岗位职责卫生监督所所长职责
（岗位职责）卫生监督所所
长职责
卫生监督所所长职责
于区卫生局的领导下，主持卫生监督所全面工作，且组织实施卫生监督执法工作。
负责区卫生监督机构工作计划和卫生监督规划的制定和实施，实现管理制度化、规范化、科学化。
负责卫生监督队伍素质建设，廉政建设，指导全区卫生法规宣传教育工作。
负责制定全所各项规章制度且组织实施，抓好监督体制、人事制度改革、工资制度改革。
爱岗敬业、克己奉公、忠实履行职责，圆满完成上级组织交付的各项任务。
卫生监督所副所长职责
于所长的领导下，协助所长做好分管工作。
负责分管科室及关联业务工作的管理。保证其各项工作的落实。
爱岗敬业、克己奉公，忠实履行职责，圆满完成所长交给的各项任务。
办公室主任职责
壹、于所长的领导下，全面负责本科行政、业务等管理工作。
二、负责本科人员绩效考核和督促落实各项规章制度。
三、负责开展本科人员的政治、业务学习，不断提高工作能力和业务水平。
四、负责全所工作计划、总结。
五、负责文件的拟办和归档。
六、负责全所信息网络管理工作。
七、负责卫生监督员管理、考勤、考核工作。
八、负责全所后勤总务工作。
九、圆满完成单位领导下达的其它工作任务。
稽查科科长职责
壹、于所长的领导下，全面负责本科行政、业务等管理工作。
二、负责本科人员绩效考核和督促落实各项规章制度。
三、负责开展本科人员的政治、业务学习，不断提高工作能力和业务水平。
四、组织制定全所卫生法制和稽查工作计划，且组织实施监督检查，且做好工作总结。
五、参和卫生执法规范性文件的起草和审核。
六、负责对卫生监督员工作的稽查、考核和管理培训。
七、负责制定本所业务培训计划和定期组织案例讨论。
八、做好全所案件的收集、汇总及档案管理工作。
九、负责组织参和壹般程序、听证程序的行政处罚案件的合议及关联文书制作工作且报批、盖章。
十、负责做好申请法院强制执行案件的移送、结案工作。
十壹、圆满完成上级领导及所内交办的其它任务。
职业卫生监督科科长职责
壹、于所长的领导下，全面负责本科行政、业务等管理工作。
二、负责本科人员绩效考核和督促落实各项规章制度。
三、负责开展本科人员的政治、业务学习，不断提高工作能力和业务水平。
四、负责组织开展对本辖区用人单位、职业卫生服务机构和放射诊疗机构的监督检查工作。
五、负责档案的收集和整理工作。
六、负责对用人单位、职业卫生服务机构和放射诊疗机构等发生的违法行为进行查处。
七、负责慢性职业病危害事件的现场调查处理。
八、组织开展对职业卫生监督等关联卫生法律、法规、标准、规范的宣传、培训工作。
医疗机构监督科科长职责
壹、负责本科人员绩效考核和督促落实各项规章制度。
二、负责开展本科人员的政治、业务学习，不断提高工作能力和业务水平。
三、认真贯彻执行《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗广告管理办法》等法律法规所赋予的职责，对本辖区的医疗卫生保健机构及其从业人员的执业资格、执业行为进行监督管理检查，严厉打击非法行医，查处违法行为。对发现的问题提出处理建议，且做好卫生监督执法文书的收集、整理、归档工作；建立医疗卫生保健机构卫生监督数据库和被监督单位分类分户档案。
四、负责关联资料的核实、统计、汇总。
五、负责医疗卫生机构卫生监督关联宣传工作任务和撰写宣传通讯稿件。
六、承担有关医疗机构卫生案件的查处任务，且提出处理建议。
七、负责开展医疗执业、人员和医疗机构传染病防治关联的卫生培训工作。
八、完成领导交办的其他工作任务。
传染病防治监督科长职责
壹、负责本辖区医院感染控制、医疗废物处理卫生监督关联工作计划、方案、工作总结的起草。
二、认真贯彻执行《传染病防治法》所赋予的职责，对本辖区的医疗机构、采供血机构、疾病预防控制机构依法开展传染病防治工作进行监督检查，对发现的问题提出处理建议，查处违法行为；且做好卫生监督执法文书的收集、整理、归档工作；建立传染病防治卫生监督数据库。
三、负责关联资料的核实、统计、汇总。
四、负责传染病防治卫生监督关联宣传工作任务和撰写宣传通讯稿件。
五、承担有关医院感染控制、医疗废物处理卫生案件的查处任务，且提出处理建议。
六、完成领导交办的其他工作任务。
食品和环境卫生监督壹科科长职责
壹、于所长和分管副所长的领导下，全面负责本科行政、业务等管理工作。
二、负责本科人员绩效考核和督促落实各项规章制度。
三、负责开展本科人员的政治、业务学习，不断提高工作能力和业务水平。
四、负责开展餐饮服务单位、公共场所、生活饮用水、学校、幼托机构的卫生监督检查和现场指导，且进行现场监测和采样。
五、负责管辖范围内餐饮服务单位、公共场所许可证验证和发证前的验收审查工作。
六、负责案卷的收集和整理工作。
七、负责组织开展从业人员培训工作。
八、负责对辖区内涉及行业的违法行为进行查处。
九、负责本科室工作信息收集、工作总结且按时上报。
十、圆满完成所内的其它工作。
卫生安全行为规范
壹、全体职工有维护良好卫生环境和制止他人不文明行为的义务。
二、养成良好的卫生习惯，不随地吐痰，不乱丢纸屑、杂物，不流动吸烟，办公室内不得吸烟。
三、保护楼内的清洁，如于公共场所发现纸屑、杂物等，随时捡起放入垃圾桶，用过的茶叶请倒入卫生间放置的污水桶内。
四、大小便后要及时冲洗便池，防止不良空气扩散，用水后要及时关闭自来水。
五、办公室内的垃圾要倒入楼道内放置的垃圾袋内，不得乱扫。
六、办公现场要做到干净整洁，室内物品、办公用品、桌面摆放整齐有序，不得杂乱无章。
八、下班后及时关闭所用电器，且关好门窗，做好防火防盗工作。
值班人员岗位职责
壹、负责本所公共卫生事件和安全值班，准时交接班，值班期间不得脱岗、擅离职守。
二、认真做好来电、来访的接待，作好记录，热情耐心解答咨询。
三、对突发公共卫生事件和重要疫情的方案或举报，应详细记录有关事项，且立即向本所有关领导汇报。
四、认真做好值班期间的巡查工作，发现问题，及时解决，重要情况，及时汇报。
五、加强对进出办公楼人员的管理。
六、保持值班室整洁卫生，节约使用电话，确保电话畅通无阻。
七、值班前不酗酒，值班期间不喝酒，不做和值班无关的事情。
档案室管理职责
壹、负责全所许可类、文书类等综合档案的接收工作。
二、负责档案分类、整理、录入。
三、负责接待全所及外来关联部门的档案查询工作。
四、负责制定全所卫生监督档案管理要求。
五、负责本单位重大事项的记录和汇总，对关联文字资料和图像进行收集、整理、归档。
六、完成所领导、科室负责人交办的其他工作。
门卫职责
壹、负责楼梯、楼道、会议室、男女卫生间及院落的卫生清扫工作，保持清洁卫生。
二、负责本单位的安全保卫工作，见管好工作人员的自行车及院内的交通工具。
三、下班后关好楼道内窗户，锁好门，认真检查用水、用电情况。
四、认真做好巡查工作，发现问题，及时解决，重要情况，及时汇报。
五、坚守工作岗位，于工作过程中，规范操作，防止意外发生，保证安全。