电梯使用管理制度 11则

特

种

设

备

使

用

制

度

2017特种设备使用管理制度

TSG 08—2017 特种设备使用管理规则（中规定）

2.6 安全节能管理制度和操作规程

2.6.1 安全节能管理制度特种设备使用单位应当按照特种设备相关法律、法规、规章和安全技术规范的要求，建立健全特种设备使用安全节能管理制度。管理制度至少包括以下内容：

(1)特种设备安全管理机构(需要设置时)和相关人员岗位职责；

(2)特种设备经常性维护保养、定期自行检查和有关记录制度；

(3)特种设备使用登记、定期检验、锅炉能效测试申请实施管理制度；

(4)特种设备隐患排查治理制度；

(5)特种设备安全管理人员与作业人员管理和培训制度；

(6)特种设备采购、安装、改造、修理、报废等管理制度；

(7)特种设备应急救援管理制度；

(8)特种设备事故报告和处理制度；

(9)高耗能特种设备节能管理制度；

(10)种设备安全生产会议制度；

(11)文件管理制度；

特种设备管理制度（电梯）

总则

为保障特种设备在生产经营活动中的安全生产，按“谁主管，谁负责”的原则，明确各级领导、职能部门和人员的安全生产职责，根据<特种设备使用管理规则-2017>以及其它有关规定，制定本制度。

一：特种设备安全管理机构(需要设置时)和相关人员岗位职责；

1、主要负责人岗位职责：

1、贯彻和遵守特种设备法律法规和相关规定，建立、健全本单位特种设备安全管理制度和操作规程，签订<特种设备安全使用管理目标责任书>和<特种设备安全使用承诺书>，层层落实安全管理责任制，组织制定本单位特种设备安全工作计划，并监督落实，确保本单位特种设备安全。

2、应当根据单位特种设备情况和相关要求设置特种设备安全管理机构或者配备专职、兼职的安全管理人员，设置特种设备操作人员，安全管理人员和操作人员均应当经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得国家统一格式的特种设备作业人员证书，方可从事相应的特种设备管理工作。

3、确保特种设备必要的经济投入和人员保障，定期组织特种设备安全检查，及时消除特种设备事故隐患，检查方案、内容和情况要记录在案。

4、加强对本单位作业人员的教育和培训，定期召开特种设备安全工作会议，分析、解决存在的问题和隐患。

5、制定特种设备应急救援预案，并督促组织开展演练。及时、如实报告特种设备事故，并按照“四不放过”原则，分析原因，完善措施。

2、特种设备安全管理人员职责：

1、熟悉和宣传贯彻有关特种设备法律、法规、规章和安全技术常识。

2、编制本单位特种设备安全管理的规章制度和相关的操作规程，并负责本单位特种设备使用登记工作和特种设备安全技术资料的归档工作。

3、建立健全本单位特种设备的安全管理组织体系，分层次、分类别地对本单位特种设备使用状况进行经常性的检查，并做好记录检查和纠正特种设备使用中的违章行为，发现问题应及时处理，情况紧急时，可以决定停止使用特种设备并报告本单位负责人。

4、对本单位职工进行特种设备安全知识教育和培训，组织开展各种安全宣传教育活动，并根据本单位制定特种设备事故应急救援预案和组织应急救援演练。

5、编制常规性计划并组织落实，做好日常的特种设备定期检修、维护保养，按时申报并配合特种设备检验机构做好特种设备的定期检验工作。

6、根据规定，配合有关机构做好特种设备事故报告、调查、处理、汇总和统计工作。

3、特种设备操作人员职责：

1、操作时，随身携带证件，做好设备运行记录，不脱岗、不离岗，并自觉接受用人单位的安全管理和质量技术监督部门的监督检查。

2、积极参加特种设备安全知识教育和安全技术培训。

3、严格执行特种设备操作规程和有关安全规章制度。

4、拒绝违章指挥。

5、发现事故隐患或者不安全因素应当立即向现场管理人员和单位有关负责人报告。

6、应按规定保管好设备的钥匙，在交接班时，做好设备卫生和例行保养工作。

4、安全生产责任制度：

4.1、安全生产责任人职责

4.1、1遵守并督促检查公司各部门遵守特种设备法律、法规、标准和规定以及上级关于职业安全健康指示的执行情况及员工安全学习培训工作。

4.1、2审批职业安全健康规章制度、安全操作规程和事故应急救援预案。

4.1、3督促检查公司各部门对特种设备管理人员、操作人员进行安全技术培训，提高安全生产意识和安全操作技能。

4.1、4参加特种设备安装验收及试车。

4.1、5组织特种设备安全检查，督促有关部门实施事故隐患的整改。

4.1、6组织特种设备安全会议，提出特种设备安全管理的各项要求。

4.1、7组织事故应急预案的演练。

4.1、8参加特种设备事故的应急救援，按“四不放过”原则做好事故调查处理工作。

4.2、特种设备安全管理机构及管理人员职责

4.2、1贯彻执行国家、省、市特种设备安全技术规范、规章。

4.2、2制定特种设备的安全管理规章制度、审核安全操作规程。

4.2、3参加特种设备订购，进厂和安装的验收及试车。

4.2、4经常检查特种设备的运行情况、维修情况和安全附件校验情况等。

4.2、5协同组织特种设备安全检查，督促有关部门实施事故隐患的整改。

4.2、6协同组织特种设备安全会议，提出特种设备安全管理的各项要求。

4.2、7对特种设备的检验、修理、改造和报废等进行技术审查。

4.2、8编制特种设备的年度定期检验计划，并负责组织实施。

4.2、9向当地安全监察机构报送特种设备数量和变动情况的统计报表、定期检验计划的实施情况以及存在的主要问题及处理情况等。

4.2、10协同组织事故应急救援预案的演练。

4.2、11参加特种设备事故救援，协助进行事故调查和处理。

4.2、12组织特种设备有关人员进行安全法律、法规、标准及有关规章制度的培训。

4.2、13对特种设备进行使用登记及技术资料的管理。

4.2、14坚持“管生产必须管安全”的原则，认真执行安全生产“五同时”，(即在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作)，执行公司特种设备管理制度。不违章指挥。

4.2、15对安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表进行定期校验、试验、检修等。

二：特种设备经常性维护保养、定期自行检查和有关记录制度；

1、特种设备维护、保养管理制度：

1、1为规范与特种设备维护保养、维修工作，保障特种设备安全运行，制定本制度。

1、2特种设备的维护保养应符合国家法规、规范和技术要求。

1、3特种设备的日常维护和保养工作，由使用部门、操作人员负责，并做好记录。

1、4特种设备维护、保养应由有资质的单位进行，其中电梯应至少每15天进行一次清洁、润滑、调整和检查。

1、5特种设备检查实行班组日检、车间周检、公司特种设备管理人员月检的三级检查制度，并做好检查记录。有关部门必须对特种设备的安全附件、安全保护装置、测量调控装置和附属仪表进行定期校验、检修。

1、6对特种设备进行科学管理，合理保养，计划检修，巩固提高设备完好率，保证指标的实现。

1、7发现故障及时消除，不能立即消除的故障，要详细记录，及时上报，并结合设备检修计划予以消除。

1、8定期检查维护，并主动向操作工了解设备运行情况

1、9设备执行“定人定机”的专人负责制，认真填写运行记录。

1、10认真做好设备重点部位的维护保养工作。

1、11特种设备作业人员工作时应严格遵守安全操作规程。

1、12特种设备作业人员在作业过程中发现事故隐患或其他不安全因素应立即整改，或报告主管领导处理。

2、特种设备档案管理制度：

2、1使用单位必须逐台建立特种设备安全技术档案。

2、2特种设备安全技术档案做到一台一档，并由安全管理部门统一保管。

2、3安全技术档案应包括内容:

2、3、1特种设备使用登记资料(或安全检验合格标志)。

2、3、2特种设备的设计文件、制造单位、产品质量合格证明、使用维护说明等文件以及安装技术文件和资料。

2、3、3特种设备的定期检验和定期自行检查的记录。

2、3、4特种设备的日常运行状况记录。

2、3、5特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表的日常维护保养记录。

2、3、6特种设备运行故障和事故记录。

2、4借用、调用特种设备安全技术档案资料，应要有记录，并做到及时归还，做到档案资料的完整性。

3、记录管理：

3、1管理职责

3、1、1特种设备安全管理部门负责监督有关部门实施政府部门制定的记录；负责检验、检测单位出具的检验、检测报告的整理、保存。监督有关部门使用、整理、保存公司自行制定的记录。

3、1、2各部门负责人负责组织本部门记录的格式设计；负责本部门制定的记录的整理、保存等。各部门自行编制的记录应交一份给特种设备安全管理部门备案。

3、2政府部门制定的记录或特种设备安全管理部门制定的记录，由特种设备安全管理部门发放，各相关部门签收领用。

3、3记录填写要及时、真实、内容完整、字迹清晰，不可随意涂改，若因某种原因不需要或没必要填写的项目，用斜杠“/”划去，各相关栏目负责人签名必须完整不允许空白。若因笔误或计算错误要修改原始数据或内容，应采用斜杠“/”划去原始数据或内容，在其旁边写上更改后的数据或内容，同时加盖或签署更改人的印章或姓名及日期。

3、4各部门自行编制的记录由各部门负责人负责更改，报特种设备安全管理部门备案；特种设备安全管理部门制定的记录由特种设备安全管理部门负责更改，由特种设备安全管理部门再次发放。政府部门制定的记录各部门不能更改。

3、5政府部门制定的记录及检验单位的检测报告的保存期限按规定执行；各部门制定的记录，其保存期限由各部门负责人确定，确定时应考虑:设备设施的使用寿命；法律法规的规定、政府部门的要求；其他相关方的要求；公司管理上的需要等。

3、6记录超过保存期限或其它原因需要销毁时，由制定部门负责人报告公司特种设备安全管理部门，经同意后销毁。政府部门的记录，一般不宜销毁；若需要销毁，应统一由特种设备安全管理部门负责人书面向安全生产责任人申请，经批准后，向有关部门收回，统一销毁。

三：特种设备使用登记、定期检验施管理制度；

1、特种设备使用登记制度：

1、1每台特种设备在投入使用前或者投入使用后30日内，使用单位为应当填写<登记卡>或<注册登记表>，并按规定向所在地的特种设备安全监督管理部门提交有关资料，办理使用登记，领取使用证后方可投入使用。

1、2使用单位使用租赁的固定特种设备，均由产权单位向设备使用地特种设备安全监督管理部门办理使用登记，交使用单位随设备使用。移动式(或流动式)特种设备，均由产权单位所在地的特种设备安全监督管理部门办理使用登记。1、3特种设备安全状况发生变化、长期停用、移装或过户的，使用单位应向原办理使用登记的特种设备安全监督管理部门申请变更登记。

1、4使用设备有下列情形之一的，不得申请变更登记:

1、4、1在原使用地未办理使用登记的。

1、4、2在原使用地未进行定期检验或定期检验结论为停止运行的。

1、4、3在原使用地已经报废的。

1、4、4擅自变更使用条件进行过非法修理改造的。

1、4、5无技术资料和铭牌的。

1、4、6存在事故隐患的。

1、4、7安全状况等级不符合要求或者使用时间超过限定的。

1、5特种设备报废时，使用单位应当将使用登记证交回原办理使用登记的特种设备安全监督管理部门，予以注销。

2、特种设备验收检验及定期检验报验制度：

2、1验收检验及定期检验报验的定义

2、1、1验收检验是指:特种设备安装过程中或重大维修竣工后，由特种设备检验检测机构实施的监督检验。

2、1、2定期检验是按照安全技术规范的要求，对在用的特种设备进行的周期检验。

2、1、3报验是指:由使用单位或使用单位所委托的安装维修保养单位向设备使用所在地特种设备检验检测机构申报法定检验的行为。

2、2特种设备使用单位的安全管理部门是申报所属特种设备检验事项的职能部门，特种设备安全管理人员是具体负责人。

2、3特种设备使用单位应当按照安全技术规范的定期检验要求，在安全检验合格有效期届满前1个月向特种设备检验检测机构提出定期检验要求。

2、4特种设备定期检验周期划分

四：特种设备隐患排查治理制度；

1、1特种设备使用单位应编制所使用的特种设备年度检查计划，特种设备安全管理部门及相关管理人员负责检查计划的执行情况。

1、2特种设备使用单位对在用的特种设备应当至少每月进行一次自行检查，并作出记录。

1、3特种设备使用单位在对在用特种设备进行自行检查时发现异常情况的应当及时处理。

1、4特种设备使用单位负责人要组织力量，采取定期检查和不定期抽查的方式，对所使用的特种设备安全管理情况进行检查，尤其是要检查是否存在“违章、麻痹、不负责任”的不良现象和违反操作规程的行为。

1、5特种设备使用单位要将安全检查情况进行通报，并对不同情况给予奖惩，以起到鼓励和警示作用。

五：特种设备安全管理人员与作业人员管理和培训制度；

1、1特种设备使用单位应当根据<特种设备作业人员配置标准>、员工换岗和调动情况，制订从事特种设备作业人员的申报、培训、申请考核取得<特种设备作业人员证>的计划。

1、2特种设备使用单位应当对特种设备作业人员进行条件审核，保证作业人员的文化程度，身体条件等符合有关安全技术规范的要求。

1、3特种设备使用单位应该对特种设备作业人员进行特种设备安全教育和培训，保证特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业知识，安全教育和培训应做出记录。

1、4特种设备作业人员资格证书到期前3个月，应提出复审申请，逾期未申请复审或复审不合格人员不得继续从事特种设备的作业，其<特种设备作业人员证>应予以注销。

1、5特种设备作业人员或管理人员，应按照国家规定，经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得相应的特种设备作业人员证书后，方可上岗作业或者从事相应的管理工作。

1、6公司安全生产责任人及主管培训工作的副总经理对特种设备管理和操作人员的安全教育工作负责组织实施，并将该项工作纳入公司年度培训计划。特种设备安全管理部门负责特种设备操作人员的培训工作；人力资源部门及使用部门应给予支持和配合。

1、7特种设备作业人员每季至少进行一次例行的安全技术教育。

1、8特种设备作业人员证书应定期按国家规定复审。

1、9特种设备安全教育的主要内容:

1、9、1特种设备法律、法规、规章、方针和政策。

1、9、2特种设备存在的危险、危害因素和防范措施。

1、9、3特种设备安全操作技术理论知识和实际操作技能。

1、9、4安全应急设施，事故应急处理技能，事故应急救援技术。

1、9、5事故案例及事故教训；事故报告和处理方法。

1、10特种设备作业人员培训教育的形式主要有:会议；阅读文件、简报、图片；事故预测讨论；参加技术座谈；上课；参加事故现场会、反事故演习和事故应急救援预案演练等。

1、11有下列情况之一的必须再次参加安全培训:

1、11、1新设备投产前，由主管该项目的工程技术人员、特种设备安全管理部门和使用部门对该岗位的操作人员和有关管理人员进行专门的安全操作培训。1、11、2对违章违规的员工，由公司特种设备安全管理部门和人力资源部进行安全教育，学习有关职业安全健康法规、安全技术知识和安全操作规程，经考核合格后，方能重新回岗工作。

1、11、3特种设备作业人员因故停止操作特种设备一年及以上，必须由使用部门重新对其进行安全操作教育，教育的内容主要是:近期颁发的法律、法规和规定以及设备安全状况等。

1、12培训工作要做到有领导、有计划、有内容、有记录、有考试、有总结。1、13特种设备安全操作教育档案，由公司特种设备安全管理部门或人事部负责保存。每年由特种设备安全管理部门对特种设备安全教育情况进行一次检查和总结。

1、14不参加特种设备安全操作学习而又没有履行请假手续的人员，按公司<安全生产考核标准>予以处理。

六：特种设备采购、安装、改造、修理、报废等管理制度；

1 购置计划审批程序：

1、1各单位需购置设备，首先将购置设备请示报安全生产部，请示中要写明购置设备的原因，设备的名称、规格型号、数量、单价、生产厂家（原则上各厂设备购置计划每年报请一次，时间为每年的12月25日）。

1、2安全生产部设备专管员根据购置请示对所购设备的用途和使用性能进行市场调研，确定设备的先进性和安全性和环保性符合国家相关规定要求，由安全生产部长签注同意购买意见后，进行汇总，报分管安全生产副经理、公司经理审批，经理根据全年生产、发展及资金等情况审批购买计划。

1、3根据经理审批意见，由安全生产部负责将设备购置计划编写文件上报新产业安全生产部（文件上报程序根据办公室文件审批上报程序执行）。

1、4待新产业公司批复后，根据批复文件要求，进行采购，采购流程按供销部规定实行。

2、设备采购：

2、 1、设备采购要严格按照购置计划进行采购，伍万元以下的单件设备由厂自行比价购买，但必须签订采购合同（合同的签订按合同审批程序办理）；伍万元以上的单件设备，必须根据新产业公司规定进行招标采购（具体程序安标供销规定流程执行）。合同签订必须索要生产单位的营业执照、税务登记、及相关《生产许可证》、《出厂合格证》、体系认证等资质。

2、2设备购回后，须通知安全生产部、财务部及供销部进行验收登记入账，各部门根据部门要求进行各自建档管理，安全生产部对新设备进行分类登记编号，将设备相关技术文件进行审查、复印存档。

3、设备安装（拆除）：

3、1设备已经国家有关部门核准的检验检测机构检验合格，并通过了国家有关主管部门组织的产品技术鉴定。

3、2不得安装属于国家、本省命令淘汰或限制使用的机械设备。

3、3各种机械设备应备下列技术文件：（1）机械设备安装、拆卸及试验图示程序和详细说明书；（2）各安全保险装置及限位装置调试和说明书；（3）维

修保养及运输说明书；（4）安装操作规程；（5）生产许可证（国家已经实行生产许可的起重机械设备）、产品鉴定证书、合格证书；（6）配件及配套工具目录；（7）其他注意事项

3、 4特种设备的安装与拆除必须由有相应资质的单位进行实施，并签订安全技术协议。

3、5设备安装后，要对设备的安全防护进行全面检查（防护罩、接地保护、漏电保护等），并进行运行调试，确保符合安全要求后方可使用。

4、设备使用：

4、1新安装设备使用前，必须编写设备操作规程、维修保养规定，并报公司安全生产部进行审核备案后方可使用。

4、2新设备试运行必须由厂家指导下进行。

4、3设备操作人员，必须经培训合格后方可持证上岗。

4、4操作必须严格执行技术操作规程和技术交底，并能熟练掌握“手指口述”要领。。

4、5严禁非设备操作工操作，否则按公司规定处理。

5、设备保养：

5、1根据设备保养手册，制定设备保养规定，并贯彻执行。

5、2保养项目：清洁、润滑、调整、紧固、防腐等。

6、设备维修改造：

6、1小修：小修的工作内容，主要是针对日常定期检查发现的问题，部分拆卸零部件进行检查，修整，更换或简单修复少磨损件，同时通过检查，调整、紧固机件等技术手段，恢复设备的性能。

6、 2项修：项修是根据设备的实际技术状态，对状态劣化已达不到生产工艺要求的项目，按实际需要而进行的针对性的修理，项修时一般要进行部分拆卸、检查、更换或修复失效的零件，必要时对基准件进行局部修理和校正，从而恢复所修复部分的性能和精度，以保证机械在整个大修间隔内有良好的技术状况和正常

的工作性能。

6、3大修：主要指大型设备或耐用设备，设备大修是机械在寿命期内周期性的彻底检查，和恢复性修理，大修时，对设备的全部或大部分部件解体，修复基准件，更换或修复全部不合用的零件，修理设备的电气系统，修理设备的附件以及翻新外观等，从而达到全面消除修前存在的缺陷，恢复设备的规定、技术性能和精度。原则上，各单位每年报一次大修计划。

7、设备报废：

不包括低值易耗设备，其报废流程如下：

7、1各厂生产设备或检验设备无修复价值，不能满足生产正常使用或国家明令禁止高耗能、不环保，可提请报废。

7、2将设备报废请示报告报安全生产部，并填写设备报废申请表（申请表要填写设备名称、规格型号、出厂日期、已使用年限、生产厂家、已提折旧、净值，报废原因，有无可利用的配件）。

7、3安全生产部组织专人对报废设备进行技术鉴定，确认无修复价值且不能继续使用的，可签注意见，报分管安全生产副经理和经营副经理审核同意报废后，由安全生产部对各厂报废设备汇总（连同设备报废申请表）一起报经理审批，经理根据报废设备的价值及分类进行批复或会议研究批复。

7、4由安全生产部根据经理批复意见，以请示文件形式上报新产业公司安全生产部。（文件起草及上报按办公室规定）。

7、5新产业公司批复后，由财务、供销、生产部及使用厂家共同就报废设备进行共同处理，各部自行处理部门内档案或账务，处理后的收入按财务规定办理。

七：特种设备应急救援管理制度；

1总则：

1、1为避免特种设备事故发生和扩大，减少人员伤亡和财产损失，本着“预防为主、自救为主”的原则，制定本制度。

1、2事故应急救援是指对威胁人员生命或造成公司财产损失的紧急情况，所采取的一系列抢险救治工作。

1、3全体员工在公司发生事故时，应积极参加紧急救援工作。

1、4发生事故或人员伤亡，知情人必须以最快的速度通过电话或其他通信方式，将事故情况报告部门领导；部门领导应迅速报告公司领导和特种设备安全管理部门。

1、5员工在发生危及人身安全的紧急情况时，应采取可能的紧急措施后撤离作业

1、6公司事故应急救援领导小组和各有关部门在接到事故报告后，应迅速赶赴现场，根据本<事故应急救援预案>或其它有效办法指挥救援工作，不论采取何种措施进行紧急救援，应首先采用减少人员伤亡、减轻伤员痛苦的各种措施。1、7事故应急救援人员，在救援过程中，必须听从事故应急救援领导小组的指挥，各就各位地对事故进行必要的救援工作，并注意自我保护，正确佩戴防护用品和使用防护器具，避免自身伤害。

1、8当事故性质严重，事故应急救援工作领导小组，应向市各应急救援部门和附近生产经营单位、社区求援。

2、事故应急救援组织领导和各部门职责：

2、1公司事故应急救援领导小组

组长:总经理

成员:副总经理以及安全、设备(电气)、消防、办公室、人事、医疗、土建、物流财务等部门的负责人和各车间领导。

2、2公司事故应急救援领导小组职责:

2、2、1组织制订、修订<事故应急救援预案>。

2、2、2指挥实施应急救援行动。

2、2、3发布和解除事故应急救援命令、信号。

2、2、4向上级和邻近单位、社区发报事故情况以及发出应急求援请求。

2、2、5组织事故调查，总结救援工作经验。

2、3抢险(救治)人员和部门职责

2、3、1总经理负责指挥事故应急救援工作。

2、3、2安全生产直接责任人负责指挥现场事故应急救援工作。

2、3、3特种设备安全管理部门负责协调事故应急救援工作；协同向外部发布事故信息。

2、3、4消防、保卫部门负责事故现场的保卫和警戒。

2、3、5人事部负责组织事故应急用车辆；向外部发布事故信息。

2、3、6设备部门、维修部门负责参与事故的应急救援工作。

2、3、7设备部门负责房屋等土建设施的应急救援工作。

2、3、8储运部门负责供应、运送事故应急救援物资。

2、3、9后勤(医疗)部门负责伤员救治和事故应急救援人员的后勤服务工作。

2、3、10人事部门负责组织人力参加事故应急救援工作。

2、3、11供应部门负责购买事故应急救援器材。

2、3、12财务部门负责筹备事故应急救援资金。

2、3、13各车间负责组织本部门的人员对初起事故进行抢救。

2、4事故应急救援报告

2、4、1发生事故，知情人必须以最快的速度通过电话或其他通信方式，将事故地点、物质或设备的名称、数量、程度以及人员伤亡情况等通知本部门领导。

2、4、2本部门领导接到事故报告后，立即根据事故性质报告公司领导和特种设备安全管理部门。晚上发生的事故应先通知公司生产调度，再由公司生产调度报告公司领导和特种设备安全管理部门。

2、4、3特种设备安全管理部门接到事故应急救援请求时，立即通知事故应急救援人员。

2、4、4公司事故应急救援领导小组接到报告后，应根据险情和灾伤事故的严重程度，立即向市有关上级部门、市各应急救援中心报告以及通知附近生产经营单位和社区，拨打“110”、“119”、“120”等电话求援。

2、4、5在向上级有关部门报告和拨打求援电话时，应将发生事故的时间、地点、救援内容、程度、有害物质性质、数量、人员伤亡情况以及对救援的特殊要求等详细报告。

2、4、6当需要向外求援时，应设人在路口接应和派员疏通抢险、救护车辆进入公司的路段。

2、5事故应急救援预案演练学习检查会议规定

2、5、1事故应急救治预案演练每年至少进行一次，形式可以现场、图纸模拟等。

2、5、2演练前，应制定详细计划，确定演练负责人和各人员的职责、操作内容、时间以及参加人员。

2、5、3演练前应知会与演练有关岗位的操作人员。

2、5、4演练时各参加人员要各就各位，相互密切配合，认真进行。

2、5、5演练过程中，没有参加演练的运行人员应密切注意正在运行的设备状况；演练人员在演练中不能有任何影响设备正常运行的行为。

2、5、6如在演练期间发生事故，应立即停止演练，待处理好事故后，再继续演练。

2、5、7演练全过程要做好记录。记录包括时间、演练内容、负责人、参加人员、事故类型、演练效果等。

2、5、8每次演练后应由演练负责人进行总结和评比。

2、5、9有关部门每年至少组织一次属下员工学习<事故应急救援预案>，必要时进行考核，并做好记录。

2、5、10检查规定:公司事故应急救援领导小组每年检查一次事故应急抢险救治工作情况，检查主要内容:演练情况，培训教育情况和抢险救治设备、设施、药物情况，对存在问题限期整改。

2、5、11公司事故应急救援领导小组要结合公司事故应急救援工作的实际情况每年召开一次会议，研究和解决事故应急抢险救治工作的存在问题。