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三级安全教育试卷及答案(各工种) 建筑工程/土木_工程科技
_专业资料
项目部安全教育试卷
班组姓名成绩
一、填充题：（每题 5 分，共30 分）
1、进入施工现场必须戴好安全帽，并扣好帽带。
2、推行施工安全生产保证体系标准是贯彻我国“ 安全第一、预防为主” 的安全生产方针的重要措施。
3、企业必须组织制定并实施本单位的安全事故应急救援预案。
4、文明施工主要是指工程建设实施阶段中有序、规范、稳步、整洁、科学的建设施工生产活动。
5、从事特种作业的人员必须是经过专门培训，并取得特种作业资格证书的人员。
6、安全生产法规定的行政处罚由负责安全生产监督主管部门决定，给予拘留的行政处罚由生产经营单位主管部门依照有关条例的规定决定。
二、是非题：（每题 8 分，共40 分）
1、从业人员应接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。（√）
2、文明施工必须贯彻实行谁建设、谁管理、谁施工、谁负责的原则。（√）
同时应有监护人监护。（√）
4、按工种和作业的岗位要求，落实持证上岗工作，并做好上岗前的教育记录。（√）
5、建立职业安全卫生管理体系，有效地控制和消除员工及其他有关人员可能遭受的危险及危险因素。（√）
三、问答题：（每题 10 分，共30 分）
1、什么是“三不伤害”？
答：是指在安全生产过程中①我不被他人伤害，②我不伤害他人，③他人不伤害我。2、劳动保护的原则是什么？
答：“安全第一、预防为主”、“管生产必须管安全”、安全只有否决权。
3、《中华人民共和国安全生产法》自何时起生效？
答：《中华人民共和国安全生产法》自2002 年11 月1 日起生效。
班组级安全教育试卷（泥工）
班组姓名成绩
一、填充题：（每题 6 分，共30 分）
1、国家实行生产安全事故责任实际追究制度。
2、施工现场临时用电设备，必须是经过培训考核并取得合格证件的电工安装维修。
3、施工单位的安全生产管理人员应根据施工环境特点，对安全生产状况进行经常性的检查。
4、脚手架上堆料不得超过规定荷载，堆砖高度不得超过3 皮侧砖，同一块脚手板上的操作人员不应超过2 人。
5、在同一垂直面内上下交叉作业时，必须设置可靠的安全隔离措施，下方操作人员必须戴安全帽。二、是非题：（每题 6 分，共30 分）1、建设工程安全应坚持“安全第一、预防为主”的工作方针，贯彻落实国家法律、法规和各项规章制度。（）2、高处作业时不准往下或往上乱抛材料和工具等杂物。（）3、如遇雨天及每天下班时，要做好防雨措施，以防雨水冲走砂浆，使墙体倒塌。（）4、当生产任务赶上同安全生产发生矛盾时，应服从施工进度。（）5、未经安全三级教育及考试不合格的职工可以先上岗独立操作，但必须进行补考或补上安全三级教育课。（）
班组级安全教育试卷（钢筋工）
班组姓名成绩一、填充题：（每题 6 分，共30 分）
1、国家实行生产安全事故责任实际追究制度。
2、在吊装作业范围内，钢筋作业区必须设置双层安全防护棚，起吊钢筋时规格必须统一，不准长短不一、参差不齐、细长钢筋一点吊。
3、施工单位的安全生产管理人员应根据施工环境特点，对安全生产状况进行经常性的检查。
4、钢筋机械冷拉线两端必须设置防护设施，以防止因钢筋拉断或滑脱夹具飞出伤人，严禁非作业人员站在冷拉线两端或跨越接触正在冷拉的钢筋。
5、高空作业时，不得将钢筋集中堆放在模板和脚手架上，也不准把工具、钢箍、短钢筋随意放在脚手板上，以免滑下伤人。
二、是非题：（每题 6 分，共30 分）1、建设工程安全应坚持“安全第一、预防为主”的工作方针，贯彻落实国家法律、法规和各项规章制度。（√）2、钢筋断料、配料弯料等工作应在地面进行，不准在高空操作。（√）3、钢筋头子应及时清理，成品、半成品堆放整齐，并要有标色。（√）4、当生产任务赶上同安全生产发生矛盾时，应服从施工进度。（× ）5、未经安全三级教育及考试不合格的职工可以先上岗独立操作，但必须进行补考或补上安全三级教育课。（）
三级安全教育考试试题（普工）班组姓名成绩
1、填充题：（每题 6 分，共30 分）
1、国家实行生产安全事故责任实际追究制度。
2、施工现场临时用电设备，必须是经过培训考核并取得合格证件的电工安装维修。
3、施工单位的安全生产管理人员应根据施工环境特点，对安全生产状况进行经常性的检查。
4、人工挖土前后操作人员间距不应小于2~3 米，堆土要在1 米以外，并且高度不得超过1.5 米。
5、在室内推运输小车，特别在过道中拐弯时要注意车把挤手，人推小车时不准倒退行走。二、是非题：（每题 6 分，共30 分）
1、脚手架上放砖不得超过3 皮侧砖。（√）
2、当生产任务赶上同安全生产发生矛盾时，应服从施工进度。（× ）
3、所谓事故就是人们在进行有目的的活动过程中，发生了违背人们意愿的不幸事件，使其有目的的行动暂或永久地停止。（√）
4 、现场安全设施不得任意更改或拆除，必须经施工负责人书面同意，并采取加固措施后方可拆除。（）
4、未经安全三级教育及考试不合格的职工可以先上岗独立操作，但必须进行补考或补上安全三级教育课。（）
班组级安全教育试卷（架子）
班组姓名成绩一、填充题：（每题 5 分，共40 分）
1、国家实行生产安全事故责任实际追究制度。
2、施工单位的安全生产管理人员应根据施工环境特点，对安全生产状况进行经常性的检查。
3、脚手架搭设人员应是专业架子工，且取得劳动部门核发的特殊工种操作证。
4、钢管脚手架必须有良好的接地装置，接地电阻不大于4 殴，雷雨季节应按规定设置避雷装置。
5、搭设脚手架前应严格进行钢管筛选，凡严重锈蚀、薄壁，严重弯曲变形的杆件不宜采用。
6、脚手架外侧每隔9 米必须设置剪刀撑，与地面的夹角应控制在45~60 度之间，自上而下连续设置，钢管脚手架剪刀撑的接长必须搭接，其搭接长度不应小于1 米。
7、拆除脚手架时必须设置警戒区域，张挂醒目的警示标志，警戒区域内严禁非作业人员通过，或在脚手架下继续组织施工，地面监护人员必须履行监护职责。
8、脚手架搭设标准应横平竖直、连接牢固、底脚着实、层层拖牢、通畅平坦、设施齐全牢固。
2、是非题：（每题 5 分，共45 分）（√）
1、坚持“安全第一、预防为主”的工作方针，贯彻落实国家法律、法规和各项规章。（√）
2、坚持全员、全过程、全方位、全天候的动态管理。（√）
3、现场安全设施不得任意更改或拆除，必须经施工负责人书面同意，并采取加固措施后方可拆除。（× ）
4、钢管脚手架的构造中，可与竹木杆等其它材料混用。（√）
5、为了达到安全生产脚手架拆除前应有施工负责人召集有关人员对架体进行一次验收。（）7、脚手架的临时拉结设置，即水平方向每二个立杆（3.6m），垂直方向每隔二步（3.6m）设一临时拉结。（）
9、扣件连接的钢管脚手架刚度较好，搭设前对所有的杆件及零配件应认真的进行挑选。（× ）
9、未经安全三级教育及考试不合格的职工可以先上岗独立操作，但必须进行补考或补上安全三级教育课。
班组级安全教育试卷（电工）
班组姓名成绩
1、填充题：（每题 4 分，共40 分）
1、国家实行生产安全事故责任实际追究制度。
2、施工现场临时用电设备，必须是经过培训考核并取得合格证件的电工安装维修。
3、施工单位的安全生产管理人员应根据施工环境特点，对安全生产状况进行经常性的检查。
4、施工用电必须按规范要求，作好保护接零接地。做到一机、一箱、一闸、一漏电保护器。
5、JGJ46—88 规范规定：施工现场用电设备在5 台及5 台以上，或设备容量（功率）在50Kw 以上的，均应编制临时用电施工组织设计。
6、施工用电配电系统枢纽其位置应考虑便于电源引入，靠近负荷中心，减少配电线路。
7、保护零线作为接零保护的专用线，必须单独使用，不得他用，电缆要用五芯电缆。
8、为了保证接地装置的可靠性，要求每一对接地装置的接地线采用二根以上导体在不同点与接地装置连接。
9、电箱内的电气设备应完整无缺，设有专用开关，必须执行一机一箱一闸一漏电保护。
10、从劳动保护的角度看，电气事故主要包括电流伤害事故、电磁场伤害事故、雷电事故、静电事故和某些电路事故。
2、是非题：（每题 4 分，共40 分）
1、保护接地是一种电气技术的安全措施。（√）
2、发生电气火灾时，如没有切断电源的情况时应采用泡沫灭火机。（× ）
3、分配电箱与开关箱的距离不得超过30 米，开关箱与机械不得超过3 米。（）
4、各开关箱应统一编号，标明使用方位或较大设备有停电标志牌，并严格执行。（√）
5、螺口灯头的相线应接在螺纹端子上，零线接在中心的端子上。（）
6、施工现场临时用电设备，已有一级漏电保护就够了。（× ）
7、一旦发现有人触电，首要的任务是使触电者迅速脱离电源。（√）
8、临时施工用电线路、电气设备安装后就可通电使用。（× ）
9、电气设备需要临时检修时，以免影响施工用电，可以带电作业。（× ）
10、当人体接触带电体有电流流过时就叫人体触电。（√）
班组级安全教育试卷（木工）
班组姓名成绩
1、填充题：（每题 5 分，共30 分）
1、国家实行生产安全事故责任实际追究制度。
2、施工单位的安全生产管理人员应根据施工环境特点，对安全生产状况进行经常性的检查。
3、制模时必须严格按模板施工组织设计审批方案进行，不得擅自更改。
4、模板支撑拆除前，混凝土强度必须达到设计要求，并经申报批准后才能进行。
5、使用手持移动电动工具必须设有漏电保护开关，电源线必须架空，严禁乱抛乱拉。
6、在洞口及临边作业时，无可靠防护措施的，必须佩戴安全带。
2、是非题：（每题 5 分，共40 分）
1、建设工程安全应坚持“安全第一、预防为主”的工作方针，贯彻落实国家法律、法规和各项规章制度。（√）
2、高处作业时不准往下或往上乱抛材料和工具等杂物。（√）
3、模板安装人员应站在工作台上操作，不准在模板横梁上行走，更不能在拉杆支撑上攀登上下。（√）
4、遇到6 级及以上强风天气，禁止露天进行起重工作和高空作业。（√）
5、拆模时必须设置警戒区域，并派专人进行监护。（√）
7、模板拆除时的材料不准堆在楼层边和楼梯通道口。（√）
8、未经安全三级教育及考试不合格的职工可以先上岗独立操作，但必须进行补考或补上安全三级教育课。（× ）
三级安全教育考试试题（电焊工）
班组姓名成绩
1、填充题：（每题 5 分，共30 分）
1、国家实行生产安全事故责任实际追究制度。
2、施工单位的安全生产管理人员应根据施工环境特点，对安全生产状况进行经常性的检查。
3、焊机必须采取接零接地和漏电保护，以保证操作人员的安全，对于接焊导线及焊钳接导线处都应有可靠的绝缘。
4、凡属非固定的，没有危险因素的场所，必须临时进行动火焊、割的都属于三级动火范围。气瓶距明火大于10 米，氧气、乙炔瓶间距大于5 米。
5、焊接操作属于特殊作业，危险性较大，特别容易发生爆炸、火灾、触电和中毒等事故。
6、电焊机要有可靠的防雨措施，做到“一机、一箱、一闸、一漏保”，一、二项电源接线处都要有防护装置。
2、是非题：（每题 6 分，共30 分）
1、建设工程安全应坚持“安全第一、预防为主”的工作方针，贯彻落实国家法律、法规和各项规章制度。（）
2、施工现场要有防火管理制度，建立防火责任制，有专人负责，并配备必须的消防器材。（）
3、焊接气割时要注意风向，防止火星飞溅，焊割地点周围10 米内不得有易燃易爆物品。（）
上作业。（）
5、未经安全三级教育及考试不合格的职工可以先上岗独立操作，但必须进行补考或补上安全三级教育课。（）
1、根据《建设工程安全生产管理条例》，施工单位应当在施工现场入口处、施工
起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、电梯井口、孔洞口、桥梁口、隧
道口、基坑边沿、爆破物及有害气体和液体存放处等危险部位，设置明显的（。B A.安全提示标志 B.安全警示标志 C.安全标志 D.警示提示标志
2、挖掘机作业时（）不得在铲斗回转半
径范围内停留。 A A．任何
人B．非工作人员C．工程技术人员D．围观群众
3、不得用挖掘机铲斗（。A
A．吊运物料B．助推机械C．牵引机械D．运料4、工程施工现场用电系统中，N 线的绝缘色应
是（。C A．黑色B．白色C．淡蓝
色D．棕色
5、施焊时，严禁把线绕在（）或搭在背上。A
A．身上B．工件上C．工作服上D．工具箱上
教育培训考核不合
格的作业人员，（。A
A．不得上岗作业B．应在合格人员的带领下工作C
7、通过对一些典型事故进行原因分析、事故教训
及预防事故发生所采取的措施来教育职工，这种教育形式属于（。C
A．日常教育B．安全法制教育C．事故案例教
育D．遵章守纪、自我保护能力教育
8、漏电保护装置主要用于（）C
A、防止供电中断
B、减少线路损耗
C、防止人身触电事故
及漏电火灾事故
9、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、
A、违章作业
B、工作安排
C、违章指挥
10、建筑施工企业必须为从事危险作业的职工办理（
A、财产
B、人寿
C、意外伤害
11、夏季炎热天气情况进行建筑施工时（）C
A、可以穿拖鞋作业
B、可以脱去上衣光膀子干活
C、不准
12《建设工程安全生产管理条例》规定，施工单位不得在（
A、靠近居民生活区
B、办公区
C、尚未竣工的建筑物
13、在临边作业处，无防护设施或防护不严、不牢固，作业人员踏空失
足坠落，是发生（）事故的主要原因。C A、物体打击B、坍塌C、高处坠落
三级安全教育培训内容
三级安全教育培训内容 一、入厂教育 新入厂人员(包括新工人、合同工、临时工、和培训、实习人员等)，均需经过公司、车间、班组级三级安全教育，三级安全教育时间不少于24学时。再培训时间不得少于8学时。 1、公司岗前安全培训(第一级)，由人力资源综合部组织，安全技术、工业卫 生与保卫部门负责人员参与，内容应当包括: (1)本单位安全生产情况及安全生产基本知识; (2)本单位安全生产规章制度和劳动纪律; (3)从业人员安全生产权力和义务; (4)有关事故案例等。 2、车间及岗前安全培训(第二级)，由车间主任负责，内容应包括: (1)工作环境及危险因素; (2)所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故; (3)所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准; (4)自救互救、急救方法、疏散现场紧急情况的处理; (5)安全设备、个人防护用品的使用和维护; (6)本车间(班组、工段)安全生产状况及规章制度; (7)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项; (8)有关事故案例: 经车间(班组、工段)及岗前考试合格，方可分配到工段、班组。 3、班组级岗前安全培训教育(第三级)，有班组(工段)长负责，内容应当包括: (1)岗位安全操作规程;
(2)岗位之间的工作衔接配合的安全与职业卫生事项 ; (3)有关事故案例; (4)其它需要培训的内容。 经班组级岗前考试合格，方准到岗位学习。 二、厂内调动 厂内调动(包括车间调动)及脱岗一年以上的职工，必须对其进行第二级或第三级安全教育，然后进行岗位培训，考试合格，成绩记入“职工三级安全教育培训登记表”，方准上岗作业。 公司安全教育培训登记表 日期部门姓名年龄性别培训内容考试成绩主讲人 部门安全教育培训记录表 日期姓名工种培训内容成绩主讲人 备注: 班组安全教育培训登记表 日期姓名工种培训内容成绩主讲人 备注:
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三级安全教育试卷及答案(各工种) 建筑工程/土木_工程科技 _专业资料 项目部安全教育试卷 班组姓名成绩 一、填充题：（每题 5 分，共30 分） 1、进入施工现场必须戴好安全帽，并扣好帽带。 2、推行施工安全生产保证体系标准是贯彻我国“安全第一、预防为主”的安全生产方针的重要措施。 3、企业必须组织制定并实施本单位的安全事故应急救援预案。 4、文明施工主要是指工程建设实施阶段中有序、规范、稳步、整洁、科学的建设施工生产活动。 5、从事特种作业的人员必须是经过专门培训，并取得特种作业资格证书的人员。 6、安全生产法规定的行政处罚由负责安全生产监督主管部门决定，给予拘留的行政处罚由生产经营单位主管部门依照有关条例的规定决定。 二、是非题：（每题 8 分，共40 分） 1、从业人员应接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。（√） 2、文明施工必须贯彻实行谁建设、谁管理、谁施工、谁负责的原则。（√）
3、登高作业人员应配备必要的且符合安全要求的安全带，并按使用规定正确合理地使用，同时应有监护人监护。（√） 4、按工种和作业的岗位要求，落实持证上岗工作，并做好上岗前的教育记录。（√） 5、建立职业安全卫生管理体系，有效地控制和消除员工及其他有关人员可能遭受的危险及危险因素。（√） 三、问答题：（每题 10 分，共30 分） 1、什么是“三不伤害”？ 答：是指在安全生产过程中①我不被他人伤害，②我不伤害他人，③他人不伤害我。 2、劳动保护的原则是什么？ 答：“安全第一、预防为主”、“管生产必须管安全”、安全只有否决权。 3、《中华人民共和国安全生产法》自何时起生效？ 答：《中华人民共和国安全生产法》自2002 年11 月1 日起生效。 三级安全教育考试试题（项目部） 班组姓名成绩 一、填充题：（每题 5 分，共30 分） 1、进入施工现场必须戴好，并扣好。 2、推行施工安全生产保证体系标准是贯彻我国“生产方针的重要措施。
安全三级教育培训内容汇编
玉田县春天热力工程有限公司 安全三级培训内容 一、安全的定义和安全生产方针 二、为什么要进行安全教育培训 三、员工安全生产的权利和义务 四、事故与事故预防 五、安全标志与安全色 六、操作规程 七、消防 一、安全的定义和安全生产方针 安全是指不受威胁，没有危险、危害、损失。人类的整体与生存环境资源的和谐相处，互相不伤害，不存在危险的危害的隐患。是免除了不可接受的损害风险的状态。安全是在人类生产过程中，将系统的运行状态对人类的生命、财产、环境可能产生的损害控制在人类能接受水平以下的状态。 安全生产既是人们生命健康的保证，也是企业生存与发展的基础，更是社会稳定和经济发展的前提和条件。随着社会的发展，新材料、新技术、新工艺、新设备的大量使用，安全生产工作遇到前所未有的问题和挑战，给社会、企业和家庭带来了巨大的灾难和无法挽回的损失。事故带来的灾难性后果可以用“恐怖”这个词来形容。 安生生产方针：
1、(1949-1983年)1952年国家计委主任的贾拓夫把安全生产方针这6个字丰富为“生产必须安全、安全为了生产。 2、(1984-2004)1984年文化大革命后，国家劳动总局劳动保护局局长章萍提出了在生产中贯彻安全生产方针，实际上就是贯彻“安全第 一、预防为主”的思想。 3、(2005年至今)2005年10月11日，中共中央第十六届五中全会，安全第一、预防为主、综合治理。管生产必须管安全的原则。 三、为什么要进行安全教育培训 A、安全生产教育培训的目的和意义 1、安全教育培训工作是贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针，实现安全生产、文明生产，提高员工安全意识和安全素质，防止产生不安全行为，减少人为失误的重要途径； 2、防范事故，减轻职业危害，保护员工的身心健康； 3、普及安全技术知识，增强安全操作技能，规范（员工的）安全行为，强化安全意识，是人民群众生命财产安全的重要保证； 4、是落实科学发展观，实现科学、持续、有效、又好又快、协调发展的必然要求和重要保证。 5、是企业履行经济、政治和社会责任，增强市场竞争力的重要基础2、安全教育分级及主要内容 分为三级安全教育 1.一级（公司级） 2.二级（部门、车间级）
xx公司三级安全教育培训内容
管理制度参考范本 xx公司三级安全教育培训内容 撰写人：__________________ 部门：__________________ 时间：__________________
一、入厂教育 新入厂人员（包括新工人、合同工、临时工、外包工和培训、实习、外单位调入本厂人员等），均需经过厂级、车间（科）级、班组（工段）级三级安全教育，三级安全教育时间不少于24学时。再培训时间不得少于8学时。 1、厂级岗前安全培训（第一级），由人力资源部门组织，安全技术、工业卫生与防火（保卫）部门负责，内容应当包括： （1）本单位安全生产情况及安全生产基本知识； （2）本单位安全生产规章制度和劳动纪律； （3）从业人员安全生产权力和义务； （4）有关事故案例等。 2、车间及港前安全培训（第二级），由车间主任负责，内容应包括： （1）工作环境及危险因素； （2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故； （3）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准； （4）自救互救、急救方法、疏散现场紧急情况的处理； （5）安全设备、个人防护用品的使用和维护； （6）本车间（工段、区、队）安全生产状况及规章制度； （7）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项； （8）有关事故案例：
经车间（工段、区、队）及岗前考试合格，方可分配到工段、班组。 3、班组级岗前安全培训教育（第三级），有班组（工段）长负责，内容应当包括： （1）岗位安全操作规程； （2）岗位之间的工作衔接配合的安全与职业卫生事项； （3）有关事故案例； （4）其它需要培训的内容。 经班组级岗前考试合格，方准到岗位学习。 二、厂内调动 厂内调动（包括车间调动）及脱岗一年以上的职工，必须对其进 行第二级或第三级安全教育，然后进行岗位培训，考试合格，成绩记 入职工三级安全教育培训登记表，方准上岗作业。 厂级安全教育培训登记表
安全生产三级教育培训试题与答案(公司级)
XXXXXXXXXX有限公司安全管理文件 安全生产教育培训试卷 姓名：工号：分数： 日期： 一、填空题：（ 35 每题 5 分） 1．安全生产的基本方针是（安全第一，预防为主，综合治理）。 2．安全标志共有四种分别为（禁止标志）、（警告标志）、命令标志、提示标志。 3．安全生产的“三不违”是（不违章指挥）、（不违章操作）、不违反劳动纪律。 4．安全生产“三不伤害”是指（不伤害自己）、（不伤害他人）、不被别人所伤害。 5．事故造成的危害有（人身伤害）、（家庭伤害）、财产的损失、不良的社会 影响。 6．火灾报警电话（119）。 7．生产所使用的化学品（任写 4 种即可）有 （酒精）（乙醚）（丙酮）（底涂 剂）、（ 502 胶）、（ UV 胶）。 二、选择题：（ 20 分每题 5 分） 1．发生电器火灾应该用哪类灭火器材？ A．干粉灭火器B．二氧化碳灭火器C．泡沫灭火器 D ．水 2．触电方式主要有哪几种？ A．单相触电B．两相触电 C ．跨步电 压 D ．雷电击伤 3．建筑物起火后几分钟内是灭火的最好间? () A．5-7分钟B．8--10分钟C．15分钟 4．生产线所使用的化学品，下列做法哪些违规的？（）。 A ．使用时配戴口罩B．使用后的空瓶扔进垃 圾筒C．在使用的容器上做好标识D．产线上的大瓶酒精分装后直接放进铁皮柜中 三、简答题：（ 20 分，每题10 分） 1．车间内的危险源有哪些（列举四种以上）？并 简要说明其具体可能导致的伤害。 化学品（酒精）：吸入伤害 丙酮、底涂剂：呼吸道伤害 电烙铁：烫伤 热合机：烫伤 地面打滑、触电伤害等 2．电话进行火灾报警时应注意什么? 要讲清楚起火单位、详细地址、着火情况、什么物品着火、有无爆炸危险、是否有人被困及报警用的电话号码和报警人的姓名等。 四、问答题：（ 25 分） 如何在自己的岗位上作好安全生产工作；岗位发生紧急情况如何处置？ 结合自己的岗位实际情况，讲述一下自己岗位的安全要、操作规范、注意事项等 出现紧急情况，遵守规章制度，及时通报班组长和 其他员工注意安全。
员工三级安全教育培训方案
员工三级安全教育培训方案 根据劳动部《企业职工劳动安全卫生教育管理规定》提出的“企业新职工上岗前必须进行厂级、车间级、班组级三级安全教育”的要求，为了进一步规范员工的安全教育，提高员工的安全意识，从源头把好安全关，消减安全风险，特制定员工三级安全教育培训方案。 一、培训的对象 本方案所指“三级安全教育培训”的对象，包括以下两部分： 1、入职培训：对新入职员工和转岗员工，在进入新的岗位工作之前，对其进行“厂级、车间级和班组级”有关安全生产法律法规、公司安全生产管理各项规章制度、安全生产操作技术规程基本知识的专项教育培训。 2、在职培训：对公司在册员工进行“车间级和班组级”安全生产操作技术规程基本知识的专项教育培训。 二、培训的内容 1、有关安全生产的法律法规培训。（厂级） 2、公司基本情况介绍。（厂级） 3、公司规章制度、劳动纪律。（厂级） 4、岗位情况概述（岗位的性质、任务、工艺流程及主要设备的特点，安全生产的状况和规章制度）。（车间级） 5、本岗位所涉及的危险区域及必须遵守的安全事项。（车间级） 6、预防工伤事故和职业病的主要措施。（车间级） 7、典型事故案例及事故应急处理措施。（车间级） 8、本岗位所在班组安全生产情况。（班组级） 9、遵章守纪教育和岗位安全操作规程。（班组级） 10、所使用机器设备、工具的性能、特点及安全装置、防护设施性能、作用和维护方法。(班组级) 11、各岗位之间工作衔接配合的安全事项。（班组级） 三、培训的实施 1、厂级安全教育培训的实施 1）公司安全管理负责人（王强部长）做安全法规培训。
2）由人力资源部对新员工做公司概况、公司制度、劳动纪律方面的培训。 2、车间级安全教育培训的实施由各部门安全管理责任人负责实施。 3、班组级安全教育培训的实施由班组安全管理责任人负责实施，无班组的由部门安全责任人指派负责人。 4、调岗员工不进行厂级安全教育，到车间、班组进行二级安全教育。 四、培训时间 1、新员工入职前，由人力资源部安排时间培训。 2、转岗员工由交接部门安全负责人进行岗前安全培训。 3、在册员工安全培训由各部门安全负责人安排实施。 五、培训考核 1、厂级培训完成后，安全教育负责人填写《三级安全教育卡》。 2、新员工持《三级安全教育卡》到所在部门，接受车间级安全培训，并由部门安全负责人填写《三级安全教育卡》。 3、新员工持《三级安全教育卡》到所在班组，接受班组安全培训，并由班组安全负责人填写《三级安全教育卡》。 4、新员工将《三级安全教育卡》交回人力资源部，并接受考核。成绩不合格者重新培训。 六、培训档案 员工参加安全培训的资料包括《三级安全教育卡》、考核资料、成绩作为员工档案的一部分，将成为员工晋升、绩效考核的依据之一。 人力资源部 2012.3.29
新进员工三级安全教育培训
新进员工三级安全教育培训 新进员工安全教育培训目的： 为完善我司于安全生产的培训工作，特定以下《三级安全生产》培训计划，对新员工进行有系统的培训。 适用范围： 所有新入职、调职、特殊工种、调岗、复工（工伤及休假超过二个月以上）人员。 具体内容： 1. 新入职员工都必须接受不少于二天的安全生产培训教育，经考核合格方可试用。 2. 每个新进员工都须填写《职工三级培训》卡。 3. 第一天上午《厂级教育》由人力资源部及安全主任负责。讲解公司规章制度及相关国家安全制度。 4. 第一天下午《车间教育》到车间进行实习，并详细讲解各车间的规章、制度、危险区域及设备。 5. 第二天全天《班组教育》上岗实习，并由班组长进行安全教育及跟进。 6. 第三天上岗前考核。时间为上午8：00-9：00.合格者方可正式上班。
7. 考核不合格者，需于三天后重考。再不合格者开除出厂。 8. 在培训期间工资为每天￥50，如考核不合格者将不获发放培训期间的工资。 厂级教育： 人力资源部及安全主任负责进行。 1. 讲解《深圳伊利家制衣有限公司》的架构，考勤制度、薪金发放、假期、处罚、辞职等等问题。 2. 讲解国家有关安全生产的政策、法规，使用劳动保护的意义、内容及基本要求，使新入厂人员树立《安全第一、预防为主》和《安全生产，人人有责》的思想。 3. 介绍《深圳伊利家制衣有限公司》的安全生产情况，包括企业发展史（含企业安全生产发展史）、企业设备分布情况（着重介绍特种设备的性能、作用、分布和注意事项）、主要危险及要害部位，介绍一般安全生产防护知识和电气、机械方面安全知识。 4. 介绍企业的安全生产组织架构及成员，企业的主要安全生产规章制度等等。 5. 介绍企业安全生产的经验和教训，结合企业和同行业常见事故案例进行剖析讲解（着重讨论对案例的预防），阐明伤亡事故的原因及事故处理程序等。 6. 提出希望和要求（如要求受教育人员要按企业管理制度积极工作）。要树立《安全第一、预防为主》的主要思想，在生产劳动过
三级安全教育培训制度
三级安全教育制度 1.编制目的 为规范安全生产教育培训，提高本项目全体管理人员、员工的安全素质、安全意识、安全管理水平、安全操作技能，防止和杜绝各类事故的发生，保证施工生产正常、有序列地开展。做好安全生产教育培训是安全生产的必要手段，安全生产教育培训工作必须经常抓、重点抓、反复抓，才能使职工在思想上重视安全生产，在技术上懂得安全生产的基础知识，在操作上掌握安全生产的要领。为了保证安全教育的有效科、科学性、规范性，根据《中华人民共和国安全生产法》（2014年修订）、《建设工程安全生产管理条例》和建设部建教[1997]83号《关于印发〈建筑业项目部职工安全培训教育暂行规定〉的通知》以及《广东省安全生产管理统一用表》及电建股份项目的有关规定，结合本项目的实际情况。特制订项目三级安全教育制度。 2.适用范围与责任部门 1、适用范围：本制度适用于深圳地铁4号线4301-3工区项目经理部所有员工。 2、项目部安全质量环保部负责指导和监督项目安全培训工作，各职能部门按照各自职责指导监督本专业安全培训工作，项目部要求全体人员要树立“安全第一，预防为主、综合治理“和安全就是效益的思想，努力做到安全生产。3.安全教育对象 1、项目新入场员工和调换工种的职工必须进行安全教育培训； 2、电工、电焊工等特殊工种工人，除进行一般的安全教育外，还要经本工种的安全技术教育，持有由建设相关部门颁发的特殊工种作业资格证上岗作业。 4.教育形式 新入场人员以三级教育形式开展，即项目级、施工队级教育、班组三级安全教育的事件累计不少于50学时，另外还采取宣传栏、广播、检查通报等形式为宣传教育。
4.1项目级教育内容 ①党和国家的安全生产方针，各级政府部门颁布的安全生产法律法规，包括《新安全生产法》、《建筑法》、《劳动法》； ②本工程概况，项目安全生产规章制度、安全纪律； ③事故发生的一般规律及典型事故案例； ④预防事故的基本知识，应急救援措施。 4.2施工队级教育内容 ①各级管理部门有关安全生产的标准； ②在施工程基本情况和必须遵守的安全事项； ③施工用化工产品的用途，防毒知识，防火及防煤气中毒如识。 ④本工种的安全操作规程及安全注意事项； ⑤机械设备、电器安全等安全防护基本知识。 4.3班组级教育内容 ①本班组生产工作概况，工作性质及范围； ②新工人个人从事生产工作的性质，必要的安全知识，各种机具设备及其安全防护设施的性能和作用； ③本工种的安全操作规程； ④本工程容易发生事故的部位及劳动防护用品的使用要求； ⑤工程项目中工人的安全生产责任制。 4.4其他教育培训内容 1、转场及变换工种安全教育 施工人员转人另一个工程项目时必须进行转场安全教育。 (1)转场教育内容：
三级安全教育表全(各工种)创新
AQ-SG202-1项目名称：编号： 施工单位：合同段： 姓名性别身份证号 码 工种文化程度参加工作 时间 年月日 公司级安全教育 1.安全教育的重要性；项目安全管理要求； 2.安全生产法律法规；《中华人民共和国安全生产法》（以下简称《安全生产法》2002年11月1日起正式实施）；《安全生产法》第二十一条明确规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 3.本公司安全生产制度：开展安全生产教育，使广大施工管理人员和操作人员真正认识到安全生产的重要性、必要性，牢固树立“安全第一、预防为主”的思想，自觉遵守各项安全生产规章制度。 讲课人听课人教育日期年月日 项目部级安全教育1.本项目施工特点、可能存在的不安全因素及必须遵守的事项； 2.本项目部安全生产制度、规定和安全注意事项； 3.各工种的安全操作规程； 4.严禁作业人员在酒后进入施工现场作业； 5.每位作业人员进入施工现场作业都必须佩带安全帽； 6.防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识。 讲课人听课人教育日期年月日 班组安全教育本班组作业特点及安全操作规程： 1.进入施工现场必须戴安全帽、穿胶底鞋，必须使用电工绝缘工具，应该检查维修如配电箱、开关箱、进出线必须采用橡皮绝缘电缆，断容器熔体跟换须用符合原规格的熔体代替，手持电动工具的外壳、手柄、负载线、插头、开关须安全无损，做空载检查。 2.所有绝缘检验工具，应妥善保管，严禁他用，并应定期检查、校验。安全防护用品必须妥善保管，确保使用时无损坏情况。 3.配电房内禁止堆放杂物和易燃、易爆物品，除值班人员外，未经许可禁止其它人员进入。房内应设有必要的消防器材，发生火灾事故时应立即停止送电，关闭发电机，并用二氧化碳或四氯化碳灭火器扑救。机房内一切电器设备必须可靠接地。 讲课人听课人教育日期年月日
员工三级安全教育培训内容、试题及答案
安全教育培训（资料） 一、安全是什么安全是一种仁爱之心，仁爱即爱人。安全以人为本，就是要 爱护和保护人的生命财产，把人看作世间最宝贵的。这里的“人”不是抽象的而是具体的，不是一个概念，而是活生生的生命。凡是漠视甚至鄙视人本身的行为，都是一种罪恶，一种对天理、国法、人情的践踏。严是爱，松是害，事故出现害几代。安全是一种尊严，尊严是生命的价值所在，失去尊严，人活着便无意 义。遵纪守法，遵章守纪，既是对他人的尊重，也是自尊，“三不伤害”就是尊严的体现。一个不按科学规程作为的人，就是不自尊，没有尊严。无知的冒险，无谋的英勇，无常识的松懈、倦怠、大大咧咧，都是对生命的不珍惜，将导致人间悲剧。 安全是一种文明。安全技术要靠科学技术，靠文化教育，靠经济基 础，一句话，靠社会的进步和人的素质的提高。文明相对于野蛮，不文明的行为也可视为野蛮的行为。“三违”行为就是野蛮的行为。野蛮是和愚昧联系在一起的。人类已进入二^一世纪，野蛮和愚昧早已成为历史的陈迹。 呼唤安全，呼唤文明，是人类社会发展的根本利益。安全是一种文化。文化 是一个社会、一个国家、一个民族、一个时代普遍认同并追求的价值观和行为准则，是生活方式的理性表达。重视安全、尊重生命，是先进文化的体现；忽视安全，轻视生命，是落后文化的表现。一种文化的形成，要靠全社会的努力。生产区内大量的安全警示语、标示牌就是一种文化，全体员工应认真学习安全文化，提高安全意识。 安全是一种幸福，幸福是一种美好状态。当人谈到幸福时， 有谁会联想到瓦斯爆炸、轮船沉没、大厦倾覆、断肢残臂、血肉模糊？有谁会把没有安全感的生活当作幸福生活？有谁敢说安全不是长久地享受幸福生活的保证？安全是一种挑战。每一次重大事故都会促使人反省自身行为，总结教训, 研究对策，发明
员工三级安全教育培训课件
三级安全教育培训教材 （培训时间为 24 小时） 二〇一七年八月八日
前言 安全工作关系到员工的身心健康，关系到千家万户的幸福！关系到社会的和谐和人民的安定！做为员工，要保护自已，珍惜生命，对社会负责、对家庭负责、对个人负责。提高安全意识，防范安全事故，是当前做好安全工作首要任务。衷心希望公司的员工通过安全教育培训，能提高安全意识，爱护自己，保护他人，真正做到“三不伤害”，开心工作，幸福生活??。 目录
第一篇公司级安全培训教材 第一章公司安全生产情况及危险有害因素 第二章安全生产法律法规相关内容 第三章公司安全生产规章制度和劳动纪律 第四章事故案例分析 第二篇车间级安全培训教材 第一章车间工作环境及危险因素 第二章所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故 第三章所从事工种的安全职责、操作技能 第四章自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理 第五章安全设备设施、个人防护用品的使用和维护 第六章预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项 第七章有关事故案例 第三篇班组级安全培训教材 第一章组织员工学习危险设备及危险岗位安全操作规程 第二章组织员工学习应急救援预案有关应急措施 第三章事故案例分析 第一篇公司级安全培训教材 第一章公司安全生产情况及危险有害因素
一、公司基本情况介绍： 深圳泰德半导体装备有限公司位于深圳市宝安区福永街道大洋路中粮福安机器 人智造产业园 12 栋 1 楼整层、 2 楼 A 区，法定代表人张凯。公司目前现有员工 22 人，其中技术管理人员 3 人，安全管理人员 1 人。 火灾、爆炸是本公司最危险的生产安全事故。燃烧必备三个基本条件，即可燃物、助燃物和着火源。燃烧失去 控制就会酿成火灾、爆炸事故。因此加强对可燃物和着火 源的控制和管理，消除引起燃烧必备条件，是预防火灾、爆炸事故发生的最主要的方法。综合考虑生产工艺、 物资物料、设备设施情况等，确定生产车间、仓库可能为易发火灾的场所。仓库里面储存了纸箱、线材，容易 引起火灾。 火灾、爆炸致因分析 公司可能引发火灾的原因有：使用和储存危险化学品过程中，电气设施不防爆、电气设备过热、短路、 吸烟、焊接作业、临近单位火灾、其他明火等原因，均可导致车间和仓库火灾爆炸事故。 火灾可能发生的主要部位：车间、原材料仓等。 （1）一般可燃物的火灾 仓库和车间内存放纸箱、塑胶原料、线材等可燃物，电气设备过热、短 路、吸烟、焊接作业、临近单位火灾、其他明火等原因，均可导致车间和仓库火灾事故。 （2）电气火灾 如超负荷运行、接触不良、缺少短路和漏电保护措施、乱拉乱接临时电线等设臵 不妥、线路老化等均可能引起电气火灾事故。 （3）生产过程中机械设备对人员伤害致因分析
员工三级安全教育培训制度
员工三级安全教育培训制度 为了更好执行国家的安全方针、政策法规。必须对员工进行有组织的安全教育，包括三级教育（新工人入厂教育、车间教育、岗位教育）、变换工种教育、特种作业人员的专门培训以及安全专项培训。 一、厂级安全培训： 1.对于新入厂或调动工作的工人，在分配工作前要进行入厂安全 教育，内容包括：学习有关安全文件、介绍企业安全生产形势、介绍企业特殊危险地点、进行一般的电气和机械安全知识介绍 和发生事故的应变办法。 2.特种作业人员必须到专门培训机构培训，特种作业人员必须持 证上岗。 3.组织专项培训：如厂级、车间级干部安全培训；义务消防员消 防知识培训；各单位安全员培训。 二、车间教育： 新入厂工人或调动工作的工人，进入车间必须进行安全培训， 内容包括：车间概况、生产性质、生产任务、工艺流程、设备 特点、安全管理形式、安全生产规程、车间内危险作业区情况、有毒有害作业点情况及必须遵守的安全事项。 三、岗位教育： 1.新入厂的工人或调动工作的工人要进行岗位教育，内容有班组 生产性质、任务、岗位安全操作规程。劳护用品的正确使用和 保管、预防事故的措施及事故发生后应采取的应变措施等。2.当工人工种变换时，所在班组应进行变换工种教育、介绍设备 特点、安全操作规程及事故应变措施等。 安全生产教育和培训内容主要包括安全生产的法律、法规和规章
制度，安全操作基本技能和安全技术基础知识，作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施，劳动防护用品的技能和使用方法以及其他需要掌握的安全生产知识。 安全生产教育和培训情况应当记入从业人员安全生产记录卡，记录卡应当由考核人员和从业人员本人签名。 深圳市海讯隆（电子）科技有限公司 2011年月日
公司新员工三级安全教育培训材料
年度集团公司 三级安全教育培训材料 基础知识篇 1新员工“三级”安全教育的概念： 三级安全教育是指新入职员工的公司级安全教育、部门级安全教育、班、组级安全教育。 2什么是安全生产，它的意义是什么？ 安全生产：是指在劳动生产过程中，通过努力改善劳动条件，克服不安全因素，防止事故的发生，使企业生产在保证劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产安全的前提下顺利进行。 包括两个方面的安全： ①人身安全（包括劳动者本人及相关人员）； ②设备安全、安全生产工作：为搞好安全生产而开展的一系列活动。 3什么是安全技术？ 安全技术：为了预防或消除事故根源，对生产过程中可能存在着有害于工人人身安全健康或有损于机器设备的燃烧、爆炸、触电、绞辗、高空坠落、尘毒污染等危险因素，从设计、工艺、生产组织、操作等方面所采取的各种技术措施。 4什么是安全生产责任制？ 安全生产责任制:根据安全生产法律法规和企业生产实际，将各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在安全生产方面应该做的事及应负的责任加以明确规定的一种制度。 5我国安全生产的方针，消防方针以及安全生产管理的基本原则是什么？ 安全生产方针：安全第一，预防为主，综合治理。 消防方针：预防为主，防消结合。 安全生产管理的基本原则：管生产必须管安全。 6员工安全生产的主要职责： ①遵守有关设备维修保养制度的规定； ②自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律； ③爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴防护用品；
④关心安全生产情况，向有关领导或部门提出合理化建议； ⑤发现事故隐患和不安全因素要及时向组织或有关部门汇报； ⑥发生工伤事故，要及时抢救伤员、保护现场，报告领导，并协助调查工作； ⑦努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程； ⑧积极参加各种安全活动，牢固树立“安全第一”思想和自我保护意识； ⑨有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对个人安全生产负责。
2018年度集团公司新员工三级安全教育培训材料
集团公司三级安全教育培训材料三 篇 篇一：集团公司三级安全教育培训材料 基础知识篇 1新员工“三级”安全教育的概念： 三级安全教育是指新入职员工的公司级安全教育、部门级安全教育、班、组级安全教育。 2什么是安全生产，它的意义是什么？ 安全生产：是指在劳动生产过程中，通过努力改善劳动条件，克服不安全因素，防止事故的发生，使企业生产在保证劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产安全的前提下顺利进行。 包括两个方面的安全： ①人身安全（包括劳动者本人及相关人员）； ②设备安全、安全生产工作：为搞好安全生产而开展的一系列活动。 3什么是安全技术？ 安全技术：为了预防或消除事故根源，对生产过程中可能存在着有害于工人人身安全健康或有损于机器设备的燃烧、爆炸、触电、绞辗、高空坠落、尘毒污染等危险因素，从设计、工艺、生产组织、操作等方面所采取的各种技术措施。4什么是安全生产责任制？ 安全生产责任制:根据安全生产法律法规和企业生产实际，将各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在安全生产方面应该做的事及应负的责任加
以明确规定的一种制度。 5我国安全生产的方针，消防方针以及安全生产管理的基本原则是什么？ 安全生产方针：安全第一，预防为主，综合治理。 消防方针：预防为主，防消结合。 安全生产管理的基本原则：管生产必须管安全。 6员工安全生产的主要职责： ①遵守有关设备维修保养制度的规定； ②自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律； ③爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴防护用品； ④关心安全生产情况，向有关领导或部门提出合理化建议； ⑤发现事故隐患和不安全因素要及时向组织或有关部门汇报； ⑥发生工伤事故，要及时抢救伤员、保护现场，报告领导，并协助调查工作； ⑦努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程； ⑧积极参加各种安全活动，牢固树立“安全第一”思想和自我保护意识； ⑨有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对个人安全生产负责。 法律法规篇 1全国人大通过的法律、法规 《中华人民共和国宪法》 《中华人民共和国安全生产法》 《中华人民共和国消防法法》 《中华人民共和国环境保护法》 《中华人民共和国刑法》
员工安全生产三级教育培训卡
---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 员工安全生产三级教育培训卡 部门：姓名：身份证号：员工安全生产三级教育培训卡岗位：性别：年龄：籍贯：联系方式：现住址：教育内容教育时间：安全生产法律、法规安全生产条例（106、107 号）教育课时：考试成绩：安全生产规章制度讲课人：公安全生产规章制度司事故应急救援预案安全安全生产事故报告及调查处理办法教安全生产事故案例育公司关于安全生产规章制度公司安全生产培训规定受教育人签字：备注： 1、公司培训内容为岗前培训，培训时间为 3 天。 2、员工上岗前均需参加安全生产教育，考试合格者方可上岗。 1/ 10
部门安全教育教育内容员工基本安全常识消防安全知识高空作业安全注意事项警示标识和求救报警部门员工安全生产权利和义务安设备设施使用及操作全教事故应急救援预案及演练育安全生产奖惩制度备注: 1、部门每月均需进行一次安全生产培训，每次不能少于 1 小时。 2、每半年进行一次事故应急救援演练并留存照片。 3、每次培训均需记录并考试
---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 岗位安全教育教育内容安全标语日常巡查注意事项岗位责任制用电安全知识岗四个能力位灭火器及消防栓的正常操作方法安全设备设施的日常巡查重点及维护教育备注 1、日常每周培训一次，要求运用到工作中。 2、日常巡查需各岗位每两小时巡查一次并记录。 3、设备实施硬件需每周巡查一次。 3/ 10
三级安全教育培训内容
安全教育 目录 一、安全教育制度 二、安全教育计划、安全及实际情况记录 三、新入工地三级安全教育记录 四、企业安全人员培训考核记录
安全教育制度 为保证安全生产，使职工熟悉和自觉遵守安全生产中的各项章程，特制定如下制度： 一、凡新吸收或调换工种的工人，上岗前必须进行安全教育，经考 试合格后，方可入位操作。 二、特殊工程工人应参加主管部门办的培训班，经考试合格后，持 证上岗。 三、要结合安全合同，每年进行一次安全技术知识理论考核，并建 立考核成绩档案。 四、安全教育主要内容有： 1.贯彻和国家关于安全施工的方针、政策、法令和规定。 2.安全生产管理规定。 3.机电及各种安全技术操作规程。 4.施工生产中危险域和安全工作中的经验教训惟及预防措施。 5.尘毒的危害防护。 6.执行班组教育、现场教育、岗位教育等三级安全教育。
公司一级安全教育内容 我们建筑业和其他行业不同，有自己的特点：产品不固定、施工作业流动性大、露天、高处作业多、手工操作、体力劳动、施工现场变换不定、临时工多、工期不固定，特别地现今经济体制的改革和建筑业开放劳务市场后，建筑队伍不断地壮大，而且又多为年轻新手，安全知识极其贫乏，不安全因素多，比较容易形成监时观念，不采取可靠的安全防护措施，靠侥幸心理过日子，伤亡事故必然会发生。所以，安全教育是提高职工安全生龙活虎知识的重要方法，开展安全教育更显出其重要意义，以确保工人在生产过程中的安全和健康。 “三级安全教育”是企业必须坚持的安全生产基本教育制度和主要形式是：一级教育由公司负责执行，二级教育由项目部负责进行，三级教育由班组负责进行。 今天，我向大家进行公司一级安全教育，其主要内容：国家和地方的有关安全生产方针、政策、法律、法规等；本公司《安全生产手册》；安全生产与劳动保护生产过程中的目的；安全生产形势和近年来建安企业发生的重大事故及应吸取的教训；发生事故后应采取什么措施等方面。 一、国家和地方有关安分生产、劳动保护的方针、政策、法律、法 规、规范标准及规章制度等： 1.我国安全生产的方针是“安全第一、预防为主”。“安全第一” 就是要把安全工作台终放在首位，并作为头等大事来抓。 2.我国安全工作管理的原则是：
特种作业人员的安全教育培训
编订：__________________ 单位：__________________ 时间：__________________ 特种作业人员的安全教育 培训 Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑
文件编号：KG-AO-7518-16 特种作业人员的安全教育培训 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 随着市场经济的快速发展，企业生产规模也发生了很大的变化，设备在更新、技术在提升，这对操作人员的综合素质也提出了更高的要求，但有部分企业对安全生产的投入存在认识偏差，尤其是对特种作业人员的培训工作。企业对特种作业员工的培训只停留在自己企业的师傅带徒弟的老观念上，由培训不到位导致的生产安全事故发生率一直居高不下。因此，加强对特种作业人员安全知识普及教育和操作技能的培训在安全生产管理中显得尤为重要。笔者以为，要想做好特种作业人员安全培训，必须从以下两个方面来入手： 一、严格把关对特种作业人员的基本安全技能培训教育 特种作业人员是从事特殊作业的操作人员，在企
业的安全生产过程中起着重要的作用。相关部门对特种作业人员的安全技术培训教育和考核有着严格的规定和具体的要求，加强对特种作业人员的培训教育与考核是一件非常严肃认真的工作，它不仅能提高特种作业人员安全技能，实现自我安全保护意识，而且对于企业实现安全生产也是必不可少的。在特种作业人员安全生产培训工作过程中，我们可以从以下几个方面来认识特种作业人员的安全教育培训。 1、特种作业人员安全教育培训的特性 特种作业人员归属于技术工人，特种作业工种种类多，要传授的安全生产知识涉及的专业广，而且有的特种作业人员的文化素质相对比较低，接受新知识的能力相对比较弱，这是特种作业人员安全教育培训的特性。特种作业工种有电工作业等16种，每个工种都有它自身的特性，在教育培训特种作业人员的过程中，要根据不同工种专业的特点，向工人传授该工种的专业操作技能，同时要结合该工种作业过程中常出现的违章操作现象讲解违章操作的严重后果，以强烈
三级安全教育培训内容
三级安全教育培训内容 一、厂级教育： 人力资源部及安全主任负责进行。 1. 讲解《公司》的架构，考勤制度、新金发放、假期、处罚、辞职等等问题。 2. 讲解国家有关安全生产的政策、法规，使用劳动保护的意义、内容及基本要求，使新入厂人员树立《安全第一、预防为主》和《安全生产，人人有责》的思想。 3. 介绍《公司》的安全生产情况，包括企业发展史（含企业安全生产发展史）、企业设备分布情况（着重介绍特种设备的性能、作用、分布和注意事项）、主要危险及要害部位，介绍一般安全生产防护知识和电气、机械方面安全知识。 4. 介绍企业的安全生产组织架构及成员，企业的主要安全生产规章制度等等。 5. 介绍企业安全生产的经验和教训，结合企业和同行业常见事故案例进行剖析讲解（着重讨论对案例的预防），阐明伤亡事故的原因及事故处理程序等。 6. 提出希望和要求（如要求受教育人员要按企业管理制度积极工作）。要树立《安全第一、预防为主》的主要思想，在生产劳动过程中努力学习安全技术、操作规程，经常参加安全生产经验交流和事故分析活动和安全检查活动。要遵守操作规程和劳动纪律，不擅自离
开工作岗位，不违章作业，不随便出入危险区域及要害部位，注意劳逸结合，正确使用劳动保护用品等等。
二、车间教育： 各车间有不同的生产特点和不同要害部位、危险区域和设备。因此，在进行车间安全教育时，应根据各车间的特殊性详加讲解。由车间主任及安全主任负责。 1. 重点介绍本车间生产特点、性质。如车间的生产方式及工艺流程，车间人员结构，安全生产组织及活动情况。 2. 车间主要工种及作业中的专业安全要求；车间危险区域、特种作业场所，有毒、有害岗位情况。 3. 车间安全生产规章制度和劳动保护用品穿戴要求及注意事项，事故多发部位、原因及相应的特殊规定和安全要求。车间常见事故和对典型事故案例的剖析，车间安全生产的经验与问题等。 4. 根据车间的特点介绍安全技术基础知识。 5. 介绍消防安全知识、走火通道。 三、班组班组： 班组是企业生产最《前线》，生产活动是以班组为基础。由于操作人员活动在班组，机器设备在班组，事故常常也发生在班组。因此，班组安全教育非常重要。由班组长负责。 1. 介绍本班组生产概况、特点、范围、作业环境、设备状况，消防设施等。重点介绍可能发生伤害事故的各种危险因素和危险部位，用一些典型事故实例去剖析讲解。
各岗位工种安全教育
第五章各岗位工种安全教育及各施工阶段考核试题 5.1 各岗位工种安全教育内容及三级安全教育考核试题 5.1.1 各岗工种安全教育内容 5.1.1.1普工安全教育内容 1.普工安全教育内容： 普工必须了解的安全要求 （1）作业人员必须经过安全技术培训，掌握本工种安全生产知识和技能。 （2）新工人或转岗工人必须经入场或转岗安全培训，考核合格后方可上岗。 （3）作业前必须检查工具、设备、现场环境。 （4）严禁在高压线下堆土、堆料、支搭临时设施。 （5）作业前必须按规定进行安全技术交底，作业人员须掌握安全技术交底内容，并认真执行，未经安全技术交底，严禁作业。 （6）普工作为非专业施工作业人员，严禁操作特殊工种专用电气工具、设备和擅自安装、拆卸电气设备等。 （7）脚手架未经验收合格前严禁上架子作业。 （8）上下沟槽（坑）必须走马道或安全梯，通过沟槽必须走便桥。严禁在沟槽（坑）内休息。（9）挖、扩桩孔、挖槽（坑）、水中筑围堰作业时，必须按规定使用防护用品（戴安全帽、佩戴安全绳、穿救生衣等）。进入施工现场的人员严禁赤脚、穿拖鞋。 （10）作业时应保持作业道路通畅、作业环境整洁。在雨雪后和冬期、露天作业时必须先清除水、雪、霜、冰，并采取防滑措施。 （11）作业时必须遵守劳动纪律，精神集中，不得打闹。严禁酒后作业。 （12）施工过程中必须保护现场管线、杆线、人防、消防设施和文物。 （13）严禁擅自拆改、移动安全防护设施。需临时拆除或变动安全防护设施时，必须经施工技术管理人员同意，并采取相应的可靠措施。 （14）严禁从高处向下方抛扔或者从低处向高处投掷物料、工具。 （15）作业中出现危险征兆时，作业人员必须停止作业，撤至安全区域，并立即向上街报告。未经施工技术管理人员批准，严禁恢复作业。紧急处理时，必须在施工技术管理人员的指挥下进行作业。（16）雨期或春融季节深槽（坑）作业前，须确认安全后，方可进入作业。作业时，必须经常检查槽（坑）壁的稳定状况。 （17）施工现场的井、洞、池、沟、槽、坑、作业点、到路口作业时，必须在作业区采取有效的防坠落措施，如防护栏或防护箅等。白天设明显安全警示标志，夜间必须设红色警示灯。 （18）作业中发生事故，必须及时抢救人员，迅速报告上级，保护事故现场，并采取措施控制事故。
安全生产三级安全教育培训考试试卷(有答案)
安全生产教育培训考试试卷 姓名：日期： 一选择题 1、国家安全生产法规定的安全生产方针是（）。 A 安全为了生产 B 安全第一，预防为主，综合治理 C 安全生产人人有责 2、国家安全生产法规定生产经营单位的（）对本单位的安全生产全面负责。 A 主要负责人 B 分管安全生产工作的领导C安全生产管理部门 3、安全生产应坚持（）原则。 A 以生产为本 B 以人为本 C 以机器为本 4、工作现场的各种电动机具必须按规定接地接零，并设置（）开关。 A 单一 B 多种 C 两种 5、（）米以上的高处作业、悬空作业无安全防护设施的，必须系好安全带，扣好保险钩。 A 1米 B 2米 C 3米 6、吊装区域非操作人员严禁入内，吊装机械必须完好，吊臂（）不准站人。 A 垂直下方 B 前方 C 后方 7、电气线路或机具发生故障时，应找（）处理。 A 班组长 B 车间主任 C 电工 8、下列哪种情况可以进行起重吊装？（） A 超过额定负荷 B 指挥信号不明 C 重量明确 9、（）管道、容器不准焊割。 A 无压力的 B 有压力的 C 脏的 10、当生产与安全发生矛盾时，应遵循（）原则。 A 生产服从安全 B 安全服从生产 C 安全生产两不误 11、杜绝“三违”现象，指的是杜绝（） A 违章指挥，违章作业，违反劳动纪律 B 违法，违反纪律，违反制度 C 违反规章，违反规定，违反指挥 12、坚持建设项目“三同时”里的“三同时”指的是必须与主体工程（） A 同时设计、同时施工、同时投入生产和使用 B 同时生产、同时使用、同时修理 C 同时整改、同时施工、同时生产 13、被火焰烧伤时，应（）以减轻伤害和疼痛。 A 浸沐在热水中 B 浸沐在冷水中 C 浸沐在沙子中 14、下列哪种情况可以焊接?（） A 有压力的容器、管道 B 附近有与明火作业相抵触的工种在作业时 C 清楚焊、割现场周围情况之后 15、下列哪种情况不可以进行起重吊装？（） A 起重机臂准备吊起的重物下面有人停留或行走 B 起重指挥由技术培训合格的专业人员担任，指挥或信号清楚 C 多机作业，且所吊重物距离大于3米，在同一轨道上多机作业，有良好的安全措施 16、发生火灾时，首先做的是（） A 报警 B 搬运财物 C 争先恐后逃生 17、当机电设备超负荷运转时，应当（） A 继续运转 B 停止运转 C 根据生产需求来判断 18、干粉灭火器适用于（） A 易爆固体 B 易燃、可燃液体 C 易爆气体 19、不懂电器和机械的人员，（）使用和摆弄机电设备。 A 可以 B 有人教时 C 严禁 20、各种电动机械设备必须可靠有效的（）方能开动使用。 A 安全接地和防雷装置 B 保护装置 C 防电装置 21、（）是实现安全和效益的决定因素 A 企业产量 B 领导指挥C人人遵章守纪 22、决定伤害事故是否发生的是（）的行为