人力资源部招聘培训岗岗位说明书
人力资源部招聘培训岗岗位说明书岗位名称招聘培训岗岗位编号
所在部门人力资源部岗位定员 1 直接上级人力资源部部长岗位工资
直接下级无薪酬类型
所辖人员无分析日期
本职:负责员工招聘和培训工作
职责与工作任务:
职责一职责表述:协助部长制定人力资源发展规划工作时间百分比: %
工作
任务
根据公司发展战略规划和人员状况拟定人力资源发展规划频次:次/用时:小时根据需要调整完善人力资源发展规划频次:次/用时:小时
职责二职责表述:拟定公司招聘和培训管理制度工作时间百分比: %
工作
任务
拟定公司招聘和培训管理制度,报上级审批频次:次/用时:小时修改完善招聘和培训管理制度频次:次/用时:小时
职责三职责表述:组织开展工作分析,完善岗位说明书工作时间百分比: %
工作
任务
组织开展工作分析,进行工作分析培训频次:次/用时:小时完善岗位说明书频次:次/用时:小时完善和调整公司的定岗定编频次:次/用时:小时
职责四职责表述:拟定并实施年度人力资源招聘计划工作时间百分比: %
工作
任务
组织各部门填报年度人员招聘需求计划频次:次/用时:小时拟定年度人力资源招聘计划和招聘预算,报上级审批频次:次/用时:小时组织实施人力资源招聘计划频次:次/用时:小时
职责五职责表述:组织实施人员招聘工作时间百分比: %
工作
任务
负责与用人部门协商拟定招聘实施计划,审批后组织实施频次:次/用时:小时
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