2014年度技术监督工作总结报告--(配电)
附件2
日照公司2014年度
技术监督工作总结报告
日照公司
2014年12月
日照公司2014年度
技术监督工作总结报告
一、技术监督重点工作完成情况（输电、变电、配电）
（填报说明：简要介绍本年度技术监督重点工作的总体完成情况。重点工作指纳入本单位2014年度技术监督重点工作计划的工作）
以安全和质量为中心，以标准为依据，以有效的测试和管理为手段，对配电设备状况和影响到配电设备安全、接地装置状况、过电压保护等进行全过程监督，以确保配电设备在良好安全状态运行，防止事故的发生。本年度配电技术监督重点工作基本顺利完成，无重大事故发生。配电设备安全稳定运行。
（一）电网设备家族缺陷发布及整改情况（输电、变电、配电）
累计发布电网设备家族缺陷发布单0项，其中上报国网公司0项，经国网公司认定家族缺陷0项。
（四）技术监督培训情况
总结对技术监督人员培训工作开展情况，填报附表5。（填报说明：技术监督人员是指各级单位发布的技术监督专兼职人员。）
配电各单位技术监督人员认真落实公司有关规章制度及技术措施，进一步夯实配电类设备基础管理工作，准确掌
握配电设备运行状态，深入开展配电运行分析，加强配电设备缺陷治理，科学制定和落实防止配电事故措施，提高配电类设备健康水平和可用率。
配电各单位技术监督人员认真学习、深入理解国网公司配电类设备月度报表和配电设备台帐统计报送工作的要求和具体内容，严格按照要求准确、全面、规范填写，按时上报，公司运维检修部部对此进行考核，并将考核结果纳入各配电单位年度业绩考核评分依据。
（五）全过程技术监督工作开展情况
4.设备制造阶段（输电、变电、配电）
累计开展技术监督工作0项，其中累计已完成技术监督工作0项。
5.设备验收阶段（输电、变电、配电）
累计开展技术监督工作40项，其中累计已完成技术监督工作40项。
依据订货技术要求和联络设计文件要求进行，重点监督试验项目是否齐全、试验方法是否正确、试验环境是否满足相关标准要求、仪器仪表及试验设备是否试验要求并受控，计量仪器仪表是否溯源、试验人员是否具备相应资质、试验报告是否规范，试验结论是否正确等等内容。提高了配电终端的在线率，降低了配网设备的故障率，确保了配电设备安全稳定运行
6.运输存储阶段（输电、变电、配电）
累计开展技术监督工作0项，其中累计已完成技术监督工作0项。
7.安装调试阶段（输电、变电、配电）
累计开展技术监督工作49项，其中累计已完成技术监督工作49项。
投产验收中发现安装施工及调试不规范、交接试验方法不正确、项目不全或结果不合格、设备达不到相关技术要求、基础资料不全等不符合配电监督要求的问题应立即整改，直到验收合格。
当试验数据出现异常时，立即组织配电相关部门和人员进行分析，必要时对设备进行进一步检查、检测和试验；当检查表明可能存在缺陷时，应采取措施予以消除。缺陷处理按照发现、处理和验收的顺序闭环运作。
试验报告应严格按相关要求履行审核、批准手续。
8.竣工验收阶段（输电、变电、配电）
累计开展技术监督工作50项，其中累计已完成技术监督工作50项。
审查配电设备的绝缘、截面、金属护套、外护套、敷设方式等以及设备附件的选择是否安全、经济、合理。
审查配电设备敷设路径设计是否合理，包括设备运行条件
是否良好，运行维护是否方便，防水、防盗、防外力破坏、防虫害措施是否有效等。
9.运维检修阶段（输电、变电、配电）
累计开展技术监督工作20项，其中累计已完成技术监督工作20项。
根据配电设备实际状况，明确具体的预防性试验周期，对配电设备存在缺陷或有证据表明同期、同型号、同厂家产品存在质量问题时，预试周期应相应缩短。
组织运行和配电检修人员，严格按照相关运行、检修规范和规程及反事故措施的要求，对配电设备进行巡视检查和处理工作。
当发现异常时，应予以消除，对存在的问题需按相关规定加强运行监视。
对运行中配网设备发生的事故，应组织或参与事故分析工作，制定相应的反事故技术措施，并做好统计上报工作
每年根据配电设备实际运行状况，依据检修实施细则制定年度配电检修计划，计划应包括检修的原因、依据、拟开展的项目、目标等。
配电检修的关键工序必须指定人员签字验收，检修后应按照DL/T 596《电力设备预防性试验规程》等相关规程和反事故措施的要求进行验收试验，试验项目应齐全，达到预期检修目标后才可投入运行。
检修完成后，应及时编写检修报告，履行审批手续，相关检修资料应归档保存
10.退役报废阶段（输电、变电、配电）
累计开展技术监督工作12项，其中累计已完成技术监督工作12项。
当配电设备出现下述情况，从技术经济性角度分析继续运行不再合理时，可考虑退出运行和报废：
1.配电设备绝缘严重老化、故障损坏严重无修复价值。
2.超过预期运行寿命。
3.设备参数或接线不再满足运行的要求。
4.设备损耗过大、零部件缺陷较多。
5.对环境造成严重影响。
配电设备报废后要及时完成设备台帐等技术资料的更新工作。退出运行后需易地安装的设备，要确保资料移交的完整性（同时也要完成设备台帐等技术资料的及时更新），并应采取措施防止移交过程中的损坏。退出运行但未报废，又没有易地安装的设备，应视为运行设备进行必要的巡视检查和试验，退役拆去电气连接线后，可视为备品并妥善保管（六）专项技术监督工作开展情况（输电、变电、配电、信通公司）
从电气设备性能、电能质量、化学、金属、热工、水机、水工、节能、电测、环境保护、保护与安控、自动化与安全
防护、信息通信13个专业方向总结专项技术监督工作开展情况，填报附表17。利用但不仅限于图表形式总结分析专项技术监督工作开展情况、发现问题情况等。（填报说明：按专业据实填报专项技术监督工作开展情况，没有开展的专业技术监督工作可不填。）
。。。。。。
二、取得的成效
（填报说明：重点阐述取得的工作成效，关键工作要有量化指标）
。。。。。。
配电自动化深化应用工作稳步推进。以今年国网公司的实用化验收为抓手，以省公司配网自动化周报公布的指标为依据，找准短板，积极与调控中心、各配电单位沟通协调，逐项加以解决。将自动化设备消缺工作外委，定期下达消缺计划，督促按期完成，配电自动化实用化水平得到较大提升，配网自动化终端在线率稳定在98.2%以上，各项自动化指标在省内位于前列。
配网降故障专项行动效果显著。落实春季配网运维措施，清理鸟巢1308处，安装驱鸟器1326组，修剪树枝5567处，清理树木6375棵，安装过电压保护器1682套，整治接地极1494处。推行城区配电线路巡视
外委，成立3支共16人巡线队伍，对城区配电线路开展全天候巡视，督促完成37条配电线路的故障治理，积极开展配电线路状态检修，上半年实现10千伏线路紧急故障同比降低51.2%。
大力开展电压合格率治理工作。不断规范无功电压治理工作，定期统计监控数据，制定“一台区、一措施”整改方案，密切跟踪整改效果。上半年共完成台区配变档位调整482台，处理异常数据386项，城市低压居民供电电压合格率由年初的80.73%提升至84.60%，农网电压合格率由57.66%提升至71.58%。
三、技术监督工作亮点与特色（输电、变电、配电）
（填报说明：主要体现在管理创新、检测方法创新、人员素质提高、新技术应用等工作开展情况；通过技术监督工作避免了电网重大的事故等，应有事例、有数据。）。。。。。。
1. 集中开展带电监测工作效果显著。公司今年组织开展了超声波（特高频）局放、红外测温、气体分析、检漏等集中带电检测工作，其中红外测温迎峰度夏前历时35天，巡视52站次，发现220千伏东港站、35千伏马庄站2起严重设备隐患，发现过温点20处、GIS漏气点2处，设备隐患得到了及时处理。
2.统筹调整配电线路重合闸时间，实现与配网自动化保护级差有效配合。配电线路重合闸时间与配网自动化保护级差有效配合能有效隔离
故障区段，缩小停电范围，缩短停电时间。公司在充分讨论基础上，将部分配电线路重合闸时间延长，配电线路故障跳闸重合成功率显著提升，由44.3%提升至61.7%。
四、存在的问题及措施建议（输电、变电、配电）
（填报说明：简要介绍在技术监督工作中遇到的困难和问题，以及解决这些困难和问题采取了那些措施，对下一步工作开展有什么建议等。）
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线路防外力破坏工作难度加大，线路保护区内机械施工作业成逐年增长趋势，城区及岚山周边线路保护区违章建房成蔓延趋势，违章植树现象有所抬头，防控难度较大，同时输电线路通道运维属地化管理仍处于起步磨合阶段，部分单位属地化防护意识不强，认为护线是份外的工作，责任落实不到位。下一步需要在深入沟通合作上下功夫，形成护线合力。
五、下一阶段重点工作（输电、变电、配电）
（填报说明：简要介绍明年的工作安排等）
1、要进一步加强各级反事故技术措施的执行力度和连续性。
2、继续大力推进各种行之有效的状态检测手段：继续全面开展配变重过载、低压分线箱等监控工作力度，，结合停电及时更换。
3、要加强国网公司各类管理规范的学习。今年国网公司下发了一系列管理规范：检修、运行、技术标准、技术监督、反措、评价标准、技术改造指导意见。各单位应充分利用时间加强学习，严格执行。
4、继续加强配电设备信息网络化管理，建立健全设备台账，要高度重视配电设备台帐的录入工作，一要参数详尽，二要保证准确，对新上、更换设备及时增加资料台帐，及时录入试验记录，试验记录的格式要标准。
以安全为基础，在保证人身、电网、设备安全的前提下，推进各类工程进度，提升设备健康水平，以同业对标为抓手，深化与提升专业管理水平。
（二）工作目标及推进措施
1. 对照全年工作任务和年度安全生产重点工作计划，认真梳理下半年重点工作，力争7月底完成下半年重点工作方案编制，对照里程碑计划，对每项工作的图纸设计、物资到货、施工方案、投产计划予以明确，将各环节可能存在问题考虑周全，落实责任单位和负责人，将前期工作抓牢做实，推进下半年各项重点工作任务顺利开展。
3. 继续加强输电线路防外力破坏工作，从上半年的工作成效来看，下半年还要做更深更细的工作，要针对不同的隐患采取不同应对措施，人防与技防相结合。一是对对地距离不足的线段进行加高改造；二是持续地采取多种方式统计收集施工机械车辆司机的信息，通过发送短信提高司机的安全意识；三是提高各类人员的巡视质量，对固定场所施工继续采取蹲守盯防。输电运检室各班组要与属地供电所紧密沟通，经常共同巡视，告知隐患线段，确定具体护线员，并经常电话询问、提醒，杜绝再出现施工机械在无人发现的盲区施工的情况。
4. 继续做好2014年工程推进工作，严格里程碑计划的刚性执行，定期召开调度例会，及时
协调解决内外部遇到的问题，督促工程项目物资、服务按时到位，加强工程全过程跟踪管理，力争提前1个月完成完成年度生产维修、技改及配农网建设任务。
5. 做好配电帐卡物清查对应工作，组织配电单位人员集中办公，梳理ERP资产与PMS设备对应关系，7月中旬完成2万条数据对应工作。
11. 针对台区数量多、电压扰动成因复杂、人力相对不足的局面，积极推进直供区电压治理外委工作，加强趸售区电压治理工作的统计分析和管理考核，力争8月底前城网电压合格率提升至90%，农网电压合格率提升至80%以上。对于需设备改造大量投入的台区，有针对性的对配变、线路进行改造，促进电压合格率稳步提高。
12. 继续做好小区配套工程推进工作，召开工程进度协调会，明确小区配套工程月度工作计划，理顺工作流程，下半年重点完成山钢安置区、海洋城安置区、城投大小卜家庵安置区等小区配套工程竣工送电。
附表1
电网设备家族缺陷发布单
设备类型型号
电压等级制造厂
家族缺陷等级生产日期或
批次
发布范围发布时间
家族缺陷
情况描述
家族缺陷
特征信息
排查治理措施
要求
制造厂后续工作
附表2
家族性缺陷整改情况汇总表
序号涉及阶段（请从底部说明栏的阶段中选
取填报）
家族性缺陷认定、发布
单位
家族性缺陷内容
家族性缺陷整改进
度、时限要求
本季度累计完
成情况（台/
相、条）
备注
注意：1、涉及阶段主要从规划可研阶段、工程设计阶段、设备采购阶段、设备制造阶段、设备验收阶段、运输存储阶段、安装调试阶段、竣工验收阶段、运维检修阶段、退役报废阶段10个阶段选取。
2、本季度累计完成情况中，应明确到台/相、条。
12
附表3
技术标准制修订情况汇总表
序号标准名称制定/修订进展情况下一季度安排标准下达
年份
是否按计划
进行
备注
附表4
告（预）警通知单发布及整改情况汇总表
序号告（预）警编号告警/预警告（预）警内容涉及阶段（请从底部
说明栏的阶段中选
取填报）
整改情况备注
13
注意：涉及阶段主要从规划可研阶段、工程设计阶段、设备采购阶段、设备制造阶段、设备验收阶段、运输存储阶段、安装调试阶段、竣工验收阶段、运维检修阶段、退役报废阶段10个阶段选取。
附表5
技术监督培训情况汇总表
序号培训班名称培训时间培训内容培训人数（名）培训时间（天）合格率（%）备注
附表9
14
设备及材料监造开展情况汇总表
序号设备（材料）
名称
型号单位
电压等级
（kV）
监造数量
供应商名称
（全称）
发现的问题
数量
问题简要描
述及有此类
问题的设备
（材料）数
量
问题整改情
况
备注
附表11
设备出厂验收技术监督工作开展情况汇总表
序号设备名称型号单位电压等级数量
供应商名
称（全称）
技术监督
工作内容
发现的问
题数量
问题简要
描述及有
此类问题
的设备数
量
问题整改
情况
备注
15
附表12
运输储存阶段技术监督工作开展情况汇总表
序号设备（材料）
名称
型号单位
电压等级
（kV）
数量
供应商名称
（全称）
发现的问题
数量
问题简要描
述及有此类
问题的设备
数量
问题整改情
况
备注
附表13
安装调试阶段技术监督工作开展情况汇总表
序号工程名称电压等级
（kV）
技术监督
工作内容
发现的问
题数量
问题简要描述问题整改情况备注
16
附表14
竣工验收阶段技术监督工作开展情况汇总表
序号工程名称电压等级（kV）技术监督工作内
容
发现的问题数量问题简要描述问题整改情况备注
17
附表15
在用的在线监测装置及带电检测仪器性能检测汇总情况表
序号装置（仪器）
名称
型号单位
供应商名称
（全称）
抽检数量合格数量
抽检合格率
（%）
问题简要描
述及有此问
题的装置（仪
器）数量
备注
附表16
老旧设备重复利用情况汇总表
序号电压等级（kV）设备类型单位
开展技术
评估数量
进入仓储
管理数量
进入运维阶段再
利用的数量
备注
18
附表17
专项技术监督工作情况汇总表
序号专项技术监督
工作名称
专项技术监督工作内
容
参加人数
（名）
专业
（请从底
部说明栏
的专业中
选取填
报）
工作时间
（天）
发现的问题
数量
问题简要描
述及建议
问题整改情
况
备注
说明：电气设备性能、电能质量、化学、金属、热工、水机、水工、节能、电测、环境保护、保护与安控、自动化与安全防护、信息通信
19
【精华】供电所年终总结3篇
【精华】供电所年终总结3篇 【精华】供电所年终总结3篇 总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，为此要我们写一份总结。总结怎么写才不会流于形式呢？下面是小编帮大家整理的供电所年终总结3篇，仅供参考，大家一起来看看吧。供电所年终总结篇1 根据××电国际××州分公司四月份《20xx年迎峰度夏工作方案》文件精神及有关要求，城区供电所从讲政治的高度，充分认识迎峰度夏工作的重要性，立足于防大汛、抢大险、救大灾、保供电、保安全。做到早动手、早部署，坚持“防抢结合，立足于防”的原则，目标明确，层层落实，责任到人，保证了全所范围的电力设施安全度夏，确保了城区所辖区内生产和居民生活的正常用电。现将有关工作总结 一、强化领导明确责任 按照分公司《20xx年迎峰度夏工作方案》的要求，所领导高度重视，召开了班组长以上人员专题工作会议，对该工作做了周密安排和部署。一是成立了迎峰度夏领导组织机构和工作机构，明确了迎峰度夏领导组成人员职责，并紧紧围绕“保供电、保安全”这一主题，认真部署安全生产、电力迎峰度夏、防洪防汛、电力设施保护等重点工作。同时各班组根据工作任务，也相继制定了工作计划。为确保城区电力迎峰度夏工作的顺利实施起到了重要作用。 二、强化组织措施确保责任落实到位 一是认真制定了城区电力迎峰度夏工作组织措施。杜绝出了以前那种责任不清，业务不熟和推诿扯皮现象的发生；二是制定了迎峰度夏工作轮流值班制度，规定在迎峰度夏的关键期间，做到二十四小时值班制，把责任落实到人。这样起到了能及时掌握情况，发现问题又能及时得到处理和解决，三是还规定迎峰度夏领导小组主要负责人必须到第一线指挥工作。 三、强化技术措施确保安全供电
2018年度社区居委会工作总结
2018年度社区居委会工作总结 不知不觉中我社区一年来紧张而繁忙的工作已接近尾声。XX年，千峰北路社区在兴华街道党工委的领导下和办事处的指导下，在驻地单位及居民的积极配合和响应下，本着共建和谐，共创文明的原则，以社区党支部为领导核心，认真开展了第二批深入学习实践科学发展观活动，维护本地区安全稳定工作，同时贯彻落实太原市关于开展“城乡清洁工程”等多项工作。通过社区居委会全体成员的共同努力，社区各项工作均取得了阶段性成效，并完成各项考核任务。现将一年来社区建设工作的开展情况总结为以下几点： 一、社区党政建设 1、我社区始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，不断提升基层党组织领导水平。在社区建设中，紧密结合新的历史条件，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，使社区居委会紧密团结在社区党组织周围，带动社区干部以坚定的信念、饱满的热情，积极主动地投入到工作中。首先，立足本职，一心为民，坚持每周二政治学习制度和社区例会制度。社区党支部结合当前形势，用先进的理论思想激励每一位社区干部，奋发向上，努力工作；用严格的制度约束每一位党员，始终与党中央保持一致，团结协作，增强凝聚力。其次，加强社区党组织建设，充分发挥党组织的领导核心作用。在发展党员方面我社区党支部始终本着“成熟一个，发展一个”的原则，在今年四月份我社区有两名入党积极分子在区委党校参加了培训学习，对已发展了的党员做到了保质保量。 2、自从第二批学习实践活动科学发展观活动开展以来,千峰北路社区党支部按照兴华街道党工委的统一部署,在兴华街道党工委的领导下,按照《兴华街道党工委第二批深入学习实践科学发展观活动工作安排》，以“坚持以人为本，共建和谐社区”为主题，紧密联系工作实际，认真组织学习，深入开展调查研究，广泛征求群众意见建议，认真组织召开民主生活会和组织生活会，查找班子和个人在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，进一步明确了改进思路和措施，形成了领导班子分析检查报告，并及时召开了民主评议会议，对评议过程中提出的意见和建议，我社区会认真研究，充 第1 页共6 页
电力安全专责工作总结
专职安全员个人工作总结 安全施工是涉及职工生命安全的大事，也关系到企业的生存发展和稳定。近年来，电力行业发生的安全生产事故，损失之重，影响之大，频率之高，令人胆战心惊。剖析事故产生的深层次原因，其根本的原因是一些职工对安全施工、管理存在着认识上、思想上的误区。作为电力施工企业，工程点多、作业面广、高空作业等高危作业频繁，所以安全施工对于我们这个高风险行业来说，其意义更加重要。结合工程施工安全工作实际，强化安全责任、提高全员安全意识和技能、执行落实好各项规章制度和消除思想认识上的误区无疑是实现安全施工“有序可控”良好局面的有效办法。分析了事故发生的原因，结合施工现场的实际情况，就如何落实安全施工管理基础，为确保职工生命安全和电网安全稳定运行。作为公司的安全专责，对公司安全管理有以下几点总结： 本人自2003年4月份以“专职安全员”身份参加工作以来，一直以“做一名合格的安全员”做为现行本职工作的追求目标。自肩负这个重任以来，我始终保持清醒的头脑，勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作，在现行岗位上任职六年来，严格按照每年年初制定的安全工作目标，全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,强化安全生产管理。在项目部有关领导的信任与支持下，我非常珍惜这个安全角色，以积极的态度投入到工作当中，六年来的工作我感到非常充实。现将个人近年来的工作情况进行总结如下： 1、以“做一名合格的安全员”作为自己工作的动力，思想上围绕爱国爱党，行动上处处想着局利益积极上进，协助分管领导认真落实安全生产责任制，加强有关安全生产法规法规宣传及传达，扎实作好安全培训工作，坚定地履行《安全目标责任书》承诺，确保顺利实现项目部三级安全生产目标。在管理中敬业爱岗，严谨安全意识和职业道德，对安全意识淡薄、经验不足、怕麻烦、惰性思想作祟的苗头，通过安全日活动、安全例会进行分析并扼杀在萌芽状态。同项目部职工一起学习安全方面技能知识，吸取分析事故案例，总结事故教训，不断增进业务水平的提高，只要利于项目部发展利于安全生产的，自己身先立足。 2、在分管领导的正确领导下，认真对施工辖区的设备和人员进行安全职能监督，在计划、布置、检查、总结、考核安全生产工作中，杜绝习惯性违章行为，坚决狠抓无证作业，坚决惩治其他安全违规行为，使自己能够掌握威胁安全生产的重大隐患与薄弱环节。 3、通过每日安全巡视及时了解安全生产情况。天天能到施工现场检查安全生产、每月分四次对项目部所有辖区进行全面检查，组织相关人员对特种设备及车辆进行检查，落实督促相关部门、作业队进行维修和保养，使所有设备能健康稳定运行。
供电所去年终工作总结
供电所去年终工作总结 去年来，我所总体工作在局党委的正确领导下在机关部门的大力帮助下，以年初局行政提出的：“住一条总线、夯实二个基础、开展三项活动、建立四个常态运行机制、实现五个提高。”为工作思路，以安全为中心，以“创一流”为动力，以抓用电管理为重点，多经收入为保证，通过全所员工的辛苦努力，安全稳定、顺利、圆满的完成了各项工作任务指标。现将我所一年来的工作情况向各级领导简要汇报一、经济效益完成情况⒈供电量完成万，超年控计划万，与去年同期增加。 ⒉售电量完成万，超年控计划万，与去年同期上升。 ⒊线损率：低压综合线损率为，与年控计划，下降百分点。与去年同期的，下降了百分点，单台线损达标率，与年控计划，上升，与去年同期上升个百分点。、售电均价：综合售电均价为千瓦时。 ⒌营业普查，共计普查约户，其中重新核比户，平均每月合理增收约万元，为公司追回损失约万元。⒍多经收入：共计完成多经产值万元。⒎电费回收。 二、重抓思想工作，提高职工队伍综合素质本所始终把建设职工队伍作为提高管理水平，加快企业发展的根本之路，为企业的经营、发展、创新、奠定丰厚的人力基础。坚持以人为本的原则，最大限度发挥人力资源优势，鼓励员工加强学习积极参加全国各类等级考试，尽量为其创造有利的学习条件，为此我所学习氛围高涨，现在读员工人其中人脱产，定期限轮派若干名员工到公司“云石山”培训基地进行学习，尽量使学习辐射面达到最广，以年初高严****事件为教材，
进行了反腐倡廉警示教育系列课程，进行党性、党风、党纪教育，理想信念教育，通过教育，帮助他们树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高防腐拒变的能力，杜绝了违纪违法行为的发生。因我所注意职工队伍综合能力的培养，使得我所全员工作热情高、精神面貌焕然一新，岗位练兵综合成绩良好，安规考试综合成绩优秀，竞能比武，个基层单位中，综合评分排名第名。 三、狠抓安全，夯实安全生产基础安全生产是电力企业的永恒主题，更是经济效益的重要保证，本所始终把“安全工作放在重之又重的位置，从抓员工安全教育入手，培训员工操作技能，落实安全责任制，加大考核力度。从而大大夯实了安全生产基础，稳定了安全生产局面，半年来未发生安全事故，供电可靠率，电压合格率均达公司要求，“安全性评价”综合评分为⒏分同比增长，我们的具体做法是： ⒈专业基础知识、集体面授每月不少一次。 ⒉开展“党团员身边列事故无违章”活动⒊每季开展安全大检查，全年共查处出安全隐患多起，即时处理的有起，随后在机关部门的帮助下处理起，余下几起未处理的已报相关部门。 ⒋春、秋季分别对辖区内线路走廊进行了清理。 ⒌对工器具进行了试验、检测、保管、从新配备、完善。⒍对所有未整改的台区和未完全整改的台区，及新增户较多，供电半经过长，需增变台，增线路的台区进行了草图绘制，制度了整改方案。⒎有计划的完成“两措”计划。 四、狠抓用电管理，大力降低线损自年初开始，推行了组包线，人包变的管理模式，把线损指标任务到平班组，责任到人，线损指标完成情况直接与工资挂钩，有奖有罚，同时所内成立了用电稽查小
xxx单位2014年度工作总结
XXX单位 2014年度工作总结 2014年工作总结 2014年,我办以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，以我区的电子政务发展为中心，围绕我区电子政务建设的目标及任务，认真贯彻落实市委、市政府工作部署，深入开展党的群众路线教育实践活动，坚持“改革、服务”两手抓，不断完善建设与管理的机制，力求更好的完成我区电子政务工作的发展，现将2014年我区电子政务工作总结如下： 一、多部门合作，规范建设电子政务服务平台 1、深入推进网上政务服务和电子监察建设工作。为深入推进全区电子政务和电子监察建设、应用和管理工作，着力打造优质、高效、清正的政务服务环境和干事创业环境。我办严格按照《XX省行政审批电子监察工作规则（试行）》和《XX市网上政府服务和电子监察工作管理暂行办法》的规定，制定了符合我区实际情况的XXX 2014年深入推进网上政府服务和电子监察工作实施方案，并经XXX政府审阅同意向各责任单位下发文件，力争将该项工作做到最好。 2、拓展行政审批和电子监察系统办理事项。今年我办以实现全区网上行政审批“部门全覆盖、事项全覆盖、流程全覆盖”的工作目标，调研摸底了重点公共服务部门政务服务事项办理
情况，并制定了将重点公共服务部门政务服务事项纳入行政审批和电子监察系统工作实施方案，逐步将全区公共服务部门政务服务事项纳入行政审批和电子监察系统进行办理并接受实时电子监察。 二、深入改革，推进门户网站全面升级 1、大力推进区政府门户网站改版。XXX政府门户网站作为我区实行政府信息公开，密切联系群众的主要渠道，一直是我办的工作重点。XXX政府门户网站自2008年建成至今，由于多方面的原因未进行过改版工作，网站的功能亦难以满足人民日益增长的需要。今年，我办将网站改版工作做为首要任务，向区财政部门申请到了工作经费，制定了行之有效的工作方案，对XXX政府门户网站进行了全面的改版升级。 2、全面提升区政府门户网站的安全保护。随着政府门户网站越来越受到群众的关注，针对政府门户网站的有害攻击也越来越多，为保障我区政府门户网站的正常运行，提高我区政府门户网站的安全等级，我办制定了符合实际的网站安全保护工作方案，并得到财政部门支持，在原有的设备上添加一台防火墙，使得门户网站的安全性更高。 3、与时俱进，增强了党务公开的实效性。今年以来，我办紧紧围绕区委、区政府的中心工作，认真宣传，贯彻党的工作方针政策，不断充实政务公开内容，提高工作的透明度。为及时将政策法规、重大项目完成情况等信息第一时间在政务信
永峰公司2014年度安全生产工作总结报告
2014年度安全生产总结报告及 2015年度安全工作计划 一、2014年安全生产及主要工作指标完成情况 （一）生产建设指标完成情况 截止12月29日，公司全年累计生产原煤683913.1吨，累计掘进进尺9279米。 （二）安全指标完成情况 2014年全年度未发生死亡事故。 （三）安全质量标准化建设情况 安谷铁龙煤矿保持省一级质量标准化矿井，普盛煤矿通过省二级质量标准化矿井验收。 （四）隐患排查治理 公司组织开展了60余次隐患大排查行动，共查处各类隐患1210条，已整改1190，隐患整改率98.3%。全年处理违规违章罚款68000余元。 （五）应急体系建设 成立了集团公司救护中队，并正常开展应急救援演练和参与矿井应急救援行动。 （六）安全活动 本年度，根据上级监管部门要求，我公司组织开展了瓦斯治理、水害防治、“查大系统除大隐患防大事故”、“六打六治”打非治违、落实“双七”规定、贵州省“一通三防”专项整治、学习《新安全生
产法》等一系列安全生产隐患排查治理活动，制定方案、组织排查、隐患整改、验收总结汇报，使集团公司安全管理更加系统化、规范化。 （七）安全投入 公司全年共提取安全生产费用（按30元/吨提取）20517393元，使用元，累计结余元，安全费用的使用正逐步向精细化管理靠近。 二、集团公司安全事故统计表 2014年以来全公司共发生人身事故31（安谷铁龙煤矿统计为8到12月份数据）：普盛煤矿全年17起，安谷铁龙8-12月份14起；按事故类型分：非伤亡事故1起，人身事故30起）；按专业分：采煤20起，掘进4起，机电运输3起，一通三防1起，其他3起；按位置分：井下27起，地面4起。
社区干部年度个人工作总结
社区干部年度个人工作总结 201*年上半年工作总结 转眼间半年的时间过去了。在这半年的时间里，在领导和同事们的支持和帮助下，我坚持不断地学习理论及业务知识、严格遵守各项规章制度，完成了自己岗位的各项职责，各方面都得到了锻炼和提高。现将本人思想及工作情况总结如下： 一、努力学习，加强素质教育 在工作中以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，认真完成了领导安排的各项工作任务。 二、勤奋工作，尽力做好本职工作。 我在社区主要负责协助书记做好党建工作，作为一名社区干部，我时刻严格要求自己，努力工作，不等不靠，积极主动完成各项任务。 1、认真落实社区考勤制度工作。 统一上下班时间，严格按照统一的作息时间上下班；严格考勤纪律，上下班不得迟到早退；请假要填写请假条，并事先上报领导审批。 2、切实做好入户摸底工作。 自分配到社区工作以来，工作的重中之重是对辖区内所有居民进行入户摸底工作。对所有片区内消防安全进行了排查，并对所有信息进行详细登记。为了尽快熟悉环境.掌握片区内的基本情况，我每天进行摸底调查，在工作时间内从不懈怠，抓紧 时间，认真开展各项工作，每天按时完成任务。 回顾半年来自己所做的工作，我在工作上取得了一定的成绩，但是仍然存在很多的不足。在以后的工作里，我会扬长避短，学他人之长，补已之短。努力把工作做得更好。 扩展阅读： 201*年1-3月个人工作总结 转眼我到大湾片区管委会延安新村社区已近两个月了。在这两个月的时间里，在领导和同事们的支持和帮助下，我坚持不断地学习理论及业务知识、严格遵守各项规章制度，完成了自己岗位的各项职责，各方面都得到了锻炼和提高。现将本人思想及工作情况总结如下： 一、努力学习，及时适应新的岗位 坚决拥护中国共产党的领导，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想为指导，不断提高自己的政治思想素质，加强素质教育理论学习，不断更新
电力安全工作总结4篇
电力安全工作总结4篇 本文目录电力安全工作总结电力安全月工作总结电力安全生产工作总结电力安全工作总结根据电网公司监察部组织安排，年月日至日。有幸参加县级供电企业党政主要负责人培训班，学习了三大新规定》电网工程建设规范管理》县级供电企业职务犯罪的特点和防控对策》电网建设工程质量管理》等内容，并到遵义供电局考察电网建设项目和遵义会址接受革命传统教育。通过5天的培训及学习，使我深刻领会了要从电网建设到防腐的思想认识、职业素质、精神、理念和方法。认识到电网建设需要大家共融、共识、信任是确保任务完成执行的关键。认识到防腐中要认识正确的世界观、人生观、价值观，不能存在心理失衡、饶幸心理、放弃原则。尤其是参加这样启发式、体验式为主的培训，进一步培养了自己的创新建设和现代管理意识，对我来说收获不小，体会较深。 培训学习授课教师采用了以电网建设工作实际互动式的模式进行，这次培训时间安排紧凑。内容丰富，形式新颖、多样。面对电网建设工作实际是这次培训的特色课程，几天的学习中，每个学员从不太相识、不太了解到融为一个团队，并在班长的带领下，团结协作完成了老师安排的项目。参加这种启发式、体验式的学习模式，形式虽然简单，但体会、反思其中，却孕育着深刻的道理，使我学会在今后的工
作中如何提高和把握各方面能力。通过这种培训，使我更进一步认识到组织的重要作用。作为一名刚提拔不到一年的行政一把手，感到贵州电网公司举办这样的培训很有针对性。这种启发式、体验式的培训，能提高我对地位、权力、金钱的正确认识，增强团结协作的能力，促进互相的沟通、理解，增强荣誉感，这种培训效果是其他灌输式教育无法达到。 完善知识结构，举办此次培训班的目的为了进一步提高党政负责人的思想政治素质。提高经营管理、加强电网建设、推动企业创新、应对复杂局面的能力和水平，以达到不断提高其管理能力和管理水平的目标。五天的培训学习中，几位老师理论联系实际，运用大量的案例分析。通过听课和分享、沟通交流等亲身体验的方法，有了很深的体悟，深刻领会到党政负责人在一个企业中的地位与作用，对党政负责人的本质要求特征有了进一步的体会认识，学到很多在管理中工作中应具备的素质与要求和应掌握的方式、管理艺术。 增强拒腐防变意识和能力，这次培训进一步增强我思想政治素质。提高保持清正廉洁的自觉性，自觉遵守党纪国法，思想上筑起党风廉政建设防线和思想道德防线。首先是廉洁意识的提高。面对形形色色的诱惑，心要清静，然后手要干净。其次是距离意识的加强。对眼前的名利财色保持“远距离”清清白白做事，堂堂正正做人；对身边的人和事
2018年供电所年度营销工作总结
供电所年度营销工作总结 供电所年度营销工作总结1 一、营销指标完成情况 1、售电量：售电量完成9045万kwh，比去年增长9.3个百分点。 2、线损率：配网综合线损完成 4.3%，比年初中心下达的线损指标6%，下降 1.7百分点。 3、售电均价：综合售电均价为525.25/千千瓦时，比年初中心下达的指标增长4.85百分点。 4、电费回收：当年电费回收率完成99.64%，旧欠电费回收率完成99.70%。 二、狠抓安全工作，不断提高人员安全思想意识 安全生产是电力企业不变的主题，更是干好各项工作的重要保证，我班始终把“安全工作放在重之又重的位置，从抓组员安全教育入手，培训员工操作技能，落实安全责任制，加大考核力度，从而提高了组员对安全生产重要性的认识。从思想上牢固树立了“安全第一”方针。 现将全年安全工作总结如下： 1、认真开展安全活动，加强职工安全思想教育。 为了提高组员对安全生产重要性的认识，一年来我班一直坚持每周一次的安全活动，从未间断过。每次安全活动不仅仅是及时学习安全事故通报，更重要的是分析事故发生的原因，从中吸取教训。使每位班员清楚的认识到事故的危害性，清楚的认识到安全工作不容忽视。从思想上牢固的树立“安全第一”方针。 2、按时开展安全培训，不断提高职工安全思想意识 为了加强工作人员安全方面的知识，我们按照年度培训计划，适时对职工进行安全培训，在春季大检查前进行《电业安全工作规程》考试，十月底进行了新《电业安全工作规程》学习并经考试合格。同时在日常工作中，及时对工作人员进行安全教育，使工作人员不断提高安全自我保护意识。 3、严格规章制度，杜绝习惯性违章 为了保证安全生产，我们要求每位工作人员必须严格规章制度和规程规定执
客运站2020年度安全生产工作总结(精选多篇)
客运站2020年度安全生产工作总结(精选多篇) 经营活动的顺利进行。我站结合2014年的客运安全生产情况和 当前的安全形势，始终坚持把安全工作放在首位，2014年至今我站 运输旅客41.5万人次，完成窗口收入2290万元。我站对所有进站营运车辆进行了全面的安全消防检查，对无防火设施的车辆更换和补 配灭火器共260甁，“三品”岗位共查验行李物品24万余件、查获散 装白酒920斤、鞭炮12架计6万响、管制刀具4把、油漆5桶、农 药5件等危险物品，车检门检口共检查车辆37564台次，无一例存 有安全隐患的车辆进站发班，圆满完成了全年的安全生产任务。 回顾2014年安全生产管理工作，现总结如下： 一、适应形式，理顺关系，建立健全安全保障体系 2014年安全形势复杂，安全任务繁重。针对新形势、新情况、 新问题，在安全管理上把建章立制放在首位，完善安全保障体系， 牢筑安全防线。 1、完善安全组织机构 站成立了2014年站安全生产领导小组等组织机构，加强了安全 生产的组织领导，为开展安全生产提供了组织保障。 2、落实安全生产责任 站严格贯彻落实安全生产责任制，进一步完善和制定安全生产“一岗双责”制，完善岗位责任制，层层落实安全生产责任。 3、制定安全规章制度 根据《企业安全生产标准化基本规范》、《汽车客运站安全生产规范》和我站实际工作需要，对安全生产管理体系、安全生产规章 制度、安全生产法律法规、标准规范及岗位职责进行调整、梳理、 修订和完善，明确了各岗位安全生产工作职责和操作规程，汇编了《安全生产岗位职责及操作规程》，先后制定了50个安全管理制度，
其中包括安全生产管理办法、隐患排查与治理、安全教育培训、例 会制度、应急预案、危险物品及重大危险源管理、安全生产职责、 客车安全例检制度、安全生产操作规程等一整套安全制度体系，使 安全工作能够有章可循，顺利开展。 二、加强客运安全生产日常化管理工作，努力做好服务工作 三、开展安全培训，提高全员安全综合素质 全员安全综合素质是影响安全生产管理水平的核心因素，我们要采取普训、轮训、特训相结合的方式全面开展培训，促进全员整体 素质的提高，提升企业安全管理水平。 一是提高全员安全技能。开展全员安全教育、培训，要根据不同培训对象，确定不同的培训内容，分级分类，量身定做，加强安全 责任人、安全管理人员、关键岗位人员、站务员建设，从上到下开 展全员培训，消除不规范、不科学的安全理念、行为习惯和操作方式，切实提高全体员工安全技能。 二是培育“专业水准”的安全关键岗位。请专业人员对消防、治安、车检、门检、三品岗位安全管理人员进行了职业安全教育培训，与 安全管理人员签订了责任状。明确逐级岗位安全职责，使全员都对 安全工作又有了一个新的认识，也激发了管理人员的安全生产意识，形成了安全工作齐抓共管的局面。 三是实行每月安全生产例会制度，认真开展好每月一次的安全生产例会，总结经验、弥补不足；对本周工作进行交流、沟通，查找 管理中存在的不足并及时协调解决;经常举行 征求职工意见座谈会，发现问题及时整改;实行定期召开旅客、 车主安全座谈会，对管理中存在的问题及时纠正，以改进工作作风，完善管理职能和监督职能;这样细化内部职责，严格质量信誉考核， 增强了干部职工责任心、提高了管理水平，从车辆安全关、准入关、售票关、定员关、“三品”检查关、服务质量关、出行关处处严格考核，使我站圆满顺利安全地完成了全年的 生产任务。
供电所安全生产活动工作总结
供电所安全生产活动工作总结 为了落实省地电（集团）公司以人为本的安全生产工作理念，积极行动推进“强责任、守标准、查隐患、反违章、防事故”。在这一月里，我所的安全工作以防止人身伤亡事故为重点，始终追求“人员零违章，设备零缺陷，安全零事故”的安全工作目标。现将我所一月来的安全工作情况总结汇报如下： 一、本月安全生产基本情况及主要工作 我所始终认真坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针不动摇，始终坚持把安全放在一切工作的首位，安全生产形势总体平稳。 1、依据省地电公司和局《关于开展安全生产月活动的决定》，全面落实安全月岗位责任，建立安全生产月岗位责任制，明确每个岗位的安全职责，将责任落实到人头，使每个人员都做到各司其职，各尽其职，努力提高全所人员的安全意识、风险意识和责任意识。 2、组织本所及营业所全体员工学习领会国家电网公司《电力安全工作规程》、《中低压配网作业指导书》等规程规定，积极落实省公司和局安全生产月精神，进一步增强全所人员的责任意识和安全意识，做到自觉遵章守纪，主动规避安全生产风险。强化全员安全风险意识，加强现场勘查和工
作组织，制定完善的安全措施和方案，严格落实作业前工作交底，做好危险点分析预控，全面组织开展线路设备检查，严防人身事故的发生。 3、组织全所人员认真对照安全生产月活动中存在的问题和安全规章制度要求，举一反三，从严查纠管理性违章和行为性违章，进一步强化“违章就是事故”的安全意识。自我安全防范意识，开展无违章个人创建活动，培养员工在日常工作中自觉遵章守纪的良好习惯。紧紧围绕“责任是安全之魂、标准是安全之本”的活动主题，积极开展各项安全生产活动，提高全所员工对事故严重危害性的认识，促进全所人员自保、互保意识的提高。 4、加强低压供电设施治理，提高设备健康水平。做到今后每月对配电室内剩余电流动作保护器进行一次检查，并按规定要求进行试验，做好试验记录，坚决杜绝不合格的剩余电流动作保护器投入运行或私自退出运行，从而确保了剩余电流动作保护器的安装率、投运率和可靠动作率均达100%。 二、安全生产月的开展使我们更加认识到安全生产的重要，在平稳的安全形势下，我们要有忧患意识，居安思危，采取针对性措施，认真分析解决存在的问题，真正实现安全生产的可控、在控、能控。我们要清醒地认识安全生产中存在的问题和隐患的危害，要正视安全生产的差距和不足。 1、现场标准化作业开展不完善，计划性不强，安全管
2019供电所年终工作总结范本5篇
2019供电所年终工作总结范本5篇 ----WORD文档，下载后可编辑修改---- 【篇一】：供电所年终工作总结范本 20xx年的xx月xx日，是我来xx局报到的日子，也是我从一名学生向一名员工转变的开始。五个多月的时间，转瞬即逝，回顾过去，展望未来，20xx年对于我来说是转变的一年，也是具有重要意义的一年。 首先，我对我这将近半年的工作做一个简单的总结： 一、认真学习深刻领会“三个文化”建设精神 今年，xx省电网提出开展“三个文化”建设，制度文化，诚实文化和后果文化建设，以此促进企业的规范快速发展。要求广大员工认真学习和深刻领会，并以此作为工作的指导，将“三个文化”落实到实际的工作当中去。员工大会以来，我参加了局团委开展的“三个文化”以及“青春与文明同行”网上讨论活动，与大家一起，共同学习。同时，主持“三个文化大家谈”讨论活动，深刻领会“三个文化”精神，真正达到了共同学习，共同进步的目的。 二、在xx的日子 仔细算算，从9月6日到xx供电所报到，一直到11月7日借调到局xxx，在xx的时间是整整两个月。两个月的时间很短，还没有来得及学会怎么处理故障，没有跟师傅们一起亲手安装过变压器，更多的时间只是在看和听。可也就是这两个月的时间，文章版权归文秘家园作者所有!让我实实在在的了解了xx地理环境的恶劣，也让我深
刻地感受到了我们电力员工的艰苦和朴实。 跟着师傅们一起在xx的大山里安装变压器;或者坐在行驶在陡峭山路上的皮卡车里，心脏颠的快要跳出去;或者是行走在山崖上，松动的碎石不停往下掉;或者是收工之后老乡给的一个煮洋芋......太多太多的回忆。作为一名新员工，我感谢这些经历，因为这些经历，这些实实在在的一线工作，让我更快的从理想回到现实，让我避免眼高手低，让我更加懂得踏踏实实，一步一个脚印的道理。 三、在xxx的日子 有目标的生活，是最美好的!合同备案就是这样一个让我每天都有目标的工作。从11月7日到11月19日十多天的时间里，在营销部同事的支持下，我们一共扫描了471份经济合同，其中，包括280份低压供用电合同，36份高压供用电合同，97份买卖合同，46份工程合同，11份技术合同和1份承揽合同。其实，扫描合同的工作没有任何的技术含量，只是机械的重复，再重复，甚至可以说是枯燥的。 但我仍然觉得很开心，因为毕竟这是我第一份力所能及的工作，第一份让我在每天觉得充实的工作，第一份让我每天都有目标的工作。合同的量太大，又必须在11月20日之前上报省公司，导致我们不得不加班加点。 始终记得去年面试的时候，人事部主任跟我讲的一句话：“所谓‘双赢’，简单的说就是自己不后悔，单位不后悔”。作为一名新员工，我以此自勉。时刻保持虚心的态度，时刻拥有一双发现美的眼睛，这是我每天提醒自己所要做到的。
2014销售部年度工作总结报告
2014销售部年度工作总结报告 2014销售年度工作总结报告 时光荏苒，2014年即将过去，新的一年将要到来。回首过去的一年，内心不禁感慨万千。没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。在新的一年里，我们将继续围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法;深入学习，掌握技巧;加强管理，改进服务;大胆探索新思路、新方法，促使工作再上一个新台阶，为集团公司的健康快速发展作出更大的贡献! 一、主要工作回顾 我们的销售工作主要分为电话销售和乡镇医院开发两部分，电话招商是开拓市场的主力，乡镇医院开发是补充。按公司整体市场思路和方向，我们在过去的销售工作中，主要做了以下工作： (一)销售回款 2014年电话招商部分共完成**件(目标***件)，***元，乡镇医院部分完成**件(计划**件)，收款**元。共计回款**元(目标****元)，超额完成****元，完成比是114%。上半年完成****元，完成全年30.8%。电话招商全年回款客户340个，成功开发新客户223个。 (二)客户群的建立 在2014年的销售中，我们共积累到340个客户，成功开发223个新客户，成交贴牌客户**个，在谈贴牌客户**个，年进货过万元的客户***个，单次拿货***件以上的客户***个，建立了初步客户群。 (三)团队建设 人才是营销的核心资源，本部门组建以来，积极发挥团队的推动器作用，注重销售骨干的培养。刚进入本部门时，销售人员大部分从零开始，对销售，特别是本行业的技术、产品和目标市场一无所知。经过包括客户查找定位、谈判、跟进、促单、合同签订等一系列言传身教式培训及实战历炼之后，他们已经成为能够独挡一面的销售骨干，并正为公司创造着越来越多的市场价值。
2014年安全工作总结
公司2013年全年工作总结暨2014年工作安排 安全环保部 二〇一四年十二月三日
公司2013年全年工作总结暨2014年工作安排 全年，我们牢固树立安全责任意识，认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，切实把安全工作放在一切工作的首位，突出重点，深化安全隐患专项整治，推进安全质量标准化建设，确保了重大政治敏感期的安全稳定，实现了安全生产形势持续稳定好转。 一、全年所做的主要安全工作 （一）严格落实安全生产责任制。 年初组织召开了安全工作会议；起草了《关于切实加强2013年安全生产工作的决定》；制定了安全目标管理责任状；修订了《我公司安全管理制度》和《我公司安全抵押管理办法》。使安全工作更加规范化、制度化，将安全责任制落实到实处。 （二）认真做好重要时段的安全生产工作。 起草了《关于加强重要时段安全工作的通知》和《关于开展安全大检查的通知》，进一步加强安全管理，认真落实各项防范措施，做到任务明确，责任到人，措施到位。严格实施煤矿安全生产包保责任制。和重要时段组织开展了安全大检查活动，重点检查了露天采区现场安全管理和辅助单位安全工作，对检查出的问题跟踪落实整改，切实保证了节日期间我公司的安全生产。 （三）开展安全活动，促进安全生产。 按照公司的安排和部署，组织开展了“平安一季度”、“警示三月
行”和“六月安全生产月”活动，制定了切实可行的活动方案。共制作了宣传条幅50余条、宣传展板30块下发到基层各单位，并悬挂在办公楼两侧，发放宣传单万余份，充分展示了本次安全生产月“强化安全基础、推动安全发展”的活动主题；通过活动的开展，有效促进了公司的安全生产。 （四）认真开展安全检查和隐患排查工作。 安全环保部认真贯彻落实公司关于认真开展安全大检查和隐患排查的通知。结合我公司实际制定了安全大检查方案及隐患排查方案，成立了7个安全检查组，每月对基层单位进行检查，针对查出的问题，均下发了隐患整改通知单，落实专人进行整改，隐患整改率达到了100%。同时，加大了对“三违”人员的查处力度，1-12月份共查处“三违”人员12人，罚款28700元，有效杜绝了各类事故的发生，保证了安全生产的顺利进行，进一步夯实了公司安全基础工作。 （五）结合实际，突出重点，加强现场安全管理。 我公司安全生产工作存在多种隐患，道路运输尤为重点，为保证安全生产，安全环保部对采区的运输、爆破、供电、边坡进行强化管理，有效遏制了各类事故的发生。全年重点对燃气车驾驶员进行了安全培训，补齐了道路标识，加大了对土挡、供电线路、放炮警戒距离的检查力度。通过强化管理，安全工作收到了良好效果。 （六）进一步抓好安全质量标准化工作。
年度社区工作总结(一)
在街党工委、办事处、街综治办、派出所、司法所及出租屋管理中心的领导下，在区委、区政府各级领导的关心领导下，社区治保、创安、综治等各方面工作，在全体社区专职及居委主任、社区民警、治保主任和出租屋协管员的辛勤劳动的共同努力下，使我XXX社区营造出和谐稳定的良好环境，在此工作基础上，认真对今年的工作总结如下：一﹑强化社区出租屋管理工作，抓好防火安全的基础工作和管理工，落实市政府2号令在去年整改的基础上，今年突出抓好对专业市场、仓库、商铺和重点外来人员居住所和仓库等和居民旧式楼房的防火安全工作。社区专职和专区、协管员、不厌其烦，经常上门巡查，建立方案措施，做好巡查登记记录，对不及格的和存有隐患的，责成业主或承租人，按规定认真整改，并签定防火治安责任书和防火安全整改书，对现有220套多间出租屋进行整治，收到了一定的效果，并对每间出租屋进行一户一册的多类资料情况登记工作，做好底数清、情况明。 同时我社区地属老城区，房屋陈旧，出租屋的管理工作和外来人员流动性大，外来人员复杂、人员素质不一，都给我们在管理工作中增加了不少压力和困难，但我们都坚持信心，为了社区安全和防火工作及对外来人员的管理等工作。我们不怕困难，并与专区和街办事处、派出所一道努力克服困难，尽职尽力，把这一工作做到最好。 二﹑群策群力、，抓好“群防群治”工作，共保社区安全和谐 在去年创建“群防群治”队伍的基础上，社区治安刑事案件有了明显好转。今年在街综治办，派出所和专区民警的多方领导和指导下，不断充实调整，并针对社区治安存在的外来人员流动性大，人员复杂和我市治安形势仍然严峻，对一德路路段双门牌的住户居民的地下大门统一进行了防控布置，重新装配了铁门，并优化了群防队员队伍配置和增加了低保值班人员的巡逻。 社区居委会在主任，专区，治保、专职等坚持上门发动居民住户支持群防群治工作，克服困难收集联防费，为社区的治安防范工作做了一大好事，坚持定期公布群防群治的收支情况，确保资金用在群防群治工作之中。经过一年多的实践，普遍居民群众都反映治安形势明显好转。刑事发案率也比以往有所下降。社区居委会每月发街综治办、派出所给居民群众一封信，与专区民警一道上门巡查，转载请保留此标记。社区辖内街巷治安情况，了解社情，布置具体工作，把社区的治安防范工作做好。 三﹑创建“无毒社区”和“平安社区”，落实完成街布置的任务，净化了社区环境。 一年来，在市、区、街各级领导的指导下，在专区民警和派出所的多方支持配合下，我社区对禁毒工作十分重视，搞好了“无毒社区”，“平安社区”也就跨进了一大步。联合机团单位和娱乐场所、物业管理公司、商场等，组成禁毒工作小组，实施工作计划，坚持上门检查和巡查，开展全社区共同参与禁毒和打击毒品犯罪活动，并组织居民群众参加市、区、街在英雄广场、海珠广场、石室广场等活动近100人次，出版禁毒墙报12期。 派发禁毒宣传单张近3000份，宣传画180张，并对吸毒人员进行定期上门访视，做好尿检工作，专区民警，社区居委主任，治保专职等做了大量工作，并多年跟踪其表现，了解近况，与其家属一起成立帮教小组，最近，发现有一对象有反复现象，及时在公安部门和其家长的配合下，对其进行强戒，专区民警和居委会，也即时跟进。社区居委会还做好所有综治平台的各类资料入库工作和档案，卡册的登记工作，管理系统逐步走向信息化、规范化。 四﹑做好社区物业管理基础工作和安全防火工作定方案 由居委会主任牵头，专区民警和综治专职共同抓好社区各方面安全，物业管理基础工作，
电力安全工作总结(通用版)
电力安全工作总结 （一）、上半年安全生产指标完成情况： 未发生轻伤及以上人身事故。未发生农电职工重伤及以上人身事故。未发生一次两座及以上110kv变电所全停事故。未发生有人员责任的主设备事故。未发生火灾事故和同责及以上的重大交通事故。未发生误调度事故、10kv及以上的恶性误操作事故、35kv及以上误操作事故。未发生输变电考核事故。未发生变电一类障碍，但发生输电线路事故1次，输电线路一类障碍3 次；农配事故18次。 上半年执行变电第一种工作票136张，第二种工作票821张，合格率100%；执行第一种线路工作票（调度许可）499 张，第二种线路工作票90张，合格率100%。 全公司上半年未发生考核事故，至5月31日，全公司安全天数为2554 天，实现了今年第一个百日安全无事故记录。 （1）、1到5月份10kv发生农配事故18起，去年同期共发生17次农配事故。35kv及以上线路发生一类障碍3次，去年同期2次；输电线路事故1次。 （2）、输电线路事故1次：4月25日17：25 ，220kv新桥变：新
郑线接地距离保护动作跳闸，重合不成；故障为b相，测距离新桥变1 6.89公里；220kv郑陆变全所失电。110kv变、柳墅变全所失电。35kv 郑中变全所失电，河口变自投清河线成功。18：24 220kv新郑2918线试送成功。经线路巡查，发现220kv新郑2918线61号塔跳线、主角钢有烧伤痕迹，地面有塑料金属丝残留物，核实是龙卷风将物体吹上线路所致。 （3）、输电线路一类障碍：a、3月1日500kv武南变110kv武南线开关另序1段保护动作，开关跳闸，重合不成.原因是xx市神州花木园林有限公司施工汽吊吊臂碰及导线。 b、3月10日，220kv鬲湖变110kv鬲运线开关另序1段保护动作，开关跳闸，重合成功。故障原因为110kv滆运线8#杆b相合成绝缘子雷击闪络。 c、4月30日2时55分，220kv运村变110kv运寨线开关另序1段保护动作，开关跳闸，重合成功。故障原因为110kv运寨线18#杆b相合成绝缘子雷击闪络。 （二）、上半年主要工作回顾： （1）、制订严防死守措施，进一步落实安全生产责任制 年初，公司安全生产领导小组召开会议，讨论并通过了《xx年安全
供电所上半年工作总结
供电所上半年工作总结(精选多篇) 第一篇：供电所上半年 供电所上半年工作总结 岁月如梭，一晃20xx年已经过去半年，我所在上级的的正确领导下、党委政府关心支持下，始终认真贯彻“三个代表”指导思想，大力开展优质服务，努力完成了生产营销各项指标。 为了加强农电管理，全面实现农电经营管理的规范化和农电经营管理效益的持续提升，按照上级公司的布置与要求，消除农电管理队伍落后的思想，规范经营管理行为，堵塞经营管理漏洞，提升农电经营管理水平及效益，我所于20xx年1月11日召开全所职工大会，贯彻上级经营整顿的相关要求，对本所及管辖区域的所有用户进行了自查自纠工作。并且前年按照经营整顿要求去实施。安全生产继续深入严抓严管，开展“无违章年活动”进一步强化安全意识，加强岗位培训，提高专业素质，坚持缺陷日常生产工作的闭环管理，建立常态机制，实现安全生产平稳有序进行，深入细致地推进“无违章年”活动的一年。 一、经营工作 （一）我所管理122台公变，容量9791kva,专变26台，容量6455kva,上半年完成售电量8138164kwh，上半年收回电
费6xx2995元， （二）。售电比例：大工业用电占比例19.33%，居民用电55.87%，非居民用电占比例4.57%，动力用电占比例20.2%，农排用电占比例0.03%. （三）。上半年年完成低压新装141户，换表91块，专变新装2台。专变消户1户。并且完成了魏源小区，农贸市场的用电新装工作。 二、安全工作重点 （一）安全是一切工作的基础，安全生产和压力将长期存在，要抓好安全工作，就必须抓住重点，我所今年所抓的重点是： 1.完成了春节保电工作；更换合理台区、宝山台区、石山湾台区、中山一台区配电房进出线工作；更换竹山院下变台区、羊乡二变台区、牛形配变台区空气开关更换工作； 2.完成了10kv司潭线所辖台区接地电阻测试工作； 3.开展我所辖区高、低压线路隐患排查工作、下发安全隐患整改通知书10份； 4.开展我所辖区高、低压线路防汛、设备防雷巡视工作；抢修了石山湾台区、丰云亭台区洪灾塌方电杆移位二处；新增拉线三套、恢复导线四档； 5.对10kv司潭线、司锌线进行了定期巡视检查工作。 6.完成了20xx年度春检资料归档及消缺工作；
2014年度工作总结报告
2014年度总结报告 自2013年5月14日进入公司开始，我已经工作近1年7个月了。在这段时间里，我学到了许多，无论是从公司，还是从领导、同事，这里的一切都让我受益匪浅。虽然我接受到的磨练与期望的目标还远远不够，但XX公司给予我的转变却是我最大的收获，尤其是今3月份开始了人事文员的工作。下面，我就这半年的工作做出如下总结。 一、普工招聘、入职、离职手续的办理 1、招聘：根据生产部、品质部用人申请，在通过58同城发布、更新招聘信息，电话通知匹配度较高的人前来面试，面试人员在前台安排下填写员工信息登记表，填写完之后我带其到对应的用人车间交给拉长面试，面试通过后将由前台告知报到需准备的资料等其他事宜； 2、入职：用人部门主管、领导签字后，把员工资料输入到人力资源系统里，并为其购买工伤、医疗、失业保险。员工入职一个月内，为其签订劳动合同，一式两份，截止7月31日共签订合同140份。 3、离职：在人力资源系统中将员工状态改为离职，并停交其社保，曹总监签字确认后交于财务部核算其工资； 二、员工考勤管理 1、纸卡考勤：今年五月之前，我司员工使用纸卡考勤，每两周统计一次员工的出勤情况并作统计、制表；月底为员工手写下个月的考勤卡；月初统计员工上个月的出勤情况，包括正班、平时加班、周日加班，并让员工签字确认； 2、IC卡考勤：今年五月份开始，我司开始使用IC卡进行考勤，在廖工帮助下，为车间员工进行分部门、排班、录入人员信息等基本工作，并与前台一起在每张IC卡上书写人员部门及姓名，将做好的考勤卡下发至车间拉长，由其发给所在车间员工手中；每周一进行出勤统计，并张贴。由于刚使用IC卡考勤，故协助前台进行统计，主要负责TAB人员考勤（在8月初，此工作已转给前台）。 三、员工培训 1、收集各部门培训的计划、课件，试题，并汇总，合理制定培训时间，上半年共有27个培训，其中22个已经安排考试并进行二次考核，另外5个按部门领导要求不需安排考试； 2、对各部门的培训进行监督与督促； 3、收集每个培训的培训记录，并安排考试时间，打印试卷、分发、评分、登记，下发给参加考试人员以便掌握自己答题情况，回收，存档；一个月后进行二次考核； 四、员工福利 1、员工生日会费用申请； （1）蛋糕、贺卡、水果的选购； （2）发通知，通知相关人员到场； 2、职工工衣申请； （1）每人一件，员工20元/件，职员28元/件； （2）经过多次比价，选择性价比最优的,，并督促交货时间，准时、准确发放，登记，存档； 3、厂庆旅游事宜； （1）在网站上搜索各大旅游公司信息，规划旅游线路，并让其提供报价单，共选择六家公司；（2）选择性价比最优的旅游公司，并面谈路线、价格、酒店、就餐等出行事宜； （3）起草旅游通知，并选择集体活动项目； （4）申请支付旅游费用，做好后勤保障工作； （5）旅游回来，由于就餐原因，导致员工拉肚子，在领导指导下，积极与旅游公司协商解决此问题，处理结果得到了同事的认可；