标准化管理办法(新版)

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors.

（安全管理）

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标准化管理办法(新版)

导语：生产有了安全保障，才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷，生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时，生产活动停下来整治、消除危险因素以后，生产形势会变得更好。"安全第一"

的提法，决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。

1、目的

为在企业的生产、经营、管理范围内获得最佳秩序，特修订了此标准化工作管理办法。

2、范围

本标准规定了公司标准化的工作内容、企业工作标准、管理标准、技术标准及标准化的方针、目标、机构、人员和培训、职责、标准制修订、标准的实施、检查和考核办法，标准化工作的奖惩及采用国际标准。

3、标准化工作的方针

3.1创建一流的实施标准战略。

3.2标准领先、全面规范、质量赶超。

3.3标准化为生产服务、标准为产品服务。

3.4按标准生产、依规矩办事。

4、标准化工作目标

4.1建立标准化体系一年达2A、两年达3A、三年达4A。

4.2三年内确保主要产品采用国际标准。

4.3XXXX年前工作标准复盖率达98%.

5、标准化的机构

5.1成立由总经理为组长的标准化领导机构。成立公司标准化领导小组，并任命一名专职标准化员。

5.2各职能科室、各车间设立兼职标准化员，参与标准的制订，监督标准的贯彻执行，反馈标准的执行情况。

5.3标准化员主管公司日常标准化工作，各职能科室、车间的兼职标准化员负责各部门标准化工作。

6、标准化人员

6.1企业标准化管理人员应具备与所从事标准化工作相适应的专业知识、标准化知识和工作技能，经过培训取得标准化管理的上岗资格。

6.2熟悉并能执行国家有关标准化法律、法规、方针和政策。

6.3熟悉本企业生产、技术、经营及管理现状，具备了一定的企业管理知识；

6.4具备一定的组织协调能力、计算机应用及文字表达能力。

7、标准化培训

7.1各级管理者应熟悉国家有关标准化的法律、法规、方针和政策；

7.2了解标准化的基本知识，熟悉并掌握管辖范围内的各类标准，能贯彻和运用；

7.3专兼职标准化人员应积极参与各级组织的各类有关标准化知

识的培训。

7.4各类人员能熟练运用与本职工作有关的技术标准。

7.5公司为提高管理人员，专职或兼职标准化人员以及全体员工的标准化意识和水平，应不定期开展标准化培训教育活动，并制订年度培训计划。

8、职责

8.1最高管理者的职责

1)贯彻国家标准化工作的法律、法规、方针、政策和有关强制性标准；

2)确定与本企业方针、目标相适应的标准化工作任务和目标；

3)确定企业标准化机构、人员及其职责；

4)审批标准化工作规划、计划和标准化活动经费；

5)组织建立企业标准体系，审批企业标准和企业标准体系；

6)鼓励、表彰为企业标准化工作做出贡献的单位和个人，对不认真贯彻执行标准造成损失的责任者进行惩罚。

8.2标准化机构及其人员职责

1)确定并落实标准化法律、法规、规章以及强制性标准中与本企业相关的要求；

2)组织制定并落实企业标准化工作任务和目标，编制企业标准化规划、计划；

3)建立和实施企业标准体系，编制企业体系表；

4)组织制定、修订企业标准，认真做好企业产品标准的备案工作；

5)组织实施有关国家标准、行业标准和企业标准；

6)对新产品、改进产品、技术改造和技术引进，提出标准化要求负责标准化审查；

7)对本企业实施标准情况进行监督检查，组织企业标准复审；

8)组织制定企业标准化管理标准或管理制度；

9)组织制订各类人员工的工作标准或岗位责任制。

10)组织标准化培训，制订并落实培训计划。

11)统一归口管理各类标准，建立标准档案，搜索国内外标准化信息，并及时提供给使用部门；