员工行为规范管理制度

煎饼品牌形象策划员工行为规范管理制度

第一章总则

第一条为规范公司员工仪表仪态，维护公司良好形象，养成员工良好习惯，特制定本制度。

第二章仪表要求

第二条员工必须仪表端庄、整洁。

第三条在公司时间不能穿拖鞋，特殊情况除外。

第四条头发：员工头发要经常清洗，保持清洁，防止头皮屑。男员工头发不宜太长。

第五条口腔：保持清洁，上班前不能喝酒或吃有异味食品。

第六条女员工化妆应给人清洁健康的印象。

第三章办公区行为规范

第七条公司内与同事相遇应微笑致意。

第八条公司内不得大声嘈闹，播放音乐音量不得太大声。

第九条每天及时清理自己工作台面上的脏乱，需保持整洁，整齐。

第十条上班时间不得在禁烟区吸烟。

第十一条上班时间必须佩带工牌。

第四章工作时间行为规范

第十二条所有员工须完成当天安排或自定工作内容才下班，特别情况除外。

第十三条工作完成时，必须经由上级审稿后并没有修改，才能算完成。

第十四条当天下班前各员工必须自觉把当天的工作内容发给上级审稿。若上级不在公司，可以通过微信发送。

第十五条工作中，所以正在做的稿件或文档需每15分钟手动保存一次。

第十六条每个项目完成时，必须检查所有稿件是否保存了转曲版本与未转曲版本，并把所有该项目的所有稿件与素材有条理的整理好，存放在电脑中并备份上硬盘。

第十七条休息时间如遇紧急项目，各员工需服从安排回到公司加班。

第十八条午休时间连吃饭不得大于一小时。

第十九条

1.正常请假需提前一天告知。

2.临时请假（一天内），请假时间以双倍时间计算且不能以加班补休时间抵消。突发性重大事件除外：病假、员工因家庭或朋友有重要事情确需本人亲自处理等。

3.病假需要提供发票、收据、病例等证明；

第五章接待工作及其要求

第二十条客户到访时，所有员工需保持良好的个人形象与工作状态。

第二十一条客户来访时，需主动倒水让座并面带微笑。

第二十二条与客户开会时，需主动作会议记录。