[2021青年教师三八红旗手先进事迹材料]红旗班组先进事迹材料

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[xx青年教师三八红旗手先进事迹材料]红旗班组先进事迹

材料

xx青年教师三八红旗手先进事迹材料;春蚕到死丝方尽,蜡烛成灰泪始干,幼时便知这是赞美老师的诗句。当理想成真时,作为一位普通的山区教师,我以自己的努力践行了就业时的承诺,以高远的目光、清晰的思路、开拓者的气魄和求真务实的作风,为山区教育奉献自我,赢得了全校师生员工的尊敬和爱戴。

一、提高素质、强化思想

自参 ___作以来,我始终把不断提高自身素质作为挑战自我的目标,自我加压。一是坚持 ___理论学习。理论是行动的先导。结合工作实际,我认真学习了 ___理论, ___重要思想,坚持学习《教师法》、《中小学教师忌语忌事100条》、《十堰市教师职业道德行为规范十不准》等,力求在思想上、行动上与教育路线、方针、政策保持高度一致。二是坚持为人师表,工作中事事严格要求自己,自觉遵守纪律,规范自己的言行。大事讲原则,小事讲风格,关爱学生,以情感人,以理服人。

二、 ___创新求活力

我要做一个努力的老师。我要努力做一个称职的老师。这是经常挂在我嘴边的话,我是这样说的,也是这样做的。随着课改的深入,不努力学习新的课程理念,跟不上教育的新形式,势必会被时代淘汰掉。作为一名语文教师,我每学期大量订阅教育教学 ___,随时了解教育 ___的新动向,捕捉教学发展的新信息,掌握教学课改的新方法,摈弃了满堂灌、填鸭式教学法,让启发式、愉快教学法、注重学生的个性发展等理念走进课堂。

由于我的坚持努力,在继承中求创新,新颖灵活的教学方法为官山中学初中语文教研组带来了教学的生命力。工作之余,我把自己工作中的得失总结成经验,尝试着写了许多论文,如《教师要敢于否定自己》、《文采制胜五法》、《妙语,也显爱生魅力》等。

三、默默奉献,燃烧生命

现今社会物欲横流,当许多老师不安于现状,拉关系为调动工作而忙碌时,我则来到官山这个贫瘠的地方安家落户,并打算扎根山区教育,默默的奉献一生。是人就要活出个人样儿,是生命就要燃放出生命的火花。这是我常常自我勉励的一句话,为此,我总是克服家庭的种种困难,心中装着学生,装着教学。父亲身患绝症,我星期天回去探望;孩子的眼病需到北京做手术,我只能利用暑假时间;侄女要结婚,我请求她把婚期定在休息日多年来,在工作中尽量不

请假已成了我的习惯,莲山课件在学校里默默工作也成了我的习惯。

几年来,我注重研究教学的工作思路,抓重点带一般,抓继承求创新等一系列工作方式、方法,推动工作达到了最好效果。作为初中部的语文教研组长,我的工作不等不靠,大胆 ___开展学生第二课堂活动,并把青年教师培养为学科带头人的工作作为重点之一来抓,为语文教研注入了新鲜血液。作为校代会的一名成员,我注重了解学校女教师的疾苦、愿望,倾听女教师的呼声,帮助解决女教师在生活、工作中的实际问题。

一份耕耘,一份收获,我的劳动喜获丰收,参 ___作八年来,我三次被评为校级课堂明星教师、三次镇级优秀教师。xx年5月参加市级 ___课讲评荣获二等奖,xx年5月被评为市级语文学科优秀教师。

四、与时俱进不停息

时代在进步,教育在发展。作为一名教师,在思想上、行动上,尤其是在教学工作上,必须与时俱进,我清楚地意识到这一点。因此,在97年中文专科毕业后,我又克服困难参加了中文本科的自修学习,并于2000年6月毕业于湖北大学。21世纪是信息技术的高

科技时代,不学电脑将会成为新的文盲。所以,工作以来,我陆续参加了信息技术的初级、高级培训。xx年7月,暑假伊始,我又主动报名参加了许多人不愿参加的英特尔未来教育的培训学习,力求使信息技术在教学上的应用加以 ___。由于自身素质的不断提高,加上教学手段的多样性、新颖性,我的课堂教学深受师生欢迎,期末考试,我所教学科的班级成绩总在前茅。

成绩也好,荣誉也罢,它们只能代表过去,它们将是我前进的动力,我将永远以一团 ___之火,投身于教育教学工作之中。

为了我一生无悔的教育事业,我愿是春蚕,吐尽最后的丝;我愿是蜡烛,流干自己的泪。

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年度优秀班级先进事迹材料范文

2015年度优秀班级先进事迹材料范文 我们班是一个拥有28名成员的班集体。在这个温暖的大家庭中,每个人都在发掘自己的潜能,提高自身的素质,为这个集体增光添彩。 一、树立良好的班风学风 良好的班风是班级顺利开展工作、健康发展的前提。一个班集体要想有凝聚力,首先必须加强团结,营造一种健康向上的班级氛围,因此我们提出“班级是我家,建设靠大家”的观念,就是要靠集体里每位同学的悉心经营,同甘共苦,同心同德,增加同学们的集体荣誉感,班级自豪感,形成团结协作,拼搏进取的团队精神,这种精神激励着我们不断向前进,形成了一股强大的班级凝聚力。 一个班级的班风建设好了,才会有浓厚的学风,营造一个良好的学习氛围,让大家在这个学习气氛浓郁的环境中共同进步。有一份耕耘,就有一份收获,在每一次考试中,我们班的平均分都居前列,深受老师们的好评,大家也都为身在这么一个优秀的班级感到自豪!优秀的学生更奋发,中等学生不再安居中游,后进学生也激励得要不断进步。 二、培养优秀班干部 班集体是每个学生学习成长的摇篮,一个积极向上的凝聚力强的良好的班集体的形成,需要多方面的因素,其中班干部的培养和使用是一个关键的因素。这也是我在许多年的班主任工作中的深刻体会,因此,我在班干部培养和班集体形成有以下做法。

1、精心选拔。班干部实际上是班主任的助手,班级管理抓得好不好,在很大程度上离不开班干部的协助,因而,对班干部的人选,必须认真对待,绝不能顾及情面,随意指派班干部,要做到“心中有数”。因此,我每接一个新班,对班干部的人选,要能在德、智、体、美、劳诸方面严格要求自己,在同学中有一定威信,能独立思考,对工作责任心强,既能团结同学,又能大胆管理,在同学中有一定号召力和组织力的同学选拔到班干部队伍中去,根据学生各自的特点、特长给予相应的职责和任务,让他们尽早与全班同学融为一体,积极大胆、热情地开展工作,早日形成良好的班集体。 2、悉心培养。一名班干部的成长,离不开班主任的悉心培养,只有通过班主任的精心培养,班干部的工作能力、群众威信、榜样作用才会不断增强。在工作中,我大多是向班干部传授工作方法,即教给处理问题的方法,又培养严谨、务实的工作作风,让班干部树立工作信心,感受到班干部这份工作还是做得来的,让班干部尽早成熟。 x同志现任xx局副局长、党总支书记。多年来,他率先垂范,以身作则,以高度的责任感和强烈的事业心,团结和带领全局党员励精图治、艰苦奋斗,促进了我局各项工作的圆满完成,使我局党组织自95年以来连续9年被评为市级机关先进党组织,多次获得市、全省和全国xx系统先进基层党组织等荣誉。 xxx,男,现任,在工作期间,时时以一名优秀党员的标准严格要求自己,勤勤恳恳,兢兢业业地做好每一项工作,在平凡的岗位上尽职尽责地工作着,深受领导和同事们的好评。他“凡事都要脚踏实

(完整版)红旗班组评选办法

红旗班组评选办法 为提高员工积极性,使硫酸厂工作再上新台阶,经研究,决定开展“红旗班组”和“本月之星”评选活动。特制定如下实施方案: 一、指导思想 深入贯彻落实董事长及总经理提出的一二五十年规划目标,以科学发展观为指导,以“6S”管理检查及企业文化落地为契机,牢固树立“做思想健康、本领过硬、作风扎实”的企业理念,全力做好安全、环保、质量、成本、开车率工作,为雷波洋丰又好又快发展贡献自己的工力。 二、组织领导 为使“红旗班组”、“本月之星”评选活动有序开展,达到预期目的和效果,厂成立评选活动领导小组,组长:彭勇,副组长:张卫、付元琴,成员:胡涛、邹建全、王金龙、袁新平、刘旭、马顺国、钟金宏、陆朝华吴。领导小组下设评选办公室,胡涛主任,对评选活动具体负责。 三、总体要求 要认真贯彻落实董事长打造员工团队的要求,切实调动全厂职工的积极性、凝聚力和战斗力,按照6S的要求,进一步加强对职工素养的提高管理,深入开展“红旗班组”和“本月之星”评选活动,营造人人学树典型、争创先进的良好氛围,全面开创班组特色创建新局面。 四、评选对象和条件 (一)参评对象:全体职工。 (二)评比内容: 1、“本月之星”评比内容具体如下: (1)职业道德:职工团结同志,能自觉遵守厂规厂纪,具有良好的职业道德素质和行为准则。 (2)专业技能:具有熟练的专业技能,较好的专业知识,能够学以致用,主动提出合理化建议,积极参与上级技能竞赛活动。 (3)工作态度:工作中任劳任怨,精益求精,服从领导安排,听从调配。不计较个人得失,扎实本职工作、锐意进取、为全厂职工树立了良好形象并起带头作用。 (4)工作业绩:注重工作的成效性,出勤率达到99%以上;及时完成各项工作任务,完成率达100%;能够严格控制工艺指标,合格率达100%。 (5)安全环保生产:坚持生产安全作业,遵守各项安全环保制度。 2、红旗班组 (1)严格对照6S管理要求,做到整理、整顿、清扫、清洁、安全。 (2)积极、主动完成上级部门下达的各项工作任务,全班职工出勤率达到99%。 (3)本班工艺指标操作规范,各种记录整齐整洁,数据填报准确。 (4)职工安全意识浓厚,安全工作管理到位,安全责任事故为零。 (5)职工思想稳定,及时调整好职工中出现的矛盾和问题,无违法乱纪现象。 (6)在本月的现场管理检查中不合格项不超过5项。 (7)在本月本班没有睡岗、串岗、脱岗现象。 (8)在本月本班没有一人出现操作失误的现象。 五、评选方式及评选办法 “本月之星”评选活动以班为单位,每班评选一名“本月之星”并简单说明先进事迹,交由车间主任汇总后在厂部组织的生产调度会上讨论,确定1-2名报生产部审批。

先进班组事迹材料

先进班组事迹材料 406队张雷班共13人,长期以来,该班始终把安全生产作为全体工作的核心,积极贯彻落实公司和项目部的各项会议精神。坚持体现“团结、协作、安全、奉献”的管理及工作理念,做到从我做起,从细节入手,树立零违章理念,坚持团结与协作相结合,分工明确,责任到人,人人都以控制差错为切入点,该班组自自成立以来零工伤,零投诉,为公司的安全生产工作做出了榜样。 该班组全体员工在以安全为指导的前提条件下,团结拼搏,想方设法地完成生产任务。特别是多次面临临时性或突击任务时,他们凭着对工作的热情和爱岗敬业的精神,在项目部员工面前树立了“一支敢打硬仗的队伍”的良好形象。 一、抓学习,练技能,素质教育经常化。 该班把提高职工素质作为班组管理的头等大事来抓,在抓职工素质提升中,先从自身抓起,坚持学习管理知识和专业技能,使自己成为学习型职工。为了能够准确排除设备故障,我们班的工友们经常跟着机电班检修学习技能。我们班组制定了学习计划和制度,在教育内容上,从现实出发干啥学啥,缺啥补啥,井下需要井上学,井上学了井下用,用中出现问题再回头学,做到了以学习促进工作。久而久之,我逐渐成为技术多面手。同时充分利用班前会,结合实际开展班前学一题业务知识、班前学一业务

技能。我们班内部还经常开展岗位练兵和技术比武、师傅带徒弟等活动让每一位工友成为了名符其实的熟练工。 二、抓现场,促规范,岗位操作程序化。 职工的行为决定安全,我们班坚持准军事化管理理念,使职工养成行为规范,服从命令,自觉遵守队、班的各项管理制度。要求职工从开班前会到干完活升井整个过程全部按照规范执行,形成习惯。班前班后,入井升井都认真清点人数,仔细询问大家随身携带的自救器、矿灯、安全帽是否完好,操作证件是否带全,有无穿化纤衣服、有无带烟火。在井下作业现场分派工作时,因人而异,人尽其才。坚持每班进行巡查考核职工安全隐患排查处理情况,对没有确认或确认不到位的职工进行处罚,每月评出一名优秀的职工进行奖励,以激励政策促使职工牢记安全操作流程及作业要领,达到规范作业。通过“眼随手动,手随口动,口随眼动”的闭环式安全操作使职工杜绝“习惯性违章”,自觉上标准岗、干标准活。 三、抓细节,严考核,班组管理精细化。 根据本班实际情况,我们制订了《安全管理制度》和《班组建设职工日考核细则》,把安全生产责任制和责任落实制紧密结合起来,真正做到了在安全生产上人人有指标、人人有责任、事事有人管、人人都管事。大力开展质量标准化达标建设活动,在工程质量上,我坚持一把尺子量到底,以工序质量促工程质量,抓细节、抓岗位,干一道工序合格一道工序,不合格决不许进入

车间行车工三八红旗手先进事迹材料

车间行车工三八红旗手先进事迹材料 兰花素有众香国里“君子花”的美誉,但它只适合在土壤肥沃、水份充足,环境幽静的环境生长。今日所要推介的这株“兰花”,虽然扎根于“黑金地”,长期与铁精粉、烟尘为伍,但她仍在平凡、艰苦的岗位上散发“幽香”。她,就是集团企业“三八红旗手”,**铁矿球团车间行车工——***。 1999年中专毕业的***被分到了矿球团车间,眨眼十年过去了,和她一起进厂的青工大多受不了岗位的辛苦而纷纷调离,只有她仍在行车工的岗位上坚守。在**铁矿球团车间,原料烘干是生产的源头环节,而行车工的工作是源头中的源头。主要承担责任原料的配比和进料供给,原料的干与湿搭配、进料速度等直接关系到整个生产,如果稍有失误就会影响到整个工序及球团品质。***

深知自己肩上的职责有多重。每缝晴天晒料和雨天打堆的时候,她总是跑得最勤的一个,一个班下来,她驾着天车在原料厂房上空要来回跑上百余趟。小小的驾驶室只能容一个人在上面操作,夏天天气炎热,驾驶室内如同一个小蒸笼一样,汗水和着粉尘在她脸上和起了面,“空姐”的形象荡然无存。冬天,驾驶室高高在上,四面冷风直钻室内,冻得人四肢发麻,而她一站就是几个小时。面对这样吃力不一定讨好的工作岗位,***一干就是十年。 “我愿意跟小吴一起倒班,有她在,我们就省心多了。”在一次班组的人员调整会上,班员们争先恐后的“抢”小吴。正是凭着自己的用心,***不仅在辛苦而枯燥的工作中找到了乐趣,而且还找出了门道:通过多年的经验总结,针对冬天原料湿、空气潮的特点。她向班长提出了分段进料的建议,即先把烘干筒烘干再进料,避免了潮气在筒内循环影响烘干效果。经试行后,此法不仅效果好,

优秀班组事迹材料

优秀班组事迹材料 班组是企业的细胞,是企业安全生产的前沿阵地,下面是小编为大家收集的优秀班组事迹材料,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友! 优秀班组事迹材料范文(一) 综采一中队三班是来自五湖四海的兄弟,扎根于煤矿服务于煤矿,在任何情况下都与煤矿企业同呼吸共命运。全心全意为煤矿事业服务,坚持以人为本。三班在矿、队领导的正确领导下,班长黄明显与全班职工团结一致,统一思想,以安全为核心。以质量管理为重点,坚持团结与协作相结合,分工明确,责任分到个人,出色地完成矿、队领导交给的各项工作任务。 本班职工在册人数21名,管理从制度上着手,从规范化强化班组建设,班子成员首先认识到管理者吃苦耐劳和率先示范里打造优秀班组建设的所在和抓好现场安全生产的关键。始终坚持队级提出的安全理念"为了东怀的健康发展,为了综采一中队的荣誉,为了我个人和工友们的安全,我必须坚持做到安全生产,杜绝违章作业"的誓词。深入贯彻"以人为本,安全生产"不动摇,坚持从我做起,从细节入手,树立零违章理念。为此,班子时刻用言行带动全班职工,他们客服重重困难。20xx年3月份,由于地压的影响,两巷的底鼓比较严重,对两巷的安全出口带来很大的困难。在推采过程中进度缓慢下来,在班长的带领下,以班长为表率,坚持出勤,该班人员当月出勤都达到26个工日以上。人多了好清理上、下出口,也可以安全生产。本队

当月推采进尺139米,产量10多万吨原煤,并且本班的月进尺达56.2米,本队当月产量创历史最高。而在4、5月份从1209工作面搬到1210工作面,由于底鼓严重,巷道比较小,给装架带来很大的困难。开始每个班只装得两个架,班长提出个建议,先把平台降得够高,而且装架用单体柱顶时排水要用水桶来接,这样才好装架,全班人员二话不说就按班长说的做,当班装液压支架5个,搬家仅用40天就顺利完成了矿下达的任务。 该班组在20xx年度工作中,表现突出,出色的完成各项工作任务。班组标准化建设,推采进尺中,多次领先,安全标准化验收达标,严格管理,作风过硬,以黄明现班长为首的全班人员,能严格执行矿、队的各项规章制度。在1210工作面,由于压力比较大,液压支架的大柱串液比较多,需要更换大柱。平时人家每班只换两条液压大柱,而该班每班更换了6条液压大柱,给工作带来了顺利的推采。今年以来,本队获得了4次安全完成当月产量奖,本年度本队产量达到79万吨原煤。这也是在全年工作中,生产组织网络,设备保养,日常检测到位均取得了满意的成绩。 过去的一年里,综采一中队三班创造了有目共睹的业绩。面对新的一年新的任务挑战,班组成员决心在今后的工作中,人人争先进,能吃苦能战斗的优良作风,力争在今后的工作中作出更大的贡献。 优秀班组事迹材料范文(二) 班组是企业的细胞,是企业安全生产的前沿阵地。班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展。大峪水厂就有着这样一只甘于

少先队红旗中队先进事迹(校园相关)

东凌小学少先队红旗中队先进事迹 这是一个团结友爱的集体。 这是一个奋发向上、朝气蓬勃的集体。 这是一个有着强大凝聚力、生命力、创造力的集体。 东凌小学五0一中队是一个拥有38名队员的集体。在这个温馨的大家庭里,每个人都在不断发掘自己的潜能,提高自身素质,为这个集体增光添彩。虽然年幼,但充满自信;虽然稚嫩,但敢于拼搏。两年来,我们携手共进,以坚实的步履留下了引以自豪的足迹,展示了我们独特的风采。 一、树立良好的班风、学风 良好的班风是班级工作顺利开展,班级健康发展的前提。因此我们提出“班级是我家,我们都为她”的理念,靠集体里每位同学的悉心经营,同心同德,为班级争光,以此增加同学们的集体荣誉感,班级自豪感,形成团结协作,拼搏进取的团队精神,大大增强了班级的凝聚力。 没有规矩不成方圆,一个优秀的班集体要有一套完善的班级制度来管理。为此,我们常常组织召开班委会和班会,共同讨论班级建设计划和存在问题,发扬民主精神,调动广大同学的积极性,让大家一起参与到班级的管理和建设当中。我们共同制定了《五0一中队文明公约》、《班级日常行为规范细则》等一系列制度,督促同学们学习,做好各项常规工作,为班级建设顺利开展打下了坚实的基础,新学期来,“文明班”称号常常光顾我们班级。 一个班级的班风建设好了,才会有浓厚的学风,才能营造一个良好的学习氛围,让大家在这个学习气氛浓郁的环境中共同进步。慢慢地,孩子们都相信“一份耕耘,一份收获”的道理,每一次考试,虽然我们班的成绩并不是居全镇第一,但孩子们都能在每一次考试中有所进步、提高,这深受老师们的好评,让老师们深感欣慰。优秀的学生更奋发,中等学生不再安居中游,后进学生也激励自己不断进步。

企业三八红旗集体事迹材料

企业三八红旗集体事迹材料 企业三八红旗集体事迹材料 xx广告公司隶属于xx日报报业集团,主营媒体运营、营销策划、创意设计、公关活动、会议展览五大板块业务,是中国西部经营规模最大、经营行业最齐全、媒体平台最完整的广告公司。现有员工122人,其中女员工84人,占全公司总员工人数的69%。她们中间,研究生2人、大学本科59人,中共党员19人。在公司领导带领下,公司全体女员工团结协作,锐意进取、勇于创新,用突出的工作业绩和良好的精神风貌向集团和社会展示 着新时代女性的自尊、自强、自立和自信。 一、班子成员分工协作,引领公司健康发展 公司领导班子由4人组成,其中3人为女同志,占班子成员总人数的75%。虽然公司领导班子以女性为主,但巾帼不让须眉,在总经理的带领下,班子成员树立大局意识与责任意识,团结协作,互相配合,充分发挥决策科学、分工明确、工作有序、求真务实的领导工作机制优势。今年,在严峻的市场形势下,班子成员不惧困难,带领全体员工锐意

进取,在抓好主业的同时,积极拓展多元项目,寻找新的利润支撑. 点,较为圆满地完成了全年的目标任务,为公司的转型和持续发展奠定了基础。 二、热忱服务,展示巾帼亮丽风采 办公室、媒介部、财务部都是公司对外形象的重要窗口,是服务全体员工的重要部门,在这三个展示公司形象的关键部门,员工84%都是女同志。在日常工作中,她们充分发挥女同志的细心、耐心、热心的特点,全力开展热忱服务和规范服务。同时,她们在完善公司管理制度、规范公司管理流程方面做了大量的工作,为公司建立健全现代企业制度贡献了力量。 三、积极上进,树立新时代知识女性形象 作为新时代的女性,她们非常注重理论和业务的学习,通过持之以恒的学习,全面提高自身的思想政治和业务素质。公司按照集团关于员工培训与人才培养、梯队建设有机结合的精神,结合培训调查结果,制定了XX年全年培训计划。本篇文章来自资料管理下载。她们积极参与《PPT高级商务应用系列》、《创意沙龙培训页设计学习》、《走向新蓝海-媒体广告失灵后的营销策划》、《策划实战》等公

2020优秀班组事迹材料4篇

2020优秀班组事迹材料4篇 本文是关于2020优秀班组事迹材料4篇,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。 敢于挑战,身先士卒熟话说:火车跑的快,全靠车头带!一个优秀的班组,先进的班组,一定有一位称职的班组长!国际工程公司巴基斯坦阿莱瓦项目部综合班的班长就颜昌云是这样一位称职的班组长。 一、一个优秀的班组长要有吃苦耐劳和艰苦奋斗的精神。 他敢打善拼,敢于并且能够啃"硬骨头","打硬仗"。阿莱瓦项目部要求非常严格,且业主要求又比较高,在加上发电工期都比较紧,综合班班组晚上经常加班加点对门机进行技术改造,这些在他们面前都不算什么,在他的领导下,旋压班总能团结一心,克服重重困难,按质按期完成项目部交给的任务。 二、一个优秀的班组长还要有勇有谋。 他在困难面前毫不退缩,面对困难勇于战胜,工作中不断创新,争取把产品做到更精更细更好。 三、一个优秀的班组长不应该有贪念。 特别是在荣誉和奖金这些众目睽睽的"肥肉"面前,他从不贪功,总是把班组成员放在第一位。一个倍受员工拥戴的班组长必定会懂得仗义疏财的道理并从中受益,该同志做到了这一点。年底评先评优他总是先为班组成员考虑,从不利己专门利人。他总能出现在最艰苦最危险的工作位置,我就是为他这种精神所深深地折服。 四、一个优秀的班组长应该熟练掌施工安全规程和技术操作规程。 他娴熟本能的体现在任何一个技改流程,哪个环节或设备出了问题,马上会想到是哪些不良因素导致的结果并及时采取相应的措施予以解决。该同志平时总是不断加强学习,不断提高自己的技能水平和安全意识。 他说,作为一名带班长不仅要有丰富的现场实践经验,而且还要有丰富的安全知识,只有这样才能处理工作中各种各样的及难以预见的困难。 总之,作为班组长,不仅带头抓好了安全生产,充分发挥了领导干部先锋模

先进班集体荣誉称号事迹材料

先进班集体荣誉称号事迹材料尊敬的各级领导、老师: 化工学院化工09级3班正式申请09—10年度先进班集体荣誉称号。 作为大二的学生,在化工09级3班的同学们身上洋溢着青春的朝气;而作为承载的一个整体,这些热情的青年们又秉承沈阳化工大学“强学力行,喻理求真”的校训,表现出崇尚道德品质,追求科学真理,树立远大理想,立足本职勤奋努力的可贵精神。过去一年中,化工09级3班在团支部、班委会的领导下,在全班28名同学的积极努力下,在班级制度建设、思想建设、班风学风建设、集体活动等各方面取得优异成绩。现汇报如下,望院领导、老师考察并批准。 一、班级制度建设 无规矩不能成方圆,一个班集体如果没有一套完善的班级制度来管理,就不可能有强大的凝聚力。大学里班级规章制度有很多,而我认为与增强班级凝聚力关系最为密切的是民主参与制度。适合本班发展的制度是最有成效的而本班同学思想进步,思维活跃让全体同学参与班级的建设工作,发挥每个人的智慧,使每个人都成为班级的主人。让学生参与,可以使同学们产生主人翁精神、自尊感,提高自我价值,意识到自己在集体中的地位,并能使他们逐渐关心集体,热爱工作是我们班不断提高的关键。化工09级3班发扬民主集

中制通过辅导员组织,评选出了班委会。 班长——张弘扬:负责班级的总体协调工作,工作充满激情,策划班级各类活动,在班中有一定的声望! 团支书——贾xx:对待工作认真负责,乐于助人,有一定的号召力,善于与他人沟通与交流! 学习委员——王xx:性格稳重,充满想法,对待工作实事求是,一丝不苟! 生活委员——赵x:工作认真踏实,学习成绩优良,负责班费管理! 组织委员——李xx:工作细心谨慎,负责班级活动的筹备工作。料理班中同学的生活事项。 文艺委员——杨xx:为人随和冷静、积极乐观,组织同学开展 各类文艺活动! 宣传委员——金xx:性格活泼,负责班级各种信息宣传工作。 体育委员——孙xx:工作积极热情,负责班级各项体育活动。 心理委员——李xx:乐于助人,开朗大方,为同学心理问题提供了咨询的平台。 另外,我们的班级博客通过各班级干部的努力,使得在博客评比中多次被评为优秀博客。

三八红旗集体先进事迹6篇

三八红旗集体先进事迹6篇【篇一】 xx镇地处xx市区,是xx市政治、经济、文化、教育中心。镇政府机关干部共52人,其中女干部27人,占干部总数的52%。辖12个社区,社区“两委”成员共77人,其中女性占79%;女支部书记11人,占总数的91.7%;女社区主任7人,占总数的58.3%;女文书11名,占总数的91.7%。近年来,在xx市妇联的精心指导下,充分发挥基层妇联组织联系群众的桥梁和纽带作用,以“三多”为抓手,不断拓展工作领域、创新工作方式,团结带领广大妇女为全镇经济社会全面发展作出了积极贡献,让“妇联组织”这面鲜艳的旗帜在xx高高飘扬。 一、活动开展多、形式丰富,彰显巾帼之美 一是“母亲课堂”促和谐。围绕家风家教、文明礼仪、妇女权益等主题,培养一批骨干讲师,组成巾帼讲师团,在社区开展“母亲课堂”巡回宣讲,采用播放视频短片、现场解释、与观众互动等方式进行授课,并请家长和孩子谈家风感悟、分享家规心得,提升妇女和家庭成员素质,倡导健康向上的家庭价值取向,形成社会主义家庭文明新风尚。 二是“家风家规”扬正气。今年6月,我镇在全镇范围内大力开展“学先贤、立家规、重家风、正作风”系列活动,利用社区龙门阵、百姓讲堂、党建微信平台等载体,开展“南

轩讲堂”巡讲,将家规家训家风与传统的xx年画文化相结合,打造好家风好家规示范基地,编印南轩家训年画绘本,广泛传播中华传统文化。同时,开展“好家规、好家训、好家风”故事征集评选活动,举行“谈家风、晒家规”演讲比赛,在全镇晒家训家规,树干部清风,凝聚全镇改革发展的正能量。 三是“巾帼之星”传风尚。从2015年3月开始,我镇启动了以“弘扬和践行核心价值观,争做xx巾帼之星”为主题的评选活动,发掘、捕捉不同社会层面、不同职业领域的优秀女性在各自岗位、不同角色中的闪光点和感人事迹,每年评选出“崇仁厚德之星”、“孝老敬亲之星”、“诚实守信之星”、“爱岗敬业之星”、“创业致富之星”、“党员示范之星”等12名女性,充分展示xx优秀女性宽容善良、积极乐观、坚韧不拔、无私奉献的优秀品质,进一步弘扬社会主义核心价值观,传承中华民族优良美德。 二、女性干部多、队伍壮大,激扬巾帼之志 一是干部队伍强根基。全镇女干部的数量逐年增加,一大批德才兼备的优秀女性走上了各级领导岗位。近年来,先后有1名女性当选为xx市人大代表,8名女性当选为xx市党代表,8名女性当选为xx市人大代表,还有2位女政协委员。通过今年的乡镇领导班子换届,新一届镇班子成员中,女领导占22%。以社区“两委”换届选举为契机,选配有能

先进班组事迹材料

先进班组事迹材料 【第1篇】先进班组事迹材料 班组是企业的细胞,是企业安全生产的前沿阵地。班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展。制液车间综合班组建于20xx年,现有职工人数12人,其中班长1人,员工11人。本班组共有设备9台,担负着分公司过滤溶液和计量的工作任务。自组建以来,在车间主任xxx和xx的带领下,立足岗位,严细管理,务实创新,以优良的班组作风赢得了公司各级领导的称赞。下面是我们点点滴滴的体会,希望能和各班组一起分享,更希望大家能指出我们的不足,以便我们能够取得更大的进步! 一、始终把安全生产放第一位 综合班组认真学习落实各项规章制度,始终坚持“安全第一,预防为主”的原则。加强教育培训,提高职工素质,是实现安全生产的有效途径。20xx年,该班组根据的生产发展要求,结合班组实际情况,认真开展安全生产学习活动。在安全教育培训上,该班组坚持以人为本,以现场为阵地,以管理为重点,注意引导职工从思想上,从行为上提高控制不安全因素的能力。在教育内容上,突出抓好职工“安全第一”的意识,突出提高职工“我要安全”的觉悟,突出掌握“我会安全”的技能,突出履行“我管安全”的责任,突出完成“我保安全”的任务。在班组各成员的认真努力下,这一年来班组安全形

势取得了有目共睹的成绩,没有发生机械事故及轻伤及以上人身安全事故。 二、始终保持团结拼搏的精神 综合班组负责制液车间的换滤布、洗滤机、计量工作,工序多且责任重大,稍有闪失,将给生产造成不可估量的损失。面对繁重的工作压力,综合班全体成员并没有沮丧退缩,而是加倍努力,团结拼搏,在以安全为前提条件下,圆满地完成了一个又一个生产任务。特别是多次面临突击任务时,每遇到恶劣天气,如不及时排除,将会严重影响下一车间的生产,严重程度可导致停产,为尽快处理解决,综合班全体职工心往一处想,劲往一处使,不管时间早晚,也不管环境多不利,都会想方设法解决问题。他们凭着对工作的热情和爱岗敬业的精神,在公司领导面前树立了“一支敢打硬仗的队伍”的良好形象。 三、知识武装头脑,创建学习型班组 没有坚实技术力量的班组很难向着更高、更好的方向发展。为在班组中营造“学习工作化,工作学习化”的良好氛围,班组制定了一系列的学习、轮岗计划。利用班前会和停产检修时间,组织班组成员系统地学习各岗位操作规程和工艺流程,对原有的工作的感性认识进行再认识,理论学习上再提高,理论联系实际,对在生产过程中发现的疑难问题进行现场解答,对设备运行原理、操作注意事项、常见质量问题积极开展学习讨论。通过学习,使班组员工的整体操作水平进一步得到提高。为使员工做到一专多能,一班组实行定期轮岗制度,员工在某一岗位工作一段时间后,调至另一岗位学习操作,实行轮岗

三八红旗集体先进事迹申报

以企业核心价值观创建一流班组 记潘三机电排污班女工的先进事迹 在淮南矿业集团潘三矿这个年产500万吨的大型机械化煤矿企业里活跃着一支拼搏进取、团结友爱、和谐共进、勇于奉献的“女工”团队,她就是矿后勤服务中心机电排污净化班的女工们。这个班里的姐妹们二十年如一日诠释着“坚韧不拨、开拓创新、科学发展”的企业精神,传承着“善思好学、无私奉献、勇争一流、勤俭节约”的优良传统,用女性的勤劳、温柔和细心在平凡的岗位上做出了不平凡业绩,也为自己赢得了一个又一个荣誉。 机电排污净化班担负着处理全矿生活污水、矿井水使之达标排放、回水复用的重要职责。在认真完成集团公司下达的各项环保工作任务以外,该班于每年初与集团公司签定《年度环境目标考核责任制》,并制定了污染物排放量年削减2%的目标,力争实现水污染处理项目中:SS<50 mg/L COD<50 mg/L ;废水处理达标率100%;矿井水利用率90%;设施运转完好率>95%的目标要求,此目标的实现,大大超出了国家规定的煤炭工业污染物排放值,对降低煤矿污染负荷,改善煤矿生态环境,实现国家十一五发展规划环保目标要求,促进企业走循环经济之路,增强企业的市场竞争力起到了重要的作用。以上成绩的取得与机电排污班全体女工上下一心超标准完成各项工作任务的拼搏精神分不开的。 机电排污净化班共有职工39人,女工25人(其中:高级技工以上学历16人,持有高级技能证者12人,党员3人),十余年来,这支红色娘子军充分发挥女性特有的天性,巾帼不让须眉,取得了良好的工作业绩,连

续四年被矿评为“三八”先进红旗集体,有数名女工获得“三八红旗手”和“先进个人”的光荣称号。 多年来,该班女工不断探索和创建“一流班组”的有效途径和方法,在认真遵循淮矿集团职工职业道德荣辱观、践行企业核心价值观方面做出了积极的实践和尝试,使班组自我管理的层次得到了极大的提高,组员的学习能力、道德品质、专业技能、创新本领、团队意识也得到了显著的提升,将自身整体素质的提高与企业第二轮大发展的宏伟目标紧密相连。谱写了一曲新时期煤矿女工锐意进取、团结高效的新篇章。 一、着重用企业文化的力量引领班组女工的积极性和凝聚力。 班组管理千头万绪,如何凝聚和调动众多女工的向心力和积极性是班组管理的重头戏,为此,该班突破原有的管理模式,以企业一发展三构建的先进文化体系来引领职工、教育职工,用“文化”的力量撑起了班组的一片蔚蓝天空。实践证明:多年来,该班持续不断地以企业先进文化、企业核心价值观和先进管理理念教育引导女职工,在化解女工思想矛盾、规范岗位行为、增强社会责任感、创新和谐思维方式方面起到了积极作用,较大程度地提升女工对企业的忠诚度,将女工的思想统一到企业的发展目标上,将“潘三靠我发展、我靠潘三生存”的发展价值理念潜心地渗透到每个女工的心中,成为塑造高素质女工队伍的基石,促进了班组女工从“单纯劳动型”向“素质管理型”的转变,目前,该班女工形成了“奋发向上、团结互助、纪律严明、配合有序”的和谐氛围,成为深受矿工会好评的“高素质”班组。 二、坚持开展班组女工建设活动,着重提升女工团队的综合工作能力。

三八红旗集体先进事迹材料(5篇)

三八红旗集体先进事迹材料(5篇) 三八红旗集体先进事迹材料三八红旗集体先进事迹县文广局三八红旗集体先进事迹 xx县文广局现有职工xx名,其中女干部职工占xx%,常年的不懈努力,使她们成为了文化广播电视事业的中坚力量。她们认真履行岗位职责,充分展现女性的良好品质,矢志不渝的坚持内强素质、外塑形象、立足本职、岗位创优的工作理念,赢得了社会各界的好评。 一、强化学习,不断提高文广系统妇女干部的整体素质 xx县文广局妇委会牢牢把握先进文化的前进方向,以构建和谐社会为目标,广泛开展建设学习型妇女组织活动,发动系统广大妇女干部职工围绕xx县域经济建设大局和创建省级文明单位活动,牢固树立终身学习的理念,积极开展读书活动,以学习促进自身素质提高,以学习促进岗位建功、岗位成才。 开展主题教育读书活动。xx县文广局组织全体干部职工开展了xx学习教育活动、社会主义荣辱观教育、学习十九大精神等主题教育活动,在文广系统中掀起学习热潮,提升了妇女干部职工的理论素养。举办了xx学习教育活动演讲比赛,以及以提高职业女性综合素质为主题的专题讲座,得到系统广大女干部职工的一致好评。 二、以活动为载体,进一步增强文广系统妇女组织的凝聚力 1、20xx年x月,我局开展新闻采风学习活动,组织系统女职工赴xx进行采风学习,参观了秦始皇兵马俑博物馆和西安事变故址,

瞻仰了张学良和杨虎城两位民族英雄遗像。通过本次活动极大促进了全局女职工的工作热情,使大家受到了很好的历史文化熏陶。 2、组织开展巾帼志愿者活动。20xx年x月xx国家森林公园试开园,在整个开园活动中,我局xx名女志愿者发扬不怕苦、不怕累、吃苦耐劳的敬业精神,圆满的完成了礼仪引导任务,树立了文广系统女干部良好的对外形象。 三、利用媒体优势,营造妇女儿童发展的良好舆论氛围 1、做好重大节庆活动的宣传。利用三八妇女节、六一儿童节等重大节日,对全县各种纪念活动进行了全方位、多角度的报道,宣传推广了一批妇女工作先进典型,电视台在《今日xx》栏目里多次进行专题报道,取得了良好的社会舆论效果。 2、做好日常宣传和对上宣传工作。我们围绕妇女儿童生存、保护和发展,认真做好日常宣传工作,做到集中宣传有高潮、经常宣传不断线。在广播电台开设妇女专栏《家庭生活》、转播中央广播电台少儿节目《小喇叭》、电视台开设专栏节目《今日xx》,并在《xx新闻》创先争优栏目里播了一大批质量高、影响大、效果好的新闻稿件,以及大批以宣传优秀妇女典型、帮助下岗女工再就业、建设文明家庭等为主题的新闻报道。在做好日常宣传的同时,加大了外宣工作力度。积极向市级以上电视台、电台送稿,取得了良好的宣传效果,为妇女儿童事业的全面发展创造了良好的舆论氛围。 3、开展弘扬时代精神活动宣传。我局在全县精神文明建设工作中,对未成年人作好思想道德建设教育宣传;开展文明户、五好家庭、

优秀班组事迹材料10篇(优秀版)

《优秀班组事迹材料》 优秀班组事迹材料(一): 班组是企业的细胞,是企业安全生产的前沿阵地。班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展。一分厂铺层工段六号铺层班组自2009年开线,现有职工人数16人,其中班长1人、员工15人。六号铺层班组始终以坚持质量、安全、现场、培训四结合的管理体系。两年来,在班长刘治乾的带领下顺利完成了各项生产任务,以公司开展的各项安全活动为契机,立足岗位,严细管理,务实创新,以优良的班组作风赢得了公司领导的大力称赞。该班组始终把安全生产作为班组管理工作的核心,用心贯彻和落实公司领导及铺层工段的各项会议精神。坚持体现以人为本的安全生产理念,坚持从我做起,从细节入手,树立零违章理念,坚持教育与惩处相结合,落实职责,夯实基础,以个人控制差错为切入点,坚决避免不安全事件的发生。此外还透过班长督促检查、员工落实整改等形式,把职责细化到每个职工,增强了职工质量、安全、成本、诚信意识,调动了职工参与管理的用心性和创造性,逐步构成了自觉、自发抓班级管理的大好局面。 六号铺层车间作为中复连众(酒泉)复合材料公司的1。5MW风机叶片生产车间,拥有雄厚的生产技术力量,先进的工艺水平,在公司生产经营活动中发挥着不可或缺的作用。六号铺层车间在2010年,在班长刘治乾的带领下不断完善,不断创新,在车间文化及现场管理方面,坚持努力,自我创新,为酒泉公司开辟了一道雄厚的模范车间。为其他兄弟车间做了无上的榜样。使酒泉公司各条生产车间逐渐构成了班前搞,班中保,班后清人走场地清的卫生理念!从而使酒泉公司的每条生产车间无论上下班都以干净整洁的形象展现给别人!在节假日期间,六号铺层全体员工还自发组织,自我掏钱,在公司指定区域挂横幅、贴标语营造了节日的气氛。使酒泉公司领导及全体员工时刻感到节假日的温馨。六号铺层全体员工在班长带领下,还曾多次利用下班休息时间去酒泉市老来乐公寓为老人们送去水果和祝福,帮老人们打扫卫生,洗衣服,陪老人们聊天,下棋等。六号铺层在2010年做的所有成就都得到了上级领导们的肯定和支持。 1、坚持创新求优质,诚信铸品牌的质量方针,狠抓产品质量,把产品质量做作为车间工作的重中之重。一是抓好过程管理,从影响产品质量的各个因素入手,不仅仅要让职工掌握工艺,更要让职工理解工艺。坚持开展帮带活动,对新员工进行重点帮扶,做到带一个成熟一个。二是注重质量信息反馈,加强与后道工序的联系,把后道工序当成客户。三是严明奖罚制度,对于干活用心、表现良好的员工,及时予以奖励,使员工之间相互激励、相互促进。两年来,六号铺层员工技术水平得到长足的进步,产品质量稳步上升。四是攻克技术难题,保证质量降低成本。随着用户对产品质量标准的要求越来越高。如果搞不清楚质量问题产生的原因并建立完善车间质量控制体系和防范措施,叶片的质量就无法保证和提高。此外

市“三八红旗集体”事迹材料.doc

市“三八红旗集体”事迹材料 泰安东岳中学在职教职工248人,其中女职工156人,占全校教职工人数的62.9%.近年来,我校女教职工们在学校党支部、校工会的带领下,在上级女工组织领导下,结合学校的中心工作,根据我校女职工工作的特点,认真践行科学发展观,立足本职,勇于奉献,顽强拼搏,奋发进取,是一个团结战斗的优秀集体,充分发挥“半边天”作用。现将有关情况汇报如下: 一、落实管理,强化女教工队伍建设、促进女职工发展成长。 为全面提高广大女教工的整体素质,促进身心健康发展,学校认真学习、贯彻、落实国家一系列关于教育工作的方针政策,以及《泰山区妇女发展规划》,学校把创建三八红旗集体纳入学校工作的总体规划,成立了以校长、书记、工会主席为组长的领导小组。领导小组工作目标明确,措施有力,制度健全,任务落实,取得明显的实际效果,推动了学校两个文明的建设,加速了学校的可持续发展。我校妇委会不断加强妇女工作,纳入教育工会工作的总体目标,统筹规划,周密部署,精心安排,以切实维护女教职工的合法权益,提升女教职工的素质,调动其积极性,引导她们在本职岗位上建功立业。近年来,我校妇委会协同校委会开展岗位练兵,通过对全校女教职工进行现代信息技术培训,专业技能培训,专业技术练兵,全面提升教师的素养;通过每年一度的“师德标兵”、“三八红旗手”、“学习型家庭”的评选,树立了文明之风,推动学校文明建设的发展,女教职工在教育教学工作中积极探索,不甘示弱,勇于拼搏,积极参与学校的教育教

学改革,承担了国家、省市级的教研课题和项目,鼓励她们参加各级教育教学、业务进修等。通过讲课比赛、观摩课、公开课、能手比赛、外出学习等多种形式,对女教师进行培训,提高她们的业务水平。现学校教师中有研究生9人,全部都是女教师;女教师本科率98.3%,中学高级职称64人,中级职称61人,普通话一次过关率达98%.在女教工中,有人被评为泰山功勋教师,人被评为泰山名师, 人被评为泰山教坛新秀,人被评为泰山区教学能手,人被评为泰山区教学先进个人,人被评为泰山区教科研先进个人,有 人分别获得国家、省、市、区级各种奖励,2003年被区妇联授予“巾帼文明示范岗”先进集体的称号。 学校十分关心女职工的工作、学习、生活,促进女职工的发展成长。我校妇委会积极主动地关心女教职工的需要与要求,及时反映女教职工的呼声,做好了女教职工利益的代言人,通过各种形式听取教职工的意愿,了解教职工家庭情况及经济收入,了解她们的疾苦,想她们所想,为女教职工排忧解难,维护了女教职工的权益。学校建立健全了女职工组织机构,就维护女职工合法权益方面建立了一系列规章制度。为引导女教职工树立积极向上的生活方式和健康观念,激发女教职工立足本职、开拓创新、教书育人的积极性,开展丰富多彩的活动,增强妇女组织的凝聚力,适时组织女职工参加各项有益的活动,利用“三八”妇女节和其他节日,组织女教职工举行文艺节目表演、拔河比赛、篮球、排球比赛,及郊外旅游等集体活动,大大丰富了女教职工的业余生活,促进了女教职工的身心健康,提高了工作积极性,全心全意为党的教育事业贡献自己的力量。。对女职工怀孕、产假等

省三八红旗集体申报材料

省三八红旗集体申报材料 ××电台汉语频道现有职工XXX人,其中女职工XXX人,占全台职工总数的XX%,下设八个部室,女中层干部XXX人,占全台中层干部的67%。近年来,××电台汉语频道广大女职工面对事业单位改革带来的机遇和挑战,努力实现自身的价值,为××广电事业发展做出了积极贡献。××电台汉语频道连续多年获省“创新立业”工程先进单位、××广播电视总台“一岗双责”标兵单位、外宣工作先进集体等荣誉称号;百姓热线栏目组两次被评为×ד青年文明号”、“优秀青少年维权岗”等荣誉称号,××××等女同志先后获××十佳新闻工作者、全××十大女杰、××青少年维权卫士、××优秀团干部等荣誉。 一、加大投入力度,保障妇女权益 根据本单位的实际情况,××电台汉语频道将妇女工作列入重要议事日程,每年至少召开两次专题会议,研究妇女工作中的重大问题。设置一名兼职的女干部担任女工委员,将妇女工作活动经费列入单位经费预算并根据妇女工作需要相应增加活动经费。创造条件,加强妇女劳动保护和福利工作,每年组织一次女职工体检。定期组织女干部学好妇女权益保护法、劳动法,确保妇女的合法权益不受侵犯。齐全的保障措施,使妇女干部成长、成才的舞台更加宽广,她们的才智潜能得到了充分释放,激发了全体女干部的工作热情,在工作中,她们善于学习,自身知识水平不断提高,善于工作,

努力实践,组织协调能力不断增强;善于思考,敏锐观察,理论联系实际的作风不断深入,以自身较强的工作能力和人格魅力,受得了普遍好评,为不断开创广电工作新局面,营造了良好的环境氛围。 二、加强素质培养,不断提高业务能力和知识水平 努力提高女职工素质,为女职工成长、成才提供良好的外部环境。近年来,××电台汉语频道认真贯彻干部任用条例,推行竞争上岗,使大批德才兼备的优秀女同志走上中层干部领导岗位。在全台XXX名中层干部中,女干部就有XXX名。为全面提高妇女干部的业务素质,××电台汉语频道通过各种渠道,采用各种方式,在广大女干部中广泛开展“创新、创业、做贡献”等主题活动,激励广大妇女干部树立自我发展意识和责任意识,把个人的发展同广电事业的发展结合起来。近年来,××电台汉语频道先后多次派女同志外出学习,仅20__年就先后派出11位女同志到中国传媒大学及兄弟电台学习。 通过学习,提高了她们运用理论指导实践、解决现实问题的能力,做到学与用、知与行的统一。在各项工作及业务评比中,女同志普遍获得较好成绩,全台10位女中层干部,有3位先后获得过总台首席播音员、主持人称号。朱红、邵雨莉、徐晖、赵琳琳等女同志先后获××十佳新闻工作者、全××十大女杰、××青少年维权卫士、××优秀团干部等荣誉,于鑫焱、徐晖主持的《娱乐百分百》、《夜空不寂寞》节目先后荣获省精品节目,在历年的省××

优秀班组先进事迹

班组材料 讲学习比贡献的班组 ——****公司机加二分厂车工一班一走进****公司机加二分厂西南角,你就会看到一群着装整洁、训练有素的员工在一排整齐的车床上进行着紧张的工作,周围的现场工地所有物品都摆放得整齐有序,员工们精神旺盛,这就是机加二分厂车工一班。在他们的上方挂着两条醒目的标语——“干就干好还求更好”、“为了更好的生活制造更好的产品”,这就是机加二分厂车工一班的理念,他们是这么说的也是这么做的,经统计机加二分厂车工一班连续多年在产品合格率上都达到了99%以上,被人们称为“质量信得过班组”。 ****公司机加二分厂车工一班,是机加二分厂一个主要的车工生产任务加工班组,该班组承担着机加二分厂60%的车工生产加工任务。该班组共有7人,由2名党员、5名团员组成。多年来,车工一班在班长***同志的带领下、在全体班组成员的共同努力下:夯实管理基础、狠抓技术质量、落实科学发展观、认真贯彻ISO9000——2000版的执行标准,走出一条以学习、创新、和谐为根本的团队发展之路。由于在创建“五型班组”中,工作表现突出,获得了省“优秀班组”、市“金牌班组”称号,并多次得到公司所授予的“先进班组”称号,班长****多次被授予“劳动模范”、“先进工作者”等称号。 攻坚 机加二分厂车工一班同志们的技术好,他们干的活让人信得过,

在检查组同志那里享有很高的信誉,这是众所周知的事,过硬的技术也为分厂领导安排生产加工产品减轻了压力,在JWF1301、1302并条机、喷气织机等新产品试制件,几乎都安排车工一班加工。在进京参展的新机型JW1312中,计数器、棉条喷嘴两种加工产品由于产品形状特异,而且图纸要求精度高,质量难以保证,分厂领导经过认真研究后,决定把这两项加工任务交给机加二分厂车工一班,车工一班的同志们接受任务后,由班长*****牵头,与组员**、***等共同进行研究,依靠班组的集体技术优势,经过反复实验、调试、画出一张张工装图纸、一次次地探讨确定工艺路线,最后在工装上、工艺上进行改进,终于在普通车床上完成了这两项任务,并且一次性加工达到了图纸要求。及时完成了上级交给的进京参展的新产品加工任务。 车工一班的同志们骨子里有一股好钻研、勇于迎接挑战的精神。班长****就是一个榜样,喷气织机蜗杆产品,由于加工技术难度大,干起来非常抠手、不出活,一个放松还容易出次品、废品,班长***主动承担了这项任务,他阅图纸、查资料、改工艺、做工装、修刀具,专心致志的研究,经过他的努力,蜗杆产品的质量有了明显的改进,工作效率也上升了三倍…… 过硬的技术,来源于平时认真的学习理论知识、刻苦的磨练和精心加工每件产品,机加二分厂车工一班的同志们在多年的生产工作中,兢兢业业、认真细致,经统计他们加工的产品合格率达99%以上。

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