作业辅导老师每月考核表
作业辅导老师每月考核表
教师姓名：考核时间：
项目考核内容考核目标分比自评部长领导
作业辅导工作
工作态度忠于学校，工作积极主动，服从上级安
排，并按时高效完成
5
学生手册有作业条或书写，书写每节课的学生表
现与家长简单沟通，并要求家长签字
5
区域维护每天打扫清洁负责的办公区域卫生，物
品摆放合理，维护好课桌椅家电等硬件
5
作业登记按要求让学生详细填写作业情况，无学
生漏登记现象
10
作业检查认真检查学生作业情况,学生作业完成效
率高,质量好,无老师漏签名现象
10
家长沟通每周与作业辅导学生家长最少电话沟通
一次,让家长了解学生写作业情况
10
团队协作与部门内各职能部门人员高效合作，为
公司业绩和作业辅导工作创造效益
5 备注:
评分情况100
月份学生作业检查考核表教师姓名：检查人
评价标准第一次检查第二次检查第三次检查第四次检查均分
态度端正及时送交检查。(1分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
批语评语适时、适量、规范。(2分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
听写严格要求，及时鼓励(2分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
无随意性、无惩罚性、无机械重复。
(1分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
作业及时、认真，正确率高、规范，有良好的习惯，外观整洁美观。(3
分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
批阅及时、规范，有启发性、激励性评价。(1分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
得分
评价标准第一次检查第二次检查第三次检查第四次检查均分
态度端正及时送交检查。(1分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
批语评语适时、适量、规范。(2分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
听写严格要求，及时鼓励(2分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
无随意性、无惩罚性、无机械重复。
(1分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
作业及时、认真，正确率高、规范，有良好的习惯，整洁美观。(3分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
批阅及时、规范，有启发性、激励性评价。(1分) A
(1)
B
(0.8)
C
(0.5)
A B C A B C A B C
得分