辽宁出台贯彻执行中央八项规定精神实施细则

辽宁出台贯彻执行中央八项规定精神实施细则
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辽宁出台贯彻执行中央八项规定精神实施细则

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来源:《共产党员·上》2016年第10期

为认真贯彻执行中央八项规定精神,持之以恒加强作风建设,推动党风政风持续好转,净化和营造良好政治生态和从政环境,辽宁省日前出台了《关于贯彻执行中央八项规定精神的实施细则》(以下简称《细则》)。

《细则》就改进调查研究、简化会议活动、精简文件简报讲话、规范出访活动、改进新闻报道、加强固定公务用车管理、规范办公用房、规范企业(社团)兼职、加强督促检查等方面作出明确规范和要求。

在改进调查研究方面,《细则》强调,省委、省政府领导到基层调研要明确主题,增强目的性、针对性,既要到工作开展好的地方去总结经验,更要到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去解决问题,防止调研工作走形式、走过场。《细则》对调研要轻车简从,减少陪同、简化接待、减少扰民等方面作出了具体细致的规定。如调研点不张贴悬挂标语横幅,不安排群众迎送,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,不安排观看文艺表演,不赠送纪念品或土特产,不安排接见合影,不安排宴请等。

在简化会议活动方面,《细则》指出,要坚持务实高效原则,严格清理、切实减少各类会议,能不开的坚决不开,能合并的合并召开。严格会议活动审批程序。严格控制各类会议规模、参加人员和会期。严禁组织与会议无关的活动,严禁到风景名胜区举办会议和活动,严禁以任何名义发放纪念品。

在精简文件简报方面,《细则》强调,仅表态性的、无实质性工作部署的、照搬照抄照转的、能通过电话通知或内部网站发布的,一律不行文。严格按照隶属关系和职权范围行文,属于省委、省政府各自职权范围内的工作,以省委、省政府名义单独行文,不得联合行文;由部门发文或部门联合发文能够解决的,不以省委、省政府及其办公厅名义行文。树立清新简朴文风,坚持讲真话、实话、管用的话,力戒空话、套话,提倡作提纲挈领、言简意赅的即席讲话。

在规范出访活动方面,《细则》指出,要严格执行中央关于因公出国(境)限量管理规定,落实“因事定人”“人事相符”要求,合理安排出访团组。出访要讲求实效,厉行节约,严守纪律。严禁变相公款旅游,严禁安排与公务活动无关的休闲娱乐等活动。

在改进新闻报道方面,《细则》指出,省委、省政府领导出席会议和活动,应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道。除全局性、综合性的重要会议和活动外,出席一般性

关于落实中央八项规定精神自查报告

关于落实中央八项规定精神自查报告 各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢 《关于落实中央八项规定精神自查报告》是一篇好的范文,觉得应该跟大家分享,为了方便大家的阅读。 根据《20xx年xx区直(市驻x)部门落实党风廉政建设责任制责任书》部署和根据《关于开展贯彻落实中央八项规定精神、加强干部作风队伍建设和严格控制“三公”支出等工作情况监督检查的通知》(xx纪通〔20xx〕2号)的通知精神,根据《xx区机关事务管理局第二季度落实中央八项规定的监督检查方案》要求,区机关事务局领导高度重视,认真开展对第二季度落实“八项规定”情况进行自查自纠,通过自查自纠,无不良现象发生。现将机关事务局第二季度落实中央“八项规定”精神的自查情况报告如下:一、开展监督检查情况

区机关事务局借助第一季度监督检查好的方式方法,认真开展第二季度落实“八项规定”精神的监督检查工作。 (一)在改进调查研究方法上。区机关事务局以党的群众路线教育实践活动为契机,一是轻车简从深入到挂点的东龙镇龙扶村调查研究,与“结一联五”和“结一联三”的困难党员群众亲切交谈,向他们宣传国家政策,请求他们帮助查找本局党员在“四风”中存在问题,鼓励群众多找致富门路。二是到区机关事务局干部挂任第一书记员挂点的三里镇吉塘村开展“清洁乡村”工作,60多名干部职工克服炎热夏天,清理垃圾脏物35桶,极力地改善了该村乱、脏、差环境。(二)精简会议活动方面。心得体会严格控制会议活动次数,做到该开的尽量开短会不拖延时间,不该的坚决不开,能合并的合并召开。而且无空话、套话,注重提高会议活动的效率和质量。(三)在精简文件简报上。充分应用办公自动化系统,实现公文和简报无纸化,

贯彻落实中央八项规定精神实施细则

贯彻落实中央八项规定精神实施细则 中央出台“八项规定”及实施细则是贯彻落实党的十八大精神,弘扬党的优良传统和作风的重要举措。为全面贯彻落实中共潞城市委关于印发《贯彻落实中央八项规定精神实施细则》的通知(潞发【2017】32号)文件精神,结合经信局精品文档,你值得期待 实际,制定如下实施细则。 一、进一步改进调研工作。各股室结合本职工作,深入开展“两走一转”大调研活动,即“走企业,调研市场需求,走园区,调研发展需求,切实转变工作作风”。局领导下基层调研每个月不少于五天,每年必须撰写两篇调研报告。进一步完善调研相关制度,加大对局领导和各股室日常工作性调研的统筹力度,推行联合调研制度,避免在短期内对同一企业的重复调研。各股室通过调研,掌握实情、理清思路、把握重点,着力研究解决企业生产经营中的热点、难点问题,切实维护企业的合法权益,在企业和群众“最急”上见真情,“最怨”上改作风,“最盼”上赢民心。努力使经信局成为市委市政府的“参谋部”,经济的“信息港”,政企的“连心桥”,企业的“服务台”。

二、进一步规范会议活动。严格执行局会议制度,能不开的坚决不开,可以合并的坚决合并,提倡用一个会议解决多个问题。提倡开分析问题、解决问题的会,开小会、开专题会、开议事定事的会。会前,参会人员要准备充分,切实改进会风,力戒讲空话、套话,从而提高会议实效。机关工作人员不参加与履行管理职责无关的各类会议、论坛和活动。 三、进一步强化主动服务意识。把服务放在机关一切工作的首位,对职责范围内的事,建立第一接待人服务责任制和分管领导负责制,不得推卸责任、敷衍塞责,不得含糊其词、模棱两可,杜绝扯皮、推诿、搪塞。坚持使用文明用语,说话和气,态度和蔼。对来访办事的群众问一声好、让一个座,做到来有迎声、去有送声、问有答声、办事结果有回声。严禁出现门难进、脸难看、事难办现象。谢绝一切妨碍公务的请客送礼和公费娱乐。局机关工作人员要积极面向基层、面向企业、面向群众,提供高质量服务,其服务质量的好坏将作为考核局机关工作人员的首要标准。 四、进一步精简文件简报。切实改进文风,能不发文件的坚决不发,能不以文件形式下发的,也坚决不发文件。凡国家法律法规和党内法规已作出明确规定的,一律不再制发文件。文件要有思想性、针对性和可操作性,严格控制篇幅。积极推进信息化建设,能用网络传输的,不再印制纸质文件。

“八项规定”与“中央八项规定精神”的区别

“八项规定”与“中央八项规定精神”的区别 一、“八项规定”与“中央八项规定精神”是有区别的,“八项规定”不是“中央八项规定精神”的简称,更不能混为一团; 二、“八项规定”的全称是《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,所以“八项规定”的全称既不是《八项规定》,也不是《八项规定、六条禁令》; 三、关于违反“中央八项规定精神”: 1、凡是违反“八项规定”所列类型之问题的违纪行为及“四风”方面的违纪行为都叫“违反中央八项规定精神”的行为,中央政治局委员所犯除外; 2、对非中央政治局委员所犯违纪行为的定性条款不宜直接引用《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》相关条款,而应当引用《党章》、《廉洁自律准则》及违反廉洁纪律的定性条款或者直接引用“中央八项规定精神”进行定性。 四、关于“违反中央八项规定精神”行为在审查、审理、处分决定等执纪文书中的排序,中、省、市纪委都有指导性意见和规定——即排在“违反政治纪律”之后、“违反组织纪律”之前; 五、关于“违反中央八项规定精神”行为的分类,即什么叫“违反中央八项规定精神”行为: 1、中纪审〔2016〕8号规定,违反中央八项规定精神问题主要包括:

①违规公款吃喝;②公款国内旅游;③公款出国(境)旅游;④违规配备使用公务用车;⑤违规收送礼品礼金;⑥大办婚丧喜庆;⑦提供或接受超标准接待;⑧接受或用公款参与高消费娱乐健身活动;⑨违规出入私人会所;⑩楼堂馆所违规问题;?领导干部住房违规问题。 2、中纪委审理室《纪律审查证据收集与运用》规定,“下列问题较为突出,应作为违反中央八项规定精神问题的查处重点”: ①违反规定组织、参加用公款支付的宴请、高消费娱乐、健身活动,或用公款送礼;②违反有关关规定取得、持有、实际使用运动健身卡、会所和俱乐部会员卡、高尔夫球卡等各种消费卡;③接受可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身、娱乐等活动安排;④违反有关规定出入私人会所; ⑤收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金;⑥在交通、医疗、警卫等方面为本人、配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人谋求特殊待遇,比如公车私用;⑦违反公务接待管理规定,超标准、超范围接待或者借机大吃大喝。 3、中纪委网站《全国查处违反中央八项规定精神问题月报》栏目(汇总表—中纪委党风政风监督室制)提示:违反中央八项规定精神问题(行为)类型包括—— ①违规公款吃喝;②公款国内旅游;③公款出国境旅游; ④违规配备使用公务用车;⑤楼堂馆所违规问题;⑥违规发放津补贴或福利;⑦违规收送礼品礼金;⑧大办婚丧喜庆; ⑨其他:提供或接受超标准接待、接受或用公款参与高消费

关于进一步贯彻执行中央八项规定精神的通知

关于xxxx进一步贯彻执行中央八项规定精神的 通知 各党总支(直属党支部),各学院(部),校直各部门:根据《中共xxxxx贯彻执行中央八项规定精神专项检查情况的通报》文件精神和学校领导的批示,党委办公室、校长办公室、纪委监察处对进一步贯彻执行中央八项规定精神,提出如下要求: 一、严肃工作纪律 工作人员严禁迟到早退;严禁在工作时间做无关事如上网聊天、炒股、看视频、玩手机等;严禁在工作时间擅自脱岗、锁门办公;严禁工作日午间饮酒;办公室内干净整洁,物品摆放整齐,不得摆放与办公无关的物品。 二、严格公务接待 1.严格执行定点接待要求,公务接待用餐地点一般安排在学校内部,特殊情况可安排在财政局备案的校外协议酒店。 2.严格控制公务接待用餐标准,按校内用餐每人60元以下、校外用餐每人70元以下,体现特色,不上高档菜肴,做到够吃不浪费。用餐标准不含酒水,酒水应用本地酒水.一律不得上香烟,工作日午间一律禁止饮酒。 3.严格控制陪餐人员,原则上陪餐人员不超过来宾人数;严格控制公务宴请次数,不重复宴请,做到既热情周到,又适度得体。 4.严格执行公务接待审批程序及报账管理规定,完善有关票据。报账时间为每月一结算,接待结束后及时持公务接待结算票据向财务处报账。财务处按季度汇总全校公务接待费情况,并上报学校主要领导和分管领导审阅。 三、增强服务意识 凡在首问责任人职责范围内的事情,要按有关规定及时处理;不能当场办理的,要向当事人解释清楚;不属责任人职责范围内的,不

得以“不清楚”、“不知道”、“不归我管”等理由推脱或敷衍,应向问询者提供相关责任单位或办事人员的电话、办公地址等信息,必要时应主动引领到相关职能处室或工作人员处。 四、强化执纪监督问责 学校成立由党办、组织部、纪委、校办、人事处等部门参加的检查组,负责检查贯彻落实中央八项规定精神的情况。各单位党政一把手作为第一责任人,负责本单位中央八项规定精神的贯彻落实。 五、加强制度建设 各单位要结合实际,进一步健全完善贯彻落实中央八项规定精神的规章制度,突出针对性和可操作性,做到有章可循,违规必纠,切实解决制度建设不均衡、监督措施不完善的问题。 六、规范办公用房 各单位要严格执行腾退超标办公用房的有关规定,根据学校安排,进一步规范办公用房,腾退超标办公用房。

关于医院贯彻落实中央八项规定自查报告

关于医院贯彻落实中央八项规定自查报告 关于医院贯彻落实中央八项规定自查报告一:根据xx 县卫生局《关于印发xx县卫生系统廉政建设八项规定的通知》(x卫发[XX]4号)、《关于印发xx县卫生系统行风建设八项规定的通知》(x卫发[XX]5号)文件要求,我院领导班子高度重视,3月15日下午,召开全院职工会议,专题学习“八项规定”的内容并在全院内展开了自查自纠工作,现将自查情况汇报以下: 一、自查内容结果 1、自查整体情况较好:一是领导班子认真执行“三重一大”集体决策制度,领导班子主要负责人不直接分管人事、财务、基建和采购工作;二是能严格执行政府集中采购制度、账务管理制度,医疗装备采购能依照规定流程采购;三是严格执行有关规定,无利用职权进行不正当交易的行为,无药品促销行为,无收受红包现象;四是能够严格执行药品和医疗服务价格政策,无另扬名目收费;五是医院职工严格遵守医院各项规章制度,无过度诊疗行为,医疗服务态度有所改善。 二、存在题目 1、由于本身在体制、机制和监督制度上存在的不足,一些岗位、环节、职员等可能存在一定管理缺陷。 、少数干部工作作风不扎实。缺少勇于争先的进取精神,

工作缺少主观能动性和积极主动性。不讲效力,拖三拉四,有怠惰思想。个别干部抓落实力度不够大、执行力不够强。个他人员存在思想熟悉偏差,缺少责任意识和政治敏锐性。以为“八项规定”是领导及某些部分的事情,与己无关。 、少数干部工作纪律观念散漫,服务意识淡薄、有时态度欠缺,工作积极性不强,缺少上进心。党员的先锋模范作用发挥不够。有些干部不留意本身形象,不能摆正自己的位置,榜样作用差,个别干部纪律松弛,乃至有违反工作纪律的现象。 三、下一步整改措施 1、加强对“八项规定”精神实质的学习和领会。 实行个人学习和集体学习相结合的学习制度。结合医德医风、行风建设每月进行一次集中学习,要求充分熟悉到“八项规定”的精神要旨,在工作中严格依照八项规定的要求,从本身做起,从实际工作做起,在改进工作作风、密切联系群众等方面狠下工夫,求真务实,真抓实干,真心实意地为群众服务。 、健全完善规章制度,进一步规范职工工作行为。 结合医院的的实际,健全完善相干管理制度,如值班制度,考勤制度,请销假制度,工作日志制度,责任追究制度,工作督查制度,干部考核制度,财务审批制度、党员领导干部问责制度、领导班子成员廉洁自律制度、院务公然制度等,

贯彻落实中央八项规定精神情况自查报告

贯彻落实中央八项规定精神情况自查报 告 落实中央八项规定精神 自查情况报告 接到厅党组《关于对中央八项规定精神落实情况组织开展专项检查的通知》后,站党支部高度重视,立即进行了学习研究,对照检查内容进行了认真自查,现将有关情况报告如下。 一、自查情况 1.经常学习,深化思想认识。中央、省委、厅党组关于改进工作作风、密切联系群众的若干规定一系列文件下发以来,我站始终高度重视,每年都将文件列入年度理论学习计划,经常性组织党员干部学习讨论,经常性开展廉洁自律教育,要求个人加强自学自省,通过反复学习,不断巩固深化大家贯彻落实八项规定精神的自觉性、坚定性和持续性。把学习贯彻中央八项规定和省委、厅党组相关规定与学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神结合起来,深刻认清新形势下改进工作作风的重大意义,深刻把握改进作风的新部署、新举措、新要求,不断提高工作水平。

2.突出重点,改进工作作风。我站结合实际,在组织会议、检查考核、调查研究、公务接待、自身管理等各个方面和各个环节全面贯彻落实八项规定精神要求。一是提高工作效能。规范日常工作,全站干部严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度,工作时间不准从事与工作无关的事务,明确工作职责分工,加强业务学习培训,限定工作标准、时限,纳入年终考核范围,确保日常工作讲效率、重点工作有质量。二是真诚为民服务。公开服务内容,将服务范围、工作流程、办理时限、责任人、监督电话等信息向服务对象公开;实行首问负责制,全站人员遇到群众申请办理相关业务即为首问责任人,需向群众解答有关的办理规定,并协助做好接洽业务承办人、工作程序一次性告知等;接待群众来站办理业务,笑脸相迎,热情服务,提供茶水和其他便利条件;免除了企业人员考核的费用。三是厉行勤俭节约。压缩文件、会议及其他日常办公经费开支,减少纸质公文数量,控制会议活动规模。压缩公务接待开支,同城不接待,控制公务接待标准,不搞超标准接待,公务接待禁止饮酒,工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格执行车改要求,停用相关车辆。倡导文明高尚的生活作风,节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费,反对婚丧嫁娶大操大办。四是坚持廉洁自律。加强道德教育,带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德,注重个人品德修养,

个人在贯彻落实中央八项规定方面存在的问题自查报告

个人在贯彻落实中央八项规定方面存在的问题自查报告.. 中央出台改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”之后,我街道办事处配合县委要求,对照“八项规定”,在办事处机关内部通过广泛征求群众意见、集体讨论、民主剖析等形式,认真查找存在的问题。自查总体情况较好:一是领导班子认真执行党内监督条例,坚持和完善民主集中制,二是贯彻上级党委政府重大决策部署较为有力;三是做决策客观、科学、民主;四是班子成员的宗旨意识、责任意识、创先争优意识、廉洁自律意识普遍较强。我们深刻认识到:街道领导班子与成员的优良工作作风,为经济发展和各项社会工作取得较好成效提供了重要保证,但客观总结,街道仍一定程度上存在以下几个方面的问题: 一、自查出的主要问题 .. 1、少数干部工作作风不扎实。缺少敢于争先的进取精神,工作缺少主观能动性和积极主动性。部分班子成员责任意识不强,工作不讲计划,方式方法欠缺,自我要求不够严格。不讲效率,拖三拉四,有懒惰思想。个别干部抓落实力度不够大、执行力不够强。 2、少数干部工作纪律观念涣散,部门服务意识、大局意识淡薄、工作积极性不强,缺乏上进心。工作中强调客观多,主观少。党员的先锋模范作用发挥不够。个别干部纪律松弛,甚至有违反工作纪律的现象。 3、少数机关干部基层工作不够深入。宗旨观念淡薄,缺乏较强的事业心和责任感,下基层少,了解民情不够。在群众工作上,向群众解释不够,以及向群众宣传党的方针、政策不够。群众观念没有真正树起来。 4、部分基层干部管理理念落伍,仍然存在用传统的落伍的管理手段管理群众的问题,宗旨和服务意识淡薄。工作方法简单,有时态度粗暴,不注意用说服教育、引导示范的方式开展工作。有些干部不注意自身形象,不能摆正自己的位置,表率作用差,干群关系存在不和谐现象,群众不信任干部,干部不理解群众的现象还时有发生。

个人在贯彻落实中央八项规定方面存在的问题自查报告

个人在贯彻落实中央八项规定方面存在 的问题自查报告 中央出台改进工作作风、密切联系群众的八项规定之后,我街道办事处配合县委要求,对照八项规定,在办事处机关内部通过广泛征求群众意见、集体讨论、民主剖析等形式,认真查找存在的问题。自查总体情况较好:一是领导班子认真执行党内监督条例,坚持和完善民主集中制,二是贯彻上级党委政府重大决策部署较为有力;三是做决策客观、科学、民主;四是班子成员的宗旨意识、责任意识、创先争优意识、廉洁自律意识普遍较强。我们深刻认识到:街道领导班子与成员的优良工作作风,为经济发展和各项社会工作取得较好成效提供了重要保证,但客观总结,街道仍一定程度上存在以下几个方面的问题: 一、自查出的主要问题 1、少数干部工作作风不扎实。缺少敢于争先的进取精神,工作缺少主观能动性和积极主动性。部分班子成员责任意识不强,工作不讲计划,方式方法欠缺,自我要求不够严格。不讲效率,拖三拉四,有懒惰思想。个别干部抓落实力度不够大、执行力不够强。 2、少数干部工作纪律观念涣散,部门服务意识、大

局意识淡薄、工作积极性不强,缺乏上进心。工作中强 调客观多,主观少。党员的先锋模范作用发挥不够。个 别干部纪律松弛,甚至有违反工作纪律的现象。 3、少数机关干部基层工作不够深入。宗旨观念淡薄,缺乏较强的事业心和责任感,下基层少,了解民情不够。在群众工作上,向群众解释不够,以及向群众宣传党的 方针、政策不够。群众观念没有真正树起来。 4、部分基层干部管理理念落伍,仍然存在用传统的落伍的管理手段管理群众的问题,宗旨和服务意识淡薄。工作方法简单,有时态度粗暴,不注意用说服教育、引 导示范的方式开展工作。有些干部不注意自身形象,不 能摆正自己的位置,表率作用差,干群关系存在不和谐 现象,群众不信任干部,干部不理解群众的现象还时有 发生。 二、下步整改措施。 1、加强对八项规定精神实质的学习和领会。 实行个人学习和集体学习相结合的学习制度。集体 学习每周安排一次,每次不少于一个小时。要求充分认 识到八项规定的精神要旨,在工作中严格按照八项规定 的要求,从自身做起,从实际工作做起,身体力行,在 改进工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫,求真务实,真抓实干,真心实意地为群众服务。

2021《公司关于贯彻落实中央八项规定的实施办法两篇》

《公司关于贯彻落实中央八项规定的实施 办法两篇》 篇一: 根据《关于开展违反中央八项规定精神突出问题,专项治理清风行动的通知》,我单位对开展贯彻执行中央八项规定精神,纠正四风专项督查行动进行了自查自纠,现将自查整改情况汇报如下: 一、对照通知要求,认真开展自查自纠 (1)公款吃喝方面 经自查,我xx不存在违规安排工作餐情况。 (二)公款接待方面 经查,我xx不存在组织旅游和与公务无关的参观等情况。 (三)发放津贴或福利方面 严格按照区财政局每月发送至邮箱的《工资信息表》执行,不存在违规发放津贴或福利问题。 (四)收送礼品礼金方面 经查,我xx不存在收送礼金、有价证券、纪念品和土特产情况。 (五)使用办公用房和公务用车方面 经查,xx领导班子成员办公用房使用情况均符合规定,不存在超标准配备使用办公用房的问题;无违规占用多处办公用房的现象。xx 无公务用车现象,不存在公务用车问题。 (六)中央八项规定其他方面 未发生任何违反中央八项规定精神的突出问题。

二、自查中发现的问题及整改措施 (一)发现的问题 理论学习方面,有时停留于形式主义,学习的主动性、广度和深度都有待进一步加强。平时工作精力花在业务工作的时间多,理论学习的时间相对不足,在学习中还存在着不够主动,不够深入,特别是学习的广度和深度需要进一步加强。并且理论学习联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确,导致学习归学习,理论和实际相脱节。表现为开拓创新精神不够,创先争优意识不强,对自己工作标准要求的不够高。 (二)整改措施 1、强化理论学习,不断增强思想政治素质。不断加强对世界观、人生观、价值观的改造,加强政治理论学习,增强学习的主动性和自觉性,深刻领会党的群众观点、群众路线和群众立场,理论紧密联系实际,不断提升自身思想政治素质修养。 2、加强业务能力建设,切实提升服务水平。一是紧紧围绕企业服务工作,自觉将本职工作放在双创的大局中来谋划;二是提升服务意识,深入基层、深入群众,及时掌握了解企业发展中的不足和问题,进一步理清思路,更好地为企业发展出谋划策;三是增强工作的主动性和创新性,不断提升服务企业的能力和水平,促进企业的升级与转型。 3、进一步转变作风,不断改进工作方法。一是牢固树立全心全意为人民服务的思想,在工作中发扬克己奉公、无私奉献的精神;二

贯彻学习落实中央八项规定精神

贯彻学习落实中央八项规定精神 坚持问题导向扎紧制度笼子 天下从事者,不可以无法仪。 以中央八项规定为切口,从制定党政机关厉行节约反对浪费条例,到规范公务接待、推进公车改革……党的十八大以来,围绕落实中央八项规定精神,党中央、中央纪委以及各有关部门出台并实施了一系列改进作风的制度规定。一项项制度把住关口、击中要害,不断细化和拓展中央八项规定精神,为作风建设的深化提供了有力抓手和坚强保障。 从群众反映最强烈的地方改起 近日,驻水利部纪检组监察局通报了2起违反中央八项规定精神的典型问题。三门峡疗养院院长、党委书记牛金凤违规收受礼金、公车私用、违规长期使用办公用房,被给予党内严重警告处分;松辽水利委员会副巡视员李明违规为女儿操办婚事、收受礼金,被给予行政记大过处分。 不难发现,两个案例反映出的问题,是长期以来部分党员领导干部作风上的突出问题,广大群众对此深恶痛绝。梳理近年来全国查处违反中央八项规定精神问题的汇总表,“违规配备使用公务用车”、“违规公款吃喝”等问题的查处数量亦是排名前列。 作风建设,必须从群众反映最强烈的地方改起,从群众要求最迫切的地方做起。围绕落实中央八项规定精神所出台的一系列制度,正是始终坚持问题导向,切实解决一个个突出问题。 就在中央八项规定出台后不久,中共中央办公厅、国务院办公厅就印发了《关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》,要求各级党政机关5年内一律不得以任何形式和理由新建楼堂馆所。 2013年11月,中共中央、国务院印发《党政机关厉行节约反对浪费条例》,对经费管理、公务接待、公务用车、会议活动、办公用房等内容作出全面规范和指导。此后,制度建设进一步发力,从《关于全面推进公务用车制度改革的指导意见》,到《关于严禁党政机关

巩固深化中央八项规定精神“回头看”具体实施措施和解决方案

巩固深化中央八项规定精神“回头看” 实施方案 为持续深入落实中央八项规定精神,根据自治区纪委办公厅《关于进一步巩固深化“回头看”推进中央八项规定精神落实的通知》(宁纪办发〔XX〕6号)和石嘴山市纪委《关于印发石嘴山市》的通知》(石纪发〔XX〕23号)文件要求,结合我区实际,现就进一步巩固深化“回头看”工作制定以下实施方案。 一、工作目标 坚持问题导向,对落实中央八项规定精神的各项制度进行再清理、再完善,扩大监督检查覆盖面,创新监督执纪方式,深挖细查隐形、变异“四风”问题,加大问责力度,持之以恒推进中央八项规定精神落地生根。 二、方法步骤 (一)动员部署阶段(XX年4月) 1.开展动员宣传。按照自治区党委、市委关于全面从严治党的总体要求以及自治区纪委巩固深化中央八项规定精神“回头看”的安排部署,结合工作实际,制定实施方案,明确工作目标、方法步骤、任务分工和工作要求,理清工作思路。通过召开动员会、印发通知、组织学习、媒体宣传等方式广泛动员宣传,广泛动员群众和社会力量参与监督,增强发现问题的能力,营造浓厚氛围。各部门(单位)也要结

合各自实际,明确重点任务和要求,做好安排部署和宣传发动工作。 (二)自查自纠阶段。(XX年5月-6月) 2.清理校验制度。各部门(单位)要在去年“回头看”制度清理的基础上,对表中央、自治区、市和xx区相关规定,对党的十八大以来制定的贯彻落实中央八项规定精神各项制度规定、措施办法等规范性文件,重点对本级公务接待、国内差旅和因公临时出国(境)、公车管理、办公用房、廉洁自律、重大事项集体决策、干部管理等方面的制度规定,逐条逐项再审示、再清理,看有无与上级规定有出入的条款;有无脱离实际、悬在空中无法落实的内容;有无上级有要求、本级没有细化措施的事项。对不配套、不适应、不落地的制度进行全面修订,确保各项制度符合上级要求,既有权威,又能落实,为持之以恒纠正“四风”提供制度保障。各部门(单位)要在全面梳理的基础上认真填写《制度梳理清单》(附件1)于5月10日前上报区纪委党风政风监督室。 3.认真自查自纠。各部门(单位)要对照《部门(单位)落实中央八项规定精神问题负面清单》和《部门(单位)班子成员落实中央八项规定精神问题负面清单》(附件2、3)内容,逐项梳理分析对照检查,找准找实存在的问题,形成自查报告。班子成员个人自查报告由所在单位负责登记备查,单位自查报告经主要领导签字后,于6月20日前报区

落实中央八项规定自查情况报告

落实中央八项规定自查情况报告 坚持求真务实,改进调查研究;坚持便捷高效,精简会议活动;坚持改进文风,精简文 件简报;坚持廉洁从政,厉行勤俭节约;坚持完善制度,加强督促检查,以下是两篇关于落 实中央八项规定自查报告,供大家参考,希望可以帮助到大家。 落实中央八项规定自查情况报告(一) 为认真贯彻落实中央“八项规定”、省委“六条意见和省纪委“十八项要求”以及市 局党组《贯彻中央政治局八项规定的实施办法》(宜市国税党组发〔201*〕12号),切实改进工作作风,密切同人民群众的血肉联系,根据市局党组纪检组文件(宜国税党纪发 【201*】2号)和远纪发〔201*〕3号文件的有关要求,县局党组高度重视,迅速召开会议 作出安排部署。现将我局贯彻落实中共中央八项规定的工作情况报告如下: 一、加强领导,认真学习,提高认识 1、加强领导。为认真贯彻落实上级部门的“八项规定”,进一步推进我局干部作风 建设,严肃干部纪律,促进各项工作的顺利开展,成立了以局长任组长,班子成员任副组长,各科室负责人为成员的领导小组,以加强对全局干部职工作风建设的领导。 2、认真学习。县局下发了《关于迅速学习贯彻“改进工作作风、密切联系群众”相 关规定的通知》,以科室为单位组织全体干部职工对中央“八项规定”、省委“六条意见”及省、市国税局、县委县政府关于改进工作作风、密切联系群众的有关精神进行了认真学习,全体干部学习笔记每季不少于5000字,并开展了讨论,大家一致认为,加强和改进 干部作风,落实好,执行好“八项规定”,切实转变干部作风,是实现我局全年各项工作 目标、树立干部良好形象和改进党群干群关系的关键。全体党员干部应从自身做起,率先 垂范,敢抓敢管,切实转变工作作风工作方式。 3、提高认识。深刻领会“八项规定”、“六条意见”的精神实质,提高思想认识, 自觉遵守各项规定,切实把干部的思想和行动统一到中央和各级政府的要求上来,中层干 部带头遵守廉洁自律各项规定,做廉洁自律的模范 二、结合实际,切实抓好贯彻落实 二是把落实规定与廉政建设相结合。下发了《2020年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》和《任务分工》,明确了各项任务的牵头单位和责任领导,在6个方面22条任务中,加强作风建设的工作任务就有7条。局党组书记、局长黄河同志作为党风廉政建设第 一责任人,与局机关各处室(中心)和直属单位主要责任人签定了廉政建设责任状,提出了 履行“一岗双责”,认真落实中央八项规定精神,持之以恒反对“四风”的要求。下发了《中共江西省粮食局党组关于印发贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系2020—2020 年工作规划〉的实施意见》,将坚持不懈抓好作风建设,持之以恒贯彻落实中央八项规定 精神作为重要内容,作出了具体部署。

中央八项规定精神

中央八项规定精神 Document number:WTWYT-WYWY-BTGTT-YTTYU-2018GT

违反中央八项规定精神问题举报明白纸为进一步落实中央八项规定精神,坚决纠正“四风”问题,鼓励和支持群众举报违规违纪行为,将作风建设做深做实,现将违反中央八项规定精神问题的具体表现及举报方式公布如下: 一、违反中央八项规定精神具体表现 (一)违规公款吃喝 (二)公款国内旅游 1、借公务差旅(包括考察、学习、培训、研讨、招商、参展)之机旅游 2、以公务差旅为名变相旅游(即打着考察、学习、培训、研讨、招商、参展之名的纯旅游) 3、用公款报销个人的旅游费用 (三)公款出国境旅游 (四)违规配备使用公务用车 (1)公车私用(2)私驾公车发生事故(3)私车公养(4)超编制配备公务用车(5)超标准配备公务用车(6)违规更新公务用车(7)违规借用、占用、换用企业或管理服务对象车辆(8)授意或指使下属单位超标准购置车辆(9)公务用车增加高档配置或者豪华内饰(10)租用超标准车辆供单位或个人乘坐(11)违反公务用车管理规定(12)违规将公务用车作为领导专车(13)违规悬挂或套用警用、专段号牌(14)其他违规配备使用公务用车行为

(五)楼堂馆所违规问题 1、一人一间办公用房,但房间面积超过规定标准 2、一人二间房甚至多间办公用房(一人拿多把房间钥匙供自己使用) 3、房中房(主办公房间不超标,但房间安装有暗门,把办公区和生活区分开) 4、将办公用房名称改头换面,但主要是供个人办公、休息使用; 5、名义上是多人占用,实际使用人数少于名义人数; (六)违规发放津贴补贴或者福利 (七)违规收受礼品礼金 1、收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡等 2、收受其他明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等 (八)大办婚丧喜庆 (九)其他 1、提供或接受超标准接待 2、接受或用公款参与高消费娱乐健身活动 3、违规出入私人会所(或具有私人会所性质的高档住宅、别墅) 4、领导干部住房违规问题 二、举报方式

贯彻落实中央八项规定精神的实施细则

贯彻落实中央八项规定精神的实施细则 第一章调查研究 第一条到基层调研要紧紧围绕调研主题,实事求是安排考察内容,深入实际、深入基层、深入群众,多到条件艰苦、情况复杂、矛盾突出、群众需要的地方,采取座谈、走访、蹲点等方式,客观、准确、全面深入了解实情,广泛听取各方面意见和建议,科学总结经验,发现和解决重点难点问题,注重实际效果。 党组书记、局长调研时,所到的县、区煤炭工业局党组织书记、局长可全程陪同。其他党组成员调研时,可安排1位负责人陪同。 第二条在基层考察调研期间,接待单位不组织迎送活动,不张帖悬挂标语横幅;接待单位不组织旅游和与公务活动无关的参观,不组织到营业性娱乐、健身场所活动,不安排到名胜古迹、风景区参观;不以任何名义赠送礼金、有价证券、纪念品和土特产品等。 第三条接待严格执行差旅、会议管理有关规定,不超标准安排接待。接待用餐严格按照中央八项规定精神和国内公务接待规定执行,原则上由接待单位安排自助餐,就餐人数较少或者不具备自助餐条件地方可安排用桌餐,不上高档菜肴,不过分追求地方特色,不从外面调派厨师或者调配菜肴,菜肴品种和数量安排适当,避免浪费。不上烟酒。严格控制陪餐人数。

第四条改进调查研究。要建立调查研究制度,涉及到煤炭改革、发展和稳定工作中具有普遍性的重要问题由局办公室统筹安排,涉及到专项领域的重要问题按照分工进行安排。到基层调研,既要听取基层领导班子介绍情况,更要深入企业、队组和职工生活社区,听取基层党员干部和员工的意见建议,全面了解情况,发现问题,提出有建设性的意见和建议。调研后要撰写有实质性内容的调研报告,报党组主要领导审定后分头督办落实。对于条件艰苦、困难较大和群众意见较多的单位,要建立基层联系点制度,定期深入联系点剖析问题,解决矛盾,帮促工作,切实帮助基层单位和员工解决实际困难,切忌走过场、搞形式主义。 第五条提倡现场办公。对于阳泉地方煤炭生产经营、技术改造、工程建设、安全环保、稳定工作中需要综合协调解决的重大问题,要尽量通过现场办公或安全例会的方式解决,减少基层企业单位人员到局机关协商频次。现场办公要准备充分,突出解决问题,注重实际效果。改进检查工作。凡是可以通过报表统计完成的检查,不派人到现场检查。建立局机关部门信息资源共享机制,减少多头索要信息数据。局办公室要综合机关科室、局属单位组织的检查,加强计划管理,尽量合并进行、统筹安排,未经批准,不得擅自到基层单位开展检查活动,坚决杜绝多头、重复、交叉等无序检查的现象。到基层检查工作要本着发现问题、解决问题、促进工作的目的,扎实有效开展,切实减轻企业负担。 第二章会议活动

关于贯彻执行中央八项规定情况汇报

关于贯彻执行中央八项规定情况汇报 XXXX单位: 按照XXX号文的要求,对照《督查重点事项》,现将我办贯彻执行中央八项规定的情况汇报如下: 一、有关工作贯彻落实情况及存在问题 我办严格贯彻落实中央八项规定,树立过“紧日子”的观念,全面实施厉行节约,制止奢侈浪费,主要体现以下几个方面:一是加强办公室“三公”经费监管,严格执行办公用房、车辆配备等工作、生活待遇的规定;二是从简安排调研活动。下基层调研、督办工作一律轻车简从,规范公务接待,坚决遏制铺张浪费、公款吃喝等行为;三是全面应用OA 系统,推广电子公文,精简各类方案、纪要和简报,加强文件印刷管理,避免违规印刷、重复印刷和私自印刷造成浪费。依照程序申购、配备办公用品,循环利用、节约使用办公用品;四是加强办公用电管理,合理使用空调,办公照明做到随手关灯、人走灯灭。下面就此次督查重点事项作具体陈述:(一)、切实精简文山会海 对于解决文山和会海这两个问题,我办制订了一些具体、有效的举措,加强审核把关,主要是从规格、数量和规模三方面来严格控制文山会海。

1、有效解决文山问题 (1)切实加强发文管理,严格控制文件的规格、数量,法律法规已有明确规定的不再发文,已全文公开发布的不再印发文件; (2)全面梳理各类简报,严格规范报送要求、压缩报送范围,加强对全县各地各部门上报县政府的简报进行全面清理,能取消的一律取消,能合并的一律合并,逐步取消纸质文件,尽量减少文件印发数量。 (3)严格执行公文行文规范,着力提高办文质量、效率,尽量减少关于重要性或意义的一般性论述,做到意尽文止、条理清楚、文字精炼,除重大工作部署性文件外,每个文件控制在5000字以内,各地各单位请示报告3000字以内,督查专报2000字以内,信息1000字以内。县领导讲话在印发时原则上不超过5000字,简报篇幅一般不超过2000字,调研报告一般不超过4000字。 (4)进一步完善县政府电子政务平台建设,全面应用办公室OA系统,大力提高文件、简报处理时效。 (5)进一步规范办文程序,修订、完善公文处理实施细则,确保公文处理工作准确规范、精简高效、安全保密。 (6)严格执行文件逐级审核报送程序,加强对公文特别是上报公文的审核把关,杜绝出现因报送公文不规范影响批转时效,行文不当致使公文未能及时办理,代拟文稿质量

中央八项规定精神

违反中央八项规定精神问题举报明白纸为进一步落实中央八项规定精神,坚决纠正“四风”问题,鼓励和支持群众举报违规违纪行为,将作风建设做深做实,现将违反中央八项规定精神问题的具体表现及举报方式公布如下: 一、违反中央八项规定精神具体表现 (一)违规公款吃喝 (二)公款国内旅游 1、借公务差旅(包括考察、学习、培训、研讨、招商、参展)之机旅游 2、以公务差旅为名变相旅游(即打着考察、学习、培训、研讨、招商、参展之名的纯旅游) 3、用公款报销个人的旅游费用 (三)公款出国境旅游 (四)违规配备使用公务用车 (1)公车私用(2)私驾公车发生事故(3)私车公养(4)超编制配备公务用车(5)超标准配备公务用车(6)违规更新公务用车(7)违规借用、占用、换用企业或管理服务对象车辆(8)授意或指使下属单位超标准购置车辆(9)公务用车增加高档配置或者豪华内饰(10)租用超标准车辆供单位或个人乘坐(11)违反公务用车管理规定(12)违规将公务用车作为领导专车(13)违规悬挂或套用警用、专段号牌(14)其他违规配备使用公务用车行为(五)楼堂馆所违规问题

1、一人一间办公用房,但房间面积超过规定标准 2、一人二间房甚至多间办公用房(一人拿多把房间钥匙供自己使用) 3、房中房(主办公房间不超标,但房间安装有暗门,把办公区和生活区分开) 4、将办公用房名称改头换面,但主要是供个人办公、休息使用; 5、名义上是多人占用,实际使用人数少于名义人数; (六)违规发放津贴补贴或者福利 (七)违规收受礼品礼金 1、收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡等 2、收受其他明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等 (八)大办婚丧喜庆 (九)其他 1、提供或接受超标准接待 2、接受或用公款参与高消费娱乐健身活动 3、违规出入私人会所(或具有私人会所性质的高档住宅、别墅) 4、领导干部住房违规问题 二、举报方式 如发现以上违规违纪问题,可以通过来信、来访、来电的方式向区纪委监察局进行举报,举报须有理有据、事实清楚。

贯彻落实中央八项规定的具体措施

贯彻落实中央八项规定的具体措施 为认真贯彻党的十八大精神,严格落实《中心政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》及《实施细则》和《市委关于贯彻落实中心八项规定和省委实施意见的措施》,结合我区实际,制定以下具体措施。 1.改进调查研究。 区级领导调研要围绕主题,深进基层,研究题目、解决困难、指导工作,多同群众座谈,多同干部谈心,多到困难较大、矛盾集中、群众意见较多的地方往,力戒走过场、弄情势,提倡随机走访。 调研要轻车简从,尽可能同一乘车,精减陪同职员。 调研要简化接待,不张贴悬挂标语横幅,不安排宴请和迎送。 区委领导每一年到基层调研很多于三个月,撰写1至2篇调研报告。 2.精减会议活动。 严格会议活动审批程序,能不开的会议果断不开,能合并的一概合并,能由部分召开的一概不以区委或区政府名义召开。 以区委、区政府名义召开全区性会议和举行重大活动,由区委办公室、区政府办公室兼顾安排。 区级各议事调和机构及其办公室、区级各部分召开全区性会议和举行重大活动,须经区委办公室、区政府办公室审核后报批,经费在本单位经费中解决。

区级部分召开本系统全区性会议,每一年不超过1次。 一般表彰性会议等泛泛提要求的会议不开。 进一步减少各类庆典、研讨会、论坛和评比达标表彰活动。 严格控制会议范围和时间,部分以区委、区政府名义召开会议,原则上由区级分管领导出席,只安排相干单位分管负责同道参加;对各类非全区性会议不得邀请区级领导出席,特殊情况按程序报审,不得向领导同道个人发送请柬;未经区委、区政府批准,区级领导一概不出席庆典、剪彩、奠基、开幕等活动。 严格控制参会职员范围,各种会议均不安排预会议无关职员参加或列席。 严格控制会议经费开支,提倡开走会;除党章和有关法律法规规定的例行会议外,全区性工作会议会期一概不超过半天。 进步会议实效,坚持开短会、讲短话,除大型综合性会议外,全区性专题会议控制在一个半小时之内;工作汇报和讨论要脱稿发言,一般综合性汇报控制在15分钟之内,会议发言不超过10分钟。 要严格执行会议纪律和请假报告制度。 3.精简文件简报。 减少文件简报数目,凡国家法律和党内法规已明确作出规定的,一概不再制发文件。 现行文件依然适用的,不重复发文。 能以区委办公室文件印发的不以区委文件印发,属部分职责范

2019-2020年XX工程公司党委关于贯彻落实中央八项规定精神的实施细则

2019-2020年XX工程公司党委关于贯彻落实中央八项规定精神的实施细则 为贯彻落实《XX集团公司党组关于贯彻落实中央八项规定精神的实施细则》要求,结合公司实际制定具体可执行的实施细则。公司党委、纪委将党的十八大以来,公司下发的贯彻落实中央八项规定精神和纠正“四风”要求有关制度规定进行了梳理,并结合已经发现和处理的问题,对贯彻落实中央八项规定精神和纠正“四风”要求做了更细致的安排。中央抓八项规定落实和纠正“四风”工作是一项长期性工作,也是全面从严治党的有力抓手,各单位要按照要求认真抓好落实。 本实施细则规定的主要管理对象分为公司领导班子成员、党员领导干部、全体党员干部。其中:党员领导干部指公司科级及以上党员干部。 一、改进调查研究。围绕公司总体部署和阶段性工作重点,各级党员领导干部要深入基层一线和职工群众开展调研,提高决策水平,解决改革发展稳定面临的突出矛盾和难点问题。开展调研工作,要按照《XX公司关于进一步转变工作作风的通知》、《XX工程公司总部机关工作人员赴国内基层调研接待工作规定》(XX公司制〔2013〕59号)、《XX工程公司机关首问负责制限时办理制实施办法》(XX公司制〔2017〕14号)规定要求执行。(管理对象:党员领导干部) 二、严控会议活动。除集团公司和XX公司统一安排外,公司领导班子成员不组织、不参加各类纪念、庆典、奠基、剪彩、展览、评奖、论坛等活动。各类会议活动的组织要按照《XX工程公司总部机关会议管理办法》、《XX公司关于进一步转变工作作风的通知》、《XX工程公司举办和参与庆典、研讨会、论坛、展览的管理规定》、《XX工程公司党政会议制度》规

定要求执行。(管理对象:公司领导班子成员) 三、精简文件简报。公司领导班子成员讲话视情况印发通报,原则上总经理、党委书记每年通报数量不超过10期,其他班子成员每年通报数量不超过6期。具体按照《XX工程公司党政工作规则》(XX公司制〔2016〕5号)规定要求执行。(管理对象:公司领导班子成员) 四、规范因公出国(境)。根据公司海外业务发展实际,按照必要、节约、注重实效的原则,统筹安排出国(境)。外事接待、因公出国(境)要按照《XX工程公司总部外事接待实施细则》(XX公司制〔2012〕39号)、《XX 工程公司因公出国(境)团组和人员管理办法》(XX公司制〔2012〕42号)、《XX 工程公司因公出国费用管理办法》(XX公司制〔2017〕25号)等规定要求执行。(管理对象:党员领导干部) 五、改进新闻报道。新闻报道工作要根据工作实际需要,按照注重实效的原则,从简从严报道公司领导班子成员出席会议活动。一是压缩报道数量和字数。总经理、党委书记,其他领导班子成员出席的重要会议活动,报道篇幅分别不超过2000字和1000字,不刊发侧记、特写、综述等。出席一般性会议活动不作报道。二是改进报道方式。公司领导班子成员集体出席的公司全局性重要会议活动,要进行及时、准确、充分报道。各类报道中的公司领导班子成员称谓根据会议活动主题内容确定,不必报道担任的全部职务。(管理对象:公司领导班子成员) 六、厉行勤俭节约。一是严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》。按照依法依规、廉洁节俭、规范透明原则,严格规范履职待遇和业务支出。公务用车配备、办公用房配置、公务接待标准要按照《XX公司关于进一步转变工作作风的通知》(XX公司党〔2013〕25号)、《XX工程公司公务接待管理规定》(XX公司制〔2014〕17号)、《XX工程公司机关公务用车管理

最新贯彻落实中央八项规定精神自查自纠情况总结

贯彻落实中央八项规定精神自查自纠情况 总结 根据中共德州市委办公室督查通报(第7期) 文件精神,市畜牧兽医局对照问题清单,认真开展自查自纠。现将工作总结如下: 一、主体责任落实方面。 成立党风廉政建设领导小组,下设工作办公室并指派专人负责此项工作。年初专门研究部署全年党风廉政建设工作,做到有部署、有措施、有检查、有落实。强化局党组书记作为第一责任人的责任,明确了局党组成员责任分工,党组领导班子及班子成员均制定了主体责任清单,明确工作任务、推进计划和完成时限。严格落实领导干部一岗双责,主要负责人与分管领导之间、分管领导与科(室站所)负责人之间层层签订党风廉政建设责任书,真正做到党风廉政建设与畜牧兽医工作两手抓。对照问题清单,按照《关于新形势下党内生活的若干准则》要求,局党组要坚持好经常性的党内谈话制度,积极探索谈话的针对性和有效性,对党员干部苗头性、倾向性问题,要真正做到及时发现、确实弄清、正确解决,把问题消灭在萌芽状态。 二、公务接待、会议、培训、差旅费使用方面。 我局严格执行公务接待、会议、培训及差旅费费用等管理有关规定,建立健全

了相关管理制度,并严肃纪律,严格管理,坚决杜绝公款吃喝、超标接待、违规接待和铺张浪费等问题。在逐项费用使用方面,做到报销凭证附带公函、通知、消费明细、参会名单等配套材料,没有超标准接待、超范围陪餐和超标准乘坐交通工具及各类白条入账等现象。 三、办公用品购置方面。 严格执行市财政审批手续,严格做到采购计划申请、采购明细清楚、公务卡结算等规程。在工作流程上,严格做到单位(科、室)负责人、出纳人员、财务科长、分管领导、主要领导等层层审核签字把关。不存在购买酒水、土特产、礼品等以办公经费违规列支现象。 四、办公用房整改方面。 我局在办公用房整改方面,严格执行办公用房标准,已经腾退、整改完毕,符合标准要求。不存在使用面积超标问题,也不存在公款支付应由个人承担房租、物业费等类似问题。 五、公务用车管理方面。 我局根据相关文件,修订完善了公务用车使用管理细则,严格车辆使用、登记、加油、维修等环节管理,实行定点维修保养,并严格维修车辆附维修明细清单报

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