通风队管理制度
通风队管理制度
总则
为了加强本部门人员管理，规范工作秩序，增强人员工作积极性，提高工作效率，使“一通三防”的各项工作能得到落实，杜绝“一通三防”责任事故的发生。根据本部门工作职责情况，结合目前实际，特制定本制度。
（一）请销假制度
1、所有人员必须严格执行请销假制度，有事请假须按公司请销假制度写假条逐级批假，经批准备案后方可离矿，否则按旷工处理，旷工罚款50元/日，旷工三天以上的部门将作退交人力资源部处理。
2、请假人员必须自己办理请假手续，不得请人代办或电话请假，请假后须按时返矿，逾期不归的按旷工处理。
3、归矿后，必须及时销假，否刚按未归矿处理。
（二）值班制度
1、值班时间为24小时，交接班时间为每日上午7：30，交接班时必须在值班记录本上进行签字，并交接当天值班的主要事项。
2、值班当天如有重要事情未处理结束的，交班人员必须协助接班人员进行处理，直至将事情彻底处理为止。否则
罚款50元/次，造成后果的追究交班人员的责任。
3、值班当天若发生重大安全事故，值班人员必须承担相应责任，并参与矿上组织的事故追查。
4、值班期间必须24小时坚守岗位，不得无故离开办公室，不得擅自离开矿区，否则，一旦发现，按照矿上有关规定严格追究相关责任。
5、值班期间严禁饮酒及含有酒精成份的饮料，违者，罚款50元/次。因酗酒造成恶劣影响及事故的，按矿上有关规定追究相关责任。
6、严格抓好人员的出勤和劳动纪律，对出现的迟到、旷工、早升井及不交接班等“三违”现象作好记录，并按规定严格进行处罚。
（三）交接班制度
1、所有岗位工作人员，必须严格进行现场交接班。
2、接班人员必须提前10分钟到岗进行交接。
3、对于交接班中发现的问题或上一班没有处理完的事情要及时向部门领导进行汇报，听侯安排并协助接班人员将问题处理完毕后，方可下班。
4、物品、设备交接时要认真检查、核对设备的数量及使用状态，做好记录经双方签字后方可接班。
5、交接班时交班人员必须给接班人员认真交待本班的工作情况及安全注意事项。
6、交接班时必须认真做好交接班记录，严禁私自进行涂改和撕页。违者一经发现，罚款50元/次。
7、严禁未经交接班就私自离岗，违者，一经发现罚款50元/次；造成严重后果的按矿相关规定进行处罚。
（四）班前会制度
1、会议内容
（1）、坚持每班由部门领导、值班人员、班长组织当班成员参加会议，传达学习上级安全指令、通报、规定，介绍现场安全生产动态，布置当班工作生产任务，交待当班安全注意事项强调安全重点，并做好记录。
（2）、总结上一班的工作情况，对违规违纪现象给予通报批评并作出相应处理；对表现良好的个人提出表扬，鼓励倡导大家进行学习。
（3）、检查即将上岗的人员精神状况，是否有身体不适或酒后上班的现象。以便及时作出相应的安排。
2、会议要求：
（1）、所有与会人员必须在（早班7：30 中班15：00 夜班23：00）前到办公室集合，不得迟到。迟到者罚款20元/次，迟到半小时以上按旷工处理。
（2）、与会人员须严格遵守会议纪律，不得扰乱会场秩序。
（3）、会议一般15-20分钟为宜，特殊情况除外。
3、建立班前会议记录，每班对班前会议的组织者、时间、地点、参加人员作详细记录备查。
（五）劳动纪律
1、上班不得迟到、早退，迟到半小时内的罚款20元/次，迟到半小时以上的按旷工处理，早退按迟到处理。井下工作人员必须每班在（早班7：30、中班15：00、夜班23：00点）到办公室集合开班前会，下班后须及时到办公室汇报当班工作情况。否则一律按迟到、早退或旷工进行处理。
2、各岗位要严格遵守自已工作岗位责任制，如有违反或未履行自己工作职责以及执行工作职责不力的，未造成严重后果的罚款扣5分/次，造成严重后果的另行处理。
3、拒不执行上级领导交办任务或不能按时保质保量完成上级交办事项的。未造成严重后果的，扣5分/次；造成严重后果的另行处理。
4、要爱护公司物品，不得损坏或丢失办公用品、设备、测量仪器等。若有人为因素造成物品损坏或丢失的，照价赔偿并追究其责任。
5、严禁人员酒后闹事，对酗酒闹事者，除交矿处理外，部室将给予矿处罚金额的50%进行处罚，并做出书面检查。
6、凡被领导或相关部门查出处罚的“三违”人员，部室给予处罚金额的50%进行处罚；凡被公司给予在工作中有贡献的职工进行奖励的，部室按奖励的金额100%进行二次
奖励。
7、对不服从本部门管理，多次违反本管理制度或其他相关规章制度，屡教不改的，本部门将作退交人力资源部处理。
细则
一、瓦斯检查员岗位责制
1、工作中严禁弄虚作假，严禁脱岗、睡岗，违者扣5分/次；
2、手册与牌板及班报不对口，扣2分/次，假检、漏检扣5分/次，牌板填写不清晰、不规范扣2分/次；
3、未认真执行“一炮三检”及“三人连锁放炮制”的扣5分/次，情节严重者交上级部门处理。
4、认真管理所辖区域内的通风安全设施，如出现损坏或故障不及时要及时汇报，隐瞒不报的一次罚款30元。
5、中夜班瓦斯检查员负责临时风筒的吊挂，不得出现风筒末端出口超距，否则一次罚款50元。
6、严格执行交接班制度。
7、按时保质保量完成上级领导临时交办的其他事项。
二、设施工岗位责任制
1、严格执行《操作规程》，对工程质量不合格的设施及
不文明生产的，一处罚款50元/人次。
2、建筑设施要选前后5m支护完好的地点，否则对班长罚款50元，特殊情况经本部门领导同意方可。
3、在有水沟的巷道中砌墙时，必须保持水流畅通，且不能漏风，否则一次罚款20元。
三、通风工岗位责任制
1、风筒吊挂不平直，接头不严密及未压边、花接，破口大于0.2m，未做到逢环必吊，一处罚款10元，特殊情况除外。
2、风筒末端出口大于5m，一处罚款50元，特殊情况除外。
3、风筒尽量靠帮吊挂，两台风机风筒必须走一帮吊挂，不能吊挂的必须向本部门领导汇报请示，否则罚款20元，特殊情况除外。
4、对井下的破旧不能使用的风筒及时回收地面，否则一处罚款20元。
四、放炮员岗位责任制
1、所领取炸药、雷管必须分开装箱上锁，剩余炸药必须交回炸药库，否则一次罚款50元。
2、认真执行落实“一炮三检”、“三人连锁放炮制”，查出一次罚款50元。
3、放炮必须使用放炮器，查出一次罚款200元，放炮
器与钥匙必须分开存放，发现一次罚款20元。
4、炮眼封泥必须使用水炮泥，严禁使用煤粉，块状材料，或其它可燃性材料做炮泥，否则一次罚款100元。
5、放炮母线必须吊挂在巷道中部距顶板0.2m，严禁有明接头，否则一次罚款50元。
6、处理残炮、瞎炮时必须严格按煤矿安全规程操作，否则发现一次罚款50元并交安监部按“三违”处理。
7、认真做好交接班工作，交接好本班事项。若未交接或交接不清的罚款30元/次。
五、测风员岗位责任制
1、每旬定期对井下通风系统进行调查，风量测定，并及时上报报表，迟报一天罚款50元。
2、对测定风量不准，弄虚作假，通风系统情况不了解、不清楚，发现一次罚款100元。
3、报表数据不准确，一处罚款10元。
七、瓦斯校检员岗位责任制
1、防突钻孔未施工到设计深度，小于1m以上，每次每
孔罚款20—50元，小于2m，按“三违”管理交安监部追查处理。
2、防突钻孔间距大于0.3m及其以上，每次罚款20元，
大于0.7m，按“三违”管理交安监部追查处理。
3、防突钻孔未按设计偏角或后视点（允许误差±2o，或
煤矿风筒管理制度
陈四楼煤矿风筒管理制度 陈四楼煤矿风筒管理制度 1、通风队应保证各掘进工作面最前面有2节（岩巷掘进工作面3节）旧风筒（另备2节5m旧风筒），以防爆破崩坏风筒或出风口风量过大吹起煤尘；爆破时严禁掐开风筒。 2、掘进作业规程中应明确规定风筒口到工作面的距离，风筒出口距工作面的距离不得超过规定。煤及半煤岩巷不大于10m，岩巷不大于15m，对瓦斯涌出异常的掘进工作面风筒出口距工作面的距离不大于5m。风筒管理八点班由通风队负责，零点班、十六点班由施工单位的现场跟班负责人负责。风筒工和瓦斯检查工每班必须对风机和风筒的使用情况、风筒口到工作面的距离等进行检查，发现问题及时进行处理并向通风调度汇报。 3、风筒的消耗量按如下进行控制：岩巷工作面不超过35％，煤巷炮掘工作面不超过20％，煤巷综掘工作面不超过10％。备用风筒不少于2天的使用量，并码放整齐，防止风筒受损，不得影响行人和运输。 4、加强风筒日常管理，严禁在风筒上挖洞，严禁刮破、扒开或撕开风筒补过的破口，掘进巷道施工结束5天内施工单位必须回收或转移所有风筒，需延期的需向通风队申请，并经分管矿领导批准。 5、施工单位要积极与通风队配合管理好风筒，不准有挤压和损坏风筒现象。施工单位（指锚喷、砌碹巷道）根据风筒吊挂要求提前
打射钉，射钉距工作面不得超过30m。 6、施工单位负责对风筒进行编号管理（末端3节除外），吊挂必须平直，逢环必吊，随巷道起伏合理变化。接风筒时要采用双反压边，接头平缓，不花接（异径风筒要有过渡节），无反接头，严密不漏风，风筒无破口；转弯巷道要设弯头，不准拐死弯；风筒挤压或弯头折深不超过100mm，风筒与风机连接处（大小头）直径略大于风机直径，长短合适，以减少风流阻力，必须加上软衬垫，做到严密不漏风，并用8#铁丝捆扎三道，铁丝间距大于100mm，两道铁丝接头错开距离不得小于200mm，风机出风口最近一道铁丝距离出口必须大于100mm。
通风系统管理制度标准范本
管理制度编号：LX-FS-A44009 通风系统管理制度标准范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
通风系统管理制度标准范本 使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 1、矿井必须有完整的独立通风系统，并做到安全、稳定、经济、科学。改变全矿井一翼或一水平通风系统,必须报煤电公司总工程师批准；改变一个采区或采面的通风系统时，必须报矿总工程师批准。应根据工程进展情况，及时调整通风系统，确保后期工程施工通风要求，切实做到系统合理、可靠。 2、生产水平和采区必须实行分区通风 准备采区，必须在采区构成通风系统后，方可开掘其他巷道。采煤工作面必须在采区构成完整的通风、排水、供电、监控等系统后，方可回采。 严禁采区进回风巷一段为进风，一段为回风。高
矿井通风管理制度示范文本
矿井通风管理制度示范文 本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
矿井通风管理制度示范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 合理稳定的通风系统是矿井安全生产的基本保障。然 而，随着采场的变化、巷道的贯通、矿井开 拓水平的不断延伸，及现场条件的变化，对矿井通风 系统必须及时进行调整，为做好通风系统的管理，特制定 如下制度： 1、坚持召开好通风系统分析会，周一至周五下午3： 00在通风工区会议室召开系统分析会，会议由通风工区管 理人员，测风员、木工、防火检查工参加。内容主要包括 通风系统的优化，通风设施的现状以及下步通风系统管理 重点等。 2、根据生产需要及时进行通风系统调整工作。 下列情况下必须制定安全措施，方可进行调整通风系
统。 （1）沿空掘进的巷道贯通； （2）与采区回风巷、一翼总回或总回风巷的巷道贯通； （3）跨采区的巷道贯通； （4）盘区内跨分采区的巷道贯通； （5）采煤工作面反风； （6）改变采区、一翼、水平、全矿井的通风系统。 改变全矿井通风系统，必须根据《煤矿安全规程》要求，制定安全技术措施，报**分公司审批，其它通风系统调整措施报矿总工程师或分管通风副总工程师批准。 3、日常通风系统的局部调整工作，调整前必须认真考虑调整的方法、步骤及调整后对系统的影响。做到调整科学、合理、准备充分，保证安全。班前会安排调整通风系统要有安全注意事项及分工记录。调整后要及时汇报，
WST395-2013年公共场所集中空调通风系统卫生学评价规范方案说明
公共场所集中空调通风系统 卫生学评价规范 1 范围 本标准规定了新建、改建、扩建的公共场所集中空调通风系统（以下简称集中空调系统）的设计和竣工验收卫生学评价的技术要求。 本标准适用于已投入运行的公共场所集中空调系统，其他场所集中空调系统的卫生学评价参照执行。 2 规范性引用文件 下列文件对于本文件的的应用是必不可少的，凡是注日期的的引用文件，仅注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。 WS 394-2012 公共场所集中空调通风系统卫生规范 WS/T 396-2012公共场所集中空调通风系统清洗消毒规范《公共场所卫生管理条例实施细则》卫生部 3 卫生学评价机构 3.1 基本要求 3.1.1具有独立的法人资格。 3.1.2拥有固定的办公场所和相应的实验室。 3.1.3检测项目应当获得省级以上实验室资质认定。
3.2 人员要求 3.2.1技术负责人应具有副高级以上专业技术职称并从事相关专业工作5年以上。 3.2.2专业技术人员应有不少于5名与集中空调系统卫生学评价工作相适应的公共卫生、卫生检测专业人员，并具备相应的专业技术能力，其中中级专业技术职称以上人员不少于专业人员总数的40%。 3.2.3 专业人员应经过培训，并考核合格。 3.3 质量管理体系要求 应设立专门的质量管理部门，并有完善的符合集中空调系统卫生学评价质量的管理体系。 3.4 设备要求 3.4.1拥有量值准确可靠、性能良好，与集中空调系统卫生学评价项目相配套的仪器设备，基本仪器设备见附录A。3.4.2仪器设备的配置应能满足工作的需要，并能良好运行。 3.4.3仪器设备应定期进行计量检定，并贴有检定或校验标识。定量采样机器人应编制自校规程并定期进行不确定度评定。 3.4.4仪器设备应有完整的操作规程。 4 卫生学评价 4.1 评价依据 4.1.1 国家标准、规范，主要包括：
通风队员工不安全行为管控措施
通风队员工不安全行为管控措施为了有效遏制员工不安全行为发生，确保矿井安全生产，特制定通风队员工不安全行为管控措施。 一、不安全行为管控重点 结合通风队的安全生产工作实际，通过对日常生产 中的不安全行为统计分析，确定通风队人员不安全行为管控的重点是： （一）重点人群 1. 新入企员工 2. 单岗作业人员 二）重点时段 3. 作业地点流动性大的员工
1. 中夜班及凌晨作业时段 2. 交接班时间 3. 节假日加班及日常延点时间 4. 检查人员刚离开时 三）重点作业活动 1. 设备检修 3. 岗位工单独巡查作业 四）重点行为 2. 单独作业
1. 个人防护用品佩戴不正确（安全帽、自救器、防尘口罩、工作服等） 2. 作业人员未随身携带资格证上岗 3. 空岗、脱岗、睡岗 4. 假检、漏检、记录不完善 5. 交接班时不履行交接班程序 6. 作业前不进行危险源辨识
二、不安全行为预防 班组是本单位员工不安全行为管理的责任主体，要 发挥最大潜能为员工创造良好的工作环境，消灭不安全行为发生的诱因和土壤，为员工提供自觉规范作业的条件，从根本上杜绝不安全行为的发生。 （一）强化班组现场管理，提高员工自觉遏制不安全行为的积极性。 1. 对员工不安全行为实行分级考核管理。各基层单位及班组发现的不安全行为，自行按照相关办法考核处理；上级有关部门检查发现的不安全行为，由上级部门按照相关办法考核处理；公司检查发现的不安全行为，由公司按照相关办法进行考核处理。对基层单位及班组已经查处的不安全行为当事人不再进行责任追究，其不安全行为也不纳入公司绩效和评先评优等考核。 2. 要明确队组各级管理人员在不安全行为管控中的
炉房沟煤矿矿井通风技术管理制度
炉房沟煤矿矿井通风技术管 理制度 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：___________________ 日期：___________________
炉房沟煤矿矿井通风技术管理制度 温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。 本文档可根据实际情况进行修改和使用。 炉房沟煤矿矿井通风技术管理制度 一、矿井必须有完整的独立通风系统, 并做到稳定可靠、简单合理。改变全矿井、一翼或一个水平的通风系统必须报区域矿总工程师批准；改变一个采区的通风系统时, 必须报矿总工程师批准。 二、每一生产水平和每一采区都必须实行分区通风。准备采区时必须在构成通风系统后方可掘进其它巷道, 新采区投产移交前, 必须在采区上（下）山做到位后方可进行回采。 三、所有采区严禁将一条上（下）山作两种用途（其中一段作进风, 另一段作回风）。 四、通风设施严格按质量标准构筑, 除临时为开拓掘进巷
道服务的通风设施外都要按永久设施施工、管理。凡是永久风门必须上联锁装置。对损坏设施或者敞开风门不关者要严肃追查处理。 五、消灭不符合《规程》的串联通风、扩散通风、采空区通风；避免角联通风。串联通风措施要严格按照《规程》规定的程序进行审批。 六、坚持以风定产的原则, 做到合理的集中生产。要提高矿井的生产能力, 必须首先提高矿井的通风能力。严禁任何采区超通风能力的组织生产。 七、矿井各用风地点的确需风量计算, 严格按照《规程》第110条配风细则进行。 八、所有进回风巷道的有效通风断定面要保证风速不超限, 尽量减小通风阻力。巷道失修率控制在规程标准之内。 九、矿井必须按规定进行反风演习和通风阻力测定工作。上报的通风数据要准确、真实。及时绘制通风系统图和通风网路图,
煤矿通风队安全奖罚制度
车集煤矿通风队安全奖罚制度 1目的 为加强通风队的管理，促进通风队安全工作更上一个新的台阶，现制定本制度 2范围 本办法适用于车集煤矿通风队安全管理工作过程的管理。 3职责 组长：刘斌 成员：王长安、刘怀艳、李先见、宋毛进、各班组长 由王勇主抓全面工作。各分管队长及班组长做好分管范围内的工作。刘斌做组织协调及思想教育工作。 4工作程序 管理细则（执行标准分） 4.1全队职工应遵守本队和上级制定的各项管理制度，自觉维护通风队的形象和荣誉。 4.2全队职工请假必须实行书面请假制度，一天由班组长批准，二天由分管队长批准，三天由主管队长批准，三天以上到劳资科办理请假手续。 4.3请假一律事先写请假条，原则上不准电请、代请、事后补假，遇到特殊情况不能亲自到队部请假时，要以其他形式请假，经批准后方可休假。
4.4全体人员应按照队规定时间上下班，不得旷工、迟到、早退，否则旷工一天罚20分，迟到、早退每次罚3分，时间以队规定为准，点名结束后即为迟到。 4.5班中不得喝酒，违者每次罚标准分20分，造成严重影响后果的罚标准分50分。严格杜绝酒后入井，因饮酒影响或精神不振影响出勤者按旷工处理。 4.6井下人员点名不下井者，一经发现，停工三天，罚标准分20分，地面人员点名后，离岗向值班队长请假，班中脱岗者者，罚标准分10分，脱岗半班者罚20分，影响工作另按影响生产处理。地面人员请假超过半班者视为休班。 4.7不服从工作分配，工作分配完毕后提出休班的（无特殊情况的）按旷工论处，另加罚标准分20分。工作中不服从上级领导的每次罚标准分20分，情节严重的停工检查，消除影响后方可上班。 4.8区队管理人员包括调度员要秉公办事，坚持原则，对职工一视同仁，对违纪人员不得包庇，否则一经发现将给予同违纪者相同的处分。 4.9全队人员反映问题要逐级反映，不得越级上访，不经过队里批准私自到矿领导处上访者一律停工，罚标准分20分，做出检查，消除影响方可上班。 4.10酒后闹事，给队里带来不良影响，在办公室、会议室无理取闹，影响正常工作秩序的停工检查并罚标准分20—50分，情节严重
通风管理制度
通风管理制度
三界沟煤矿“一通三防”制度汇编
目录 一、主要通风机管理制度 二、局部通风管理制度 三、测风制度 四、通风能力核定制度 五、通风设施管理制度 六、巷道贯通管理制度 七、巷道维修制度 八、通风事故应急救援管理制度 九、瓦斯巡回检查和请示汇报制度 十、瓦斯隐患排查制度 十一、瓦斯日报表审阅制度 十二、瓦斯检查员交接班制度 十三、盲巷和采空区管理制度 十四、瓦斯重点区域管理制度 十五、安全监控设备定期维护检查制度十六、安全监控中心站管理制度 十七、安全监控设备验收、报废管理规定十八、安全监控调校制度 十九、便携式甲烷检测仪发放使用制度二十、综合防尘制度
二十一、巷道清扫冲刷制度 二十二、防尘设施检查制度 二十三、测尘制度 二十四、煤尘事故应急救援管理制度 二十五、防灭火管理制度 二十六、火灾事故应急救援管理制度 二十七、“一通三防”会议制度 二十八、“一通三防”隐患排查制度 二十九、通风安全质量标准化专项检查、考核制度三十、“一通三防”安全技术措施审批制度 三十一、“一通三防”报表管理制度 三十二、自救器使用管理制度 三十三、便携仪、识别卡领用发放制度 三十四、监控中心站值班管理制度
三界沟煤矿“一通三防”管理制度 一、主要通风机管理制度 1、矿井必须采用机械式通风。地面必须安装2套同等能力的主扇机，其中一套作备用，备用风机必须在10min内能够正常起动运行。 2、必须保证主扇机连续运转；主扇司机不得脱岗、睡岗。 3、主扇机一旦出现故障，必须立即组织抢修，排除故障，并在10min内启用备用主扇机。 4、主扇机投入使用前，必须进行1次通风机性能测定和试运转工作。以后每隔5年至少进行1次性能测定。 5、主扇机司机每小时对主扇机的有关参数进行一次记录（温度、电流、电压、负压等）。 6、主扇机的出风井口安装的防爆门每6个月检查、维修1次。 7、每年至少进行一次反风演习，主扇机司机要熟练掌握反风操作规程，并在10min内改变矿井风流方向，完成反风操作过程。 8、每月对主扇机进行检修保养一次。
公共场所集中空调通风系统卫生规范
公共场所集中空调通风系统卫生规范 1 总则 为配合《公共场所集中空调通风系统卫生管理办法》的实施，预防空气传播性疾病在公共场所的传播，保证输送空气的卫生质量，制定本规范。 2 范围 本规范规定了公共场所集中空调通风系统（以下简称集中空调通风系统）的卫生要求和检验方法。 本规范适用于公共场所使用的集中空调通风系统，其它场所集中空调通风系统可参照执行。 3 术语与定义 3.1 空气净化消毒装置 去除集中空调通风系统送风中颗粒物、气态污染物和微生物的装置。 3.2 净化效率 净化装置入口、出口空气污染物浓度之差与入口空气污染物浓度比值的百分数。 3.3可吸入颗粒物（PM10） 能够进入人体喉部以下呼吸道的颗粒物。 3.4 总挥发性有机化合物（TVOC） 空气污染物苯、二甲苯、苯乙烯等多种挥发性有机化合物的总量。 4 卫生指标 4.1 集中空调通风系统冷却水和冷凝水中不得检出嗜肺军团菌。 4.2 集中空调通风系统新风量应符合表1的要求。
表1 新风量卫生要求 -溶血性链球菌等致病微生物 4.4 集中空调通风系统风管内表面应符合表3的要求。 表3 风管内表面卫生要求 4.5 空气净化消毒装置 4.5.1集中空调通风系统使用的空气净化消毒装置，原则上本身不得释放有毒有害物质，其卫生安全性应符合表4的要求。
≤5 w/cm2 4.5.2 集中空调通风系统使用的空气净化消毒装置性能应符合表5的要求。 5 卫生检验 5.1 集中空调通风系统冷却水、冷凝水、送风及风管采用抽样法检验，抽样数量根据系统设置、运行或风管清洗情况确定。 5.2 集中空调通风系统冷却水、冷凝水中嗜肺军团菌的检验方法见附录A。 5.3 集中空调通风系统新风量的检测方法见附录B。 5.4 空调送风中可吸入颗粒物的检测方法见附录C。 5.5 空调送风中微生物的检验方法见附录D。 5.6 集中空调通风系统使用的空气净化消毒装置卫生安全性检验 5.6.1 卫生安全性检验指标根据装置的工作原理和安装位置确定。 5.6.2 臭氧浓度的检验采用GB/T 15438规定的紫外光度法或GB/T 18204 规定的靛蓝二磺酸钠分光光度法。 5.6.3 紫外线泄露强度的检验采用卫生部消毒技术规范规定的方法。 5.6.4 TVOC浓度的检验采用GB/T 18883附录C热解析/毛细管气相色谱法。5.6.5 释放出的PM10浓度的检验采用WS/T 206规定的光散射法。 5.7 集中空调通风系统使用的空气净化消毒装置性能检验
煤矿区队管理制度
前言 根据《矿山安全法》及《企业职工奖罚条例》的有关规定，为增强职工的主人翁责任感，鼓励其积极性，在保安全，保质量的前提下，维护正常生产秩序，保证区队各项工作顺利进行，特制定本制度如下： 一、本区队职工必须遵守国家的有关法律、法规，遵守本企业的各项规章制度；严格遵守煤矿三大规程，遵守劳动纪律，服从领导，对工作尽职尽责。 二、全队职工必须加强安全教育及业务教训，熟练掌握本职工作需要的业务知识，新招工人，未经培训的不准上岗，并建立师徒合同，特种作业人员必须依法经过专门技术培训，考试取得特种作业人员资格证书后，方可持证上岗，并通过实践提高技术水平。 三、全队职工都要树立全局观念，整体意识，爱护和珍惜本队集体利益和荣誉，树立“队兴我荣、队败我耻”的竞争意识。 四、区队实行教育和奖罚相结合的管理体制，对违反制度的职工坚持以教育为主，惩罚为辅的方针。
安全生产“双基”建设建设领导小组组长：尚应民 副组长：赵长存 成员：张云彩秦超高振华边建廷 一、领导小组职责 1、“双基”建设领导小组，组长全面负责日常“双基”的考核和管理工作，每半月召开一次成员会议，研究部署“双基”建设工作及自检情况。 2、负责协调解决“双基”建设实施过程中遇到的各类问题。 3、抓好“双基”建设管理规划和实施办法及各种制度的贯彻、实施。 4、对“双基”建设中出现的问题，提出奖罚意见。 5、组织安全管理人员到其他单位交流学习。 6、深化完善精细控制管理模式。 二、安全生产“双基”建设责任分工 1、队长:尚应民是区队安全生产“双基”建设工作主要负责人，对“双基”建设负总责，负责制定各项制度及精细化管理的落实与考核。 每季进行补充完善“双基”建设管理规划和实施办法，并按时自检。 每季组织不少于二次到其他单位学习交流，并制定科学管理的作业计划。 负责组织召开区务会、班组长例会，并对优秀班组长进行表彰奖励。 负责每旬安全大检查及其他各项检察所查问题的落实整改。 负责对现场机电设备管理与日常维修及考核工作。 2、书记：赵长存是区队安全教育的第一责任者，负责上级安全指示，指令的贯彻落实和职工的安全教育培训，协助区队长抓好安全管理工作及精细化管
通风系统管理制度
通风系统管理制度 通风系统设计审查制度 第1条采区设计由矿总工程师负责组织技术科编制，技术科承担主要设计任务，机电科、通防科和安全科等部门配合，参与设计。 第 2条在采区设计方案编制前由矿总工程师组织有关部门人员召开会议，确定设计任务，技术科根据任务，共同完成采区设计方案。 第 3条采区设计方案编制完，广泛征求意见后，由总工程师签字批准。 第 4条采煤工作面设计编制前，由矿总工程师召开会议，确定设计任务，技术科根据任务，同采煤工区技术员共同完成采煤工作面设计方案。 第5条采煤工作面设计完成后，由矿总工程师组织有关部门共同进行审查，最后由矿总工程师签字批准。 通风系统优化调整制度 第6条矿井每年年初根据开拓布局变化进行通风系统调查写出调查报告，制定年度通风系统调整优化方案。 第7条按照通风系统调整优化方案，矿井要按月度计划组织施工。 第8条矿井必须每 5年进行一次主要通风机性能测定，每 3年进行一次全矿井通风阻力测定，根据测定结果来制定通风系统调整优化方案。 第9条矿井开拓设计和采区设计中，在满足通风要求的前提下，尽量使巷道系统简单，巷道断面应取最大值。 第10条各类通风设施如风门、密闭、调节风窗、风桥等的设置位置要得当，设施齐全。 第11条采区及以上进、回风道相连通的通道尽量采用挡风墙堵断风流，若需设置风门，两道风门必须相互闭锁。
第12条矿井各地点的风速要符合《规程》规定。 第13条回风立井必须封闭严密，其外部漏风率不得超过 5%，外部漏风率至少每季测定一次。 第 14条对通风系统调整情况每季一小结，年终要全面总结。 巷道贯通制度 第15条一般巷道贯通相距20m综合机械化掘进巷道相距50m 时，技术科必须提前下达贯通通知单，施工单位必须停止一个工作面作业，做好调整通风系统的准确工作。 第16条停止掘进的工作面必须保持正常供风，在巷道门口设置栅栏和警标，并经常检查风筒的完好状况。 第17条掘进的工作面每次爆破前或掘进时，必须派专人和瓦斯员共同到停掘的工作面检查工作面及其回风流中的瓦斯浓度，瓦斯浓度超限时，必须先停止在掘工作面的工作，然后处理瓦斯，只有在两个工作面及其回风流中的瓦斯浓度都在 0.8%以下时，掘进的工作面方可施工。 第18条每次爆破前或掘进前，两个工作面入口必须安排专人站岗，在确定两个工作面无人后，方可爆破或掘进。 第19条巷道贯通前，要根据通风系统的实际情况，提前构筑好所需通风设施。 第20条巷道贯通时，通防科必须安排一名管理人员现场协调指挥。 第21条巷道贯通后，必须停止采区内的一切工作，立即调整通风系统，待风流稳定后，方可恢复工作。 第22条巷道贯通后，要立即对全矿所有地点进行一次测风，根据测风的实际情况及时调整通风系统。 矿井测风制度
通风仪器仪表管理制度实用版
YF-ED-J1731 可按资料类型定义编号 通风仪器仪表管理制度实 用版 In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment. （示范文稿） 二零XX年XX月XX日
通风仪器仪表管理制度实用版 提示：该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的，相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。下载后可以对文件进行定制修改，请根据实际需要调整使用。 ㈠管理职责 1、集团公司总工程师负责全公司范围内所有通风安全仪器仪表的管理。 2、集团公司通风部负责全公司范围内通风安全仪器仪表业务管理工作，并制定公司年度通风仪器仪表计量检定工作计划。 3、集团公司通风安全仪表计量检验站（以下简称集团公司通风仪检站）负责公司所属各矿通风仪器仪表的检定、报废、仪器配件供应等工作。 4、矿总工程师负责本矿通风安全仪器仪表
管理工作。 5、矿通风科负责本矿通风仪器仪表管理（包括自救器）及业务指导、监督检查等工作。 6、矿通风仪修室负责本矿通风仪器仪表定期调校（校正）、性能测试及日常维护，并配合集团公司通风仪检站做好本单位通风仪器仪表周期检定工作。 ㈡工作场所及人员配备 1、工作场所 ⑴集团公司通风仪检站设光干涉甲烷测定器、催化燃烧式甲烷检测报警仪、矿用风速表、粉尘采样器等仪器检定室和粉尘分散度及游离二氧化硅粉尘样品分析室，各工作室必须按计量检定规程要求配齐所需检定装置及配套
公共场所集中空调通风系统卫生规范卫生部
3 《公共场所集中空调通风系统卫生规范》 ( 卫生部， 2006 年) 1 总则 为配合 《公共场所集中空调通风系统卫生管理办法》 的实施， 预防空气传播性疾病在 公共场所的传播，保证输送空气的卫生质量，制定本规范。 2 范围 本规范规定了公共场所集中空调通风系统 （以下简称集中空调通风系统） 的卫生要求 和检验方法。 本规范适用于公共场所使用的集中空调通风系统，其它场所集中空调通风系统可参照执 行。 3 术语与定义 3.1 空气净化消毒装置 去除集中空调通风系统送风中颗粒物、气态污染物和微生物的装置。 3.2 净化效率 净化装置入口、出口空气污染物浓度之差与入口空气污染物浓 度比值的百分数。 3.3 可吸入颗粒物（ PM10） 能够进入人体喉部以下呼吸道的颗粒物。 3.4 总挥发性有机化合物（ TVOC ） 空气污染物苯、二甲苯、苯乙烯等多种挥发性有机化合物的总量。 4 卫生指标 4.1 集中空调通风系统冷却水和冷凝水中不得检出嗜肺军团菌。 4.2 集中空调通风系统新风量应符合表 1 的要求。 表 1 新风量卫生要求 场所 新风量 (m /h. 人) 3~5 星级 ≥30 饭店、宾馆 1~2 星级 ≥20
4.5 空气净化消毒装置 4.5.1 集中空调通风系统使用的空气净化消毒装置，原则上本身不得释放有毒 有害物质，其卫生安全性应符合表 4 的要求。 表 4 空气净化消毒装置的卫生安全性要 求 非星级 饭馆（餐厅） 影剧院、音乐厅、录像厅（室） 游艺厅、舞厅 酒吧、茶座、咖啡厅 体育馆 商场（店）、书店 旅客列车车厢、轮船客舱 飞机客舱 4.3 集中空调通风系统送风应符合表 表 2 ≥20 ≥20 ≥20 ≥30 ≥10 ≥20 ≥20 ≥20 ≥25 2 的要求。 送风卫生要求 项 目 要 求 PM10 ≤0.08 mg/m 3 细菌总数 真菌总数 ≤500 cfu/m ≤500 cfu/m 3 3 - 溶血性链球菌等致病微生物 4.4 集中空调通风系统风管内表面应符合表 不得检出 3 的要求。 表 3 风管内表面卫生要求 项 目 要 积尘量 致病微生物 ≤20 g/m 不得检出 求 2 细菌总数 真菌总数 ≤100 cfu/cm ≤100 cfu/cm 2 2
精编【管理制度】煤矿通风队管理制度
【管理制度】煤矿通风队管 理制度 xxxx年xx月xx日 xxxxxxxx集团企业有限公司 Please enter your company's name and contentv
目录 目录 (1) 通风队工资管理制度 (2) 通风队出勤管理制度 (4) 通风队安全生产管理制度 (5) 通风队治安管理制度 (6) 通风队会议管理制度 (7) 通风队培训、学习管理制度(周二、逢八) (8) 通风队班前会管理制度 (9) 通风队“三违”处罚管理制度 (10) 通风队材料使用管理制度 (11) 通风队材料领取发放制度 (12) 材料配件损坏赔偿制度 (13) 通风队工房管理制度 (14) 通风队请消假管理制度 (15) 通风队队干管理制度 (16) 通风队队干跟班制度 (18) 通风队值班管理制度 (19) 通风队班组长管理制度 (20) 瓦斯检查员管理制度 (22) 瓦斯员交接班管理制度 (24)
通风、管路设施管理制度 (25) 通风队质量标准化管理制度 (27) 通风队质量验收管理制度 (31) 通风队隐患排查整改、重复隐患分析整改管理制度 (32) 通风队事故统计分析追查管理制度 (34) 通风队正规循环作业安全管理制度 (35) 通风队瓦斯检查管理制度 (39) 通风队瓦斯检查请示、汇报管理制度 (42) 规程、措施贯彻学习制度 (43) 综合防尘（巷道冲洗）管理制度 (44) 通风队瓦斯检查员查岗处罚制度 (45) 通风队瓦斯员综合管理制度 (46) 通风队工资管理制度 劳资科向我队分配工资总额中正队（队长、支部书记）为每月固定额，其他为队组二次分配。再次分配在岗位效益工资的大前提下进行以分计资。坚持以“劳动”为核心的原则；坚持工资向责任大、技
煤矿分公司矿井通风系统管理制度
煤矿分公司矿井通风系统管理制度 为确保矿井通风系统运行平稳，杜绝无风、微风作业，防治瓦斯超限，特制定本制度。 第一条矿井必须建立完整、合理、稳定、可靠的通风系统，杜绝不符合规定的串联、角联、扩散及采空区等通风。 第二条每一生产水平和每一采区都必须布置回风巷，实行分区通风，在构成通风系统时，采区进、回风巷必须贯穿整个采区，严禁一段为进风巷，一段为回风巷；准备采区必须在采区构成通风系统后，方可开掘其它巷道；切眼在未形成全风压通风系统前不得进行扩帮和安装。 第三条每年在安排采掘作业计划时必须进行矿井通风能力的核定，严格按照实际供风量核定矿井产量，严禁超通风能力生产。通风科必须于每年12月中旬完成对下一年度通风能力核定工作，并报公司通风处备案。 第四条改变矿井采区以上通风系统（包括主要通风机的改造）时，必须编制通风设计及安全措施，经总工程师审核后，报公司批准。矿井开拓新水平和准备新采区的回风，在未构成通风系统前，必须制定安全技术措施经分公司经理批准，并报公司通风处备案后，方可将回风引入生产水平的进风中，但回风中的瓦斯和二氧化碳浓度都不得超过0.5﹪。调整采区以下（包括采区）的通风系统时，其安全技术措施由总工程师审批。
第五条通风科必须按季绘制矿井通风系统图，按月补充修改矿井通风系统图。通风系统图必须标明风流方向、风量、主扇型号和通风设施的安装地点，当通风系统有较大变化（如系统调整、巷道贯通、启封密闭、建造及拆除通风设施等）时必须在24h内补填矿井通风系统图。通风科还应绘制通风系统立体示意图和通风网络图,矿井通风系统图每月报公司通风处一份。 第六条采掘工作面应实行独立通风。布置采区和工作面时，必须经通风科审核通风系统设计，不合理的通风系统不得使用。当布置独立通风有困难时，必须按《煤矿安全规程》第114条的规定制定安全措施，经总工程师批准，并上报公司通风处备案。 第七条回采工作面在没有构成完整通风系统前严禁进行安装和回采工作。 第八条矿井内各地点的风速应符合《煤矿安全规程》第101条规定，严禁无风、微风作业。掘进中的煤巷或半煤岩巷内的风速不得低于0.25m/s，掘进岩巷内的风速不得低于0.15m/s。回采工作面排瓦斯巷内风速不得低于0.5m/s，井下严禁出现风速超限现象。 第九条每年进行一次矿井反风演习，每季度应至少检查一次反风设施。新安装的主要通风机投入运行后（或主要通风机改造后），以及通风系统有较大变化时，应及时进行
通风系统管理技术措施
编号：SY-AQ-06197 ( 安全管理) 单位：_____________________ 审批：_____________________ 日期：_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 通风系统管理技术措施 Technical measures for ventilation system management
通风系统管理技术措施 导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关系更直接，显得更为突出。 1.0102102综采工作面设计风量为2437m3/min，在该工作面正式生产前进行矿井通风系统调整，确保工作面实际配风量满足设计要求。 2.该工作面按照重点瓦斯管理区进行管理，测风员每三天对工作面风量进行一次测定,保证工作面风量、风速满足要求，通风系统稳定、可靠。 3.综采队加强对工作面上、下出口及两巷维护，确保巷道通风断面不小于巷道2/3设计断面积。 4.健全通风设施检查、维护、使用管理制度；井下所有在用风门必须全部实现闭锁，装设开关传感器及声光语音报警装置，地面机房实施监控，设置反向风门（自动风门除外）。 5.通风一队加强通风设施日常管理，按规定要求对井下010202辅助运输通路、1665辅助运输通路，010201回撤通路、南四底大巷等
地点的自动风门每天进行一次检查维护，对其他地点的风门每周进行一次检查维护，对井下各地点的调量窗、挡风墙每周进行一次检查维护，保证通风设施完好使用。 6.0102102综采工作面回采后，加强山顶地表裂隙的充填，减小外部漏风对综采工作面通风系统的影响。 这里填写您的公司名字 Fill In Your Business Name Here
煤矿通风队“一通三防”管理制度
蒙古 精煤矿通风队伊泰煤炭股份 “一通三防”管理制度 二O一五年一月
目录 第一项矿井通风系统管理制度......................... - 2 - 第二项综合防尘管理制度............................. - 5 - 第三项防灭火管理制度............................... - 9 - 第四项矿井瓦斯、二氧化碳和其他有害气体检查管理制度……- 11 - 第五项排放瓦斯管理制度............................ - 15 - 第六项巷道贯通管理制度............................ - 18 - 第七项局部通风管理制度............................ - 21 - 第八项盲巷管理制度................................ - 23 - 第九项通风设施管理制度............................ - 25 - 第十项井下爆破管理制度............................ - 27 - 第十一项井下运输车辆管理制度...................... - 30 - 第十二项粉尘检测管理制度.......................... - 32 - 第十三项通风安全仪器、仪表保管、维修、保养制度 .... - 33 - 第十四项矿井风量测定及管理制度.................... - 38 - 第十五项瓦斯超限分析上报及才追查处理制度 .......... - 40 - 第十六项煤层自燃发火预测预报制度.................. - 42 - 第十七项矿井火区管理制度.......................... - 44 - 第十八项安全技术措施审批制度...................... - 46 -
《安全管理》之矿井通风系统管理
矿井通风系统管理 第一节矿井通风系统管理 一、矿井通风系统安全可靠 （一）严格执行“以风定产”。矿井、采区通风能力满足生产要求。每年安排采掘作业计划时核定矿井生产和通风能力，按月、季、年度对矿井及采区进行通风能力核定，按实际供风量核定矿井产量，严禁超通风能力生产。 （二）采区内采掘工作面布置符合《煤矿安全规程》规定：采区开采前必须按照生产布局合理的要求编制采区设计，并严格按照采区设计组织施工。1.一个采区内同一煤层的一翼最多只能布置1个回采工作面和2个掘进工作面同时作业；2.一个采区内同一煤层双翼开采或多煤层开采的，该采区最多只能布置2个回采工作面和4个掘进工作面同时作业。 （三）矿井通风能力满足生产要求，各用风地点的风量符合《煤矿安全规程》规定，无风量不足的用风地点。每旬至少要进行一次全矿范围的风量测定，瓦斯异常区每3天一次测风，通风系统调整地点及时测风，测定结果报通防副总和通防科。 （四）井巷通风断面经济合理，无风速超限的巷道。矿井总进风巷道与总回风巷道、采区进回风巷、采煤工作面进回风巷避免平面交叉。对车场、绕道、进回风联络巷必须留足建筑风门的距离（风门间距不小于5米）。 （五）主通风机必须实现稳定运行，无振动、喘振等不稳定现象。 （六）通风网络合理稳定，无不符合《煤矿安全规程》规定的串联通风、扩散通风、老塘通风及进回风巷道布置不合理等现象。 （七）井下机电设备硐室应当设在进风风流中；该硐室采用扩散通风的，其深度不得超过6m、入口宽度不得小于1.5m，并且无瓦斯涌出。 （八）及时修复失修巷道。回风巷失修率不高于7%，严重失修率不高于3%。
（九）井下各类通风设施设置及时，建筑位置合理，质量标准高，实现规范化管理。采区设计要充分考虑采区内通风系统，不得使用风桥。 （十）井上下反风设施齐全，检查维修及时。按规定组织矿井反风演习，反风有关技术指标达到《煤矿安全规程》的要求。反风设施由总工程师组织有关部门每季度至少检查一次。 （十一）矿井进回风井之间、主要进回风大巷之间及采区进回风巷之间应安装风门状态传感器，实现风门遥讯。 （十二）因检修、停电或其他原因停止主要通风机运转时，必须提前制定停风安全措施；矿井必须制定主要通风机无计划停风安全预案，并纳入矿井灾害与处理计划中。主要通风机停止运转时，受停风影响的地点，必须立即停止工作、切断电源，工作人员先撤到进风巷道中，由值班副总理迅速决定全矿井是否停止生产、工作人员是否全部撤出上井。 （十三）备用主要通风机因故在1周之内无法正常运行时，必须制定专项措施，报矿技术负责人批准，并上报集团公司通防处备案。 （十四）要从供电系统、机电设备、日常管理方面加强管理，严禁主要通风机和局部通风机的无计划停电停风。主要通风机和局部通风机一旦出现无计划停电停风，必须按事故进行追查，并有记录可查。 二、矿井通风系统经济合理 （一）主要通风机工况点合理，矿井通风网络特性曲线与风机特性匹配，风机运行效率达到60%以上。 （二）矿井通风阻力符合标准要求。矿井主通风机必须实现风量、风压等主要运行参数的在线监测。 （三）矿井的通风能力与生产实际需要相适应，矿井的有效风量率不得低于87%；各用风地点的实际配风不超过需要风量的1.15倍。备用采煤工作面的配风不得于小于设计配风量的50%。 （四）加强矿井外部漏风的检查与封堵，按期检查检测，矿井主通风机装置的外部漏风率不得超过5%。
通风科各项管理制度
山西三元煤业股份有限公司通风科管理制度 通风科 2015-05-01
前言 为贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，为规范我科管理制度，明确责任分工，提升我科管理人员的管理水平，使我科工作有序进行，更好地推行“一落实、双建设、双达标”工作，结合我科实际，特制定本管理制度。 该制度的制定，使我科的规章制度得到了进一步完善，在各方面都得到了较大的提升。
第一节劳动组织和人员编制 一、组织机构： 本科人员共42人，设通风副总（兼科长）1名，通风副科长2名。科室人员包括：管理人员4名，化验员2名，内勤员1名。 通风组：组长1名，岗位工5人（含开拓一队借调三人）。 瓦斯组：组长4名，岗位工22人。 二、劳动组织： 本科瓦斯组实行“三八”制作业，通风组为早八点，科室人员均为正常班，考勤时间如下： 1、科室人员每日考勤四次，时间如下： 夏季时间（5月1日-9月30日）： 上午7:00-8:10签到，12:00-12:30签退； 下午13:30-14:10签到，17:50-18:30签退。 冬季时间（10月1日-次年4月30日）： 上午7:00-8:10签到，12:00-12:30签退； 下午13:00-13:40签到。17:20-18:00签退。 2、通风工每日考勤四次，即上午7:00-7:30签到，入井考勤，升井
考勤，下午16:30-20:00签退。 3、瓦斯组每日考勤四次： 零点班：晚上23:00-23:30签到，入井考勤，升井考勤，次日上午8:00-12:00签退； 八点班：上午7:00-7:30签到，入井考勤，升井考勤，下午16:00-20:00签退； 四点班：下午15:00-15:30签到，入井考勤，升井考勤，晚上0:00-4:00签退。 4、所有入井时间不足3小时不计入井。 第二节通风科管理人员职责 一、通风副总兼科长： 1、负责本科全面工作，对本科的安全生产负领导责任，是安全生产第一责任者。 2、按时参加公司组织的各种会议，及时传达会议精神，做好安排和落实。 3、参与审查技术操作规程，完善“一矿一策”、“一面一策”及其它“一通三防”安全管理措施，提出相应的措施或意见。 4、经常深入现场，了解“一通三防”工作存在的问题，及时消除生产安全隐患。 5、了解瓦斯抽放系统运行情况，掌握瓦斯抽放参数、及时分析和考察瓦斯抽放效果，制定方案提高矿井瓦斯抽放率。 6、负责矿井“一通三防”质量标准化动态达标工作。 7、认真落实安全生产责任制，强化员工培训教育工作，严格执行《安全生产法》和“三大”规程，积极推行“一落实，双建设，双达标”工作。 8、负责抓好材料的使用和回收工作，严格控制材料成本。 9、负责劳动组织管理工作，审核工资核算，做到同工同酬、合理
通风队、瓦检队考核管理制度
贵州德佳矿业有限公司水城县志鸿煤矿 通防队、瓦检队考核管理制度 编制部门：通防科 编制人：段明东 编制日期：2018.3.13
通防队、瓦检队考核管理制度 为了认真搞好矿井“一通三防”工作，确保通风质量和瓦斯管理工作到位，明确岗位职责，加大考核力度，杜绝“一通三防”事故，确保矿井安全生产工作有序进行，特制定本制度。 通风队考核管理制度 一、纪律标准： 1、通风队员必须按时上班，不得迟到，迟到一次罚款10元，连续迟到加倍处罚（当班兑现），早班7：30，准时参加班前会。 2、通风队员上班不入井或入井后不到工作现场、不到下班时间提前升井者，一经查出，罚款100元，并停班培训3天，对履教不改者，坚决开除出队。 3、有事必须履行请假手续，不得无故旷工，旷工一次罚款100元。 4、通风队员必须坚守岗位，不得溜岗、串岗，睡觉，做与工作无关的事情。否则，视其情节，罚款50--100元。 5、通风队员对每班安排的工作任务必须完成，（未完成工作任务必须充分说明理由）否则，视其情节，罚款50--100元。 二、通风队员工作标准： 1、管路工 管路工必须熟悉入井人员的有关规定，掌握有关防尘管路的安装、维护的规定。
（1）严禁用皮带、溜子拉运管路，每发现一次罚款100元。 （2）管路严禁有跑、冒、滴、漏现象，每发现一次罚款50元。 （3）拆除下来的管路要分类码放整齐，不得影响运输和行人。每发现一次罚款100元。 （4）每天对所管辖范围内的转载喷雾、全断面喷雾检查一次，每发现一处不规范罚款50元。 2、通风密闭工 施工前，由外向里对施工地点的煤帮和顶板情况进行详细检查，严格执行“敲帮问顶”制度。 （1）掏槽按先上后下的顺序进行，深度必须符合规定要求，见硬底硬帮，与煤岩接实，每发现一项不符合罚队长50元，罚班长30元，罚员工10元/人。 （2）建筑永久密闭： ①有水巷道要留反水沟或U型反水管，既要保持水流畅通，要不得漏风，每发现一项不符合罚队长50元，罚班长30元，罚员工10元/人。 ②砌墙中上部要预留观测孔和措施孔，铁管孔口应深入密闭墙内1m以上，外口距密闭墙至少0.2m，外口要设阀门，不用时保持关闭，每发现一项不符合罚队长50元，罚班长30元，罚员工10元/人。