为公司发展壮大,争做排头兵
为公司发展壮大，做好排头兵
在企业不断发展壮大过程中，人是最主要的决定因素。主观能动性强、工作责任强的人能通过积极的工作推动企业不断健康发展。反之，则会阻碍企业前进的脚步。此现象正是汪大正教授在为期两天的管理能力提升研修班上所描述的“动车组案例”。因此，我们每名员工都要争做推动“剑南春列车”不断前进的“动车”。这样，公司“十二五”销售突破一百亿的宏伟发展篮图就一定会实现。
有了明确的奋斗目标，我们还应该清晰地定位自己在这列列车中所扮演的角色。作为管理人员，特别是公司的中层管理干部更是担任了承上启下的枢纽重责。公司的制度、决策能否顺利贯彻执行，首先取决于中层管理人员的执行力。公司的英明决策有如威力无比的炮弹，能否有效打击目标，实现突破，就要看我们的中层管理人员是否能及时装填好炮弹？是否能指引有效方向？是否能带领、组织好下属按有效步骤，一步一个脚印地实施发射？由此可见，管理的有效性一是在于自身素质不断提高，二是在于言传身教。
自身素质不断提高是从事管理工作的必要保障。作为中层管理人员，应该具有优良的道德素质、过硬的专业素质。这样才无愧于排头兵的荣誉，才能管好人、带好兵，做出一番事业。
言传身教是实施管理的必要、有效手段。站在队列中，大家
都是向排头兵看齐。因此，作为管理人员应该身先士卒，给每位员工作言行的表率。要求别人做到的，必须自己首先做到，才能信服于人。在队列训练中，每位士兵的高低，自身素质各不相同，要达到整齐划一的目的，就必须因人而异，因材施教。在管理工作中，道理又何尝不是如此？每名员工的性格、阅历、知识结构都不尽相同。因此，在工作中，我们必须循循善诱，既要有耐心、同时还要给予员工足够的关心、付出真诚的爱心，这样才能赢员工的信心，工作中才能拧成一股绳，有的放矢。
社会是不断进步的，公司要发展，对员工对管理人员也有更新需求。因此，我们须以鹰的故事励志，不断自我否定，超越重生，赢得生机！赢得未来的胜利！
争先创优 争当排头兵3
无怨无悔忠于职守 任崇彦，男，出生于1946年10月13日，汉族，党员。现任职于大兴温泉开发有限公司人事部经理一职。他个人是比较直性子的人,比较偏激,之前在服务部、物业部、建设部、经营部等部门工作。而且都是从最基层做起的,他在每个岗位上都能干的最好，得到领导的欣赏，同事的羡慕，员工的佩服。他所拥有一切，都离不开他的对工作的辛勤付出，那也是他应得到的回报，俗话说：一份耕云，一份收获。 作为一名普通的行政人事领导，他深知人事工作任重道远，要做好人事工作需要相当的学问。一年前由于工作上的需要，他踏上了人事干部的岗位，从一开始的一窍不通，到如今完全胜任这份工作，除了他自己不懈的努力外，还离不开宋总和同事们给他的指点和帮助，更离不开广大员工的理解和支持。在大兴公司二年多来的工作饱含着许多辛酸苦辣，他皆以平和的心态对待并正确处理，在平凡的岗位中，用他的朴实、真诚谱写了自己美丽的人生。 一、重视人才资源世间一切事物中人是第一个最可宝贵的，在改革开放的大好形势下，只要有了人，什么人间奇迹都可以创造出来，公司现有员工800余人，随着大兴企业不断的发展和壮大，公司员工也相应逐渐增加，对于人力资源的管理、教育、培养和使用，为此他大胆提出要求各部门的领导要重视和珍惜人才，严格管理人才，注重教育人才，积极培养人才，大胆使用人才，力争做到人尽其才。逐步建立一支、有文化、懂技术、会管理、能经营、爱工作的大兴队伍。
二、立场鲜明讲政治 人们说，人事也理一个实权位置，当然他大概是指其它行业吧，他从事的是政策性比较强的工作，面对的是“是就是 ‘是’”“不是就是‘不是’”的问题，不存在模棱两可的回答，针对具体问题，一旦形成决定，不是面对这一类人可以这样，面对那一类人可 以“不是这样”，更不可以带着私心杂念，感情用事，所以人事部门工作应该是一种原则性较强，有着党性作保证的很严肃的工作。在以往的工作中他也确实做到了这样，也具备了对党的忠诚和对人民的负责精 神。 三、摆正位置顾大局 公司人事部所处的工作位置是即要执行上级主管部门的决定又要与公司各部门联系，许多事情是向上级主管部门拿出管理数据，包括人员管理，工作管理等等，所以大量的时间是一个人埋头苦干，而不会被人发现，更不会被人理解他从事的工作的辛苦，也无法了解他所做的工作的重要性。 记得二00九年三月份因工作需要，公司将他从项目部调到公司劳动就业安置中心即现在的人事部，那时这个部门也是新建立的，什么资料、管理规定都没有。为了有利管理、查阅资料方便，他花了大力气将各部门的所有有关人事资料整理成一本材料，作为他的工作资料，再就是加班熬夜编写管理规定、部门工作职责、劳动安置中心程序、章程等等，为今后许多资料需要查阅时，他可以在最快的时间为领导提供资料。许多部门想了解自己员工的某些情况，一查就知道，领导看了这些工作资料，感慨的说：要整理出这些资料，那是一项很大的工作量。是啊！他为了整理出这些东西，不知道设计了多少方案，做了废，废了再做，最终花了将近20天时间才完成了这些管理程序文件。2、公司到年
解放思想,争当实践科学发展观排头兵演讲稿
解放思想，争当实践科学发展观排头兵 尊敬的各位领导、同志们： 大家下午好！我叫，来自公庄镇。非常有幸与大家汇聚一堂，共同探讨解放思想与科学发展的新情况新问题，从而共谋发展的新动力。我演讲的题目是《解放思想，争当实践科学发展观排头兵》。讲得好大家给予掌声共勉，不对的，请大家不吝赐教。 自从县委、县政府开展“继续解放思想，争当实践科学发展观排头兵”活动以来，公庄镇就吹响了跨越发展的新号角。我们镇的广大干部群众更是积极投身到这次活动中来。 解放思想是一场深刻的变革，必须从深层次的思想观念和体制机制中，反思和检讨存在的问题，才能破解难题，有效推进。具体到工作岗位上就是要积极贯彻落实科学发展观，要敢于冲破陈规，敢破敢立，科学的破，科学的立，革除体制弊端，扎扎实实做好本职工作，精益求精争创一流业绩。 作为一名基层工作人员，我们应该怎样才能与时俱进，开拓创新，从而真正成为岗位建设的排头兵呢？ 我在基层政府机关从事的是文秘工作，基层的生活给了我很多经验，而文秘工作更是给了我很多考验，让我不断成长，不断在岗位上取得新成绩。 记得去年我们镇要到深圳、广州去举办大型的外出乡贤新春团拜会，希望争取外出乡贤对家乡建设的资金支持。离召开团拜会还有3天时间，领导突然交代我写一篇在外出乡贤团拜会上的领导发言稿，要立意新颖，感情丰富，既要他们同情和理解家乡发展的困境，心甘情愿的出钱支持家乡建设，又要体现党委政府的威信。一天时间，领导只给了一天时间。效率加质量就要在一天时间里体现出来。我接到任务后，马上收集资料。但是在立意新颖上怎么也把握不住。家乡建设的范畴太广了，也太空洞了，难以有说服力。后来我翻阅了大部分外出乡贤的简历，询问了几位退休的老领导，发现很多外出乡贤都是在我们镇的三乡中学毕业的。能不能从母校建设这一条主线去充实发言稿的感染力和号召力呢？我拜访了一些离休老干部和一些年轻干部，因为他们曾经也在我们单位从事过文秘工
坚持---企业发展之路
坚持——企业成功之路 所谓坚持，是指意志坚强、坚韧不拔的精神状态，是意志力的完美表现。 要取得成功就要坚持不懈地努力，相信坚持就是胜利，所以我们一定要坚定生产化工机械不动摇的理念作为企业的发展之路，在发展过程中不半途而废，这样才能使企业发展壮大。这正如俗语说的，恒心是事业成功的基础。 古今中外，许许多多的企业都是依靠坚持而取得胜利。在美国众多的快餐业中，麦当劳之所以能一枝独秀而一路领先，就在于它能在几十年的经营中始终贯彻坚持二字。30年代，当麦当劳兄弟二人开店时，就坚持了快捷、便宜、量多三原则，当雷·克罗克买下了这家企业，又加上了质量、服务、卫生三条原则，并把这六条原则视为企业的生存法则。几十年来，他们坚持这六条原则的认真程度几乎达到了吹毛求疵的程度，这才成就了世界知名企业---麦当劳。 “骐骥一跃，不能十步，驽马十驾，功在不舍。”这充分地说明了坚持的重要性。成功是没有捷径的，只有坚持不懈才能成功。任何伟大的事业，成于坚持不懈，毁于半途而废。正如名言所说的骏马虽然强壮，腿力强健，然而它只跳一下，最多也不能超过十步，这就是不坚持所造成的后果；相反，一匹劣马虽然不如骏马强壮，然而若它能坚持不懈地拉车走十天，照样也能走得很远，它的成功在于走个不停，也就是坚持不懈。其实，世间最容易的事是坚持，最难的，也是坚持。说它容易，是因为只要愿意，人人都能做到；说它难，是因为能真正坚持下来的，终究只是少数人。如今，社会正在飞速的发展，一批批中小企业也在不断崛起，竞争日益激烈。随着国家的不断发展，不同时期的侧重点是不一样的。如今，由于土地资源稀缺，而我国人口众多，人均可利用的土地资源相对较少，房地产的开发成为当今社会的热门产业，许多企业都红了眼，拼命进入往房地产产业。但如果不考虑公司实际情况而一味的随波逐流，不仅公司长期以来从事机械化工生产所打下的基础不能保持，而且还会使企业在行业中所拥有的优势消失殆尽，最终被其他企业所取代，这将是非常可怕的。一个企业应当清楚自身的优势所在，不能认为别人能做自己也就能做，走进了一个死胡同。企业要发展就要明白自己的根是什么东西，最擅长做什么。 任何企业的发展就像是一条波浪线，有起有伏。在企业快速发展时期，我们不能骄傲，要总结成功经验，并坚持成功经验；在企业原地踏步甚至走下坡路时
立足本职 争当排头兵
立足本职争当排头兵 各位领导、各位评委、同志们、朋友们： 下午好！ 带着期盼，带着渴望，怀着敬意，怀着激情，我们迎来了中国共产党十七大的胜利召开！ 手挽黄海欢腾的浪花，迎着十月金色的阳光，在这个收获的季节里，我们举办本次隆重的演讲比赛，是在向党证明：亲爱的党啊，祖国人民忠于您，开发区人民在用实际行动向您保证，我们，永远追随您！我 是***工作处推荐的演讲者，我叫姜明杰，我演讲的题目是：《立足本职争做排头兵》 在离2008北京奥运会开幕还有300多天之际，25亿美元世界级的英特尔大项目及一系列外商的投资又落户开发区，给我们这座美丽的海滨城市带来了前所未有的机遇和挑战。开发区正处在新一轮大开发、大建设、大发展的重要战略时期，面对新的使命和新的挑战，开发区管委会提出了在全区范围内广泛开展“我就是投资环境，我就是开发区形象”的“双我”教育活动。“国家兴亡，匹夫有责。”作为工作在城市的最基层窗口的我——一名再就业促进员，应该怎样去完成政府和人民赋予自己的责任和任务呢？回答是肯定的。以积极的姿态，进一步解放思想，转变工作作风，增强事业心、责任感和使命感，增强大局观念和服务意识，牢固树立“我就是投资环境，我就是开发区形象”的工作理念，立足本职，争做开发区新一轮跨越式发展的排头
兵。 不断提升自身素质，爱岗敬业是兴区之根本。树立正确的人生观、价值观、世界观，加强学习、不断地充实自己，努力提高业务水平和办事能力，从而提高自身的综合素质，在就业工作中向先进人物赵振金同志学习，向先进典型“开发区十姐妹”看齐，以他们为榜样，近“八荣”，远“八耻”，以身作则地影响和带动身边的每一个人，进一步形成比、学、赶、帮、超的良好学习、工作风尚。在个别人看来再就业促进员的工作是比较轻松的，是一个休养生息的好地方。也难怪啊，在我们的队伍中个别人的工作作风比较懈怠，松松垮垮，应付了事。为了让自己不再沉沦于安逸享乐，不再消极怠工，就要放开眼界，扎根于失业人员之中，坚守于就业工作岗位，为自己的将来、为所有的失业人员都能找到工作、为开发区的振兴与发展、乃至为国家兴衰改掉自身的不良作风，以“双我”教育为契机不断的完善自我，改变我们在部分人眼中素质能力不高、贪于享乐的不良印象，在再就业的工作岗位上创造出一个全新的自我，用个别的改变形成整体的改变，全面提升开发区的良好形象。 以人为本，全心全意为人民服务是工作之宗旨。就业工作是与广大的失业人员接触最密切的工作，是替党和政府了解社情民意的最前沿，是体察失业人员冷暖、了解失业人员需求、反映失业人员呼声最集中的地方。要为开发区建设出力，作为再就业工作者，就必须加强与失业人员的沟通和联系，畅通各种沟通渠道，时刻把失业人员的大事小情放在心上，把就业工作做深、做细、做实，凝聚人心，把自己所管
2018年我与开发区共奋进争做文明主人翁演讲稿-立足本职争做排头兵
2018年我与开发区共奋进争做文明主人翁演讲稿-立 足本职争做排头兵 各位领导、各位评委、同志们、朋友们： 下午好！ 带着期盼，带着渴望，怀着敬意，怀着激情，我们迎来了中国共产党十七大的胜利召开！ 手挽黄海欢腾的浪花，迎着十月金色的阳光，在这个收获的季节里，我们举办本次隆重的演讲比赛，是在向党证明：亲爱的党啊，祖国人民忠于您，开发区人民在用实际行动向您保证，我们，永远追随您！ 我是***工作处推荐的演讲者，我叫姜明杰，我演讲的题目是：《立足本职争做排头兵》 在离2008XX奥运会开幕还有300 多天之际，25亿美元世界级的英特尔大项目及一系列外商的投资又落户开发区，给我们这座美丽的海滨城市带来了前所未有的机遇和挑战。开发区正处在新一轮大开发、大建设、大发展的重要战略时期，面对新的使命和新的挑战，开发区管委会提出了在全区范围内广泛开展“我就是投资环境，我就是开发区形象”的“双我”教育活动。“国家兴亡，匹夫有责。”作为工作在城市的最基层窗口的我——一名再就业促进员，应该怎样去完成政府和人民赋予自己的责任和任务呢？回答是肯定的。以积极的姿态，进一步解放思想，转变工作作风，增强事业心、责任感和使命感，增强大局观念和服务意识，牢固树立“我就是投资环境，我就是开发区形象”的工作理念，立足本职，争做开发区新一轮跨越式发展的排头兵。 不断提升自身素质，爱岗敬业是兴区之根本。树立正确的人生观、价值观、世界观，加强学习、不断地充实自己，努力提高业务水平和办事能力，从而提高自身的综合素质，在就业工作中向先进人物赵振金同志学习，向先进典型“开发区十姐妹”看齐，以他们为榜样，近“八荣”，远“八耻”，以身作则地影响和带动身边的每一个人，进一步形成比、学、赶、帮、超的良好学习、工作风尚。在个别人看来再就业促进员的工作是比较轻松的，是一个休养生息的好地方。也难怪啊，在我们的队伍中个别人的工作作风比较懈怠，松松垮垮，应付了事。为了让
我与企业同发展(演讲稿)
我与企业同发展 一支乐队，需要全体成员的齐心协力，否则难以呈现出余音绕梁的华章；一枝玫瑰，需要根茎的无私奉献，否则难以散发出沁人心脾的芳香；一座桥梁，需要桥墩的支撑，否则难以负载千车万人的流通；而一个企业的蓬勃发展，同样需要每一位员工的脚踏实地，真抓实干，需要每个员工的爱岗敬业。 2012年的7月份我走进了新疆北新路桥集团股份有限公司，成为其中的一员。由学生到企业职工的蜕变总是需要一个过程，我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。作为新人，作为步入社会的第一份工作，我对公司的一切都感觉是那么的新鲜、那么的好奇。遵从公司的规定，新进大学生员工必须在进入公司前参加军训。在这里，不得不提到一个词：“师傅” 日子一天天过去，一路走来，一路成长，一路收获。对于企业的大多数员工来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，非常的平凡，也非常的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。企业的稳定、发展、壮大，归根结底是要靠这些人的，他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。人都是有梦想，有追求的，在这里也不例外。大家为了一个共同的梦想日夜奋战在各自的岗位上，“兢兢业业”、“ 一丝不苟”、“ 全力以赴”……太多的辞藻可以形容我们伟大的员工们，但没有一个可以尽表其中之内涵。记得刚来公司时在网上看到一位师傅在公司建成投产一周年纪念时写的一篇文章《我一岁了》，文章中所表达的意境和韵味非对公司有真情实感是无法写出来，员工对企业大家庭有如此的深情
排头兵演讲稿——发挥模范作用 争做排头兵
排头兵演讲稿——发挥模范作用争做排头 兵 各位领导、党员同志们： 大家好！ 我叫×××，中共预备党员，变电运行战线上的一名老兵。今天，很荣幸我能有这样的机会,以一名生产管理支部普通党员的身份，参加水利系统共产党员“先教”活动经验交流。我发言的题目是“发挥党员模范作用，争做变电安全排头兵”。 我认为，党员的先进性最基本的要求就是，每位党员要尽职尽责做好自己的岗位工作。200X年2月底，本人受新一届领导班子的重托，竞聘为金龙山变电站站长。金龙山站是电业总公司所辖35kV枢纽变电站，担负着县城的工业生产、城镇居民生活用电。我深感站长肩上担子的沉重，安全是做好变电站一切工作的基础。一年来，我以安全生产为重点，以制度建设为基础，以提高运行人员综合素质为前提，认真细致地抓好设备的运行维护管理工作，通过全站职工的不懈努力，从设备管理到环境治理，从各项制度的规范化、标准化、科学化到职工的工作作风和精神面貌，已经进入“安全、明、科学、规范”的良性管理轨道。下面将我的工作从四个方面向各位领导、党员同志们汇报如下：
一、坚持“制度管人”的理念，拓展延伸规范化管理的内涵。 首先，我在200X年3月份，总结自己过去工作的经验，广泛听取职工同志们的意见，重新修改了变电站运行管理规程、制度17项。其中《现场运行规程》、《运行分析制度》、《运行操作全过程管理规定》、《岗位奖惩实施细则》、《“两措”实施计划》、等站内规程制度，走在了各兄弟站的前例。从而健全和完善好站内的一系列规制度，使站内工作从“人管人”过渡到“制度管人”，从整体上提高员工素质。为了彻底改变传统的粗放管理模式，从根本上提高变电运行管理水平，我们坚持高起点、高标准地对生产管理进行全过程、全方位、全系统的优化，拓展延伸规范化管理的内涵，使现场作业控制体系不断完善，做到凡事有人负责，凡事有可循，凡事有据可查，凡事有人监督的管理思想在变电运行管理工作中真正得到贯彻落实，走出了一条安全生产的规范管理之路。 我还结合本站具体实际制订了《35KV金龙山站工作管理制度》等规定，供全站职工学习和和遵照实施，同时进一步修订和完善了该站各级人员的安全责任制，明确了各级人员应担负的责任。编制了有针对性的安全责任书，并分别由站长与班长、班长与班员签订，层层抓落实，一级对一级负责，用鲜活的事例引导职工树立“违就是事故”和“安全责任重
争当排头兵心得体会争当排头兵范文
争当排头兵心得体会争当 排头兵范文 争当排头兵心得体会 努力成为全面建设小康社会的先锋队和排头兵东城区“解放思想，加快发展”学习讨论活动正在全区全面展开，统计局全体干部按照区委、区政府的工作部署，在业务工作非常繁重的情况下，利用一切时间认真学习规定篇目文章，加深理论学习，不断提高政治素养，作为一个受党培养教育多年的共产党员，自己在学习也中尝到了甜头，体会到国家的昌盛，党的壮大，必须依靠全国各族人民长期艰苦奋斗，更需要全体党员发挥先锋模范作用，带头宣传党的方针、路线、政策，带头贯彻十六大精神，带头在本职工作岗位上与时俱进、有所作为，带头社会生活中实践“三个代表”重要思想，发扬无私奉献精神，为社会大环境的根本好转多做贡献。***同志在十六大报告中为全国人民勾画了“经济更加发展，民主更加健全，科教
更加进步，文化更加繁荣，社会更加和谐，人民生活更加殷实，惠及十几亿人口的更高水平的小康社会”的宏伟蓝图，向全国人民发出了新世纪建设有中国特色社会主义事业的动员令。作为一名共产党员，特别是作为一名党支部成员，就是要组织好全局党员干部的学习教育活动，把党员的思想和力量凝聚在以胡锦涛为总书记的党中央周围，发扬“一个党员，一面旗帜”的光荣传统，坚持与时俱进，弘扬创新精神，努力成为全面建设小康社会的先遣队和排头兵，用青春的臂膀担负起新世纪建设有中国特色社会主义事业的历史使命。 坚持与时俱进，弘扬创新精神，就是要在党的各项工作中坚持与时俱进，努力创造新业绩。***同志在党的十六大工作报告中指出“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”，这是对我国各行各业的总要求，同样也是对新时期党务工作的总要求。当前，全区统计工作面临着许多新的形势与任务，一是国际、国内形势复杂多变，机遇与挑战并存。二是随着市场经济体制的深入发展，统计方法制度需要与国际接轨。三是随着改革开放的不断深入，生活水平逐年提高，党员干部的工作、学习、生活环境也发生着根本变化，思维方式更加活跃。所
争当排头兵演讲稿
争当排头兵演讲稿 尊敬的各位领导，亲爱的党员同志们：大家早上好！我是来自梅林中学的赵盟，我今天演讲的题目是《我是XX教育战线一个普通的兵》。六年前的今天，刚刚大学毕业的我，有幸被我们福田教育局选中，我背起行装，带着年轻人火热的激情和对教育的梦想与追求，从西北的黄土地来到了深圳这座美丽的海滨城市，成为福田教育战线一个普通的兵。六年后的今天，我站在了这个演讲台上，心情格外的激动，我为自己成为福田教育战线的一个兵，一个普通的兵，一个合格的兵，而感到骄傲，感到自豪，感到荣幸！当初选择当老师，我并没有想过什么“教师是太阳底下最光辉的职业”之类的话，我有的只是对学生这个群体特殊而刻骨铭心的情感体验。我出生在陕西一个偏僻而贫穷的小村庄，我的父母都是面朝黄土背朝天的普通农民，他们很穷，但他们从来没有为我上学少交过一分钱的学费。我至今难以忘记我身体瘦弱的父亲顶着烈日做苦力为我挣学费，难以忘记我要强的母亲为了我的学费几乎要向别人下跪。记得在念高二的时候，家里的经济实在难以为继，我就给家里人说：“我不想念书了！”母亲哭了，她哽咽地说：“盟娃，你是学生，我和你爸就是不吃饭不穿衣也要供你念书，你把书念好了，我和你爸就有希望了，我们家就有希望了呀，孩子。”1997年，当我作为全县唯一一名文科保送生被保送至教育部直属师范大学——陕西师范大学的时候，我的父母高兴得几天几夜没睡着觉，他们苍老的脸上终于露出了满足和幸福的笑容。由于我深知自己上大学的来之不易，所以，我十分珍惜大学
四年的学习和生活，在我读大三的时候，因为品学兼优，我加入了中国共产党，成为一名光荣的共产党员。毕业后，我来到了深圳，母亲说：“你把书念成了，现在也工作了，妈就放心了，妈没出过门，等你工作稳定下来了，我和你爸想你去你工作的地方看一看，以后老了，妈就去不了了。”可是，一场意外的事故却夺走了我母亲的生命，她直到去世都没有走出过我们那个小县城，一个母亲历尽艰辛供孩子读完书，连一个很朴素的愿望都没有实现，就这样毫无所求地走了。我想，她很满足，因为她看到了希望。同志们可能要说，你讲这个干什么？我今天之所以讲这个事情，我就是想告诉大家，我们所面对的每一位学生，他所承载的不仅仅是他个人的前程，还有他的父母和整个家庭的希望，甚至是几代人的梦想啊，同志们，我们要珍惜、爱护每一位学生。 2001年，我接手了自己的第一届学生，当我面对全班几十名学生的时候，我清楚地知道，不能让一个人掉队，因为在他们每个人的背后，都凝聚着一双像我父母一样充满期望的眼神。决不放弃一个学生，是我简单而矢志不渝的教育信仰。所以，我把我的每一位学生都当作朋友，学生在平时很少管我叫老师，都管我叫盟哥。这是一个音乐特长班，全班中考平均分只有453分，而我们学校当年的录取线是479分。面对这种现状，我告诉他们说，你们的入学成绩是全校较低的一部分学生，一个人要想有所作为，那就得靠拼，高中三年，赵老师会坚定地支持你们。几年来，究竟和学生有过多少次谈心，我不记得了，我只记得学生家长打电话给我，感激地说：“赵老师，真的谢谢你，我们叫他好好学习，他从来不听，自从你和
祝公司发展壮大的祝福语3篇精选(最新)
1、昨天的灿烂如日挂中天，辉煌耀眼;今天的团结一心像十指握成拳，众志成城;望明天的宏图如鲍鹏展翅，一飞冲天。祝愿公司齐心协力再创造新的成功。 2、祝愿贵公司蓬勃发展，日胜一日! 3、祝公司规模扩大，业务发展，生童兴隆，财源广进! 4、祝您的公司在新的一年，事业飞黄腾达。 5、祝你一帆风顺，二龙腾飞，三羊开泰，四季平安，五福临门，六六大顺, 七星高照，八方来财，九九同心，十全十美。 6、愿您的公司，通过实施多元化国际化的发展战略，越来越挣钱，越来越红火，相信，您的公司一定会迎来更加辉煌的明天 7、祝福到，您的公司生意兴隆通四海，财源茂盛达三江。 8、恭喜贵公司成功上市!大展宏图。 9、恭祝贵公司事业蒸蒸日上，更上一层楼! 10、祝愿我们公司再创辉煌，越来越好!早日实现勃达企业U标! 11、在最需要的地方，架一把扶梯，助你攀登高峰。在最关键的时候，撑一叶扁舟，助你畅游蓝海。愿你与公司同舟共济，齐头并进，同心同德，在新的一年里，再创辉煌。 12、愿您的公司，为江山添色，立壮志，写春秋与日月增光啊，愿您的公司, 不断创新，不断发展啊。 13、我真诚的祝愿您的企业，安居乐业，业和邦兴，兴旺发达，大吉大利, 华屋生炖弘基永固。愿您的企业，越来越S有啊。 14、一年的辛劳，换来今日的举杯祝贺，成功就在面前;一年的汗水，得来今日的鲜花掌声，胜利就在眼前;一年的历程，一年的打拼，终有收获，辞旧迎新，最美的祝愿给你，愿你新的一年里再创佳绩，加油！ 15、业务洽谈会上您那潇洒的风度、热悄的面容、巨大的隗力……犹在眼前, 我以有您这样的朋友而自豪。愿鸿雁传书，互通信息。共谈天下事，相看万里人。虚心成大器，劲节见奇才。 16、兄弟啊，大浪淘尽，使见真金，愿您的公司，顶的住所有的风险，顶得住
_争当教育排头兵心得体会
“实现新跨越、争当排头兵”心得体会 近年，我县开展了“实现新跨越，争当教育排头兵”为主题的师德师风建设活动。通过在此次活动的开展，我受益匪浅、感受很深: 教师作为履行教育教学职责的专业人员，担负着教书育人的职责。教师是实施义务教育的主体，是实施义务教育、从事教育教学工作的专业人员。义务教育阶段是人生的启蒙教育阶段，是人生成长、发展的知识和思想基础，从事义务教育的教师担负的责任对学生的成长意义重大。教师是从事教育工作的，对被教育者有传授知识、进行品德教育的职责，教师的言行对学生应起到示范作用。义务教育是儿童、少年接受学校教育的起点。也是终身教育的重要基础，教师的思想品德、为人和风范对学生的品德、行为、心理有着直接的、重要的影响。 作为一名教师，我们要履行法律规定的义务，教书育人，为人师表，忠诚于党的教育事业，努力工作，锐意进取，与时俱进，开创义务教育工作新局面，为实施科教兴国战略和人才强国战略，为中华民族的伟大复兴作出自己的贡献。 教育工作是辛苦的，教师每天都进行着大量的平凡琐碎的工作，日复一日，年复一年，备课、上课、批改作业，管理班级……但是，我们应该立足现今，着眼未来，以苦为乐，甘于寂寞，勤勤恳恳。在实施素质教育的大潮中，我们要敢于迎接挑战，抓住机遇，争当实施素质教育的排头兵。
加强自身学习，提高自身素质。要给学生一杯水，教师自己就要一有桶水。学海无涯，处于“知识爆炸”时代的学生们，无论在知识的来源渠道，知识的种类范围和运用知识的能力方面，都非同寻常。这就要求教师在不断端正教育思想，更新教育观念的前提下，不断学习，使自己具有“一桶”源源不断的“活水”。明代思想家黄宗羲曾说：“道之未闻，业之未精。有惑而不能解，则非师之过矣。”教书育人是一项重大的严肃的工作，来不得半点虚假，敷衍马虎，因此，教师应当勤奋学习，走在时代和学生发展的前头。教师担负着教书育人的重任，是从事精神产品生产的劳动者，必须有真才实学。面对当今时代的发展，社会的进步，科技的飞跃，以及学生成长对“学高为师，身正为范”的挑战，教师如果不强化“自育”意识，力学苦练，做到“闻道在先”“术业有专攻，”恐非易事。因此，教师要勇于和勤于不断提高自己各方面素质，要以科学的施教知识，深入学习教育学、心理学、教育方法等方面的知识，把教育理论最新研究成果，引入教学过程，使教育教学的科学性和艺术性高度完整地统一起来。能够利用现代教育技术，恰当有效地选择教学方法和方式，直观形象地展示教学内容，使教学知识传授与创新思想结合起来，培养学生的创新精神与创新能力。要有创新精神，积极开展教育和科学研究。探索新的科学教育模式，在耕耘中拓展视野，在执教教学中提炼师艺、升华师技。 要面向全体学生，关爱每一个学生。教师必须关爱学生，尊重学生人格，促进他们在品德、智力、体质各方面都得到发展。朱小曼曾
先进工作者演讲稿6篇
先进工作者演讲稿6篇 以诚待人，全心工作，争做工作创新、思想转变、立功奉献的排头兵，先进工作者。先进工作者怎样做演讲？下面是整理了先进工作者演讲稿，欢迎阅读。 先进工作者演讲稿篇一 如果在深夜，你看到五公司办公大楼宣传部办公室的灯还亮着，那一定是部长××和他的同事在加班;如果要开会了，在会场第一个到达的那个人一定是××，因为他要最后清理会场的布置还有什么遗漏了;如果有什么个人评先了，逃避推让的总是××;如果单位集体要申报什么荣誉了，站出来的也总是××。 初见××，给人感觉帅气里透着英武，随和中透着谦虚。和他共事久了，你更加感到为人为事他是表率，党员奉献他是模范。 “把小事情做好从细节开始” 有人说，××工作太细致了，细致的简直过分。9月，宣传部从基层调来一宣传干事小阮，当时机关单身宿舍紧张，××就亲自把部内一间闲置多时的储藏室清理出来，打扫干净。等到小阮上班那天，××已经把小伙子的临时宿舍焕然一新。小阮说，没有见过这样的领导，亲自为部员如此细致周到服务，我没有理由不去好好工作。每逢周二公司电视台做电视新闻，部内两位同事不免要加班，等到一切工作就绪，肚子该咕噜了，××也把热腾腾地饭菜送到了她们的手中。 去年5月，五公司申报“全国精神文明建设工作先进单位”，XX市
地方各单位竞争相当激烈。在经过他多方努力和争取，XX市委才决定把XX省文明委的领导带到五公司总部进行抽查。在临来的那一刻，同事接到电话通知，却到处寻找××，却发现他正在总部办公大楼一楼楼梯间打扫卫生。正是他工作上的细致认真，打动了检查一行的XX省文明委领导。网11月，五公司申报成功“全国精神文明建设工作先进单位”，成为集团公司第一家获此殊荣的单位。 “个人荣誉给别人，我要的是集体荣誉” 1994年从技校毕业后，身为学生党员、省级三好学生的××来到京九铁路建设工地，由于工作出色，××很快成为段团委书记、公司团委书记、宣传部长。无论在哪个岗位、从事哪个工作，××都是一直勤勤恳恳，他总是为好人，做好事。无论干什么工作总是让网领导放心，让群众满意。 但是熟悉××的人知道，在每次评先进个人的时候，他总是把机会让给别人。他常说：作为部长，部员获得的荣誉就是我的荣誉，我们是一个集体，讲究的是团队。在担任公司团委书记期间，公司先后被XX团省委列为首批“团建创新试点单位”、被团中央列为“全国五四红旗团委创建单位”，被总公司评为“党建带团建先进单位”;先后有近20个集体个人荣获总公司、省部级以上先进荣誉。他本人也先后当选为工程总公司、集团公司团委第一届委员会委员;5月，被总公司团委授予“优秀共青团干部”称号。 至今担任公司宣传部长期间，他大力倡导“互动”的宣传文化理念，充分依托公司网站等现代化宣传载体，创新宣传思想工作模式，
在企业的发展与壮大过程中
在企业的发展与壮大过程中，人力资源管理始终是一项十分重要的内容，探讨人力资源管理软件如何在人力资源管理中有效地解决人力资源问题就显得十分重要和必要。 随着经济和社会的不断发展与进步，人力资源越来越被人们所关，随之而来的是人力资源管理软件的不断创新与专注。无论就一个企业、部门，还是就一个地区、国家而言，人力资源都已经成为其最为重要的战略资源，关系到企业、部门、地区乃至国家长远的发展。就企业而言，要想实现企业的长远发展，使之在激烈的市场竞争中站稳脚跟、抢占先机，就必须对人力资源问题有清醒的认识，并且要在这种认识中对人力资源进行科学有效的管理。做不到这一点，就会使得企业人才流失，从而给企业带来无法弥补的战略性损失，最终也会制约企业的进一步发展。 进入新世纪以来，知识经济方兴未艾。在整个社会层面，知识和人才已经成为推动经济和社会不断发展的强大动力。而也就是在这一时代背景之下，企业作为市场经济的主体，也更多地表现出对知识和人才的渴求。就企业而言，人力资源已经越来越多的成为制约和影响企业进一步发展的决定性因素，企业间的竞争也越来越多的表现为人才间的竞争。谁在企业竞争中拥有数量更为多的、质量更为高的人才，谁就在激烈的市场竞争中占得了先机。人力资源是企业最为宝贵的资源，人力资源可以为企业的长远发展提供源源不断地智力支持，通过人力资源效能的最大发挥，实现企业长期快速发展的目标。在企业的发展中，创新始终占据着十分重要的位置，离开创新企业就失去了持续发展的资本，而要进行有效地创新就离不开人力资源的支撑。只要一个企业拥有了高质量的人力资源，并且能够为其发挥聪明才智创造一切可能的条件，就能不断地在企业创新的道路上越走越远、越攀越高。 因此，从上面这些意义上讲，人力资源作为企业生存和发展的至关重要的战略资源，在企业成长与壮大的过程中扮演者十分重要的“角色”。企业要想实现不断地发展，也就必须要高度重视人力资源的作用并结合高效的人力资源管理软件，创造各种条件和可能延揽企业所需的各类人才，同时为其发挥聪明才智提供广阔的舞台。 上一条:企业的信息化管理与转变 人力资源管理的重要性和必要性 在企业人力资源管理中，人力资源规划不仅具有先导性，而且具有战略性，所以对企业总体发展战略和目标的实现具有举足轻重的作用。 人是生产力诸要素中最活跃的因素。当代企业管理是以人为中心的管理，人是知识、信息、技术等资源的载体。人力资源是企业最宝贵的资源，企业间的竞争归根到底表现为人才的竞争。美国钢铁大王卡耐基就曾说：“假如我的企业被烧掉了，但把人留住，我年后还是钢铁大王”。这就说明作为市场主体的企业必须高度重视人力资源的管理。 现在越来越多的中小企业家、企业管理者都逐渐认识到人力资源管理对企业发展的重要性，但在人力资源规划中仍然存在许多问题和困惑。 究竟中小企业有没有必要进行人力资源规划？怎样才能制定出科学的人力资源规划？首先
争当排头兵学习体会
争当排头兵学习体会 近一段时间，通过学习和讨论，通过查思想方面的意识，找工作措施方面的问题，寻工作实践方面的差距，我明白了许多道理，理清了思路，坚定了信念，规范了自己的言行，明确了今后工作的目标重点。 首先我认为，黄河三角洲开发建设是我省的一项跨世纪工程，有利于确定我市在环渤海地区的战略地位，将为区域结构的调整和建设奠定良好的基础，将使高速经济在山东境内得以继续向北延伸，不仅会实现黄河三角洲与胶东经济区、环渤海经济区、京津塘经济紧密连接，而且会加快与我国发达地区乃至国际接轨，打通黄河三角洲通向全国、走向世界的空中通道，真正为黄河三角洲的建设插上腾飞的翅膀。 通过学习，我认为自己首先要继续加强师德建设，开展教师职业道德教育，树立以“八荣八耻”为核心的社会主义荣辱观，树立以“为人师表、无私奉献”为主的服务意识。 以提高教师素质为平时提高修养的主要内容，积极参加学校“名师工程”建设，深入参加学校的校本培训活动，积极参加学校的“党员示范岗”、“文明班组”和“岗位明星”活动。 坚持用发展的思路和改革的办法对待服务对象学生，坚持贴近学生、突出重点、体现特色的原则，平等地对待学生，
看到每一个同学身上的优缺点，不能厚此薄彼。考试成绩不公布，用A、B、C、D等级制。关注那些“阳光照射不到的角落”，对待学生实行民主，不能有家长的专制作风，多倾听学生的心声，为学生提供公平的竞争的机会，尊重每个学生的个性。凭着我们的敬业精神，建立起一个平等、民主、团结、具有凝聚力的学习环境。 深入开展教育教学研究，全面提升教育教学服务质量和工作水平。在工作中，积极改革一些传统的教学模式，推动教学方法和教学手段现代化，在实施课程教材改革中，设计和探讨符合自己教学实际的课程计划，形成多样化的教育模式和教学特色。针对教学实际，学科实际，知难而上，寻求解决的办法与策略，研究的思路与做法，在抓好理论学习的基础上，全力开展课堂教学研究。学习和感受，课改下的活泼、轻松、美妙的课堂氛围，听好课，讲好课，说好课。 向教研要质量，抓好探究过程中的实践研究和落实。抓好市滚动课题的研究，努力建设好劳动实践基地，争当科研教改排头兵，全面推进素质教育改革。开展“建好劳动实践基地，发展学生综合能力”课题研究，以蔬菜为主劳动种植实践活动，让学生在活动中获得知识，培养学生的综合能力。指导学生利用劳动工具进行劳动实践，主要开展两个方面的种植活动：一是木本植物、藤本植物，如香椿、杏树、桃树、枣树等果树；二是蔬菜类，如按照季节种植白菜、萝卜、韭
企业发展演讲稿15篇
企业发展演讲稿15篇 企业发展演讲稿（一）： 尊敬的各位领导，同事们： 午时好 首先，请允许我用你们热烈的掌声来预祝这次活动圆满成功。多谢大家都明白天下兴亡，匹夫有责。那么，作为的一员，我今日的演讲主题是公司发展，你我有责。 在进入正题前，我给大家讲个小故事，一个家喻户晓的故事：从前，有几兄弟，常吵架。一天，父亲把他们叫来，拿出几根筷子，分给每个儿子一根说：你们都折下手中的筷子几兄弟都照做了，不费吹灰之力，都一折就断。父亲又拿出几根筷子组成一把。父亲说你们再试试看。几兄弟都试了，谁也折不断。父亲语重心长地说：看，一根筷子很容易就折断了，一把筷子多结实啊故事讲完了，怎样样？大家都听过吧？啊？没听过，那没听过的都是没折过筷子的。呵呵……言归正题，其实这简单的故事反映了团结就是力量。不管你身处何职，所从何事，你我都是这企业的一员，我们都深感自我在xx的发展中有一份职责，有一份担当。 可能很多人会觉得这些很虚伪，心里犯嘀咕：你赚钱比我多，是该讲些冠冕堂皇的职责啊担当什么的。我只是个普通的打工者，企业的发展跟我无关。可是，朋友，你想错了即使身为高层，也是打工者，
一名高级打工者，给老板打工。即便是老板，他也是打工者，给消费者打工，给社会打工。呵呵，所以我们都是打工者。既然都是打工者，就不存在什么高低之分，只是我们所任的职务，所干的工作不一样罢了。但我们的最终目的还是一样的，那就是为公司带来更大的经济效益和社会效益。 何为经济效益呢？通俗点就是公司赚的钱多了，我们所得到的工资也就上去了。相反地，如果公司发展停滞，那么我们应对的不仅仅是工资少去，并且还可能是失业。所以，企业的发展和我们息息相关。至于社会效益呢？这个层面就比较广了。比如说：跟人家聊天，人家问：嗨，哥们，在哪上班呢？在xx。哇，不错啊，是百强企业。朋友，你是不是觉得脸上特有光呢？所以，你还说xx的发展和你没有关系吗？ 那怎样才能令发展呢？很多人会说，不是有领导吗？他们会决策，会领导，我一个小小的职员起不了什么作用？大家同意这个观点吗？啊？同意？那你就错了既然起不了作用为什么会有你存在的价值呢？既然你就职于这岗位，必定是工作需要你，需要你。即使是一个简单的包装工，如若没有你的工作，我们的产品就不能完善到最终工序，就不是一个完美的产品，不能发给客户。所以，在平凡普通的岗位上，虽然你我只是沧海一粟，但你我团结努力的实际工作行为必将成为金迪发展壮大的坚实基础。 其实，xx的发展不光是企业的发展，也是你我的发展。xx为我们供给了一个展示自我的平台，而这平台也是你我实现自我价值观的
排头兵演讲稿——发挥模范作用 争做排头兵
竞聘为金龙山变电站站长。金龙山站是电业总公司所辖35kV枢纽变电站，担负着县城的工业生产、城镇居民生活用电。我深感站长肩上担子的沉重，安全是做好变电站一切工作的基础。一年来，我以安全生产为重点，以制度建设为基础，以提高运行人员综合素质为前提，认真细致地抓好设备的运行维护管理工作，通过全站职工的不懈努力，从设备管理到环境治理，从各项制度的规范化、标准化、科学化到职工的工作作风和精神面貌，已经进入“安全、文明、科学、规范”的良性管理轨道。下面将我的工作从四个方面向各位领导、党员同志们汇报如下： 一、坚持“制度管人”的理念，拓展延伸规范化管理的内涵。 首先，我在200X年3月份，总结自己过去工作的经验，广泛听取职工同志们的意见，重新 修改了变电站运行管理规程、制度17项。其中《现场运行规程》、《运行分析制度》、《运行操作全过程管理规定》、《岗位奖惩实施细则》、《“两措”实施计划》、等站内规程制度，走在了各兄弟站的前例。从而健全和完善好站内的一系列规章制度，使站内工作从“人管人”过渡到“制度管人”，从整体上提高员工素质。为了彻底改变传统的粗放管理模式，从根本上提高变电运行管理水平，我们坚持高起点、高标准地对生产管理进行全过程、全方位、全系统的优化，拓展延伸规范化管理的内涵，使现场作业控制体系不断完善，做到凡事有人负责，凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人监督的管理思想在变电运行管理工作中真正得到贯彻落实，走出了一条安全生产的规范管理之路。 我还结合本站具体实际制订了《35KV金龙山站工作管理制度》等规定，供全站职工学习和和遵照实施，同时进一步修订和完善了该站各级人员的安全责任制，明确了各级人员应担负的责任。编制了有针对性的安全责任书，并分别由站长与班长、班长与班员签订，层层抓落实，一级对一级负责，用鲜活的事例引导职工树立“违章就是事故”和“安全责任重于泰山”的理念，使职工的思想观念实现了从“要我安全”的观念改变为“我要安全”，在全站上下形成了“人人讲安全、人人懂安全、人人保安全”的良好氛围。 二、坚持“以人为本”的理念，促进变电安全运行管理工作。 2004年安全月活动的主题是“以人为本、安全第一” 我在宣传贯彻“以人为本”方面做 了大量工作。贯彻人本精神，我主要从安全抓起，做好日常安全基础性管理工作，切实保障员工生命健康安全，这就是很大的功绩。举个例子，我在金龙山变电站35千伏隔离开关闭锁装置上，利用废弃的纯净水空瓶，解决了该站户外隔离开关锁具生锈打不开的难题，从设备运行的角度既维护了设备，又起到了保护运行人员误操作和习惯性违章的发生，将工作危险减小到最低程度，让每个员工都能高高兴兴上班、安安全全下班。这样的“以人为本”，朴实无华，将人本精神潜移默化在工作生活中，渗透到了职工的日常操作中，从关心人、爱护人出发，使全站员工都能感受到人的尊严和价值。 在全国第三个安全月活动期间，我为了广泛深入开展全方位、多层次的变电安全宣传教育活动，弘扬企业安全文化，大力营造变电站的安全氛围。首先在金龙山站创办了总公司第一个变电安全专栏——《安全阁》，其内容有“电力安全知识”、“技术讲解”、“规程学习”、“格言警句”、“站内安全简报”等。让每个职工上班时走到这里都会看一看、
【争当排头兵心得体会】争当排头兵优秀演讲稿XX
【争当排头兵心得体会】争当排头兵优秀演讲稿XX 【--工作心得体会】 排头兵就是指在队伍前面冲锋陷阵，打开局面，扫清障碍，率先提供前进路标的“先行者”。收集了争当排头兵优秀演讲稿xx，欢迎阅读。 尊敬的各位评委、各位领导，同志们： 大家好，我是*号选手，***。我演讲的题目是《立足岗位，团结奋进，当好**争先创优螺丝钉》。 1月3日，省委副书记、省长谢伏瞻莅临我市，提出“**要争当全省排头兵”的新要求，迅速在全市范围内引起热烈讨论。作为一名农信人，**争当全省排头兵，我们自当立足岗位，跟紧单位，紧紧围绕“十三五”时期**发展理念团结奋进，为建设富美**、幸福家园增砖添瓦! 当好**争先创优螺丝钉，自身建设是基础。马丁·路德金曾经说过“一个国家的繁荣，不取决于它的国库之殷实，不取决于它的城堡之坚固，也不取决于它的公共设施之华丽;而在于它的公民的文明素养，即在于人们所受的教育、人们的远见卓识和品格的高下。这才
是真正的利害所在、真正的力量所在。”所以，“**争当全省排头兵，我该怎么办”，首当其冲，就是要加强思想建设，培养高尚情操，全面提升整体素养，夯实自身建设根基。正所谓：修身齐家治国平天下。作为一名有志青年，我们要把自身德行建设放在首位，树立正确的人生观、价值观、金钱观和职权观。在家孝顺父母，友悌兄弟，在外信于朋友，忠于单位，踏踏实实干工作，坦坦荡荡交朋友，清清白白做君子。 当好**争先创优螺丝钉，干好工作是根本。一个真正有才能的人，他会在工作的过程中感受到高度的快乐。要想获得成功和进步，努力工作，爱岗敬业才是最有效的途径。“**争当全省排头兵，我该怎么办”，对我来说，最实在的莫过于立足本职、勤勉工作，掌握熟练的业务技能，不断提高工作效率。在我身边就有这样一群人，他们有个共同的名字，叫做农信人。“您好，请问您需要办理什么业务?”、“您好，您的业务办理完毕，请保管好您的证件，欢迎下次再来。”他们每天都在重复同一个业务流程，总有统计不完的报表，理不完的账。但他们却兢兢业业，从不抱怨，在平凡的岗位上创造了一流的业绩，肩负起了城市经济发展的大任。天下兴亡，匹夫有责。职业不分高低贵贱，无论你处在什么样的岗位，始终都要保持高昂的斗志，要干一行，爱一行，钻一行，精一行，当好单位的螺丝钉，做好**的垒砖人!
先进工作者演讲稿6篇
先进工作者演讲稿6篇 先进工作者演讲稿篇一如果在深夜，你看到五公司办公大楼宣传部办公室的灯还亮着，那一定是部长和他的同事在加班;如果要开会了，在会场第一个到达的那个人一定是，因为他要最后清理会场的布置还有什么遗漏了;如果有什么个人评先了，逃避推让的总是;如果单位集体要申报什么荣誉了，站出来的也总是。 初见，给人感觉帅气里透着英武，随和中透着谦虚。和他共事久了，你更加感到为人为事他是表率，党员奉献他是模范。 把小事情做好从细节开始 有人说，工作太细致了，细致的简直过分。9月，宣传部从基层调来一宣传干事小阮，当时机关单身宿舍紧张，就亲自把部内一间闲置多时的储藏室清理出来，打扫干净。等到小阮上班那天，已经把小伙子的临时宿舍焕然一新。小阮说，没有见过这样的领导，亲自为部员如此细致周到服务，我没有理由不去好好工作。每逢周二公司电视台做电视新闻，部内两位同事不免要加班，等到一切工作就绪，肚子该咕噜了，也把热腾腾地饭菜送到了她们的手中。 去年5月，五公司申报全国精神文明建设工作先进单位，XX市地方各单位竞争相当激烈。在经过他多方努力和争取，XX市委才决定把XX省文明委的领导带到五公司总部进行抽查。在临来的那一刻，同事接到电话通知，却到处寻找，却
发现他正在总部办公大楼一楼楼梯间打扫卫生。正是他工作上的细致认真，打动了检查一行的XX省文明委领导。网11月，五公司申报成功全国精神文明建设工作先进单位，成为集团公司第一家获此殊荣的单位。 个人荣誉给别人，我要的是集体荣誉 1994年从技校毕业后，身为学生党员、省级三好学生的来到京九铁路建设工地，由于工作出色，很快成为段团委书记、公司团委书记、宣传部长。无论在哪个岗位、从事哪个工作，都是一直勤勤恳恳，他总是为好人，做好事。无论干什么工作总是让网领导放心，让群众满意。 但是熟悉的人知道，在每次评先进个人的时候，他总是把机会让给别人。他常说：作为部长，部员获得的荣誉就是我的荣誉，我们是一个集体，讲究的是团队。在担任公司团委书记期间，公司先后被XX团省委列为首批团建创新试点单位、被团中央列为全国五四红旗团委创建单位，被总公司评为党建带团建先进单位;先后有近20个集体个人荣获总公司、省部级以上先进荣誉。他本人也先后当选为工程总公司、集团公司团委第一届委员会委员;5月，被总公司团委授予优秀共青团干部称号。 至今担任公司宣传部长期间，他大力倡导互动的宣传文化理念，充分依托公司网站等现代化宣传载体，创新宣传思想工作模式，取得了较好业绩：公司先后连续荣获了XX省第九、第十届文明单位、XX省优秀思研会、XX市十佳诚信企业、企业文化建设十佳企业、文明单位创建标兵、创建学