安健环管理制度

安健环管理制度
安健环管理制度

宜昌市临江溪污水处理厂二期改扩建及提标改造工程安装工

安健环管理制度

编制人:钱绪明

审核人:虞求俊

批准人:丁醒宇

龙海建设集团有限公司

1、目的

为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,落实各级安全生产责任制,严厉制裁安全生产违章行为,规范安全管理工作,确保香格里拉县35kV加固修复工程及德钦县35kV加固修复工程安全目标的实现,根据《电力建设安全健康与环境管理工作规定》、公司《管理体系文件》、《安全生产奖罚规定》及分公司有关规定等,制定本责任制及管理制度。

2、职业健康、安全、环保管理组织机构

、项目部成立职业健康、安全、环保管理组织机构,其机构名称为:安健环管理部。其成员按各自的职业健康、安全、环保职责上岗到位,做好各自职责范围内的职业健康、职业健康、安全、环保管理工作,同时配备专职安健环管理人员2人,行使职业健康、安全、环保管理职能。

、施工队职业健康、安全、环保管理人员上岗到位,做好各自职责范围内的职业健康职业健康、安全、环保管理工作,其成员按各自的职业健康、安全、环保管理工作,同时配备安健环管理员1人,行使安健环管理职能。

、协作队成立职业健康、安全、环保管理组织机构,其成员按各自的职业健康、安全、环保职责上岗到位,做好各自职责范围内的职业健康、安全、环保管理工作,同时配备专(兼)职职业健康、安全、环保管理人员1人,行使安健环管理职能。

、本工程安职业健康、安全、环保工作实行全员管理,所有施工人员都必须按各自的职业健康、安全、环保职责上岗到位,同时严格执行各项职业健康、安全、环保管理制度、规定,贯彻落实管理体系程序文件,使职业健康、安全、环保管理工作不断的持续改进,提高职业健康、安全、环保管理水平。

3、各级人员安全生产职责

项目经理安全生产职责

建立项目部安全生产保证体系和监督体系,根据公司及分公司安全生产相关规定以及分公司分解到该项目部的安全生产目标,结合工程实际制定本项目安全生产管理制度,对现场进行全面管理;

组织编制项目部资源需求计划报分公司审批后实施;

组织“四措”的编制、报审和开工手续的办理,组织对本工程项目的危险点、危险源进行识别并制定相应防范措施,负责项目部对外的安全生产协调工作;

亲自批阅上级有关安全健康与环境保护的重要文件并组织落实,及时协调解决在贯彻落实中出现的问题;对项目部的管理做出分工,明确项目部各级人员的安全职责;

按规定招用临时工作人员,组织开展入场安全教育;

编制项目安全用品使用计划报分公司审批,满足项目使用需求;

主持每周召开安全例会,总结、考核上周安全工作情况,分析本周安全工作中存在的危险点、危险源并制定防范措施。布置下一步安全工作。组织每周的安全检查工作,并按“三定(定人、定时间、定项目)”原则组织整改落实;

主管安全管理工作,了解现场施工安全情况,协调解决施工过程中存在的安全问题;

经常检查施工队、协作队的日常安全管理工作;

认真组织完成上级组织的安全大检查整改工作;

根据应急预案,组织完成现场应急处置工作。

项目副经理安全主产职责

领导和协调各职能部门对安全文明施工的管理,在本单位的生产调度会上布置、安排安全文明施工工作。

负责组织对重要施工项目开工前的安全文明施工条件进行检查、落实并鉴定确认。危险性高的施工项目,应亲临现场监督施工。

参加每周召开安全例会、安全情况分析会、及时研究解决安全工作中存在的实际问题。参加每周的安全大检查工作,并按“三定”原则监督整改落实。

负责对本单位员工进行安全健康与环境保护的教育工作。组织并参与安全检查活动,组织实施整改措施。

负责对分包单位的施工项目进行安全监督与指导。

贯彻执行安全工作与经济挂钩的管理办法,严肃查处违章违纪行为。

参加人身轻伤事故和记录事故中严重未遂事故的调查分析,提出对事故责任者的处理意见;

参加人身重伤、伤亡事故和重大施工机械设备、火灾事故的调查处理工作,协助组织防范措施的贯彻执行。

项目总工安全生产职责

项目部总工是本项目的安全技术第一责任者,负责项目部的安全技术管理工作;

负责本项目施工主要危险点、危险源的辨识以及控制措施的编制工作,负责项目部事故应急预案的编制工作;

负责本项目安全技术措施的交底,监督、检查措施落实情况;

指导安全员开展日常安全监督管理工作和完善安全管理台账;

组织落实项目部安全施工作业票和工作票的办理和交底工作,督促检查措施落实情况;深入施工作业现场,对重大施工项目(如刚开始的新工序、重要跨越、重要停复电作业等危险作业)进行现场指导监护。

参加每周安全例会、及时研究解决安全工作中存在的实际问题,参加每周的安全大检查工作,并按“三定”原则监督整改落实;

根据应急预案,参与完成现场应急处置工作。

项目质量、技术专责安全职责

按照设计图纸、施工组织设计、项目质量计划、设计变更、技术核定以有家行业颁发的现行规范、规程和标准,全面认真的进行质量、安全检查、监督。

抓好员工质量安全教育,严格履行职权,敢于批评,及时发现和消除质量事故隐患,出现重大质量事故及时报告公司,坚持做到“四不放过”,配合有关部门做好事故处理和善后工作。

参加施工组织设计、施工方案的会审。督促施工员搞好保证工程质量、安全技术措施的实施,检查、监控工序交接过程,并负责执行各项安全防范措施。

监督检查特种作业人员持证上岗。

参加质量回访,受理用户投诉,及时向主管部门传递不合格信息,并同施工员等进行评审处置。

对业主提供的产品进行验证、交接和管理,并负责对业主提供的有关质量资料进行验证和管理。

负责原材料、半成品检验状态、计量器具周检状态,施工现场设备状态进行不定期的监督检查。

负责分包工程的质量、安全监控,并参于工程质量验收,做好相关的质量记录。

负责主控的质量、安全、环境管理体系的过程控制。负责对本单位的重大危险源控制措施监控。

及时、准确、实事求是做好工程质量、安全检查记录。

在质量监控过程中,发现安全隐患,立即通知安全员或项目经理,同时有权责令暂停施工,待处理好安全隐患后,再行施工。

项目安全专责安全生产职责

负责项目部新入厂人员的三级安全教育工作。

负责项目部安全管理台账的建立及运行。

负责项目部所有作业的安全监督巡查,制止和纠正现场违章作业和违章指挥,并对每周的安全考核提出意见及建议。

负责现场特种作业人员持证情况检查,并将检查情况及时向项目经理汇报。

负责施工作业票和工作票检查,查验现场作业人员是否持票作业,签票人员和工作负责人是否取得相应资质,作业票是否认真进行了交底并签字,办票和退票手续是否符合要求。

对重要作业(如带电作业等)进行旁站监督,检查措施落实情况。

参加每周安全检查及安全例会,对检查中发现的安全工作问题及会议布置的安全工作进行监督检查。做好应对施工过程突发事件的准备。

参与线路施工中跨越调查,配合质检技术部编制相应的安全技术措施、防火防爆、雷雨季施工、施工现场安全应急预案等特殊措施。

工程协调专责安全生产职责

严格贯彻执行《电业安全工作规程》的有关规定。

认真学习和贯彻上级有关安全生产的指示规定。???

熟悉掌握本岗位的各项安全技术知识,执行各项规章制度、防止发生人身事故和设备事故。严格遵守“三不伤害”原则,即“不伤害自己;不伤害别人;不被别人伤害”。

在工作中,为保证安全生产多说一句话,多做一件事。现不安全现象及时制止,并应向上一级领导汇报,提出不同的见解,制定出安全措施。

测量工安全生产职责

严格贯彻执行《电业安全工作规程》的有关规定。

认真学习和贯彻上级有关安全生产的指示规定。??

熟悉掌握本岗位的各项安全技术知识,执行各项规章制度、防止发生人身事故和设备事故。严格遵守“三不伤害”原则,即“不伤害自己;不伤害别人;不被别人伤害”。

在工作中,为保证安全生产多说一句话,多做一件事。现不安全现象及时制止,并应向上一级领导汇报,提出不同的见解,制定出安全措施。

施工队专职安全员安全生产职责

熟悉掌握与工作有关的规程及本所管辖的人员、设备情况、以便有针对性地做好安全工作;协助队长进行施工队级的安全管理工作;

负责日常的安全监督、检查,开展安全宣传、安全教育工作,定期向项目安全专责汇报,及时

地进行信息反馈。

组织好施工队安全日活动,针对施工队情况制定补充安全措施。对本队的安全状况,定期进行分析,提出改进意见及应执行的措施。

定期组织安全检查活动,对查出的隐患,安排好解决措施。

对发生的人身,设备事故根据“四不放过”精神及时进行调查,组织认真地分析,找出事故原因、责任者,制定事故对策,并督促落实。

按照项目安全专责的要求,健全各种安全管理资料,及时报送有关报表。

经常深入现场跟踪检查及把关、确保现场安全措施落实,对发现的违章违纪现象及时进行教育。

施工队长安全生产职责

施工队长是本队施工范围的安全第一责任人,对本队的施工安全负全面责任。

根据项目部制定的安全管理制度,对本队范围内的施工安全进行管理。

负责组织本队人员学习与执行有关安全健康与环境保护的规程、规定、制度及措施。带头遵章守纪,及时纠正并查处违章违纪行为。

组织每周一次的安全日活动,及时总结与布置本队安全工作,并做好安全活动记录。

编制本队安全防护用品、安全工器具使用计划,施工过程中督促施工作业人员正确使用安全防护用品、器具。

每天检查施工场所的安全文明施工情况,及时解决安全工作中存在的实际问题。每天召集主要负责人召开碰头会,安排第二天的安全文明施工工作。

布置安排施工作业票的工作负责人,当面交底,明确管控重点。收集,整理已实施完成的作业票,定期交项目部。

支持本队安全员开展安全管理工作,制止、纠正违章作业和违章指挥,及时消除现场安全隐患。

基础施工时安排好队员对放炮、深基坑开挖、大件材料运输进行过程控制;组立铁塔时亲自对组塔安全条件进行确认,对工器具规格、地锚坑深度进行检查;放线时应对放线场地的选择进行把关,对地锚坑的深度、规格进行验收,对现场使用的机具、工器具每天进行检查(检查牵引绳、连接件等工器具是否完好,是否按规格正确使用),发现不合格的工器具应要求停止使用并及时组织协调更换,对放线过程中的重要跨越安排专人监护,与停复电人员密切配合,确保按时安全送电,每天作业前应对张牵机进行检查及保养,确认具备放线作业条件后方可动机器;紧线时同样对机具、工器具、相应安全防护用品及作业方法进行确认,具备作业条件后方可进行紧线作业,过程中做好危险点的监护。

加强队部用车管理,承担队部用车管理责任。

与队员及外协队所有作业人员签订野外防火责任书,明确野外防火责任。

施工队副队长安全生产职责

协组队长搞好队部安全工作,在队长不在的情况下履行队长安全职责。

材料组组长安全生产职责

负责建立健全本部门岗位安全生产责任制,对本部门的人身安全、交通安全、消防安全承担直接责任;

负责分公司材料、施工机具安全归口管理,组织编制公司施工机具安全管理规章制度并督促落实;

经常深入施工现场,了解施工生产情况,解决生产中存在的施工机具安全问题;

参加分公司安全大检查,负责施工机具的安全检查工作。及时解决施工机具安全问题;

参加公司安全情况分析会和安全生产工作会。

施工员安全生产职责

认真学习分公司有关安全健康与环境保护的规定、规程制度和措施,自觉遵章守纪。

指导现场作业人员正确使用职业安全防护用品、用具,并在使用前进行可靠性检查;纠正违章行为。

作为工作负责人,承担过程管控的职责。施工作业前,认真组织作业人员进行安全施工作业票交底,签字;过程中实行抽查、巡查、旁站,发现问题及时处理(制止,纠正,汇报等)并在作业票上签注检查情况。

作业前检查现场作业条件,处理问题。下班前组织清理现场,做必须的安全措施。

负责做好单基塔位的施工平面布置监督管理。

认真参加安全日活动,积极提出改进安全工作的合理化建议。帮助新人提高安全意识和操作水平。

发生人身事故时应立即抢救伤者;保护事故现场并及时报告;调查事故时必须如实反映情况;分析事故时应积极提出改进意见和防范措施。

增强环保意识,督促作业人员对现场施工所遗留的塑料袋、塑料饭盒等污染物及时清理,深坑掩埋。基础施工完及时回填,防止水土流失。

技术员安全生产职责

负责队部的安全技术和环境保护技术工作。

协助队长组织队部人员学习与执行上级有关安全健康与环境保护的规程、规定制度及措施。负责一般施工项目安全施工措施编制和安全施工作业票的审查以及交底工作,并监督检查措施的执行情况。

协助队长进行安全文明施工检查和施工项目开工前安全文明施工条件的检查。

参加队部的事故调查分析,协助队长填报事故登记表。

施工队安全员安全生产职责

安全员是队长安全工作的助手,对队部的安全工作负有重要责任。

协助队长组做好队部人员学习安全规程和上级有关安全工作的指示,并带头遵守规程;负责检查作业现场安全措施,对违章作业人员进行批评教育,必要时有权停止工作。

协助队长组织好每周一次的安全活动,活动要根据上级布置和要求,结合班组实际,讲求实效,并认真做好记录。

参加队部工作计划、技术措施、安全措施的讨论研究,并督促安全措施的执行。

负责队部安全用具的领用、试验、管理工作,保证安全可靠。

参加队部的安全大检查,对查出的问题,协助队长及时解决。认真进行“两票”、“三制”

检查。

协助队长,对本队发生的异常、未遂、障碍、事故和其他不安全的情况及时分析,吸取教训,制订对策,督促执行,并负责按规定填表上报。

体系管理员安全生产职责

熟悉掌握与工作有关的安全职责,以便有针对性地做好体系运行工作。

负责日常的体系管理监督、检查,及时地进行信息反馈。

熟悉掌握施工现场的危险源、点,环境因素的辨识。

定期组织体系运行管理检查活动,对查出的隐患,安排好解决措施。

按照体系运行管理的要求,健全各种资料,及时报送有关资料

质量员安全生产职责

对本岗位工作职责所涉及的相关安全工作负责。全面认真的进行质量安全检查、监督工作。

做好质量监督管理工作,督促施工员搞好保证工程质量安全技术措施的实施,检查、监控工序交接过程,并负责执行各项安全防范措施。

在质量监控过程中,发现安全隐患,立即通知安全员或汇报项目经理,同时有权责令暂停施工,待处理好安全隐患后,再行施工。

资料员安全生产职责

遵守国家法令,学习熟悉安全生产技术操作规程和安全资料的编制要求。

按时、按规定做好安全技术资料,使之真实完整。

深入施工现场,配合安全员检查安全生产,做好记录,使安全资料符合施工现场实际。

如实做好资料,不准不了解施工现场实际情况便做记录,导致安全资料空虚不切实际。

坚持原则,杜绝作假,并可以报告上级处理。

自觉遵守规章制度,做好保密工作,并做到文件、资料等不丢失。

项目综合员安全生产职责

负责项目的内外协调和行政事务管理工作,当好领导的助手和参谋。

负责指导、检查、监督、各部室所管的安全文件资料的控制管理,并对其实施目录备案管理。

协助和指导各部室所管理安全文件资料的收集、整理,立卷、归档及时管理。

负责组织和监督公司所属各项目、部室、贯彻执行上级有关防火交通安全工作政策、法令、指示和规章制度。

负责制定公司防火管理制度和交通安全制度并监督执行、负责消防、交通安全宣传教育工作,经常对职工进行防火和交通安全的教育。

参加安全大检查和定期组织防火、交通安全的检查,发现问题监督有关单位解决及时消防隐患。

监督搞好爆炸、剧毒、汽油等危险物品的管理工作,发生火灾及时组织扑灭并及时上报,组织调查处理。

材料员安全生产职责

负责劳动保护施工的供应,并确保供应的保护用品符合安全要求。

切实搞好物资仓库的防火安全工作。

库工安全生产职责

贯彻执行国家和上级有关仓储物资及危险品安全管理的有关规定,并做好剧毒、易燃易爆物品的安全管理工作,并严格执行防火安全责任制负责做好物资仓库的防火安全工作。

吊车驾驶员安全生产职责

严格执行行车“六不准”,自觉地遵守交通法规和操作规程,服从交通民警和公路管理人员的检查和指挥。

服从领导,听从指挥,保质保量地完成运输任务。

坚持“三检”制度,即出车前,行驶中,收车后,细心地检查车辆情况,发现问题,及时处理,确保行车安全。

积极参加安全活动,认真学习有关交通安全文件,遵章守纪,养成良好的驾驶作风。

作好本人驾驶的车辆的维修、保养工作,并作好记录,对机动车要坚持“三检”“四勤”的安全检查制度,即:出车前检查、行驶中检查、收车后检查;勤紧固、勤润滑、勤检查、勤清洁,保证所驾车辆车况完好,严禁驾驶安全设施不全或者机件不符合技术标准等具有安全隐患的机动车。

严禁酒后驾车和违章驾驶,严禁公车私用或将车辆交由他人代开等行为。

驾驶员每月必须安排一定的时间对所驾车辆进行维护、保养。车辆的维修、保养要按国家有关规定执行,并作好记录存档。

驾驶员必须按指定的路线行驶,驾驶任务完成,按指定的地点停放车辆。

拒绝违章指挥和疲劳驾车。在高速路上行车,严禁超速行驶,驾驶员连续驾驶两小时必须在合法的停车点休息10-15分钟,按车辆行驶中的检查项目对车辆进行安全检查。机具修理安全生产员

正确操作、精心修理维护机具设备,保持作业环境整洁,搞好安全文明生产。

积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。

有权拒绝违章作业的指令,对他人的违章作业要加以劝阻和制止。

现场值班员安全生产职责

上岗值勤应保持高度警惕,密切关注库房周围动向,如保护目标受到不法侵害时,应及时处理和报告,不得临阵逃脱,如构成犯罪,应及时报警,并负责现场保护。

发现火警隐患,要立即报告上级并采取适当措施。

机操工安全生产职责

爱护机械电器等施工设备,不准非本工种人员操作机械、电器。

学习熟悉安全技术操作规程和上级安全部门的规章制度,努力提高自我保护意识和增强自我保护能力。

职工之间,应相互监督,制止违章作业和冒险作业,发现隐患及时报告项目经理和安全员立即整改,在确保安全的前提下安全作业。

发生工伤事故,及时抢救,并立即报告领导,保护现场,如实向上级反映情况。

体系管理兼质量员安全生产职责

3.按照设计图纸、施工组织设计项目质量计划、设计变更、技术核定以各家行业颁发的现行规范、规程和标准,全面认真的进行质量、安全检查、监督。

抓好员工质量安全教育,严格履行职权,敢于批评,及时发现和消除质量事故隐患,出现重大质量事故及时报告公司,坚持做到“四不放过”,配合有关部门做好事故处理和善后工作。

参加施工组织设计、施工方案的会审。督促施工员搞好保证工程质量、安全技术措施的实施,检查、监控工序交接过程,并负责执行各项安全防范措施。

监督检查特种作业人员持证上岗。

参加质量回访,受理用户投诉,及时向主管部门传递不合格信息,并会同技术负责人、施工员等进行评审处置。

与技术负责人一道,对业主提供的产品进行验证、交接和管理,并负责对业主提供的有关质量资料进行验证和管理。

负责原材料、半成品检验状态、计量器具周检状态,施工现场设备状态进行不定期的监督检查。

负责分包工程的质量、安全监控,并参于工程质量验收,做好相关的质量记录。

负责主控的质量、安全、环境管理体系的过程控制。负责对本单位的重大危险源控制措施监控。

及时、准确、实事求是做好工程质量、安全检查记录。

4、管理制度

、安全综合管理制度

贯彻“安全第一、预防为主”的方针,落实国家、行业、地方、企业技术标准(规范、规程、图纸、作业指导文件等),规范各项施工活动,遵守公司一切有关安全的规章制度。

施工中,重要施工项目都必须编制施安全技术措施(施工作业指导书),对重要岗位和特种作业人员均实行持证上岗。

施工期间严格执行“安全工作票制度”、“安全活动日制度”、“安全检查制度”、“安全例会制度”“安全技术交底制度”、安全培训教育制度等。

参加施工的人员要定期进行教育与考试,对合同工、临时工按规定进行二、三级安全教育。

施工驻地用火、用电及生活设施均应按公司规定,需经安全检查达标,必须配备防火、灭火工具。

对施工现场应用的施工道路和桥梁,必须进行调查,确认能确保安全行车后,方可行车。入山车辆必须配备灭火器材。

全面落实防火、防盗、防爆、防生产破坏、防交通事故等预防工作。

、安全工作例会制度

工程项目部必须每月召开一次安全工作会议,总结上月安全工作,通报本项目工程安全生产情况,制定保证实现工程安全目标的具体措施,安排、布置、研究、讨论下月安全工作。

在每月安全工作会议上传达贯彻上级有关安全生产的法规、文件、规定、事故通报等,研究讨论施工过程中存在的问题及预防措施。

对于本项目工程所发生的各种事故、隐患,由项目经理组织的分析会也归属于每月安全工作会议范围。

公司领导及有关人员参加工程项目部的安全会议时,在备注栏中签署意见。

每月安全工作会议由项目经理组织并主持召开,项目部主要管理人员、各施工队施工队长、技术人员、施工骨干等参加会议。同时安全工作会议应有完整的记录,并立卷存档。

施工队每周召开一次安全工作例会(安全活动),总结上周安全工作,贯彻传达上级安全文件、指令,安排下周安全工作,讨论研究安全工作存在的问题,落实整改,并做好会议(活动)记录。

、安全施工检查制度

经常性安全检查

项目经理、总工和工程技术、安全监察人员要经常深入现场进行安全检查。

施工队安全员每天坚持施工现场的巡视检查,进行跟踪指导、跟踪监督、跟踪服务,及时查出安全隐患、及时消除安全隐患。

定期性的安全检查

项目部每月组织一次安全检查,由项目经理带队、专业人员参加,可邀请施工队成员参加,对每个参加施工的施工队进行安全检查,并作好记录。

安全防护用品的检查也在每月定期检查范围中,每月一次,并注明被检查安全防护用品的名称、规格及数量。施工队每周组织一次安全检查,由施工队长带队,技术员,安全员参加,并作好记录。

对检查中发现的问题,应贯彻“边检查、边整改”的原则,查出的隐患要责成专人制定整改方案限期整改,对违章现象按有关规定严肃处罚。

项目部每月5日前,以书面形式向公司安全监察处报告上月现场的安全施工情况,上报职工伤亡月报表。

安全检查内容

查领导---是否坚持“安全第一、预防为主”的方针,在施工的全过程中是否把安全工作列入重要议事日程,并付诸实施。

查制度---各级安全生产责任制是否落实。

查管理---查施工现场存在的事故隐患,违章、违纪的整改及处理情况。

查隐患---查施工现场存在的事故隐患,查违章违纪,查安全设施及安全标志的设置等情况。

查事故处理---查事故发生情况,查是否按“四不放过”的原则进行调查、分析、处理、统计、上报,查是否有防止事故重复发生的措施。

在安全检查中发现的问题隐患应填写限期整改通知单,下发给施工队限期整改,整改后反馈给项目部复检,复检不合格继续整改。对重大事故隐患及对重大的涉及全局性问题应同时抄报公司安全监察处备案。限期整改通知单应由被查单位施工负责人或安全员负责接收,接受检查组提出的整改意见,对于事故隐患等应及时处理的问题按三定的原则(定人、定时间、定项目)及时消除。

、安全技术措施计划编制制度

工程项目部在编制本工程施工计划的同时必须依据公司有关规定和现场实际情况编制本工程安全技术措施计划。

项目部总工(技术负责人、质量负责人)在组织编制施工组织设计同时必须编制保证安全施工的技术措施,并经项目经理批准后执行。

安全技术措施计划所需要的设备、材料应列入物资供应计划,并优先安排解决。

安全技术措施计划审查批准后,应与施工计划同时布置贯彻执行,各部门必须在所辖业务范围内对实施该项措施负责。

、安全施工措施编制制度

安全施工技术措施是施工组织设计中的一项主要内容,因此在编制施工组织设计中必须制定保证安全施工的安全技术措施。

一般性工程安全技术措施,由项目部技术或质量负责人编制,由项目总工审核,项目经理批准,技术人员负责技术措施交底。

重大施工项目、特殊危险作业、特殊高空作业、重要带电作业等的施工作业项目安全技术措施及施工方案,由项目总工编写,公司工程、质量、安全、技术部门审查,公司总工程师批准,项目部项目总工交底。

4.5.4本项目工程大型、危险的施工作业项目指;本线路工程施工不停电跨越;铁路、公路跨越;岩石爆破

及特殊塔型组立施工等。

4.5.5无论是大型、危险的作业项目,还是一般性施工项目,开工前必须作好技术交底、签字工作。

对无措施或未经交底即施工和不认真执行措施或擅自更改措施的行为,一经检查发现,应对责任人进行严肃处理。对造成严重后果的,应给予行政处分,直至追究刑事责任。

安全施工技术措施经审批后,由项目经理或施工队长贯彻执行,若有疑义,可提出改进意见,但必须报原审批单位批准后方可变动。

安全技术措施必须经过审批和交底,否则一律不准开工。

、安全施工教育培训制度

工程根据工期安排的实际情况,年度干部、职工及合同工安全教育培训与考试,由分公司组织培训考试评分,试卷由分公司保存,成绩报公司安监处、劳资教育处各一份。

在当地若录用临时工,由项目部组织培训、考试,试卷由项目部保存备查。

安全教育与培训要按公司职业安全健康体系中教育与培训程序认真进行,不得走过场,对未经培训或考试不合格者(100分为及格)不准进入施工现场。

项目部运用各种形式(安全教育、活动、简报等)开展安全施工宣传教育活动。

各分部工程开工前,项目部针对各分部工程的特点(基础工程、组塔工程、架线工程)组织各施工队施工人员进行一次安全工作规程、安全施工管理规定及本企业安全规章制度的学习和考试,考试合格后方可上岗工作。

对新进入施工现场的人员必须进行安全教育,经考试合格后方可分配工作。

因工程需要,施工现场临近使用的民工在施工前,必须由施工负责人讲解工作范围、安全注意事项和操作方法,宣讲安全施工作业票和安全监护制度,并作好安全监护工作。

对从事起重、焊接、爆破、特殊高处作业的人员和架子工、机动车驾驶人员、机械操作工以及接触易燃、易爆等特种作业人员,经有关部门进行专业操作技术培训、持证上岗。对上述人员应定期进行考核,不合格者,收回证件,停止作业,待重新考试合格后方可上岗工作。对于无证人员或证件未在规定时间内复审的人员,不得从事特种作业。

施工中采用新技术、新工艺、新型机具,工人调换工种等,必须进行适应新岗位、新的操作方法的安全技术教育和必要的实际操作训练,经考试合格并取证后,方可上岗工作。

对严重违反安全规章制度的人员,应由项目部组织重新进行安全学习,并经考试合格后方可上岗工作。

、安全施工实施作业票制度

一切施工项目必须认真填写施工作业票,并应严格按其规定使用,不得超出使用范围,用后应妥善保管,以备存查。

施工作业票由工作负责人或队技术员填写,工作负责人签字,施工队长签发生效,凡未经签发的施工作业票一律无效。

对所施工项目的工作前危险点分析和施工队成员签字,填写在施工作业票背面;其中施工队成员必须由本人签字,他人不得代签。

每份工作票修改不得超过三处,每处不得超过三个字,否则作废。

每天施工前工作负责人要向参加工作的全体人员逐条、逐项的当众宣读工作票,如果工作内容等不变,每张工作票使用期为一周;更换施工内容必须重新填写安全工作票。

本票签发一式两份,一份施工队存查,另一份工作负责人携带在工作中实施。

安全工作票是安全施工管理的一项主要措施,为更好的达到安全施工之目的,作到防患于未然,必须严格执行安全工作票的规定。

施工队根据现场的工作内容、工作环保、参加人员技术情况和精神状态等情况,要有针对性的提出安全施工要求。

施工负责人应随时接受各级安全监察人员对安全工作票的检查,如发现没有或未带到现场,以及未宣读者均视为无安全工作票,对此要按违章处理追究必要的责任。

安全工作票使用到期后,由施工负责人或安全员统一保管,以备上级随时抽查,分部工程结束后由项目部安监部门负责收回保存。

工作前危险点分析的规定

任何施工作业前必须执行危险点分析制度。

危险点分析栏目印在施工作业票背面。

危险点分析由施工队长或工序负责人到作业现场对施工人员进行交代,使所有工作人员都清楚工作环保、作业方法,针对危险点,执行防范措施。

、易燃易爆物品管理制度

易燃易爆物品的安全严格落实“谁主管,谁负责”的原则。

易燃易爆物品的管理,由物资部和各施工队负责,即实行物资部、施工队、使用人员三级管理,要层层落实责任制和责任人。

凡购买、运输、储存、保管、发放、使用易燃易爆物品的人员,由项目部有关部门进行技术培训和安全教育,各施工队要对他们进行经常性的安全教育。爆破员必须经过公安机关培训合格并发给《爆破员作业证》的,方可从事爆破做业。

易爆物品的购买,必须由物资部门请示项目经理同意后,在项目部开介绍信,到施工所在地公安机关申报领取《爆炸物品购买证》,凭证到指定的地点购买,严禁施工队自行购买。

易爆物品的运输必须向所在地公安机关申请领取爆炸物品运输证方可运输。

运输易爆物品必须遵守下列规定;

运载的车辆必须符合运输规则的安全要求、严禁用拖拉机、电瓶车、摩托车、自动翻斗车运输易爆物品;

易爆物品包装要牢固、严密,性质相抵触的不准混装在同一车厢,不准同时载运乘客和其他易燃易爆物品;装卸易爆物品时,应尽量在白天进行,并有专人负责组织和指导。装卸现场应设置警戒岗哨,禁止无关人员进入;

在公路上运输易爆物品时,车辆应限速行驶。途中停歇时,应离建筑设施和居民一百米以上,并有专人看管;运输易爆物品时,应派熟悉易爆物品性能的人员负责押运。

严禁个人随身携带易爆物品搭乘公共电汽车、火车、轮船、飞机,严禁在托运的行李包裹和货件邮件中夹带易爆物品。

易爆物品储存、保管,物资部门及各施工队必须设专人负责,集中存放在指定的炸药库内。保管的易爆物品,要选择距村屯一百米以外安全可靠的地方,设立专用库,设专人管理,并落实可靠的专人看护,做好看护记录。同时要征得当地公安部门的同意。

各施工队(班)使用易爆物品,项目部随时检查保管和使用情况。

易爆物品管理严格遵守下列规定:

物资部门及施工队必须建立易爆物品储存、保管、领取发放手续,并填写《爆炸物品购入、领取台帐》和《爆破物品使用清退工作单》及《爆炸物品看护记录》,基础工程结束时,上交项目部。

施工队保管员要做好爆破物品消耗核实、剩余清退返库工作,严禁任何单位和个人转借、转卖、私拿、私用爆破物品。

建立库房和需要在库外临时存放爆破物品的,要事先征得当地公安机关同意,并接受其监督和检查。

爆破物品应按核定数量储存,严禁超储。性质相抵触的爆破物品,要分库储存,库房内严禁存放其它物品。库房内应清洁卫生,通风防潮,堆放整齐,库区应有齐全的消防设施,严禁在库区内吸烟,严禁无关人员入内。要及时清除库区的枯枝、杂草等易燃物品。

严禁把易爆物品带回办公室、宿舍、工具库等处随意乱放。

工程结束后,少量剩余的易爆物品可选择安全的地点予以销毁,并作好登记,以便备查。

易爆物品的使用:

施工队的人员从事爆破工作的,必须持有公安机关发给的《爆破员作业证》方可工作,爆破作业时,应有专人负责指挥,危险区的边界要设置警戒岗哨和标志。爆破前要发出信号,待危险区的人员撤至安全

地点后,方准爆破。爆破后,要对现场进行检查,确认安全后,才能解除警戒信号。

使用易爆物品时,要严格执行领取、清退制度。爆破员领取易爆物品时,必须由队长或现场负责人批准,并认真填写《爆破物品使用清退工作单》所规定的内容。领取数量不得超过当班使用量。使用完毕,安全员、爆破员、保管员、批准人要在工作单上签字。剩余的爆破物品要当班退回领取处,并办理

清退手续。严禁乱扔乱放,私藏私带。

易爆物品必须专人领取、专人使用、专人保管。工程结束后,易爆物品保管人员要做到帐清物符,并将填写的《爆炸物品购入、领取台帐》和《爆破物品使用清退工作单》及《爆炸物品看护记录》汇总,上

报项目部物资部门备查。

劳务外包工程队从事爆破工作均执行本制度。

发现易爆物品丢失、被盗时,必须立即报告当地公安机关和项目部,并积极查找.

违反本管理制度者第一次对责任者处三百元罚款,对责任单位处一千元罚款;第二次加倍处罚;第三次及以上的,职工下岗,民工、临时工辞退,施工队(协作队)清除现场,后果严重的依法追究法律责任。

主要有以下行为:

未经批准擅自购买易爆物品的;

以物易物或变卖少量易爆物品的。

没有运输证明擅自运输易爆物品的;

运输工具不符合安全规定的;

应该押运而没有押运人员,或驾驶人员、押运人员玩忽职守的;

同一车运载性质相抵触的易爆物品和其它容易引起爆炸事故的物品或搭乘无关人员的;

在库区内进行容易引起爆炸事故活动的;

不设专人管理或擅离职守的;

易爆物品超过储存量的;

任意堆放易爆物品,没有专人管理,出入库不查验、不登记、帐物不符或涂改帐目,不认真填写《爆炸物品使用清退工作单》和《看护纪录》的;

不按规定管理造成易爆物品丢失、被盗的,以及丢失、被盗后隐瞒不报的;

未经批准使用易爆物品的;

无证从事爆破作业的;

违反易爆物品使用、清退制度的;

在施工现场不按指定地点存放、保管爆破器材的;

擅自改变爆破施工地点或爆破作业方案的;

爆破现场不按规定设置警戒的;

不按操作规程作业或不按规定处理哑炮的;

使用易爆物品炸鱼、炸兽的。

在托运的行李、包裹、货件或邮寄的邮件中夹带易爆物品的;

在易爆物品附近吸烟、用火的。

私存、私拿、索取、转让、挪借、转卖、携带或偷窃少量易爆物品的。

对于违反易爆物品、购买、运输、储存、保管、使用、清退规定的、除追究直接责任者外,同时追究主要领导责任,视情节给予处分。造成严重后果的,要追究刑事责任。

、防火制度

严格遵守国家、当地政府、上级有关部门有关安全防火的法规、制度和规定。

明确各驻点防火安全责任人。

在防火期内严禁在野外吸烟、动火,未经批准的一律不准野外用火。

严禁私拉电线或擅自使用电热设备,控制好火源、电源,并落实责任人。

凡遇五级以上大风天,禁止生活用火、野外吸烟及明火作业,安全责任人要认真巡查。

进入林区施工的车辆,必须配备防火装置,驻点的烟筒要安装防火网。

经常进行安全防火教育和安全防火检查,发现隐患立即整改,不消除隐患不过夜。

凡不遵守本安全防火制度和火险隐患不按期整改的,对责任者罚款300元,同时追究有关人员责任。

、交通安全管理制度

驾驶员必须充分认识当地的交通特点,牢固树立安全第一的思想,谨慎驾驶,要有足够的处理各类情况的应变能力,做好交通安全工作。

驾驶员在出车之前,必须请示经理批准,同时必须对车辆进行安全检查,亲自选择行车路线,对所经道路实地考察,对桥涵承载力进行验证,对道路的转弯半径、宽度和调头地点要心中有数,制定出具体安全措施和行车路线,并由班长对驾驶员进行安全教育和交底。

驾驶员行车时必须做到限速行驶,不开英雄车,不开赌气车,不强行超车,在超越机动三轮车时,要判断准确。行车时,要先慢、先让、先停,礼让三分。货物要绑扎牢固。超长车辆,要有标志。

在通过桥梁时,驾驶员要下车察看桥涵的可通过性,无把握时禁止通行,防止压断桥涵发生事故。

车辆通过乡道时要按事先选好的路线行驶,找好调头地点,不得在沟壑处调头。

吊车在通过居民区时,对空中障碍要实地测定,不得在情况不明时强行通过。禁止靠沟边行驶,防止侧翻。

吊装货物时,要选择好宽敞地点。

车辆禁止乱停乱放。

坚持安全学习制度,并认真填写安全学习和安全检查记录及行车日记。

按规定,能坐长途汽车或火车办事的,一律不准长途派车。

由于个人违章行为造成的交通事故,按省电力公司有关规定以责论处。

加强外租车辆的管理,项目部、各施工队租用的运输车辆或生活用车,必须签订《工程租赁使用车辆的协议》,在合同中明确双方的经济责任和安全责任,租用的车辆必须证照齐全,驾驶员必须身体健康,技术熟练,有5年以上驾龄,同时必须服从项目部、施工队的安全检查和管理,所签订的车辆租用合同交到项目部备案。

、劳务分包管理制度

项目部领导必须贯彻“管生产,必须管安全”的原则,同时必须把劳务分包队伍的安全管理纳入重要议事日程,严禁以包代管,以罚代管,要象对待自己队伍一样,政治上一视同仁,生活上关心照顾,安全上严格管理。

对野蛮施工、管理混乱或发生人身死亡事故的劳务分包单位,必须立即终止合同,限期退出并严禁重新招用。劳务分包队伍必须严格执行国家及公司有关管理法规、规定。正确处理安全与进度、质量的关系,当发生矛盾时必须把安全工作放在首位。

安全资质审查应在工程开工前进行,由项目部组织对其进行初审合格后,报公司专业部门复审,主管领导批准后方可招用。禁止招用未经资质审查或审查不合格的劳务分包队伍。

对劳务分包队伍资质审查,必须严格按有关规定认真进行。不得自行降低标准,不得简化手续,不得逾期不办。

安全资质审查内容;

经过公证的法人代码证。

由地方建委或劳动部门颁发的“安全施工合格证”或相应有关证明文件。

施工简历和近三年的安全施工记录。

安全施工的技术素质(包括负责人、工程技术人员和工人)及特种作业人员取证情况。

安全施工管理机构及其人员配备(30人以上的外包队伍必须配有专职安全员,设有二级机构的必须有专职的安全管理机构)。

保证安全施工的机械、工器具及安全防护设施、用具的配备。

安全施工管理制度及办法。

项目部与劳务分包队伍签订施工合同时,必须明确各自的安全施工责任。凡由劳务分包队伍责任造成的伤亡事故,应由劳务分包队伍统计上报,并承担全部经济损失.

组织对劳务分包队伍施工人员进入现场开工前安全教育、培训和考试工作,合格后方可上岗作业,考试成绩登记备查。

根据劳务分包队伍承担施工任务的内容,审查其施工方案,交待施工范围及安全注意事项,作好安全技术措施交底、签字记录工作。

对劳务分包队伍的安全施工,按规定时间进行监督、检查,对不执行安全技术措施、违章作业行为有权令其停工,并按规定进行教育和处罚。

必须有完善的安全管理机构明确落实安全职责,遵守项目部安全管理各项制度,并接受项目部监督检查,每月以书面形式汇报一次安全施工情况。

劳务分包队伍的行政负责人是安全施工第一责任者,对本单位安全施工负全责,必须上岗到位,不准擅离职守,分包单位的主要施工人员进入现场应佩戴“上岗证”,专兼职安监人员应佩戴明显标志。

对所承担的施工项目必须有安全施工技术措施,自行编制的措施须经项目部审查后执行或执行项目部的措施,严禁无措施或措施不完善施工。

施工期间安全内业管理执行项目部有关规定,并按规定认真填写、执行。

施工期间必须按规定配备现场安全防护设施和符合规定的个人劳动保护用品、用具。

发生事故,要尽全力抢救伤者,保护好事故现场,并及时向上级安全监察部门报告。

劳务分包队伍应向项目部交纳工程款的5%作为安全抵押金。发生重伤事故扣抵押金50%。发生死亡事故扣抵押金100%,未发生事故,工程结束后,全部返还,对在安全管理工作中有突出成绩的给予奖励。、材料站安全制度

认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针。自觉遵守有关安全生产的有关规定,杜绝人身和设备事故。

材料、设备按平面布置的有关规定堆放整齐稳固,长大件要有防倾倒措施,材料距铁路中心线不得小于3m。

导线放置的地面要平整,坚实,滚动方向的前后侧要掩牢。

起重工作应遵守下列规定:

吊件和起重臂下严禁有人;

吊件严禁从人身或驾驶室上空越过;

吊挂钢丝绳间的夹角不得大于120°;

装卸货物必须绑扎牢固,不得在空中长期停留,吊钩钢丝绳应垂直,严禁偏拉斜吊,吊钩与钢丝绳接合处要固定,防止脱钩;

吊装作业严禁越过电力线,起重臂和吊件与带电体保持安全距离。

装卸货物时,必须办理工作票,现场工作人员必须正确佩带安全帽。

吊装货物时必须统一指挥,指挥信号必须清晰,准确。

做好用电安全和防火安全工作。

、安全防护装备管理制度

配备规定

从事高处作业的工作人员必须配备安全带。

从事特种作业人员,按规程要求配备相应的防护用具。

安全工器具的配备数量应满足生产需要。公共使用的安全工器具,除保证正常使用外,还应配备备用的安全工器具,防止意外损坏时和检测期间影响正常使用。

管理规定

项目部必须采购符合国家标准的安全工器具。

项目部、安监部应监督本项目工程安全工器具的采购管理和使用。凡采购未经国家鉴定、质量不合格的产品,由此造成后果的,追究有关人员的责任。

安全工器具应指定专人负责管理,做到按规定检查及试验,经上级部门试验不合格的安全工器具,由试验人员就地销毁。

新安全工器具必须经过上级部门试验,试验不合格时,严禁使用。

参加本项目工程施工的作业人员,进入现场必须穿戴合格的服装、鞋、帽。从事带电作业时必须使用规程要求的劳动防护用品和安全工器具。

工作人员作业前应对使用的安全工器具进行检查,必须符合规程规定,并会正确使用。

正在使用的安全工器具,发现损坏应立即报告,及时更换,防止他人再次使用。

任何人员进入现场必须戴安全帽并系好帽带。

工作人员从事离地面2米以上的高处作业以及在没有脚手架或者在没有栏杆的脚手架上工作,高度超过米时,必须使用安全带。安全带应挂在牢固的构件上。

安全工器具的使用,应注意爱护,防止损坏,用完后立即放回原处。

、临时工、民工管理制度

因工程需要可招用少量的临时工,但必须符合下列要求;

签订正式用工合同;

进行体检及岗前安全教育,考试合格;

分到施工班组后,由正式职工带领工作,并纳入本企业职工范围进行安全管理。必须进行技术交底、安规学习与考试,必须参加班前站班会和每周安全日活动。

因工程需要招用的民工在施工前,必须由施工负责人讲解工作范围、安全注意事项和操作方法,宣讲安全施工作业票和安全监护制度,并作好安全监护工作。必须由施工队进行安全教育。

临时工、民工有下列行为之一,视情节报请公安机关处罚。

殴打他人、造成伤害的。

私藏炸药、雷管、枪支、弹药的。

参与赌博活动的。

调戏侮辱妇女的。

酗酒肇事的。

扰乱施工队驻地治安秩序的。

4.14.4.8阻碍保卫人员依法执行任务的。

临时工、民工有下列行为之一者,按照实物的实际价值,处以五至十倍的赔偿,

情节严重的予以辞退并依法追究法律责任:

、小型机械工器具安全管理制度

工器具的选购、领取和验证

工器具的选用、采购必须由项目部技术部门根据本工程的特点,工艺要求,提出符合安全要求的规定、标准和数量清单,根据实际需要调整数量提供给项目部,根据实际情况由项目部自行采购的由项目总工

批准,物资部采购。

采购的工器具,必须是专业生产厂家生产的合格产品,必须具有出厂证明和试验报告,新型的工器具要有国家检验部门的批准证明。

领用施工队必须认真验收核实,对批量较大的工器具应进行必要的使用前试验试用,做到心中有数。

工器具的日常检查

对起重工器具,如抱杆、滑车、双钩紧线器、手拉葫芦、绞磨(机动绞磨)、U型环(包括抱杆脱落环)、地锚、钢丝绳和钢丝绳套等必须在每日使用前进行外观检验。

张力放线设备的各项配套器具,如;卡线器、手拉葫芦、导引绳、牵引绳、临锚架、地锚、牵引走板、抗弯连接器、旋转连接器、蛇皮套,每次使用前必须严格进行外观检查和必要的试用检查,不准过负荷

使用。

大绳(棕绳、麻绳)、小绳每日使用前要进行外观检查,应按安全规程规定范围使用并在使用中勤观察。

公用和个人操作使用的工器具如;飞车、各种梯子、手持电动工具等,除每日使用前必须进行外观检查外,在工作中更替使用者,双方应进行工器具的交接检验。

个人用的工器具,实行谁使用谁负责的原则,由所在施工队队长和安全员监督其使用管理情况,确保使用安全。

工程或分部工程开工前,必须对所有工器具进行全面的检查;分部工程结束,必须把使用的工器具集中,进行专门的检查、维护、修理。该报废的一定报废,绝不能留下隐患,短缺的工器具要按工程需要补齐。、用电管理制度

生活用电,必须符合安全用电规定,不准随意乱拉乱拽电线。

明线必须布线规范,施工驻点布线后必须经过项目部验收符合安全规定后使用。

使用电热器具必须人走断电。

施工现场临时用电必须开施工作业票,用电设备必须有可靠的接地,必须安装漏电保护器

经常检查施工、生活用电,发现问题立即整改不过夜。

一切用电设备的接线不准超负荷使用

用电场所必须配备干粉灭火器

违反本规定的,一次罚款300元,整改不及时的加倍处罚,造成严重后果的追究法律责任。

、危险物资管理制度

为了加强有毒有害物资及危险物品的安全管理,保证工程施工的顺利进行,确保施工人员生命和财产的安全,结合现场实际情况,指定本制度。

本制度所指有害物品含柴油、汽油、乙炔、油漆、氧气、混凝土添加剂、降阻剂、液压油、机油、各种润滑油等。

本制度实用于施工中购买、储存、保管、发放、使用有毒有害及危险品的材料站及施工队。

购买、储存、保管、发放、使用有毒有害及危险品的材料站及施工队,必须接受项目部、物资部、安环部的检查和监督。

对有毒有害物品的管理工作,要严格落实主管谁负责的原则。

采购有毒有害物品时,应具有已经批准的采购计划,按照批准的计划数量购买,同时向经销商索取产品说明书、技术文件和产品合格证。

有毒有害物品运输装卸应当遵守下列规定;

有毒有害物品应注意防火、防晒、防雨、防潮、防盗等注意事项,应分类存放,不得超量储存。

有毒有害物品在发放时应建立单独管理台帐,进行登记发放,对使用后剩余的物品必须追回入库管理。

使用有毒有害物品必须有熟悉专业的技术人员,执行本管理制度。

使用有毒有害物品,必须有相应的安全防护措施和用具,防止中毒事故的发生。

工程结束后,对剩余的少量危险品进行销毁时,必须经过本部门领导及当地环境部门的批准后,方可实施。、安全生产保证金制度

为了贯彻“安全第一、预防为主”的方针,保证施工安全,保证各施工单位及所有施工人员安全生产,按照《电网建设安全健康与环境管理办法实施细则》、业主及公司的有关规定,特制定安全生产保证金制度。

项目部的安全工作,实行与经济挂钩的管理办法,对各施工队按《安全奖罚规定》考核奖惩。

项目部与各施工队、基础外包施工队或劳务外包队签订安全施工合同时,应根据其承包工程量的大小,在合同中明确预留一定比例的工程价款,作为安全施工的保证金。

预留施工安全保证金标准为;工程价款的5%~10%,但最低不少于万元。

施工队发生死亡事故,扣罚安全施工保证金的100%;发生重伤事故,扣罚安全施工保证金的50%;无事故,工程结束后反还全部安全施工保证金。

施工队在施工生产过程中,要严格遵守有关安全的法律法规及要求,杜绝违章,如果发生违章,按照项目部规定处罚,罚款金额从安全施工保证金或工程价款中扣除。

工程无事故,除返还全部安全施工保证金外,按照合同规定兑现奖励。

对事故或违章罚款纳入项目部安全奖金专户,专款专用,不得挪作它用。

、事故统计报告制度

项目工程施工发生人身伤亡事故和重伤事故、机械、交通事故、火灾、爆炸事故应立即用电话或传真报告公司。

即时报告的内容为;事故发生的时间、地点、单位;事故发生的简要经过、伤亡人数、直接经济损失的初步估计;事故发生原因的初步判断等。

项目部所属各施工队发生各类事故必须立即用电话报告项目部主要负责人及安环部,由项目部向公司逐级报告。

项目部各类事故统计报表每月5日前按时报公司各专业部门。

4.19.5事故统计标准按照公司规定执行。

厨房卫生管理制度:

4.20.1厨房工作人员操作时必须穿戴好工作服、发帽,做到“三白”(白衣、白帽、白口罩),并保持清洁整齐,做到文明操作,不赤背、不光脚,禁止随地吐痰,

4.20.2厨房工作人员必须做好个人卫生,要坚持做到四勤(勤理发、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲)。

4.20.3厨房工作人员必须持有卫生防疫部门办理的健康证和岗位培训合格证,炊事人员无健康证不得上岗。

4.20.4不得采购制售腐败变质、霉变、生虫、有异味或《食品卫生法》规定禁止生产经营的食品。

4.20.5公用餐具应有专用洗刷、消毒和存放设备,剩菜剩饭必须倒进加盖的残渣桶内,并及时清运。

4.20.6厨房应做好消毒、冲洗、采光、照明、通风、防蝇、防尘设备,以及畅通的上下水管道。

4.20.7剩饭、菜要回锅彻底加热再食用,发现变质食物,坚决不得食用。

4.20.8就餐时间餐厅应设有保洁员及时清理餐桌、打扫餐余垃圾,以保证就餐环境的卫生。

4.20.9爱护厨房的一切器具,注重所有设备的定期维修、保养、节约用水、用电或易耗品,不乱拿公物,不准将有用的公物随手丢弃。

注意防火防盗,防恐怖分子进入厨房投毒。

职工宿舍管理制度

4.21.1职工必须养成良好的卫生习惯,共同维护宿舍良好的卫生环境。

4.21.2每位职工必须按照卫生值日表按时打扫宿舍卫生,倒垃圾。

4.21.3职工每天起床后整理床铺,被褥整洁统一,经常清洗被褥、鞋袜,保证干净无异味。

4.21.4职工私人物品应摆放整齐,贵重物品已妥善放置,做好防火防盗。

4.21.5宿舍内禁止乱接电线,如需要接电线应通知供电所,供电所派专人接线。

4.21.6宿舍职工作息时间为:早上7:00起床,8:00上班,晚上22:00熄灯休息。

5、安全管理奖罚制度

在安全生产中,贯彻重奖重罚的原则。对在安全生产中做出突出贡献的集体和个人,给予重奖;对发生事故的施工队、工作严重失职、违章指挥者给予重罚;情节严重,触犯刑律者,提交司法部门追究其刑事责任。

项目部根据公司规定,提取一定数额资金作为安全奖励基金,用于安全施工奖励。

安全奖励以项目部安全检查及安环部门日常安全检查结果为考核依据,进行考核打分,分部工程(基础、组塔、架线)竣工后累计考核奖励一次

安全奖励根据职工安全岗位责任重要程度及安全考核综合分确定奖励档次。奖励标准为;基础、组塔、架线三大分部工程无事故,每分部工程结束后奖励施工队员工为奖金基数×考核综合分%×奖金系数,奖励项目部项目经理、总工、安环部长为施工队员工奖金最高值×奖金系数,奖励安监部、工程部为施工队员工奖金平均值×奖金系数,奖励物资部、综合部为施工队员工奖金平均值×(60-80%)×奖金系数,奖励驾驶员为施工队员工奖金平均值×奖金系数。

费用承包的施工队(劳务外包队)的安全奖励以合同规定为准,参加安全检查考核,奖励标准为合同规定安全奖基数×综合考核分数。

安全奖金基数根据分部工程的安全风险程度、工作量大小由项目部研究决定,。幅度800-1600元。

有下列行为之一的处罚当事人300元,同时处罚现场负责人200元,处罚现场安全负责人100元;本工程同一人重复发生同类违章行为的加倍处罚;同一人发生三次及以上同类违章行为的,职工下岗,临时工、民工解雇。每人次违章扣所在施工队安全管理考核1分,按月计算。

1)施工中无安全施工作业票的。

2)安全施工作业票无危险点分析的。

3)安全施工作业票无施工人员签字的。

4)安全施工作业票工作前不当众宣读的。

5)安全施工作业票人员与现场施工人员不符的。

6)安全施工作业票超过使用期限的。

7)现场安全施工负责人(安全监护人)由民工担任的。

8)进入坑下、高空作业、双层及多层空中交叉作业、架线施工现场的危险区域内不正确佩带安全帽的。

9)高处作业不扎安全带(绳)的。

10)组塔高空作业不使用二道保护的。

11)停电作业不按规定程序作业(接令、验电、挂接地线),不正确使用接地线的。

12)无特种作业证人员从事特种作业的。

13)酒后作业、酒后驾车的。

14)无证人员驾驶(操纵)机械或机具的。

15)不按制度运输、保管、使用火工产品的。

16)电力设备无接地、接零保护,使用电动工具不装设漏电保护器的。

17)高处作业时上下抛掷工具、材料的。

18)组塔施工不设围拦,非施工人员进入作业区内的。

19)利用绳索或拉线上下杆塔或顺拉线下滑的。

20)组立铁塔过程中,吊件下方站人的。

21)现场布置与安全技术措施(作业指导书)不符、擅自改变施工措施及方案的。

22)将不合格机具发放给施工队及施工人员使用的。

23)起重机械超负荷使用的。

24)使用工器具以小代大的。

25)组塔吊片重量超过措施规定的。

26)不在工作岗位,擅离职守的。

27)不服从安全监督检查管理的。

28)违反各项安全管理制度的。

29)各种受力地锚位置、埋深、马道不符合施工措施的。

30)未接受岗前安全技术交底和安全教育即上岗工作的。

31)长时间临锚或紧线作业不使用二道保护的。

32)基础挖坑现场未按规程规定进行放坡、扩孔范围内地面堆土的。

33)驾驶员不遵守交通法规违章驾车的。

34)不按规定配备各种消防器材的。

35)防火期进山将火源带入施工现场的。

36)脚钉的安装不牢固,塔片附铁螺栓不露扣的。

37)高空作业人员上下塔不沿脚钉攀登,沿单根构件上爬或下滑的。

38)安全带(绳)断股、霉变、损伤或铁环有裂纹、挂钩变形、缝线脱开等仍继续使用的。

39)塔片起吊就位时,主材和侧面大斜材未全部连接牢固前即在吊件上作业的。

40)铁塔组立时将铁件及工具浮搁在铁塔及抱杆上的。

41)安全帽帽壳损坏、缺少帽衬、缺少下额带等仍继续使用的。

42)用树木或岩石做主要受力地锚的。

43)使用不符合技术检验标准及不合格的机具、工器具的。

44)在受力钢绳的内角站人的。

45)塔片起吊及抱杆提升时,塔上人员不站在安全位置的。

46)组塔抱杆提升前,未将提升腰滑车处及其以下塔身处的辅材装齐,并拧紧螺栓的。

47)塔片吊装抱杆倾斜角超过15°的。

48)受力绞磨前方有人的。

49)受力绞磨拉磨尾绳人员数量不符合措施的。

50)受力绞磨拉磨尾绳人员位于锚桩后面站在绳圈内的。

51)绞磨受力时牵引绳未从滚筒的下方卷入,排列不整齐,缠绕少于5圈的。

52)抱杆使用前未进行外观检查,整体弯曲超过杆长的1/600,局部弯曲严重,磕瘪变形,表面严重腐蚀,

有裂纹或脱焊,脱帽环表面有裂纹或螺纹变形的。

53)使用的钢丝绳不符合国家标准,无出厂合格证,无技术数据,未进行破断力试验的。

54)插接的钢绳套其插接长度小于钢丝绳直径的15倍,且小于300mm的。

55)钢丝绳断丝超过规程规定,锈蚀磨损严重,绳芯损坏或绳股挤出,严重扭结或弯折及压扁仍继续使用的。

56)使用开门式滑车未把门扣锁好,未做好封口保险措施,滑车的吊钩或吊环变形、轮缘破损、轴承变形、

轴瓦磨损、以及滑轮转动不灵的。

57)使用的卸扣变形或销子螺纹损坏,卸扣横向受力,销子扣在能活动的索具内及超负荷使用的。

58)链条葫芦使用前未检查吊钩、链条、转动装置及刹车装置,吊钩、链轮或倒卡变形以及链条磨损达直径

的15%者,仍继续使用的,带负荷停留较长时间或过夜时,未将手拉链或扳手绑扎在起重链上,未采取保险措施的。

59)小运较重的塔料、物资时,抬运时抬运人未用同肩,步调不一致,不同起同落的,陡坡或雨雪天抬运时

无防滑措施的。马帮运输塔材未须绑扎好的,人员距离马匹安全距离不够的。

60)控制塔片人员将大绳缠绕在身上的。

61)在靠近路边、靠近建筑物很近组塔时未设明显的警示标志,经常有人、车辆、牲畜通行处未设专人看守

指挥的。

62)乘人车辆车箱之间没有防护绳,严重客货混载超员的。

63)参加施工的人员未进行体检,体检不合格或患有职业禁忌症者,以及老弱病残者参加施工作业的。

64)工器具及个人安全防护用品在使用前不认真检查的。

65)跨越架的位置、尺寸、与被跨越物的安全距离不符合项目部技术部门编制《跨越架搭设、拆除作业指导

书》的。

66)在带电体附近作业时,人身与带电体之间的最小安全距离不符合下表规定的。

68)跨越架与带电体之间的最小安全距离在考虑施工期间的最大风偏后小于下表的规定的:

70)张牵设备未按安全技术规定装设可靠的接地装置,张牵机及张力机出线端的牵引绳及导地线上未安装接

地滑车(接地线)的。

71)附件安装时,安全带(绳)不拴在横担主材上,拴在绝缘子串上的。

72)在跨越电力线,公路或河流等的两侧杆塔上安装附件时,未采取二道保护措施(带龙套),防止导地线

坠落的。

73)在带电线路上方的导线上安装间隔棒时不用绝缘测量绳测量,用金属测量绳测量的。

74)旋转连接器直接进入牵引轮或卷筒的。

75)紧线使用的卡线器,卡线器的规格与线材规格不匹配代用的。

76)吊车吊物,吊件和起重臂下站人的。

项目部每月检查一次施工队安全内业管理工作,有下列不符合之一者,第一次处罚责任人二百元罚款,同种不符合第二次发生加倍处罚,同种不符合第三次及以上发生的,给予职工(责任人)下岗处罚,同时扣施工队安全考核综合分1分。

1)上级安全文件、资料保管不清洁、不齐全、保管混乱的。

2)未及时传达贯彻落实上级有关安全的文件、指示、会议精神、通报等,在安全活动记录中查不到有关记

载的。

3)安全活动不按制度落实,未按期活动,编造活动记录的。

4)安全检查不按制度落实,未按期检查,编造检查记录,检查整改未形成闭环的。

5)施工作业票签发不符合有关制度的。

6)工程、分部工程竣工后,上交项目部的安全内业资料不符合要求或上交不齐全的。

安全罚款全部纳入安全奖励资金,专款专用。

发生事故对有关责任人的处罚执行公司《安全生产奖罚规定》。

安健环职责管理制度

附件: 广州发展电力集团有限公司 安健环职责管理制度 第一章总则 第一条为明确广州发展电力集团有限公司(以下简称电力集团)各职能部门和各级人员的安健环职责,使各职能部门和各级人员能履行安健环职责,实现电力集团的安健环管理目标,制定本制度。 第二条本制度适用于电力集团各职能部门及各级人员。 第三条电力集团作为生产经营单位,负有国家法律、行政法规、部门规章、地方法规中关于安全生产、消防安全、职业安全与健康、环境保护等方面的职责。 第四条电力集团安全生产第一责任人,对安全生产负全面领导责任;电力集团安全生产直接责任人,对安全生产负直接领导责任。各职能部门负责人在各自工作范围内,对本部门安健环工作负责。 第五条电力集团成立安全健康与环保管理委员会(简称安委会),作为电力集团安健环监督管理最高机构,行使监督和管理权力。 第二章安委会及各职能部门的职责 第六条安委会负有以下的职责: (一)全面负责电力集团及属下企业安全生产工作,研究、协调 ---------------------------------------------------------精品文档

和解决安全生产重大问题; (二)制定并落实健环管理目标指标,落实各级安健环管理责任; (三)贯彻上级单位有关安健环工作的方针、政策和要求,落实上级单位部署的工作; (四)审定安健环工作计划、活动方案、安健环费用投入、事故责任追究等重大事项; (五)组织建立安健环管理体系、安健环监督体系和应急管理体系; (六)组织进行事故调查与处理,研究和决定电力集团组织调查的生产安全事故的处理意见; (七)组织实施安健环考核奖惩等工作; (八)督促落实消除生产安全事故隐患和采取安全生产防护措施; (九)督促办理工伤保险。 第七条各职能部门通用安健环职责: (一)贯彻执行安健环方面的法律法规; (二)在本部门内,组织消防安全检查,进行防火宣传教育; (三)参与安健环活动,配合做好安健环培训和宣传教育; (四)做好本部门办公区域和办公设备安全管理,定期进行检查; (五)在职权范围内维持企业标准化体系有效运行; ---------------------------------------------------------精品文档

工余安健环管理制度

工余安健环管理制度

工余安健环管理制度 1 总则 1.1 目的:为规范培养员工工余安健环及防护意识,避免伤害,促进安健环社会效应,特制订本制度。 1.2 适用范围: 本制度规定了纳雍发电总厂工余安健环的宣传、意外事故事件的报告与分析、分析结果应用的要求。 适用于纳雍发电总厂各部门、各班组对员工进行工余安健环及防护意识培训工作的管理。 2规范性引用/应用文件 2.1引用文件 《中电投贵州金元集团纳雍发电总厂安全健康环境管理手册》 2.2 应用文件 无 3 术语和定义 工余安健环内容:工作之余的安全、健康、环境,包括家居安全、交通安全、疾病防范、环境保护和身心保健等内容。 工余安健环事件:就是指正常工作时间之外发生的、非预期的、可能或已经导致人身伤害、残疾、财产损失、环境污染的事件。 4职责 4.1工会办 4.1.1 负责在工余时间组织开展的各项活动(文体、外出)的安全。 4.1.2 负责员工工余事故的调查分析、统计档案的存档。 4.1.3 负责工余重大伤害事故的调查分析。 4.1.4 负责工余安全的宣传、报道工作 4.2 安全与环境监察部 4.2.1 负责工余时间内发生的交通、火灾、治安伤害事故的调查和处理。 4.2.2 本单位员工工余时间的管理和安全教育工作 5 管理内容和方法

5.1工余安健环管理 5.1.1各分工会应掌握部门员工的住址和联系方式,实行跟踪管理。 5.1.2总厂工会应在厂休息区内设立活动场地,为员工提供锻炼身体的活动场所,让员工在工余时间缓解工作的疲劳,放松自己。 5.1.3教育职工做到互相关心,互相帮助。从家庭和幸福责任感等方面,唤起员工对安全的重视。通过叮咛、嘱咐、相互关心生活这种最一般的日常接触,提高员工的工余安健环意识。 5.1.4由工会办牵头,各分工会至少每年一次组织员工开展工余安健环经验的交流、分享活动。 5.2员工工余安健环要求 5.2.1员工在工余期间应做到“五个自觉”和“五个严禁”。 5.2.1.1五个自觉内容包括: a)自觉树立正确的世界观、人生观、价值观; b)自觉加强学习,掌握岗位技能; c)自觉提高自身素质; d)自觉参与健康向上的集体和社会活动,遵纪守法; e)自觉培养健康的生活方式。 5.2.1.2五个严禁内容包括: a)严禁酗酒、滋事、违反治安管理; b)严禁参与赌博、吸毒、贩毒; c)严禁通宵打麻将和夜不归宿; d)严禁观看、传播淫秽物品和参加任何色情活动; e)严禁参加非法活动,做到遵纪守法。 5.2.1.3员工在工余期间应休息好,保持充足的睡眠,保证正常上班,不因工余期间的意外状况影响安全和生产。 5.2.1.4员工在工余期间活动时应注意安全,若发生工余安健环事故/事件,应立即向部门领导汇报。 5.3工余安健环宣传 4.3.1工会办每年1月份制定工余安健环宣传计划,并组织各部门实施。工余安健环意识 的宣传内容应包括以下方面的内容: 5.3.1.1家居安全;

安健环监察人员管理制度(正式)

编订:__________________ 单位:__________________ 时间:__________________ 安健环监察人员管理制度 (正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号:KG-AO-1456-89 安健环监察人员管理制度(正式) 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作,使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 第一章总则 第一条为贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,充分发挥安健环监察人员的作用,有效应对各类突发情况,同时着力提高安全监察力度,防范各类安全事故,根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关法律、法规的规定,结合公司实际,制定本制度。 第二条本制度中的安健环监察人员是指公司及各厂站、项目、各(工程、运营)项目部专(兼)职安健环监察人员。 第三条本制度适用于公司和厂站、项目。 第二章岗位要求 第四条公司安全监察部配备专职安健环监察人员,各部门配备兼职安健环监察人员,协助部门负责

人建立健全安健环管理体系,组织制定和逐步完善安健环规章制度、安全操作规程、应急预案等,组织全公司安健环监督检查、考核、会议等。 第五条各厂站、项目应根据法律法规和所在地区、本单位实际情况,设立安全生产管理机构,配备专(兼)职安健环监察人员,协助本单位负责人建立健全安全生产管理体系,开展项目安全检查、安全考评、安全会议、安全隐患排查等工作。 第六条各厂站、项目应根据项目规模、从业人数实际情况等,依法配备专(兼)职安全监察人员,负责本单位的安全管理,制定落实安全管理制度,开展安全培训、危险源辨识监控、安全检查和隐患排查治理等工作。 第七条规模及人数较少的项目,项目经理应作为兼职安健环监察人员,履行项目安全生产管理职责。 第八条安健环监察人员应具备安全生产管理工作经验。熟悉安全生产有关法律、法规、标准及相关安全管理规章制度,熟悉本行业安全生产管理业务。

光伏电站安健环岗位职责

安龙总科光伏电站安健环岗位职责 电气经理岗位职责: 1、负责35kV配电室、升压站系统、电气一、二次设备、光伏区设备的检查维修、维护保养工作,定期完成升压站电气一、二次、光伏区的检查、校验工作,保证安全、稳定运行,对全厂设备节能降耗工作提出合理化建议。 2、负责制定变、配电室倒闸操作规程,制订电气安全操作规程、安全技术措施,并在工作中督促落实,保证用电安全。 3、熟悉厂区各种自控设备的结构、性能,具有较强的检修能力,负责电气、自控设备备品备件的选型、申报工作。 4、负责电气、仪表的事故抢修和事故分析调查,参与制定防范措施。 5、负责制订公司升压站电气一、二次设备、光伏区的检修、维护计划,并组织实施,及时填报各类升压站电气一、二次设备、光伏区设备报表,并建立升压站电气一次设备、二次设备、光伏区设备台账。 6、负责制订供电异常或电气故障的应急预案。 7、负责与供电部门的联络,确保生产用电。 8、负责对升压站电气一、二次设备、光伏区设备的运行性能调研,提出技术处理方案。 9、负责编制升压站一、二次电气自控设备、光伏区设备的保养和检修计划,并负责组织实施,负责新增升压站一、二次电气自控设备、光伏区设备的验收。 十、完成领导交给的其他工作。 值长岗位职责: 1、值长是全值安全生产的第一责任人,负责贯彻执行上级重要精神,可直接接受生产厂长(生产经理)的生产调度命令,并立即执行,负责在当班时间内现场运行、安全经济调度事故处理、文明卫生以及劳动纪律等管理工作。 2、对本职人员的思想情况,安全经济运行情况等负有检查和指导责任。负责审批工作票票和操作票,使“两票”合格率达100%。 3、指挥全厂生产,协调各车间生产调整。做好化学监督和水质管理工作;根据厂内生产情况,合理调整提高发电效益,跟踪光伏发电情况。 4、随时分析系统和设备运行状况,做好事故预想,组织进行调整,保证系统及设备安全、经济运行。

安健环目标管理制度

安健环目标管理制度 第一章总则 第一条为认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等相关法律法规规定,加强公司生产经营、工程建设安全生产监督管理,有效防范安健环事故,保障员工生命和公司财产安全,特制定本制度。 第二条公司对安健环工作实施目标管理,实施对象是各厂站、项目及其负责人。 第三条本制度适用于公司对各部门、各厂站、项目得目标考核。 第二章安全生产目标管理原则 第四条实事求是。目标的制定、实施与调控,要与公司安健环体系建设工作总体部署相一致,要体现经过努力可以达到的原则。 第五条客观公正。目标的制定、分解和实施过程的监控、检查及考核、奖惩,坚持公平、公开、公正的原则,充分发挥目标管理的激励作用。

第六条分级负责。安委会对各厂站、项目、项目部的安全生产目标管理工作实行分类指导,各厂站、项目负责人对本单位安全生产目标全面负责,各项目部负责人对本项目安全生产目标全面负责。 第三章目标管理体系 第七条安全生产目标管理体系、安全生产目标管理实行一把手负责制。即公司相关部门、各厂站、项目负责人、各项目负责人、各岗位负责人分别对本职岗位安全生产目标的实现负责。 第八条安全生产目标管理组织体系 (一)安委会负责公司安健环目标管理及重大问题的组织协调,负责组织公司年度安健环目标的制定、考核等。 (二)各厂站、项目负责具体实施安全生产目标任务的制定、分解等,并做好各项目部门安全生产目标实施过程的监控、考核等具体工作。

(三)公司安委办是安健环目标管理工作的综合管理部门,负责公司安全生产目标管理的日常工作。 (四)各目标责任人具体承担目标任务的实施。 第四章目标制定与发布 第九条年度安全生产目标制定。每年初,安委会办公室根据公司下达的安全生产目标形成当年安健环目标,并经主管领导审批后发布。 第十条项目安全生产目标制定。新项目落地,项目管理机构成立时,应同时下达项目安全生产目标。 第十一条制定目标的依据与内容 (一)依据:公司和相关单位下达的安全生产控制指标、安健环工作任务;按照有关法律、法规规定和职能分工应承担的安健环工作职责。 (二)内容:年度或项目安健环工作的主要任务和要求。

办公室安全管理制度

沈阳国源科技发展有限公司 《安全管理办法》 目录 第一章总则 第二章用电安全管理 第三章防火检查、巡查 第四章防盗安全管理 第五章防诈骗 第六章电梯安全 第七章附则 第一章总则 第一条为加强沈阳国源科技发展有限公司的安全管理,增强员工的安全意识,落实各项安全措施,保障国源各项工作顺利开展,本着“预防为主,杜绝隐患”的原则,特制定本制度。

第二条本办法适用于沈阳国源科技发展有限公司、北京世纪国源科技股份有限公司在沈阳人员、北京世纪国源科技股份有限公司沈阳分公司所有在职员工。 第二章用电安全管理 第三条办公区的照明灯、电脑(包括显示器)、打印机等设备不用时随手关闭;离开办公室时要关好所有电器开关;下班后要关闭所有用电设备,并关好门窗。 第四条办公区要根据光照度的变化和实际需要开关照明灯,不用时随手关灯,人少时关闭部分照明灯,如有加班情况,最后一个离开公司的员工关闭所有照明灯。 第五条员工使用各类电器时,应遵守相关的操作程序和要求,禁止违规操作,以保障用电安全;凡因使用不当、违规操作、乱用电器设备等,造成人身伤害或者设备损坏等损失的,由责任人承担一切经济损失。热水壶、电暖宝、电风扇、台灯、加湿器等一切个人电器设备不允许在办公场所使用,以防跳闸,重则引起火灾。 第六条办公区内各电器设施若出现异常现象,或嗅到电线胶皮糊味,必须立即切断电源、停止使用,并及时报告领导,安排电工人员解决,及时通知物业,严禁自行处置。遇停电,应利用手电筒等照明工具,首先检查内部配电开关、漏电保护器是否跳开。 第七条打印机、扫描仪、制图仪等大型设备,闲置时应切断电源,杜绝用电器处于待机状态。个别电脑彻夜工作不关机时,员工下班时应及时切断显示器电源。员工下班时应随手关闭饮水机加热功能。.

工余安健环管理制度

工余安健环管理制度 撰写人:___________ 部门:___________

工余安健环管理制度 1 总则 1.1 目的:为规范培养员工工余安健环及防护意识,避免伤害,促进安健环社会效应,特制订本制度。 1.2 适用范围: 本制度规定了纳雍发电总厂工余安健环的宣传、意外事故事件的报告与分析、分析结果应用的要求。 适用于纳雍发电总厂各部门、各班组对员工进行工余安健环及防护意识培训工作的管理。 2 规范性引用/应用文件 2.1 引用文件 《中电投贵州金元集团纳雍发电总厂安全健康环境管理手册》 2.2 应用文件 无 3 术语和定义 工余安健环内容:工作之余的安全、健康、环境,包括家居安全、交通安全、疾病防范、环境保护和身心保健等内容。 工余安健环事件:就是指正常工作时间之外发生的、非预期的、可 第 2 页共 2 页

能或已经导致人身伤害、残疾、财产损失、环境污染的事件。 4 职责 4.1 工会办 4.1.1负责在工余时间组织开展的各项活动(文体、外出)的安全。 4.1.2负责员工工余事故的调查分析、统计档案的存档。 4.1.3负责工余重大伤害事故的调查分析。 4.1.4负责工余安全的宣传、报道工作 4.2 安全与环境监察部 4.2.1负责工余时间内发生的交通、火灾、治安伤害事故的调查和处理。 4.2.2本单位员工工余时间的管理和安全教育工作 5管理内容和方法 5.1 工余安健环管理 5.1.1 各分工会应掌握部门员工的住址和联系方式,实行跟踪管理。 5.1.2 总厂工会应在厂休息区内设立活动场地,为员工提供锻炼身体的活动场所,让员工在工余时间缓解工作的疲劳,放松自己。 第 2 页共 2 页

安健环管理规定完整版

安健环管理规定 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】

宜昌市临江溪污水处理厂二期改扩建及提标改造工程安装工 程 安健环管理制度 编制人:钱绪明 审核人:虞求俊 批准人:丁醒宇 龙海建设集团有限公司 1、目的 为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,落实各级安全生产责任制,严厉制裁安全生产违章行为,规范安全管理工作,确保香格里拉县35kV加固修复工程及德钦县35kV 加固修复工程安全目标的实现,根据《电力建设安全健康与环境管理工作规定》、公司《管理体系文件》、《安全生产奖罚规定》及分公司有关规定等,制定本责任制及管理制度。 2、职业健康、安全、环保管理组织机构 、项目部成立职业健康、安全、环保管理组织机构,其机构名称为:安健环管理部。其成员按各自的职业健康、安全、环保职责上岗到位,做好各自职责范围内的职业健康、职业健康、安全、环保管理工作,同时配备专职安健环管理人员2人,行使职业健康、安全、环保管理职能。 、施工队职业健康、安全、环保管理人员上岗到位,做好各自职责范围内的职业健康职业健康、安全、环保管理工作,其成员按各自的职业健康、安全、环保管理工作,同时配备安健环管理员1人,行使安健环管理职能。 、协作队成立职业健康、安全、环保管理组织机构,其成员按各自的职业健康、安全、环保职责上岗到位,做好各自职责范围内的职业健康、安全、环保管理工作,同时配备专(兼)职职业健康、安全、环保管理人员1人,行使安健环管理职能。 、本工程安职业健康、安全、环保工作实行全员管理,所有施工人员都必须按各自的职业健康、安全、环保职责上岗到位,同时严格执行各项职业健康、安全、环保管理制度、规定,贯彻落实管理体系程序文件,使职业健康、安全、环保管理工作不断的持续改进,提高职业健康、安全、环保管理水平。 3、各级人员安全生产职责

生产中心安全管理制度通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD986 生产中心安全管理制度通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

生产中心安全管理制度通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 1. 目的 规定生产中心安全生产管理相关职责,规范生产中心安全生产管理活动,做到“安全第一,预防为主”,以保证安全生产管理活动有序有效进行。降低减少人为事故的发生。 2范围 生产中心所有与安全生产管理相关的活动过程和与生产有关的所有人员 3总责 3.1生产中心副总主管生产中心安全生产管理活动。负责批准生产中心安全生产管理相关文件,负责对生产中心安全生产管理活动实施的监督。 3.2生产经理(生产副经理)负责安全生产管理活动的策划、组织与监督实施。车间主任及班长、库房主管各岗位负责人员负责岗位安全生产管理活动的具体实施、检查与改进。 3.3生产中心负责本办法的制定、修改、废止和解释。

交易中心安全管理制度

交易中心安全管理制度 一:用电安全制度 1 电气作业应按其规范进行,电缆线禁止与泥浆管、清水管交叉。 2 机电设备必须建立使用、检查、维护保养制度,传动部位全封闭防护。工程结束时对设备进行检查、维修,确保安全可靠。 3 机电设备运转中,不得进行零部件的拆卸和修理。拆洗和检查机电设备时必须停电停机,防止转动伤人。 4 电气设备与线路必须保持绝缘良好,电缆的绝缘电阻不低于0.5MΩ。 5 电缆线路应按照现场施工用电专项方案要求敷设,主电缆应架空或沿工地围墙用绝缘子挂设,移动电缆过车道时应穿管埋设,严防碾压,电缆接头架空并设警示牌、经常检查电缆接头是否漏电。动力电缆采用五芯线,照明电缆采用三芯橡皮护套线。有破损电缆及时修复,禁止电缆放在水或泥浆中以免发生漏电。 6 每台桩机设置一只配电箱,做到一机一闸一漏保(漏电保护器),箱内无杂物保持整洁,贴有电工定时检查维修记录表。配电箱要符合国家规定,禁止乱接乱拉、禁止使用民用插板。严禁动力、照明电混用。禁止使用简易的碘钨灯(太阳灯)。 7 漏电保护器、熔断器、熔丝必须按规定的规格使用。连续发生熔丝熔断应查明原因进行处理。严禁多股熔丝或其他金属丝代用。 8 施工现场采用TN-S接零保护系统,保护零线由工作接地线、配电室的零线或第一级漏电保护器电源侧的零线引出,接至每一台用电设备的金属外壳(含配电箱);工作零线和保护零线在配电箱内应通过端子板连接;保护零线在其他地方不得有接头;重复接地线与保护零线相连,现场重复接地不少于3处(即总配电箱、线路的中间和末端处),且每处接地电阻不大于10Ω。 页脚内容1

9 夜间施工应有足够的照明,灯具应悬挂或固定在合适部位,必须使用电缆,并保证绝缘良好。低压电器设备如Ⅲ类电动工具、安全行灯等应在国家标准《安全电压》范围内使用。 10 检修电器设备和线路时,首先要切断电源,在开关上挂“有人工作,禁止合闸”的禁令牌。如需带电工作,必须有确保安全的措施,并有专人监护。非电工不得从事电气设备的安装和检修。 11 当电器设备、线路着火或施工现场发生其他火灾时,应立即切断电源。 12 大风大雨后,及时对电器设备及线路进行系统检查。停电后应关闭总闸,采用应急照明措施。 二:生活照明用电 1.生活区电缆必须使用带有PE接地的橡胶电缆,禁止使用不合格的电缆。 2.室内配线所用导线或电缆的截面应根据用电设备或线路的计算负荷确定,但铜线截面不应小于2.5mm2,铝线截面不应小于4mm2。 3.室内配线必须有短路保护和过载保护,短路保护和过载保护电器与绝缘导线、电缆的选配符合要求。 5.螺口灯头及其接线应符合下列要求:灯头的绝缘外壳无损伤、无漏电;相线接在与中心触头相连的一端,零线接在与螺纹口相连的一端。 12.灯具内的接线必须牢固,灯具外的接线必须做可靠的防水绝缘包扎。 三:钻机成孔安全注意事项 1 桩机转盘上不准站人、卷扬机有良好的安全防护、钢丝绳符合安全要求、进入施工现场必须戴 页脚内容2

危险性较大分部分项安健环管理制度(通用版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 危险性较大分部分项安健环管 理制度(通用版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

危险性较大分部分项安健环管理制度(通 用版) 第一章总则 第一条为加强和规范公司建设项目危险性较大的分部分项安健环管理,切实做到对危险性较大的分部分项工程管理的可控在控,防止重特大事故的发生,特制订本制度 第二条制定依据 依据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《住房和城乡建设部关于印发的通知》(建质[2009]87号)等法律法规要求。 第三条本制度适用于公司及受委托管理的项目。 第二章职责 第四条公司的职责:

(一)对各部门、厂站、项目危险性较大分部分项安健环管理工作情况进行监督、检查。 (二)督促各厂站、项目贯彻落实国家危险性较大分部分项工程管理的法律、法规。 (三)对各厂站、项目、直属项目部危险性较大分部分项工程的安全管理工作进行监督监察,并对管理中存在的问题督促整改。 第五条各厂站、项目的职责: (一)贯彻落实国家有关危险性较大的分部分项工程管理的法律、法规、标准要求,切实加强危险性较大的分部分项安健环管理。 (二)根据项目性质(作为建设单位或施工单位)落实危险性较大分部分项工程风险评估、安全专项施工方案编制及评审与实施、相关问题整改措施落实等。 (三)建立健全危险性较大的分部分项安健环管理制度,规范本单位危险性较大的分部分项安健环管理工作。 第六条项目部职责 (一)按照所在项目性质(作为建设单位或施工单位)履行相应

数据中心机房安全管理制度通用版

管理制度编号:YTO-FS-PD577 数据中心机房安全管理制度通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

数据中心机房安全管理制度通用版 使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。 计算机数据中心机房是保证医院信息系统正常运行的重要场所。为保证机房设备与信息的安全,保障机房有良好的运行环境和工作秩序,特制定本制度。 1、保证中心机房环境安全: 每天查看中心机房的温度和湿度,并记录;每天聋看UPS日志并记录,不得在中心机房附近添置强震动、强噪声、强磁场的设备,定期检查计算机设备使用电源安全接地情况。 2、实行中心机房准入管理: 中心机房配备门禁止系统,计算机中心工作人员进入需持个人的专用卡刷卡进入。外来人员需得到计算机中心负责人同意,并在相关计算机中心工作人员陪同下方可进入.并作记录。 3、中心服务器操作系统安全管理: 系统管理员单独管理系统用户密码,并定期更换密码;离开服务器时技术锁定机器。第三方需要登陆服务器时,需在计算机中心工作人员全程陪同下进行操作,工作

强化责任勇担当主动作为谋安全

强化责任勇担当主动作为谋安全 ——张小二副总经理在西港公司2017年安健环工作会议上的报告 (二〇一八年元月) 同志们: 我向大会报告的题目是《强化责任勇担当主动作为谋安全》。 2017年,西港公司深入推进安健环目标管理,持续深化安健环风险预控体系建设,强化生产现场安全管控,全年安全生产保持良好稳定态势,较好完成了年初确定的各项安健环目标任务。 第一部分 2017年安健环工作回顾 2017年工作主要归纳以下八个方面: 一、健全制度体系 根据安健环管理需要,持续完善了公司安健环管理制度,通过开展工作安全观察,修订了多项操作规程。 二、夯实基础管理 理清班组建设思路,初步构建以“队为核心、班为基础”的班组建设架构,通过队级主体责任落实,班组自主管理能力提升,有效推动了安健环下基层、进班组、到岗位。 三、严格现场监管 持续开展安全生产层级检查,每周确定一个重点整治项目,全年共查处不符合项1855项;全年开展各类专项检查9次,查处不符合项118项;坚持做好高风险、许可作业活动的安全监管。安健环检查结果做到一周一分析,月度一小结,通过闭环改进不断提升监管质量。 四、强化教育培训 修订教育培训制度,制定培训计划,完善个人安全管理档案,全年完成三级教育培训83人次,转、复岗培训3次;组织管理人员参加市级安全资质初、复训,29人取得了安全管理资格证书;结合月度安健环趋势分析制定培训的主题,开展每月一次专题培训活动。

五、重视应急训练 公司深入开展演练活动,1—10月份开展了人身伤害、溺水、中暑急救、大型设备防风、公共场所火灾、应急疏散等预案的演(训)练活动;组织了应急队伍培训,8人取得镇江市疾控中心急救员资格证,另有14名兼职急救员参与了技能学习。各基层队将应急培训纳入安全生产培训计划,组织员工开展了应急处置技能培训;较好地提升公司应急管理能力。 六、狠抓“三外”管理 严格履行“三外”人员进港风险告知,落实工程开工前的技术交底措施,施工人员及车辆进出港区实行进港证制度,全年共培训“三外”人员165人次;加强“三外”人员日常监管考核,全年查处“三外”单位不符合项84项,对于存在重复性违章和较大隐患的单位,共下达安全隐患整改通知书15份。 七、加强消防管理 完善消防专项风险评估,明确重点防火区域,实行挂牌管理,落实责任人;开展志愿消防员技能提升培训,全年开展消防专项检查3次,排查消防隐患23项,均已整改完毕;严格执行动火许可审批制度,加强动火作业监管,制定了相应火灾应急预案并组织演练。 八、环保与职业健康管理 认真落实公司《环保作业实施细则》,明确环保责任主体和工作机制,强化港区货物仓储管理,做好现场环境整治、粉尘治理等工作。根据粉尘采样监测结果,科学指导防尘降尘工作。开展员工职业健康体检,规范建立员工职业健康档案,做好员工的职业健康危害培训,加强劳动防护用品配发、使用管理。 同志们,2017年取得的安全业绩只代表了阶段性的成果,我们更多的要关注安健环管理工作还存在的诸多问题,主要表现在: 1. 现场管理人员新人多,风险辨识及现场管控能力差;

(完整版)呼叫中心安全管理制度

呼叫中心安全管理制度 前言 1、由于本行业的特殊性,为保证和维护***、***及用户三方的利益,信雅达公司特制订了信息安全管理制度。 2、为让信息安全制度能在实际操作中起到有效约束和监督的作用,公司在《行政管理制度》中还专门列出与该安全管理制度相适应的考核制度配合落实。 第一章设备安全 第一条呼叫中心机房安全工作由呼叫中心运营经理牵头,落实到呼叫中心系统维护人员进行管理,主管及以上管理人员监督,要明确防火、防盗等安全责任,并落实到个人。 第二条机房现场管理人员应对机房电源、电线、插座、插头进行定时和不定时的安全检查,发现安全隐患及时排除。 第三条机房须设置消防器材,如灭火器等,须有专人专管,并负责培训其他员工的消防安全知识。 第四条外呼人员应在下班后对自己使用过的设备进行安全检查,如发现存在隐患或问题应及时排除,如不能解决应立即通知机房管理人员。 第五条为保证机房内环境整洁、防止电源短路,任何人不得携带食品及饮品进入机房;严禁在单位吸烟,易燃易爆物品不能带进机

房,做到安全生产,文明生产。 第五条机房每天工作结束后,管理人员应将机房内的总电源切断,确保机房内各用电设备不带电,并进行例行检查后方可离开。 第六条机房内须定期检查所有门窗安全性及其防盗耐久度,如发现异常情况应及时向综合部报告。 第七条每天将上下班交接表填写清楚。 第二章信息安全 第一条为保证公司的资料信息不被外来人员盗取及损坏,公司聘请有专业安全保卫人员对外来人员进行管理,未经公司许可,严禁外来人员入内,如确因工作需要需入内,必须填写详细来访登记表及出示有效证件; 第二条机房外张贴“外来人员请勿入内”的标语,给外来到访人员以警示; 第三条公司要求管理人员及员工在机房时,如遇陌生人到机房,需立即礼貌的将陌生人带出机房再询问陌生人到访原因; 第四条除由公司安排的管理人员可带公司客人到机房内参观外,公司员工不得将非工作人员带入机房; 第六条公司设有休息室,可以供外来人员如应聘人员面试等,以保证呼叫中心的正常生产运作。 第七条机房所有电脑禁用主板USB设备和互联网,设置BIOS 密码。如因工作需要使用,需提出申请,批准后由电脑维护人员一人操作,解除禁用后方可使用。杜绝外来磁盘、光盘、U盘、MP3、

工余安健环管理制度简易版

The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process. 编订:XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 工余安健环管理制度简易 版

工余安健环管理制度简易版 温馨提示:本管理制度文件应用在日常的规则或运作模式中,包含所有的执行事项,并作用于规范个体行动,规范或限制其所有行为,最终实现简化管理过程,提高管理效率。文档下载完成后可以直接编辑,请根据自己的需求进行套用。 1 总则 1.1 目的:为规范培养员工工余安健环及 防护意识,避免伤害,促进安健环社会效应, 特制订本制度。 1.2 适用范围: 本制度规定了纳雍发电总厂工余安健环的 宣传、意外事故事件的报告与分析、分析结果 应用的要求。 适用于纳雍发电总厂各部门、各班组对员 工进行工余安健环及防护意识培训工作的管 理。 2 规范性引用/应用文件

2.1 引用文件 《中电投贵州金元集团纳雍发电总厂安全健康环境管理手册》 2.2 应用文件 无 3 术语和定义 工余安健环内容:工作之余的安全、健康、环境,包括家居安全、交通安全、疾病防范、环境保护和身心保健等内容。 工余安健环事件:就是指正常工作时间之外发生的、非预期的、可能或已经导致人身伤害、残疾、财产损失、环境污染的事件。 4 职责 4.1 工会办 4.1.1 负责在工余时间组织开展的各项活

安健环方案及管理制度

1、目的 为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,落实各级安全生产责任制,严厉制裁安全生产违章行为,规范安全管理工作,确保龙源陕西凤县东河桥(48.5MW)风电项目场区配电工程安全目标的实现,根据《电力建设安全健康与环境管理工作规定》、公司《管理体系文件》、《安全生产奖罚规定》及分公司有关规定等,制定本责任制及管理制度。 2、职业健康、安全、环保管理组织机构 2.1、项目部成立职业健康、安全、环保管理组织机构,其机构名称为:安健环管理部。 其成员按各自的职业健康、安全、环保职责上岗到位,做好各自职责范围内的职业健康、职业健康、安全、环保管理工作,同时配备专职安健环管理人员2人,行使职业健康、安全、环保管理职能。 2.2、施工队职业健康、安全、环保管理人员上岗到位,做好各自职责范围内的职业健 康职业健康、安全、环保管理工作,其成员按各自的职业健康、安全、环保管理工作,同时配备安健环管理员1人,行使安健环管理职能。 2.3、协作队成立职业健康、安全、环保管理组织机构,其成员按各自的职业健康、安 全、环保职责上岗到位,做好各自职责范围内的职业健康、安全、环保管理工作,同时配备专(兼)职职业健康、安全、环保管理人员1人,行使安健环管理职能。 2.4、本工程安职业健康、安全、环保工作实行全员管理,所有施工人员都必须按各自 的职业健康、安全、环保职责上岗到位,同时严格执行各项职业健康、安全、环保管理制度、规定,贯彻落实管理体系程序文件,使职业健康、安全、环保管理工作不断的持续改进,提高职业健康、安全、环保管理水平。 3、各级人员安全生产职责 3.1项目经理安全生产职责 3.1.1 建立项目部安全生产保证体系和监督体系,根据公司及分公司安全生产相关规 定以及分公司分解到该项目部的安全生产目标,结合工程实际制定本项目安全生产管理制度,对现场进行全面管理; 3.1.2 组织编制项目部资源需求计划报分公司审批后实施; 3.1.3 组织“四措”的编制、报审和开工手续的办理,组织对本工程项目的危险点、 危险源进行识别并制定相应防范措施,负责项目部对外的安全生产协调工作; 3.1.4 亲自批阅上级有关安全健康与环境保护的重要文件并组织落实,及时协调解决 在贯彻落实中出现的问题;对项目部的管理做出分工,明确项目部各级人员的安

数据中心安全管理制度

益阳市紧急医疗救援指挥中心 数据中心安全管理制度 为保证数据中心中的设备及数据的安全,中心办公室设立以下管理规定,所有授权进出数据中心的人员必须严格遵守此规定。 一、硬件安全 1. 数据中心机房只有授权人员才可以进入,其他公司技术和管理人员获得邀请并登记后也可以进入数据中心。 2. 离开数据中心前应确保关闭机柜门、整理好有关设备、离开时必须关闭数据中心大门。 3. 进入数据中心操作时应穿防静电鞋套,保持服装整洁,以防带入灰尘。 4. 进入数据中心后应关闭大门,以免灰尘飘入数据中心。 5. 数据中心内禁止饮食、吸烟,禁止带入不相关的东西。 6. 数据中心专用工具及软件应由系统管理员统一注册、并统一保管,外借工具应登记(借出、借入方均需签名)并应在两工作天内归还,借出者负责跟进收回工具。 7. 系统管理员必须定期检查所有设备是否工作正常,包括检查网络是否畅通、散热设备是否运转、设备是否过热及服务器状态是否良好等等,一般可定一星期检查一次。 二、软件安全 1. 所有数据中心设备(包括服务器、路由器、交换机及精密空调等等)均需设置密码进行保护。 2. 密码最少八位长度,必须由数据中心管理人员一人或多人完全掌握。 核心数据密码不宜写在纸上或文件中,并要求至少三个月更新一次。 3. 控制系统操作人员权限,数据库及应用系统超级管理员权限只能赋予数据中心内部人员,开发运维商只能赋予普通用户权限,开发运维商如需登录数据库或应用系统时须在数据中心内部人员的陪同下进行。 4. 更新/维护设备或软件时,必须至少提前一天通知受影响用户,紧急情况

时应尽量将影响程度降至最低。 5. 按需求安装软件时,必须在其它机器中测试并验证可用后,才可以在服务器中安装。 6. 服务器中软件均为正版软件,禁止在服务器中安装没有授权证(License)的软件,不应在服务器中安装测试版软件。

工余安健环管理制度实用版

YF-ED-J2413 可按资料类型定义编号 工余安健环管理制度实用 版 In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment. (示范文稿) 二零XX年XX月XX日

工余安健环管理制度实用版 提示:该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的,相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。 1 总则 1.1 目的:为规范培养员工工余安健环及 防护意识,避免伤害,促进安健环社会效应, 特制订本制度。 1.2 适用范围: 本制度规定了纳雍发电总厂工余安健环的 宣传、意外事故事件的报告与分析、分析结果 应用的要求。 适用于纳雍发电总厂各部门、各班组对员 工进行工余安健环及防护意识培训工作的管 理。

2 规范性引用/应用文件 2.1 引用文件 《中电投贵州金元集团纳雍发电总厂安全健康环境管理手册》 2.2 应用文件 无 3 术语和定义 工余安健环内容:工作之余的安全、健康、环境,包括家居安全、交通安全、疾病防范、环境保护和身心保健等内容。 工余安健环事件:就是指正常工作时间之外发生的、非预期的、可能或已经导致人身伤害、残疾、财产损失、环境污染的事件。 4 职责 4.1 工会办

数据中心安全管理制度

文档密级:内部公开数据中心安全管理制度 ST-YW-ZD-

目录 一、适用范围 (3) 二、门禁安全管理 (3) 三、机房保安制度 (3) 四、机房消防制度 (4) 五、视频监控管理 (5)

一、适用范围 计算数据中心 二、门禁安全管理 1)机房门禁卡管理系统由专人管理,门禁卡应严格控制,统一调配 2)门禁卡按照一人一卡的原则配置,设置确定的权限,不得借给他人使用 3)门禁必须设有紧急开关按钮,出现紧急情况可以通过击碎紧急按钮玻璃逃生第四条 4)平时不使用的机房门必须从机房内侧反锁,门上用十字封条封死; 5)门禁系统需与消防联动,当消防告警,门禁系统自动失效,机房内人员可以逃生 6)门禁卡必须设置备用卡,由专人保管,在紧急事件中使用 7)门禁系统实行分级授权管理制度,授权相应办公人员的进入级别,并可限制其进入的 区 8)员工进入数据中心及相应办公区域必须使用门禁感应卡 9)门禁感应卡的持有人有责任保管好自己的感应卡,若有遗失,需立即通知管理人员禁 止该丢失卡的使用权限,持卡人在使用中发现问题应立即联系管理人员维修,持卡人若离职或调动,管理人员需将感应卡收回或重新设定使用权限 10)申请办理门禁卡,设定使用权限或者其他人员因遗失申请补办门禁卡,需报机房服务 部批准并发卡,由相关人员设置权限,原则上不为客户提供门禁卡 11)持卡人应刷卡出入权限规定的机房,确保门禁系统的记录完整、真实;相关单位新增 门禁卡或变更门禁卡权限,需专门提出书面申请填写《数据中心门禁权限申请表》,经相关领导申批通过后,由门禁系统管理人员负责核实并制卡 12)数据中心所有门需常闭,即进出后随手关门 三、机房保安制度 1)各岗位保安应着制服,保持仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责 2)坚守岗位,不擅离职守,因事离开岗位时必须有人代班,无关人员不得进入保安室 3)值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等做与工作无关的事,监守自盗 4)不定时巡察机房重要区域的安全,防止意外事件的发生 5)发生民事纠纷,应及时劝阻和制止,并及时报告保安队长或综合管理部处理 6)接班后,警具、警械应随身携带,不得交于无关人员玩耍

安健环职责管理制度

附件:广州发展电力集团有限公司 安健环职责管理制度 第一章总则 第一条为明确广州发展电力集团有限公司(以下简称电力集团)各职能部门和各级人员的安健环职责,使各职能部门和各级人员能履行安健环职责,实现电力集团的安健环管理目标,制定本制度。 第二条本制度适用于电力集团各职能部门及各级人员。 第三条电力集团作为生产经营单位,负有国家法律、行政法规、部门规章、地方法规中关于安全生产、消防安全、职业安全与健康、环境保护等方面的职责。 第四条电力集团安全生产第一责任人,对安全生产负全面领导责任;电力集团安全生产直接责任人,对安全生产负直接领导责任。各职能部门负责人在各自工作范围内,对本部门安健环工作负责。 第五条电力集团成立安全健康与环保管理委员会(简称安委会),作为电力集团安健环监督管理最高机构,行使监督和管理权力。 第二章安委会及各职能部门的职责 第六条安委会负有以下的职责: (一)全面负责电力集团及属下企业安全生产工作,研究、协调和解决安全生产重大问题;

落实各级安健环管理责任;定并落实健环管理目标指标,制(二).彻上级单位有关安健环工作的方针、政策和要求,落实贯(三) 上级单位部署的工作;定安健环工作计划、活动方案、安健环费用 投入、事故审(四) 责任追究等重大事项;织建立安健环管理体系、安健环监督体系和 应急管理体组(五) 系;织进行事故调查与处理,研究和决定电力集团组织调查组(六)的生产安全事故的处理意见;组织实施安健环考核奖惩等工作;(七)促落实消除生产安全事故隐患和采取安全生产防护措督(八)施;督促办理工伤保险。(九) 各职能部门通用安健环职责:第七条 彻执行安健环方面的法律法规;(一)贯本部门内,组织消防安全检查,进行防火宣传教育;在(二)参与安健环活动,配合做好 安健环培训和宣传教育;(三)好本部门办公区域和办公设备安全管理,定期进行检查;(四)做职权范围内维持企业标准化体系有效 运行;(五)在对企业安健环工作提出改进意见;(六)与事故应急预案演练,协助处置各类不安全事件;(七)参取措施保持或改善本部门的劳动条件。采(八) 安健环管理部是电力集团的安健环工作管理机构,行使第八条. 电力企业对企业内部及属下企业的安健环监督管理职能,负有以下职

相关文档
最新文档