忆往昔峥嵘岁月稠 展未来还看今朝勇(工作展望汇总)
忆往昔峥嵘岁月稠展未来还看今朝勇
尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们：
大家晚上好！下面由我代表学校团委各部门、各校级学生组织作以“忆往昔峥嵘岁月稠展未来还看今朝勇”为主题的2010学年工作展望发言。
回顾过去一年的工作，我们欣慰自豪；展望未来，我们斗志昂扬，时代召唤我们踏上新的征程迎接新的挑战。2010年是一个充满挑战、充满机遇的一年，在接下来的工作中，学校团委各部门在学校团委的指导下继续以十七大精神为指导，认真贯彻和落实科学发展观要求，结合我校团工作开展的实际，以加强团干队伍建设为出发点，以提高综合素质为切入点，以提高活动质量为落脚点，求真、务实、创造性地开展、落实各项团务工作。在工作中做到实事求是，培养了广大学生干部科学、严谨的工作态度。以下是学校团委各部门在2010年的工作展望：
一、办公室：积极配合老师开展日常工作，认真落实好上级交给的各项任务，做好“上传下达”工作。统筹团的各项工作，协调团委各职能部门、各校级组织之间的关系, 将会策划举行一次校级六大组织的户外拓展活动，进一步加强学校团委各部门与五大校级组织间的合作，提供良好服务，负责与上级团委保持经常性联络以及各种材料的报送。二、组织部：继续加强部门的自身建设，结合部门的实际情况开展各项工作，主要做到：（1）积极配合上级部门开展工作，抓好组织建设，加强队伍建设。（2）秉着服务同学，积极地为同学们做好实事、好事。在团籍注册和团费收缴方面做到及时、全面。（3）建立和健全组织部规章制度，实现规范化管理。切实做好五四评优工作。三、实践部：将一如既往地做好2010年的大学生暑期“三下乡”等各项社会实践活动；全体部门成员将继续努力，不断创新，积极工作，把实践部工作做好，做强；明确分工，提高工作效率，共同合作，使志愿服务工作开展得更好。四、文体部；在开展好各项日常工作的同时，将会积极负责组队参加全国、省、市的各项文体活动比赛，以良好的精神风貌展示我校校园文化建设独具风格的一面。展望新的学期，新一届的文体部将以崭新的面貌，以服务广大学生的思想为目标,积极配合学校团委开展工作。五、科技部；在接下来的一年中，学校团委科技部将继续保持饱满的热情，充实的干劲，继续做好本部门的有关工作；我们将重点做好2010年我校“挑战杯”创业计划大赛等准备工作；做好科技文化艺术节活动。
在学校团委的悉心指导下，校团委的五大部门都将以高度责任心开展各项工作，把耐心、爱心、细心、宽容心融入工作中，使各方面工作更具人性化；我相信通过广大学生干部的扎实工作，勤奋苦干，定会出色地圆满完成各项工作任务。
以上是学校团委各部门的工作展望。广东医学院学生会、社团联合会、《广东医青年》杂志社、大学生艺术团、青年志愿者协会五大校级组织是我校团委做好校级学生组织服务工作的风向标。以下是五大校级组织在2009年其组织工作中展望：
一、校学生会：二十五届学生会是承前启后的一届，也是开拓创新的一届，在接下来的工作中我们将会继续加强学生会自身建设，完善内部运行机制。我们将一如既往地组织好广东医学院科学文化艺术节活动；广东医学院医学知识擂台赛等系列品牌活动。创新方面，我们努力开辟各种渠道，收集各方信息开展新的活动,开展更丰富更具活力的校园文化活动。新起点，新展望，二十五届学生会定能勇于实践，与时俱进，开拓创新，克服前进道路中的困难，团结协作，为着力创建学习型、服务型与创新型的校学生会做出更大的贡献，共同建设一个和谐的校园。！
二、社团联合会；在新的形势下，按照科学发展观的的要求，以培养学生兴趣特长，全面提高综合素质，适应社会复合型人才的需求，统筹规划，开展新一年度的工作。全面推进系统化的建设，倾力打造精品社团活动，全面促进社团联合会的持续发展。自上而下、层层推进，健全制度，全面促进系统化建设：在优化落实各职能部门的工作制度上横向铺进、狠抓落实，坚决执行各项执行新工作制度、新管理规定。社团建设上统一规划、加强指导，倾力打造精品社团活动，支持科研技术类社团发展，促进社团活动的多元化。在对外交流上，坚持“请进来，走出去”，积极开展与兄弟院校交流合作，共同建设粤西高校第二课堂活动平台。
2010年，是巩固上一年度制度改革成果的一年，是实现社团活动创新突破的一年。必须在科学发展观的指导下，突出重点难点，稳定有序地铺开新一年度的工作。
三、《广东医青年》杂志社；总结2009年《广东医青年》杂志社(湛江校区)的工作情况，我们收获了些许成果，也获得了许多宝贵的经验教训，总结过去，展望未来，我们满怀信心。在学校团委的悉心指导下，第八届《广东医青年》杂志社编委会的带领下将继续以开拓大学校园新潮文化，熏陶情操，体现时代特色，传送青年心声，探索医学青年的真我精神为宗旨，以开创三大主要平台：思想交流平台、信息交流平台、文化交汇平台为发展方向。第八届《广东医青年》全体成员将会充分利用好广青历届积累的宝贵经验，认真总结，吸收教训，以犀利的眼光，饱满的信心开展工作，一如继往地办好《广东医青年》；管理好，发展好《广东医青年》杂志社。在加强本社的各项制度建设的基础上，根据本社的实际情况，着力解决影响本社发展的突出问题，进一步加强自身组织建设，树立良好的形象，扩大《广东医青年》在校内、外的影响。坚定“立品牌，打造校园一流团刊；树形象，展示广青文苑风采”的信念，我相信在学校团委正确指导下，《广
东医青年》杂志社的明天会更美好、更辉煌！
四、大学生艺术团；有句名言这样说，“凡事预则立，不预则废”。新一届大学生艺术团将在学校团委的指导下，以“寓学于娱、以娱求进，立足校园，面向社会为宗旨”，对上一届的工作进行认真总结，取其精华，去其糟粕。各部门队伍与上一届做好交接工作，吸取前人优秀经验的同时，在日后工作当中不断注意完善工作方法。努力管理好大学生艺术团，积极带动队员们参加学校的各项文娱活动，做到真正的丰富校园文化生活,丰富同学们的第二课堂,推进学校的素质教育。不断完善内部各种制度，加强内部管理，实行责任落实制，提高工作效率。通过招新生，使各队伍注入新鲜血液，壮大大学生艺术团实力。进一步加强对内对外的交流，提升艺术团的凝聚力和感染力。最后，我们将一如既往地积极参加省、市、校的各项文艺活动,展示我校大学生风彩、展现我团风彩，为丰富校园文化生活作出应有的贡献。
五、青年志愿者协会；青年志愿者协会将继续做好我校湛江校区志愿服务工作。在接下来的一年中将朝着“制度化、规范化、科学化”的方向不断迈进；积极配合市团委和湛江市青年志愿者协会下达的志愿服务工作；积极配合学校团委及其他相关部门开展志愿服务活动，打造我校品牌志愿服务品牌。我们结合医学生学生的专业特长，真抓实干，将各项工作和志愿服务活动，向长期性、规范性、创新性、有效性推进；充分发挥志愿者的作用，切切实实为学校为社会做出应有的贡献。加强与各二级学院实践部和东莞校区青年志愿者协会及其相关部门之间的沟通联系，把各项活动联系起来，达到资源、信息的共享。继续做好一年一度的湛江市国际龙舟邀请赛的志愿服务；积极做好长期服务项目的跟进和完善工作；积极筹建具有本协会特色的“暑期三下乡”志愿服务团队。
以上是各校级组织在2009年的工作展望。
昔日的荣誉已成为过去，未来的辉煌更需我们不懈努力。在学校团委的领导指导下，我们各校级组织需要根据自身实际定位好，继续扮演好引导、监督、协调的角色，同时根据自身的特点，加强内部建设，融入创新精神，向下一个辉煌迈进。回眸2009，我们思绪纷飞，感慨万千；立足今日，我们胸有成竹，信心百倍；展望未来，我们引吭高歌，一路上欢声笑语。忆往昔峥嵘岁月稠；展未来还看今朝勇，我坚信经过我们共同努力五大校级组织的明天会更美好、更辉煌！
我的发言完毕，谢谢大家！
廖红燕（综合整理）
2010年4月18日发言人：
对体育部的认识
部门认识及未来工作设想 尊敬的今天我要竞选的职务是体育部部长。 进入体育部已经有将近一年的时间了，在这一年里我参与了我们体育部多项工作，不管是准备校运会，还是筹划、组织学院的各种球类比赛。在体育部工作的一年可以说是我大一最美好、最有意义的时光，我喜欢体育部，喜欢这里的人。 在体育部做了一年的干事，进一步加深了我对体育部这个部门的认识，也有了我对于这个部门的未来工作设想。 下面谈一下我的认识：体育部作为管理和组织学生体育活动的主要部门，是团学志大家庭的重要一员。而我们会院体育部则是团学志主席团直接领导下的重要职能部门。它主要担负着一下几点责任： 1、在学院内部组织各种比赛项目，比如院篮球赛，院排球赛等，为校级比赛选拔一批优秀的人才。 2、对各项体育活动要做好策划准备工作，协调、安排部内人员，同时也要协调与其他部门的工作。比如，赛前通知公关部做好外联工作；赛时通知宣传部对比赛进行现场的报道宣传等。 3、为校运动会做准备可以说是我们体育部的一项重要任务。体育部要在学院内部组织相关比赛，选拔一批能力过硬的运动员，并负责组织他们进行赛前的训练。 4、体育部作为团学志大家庭的一份子，也担负着协助兄弟部门开展相关活动的任务。 对于下一年体育部工作的开展，我形成了一些自己的想法，主要从以下几个方面展开： 一、体育部内部 1、为使体育部下一届招新能招到更多优秀的干事，我们可以在招新工作开始之前对我们会院体育部做一个很好的宣传，使更多的会院新同学了解、认识我们会院体育部。具体的宣传形式可以是展板，dv等。 2、作为体育部的干事就必须具备足够多的体育知识，对各项体育活动的比赛规则和基本流程有个比较清晰的认识。所以我觉得下一届干事招新时，我们应该对面试的同学加大体育基本知识的考察。在面试结束之后，对他们进行进一步的培训，丰富他们的体育基本知识，提高干事们策划活动的能力，以方便以后各项体育比赛的策划和裁判工作的开展。 3、体育部作为一个能吃苦部门，对部内人员的吃苦精神也有较高的要求。在招新时我们可以增添一个户外拓展的环节，选择能吃苦，不怕累的干事，同时这也可以使新干事之间，部长与干事之间的交流加深，便于我们更好地开展工作。 4、为更好的准备校级运动会的比赛，我认为我们应该对选拔出来的运动员进行赛前系统的训练。请比较有经验的选手做队长负责一个项目，在训练中可以邀请相关的老师进行一定的指导和帮助。对于短期内成绩提升幅度较大的项目，我们要尤其重视赛前的训练工作。另外，要积极尝试我们学院不是很有优势的项目。比如，今年我们要将标枪这一项目加以重视，组织训练工作，争取取得一定的成效。
公司总结过去展望未来
公司总结过去展望未来 尊敬的公司领导、各位同事： 大家晚上好！ 今天我们在这里召开**年年终工作会议。主要目的是总结和思考 过去，展望和规划未来。在过去的一年里，我们在业务上有了新的突破，销售额持续稳定的增长，和09年相比增长了50%，生产能力和 产品质量也超过和遥遥领先于很多竞争对手，员工队伍在不断壮大，产品设计和营销策略在不断创新，售后服务网络在不断完善，我们的客户也越来越多…… **年已经过去了，在这辞旧迎新之际，回首xx公司这些年来的发展历程和风风雨雨，我们有过挫折,有过困惑，有过喜悦。今天，我 想感谢和xx公司一路走来的每一位员工，为了工作，很多员工主动 放弃休息，加班加点，甚至通霄达旦的工作；就因为有了大家的共同努力和奋斗，让xx公司在陶瓷布料机械上取得今天这样的成就。感 谢你们的努力和坚持，也感谢所有的员工对我的支持和信任。很多时候，我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度，往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此，我想借这个机会，向你们说一声：“谢谢你们！你们辛苦了！拥有你们，我感到非常地骄傲！ 所以说，进入xx公司并不意味着你就是一个xx人。只 有当你真正地融入xx这个大家庭，把这个公司当成你自己的公司，把xx公司的荣辱看作你自己的荣辱，把这个梦想当成你自己的梦想 的时候，这个时候你才是真正的一个xx人。我们将一如既往的重视
人才，员工是企业的第一资本，是企业发展的力量之源。“以人为本”是我们xx坚定不移的用人方针，努力提高员工的物质文化生活质量，实现员工价值是xx公司始终如一的追求。伴随着企业的发展壮大，xx公司将创造充分发挥广大员工的积极性和创造性的环境和条件，为员工实现自我价值搭建广阔的平台；构建同员工利益和价值追求相一致的企业共同愿望，让员工在为企业奋斗的同时实现自己的人生价值，实现企业与员工的共同的成功。 xx公司是我们所有xx人共同的家园，是我们每个员工生活工作和实现人生价值的依托。可以说xx公司的利益是每个员工至高无上的长远利益和根本利益。任何时候、任何地方、任何情况下，要以公司大局为重，精诚团结，密切协作；忠诚奉献，拼搏实干，不负使命。 我公司自成立以来，我们通过艰苦创业、奋发拚搏，为社会、为国家创造利税，为市场、为广大客户提供了一流先进的产品。在未来的发展中，我们将一如既往地践行这一价值观，将自己融入到社会发展的潮流中，为社会提供性价比最优的产品，倡导和弘扬先进的企业文化，最大限度地提高经济效益和社会效益，在把企业做大做强中，为社会创造更 大的财富。 扎实工作、创新拚搏来实现。需要我们创造一流的产品，一流的品牌，一流的效益，一流的企业形象，一流的发展速度，一流的员工队伍，一流的企业管理，一流的科学技术来实现。我们的一切工作都要向着这一目标而努力。
体育部新学期工作计划书.doc
体育部新学期工作计划书 【篇一】 作为学生会体育部的部长，我认为，我们要把阳光体育锻炼作为同学们学习生活中必不可少的一部分。体育可以丰富同学们的课余生活，可以在紧张的学习氛围中放松心情。身体是革命的本钱，没有良好的身体素质，我们怎么能全身心地投入到学习中?为了激发同学们对体育的兴趣，对阳光成长的热情，我部门拟定一下工作计划： 一、体育部扩招 为了能更好的开展工作，我认为我们需要更多的同学与我们共同努力。我认为，在日常工作中，应加强与各班之间的交流，充分发挥每班体育委员的作用，使工作进一步落实，所以我部门准备与每班的体育委员建立团队关系，扩充我们体育部的工作团队。这样既能保持与各班的紧密联系，又能快速地组建好我们的工作团队，就不必再广大的新生队伍中筛选了。但是我们还会认真考核，如有工作不负责者，一律开除。 二、体育部内部管理 体育部工作工作量大、面广，所以工作开展难度比较大。这就必须在组织活动、开展工作时做到准备充分、计划明确、分工细致。应该严密遵守实行“计划—工作—总结”的工作制度。我们的体育部在扩招后便是一个很大的团队。为了保持与队员们地紧密联系，我部门决定每两周以及重大活动之前进行体育部内部队员会议，每周进行督察岗会议。总结一周/两周的工作。并每月在会议中选出一位工作标兵，进行表彰。
三、体育运动的宣传 我们希望能与有关宣传方面的部门进行合作，以海报、演讲等方式向同学们强调体育锻炼的重要性。从而调动广大同学参加体育活动。 四、班级长绳比赛 长绳比赛属于集体项目，是锻炼团结意识的比赛。我部门拟定以“我运动，我快乐”的主题开展长绳比赛。每班必须派男女生各15名参加比赛。时间拟定为3分钟，以个数决定名次。评出冠、亚、季军各一班以及优秀奖若干个。 五、校广播操评比 广播操是一个全班参加的比赛。同学们将以班为单位在这次比赛上展现各班的风采。各班一1~13班的顺序依次出场，需准备属于本班的口号，口号要围绕“阳光锻炼”为主旨，进行新颖创作。 六、迎接“雅实杯” 我设想让各班体育委员(及体育部队员)在各班进行调查，将同学们欢迎的体育运动设定为“雅实杯”比赛项目。 七、友谊篮球比赛 每班以抽签方式决定比赛顺序以及比赛对手，使用公平、公正、公开的裁判标准。进一步调动同学们对体育运动的热情。本着友谊第一、安全第一，比赛第二的主旨进行友谊篮球赛。 以上就是我拟定的体育部计划，我们体育部一定谨遵“计划—工作—总结”的工作制度开展工作。及时做好工作总结，为今后的工作积累经验。和其他热爱体育运动的同学把学生会体育部打造为最活跃的部门，成
新人对未来工作的展望
新人对未来工作的展望 新人对未来工作的展望当背起行李，离开留下许多美好记忆的大学校园的那一刻，我就知道我要必须长大了，正式踏入社会，接受一切应有的挑战，在新环境里开启人生另一个重要旅程。等待工作通知的日子是充满憧憬的，正式报到的那天，天气有点儿闷热，但这丝毫影响不到我满怀兴奋的心情。到达项目部后，入职也十分顺利，通过介绍知道了项目部里有学长学姐，还有老乡，另外项目部安置在市中心附近，
交通便利，这一切在告诉我这是多么美好的一个开始。但是，我也深知所有的路都不会是一帆风顺的，刚开始的两天，在新环境中，我适应的并没有那么快，问题渐渐多了起来，在学校习惯了自由散漫的日子，与工程项目的工作性质发生冲突，再加上现在的工作与自己在学校所学的专业方向稍微有偏差，好多学过的技能并不能应用到工作实践中，致使自己的心情也来到了低谷中。通过与同学通电话，和同事谈心，加上领导的关怀使我意识到要改变自己的态度，所有未来的一切成就都需要自己一步一步脚踏实地的走出来，不能好高骛远，工作能力不仅仅是完成分配任务的能力，还包括交际能力等等，我要继续学习的还有很多。工作已经一个多月了，也开始适应了项目部的工作节奏，初步掌握了部分所属部门的技能，接下来，自己的学习还不能停步。现在我很明确的是工作开始的第一年对自己的人生至关重要，自己一定要把握好，工作开始的这一年，我应该这样做：第一，快速学习掌握所属部门的工作，尽快做到能独立完成领导所分配的任务，完成最基本的要求；第二，利用工作业余时间学习一些辅助工作的技能，例如3DMAX等相关软件，进一步掌握与工作相关的技能；第三，加强交流，积极参加公司和项目部内的活动，发展与同事和领导关系，建立良好的人际联系；最后，定期自我反省，查找发现自己当前的不足，快速更正，进一步完善自己，使自己不断在进步。年轻正式逐梦的好日
工作计划未来展望
工作计划未来展望 小编只是来告诉大家一件大事!XX工作计划未来展望已经由聘才网为大家收集整理好啦!欢迎大家阅读与借鉴。 第一篇我们又不约而同的迈向新的一年，当然也就有了新的起点和计划，在这布满蓝图的图纸上又有新的一页去填写去描绘，承蒙智越教育，给予本人一个美好的开始，一个美好的未来和前景，在这新的一年里要给自己做很多人生规划和工作计划，也给自己和公司满意的答复! 关于生活，一定要积极向上，要超前看向远看，其实说到底我毕竟也是毕业不久的社会新成员，在步入社会是要学的要做的还有好多，要从生活的每个细节中去摸索去收获去领悟。这也算给简单而朴实的生活点缀了人生的蓝图，同时还可以从收获的小细节体验幸福感! 关于工作上，首先感谢所有的领导及同事给予我的肯定，可以让我在这里发挥并效力于公司。在这新的一年里，我要严格要求自己将手头的工作做好，并与同事间多沟通多交流多挖掘自己在工作上的不足点，并积极改进，竟可能的将业绩做到最好，当然首先自己要多努力多学习，用心做好每一件事，就当对自己的认可和公司的回报! 加强人际关系联系，不能太封闭，不和别人交往真的减少了犯错误的机会，可没有错误也没有了经验的积累，因循守旧，固步自封，最后也没了成功!!找时间找机会多方面发
展自己。 加强心理素质锻炼，提高生活情趣。快乐也是一天，痛苦也是一天，何不选择快乐生活。要锻炼自己把轻松愉快写在脸上，让进取活力留在心中，造就成功人生，阳光人生。 第二篇转眼间又要进入新的一年XX年了，又是一个充满挑战、机遇与压力的一年，是辞旧迎新、再次展现自己的又一开始，也是我非常重要的一年。出来工作快2个年头，面对竟争激烈而有现实的社会，生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习，让自己成为一个真正有实力的管理者，为自己创造一个美好的未来。在此，我订立了本年度工作计划，以便使自己在新的一年里有更大的进步和成绩。 以全面落实科学发展观为指导，以实现个人价值与企业价值的和谐统一为最高宗旨，以转变观念为突破口，积极融入企业和谐发展的历史进程中;以加强学习为根本，加速提升岗位技能水平;以遵章守纪为重点，努力确保人生安全无隐患;以勤奋工作为主攻方向，树立刻苦钻研的敬业精神;以拓展兴趣爱好为追求，不断提升个人综合素质。以崭新的战斗姿态，崭新的精神风貌、崭新的工作作风促进企业实现建设精品污水处理厂的战略目标而努力奋斗。 蓝图绘就，目标确定，关键在于抓好落实。为使目标如期实现，要切实做好以下工作： (一)加强认识，转变工作角色。
个人未来三年职业规划
个人未来三年职业规划 一、前言 在今天这个人才竞争的时代，想要自己不被潮流的大部队拖垮，就要尽快的对自己做出一个完善的职业发展规划。找清楚自己的发展方向和不足之处，为自己制定一个简单高效的计划是务必有帮助的。俗话说有目标才会有动力和方向，所谓的“知己知彼，百战不殆”，就是在认清自己的现状的基础上，认真规划一下自己的职业发展计划。 一份有效的计划是必须在充分正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。要记得时时审视自己，认识自己，了解自己。制定计划前需要弄清楚我想干什么，我能干什么，我应该干什么，这样会尽快找到自己的方向正确的评价自己。 二、自我评价 我步入这个行业已有二十多年了，通过国培、自修教育后，我得到了很多方面知识的补充。我愿意去付出，愿意去学习，给自己一个更大的发展空间，去进步。让我们自己制定一个未来发展计划，一步地去学习。 我觉得我自身还存在许多不足，例如教育理论还不够扎实，写作能力需要提高；基本功在教学中的运用还不是很完善；还有在选材方面和对教材的理解还不够透彻；教学过程环节中的衔接还不够自然；另外和家长的沟通工作中还有很多不完善的地方，对此我充满许多困惑。 三、发展目标 没有目标盲目的工作，就像无人驾驶的小舟，漫无目标的随风飘荡。目标对于成功有绝对的必要，正如空气对于生命一样。明确目标是成功的基础，所以树立一个目标很重要。 （一）一年目标
1.通过自修学习,不断学习新的教育理念,提高教学专业化水平,热爱工作,热爱学生，争取因材施教。加强论文写作，平时要不断的写作锻炼，在工作上能得到领导的肯定！ 2.根据所在学校的情况，制定符合所在班级儿童年龄特点的合理的教学计划。 3.在原有的计算机应用的基础上，进一步学习多媒体课件制作，并尝试运用到教学当中。 （二）二年目标 1.进一步提高自己的基本功，比如绘画，普通话练习等等方面。 2.在所在学校里多上几次公开课，通过教师间的交流，不断提高自己的教学水平。 3.继续进行自修学习，在专业理论上进一步完善自己，提高论文写作能力。 （三）三年目标 1.在“班级管理”方面能与同行们经常交流、切磋各自的心得，知道教师的职业价值,逐步树立现代教育观念,形成自己的一套教学设计、教法和学法指导等教学方式。 2.多练习语言能力，使口语表达规范、清晰、准确，指导儿童的语言简练、恰当。并在生活中注重普通话的使用。 3.积极参加体育活动，锻炼身体，有助于身心健康把积极的生活情绪带入到工作教学中。 4.学会时时刻刻的反思和巩固，在不断的反思和巩固中成熟，在不断的反思和巩固中完善自己的教学理念。学会反思和及时巩固的人才会在各种各样的活动中获得进步。 四、个人总结
工作总结 展望未来 公司工作总结展望未来
展望未来公司工作总结展望未来尊敬的公司领导、各位同事： 大家晚上好! 今天我们在这里召开xx年年终工作会议。主要目的是总结和思考过去，展望和规划未来。在过去的一年里，我们在业务上有了新的突破，销售额持续稳定的增长，和xx年相比增长了50%，生产能力和产品质量也超过和遥遥领先于很多竞争对手，员工队伍在不断壮大，产品设计和营销策略在不断创新，售后服务网络在不断完善，我们的客户也越来越多 xx年已经过去了，在这辞旧迎新之际，回首xx公司这些年来的发展历程和风风雨雨，我们有过挫折,有过困惑，有过喜悦。今天，我想感谢和xx公司一路走来的每一位员工，为了工作，很多员工主动放弃休息，加班加点，甚至通霄达旦的工作;就因为有了大家的共同努力和奋斗，让xx公司在陶瓷布料机械上取得今天这样的成就。感谢你们的努力和坚持，也感谢所有的员工对我的支持和信任。很多时候，我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度，往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此，我想借这个机会，向你们说一声："谢谢你们!你们辛苦了!拥有你们，我感到非常地骄傲!所以说，进入xx公司并不意味着你就是一个xx人。只有当你真正地融入xx这个大家庭，把这个公司当成你自己的公司，把xx公司的荣辱看作你自己的荣辱，把这个梦想当成你自己的梦想的时候，这个时候你才是真正的一个xx人。我们将一如既往的重视人才，员工是企业的第一资本，
是企业发展的力量之源。"以人为本"是我们xx坚定不移的用人方针，努力提高员工的物质文化生活质量，实现员工价值是xx公司始终如一的追求。伴随着企业的发展壮大，xx公司将创造充分发挥广大员工的积极性和创造性的环境和条件，为员工实现自我价值搭建广阔的平台;构建同员工利益和价值追求相一致的企业共同愿望，让员工在为企业奋斗的同时实现自己的人生价值，实现企业与员工的共同的成功。 xx公司是我们所有xx人共同的家园，是我们每个员工生活工作和实现人生价值的依托。可以说xx公司的利益是每个员工至高无上的长远利益和根本利益。任何时候、任何 地方、任何情况下，要以公司大局为重，精诚团结，密切协作;忠诚奉献，拼搏实干，不负使命。 我公司自成立以来，我们通过艰苦创业、奋发拚搏，为社会、为国家创造利税，为市场、为广大客户提供了一流先进的产品。在未来的发展中，我们将一如既往地践行这一价值观，将自己融入到社会发展的潮流中，为社会提供性价比最优的产品，倡导和弘扬先进的企业文化，最大限度地提高经济效益和社会效益，在把企业做大做强中，为社会创造更大的财富。 扎实工作、创新拚搏来实现。需要我们创造一流的产品，一流的品牌，一流的效益，一流的企业形象，一流的发展速度，一流的员工队伍，一流的企业管理，一流的科学技术来实现。我们的一切工作都要向着这一目标而努力。
个人发展展望未来计划怎么写
个人发展展望未来计划怎么写 我们展望未来，不断的发展自我，自然也少不了要写个人展望计划。下面是小编收集整理的个人发展展望未来计划参考范文，欢迎阅读。 个人发展展望未来计划篇一 员工个人发展规划，一年做一次，在年初做，每半年讨论一次，可以与绩效考核匹配，也可不匹配，个人感觉不匹配好，因为个人发展规划，是主要用于自我发展和自己监督用的，以自己的发展为出发点。但绩效考核是用于考核和发薪水的，同时，二者是有关联的，可以用个人发展规划，去督促该成员呈现出好的绩效考核。 作为主管，帮助成员制定个人发展规划，引导他围绕团队工作为核心，进行规划工作。另外，主管通过该规划和交流，发现该成员更多的闪光点，为团队工作做出更大的贡献;同时，主管可以根据个人发展规划，为每个成员创造他需要的岗位和条件，以期每个人都能工作在离自己兴趣和特长相近和重合的地方。 另外，注意引导成员，当工作有时不能达到规划需要时，也应该努力工作，即工作永远比个人规划优先;而不应该以个人规划去否定当前工作的必要性。 个人发展规划包括的内容： a)近期的职业目标：近期希望达到一个什么样子的职业状况，如
职位、工作内容描述、行业定位等，尽可能的明确，越清晰越好，可评估性要强。 b)期望发展的方向：自己的兴趣爱好是什么，近期期望向那些方面发展。 c)从那些方面有待提高：为达到“近期职业目标”，根据自己的期望发展方向，在那些方面需要进一步提高，如技术、项目管理、交流沟通能力、文档写作等。 d)合理化建议：主要列写对团队和项目的发展建议。 e)自己当前主要工作：列写自己当前工作的主要内容，一看这份文档，就很明白目前做的事情，与他的期望契合度，以及有多大差距，。 f)注意：既然是规划，不要太冗长，2页纸即可，关键实现目标明确，也好评估即可。 这个规划是我自己根据自己经验总结的，实施了好几年，还是为团队成员的进步，起到不少的指导和监督作用。 个人发展展望未来计划篇二 进行大学学习已近两年，感觉自己有时特别忙碌，但却感觉不到自己有何进步;更多的时候则是无所事事，在网络新闻和游戏上浪费了大量时间，感觉特别空虚。通过对大学两年生活的总结，发现原因在于自己没有系统的目标，加上意志薄弱，很多时候都是被动应付，随波逐流;而且没有深交的朋友，感觉不到来自友谊的温暖、鼓励和督促。为改变这一现状，让大三变得充实而不再空虚寂寞，特制定本“防空”计划。
大学学生会体育部工作计划
大学学生会体育部工作计划 体育部要正确了解学院情况，结合学院的实际情况一切从实际出发，加强与部门之间的合作，充分开展各项体育活动。下面是整理的大学学生会体育部工作计划，希望对大家有所帮助! 大学学生会体育部工作计划篇一一、工作设想与工作思路体育部工作具有一定周期性，同时工作量大、面广，且透明度高，工作开展难度相对较大。这就要求在组织具体活动、开展相关工作时应做到准备充分、计划明确、分工细致、工作落实、统筹兼顾。因而实行“计划—工作—总结”工作制十分必要，从而做到各个击破、步步为营;在日常工作中，应加强与各班之间的交流，充分发挥体育委员的作用，使工作进一步落实;系运动代表队的选拔过程当中，要不断提高选拔体制的科学性，尽量做到透明、公平、公正;在举办系内体育比赛中应进一步调动学生参赛热情，提高比赛组织水平，建立比赛信用机制。 二、工作目标 本学期工作主要围绕院级活动，选拔和组织训练工作尤为重要，具体应围绕充分挖掘大一新生潜力和做好大四运动员的参赛动员两大块。 (1)在院运动动会中争取团体总分在30分以上，与上届成绩持平，力争有所突破。 (2)运动会方阵队、广播体操比赛中做到有所突破，体现出我系的新意与良好的体育风貌。 (3)根据院足球联赛新的分组方法，力争本届联赛保组成功，稳住前八。
(4)组织系内体育比赛做到提升比赛水平，使比赛组织工作有所进步，同 时努力拉赞助，减少系活动开支，提高比赛奖励。 三、主要工作任务 (1) 迎接新生 迎接新生工作体育部主要负责行李搬送以及协助临时工作。 (2) 体育部组建 从新生中选拔一名体育部干事，并及时召开体育部内部会议，明确工作计划，商议各项工作具体实施细则。同时召开各班体育委员会议，建立团队关系，收集相关信息，扩充工作队伍。 四、创新措施 (1)“计划—工作—总结”工作制 目的：通过各项工作的科学准备与计划，做到各个击破。同时做到行之有据，事后总结，为今后工作开展积累经验和教训。 具体措施：在进行各项工作前书面计划，工作结束后书面总结，使体育部工作资料化。 大学学生会体育部工作计划篇二一、常规工作： 1、召开体育部的工作会议，进一步明确体育部的工作职责，工作安排，工作目标和工作重点，从而更好的开展工作，使大家积极的投入到体育部的工作中来。 2、更进一步的加强对体育部干事的综合素质的培养，使他们能够很好的独立工作，有很好的组织能力来应对多变的比赛场合，并让他们指定本学期的学习和工作目标。 3、在11月份上旬将开展一些关于班与班之间的体育比赛，如：
年终工作总结与回顾过去展望未来范文
年终工作总结与回顾过去展望未来范文S u m m a r y o f w o r k f o r r e f e r e n c e o n l y 撰写人：XXX 职务：XXX 时间：20XX年XX月XX日
2 年终工作总结与回顾过去展望未来范文 时间飞逝，转眼间，做为一名中鼎实习员工已经快半年了。 在这个难忘而又美好的日子里，我深入体会到了大公司的氛围和巨大魅力，目睹了公司一步步走向成熟，看到了公司的不断健全和财务系统的不断完善，并日渐稳定，同时，也看到了公司财务系统给公司带来众人向往的学习平台和和无限的机遇与挑战，所以，我在此对于过去的工作做下总结。 总结历史。 在中鼎财务工作期间，我工作认真，具有较强的责任心和进取心，极富工作热情，确实完成领导交付的工作，乐于与他人沟通，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功的完成各项工作，具有很强的团队合作精神。 注重自己的个人发展，不断努力学习财务知识。 所以我现在已经能够熟练掌握公司的系统和现场设备，能注重大公司的种种流程细节，拥有了一名财务人员的基本工作技能。 回顾实习的这几个月，这几个月是我成为公司正式员工最幼嫩的时期，一直都处在学习阶段，(实习工作经历，经历过的工作项目) 细细想来，在今后的人生道路上，有三点至关重要： 一、理想与追求 唯有理想与追求才是让人始终保持激情的原动力，缺乏明确方向的生活只能让人感到空虚，唯有崇高的理想与坚定的追求才能让人感到充实，让人在实现人生价值的过程中不受外来因素的 第2 页共6 页
干扰和诱惑。 二、学习与提高 人常说“活到老，学到老”，学习是提高自身素质的至关重要环节。 而学习有三个地方： 一是政治理论的学习。 一个人的世界观、人生观、价值观的取向，是这个人能否选择正确的人生道路的第一步。 只有树立了正确的世界观、人生观和价值观，才能让我们在这个复杂的社会形态中始终保持清醒的头脑，具有高尚的道德品质和良好的政治修养。 这就需要我们时刻注重对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的不断学习，尤其是现在的科学成长观的提出，更为我们参加学习型社会的建设提供了一个良好的基石。 二是业务知识的学习。 要想在自己平凡的工作岗位上创造出不平凡的业绩，除了良好的政治素养外，业务知识的学习也是尤为重要。 现今社会变革是日新月异，改革成长一日千里，这就规定我们必须不断地学习新的知识充实自己，更多的汲取新的工作办法和经验，并在工作中加以实践运用，才能更好地适应自己的工作岗位，进而在工作中不断创新，超标准的做好自己的工作。 三是为人处世的学习。 人的生活就是一个不断学习不断完善的过程，我们除了在思想上、工作中要不断学习以外，为人处世地方也要不断学习，以
工作总结对未来的展望.doc
工作总结对未来的展望 工作总结和未来展望 1:多元化增收工作的主要方法和经验 (a)改善组织结构，加强组织领导 兵团自制定三个促进团部职工多种收入增长文件以来，各师、团分别成立了促进职工多种收入增长领导小组，其成员由各师、团有关职能部门领导组成。领导小组有专门负责日常工作的办公室。 199事业部主要领导担任推进员工多种收入增长领导小组组长，相关领导担任领导小组副组长，对多种收入增长进行重点部署，并亲自监督重要措施的落实。 领导小组成员部门和单位，明确职责，细化措施，互相配合，促进团结，形成合力 师各级各部门始终高度重视多渠道增加职工收入的工作，形成了民生第一、增收第一、落实第一的思想共识。对收入增长情况的定期分析、定期判断、定期总结和指导，形成了把握重点突破、大胆创新、拓展空间、关注弱势和谐收入增长的有效做法。形成了党政主要领导牵头、分管领导牵头、成员单位共同牵头的工作格局。 (二)明确目标任务，建立考核机制 围绕兵团《意见》精神和三年攻坚行动计划的目标任务，各师结合实际情况，制定了自己的具体实施方案和三年攻坚行动计划，明确了促进团部职工多种经营增收的总体要求:基本原则、主要目标和实施办法，将任务和责任划分到师机关、团部、公司、社区和家庭
的有关部门。逐步细化目标和措施，把握各级目标，把握各级指标，确保增收措施落实到位，形成各级增收、人人增收、人人增收的工作氛围。 根据兵团收入考核办法，各师制定了相应的奖惩考核办法，促进职工收入多元化，单位目标管理考核与干部年薪制考核挂钩，确保职工收入多元化目标的顺利推进。 整个师、团、连三级台账已经完成，运行正常。各单位将对总账和报表中的统计数据进行汇总、评估和奖励，为员工的多元化收入增长提供强大动力。 部分单位建立了强有力的问责和效能机制，未能通过多次增收考核，实行一票否决。 (3)把握工作重点创新工作方法 1年:加大农业结构调整力度，夯实多元增收基础 优化种植业内部结构 部门着力提高效益，不断扩大高效作物面积，降低生产成本，优化种植结构，深挖增收潜力，充分发挥主渠道作用。 一师扩大高效种植面积，大力开展粮棉高产创建工作，每亩种植面积效益2000元，万元以上分别达到192.41万亩、58万亩和24.16万亩，增加收入1500元。 三师借鉴棉盖茴香:果盖茴香的经验，在80%的棉区套种茴香，创造性地增加收入2 . 01亿元。 扩大畜牧业规模
年终工作总结未来展望
年终工作总结未来展望 2016年即将结束，回首2016年的工作，有硕果累累的喜悦，有 与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难时的惆怅，时间过得飞快， 不知不觉中，充满希望的2017年就要到来，现就本年度重要工作情 况总结如下： 一、个人年度主要工作内容 在这一年的时间里，我主要参与了烟台港保税港区一期封关工程，烟台市地下管线普查工作，烟台港三突堤堆场修复工程，综合楼位 移观测，以及公司多个项目的测量工作。 三、工作体会感受及不足 通过今年的监理工作，我觉得作为一名监理人员只有做到品行端正、严于律己、融入团队、尊重他人、工作认真负责才会赢得别人 的尊重。在工地我接触到了很多新事物，在老同事的细心指导、帮 助下我学到了很多新的理论知识和实践经验，拓宽了我的知识面。 这一年的工作我收获很大，但是也存在很多的不足，工作经验不足，面对强度较大工作的时候不够细致，不够耐心，这些不足也导致自 己的工作存在很多的瑕疵。在以后的工作中我会勤学习，不断总结 经验，吸取教训，改正自己的不足，争取做到扬长避短。 20xx年，在公司的正确领导下，紧紧围绕公司的整体工作思路 及工作重点，不断提高工程监理的水平，杜绝重大安全事故的发生。以公司质量目标为工作目标，本着严格监理、热情服务、守法公正、科学诚信的企业精神，通过一年的努力，本人基本实现了本年度的 工作目标。作为监理公司的一员，现将本年度工作、学习情况向领 导作以下汇报： 一、现场工作总结：
1、在工程进行过程中掌握工程设计图纸，找出质量控制难点确 定控制目标，同时查阅本工程各种专业的施工规范和质量检验标准 以满足本工程的需要。对进场的专业施工单位进行资质及方案审查。 2、重视对进场材料、构配件的检查和验收，要求施工单位进场 材料必须附产品出厂合格证，并及时报监理部进行进场材料的外观 检验和质量证明文件审查，并签署合格材料报审资料。对于外观检 验和检测结果不合格的材料，要求承包单位立即清出现场，不得使用。同时在监理过程中对使用的材料采取跟踪监督，杜绝承包单位 在使用材料时存在以次充好，偷梁换柱的现象发生。 3、对隐蔽工程和关键部位的施工实行旁站监理，并要求监理人 员做好旁站监理记录。严格要求承包单位分项分部的施工报检程序，避免工程实体与资料脱节，确保施工进度与资料同步进行。对于施 工过程过程中存在的质量、安全及进度问题先口头交流，再书面要 求并追踪最后开专题会议进行解决。组织召开专业质量专题会议、 安全会议及进度专题会议，并协调现场相关人员每周对施工现场进 行安全大检查。 4、与建设单位做好紧密配合，对施工单位编制的施工进度计划 进行提前审查，经与业主协商并征得同意，对施工单位不合理的工 序安排提出意见，要求其合理调整，使进度计划满足实际工程需要，对于每个工种施工前必须做样板间经我监理部及业主检查验收合格 方可大面积展开，并同时形成书面记录。施工过程中的每单项工程 工程量完成情况做到心中有数，每完成一个项目工程及时报业主进 行确认。 二、存在的不足和建议： 2、建议公司可以在适当的时候多组织经验丰富的专业人员，对 我们监理人员进行培训，以增强专业水平。 三、下一步工作打算和体会： 我做为监理工程师，从事工程师工作时间不算太长，工作中还存在许多不足之处，今后我会更加的严格要求自己，努力钻研业务、
体育部工作设想
工作设想 怀着憧憬和好奇，让我毅然加入成为学生会的一员。这一年的体育部干事工作让我学习到了很多，也了解了体育部工作流程。一种责任和锻炼的想法让我依旧想留在学生会，因而我这次想竞选体育部部长。当然想要留任得有资本，下面让我来说说我对学生会及体育部的认识及想法。 1.对学生会的认识 材料学院团委学生会是一个学生学习提高能力施展才能的地方。学生会的宗旨是为学生服务，开展各种学生活动加强学院学生的交流，提高学生的积极性，创造一个良好的学生氛围。学生会分为13个部门，每个部门既是单独的，部门分管不同的工作设立不同的规章制度，但是很多事凭借一个部门的力量是不够的，必须学生会其他部门的帮助，因而部门又是一个整体。可以说学生会是个大家庭，在这个家庭里的每一个人必须有一份责任，不怕苦，不怕奉献，只有这样这个家庭才会美好，学生会才会成功。美好的品质必须要继承，因此我相信材料学院团委学生会会越办越好。 2.体育部工作 体育部是一个组织开展各项体育运动的部门。体育部旨在丰富了同学们的课余生活，提高了同学们参加体育锻炼的积极性。通过组织各种体育活动磨练同学们的耐力，培养集体凝聚力。下面让我来分几个方面来阐述我对体育部工作设想。
经营一个公司强调纪律，当然管理一个部门也要有一定的规章制度。所以制定一个部门制度是必须的。制定制度在之前的基础上做一定的改进，例如部长副部在空余时间能与干事电话交流，这样既能培养干事，也能使部门更加团结促进部门发展。同时必须“因地制宜”依据不同人的性格和工作能力分配相应的任务，这样就能让大家提高工作的热情各司其职，进而使体育部工作能保质保量地进行。 新干事对部门不了解，势必会有一段过度期。因而部长副部的指引很重要。部长要有责任意识，关注干事生活，积极引导他们在学生会不断成长。很多人进学生会的初衷很多都是锻炼自己的能力，或是扩大自己的交际圈并提升自己的交际能力，三位部长的牵线搭桥就可能给部门干事创造更加广阔的交际空间，交际范围扩大了，见识肯定就会不一样。同时我们也可以让他们与上一届的干事部长副部交流经验。其实学生会换届后可以召开一个新老成员交流会。这样可以让新一届的学生会的人站在前人的肩膀上，少走弯路，提高工作的质量。同时也可以增强新生与学长学姐的交流，从他们身上学习，让新生更好融入到大学生活中。 体育部工作重心是面向大家的体育活动，因而外部活动的开展很重要。一方面是长期的工作重心-体团活动。体团存在意义不仅是提高学院体育氛围，也是增强学生交流的平台。虽然我们这个学期举办了体团活动，但很不幸只有羽毛球社存活下来。我认为导致这样结果的主要原因是宣传不到位，因而我们明年的必须搞好宣传。新生的注入必然是一股新能量，因而在开学初的海报宿舍宣传是必须的，当然
年终工作总结与回顾过去展望未来
年终工作总结与回顾过去展望未来 时间飞逝，转眼间，做为一名中鼎实习员工已经快半年了。 在这个难忘而又美好的日子里，我深入体会到了大公司的氛围和巨大魅力，目睹了公司一步步走向成熟，看到了公司的不断健全和财务系统的不断完善，并日渐稳定，同时，也看到了公司财务系统给公司带来众人向往的学习平台和和无限的机遇与挑战，所以，我在此对于过去的工作做下总结。 总结历史。 在中鼎财务工作期间，我工作认真，具有较强的责任心和进取心，极富工作热情，确实完成领导交付的工作，乐于与他人沟通，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功的完成各项工作，具有很强的团队合作精神。 注重自己的个人发展，不断努力学习财务知识。 所以我现在已经能够熟练掌握公司的系统和现场设备，能注重大公司的种种流程细节，拥有了一名财务人员的基本工作技能。 回顾实习的这几个月，这几个月是我成为公司正式员工最幼嫩的时期，一直都处在学习阶段，(实习工作经历，经
历过的工作项目) 细细想来，在今后的人生道路上，有三点至关重要： 一、理想与追求 唯有理想与追求才是让人始终保持激情的原动力，缺乏明确方向的生活只能让人感到空虚，唯有崇高的理想与坚定的追求才能让人感到充实，让人在实现人生价值的过程中不受外来因素的干扰和诱惑。 二、学习与提高 人常说“活到老，学到老”，学习是提高自身素质的至关重要环节。 而学习有三个地方： 一是政治理论的学习。 一个人的世界观、人生观、价值观的取向，是这个人能否选择正确的人生道路的步。 只有树立了正确的世界观、人生观和价值观，才能让我们在这个复杂的社会形态中始终保持清醒的头脑，具有高尚的道德品质和良好的政治修养。 这就需要我们时刻注重对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的不断学习，尤其是现在的科学成长观的提出，更为我们参加学习型社会的建设提供了一个良好的基石。 二是业务知识的学习。 要想在自己平凡的工作岗位上创造出不平凡的业绩，除
公司未来工作展望范文
公司未来工作展望范文 求真务实，开拓创新，让我们XXX公司的未来精彩而有激情!! 营销部成立以后，必须经历半年的时间历练，其建立初期可能有部分行业外的业务精英组成，需要经过公司相关部门领导的支持与配合，营销部的业务人员水平才可以不断提高，团队建设才可能相对牢固，有了营销部之后,可跟进的信息量也会加大。 当营销部成立半年之后，业务人员就会有流动，同时也给公司带来了一定的经济损失(包括隐形的)，其中会有不少业务人员存在着很大的机会主义导向，这时候,作为领导者就必须思考!绿化公司要想取得长足的进程与发展，必须提升自身的核心竞争力，从营销部自身说起首先是引导业务人员的价值观，其次就是业务技能，从而转换其对企业的产品、服务、质量、成本、营销和技术的认识。 目前公司的最大优势是什么?(公司有一个团结实干，勇于开拓的领导层!?没有?!!)XXX公司创建以后，怎样才能以超常的速度在发展?是领导层的思想高度统一，再加上自身技术的优势，在未来百年，仍将持续发展! 通过对同行业的营销分析和对2018年行业市场的预测分析以及营销工作的回顾，我对XXX公司的营销市场非常乐观并有信心实现以下主要营销目标。(第一年度的营销目标) 一、核心业务工程合同签约额：15000万元(深圳8000万元,惠州3000万元，东莞3000万元，其它城市1000万元以上)。核心业务签约工程量：35万平方米。 二、核心业务工程合同回款额： 12000万元。
三、核心业务工程合同毛利率：20%。 四、多渠道，多方式突破与万科、招商、金地、中海、中信等品牌开发商的合作，力争在2018年品牌开发商所建楼盘项目工程占签约总量的5%以上。 上述营销目标，须通过以下途径和切实措施来实现： 第一、整合组织机构 根据公司组织架构和管理模式的调整，建议营销部组织机构相应作出调整，使得机构指挥管理更加集中，职能职责更加明确和清晰，管理人员更加精练，运转更加高效，支持服务更加到位。营销部下设商务部(预结算、投标)、业务部和售后服务部以及办事处。 商务部负责市场调研、工程结算、报价、合同、样品样板，审核和配合工程结算，设一专职人员负责外围业务服务，下单跟单等。 业务部负责业务人员管理、培训、招募、调配、业绩考查评估、拓展核心业务、提供业务支持、服务、结算回款及销售渠道和客户的管理。 售后服务部负责工程维修、保养、客户回访、客户投诉、客户满意度调查、少量样板施工、公司完工支付后的延伸业务等等。 营销中心配一助理，全面负责公司营销目标的实现，负责营销策划、市场分析、制订销售计划、确定销售策略、制定各种规章制度。(商务部、业务部管理人员不设经理，可设兼职经理或主管各一人)。 将原先的业务部、预算部、营销部合并为营销中心，便于统一指挥，运转高效的目的。 第二、提高业务人员素质 年内对现有业务人员业绩进行综合考核、评估后保留业务骨干，淘汰一批发展潜
个人工作总结与展望
个人工作总结与展望 目录 第一篇：个人工作总结与展望 第二篇：个人工作总结与展望 第三篇：XX年个人工作总结与下一年工作展望 第四篇：回顾与展望：个人工作总结 第五篇：XX年个人年终总结及XX年工作展望 正文 第一篇：个人工作总结与展望 个人工作总结与展望 尊敬的公司领导： 我是×××，我在××年××月××日应聘进入××公司，任××一职。三个月来，我积极学习公司文化与制度，努力提升自己的专业素质，迅速地融入公司集体与部门团队，配合部门经理与其他成员，完成各项工作。现将这三个月来的工作体会与未来展望向各位领导汇报。 一、工作总结 作为××，我的工作主要是××××。三个月以来，我积极收集与学习行业有关的行业信息、政策、法律法规，具备较好的专业素质，配合××团队完成各项工作。主要工作成果有：
1. 建立××部的资料档案台帐。资料档案台帐合理、简要、系统，查阅方便。 2. 建立××部的费用台帐。费用台帐简明扼要，准确记录资金进入与支出，有利于节约开发成本。 3. 管理××部的资料档案台帐。资料档案，保证资料档案的齐备；资料的借用、收回规范有序，保证资料档案的完整。 4. 管理××部的费用台帐，每月和财务部核对××部借支与冲账金额，保证台帐的准确。 5. 配合完成××部的月度工作总结、下月度计划及每月开发部资金计划的汇编、上报工作。 6. 负责××部的内勤管理工作，跟踪工作进度，跟进配套文件。 7. 协助经理协调与各部门之间的关系。 二、工作计划 根据个人岗位职责及任务分配，针对前阶段工作中存在的问题，加以思考、分析、改进，对下一步的工作有清晰的计划，明确的目标。主要工作计划有： 1．完成之前未完成的工作：跟进××工作；跟进××××事宜。 2．完成个人岗位下一步工作：改进资料档案台帐与资金台帐，做到动态控制，节约××成本；改进××部××的问题，积极跟进每个环节；更好地配合部门经理及部门成员跟进工作；更好完成部门内勤管理工作及协调工作。
竞选体育部部长工作设想
工作设想 在体育部当了一年干事让我了解到体育部的工作比较繁琐,而且有许多需要严谨的团队合作的任务，要组织学院的同学参加学校组织的各项体育竞技比赛，如下列活动：五大联赛、一二.九越野，体育 节等。这些活动带给我们体育部更多的激情、更强的活力，更多的机会来锻炼自己。或许就是这些使我下定决心留在这个让我快乐、兴奋、失落的大家庭里。 如果我能当选，在我做部长的任期内，我会把下面几项抓紧落实。（一）改进措施，促进各项活动更有序，更科学地发展1．3v3 篮球赛：同学们积极踊跃报名,活跃了新生们在刚进入大学生活的烦闷情绪,使同学们展现出敢于拼搏，团队互助的一面。在比赛中更加深了同学们之间的友谊，更好的生活在一起。但其中由于我们体育部组织不当出现了一些小问题：1.比赛规则没有详细的下发清楚，使同学有漏洞可以钻，有失比赛的公平。2.裁判人员安排不当，出现了一些错误判决，使同学们产生反面情绪。3.比赛所用的器材准备的不够充分。 团队的合作精神和敢于拼搏的奋斗精神值得我们继续发扬。 2．体育节： 3．一二.九定向越野赛: （二）提倡民主锻炼我来体育部是想拥有一个锻炼自己的机会，当选部长能给我更大的锻炼空间，去完善自己。学院、老师给了我锻炼自己的机会，但同时我也把锻炼的机会带给我的干事们，使他们更好锻炼自己、成长自己，让他们知道作为学生会的干部，需要我们花出时间与精力使周围
同学的生活变得丰富、快乐。做工作，不是为了干而干，而是我们从心底喜欢着我们的工作，爱着我们的学校！这样，不但不会觉得工作是负担，反而感到每每做完心中都会有一种感动。 （三）创新、团结、合作、发展第一，立足自身发展传统、开拓创新。院体育部在经历这么多年之后，拥有很多具有重要意义的传统活动，我们要在原有的基础上去将这些发扬光大，让这些活动成为每一代学生和老师心中共同的记忆。另外，我们还要与时俱进、有所创新。例如，2008 年，大家都称之为中国年，不仅因为中国即将举办奥运会、更因为那一个个意想不到的意外。我想我们就可以做大量系统的宣传，将活动定位在中国年——向世界展示我们的中国上。另外，也可以开展一系列的防灾抗灾的宣传普及活动。此外，在我们全国都在掀起节能减排的风气之时，我想我们也可以做一些有意义的活动。 第二，良好的融合各分院体育部之间的关系，继承体育部原有的良好体制和工作程序。完善内部机构，搞好各二级学院体育部的关系同各学生组织齐心协力、集思广益，充分调动各方面优势，共同成为活动的组织者，使活动有更广泛的参与。 第三，开展主题丰富多彩的例会，让干事与部长面对面进行交流，鼓励并引导干事参与到体育部工作的讨论中，为体育部工作添砖加瓦。 第四，设立意见箱，广纳同学们好的想法，了解他们对学生会的看法，认真听取他们宝贵的建议，与他们交流，使他们更加了解学生会，真正做到及时的发现问题，即真正做到工作从同学中来，到同学们中去，并在工作时不断实践，即在改进中工作，在工作中改进，我不会下什么决心，只会