2019年公安分局政委述职报告

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仅供参考2019年公安分局政委述职报告

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2019年公安分局政委述职报告

xx年以来,我认真履行政委的工作职责,协助分局党委书记、局长带领全体民警,以队伍建设为轴心,以执法为民为主线,以改革创新为动力,以科技强警为支撑,以基层基础建设为重点,全面推进公安工作和队伍建设,较好地完成了党委、政府和上级公安机关赋予的各项公安保卫工作任务。现将1—8月份的工作述职如下:

一、以班子建设为龙头,努力打造过硬的治警环境为建设过硬的班子,发挥表率带头作用,我们始终将班子建设放在首位,坚持领导带警,严于律警,按照政治坚定、开拓创新、团结协调、廉政勤政的要求,切实加强领导班子的思想组织和纪律作风建设,不断提高领导班子理论水平、指挥协调能力和团结战斗的能力,以保证领导班子在学习、工作、团结、守纪方面发挥带头作用。一是率先发挥表率带头作用。作为班子中的副班长,我主动配合班长的工作,找准自己的职责定位,自觉维护党委一班人的团结,补台不拆台,不讲索取讲奉献,不讲官位讲品位,形成了坚强的战斗整体。

二是抓好党委班子建设。加强理论学习和思想教育。定期召开民主生活会,组织领导班子查摆党性党风方面存在的问题,制定切实可行的整改措施,并逐项逐件落到实处,完善各项规章制度,进一步增强班子的凝聚力和队伍的战斗力。

三是加强环节班子建设。按照分局党委的要求,组织科室所队中层环节干部查摆在思想建设、学习落实、纪律作风等方面存在的不足,加强作风建设,不断创新,以适应新时期公安工作的需要,保持民警队伍的长期稳定。四是坚持两手抓的原则,落实一岗双责,要求班子把队伍

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建设和业务工作同部署、同指导、同检查、同落实,两手抓两手都要硬,既加强了队伍建设,又促进了业务工作,确保了平安松山建设的顺利进行。

二、以素质强警为目的,努力打造过硬的公安队伍按照队伍建设是根本也是保证的要求,强化队伍的组织、思想和纪律作风建设,保证了队伍的纯洁和稳定。一是健全学习制度,开展经常性学习教育。今年以来,分局不断加强全体民警的政治、业务学习,以提高全体民警的政治、业务素质。分局号召民警积极参加警察俱乐部读书活动,坚持集中学习与自学相结合,规定每周不少于四个小时的集中学习时间。局机关以支部为单位,基层以所队为单位组织民警学习。通过学习,提高了全体民警的政治理论水平和明辨是非能力,树立政治意识、大局意识、法律意识、服务意识和群众意识,确保了公安队伍抵御诱惑,经受考验,始终永葆忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色。二是深入开展大练兵活动。为了实现素质强警,分局深入开展了大练兵活动,坚持全员练兵、全面练兵、岗位练兵和科学练兵。本着实际、实用、实效的原则,按照有组织领导、有培训场所、有师资力量、有培训计划、有培训制度的“五有”标准,对全局民警分期分批地进行法律知识、业务工作、警务技能、警务战术培训。今年以来,共举办培训班六期,所有民警都参加了各方面的培训,切实提高了民警的政治业务素质和实战技能,夯实了强警保安的根基。三是坚持从优待警。为民警排忧解难,充分调动民警的工作积极性。民警家中有重大事情、家庭有困难,分局想方设法予以解决。分局领导不定期找民警谈心谈话,了解掌握民警的实际困难和思想动态,并帮助民警予以解决。落实了体检、休假和伤亡保险制度,增加了民警的超时补贴。以真情暖警心,使思想政治工作更具

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有针对性和实效性。

三、以维护稳定为中心,努力打造过硬的治安环境公安工作和队伍建设紧紧围绕全党全国和松山区工作大局,切实抓好打击、防范、管理、控制等工作,充分发挥职能作用。一是抓好打击破案工作。将打击锋芒对准杀人、抢劫、强奸等严重暴力犯罪和盗窃等多发性侵财犯罪,组织警力破案攻坚,破获了一些有影响的大案要案,4起命案全部侦破,破获各类刑事案件880起,破案追逃数在全市名列前茅。二是强化治安防控体系建设。进一步强化社区巡防队、街面巡防队、内部单位自防队、农村中心联防队建设,最大限度地将警力摆上社区和街路案件多发部位,提高与违法犯罪人员的碰撞机率,加强对重点部位的安全检查,有效控制和防范案件发生。今年以来,共抓获现行违法犯罪人员79名,带破案件260余起。三是加强执法工作。我们结合“三考”工作的进行,加强法律知识学习培训,举办不同层次培训班四次,为提高授课质量,不仅安排本局业务骨干授课,还邀请公安厅执法质量服务队和市局法制支队领导授课。强化学习的针对性和实效性。同时加强执法质量考评工作,严把案件质量关,把好事实关、证据关、定性关、适用法律关和程序关,严肃查处办关系案、人情案、金钱案的问题,确保执法的公平和正义。四是加强基层基础工作。分局把基层基础工作作为全局的龙头工作,由我主抓。成立了领导小组和专门办公室,制订了切实可行的实施方案和推进计划。突出重点。从各警种、各部门的工作中找准了基层基础工作的切入点,建立了以国保、刑警、派出所、公安执法、情报信息、巡逻防控、机动车和驾驶员管理、队伍建设等八大支柱为支撑的基层基础工作体系,实施重点突破、整体推进,促进了基层基础工作发展。结合各警种、各部门业务特点,制定出八个方面工作标准,以指导、规范

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和推动基层基础工作。即基层警力方面明显增加、警务运行机制进一步完善、装备经费明显改善、违法违纪明显减少、队伍素质明显提高、从优待警进一步落实、群防群治进一步加强、基础工作初步实现信息化八个方面。根据工作重点和工作目标,我们制定了相应的考核机制和激励机制,激发了民警的工作积极性。

四、以增强发展后劲为动力,加强党团组织建设切实加强党支部等基层党组织建设和工青妇等群团组织建设,发挥其在公安工作中的作用。一是加强学习,提高素质。通过加强政治理论学习和思想教育,增强政治理论水平和做好工作的能力,给公安队伍注入生机和活力。二是加强组织发展工作。按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,做好入党积极分子培训和发展工作。今年共发展新党员8名,转正党员6名。今年以来共有20名同志参加入党积极分子培训班学习。新入党的同志在各自岗位上充分发挥了模范带头作用。三是积极开展争创活动。坚持“三会一课”制度,开展争创“五好党支部”建设活动,制定争创目标和工作措施,有17个党支部达到了“五好党支部”的要求。四是加强工青妇等群团组织建设,在实际工作中发挥了应有的作用。

五、以加强党风廉政建设为重点,增强了拒腐防变能力一是加强学习,提高认识。用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装每一个民警的头脑,教育民警树立正确的人生观、价值观,增强自身修养,构筑思想道德防线,培养坚定信念,严格自我规范,切实履行职责。二是开展警示教育,把各地违法违纪案件收集整理,装订成册,分发到民警手中。两次播放警示教育专题片,两次开展纪律作风整顿,使全体民警灵魂上受到洗礼,思想得到启迪,警钟常鸣。三是协助党委书记、局长作好分管工作,要求班子全体成员认真执行党的纪律,

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坚持民主集中制;严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济纪律和群众纪律;严格执法,杜绝关系案、金钱案、人情案;服从组织决定,服从全局利益,争作反腐倡廉的领导者和执行者。四是严于律己,以身作则。我在日常工作生活中,坚持原则,主动接受监督,严格遵守各项规章制度,在各方面起模范带头作用,用自己的一言一行一举一动带动全体民警,廉洁自律,促进全局党风廉政建设和反腐工作健康有序开展。回顾今年前八个月的工作,虽然尽职尽责,做了一些工作,但还有许多不足,尚需继续努力。在今后的工作中,我要发扬成绩,克服不足,不断提高工作能力,为公安工作的发展和进步做出应有的贡献。

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中国最新版地图

中国新版地图介绍 2012年6月21,在国家测绘地理信息局联合中宣部、外交部、教育部等12个部委进行的进学校、进社区、进媒体的“三进”调查活动中,大部分被调查者认为“我国的版图是东西更宽而不是南北更长”,但正确答案却是南北更长。 该地图比例1:6 700 000,展开张贴后,宽0.86米,长1.16米。本图上中国国界线系按照中国地图出版社1989年出版的1:400万《中华人民共和国地形图》绘制。 中国新地图出版意义

我们看到竖版中国地图贯彻了陆海统筹的方针,为全国、全党、全军、全民认识祖国是陆海兼备的大国给出了科学、完整、直观、清晰、准确的疆域版图概念,深感欣慰。我国不仅有960余万平方公里陆地国土,还有300余万平方公里的海洋国土。我国国家安全形势在海洋方面还很严峻,我国海洋开发任务还很艰巨与繁重,而世界又已进入21世纪海洋时代。我们为湖南地图出版社以及率先正式编辑出版竖版中国地图而欢呼! 新版地图为我国维护海洋权益提供重要支撑 中国政法大学国际法学院教授梁淑英接受记者采访时表示,竖版中国地图将我国的海域和陆域结合在一起,整体展现出来,能让读者对我国海疆分布有完整清晰的印象。尤其是对中小学生来说,将有力地增强他们对我国海洋疆土范围的意识,也将提高全体国民的海洋意识。“新版地图明确标识出南海诸岛的主要岛屿、礁岩以及同周边国家的海域、岛屿地理位置关系,将为我国维护领海、专属经济区、大陆架及公海的海洋权益提供重要支撑”。 上海对外经济贸易学院法学院副教授刘丹认为,竖版中国地图不仅在编辑意识上有所创新,也让读者能更加直观地了解中国海陆疆界分布。另外,竖版中国地图将我国南海诸岛的岛屿、海域、岛礁以及与周边岛国、岛屿、岛礁的地理位置关系标注出来,将为我国处理领土争端问题提供有力的证据。 你可能对如下感兴趣:web

2019年述德述职述廉报告

2019年述德述职述廉报告 导语:小编为大家整理了2篇优秀的2019年述德述职述廉报告 范文。现在一起去看看吧!欢迎大家阅读与借鉴! 2019年,局领导班子深入贯彻落实党的会议、xx届四中、六中 全会和国家xx系列重要讲话精神,紧紧围绕中央、省、成都市和我 市重大决策部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防,坚定不移反对贪腐。积极发挥审计职能,发扬责任、忠诚、清廉、 依法、独立、奉献的审计精神,依法履行审计监督职责,不断提高班 子的思想素质和拒腐防变的能力,教育和引导全局干部廉洁从政、 一心为公,努力打造清正、廉洁、高效的领导班子。现按照要求, 将我局领导班子2019年度履行党风廉政建设职责情况述责述廉如下: 一、班子履行主体责任情况 (一)统筹安排,落实任务 我局领导班子高度重视党风廉政建设和反贪腐工作,始终将此项工作列入重要议事日程,进一步加强对党风廉政建设工作的领导,强 化党风廉政建设责任意识,明确领导班子成员党风廉政建设的工作 职责和具体要求。年初专门召开局党组会,研究部署党风廉政建设 工作,把党风廉政建设工作列为年度的重要工作来抓。签订了《党 风廉政建设目标责任书》;结合审计工作实际,制定了《彭州市审计 局关于印发 (二)健全机制,落实责任 1.建立完善党风廉政建设责任制领导小组和反贪腐工作机制,成 立了以局主要负责人为组长,班子成员为副组长,各科室负责人为 成员的党风廉政建设工作领导小组,形成主要领导亲自抓、班子成 员共同抓、科室负责人具体抓,一级抓一级,层层抓落实的齐抓共 管格局。定期召开局党组会专题研究党风廉政建设相关工作,认真 落实成都市、彭州市党风廉政建设各项工作,切实将工作落到实处。

2019年度企业领导述职述廉报告

企业领导代表公司党政领导班子,将202019年的主要工作和自身建设情况作一报告,下面是整理的关于2019年度企业领导述职述廉报告,欢迎借鉴! 各位领导、各位代表: 大家好! 20 年以来,在运城公司及县委县政府的正确领导下,公司全体干部员工积极进取,团结奋进,脚踏实地,勇于挑战,圆满完成了全年各项工作任务。完成电建设总投资2657.35万元,售电量8.04亿千瓦时,售电均价412.34元/千千瓦时,线损率10.81%,电费回收率100%,实现安全生产长周期4870天的好成绩,公司综合实力和社会地位显著提高。借此机会,我代表公司班子成员向所有关心、支持公司发展的各级领导和全体干部员工表示衷心的感谢和诚挚的敬意! 下面,我就自己担任临猗局负责人以来的学习、生活、工作情况述职述廉如下,希望大家多提宝贵意见,以便我在新的一年更好地开展工作。 一、重视学习,不断砥砺品德修养 为了适应新形势下工作需要,自己始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。在政治学习方面,通过研读邓小平理论及“三个代表”重要思想,特别是深刻领会党的“大”精神,进一步增强了党性,提高了自身政治洞察力,牢固树立了科学发展观和正确的世界观、人生观、价值观;在业务学习方面,繁忙工作之余,能挤出时间坚持自学,系统认真地学习社会主义市场经济、领导科学、系列法规及电力企业营销管理、电力需求侧管理等业务知识,不断更新知识结构,拓宽知识层面,提高理论层次,增强领导才能。 二、履职尽责,全面做好公司各项工作 自来到临猗局,我就从心底把自己当成临猗局的一员,积极融入其中,为临猗局发展尽自己的力量。一是着眼全局,营造和谐的决策环境。自己能够坚持以建设“四好”领导班子为己任,与班子成员默契配合、通力合作。虽然分工不同,但我们始终坚持班子议事会制度,遇事先商量,多沟通,形成相互理解,相互支持的良好氛围。对于在工作中发生的紧急事件或者是突发事件,能做到事先通气,省时间不省程序,民主协商,共同决策,依靠集体的智慧走好发展的每一步。 二是积极推动“三集五大”体系建设。按照上级公司要求,结合临猗公司实际情况,充分发扬集体智慧,通过与员工多次座谈交流,寻找改革的最佳方案。同时,在改革期间,通过教育培训等方式,提高员工的大局意识,维护公司稳定发展,确保各项工作平稳过渡。三是创新活动开展方式。通过举办多种形式的演讲比赛、技能培训及丰富多彩的文体活动,为员工提供展现自身素质的舞台,进一步提升员工技能水平,提高员工参与活动的积极性,营造积极向上的学习氛围。四是改革职工食堂。按照上级公司精神,采纳职工意见,采取“132”的收费方式,改革了职工食堂的运作模式,给职工就餐提供方便,让职工在热乎的饭菜中感受到公司的温暖。同时扩大职工食堂作用,减少外出吃饭的接待费用,节约经费开支。

公安局长述廉述职报告

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 公安局长述廉述职报告 公安局长述廉述职报告 今年以来,公安分局以“三个代表”重要思想为指针,从全区社会发展实际和广大人民群众根本利益需要出发,紧紧围绕“1358”工程,深入扎实开展了党风廉政建设和“贯彻十六大,全面建小康、公安怎么办”大讨论活动,取得了较好效果。下面,我代表分局党委,将分局党风廉政建设工作情况汇报如下:一、高度重视、摆上位置,切实把党风廉政建设作为重点工作来抓。 在区委的领导下,分局党委对加强党风廉政建设工作高度重视,精心组织、采取措施、扎实推进。一是迅速传达会议精神,搞好动员部署。省、市、区加强“两风”建设工作会议后,我们立即进行了传达贯彻学习,层层召开班子会议和民警会议,把“两风”建设会议精神传达到了每位民警。二是成立了组织,制定了方案。分局成立了以局长为组长的党风廉政建设领导小组,由政委具体负责抓落实。抽调专人成立了“两风”建设办公室,设综合、指导、宣传和督察四个工作组。结合实际,制定了《让胡路公安分局加强“两风”建设工作方案》,明确了目标、任务、步骤和推进措施。三是加强学习教育,统一思想认识。组织各级领导干部和广大民警认真学习了关于加强党风廉政建设和工作作风建设方面的一系列重要文件,学习省委宋书记、 1 / 22

市委王书记和区领导的讲话。通过学习教育,使广大民警一致认为,解决“两风”问题,找准了全省加快发展的最佳切入点和突破口。抓好“两风”建设,是维护稳定、促进发展的需要。就公安机关来讲,对促进广大民警思想观念更新、加快公安体制创新、推进各项工作落实,激发民警工作热情具有重要的现实意义。四是抓好督导,层层推进。分局党委班子成员按分工抓好督查,并实行包所驻队工作制度。领导带头深入基层,与民警同吃、同住、同工作,并抓好检查指导,发现问题及时解决。督查组和指导组对各单位实行现场督查,协调推进工作,反馈工作动态。针对问题进行整改,总结经验进行交流。6月13日,分局召开了“两风”建设工作推进大会,通报了全局在“两风”建设中存在的问题,进行了典型经验交流,并对如何进一步深化“两风”建设工作进行了安排,推动了“两风”建设在我局向纵深发展。 二、面对现实,深查实查,认真剖析“两风”建设中存在的问题。 我们紧紧抓住查摆这个关键环节,敢于揭疤亮丑,力求查深、查实、查透。一是克服怕查的心理。在查摆过程中,结合分局实际,努力消除三种不正确的思想。教育引导干部和民警努力克服自我感觉良好,看不到问题的自满思想,克服不敢触及矛盾、遇到问题绕着走的思想,克服查深了怕丢面子、怕抓辫子的思想。我们找准了民警的心态,有针对性地做好引导工作,使广大民警敞开了心扉,为深入查摆奠定了思想基础。二是查摆的形式多样。坚持关门自查与群众评议

2019年个人述德述职报告

个人述德述职报告 把廉政教育同述职述廉述德结合起来,做到廉政教育常态化。下面的是分享的与个人述德述职报告有关的文章,欢迎继续访问应届毕业生! 在沈河区纪委的正确领导下,我们本着领导带头、精心组织、上下联动、狠抓落实的指导思想,在全局范围内开展了述职述廉述德活动。具体包括领导干部向全局干部述职述廉述德以及基层行政执法人员向监管服务对象代表述职述廉述德工作,取得了较好的效果。 一、前期工作开展情况 (一)加强领导、周密部署。 领导班子成员向全体干部进行述职述廉述德、基层执法人员要向管理对象述职述廉述德、各部门主要负责人要报告部门的廉洁从政情况,是按照《中国共产党党内监督条例》的有关规定和国家工商总局的要求,以及区局制定的《沈河区工商局述职述廉述德工作制度》开展的。述职述廉述德的主要内容是领导干部要报告本人一年来的工作完成情况、品德修养和廉洁从政等方面情况。为了把这项工作做深做细,首先,区局通过OA局域网宣传述职述廉述德活动,使全体干部统一认识,达成共识,充分认识到工商干部的述职述廉述德活动是进一步转变工作作风,规范执法行为,树立高效执法新形象的重要举措,为述职述廉述德活动的顺利开展奠定了基础。其次,区局成立了由隋忠学局长任组长,苏伟副局长任副组长三述工作领导小组,领导 小组办公室设在监察科,具体负责述职述廉述德工作的组织、安排、

落实及联络等事宜。三是,把此项工作与党风廉政建设责任制考核相结合,发现领导干部在述职述廉述德中隐瞒、回避重要问题,以及对存在的突出问题不认真改正的,根据党组意见,对其进行诫勉谈话,情节严重的给予组织处理。 (二)精心组织,强化监督 为了把述职述廉述德工作扎实开展起来,更好的解决在日常监管、年检验照、实际问题,一是区局领导班子成员深入基层一线,了解各部门存在的实际问题,查找自身存在的缺点毛病。对照《党章》查原因、找不足。二是区局工作领导小组及特邀监督员采取明查暗访的方式,广泛收集群众的意见和建议,了解了领导干部及执法人员存在的问题和不足。三是各工商所所长带队,通过走访、座谈、发放征求意见表等多种形式,广泛征求辖区企业、个体工商户的意见和建议,增强了述职述廉述德工作的针对性。 (三)认真准备,领导带头。 区局领导班子成员在充分听取干部群众的意见的同时,对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,实事求是撰写本人述职述廉述德报告,并召局党组民主生活会,详实的介绍了一年来对自己分管工作完成情况,具体包括学习贯彻小平同志理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的路线方针政策情况,执行民主集中制情况,履行岗位职责和党风廉政建设责任情况,报告个人有关事项、廉洁从政情况。认真剖析在工作中存在的问题,并拿出具体整改措施。区局

2019年镇长述廉述职报告

述职述廉:_________ 2019年镇长述廉述职报告 姓名:______________________ 单位:______________________ 日期:______年_____月_____日 第1 页共11 页

2019年镇长述廉述职报告 尊敬的各位领导、各位同志: 我于二oxx年初在xx镇第届人民代表大会第次全体会议上,当选为xx镇人民政府镇长至今将近两年。两年来,在区委、区政府和镇党委的正确领导下,在人大、政协领导的支持帮助和监督指导下,我和全镇干部群众一道,共同克服了来自各方面的困难,经历了各种考验,按照“工业强镇,调整富民,建好载体,整体推进”的工作思路,团结一心、求真务实、积极开拓、奋力进取,圆满完成了各项工作目标和上级交办的任务。按照党委、政府的分工,我的主要任务是: 主持镇政府全面工作,分管财政工作,联系协调上级部门和镇内各部门工作。两年来,我和同志们一道,认真实践“三个代表”重要思想,坚持发展才是硬道理,迎难而上、大胆改革、开拓创新,维护了全镇的社会稳定,推进了全镇经济和各项社会事业的发展。下面我将任职两年来所做的主要工作及廉洁自律情况作如下汇报: 工作情况: 充分发挥优势,做强园区建设,带动招商引资,突破工业经济取得显著成效。 1、狠抓园区跨越发展的新优势。一是政策优势,做为区委区政府提出的做强三园之重要一园的xx南园率先突破,又迅速成立了南园企业家协会、企业家保护委员会,将我镇工业经济发展的平台,提升到了前所未有的高度和广度。二是历史发展机遇优势,使发展的空间更加广阔。随着济菏高速即将竣工通车、经十西路向南延伸等一系列历史机遇的到来,使我镇与省城济南实现了无缝隙对接,同时积极与主区挂靠, 第2页共11页

2019年乡镇个人述职述廉报告

2016年乡镇个人述职述廉报告 在今后的工作中,我将努力克服缺点,充分发扬优点,以饱满的热情、昂扬的斗志和务实的作风创造性地开展工作,在本职岗位上奉献青春和智慧!下面是关于2016年乡镇个人述职述廉报告范文,欢迎阅读! 乡镇个人述职述廉报告(一) 一年来,在镇党委、政府的正确领导下,在上级业务部门的直接指导下,在各位领导同志的支持帮助下,我能较好的履行了工作职责,圆满完成了各项工作任务。现就一年来的工作和今年目标计划汇报如下: 一、学习立身,不断提高政治理论水平 坚持系统认真学习了中央一号文件、十七届五中、六中全会和胡总书记一系列讲话精神,进一步领会了科学发展观的深刻内涵,使自己在思想和行动上始终与党中央保持高度一致;今年将继承结合岗位实际,认真学习党在农村的各项方针政策,加强学习基层组织建设、关心下一代、妇联等有关知识,增加自己工作的预见性和主动性;积极进行学习交流,撰写体会文章不断提高自己的综合素质。 二、真抓实干,完成好各项工作任务 1、关教工作:一是解决了认识问题。关心教育好下一代,是关系党和国家前途命运的战略工程,是关系到中国特色社会主义事业兴旺发达、后继有人的希望工程,是关系亿万家庭切身利益的民心工程,是社会主义精神文明建设的基础工程。做好关心下一代工作是一项功

在当代、利在千秋的伟大事业。为此今年继续严格按照“围绕中心、配合补充、因地制宜、量力而行、立足基层、注重实效”的方针开展工作。 二是争取领导重视,健全机构保障。1)、镇党委决定由胡书记担任关工委主任,各大办公室主任兼任成员,加强了关教工作领导机构。 2)、按照“横向到边、纵向到底”的工作要求,在全镇13个村、2 个学校、镇机关分别健全和完善了关工委组织,制定了一些切实可行的工作章程、监督机制和目标职责。并积极走访身体状况好、政治素质高的“五老”人员,充分动员他们为青少年健康成长做实事、办好事。目前全镇共建立健全关工委组织16个,成立关工小组80个,成员110个人,其中离退休老同志28人,占成员总数的26%。去年累计参与关教工作人员150余人,基本逐步做到:哪里有青少年,哪里就有关工委组织。 三是加强对青少年的教育教导。清明前和县文物局在王翦墓开展植树造林绿化环境活动;组织五爱教育主题活动15次,参与人数达280人次;共组织法制宣讲团2个,报告场次10次,受教育人数2100人次;开展热爱祖国、热爱党、热爱社会主义主题活动,开展学党史、颂党恩、热爱党、跟党走宣讲活动16次,听讲人数达到3070人次;开展党史知识公开竞赛活动,印发试题170份,收回试卷165份,干部职工集体答卷130份;举办党史知识展览7期,文艺演出6场次,写颂党作文169篇,出黑板报15期,热爱党红歌大赛6场次,参与学生达670多人次,大型文艺表演1次。

公安局领导述职报告范文

公安局领导述职报告范文 公安局领导述职报告 今年以来,公安分局以“三个代表”重要思想为指针,从全区社会发展实际和广大人民群众根本利益需要出发,紧紧围绕“1358”工程,深入扎实开展了党风廉政建设和“贯彻十六大,全面建小康、公安怎么办”大讨论活动,取得了较好效果。下面,我代表分局党委,将分局党风廉政建设工作情况汇报如下: 一、高度重视、摆上位置,切实把党风廉政建设作为重点工作来抓。 在区委的领导下,分局党委对加强党风廉政建设工作高度重视,精心组织、采取措施、扎实推进。一是迅速传达会议精神,搞好动员部署。省、市、区加强“两风”建设工作会议后,我们立即进行了传达贯彻学习,层层召开班子会议和民警会议,把“两风”建设会议精神传达到了每位民警。二是成立了组织,制定了方案。分局成立了以局长为组长的党风廉政建设领导小组,由政委具体负责抓落实。抽调专人成立了“两风”建设办公室,设综合、指导、宣传和督察四个工作组。结合实际,制定了《让胡路公安分局加强“两风”建设工作方案》,明确了目标、任务、步骤和推进措施。三是加强学习教育,统一思想认识。组织各级领导干部和广大民警认真学习了关于加强党风廉政建设和工作作风建设

方面的一系列重要文件,学习省委宋书记、市委王书记和区领导的讲话。通过学习教育,使广大民警一致认为,解决“两风”问题,找准了全省加快发展的最佳切入点和突破口。抓好“两风”建设,是维护稳定、促进发展的需要。就公安机关来讲,对促进广大民警思想观念更新、加快公安体制创新、推进各项工作落实,激发民警工作热情具有重要的现实意义。四是抓好督导,层层推进。分局党委班子成员按分工抓好督查,并实行包所驻队工作制度。领导带头深入基层,与民警同吃、同住、同工作,并抓好检查指导,发现问题及时解决。督查组和指导组对各单位实行现场督查,协调推进工作,反馈工作动态。针对问题进行整改,总结经验进行交流。6月13日,分局召开了“两风”建设工作推进大会,通报了全局在“两风”建设中存在的问题,进行了典型经验交流,并对如何进一步深化“两风”建设工作进行了安排,推动了“两风”建设在我局向纵深发展 二、面对现实,深查实查,认真剖析“两风”建设中存在的问题。我们紧紧抓住查摆这个关键环节,敢于揭疤亮丑,力求查深、查实、查透。一是克服怕查的心理。在查摆过程中,结合分局实际,努力消除三种不正确的思想。教育引导干部和民警努力克服自我感觉良好,看不到问题的自满思想,克服不敢触及矛盾、遇到问题绕着走的思想,克服查深了怕丢面子、怕抓辫子的思想。我们找准了民警的心态,有针对性地做好引导工作,使广大民警敞开了心扉,为深入查摆奠定了思想基础。二是查摆的形式多样。坚

个人述廉述职报告 个人述学述廉述职报告=2019 精品

个人述廉述职报告个人述学述廉述职报告=2019 下面我就一年来的学习、工作、廉洁自律情况汇报如下:2019年1月至10月10日期间,我在矿团委工作,担任团委副书记职务.在这期间,我团结带领全矿团员青年,紧紧围绕矿党政的中心工作,全面贯彻落实科学发展观,继续深化扎实开展团的五大工程,积极发挥团员青年的生力军作用,为建设富美、和谐的汝箕沟煤矿做出新的、积极的贡献. 一、切实加强自身学习的能力,提升自己干好本职工作的能力.学习能使人明智,学习能改变命运,学习能使人及时了解大政方针,学习更能使人提升个人素质和干好本职工作能力. 在这一年里,我除了及时参加矿中心组的政治理论学习,认真参加周三管理课堂,听取了唐丹阳、李宏教授的讲课等学习.与此同时,除了及时学习掌握矿党政及集团公司的文件指示精神,我还认真学习了科学发展观、党的十七届三中全会和中国共青团十六大精神,并且积极参与了矿三个一廉政教育活动,认真学习了有矿纪委下发的《干部诚信建设读本》和《党员领导干部廉洁从政手册》,完成了约2万字的学习笔记. 此外,我还主动购买一些理论、业务活动或励志方面的书籍供自己参考学习. 二、切实干好工作,提升工作效应. 1、以扎实开展活动来促进团建工作,提升共青团工作效应.在2019新年来临伊始,积极组织基层团支部开展辞旧岁、迎新春、庆元旦联谊晚会和团干部座谈会;2月1日,组织全矿20个单位450余名员工,开展了迎奥运、庆新春越野长跑比赛活动;围绕学雷锋月开展了青年志愿者树新风、促和谐主题系列活动,并于3月8日在矿区开展了爱心服务,便民利题活动,在井口开展服务一线、奉献爱心活动. 同时,带领全矿团员青年以开展青年志愿者活动来提升大家的责任意识,在各大节日带领团干部及团员青年看望慰问困难青工、工病亡遗属及孤寡老人.特别是在中秋佳节来临之际,组织团干部及共青团员与武保科党政领导及团支部一行看望了孤寡老人白全本老两口,到目前为止,团委、武保科对白全本老两口志愿帮扶已整整十年. 在7月份,协助工会完成了我矿全民健身运动会的各项赛事工作,并根据全

2019年单位班子述职述廉报告

2019年单位班子述职述廉报告 xx年年,在市委、市政府的领导下,管理处党支部“一班人”带领全处干部职工,团结一致,开拓创新,奋力进取,把管理处的工作重点定位到市委的中心工作上去,全力做好机关后勤服务保障工作;我们还紧密结合自身工作实际,按照《关于加强机关作风建设的要求》,通过狠抓思想、观念、措施等各个环节,不断强化自身建设,全处同志在精神状态、工作作风等各个方面都取得了显著的进步,大局意识、服务意识进一步增强,创新能力和办事效率进一步提高。现将班子述职述廉情况报告如下: 一、认真学习政治理论,始终与市委市政府保持高度一致一年来,我们积极组织广大干部职工利用星期五下午周会时间,学习党和国家的路线、方针、政策,学习市委、市政府有关文件,通过学习张新起书记在中共潍坊市委第十次党代会的重要讲话精神,既明确了新的工作目标,又提高了班子成员的理论水平,工作目标与方向上同市委保持了高度的一致,工作作风上始终保持了奋发向上的精神状态。结合十七大报告的学习,全处干部职工对今后一个时期党建工作的理论认识水平也有了很大提高。我们认真贯彻落实各级关于党风廉政建设和反腐败工作会议精神,按照中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和市委《实施〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉办法》的精神及《潍坊市党风廉政建设责任制考核实施细则》的规定要求,围绕加强班子建设和全面落实科学发展观,坚持做到从高从严要求,建立健全制度,立足平常教育,着眼职责防范的原则;坚持党政齐抓共管,集体领导与个人责任分工相结合,一级抓一级,层层抓落

实的原则,把“一班人”党风廉政建设工作列入干部管理之中。此外我们还结合工作采取走出去、请进来的方法,对技术人员和服务人员进行了全面系统地业务培训,使他们具备了良好的职业道德和较高的服务水平,基本做到了优质、规范服务。年初以来办公大楼管理处被授予“省级花园式单位”、“先进基层党组织”。 二、服务意识进一步提升,重点工作进一步突出为进一步提高服务质量,给全体机关干部职工提供更好的工作生活环境,xx年年我们在吸收、借鉴现代化管理模式的基础上,根据办公大楼的实际,坚持工作从细,标准从严、质量从优,基本形成了以管理处服务为主体,相关部门共同参与的大服务格局。一是我们积极争取资金,更换并完善了会议室相关配套设备,满足了召开不同会议的需要。加强夜间、节假日和特殊时期的值班,做到24小时提供会议服务。到目前为止,共圆满接待各种会议660多场次,从未出现过任何差错,受到主办方和与会领导和同志们的一致好评。我们还建立了会议回访制度,认真听取了办会方的意见和建议。二是不断加强对餐厅、理发室和商品服务部的管理。为了满足大多数干部职工的就餐口味,除了突出零点餐厅的经营特色,重点在饭菜花样的种类上做文章,做到面食每餐不少于8个品种,菜不少于10个品种,味酸、甜、辣具有,基本满足了大多数人员的就餐口味,我们还根据机关干部不定时加班的工作特点,提供24小时就餐服务。全年共接待近60余万人次的就餐。理发室坚持“优质服务、质量第一”的原则,严格把好消毒关,强化卫生质量,一年来有1万多人次得到了优质服务。商品部严格控制商品的进货渠道和出售价格,为广大机关干部提供优质价廉的商品,极大地方便了机关工作人员的工作和生活。三是楼内设施的维修、养护。一年

2019年度述职述廉报告(10篇)

2019年度述职述廉报告 去年以来,我们英地置业在集团公司的正确引领下,公司领导班子恪尽职守,配合默契,同心同德,砥励奋进,在全公司干部职工的共同努力下,各项业务取得了历史性的突破。按照集团年度考核工作有关要求,现将公司班子xx年度业务工作、反腐倡廉建设和理论学习情况报告如下,请予评议。 一、尽职尽责,业务工作实现新的突破 xx年是喜迎党的十八大会议召开的一年,是集团发展极为关键的一年,也是我们英地置业跨越式发展的一年。公司班子成员,在党的十七大、十八大精神的指引下,团结带领广大干部职工,谋划发展思路,实行精细管理,上下同欲,励精图治,艰苦奋斗,建功立业,积极应对地产市场的新变化,全面超额完成了集团下达的年度各项目标任务,为推动我省经济社会发展做出了新的贡献。 (一)、攻坚克难,经营目标胜利实现 截止xx年10月31日,公司总资产达到14.61亿元,较上年末11.88亿元增长298%,流动资产14.57亿元为资产总额的9亿元,负债总额亿元资产负债率为78.71%,。 当年项目销售回款40,096万元,其中项目一期13796万元,项目二期26300万元;销售费用占主营业务收入的比重4.14%。销售回款8,609万元, 利润总额26997万元,股东投资回报率53.91%。截止目前实现利润总额-1,633万元,股东投资回报率-4.08%。亿元,向人民银行申请支农再贷款1.5亿元,使得联社资金、票据业务呈现出蒸蒸日上、欣

欣向荣的良好局面,实现了向资产多元化和收入渠道多样化的转变,全年往来收入达到1.1亿元,占总收入45.8%,较上年同期增长0.33亿元,增幅为485%,为信用社xx年增收打下了坚实的基础。 三、严格要求,培育良好工作作风 我严格要求自己,加强作风建设,一是培养高尚的道德情操,认真学习社会主义核心价值体系,用社会主义核心价值观占领自己的精神世界,成为最高精神理念,具有鲜明时代感和人文特色,具有爱岗敬业精神、公平公正高效精神、务实拓新精神、廉洁为民精神、团结协作精神。二是在工作中承担自己的责任,要求自己做到技能精、作风硬、讲诚信、肯奉献,爱岗敬业,尽心尽职工作,力争取得良好工作成绩。三是加强自己执行力建设,要求自己遵纪守法,不折不扣执行单位制度,善于把上级的精神落实到具体工作中,积极主动服务基层、服务群众,提高工作效率和工作质量,努力获得基层和群众的满意。 四、严以律己,确保自身清正廉洁 我是财务部负责人,手中有一定的权力,我始终牢记手中的权力是人民给的。我维护人民的根本利益,把人民拥护不拥护,成不成,高兴不高兴,答应不答应作为衡量一切决策和实践的根本标准,把谋求人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和归宿,真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系。我率先垂范,以身作则,严格执行党风廉政建设责任制、《廉政准则》和有关反腐倡廉规定,坚决杜绝吃拿卡要等一切不廉政行为,防微杜渐,把工作和生活中的小事小节与反腐败工作联系起来,扎紧篱笆,决不让腐败从小事小节上发端,做一名深受人民群众拥护的清正廉洁干部。

某区级公安局长述职报告

某区级公安局长述职报告 某区级公安局长述职报告 今年以来,公安分局以“三个代表”重要思想为指针,从全区社会发展实际和广大人民群众根本利益需要出发,紧紧围绕“1358”工程,深入扎实开展了党风廉政建设和“贯彻十六大,全面建小康、公安怎么办”大讨论活动,取得了较好效果。下面,我代表分局党委,将分局党风廉政建设工作情况汇报如下: 一、高度重视、摆上位置,切实把党风廉政建设作为重点工作来抓。在区委的领导下,分局党委对加强党风廉政建设工作高度重视,精心组织、采取措施、扎实推进。 一是迅速传达会议精神,搞好动员部署。省、市、区加强“两风”建设工作会议后,我们立即进行了传达贯彻学习,层层召开班子会议和民警会议,把“两风”建设会议精神传达到了每位民警。 二是成立了组织,制定了方案。分局成立了以局长为组长的党风廉政建设领导小组,由政委具体负责抓落实。抽调专人成立了“两风”建设办公室,设综合、指导、宣传和督察四个工作组。结合实际,制定了《让胡路公安分局加强“两风”建设工作方案》,明确了目标、任务、步骤和推进措施。 三是加强学习教育,统一思想认识。组织各级领导干部和广大民警认真学习了关于加强党风廉政建设和工作作风建设方面的一系列重要文件,学习省委宋书记、市委王书记和区领导的讲话。通过学习教育,使广大民警一致认为,解决“两风”问题,找准了全省加快发展的最佳切入点和突破口。抓好“两风”建设,是维护稳定、促进发展

的需要。就公安机关来讲,.freekan.对促进广大民警思想观念更新、加快公安体制创新、推进各项工作落实,激发民警工作热情具有重要的现实意义。 四是抓好督导,层层推进。分局党委班子成员按分工抓好督查,并实行包所驻队工作制度。领导带头深入基层,与民警同吃、同住、同工作,并抓好检查指导,发现问题及时解决。督查组和指导组对各单位实行现场督查,协调推进工作,反馈工作动态。针对问题进行整改,总结经验进行交流。6月13日,分局召开了“两风”建设工作推进大会,通报了全局在“两风”建设中存在的问题,进行了典型经验交流,并对如何进一步深化“两风”建设工作进行了安排,推动了“两风”建设在我局向纵深发展。 二、面对现实,深查实查,认真剖析“两风”建设中存在的问题。我们紧紧抓住查摆这个关键环节,敢于揭疤亮丑,力求查深、查实、查透。 一是克服怕查的心理。在查摆过程中,结合分局实际,努力消除三种不正确的思想。教育引导干部和民警努力克服自我感觉良好,看不到问题的自满思想,克服不敢触及矛盾、遇到问题绕着走的思想,克服查深了怕丢面子、怕抓辫子的思想。我们找准了民警的心态,有针对性地做好引导工作,使广大民警敞开了心扉,为深入查摆奠定了思想基础。 二是查摆的形式多样。坚持关门自查与群众评议相结合,在关门自查方面,采取召开班子民主生活会、民警座谈会、单位交流会等有效形式,开展查摆;在外部评议上,采取群众座谈、调查走访、发放征求意见信、设立举报电话等方式,广泛听取意见和建议。工作中,

2019年度考核个人述职报告

年度考核个人述职报告 年度考核个人述职报告 。至为关键的事。这时候,你非凡的亲和力。 许多销售都建立在友谊的基础上的。销售人员销售的第一产品是销售员自己,销售员在销售服务和产品的时候,如何获得良好的第一印象,是至为关键的事。这时候,你的人格魅力,你的信心,你的微笑,你的热情都必须全部调动起来,利用最初的几秒钟尽可能的打动客户,这就需要销员具备非凡的亲和力。 (8)对结果自我负责,100%的对自己负责。 成功的人不断找方法突破,失败的人不断找借口抱怨。 要获得销售的成功,还得靠你自己。 要为成功找方法,莫为失败找理由。 在销售的过程中,难免会犯错。犯错误不可怕,可怕的是对犯错误的恐惧。 答应等于完成,想到就要做到。一个勇于承担责任的人往往容易被别人接受,设想谁原因跟一个文过饰非的人合作呢。成功的销售员对结果自我负责,100%的对自己负责。 (9)明确的目标和计划。 成功的销售员头脑里有目标,其他人则只有愿望。 成功的销售员要提高自己的自我期望,而目标是自我期望的明确化。 成功的销售员会为自己的成功下定义,明确一个成就的动机,明确达成目标的原因。 成功的销售员要有长远目标、年度目标、季度目标、月目标,并且把明确的目标细分成你当日的行动计划,根据事情的发展情况不断的调整自己的目标,并严格的按计划办事。 工作我们的计划,计划我们的工作。比如要达成目标你每天要完成多少拜访。你要完成多少销售额。你今天拜访了哪里。明天的拜访路线是哪里。每天,心里都应该清清除楚楚。 (10)善用潜意识的力量。 人的意识分为表意识、潜意识和超意识。潜意识是表面的外在形象,超意识是人内心深处的感受,只有来自超意识的决定才是人内心真正的决定。 成功的推销员都是敢于坚持自己的梦想的人。 坚持梦想的方法就是不断的用具体的、可以激励自己的影象输入自己的视觉系统,用渴望成功声音刺激自己的心灵,可以多看一些成功学、励志的书籍,可以看一些成功者的传记,可以听一些销售与成功的讲座。 实习销售员述职报告范文销售员述职报告范文(2)xx年一月我第一次真正的踏上社会,开始了两个月的工作实习体验生涯。时间不长,体会甚多。明白了那句读万里书,不如行万里路的深刻体会,也许在此时此刻的我,真实的将实习当做工作了吧。 本次实习的目的在于通过理论与实际的结合、个人与社会的沟通,进一步培养自己的业务水平、与人相处的技巧、团队协作精神、待人处事的能力等,尤其是观察、分析和解决问题的实际工作能力,以便提高自己的实践能力和综合素质,希望能帮助自己以后更加顺利地融入社会,投入到自己的工作中。 一般来说,学校的生活环境和社会的工作环境存在很大的差距,学校主要专注于培养学生的学习能力和专业技能,社会主要专注于员工的专业知识和业务能力。要适应社会的生存要求,除了要加强课堂上的理论知识外,还必须要亲自接触社会参加工作实践,通过对社会工作的了解指导课堂学习。实际体会一般公司职员的基本素质要求,以培养自己的适应能力、组织能力、协调能力和分析解决实际问题的工作能力。 实习在帮助应届毕业生从校园走向社会起到了非常重要的作用,因此要给予高度的重视。通过实习,让自己找出自身状况与社会实际需要的差距,并在以后的学习期间及时补充

银行述廉述职报告2019 2019年度述廉述职报告 精品

银行述廉述职报告20192019年度述廉述职报告 一、主要工作业绩物资供应方面,截止12月底,供应科共完成物资采购26168.24万元,完成物资供应26820.77万元,仓库结存物资总额2973.1万元,其中考核储备资金为2537万元(指标2650万元),降储效果明显,且有力保障了一线生产需要.材料装运方面,截至12月底,装运班共运输手选矸石100803吨,原煤6273吨,水泥供给21537吨,石子4840.94立方,矿车装料1214车,平板车装料3168车,花架车824车,升井卸料1232车,9-12月份班车累计安全运行2440班次. 吨煤材料消耗方面,2019年我矿的吨煤材料成本月均为58.1元\/吨,较2019年度75.5元\/吨下降约23%,取得了明显成效,也为我矿应对严峻的经济形势做出了显著贡献.闲置积压物资调剂方面,2019年初闲置积压物资库存总额为700余万元,通过外部调拨和内部调剂,截止2019年12月底,闲置积压物资库存总额降至436.33万元,较年初降低263.67万元,降低幅度为37.67%. 修旧利废和回收复用方面,截止12月底,全矿修旧完成925.69万元,重新复用完成928.84万元,回收完成826.03万元,投入复用521.50万元,为我矿创造了可观的经济效益,降低了生产成本.安全生产方面,严抓各班组安全双基及培训工作,认真贯彻落实岗位安全风险预控管理体系建设,抓好薄弱环节管控,全年未发生一起工伤事故,实现了安全零目标. 二、具体业务工作方面 1、加强安全生产,确保安全零目标一是全面做好消防工作.重点落实和解决仓库周围的零散吸烟现象,消除安全隐患. 加强对供应科井下炸药库、器材库、钢材库、油脂库等重点防火部位的消防检查,对灭火器、沙箱等消防设施进行定期和不定期检查,确保消防设施完好,消防通道畅通,确保消防安全.二是确保地面行车安全. 一是抓矿内道路行车速度过快、速度过猛问题,要求司机在矿内道路行驶不得超过5km\/h,并要按照规程对工程车辆进行操作;二是抓好公务用车的安全管理,增强客运司机的安全行车意识,必须严格遵守各项交通法规.要求科室管理人员在日常工作中加强对各种车辆运行的监督,发现违章及时进行纠正,检查中发现的问题严肃整治,促使司机做好安全行车. 三是加强火工品管理工作.加强对火工品的收发存管理,严格执行各项规章

2019年度个人述职述廉报告3篇

2019年度个人述职述廉报告3篇 对工作总体上高标准、严要求是无可厚非的,但在一些具体问题上不能事事都要求完美,因人、因事、因时要体现区别,下面是整理的关于20**年度个人述职述廉报告范文,欢迎借鉴! 20**年度个人述职述廉报告范文一 20**年将要过去,回顾一年来的工作和学习,作为一名**所干部,在分局、所的正确领导下,本人以《领导干部廉洁自律若干规定》为行动准则,把创先争优活动与做好本职工作结合起来,不断提高政治素质和业务水平,适应新的岗位要求。认真履行岗位职责,在德、能、勤、绩、廉等方面都取得了一定的进步,较好地完成了自己担负的各项工作任务。一年来,加强学习,今年发表的情况报道共计x篇,其中在市局简报上登载的x篇,市级刊物上x篇,新闻媒体上的有x 篇,获得**年度x称号。现将自己一年来各方面的情况总结汇报如下: 一、加强党性修养,清洁廉政 作为一名x干部,我时常提醒自已,要按照共产党员的标准严格要求自已,时刻绷紧廉洁自律这根弦。应常思贪欲之祸,常怀律已之心,常修为政之德。努力加强党性锻炼,牢记党的宗旨,全心全意为民服务。一年来,我积极参加了深入学习实践“科学发展观”的活动,以“****”重要思想为指导,不断改造自己的世界观,树立正确的人生观、价值观,自重、自省、自警、自励,严格遵守法律、法规和各项廉政规定,增强抵制各种腐思想侵蚀的免疫力,廉洁奉公,依法办事。 二、努力学习业务知识,不断提高业务素质和能力 我主动适应新形势下x部门的任务和要求,坚持不懈地学习国家有关政策法

规和x知识,做到学习有计划,系统性,持之以恒,不断提高工作效率。今年, 我积极参加了上级组织的x等法律、法规的学习,计算机操作等技能的培训。通 过学习提高了自己的思想政治素质,为履行岗位职责、搞好x工作打下了良好的 思想、业务技能基础。在今年x组织的x,获得“优秀个人”称号。 三、踏实肯干,履行岗位职责 一年来,我始终坚持严格要求自己,努力工作,尽职尽责做好本职工作。在 同志们的关心、支持和帮助下,较好地完成了上级交办的任务。1、做好来访投诉的接待工作。能热情接待,不怕烦琐,耐心细致的解答好来访者的问题。2、做好 x管理工作,及时反馈相关处理结果。3、做好x文秘工作。按时收发各种文件, 认真收集各类工作信息,及时向上级反映工作情况,确保信息工作按时保质完成。对x及时进行宣传报道。4、做好x档案管理工作。 报告完毕,请领导和同志们对我的工作多提宝贵意见。 20**年度个人述职述廉报告范文范文二 按照镇党委的要求,就本人一年来个人履行岗位职责以及学习、工作、廉洁 自律等方面的情况简要汇报如下,请各位领导和同志们批评指正。 一、用理论武装头脑,从源头上强化廉政意识。头脑支配行动,为了进一步 提高自身的政治敏锐力、政治鉴别力,增强贯彻落实党的方针、政策自觉性、坚 定性。我努力改变自己的价值观、人生观。用为民、务实、清廉重要思想武装头脑,深入贯彻党的群众路线。在廉政建设方面能够严格按照**在廉政工作会议上 的讲话要求自己,深入学习贯彻“廉政条例”,通过坚持日常学习,使自身在思 想上,理论上有了新的提高,努力做到文化知识,政治理论,实践经验等方面与 时俱进。通过加强理论学习,夯实了自身的思想政治基础,牢固了反腐拒变防线,增强了抵御各种思想侵蚀的免疫力。借着**大的东风坚持科学发展观使我在思想

公安局支部书记述职报告

公安局支部书记述职报告 篇一:市公安局党委书记XX年党建工作述职报告 市公安局党委书记XX年党建工作述职报告 XX年,我局党委领导班子在市委、市府和上级公安机关的领导下,以邓小平理论、“xxxx”重要思想为指导,认真落实科学发展观,切实加强基层党组织建设,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,有效地提升了党支部的创造力、凝聚力和战斗力。我作为单位“一把手”带领党委领导班子,按照“抓班子,带队伍、促工作,保平安”的工作思路,不断创新党建工作思路。在维护社会稳定,打击各种违法犯罪活动中,我认真履行职责,秉公执法,为确保一方平安,为××市社会政治稳定和经济发展作出应有贡献。现将XX年度抓党建工作述职如下: 一、进一步加强领导班子建设 根据机构编制的有关规定,我局领导职数设局长1名,政委1名,副局长4名。多年来,我局领导班子一直空缺1名副局长。为了更好地开展工作,配齐配强领导班子,在召开局党委领导班子会上,我提出了组织部门推荐1名副局长候选人的建议,得到各班子成员的赞成。通过民主推荐、组织考核,XX年6月20日,市委、市政府任命罗志平同志为××市公安局党委委员、副局长。我们公安局党委领导班子得到进一步加强。

根据市委的统一部署,我进一步完善党委中心组理论学习制度、加强民主集中制建设、完善党委会议事规则。我亲自审核党委中心组理论学习方案,制定不少于12次集中学习计划。我组织班子成员学习邓小平理论和“xxxx”重要思想,学习科学发展观和党的xx大会议精神,以及中央领导、自治区领导的重要讲话。通过加强学习,班子成员的政治理论水平和执政能力得到较大提高,进一步坚定了理想信念,有效地促进了各项工作的开展。 坚持民主集中制,加强领导班子团结。领导班子的团结、务实、民主集中是领导班子建设的关键。为维护领导班子的团结,我处处以身作则,大事讲原则,小事讲风格。对重大问题,坚持民主和集中制,从不搞一言堂、家长制;不在职位上比高低,不在权力上比大小,不在得失上论输赢,班子成员之间加强沟通与交流,增进理解,维护团结。对班子成员存在不同意见和存在问题, 通过谈心、民主生活会等形式,开展批评与自我批评,讲真话,讲实话,使班子的凝聚力战斗力不断增强。 二、抓好争先创优树典型活动 XX年12月份,我局完成了县级公安机关内设机构改革工作,全局原来的21个内设机构整合为17个,中层领导和民警也进行重新调整。为了加强基层党组织建设,方便党员管理和发展新党员,XX年7月,我提出建议增设政工监督室

2019护士长述职报告

2019护士长述职报告 尊敬的领导、亲爱的同志们: 我叫zz,现任xx县妇幼保健院新生儿科护士长,xx年,在保健院领导班子的正确领导下,在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下,我做到严以律己、率先垂范,以院为家,奋力进取,顽强拼搏,新生儿科圆满完成了今年年度目标任务近170万元。为了更好地做好明年的本职工作,我比照护士长工作职责,作如下述职报告,敬请领导和同志们批评指正。 一、以科室为家,团结带领科室护理人员高标准完成工作任务 一年来,在工作当中,作为一名保健院的中层干部,我时刻按照护士长职责,严以律己,勤恳做事,爱岗敬业,乐于奉献,坚持以科室为家,每天早来10分钟,晚走10分钟,严格按照操作规范,合理安排护士和护工的排班,培养护理人员的全面素质,使她们都能很好地完成自己的本职工作,积极组织科室护理人员学习基础护理技能,针对新生儿科患儿特点,研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法,并在实际工作中应用,发挥了积极作用,牢固树立宗旨意识和服务意识,在护理工作中创造性地开展工作,始终坚持以病人为中心,为患儿提供安全、优质、满意的护理服务,科室全年没有出现一次工作上的失误,基本做到了让领导和同志们满意,让自己满意和让患者满意的三满意,患者满意率基本达到100%。科室工作多次受到保健院领导班子的好评,我自己也多次因为工作表现出色受到保健院领导班子的表彰。 二、以身作则,恪尽职守,样样工作走在前

一年来,我坚持做到以身作则,模范带领科室全体护理人员,按照科室主任的工作安排和要求,有条不紊地开展好护理工作,样样工作走在同志们的前面,要求同志们做到的自己首先做到,要求同志们不做的自己首先不做,坚持每天早来晚走,检查督促值班人员认真搞好交接班,并做好护理记录。为了科室工作,我常年坚持一天24小时保持通讯工具畅通,不论是节假日或礼拜天,甚至是凌晨一两点钟,只要电话一响,随时保持联络,及时耐心地为值班护士解疑释惑,特殊情况下,保证随叫随到。一年来,已经记不清牺牲了多少个休息天和节假日,反正是没有休息过一个完整的礼拜天。工作中,时刻做到想为患者家属之所想,急为患者家属之所急,把患儿家属当做自己的亲人,始终让患儿在这里花最少的钱享受最优质的服务,并且发挥革命的人道主义精神,针对极个别患者家属家庭极度贫困的实际,积极主动和科室主任商议,在条件允许的范围内,给予降低收费或者减免部分医疗费用,使患儿家属感激不尽,同时也极大地提升了我们保健院的外部形象,树立了我们保健院白衣天使救死扶伤的良好医德和以实际行动抵制一切向钱看不良风气的精神风貌。 三、坚持经常不断的业务知识学习,手把手地对新进护理人员搞好传、帮、带 一年来,我在认真做好自己值班工作的同时,适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训,手把手地对新进人员和护工的业务知识和技能培训进行传、帮、带,经过我们的共同努力,科室全体护理人员能够熟练掌握仪器操作技能和新生儿护理知识,人人都能够胜任独立上岗值班,个个成为新生儿科患儿护理的行家里手。

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