对外经济贸易大学保险学院2019年硕士研究生入学考试复试方案

对外经济贸易大学保险学院2019年硕士研究生入学考试复试方案
对外经济贸易大学保险学院2019年硕士研究生入学考试复试方案

对外经济贸易大学

保险学院2019年硕士研究生复试方案

一.复试原则

1.政策透明、程序公开、评价标准公正。

2.全面考查、重点考察考生专业素质、实践能力及创新能力。

3.客观评价。

4.实行复试淘汰制、差额录取(120%~150%)。

二.复试程序

1.每个考生的复试时间为20分钟左右。

2.面试程序首先进行英语测试(5分钟左右),然后进行专业水平的测试(15分钟左右)。

三.成绩评定标准

(一)金融学

1.复试中的“笔试成绩”和“面试成绩”分别为30分和70分。

2.面试成绩中的“专业成绩”和“英语成绩”分别为40分和30分。

3.复试总分低于60分,复试不合格。

(二)劳动经济学

1. 复试只涉及面试。

2. 面试成绩中的“专业成绩”和“英语成绩”分别为70分和30分。

3.复试总分低于60分,复试不合格。

(三)精算学

1. 复试只涉及面试。

2. 面试成绩中的“专业成绩”和“英语成绩”分别为70分和30分。

3.复试总分低于60分,复试不合格。

(四)保险硕士

1. 复试只涉及面试,资产配置和保险两个方向统一面试。

2. 面试成绩中的“专业成绩”和“英语成绩”分别为70分和30分。

3.复试总分低于60分,复试不合格。

(五)加权总成绩

按照初试、复试成绩加权计算总成绩,并按照总成绩进行排名择优差额录取,初试成绩和复试成绩的权重分别为70%和30%。计算总成绩时,初试成绩要转化为百分制。

例如:考生初试成绩为380分(500分制),复试成绩百分制为80分(100分制),则加权总成绩为380÷5×70%+80×30%=77.2。

四.复试时间安排

1.资格审查:3月21日(周四)14:00-15:00

2.笔试:3月21日(周四)15:20-16:20

3.面试:3月22日(周五)8:00-15:00

五.复试地点

1.资格审查:博学楼801(携带《2019年硕士研究生复试工作流程及要求》所规定的材料)

2. 笔试地点:博学楼605

3. 面试备考室:

(1)保险专硕:博学楼604

(2)金融学、劳动经济学和精算学:博学楼605

4. 面试地点:博学楼801、826、819、818、802

(体检由研招办统一安排,届时查看研究生院主页通知)

保险学院 2019年3月15日

2019年4月自考《保险学原理》真题完整试卷

2019年4月自考《保险学原理》真题完整试卷 课程代码:00258 请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。 选择题部分 注意事项: 1.答题前,考生务必将自己的考试课程名称姓名准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。 2.每小题选出答案后,用2B铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其他答案标号。不能答在试题卷上。 一、单项选择题:本大题共25小题,每小题1分,共25分在每小题列出的备选项中只有一项是最符合题目要求的,请将其选出。 1.下列选项中属于危险的特征的是 A.主观性 B.确定性 C.不可测定性 D.损失性 2.某甲担心房价未来走低,将所有的部分房产出售用以预防发生大幅度降低时资产价值的降低,这种做法属于 A.自留危险 B.集合危险 C.转移危险 D.中和危险 3.下列关于保险法特征的表述正确的是 A.保险法是公法 B.保险法是具有公法性质的商法 C.保险法不属于公益法 D.保险法不具有技术性特征 4.保险立法诞生的标志是 A.热那亚法令

B.巴塞罗那法令 C.佛罗伦萨法令 D.安特卫普法令 5.下列选项中属于保险合同特征的是 A.典型双务合同 B.要式性 C.非格式性 D.强制有偿性 6.下列关于受益权的表述中正确的是 A.受益权是继受的权利 B.受益权是基于侵权行为而产生的 C.受益权是期待权 D.受益权是既得权 7.保险合同当事人是 A.保险人与投保人 B.保险人与被保险人 C.被保险人与受益人 D.保险代理人与被保险人 8.下列关于保险合同成立与订立,表述正确的是 A.保险合同订立和成立是同一概念 B.保险合同订立是静态的结果 C.保险合同成立是订立的一部分 D.保险合同成立是动态的过程 9.保险合同内容变更不包括 A.危险的变更 B.保险价值的变更 C.合同主体的变更 D.保险期限的变更 10.保险合同变更时最常用的书面凭证是 A.备注 B.批单

2019中国人寿保险考试题及答案

2015中国人寿保险考试题及答案 ·1、保险人签发正式保险单之前发出得临时凭证( ) A。保险单 B。暂保单 C.保险凭证 D.保险协议书 答案:B · 2、根据《民法通则》得规定,身体受到伤害要求赔偿得诉讼时效期限为( )。 A.半年 B.1年 C.2年 D.3年 答案:B ·3、雇主欲转嫁其对雇员在受雇期间因从事与职业行为有关得工作而患职业病或伤、残、亡等依法应承担医疗费、工伤补贴、家属抚恤等责任,可以投保() A。财产保险 B.意外伤害险 C。失业保险 D。雇主责任保险 答案:D · 4、广告得经营者发布虚假广告得,消费者可可以请求()予以惩处. A。行政主管部门 B.法律主管部门

C.产品监督部门 D。消协 答案:A · 5、我国《反不正当竞争法》规定:经营者不得以排挤竞争对手为目得,以低于成本韵价格销售商品。以下情形,属于不正当竞争行为得就是( )。 A。使用知名商品特有得名称、包装、装潢,或者使用与知名商品近似得名称、包装、装潢,造成与她人得知名商品相混淆,使购买者误认为就是该知名商品 B.销售鲜活商品 C.处理有效期限即将到期得商品或者其她积压得商品 D。季节性降价;清偿债务、转产、歇业降价销售商品 答案:A · 6、( )就是与人得心理状态有关得无形因素,即由于人们疏忽或过失以及主观上不注意、不关心、心存侥幸,以致增加风险事故发生得机会与加大损失得严重性得因素. A.道德风险因素 B.心理风险因素 C.合规风险因素 D.管理风险因素 答案:B · 7、在机动车交通事故责任强制保险合同中,受害人有( )等。 A。保险车辆车上人员 B.被保险人 C.交通事故中遭受人身伤亡或者财产损失得人 D.保险人 答案:C · 8、保险专业代理机构及其分支机构高级管理人员得学历要求就是()以上。

2019年人寿保险公司人身意外伤害保险合同协议书范本

编号:_____________ 人寿保险公司人身意外伤害保险条 款 投保人:________________________________________________ 被保险人:_________________________ 签订日期:_______年______月______日

第一条保险合同的构成 本保险合同(以下简称本合同)由保险单及所附条款、投保单、与本合同有关的投保文件、声明、批注、附贴批单、其他书面协议构成。 第二条投保范围 一、年龄在16至65周岁,身体健康、能正常工作或劳动者,均可作为被保险人参加本保险。不足16周岁或66周岁以上者,本公司将根据其具体情况决定是否承保。 二、被保险人本人、对被保险人具有保险利益的其他人可作为投保人。 第三条保险责任 被保险人在本合同保险责任有效期间内,因遭受意外伤害而致死亡或残疾的,本公司依下列约定给付保险金: 一、被保险人自意外伤害发生之日起180日内因同一原因死亡的,本公司按保险金额给付死亡保险金。 二、被保险人自意外伤害发生之日起180日内因同一原因身体残疾的,本公司根据中国人民银行1998年制定的《人身保险残疾程度与保险金给付比例表》的规定,按保险金额及该项残疾所对应的给付比例给付残疾保险金。如治疗仍未结束的,按第180日的身体情况进行残疾鉴定,并据此给付残疾保险金。 被保险人因同一意外伤害造成1项以上身体残疾时,本公司给付对应项残疾保险金之和。但不同残疾项目属于同一手或同一足时,本公司仅给付其中1项残疾保险金;如残疾项目所对应的给付比例不同时,仅给付其中比例较高1项的残疾保险金。 三、本公司所负给付保险金的责任以保险金额为限,1次或累计给付的保险金达到保险金额时,本合同终止。 第四条责任免除 因下列情形之一的,造成被保险人死亡、残疾的,本公司不负给付保险金责任: 一、投保人、受益人对被保险人的故意杀害、伤害; 二、被保险人故意犯罪或拒捕; 三、被保险人殴斗、醉酒、自杀、故意自伤及服用、吸食、注射毒品; 四、被保险人受酒精、毒品、管制药物的影响而导致的意外; 五、被保险人酒后驾驶、无照驾驶或驾驶无有效行驶证的机动交通工具; 六、被保险人流产、分娩; 七、被保险人因整容手术或其他内、外科手术导致医疗事故; 八、被保险人未遵医嘱,私自服用、涂用、注射药物;

2019最新保险基础知识

保险基础知识题库(十二) 考试须知 1、(单选题1分)根据我国《保险法》的规定,投保人和保险人订立保险合同应当遵循公平互利、协商一致、自愿订立的原则,不得损害社会公共利益。(对) 错 对 2、(单选题1分)客户至上、勤勉尽责、公平竞争、保守秘密四条原则被视为(4 )。 友好合作原则在职业道德实践上的延伸和发展 专业胜任原则在职业道德实践上的延伸和发展 守法遵规原则在职业道德实践上的延伸和发展 诚实信用原则在职业道德实践上的延伸和发展 3、(单选题1分)目前,我国保险从业人员达150多万人,为社会提供的就业岗位占金融业总就业人数的44%,这体现了保险社会管理功能的(2)方面。 社会信用管理 社会保障管理 社会就业管理 社会关系管理 4、(单选题1分)在人寿保险经营过程中,与均衡保费的定期保险相比,保费递增的定期保险的退保率所表现出来的规律是(3 )。 均衡保费定期保险的退保率等于保费递增定期保险的退保率 均衡保费定期保险的退保率不低于保费递增定期保险的退保率 均衡保费定期保险的退保率低于保费递增定期保险的退保率 均衡保费定期保险的退保率高于保费递增定期保险的退保率

5、(单选题1分)根据有关的法律、惯例及行业习惯来决定,而不通过文字来说明的保证叫做(1 )。 默示保证 确认保证 承诺保证 明示保证 6、(单选题1分)在下雪的天气,运输公司实行停业措施属于风险管理技术中的(4 )方式。自留 预防 抑制 避免 7、(单选题1分)与人身保险合同相比,财产保险合同的性质属于(4)。 给付合同 有形合同 定额合同 损失补偿合同 8、(单选题1分)根据保险代位追偿原则,在财产保险中,保险人取的向第三者请求赔偿的权利是(1)。 依法取得 协商取得 依合同取得 调解取得 9、(单选题1分)依照《民法通则》规定,民事行为被人民法院认定为部分无效后,其他部分的法律效力状况是(1 )。

2019年保险行业市场分析报告

2019年保险行业市场分析报告。

目录 一、保险行业半年行情回顾 (1) 1 1 1 .1 多因素催化保险股跑出超额收益 (1) .2 保险股的贝塔属性 (1) .3 基本面改善带来估值修复 (2) 1 1 .3.1 业绩增长叠加减税效应,半年利润大幅上调 (2) .3.2 产寿险行业分化,寿险龙头重价值,财险龙头份额更集中 (3) 1 .4 政策利好催化估值抬升 (5) 二、日本金融业对外开放影响分析 (7) 2 2 2 2 2 .1 日本保险业开放背景 (7) .2 外资险企数量增长、市场份额提升,寿险比非寿险更显著 (8) .3 市场集中度高,本土龙头险企占比稳定 (10) .4 保险产品日趋丰富,主要险种结构仍稳定 (11) .5 营销渠道多样化 (13) 三、台湾保险业对外开放影响分析 (15) 3 3 3 3 .1 岛内经济逐步发展,保险市场开放循序渐进 (15) .2 外资险企数量和市场份额短期内上升,内资公司仍占据主导地位 (15) .3 行业集中度高,本土公司掌握龙头地位 (17) .4 保险产品日渐丰富,包含政策影响因素 (18) 四、对外开放下我国保险行业发展预期 (19) 4 4 4 4 .1 市场参与主体增多,外资公司市场份额有望提升 (19) .2 受政策与地域限制,外资企业通过传统渠道开拓市场较难 (21) .3 产品供给更加丰富,重点领域在养老保险、健康险以及非车业务 (21) .4 本土龙头险企根深蒂固,市场地位难以撼动 (21) 图表目录 图表 1: 2019 上半年上市险企市场表现 (1) 图表 2: 保险指数与沪深 300 指数涨跌幅 (2) 图表 3: 上半年保险公司利润及税收贡献因素 (2) 图表 4: 人身险保费及增速(百亿) (3) 图表 5: 人身险结构占比 (3) 图表 6: 上市险企人身险业务市占率 (3) 图表 7: 寿险累计月保费收入同比增速 (4) 图表 8: 财险累计月保费收入同比增速 (4) 图表 9: 财产险保费及增速(百亿元) (4) 图表 10: 不同险种占比 (4) 图表 11: 龙头财险公司市占率提升 (5)

2019年度中国人寿保险县支公司工作总结

全文共计1494字2019年度中国人寿保险县支公司工作总结 2019年,中国人寿保险XX县支公司在县委、政府的正确领导下,在曲靖市分公司的指导帮助下,在社会各界大力支持关心下,通过全体员工不懈努力及勤奋工作,各项业务均取得了一定的成绩。全年共达成总保费7144.67万元,其中个险业务达成4360.41万元(其中新单保费736.49万元,期交保费3623.92万元)、团体保险业务达成565.26万元、银行保险业务达成2219万元,向社会给付各类保险金为5296.3万元,为XX的经济发展、社会保障体系的完善作出了贡献。一、2019年工作总结(一)为充分发挥保险对社会“稳定器”和经济“助推器”的积极作用,XX县支公司坚定不移的贯彻执行省、市分公司全年保险工作会议精神,不断创新工作思路,以业务发展为主线,实行“经理室成员分工负责制、部门领导督导责任制、绩优人员带动制”,开拓创新、扎实工作,做到早计划、早安排,把目标任务分解落实到各部门,使得人人目标清楚,任务明确。公司坚持在发展中调整结构,在调整结构中加快发展;坚持队伍建设、业务发展和客户服务三驾马车并驾齐驱,相互促进,相互推动。(二)2019年发展过程中以“客户联谊会”“开户会”“报告会”等多种形式加大新老客户的沟通和宣传。2019年团体保险业务通过提高认识,扩大宣传、提升服务、积极营造业务发展的新局面,改变承保方式,变压力为动力,转变观念与业务拓展思路,深入一线各乡镇网点、企事业单位拓展团体业务,公司经理室高度重视售后服务工作,树立了“领导为员工服务、内勤为外勤服务、全员为客户服务”的服务宗旨,按照保险条款责任,坚持实事求是,“准确、及时、合理、快捷”的原则,做好理赔服务工作。定期开展保险法律法规和员工警示教育的学习,预防不良案件的发生,杜绝在业务销售过程中出现销售误导的行为。(三)2019年实现了学平险、老龄人意外伤害保险、小额信贷保险、农村小额保险等多块业务发展的新突破。银行保险业务继续加强与工、建、邮、中国银行、农村信用社五家银行的业务合作,满足了客户的各种理财需求。2019年在服务上“领导为员工服务、内勤为外勤服务、全员为客户服务”,得到了客户的高度评价。二、2019年工作计划(一)以进一步扩大业务发展为中心, 1

2019年保险月度工作计划

【导语】保险是指投保人根据合同约定,向保险人支付保险费,保险人对于合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔偿保险金责任,或者被保险人死亡、伤残、疾病或者达到合同约定的年龄、期限等条件时承担给付保险金责任的商业保险行为。下面是为您整理的《2019年保险月度工作计划》,仅供大家查阅。 【篇一】 为了让以后的保险工作做得更好,现制定下个月度的的保险月度工作计划如下: 一、实际招商开发操作方面 1、回访完毕电话跟踪,继续上门洽谈,做好成单、跟单工作。 2、学习招商资料,对3+2+3组合式营销模式领会透彻;抓好例会学习,取长补短,向出业绩的先进员工讨教,及时领会掌握运用别人的先进经验。 3、做好每天的工作日记,详细记录每天上市场情况 4、继续回访六县区酒水商,把年前限于时间关系没有回访的三个县区:市、县、县,回访完毕。在回访的同时,补充完善新的酒水商资料。 二、公司人力管理方面 1、努力打造有竞争力的薪酬福利,根据本地社会发展、人才市场及同行业薪酬福利行情,结合公司具体情况,及时调整薪酬成本预算及控制。做好薪酬福利发放工作,及时为符合条件员工办理社会保险。 2、根据公司现在的人力管理情况,参考先进人力管理经验,推陈出新,建立健全公司新的更加适合于公司业务发展的人力管理体系。 3、做好公司20 年人力部工作计划规划,协助各部门做好部门人力规划。 4、注重工作分析,强化对工作分析成果在实际工作当中的运用,适时作出工作设计,客观科学的设计出公司职位说明书。 5、公司兼职人员也要纳入公司的整体人力管理体系。 6、规范公司员工招聘与录用程序,多种途径进行员工招聘(人才市场、本地主流报纸、报刊、校园招聘、、本公司站、内部选拔及介绍);强调实用性,引入多种科学合理且易操作的员工筛选方法(筛选求职简历、专业笔试、结构性面试、半结构性面试、非结构化面试、心理测验、无领导小组讨论、角色扮演、文件筐作业、管理游戏) 7、把绩效管理作为公司人力管理的重心,对绩效工作计划、绩效监控与辅导、绩效考核(目标管理法、平衡计分卡法、标杆超越法、关键绩效指标法)、绩效反馈面谈、绩效改

2019中国人寿保险考试题与答案

2015中国人寿保险考试题及答案 · 1、保险人签发正式保险单之前发出的临时凭证() A.保险单 B.暂保单 C.保险凭证 D.保险协议书 答案:B · 2、根据《民法通则》的规定,身体受到伤害要求赔偿的诉讼时效期限为()。 A.半年 B.1年 C.2年 D.3年 答案:B · 3、雇主欲转嫁其对雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法应承担医疗费、工伤补贴、家属抚恤等责任,可以投保() A.财产保险 B.意外伤害险 C.失业保险 D.雇主责任保险 答案:D · 4、广告的经营者发布虚假广告的,消费者可可以请求()予以惩处。 A.行政主管部门 B.法律主管部门

C.产品监督部门 D.消协 答案:A · 5、我国《反不正当竞争法》规定:经营者不得以排挤竞争对手为目的,以低于成本韵价格销售商品。以下情形,属于不正当竞争行为的是()。 A.使用知名商品特有的名称、包装、装潢,或者使用与知名商品近似的名称、包装、装潢,造成和他人的知名商品相混淆,使购买者误认为是该知名商品 B.销售鲜活商品 C.处理有效期限即将到期的商品或者其他积压的商品 D.季节性降价;清偿债务、转产、歇业降价销售商品 答案:A · 6、()是与人的心理状态有关的无形因素,即由于人们疏忽或过失以及主观上不注意、不关心、心存侥幸,以致增加风险事故发生的机会和加大损失的严重性的因素。 A.道德风险因素 B.心理风险因素 C.合规风险因素 D.管理风险因素 答案:B · 7、在机动车交通事故责任强制保险合同中,受害人有()等。 A.保险车辆车上人员 B.被保险人 C.交通事故中遭受人身伤亡或者财产损失的人 D.保险人 答案:C · 8、保险专业代理机构及其分支机构高级管理人员的学历要求是()以上。

2019年最新关于保险公司的调查报告经典五篇

2019年最新关于保险公司的调查报告经典五篇 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 调查报告范文(一) 股份有限公司(沈阳市分公司)进行公司调研,在此次调研过程中,了解了中国人寿保险公司的发展历程,同时也了解了一些保险公司的客户服务的内容,使得我对课程所学理解的更加深刻。 中国人寿保险公司在沈阳有几个分公司,我在网上查找其具体位置后,便去了离学校最近的,位于三好街22号中润-;国际B座的中国人寿保险公司(沈阳分公司)进行调研。以下是我的调研结果。 1.公司简介中国人寿保险(集团)公司(China Life) 中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的商业保险集团,是国内唯一一家资产过万亿的保险集团,是中国资本市场最大的机构投资者之一。 2008年,中国人寿保险(集团)公司及其子公司总保费收入达到3220.52亿元,境内寿险业务约占寿险市场份额的42.7%;总资产达到12846.11亿元,可运用资金超过11000亿元。中国人寿保险(集团)公司已连续8年入选《财富》全球500强企业,排名由2002年的290位跃升为2011年的108位;连续3年入选世界品牌500强,位列第278位,是中国保险业唯一一家全球企业、全球品牌“双500强”企业;在“2011中国企业500强”中,营业收入3887.91亿元人民币列第6位。2013年《财富》杂志世界500强排名第111位。 目前,中国人寿正致力于实施“资源配置合理、综合优势明显,

主业特强、适度多元,备受社会与业界尊重的内含价值高、核心竞争力强、可持续发展后劲足”的集团化战略,奋力打造“实力雄厚、管治先进、制度健全、内控严密、技术领先、队伍一流、服务优良、品牌杰出、发展和谐”的国际顶级金融保险集团。 2.公司发展历程 中国人寿保险(集团)公司属国有大型金融保险企业,总部设在北京。中国人寿的历史可以追溯到成立于1949年10月20日的原中国人民保险公司所经办的人身保险业务。新中国建立刚刚20天,为迅速发展经济,经中央人民政府批准,成立了全国统一的保险机构----中国人民保险公司,下设人身保险室。 建国初期的人身保险业务有强制保险和自愿保险两大类,强制保险主要是铁路、轮船、飞机旅客意外伤害保险,自愿保险则分为职工团体人身保险和简易人身保险两类。到1958年,共实现人身险保费收入1.41亿元,参加职工团体人身保险者达到300万人,参加简易人身保险者发展到180万人,对安定群众生活起到了积极作用。 公司1996年分设为中保人寿保险有限公司,1999年更名为中国人寿保险公司。2003年,经国务院同意、中国保险监督委员会批准,原中国人寿保险公司进行重组改制,变更为中国人寿保险(集团)公司。集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿保险(海外)股份有限公司、国寿投资控股有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构,业务范围全面涵盖寿险、财产险、

人寿保险2019年度工作总结

====工作总结范文精品文档==== 人寿保险2019年度工作总结 我们工作总结为大家整理的人寿保险2019年度工作总结,供大家阅读 参考。 一、坚持规范化,实现文明服务为了加强和改进公司工作,更 好地服务社会,服务客户,按照“xxxx”重要思想的要求,保护人民 群众的根本利益,切实提升寿险服务质量,努力为客户提供舒心、满 意的服务。一是靠纪律约束。制定了《文明管理和服务规范》,确定 了十二项服务承诺,张贴了接待接听电话的文明标语,列出了20条文 明用语和10条禁语,推行“一站式”办公和“一条龙”服务。同时, 要求员工佩戴胸卡上岗,作到服务要态度热情、语言文明,让客户满意;并要求客户有问题解答要清楚、准确、不推诿扯皮。工作中,明 确员工作到不让保险合同及其它协议滞留;不让差错发生;不让时间 浪费;不让客户受到冷遇。二是靠制度规范。先后制定了下发着装令、服务令及《党风廉政建设工作责任制》、《实行“一把手工程”落实“双评”工作责任制》等14项工作制度措施,明确了公司领导班子对 党风廉政建设应负的责任,规定对损害社会、客户的行为、轻者诫勉 谈话或扣发奖金,重者给予党纪、政纪处分直至开除公职;明确了 “一把手”负总责和主管经理的分工负责制,把班子和队伍的廉政建 设工作和纠正行风不正之风的工作摆上位置,纳入日程。各项规章制 度的落实,规范了服务行为,提高了服务水平,公司上下做到了“今 天的事今天办,不拖;能办的事立即办,不等;难办的事想法办,不推;牵扯其他部门的事主动协调办,不靠”。去年以来,客户投诉率 明显下降,实现了“零投诉”的工作目标。三是靠奖惩促动。对在服 务和业务中涌现的先进团队和个人,我们先后拿10000元,在公司内 对成绩突出者进行表彰。同时,对不文明服务,不按制度办事的员工,坚绝给予严肃处理,先后解决了服务不到位,理赔不及时,作风不端正,解答不清楚、语言不规范等问题。为了方便广大群众对公司服务 的监督,我们还设立“举报箱”和“举报电话”,征求意见,对反馈 ============================================欢迎下载使用 ============================================

2019年寿险行业深度分析报告

2019年寿险行业深度分析报告

一、我国寿险行业发展历史简单回顾 ---------------------------------------------------------------------------------------------- 4 二、我国寿险行业发展概况------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 6(一)寿险业负债端快速增长,资产管理规模迅速扩张 ----------------------------------------------------------------------- 6(二)寿险行业发展空间仍具潜力 ---------------------------------------------------------------------------------------------------- 8(三)积累长期经营的龙头寿险公司具有天然优势-----------------------------------------------------------------------------10三、上市寿险公司业务经营分析 ----------------------------------------------------------------------------------------------------12(一)负债端 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------12 1.代理人的规模快速壮大推动上市寿险公司保费收入的快速增长 ---------------------------------------------------12 2.风险保障类产品保费收入占比提升是趋势----------------------------------------------------------------------------------15 3. 新业务聚焦期缴---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------18 4.专注个险渠道经营 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------19 5.行业面临新业务价值率增速放缓或下滑-------------------------------------------------------------------------------------21 6.保单继续率维持稳定状态,退保率分化减少 ------------------------------------------------------------------------------21(二)投资端 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------22 1.资产管理规模随负债端增长而增长 -------------------------------------------------------------------------------------------22 2.资产管理组合以固收类资产为主-----------------------------------------------------------------------------------------------24 3.总投资收益率受权益市场影响较大 -------------------------------------------------------------------------------------------25四、寿险公司价值指标与利源分析-------------------------------------------------------------------------------------------------25(一)内含价值是价值评估的主要指标 -------------------------------------------------------------------------------------------25(二)险企净利润受市场环境与短期因素影响较大---------------------------------------------------------------------------27五、风险提示 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------29

2019中国人寿保险考试题及答案6

2014中国人寿保险考试题及答案6 · 1、投保人或被保险人的欺诈、纵火行为等都属于() A.道德风险因素 B.心理风险因素 C.合规风险因素 D.管理风险因素 答案:A · 2、()是以被保险人的身体为保险标的,以意外伤害而致被保险人身故或残疾为给付保险金条件的一种人身保险 A.健康保险 B.意外伤害保险 C.养老保险 D.人寿保险 答案:B · 3、()年,保险招商局成立,中国较大规模的民族保险企业诞生 A.1824 B.1865 C.1875 D.1886 答案:C · 4、我国《消费者权益保护法》规定,对国家规定或者经营者与消费者约定包修、包换、包退的商品,经营者应当负责修理、更换或者退货在保修期内()修理仍不能正常使用的,经营者应当负责更换或者退货 A.两次

C.四次 D.五次 答案:A · 5、万能保险从保费中扣除相关费用后,剩余部分就是保单最初的() A.保险金额 B.现金价值 C.风险补偿 D.赔偿金额 答案:B · 6、我国《保险专业代理机构监管规定》规定,保险专业代理机构有变更名称或者分支机构名称;变更住所或者分支机构营业场所;发起人、主要股东变更姓名或者名称的,应当自事项发生之日起(),书面报告中国保监会 A.三日内 B.五日内 C.十五日内 D.一个月内 答案:B · 7、海洋石油开发保险、航天保险和核电站保险等,属于财产损失保险中的() A.企业财产保险 B.利润损失保险 C.工程保险 D.特殊风险保险 答案:D

B.1年 C.2年 D.3年 答案:A · 9、人身保险与社会保险的区别不包括() A.经营主体不同 B.行为依据不同 C.适用的原则不同 D.存在前提不同 答案:D · 10、()是指以两个或两个以上被保险人中至少尚有一个生存作为年金给付条件,且给付金额不发生变化的年金保险 A.期交年金 B.趸交年金 C.最后生存者年金 D.联合年金 答案:C · 11、()于十六七世纪出现在英国,在荷兰尤为盛行这些被视为人身保险的较早形式,尤其是年金制度,将资本、利息与生存死亡相结合,已十分接近现代的人寿保险 A.公典制度 B.“黑瑞甫”制度 C.基尔特制度 D.年金制度

2019年保险公司高管资格考试综合题及答案解析

2019年保险公司高管资格考试综合题及答案解析 保险高管考试内参题库 一、单项选择题(共50题。每题的备选答案中,只有一个是正确的。) 1、根据我国《保险法》,投保人故意或者因重大过失未履行前款规定的如实告知义务,足以影响保险人决定是否同意承保或者提高保险费率的,保险人有权解除合同。保险人的合同解除权,自保险人知道有解除事由之日起,超过()日不行使而消灭。 A、10 B、15 C、30 D、60 2、根据我国《保险法》,对保险合同中的(),保险人在订立合同时应当在投保单、保险单或者其他保险凭证上作出足以引起投保人注意的提示,并对该条款的内容以书面或者口头形式向投保人作出明确说明;未作提示或者明确说明的,该条款不产生效力。 A、责任免除条款 B、保险责任条款 C、特约责任条款 D、保险金申请与给付条款 3、根据我国《保险法》,保险人收到被保险人或者受益人的赔

偿或者给付保险金的请求后, 应当及时作出核定;情形复杂的,应当在()日内作出核定,但合同另有约定的除外。 A、60 B、30 C、15 D、10 4、根据我国《保险法》,保险人对不属于保险责任的赔偿申请,应当自作出核定之日起() 日内向被保险人或者受益人发出拒绝赔偿或者拒绝给付保险金通知书,并说明理由。 A、15 B、10 C、5 D、3 5、根据我国《保险法》,投保人和保险人未约定保险标的的保险价值的,保险标的发生损失时, 以保险事故发生时保险标的的()为赔偿计算标准。 A、账面价值 B、实际价值 C、评估价值 D、保险金额

6、根据我国《保险法》,保险合同成立后,投保人按照约定交付保险费,保险人按照约 定的时间开始承担()。 A、监督责任 B、保护责任 C、保险责任 D、管理责任 7、根据我国《保险法》,人寿保险以外的其他保险的被保险人或者受益人,对保险人请 求赔偿或者给付保险金的权利,自其知道保险事故发生之日起()不行使而消灭。 A、二年 B、一年 C、五年 D、半年 8、根据我国《保险法》,如果投保人故意不履行如实告知义务,保险人对于保险合同解除前发生 的保险事故的正确处理方式是()。 A、承担全部赔偿或给付保险金的责任 B、不承担赔偿或给付保险金的责任,但可退还保险费 C、不承担赔偿或给付保险金的责任,也不退还保险费 D、承担部分赔偿或给付保险金的责任

2019年保险行业深度研究报告

2019年保险行业深度研究报告

目录 1.2019年行业经营情况 2.2020年开门红展望 3.2020年发展展望 4.投资建议

资料来源:中国银保监会,天风证券研究所 人身险行业在经历了2018年的保费调整后,2019年的保费增速已有明显回升。 其中,健康险保费增速保持在20%以上,保费占比已逐渐从2013年的10%提升至2019年的21%。我们判断人身险行业仍有至少10年的“黄金发展期”,驱动力量:1)保障需求的稳步增长,即保障覆盖面的持续扩大与保障额度的持续提升;2)储蓄型保险产品在“大资管”体系中份额的稳步提升;3)保险行业的产业链延伸——保险产品+养老服务,保险产品+医疗服务。 图1:寿险公司保费收入及同比增长 图2 :人身险行业险种结构意外险健康险 寿险 -10%0%10%20%30%40%05000 10000 15000 20000 2500030000 保费收入(左轴,亿)同比增长(右轴,%)

2019年,人身险行业保费的市场集中度下降。 2019年1-8月,人身险行业保费同比增长15%。其中,中小保险公司经过17-18年调整,保费同比增长19%,外资公司保费同比增长39%,而前6家公司(国寿、平安、太保、新华、泰康、太平)保费同比增长低于10%,市占率为57%,较2018年下降2pct 。 原因:1)严监管下,经营战略趋同,均以保障险为经营重点;2)中小保险公司产品的性价比一般更高(保额/保费);3 )中小保险公司可通过互联网渠道、经代渠道销售保单,这两大渠道是新兴赛道。 -20%30% 80% 130%20142015201620172018201908前6家 外资公司20142015201620172018201908前6家中资其他公司外资公司图3:不同保险主体的年度保费同比增速 图4:不同保险主体的保费市占率 资料来源:中国银保监会,天风证券研究所

2019年整理--人寿保险公司表彰大会主持

人寿保险公司表彰大会主持 2004年小高峰表彰及”收获金秋”启动大会            ; 赵:尊敬的李经理、各位部经理    王:亲爱的营销伙伴们        合:大家上午好! 赵:金色的十月,秋高气爽,丹桂飘香。 王:迎着秋风,和着掌声,带着光荣与梦想,我们在这里收获成功!赵:中国平安人寿保险股份有限公司深圳分公司宝安营业区2004年“秋之旅” 小高峰表彰暨”收获金秋”启动大会 合:现在开始。 赵:我是           ;         王:我是 赵:很高兴今天的大会由我们两位来主持。 王:下面请全体起立,让我们用饱满的热情颂唱公司司歌,诵读公司训导。(回到主持台)

赵:谢谢,请坐。本次大会大概用两个小时的时间,内容包括————    ----          王:经过几个月的努力和付出,我们营业区获得了一系列优异的成绩。今天,许多优秀的伙伴将要站在领奖台上,接受鲜花与掌声,分享成功与快乐。 赵:这是一个充满喜悦、洋溢着激动,让人沸腾的时刻,就让我们用喜悦去拥抱丰收的果实,让我们用激情来高唱成功的凯歌。 王:首先进行大会第一项:为三季度晋升的主任颁奖。 赵:在我们营业区,有这样一群优秀的业务同人,不仅业绩做得好,还借助基本法不断发展和壮大组织,在他们的努力和拼搏下,终于在三季度顺利晋升了。 王:三季度晋升的业务主任是(念到名字请走上台来)————行销主任是— 赵:掌声有请经理为以上晋升主任颁奖。 努力的耕作,辛勤的付出,用卓越的才华、用饱满的热情投入到寿险事业中,努力竞争,奋力拼搏,持续奋斗是我们不变的追求!(有请合影留念) 王:  (掌声请回坐)三季度晋升的高级主任是———资深主任是————(掌声有请到前台来) 赵:有请颁奖嘉宾经理上台颁奖。 王:回首昨天,我们用自己的心血,用自己的汗水,用自己的青春热

2019年中国保险行业信用风险展望

行业信用风险展望2019年中国保险行业信用风险展望 联合信用评级有限公司金融机构部保险行业组 主要观点: 2018年,我国保险公司境内新发债务规模大幅回升,行业整体信用级别较高且保持稳定;保险业严监管态势持续,银保监会成立,混业监管对行业呈长期正面影响;监管行政处罚力度加大,监管环境趋严促进保险行业健康发展;车险三次费改落地,规范销售中介费用,成本端结构深化调整,利好龙头企业;财险市场规模稳健增长,2018年保费增速企稳,市场集中度稳步上升;人身险监管成效显著,行业回归保障本源转型效果显现,人身险市场集中度有所回升,行业进入分化期,大养老大健康产业加速发展,税收递延型养老保险试点正式启动;行业整体偿付能力充足,整体风险维持较低水平;保险资金投资规模持续扩大,投资端仍面临多重风险。2019年,预计监管环境将维持偏紧态势,坚持引导保险行业回归保障本源;车险费改进一步深化,人身险公司产品结构、渠道转型将持续;投资端仍需关注保险公司投资业绩的波动,以及流动性风险、资产负债不匹配风险和系统性风险的放大;保险行业整体维持较低风险水平。 行业展望:稳定

2019年中国保险行业信用风险展望 一、2018年保险业发行债券情况回顾 2018年我国保险公司境内新发债务规模大幅回升,行业整体信用级别较高且保持稳定 从发债情况来看,由于保险业务特性及监管对保险公司债务融资上限的严格控制,加之2017年以来利率上行趋势,保险公司的债务融资需求相对不大,2017年我国保险公司境内发债呈下降趋势。2018年以来,受前两年行业改革转型积累的压力和资本需求加大,保险公司境内发债情况大幅回升,共发行9只债券,其中财险公司发行4只、人身险公司发行4只、保险集团发行1只,均为10年期可赎回的资本补充债券;从发行品种来看,2015年监管允许保险公司发行资本补充债,拓宽了保险公司资本补充渠道,有助于缓解保险公司的资本压力,2016年~2018年11月末,保险公司发行债券均为资本补充债;从发行规模看,2018年1~11月保险集团发行规模较大,为中国人民保险集团股份有限公司发行的180亿资本补充债,人身险公司和财险公司发行规模均较上年有较大回升。 图1 我国保险公司境内发行债券情况(分债券品种) 图2 我国保险公司境内发行债券情况(分发行人类型)

中国人寿保险公司职工2019年工作总结_模板

中国人寿保险公司职工2019年工作总结_模板 本篇文章由范文先生网为您精心整理,希望能对您有所帮助,如果您觉得我们站不错的话,请把它加到您的收藏夹里面以便下次访问。 一、团结一心,个人业务取得突破性发展。 个人业务是我们的核心业务,是公司持续经营、稳健发展的基础。2008年伊始,根据省、州公司各个时期的企划方案,我公司还根据自身实际情况制订了相应的激励措施,利用“产说会”、“客户答谢会”等多种销售模式,抓住“金彩明天”等新险种强势上市的有利契机,全体员工斗志昂扬、挥洒汗水,经过辛勤的耕耘,终于取得了丰硕的成果。 四季度,全体营销干将更是鼓足干劲,振奋精神,奋勇前进。有2位伙伴更是跻身全省前200名销售精英的行列,获得了省公司笔记本电脑大奖,这不仅仅是物质上的奖励,更是对我们辛勤付出的肯定,为我们树立了新的榜样。个人发展观心得体会 核心业务的迅猛发展,背后要有一支强有力的核心队伍作为支撑。公司一开始就加大了队伍建设力度,邀请全国销售精英进行技能提升培训、重金聘请北京专家进行增员指导,把展业和增员结合起来,通过增员来推动业务发展,通过业务发展带来的实惠来带动增员。我们各级主管也付出了大量辛勤的劳动,他们无时无刻不在关注着自己的属员,帮其解困、助其成长、让其心安,正是他们无私而伟大的博爱精神,让我们的员工感觉到了公司的温暖,做到了有爱留人。目前,全司员工已达115人,为历年之最,并且我们队伍仍然在继续发展壮大。 二、奋勇拼搏,团体业务稳中有升。 团体业务是公司经营成效体现的重要指标,也是产、寿险两类保险的交集市场,因此,竞争尤其激烈。在与多个竞争主体的交锋中,我司以全年团体业务共收取保险费266万元。其中:短期意外险保费167万元,短期健康险保费99万元,团体年金险保费54万元,较之上年增长66万元,占据了**团体人身保险市场的2/3强,提前3个月完成了全年任务目标。四季度经营指标重新下达后,我司只用了一个月的时间就率先超额完成了任务目标。 一年来,我们除了维护好已有的渠道外,还积极寻找新的业务增长点,努力打破前期业务发展低迷的状况,同时积极加强与有关部门的沟通与协作,争取得到最大的支持和帮助,加大宣传力度,扩大影响面,从而赢得市场。沧县普法办“六五普法”中期验收工作总结 为全面落实“六五”普法规划,深入开展“法律六进”和法治创建活动,法制宣传教育工作要紧紧围绕贯彻落实党的十八大和省、市党代会、政法工作会议精神,坚持围绕党委政府中心工作,从服务社会全局出发,为推进法治沧县、政德沧县建设和建设沿海经济强县营造良好的法治环境。 一、“六五”普法规划实施情况 (一)健全组织,加强对“六五”普法工作的领导。 “六五”普法工作伊始,我们在认真总结“五五”普法工作经验的基础上,进一步健全了县、乡(部门、企业、学校)、村三级普法网络,明确了各级普法机构的工作职责、工作目标、工作制度和年度考核办法等。把普法工作作为各级各部门单位的“一把手”工程来抓,成立了以县委常委、县委副书记为组长,各有关部门的主要领导为成员的县法制宣传教育领导小组,

2019年整理中保人寿重大疾病终身保险条款

中保人寿重大疾病终身保险条款 保险合同构成 第一条本保险合同(以下简称本合同)由保险单及本合同所载条款、声明、批注,以及和本合同有关的投保单、复效申请书、健康声明书、体检报告书及其他约定书共同构成。 保险责任的开始及交付保险费 第二条中保人寿保险有限公司 分公司(以下简称本公司)对本保险单应负的责任,自投保人交付第一期保险费且本公司同意承保而签发保险单时开始。除另有约定外,保险单签发日即为本合同的生效日,生效日每年的对应日为生效对应日。 本公司收取第一期保险费且同意承保时,应发给保险单作为承保的凭证。 第二期及第二期以后保险费的交付,宽限期间及合同效力的中止第三条第二期及第二期以后的分期保险费,应依照本保险单所载交付方法及日期,向本公司交付并索取凭证妥为保存。如本公司派员前往收取时,应向该收费员交付并索取凭证妥为保存。第二期及第二期以后的分期保险费到期未交付时,自保险单所载交付日期的次日起60日为宽限期间;逾宽限期间仍未交付且无保险费垫交的,本合同自宽限期间终了的次日起效力中止。如宽限期间内发生保险事故,本

公司仍负保险责任,但应从给付保险金中扣除欠交的保险费及利息。 合同效力的恢复 第四条本合同效力中止后,投保人可在效力中止日起%年内,填妥复效申请书及被保险人健康声明书申请复效。前项复效申请,经本公司同意并交清欠交的保险费及利息后,自次日起,本合同效力恢复。 保险责任 第五条在本合同有效期内,被保险人于本合同生效之日起!&”日以后初次发生、并经本公司指定或认可的医疗机构诊断确定罹患重大疾病时,本公司按保险单所载保险金额的二倍给付重大疾病保险金。 无论被保险人罹患一种或二种以上重大疾病,重大疾病保险金的给付以一次为限,本公司所负给付重大疾病保险的保险责任即行中止,其他保险责任继续有效。 第六条在本合同有效期内,被保险人因意外伤害而身故或身体高度残疾,或于本合同生效或复效之日起180日以后因疾病而身故或身体高度残疾时,本公司按保险单所载保险金额的三倍给付身故保险金或身体高度残疾保险金,但应扣除已给付的重大疾病保险金。给付身故保险金或身体高度残疾保险金后,本合同效力即行终止。 第七条若被保险人于本合同生效之日起180日后的交费期内罹患重大疾病,从其被确定罹患重大疾病之日起,免交本合同以后各期保险费,本合同继续有效。 责任免除

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