服装缝纫工教学计划

服装缝纫工教学计划
服装缝纫工教学计划

农村劳动力职业技能培训教学计划专业名称:服装缝纫工层次:初级培训学时:136

一、专业(工种)概述

1、名称及含义:

服装缝纫工(初级)是指具备服装制作工艺基础知识和日常服装的裁制与工艺技术的工人。

2、招生对象:

有就业意愿符合“双转移”的农民。

3、学制:短期培训。

二、培训目标:

初级服装缝纫工是服装制作专业的基础课程。本课程主要讲授本专业必需的工艺基础知识和日常服装的裁制与工艺技术,经过系统学习,培训适应劳务市场需要和用人单位要求,为从事工业化服装生产,为成为高素质的劳动者及初级专门人才奠定基础。

三、课程设置及教学计划表

注:各周教学计划安排按实际周数调整。

四、资源配备教学资源配备表

服装设计专业教学计划

服装设计专业教学计划 ′ 服装设计专业教学计划 一、专业名称、专业代码 专业名称:服装设计专业代码:610204 二、学制与招生对象 学制:三年制 招生对象:普高(职高)毕业生 三、行业与岗位分析 (一) 行业分析 改革开放以来,随着社会生产力的不断发展,人们的物质、精神生活水平已有很大的提高,社会需求也在不断地重组、融合、延伸、拓展。当今时代信息技术在产业中占有重要的地位,由于信息技术的推动和影响,科学技术的渗透和延伸, "纯艺术"与应用艺术概念的界定也越来越趋于模糊。服装艺术的实用性、应用性需求已形成主流,文化消费或精神消费已成为社会的一种普遍需求。 (二)岗位分析 随着经济的快速发展,人民生活水平的大力提高,人们对服装的要求越来越高,服装的流行变化日趋加快。作为都市产业的服装业,正向高标准、高设计附加值、高新技术大量使用的方向迈进。而服装设计、服装样版设计等专业技术则是推动服装行业大力发展的关键。本专业学生毕业后可从事以下岗位的工作:(1)服装设计师。 (2)服装样版师。 (3)工艺师。 (4)形象设计师。 (5)市场营销人员。 (6)管理者。 四、培养目标与规格要求 (一)培养目标 本专业的培养的目标是以服务为宗旨,以就业为导向,走产学研结合的发展道路,思想培养服务于民族地区基础教育和经济社会协调发展的“下的去、留的住、用的上”,实践能力强,具有良好的职业道德的技能,高素质的“一专多能”的实用型服装设计艺术人才。培养适应社会主义现代化建设需要,德、智、体、美全面发展,掌握美术教育的基本理论和基础知识,具有较强的服装设计技能技法,能在社会上从事服装设计的工作,创作具有中国特色的服装设计,为我国服装设计注入一股新鲜的推动力。 (二)人才规格 热爱祖国,拥护社会主义,懂得并积极践行邓小平理论和“三个代表”重要思想,能正确认识和处理国家、

宁波市中等职业学校服装专业教学指导方案

宁波市中等职业学校服装专业教学指导方案 一、专业名称 服装设计与营销 二、入学要求 初中毕业或相当于初中毕业文化程度 三、学习年限 三年 四、培养目标 培养适应21世纪经济建设与社会发展所需要的,有理想、有道德、有文化、有纪律,热爱社会主义祖国和社会主义事业,热爱本专业岗位,具有一定的现代科学文化素养,具有服装各专业所必须的理论、技术、技能,有独立工作能力,并能自求新知,在服装行业的特定环境下,具备一定的创业能力,不断适应现代化服装产业发展的实用型专门人才。 五、培养规格 本专业所培养的人才应具有以下知识、技能与态度: (一)具有从事服装专业的良好的职业道德,热爱本专业并对业务精益求精;具有较强的创新意识及立业创业,人际沟通和合作的协调能力。 (二)能够熟练操作服装机械,熟练掌握服装的制版、缩放技术;能运用服装CAD技术。 (三)能解决服装企业在生产过程中简单的工艺流水线编排并付诸实践。 (四)对服装面料具有基本鉴别能力,并对服装的流行趋势具有良好的感觉。 (五)初步具备对服装市场的预测、设计、制版、制作、发布的能力。 (六)获得本专业的职业资格证书及相关的技能证书。 (七)了解服装企业的工业化生产流程和服装机械的基本性能。

六、职业领域

七、课程结构

八、课程设置 (一)德育课程(共180学时) 1、心理健康教育(36学时) 本课程是中等职业技术学校学生的一门必修课程,是中等职业学校德育工作不可缺少的一个重要方面。主要针对中等职业学校学生的思想、学习和生活等方面的心理问题,旨在加强学生的公民道德素质,强化学生心理健康教育。 2、职业指导(18学时) 本课程是中等职业学校学生必修的一门德育课程,旨在对学生进行职业道德教育与职业指导。其任务是:使学生了解职业素质、职业道德、职业个性、职业选择、职业理想的基本知识与要求,树立正确的职业理想;掌握职业道德基本规范,以及职业道德行为养成的途径,陶冶高尚的职业道德情操;形成依法就业、竞争上岗等符合时代要求的观念;学会依据社会发展、职业需求和个人特点进行职业生涯设计的方法;增强自主择业、立业创业的自觉性。 3、法律基础(36学时) 本课程是中等职业学校学生必修的一门德育课程,旨在对学生进行法律基础知识教育。其主要任务是:使学生了解宪法、行政法、民法、经济法、刑法、诉讼法中与学生关系密切的有关法律基本知识,初步做到知法、懂法,增强法律意识,树立法制观念,提高辨别是非的能力;指导学生提高对有关法律问题的理解能力,对是与非的分析判断能力,以及依法律己、依法做事、依法维护权益、依法同违法行为作斗争的实践能力,成为具有较高法律素质的公民。 4、政治经济基础(36学时) 本课程是中等职业学校学生必修的一门德育课程。其任务是:根据马克思主义经济和政治学说的基本观点,以邓小平理论为指导,对学生进行经济和政治基础知识的教育。引导学生正确分析常见的社会经济、政治现象,提高参与社会经济、政治活动的能力,为在今后的职业活动中,积极投身社会主义经济建设、积极参与社会主义民主政治建设打下基础。

缝纫培训,心得体会

缝纫培训,心得体会 篇一:缝纫培训心得体会 缝纫培训心得体会 裁缝一词原本认为这辈子都不会与之交集发生关系,日常中我们丝毫不会关注我们身上穿着的衣服是经过怎样的生产工序,又是经历了怎样的流通环节,一步一步地走向了商品市场,直到被我们买下。然而,似乎就在一瞬间,我们就和裁判。裁判等词汇有了交集,也让我们开始有意识地关注裁缝知识,裁判技术。 20XX年12月20日—20XX年12月24日,是我们三监区对我们20XX 年新警缝纫业务技能培训的培训问题。刚开始的我们各个都有点茫然,习惯了拿笔杆子的我们都担心着如何在这么短的时间内完成培训考核任务。在监区的悉心组织下我们在一分监区的生产车间开始了培训,从踩直线开始,我们试着0.6cm,踩出来的直线由最初的群蛇乱舞逐渐找到感觉,0.6cm踩出来了一点的样子,0.1cm又是一个难题,双手控制的确有点难以把握,稍稍的偏移0.1cm便成为0.3,0.5,培训的间隙,汤寅穿插的讲解了衬衫的制作工艺,汤师兄的讲解深入浅出,使我们了解衬衫缝艺中诸如外门襟等基础知识。 培训之前的两天很快过去了,我们基本掌握了缝纫中最基本的技术,然而沉浸在培训的浓厚氛围中的我们接到了培训时间压缩的通知,意犹未尽的我们也不得不开始贮备考核科目制作的课袋,12月22日我

们利用了半天的时间完成了各自的作品,心中的成就感油然而生。回顾这次培训,我们培训的不仅仅是单纯地缝纫知识技术,也包含了我们监狱人民警察对生活对工作的理解,干好缝纫活,需要很多良好的特质:胆大心细,积极开拓。第一次面对缝纫机,有点无所适从,这就需要我们胆大中夹杂心细,心细中又带着对接触新事物的大胆意识,从一项基本的技术到另一项较高端的技术需要我们积极开拓进取的精神,而这些精神特质对于守纪律,讲奉献,监狱人民警察来说也是很有指导意义的,我们如何正确面对日复一日,年复一年的枯燥工作,如何正确对待罪犯监管教育改造中存在的问题,胆大心细,积极开拓犹如一盏指路明灯引导我们监狱人。 感谢监区领导组织这样一次具有意义的培训,培训时间虽短,但是效果明显,已经让我们新警由表象缝纫开始向深层次的监狱考核深入的展开探讨,着实获益良多,在此,深切的希望监区领导多组织类似有意义的培训活动。三监区五分监区姚增雄 篇二:缝纫工培训要点 缝纫工培训要点 一、服装工人的职业道德: 二、安全用电和安全防范常识: 1、电熨斗的安全(使用与保管) 2、使用缝纫机,避免机器启动针刺进手指中去,造成事故。 3、对易燃的汽油、酒精等化学物品,应有专人负责保管。 4、缝纫工必须遵守工作岗位责任制,做到“三好”,“四会”。(即

服装缝纫工培训大纲.doc

服装制作工基本技能培训大纲 一、培训目的和任务 通过培训,使初学者可以在服装企业从事服装车间流水线车缝工作,达到上岗的技能要求。 1、理论知识培训目标 (1)了解车缝工的工作内容与要求; (2)熟悉服装缝纫工具; (3)了解服装缝纫中常用代号和符号; 2、操作技能的培训目标 (1)掌握常用手缝方法; (2)掌握常用机缝方法 (3)能够处理简单的车缝线迹质量问题。 (4)掌握手工整烫的基本方法; (5)熟练掌握服装各种部件缝制工艺; (6)掌握简单裙装的制作工艺。 二、培训的注意事项 1、培训中应切实保证服装车缝基本技能训练的教学时间和学习效果,达到生产岗位要求,顺利实现就业。 2、培训中应特别强调安全操作,严格按照设备的使用规定进行操作。 三、培训课时安排 总课时:144 课时理论知识课时:54 课时操作技能课时:90 课时具体培训课时分配见下表: 培训内容理论知识课时操作技能课时总课时岗位情况简介 2 2 模块一基础工艺 一、缝纫基础知识 4 二、手缝工艺 4 6 30 三、机缝工艺 4 6 四、熨烫工艺 4 2 模块二部位、部件工艺 一、省、褶、裥工艺 4 6 70 二、开衩工艺 4 6 - 1 -

三、门襟工艺 4 6 四、口袋工艺 4 6 五、领子缝制工艺 4 6 六、袖头、腰头缝制工艺 4 6 七、拉链缝制工艺 4 6 模块三服装缝纫技能训练24 36 考核 6 总课时46 86 132 四、培训内容、要求及建议 培训内容培训要求培训建议 一、工作1、了解车缝工的工作环境及工作性质,树立正确的就 岗位内容及要业观念; 情况求2、了解安全的意义及重要性,强调用机、用电、人身 简介二、安全安全; 生产教育3、了解职业道德的基本要求,提高农民工的职业道德 三、职业水平。 道德教育 1、认识常用缝纫制作工具,并能正确选择和使用; 一、缝纫2、了解服装常用代号,掌握常用服装缝制符号,并能做出正确的缝纫操作; 基础知识 3 认识一些常见的服装材料,会辨别面料的正反面及经 1、机缝练习时要 纬向。 模块一二、手缝 艺 1、了解手针工艺的重要性; 2.掌握手缝工艺的基本针法(拱针、缲针、三角针、回 针),并能熟练使用。 特别强调手式的重 要性,要多进行压 线练习,如0.1,0.5 厘米的线迹练习。 基础 工艺 2、 了解 缝纫 机的 保 养, 能够 进行 日常 的保 养和 维 护; 三、机缝1、会开机、关机,会正确安装机针和梭芯/套,正确穿 引面线;会处理简单的车缝线迹质量问题。 2、在保证车缝质 量的前提下,要尽 可能的提高车缝的 3、掌握平缝机操作要领,熟练踩踏平缝机,手、脚、 工艺速度,以便更好的眼能够协调配合; 适用企业流水线生 4、掌握直线、弧线、转角及起落针、回针的车缝方法 产要求。 及工艺要求,能进行高质量的快速车缝;

服装设计教学计划

服装设计教学计划 篇一:服装设计教学计划 《服装设计》课程教学计划 第一部分说明 一、教学目的、任务 服装对于人具有保护与美化的功能,属于产品设计的范畴,又属于视觉传达设计范畴;在自然与社会之间,人的着装又构成环境要素。所以开设这门课的目的在于提高学生的综合设计能力。该课程通过对服装设计的风格定位及流行因素,设计理念,表现方式的学习与研究,使学生在短时间内掌握服装设计的一般规律,了解流行的来源及服装风格与设计方向,引导学生的知识结构向多元化发展,提高学生的综合设计素养。 二、教学的具体要求 (一)了解服装设计的基本概念和设计原理。 (二)掌握服装设计定位和程序。 (三)具备设计意图的表达能力与立体造形能力。 三、教学中应注意的几个问题 (一)辅以大量服装发展史上的经典作品来讲解设计理念和方法,并作设计要素的基本练习,使学生由一般性鉴赏上升到一定理论高度去认识服装的社会性、时代性、人文性。

(二)安排学生进行一到两次市场调研,了解市场某些优秀品牌的设计定位及设计风格,同时了解和熟悉服装材料。也可以到服装厂实地参观,了解服装制作的工艺流程。 (三)注重从理论到实践,从课堂到市场,使学生在短时间内体验从设计构思到做出成品的全过程。锻炼学生的动手能力和社会实践能力。 四、教学效果检查 本课程在高中一年级第二学期开设,(:服装设计教学计划)共160学时,课程结束通过考试方式,成绩分平时成绩和期末考试两部分组成,评定该课程成绩。 五、教学时数分配 第二部分讲授大纲 第一章关于服装设计 一、目的要求 (一)了解服装设计的内涵。 (二)明确服装设计的意义。 二、讲授内容 (一)服装、服饰、成衣、时装的概念 (二)服装设计的研究范畴 (三)服装设计的审美特征 (四)服装设计与社会文化 第二章服装设计的形式法则及其规律

专业建设方案(服装)

动态 (四)服装设计与工艺专业建设项目 (一)服装设计与工艺重点专业建设项目 1、项目现状 (1)服装制造行业发展背景及现状。 纺织服装业是惠州市三大经济支柱之一。区域经济的发展资料显示,目前,惠州现有纺织服装企业2000多家,从业人员约30万人,拥有一批全国和全省著名服装品牌,还有一批生产港、澳、台和国外著名品牌服装的大中型企业。但服装从业人员普遍素质不高,掌握技术的工人十分缺少,我市的服装设计、跟单和销售人员缺口近23000人。 服装设计与工艺专业是我校的省重点建设专业,在学校目标导向行动教学模式和“工学结合四环模式”的基础上,借鉴澳大利亚服装院校先进的课程开发模式,依托珠三角地区密集的服装制造产业群优势,提出“与品牌对接、与服装产业链对接”的专业建设思路,探索“校企合作”的人才培养模式,目前通过结合香港知名品牌真维斯和惠州本土培育的国内著名品牌“富绅”的产品开发销售流程,构建与之相应的课程教学体系与教学内容,使毕业生在服装品牌设计、服装材料与工艺、服装市场营销、终端卖场陈列与规划、服装展示、品牌推介与售后服务等方面形成就业新优势。 目前,本专业毕业生在服装工艺制作、服装设计方面具有较强的能力,取得服装定制工中级技能证书的比例约为95%,毕业后在对口专业岗位上的就业比例约为90%,用人单位对毕业生满意度约为90%以上。 (2)现有基础。 实训设备:2002年,我校开始创办“服装设计与工艺专业”,2009年,被列为广东省教育厅重点建设专业,2010年,被列为广 页脚内容1

动态 东省中职教育专项资金重点建设实训室。 2002年我校被省教育厅认定为“广东省中等职业教育实训中心”。目前,我校是惠州市实训场地最大、实训设施设备最完备的中职学校。我校拥有两幢实训大楼,建筑面积共15440平方米,现有实训室57个。我校还在惠州市仲恺高新区设有占地三万多平方米以服装工艺、汽车维修、数控模具为主的“惠州商业学校工业实训中心”。其中的服装实训室建筑面积为1000多平方米,建有服装CAD设计实训室、纸样打板室、服装缝纫车间等实训区域,各实训室设施设备齐全,各实验、实训场所室内布局合理,面积和主要实验、实训设备符合本专业设置标准要求。目前本专业教学设备总值达300万元,还获得了广东省支持中职学校重点实训室100万的专项建设资金,能较好的满足学生进行服装基本技能的实训教学需要。 师资情况:本专业现拥有一支在年龄、学历和职称等方面结构较为合理、教学与科研能力较强的师资队伍。目前服装专业教师共16人,本校在职教师13人,外聘教师3人(均为高级职称),本科学历16人,全部达标;高级职称2人,中级职称8人,双师型教师9人,实习指导教师4人。形成了具有较强教学与科研能力的专兼职结合的专业教学团队。全部教师均考取职业指导师与心理咨询师资格。至2012年底,我校将引进高级职称服装专业教师11人,其中服装工程方向8人,服装设计方向3人,使我校服装专业教师总人数达到18人以上。同时新增实训指导教师5人。 2、项目建设目标及重点 (1)建设目标。 在学校目标导向行动教学模式和“工学结合四环模式”的基础上,借鉴澳大利亚服装院校先进的课程开发模式,依托珠三角地区密集的服装制造产业群优势,提出“与品牌对接、与服装产业链对接”的专业建设思路,构建与之相应的课程教学体系与教学内容,建成拥有丰富优质教学资源的全国示范专业。 (2)建设重点。 探索在校办工厂接订单实现工学结合的人才培养模式,通过生产训练和顶岗生产实习,强化职业素质培养和职业技能训练,探索项目流程教学模式改革,深化、细化专业课程建设,构建课程教学体系,提高服装专业实训中心建设水平,形成能够共享、具有辐射示范作用的服装专业的优质教学资源。 页脚内容2

缝纫工培训方案

缝纫工培训大纲 教学内容: 一、服装材料的概念、分类及常见名词术语 (一)服装材料的概念 (二)常用服装材料的种类 (三)服装材料中的常见名词术语 (四)棉织物 (五)麻织物 (六)丝织物 (七)毛织物 (八)化学纤维织物 (九)针织物 二、服装面料的外观特征鉴别 (一).面料正反面的鉴别常识 (二).面料经纬向的鉴别常识 (三). 面料倒顺的鉴别常识 (四).面料外观疵点的鉴别常识 三、服装缝制工艺基础知识 (一).手缝基础知识 (二).车缝基础知识 (三).熨烫基础知识 四、服装的质量标准 (一)、质量标准的内容 1.产品的规格系列、成品主要部件的规格、测量方法及公差范围 2.标准的适用范围 3.产品样图及文字说明和内在结构 4.材料规定及使用说明 5.技术要求 (二)西裤的质量标准

1.经、纬纱向技术规定 2.对条对格规定 3.表面部位拼接范围 4.缝制规定 5.外观质量规定 (三)、男、女衬衫的质量标准 1.衬衫类成品主要部件规格的极限偏差 2.对条对格规定 3.缝制规定 4.外观质量规定 实作练习:? 一、服装加工常用工具、设备的使用与保养 (一) 电动缝纫机的使用、保养和维修。 1. 熟悉常用缝纫机的结构和分类 2. 掌握缝纫机的正确使用方法 3.掌握常用缝纫机的保养技能 (1). 学会经常合理的给缝纫机加油 (2). 学会经常为缝纫机保养 (3). 学会判断排除简单的缝纫机机械故障 (二) 缝纫机的练习 1.了解机缝练习的目的 2.学会使用缝纫机,掌握机缝的基本方法 (三) 掌握机缝练习方法 1.空机练习(锻炼脚、手、眼三者的协调配合和控制能力) 2.实缝练习(掌握缉直线、缉弧线、缉转角线的实缝能力) 3.排除简单故障 学会排除实缝中出现的简单故障如浮线、抽纱、跳线和断针等(四)熨烫基础知识 1.了解熨烫的工具与设备 2.了解手工熨烫操作形式

时装画教学计划及目标

中等职业学校 服装设计与工艺专业主干专业课程 教学基本要求 时装画教学基本要求 一、课程性质和任务 本课程是中等职业学校服装设计与工艺专业的一门主干专业课程。它的任务是:讲授设计的基础理论知识、服装配色的原理和方法,训练学生服装绘画基础和服装画的表现技能,通过造型训练,培养学生设计意识,为他们深入学习专业知识和未来职业转换奠定基础。 二、课程教学目标 (一) 知识教学目标 1. 了解或掌握一定的造型基础知识。 2. 了解装饰色彩的基础知识,掌握服装配色的基本规律及其在设计中的应用。 3. 了解或掌握图案构成的基本原理及图案的装饰作用,掌握构成要素及形式在服装造型中的应用,拓宽学生的设计意念。 (二) 能力培养目标 1. 基本掌握人体的基本表现手法。 2. 初步掌握人物色彩概括写生、人物动势速写和服装画人物的画法表现。 3. 具有装饰色彩应用和服装整体配色的能力。 4. 具有初步的造型设计能力。 (三) 思想教育目标 1. 具有积极思考、勇于探索的创新精神。 2. 树立实事求是、勤奋务实的学风。 3. 提高职业道德意识和品德修养。 三、教学内容和要求 基础模块 (一) 服装绘画基础 1. 基础理论知识 掌握绘画相关的概念和基本知识。 2. 几何形体、静物素描 了解几何形体、静物的绘画目的、意义,基本掌握比例、透视、结构、明暗、构图等绘画关系及画法步骤。

3.色彩基本知识绘画 了解写生色彩绘画的目的、意义,掌握色彩的基本知识。 4. 人物速写 了解人物速写的目的、意义,掌握人体比例、结构、动态,明确本专业人物速写的特定要求。 5. 归纳色彩绘画 了解归纳色彩的目的、意义,掌握归纳色彩的方法、步骤。 6. 服装效果图 了解服装效果图的目的、意义,掌握服装效果图的基本要求和表现技法。 (二) 服装色彩与配色 1. 服装色彩的基础理论 了解服装色彩的目的、意义,掌握色彩的基本属性及运用。 2. 服装色彩的对比与调和 了解或掌握色彩各属性基调对比关系,掌握色彩冷暖、面积、形状、位置等对比效果。 3. 服装配色规律 掌握服装配色的原理、方法,懂得服装配色与肤色、环境、面料质地、目的的关系,了解色彩的流行规律及应用意义。 (三) 服装造型设计基础 1. 平面构成与应用 了解平面构成原理,掌握构成要素及形式在服装中的应用。 2. 立体构成与应用 了解立体构成原理,掌握构成要素及形式在服装造型中的应用。 3. 平面纹样与应用 了解平面图案纹样的组织规律,掌握其表现形式在服装中的应用。 4. 服装款式构成 了解服装款式构成的基本概念,了解服装造型设计的形式美要素和形式美法则,掌握服装造型和款式构成的形式。 选学模块 (一) 服装画技法 1. 服装材料表现技法 掌握服装褶皱、衣纹、质感的绘画技巧。 2.服装人体练习 2. 服装画表现形式 掌握运用彩色水笔、彩色铅笔、水粉颜料等进行服装画的特殊表现技法。 (二) 服装标识设计 初步掌握针对服装品牌标识物品的形象设计。 (三)服装设计 了解服装廓型与立体造型构成的关系的表现手法,掌握服装造型的构成形式。 实践模块 (一) 基础实训

人才培养方案(服装设计专业)

附 4 高等职业学校提升专业服务产业发展能力项目 专业人才培养方案1 一、专业名称及代码 服装设计(610204) 二、招生对象 普高毕业生 三、学制 全日制三年 四、培养目标及规格 (一)培养目标 本专业对接浙江服装产业、依托温州服装行业,主要与温州市服装商会及骨干企业合作,培养具有良好职业道德,适应温州服装行业第一线需要的,从事服装设计、服装样板制作等岗位工作的高素质技术型专门人才为主,同时培养部分服装营销员、服装陈列员等高素质技能型专门人才。 (二)培养规格 根据本专业培养目标所对应的服装企业的工作岗位主要为服装设计开发、服装版型技术、陈列与营销等,确立了“双层次多方向”人才培养模式。专业分服装设计、服装制版、服装陈列与 1本格式为高等职业学校人才培养方案参考格式,项目学校可以按照需要调整栏目设置,也可提交本校格式的人才培养方案、补充必要的附件。各项目学校须提供最新的 2013 人才培养方案,如立项专业有不同生源,可针对不同生源提供不同版本的人才培养方案。

营销三个方向。三个方向分两个层次:根据服装企业岗位能力需求和学生的个人特点,分高层次的技术型与一般层次的技能型人才培养。服装设计、服装制版是技术型,服装陈列与营销是技能型。技术型是呈阶梯式递进能力培养,而技能型是同一种能力的熟练程度的培养。专业的人才培养规格包括知识结构、能力结构和素质结构。 服装设计专业分方向人才培养规格表

五、就业岗位与资格/等级证书 六、专业课程体系 (一)课程体系设计思路 课程体系设计的总体思路是“岗位-能力-课程”,针对核心岗位服装设计开发、服装版型技术、陈列与营销等的特征和工作要求,确定三个方向的核心能力,再根据核心能力确定核心课程。 课程体系分通识课程、专业课程。通识课程分必修课与素质 拓展课程;专业课程分专业基础课程、专业方向课程、专业拓展课、专业实践课。 (二)职业岗位核心能力及核心课程

服装缝纫工培训大纲

服装缝纫工培训大纲 Company number:【0089WT-8898YT-W8CCB-BUUT-202108】

阿克苏地区前景职业培训学校 服装缝纫工初级 教教 学学 计大 划纲 阿克苏地区前景职业培训学校 服装结构制图教学大纲 一说明 1 课程性质和内容 本课程是中等职业技术学校服装设计与制作专业的专业基础课程,通过本课程的学习,学生应具备服装制图的基础知识及技能,具有平面分解图和结构制图的能力。本课程由三部分组成,第一部分为服装结构制图的基础知识,共分三章;第二部分为服装结构制图实例,共分十章;第三部分为服装样板制作,共一章。主要内容有:服装结构制图的依据,服装制图基础,服装裁剪,裙类,裤类,男、女上装、下装、童装结构制图,以及特体服装制图等。 2 课程的主要任务和要求 通过本课程的学习,使学生掌握服装制图的基础知识,掌握所学品种的款式、造型、样式变化的一般规律及相应的处理方法,掌握服装品种的裁剪和排料方法,以及服装主要

部位的变化(领、袖、袋等)。达到独立裁剪服装,独立解决裁剪过程中出现的有关问题,达到中级服装设计与制作人员的制图水平。 3 教学中应注意的问题 (1)理论教学时要注意与实习教学的配合,并采用模型和实物进行直观教学。 (2)为巩固学习效果,可采用先画小图(1:5),再画大图(1:1),最后进行实物裁剪的方法。 (3)要紧密结合服装工业批量生产中的有关技术问题进行授课,以加强学生对服装生产的认识。 二学时分配表

三课程内容及要求 第一章服装结构制图的依据 教学要求 掌握人体外形与服装结构的关系,掌握服装各部位的测量方法和注意事项。理解服装成品放松量的依据,了解服装款式、材料、缝制工艺与服装结构制图的关系。 教学内容 §1—1 人体体型与人体测量 人体体型 人体外形与服装结构的关系 人体测量 服装成品规格的放松量 §1—2 服装成品规格与服装号型系列 服装成品规格的来源、构成和使用 服装号型系列 服装成品规格

服装设计人才培养方案

数字媒体艺术专业(服装设计方向)人才培养方案 (专业代码:560104) 一、招生对象及学制 1、招生对象:普通高中毕业生 2、学制:高职专科,学制三年 二、专业培养目标 本专业旨在培养德、智、体、美全面发展,具有比较扎实的服装结构、工艺和设计理论基础,熟悉服装市场经营管理理论,具有较强的服装设计和制作的实践动手能力和向服装相关领域扩展渗透的能力,知识面较宽,能在服装生产和销售企业、服装研究单位、服装行业管理部门及新闻出版机构等从事服装产品开发、市场营销、经营管理、服装理论研究及宣传评论等方面工作的应用型高级专门人才。 三、职业岗位分析 四、专业培养要求 (一)素质结构要求 1、具有较强的语言表达、室内设计师职业沟通、洽谈和协调能力; 2、具有团队合作和协作精神; 3、具有良好的心理素质、诚信品格和社会责任感,能进行自我批评的检查; 4、具有踏实肯干的工作作风和主动、热情、耐心的服务意识。 (二)知识结构要求 1.掌握服装学科的基本理论、基本知识; 2.掌握服装款式、结构、工艺设计方法和成衣化生产工艺技术; 3.具有独立完成服装设计构思、效果图、基础纸样和推板及确定加工 工艺与成衣制作的基本能力,并能较熟练地运用计算机进行服装辅助 设计;

4. 掌握主要服装材料的结构性能和特点,具有对服装材料的选择、鉴 别和初步开发的能力; 5.具有服装生产管理、市场预测和市场营销的基本能力; 6.具有一定的外语阅读能力。 (二)能力结构要求: 1、掌握服装设计的含义与发展现状与趋势的能力; 2、掌握手绘服装设计的能力; 3、掌握服装色彩搭配知识的能力; 4、具备服装缝纫工艺的能力; 5、具备进行设计方案的整体把握,具备设计思维能力和创意能力的能力; 6、掌握设计师基本素质要求与职业标准的能力; 7、掌握工程接洽方法和信息收集方法的能力; (四)具备以下方法能力 1、具备正确的自我认识和自我管理能力; 2、具备基本的职业认识和职业规划能力; 3、能自主学习服装设计新知识、新技术; 4、能利用各种媒体信息渠道获取行业动态。 五、人才培养模式 (一)人才培养模式构建思路 根据对行业的深入调研、毕业生的就业跟踪调查、企业行业专家访谈,结合建筑行业的工程特点和本专业人才培养规格的要求,构建“工学交替、实境育人、能力递增”的人才培养模式(见图1)。校企共同制定培养方案,共同承担教学任务,将企业上岗培训内容前置,学生以准员工身份接受学校和企业共同组织实施的培养方案,主动适应企业工程建设一线对高技能人才的迫切需求,以学生职业能力培养为核心,以学校和企业双向培养为平台,改革传统教学模式,完善人才培养模式。 深化与各个道路桥梁建筑企业的合作,共建校外实训基地;整合社会资源,做好校企合作、工学结合运行机制研究,为教学过程与施工流程相结合的教学模式的有效运行提供有效保障。 “工学交替、实境育人”就要坚持学校和用人单位共同商定的原则,根据教育目 标共同确定培养目标、教学内容、培养方式和保障机制。实施要点如下: 1.人才培养目标与企业用人标准、规格对接,一般情况下由校企合作成立的专业 指导委员研究确定,对于有特殊要求的企业,通过校企双方签订人才培养“订单”来

服装厂安全知识培训内容.pdf

1月4日 培训人: 参加人:服装厂全体员工 内容:反违章六条禁令是: 1、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作; 2、严禁违反操作规程操作; 3、严禁无票证从事危险作业; 4、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗; 5、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品; 6、严禁违章指挥、强令他人违章作业。 1 月11 日

培训人: 参加人:服装厂全体员工 内容:各岗位安全操作规程(一)排版工安全生产操作规程 1、排板前首先要检查布幅的宽度,如发现布幅过宽或过窄,与 工艺要求不相符合时要及时上报技术管理人员。 2、排版时要严格按照技术员下达的工艺要求进行安全作业,排 版用料的数量要限制在规定的范围内,如有异议,应及时通知技术管理人员。 3、在排版过程中绝对禁止漏排、多排或重排,排版人员要协作 统一。 4、要严格按照工艺设计规定的款号与型号进行安全作业,不得 出现错排。 5、要切实爱护样板、保证样板的完好无损,不得丢失,保证排 版过程中的安全可行性,排版完成后要及时将样板送还专业技 术人员妥善保管。 6、排版间里要放置随手可及的质量完好的8kgABC干粉灭火器。

1 月18 日 培训人: 参加人:服装厂全体员工 内容:各岗位安全操作规程(二)裁剪工安全生产操作规程 1、操作裁剪时,精神要集中,不允许边工作边与他人说笑,手 必须远离机械运行过程中的危险部位。严防划伤、碰伤、砸伤 和裁伤面料,防止电刀碰手。 2、手持剪裁机械用力要均匀,精力集中;防止断刀伤人。 3、上班要穿好绝缘鞋,先检查插头、开关是否漏电。裁剪操作 时,不允许赤膊光脚、穿拖鞋,不允许用手接触裁刀刃部分。 4、严禁对设备不熟悉的人单独作业。如需辅助作业时,应先进 行足够时间的理论与实际操作的学习和培训,一定要有师傅现 场指点。 5、在裁剪前,要对设备的转动部分、电气部分、防护装置等进 行全面检查,确保设备在使用时状态良好。如设备出现故障应及 通知设备专业管理人员,不得擅自拆卸修理。 6、在使用电剪子过程中,严禁把手伸剪料中去,严禁刀片碰到 电线,以免发生失火、伤害事故。 7、两人配合作业要协调,做到协调统一,配合默契“三不伤害”原则。 8、磨刀时应关停电剪,防止伤人和损坏设备的事故发生。 9、非电剪工禁止乱拉、乱用电剪。

缝纫工培训计划

缝纫工培训计划 缝纫工培训计划 篇一:缝纫工培训教学计划服装缝纫工技能培训教学计划 工种:服装缝纫工级别:中级培训学时:16 一、工种概述 1、含义:服装缝纫工是指具备服装制作工艺基础知识,有较强动手能力,熟练掌握日常服装的裁剪与制作工艺技术的工人。 2、鉴定对象:我校服装专业二年级学生。 3、类型:短期强化型培训。 二、培训目标: 服装缝纫工是服装制作专业学生的必考工种。本培训从学生已经学习了服装专业必需的工艺基础知识,掌握了日常服装的裁制与工艺技术的专业特点出发,针对劳务市场需要和用人单位要求,在短期内通过系统学习和强化训练,促进学生实际操作能力的提高,为学生毕业后从事工业化服装生产,为成为高素质的劳动者及专门人才奠定基础。 三、培训方法 1、操作技能:分班训练 2、理论知识:集中辅导 四、课程设置及教学安排 注:实际教学安排可视学生具体情况做适当调整。 五、资源配备 教学资源配备表 篇二:缝纫工培训教学计划

服装缝纫工技能培训教学计划 工种:服装缝纫工级别:中级培训学时:16 服装制作工 职业名称:服装制作工 职业定义:以人体为依据,通过测量制定服装型号规格,合理使用原辅料进行服装裁剪、缝制的人员。职业等级:本职业共分五个等级 初级中级高级技师 一、工种概述 1、含义:服装缝纫工是指具备服装制作工艺基础知识,有较强动手能力,熟练掌握日常服装的裁剪与制作工艺技术的工人。 2、鉴定对象:我校服装专业二年级学生。 3、类型:短期强化型培训。 二、培训目标: 服装缝纫工是服装制作专业学生的必考工种。本培训从学生已经学习了服装专业必需的工艺基础知识,掌握了日常服装的裁制与工艺技术的专业特点出发,针对劳务市场需要和用人单位要求,在短期内通过系统学习和强化训练,促进学生实际操作能力的提高,为学生毕

服装设计与工艺专业实施性教学计划

服装设计与工艺专业 实施性教学计划 成都德圣教育事业部制 服装设计与工艺专业 教学标准(试行) 一、专业名称(专业代码) 服装设计与工艺(070900) 二、入学要求 初中毕业或具有初中学历 三、基本学制

3年 四、培养目标 本专业坚持立德树人,面向服装内外生产型企业,培养具有良好的职业素养,身心健康,掌握服装制作与生产管理专业必要的文化基础知识、专业知识和职业技能,从事服装制作、服装制作与工艺管理、服装生产流程与质量管理、服装贸易与物流管理、服装物料管理、服装单证与质量管理等一线工作,德智体美全面发展的高素质劳动者和技能型人才。 五、职业范围 序号 对应职业(岗位) 职业资格证书举例 专业(技能)方向 1 服装制版师 服装设计与定制工技能等级证书 服装制版工技能等级证书 服装CAD 资格证书 服装制版与CAD 技术应 用 2 服装放码师 3 服装单证员 单证员证 服装单证与物流管理 4 服装物料管理员 助理物流证书 统计证 5 服装物流员 6 电子商务员 电子商务吴(四级)助理电子商 务师 7 服装设计师助理 工艺美术师证书 服装设计师证书 服装设计与制作 8 服装设计师 9 影视服装员 10 服装样衣制作员 服装设计与定制工技能等级 11 服装工艺员 服装缝制工技能等级证书 服装裁剪工证书 服装检验工证书 12 缝纫工 13 缝纫制品充填处理工 14 剧装工 15 缝纫品整型工 16 裁剪工 17 服装水洗工 18 服装鞋帽检验员 19 服装生产跟单员 20 服装生产管理员 说明:可根据区域实际情况和专业(技能)方向取得1或2个证书。 六、人才规格 本专业毕业生应具有以下职业素养、专业知识和技能: (一)职业素养 1. 具有良好的职业道德,能自觉遵守行业法规、规范和企业规章制度。 2. 具有爱岗、敬业、诚实、守信的良好职业道德;富有责任心,具有较强的岗位责任意识,

专业建设方案(服装)

(四)服装设计与工艺专业建设项目 (一)服装设计与工艺重点专业建设项目 1、项目现状 (1)服装制造行业发展背景及现状。 纺织服装业是惠州市三大经济支柱之一。区域经济的发展资料显示,目前,惠州现有纺织服装企业2000多家,从业人员约30万人,拥有一批全国和全省著名服装品牌,还有一批生产港、澳、台和国外著名品牌服装的大中型企业。但服装从业人员普遍素质不高,掌握技术的工人十分缺少,我市的服装设计、跟单和销售人员缺口近23000人。 服装设计与工艺专业是我校的省重点建设专业,在学校目标导向行动教学模式和“工学结合四环模式”的基础上,借鉴澳大利亚服装院校先进的课程开发模式,依托珠三角地区密集的服装制造产业群优势,提出“与品牌对接、与服装产业链对接”的专业建设思路,探索“校企合作”的人才培养模式,目前通过结合香港知名品牌真维斯和惠州本土培育的国内著名品牌“富绅”的产品开发销售流程,构建与之相应的课程教学体系与教学内容,使毕业生在服装品牌设计、服装材料与工艺、服装市场营销、终端卖场陈列与规划、服装展示、品牌推介与售后服务等方面形成就业新优势。 目前,本专业毕业生在服装工艺制作、服装设计方面具有较强的能力,取得服装定制工中级技能证书的比例约为95%,毕业后在对口专业岗位上的就业比例约为90%,用人单位对毕业生满意度约为90%以上。 (2)现有基础。 实训设备:2002年,我校开始创办“服装设计与工艺专业”,2009年,被列为广东省教育厅重点建设专业,2010年,被列为广东省中职教育专项资金重点建设实训室。 2002年我校被省教育厅认定为“广东省中等职业教育实训中

心”。目前,我校是惠州市实训场地最大、实训设施设备最完备的中职学校。我校拥有两幢实训大楼,建筑面积共15440平方米,现有实训室57个。我校还在惠州市仲恺高新区设有占地三万多平方米以服装工艺、汽车维修、数控模具为主的“惠州商业学校工业实训中心”。其中的服装实训室建筑面积为1000多平方米,建有服装CAD 设计实训室、纸样打板室、服装缝纫车间等实训区域,各实训室设施设备齐全,各实验、实训场所室内布局合理,面积和主要实验、实训设备符合本专业设置标准要求。目前本专业教学设备总值达300万元,还获得了广东省支持中职学校重点实训室100万的专项建设资金,能较好的满足学生进行服装基本技能的实训教学需要。 师资情况:本专业现拥有一支在年龄、学历和职称等方面结构较为合理、教学与科研能力较强的师资队伍。目前服装专业教师共16人,本校在职教师13人,外聘教师3人(均为高级职称),本科学历16人,全部达标;高级职称2人,中级职称8人,双师型教师9人,实习指导教师4人。形成了具有较强教学与科研能力的专兼职结合的专业教学团队。全部教师均考取职业指导师与心理咨询师资格。至2012年底,我校将引进高级职称服装专业教师11人,其中服装工程方向8人,服装设计方向3人,使我校服装专业教师总人数达到18人以上。同时新增实训指导教师5人。 2、项目建设目标及重点 (1)建设目标。 在学校目标导向行动教学模式和“工学结合四环模式”的基础上,借鉴澳大利亚服装院校先进的课程开发模式,依托珠三角地区密集的服装制造产业群优势,提出“与品牌对接、与服装产业链对接”的专业建设思路,构建与之相应的课程教学体系与教学内容,建成拥有丰富优质教学资源的全国示范专业。 (2)建设重点。 探索在校办工厂接订单实现工学结合的人才培养模式,通过生

服装缝纫工教学大纲

服装缝纫工教学大纲 安徽省特殊教育中专学校 服装缝纫工职业技能培训教学大纲 一、培训的目的和任务 通过培训,使初学者可以在服装企业从事服装车间流水线车缝工作,达到上岗的技能要求。 1、理论知识培训目标 (1)了解车缝工的工作内容与要求; (2)熟悉服装缝纫工具; (3)了解服装缝纫中常用代号和符号; 2、操作技能的培训目标 (1)掌握常用手缝方法; (2)掌握常用机缝方法 (3)能够处理简单的车缝线迹质量问题。 (4)掌握手工整烫的基本方法; (5)熟练掌握服装各种部件缝制工艺; (6)掌握简单裙装的制作工艺。 二、培训中应注意的问题 1、培训中应切实保证服装车缝基本技能训练的教学时间和学习效果,达到生产岗位要求,顺利实现就业。 2、培训中应特别强调安全操作,严格按照设备的使用规定进行操作。 1 安徽省特殊教育中专学校

三、培训课时安排 总课时:136课时理论知识课时:54课时操作技能课时:82课时 具体培训课时分配见下表: 培训内容理论知识课时操作技能课时总课时岗位情况简介 2 2 模块一基础工艺 一、缝纫基础知识 4 二、手缝工艺 4 6 30 三、机缝工艺 4 6 四、熨烫工艺 4 2 模块二部位、部件工艺 一、省、褶、裥工艺 4 6 二、开衩工艺 4 6 三、门襟工艺 4 6 70 四、口袋工艺 4 6 五、领子缝制工艺 4 6 六、袖头、腰头缝制工艺 4 6 七、拉链缝制工艺 4 6 模块三服装缝纫技能训练 8 20 28 考核 6 总课时 54 82 136 注:各周教学计划安排按实际周数调整。 2 安徽省特殊教育中专学校 四、培训内容、要求及建议 培训内容培训要求培训建议 岗位一、工作1、了解车缝工的工作环境及工作性质,树立正确的就情况内容及要业观念; 简介求 2、了解安全的意义及重要性,强调用机、用电、人身

服装设计(造型)教学大纲

《服装设计(造型)》教学大纲 一、课程性质及开课要求 课程编号: 课程名称:服装设计(造型) 课程类型:专业发展课(必修) 学时总数:52学时 开课学期:第三学期 开课对象:服装设计本科专业方向学生 先修课程:服装设计概论、服装设计(款式)、服装结构1、表现技法(服装) 后续课程:服装设计(专题) 选用教材:无指定教材,按任课教师的教学计划执行 二、教学目的 本课程主要是掌握服装设计中服装造型设计的基本理论知识,以及廓形设计,结构设计,服装局部造型设计的方法和服装造型的表现形式等。通过有针对性的服装色彩设计、形式美设计、风格设计等内容,加强学生整体全面的造型意识;通过对服装制作初步的简单的实践,使学生对服装造型的空间概念有更加深刻的体会。 三、教学安排及学时分配 1、基本理论知识(12学时) ⑴服装造型构成要素 ⑵服装配色设计 ⑶服装的形式美法则运用 ⑷服装风格设计 2、理论知识细化(16课时) ⑴服装廓形设计 ⑵服装结构设计 ⑶服装局部造型设计 3、课后资料收集 要求学生根据每次的授课内容进行相关资料的收集、整理。

4、课堂实践(18学时) ⑴点线面设计(至少3张) ⑵服装配色设计,服装设计形式美法则运用及风格设计(至项至少3张) ⑶廓形设计(至少2张) ⑷结构设计(效果图至少5张+用白坯布尝试制作成衣至少1件) ⑸立体布纹制作(至少2种纹样) ⑹针织手法学习 5、主题系列设计要求(1学时) ⑴学生以个人形式进行系列设计。 ⑵根据主题寻找创作灵感,并用文字说明。 ⑶根据灵感收集创意元素,拟定系列服装的色彩、造型、面料。 ⑷画出系列服装的彩色效果图以及正反面款式图(每个系列4-6款服装),相关配饰。 ⑸挑选一件杂志上的服装,进行立体裁剪的简单尝试,将尝试结果拍照(实物单品正面、侧面、背面,细节)。 6、设计交流(5学时) 对每次的课堂及课后训练进行评讲、修改、总结;学生在完成主题系列设计时,对灵感来源、面料、色彩等设计内容进行交流,通过对效果图草稿的审核完善设计内容,完成系列设计后,同学和老师间就设计内容进行相互沟通,使学生广泛汲取各种意见和建议,便于课后总结。 四、参考书目 服装设计造型. 柒丽蓉. 广西美术出版社. 2007-12 中国高等院校设计教程?服装造型设计教程. 林燕宁邓玉萍. 广西美术出版社. 2009-07 时装设计元素:款式与造型. 西蒙·卓沃斯-斯宾塞瑟瑞达·瑟蒙邹游董雪丹. 中国纺织出版社. 2009-08 服装造型学(理论篇日本文化女子大学服装讲座) . 三吉满智子. 中国纺织出版社. 2006-04 五、考核及成绩评定方式 1、考勤成绩、平时成绩、期考成绩比例换算按照教务系统换算比例执行。 2、考勤成绩按照学生出勤情况评定。

服装组教学创新案例

服装组教学创新案例

中职学校服装专业创新教学模式 ——凤翔县职业教育中心服装组教学设计创新案例 凤翔县职业教育中心赵媛莉 专业背景: 服装设计与制作专业是我校五大专业之一,也是我校的骨干专业,拥有工艺实训室7 个,服装CAD室1个,服装专用设备多台。但好多家长认为让孩子学服装就是做裁缝,没出息,被人瞧不起,招生困难学生流失严重。面对这种局面,服装组全体老师团结协作,改革教法,教学创新,六年时间使服装专业不但走出低谷,而且教学成果辉煌,为社会输送了一大批技能人才。 主要做法: 一、激发专业兴趣是课堂教学的关键 我们学校的生源一般都是中考的低分生和落榜生。为了求职的需要,有的属自愿选择职业教育;有的是迫于外界某种压力,如父母的强烈要求等被动入学;还有一些学生纯粹是家长为了放在职业学校混年龄。这些学生的共同特点一是习惯养成教育存在差距;二是学习负积累大;三是缺乏自信心;四是学习主动性差,对传统教学存在厌倦和抵触情绪。因此,激发学生学习专业课兴趣成为课堂教学的关键。 对于刚入学的新生,我们就利用多媒体教学手段,加大服装设计、服装材料课力度,让学生去欣赏服装美,去鉴赏不同职业不同场合的服饰美;在制图课上,老师会引导学生把人体美与服饰美紧密结合,

把服装款式与掩饰人体缺陷紧密结合……每位老师得体的着装和大方的教态也深深吸引住了学生,他们茫然的脸上露出笑容,课堂气氛变得活跃,好奇心和强烈的求知欲迫使他们继续学习。 在平时的教学中,学生的每一件实习作品都离不开每位专业老师的指导,从款式设计、面料选购、工艺流程等方面总要紧跟流行趋势,还要指导学生根据穿着者的体型、职业选择款式,使学生感觉到成功的喜悦和“学有所用”,学习兴趣大大增强。 二、强化技能训练是夯实专业基础的有效途径 《国家中长期教育改革和发展规划纲要》中指出:中等职业学校的培养目标是全面培养具有职业能力的在生产一线服务的操作型、应用型、技能型的高素质人才。这就明确要求中等职业教育的模式要以技能培养为重点,着重提高学生的动手能力和操作能力。技能教学,就是侧重于学生技能训练与提高的一种教学模式。它的指导思想是行动导向、四位一体。它的原则是突出技能、注重项目和计划完成、以学生为主体。服装工艺课是强化技能的主阵地,对于中职学生来说,服装缝制工艺课是一门全新的课程,由于它要求高,技术性强,初学者往往感到很烦琐、很困难或不容易学。针对这一情况,教师在教学时首先对有规律性的内容一定要讲深讲透,并配以实物,再进行具体的示范,使学生有感性和理性的认识,在此基础上加深理解。在理解的基础上强化学生的技能目标训练,做到有讲有练,有练有评,互评激励,实物操作,循环式练习和部件实物一体化训练模式不仅夯实了

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