行政办公室安全生产责任制
规章制度：________ 行政办公室安全生产责任制
单位：______________________
部门：______________________
日期：______年_____月_____日
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行政办公室安全生产责任制
1、认真贯彻落实党的安全生产方针和上级有关安全生产工作的指示、指令、遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、标准、技术规程，牢固树立安全第一、预防为主的思想。
2、根据矿长安排及会议部署，了解各级工作的落实情况和安全生产动态，认真听取基层单位的意见，及时反馈信息。
3、负责起草、管理、打印行政综合性工作安排、总结、报告、决议、纪要、记录、通知等文件和文稿，做好行政文件的收发、传阅、保管、催办等工作，审查部门以矿行政名义上报的文件、报告、典型材料。
4、做好行政文件收集、整理、归档工作，档案管理应符合国家标准要求。
5、管理和使用好行政印章，按《保密守则》做好保密工作。
6、负责行政办公会议记录及矿各类综合性会议的安排、报务工作。
7、负责全矿各类文件资料的打印、复印工作。
8、负责做好信访工作，防止集体上防等事件的发生。
9、负责报刊、传真、信件的收发工作，做到及时、准确。
10、负责矿领导办公室的卫生，供水、保持清洁，为领导开展工作创造良好环境。
11、经常深入现场，了解基层单位和科室对办公室的意见和建议，不断提高办公室工作质量。
12、按时组织政治学习和业务学习，努力提高办公室人员的思想、业务素质。
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行政部主任安全生产职责
1做好上级部门和有关人员的检查迎接准备工作。
2负责检查监督食堂、澡堂、宿舍的日常管理与考核，保证食品安全，做好宿舍消防安全工作，为员工营造一个好的休息环境。
3定期参加安全会议，结合自身工作实际对安全管理工作进行督促提高。
4参加公司应急救援演练，明确自身职责，部门员工熟知应急救援分工和急救相关知识，为处理突发情况提供后勤保障。
5遇到险情及时组织、参与抢险救援，认真履行应急救援预案分工的职责，做好应急救援的后勤保障工作。
6抓好公务车辆的交通安全工作，组织驾驶人员开展安全教育活动，确保行车安全。
7负责本部门人员的安全教育、培训工作。
8负责收发政府部门的法规、文件和公司档案室的安全管理工作，保证档案的保密和安全工作。
9按时负责组织职工的身体健康检查和有毒有害作业工种人员的职业病普查工作。
10负责工伤保险的办理，协调做好工伤赔付的相关工作。
11做好新职工录用时的把关工作，严禁有职业病、精神不正常以及职业禁忌症人员入厂，进行人员分配时严禁有工作禁忌的员工进入相关岗位。
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12参加公司应急救援演练，出现险情时，及时参与应急抢险救援，认真履行应急救援预案分工的职责。
13做好日常和节假日期间的出勤检查工作。
14完成领导安排的其他工作。
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规章制度
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企管办安全生产责任制示范文本
企管办安全生产责任制示 范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
企管办安全生产责任制示范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 企业管理办公室是矿井生产经营管理的主要部门，主 要负责矿井生产经营管理、矿井安全质量标准化、体系运 行、目标考核、奖金核算等工作。 一、部门责任 第1条严格贯彻执行党和国家的安全生产方针和有 关安全生产方面的法律、法规及行业标准和技术规范。 第2条执行安全生产岗位责任制，严格执行矿制定 的各项生产经营管理规章制度。 第3条落实本科内部安全生产制度、安全检查制 度、定期学习制度。 第4条参与制定矿井生产经营计划，负责监督检查 执行情况。
第5条在矿长领导下，负责矿企业管理工作，制订并完善各项考核管理制度，做好“三旗”考核、奖金核算、材料管理等工作，实现矿井规范化管理。 第6条研究、做好矿井生产经济运营管理，降低直接生产成本，提高经济效益。 第7条做好矿井质量标准化管理工作的指导、实施工作。负责矿井安全质量标准化工作的监督、检查、验收、评级工作，促进矿井安全生产“双基”建设。 第8条全面做好矿井环保、节能治理、监督管理工作；做好矿用特种设备、计量设施使用管理工作。 第9条严格矿井方针目标考核管理标准，并认真考核落实。 第10条完成领导临时交办的各项工作任务。 二、责任追究 第11条未执行党和国家的安全生产方针和有关安全
机电办公室安全生产责任制(新版)
( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 机电办公室安全生产责任制(新 版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process
机电办公室安全生产责任制(新版) 一、严格执行、传达有关机电的各种规程和安全工作标准(包括国家标准、行业标准、地方标准和企业标准),并确保在本矿得到实施。 二、根据矿井实际情况,结合有关安全规定,负责井上下各处机电设备的安全运行。 三、负责组织本科室及时地统计各种机电设备运行的安全生产数据、填制相关报表,并按时上报，根据相关情及时做出合理条整。 四、严格按照停送电工作票制度和安全规程的相关要求对各种电气设备进行日常维护和检修。 五、负责协助技术办公室对各种机电工程图纸的绘制以及机电规划、计划、工程设计、设备选型和技术安全技术措施的编制。 六、负责机电停产检修计划的编制与实施以及大修总结的编写与上报。
七、负责机电科直接管理的班组人员的安全工作。 八、负责大型固定设备的安装与验收以及新采区机电设备的验收工作。 九、负责定期召开机电管理人员会议,搞好机电工作技术全员培训和工程技术人员的业务学习。 十、现现场带班、深入工作现场,检查各种设备的运行情况,保障安全生产。 云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co., Ltd.
行政办公室岗位工作职责范本
岗位说明书系列 行政办公室岗位工作职责（标准、完整、实用、可修改）
编号：FS-QG-95027行政办公室岗位工作职责 Administrative office job duties 说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。 职责一:行政办公室岗位职责 一、在公司主管副总的直接领导下，做好本公司的上传下达工作，负责公司的行政管理和日常事务，做好公司领导的参谋助手，协助领导搞好各部门之间的综合协调工作。 二、负责组织公司各项会议，并做好会前准备、会中记录、会后整理会议内容及做好会议纪要的下发和存档工作。 三、协助领导完善员工绩效考核机制和用人机制，加强对各项工作督促和检查，建立并完善各项规章制度，认真督办各部门的工作任务完成情况。 四、负责编制公司员工的需求计划、招聘和调配工作，做好员工的日常考勤及汇总工作，并以此为依据编制薪资发放表。 五、负责公司来往文电的处理及保密工作，安排落实档
案资料的保管和归档工作。 六、协助公司领导做好职工的思想工作，搞好本公司的精神文明建设，对违规违纪人员提出处理意见上报公司行政会议听取通过后并组织落实。 七、负责对外接待工作，塑造公司对外形象。 八、做好公司的后勤保障工作，严格车辆、办公用品等公司财产的管理，负责公司印鉴及各类证、照的办理、管理和年审工作。 九、协助总经理的工作，及时完成公司领导交办的其他事务。 十、负责组织公司员工参加各类义务劳动及公益活动，加强员工思想道德建设和素质培养。 职责二:行政办公室岗位职责 一、负责公司的行政管理和日常事务，当好领导的参谋，协助领导搞好各部门之间的综合协调，加强对各项工作的督促和检查，建立并完善各项规章制度，促进公司各项工作的规范化管理。 二、负责公司的公文、资料、信息和宣传报道工作，沟
企管部安全生产责任制
企管部安全生产责任制 企管部安全生产责任制 企管部安全生产责任制 科长对全科安全生产负总责,各岗位各负其责。 1、管理人员要严格遵守保密制度。各种介绍信、文件、资料、公章、负责人印章要严加管理,妥善保管。如因丢失、损毁、私自外借,给库造成损失,后果由责任人自负。 2、收发人员对收发的信件、文书要登记,并及时发送,不得丢失。如因丢失、错发、错收,给库或个人造成损失,后果由责任人自负。 3、在办理户口转接,职工调动、晋级、转正、调资、离退休,干部的提拔、任免、职工养老金、失业金的缴纳,独生子女保险等手续时,要及时,不得延误。如因本人工作失误、滥用职权、玩忽职守,给库及当事人造成损失,后果由责任人自负。 4、计生干部要严格执行上级和本库计划生育的规定。如因工作不负责任,给库造成损失,后果由责任人自负。触犯刑律的,按《中华人民共和国计划生育法》及《山东省计划生育条例》处罚。 5、驾驶员、微机管理员、茶炉工要按章操作。如因违章操作,给库造成损失,后果由责任人自负。 6、档案室、微机房、车库内严禁烟火,安全用电。否则,因火灾事故给库造成损失,后果由责任人自负。 7．档案管理员要认真执行《中华人民共和国档案法》,认真做好立卷、归档、移交、鉴定、销毁工作。如因工作失误、滥用职权、玩忽职守,给库造成损失,后果由责任人自负。 8、驾驶员对车辆要勤检修,不开故障车,不酒后驾车,要严格遵守交通规则。否则,发生交通事故,给库造成经济损失,后果由责任人自负。 9、驾驶员不出车时,车辆要停放库区车库内或指定位置,如擅自停放,发生车辆被盗、损毁、爆炸等事故,后果由责任人自负。 10、各办公室内的办公用品和器材要合理使用,妥善保管,不得私自外借,或占为已有,如有损毁丢失,按原价赔偿。 11、如有违反以上情形之一者,每人次罚款100元。
办公室安全生产责任制48859
办公室安全生产责任制 一、认真贯彻落实安全生产方针，按照矿党政决议、指令，创造性的抓好工作落实，发挥参谋助手和协调服务作用。 二、根据公司党政工作需要和领导部署，把握政策、坚持原则、实事求是、灵活机动地协调好各部门及矿与外部的工作关系，协调工作要坚持全局观念。 三、深入基层调查研究，搞好信息的收集、分析、综合反馈，当好领导的参谋。 四、按照党和国家的政策以及有关规定，认真、积极做好群众接待工作，及时化解矛盾，协调关系，确保政务畅通。 五、按照上级的有关政策规定和领导部署，本着热情、礼貌、节俭的原则，积极做好对外接待和事务处理工作。 六、根据领导安排，做好有关会议的筹备和会议期间的组织协调，会议决议的督办和信息反馈，确保工作决策的贯彻落实。 七、按照领导指示和要求，按时、按质、按量地完成矿党政工作总结、汇报以及有关材料和文件的起草、审核、印制、发放。 八、按照《档案法》和《档案管理标准》要求，及时做好文书材料的收集、归档、保管、利用工作。 九、搞好文件、快件、传真的收发、登记、呈批和处理工作，不积压、不丢失。 十、严格保管和正确使用行政公章和法人代表印鉴，严格加强介
绍信、证明信的管理使用。
十一、做好公司服务车辆的调度、使用和管理工作，严格执行服务车辆使用管理规定，加强驾驶人员的安全教育和服务意识教育，做到准时出车，安全、文明行车。 十二、认真做好领导交办的其它工作。 办公室主任安全生产责任制 一、办公室主任是办公室为公司党政服务中的安全第一责任者。 二、必须积极协助董事长、总经理贯彻落实国家有关煤矿安全生产法律、法规、规章、技术规范和本矿井安全管理等各项规定，确保政务畅通。 三、负责组织制定本部门各岗位安全生产责任制和各项管理制度，并按规定进行考核。 四、加强保密工作，严禁机密文件泄密和丢失。 五、严格执行车辆管理有关规定，加强驾驶人员的安全教育和服务意识教育，保证服务车辆行驶安全。 六、按时参加安全办公会议，做好会议记录和存档管理，并抓好有关会议精神的落实。 七、按规定组织参加各类相关会议及各种安全检查活动。 八、严格遵照招待所管理制度，强化工作人员的安全和服务意识，确保接待热情和服务周密。
企管部安全生产责任制示范文本
企管部安全生产责任制示 范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
企管部安全生产责任制示范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 企管部是我公司安全管理和日常管理工作中的一个重 要部门，担负着与各企业、事业单位的联系，起着举足轻 重的枢纽作用，应积极配合、监督贯彻落实党和国家的安 全生产方针、政策，协调搞好本企业的安全生产工作。 （一）、岗位职责 第1条认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法 律、法规，把安全工作列入公司管理的重要议事日程。 第2条对本公司的安全生产工作要积极负责；在企业 管理总体规划中突出“安全第一、预防为主、综合治理” 的思想； 第3条在对各单位考核评比时，同时考核安全工作。 在编制经济责任制时，把安全内容纳入责任制内容，坚持
安全否决权； 第4条加强“三基”工作，提高企业安全素质。 第5条组织职工进行技术培训和考核，不断提高其技术业务素质，保证安全生产； 第6条办理用工手续(含农工、临时工、外包工等)，应在合同内有安全内容，会同有关单位执行； 第7条根据国家劳动部门规定严格控制加班加点，确保职工身体健康； 第8条做好新工人的体检工作，根据职业禁忌症做好新、老工人工种分配和调整，对有毒、有害工种实行定期轮换制度； 第9条把安全工作纳入晋级考核内容； 第10条负责组织新入厂职工的入厂教育工作。 （二）、责任追究 第9条未及时转发上级和有关部门的安全生产文
行政部部门安全生产责任书
行政部安全生产责任书 为进一步做好公司2019年安全生产工作,本着“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和安全生产“一岗双责制”的要求，明确安全生产职责，强化安全管理，预防和减少各类生产事故，根据公司和部门实际制定此责任书。 一、部门履行以下安全职责 1、接受行政部门员工上岗前的安全教育，进行各项安全生产和管理规章制度的学习、教育、落实、监督和检查，保证本岗位无安全工作盲点和人为责任事故发生。 2、认真贯彻执行公司关于员工的安全管理规定，并根据本岗位工作实际及时修订、补充相关的管理细则、作业操作规程，做到安全生产工作有章可循，有法可依。 3、注意劳逸结合，严格规范劳动纪律。 4、严格执行安全技术操作规程。发生事故后及时抢救，保护好事故现场，并立即向部门负责人报告，并配合上级有关单位做好对事故的调查、分析、处理工作。发生事故未能及时或不如实上报公司的，按照有关规定严肃处理。 5、积极参加公司及本部门组织的安全知识、技能培训学习、演练。 6、要定期不定期地对库区、宿舍的安全进行检查，并对安全检查中所发现的安全隐患进行及时整改。对自查中发现的安全隐患及时上报部门负责人。 7、对上述安全目标整体及各单项执行情况纳入责任人的个人年终绩效考核。 二、接受责任追究处理 行政部因未履行好职责，在发生了责任事故后，经调查确认承担责任的，按
公司有关安全生产考核规定进行责任追究处理。 本责任书一式两份，公司安全主管部门与行政部各执一份。 本责任书期限为一年。即从2019年1月1日至2019年12月31日止。 深圳市金运达国际物流有限公司行政部 安全委负责人：负责人： 日期：
办公室岗位说明书
办公室岗位说明书 办公室主任岗位说明书 岗位名称办公室主任所在部门办公室 直接上级总经理直接下级秘书、司机、后勤、信息管 理员 岗位定员 1 所辖人员 4 一、职责与工作任务：负责组织实施公司行政日常事务管理和领导交办事务 职责一职责表述：组织实施公司文书、档案管理工作 占全部工作时间的百分比： 50 % 工 作 任 务 组织制定公司文书、档案管理制度和实施细则，经批准后，负责组织实施、检查、改进起草、会签公司行政管理制度、文件 负责组织公司档案室的管理工作 职责二职责表述：公司法律事务的联络工作 占全部工作时间的百分比： 5% 工 作 任 务 负责聘请公司法律顾问事宜 负责联系律师处理公司法律方面的事务，协调律师和公司各部门、项目部涉计法律方面的事务安排 负责协调律师处理本公司法律事务的外部安排 职责三职责表述：负责组织公司会议筹备工作 占全部工作时间的百分比： 5% 工 作 负责组织制定公司会议方案、会议通知、会议材料 负责安排会务工作（会议场所、住宿、就餐、饮用水等事宜）
任 务 负责会议纪要的撰写、发送、任务的督办事宜 职责四职责表述：负责公司信息管理工作 占全部工作时间的百分比： 5% 工 作 任 务 负责组织公司信息规划工作和年度、月度信息管理计划的制定实施工作 负责组织公司有关软件的选型、辅助实施、维护工作 负责组织公司信息办公设备的配置、维护、公司网页维护工作 职责五职责表述：负责印章管理制度的实施 占全部工作时间的百分比： 5% 工 作 任 务 负责制定公司印章管理方面的制度并贯彻实施 负责组织公司及内部各部门印章的刻制、备案留存、领用手续的执行 负责检查本部、项目部印章管理制度的执行情况并提出改进意见 负责印章出现意外情况的处理 二、权力： 权限1 具有对下属工作安排的决定权、监控权 权限2 具有部门预算内的费用使用权 权限3 具有对公司制度和规范执行情况的检查权 权限4 具有对公司各部门办公秩序的监督检查权 权限5 具有对各部门及时做好文件、资料的立卷、归档工作的督促权权限6 具有对公司场所的使用的审批权 权限7 三、工作协作关系： 内部协调关系公司高层管理人员、中层管理人员、各项目部管理人员
企管科安全生产责任制正式版
Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.企管科安全生产责任制正 式版
企管科安全生产责任制正式版 下载提示：此管理制度资料适用于通过共同创造，促进集体发展的明文规则，建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则，实现对自我，对组织的价值贡献。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 1、加强安全培训工作，让职工了解党的安全生产方针、《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》及有关文件、指令、通知等。 2、在矿长和分管矿长的领导下，负责编制矿井中、长期规划及年、季、月度生产、基建、维简、大修理和各项专用资金计划，并监督、检查计划落实情况。 3、负责起草、制定内部经营承包和配套改革方案、办法，并负责全矿经营承包的分析、监督检查与考核工作。 4、负责全矿的基本建设投资、维
简、大成本、大修理等费用的管理使用，控制工程造价，努力降低生产成本。 5、根据批准的施工图和验收资料，组织井巷、机电、土建三类的管理人员审查预算、结算，参与设备和生产用料的选型与采购，组织“三类”工程及大中型备品、备件、材料的招投标工作，做好各项工程的对比、分析基础资料。 6、负责对各基层单位各类内部委托加工材料、设备维修、修旧利废的结算考核工作，并纳入经营承包考核范畴。 7、参与各项工程的施工验收，严把质量关，消除安全隐患。掌握矿井建设和生产进度、安全生产、质量标准化情况，作好各项经营指标的考核工作。
考核办公室安全生产责任制
考核办公室安全生产责任制 撰写人：___________ 部门：___________
考核办公室安全生产责任制 一、参加专业领导组织的全面质量考核及动态质量检查，对采煤工作面和掘进工作面工程质量、文明生产进行全面检查考核、定级，整理成《月份质量标准化完成情况》报表报领导和考核部门。 二、月底参加矿组织的对各掘进区的进尺验收工作。 三、参加领导组织的采煤工作面投产前验收，对完工的巷道进行验收，对不合格的地方令其定期整改并填写表格存档。 四、深入井下，掌握现场情况，抓好现场施工，对特殊地点、薄弱环节、予透地点、不合格工程及危及安全的地点现场三班盯岗或及时下通知单令其整改。 五、月底整理各采掘工区安全情况、质量等级、产量进尺、材料费用等资料，进行采掘专业的“争优评差”活动，整理成《掘进专业争优评差考核评比表》和《回采专业争优评差考核评比表》报表报领导和考核部门。 六、月底整理全公司各掘进迎头质量情况、安全情况、进尺任务、文明生产、安全设施、专用工具、技术牌板正规操作等资料，进行掘进专业的“文明巷道，放心工程”考核评比活动，评出最好掘进头和最差掘进头，整理成《文明巷道、放心工程考核评比表》报表报领导和考核部门。 八、负责掘进巷道的档案管理工作。掘进专业质量标准化达标有关 第 2 页共 2 页
资料整理、填写工作。 九、对巷修工区施工质量定期进行考核验收，月底定出质量等级报领导和考核部门。 十、按规程对下月各掘进迎头主要支护材料进行计划，从数量、质量进行全面管理。 十一、负责全矿劳动用工的劳动合同签订、意外伤害险、工伤保险、养老保险等的管理工作。 第 2 页共 2 页
房地产行政办公室岗位职责
房地产行政办公室岗位职责 一、办公室工作内容 (一)公司人事管理工作 1、协助公司领导制定、控制、调整公司及各部门的编制、定员; 2、协同各部门办理员工的招聘工作,为各部门提供符合条件的员工; 3、协助公司领导和各部门做好员工的考核、转正、任免、调配等工作; 4、协同各部门对员工进行培训,提高员工的整体素质及工作能力; 5、负责员工工资的管理工作; 6、负责正式员工劳动合同的签订; 7、负责保存员工相关个人档案资料; 8、负责为符合条件的员工办理养老保险和大病统筹等相关福利; 9、根据工作需要,负责招聘临时工及对其的管理工作; 10、负责为员工办理人事方面的手续和证明。 (二)公司行政管理工作 1、制定公司行政管理制度、汇编公司各项制度、监督检查各部门执行的情况; 2、负责对员工进行遵守劳动纪律的教育及考勤工作的管理; 3、根据董事会批准的行政费用总额度,每月制定公司行政费用预算,并严格控制行政费用的支出; 4、负责公司资产的管理,建立固定资产、低值易耗品等物品的购买、验收、使用登记及定期检查使用情况的制度; 5、负责公司印章和介绍信的管理,严格执行印章和介绍信的使用规定; 6、负责公司文件的(来自:)管理工作; 7、根据公司行政管理制度,做好电话、传真和复印机等设备的使用和管理;
8、负责公司车辆的管理和调度工作;建立车辆档案,做好车辆的维修、保养工作,定期检查车辆使用情况,加强对司机、非司机的安全教育工作; 9、负责公司外围环境卫生的管理; 10、负责公司办公地点安全、保卫、消防工作的管理; 11、负责员工食堂工作的管理; 12、负责对外的接待及票务、住宿等工作; 13、根据总经理的指示,积极组织好公司级的重大会务活动和日常的办公会议; 14、负责公司大事纪工作; 15、负责信访接待工作; 16、负责对派出所、安委会、居委会等单位的联系工作; 17、负责办理营业执照、代码证、统计证、税务证等的换发年检工作。 二、办公室主任工作职责 (一)完成公司领导交办的各项工作; (二)负责公司的人事管理、工资管理工作; (三)负责公司的财产管理工作; (四)督促检查各部门执行公司规章制度情况; (五)行政费用的计划预算编制及使用情况的审核; (六)公司印章、公文、介绍信及文件档案的管理; (七)公司的所有后勤保障,即:车辆安排、安保、食堂、接待、票务、办公用品购置等。 三、经理秘书岗位职责 (一)完成总经理、办公室主任指定交办的各项事务。就总经理交待的事务只对总经理负责,保证总经理与各部门之间上传下达的畅通。 (二)负责转交办理各部门与总经理之间的文件往来。由总经理室发出的各种文件,负责及时反馈各部门在实际执行过程中的问题及建议并了解执行情况。
企管部安全生产责任制度
企管部安全生产责任制度 第一条认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规及上级有关安全生产指示和规定，在企管部主任领导下，进行公司安全生产宣传教育，保证采购物资、设备及产品质量，保证办公场所、仓库防火、防盗，保证安全用电等工作，实现安全工作目标。 第二条明确各岗位职责与分工，做好安全生产经营计划下达与落实，经营绩效考核，设备、物资安全采购与管理，合同与法律事务，证件资质安全管理等工作。 第三条严格遵守保密制度，各种文件、资料、公章、证件、资质证书等妥善保管，丢失、损毁、私自外借造成损失或不良后果，由责任人承担相关责任。 第四条监控公司经济运行状况，保持整个公司经营安全、正常、稳定运行。一旦发现经济运行异常或出现不良状况等不安全因素，及时反馈领导并采取有力措施，确保整个公司安全运营。 第五条发挥联动机制，密切配合公司安检部等职能部门，认真进行公司安全检查，并提出整改意见与安全措施。 第六条积极学习，认真细致工作，不断提升安全意识，不断增强部室人员自身责任，把安全意识与责任融入到日常工作中。 企管部主任安全生产责任制度 第一条认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、
法规及上级有关安全生产指示和规定，在公司主管经理领导下，进行公司安全生产宣传教育，保证采购物资、设备及产品质量，保证办公场所、仓库防火、防盗，保证安全用电等工作，实现安全工作目标。 第二条负责企管部安全生产责任制的制定、健全，并督促落实。 第三条负责制定下达各单位年度、季度、月度安全生产经营计划，采取绩效考核等手段督促落实。 第四条正确引导职工，加强安全思想教育，提升安全意识与责任，并融合到日常实际工作中。 第五条确保采购（销售）合同、物资、设备与产品质量安全。严格规范合同、物资、设备采购审批程序，督促各单位建立健全各项安全生产规章制度，实现安全生产。 第六条负责库存安全，加强对各单位仓库防火、防盗工作，进行库存储备检查，加速资金流转，使其控制在合理范围内。 第七条负责办公场所安全。做好办公室的防火、防盗、安全用电工作。 第八条监控公司经济运行状况，保持公司经营安全稳定运营。一旦发现经济运行异常或出现不良状况等不安全因素，及时反馈领导并采取有力措施，确保整个公司安全运营。 企管部副主任安全生产责任制度 第一条认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规及上级有关安全生产指示和规定，在主任领导下，进行公司安全
安全生产责任制内容
河北玉洲煤化工业股份有限公司 责任制汇编
总经理安全生产责任制 1、总经理是企业的安全第一责任人，对安全管理工作负全面领导责任。 2、负责宣传贯彻国家安全生产、职业卫生方针、政策、法律、法规和技术标准等。 3、负责审定批准企业的安全生产、职业卫生方针、目标，并带领全体员工贯彻执行。 4、负责审定批准企业的安全生产、职业卫生工作计划和长远规划，明确各单位安全生产、职业卫生管理目标，并定期检查和考核，把安全生产、职业卫生考核的情况作为干部晋升、奖惩的重要内容。 5、负责设置安全生产和职业卫生管理机构，任命安全生产管理人员。 6、负责组织制定批准各级、各部门、各层人员的安全生产责任制及考核办法细则。 7、负责组织制定批准安全生产管理规章制度和安全操作规程，不断完善安全生产自我约束机制和激励机制。 8、支持副总经理行使安全生产、职业卫生目标管理指挥权。 9、主持每月召开一次的安全生产工作会议，计划、布置、检查、总结、评比安全生产管理工作，并建立专项会议记录。 10、确保安全生产、职业卫生专项资金的足额投入和实施： （1）本人必须接受危险化学品生产企业主要负责人的安全培训并经考核合格，持证上岗。 （2）确保安全生产管理人员、特种作业人员的足额培训资金投入和危化从业人员安全教育培训的资金投入。 （3）确保压力容器的定期检测、检验和操作人员培训的资金投入。 （4）确保消防设施的足额配置的资金投入。 （5）确保为员工办理工伤保险资金投入和因工受伤医疗救治资金投入。 （6）确保各岗位必需的劳动防护用品、保健用品的资金投入。 （7）确保定期对从事有职业危害作业的员工进行健康检查和对女员工实行特殊劳动保护的资金投入。 （8）确保安全设施的购置、建设、维护、维修、更换的资金投入。 （9）确保事故应急救险援、救护器材的配置、更换的资金投入。 （10）确保通讯、报警装置、设施配置、维护、维修的资金投入。
办公室行政干事岗位说明书
办公室行政干事岗位说明书 一、基本资料 岗位名称行政干事 所属部门办公室 岗位编号X—BGS一05 二、工作内容 (一)工作概述 在办公室主任的领导下，负责办公室行政事务管理及会议活动组织、服务接待的具体工作。 (二)工作职责 管理职责1.负责职能部门信件及报刊的收发、登记工作以及各种材料的传递传阅、回收保管工作。 2.负责院总值班的排班工作，并检查值班记录，管理总值班的有关物资物品。 3.认真做好值班室、打字室以及车辆的管理工作。 4.负责院办所属部门工作协调及人员考勤工作。 5.积极协调好院办所属部门工作，管理好办公室的固定资产工作。 6.完成办公室主任交代的其他工作。 内外接待1.做好各类会议的会前通知、会场布置、会务服务、出席会议人员考勤等工作。 2.负责做好信访工作，对来信来访要做到有登记、有落实、不积压、不拖延，重大问题及时向领导报告。 3.负责有关部门来院检查指导工作或内外宾来院的接待与协调的细节工作。 4.负责医院用车的管理和调配。 5.负责办公室的电话接听、传真处理工作。 文件处理1.负责医院文件的整理、发送、存档与装订工作，做到准确规范，字迹清楚，印件整洁。 2.严格保证打印质量，凡文件、报告等稿件打出清样后，应送写稿人校对，修改无误后方可复印。 3.严格执行保密制度，重要文件要加密或印制后及时销毁原稿。 4.经常做好复印机和电脑等设备的保养、维修工作。， 5.做好办公室日常内务整理，保持办公环境的卫生、整洁。 (三)工作关系 岗位工作关系内部关系监督管理保洁员、司机 请示上报办公室主任 外部关系各业务科室及相关的职能科室 三、任职资格(一)基本要求
办公室及岗位安全生产责任制最新版
第一节办公室及岗位安全生产责任制 办公室安全生产责任制 办公室负责党政办公、综合事务、对外协作、档案、公务车辆管理等工作，安全生产职责如下： 一、建立、健全安全生产责任制 1.负责编制、修订（编）办公室及岗位人员安全生产责任制。 二、制定安全生产工作计划、规章制度 2.负责制定办公室年度安全工作计划。 3.负责制定办公室安全生产规章制度和操作规程，贯彻落实矿有关安全生产规章制度。 三、制定安全生产教育和培训计划 4.负责制定办公室安全生产教育和培训计划，建立培训档案。 四、负责为安全生产工作提供文书、文秘、接待、档案、公务车辆等服务 5.组织收发、拟办安全生产的各类文件，参与审核相关部门起草的有关安全生产文件。 6.负责安全办公会的通知、签到簿收存、会议记录，形成纪要工作。 7.负责上级或外部有关安全监察、调研活动的服务工作。 8.组织收集、保管有关安全生产的文件材料和档案。 9.负责公务车辆行车安全管理以及为安全监督检查、事
故救援等提供用车。 五、督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患 10.负责制定办公室隐患排查治理方案。 11.严格执行《道路交通安全法》和公务车辆安全管理制度，加强对公务车辆的检修保养，确保行车安全。 12.做好防火、防盗工作，定期排查并消除办公室管辖范围内的事故隐患。 13.负责落实上级对办公室检查中查出的事故隐患。 六、制定并实施生产安全事故应急救援预案 14.负责制定矿公务车辆事故应急救援预案，参与制定矿其它有关事故应急救援预案。 15.参加矿综合应急演练或专项应急演练，保障应急演练用车。 16.参与事故抢险救援，保障抢险救援用车。 七、及时、如实报告生产安全事故 17.及时、如实报告生产安全事故。 八、安全生产职责落实与考核 18.贯彻执行矿安全生产目标考核办法，制定并落实办公室安全生产目标考核办法。 19.配合上级事故调查组工作，落实事故调查处理意见及事故防范措施。 20.履行法律、法规和上级有关规章制度规定的其他安全生产职责。
安 全 生 产 责 任 制
安全生产责任制 1、目的：为了贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，按照 “谁主管，谁负责”的原则，将各级管理人员、各岗位人员及各部门在安全生产工作方面的职责加以明确。 2、适用范围：本制度适应公司所有人员及部门。 3、定义 三同时——在新建、改建、扩建、技术改造和引进工程项目时，其劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。 五同时——在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 四不放过——事故原因没有查清不放过，事故责任者没有受到严肃处理不放过，广大职工群众没有受到教育不放过，预防事故重得发生的防范措施没有落实不放过。 4、各级人员的职责： 4．1 总经理的安全职责 （1）总经理是公司安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职 责，全面负责安全生产工作，并履行安全生产义务。 （2）认真执行并督促有关部门执行国家安全生产方针、政策、法规，制定公司总体和年度安全生产目标。 （3）建立安全生产领导小组，充实专（兼）职安全管理人员。 （4）建立、健全实施安全生产责任制、安全生产管理制度、操作规程、安全事故应急救援预案，保证安全生产投入的有效实施，安全费用专项专用，满足安全生产的需要。 （5）贯彻“三同时、五同时”原则：在计划、布置、检查、总结、考核生产
时，同时计划、布置、检查、总结、考核安全工作；在安排公司的新建、改建、 扩建和技术改造项目时，保证有关安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时 投产。 （6）负责审查和批准安全技术措施计划。 （7）检查安全生产工作，及消除生产安全事故隐患，检查并考核各部门负责 人安全生产责任落实情况。 （8）定期主持召开安全专题会议，听取各部门的工作汇报，以及研究消除有关生产安全事故隐患。 （9）安全生产工作业绩作为考核干部的重要依据，定期进行考核，负责处理工伤事故责任者，表扬奖励对安全工作有贡献的员工。 （10）保证生产的产品符合安全技术规范和标准要求。 （11）及时、如实报告生产安全事故。 4．2 副总经理的安全职责 （1）在总经理的领导下，完成总经理下达的工作计划、任务； （2）定期检查各部门对全生产各项制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为。 （3）组织实施公司重大决议、公司年度计划和招商方案等； （4）负责组织各部门的定期和不定期的安全，防火检查、对查出问题落实整改。协助总经理组织重大事故的调查处理。 （5）完成总经理交代的其他工作。 4.3 专（兼）职安全员的安全职责 1、在总经理领导下，负责安全工作，贯彻上级安全生产的指示和规定，并 检查督促执行；在业务上接受上级安全监督部门的指导，有权直接向上级汇报生
行政部安全生产责任制
目录 行政部安全生产责任制 (2) 行政部长安全生产责任制 (3) 库房管理人员安全责任制 (4) 成品库管理制度 (5) 成品库房安全生产和安保防范措施 (8) 出库班长安全生产责任制 (9) 食堂负责人安全生产责任制 (10) 炊事员安全生产责任制 (11)
1、负责公司新职工、特种作业职工的培训、考核、发证监管工作，会同有关部门做好在职员工的在岗安全技术教育、培训和考核工作，并承担相应的监管责任。 2、负责公司用工单位遵守有关职工劳动保护方面法律法规和职工劳动保护用品的发放、使用的监督检查，并承担相应的监管责任。 3、会同有关部门做好对安全生产管理制度落实情况的监督检查，参与安全事故的调查、处理，依照企业规章制度对责任人进行追究。 4、负责为在职人员办理工伤保险、养老保险、医疗保险及为工伤伤残人员理赔工作。并负责组织工伤人员费用核销工作。 5、根据岗位工作需求，合理调配作业人员，根据国家劳动部门规定严格控制加班加点，负责对员工的健康情况进行监控，保证职工的职业健康安全确保员工身体健康。发现不适合特种作业、危险作业，以及高温、高空、高压作业岗位的人员，负责与各部门部长进行协调，通知调离妥善安置。 6、办理用工手续(含农工、临时工、外包工等)，应在合同内有安全内容，会同有关部门执行。 7、在公司绩效考核工作中，把安全生产工作列为重点考核对象。将安全工作指标纳入晋升、绩效考核，负责对干部进行安全考核。 8、负责企业减员分流及再就业中安全稳定的监管工作，并承担相应的监管责任。
1、行政部部长负责落实本部门安全工作目标及内部安全管理工作。是行政部安全生产责任第一责任人。 2、负责职工劳动保护的管理及审核工作，建立劳保用品台帐，并随时更新和完善。 3、负责公司职工健康检查的管理工作，负责对公司人员重大疾病、传染病和职业病的预防工作。 4、参与安全事故的调查、处理，依照企业规章制度对责任人进行追究。 5、组织制定和完善员工培训制度，负责培训工作的实施。 6、负责公司各项劳保用品的订购、发放、统计、出库、入库工作。 7、负责工伤职工的工伤认定、工伤评残的申报、办理工作。 8、建立公司员工的健康档案，并对他们的健康情况进行监控，对职工的健康证件进行备案。 9、建立高风险（粉尘、噪声）作业区人员健康档案，并对他们的健康情况进行监控，根据体检情况分析员工健康状况及职业病发生情况。 10、建立公司的特殊工种档案，并对职工的特殊工种操作证进行备案。 11、培训项目的审核备案工作，并组织新员工的岗前培训、老员工的岗位培训。
行政办公室各岗位职责说明书
行政办公室各岗位职责 总经理的岗位职责 职务：总经理 报告上级：董事会、董事长 督导下级：酒店各部门经理 一、确定总的经营目标 确定酒店总的经营方向和管理目标，并有实施计划的具体方案和措施。 (一)制订房价：房价可以在国家规定的标准内进行浮动。 (二)制订餐饮的毛利。根据物价政策掌握毛利率。 (三)了解市场行情，了解物品的进价情况，使本饭店的价格在市场上具有竞争力。 (四)检查应收的帐款。及时回收现金，避免差错和跑帐(走单)，避免饭店的经济损失。 (五)审查每天的财务报表，和每月的财务报告，检查营业额是否按计划完成。要不断进行营业分析，找出经营的薄弱环节，进行改进，使营业额保持完成计划的良好状态。 (六)检查应付款项。饭店所需购进的物品，要及时给有关单位和个人结帐付 款，保持良好的信誉。 二、确定管理目标 将饭店办成二星级标准，向三星级靠拢的中高档次的商务酒店。确定目标，并制定一系列的店规和操作规程。 (一)制订酒店的店规，即“员工守则”，这本守则从总经理到普通员工，人人都必须遵守。 (二)按照酒店的管理目标，规定部门经理以下各级领导的职责，并监督和检查他们的执行情况。 (三)制订酒店各部门各岗位的操作规程。这些制度和规程应反应饭店的水准。使饭店的各项工作在严密的制度下实行，达到标准化，规格化，程序化，科学化。 三、建立组织系统
酒店是一个复杂的体系，有它的规律性，要根据它的规律性建立组织系统，即分部。部门的多少，要根据酒店的实际情况和业务发展来确定或进行调整，建立组织机构，人选是重要因素。总经理有权任免自己的部属。 (一)总经理在管理活动中要对干部进行督导和考察，提倡不计较时间地努力工作。不断提高干部的素质和业务水平，不断增强他们的酒店意识。善于运用奖励和惩罚之手段，激发干部的积极性，使部属懂得策划、组织、领导、控制这些最基本的管理方法，最重要的不是自己在时部属会做什么。而是自己不在时部属会做什么。 (二)总经理要协调各部门的关系，使各个部门保持良好的合作。要使客人感到酒店有一个严谨的整体感，从而增强客人住店的信心。 (三)总经理每周必须主持由部门经理参加的例会，将一周的工作情况和发生的事情，及下周的工作任务进行沟通和传达。广泛听取经理们的意见，商讨酒店的业务。努力做到任务清楚，目的明确，使酒店工作建立在制度化、程序化的基础上。 (四)经常与部门经理研究如何改进经营管理，进行业务推广。 四、检查工作 总经理必须每天安排一定的时间巡视检查各个部门和公共场所。检查的项目具体有： (一)检查各级领导在不在位，他们在怎样进行工作和处理事宜； (二)检查员工是否按正确的方法和良好的态度为客人服务； (三)检查公共场所的秩序。 (四)检查环境绿化，即花、草、树木是否布置得当，是否新鲜美丽； (五)检查指示牌，路牌是否放置得当，旧牌是否及时撤除，文字、说明是否清晰美观； (六)检查清洁卫生，酒店的清洁卫生是显示酒店管理水平的一个重要方面。因此，无论是每个物件，每一处地方，都要做到一尘不染。 (七)检查生意情况，特别是餐厅，要了解餐厅生意最旺时是什么时间，在最旺的时间总经理出现在餐厅不仅可以给员工以鼓舞，还可以了解生意情况和员工的工作情况。 (八)检查食品质量，总经理要经常看看、嗅嗅、试试菜式，了解菜的色、香、味、型是否保持和提高了水平，有没有新的变化。
经营管理科企管科长安全生产责任制示范文本
经营管理科企管科长安全生产责任制示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
经营管理科企管科长安全生产责任制示 范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 （一）认真贯彻执行国家、上级部门、上级公司及公 司有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准及规章 制度。 （二）积极参与安全指标的制定及落实，验收等工 作，对领导做出的决定，认真执行。 （三）参加矿组织的质量标准化等安全方面的检查活 动，对检查中领导提出的处理意见按规定认真落实执行。 （四）组织制定和完善企管科及分管业务范围内各项 安全管理制度，并负责认真贯彻执行。 （五）制定并实施成本管理方案，监视全矿成本管理 的动态和各项成本制度的落实情况，及时解决成本管理过
程中出现的问题。保证安全生产投入的有效实施。 （六）参加重大事故的追查及处理会议。 （七）负责提高全科人员的自身安全意识。协助挂钩单位建立安全保障制度，杜绝人身伤害事故，积极参与矿举办的各项安全活动。 （八）定期不定期对本部门进行隐患排查，对检查的隐患及时处理。 （九）对本部门的安全工作负责，做好资料的保管、防火、防盗等方面的工作。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion
办公室科员安全生产责任制
办公室科员安全生产责任制 协助办公室主任做好安全监察部办公室的日常管理工作，安全生产职责如下： 一、组织或参与制定安全生产规章制度、生产安全事故应急救援预案 1.协助办公室主任制定、修订（编）部门安全生产责任制和安全生产规章制度及内部管理规定。 2.熟知生产安全事故应急救援预案。 二、组织或参与安全生产教育与培训，如实记录安全生产教育和培训情况 4.实施部门内部培训教育计划和“三违”人员的帮扶教育，组织员工参与培训。 5.参与煤矿安全法律法规、方针政策等学习、宣传、教育活动和生产安全事故安全警示教育工作。 三、监督检查重大危险源的安全管理措施 6.参与制定安全大检查、安全质量标准化和隐患排查管理制度。 7.监督安全检查员履行安全生产监督检查职责，并及时反馈隐患排查信息。 8.监督检查各单位隐患排查治理情况。 四、参与应急救援演练 9.参加矿综合应急演练或专项应急演练。
五、检查安全生产状况、排查事故隐患 10.监督检查安全生产法律法规、规章制度及规程措施的贯彻落实情况，依法依规监督安全生产。 11.参与安全生产大检查、安全质量标准化检查、安全专项检查。 12.参与矿井安全信息管理工作，监督生产安全事故隐患收集、整理、存档和隐患整改落实。 六、履行职责，制止违章 13.贯彻执行安全生产规章制度，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为，组织实施安全责任考核。 14.做好矿井安全生产许可证申报办理资料的收集整理工作。 15.参与全矿安全评估工作，严格检查各单位贯彻落实安全评估标准情况。 七、落实事故隐患整改措施 16.监督检查各类生产安全事故防范措施的落实。 17.监督检查监管监察部门所提出监察建议和指令的落实。 八、及时、如实报告生产安全事故 18.及时、如实报告生产安全事故，配合事故调查工作。 19.参与事故和灾害处理、抢险救援。