PPT考试制作评分标准

PPT考试制作评分标准

PPT制作评分标准

大赛评分标准

大赛评分标准 一、比赛内容与形式 大赛各阶段以“职业规划设计参赛作品”和“个人作品现场展示”为评选标准。参赛选手提交的“职业规划设计参赛作品”须符合《参赛作品规范》的要求,个人作品现场展示时间不超过10分钟。 二、参赛作品评分细则 评分要素评分要点具体描述 职业规划设计书内容 自我认知 (15分) 1.自我分析清晰、全面、深入、客观,能清楚的认识到自己的优劣势 2.将人才测评量化分析与自我深入分析综合客观地评价自我,职业兴趣、职业能力、职业价值观、个性特征分析全面、到位 3.从个人兴趣爱好、成长经历社会实践中分析自我 4.自我评估理论、模型应用正确、合理 职业认知 (15分) 1.了解社会的整体就业趋势,并且了解大学生就业状况 2.对目标职业所处行业的现状及前景了解清晰,了解行业就业需求 3.熟悉目标职业的工作内容、工作环境、典型生活方式,了解目标职业的待遇、未来发展 4.对目标职位的进入途径、胜任标准了解清晰,深入了解目标职业对生活的影响 5.在探索过程中应用到文献检索、访谈、见习、实习等方法。 职业决策 (15分) 1.职业目标确定和发展路径设计要符合外部环境和个人特质(兴趣、技能、特质、价值观),要符合实际、可执行、可实现 2.对照自我认知和职业认知的结果,分析自己优、劣势及面临的机会和挑战,职业目标的选择过程阐述详尽,合乎逻辑 3.备选目标也要充分根据个人与环境的评估进行分析确定,备选目标职业发展路径与首选目标发展路径要有一定相关联系性 4.能够正确运用评估理论和决策模型做出决策 计划与路径 (15分) 1.行动计划对保持个人优势、加强个人不足、全面提升个人竞争力有针对性、可操作性 2.近期计划详尽清晰、可操作性强,中期计划清晰并具有灵活性,长期计划具有方向性 3.职业发展路径充分考虑进入途径、胜任标准等探索结果,符合逻辑和现实,具有可操作性和竞争力 自我监控 (15分) 1.对行动计划和职业目标设定评估方案,如要达到什么标准,评估的要素是什么 2.能够对行动计划实施过程和风险做出评估,并制定切实可行的调整方案 3.调整方案的制定充分根据个人与环境的评估进行分析确定,充分考虑首选目标与备选目标间的联系和差异,具有可操作性 参赛作品设计思路 作品完整性 (10分) 内容完整,对自我和外部环境进行全面分析,提出自己的职业目标、发展路径和行动 计划 作品思路 和逻辑(10分) 职业规划设计报告思路清晰、逻辑合理,能准确把握职业规划设计的核心与关键 作品美观性(5分)格式清晰,版面大方美观,创意新颖 二、现场展示评分细则

现场答辩评分细则模板

现场答辩评分细则模板 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本,欢迎借鉴参考阅读下载,侵删。您的努力学习和创新是为了更美好的未来! 现场答辩评分细则一根据抽签结果,每人市场按具体要求,展示小组成果,组员风采及团队精神等各个方面。评委根据相关评分标准进行评判。决赛主要考察团队的综合竞争力。 专家评审及答辩流程要求: 1、多媒体展示。 可通过PPT、电子书、视频、照片等多种方式。其余内容可以包括团队成员介绍、成员分工、过程展示展示等。(限时8分钟) 必须包括:(1)、对小组的营销方案的陈述 (2)、实战营销的成果展示 2、评委对选手的营销方案、实战中出现的问题以及上一环节分析中的问题进行提问,选手进行正面回答,可由一人作答或多人配合完成,从中可以更真实的看到选手的营销能力,团队配合力度,时间4-6分钟,由评委掌控。 现场答辩评分细则二1、职业规划设计的完整性(1 分)。 作品内容要求真实、完整,分析透彻,主要包括自我认知、职业认知、职业定位、实施计划、评估调整等五个方面;创业项目设计书主要包括项目简介、可行性分析、产品(服务)性质、企业架构、创业团队、企业经营管理、财务管理、风险应对、创业程序等。 2、职业规划设计的可行性(4 分)。 职业定位、目标确定和计划实施措施要符合实际,不主观臆想,操作性强。 3、职业规划的合理性(2 分)。 作品要严谨缜密,结构合理,分析有深度;要有分阶段目标,尤其是近、中期(大学至毕业后五年)目标与计划措施;理由要具有说服力。 4、职业规划设计的逻辑性(1.分)。 作品逻辑清晰、体系科学,准确把握职业规划设计的核心和关键。 5、职业规划设计的创新性(1 分)。 创意新颖,能充分体现个性而不落俗套,文如其人,能充分展示参赛大学生

现场表演评分细则

现场表演评分细则 现场表演是现在学校、公司都十分流行的活动。下文是现场表演评分细则,欢迎阅读! 1、班歌比赛评分标准 a.参赛曲目内容健康,曲风积极向上;(2分) b.吐字清晰,歌词准确,音色优美,能准确把握住歌曲节奏;(2分) c.演唱完整,富有感情,观众反响好;(2分) d.视歌曲难度,酌情给分;(2分) e.着装得体,举止大方;(2分) 2、文艺节目比赛评分标准 (1)主题内容:1分主题鲜明,内容健康。爱党爱国,爱校爱家,反映当代中学生蓬勃向上的精神风貌。 (2)表演形式:2分节目的选择与确定体现与众不同,具有新颖性,富有创新和个性。 (3)表演艺术4分表演娴熟自如,吐字清晰,动作规范。 (4)服装、化妆:1分服饰整齐大方,化妆得体。 (5)表情演绎:1分表情自然,不矫揉造作,活泼愉快。 (6)总体印象:1分包括参与面大小,上台、退台速度及秩序节 目衔接适当,道具选择及使用恰当等, 3、注意事项 a.评委根据“评分标准”综合评分。

b.评分采用十分计分制,去掉一个最高分,去掉一个最低分,取剩余得分的平均成绩为该选手最终得分。 c.计算分数时精确到小数点后一位。 d.参赛选手需要伴奏的到付老师处上交音乐伴奏文件,独唱、合唱伴奏必须消除原唱,未消除者视为作弊。 一、评分形式 1、打分。比赛以100.00分制打分,精确到小数点后两位,选手得分取平均分。统分时去掉一个最高分,去掉一个最低分,在排名时,若得分相同,则并列排名。 2、开始评分。前两个节目先不评分,待第三个节目完毕后,一 起评分。从第四个节目开始,每个节目都是在节目完毕后及时评分。 二、具体评分标准 内容形式(15分)节目内容健康、积极向上,形式与主题相符。 形象包装(10分)服装美观大方,造型符合表演主题,舞台效果好。 舞台形象(15分)舞台形象自然大方,精神面貌好,无扭捏感,无偏 台现象。 节目效果(60分)(分舞蹈和小品) 舞蹈类: 1、舞蹈整体编排具有合理性、连贯性、完整性,动作流畅。(30分) 2、舞蹈动作吻合音乐旋律,符有节奏感,整体表演动作处理得当,富于变化,队形变化多样,整体效果好,给人以美感,现场反 映良好。(30分)小品类: 1、表演流畅,表演者能准确、熟练的把握表演的内容,合理的 运用道具,合理的演绎主题。(30分) 2、表演的整体感强,与音乐背景或其他人物配合默契,完整、 准确的演绎出其内涵,舞台表现力好,现场反应强烈。(30分)

课堂展示评分规则及标准(通用版)

XXX课展示评分标准(初稿) XXXXX 欢迎大家批评指正,共同商讨。在听取和分析大家建议后,将在周六前定下终稿,谢谢大家! 一、展示流程 二、评分 1、评委团

(1)评分员不对自己所在的组的表现评分(包括本组的展示和提问答问环节)。 (2)每组的得分由各位评分员的评分加总取平均值而得。 (3)本次筹备不设助理。 2、评分准则 (1)分值分布:案例研究60%,现场展示30%,时间控制10%。另外回答环节,准备环节属于附加题分数,占20分。具体子项目分值,请参考《评分表》。 (2)评分说明(考虑到简洁,只针对可能有疑惑的部分作说明) 提问与答问环节: a)到 时候各组按照分组的座位坐好,提问一个问题按质量分为“-2~3”分(具 体按细则)。 b)提 问与答问的质量都会计分,并严格计时。除评分员外,其余非本组的观 众都可以提问或者答问,也可以指定答问人。 团队合作:等于或多于3人合作展示则得分。“合作展示”的形式包括现场的 上台演讲、表演;或者非现场的在视频音频等多媒体上展示。但不包括专门 负责点击ppt的成员。 计时: a)每 组展示时间10分钟,计时员会在还剩3分钟时举手示意提醒。还剩1分 钟的时候会再举手示意。如展示时间超过10分钟时,计时员会语言提示 “已超时“。 b)展 示结束后,评委主席宣布“开始提问”后,开始计时,问答环节总共3 分钟,按提问质量和回答的质量给“-2~3“分,算入附加分中,提问环 节剩30秒时,计时员举牌示意,回答者准备结束,下一组的同学准备上 台。时间到,即停止回答,并准备下台,下一组的同学上台。 三、沟通反馈 1、评委主席将会在展示结束后的2天内,整理评分表和课堂上的各方建议, 将各个小组的每个子项目的得分以及五组的在各个子项目的平均得分汇报反

才艺大赛评分标准

才艺大赛评分标准 一、评分形式: 比赛以100.0分制打分,精确到小数点后一位,去掉一个最高分和一个最低分, 选手得分取平均分。(组合加三分) 二、具体评分标准: 1、歌曲类 (1)、曲目内容及演唱形式(20分) a、所选歌曲内容健康、积极向上。(5分) b、曲目的难度。(10分) c、曲目演唱的形式新颖有创意。(5分) (2)、演唱技巧(50分) a、具备一定的音乐素质,音色统一,气息流畅;音准正确,在唱歌过程中不跑调,离调。(20分) b、正确把握歌曲的旋律和节奏,不脱节,不抢拍。(20分) c、吐字清晰,在 演唱技巧、处理上有自己的独到之处。(10分) (3)、演唱的整体效果(20分) a、演唱与音乐伴奏有机的融为一体。(5分) b、台风端正,现场气氛驾驭能力,能积极与观众进行情感交流(5分) c、表演 自然,声情并茂,把握对乐曲旋律及歌词的理解,合理的演绎歌曲的内涵。(10分) (4)、形象包装(10分) a、服装造型符合所选歌曲的演唱。(5分) b、演唱者在演唱过程中姿态优美,流露出艺术气质,营造出良好的舞台效 果。(5分) 2、舞蹈类

(1)、舞蹈内容及形式(20分) a、舞蹈动作的选用高雅、积极健康。(5分) b 、舞蹈整体编排具有合理性、连贯性、完整性。(10分) c 、舞蹈的编排、 表演形式新颖有创意。(5分) (2)、舞蹈表演技巧(50分) a、对舞曲音乐的理解准确,舞蹈动作吻合音乐旋律,符有节奏感(10分) b、 表演过程中动作流畅协调,表现力和技巧性强。(20分) c、舞蹈动作展示出稳定 性、柔韧性、灵活性,舞蹈内涵表现的饱满、流畅。(20分) (3)、舞蹈的整体效果(20分) a、整体舞蹈和舞曲音乐有机融合,合理的表达出音乐的内涵。(10分) b、舞 蹈表演具有时代感和艺术性、抒发健康情怀。(5分) c、舞蹈整体表演动作处理得当,表演者精神饱满、台风端正,现场反映良好。(5分) (4)形象包装(10分) a、服装造型符合舞蹈表演形式(5分) b、表演者表演过程中流露出一种良好的艺术气质,营造出一个良好的舞台 效果。(5分) 3、乐器类 (1)、演奏内容及形式(20分) a、演奏内容及曲目健康、积极向上。(5分) b、演奏乐曲及乐器的难度。(10分) c、演奏形式有创意(如音乐合奏等)。(5分) (2)、演奏技巧(50分) a、对音乐的理解准确,巧妙熟练的演奏。(10分) b、演奏过程中具有良好的音准、音色及富有较强的节奏感,速度合适。(20分)

现场PPT展示评分参考标准

https://www.360docs.net/doc/a211066493.html, 第六届广东省大学生职业规划大赛暨广州城建职业学院第六节大学生职业规划大赛 规划展示(PPT)评分参考标准
评比项目 评分要点 满分值 要求描述 备注
1.衣着发型整洁、大方、朴素、得体。 形象与仪 容 10 2.仪表端庄,举止自然,表情真诚,具有良好的个人气质。 3.精神饱满,充分体现当代大学生朝气蓬勃的精神风貌。 1.对个人职业规划五大步骤的要素及分析过程陈述完整、精炼,重点突出。 陈述内容 规划展示 (70%) 陈述表现 20 20 2.在陈述中能够正确理解、引用、应用职业规划基础理论及各项辅助工具。 3.对各项探索分析过程及规划结果表述准确,与职业规划设计作品内容吻合。 1.语言组织流畅,语句通顺,措辞准确;声音洪亮,口齿清晰,语速语调适中。 2.肢体语言恰当,与目标职业形象相吻合,具有感染力。 3.时间控制恰到好处,顺利完成主题陈述。 1.构思巧妙,富有创意,具较强的视觉冲击感。 PPT 设计 20 2.整体布局、字体大小、图案设置及色彩搭配协调合理,简洁美观,制作精良。 3.PPT 显示内容与陈述内容形成有效互补,相得益彰。 1.能准确理解、把握评委所提问题的要点,迅速作出反馈并及时作答。 应答能力 回答提问 (30%) 回答内容 15 15 2.语言生动,措辞准确,表达流畅(无明显停顿) ,在规定的时间内完成。 3.应变能力强,能够灵活、创造性地应用职业规划知识作答;或能有效化解压力,有 礼有节。 1.回答内容切合题意,能够有针对性地就提问要点进行归纳阐述。 2.答题过程条理清晰,逻辑严谨,结论明确。 3.能根据本人实际情况作答,内容真实可信,运用事实论据,论述有说服力。 合计 100
亦可以目标职业形象作为展示形 象。
须用普通话陈述。
仓促结束或超时均须扣分。

现场答辩评分细则

现场答辩评分细则 现场答辩评分细则一 根据抽签结果,每人市场按具体要求,展示小组成果,组员风采及团队精神等各个方面。评委根据相关评分标准进行评判。决赛主要考察团队的综合竞争力。 一、专家评审及答辩流程要求: 1、多媒体展示。 可通过PPT、电子书、视频、照片等多种方式。其余内容可以包括团队成员介绍、成员分工、过程展示展示等。(限时8分钟) 必须包括: (1)、对小组的营销方案的陈述 (2)、实战营销的成果展示 2、评委对选手的营销方案、实战中出现的问题以及上一环节分析中的问题进行提问,选手进行正面回答,可由一人作答或多人配合完成,从中可以更真实的看到选手的营销能力,团队配合力度,时间4-6分钟,由评委掌控。 现场答辩评分细则二 1.社团成立必要性: A.无必要性0分. B.有一定意义,并非需要1-3分. C.很有意义,迫切需要4-5分。

社团意义与已有社团的区别: A.和已有社团重复0分. B.和已有社团有一定混杂1-3分. C.非常清晰4-5分。 2.社团组织框架: A.基本没有0-3分. B.分工比较明确4-7分. C.分工细致各部门到位(财务、宣传等必要部门完善)8-10分。 3.平日活动开展形式: A.没有构思0-3分. B.较可行性,有内容传授5-10分. C.有具体可行性,内容丰富,群众基础高10-15分. 4.社团财务管理: A.无乱收费,没有财务规划0-5分. B.费用收取比较合理,有一定规划5-10分. C.费用收取合理,规划性强10-15 D.费用收取合理,有具体的财务规划且钱账分开15-20分. 5.负责人自我简介: 学习情况:按平均分的百分之十计算。(例如平均分60分,则给6分)。

现场展示评分标准

现场展示评分标准 评分要 素评分要 点 具体描述分数 陈述内 容(创 业计划 类) (35分) 1.创业项目的概述简明、扼要,陈述能突出自身的优势(7 分) 2.对创业项目的产品/服务与市场分析等环节陈述完整全面(7 分) 3.对创业项目的营销策略与经营管理陈述清晰(7 分) 4.对创业项目的融资、回报与财务分析适当(7 分) 5.PPT设计精巧,重点突出,简明扼要,能够精确地提炼《创业计划书》要点(7分) 陈述过 1.整体设计合理,环节紧凑,调理清晰,层次分明,结论明确(2.5 分) 2.详略得当,重点突出(2.5 分) 3.思路清晰,逻辑性强(2.5 分)

PPT 展示及 主题陈述 (70 分) 程 (15 分) 4.表达自然、流畅、无明显停顿,语句通顺,措辞恰当,语言组织畅达(2.5 分)5.讲普通话,声音洪亮,口齿清晰,语速语调适中(2.5 分) 6.富于激情,善于引导现场观众,肢体语言恰当、丰富,能够感染他人(2.5 分) 基本素 养 (10 分) 1.衣着发型整洁、大方、朴素、得体(2.5 分) 2.仪表端庄稳重,行为大方、自然,表情丰富真诚,有良好的个人气质(2.5 分)3.言之有礼,情操高尚,谈吐文雅,富于思想内涵(2.5 分) 4.精神饱满,有信心,有独立见解,能充分展现大学生朝气蓬勃的精神风貌(2. 5 分) 即时效 果 (10 分) 1.按时完成主题陈述(5 分) 2.现场观众注意力集中,情绪高亢(5 分) 1.能正确理解评委提问,有针对性的回答(5 分)

回答问 题(30 分)应答能 力 (15 分) 2.在评委提出问题后马上做出反馈,及时做出回答(2 分) 3.答题过程流畅、无明显停顿,语句通顺,措辞恰当,语言精炼(3 分) 4.应变能力强,能够灵活地回答问题(5 分) 回答内 容 (15 分) 1.回答内容切合题意(5 分) 2.答题过程调理清晰,层次分明,结论明确(2 分) 3.回答内容准确精炼,重点突出,能够有针对性的就提问要点归纳阐述(3 分) 4.回答内容真实可信,运用事实论据,论述有说服力(5 分) 总分:______________

现场答辩评分细则.doc

现场答辩评分细则 答辩是一种有组织、有准备、有计划、有鉴定的比较正规的审查的重要形式。下文是现场答辩评分细则,欢迎阅读! 现场答辩评分细则一 根据抽签结果,每人市场按具体要求,展示小组成果,组员风采及团队精神等各个方面。评委根据相关评分标准进行评判。决赛主要考察团队的综合竞争力。 一、专家评审及答辩流程要求: 1、多媒体展示。 可通过PPT、电子书、视频、照片等多种方式。其余内容可以包括团队成员介绍、成员分工、过程展示展示等。(限时8分钟) 必须包括: (1)、对小组的营销方案的陈述 (2)、实战营销的成果展示 2、评委对选手的营销方案、实战中出现的问题以及上一环节分析中的问题进行提问,选手进行正面回答,可由一人作答或多人配合完成,从中可以更真实的看到选手的营销能力,团队配合力度,时间4-6分钟,由评委掌控。 现场答辩评分细则二 1.社团成立必要性: A.无必要性0分.

B.有一定意义,并非需要1-3分. C.很有意义,迫切需要4-5分。 社团意义与已有社团的区别: A.和已有社团重复0分. B.和已有社团有一定混杂1-3分. C.非常清晰4-5分。 2.社团组织框架: A.基本没有0-3分. B.分工比较明确4-7分. C.分工细致各部门到位(财务、宣传等必要部门完善)8-10分。 3.平日活动开展形式: A.没有构思0-3分. B.较可行性,有内容传授5-10分. C.有具体可行性,内容丰富,群众基础高10-15分. 4.社团财务管理: A.无乱收费,没有财务规划0-5分. B.费用收取比较合理,有一定规划5-10分. C.费用收取合理,规划性强10-15 D.费用收取合理,有具体的财务规划且钱账分开15-20分. 5.负责人自我简介: 学习情况:按平均分的百分之十计算。(例如平均分60分,则给6分)。

大赛评分标准

附件2 大赛评分标准 一、比赛内容与形式 大赛各阶段以“职业规划设计参赛作品”和“个人作品现场展示”为评选标准。参赛选手提交的“职业规划设计参赛作品”须符合《参赛作品规范》的要求,个人作品现场展示时间不超过10分钟。 二、参赛作品评分细则 评分要素评分要点具体描述 职业规划设计书内容 自我认知 (15分) 1.自我分析清晰、全面、深入、客观,能清楚的认识到自己的优劣势 2.将人才测评量化分析与自我深入分析综合客观地评价自我,职业兴趣、职业能力、职业价值观、个性特征分析全面、到位 3.从个人兴趣爱好、成长经历社会实践中分析自我 4.自我评估理论、模型应用正确、合理 职业认知 (15分) 1.了解社会的整体就业趋势,并且了解大学生就业状况 2.对目标职业所处行业的现状及前景了解清晰,了解行业就业需求 3.熟悉目标职业的工作内容、工作环境、典型生活方式,了解目标职业的待遇、未来发展 4.对目标职位的进入途径、胜任标准了解清晰,深入了解目标职业对生活的影响 5.在探索过程中应用到文献检索、访谈、见习、实习等方法。 职业决策 (15分) 1.职业目标确定和发展路径设计要符合外部环境和个人特质(兴趣、技能、特质、价值观),要符合实际、可执行、可实现 2.对照自我认知和职业认知的结果,分析自己优、劣势及面临的机会和挑战,职业目标的选择过程阐述详尽,合乎逻辑 3.备选目标也要充分根据个人与环境的评估进行分析确定,备选目标职业发展路径与首选目标发展路径要有一定相关联系性 4.能够正确运用评估理论和决策模型做出决策 计划与路径 (15分) 1.行动计划对保持个人优势、加强个人不足、全面提升个人竞争力有针对性、可操作性 2.近期计划详尽清晰、可操作性强,中期计划清晰并具有灵活性,长期计划具有方向性 3.职业发展路径充分考虑进入途径、胜任标准等探索结果,符合逻辑和现实,具有可操作性和竞争力 自我监控 (15分) 1.对行动计划和职业目标设定评估方案,如要达到什么标准,评估的要素是什么 2.能够对行动计划实施过程和风险做出评估,并制定切实可行的调整方案 3.调整方案的制定充分根据个人与环境的评估进行分析确定,充分考虑首选目标与备选目标间的联系和差异,具有可操作性

各种才艺展示评分标准

才艺展示评分标准 声乐类:(歌曲、戏曲) 声乐比赛评分标准: 1、嗓音条件好,声音自然、流畅,咬字吐字清晰;(2分) 2、音准、节奏无明显出入,与歌曲伴奏配合熟练;(2分) 3、歌曲选择适当,演唱完整,熟练,并有一定的技能技巧和唱功。(2 分) 4、表情自然大方,富有感染力。(2分) 5、理解歌曲内容,表现力强;(2分) 附:如有特殊创意,酌情加分 (总分10分。最高分为10分,最低分为8分,保留小数点后两位数。)

才艺展示评分标准 器乐类:(钢琴、电子琴、古筝、小提琴、二胡、吉他、竹笛、唢呐、笙、葫芦丝、萨克斯等) 器乐比赛评分标准: 1、参赛乐曲健康向上,艺术性强,适合自己的实际水平;(1分) 2、技术娴熟,演奏连贯流畅,艺术表现力强;(3分) 3、乐曲风格把握准确,音乐表现生动、形象;(2分) 4、上台落落大方,精神面貌好;(2分) 5、音色优美,富有感染力。(2分) 附:如有特殊创意,酌情加分 (总分10分。最高分为10分,最低分为8分,保留小数点后两位数。)

才艺展示评分标准 舞蹈类:(民族舞、现代舞(含街舞)、拉丁舞、芭蕾舞、儿童舞、体育集体舞、舞蹈组合等) 舞蹈比赛评分标准: 1、内容选择好,主题突出;(1分) 2、舞蹈编排有艺术性,新颖别致;(2分) 3、肢体能协调配合,舞姿优美、形象;(3分) 4、服装适合舞蹈内容、风格;(2分) 5、根据舞蹈内容与风格,表情自然大方,有感染力。(2分) 附:如有特殊创意,酌情加分 (总分10分。最高分为10分,最低分为8分,保留小数点后两位数。)

才艺展示评分标准 语言类:(朗诵、主持、讲故事、诵三字经等) 语言比赛评分标准: 1、主题内容健康向上,主题鲜明,展现小学生精神面貌。(2分) 2、普通话标准,语感较好。(3分) 3、舞台形象好,大方自然。(2分) 4、表演极具风格,生动具有吸引力。(3分) 附:如有特殊创意,酌情加分 (总分10分。最高分为10分,最低分为8分,保留小数点后两位数。)

相关文档
最新文档