炉前工岗位责任制(最新版)

炉前工岗位责任制(最新版)
炉前工岗位责任制(最新版)

( 岗位职责 )

单位:_________________________

姓名:_________________________

日期:_________________________

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炉前工岗位责任制(最新版)

Regular daily safety management training, and establish a system to control and improve the

company's sudden accidents.

炉前工岗位责任制(最新版)

一、接班时要对炉进行全方位检查,检查好炉衬,冷却水管,磁轭绝缘,倾动油缸,大线电容器,大线螺丝是否松动,大线是否漏水,炉堂圈是否有渗水处,各水路是否通畅,磅秤、吊车、测温枪是否好使等,发现问题及时处理。

二、要把副料准备齐全,如锡、锰铁及其它铁合金。平时尽量把降碳或增碳的软料和硬件多准备点,以便用时能够得心应手。

三、在炼钢前必须把平台清理好,以免别脚。一切正常后,损人主任或护炉人员的起炉指令。

四、如何装料,在炼到什么时期装什么料能尽快出炉,要与捡料工勤沟通。正常装料顺序:前期2-4斗钢屑(碎屑含碳高,卷屑含碳低),小丈人料垫底,中期大小,重轻料搭配;取完炉前碳样后,根据结果软硬件搭配,炉子要满时用碎实短料。

五、对于刚打结完新起白炉子来说,装料白顺序是:首炉用较

直白管、角、槽、工形废钢紧贴衬密排一周;然后用碎实钢屑小料垫底中间装碎实重料,以利低功率长时间(1-2小时)烘炉烧结。以后上料顺序同前第4条,注意:必须是全过程人工下料,以减少对新炉衬白刮碰和强力冲击。

六、熔炼过程中,要勤用钩子顺未熔的废钢,要勤豁拢,尽量把废钢顺畅往炉里下,以免废钢打横搪桥,加速废钢下沉熔化(入炉的废钢越实越快熔化,越虚越慢熔化)。

七、炉前样取得越晚越能代表炉内钢水的真实成份,尽量用钩取,如果用钢筋、圆钢粘取样,钻样时不能钻得太深(不能超过粘层厚度)否则就是不炉内钢水真实成份,没有指导性。

八、每炉打渣至少两次,特别是加合金前必须将渣子打净(可用渣子修护炉口和护嘴),以利合金加入后快速熔化和不被渣子裹入氧化,提高合金吸收率,降低成本。

九、合金加入时的钢水温度要接近或稍大于出钢温度,以便合金快速熔化和加入后快速达到出钢温度;

十、出钢温度1650-1690℃:热连包时下限:新,凉包时中上限;

严禁大于1710℃出钢。浇铸温度1520-1550为佳。

上限;严禁大于1710℃出钢。浇铸温度1520-1550为佳。班长测温插深≥300mm。

十一、要熟练掌握炼钢技术,如什么时期打炉前样,什么时间加什么样的合金原素,什么时间出炉等都应了如指掌,在保证钢水合格白情况下,把锡锰铁白用量降到最低,为企业降低成本。

十二、炉前班长要尽量估好每炉钢水量,这是合金计算基础。同时随时校好衡秤,秤坨,以免误秤。

十三、20Mnsi标准。

十五、新缸较潮,要慢出钢。每炉出钢后注意观查炉衬侵蚀情况,做到心中有数。按标准到大包下取成品样。

十六、炉前炼钢工序要对成份原因和假温造成的质量问题负全责。

十七、在炼“谷平”期间,一定不要抢占峰期时间炼钢,打样时绝对不能打假样,否则开除工职并扣掉所有工资。

十八、炼钢时要把坑里水打净,以免造成事故隐患。清炉渣时

要把能炼铁检出,把渣排到指定地点,大线头要求7天磨一次,两班一替一回并做好记录。

十九、平时要多总结炼钢失误白经验,有问题与领导沟通,争取把产量和质量达到厂部要求。

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各级岗位责任制

项目经理安全生产责任制 1、项目经理是该项目的安全生产第一责任人,全面负责该项目的安全生产管理工作。 2、认真贯彻公司各项安全生产规章制度,执行上级安全生产指示精神,制定项目生产安全事故应急救援预案,建立健全安全生产组织机构和管理网络,持干部安全值班制度,落实各级各岗位安全生产责任。 3、组织编制项目生产安全救援预案、安全生产目标管理计划,并将计划层层分解,按计划提取安全技术经费,确保安全技术措施的实施。 4、组织落实施工现场的文明施工管理及综合治理工作,每周召开一次安全生产会议,组织一次安全生产检查,发现问题逐条整改,不留隐患。 5、按公司整合型管理程序加强施工项目的管理,督促建立健全安全生产管理台帐并及时上报。 6、按《安全生产教育制度》和《培训程序》做好职工的安全生产教育培训,特种作业人员坚持持证上岗。 7、严肃查处违章违纪现象,发生事故立即启动应急救援预案,组织抢救,防止事态扩大,同时按“四不放过”原则处理和上报,重伤以上事故应组织保护现场并用最快 签字: 南通四建集团有限公司 200* 年** 月** 日

的方式向有关部门报告。 项目技术负责人安全生产责任制 1、技术负责人对本单位的安全技术工作和施工工艺流程中的劳动保护负责。 2、在承接工程、编制审核项目质量计划或施工方案时,都要把安全技术工作 纳入首要考虑因素。从机械设备(特别是垂直运输设备)的选用、架设方案的确定,人员组合、工艺流程等各个环节都要制定针对性有效的安全技术措施,督促落实安全技术交底工作。对有重大隐患和严重职业危害的问题要组织技术力量攻克难关。3、在采用新技术、新工艺、新材料(新设备、新工具)时应制定相应的安全技术措施并组织技术鉴定,做到可行有效。 4、在深基坑支护、模板支撑及拆除、各种脚手系统,》50kW的临时用电,大 型设备吊装、垂直运输设备的拆除、转场、安装、试车、卸料平台的搭设、大模板工程或其他危险性和复杂的施工过程或工序中应编制专项安全技术措施和计算书。 5、会同有关部门制定安全技术培训计划和生产安全应急救援预案,定期实施安全技 术培训。 项目施工员安全生产责任制 1、施工员对所有负责施工部分的安全生产负直接责任。 2、严格执行安全生产各项规章制度和上级安全生产指示精神,按照项目质量计划或 签字: 南通四建集团有限公司 200* 年** 月** 日

炉前班长岗位职责(最新版)

We will conscientiously do a good job in labor protection, investigation of major safety hazards, fire rectification, training and prevention. (安全管理) 单位:___________________ 姓名:___________________ 日期:___________________ 炉前班长岗位职责(最新版)

炉前班长岗位职责(最新版)导语:按照国家劳动保护、安全生产的方针、政策、法规和规定,全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,服务大局,认真做好劳动保护、重大安全隐患排查、消防整改、培训预防等具体工作。 在高炉工长及炉前技师的统一领导下,完成正点及时地出净渣铁,维护好炉前和 搞好现场定置管理,保证高炉安全顺行。 (1)全面掌握炉前各岗位的技术操作。了解炉内基本操作,配合高炉工长,组织本班 完成炉前全面工作。 (2)根据高炉工长的要求,积极有效地完成炉前各项工作、放渣出铁工作,避免炉前 各种事故的发生。 (3)负责炉前设备的岗位点检及工具的制度,发现问题及时上报处理。 (4)负责当班人员的安全生产与技工技术教育。 (5)组织本班人员搞好定置管理及劳动纪律,做好职工思想工作。 (6)负责好交接班工作。

(7)负责风渣口的更换及炉前特殊事故的处理、工具的准备。 (8)坚决服从值班工长及炉前技师的统一领导,认真及时完成交办的临时任务。 (9)合理安排好本班人员的休假,保证出勤人数,合理分工,认真执行负责人员任职 考核。 (10)组织本班人员协助长白班垫补渣铁沟,配合工长开关爆发孔。 XX设计有限公司 Your Name Design Co., Ltd.

化工厂岗位责任制最新

焦化公司化工厂厂长安全生产责任制 负责全厂安全生产、指导、监督、管理、组织安全会议的定时召开。 1、建立健全本单位安全生产责任制。 2、参与制定本单位安全生产规章制度和操作规程。 3、保证本单位安全生产投入资金、设备有效实施。 4、督促检查本单位的安全生产及隐患排查工作,及时消除生产安全事故隐患。 5、组织制定并实施本单位的安全生产事故应急救助指挥工作。 6、组织召开每周安全会议解决、协调、落实分厂在生产安全中存在的问题,及时、如实向上级报告生产安全事故。

化工厂党支部书记岗位责任制 1)主持党支部全面工作,充分发挥党支部对企业在政治上的领导作用,同时监督,保证党的各项路线、方针、政策的贯彻执行、落实。 2)搞好各级领导班子建设,积极参与各项重大问题决策。 3)支持鼓励行政领导在生产,经营和其他活动中大胆工作,积极探索。 4)密切联系群众、依靠群众,积极开展思想政治工作,调动广大群众的积极性、创造性。 5)搞好党的组织建设,做好积极分子的培养教育工作。 6)抓好化工厂的党风廉政建设,协调好党政、工、团关系,使之团结,协调,步调一致。 7)抓好安全培训,充分发挥六条线作用,搞好重大节目及日常安全宣传教育,不断增强职工的安全意识。 8)抓好先进厂建设,支持行政在生产管理等各项工作中采取的安全措施,确保安全生产。

焦化公司生产副厂长安全生产责任制 对分管业务范围内的安全技术生产负责,并协助厂长抓好以下工作: 1、认真贯彻“五同时”的原则,既在计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。监督检查分管各车间对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。 2、组织制定、修订(改)分管部门的安全生产规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划并认真组织实施。 3、组织分管业务范围内的安全生产大检查,落实重大事故隐患整改。 4、组织分管各车间开展安全生产竞赛活动总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。 5、负责分管各车间的安全生产教育与考核工作,并落实车间、班组二、三级安全生产教育。 6、组织职责范围内的生产事故的调查处理,并及时向上级报告。 7、定期召开分管各车间安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。

项目部人员组织架构及岗位职责

项目部人员组织架构及岗位职责 项目部组成:项目经理部,工程技术部,物质采购部,质量管理部,财务部。一般有这么几个部门就可以了,工程主要配备项目经理,项目总工,技术员,材料员,质量员,测量员,施工员,资料员等。当然财务人员及后勤保障人员也是必不可少的。 项目经理岗位职责 一、对工程项目生产经营过程的安全负全面责任。 二、认真贯彻执行国家和上级的有关方针政策以及公司的各项规章制度,全面负责施工组织管理和施工质量,深入研究工程承包合同,制定施工项目总体管理规划,严格履行合同。 三、主持制定施工组织设计和质量计划,负责编制总体进度计划,各项施工方案及质量、安全的保证控制措施并组织实施。 四、主持这个施工项目内,分部分项工程或专业分包项目的对内、对外的分包,并对分包工程的进度(工期)、质量、安全、成本和文明施工等实施监督、协调、管理并全面负责。五、根据公司的年、季、月度施工生产计划,组织编制施工项目的年、季、月、旬计划以及劳动力、材料(周转工具)、构配件、机具设备、资金等需用量计划。 六、科学地组织和管理进入施工现场的人、财、物等各生产要素,协调好与建设单位、监理单位、地方主管部门、分包单位等各方面的关系,及时解决施工中出现的问题,确保施工项目管理目标的实现。 七、接受有关职能部门,上级单位,地方主管部门等对工程项目的监督、检查和审计,定期

向企业法定代表人(或委托人)报告工作。 八、建立施工项目核算制度,加强成本管理,预算管理,注重成本信息反馈,发现问题并及时采取措施。 项目技术负责人岗位职责 一、认真贯彻国家和上级的有关安全规定和安全技术标准,对本工程项目的安全生产一切技术问题负责技术责任。 二、编制施工组织设计时,将安全措施落实到施工组织的各项环节中去并经常深入现场检查执行情况。 三、组织安全技术玫关活动,对新产品的设计、新技术、新材料、新工艺的研究技术、安全生产上负责。 四、组织对职工,各主管职能部门进行安全技术知识教育。 五、及时参与研究,解决在施工中存在的安全技术问题,参加重大伤亡事故的调查分析,针对事故原因,从技术上提出防范改进措施。 六、配合项目经理工作,主抓技术管理部门日常管理工作,负责联系甲方、设计及监理相关单位,协调解决相关技术问题。组织图纸会审,主持施工组织设计,组织分级技术交底,定期对现场管理人员进行技术培训等技术工作。及时解决图纸中存在的各种问题。落实图纸的变更签证工作。在施工中,按照公司的质量方针和质量目标完成本工程的质量管理目标。检查、落实工程中所存在的质量问题。 七、负责编制相应的管理措施,包括技术责任制、图纸会审制、技术交底制、技术复核审批制、施工日志填写制、工程质量验收及工程技术档案制度等。 质检员岗位职责 一、负责监督检查施工现场的工程质量。 二、负责内部各工序检查验收工作。 三、负责对原材料抽检和施工过程的质量抽检、监督工作。 四、协助施工班组做好质量保证资料的审查。 五、负责分部、分项工程质量的检验和试验的检查、评定和监控。 六、负责对关键工序和特殊工序实施全方位、全过程的质量监督、评定、标识、验收和记录工作。 七、负责提供产品标识的证据,工序质量的标识、追溯及不合格品的监控、整改和管理。 八、负责进场物资的取样、复试和记录。负责建立质量验收台帐。 九、按照质量体系文件的要求,负责施工技术资料的及时收集、整理,及时提交竣工资料,确保工程按期验收。 安全员岗位职责 一、在项目经理和安全经理的领导下,制定落实项目安全防范措施。

各级领导干部岗位职责

各级领导干部岗位职责 (一)经理职责: 1、主持公司全面工作,贯彻实施董事会确定的方针、计划、工作目标,组织各项经营活动的具体开展和实施。 2、主持制定公司具体经营计划和责任目标。建立健全各项规章制度和操作流程,完成公司的科学化,规范化管理。 3、认真贯彻执行党和国家各项方针,政策和法律法规。 4、把握市场信息、拓宽营销渠道、制定营销价格、确定经营策略,增加经济收入。 5、不失时机地进行工作调研和重大涉外活动。 6、定期向董事会报告工作,每年底向董事会作出书面年度经营、财务工作报告。 (二)副经理职责: 1、按照经理要求分工,做好分管部门的全面工作,当好经理的参谋和助手。 2、根据经理工作安排、意图,组织召开会议,并把精神贯穿于实际工作当中。 3、经经理授权,代表公司参加各种工作会议,并及时向经理汇报所开的会议内容。 4、针对分管业务,制定相应的年度计划和落实措施,确保实现全年工作目标。 5、制定主管部门的管理工作和运作程序,负责协调分管部门体系的实施工作。 (三)经理助理职责 1、在经理领导下,协助经理主持公司行政事务和日常事务工作。 2、协助经理做好经营服务各项管理并督促、检查贯彻执行情况。 3、协助经理做好调查研究,了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供经理决策。 4、做好经理会议和其他会议的组织工作和会议记录,做好决议。决定等文件的起草、发布工作。

5、在经理授权下,代表公司参加社会各项公关活动和重要谈判,以及处理外部与公司有关事项。 6、负责保管使用公司图章和介绍信。 7、完成经理交办的各项工作。 (四)各部门负责人岗位职责 1、全面主持和负责所在各部门的日常工作,带领本部门全体人员完成所承担的各项工作任务,确保不出任何差错。 2、组织本部门人员学习好政治和业务,不断提高职工的思想素质和业务能力。 3、坚决贯彻实施公司总体经营计划和责任目标,组织各自的经营活动,创造性的开展工作,出色完成任务。 4、严格遵守公司所制定“规章制度”和部门行业操作流程及职业道德,杜绝本违规、违章操作行为的发生。 5、贯彻执行公司领导的决议决策不走样,做到上情及时下达,下情及时上报。 6、经常对本部门职工进行安全教育,确保本部门不出安全事故。 7、抓好本部门个人和环境卫生,保证本部门上岗人员着装、佩证上岗,文明礼貌待客。 8、立足本岗,眼观全局,与各部门协作配合,团结奋进,处理好上上下下,方方面面的工作和人际关系。 9、随时完成公司领导交办的临时性工作任务。

炉前工岗位安全生产责任制(最新版)

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. (安全管理) 单位:___________________ 姓名:___________________ 日期:___________________ 炉前工岗位安全生产责任制(最 新版)

炉前工岗位安全生产责任制(最新版)导语:生产有了安全保障,才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷,生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时,生产活动停下来整治、消除危险因素以后,生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法,决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 1、炉前工是本岗位的安全生产第一责任者,在工段长及推焦班长的领导下,认真完成本员工作。 2、炉前工必须经本工种专业技术培训,通过考试,取得合格证后持证上岗。 3、炉前工必须严格执行本工种的安全操作规程和技术操作规程。 4、认真学习有关安全生产的指令、文件,不断提高安全生产意识。严格执行安全规章制度、措施和要求。 5、积极参加安全部门组织的各项安全活动,不断提高安全素质和自我保护意识。 6、积极参与班组每周安全日活动,并提出安全方面的合理化建议。 7、做好岗位自查隐患工作,对本岗位所辖范围内的安全隐患积极制定行之有效的措施,立即进行整改,真正做到防患于未然;解决不了的及时上报。 8、按时巡回检查、准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。

(最新)十大员岗位责任制

项目经理岗位责任制 1、 遵照国家施工规范,工程质量和安全生产检验评定标准,以及地区有关规定和制度,按设计要求负责工程总的组织和领导,并做好协调工作。 2、 对本工地施工工程的质量,安全生产,劳动保护,经济效益,工 期承担全面的责任。 3、 负责组织和健全本单位的工程质量保证体系,安全生产保证体系 和防火体系,确保和支持质安人员履行责任范围内的各项工作。坚持质量和安全第一,处理好质安与确保环境卫生,创建施工现场标准化管理合格工地。 4、 服从接受上级主管部门、质量、安全、财务、卫生的监督检查和 业务指导,负责落实整改事项,贯彻公司中制定的各项管理制度和规定。 5、 负责对本工地业务技术干部的管理使用,监督检查他们的工作质 量和效率,组织对业务技术骨干和工人的培训和教育,不断提高队伍的思想觉悟、职业道德、安全意识、技术素质和管理水平。 6、 负责经济分配,提倡集体研究,增强透明度,做到正确处理国家、 集体、个人三者之间的利益,对职工分配贯彻“按劳取酬”的原则, 并与质量、安全紧密挂钩,关心职工生活劳动保护,做到不断改进 职工生活和劳动条件。 7、 负责领导并做好IS09002系列质量体系的工作。 项目主管岗位责任制 1、 贯彻执行政府的建设法规和政策,制定健全项目的各项管

理制度, 并负责实施。 2、 加强项目部管理,负责项目部管理人员的精神文明建设,不断提 高全体管理人员的素质,做好定期检查考核工作。 3、 组织调查了解施工条件,包括合同条件,现场条件和法规条件, 主持组织施工组织设计的编制和审批,实施。 4、 负责施工项目的质量、安全、文明施工管理工作,定期召开施工 会议协调施工过程中各协作参建单位及各工种的施工关系,搞总结 布置工作,有效的控制施工进度和施工质量,安全,确保按计划或 按合同工期完成施工任务。 5、 搞好施工现场、临近居民及单位之间的公共关系,限制和克服建 设公害及环境污染,树立企业文明形象,加强与甲方代表和驻现场 监理工程师的联络。 6、 负责项目的标化管理工作,制订各项保证措施,并组织落实、督 查。 7、 及时组织有关人员学习和审查图纸,参加设计交底,明确施工范 围和质量要求,认真做好图纸修改、设计变更等的记录和签证,及 时办理因此而引起的增减帐手续。 8、 根据项目施工情况,制定月度工作目标计划,报领导审批,并组 织实施落实,确保目标计划的实现。 9、 协助并领导做好有关IS09902系列体系的工作。

炉前工岗位责任制通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD126 炉前工岗位责任制通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

炉前工岗位责任制通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 一、接班时要对炉进行全方位检查,检查好炉衬,冷却水管,磁轭绝缘,倾动油缸,大线电容器,大线螺丝是否松动,大线是否漏水,炉堂圈是否有渗水处,各水路是否通畅,磅秤、吊车、测温枪是否好使等,发现问题及时处理。 二、要把副料准备齐全,如锡、锰铁及其它铁合金。平时尽量把降碳或增碳的软料和硬件多准备点,以便用时能够得心应手。 三、在炼钢前必须把平台清理好,以免别脚。一切正常后,损人主任或护炉人员的起炉指令。 四、如何装料,在炼到什么时期装什么料能尽快出炉,要与捡料工勤沟通。正常装料顺序:前期2-4斗钢屑(碎屑含碳高,卷屑含碳低),小丈人料垫底,中期大小,重轻料搭配;取完炉前碳样后,根据结果软硬件搭配,炉子要满时用碎实短料。 五、对于刚打结完新起白炉子来说,装料白顺序是:首炉用较直白管、角、槽、工形废钢紧贴衬密排一周;然

部长岗位责任制(最新版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 部长岗位责任制(最新版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

部长岗位责任制(最新版) 1、在经理的领导和总工程师的具体指导下,认真执行国家安全生产技术、政策、煤炭行业的法律、法规和上级主管部门的有关指示和规定,负责矿井生产和技术管理工作。 2、参加编制矿井生产建设规划和年、季、月的生产计划,参加开掘、采煤方案研究设计、组织检查工程质量和验收评定工作。 3、负责编制矿井灾害预防措施和处理计划,并督促落实。对各类作业规程和施工安全技术措施进行审批,并负责监督实施。 4、积极参加全矿每周一次安全大检查,经常向领导和各级管理人员提出处理和改善生产技术工作的建议和意见。 5、组织生产技术事故调查、分析原因、划分事故责任,提出处理意见和防范措施。 6、经常深入井下调查研究,及时掌握生产动态,解决生产建设上的技术问题。在业务上指导,安全上监督检查,生产技术上服务

基层管理工作。确保施工技术的合理性和生产任务的顺利完成。 7、定期编制和填绘矿井图纸资料,各类报表数字准确、报送及时,技术资料、记录以及各类报表、台帐妥善存放,认真保管。 云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co., Ltd.

中铁项目部岗位职责(全)

安质部安全生产职责 一、监督本单位各部门及职工认真执行有关安全生产和劳动保护方面的方针、政策、法令、规章、制度、监督检查岗位安全生产责任制、安全操作规程、安全技术措施的贯彻落实,预防事故发生。 二、参加审查施工组织设计、安全技术措施及有关生产技术会议,协助有关部门编制安全生产的规章制度。 三、组织本单位的安全大检查和各类安全检查,对检查中发现的事故隐患、尘毒危害,提出整改意见。 四、配合人事、教育部门做好职工岗位职责、特殊工种、新工种岗前的安全培训、教育工作,监督检查主要工种持证上岗情况。 五、参加组织对重伤、死亡事故的调查、处理、上报事故报告。 六、组织开展“百日安全无事故”“安全生产月”等安全活动,掌握活动情况,提出总结报告。 七、推行安全目标管理、安全系统工程等现代化管理办法,掌握各单位安全生产情况、动态,总结上报取得的经验,执行本单位安全生产奖罚规定。 八、掌握本单位施工生产情况,对重点工程或项目采取重点监控措施,定期分析安全工作形势,提出安全监察(检查)工作建议和措施。 九、负责执行事故报告及安全快报、月报和年度制度,作好本单位因工事故和伤亡人员的上报登记,建档工作。 安质部部门职责 一、贯彻执行国家有关工程施工与工程质量管理的有关规定,制定和完善项目质量管理的各项规章制度,并督促执行。 二、编制安全、质量文明施工保证措施和应急方案,检查方案的实际效果。 三、熟悉图纸和各项王艺规范规程,对原材料质量和工程实物质量进行全过程、全方位的检查监督。 四、定期对施工现场进行安全检查,及时发现并排除安全隐患,行使安全一票否决权。 五、深入施工第一线,及时发现和处理施工中出现的质量问题,对于出现的质量问题及时上报专业工程师和项目总工,并通知施工者和下水道工序施工者,在不合格品得以纠正后才能开始后续工程的施工。 六、主持预检工作,做好分项工程质量检验评定工作,收集、整理相关内业资料。 七、编制施工日志,负责安全、质检方面竣工资料的收集和编制。 八、按时如实编制月份安全和质量报表并上报。 九、及时完成领导交办的其他工作。 安质部长安全生产岗位职责 一、负责制订工程项目或本单位年度安全工作目标计划,经审后组织贯彻落实。 二、汇总并参加编制安全技术措施计划,经批准后监督实施。 三、协助总工程师组织安全工作规程、规定的学习与考试,负责对新进场人员进行一级安全教育。 四、参加现场生产调度会,布置、检查安全文明施工工作,协调解决存在的问题。 五、审查施工组织设计和单位工程、重大施工项目、危险性作业以及特殊作业的安全施工措施,并监督措施的执行。 六、组织有关部门研究制订防止职业病和职业危害的措施,审查施工防尘、防毒、防辐射及

各级防突工作岗位责任制

贵州林华矿业有限公司 林华煤矿防突组织机构和岗位责任制度为加强煤与瓦斯防治,根据《煤矿安全规程》和《防突煤与瓦斯突出规定》要求,结合我矿实际,特制定某煤矿防突组织机构和岗位责任制度。 一、防治煤与瓦斯突出组织机构 矿防治煤与瓦斯突出领导小组: 组长:葛洪成 副组长:王美平 成员:景琦、吴定洪、宴杨雯、王居臣、许朝进、万勇付、候玉强、谭显友、各采掘区长。防治煤与瓦斯突出实施小组:组长:王美平副组长:许朝进、文臣、谭显友、候玉强、各采、掘区长成员:通风工区技术员、抽放工区技术员、采、掘工区技术员和防突员 二、防治突出领导小组的职责 (一)负责全矿煤与瓦斯突出的防治工作。 (二)结合本矿煤与瓦斯突出的实际情况,按照《煤矿安全规程》和《防突煤与瓦斯突出规定》中的规定,准确的划出本矿的突出区域、突出标高和突出煤层,做到有目标的开展防突工作。 (三)按照《煤矿安全规程》和《防突煤与瓦斯突出规定》的要求,组织编制年度、季度、月份的防突措施计划。 防突措施计划的内容应包括: 1、抽放煤层瓦斯计划; 2、石门揭穿突出煤层计划,包括揭煤时间、地点和防突措施等; 矿总工程师每月要专门召集通防部、生产技术部、通风工区、抽放工区、各采、掘工区等部门和有关人员对每月所要发生的石门揭煤进行逐个研究,并制定措施。 每年开拓新区准备计划,制定突出区域内石门揭突出煤层计划。 3、采掘工作面局部防治突出措施计划; 4、防治突出措施的工程量、完成时间及所需设备、材料、资金和劳动力。

(四)每月至少组织一次防突措施落实情况的检查,及时解决施工中遇到的问题。(五)组织对防突措施的效果进行检验。 (六)组织在突出区域内石门揭突出煤层前对煤层进行突出危险性预测工作。 (七)把石门揭煤作为防突的重点,组织和指挥好石门揭穿突出煤层工作,及时总结防突经验及教训,制定出适合本矿实际情况的防突措施,确保石门安全的揭穿突出煤层和在突出煤层中安全的进行采掘工作。同时也要制定防止抽冒顶的专门措施。 (八)组织对入井人员的防突安全培训和教育,使入井人员熟悉突出预兆等一般常识及自救器的使用方法,增强职工的自我防护意识。 (九)当井下发生突出(喷出)时,要组织好救灾工作,并派专人对突出(喷出)的情况进行调查,详细做好记录,填写突出(喷出)记录卡片,数据要准确,绘好突出地点的通风系统图、突出位置煤层剖面图、煤层顶底板岩层柱状图、突出孔洞图、地质构造图等。建立突出资料档案,永久保存。每年进行一次对全年突出记录卡片的系统分析总结,并写出报告,于次年第一季度将填写好的煤与瓦斯突出矿井基本情况调查表和矿井突出现象汇总表报能发公司。 三、防治煤与瓦斯突出实施小组的职责 (一)按照《防突煤与瓦斯突出规定》规定,进行全矿“四位一体”防突工作。 (二)根据上级指示,做好防治煤与瓦斯突出的具体工作落实。 (三)指导全矿各施工单位的具体防突。 (四)负责全矿防突措施的制定和审批。 (五)组织全矿突出工作面的预测和效果检验。 (六)负责全矿防突工作总结,编写上报各种材料。 (七)进行防突基本知识的培训、审核。 (八)组织落实防突的各种设备。 四、岗位责任制 (一)总经理防突岗位责任制 1、对全矿防治突出管理工作负全面责任,是防突安全第一责任者。

各级领导人员安全生产责任制实用版

YF-ED-J3569 可按资料类型定义编号 各级领导人员安全生产责 任制实用版 In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment. (示范文稿) 二零XX年XX月XX日

各级领导人员安全生产责任制实 用版 提示:该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的,相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。 第一章总则 第一条安全生产是公司的一项综合性工 作,必须实行全员、全方位、全过程的管理。 为规范各级领导人员的安全职责,做到各司其 职,各负其责,密切配合,共同搞好安全生 产,特制订本制度。 第二条公司总经理是公司的安全生产第一 责任人,对安全生产负全面的领导责任,公司 副总经理和部门经理是自己分管工作范围内的 安全生产第一责任人,对分管工作范围内的安

全生产工作负领导责任。 第三条安全生产,人人有责。公司各级领导、各部门人员,都应在各自不同的工作岗位上,贯彻“安全第一、预防为主”方针,执行国家有关安全生产的政策、法规和上级有关规定,遵循“公司安全生产工作规定”等各项安全生产规章制度,对安全生产工作密切配合,互相支持,在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划布置、检查、总结、评比安全工作(以下简称“五同时”)。 第四条各级领导人员除应履行本规定中所列的安全生产职责外,还应完成上级或主管领导临时交办的安全生产工作任务。 第二章公司各级领导人员的安全职责 第五条公司总经理的安全生产职责

炉前工岗位责任制

编号:SY-GW-02880 ( 岗位职责) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 炉前工岗位责任制 Post responsibility system of foreman

炉前工岗位责任制 备注:持证上岗,主动组织排查各类有关安全隐患,并制定合理方案或填写排查记录。研究本部门主要安全 问题,在思想上统一安全责任,认真研究落实公司各项安全规章管理制度的可行性,确保本部门顺利实行安 全生产工作。 一、接班时要对炉进行全方位检查,检查好炉衬,冷却水管,磁轭绝缘,倾动油缸,大线电容器,大线螺丝是否松动,大线是否漏水,炉堂圈是否有渗水处,各水路是否通畅,磅秤、吊车、测温枪是否好使等,发现问题及时处理。 二、要把副料准备齐全,如锡、锰铁及其它铁合金。平时尽量把降碳或增碳的软料和硬件多准备点,以便用时能够得心应手。 三、在炼钢前必须把平台清理好,以免别脚。一切正常后,损人主任或护炉人员的起炉指令。 四、如何装料,在炼到什么时期装什么料能尽快出炉,要与捡料工勤沟通。正常装料顺序:前期2-4斗钢屑(碎屑含碳高,卷屑含碳低),小丈人料垫底,中期大小,重轻料搭配;取完炉前碳样后,根据结果软硬件搭配,炉子要满时用碎实短料。 五、对于刚打结完新起白炉子来说,装料白顺序是:首炉用较直白

管、角、槽、工形废钢紧贴衬密排一周;然后用碎实钢屑小料垫底中间装碎实重料,以利低功率长时间(1-2小时)烘炉烧结。以后上料顺序同前第4条,注意:必须是全过程人工下料,以减少对新炉衬白刮碰和强力冲击。 六、熔炼过程中,要勤用钩子顺未熔的废钢,要勤豁拢,尽量把废钢顺畅往炉里下,以免废钢打横搪桥,加速废钢下沉熔化(入炉的废钢越实越快熔化,越虚越慢熔化)。 七、炉前样取得越晚越能代表炉内钢水的真实成份,尽量用钩取,如果用钢筋、圆钢粘取样,钻样时不能钻得太深(不能超过粘层厚度)否则就是不炉内钢水真实成份,没有指导性。 八、每炉打渣至少两次,特别是加合金前必须将渣子打净(可用渣子修护炉口和护嘴),以利合金加入后快速熔化和不被渣子裹入氧化,提高合金吸收率,降低成本。 九、合金加入时的钢水温度要接近或稍大于出钢温度,以便合金快速熔化和加入后快速达到出钢温度; 十、出钢温度1650-1690℃:热连包时下限:新,凉包时中上限;

外钳工岗位责任制(最新版)

外钳工岗位责任制(最新版) Safety management refers to ensuring the smooth and effective progress of social and economic activities and production on the premise of ensuring social and personal safety. ( 安全管理) 单位:_______________________ 部门:_______________________ 日期:_______________________ 本文档文字可以自由修改

外钳工岗位责任制(最新版) 1、负责外钳的操作,内钳工不在时顶其岗位。 2、负责猫头绞车和转盘传动装置及护罩的检查、保养和清洁工作。 3、负责井口工具(吊卡、卡瓦、安全卡瓦、钻头盒、防喷盒)、提升短节、配合接头、内防喷工具、钻台手工具的准备及检查、保养和清洁。 4、负责外钳和气动(液压)绞车的检查和维护保养。 5、负责钻台栏杆、大门坡道、梯子及扶手、安全滑道、升降机的固定与清洁。 6、负责钻台上下及钻台偏房的卫生与环境保护工作。

7、协助副司钻、井架工、内钳工搞好设备修理和保养。 8、负责丝扣油的补充和更换,起钻时负责排好钻具,下钻时负责钻具螺纹清洁并涂好丝扣油。 9、负责做好起下钻及接单根时的接头、提升短节、安全卡瓦、卡瓦、钻头、手工工具和各种绳套的准备工作。 10、负责起下钻中钻具质量的检查。 可在本位置填写公司名或地址 YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS IN THIS POSITION

建筑工程项目部管理人员岗位责任制

建筑项目经理职责 一、要保证施工项目按照规定的目标,高速、优质、低耗的全面完成。 二、确定项目管理总目标和阶段目标,进行目标分解,制定总体控制,确保项目建设成功。确定项目管理组织机构的构成并配备人员,制定规章制度,明确有关人员的职责,组织项目经理部开展工作。 三、协调本组织机构与各协作单位之间的协作配合及经济技术关系,代表企业法人进行有关签证,并进行相互监督、检查,确保质量、工期、成本控制和节约。 四、贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策,执行企业的各项管理制度。 五、严格财经制度,加强财经管理,正确处理国家、企业和个人的利益关系。 六、对工程项目施工进行有效控制,执行有关技术规范和标准,组织、督促、指导,严格按工艺规程安全技术操作,积极推广应用新技术,确保工程质量和工期,实现安全、文明生产,努力提高经济效益。 七、定期组织召开各种例会,一星期开展一次安全、质量、进度检查落实的活动,认真查除事故隐患,加强现场管理制度措施,确保施工计划的顺利完成。 责任人签字

工长职责 一、工长负责本工程的施工管理工作,领导和指挥本工程施工技术和管理组成人员。 二、要熟知、了解、掌握图纸内容,吃透图纸结构,做到心中有数,按图施工,要参于编制切实可行的施工方案和进度计划。 三、负责各分项工程施工前的准备工作,材料、机具计划和书面技术交底一式三份,分送有关领导人员,以便及时安排实施,合理使用人、材、力。 四、加强施工技术指导及管理工作,搞好交叉主体流水作业,负责各工种的密切配合,协调解决各班组发生的纠纷,下达各项施工任务,负责对重要部位的技术复核工作。 五、负责工程质量的检查和监督。严格标准,强化监督,按照国家施工及验收规范施工验收。 六、负责工地安全保卫工作,认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法规和上级指示。结合本项目生产情况,制定实施措施,并检查执行情况。 责任人签字

炉前工岗位安全生产责任制(标准版)

炉前工岗位安全生产责任制 (标准版) Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production. ( 安全管理 ) 单位:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:AQ-SN-0546

炉前工岗位安全生产责任制(标准版) 1、炉前工是本岗位的安全生产第一责任者,在工段长及推焦班长的领导下,认真完成本员工作。 2、炉前工必须经本工种专业技术培训,通过考试,取得合格证后持证上岗。 3、炉前工必须严格执行本工种的安全操作规程和技术操作规程。 4、认真学习有关安全生产的指令、文件,不断提高安全生产意识。严格执行安全规章制度、措施和要求。 5、积极参加安全部门组织的各项安全活动,不断提高安全素质和自我保护意识。 6、积极参与班组每周安全日活动,并提出安全方面的合理化建

议。 7、做好岗位自查隐患工作,对本岗位所辖范围内的安全隐患积极制定行之有效的措施,立即进行整改,真正做到防患于未然;解决不了的及时上报。 8、按时巡回检查、准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。 9、不违章作业,他人违章要劝阻、制止,对违章指挥有权拒绝执行,并第一时间向车间领导汇报。 10、认真做好设备维护、保养、润滑工作,发现缺陷及时处理,并做好记录。正确使用消防器材,对本岗位劳动防护用品、消防器材、器具妥善保管。 11、认真执行交接班制度,细化操作,协助司机做好巡视、监护工作,严格执行安全操作规程,遵守各项规章制度,操作记录清晰、真实、整洁。 XXX图文设计 本文档文字均可以自由修改

最新岗位责任制考核

岗位责任制考核

富民村党(总)支部书记岗位责任制百分考核 1、抓好全面工作和各项责任制的签订,兑现得10分 2、整体领导班子团结协调,运转正常,工作有布置,有检查得10分 3、完成镇下达的农业,多种经营等指标得5分,完不成按比例计分 4、建好后备干部队伍,认真抓好党建工作得5分 5、抓好村干考核得5分 6、抓好粮食补贴发放工作,按时完成各项收缴任务得15分,完不成按比例计 分,低于规定任务的80%不得分 7、抓好精神文明建设和各项中心工作布置得5分 8、计划生育率达100%得5分,出现一个计划外生育扣1分 9、完成镇下达的征兵任务得5分 10、抓好内外三沟的开挖和三级河道的疏浚得5分,完不成按比例计分 11、抓好村、组集体经济收入,且上升幅度在20%以上得10分 12、严格执行财务制度,廉政自律,按期做好政务、村务、财务三公开得5分 13、抓好班子作风建设和先进性教育工作,努力为民办实事得5分 14、抓好农业结构调整和新技术的开发,努力培养规模大产得5分 15、完成镇下达的三产增加值指标得5分,完不成按比例计分 责任人(签名):

富民村党(总)支部副书岗位责任制 1、积极配合党(总)支部及村委会主任做好各项中心工作得20分 2、农业结构调整并占全村总数15%以上的得10分,新开发一个农业项目得5 分 3、及时向农户和规模户提供多种经营信息得5分 4、完成镇下达的多种经营指标得10分,完不成按比例扣分 5、抓好卫生保健覆盖面达60%以上得10分,达不到要求按比例扣分 6、按时按标准挖内外三沟,并根据作物生长季节保证灌溉排水畅通得10分, 如出现农户大田作物沉水倒扣5分 7、完成镇下达的疏浚三级河道任务得10分 8、按时上班并做好工作日志得5分,出现工作时间打牌扣1.5分(节假日除 外) 9、及时参加镇村召开的各种会议得5分,缺席一次扣1分,迟到一次扣0.5分 10、配合做好民事调解工作得5分,配合兽医部门做好畜禽病防治工作得5分

各级责任制

安全生产责任制总则 一、为了认真贯彻“安全第一、预防为主的方针,切实加强安全生产管理,保障职工生命和财产的安全,体现以人为本原则,抓好安全生产综合治理工作。 二、安全生产责任制是根据“管生产必须管安全”的原则,明确规定企业各级领导和专业科室在生产、业务活动中应负的安全责任。 三、安全生产责任制,规定了企业的各级领导人员、管理人员、技术人员和有关科室等各职能部门直到生产工人的安全职责范围,以便各负其责。使企业在计划、布置、检查、总结和评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结和评比安全工作。 四、安全生产责任制,从制度上明确了各级人员的安全职责,从而避免了安全工作无人管,即使有人管而职责不清的现象。真正调动了广大职工安全生产的积极性。 五、各级职能部门必须贯彻落实相应的责任制,并经常督促检查各级人员执行情况。 六、企业安全部门要对企业劳动保护、安全生产工作督促、检查,并积极当好企业领导的参谋。 七、各级部门参照本责任制,结合具体情况,按照安全生产人人有其责,层层有落实和纵向到底、横向到边的工作要求,拟定具体实施细则。 厂长(经理)安全生产责任制 一、厂长(经理)是安全生产工作第一责任人,对企业的安全生产和劳动保护负责全面责任。 二、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规、规程及其它标准。 三、组织制订企业安全生产工作规划、目标,负责建立健全安全生产管理体系,并督促其持续有效运行。 四、负责落实安全生产责任制,在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 五、负责基建项目审批工作,把安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。落实安排事故隐患整改资金的投入。保证本单位安全生产投入有效实施。 六、组织制订企业安全生产规章制度、操作规程和事故应急处置预案。

炉前工岗位安全生产责任制标准范本

管理制度编号:LX-FS-A71917 炉前工岗位安全生产责任制标准范 本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

炉前工岗位安全生产责任制标准范 本 使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 1、炉前工是本岗位的安全生产第一责任者,在工段长及推焦班长的领导下,认真完成本员工作。 2、炉前工必须经本工种专业技术培训,通过考试,取得合格证后持证上岗。 3、炉前工必须严格执行本工种的安全操作规程和技术操作规程。 4、认真学习有关安全生产的指令、文件,不断提高安全生产意识。严格执行安全规章制度、措施和要求。 5、积极参加安全部门组织的各项安全活动,不

断提高安全素质和自我保护意识。 6、积极参与班组每周安全日活动,并提出安全方面的合理化建议。 7、做好岗位自查隐患工作,对本岗位所辖范围内的安全隐患积极制定行之有效的措施,立即进行整改,真正做到防患于未然;解决不了的及时上报。 8、按时巡回检查、准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。 9、不违章作业,他人违章要劝阻、制止,对违章指挥有权拒绝执行,并第一时间向车间领导汇报。 10、认真做好设备维护、保养、润滑工作,发现缺陷及时处理,并做好记录。正确使用消防器材,对本岗位劳动防护用品、消防器材、器具妥善保管。 11、认真执行交接班制度,细化操作,协助司

什么是岗位责任制

什么是岗位责任制 岗位责任制是指根据办公室各个工作岗位的工作性质和业务特点,明确规定其职责、权限,并按照规定的工作标准进行考核及奖惩而建立起来的制度。 实行岗位责任制,有助于办公室工作的科学化、制度化。建立和健全岗位责任制,必须明确任务和人员编制,然后才有可能以任务定岗位,以岗位定人员,责任落实到人,各尽其职,达到事事有人负责的目标,改变以往有人没事干,有事又没人干的局面,避免苦乐不均现象的发生。 岗位责任制的原则 实施岗位责任制必须强调以下几个原则。 ⑴才能与岗位相统一的原则 就是根据办公室人员的不同才能及特长,分配与之相适应的岗位。办公室由若干人员和不同岗位组成,每个成员的个体素质条件差异有时很大,这就要求充分考虑各种因素,在实际工作需要中,调整人员,量才授职,扬长避短,才能人尽其才,也使每个岗位上的工作卓有成效。 ⑵职责与权利相统一的原则 职、责、权、利四项是每个工作岗位不可或缺的因素,责任到人,就必须权力到人,并使之与实际利益密切联系,体现分配原则。有责任无权力,难以取得工作成效;有权力无责任,将导致滥用权力。因此,建立岗位责任制,必须使办公室中的每一个成员都有明确的职务、权力和相适应的利益享受。 ⑶考核与奖惩相一致的原则 岗位责任制的建立,提供了办公室人员考核的基本依据,而考核必须作为奖惩的基本依据,这样才能使两者相一致,论功行赏,依过处罚,岗位责任制就能起到鼓励先进,激励后进,提高工作效率的作用。这样的岗位责任制才能真正发挥作用。 岗位责任制的实施 明确规定各种工作岗位的职能及其责任并予严格执行的管理制度。它要求明确各种岗位的工作内容、数量和质量,应承担的责任等,以保证各项业务活动能有秩序地进行。有领导干部岗位责任制、技术人员岗位责任制、管理人员岗位责任制、工人岗位责任制等。 一、为提高管理效能,增强公共行政和公共服务的整体性,坚持依法行政,建立健全岗位责任制,规范工作行为和工作程序,充分发挥机关(单位)的基本职能和运行职能制定本制度。

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