2018年集体谈心谈话提纲.doc

2018年集体谈心谈话提纲.doc
2018年集体谈心谈话提纲.doc

2018年集体谈心谈话提纲

党员组织生活会谈心谈话记录内容精华篇

谈心人XX 职务XX

谈心对象XX 职务XX

1.班子的问题:

形式主义方面:

①学风不实,对新知识学习理解不透,学用脱节,解决实际问题的能力不强,

②学习拓展面不宽,知识结构不合理,跟不上形势发展和工作需要。

③抓落实的力度不够、招数不多,缺乏过硬的措施,在执法监督等工作中发现的有关执法部门的问题,以文件要求改正的多,后期抓落实的少; 推进法制政府建设的措施大多限于喊口号、写计划、找原因。

谈官僚主义方面:

①群众观念和公仆意识不强,对基层和群众反映的问题,被动解决多,主动化解少。

②深入基层不够,与群心众接触少,与群众走访谈心出于目的性多,与群众沟通思想少,求稳怕乱,对有把握的交了解面上情况多,发现深层次问题少。

③事情敢抓敢管,对有风险的事情敷衍推脱; 在政府决策、执法监心督、行政复议等工作方面,对维护行政机关的形象和权威考虑得多一些,维护群众的合法权益考虑得少一点。

廉政谈话提纲廉政谈话提纲模板

廉政谈话提纲廉政谈话提纲模板 廉政谈话提纲|廉政谈话提纲模板 篇一 我们以集体谈话的方式,对交通厅党委去年和这次交流、轮岗和提任 的副处以上干部进行廉政谈话。首先,我代表厅党委对各位履新任职的同志表 示祝贺,对应邀前来参加廉政谈话会的各位干部家属表示欢迎! 这次干部交流、轮岗、提任是厅党委着眼于交通事业改革、发展和稳 定的全局,根据干部选拔任用工作条例的要求,从合理配备领导班子、优化领 导干部队伍结构、进一步推进交通厅系统干部交流、轮岗、回避出发,坚持以 德为先、德才兼备、注重实绩、群众公认的原则,把那些讲党性、重品行、有 本事、作风硬、威信高的干部选拔到各级领导岗位上来。2015年,经过民主推荐、组织考察、充分酝酿,并征求各方的意见,经厅党委会议集体研究决定调 整干部4批65名;此次,又严格按照干部任免程序调整干部60余名。厅党委干部工作导向得到进一步彰显,干部交流、轮岗、回避和选任工作制度得到进一 步落实。厅党委也期待着你们在新的工作岗位和交通发展的舞台展示自己才能。 领导干部任前廉政谈话,是根据《中国共产党党内监督条例(试行)》 和《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等 党内法规文件的有关规定,按照“立足教育、着眼防范、关口前移”的要求来 组织安排的。今天的任前廉政谈话,既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程。希望通过这次谈话活动,不断引导和激励交通厅各级领导干部及家属“知廉、守廉、倡廉、促廉”,为不断推动交通事业的科学发展,确保各项工作任 务的圆满完成,提供坚强、可靠、有力的政治思想保障。下面我讲三点意见, 也是向大家提出三方面的要求。 一、勤于学习,加强自身修养 胡锦涛总书记所倡导的领导干部八个方面的良好作风的第一项就是, 勤奋好学、学以致用。勤奋好学是领导干部增强党性、提高本领、做好工作的 前提。中国有句古语,叫作“士三日不读,则其言无味,面目可憎”,意思是说,不读书、不学习,必然言之无物,风度、气度、修养就不会提高,人就会 变得粗俗。事实也如此,一个干部不爱读书、不爱学习,思维和能力就显得很 迟钝、很僵化,工作起来迷迷糊糊、似懂非懂,就不能适应工作的需要,素质

谈心交心谈话题纲

谈心交心谈话题纲 篇一:谈心交心谈话题纲 谈心交心谈话题纲 为加强我局领导和干部队伍思想作风建设,根据市党的群众路线教育实践活动领导小组办公室的要求,我局将在近日召开以“相互提醒,真心帮助”为主要内容的谈心活动,通过谈工作、谈思想、谈建议,查找每个人工作中存在的问题和不足,并提出对今后工作的期望及具体的意见和建议。在本次谈话活动中,我将本着对组织负责、对同事负责、对自己负责的态度,说真话、道真情、出真招,同班子成员和单位同事平等交流、诚意交心。通过这次谈心活动,加强沟通,增进团结,为求真务实开展工作奠定基础。 在本次谈话中,我将从以下几个方面同班子成员和单位同事进行谈心交心: 一、关于对开展党的群众路线教育实践活动的认识 群众路线是党的生命线和根本路线,它的核心内容是“一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来、到群众中去,密切联系群众”。新的时代赋予群众路线新的主题,具体落实到农牧业水利工作中就是秉承为民宗旨,改进工作作风,努力探索农牧业水利工作新道路,大力推进生态文明建设。必须从思想上重视,从学习上保证,从实践中开拓,切实解决群众中存在的困难和问题,

使活动取得实实在在的效果。要把群众路线作为政治素养来秉持,把八项规定作为廉政底线来坚守,把反对“四风”作为行为规范来约束,把服务群众作为职业操守来践行,要通过“照镜子、正衣 冠、洗洗澡、治治病”改变作风,为民务实清廉工作,赢得人民群众信任和拥护。 二、本人在“四风”方面存在的问题: 1、在形式主义方面:理论知识不充足,知识构架不完整,平时学习只是为了学习而学习,并且理论联系实际不够,运用理论知识解决实际问题结合得不够好;在实际工作中存在抓得不实、执行不力等现象,检查中奖惩力度不够的形式主义现象仍存在;存在以制度代管理、以会议抓落实的情况,对某些工作缺乏动态管理,对工作的执行到位情况抓得不严。 2、官僚主义方面。与单位职工的交心谈心不够,没能直接了解他们的工作态度、思想行为等;下村入户与群众面对面交流时间较少,没能及时了解群众反映的问题和困难,没能时常关心困难群众家庭的生产生活条件,缺乏与群众情感上的交流。 3、享乐主义方面:习惯于因循守旧、按部就班,满足于老经验、老办法,习惯于老一套、旧框框,创新意识不强、干事动力不足,满足于不找事、不惹事,只求过得去,不求过得硬。 4、奢靡之风方面:偶尔存在上级来人检查超标准用餐情况。 三、班子在“四风”方面存在的问题

个别谈话听取意见谈话提纲参考

个别谈话听取意见谈话提纲参考 请按以下谈话内容认真准备,列出提纲要点。谈话时逐条逐项对照展开谈,谈话后交督导组。 1、本单位面上存在的“四风”问题主要有哪些?(1-2条50字以内) 政治理论学习不经常、不深入,抓的不严,没有形成良好地氛围。 2、领导班子情况 班子运行和工作情况:(50字以内) 班子分工明确,凝聚力、战斗力强,作风务实清廉,工作认真扎实。抓工作有思路,措施实,在全局起到了很好的引领、示范作用。 问题和不足:(1-2条50字以内) 对眼前发展重视程度高、投入精力多,对长远的工作考虑相对较少,推进力度不够大。 作风方面情况总体评价:好(“)较好()一般()较 差() “四风”方面存在的突出问题:(50字以内) 一定程度上存在求稳怕乱情绪,提标争先意识有待进一步加强。 3、科级以上干部有关情况(按领导班子成员、副科级干部排序) 领导班子成员 现实表现(德才主要特点)(50字以内)

党性原则强,工作思路开阔,作风务实清廉,领导经验和工作阅历丰富,有较强的组织领导和驾驭全局能力,在干部群众中有较高的威信。 个性特点(20字以内) 干练、果断、平易近人、有魄力、有思路 熟悉领域(20字以内) 熟悉机关建设和党务工作(交通运输管理、公路建设管理、交通运输监察等) 作风状况(20字以内) 作风正派、务实清廉 突出问题(主要不足):(1-2条50字以内) 理论与实际联系还不够紧密。 “四风”方面存在的问题(至少1条):(50字以内)调查研究不够深入,真正沉到基层一线蹲点调研时间较短。副科级领导干部 现实表现(德才主要特点)(50字以内) 大局观念强,思路清晰,作风务实清廉,工作认真负责,敢于担当。 个性特点(20字以内) 严谨务实,认真扎实,朴实亲和,平易近人,敢于担当。 熟悉领域(20字以内) 熟悉交通运输管理工作(公路建设管理、交通运输监察等)

谈心谈话提纲

专题组织生活会谈心谈话提纲(100条) 1、你是如何发挥党员在群众中的模范带头作用的? 2、在日常生活中你是怎么样提高自身党性修养的? 3、你认为合格党员的基本标准是什么? 4,你是如何将做一名合格党员和日常后勤服务工作相结合的? 5、对党支部,个人有何意见和建议? 6、你认为自身在做合格党员方面存在哪些问题? 7,你准备采取哪些措施更正这些问题? 8、开展“两学一做“以来,你从“两学一做”学习教育中认识到了什么? 9、按照党支部计划安排,今天,我们俩谈谈心,交流一下对开展“两学一做”活动的认识,开展批评 与自我批评 10,谈谈你在进一步明确责任,履行好“一岗双责”和如何进一步推进党风廉政建设反腐败工作方面 的情况 11、根据安排,我们两个谈谈心,交流一下对党建工作开展的认识,你先谈一谈? 12.根据上级要求和我行开展学习十九大精神安排,今天,我们俩谈谈心,交流一下对十九大精神的认 识 13开展“两学一做“以来,你从“两学一做”学习教育中认识到了

什么? 14,按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我们在一起谈一谈对开展“两学一做” 学习教育的认识,相互之间开展批评与自我批评 15,今天,我们俩谈心,交流一下对开“两学一做”教育的认识16,谈谈你对“两学一做”的学习心得吧。 17.对照《党章》要求,您觉得党支部及成员,以及党员在工作作风上存在哪些突出问题? 18、您对党支部及成员在贯彻落实中央“八项规定”和省委、市委关于改进工作作风、密切联系群众有 关规定的总体评价如何? 19,对照省委,市委关于“四风”突出问题的表现,您认为目前党支部及成员,以及党员在“四风”方 面存在哪些突出问题? 20,您对党员干部在履行党员义务立足岗位发挥作用,完成党组织交给的任务等情况的总体如何? 21,您对推动教育实践活动与机关党建工作相互促进,促进服务型基层党组织建设有哪些意见和建议? 22两学一做学习教育的概念是什么自开展,两学一做,以来,你从,两学一做学习教育中认识到 了什么? 23,在日常工作生活中,是否存在在工作中是否存在上有政策,下有

谈心谈话记录教学提纲

谈心谈话记录

时间:2011年5月15日 地点:办公室 谈心人:A 谈心对象:B B:通过开展“三句话”教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。 A:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。 B:我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。 A:我存在的突出问题就是:责任意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。 B:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。 A:今天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,大家有这样的认识,说明我三句话教育取得了预期的效果,党员队伍建设初见成效,刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足,其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵

守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。 时间:2011年5月25日 地点:办公室 谈心人:A 谈心对象:B A:怎么了,这一段时间以来,我感觉你的状态不是太稳定啊?” B:我这一段时间以来,工作、生活状态都不是特别好,感觉整天没有工作动力、没有压力,看到别人说话时就想说话,有时候还很烦,我想我要是一直这样下去就完了,您说该怎么办啊?” A:“你能意识到这一点,这说明你对自己还是比较负责任的,这一段时间以来,要真正坐在那里钻研下去,对工作不执著,并且找不到推动自己学习的力量,这些都能理解,但是这种状态是极其不健康的。究竟为什么不能满腔热情的去完成一些我们力所能及的事情呢?我觉得首先是你们的心不静。其次是心态的问题。” B:你说的对,就是心静不下来,浮躁。自己控制不住自己。 代前军:关于这个问题,我有个主意,说给你听听,你回去之后可以试试,如果有用的话,你可以用下,如果不行,咱们再坐一起探讨。 一是练字,当你心烦浮躁的时候,拿出来字帖练练,用心写,知道自己平静下来; 二是读书,读一本励志的书,看看别人成功的例子,锻炼培养自己的心理素质。我可以推荐几本,比如说:《狼图腾》、《读者》等。 三是做自己擅长的事,就当是巩固训练,当你的心静下来时,再做其他难一些的题。这样的话,工作学习感觉很充实,又没有浪费时间。 这几条你可以试试看。 B:好的,我回去试试。

谈心谈话提纲

专题组织生活会谈心谈话提纲(100 条) 1、你是如何发挥党员在群众中的模范带头作用的? 2、在日常生活中你是怎么样提高自身党性修养的? 3、你认为合格党员的基本标准是什么? 4,你是如何将做一名合格党员和日常后勤服务工作相结合的? 5、对党支部,个人有何意见和建议? 6、你认为自身在做合格党员方面存在哪些问题? 7,你准备采取哪些措施更正这些问题? 8、开展“两学一做“以来,你从“两学一做”学习教育中认识到了 什么? 9、按照党支部计划安排,今天,我们俩谈谈心,交流一下对开展“两学一做”活动的认识,开展批评 与自我批评 10,谈谈你在进一步明确责任,履行好“一岗双责”和如何进一步推 进党风廉政建设反腐败工作方面 的情况 11、根据安排,我们两个谈谈心,交流一下对党建工作开展的认识, 你先谈一谈? 12.根据上级要求和我行开展学习十九大精神安排,今天,我们俩谈 谈心,交流一下对十九大精神的认 识 13开展“两学一做“以来,你从“两学一做”学习教育中认识到了

什么? 14,按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我们 在一起谈一谈对开展“两学一做” 学习教育的认识,相互之间开展批评与自我批评 15,今天,我们俩谈心,交流一下对开“两学一做”教育的认识 16,谈谈你对“两学一做”的学习心得吧。 17.对照《党章》要求,您觉得党支部及成员,以及党员在工作作风 上存在哪些突出问题? 18、您对党支部及成员在贯彻落实中央“八项规定”和省委、市委关 于改进工作作风、密切联系群众有 关规定的总体评价如何? 19,对照省委,市委关于“四风”突出问题的表现,您认为目前党支 部及成员,以及党员在“四风”方 面存在哪些突出问题? 20,您对党员干部在履行党员义务立足岗位发挥作用,完成党组织交给的任务等情况的总体如何? 21,您对推动教育实践活动与机关党建工作相互促进,促进服务型基层党组织建设有哪些意见和建议? 22两学一做学习教育的概念是什么自开展,两学一做,以来,你从,两学一做学习教育中认识到 了什么? 23,在日常工作生活中,是否存在在工作中是否存在上有政策,下有

谈心谈话记录范文

谈心谈话记录范文 篇一:申请入党谈心谈话记录内容 谈话提纲 1.开场白:(1)受党组织委托(必要时进行自我介绍以及党组织介绍) (2)谈话是党组织对入党申请人教育、培养和考察的重要环节(入党的几个阶段和基本程序介绍)2.申请人入党的原因,对待入党的态度和决心以及在学习、生活、工作等方面存在的优势和不足3.对当前的热点问题或重大事件,择一谈谈看法(考察其对时事的关心程度及政治立场)4.党员的基本条件。可采用启发式问答(考察其对党的基本知识的掌握程度,加深其认识理解)5.希望和要求。 谈话记录 陈登建:xx同志,我受软件学院xx级本科生党支部委托,今天找你来谈话,首先,我先向你介绍下入党的几个阶段(递交入党申请书—团组织推优—确定入党积极分子—参加党训班学习以及考核—确定发展对象—接收预备党员—转正),然后我想了解你对党的认识程度和入党动机,希望你实事求是的回答。 问:请谈一下你申请入党的原因。 答:中国共产党是个伟大的党,是中国工人阶级先锋队。“没有共产党就没有新中国”,我能够深刻的感受到从小到大生活质量的提高,中国在国际上的地位,然而这些都是由于中共的伟大领导。所以从小我就对中国共产党怀着无比憧憬的情感。以身作则,能为党为国家默默奉献,才是我人生的一大目标。 问:谈谈你入党的态度及决心。 答:加入中国共产党是我一直以来的梦想。所以,我会以党员的标准严格要求自己。鉴定中国共产党的理念,牢记党的宗旨和各项规章制度。自觉加强学习党的理论知识,并且努力付诸实践。在学校,我认真学习专业知识,因为我坚信连学习都克服不了怎能入党。努力提高自身素质完善自我,时刻为加入党做好准备。

问:谈谈你对自身的认识。 答:我是一个热情,积极向上的人。在学习上,我认真学习,课后也能保证自觉复习与预习。在生活上,勤俭节约,有着良好的生活习惯。在生活上,与同学相处良好,乐于助人,为他人着想。问:你对今年7月访韩有什么看法? 答:自从中韩建交22年以来,在中共领导下两个关系迅速发展。中韩两过地缘相近,人缘相亲,文缘相通,并且建立了战略合作伙伴关系。互利互助,互为留学生来源国。在这种条件下,对我国的发展也有很大的促进作用。在此基础上,我国会与更多的国家处于良好的合作关系,在国际上的地位也会越来越高。 问:你认为身为一个共产党员应该具备什么样的基本条件? 答:我认为身为中国共产党员,必须要有比一般群众更高的共产主义觉悟。必须以全心全意为人民服务为宗旨,坚持党和人民的利益高于一切的原则。做到光明磊落,克己奉公,吃苦在前享受在后,真正的为人民服务鞠躬尽瘁,死而后已。坚持中国共产党的领导,实事求是,讲实话,办实事,求实效。反对形式主义,官僚主义,反对任何滥用职权,谋求私利的不正之风。 陈登建:谢谢你的积极配合,希望你能在接下去的学习生活中努力完善自己,更上一层楼!XX:好的,谢谢您,我会再接再厉的! 篇二:党员谈心谈话纪要 这是5月27日,邓修宇深入箐山村开展“四帮四促”活动,夜宿农家与党员群众交心谈心的一个镜头。 箐山村是安龙县较边远落后的行政村。全村11个组、2316人,有14名党员。在开展创先争优活动中,针对部分党员“不管事、怕管事、不干事、无所事事”的实际,村党支部积极实施“让党员的思想活起来,把党员的身份亮起来,使党员的牌子响起来,将党员的形象树起来”的“四个起来”工程,切实推进党员在促进增收、帮困解难中创先争优,受到了中央创先争优活动领导小组办公室和省、州领导的肯定。怎样进一步丰富、提升箐山村创先争优经验,怎样进一步加强换届后的村两委班子建设、加强创新社会管理,当前村党员群众最期盼什么等问题,邓修宇总是惦念于心。

巡查谈话提纲

巡查谈话提纲 各位领导: 按照巡查组的要求,下面对住建局近年来在执行党的方针政策和中央、省、市委的决议,党风廉政建设等情况,谈一点自己的认识和体会。 1、执行上级决策部署情况 近年来,住建局认真贯彻党的路线、方针、政策,用科学发展观统领经济社会发展全局,坚决执行落实上级的各项决议和决定,有力地推动了全市经济社会的更好更快发展。可以说,现任领导班子是一个具有高度政治责任感和工作责任心的集体,是一个富有战斗力和凝聚力,具有较强工作能力和较高政策水平的集体。不存在搞“上有政策、下有对策”等违反政治纪律的问题。 2、执行民主集中制情况 我局领导班子始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,凡是重要问题、重大情况,都在党委会或党组会上进行决策、通报,让每个领导干部充分发表个人意见,使工作尽量做到透明、民主、规范。尤其是去年召开的民主生活会,真正做到了批评与自我批评,达到了红脸、出汉的效果。 3、执行党风廉政建设责任制和反腐倡廉教育情况情况 局领导班子在党风廉政建设上,以身作则,严格要求,并制订了具体的落实措施,层层落实责任制,从各个方面保证了党风廉政建设责任制的落实。每年组织干部职工进行专题廉政教育,并到枣庄、滕州监狱等教育基地进行警示教育。 4、干部定期轮岗制度执行情况 在干部使用上,局党委做到了“两个坚持”,即坚持正确的用人导向,用好的作风选人;坚持德才兼备标准,体现公开、公平、公正。严格按干部任用条例规定的程序进行考察、任命。近几年来,局机关科室重点岗位的人员基本都进行了交流。无违反干部选拔任用原则、标准、程序、纪律的问题;在调整干部时,也没有发现“跑官要官”“买官卖官” 、拉票贿选等问题。 5、存在的问题:一是廉政警示教育和爱岗敬业教育的力度还不够。应经常性开展思想政治教育工作,用身力人、身边事教育干部职工,通过谈话、谈心等方式引导好干部职工的价值观,预防各类违纪行为发生。二是干部交流使用的力度还不够大,比如

党员谈心谈话记录

支部名称: 谈话人党内职务单位职 务 谈话对象党内职务单位职 务 谈话时间谈话地点

谈话内容 支部名称: 谈话人****党内职务单位职 务 谈话对象****党内职务单位职 务 谈话时间谈话地点

****:你在本职工作上能兢兢业业,严谨认真,乐于助人,与同事相处 融洽,工作上有困难请及时提出。 ****:好的。 ****:班子在落实党风廉政建设“两个责任”、“八项规定”中存在 何问题,有何意见建议? ****:有部分职工不了解班子“两个责任”清单,我觉得还是宣传和 重视不够,应该加强,开会时多强调,接受职工监督。 ****:好的,你提出的建议非常好。对班子或者班子成员工作的意见 建议。 ****:我觉得我们工作安于现状,求完成任务,创新意识较差。班子 要带头克服松懈心理和懒散情绪,牢固树立与时俱进思想和敢于担当 意识,敢闯敢干,勇于担当,迎难而上。 ****:好的。今后我们将继续努力。希望你继续努力、带头履职,继 续为疾控工作努力。 ****:好的,我今后一定努力。 谈话内容 支部名 称: 谈话人****党内职务单位职 务 谈话对****党内职务单位职

象务 谈话时谈话地点 间 ****:班子在落实党风廉政建设“两个责任”、“八项规定”中存在何问题, 有何意见建议? ****:落实“两个责任”是义不容辞的政治使命和必须种好的“责任田”,建 议我们班子在推进党风廉政建设工作中,要加强责任担当,切实做到不松 手、不甩手、不缩手。一把手要敢管敢抓,主动作为。 ****:好的,你提出的建议非常好。对班子或者班子成员工作的意见建 议。 ****:对理论武装重视不够,对党的理论和做好工作所需的知识学习 不系统、不全面,被动学习多,主动学习少;上面要求学的学习多, 上面没有要求的学习得少。 ****:好的。今后我们将合理安排学习,加强督促课后学习。希望你 继续努力履职尽责,继续为疾控工作作出贡献。 ****:好的,我今后一定努力。

校长、书记和教师交心谈心提纲

陈健校长与分管校长戴广成的谈心提纲 谈心时间:2017年5月31日 谈心地点:校长办公室 谈心人:校长陈健 谈心对象:分管校长戴广成 主要内容: 1. 教育教学工作上存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性,自我约束也不够的现象。措施:今后要坚决加以 改正。 2. 对教师工作安排随意,不能达到统一合理的标准,导致教师工作积极性不高。措施:深入教师了解情况,制定科学合理的制度,促进教师积极性的提高,合理安排教师工作。 3. 在教学业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对自己负责的教学工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析 研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高教育教学工作质量。措施:要不断加强学习,全面提高自身政治素质,从各个 角度来不断的完善自己存在的不足,更好的去完成以后的教学 工作,争做人民满意的学校。 4. 这种能够完善自我的思想是好的,但要能够像这样做才是正确的方式,希望你不要半途而废。在以后的工作里你 要多向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作 作风,完善自我。

戴广成与教务处副主任钱婷的谈话提纲 谈心时间:2017年6月1日 谈心地点:校长办公室谈心人:分管校长戴广成谈心对象:教务处副主任钱婷主要内容: 1. 工作状态不太稳定,整天没有工作动力、没有压力,也没有深入的专研教学工作。对工作不太执着。措施:要用心钻研政教工作,对工作要有执著的信念,在生活中找到推动自己学习的力量,心要静,遇事多思考思考。 2. 学校日常管理不到位,学校有关规章制度落实力度不够。措施:完善学校的规章制度,对现有制度和做法进行认真总结梳理,抓好落实,修订完善,学校工作安排执行达到统一标准。 3. 对师德师风教育和学习不够深入,个人杂事不能亲力亲为。措施:改变个人主观意识,加强道德修养,能够平等对待学生,全面了解沟通学生学习和生活情况。另外加强师德师风教育和学习,更新观念,务实创新。避免使用学生干个人杂事。 4. 与学生家长联系较少,走访入户次数少对待学生态度生硬、严厉。措施:对于学生教育要讲求方法, 要平等对待学生,不定期的走访家长,加强沟通。

谈话提纲2018.10.18

谈话提纲 (二)对遵纪守法、履行好“一岗双责”、管控好廉洁风险提出建议和要求 1.加强学习,提高贯彻执行“一岗双责”的能力,提高在各种诱惑和风险面前的免疫力、抵制力和处置力,为“一岗双责”的贯彻执行提供强大的思想基础。 2.率先垂范,带头执行,切实抓好公司培评中心各项规章制度的贯彻执行,加强监督检查,盯住关键岗位、重点环节,做到自律、自省、自警、自励,及时纠正各种不正确的思想和行为,形成以制度管人,按制度办事的氛围。 3.积极转变角色,切实担负起“领导、管理、示范”责任,认真抓好党风廉政建设责任制的落实。 4.通过积极落实培评中心岗位廉洁风险排查,排查岗位存在廉政风险点,从思想上确立“从政有风险,防范除隐患”的意识,变上级要求防范风险为自身需要而自觉防范风险。针对权力运行中的风险和监督管理中的薄弱环节,主动预防,超前防范,可以有效实现监督关口的前移。 (三)结合当前形势、所在岗位、业务领域,分析身边存在哪些廉洁风险? 在开展财务管理、工程管理、营销管理、物资管理、招投标管理等涉及管理、运营活动的业务领域过程中存在审核把关不严、弄虚作假、徇私舞弊、收受贿赂等风险。

1.工作中可能有注重业务知识学习,轻视理论知识学习的倾向,忽视党风廉政建设,导致理想信念发生动摇的风险。 2.工作中可能存在对党风廉政建设领导和监督职责履行不到位,导致单位内部出现违纪行为的风险。 3.在重大工程施工项目、物资采购、招标项目等项目管理过程中,存在学习不到位的情况,不能严格按公司程序、制度执行,出现违规、违纪情况的风险。 4.在改革工作开展中,充分发挥党员干部的带头作用,敢于担当,提供有力的思想和组织保证,带好队伍、化解矛盾。认真执行改革方案,做到财务管理规范、物资管控到位,做好资产清算、债权债务清理工作,加强风险防控,防止国有资产流失,确保经营安全。落实维稳责任,落实政策的宣传和动员,及时了解员工思想动态,开展员工辅导工作,稳定员工队伍,做好舆情防控。以最强有力的领导、最精心的组织、最严格的纪律,确保改革工作安全平稳推进,确保队伍不散、秩序不乱、工作不断。 (四)对做好自身、所在岗位及业务领域的廉洁风险管控有哪些思考和措施? 1.加强廉洁自律教育学习,加强廉洁从业教育,提高自身廉洁自律意识及法制观念。 2.严格遵守执行《公司经营管理领域监督问责业务指导书》相关要求,强化制度执行,规范权力运行。 3.强化业务监督与管控,完善内控机制。

党员谈话提纲

1、你觉得要成为名优秀党员干部,应具备的基本素质有哪些? 2、你觉得作为一名党员,如何才能做到对党忠诚? 3、在日常工作中,你周围是否存在“推诿扯皮、推卸责任”的现象? 4、谈谈你对新党章的认识。作为一名党员,如何学习贯彻党章,做名合格的共产党员? 5、你谈一下今年以来,你本人是如何尽职履职的,结合分管工作,说下具体情况。 6、谈谈如何以身作则,明确示范带头责任,做好自己的工作。 7、你是否还记得自己的入党时间和转正时间? 8、你是如何将做名合格党员和日常服务工作相结合的? 9、作为一名中层管理人员,谈一谈你本人去年作出哪些突出成绩,个人有哪些长处和优点,目前存在哪些不足,下步如何改进。 10、目前阶段教育实践活动各项工作存在哪些问题,应该如何搞好下步的教育实践活动。 11、在平凡的工作中,怎样用实际行动彰显党员的党性修养和个人素养? 12、支部党建工作开展的好不好跟每个党员有着最直接的关系,你认为下步党建工作应该从哪几个方面着手? 13、支部目前主题党日活动形式较为单一,你对创新活动形式有什么好的建议? 14、作为一名预备党员,入党誓词你还记得吗? ......

主要内容记录(例): A:根据上级要求和院开展学习教育活动计划安排,今天,我们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实党的精神的认识,开展批评与自我批评。 B:我先谈谈自己的感受。我入党时间不长,这次学习教育活动,对我来说都是非常难得的学习机会。过去,真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对十九大精神重要思想,通过系统学习,加深了理解,感觉思想认识有了很大的提高。这是一个方面,再一方面,通过广泛征求党外同志的意见,坐下来对自己的党性进行反思,剖析,找到了自身的不足和努力的方向,懂得了怎么样做才能更好地体现党员修养,用十九大精神武装自己。 A:学习教育的确是贯彻十九大精神的重要前提。我也有这方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错,可现在越学越感到在工作中理论知识上的欠缺,越学越感到自己的理论水平不是差不多,而是差得远。再从别的方面来看,原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都还可以,可越检查、越比较,就越感到差距很大,不足很多。从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面,并没有真正起到表率作用,党员修养并没有真正在自己身上得到很好的体现。通过学习、教育,我们找到了前进的方向。 B:您说的对,我还想借此机会给您建议。我感到我院党员发展和组织建设步子太慢。 A:对于这个问题,院里已引起高度重视,我们要积极做好党员发展工作,使在册党员的人数不断增加。

相关主题
相关文档
最新文档