广告策划部面试题目

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广告策划部面试题目

广告策划部面试题目

篇一:策划部面试策划

面试环节

第一轮:简历和申请表筛选

考察方向:新生的态度是否端正、思想与协会思想的契合度及思想是否具有正面意义

第二轮:协会整体面试

采用自由发言(主要包括精简的自我介绍,想要加入的部门及原因等)和评委简单提问的形式,评委根据选手的回答及临场发挥,确定进入复试的人数。

考察方向:新生是否符合协会的基本素质

第三轮:笔试阶段

笔试阶段时间为90分钟,严格按照考试标准进行。第二轮笔试试卷将主要由策划部部长等进行阅卷审评工作,并参考受邀评委的意见,然后确定通过笔试的人数。

考察方向:新生是否具备文字功底;是否具备策划的基本素质,适合策划部的工作

笔试试题见附表1

第四轮:终极面试

终极面试共分为三个环节:

一、即兴辩论和即兴演讲

选手抽签进行分组,由评委提出辩论和演讲的题目,在规定时间内选手进行辩论或演讲。即兴演讲和即兴辩论的题目见附表2

二、无领导小组讨论

选手进行分组,在规定时间内讨论出结果,并对结果进行阐述(在阐述完后评委可对选手进行提问)

无领导小组讨论的题目见附表3

三、选手对评委进行提问

选手自由地对任意一位评委进行提问

考察方向:选手的综合素质:选手的应变能力、口头表达能力、团队协作能力、思维的发散性等

附表1

大学生职业发展协会10级策划部招新笔试试题

◆本张试卷共10题,时间:90分钟。均为主观题,无固定答案,表达内心真实想法即可。

题量较大,时间有限,请大家合理安排时间。

姓名:__________________性别:_________________院系:____________________成绩:(此栏考生不填)

1.请用记者的形式或散文的形式给自己做一个自我介绍。

(考察自我表达能力和创新能力)

2.“谦虚使人进步,骄傲使人落后”,“韬光养晦,财不外露”是中华民族的传统美德,但

现代社会有强调表现自我、用于推销,你认为这两者有矛盾吗?为什么?

3.假如现在你面临这样一种场景:按工作划分你属于策划部的一员,而公关部的人经常找

你要你帮他们去拉外联,组织部的同学也经常叫你去帮忙为协会做事情。而你除了有策划部工作要做之外,还有自己的个人计划和其他活动要参加,此时你如何协调?

(考察团队协作与组织协调能力)

4.请谈一谈你对“自由”的理解。

(考察逻辑思维能力和价值观,及与策划部文化的匹配程度)

5.如何面对团队中失意的同伴和能力较弱同伴?

6.假如由你负责陪同二十几位老干部乘火车赴外地旅游,在中途换乘时。却发现有一位老

同志未下车,此时火车已经开走,你如何处理?

7.20XX年8月15日是悼念舟曲遇难同胞的哀悼日,请就此谈一谈你对国家设立哀悼日的

看法。

(考察个人修养及思维的敏锐程度)

8.假如已到下班时间,你与朋友已有约会,而这时秘书又告诉你有一件紧急公务。需要你

处理。你将怎么办?

9.如果你是策划部部长,你的下属是你千挑万选出来的。当你交给

他一项重要任务,并说

明事件期限。他起初向你承诺一定办好,结果时间到了却没有办好,此时你应该怎么办?如果你将他开除,但暂时你没有人手,必须留下他一起做事,此时你将怎么办?

(考查管理能力及组织协调能力)

10.请谈一谈你的人生梦想和大学规划,以及你希望策划部能够为你的人生梦想做些什

么。如果你的梦想与策划部能够结合,请谈谈你想怎样做。

(考查自我规划,及加入策划部的深层次原因,思想是否成熟)

附表2

即兴辩论题目

1、企业用人以德为先VS企业用人以才为先

2、己所不欲勿施于人VS己所不欲请施于人

3、大学教育应该以市场为导向VS大学教育不应该以市场为导向

4、成大事者不拘小节VS成大事者应拘小节

5、人生应当乘胜追击VS人生应当见好就收

6、成功路上机遇更重要VS成功路上努力更重要

7、金钱的追求与道德可以并行VS金钱的追求与道德不能并行

8、送子女进名校,利大于弊VS送子女进学校,弊大于利

9、女性比男性需要关怀VS男性比女性需要关怀

10、功可以补过VS功不可以补过

11、大学生广泛社交利大于弊VS大学生广泛社交弊大于利

即兴演讲题目

1、没有规矩不成方圆,然而有时强调规矩又不利于创新。请你谈谈“规矩”和“创新”的

关系。

2、“贪婪是最真实的贫穷,满足是最真实的财富”,到底什么是“穷”,什么是“富”,

说说你的看法。

3、第一个青春是上帝给的,第二个青春是靠自己努力的。你是怎么理解这句话的?

4、“一个人之所以能,是因为他相信能”,请谈谈你对这句话的了解。

5、人是应该执着守望还是随机应变,请谈谈你的看法。

6、有人说:80后的一代和90后的一代有很大的差别,作为一名90后,你怎样看待这种说

法?

7、请以“不必要完美”为话题进行演讲。

8、请谈谈你对“靠近你的朋友,更要靠近你的敌人”这句话的看法。

9、你认为做男生好还是做女生好?

10、“生气是拿别人的错误惩罚自己”,请以此为话题进行演讲。

附表3

无领导小组讨论题目

1、三.假设你是某面包公司的业务员。现在公司派你去偏远地区销毁一卡车的过期面包(不会致命的,无损于身体健康)。在行进的途

中,刚好遇到一群饥饿的难民堵住了去路,因为他们坚信你所坐的卡车里有能吃的东西。这时报道难民动向的记者也刚好赶来。对于难民来说,他们肯定要解决饥饿问题;对于记者来说,他是要报道事实的;对于你业务员来说,你是要销毁面包的。现在要求你既要解决难民的饥饿问题,让他们吃这些过期的面包(不会致命的,无损于身体健康),以便销毁这些面包,又要不让记者报道过期面包的这一事实。请问你将如何处理?

说明:1、面包不会致命2、不能贿赂记者3、不能损害公司形象

2、在茫茫冰海上,一艘客船触礁沉没,在沉没前,有七个人登上了救生艇,分别是身体受伤但神智清醒的老船长、带罪潜藏在客船上的水手、独臂少年、未婚的孕妇,日本籍年轻女子、主持国家重大经济项目的老专家、经验丰富的老医生。但这七个人在惊恐中发现,救生艇只能承受三个人的重量,如果不能在二十分钟内决定(:广告策划部面试题目)哪四个人离开,小艇就会沉没,七个人都无法生存。请问你会让哪三个人留在救生艇上?

3、单位经费紧张,现只有20万元,要办的事情有下列几项:

(1)解决办公打电话难的问题。

(2)装修会议室大厅等以迎接上级单位委托承办的大型会议。(3)支付职工的高额医疗费。

(4)五一节为单位职工发些福利。

很明显20万元无法将这四件事情都办圆满,如果你是这个单位的分管领导,将如何使用这笔钱。说明:这是一间外企

文艺部招新面试题

文艺部招新面试题 文艺部招新面试题一: 本人具有热爱祖国等中华民族的优良传统,积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好,对出国留学网工作责任心强、勤恳实,有较强的组织、宣传能力,注重团队合作精神和集体观念。 1.当工作(活动组织)和学习冲突的时候你怎么选择? 作为新生我们都是盲目的小羔羊,还是希望能够众人拾柴火焰高,一只筷子折不断,什么什么的。哎呀,新同学如旧友,想说的话说不完啊…… 答案:个人觉得学业是第一位的,不能逃课,不能一味的为了工作而工作。应该是在保证学业的前提下尽量做好学生会的工作。 我以前就是这么给学长问的,还好我回答的就是如上述所说。 1.高中时候有没有社团经验和学生会经验 2.曾经有什么社会实践经验? 3.是否领导过团队?在团队中担任什么职位? 4.团队是否遇到过困难与阻碍?你们是如何克服的?你在当中发挥了什么作用? 5.团队有什么优秀的成果? 6.你从TEAMWORK中学到了什么? 7.如果进入文艺部,你会做什么来帮助体育部更好的发展?浅谈想法

文艺部招新面试题二: 8.你对文艺部的看法? 通过以上述的经历,我的组织能力,社交能力,公关能力得到了极大的增强,使我对市场及各种商业活动有了更加清晰的认识。所以,我申请进入学生会!充分发挥自己的才能,帮助部门做好工作。并且在部门的工作中,不断学习,不断完善自己,争取早日实现自己的理想! 9.你为什么来报文艺部?而不去学习部,宣传部呢? 10.如果学习很忙,而文艺部正好也缺乏人手,这个时候,会选择学习还是部门活动? 今年生活部的面试,我们依照人力资源部和服务板块负责常委的指示,共招收了十五名新干事。现就面试工作,做出总结。 11.作为明星最重要具备什么素质? 进门时你要先敲门,得到考官允许后方可坐下,面试完后要记得说谢谢,把椅子放回原处,出门后轻轻带上门。 某某部部长某某,2个小时左右的时间角色,承担的或许不同。有必要说一下评委。每一个人,都曾在今天这样的场合里去做过新人,当过应聘者。在教室的评委,也只是几天短暂的“评委”,今后就业,依旧会在走上工作岗位甚至各种场合里去做求职者,或者向评委组递交某些申请。所以觉得,在以后的工作中,希望能够放下评委的“架子”,去认真的听取每一个人自己的表现,以最短的时间,最高的效率去了解这些同学的特长特点。 提倡“三个积极”,即积极做好在本学期学院活动安全场序问题,

文秘面试题及答案

文秘面试题及答案 Prepared on 22 November 2020

1 威海高技术产业开发区 公开招聘事业编制文秘工作人员面试题及参考答案 (A卷) 一、温家宝总理在今年的《政府工作报告》中指出:“我们所做的一切都是要让人民生活得更加幸福、更有尊严。”请谈谈你对这句话是如何理解的 测试要点:综合分析能力和逻辑思维能力。答题要点: 1、充分体现党和政府高度关注民生问题; 2、正确理解什么是更加幸福、更有尊严的生活; 3、如何保障人民更加幸福、更有尊严的生活。 二、文秘工作是一项责任重大而且非常辛苦的工作,请结合自身实际,谈谈做好这项工作需要具备哪些素质 (主考官可追问问题:做好文秘工作,你有什么优势和特长) 测试要点:综合分析能力。 答题要点: 1、能够正确认识文秘工作的职责和所需要的基本素质; 2、能够正确认识自己的优势和特长; 3、能够联系实际,思路清晰,层次分明,论述充分。 三、领导让你围绕加强机关作风建设进行调研,并根据调研情况拟定一份《关于进一步加强机关作风建设的意见》,请问你将如何去做测试要点:组织协调能力和沟通能力。 答题要点:

1、与领导进行沟通,明确调研主题和调研内容; 2、制定调研方案,审批后,进行调研; 3、对调查结果进行汇总和分析,上报领导; 4、根据领导要求和调研情况,拟定《意见》。 二、请以你写过或读过的一篇比较好的文章为例,谈谈如何做好文秘工作 测试要点:组织协调能力、应变能力和自我情绪控制能力。 答题要点: 1、能够正确认识文秘工作的职责; 2、能够正确认识文秘工作所需要的基本素质; 3、能够结合写过或读过的一篇好文章; 4、思路清晰,层次分明,论述充分。 三、领导交给你写一篇关于机关廉政建设方面的文章,由于你对机关廉政建设情况不熟悉等一些客观原因,没有完成好任务,受到领导批评,你将怎样对待这件事情 测试要点:沟通能力、协调能力和自我情绪控制能力。 答题要点: 1、正确对待,敢于承担责任,无论什么原因,没有完成好领导交代的任务都属于失职; 2、及时与领导沟通,取得领导理解,并根据领导要求采取弥补措施。 3、认真反思自己工作中存在的问题,吸取经验教训。

自考品牌营销策划与管理模拟试卷一二两套

自考品牌营销策划与管理模拟试卷一二两套 文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

模拟一 《品牌营销》课程试卷A卷 (本卷考试时间120分钟) 一、选择题(本题共7小题,每小题3分,共21分)1.“南京盐水鸭”是。 A.组织品牌 B.个人品牌 C.事件品牌 D.地理品牌 2.以下关于品牌个性与品牌定位不正确的是。 A.品牌定位是品牌个性的基础; B.品牌个性为品牌定位提供支持; C.品牌定位与品牌个性都要具有人性化色彩; D.品牌个性并不完全决定于品牌定位。 3.以下关于品牌个性的特征,哪一项是不正确的? A.品牌个性会随着时代演进; B.品牌个性具有独特性和不易模仿性;

C.品牌个性具有持续性和多元性; D.品牌个性具有人格化特征。 4.下列品牌危机的处理原则不正确的是:。 A.快速反应原则 B.尽可能小范围人员的参与原则 C.重视客户利益原则 D.积极主动原则 5.下列不属于品牌更新内容的是: A.品牌再定位 B.品牌名称更新 C.品牌包装更新 D.品牌性能更新 6.多品牌策略的优点不包括以下:。 A.多品牌可以合理避税 B.多品牌具有较强的灵活性 C.多品牌能充分适应市场的差异性 D.多品牌有利于提高产品的市场占有率 7.产品品牌经理的职责,下列正确的是:。 A.制定品牌的短期经营目标和竞争战略; B.激发销售人员和经销商对该产品品牌的推销兴趣; C.编制详细的产品年度营销计划,并进行销售预测; D.不应当参与广告策划,避免腐败滋生。

二、填空题(本题共10空,每空3分,共30分) 1.品牌的差异是建立在而不是产品或服务本身。 2.是进行品牌定位的首要步骤。 4.是企业希望品牌所代表的东西,即企业对品牌所做的总体规划。 5.品牌形象符号系统主要包括品牌名称,,和品牌包装。 6.要求充分认识用来制定综合计划时所使用的各种带来附加值的传播工具并将之结合,提供具有良好清晰度、连贯性的信息,使得传播效果最大化。 7.品牌更新主要考虑两个方面的因素:一个是要考虑品牌更新成本,另一个是。 8.策略是指企业在进行品牌延伸时,对延伸产品赋予主品牌的同时,增加使用一个副品牌的做法。 9.是指把一个现有的品牌名称使用到一个新类别的产品上。 10.对于大多数企业而言,是企业最重要的资产——企业竞争优势的基础、未来利润的源泉。

《广告策划与管理》两套模拟试卷及参考答案

《广告策划与管理》模拟试卷A卷 一、单项选择题(在每小题的四个备选答案中,选出一个正确答案,并将正确答案的序号填在题干的括号内。每小题1分,共20分) 1.《中华人民共和国广告法》修订版正式施行的日期是()。 A.1994年2月1日 B.1995年1月1日 C.2014年9月1日 D.2015年9月1日 2.作为广告行业组织,中国广告协会的最高权力机构是()。 A.理事会 B.常务理事会 C.秘书处 D.全国会员代表大会 3. 在一定时期内接收某一特定节目的人数占总量的百分比,称( )。 A.到达率 B.有效到达率 C.视听众暴露度 D.视听众率 4.在广告策划的一般程序中,( )的制定是决定广告策划成功与否的关键一环。 A.广告调查方案 B.广告预算 C.广告计划 D.广告战略 5.在一定时期内有计划地发布数则设计形式相同,但内容有所变动的广告策略,称为( )。 A.广告形式系列策略 B.广告主题系列策略 C.广告功效系列策略 D.广告产品系列策略 6.若广告的商品是性能复杂、价格昂贵的生产资料,则企业通常首选的广告媒体是( )。

A.视听媒体 B.印刷媒体 C.户外媒体 D.其他媒体 7.专门从事广告经营和制作的广告经营机构是( )。 A.媒介单位的广告部门 B.企业所属的广告部门 C.专业广告公司 D.有限服务广告公司 8. 广告调研的内容应服从于()。 A.广告目标 B.广告预算 C.广告决策 D.广告对象 9. 广告活动中,进行广告策划的主体是()。 A.广告客户 B.广告经营单位 C.广告媒介机构 D.广告团体 10. 在我国,代表国家对广告行使监督管理职能的机构是()。 A.人民检察院 B.公安部门 C.消费者协会 D.工商行政管理机关 11. 在企业之间争夺市场的竞争中,最有效、最常见的手段是()。 A.公关 B.广告 C.宣传 D.新闻 12. 广告媒体的选择和搭配,主要考虑不同媒体的()。 A.多样性 B.广泛性 C.吸引性 D.适用性 13.虚假广告的主要表现形式是()。 A.滥用各种夸张性语言 B.贬低同类商品 C.突出所宣传的商品性能 D.引导消费者选择

有关社团招新面试的自我介绍

有关社团招新面试的自我介绍 多姿多彩的大学生活,少不了参加社团这一项目。社团是为丰富大学生的课余活动而组建的,它有助于提高学生的能力。学生可以根据自已的兴趣加入喜欢的社团。下面是小编为大家整理的有关社团招新面试的自我介绍,仅供参考。 有关社团招新面试的自我介绍(一) 学长好,首先我要感谢校学生会提供给我这个宝贵的机会,让我能坐在这里和你们进行交流。我叫黄,是机械系数控一班的学生。由于同学们的支持和自己的努力我很幸运的在开学时当选为了班上的组织文娱委员。上周六,我们班上组织,策划并主持了一台以班为单位,以增加集体凝聚力为目的的小型文娱晚会。晚会虽然达到了预期的目的,却也让我看到了自己的很多缺点。 高中时听说大学学生会是人才的摇篮,在这里可以在同学长,同学的交流中发现自己的不足,并加以改正,好让自己能更好的为班级,为同学服务。我想学生会对我来说也是一个锻炼自己的机会也是一个展示自己才华的舞台。通过查询的资料和自己的了解,我觉得学生会文艺部的主要任务是开展校内大小的文艺

活动,以丰富大学生的课余生活为己任,能让大学校园变得更加绚丽多彩的组织。 如果我有幸能得到你们的认可,我将尽力办好上级分派给我的任务,不辜负学长们对我期望,以此为新的起点,为文艺部出自己的一分力量。如果我没能加入,我将认真的进行总结,继续努力,把这次面试当成是一次锻炼,只要付出过努力我决不后悔。有关社团招新面试的自我介绍(二) 身为学生的我在修好学业的同时也注重于实践。社会兼职,打暑期工,勤工助学等积累了一定的才富。城然,才毕业,缺乏工作经验是我的不足。但我拥有饱满的热情以及“干一行,爱一行”的敬业精神。 我就是一匹千里马,执着地追寻着一位识才重才的伯乐,实现人生价值,为社会发展效力的机会。我的信条是:世上只有走不完的路,没有开辟不了的路,更没有架不起的桥!一个合作的机会,对我来说便是一个良好的开端,我愿意将个人价值放在团队工作中去实现。 本人具有热爱祖国等中华民族的优良传统,积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好,对工作责任心强、勤恳实,有较强的组织、宣传能力,注重团队合作精神和集体观念。 有关社团招新面试的自我介绍(三)

行政秘书面试问题及参考答案

行政秘书面试问题及参考答案 回答面试问题是行政秘书招聘者招聘工作的开端,也是最关键的一步。下面是为大家精心推荐的行政秘书面试问题及参考答案,希望能够对您有所帮助。 行政秘书面试问题及参考答案(一)请你谈一谈你对办公室工作有怎样的认识和了解?报考这个岗位你有哪些优势和劣势? 【出题思路】背景性问题。用于导入并了解考生的个性特点与岗位工作的匹配性以及求职动机。 【评分参考】 „好‟情绪稳定,从容自然,言语流畅,条理清晰,自我评价客观,个性特点与拟任岗位条件较一致,对工作职能有一定了解。 „中‟情绪控制能逐步稳定下来,叙述比较清晰,但条理性、逻辑性不够。 „差‟情绪紧张,言语混乱,逻辑性、条理性差。办公室是一份综合型、辅助性很强的工作,需要较高的综合素质和较强的人际沟通能力。对于这份工作,我认为是单位的重要枢纽,起着上传下达、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障的作用。在日常的工作中,既要帮助领导处理日常事务,又要负责各部门之间的沟通和协调以及相关文书工作(打字、归档、处理函件、编写报告等)。

故而,“繁、杂、忙、累”四个词是办公室工作的准确概括。 而对于办公室工作岗位来说,我的优势是 第一,心细。(举例说明) 第二,好学。我大学学的是中文专业,学习内容涉及文学、语言学和写作等多方面的知识,再加上一直以来我都很喜欢读书,平时大量的时间都是用在阅读各领域书籍上。这种良好的阅读习惯将使我文字功底比较扎实,学习能力较强。 第三,经验。(结合工作经历说明) 第四,善言。所谓“善言”,不是说我能说会道,而是指自己善于与人沟通。在同学朋友圈中,朋友同学有了烦心事都爱找我聊聊。在实习阶段,我积极主动的向部门的领导请教工作中遇到的问题,询问他们关于档案的整理、信息的搜集等工作的方法和技巧,同时密切与其他科室的联系,积极主动的做好复印、打印、送材料等各项工作,我的表现给他们留下了良好的印象,也因此获得该单位领导和同事的一致好评。 不足:虽然我有一定的实践经验,但是自己处理一些突发事件或紧急事件的能力还缺乏、经验还不足。这也是自己应该积极改进的方面,比便更好的适应办公室工作。 行政秘书面试问题及参考答案(二)假如你被聘用后,有一个外省的项目考察团到公司来考察,公司领导安排由你负责这次接待工作,你将如何开展工作? 【出题思路】考察了解考生的计划、组织、协调能力以及相关工

广告策划练习题

《广告策划》习题 1、如何理解现代广告的概念? 2、通过一个广告案例来分析现代广告的基本性质特征。 3、通过分析现代广告的基本构成要素及其作用,简要说明广告的基本传播方式及传播关系。 4、根据不同的需要,广告有哪些主要的分类方法,请举例说明。 5、简要介绍广告学的研究对象,了解广告学的研究方法。 6、简述广告与环境的互动关系。 7、现代广告传播生态发生了激烈变化,我国的广告业应如何应对? 8、中国古代广告发展的原因是什么? 9、为什么现代广告首先在以英国为中心的欧洲出现,而现代广告的发展却是以美国为中心? 10、世界现代广告的发展趋势是什么? 11、简述市场营销学对广告学的产生有何影响? 12、广告学要向纵深发展需要借鉴哪些学科的研究方法?为什么? 13、弗洛伊德的需求理论对时下的广告发展有何启示? 14、简述亚文化理论对广告创意的影响。 15、对动感地带的广告创意有何看法,为什么? 16、简述动感地带的整体策划如何将目标群体的亚文化成功融入其中。 17、请列举其它在广告中成功再现目标群体亚文化特质的例子。 18、广告业和一般服务性行业有何异同? 19、广告如何实现广告主利润的最大回报和消费者的最大满意? 20、广告在现代社会中主要有哪些功能和作用? 21、怎样看待广告的双重作用? 22、法国广告评论家罗贝尔·格兰曾经说:“我们呼吸着的空气,是由氮气、氧气和广告组成的。”请结合实际谈谈你对这句话的理解。 23、你是如何评价脑白金广告的? 24、谈谈脑白金广告对产品销售的作用的认识。 25、在竞争异常激烈的广告市场,你是否认为讨论广告的社会效益太奢侈了? 26、试分析现代广告学的研究范畴及发展现状。 27、谈谈你对USP理论的理解,试举例分析其在广告运作中的作用。 28、定位理论的主要观点以及具体策略是什么? 29、你认为“营销”和“传播”是广告运作中截然分开的两个层面吗?谈谈你的看法。 30、试分析整合营销传播产生的背景、本质及其发展前景。 31、谈谈你对广告传播的特点及其原理的理解。 32、什么是消费者行为,什么是6W+6O理论,它们在营销与广告中有何作用和意义? 33、认知理论在广告宣传中有何指导意义? 34、“脑白金”是如何给其产品定位的?它运用了哪些定位手法? 35、“脑白金”在给产品做市场推广时,采取了哪些营销策略?

大学部门第三轮面试题目完整版

大学部门第三轮面试题 目 Document serial number【NL89WT-NY98YT-NC8CB-NNUUT-NUT108】

题目一: 西天取经: 如果唐僧去西天取经,可以带八个人去,李魁,孔子,瓦特,林黛玉,郑和,武则天,牛顿,李白,请你们完成以下任务: 1. 每个人独立思考后,整个小组自由讨论,把这八个人按照你们想带的意愿从强到弱排个序,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。 2.小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。 题目二: 鲁滨逊漂流 假设你是在海上漂流的鲁滨逊,手里有这几样东西:火柴、塑料布、镜子、食物、水和指南针。“现在你带不动那么多了,你最先扔哪样最后保留哪样 1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。 2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。

题目三: 荒岛逃生记 背景:私人飞机坠落在荒岛上,只有6人存活。这时逃生工具只有一个只能容纳一人的橡皮气球吊篮,没有水和食物。 角色分配: 1、孕妇:怀胎八月 2、发明家:正在研究新能源(可再生、无污染)汽车 3、医学家:经年研究爱滋病的治疗方案,已取得突破性进展 4、宇航员:即将远征火星,寻找适合人类居住的新星球 5、生态学家:负责热带雨林抢救工作组 6、流浪汉 你觉得应该由谁坐上橡皮气球吊篮 1、每个人独立思考后,整个小组自由讨论,并在讨论时形成一个决议,即对问题达成一致共识。 2、小组在讨论结束后报告讨论情况及结果,建议每位成员各解释一部分,并派代表总结。 题目四:

广告策划与管理考试考卷b

广告策划与管理考试考 卷b 集团标准化工作小组 [Q8QX9QT-X8QQB8Q8-NQ8QJ8-M8QMN]

主要情节:垃圾桶翻倒,地上一片狼藉。女主人把这一切归罪到狗儿身上。她生气地数落着它,猫儿在一旁冷笑着看热闹。女主人又出家门了,猫儿鬼鬼祟祟地奔向垃圾桶,肆无忌惮地在桶内乱翻。狗儿看到这儿,新仇旧恨涌上心头,它下意识地在屋内寻找着什么,突然它看到了宝丽来立拍立现照相机...屋门一开,女主人回来了,狗儿叼着照片正等着她呢。 问题: ⑴该则广告诉求的主题是什么并作出分析(5分) ⑵一般来讲,在广告中要使用动物形象,应注意哪些问题(5分) ⑶请为该则广告拟写一句广告词并简要说明创意,要求能充分表达主题,有一定的新颖性。(4分) 广告策划与管理试卷B参考答案与评分标准 一、填空题(本大题共8小题,每空分,共10分) 1.广告主、广告媒介、广告信息、目标受众 2.感性 3.业务经理、策划人员、美术设计人员 4.确定广告目标 5.行政法律经济社会监督 6. 迟效性累积性复合性间接性竞争性 7. AIDMA 8.意念的意象化 二、判断题(本大题共10小题,每题1分,共10分) 1.× 2.× 3.× 4.√ 5.√ 6.× 7.× 8.× 9.√ 10.× 三、选择题(本大题共5小题,每题4分,共16分) 四、简述题(本大题共7小题,每题分值见题末注,共32分) 1.怎样提高广告的记忆率(每要点1分) (1)利用直观的、形象的信息传递,增强消费者对事物整体印象的记忆 (2)利用简短易懂的词语高度概括广告内容 (3)利用信息的适度重复和变化重复,加强与巩固神经联系的痕迹 2.广告策划应遵循的基本原则(每要点1分) (1)求实原则 (2)信息原则 (3)法律道德原则 (4)系统原则 (5)创新原则 (6)心理原则 (7)效益原则 3.简述广告策划的内容(每要点1分)

广告策划试题

一、填空题(每题2分,共10分) 1.广告策划一般有两种形式。一种是单独性的,即为一个或几个单一性的广告进行策划;另一种是_____系统性_____的,即为规模较大的,一连串的、为达到同一目标所做的各种不同的广告组合而进行的策划。2.现代的广告活动,有两个重要的理论支柱,其一是传播理论,其二是__市场营销_____理论。 3.4P 指的是:产品(Product)、价格(Price)、分销(Place)、_____促销(Promotion) ____。4.广告表现是连接广告策略和___广告实施____的关键环节。 5.广告时机是指确定广告发布的时间和__空间___范围。 二、判断改错题(每题3分,共15分) ()1.从广告运作的复杂程度来看,广告活动策划要比广告运动策划更加的复杂。 ()2.发散思维常用的两种形式是多向思维和逆向思维。 ()3.传播由发送者、信息和接收者三个基本要素构成。 ()4.整合营销传播的理论基础是4p理论。 ()5.制定产品定位策略必须以广告定位策略为基本依据。 三、名词解释(每题5分,共20分) 1.CI 2.4C 3.广告目标策划 4.媒介组合 四、简答题(每题6分,共30分) 1.广告对消费者的行为有何引导作用? 2.作为整合营销传播策划的广告策划,其特性体现在哪几个方面? 3.市场调查的重要性主要体现在哪些方面? 4.按产品的个性特征要素,一般将广告定位策略划分为哪几类? 5.媒介组合的方式有哪几种? 五、分析题(每题25分,共25分) 分析美国可口可乐公司媒介与非媒介方式组合策略 1983年的萨拉热窝冬季奥运会上,美国可口可乐公司一方面进行电视、广播宣传。在会场周围,可口可乐广告牌设计得比奥运会的会徽还要醒目。另一方面,向奥运会馈赠100万罐可口可乐饮料,由运动员、教练员、工作人员、记者等随时随处任意饮用。结果,可口可乐公司大获成功,一时名扬世界。 要求:观点正确,条理清晰,字数不少于300字。

文艺部招新工作总结两篇

第一篇文艺部招新工作总结 此次文艺部的招新工作圆满结束了,整个招新的过程虽然坎坷曲折,但是还是有诸多收获。 在招新之前,我们会计系学生会开了许多例会,把招新前后需要注意的地方和我们大家探讨了一番,正是这些频繁的会议使得我们在招新工作中的一直保持认真与努力。其次,在招新的全过程中,我们的招新海报,面试的筛选工作,短信通知名额,以及最后确定人员名单制作,这些前期准备是非常充足的,都是我们大家的同心协力,团结的结果。 招新前期的宣传太过仓促,没有系统的向大一新生讲解学生会生活部的职能及性质,导致大多数同学对此次招新活动不甚了解,使得在第一次招新工作中,新生到场情况不太理想.故根据以上情况提出以下建议: (提前到各班通知及宣传(可由各个部门部长到各班介绍部门情况)。 (张贴招新海报(包括每个部门的职能简介)。 根据招新条件及本部门需要,对报名新生进行了综合评定,最终确定了人加入学生会文艺部。 希望新成员要不断完善自我,为会计系文艺部的发展做出更大的贡献。 第二篇文艺部招新工作总结 时间过的好快,去年去参加文艺部面试的时候的场景还历历在目,想不到今年会由我们来完成这项工作。 招新的前期工作就是蹲点宣传,蹲点是一项比较累的工作,但我觉得蹲点的时候很能体现大家的凝聚力以及大家对文艺部的热心程度。这次蹲点,大家基本上都能完成自己的份内工作,但能积极帮忙的还是那几个老面孔。 招新的重点是面试,这次的面试工作做的还是不错的,不管是初试还是复试,被安排到工作的同学都能勤勤恳恳的完成他们的工作。我觉得这次的复试是个重头戏,因为我们一改以往的格局,采用了一种新的复试方法,不管面试者是以哪种才艺通过的初试,复试的时候我们都要求大家自由分组进行表演,这样可以考察他们的凝聚力以及思维、台风等等。总的来说,这次"改革"还是成功的。但整个招新过程中还是存在着一些问题 初试的时候感觉有点不正式,评委也不够犀利,有些新生就是过来打酱油的。 复试的时候,很多人不能准时到。 可能是场地的原因,来参加面试的人相较于其他部门少很多。

文秘类职位笔试题及答案

文秘类职位面试笔试题及答案

文秘类职位笔试题 时间:考试时间为30分钟 规则:答案直接写在试卷上 应聘人姓名: 答题日期: 一、选择题 _____ 1.下列句子中标点符号的使用,正确的一句是: A. 在逗留英国期间,技术考察组参观访问了伦敦…… 等地一些大学、科学研 究机关、工厂,并同英国科学界同行就一些学术问题进行了讨论。 B. 狄更斯曾经说过:“如同许多慈爱的父母一样,我也有我所偏爱的孩子,他 就叫《大卫?科波菲尔》”。 C. “放她?行!还我二十块钱,两年间的伙食、房钱,”他随便地说,回转头来 对她一瞪,“不还钱,可别做梦!宁愿赔棺材,要她做到死!” D. 动笔前我们就该想好写什么?怎么写?不能想到什么就写什么。 _____ 2.下面加下划线字释义全都正确的一组是: A 犯而不校(校正) (勤勉) 克己奉公(约束) 患得患失(担心) 孜孜以求 B 怙恶不悛(醒悟) (骄横) 臻于郅治(极、最) 华而不实(开花) 盛气凌人 C 原形毕露(全、都) (大) 过犹不及(及时) 蔚然成风(茂盛) 洪福齐天 D 罄竹难书(尽) 高屋建瓴(倾倒) 屏气凝神(抑止) 寿终正 寝(房屋) _____ 3下列各句中,语义明确、没有歧义的一句是 A. 在这件事情上,他们谁也没有干涉我的权利。 B. 他急匆匆地跑过来,一下子撞倒了小王和小李的自行车。 应聘职位: 应聘部门:

C.今天上午老王一走进工厂,看见他儿子十分高兴。 D.本市的电话业近年有了长足的进步,但仍需要发展。 、阅读理解题阅读下面短文,回答下列四道题。 在传统的观念中,决策就是拍脑袋,就是掌权者根据自己的知识和经验想出办法。但当代行政学已经超越这个阶段,H.A. 西蒙的界定得到了较为广泛的认同。他认为决策是在主客观条件的约束下,从所有可能的策略中,按照一定的准则选择最优行动方案的活动过程。简单地说,决策是从不同方案中选优,决策者的作用就是选择。 这种情形首先是现代社会分工日益细致和管理更加复杂的产物,决策者面临的问题已经不能够用单个人的智慧来解决,首相不可能详细了解一项税收政策将会对各阶层发生怎样的影响,经理也不会完全懂得繁琐法律条文中哪些对他的行为不利,新上任的指挥官还要向老兵咨询意见。决策者需要“专家”的帮助,决策的过程大大延长了,出现了众多的幕僚和思维库、社会研究所等辅助决策机构。 但新的决策观念存在一个巨大的危险,那就是不能穷尽“所有可能的策略” ,于是决策从准备阶段就可能不是最优的。尽管罗列了许多方案,似乎选择的余地很大,但是有价值的方案却有可能被漏掉。……在现代决策体制中,辅助决策人员发挥了根本性作用,他们的能力和忠诚与否决定能否提供尽可能多的选择,尤其包括有价值的选择方案。从另一个意义上说,现代决策尽管大大增加了科学的程度,但决策者更容易受到蒙蔽。 _____ 4. 根据文意,对“决策”的含义解释最恰当的一项是 A.决策是社会行为,不是个人行为。 B.决策是一个根据条件、准则选择最优方案的过程。 C.决策是根据知识和经验想办法的过程。 D.决策是在“专家”指导下决定策略的活动过程。 _____ 5. 根据文意,现阶段“决策者更容易受蒙蔽”的原因是 A.辅助决策人员在决策体制中起着根本作用。 B.漫长而繁复的决策过程。 C.社会分工日益细致,管理更加复杂。 D.缺少必要的辅助设施。 _____ 6. 下列解说,不符合文意的一项是: A.现代决策体制中,辅助决策人员的能力和忠诚程度至关重要。

《广告策划与管理》复习思考题及答案

《广告策划与管理》复习思考题 第一章导论 1、什么是广告?它由哪些基本要素构成? 广告是广告主借助一定的宣传媒体将有关商品或服务的信息传递给受众的一种有偿宣传方式。三大要素:广告主体、广告媒体、广告信息。 2、广告有哪些基本功能?对它可作如何分类? 广告的功能:1、传播信息、沟通产需;2、扩大销售,加速流通;3、指导消费,便利购买;4、树立形象,塑造名牌。 分类:查看课本。(很多)5-9 3、现代广告有哪些主要形式? 报纸广告、杂志广告、广播广告、电视广告 4、当前我国广告发展有哪些特点?存在哪些主要问题? 课本第13-16 第二章广告组织 1、广告组织包括哪些主要形式? 主要包括工商企业的广告部门、专业广告组织、媒体广告组织、广告团体组织(广告协会、广告学会)等。 2、企业广告组织、专业广告组织(广告公司)、媒体广告组织的主要职能 和任务是什么?我国广告团体组织形式主要有哪些? 企业广告组织的职能和任务:编制广告计划、实施广告计划、测评广告果。 专业广告组织的职能与任务:承接广告、广告调研与计划、广告制作、选择广告媒体、广告管理。 第三章广告调研 1、什么是市场调查和广告调研?广告调研与市场调查有什么联系? 市场调查:就是运用科学的方法,系统的收集、记录、整理和分析有关市场的信息资料,从而了解市场发展变化的现状和趋势,为企业经营决策提供科学的依据。 广告调研:广告调研是指企业为有效地开展广告活动,利用科学的调查、分

析方法,对与广告活动有关的资料进行系统地收集、整理、分析和评价,以期获得真实可靠和具有权威性、客观性的第一手材料。 联系:广告调研是对进行广告活动的有关因素的调研,是市场调查的专门化和纵深化。它具有市场调查的一般属性,如主体明确、方法科学、过程连续、内容系统、结果反馈等,也有自己的特殊性,如资料来源特殊、调研技术复杂、效益直接等。企业在实际操作时,要充分利用市场调查已获得的资料,吸收市场调查已取得的成果,在此基础上再延续深入开展广告调研。 2、广告调研的主要目的是什么?广告调研有哪些主要类型? 3、广告调研的内容主要包括哪些? 一、广告环境调研,1、地理环境调研2、人文环境调研;二、广告主体调 研,1、企业调研2、产品调研;三、目标市场调研;四、市场竞争调研, 1、同类企业或产品的市场竞争状况 2、竞争对手媒体监测;五、广告媒体调 研,1、报刊媒体调研、2、广播电视广告媒体调研、3、其他广告媒体调研;六、广告效果调研;七、国际广告调研。 4、广告调研的过程包括哪些步骤?各阶段又包括哪些主要工作? 一、广告调研准备阶段:1、明确调研目标,2、对调研本身进行可行性研究, 3、拟定调研方案和工作计划;二、调研实施阶段:1、设立广告调研机构, 组织调研人员培训,配备适量的调研人员,组成广告调研队或小组。2、组织调研人员,收集现有资料。3、确定调查单位,收集原始资料;三、分析和总结阶段:1、整理分析调研资料,2、编写调研报告。 5、广告调研的方法主要有哪几种? 访问法、观察法、实验法。 6、广告调研的主要技术主要有哪些? 广告调查表的设计、广告调研的询问技术 第四章广告心理 1、广告对影响消费行为方面有哪些作用? 1、唤起潜在需要,产生购买欲望,激发购买动机。 2、提供商品信息,指向购买物品或服务。 3、确认广告商标,选择特定商品。

广告策划考试重点

广告策划 第一章广告策划概说 一、广告策划的含义 指根据广告主的营销计划和广告目标,在市场调查的基础上,制定出一个与市场情况、产品状态、消费群体相适应的经济有效的广告计划方案,并加以评估、实施和检验,从而为广告主的整体经营提供良好服务的活动。 二、广告策划的作用 1、目标明确,使广告活动具有科学性 2、效益显著,使广告活动更加有效 3、扬长避短,使广告活动更具有竞争性 4、有条不紊,使广告活动更具计划性 可以选择和确定广告目标和诉求对象,使整个活动目的明确、对象具体. 可以有比较地选择广告媒体和最有效的推出方式 可以有计划的安排广告活动的进程和次序,合理分配和使用广告经费,争取最好的广告效益。 三、广告策划的操作程序 1、成立广告策划小组 1)业务主管2)策划人员3)广告文案撰稿人4)广告设计人员 5)市场调查人员6)媒体联络人员7)公共关系人员 2、制定工作时间表 3、向有关部门下达任务 4、策划小组进行分析性研讨 5、商讨此次广告活动的战略战术,进行具体的策划 6、撰写广告策划书 7、将广告策划书提交客户审核8、将广告计划交付实施 9、广告策划的总结 四、广告策划的内容 1广告环境的调查与分析 包括对具体的企业及其产品信息、公众或者消费者信息,及客观的市场环境信息的调查与研究。 2.广告目标的确立 广告活动的目的在于提高商品的知名度,激发消费者的购买欲望,为实现营销目标进而实现企业目标服务。 3.广告对象的明确 市场细分?缩小广告对象?把握某类消费群体的消费态度?紧扣消费者心理?提出有效的广告诉求重点 4.广告定位的确定 即确定产品在市场中所扮演的角色,以给消费者一个鲜明独特的深刻印象。 5.诉求策略的制定 目的在于使公众在非面对面的情况下正确理解并完全接受广告宣传的信息。 6.广告创意的表现: 其作用在于把广告主题形象的表现出来。 7.媒介策略的制定 五W媒介计划法:什么时间和什么地方运用哪些媒介,按照什么样的组合方式,进行什么内容的宣传。 8.广告预算的制定: 合理、科学的广告预算是广告活动按计划进行的保证。 9.广告实施策略的制定: 即为广告实施的每个环节制定具体的实施办法。 10.广告效果的评估 通过评估可以判定广告活动的传播效果,为下次广告策划提供参考依据。

学生会面试常见问题及答案

学生会面试常见问题及答案 学生会是大学里学生自主成立的组织,也是学校重要的机构之一。 要想进入学生会必须要先面试。 下面分享了学生会面试问题及答案,希望你喜欢。 学生会面试常见问题及答案1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。 进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己。 2、你为什么要加入XX部门?(判断沟通能力和口才) 你对XX部了解有多少?回答这个问题时,一定要积极正面,如想要使自己能有更好的发展空间,希望能在相关领域中有所发展,希 望能在XX部门多多学习等等﹔此时可以稍稍夸一下XX部,但切记一定要诚恳,不然可是会画蛇添足,得不偿失哦!所以建议你可以坦承的说出自己的动机,不过用语还是要思考一下。 3、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?a. 很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题 b. 看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力这个主要看应聘者有没有经验,如果有 当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。 如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!4、谈谈你加入XX部门的优势?这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,更看重你是否稳重,有头脑,自信,能独立开展和组织活动的能 力!回答这个问题一定要说自己自己在这些方面的特长,切不可以想到说什么,没有重点。 5、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好 的学习。 这个问题很尖锐,可以不正面回答。 是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。 他们不但是我的上级,还是我的良师益友,我把他们当作我的学长和朋友!6、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!有经验谈经验,如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人怀疑他的能力和观察力。 7、对你影响最深的一句话。 如果你实在想不起来,就找一句比较经典的什么老子,孔子,道家等等的话都可以,当然 你要理解着句话,能讲出道理来!8、你最崇拜谁?或对你影响最深的一个人最崇拜的人能在一 定程度上反映应聘者的性格、观念、心态。 不宜说自己谁都不崇拜。 不宜说崇拜自己。 不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。

文秘岗面试题(汇编)

文秘岗面试题(一) 一、请你谈一谈你对办公室工作有怎样的认识和了解?报考这个岗位你有哪些优势和劣势? 【出题思路】背景性问题。用于导入并了解考生的个性特点与岗位工作的匹配性以及求职动机。 【评分参考】 〔好〕情绪稳定,从容自然,言语流畅,条理清晰,自我评价客观,个性特点与拟任岗位条件较一致,对工作职能有一定了解。 〔中〕情绪控制能逐步稳定下来,叙述比较清晰,但条理性、逻辑性不够。 〔差〕情绪紧张,言语混乱,逻辑性、条理性差。 办公室是一份综合型、辅助性很强的工作,需要较高的综合素质和较强的人际沟通能力。对于这份工作,我认为是单位的重要枢纽,起着上传下达、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障的作用。在日常的工作中,既要帮助领导处理日常事务,又要负责各部门之间的沟通和协调以及相关文书工作(打字、归档、处理函件、编写报告等)。故而,“繁、杂、忙、累”四个词是办公室工作的准确概括。 而对于办公室工作岗位来说,我的优势是 第一,心细。(举例说明) 第二,好学。我大学学的是中文专业,学习内容涉及文学、语言学和写作等多方面的知识,再加上一直以来我都很喜欢读书,平时大量的时间都是用在阅读各领域书籍上。这种良好的阅读习惯将使我文字功底比较扎实,学习能力较强。 第三,经验。(结合工作经历说明) 第四,善言。所谓“善言”,不是说我能说会道,而是指自己善于与人沟通。在同学朋友圈中,朋友同学有了烦心事都爱找我聊聊。在实习阶段,我积极主动的向部门的领导请教工作中遇到的问题,询问他们关于档案的整理、信息的搜集等工作的方法和技巧,同时密切与其他科室的联系,积极主动的做好复印、打印、送材料等各项工作,我的表现给他们留下了良好的印象,也因此获得该单位领导和同事的一致好评。 不足:虽然我有一定的实践经验,但是自己处理一些突发事件或紧急事件的能力还缺乏、经验还不足。这也是自己应该积极改进的方面,比便更好的适应办公室工作。

广告策划与管理考试考卷B

广告策划与管理考试考 卷B 内部编号:(YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128)

题,有一定的新颖性。(4分) 广告策划与管理试卷B参考答案与评分标准 一、填空题(本大题共8小题,每空0.5分,共10分) 1.广告主、广告媒介、广告信息、目标受众 2.感性 3.业务经理、策划人员、美术设计人员 4.确定广告目标 5.行政法律经济社会监督 6. 迟效性累积性复合性间接性竞争性 7. AIDMA 8.意念的意象化 二、判断题(本大题共10小题,每题1分,共10分) 1.× 2.× 3.× 4.√ 5.√ 6.× 7.× 8.× 9.√ 10.× 三、选择题(本大题共5小题,每题4分,共16分) 1.B 2.A 3.C 4.D 5.A 6.B 7.D 8.A 9.C 10.C 四、简述题(本大题共7小题,每题分值见题末注,共32分) 1.怎样提高广告的记忆率?(每要点1分) (1)利用直观的、形象的信息传递,增强消费者对事物整体印象的记忆 (2)利用简短易懂的词语高度概括广告内容 (3)利用信息的适度重复和变化重复,加强与巩固神经联系的痕迹 2.广告策划应遵循的基本原则(每要点1分) (1)求实原则 (2)信息原则 (3)法律道德原则 (4)系统原则 (5)创新原则 (6)心理原则 (7)效益原则 3.简述广告策划的内容(每要点1分)

(1)确定广告目标 (2)明确广告对象 (3)提炼广告主题 (4)制定广告战略 (5)编制广告预算 (6)广告效果测定(第七章) 4. 简述影响媒体计划的内部因素(每要点1分)答:(1)购买费用 (2)传播效益 (3)可行性 (4)媒体的寿命 (5)灵活性 (6)协调性 5.简述广告的营销功能(每要点1分) 答:(1)增加企业的知名度 (2)区隔产品身份 (3)广告帮助商品流通 (4)广告增加产品使用量 (5)广告增加新顾客 (6)广告拉回老顾客 (7)广告可以增加产品的附加价值 (8)广告增加排他性 (9)广告培养品牌忠诚度 (10)广告可以降低销售成本 6.如何进行广告创意?(每要点1分) 答:(1)确定广告主题 (2)选择合适的表象 (3)将表象赋予创作者情感,使其转化为意象

广告策划试题

广告策划试题

开课单位:管理学院考试课程:广告策划考试学年、 学期:试卷 编号: 2011-2012 试卷类型:开卷试卷页数: 命题教师:王昊展任课教师:王昊展 学生姓名:李旭朋行政班:市场营销091 学号: 2 0 0 9 3 0 1 0 2 0 5 7 题号一二三四五六七八九十总分得分 仔细阅读案例,然后回答后面的问题。 1、【案例】沐歌沐浴露成功的广告策划 近年来,我国各大城市的沐浴露市场竞争十分激烈。一走进超市,我们就会被琳琅满目的同类产品弄得眼花缭乱:美国的“强生”、“舒肤佳”,日本的“花王”、“鳄鱼宝宝”,还有香港的、上海的……国产的品牌更是数不胜数。 早在这个激烈竞争的序幕拉开之前,广州“蓝月亮”有限公司就委托其在美国的研究中心着手开发一种新型的沐浴露。经过多年的精心研究,新的沐浴露终于“呱呱”坠地。“蓝月亮”对这个新产品寄予很高的期望,于是将该沐浴露的广告代理及公关策划的重任交给了与自己合作了7年的伙伴——广东省广告公司(以下简称粤广)。粤广果然不负重望,整个广告策划与公关推广做得有声有色,让人耳目一新。 (一)、从PH值上的“甜蜜点”切入 在公关与广告策划的创意之初,如何在消费者的心目中为这种新型的沐浴露创造出一个独特的位置?首先得从新产品本身的自然属性研究起。 目前市面上通用的沐浴露大致上有两种类型: 第一类:即皂型,它的优点是去污力强,易于冲洗;而缺点是刺激性大,用后干燥、紧绷,让人不舒服。这种类型的沐浴露,说白了其实就是一种“液体香皂”。 第二类:即护理型,这种沐浴露是在儿童沐浴露的基础上开发而出。它的优点是有滋润、护理的功能,但其去污力下降,洗 完后总是觉得皮肤油腻,好象没有冲干净。在空气湿度较高的沿海地区,尤其是在广州,消费者感到很不习惯。

广告策划与管理考试试卷B

广告策划与管理考试试 卷B 文稿归稿存档编号:[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-

⑶请为该则广告拟写一句广告词并简要说明创意,要求能充分表达主 题,有一定的新颖性。(4分) 广告策划与管理试卷B参考答案与评分标准 一、填空题(本大题共8小题,每空0.5分,共10分) 1.广告主、广告媒介、广告信息、目标受众 2.感性 3.业务经理、策划人员、美术设计人员 4.确定广告目标 5.行政法律经济社会监督 6. 迟效性累积性复合性间接性竞争性 7. AIDMA 8.意念的意象化 二、判断题(本大题共10小题,每题1分,共10分) 1.× 2.× 3.× 4.√ 5.√ 6.× 7.× 8.× 9.√ 10.× 三、选择题(本大题共5小题,每题4分,共16分) 1.B 2.A 3.C 4.D 5.A 6.B 7.D 8.A 9.C 10.C 四、简述题(本大题共7小题,每题分值见题末注,共32分) 1.怎样提高广告的记忆率?(每要点1分) (1)利用直观的、形象的信息传递,增强消费者对事物整体印象的记忆 (2)利用简短易懂的词语高度概括广告内容 (3)利用信息的适度重复和变化重复,加强与巩固神经联系的痕迹 2.广告策划应遵循的基本原则(每要点1分) (1)求实原则 (2)信息原则 (3)法律道德原则 (4)系统原则 (5)创新原则 (6)心理原则 (7)效益原则

3.简述广告策划的内容(每要点1分) (1)确定广告目标 (2)明确广告对象 (3)提炼广告主题 (4)制定广告战略 (5)编制广告预算 (6)广告效果测定(第七章) 4. 简述影响媒体计划的内部因素(每要点1分)答:(1)购买费用 (2)传播效益 (3)可行性 (4)媒体的寿命 (5)灵活性 (6)协调性 5.简述广告的营销功能(每要点1分) 答:(1)增加企业的知名度 (2)区隔产品身份 (3)广告帮助商品流通 (4)广告增加产品使用量 (5)广告增加新顾客 (6)广告拉回老顾客 (7)广告可以增加产品的附加价值 (8)广告增加排他性 (9)广告培养品牌忠诚度 (10)广告可以降低销售成本 6.如何进行广告创意?(每要点1分) 答:(1)确定广告主题 (2)选择合适的表象

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