关于严格会议纪律

中共盘山县委办公室

盘山县人民政府办公室

关于加强和改进会风的若干规定

召开会议，是传达贯彻上级精神、沟通情况、统一认识、部署工作的重要手段。为切实加强和改进会风，提高会议质量和效果，特制定本规定。

第一条实行签到制度。与会人员应提前10-15分钟进入会场，到制定地点本人签到。会议中途退场，必须向主持会议的领导请假，并在中途签退簿上亲自签名，同时注明签退时间和事由。未签到者视为未到会；召开规模较大的机关干部会议时，实行会议座位票制度，各单位必须按位置就座，否则视为未到会。

第二条严格会议请假制度。要求各单位及个人接到会议通知后，要严格按通知要求准时参会。凡已自行安排会议或活动与参会有冲突的，要根据会议通知要求及时调整，确保正常参会。因特殊情况不能参加会议的人员，要提前向主办会议部门的主要领导请假，并向县委办公室或政府办公室报告详细事由。未经领导批准，不得安排他人顶替参会。

第三条设立会议迟到席。凡在会议开始后进入会场的，一律坐在迟到席处，会后向主办会议部门说明事由。

第四条严格遵守会议纪律。要求参会人员着装整洁，

自觉维护会场秩序，集中精力开好会议。并要求参会人员在会议期间，一律关闭通讯工具，严禁在会场内接打电话、喧哗、说笑，严禁看阅与会议无关的报刊杂志，严禁交头接耳闲聊，严禁随意出入会场或在会场来回走动，严禁在会场上打瞌睡、吸烟等不讲公共卫生行为，严禁会议结束后随意将会议文件或其他资料遗弃。

第五条认真做好会议记录。要求参会人员集中精力听会，并做好会议记录，切实领会会议精神。

第六条严肃督察考核制度。由县委、县政府督查室、县纪委对会风会纪进行督促检查，并将督查情况向全县通报。各部门、各单位一年内3次以上被通报批评的，给予黄牌警告，由县委组织部门找其单位负责人进行诫勉谈话，并取消该单位和单位主要负责人在县委、县政府年度考核考评中评先的资格。

六大纪律执行情况汇报

执行六大纪律自查报告 -----六大纪律执行情况汇报在全市纪律作风整顿活动中，我认真学习了书记在全市纪律作风整顿活动的重要讲话，学习了新的党员干部纪律作风条例，52不准，学习了市委下发的纪律作风整顿活动读本，学习了五条禁令和六项纪律，在学习中一边做笔记，一边接受领导和同事们的教育，并为此做了详细的学习笔记，在学习活动中，通过深刻反思和认真听取别人意见，认识到自己在思想、工作、纪律作风建设等方面存在的严重不足，现就这些问题进行自我剖析如下：一、存在的问题 1、在开展整顿纪律作风活动中，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没有什么问题需要自查自纠。对此次活动认识片面，存有偏差，态度不够端正。 2、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上，没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对宣传思想文化工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少，也比较肤浅。

3、自身建设要求不严。没有严格按照党员干部纪律作风整顿活动中提出的标准要求自己，廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在，艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化。加强思想修养，提高工作能力。严格要求自己，做到不参与不健康的娱乐活动，不出入与自己身份不相符的场所，始终保持言行与自己身份相符;进一步加强自身素质修养建设，努力提高自己的业务素质，做践行严守党员干部作风纪律的表率。 4、对工作责任心还不够强。在工作中，不严格要求自己。二、存在问题的主要原因上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面： 1、理论学习不够，政治素养不高。对邓--理论、“三个代表”的重要思想缺乏系统的学习，对科学发展观没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。

会议纪律规定

会议纪律规定为改进会风，提高会议质量，以会风促工作作风，推动学校常规工作精细化、规范化、制度化，特对会议纪律规定如下：一、会议的安排及通知 1、严格实行会议审批报告制度。（1）校长办公室会由校长发起召开。（2）全校教工会、中层会、升旗仪式等重大会议须经校长办公会讨论通过。（3）部门会议应报请主要分管校长同意，如牵涉其他部门，须与其他主管校长协调，并报校长批准。 2、严格按照规定时间开会：（1）校长办公会每周五上午8：30。（2）全校教工会原则上每学期召开两次：开学第一天和学期末放假当天；秋季学段增加教师节表彰庆祝大会；（3）中层会单周五下午第三节课召开。（4）升旗每周一早上7：30举行。（5）部门会议由各部门根据工作实际规定时间，形成例会。 3、会议通知的内容应包括会议的时间、地点、参会人员、会议主题等。原则上形成例会的，在正常情况下不再单独通知，全体教工大会专门通知。例会变更和临时性会议（含学校外）会议专门通知。

二、严格会议请假制度 1、与会人员需准时参加会议，不得无故迟到或离会，确有特殊情况不能参加者，必须提前向部门领导请假，履行请假手续，报告详细事由，未经批准，不得无故缺席擅自派其他人员顶替参加会议。各科室、级部负责本部门的考勤，考勤结果汇总办公室。办公室负责督查通报各科室、各级部考勤情况。三、严格遵守会议时间 1、参会科室和级部必须按照会议通知要求，组织参会人员提前到达开会地点并负责点名。一般情况下，提前10分钟进入会场。 2、参加学校以外的大型会议点名后，应由带队领导集合整队进入会场。四、保证会议良好秩序 1、会议有指定位置的（实验楼四楼会议室），参会人员应对号入座；没有指定位置的，应按照指定区域就座或站队。不得缺席、早退。 2、开会期间，参会人员不得高声喧哗、大声交谈或交头接耳；必须将手机等通讯工具调整至振动位置或关闭，靠近音箱的要将手机关闭，防止影响话筒及音箱声音；不得在会场内接听、拨打电话，保持安静。

审计纪律执行情况汇报材料

审计纪律执行情况汇报材料局于年月下旬开始，按照《市审计局关于转发〈省审计厅关于检查执行审计纪律八项规定的通知〉通知》要求。对年月以来本局执行审计纪律的有关情况进行自查，现报告如下：一、自查开展情况局领导高度重视自查工作，班子会议研究制定自查方案，由局长牵头开展、副局长具体负责，通过中层干部会、回访、抽查等方式进行检查，并落实专门科室进行情况汇总和上报。二、自查情况（一）对照《省审计厅关于认真贯彻执行审计纪律八项规定进一步加强审计机关反腐倡廉建设的通知》的要求，根据各业务科室自查和局纪检组抽查情况反映，各审计局自觉遵守审计纪律，没有发现违反八项规定的情况。经统计三年内，我局支付审计外勤就餐费3810元。（二）具体做法 1、建立健全廉政制度年来，我局建立或修订了《进一步加强审计纪律的若干意见》、《审计业务会议制度》、《审计项目质量检查及责任追究办法》等和审计纪律相关的制度、办法，内容包括廉政承诺、审计组内监督、审计纪律告知、自查、报告和考核等。本次自查中，没有发现与“八不准”规定相违背的问题，也未收到相应的举报和反映。 2、建立三级责任制度

实行“一岗双责”一级对一级负责，并把廉政责任制落实到审计组。一是党组书记廉政建设第一责任人，对全局的廉政建议负总责，二是科长对本科室廉政建设负责任；三是审计组长对审计组的廉政建议负责，不设审计组长的由审计主审负责。 3、建立监督网络体系（1）局党组在审计组内聘请廉政监督员，廉政监督员直接向局党组负责。（2）审计局聘请与审计工作较为密切的单位和部门七个同志作为廉政建设工作特约监督员（3）审计期间，局党组和纪检组对审计组审计期间的廉政纪律进行巡视、抽查，并将巡视、抽查情况作为审计组廉政考核的重要依据。 4、审计程序规范到位（1）严格实际两公告制度。接受被审计单位的监督（2）审计组在向被审计单位发送审计通知书时向局纪检组提交廉政承诺书。（3）审计结束后审计组长对审计组在审计期间的审计纪律执行情况向局纪检组提出报告。（4）结合审计回访对审计组执行八不准进行再监督 5、建立廉政奖惩体系（1）对审计组执行廉政纪律情况年底进行评比，评出模范执行廉政纪律审计组若干个进行嘉奖。

纪律作风整改落实情况的报告

纪律作风整改落实情况的报告按照市委五届五次全会关于开展为期一个月的纪律作风整顿和市住建局《关于开展纪律作风整顿活动实施方案》的要求，我结合自身和单位实际，认真学习相关文件精神，按照市住建局纪律作风动员会上的安排部署，通过自己查、同志帮、领导点，认真开展“五查五看”活动，积极查找自己在纪律作风方面存在的问题和不足，制定了详细的问题清单和整改台账，现将具体情况报告如下：一、仔细查摆问题，深刻剖析原因一是存在上下班迟到早退问题。主要是对个人要求不严，认为只要工作完成就行了，迟到几分钟无所谓，忽视了党员干部的个人行为对单位职工的影响。二是去向牌使用不规范。因为习惯意识影响，没有严格落实“精、严、细、谨”的精细化工作标准要求。三是工作标准不高，要求不严。主要是只满足于完成工作任务，担当意识不够强，怕得罪人，存在“老好人”思想。四是创新发展意识不强。因为缺乏自我学习、自我提高意识，思想解放程度不够，工作默守陈规，拘泥于老观念、老经验，没有完全做到具体分析和处理具体工作事务，惯于用老办法和习惯思维处理问题。五是基础调研工作不够。主要是主动发现问题、解决问题的意思不强，工作热情不高，缺乏积极性和主动性。二、制定整改措施，用心进行整改

一是严格要求自己，切实遵守单位各项规章制度，以共产党员和领导干部的标准严格要求自己，切实发挥模范带头作用，为广大干部职工做好表率，切实落实考勤制度，按时上下班。二是养成“精严细谨”的工作作风，规范使用去向牌，做到及时调整，切实发挥去向牌作用，使去向牌准确反映在岗、公出和请休假情况。三是牢固树立共产主义的理想信念，强化宗旨意识，提升敬业精神，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强担当意识，大局意识、职责意识、忧患意识，重点是在强化服务意识上下功夫，主动性开展工作，不断加强单位的规范管理，加大规章制度执行力度。四是不断加强学习，提高自己的政治理论水平，拓宽思路，补齐短板，自觉、刻苦地钻研业务，加强锻炼，夯实基础，努力提高自我工作的潜力，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教，见贤思齐，开拓创新，用心进取，灵活运用合理的方法和措施开展工作，处理问题，努力把工作潜力提高到一个新的水平。五是不断加强自身修养，提高工作积极性和主动性，坚持理论联系实际的工作方法，立足单位工作特点，围绕全市工作大局，加大基层调研力度，紧密联系单位实际开展党建工作，认真落实全面从严治党总要求。三、突出薄弱环节，全面落实措施在为期一个月的纪律作风整顿活动中，我对自己工作中存在的问题进行认真分析，从思想深处查找原因，并按照整改措施积极整改，取得了显著效果。一是彻底解决了上下班迟到早退、去向牌使用不规范等纪律方面的问题，为单位干部职工做出了表率。二是通过不断学习，思想认识有了进一步提高，对自己工作作风方面存在问题对单位

会议纪律的通知

关于加强会议纪律的通知（修订稿）为进一步加强各类会议的会场纪律，端正会风，提高会议质量和效果，确保会议指示精神得以贯彻执行，现就严肃会议纪律有关事项通知如下：一、严格会议请假制度 1、对于酒店部门经理以上人员参加的各类会议，必须按要求参会；若遇特殊情况不能出席会议者，需在会前向酒店执行经理说明情况，经执行经理同意后，方可请假并安排他人代替。未经批准不参加会议或未安排他人代替的，每次罚款20元，由总办作好记录后月底汇总。二、严格会议时间与会人员要按时到达会场，超时进入会场或提前离开会场的人员（特殊情况除外），每次罚款20元，由总办负责作好记录。对于酒店召开的例会，发言力戒冗长拖沓，应按照部门汇报工作顺序（营销部、房务部、餐饮部、行政总厨、工程部、保安部、财务部、总办）、汇报工作的要求（例如：营销部汇报工作······营销部汇报完毕，谢谢！）及汇报工作的内容（1、昨天的工作完成情况；2、今天的工作安排；3、自查的问题；4、部门需要协调的工作），做到言简意赅。三、严肃会场纪律酒店召开各类会议的与会人员要提前做好各方面准备。会议期间：1、关闭通讯工具或设为静音；2、严禁随意起立走动、离席、交头接耳和其他不端庄的行为，不得看与会议无关的资料；3、会议期间一律不准抽烟；4、会议期间，原则上不能接听电话，如有关于酒店的问题，应以短信的形式暂给对方回复，会后再予接洽。上述四种

情况，违犯一次罚款20元，由总办作好记录。5、对重点事项总办必须认真作好记录，确保会议效果。四、强化会议保密工作酒店带有保密性质会议材料、会议决定的事项，要求保密的，不得私自透露传播。五、严格会议督查制度 1、酒店主办会议的部门要做好会议的筹备工作，包括会场布置等。总办要做好会议议程安排和与会人员情况统计工作，记录到会人员的违规违纪情况并将参会人员的参会情况及违规违纪情况及时向主持会议的领导汇报，会后由领导签字确认，并从当月的工资中扣除。 2、酒店各部门召开的业务技能知识培训会议，由会议召集部门负责作好监督检查工作。进一步加强会议纪律，切实改进会风，事关金水温泉大酒店各项具体工作的落实以及经营与管理工作的大局，各部门要结合各自实际，采取切实有效措施，共同推动全酒店工作作风转变和各项工作的开展。特此通知！酒店办公室 2014年10月20日

规章制度执行情况报告

管理制度的建立及执行情况的汇报众所周知，物业管理作为房地产开发的延续和售后服务，亦逐渐形成了一个不可替代的新兴行业分支，并逐步在人们心目中占有一席之地，和人们的生活息息相关、密不可分。近年来，随着人们对物业管理服务品质的关注度不断上升，国泰南园物业企业规模的稳步发展，客观上要求企业管理要跟上业主服务需求的变化，必须要加强物业管理规范化、物业服务标准化。为此，从2005起，国泰南园物业即认真研究这一课题，制定长远的企业发展规划，聘请北京国贸酒店物业的专家作指导，广泛发动员工掀起一场以“建章立制，规范管理”为主题的提高企业管理服务水平的运动，并适时导入iso9001:2000版和iso9001：2008版质量管理体系及iso14001:2004环境管理体系，使企业各项工作做到有章可循，有法可依。为适应规范管理要求，公司层面率先实施体制改革，首先理顺管理体制，根据现代企业管理要求，全面贯彻总经理负责制，总经理室作为经营班子，与董事会签订《年度管理经济指标责任书》全面负责物业公司的经营和管理，并进一步完善职能部门的作用，从自身特点出发，设置市场开发部、综合管理部及、财务部、项目管理部、行政管理部构成完备的监管体系，采用矩阵式管理方法, 充分发挥职能部门的作用，通过公司职能部门对项目各项计划、指标、工作状态进行指导、检查和考核，以横向和纵向联系的管理方式，较好解决了企业运营中分权与集权平衡问题，使各个管理、业务部门之间相互协调和相互监督，提高企业的快速反应机制，大幅提升了工作效率，更加高效地实现企业的工作目标；国泰南园物业的内部管理制度的建立从公司成立之初就本着“系统、全面、适用”的原则，在工作中调整，在实践中完善的指导思想，建立了一整套涵盖领导制度，行政人事制度、财务管理制度、服务质量保证制度及各岗位作业程序文件，并打印成分册，发至每个部门及各作业员工手中并严格执行。从2006年开始，我司又在原有一系列管理规范的基础上，实施了《管理服务量化标准》、《管理处目标责任制》、《员工服务行为规范》、《职员年度考评方案》等规范性制度文件，进一步加强了制度的严肃性和可操作性。在实际工作中，为了全面提高管理服务水平,公司重点抓以下几项制度落实：一、信息沟通及会议制度的建立与实施贯彻“让我们做得比您期待的更好”的服务理念最根本的是强化内部管理，保持思想的高度统一，根据物业公司《内部沟通规定》，公司坚持以多种形式强化信息沟通，2006年5月，公司率先建立信息管理平台即国泰南园物业办公oa系统，网上实现公司公共信息共享、文件传递、通知公告等功能，实现办公自动化，oa系统的投入使用，增强了信息交流，极大的提高了物业公司工作效率；另外，公司还每月定期召开一次办公例会，由总经理主持，研究讨论工作运行情况及解决碰到的问题，半年召开一次全员总结大会，针对《年度目标管理责任书》分析总结完成情况，布置工作任务；各物业管理处每周召开一次管理处工作会议，传达公司要求，分析研究管理处工作情况；公司综合管理部每月对各管理处学习和会议情况进行检查，对检查情况详细记录，并在工作例会上进行通报。另外还规定了各种质量会议，各部门不定期专题会议的各种类型与形式，形成了良好的沟通体系和确保了信息的畅通无阻，为保证政令畅通和集全体员工的参与管理，激发员工主人翁精神，建立了体制保障。二、服务质量控制制度的贯彻与实施为规范内部管理运作，细化工作流程，确保向顾客提供优质、完善的服务，2007年11月，国泰南园物业成功导入iso9001：2000国际质量管理体系和iso14001:2004，并顺利通过认证，获cnas证书， 2011年11月国泰南园物业成功导入iso9001：2008国际质量管理体系和iso14001:2008，也顺利通过认证，获cnas证书，质量体系成功导入，为苏美物业提供了规范化、标准化作业管理的平台，为品质管理奠定了坚实的基础。物业管理服务工作面广量大，如何保证服务质量，如何进行过程控制是提高服务水平的首要问题，质量体系的建

安全会议通知

关于召开一月份安全生产例会的通知为进一步做好安全生产管理工作，传达上级有关安全生产方面的精神，全面布置春节期间的安全生产工作，公司决定召开一月份安全生产工作例会，现将有关事项通知如下：一、时间：2014年1月17日上午九点。二、地点：公司二楼会议室。三、参加人员：公司安委会成员、安办人员。四、会议内容： 1、听取各分公司近期安全生产工作的汇报，请各公司主要负责人准备五分钟左右的发言材料。 2、传达市局近期文件精神。五、要求 1、参加人员不得请假，如有特殊原因，直接向袁总请假。 2、会议期间请保持室内安静，遵守会议纪律。 2014年1月14日

关于召开二月份安全生产会议的通知为进一步做好安全生产管理工作，传达上级有关安全生产方面的精神，做好当前安全生产工作，公司决定召开二月份安全生产例会，现将有关事项通知如下：一、时间：2014年2月13日上午九点。二、地点：公司二楼会议室。三、参加人员：公司安委会成员、安办人员。请相关人员按时参加，不得请假，如有特殊原因，直接向袁总请假。会议期间请保持室内安静，遵守会议纪律。 2014年2月10日

关于召开安全生产会议的通知为进一步做好安全生产管理工作，传达上级有关安全生产方面的精神，全面布置安全生产标准化达标工作，公司决定召开安全生产标准化工作专题会议，现将有关事项通知如下：一、时间：2014年4月22日上午九点。二、地点：公司二楼会议室。三、参加人员：市局机料科领导、公司各部室主要负责人、各单位分管安全的副经理和安办主任、公司安办人员。四、会议内容： 1、学习交通部《交通运输企业安全生产标准化建设实施方案》。 2、市局机料科领导就达标工作进行指标。五、要求 1、参加人员不得请假，如有特殊原因，直接向程总请假。 2、会议期间请保持室内安静，遵守会议纪律。 3、请自带笔记本，做好会议记录。 2014年4月18日

会议纪律通知

会议纪律通知 Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】

关于进一步加强会议纪律的通知各职能部门，分公司：为进一步严肃会议纪律，端正会议风气，切实提高会议质量，更好的提高工作效率，及时、准确地传达和贯彻落实省、市公司及上级党政部门的各项重要决议、决定，使公司政令畅通，现就有关会议纪律事项作如下通知，请各机构根据遵照执行。一、统一思想，提高认识严格遵守会议的各项规定，保持良好的会风，是各级人员素质和精神状态的重要体现，也是公司的一贯要求。所有参会人员要从加强自身建设和维护、树立公司形象的高度来认识会风问题。二、严格执行会议要求参加会议人员必须严格按照会议通知的时间、地点、需准备的相关资料等要求按时参加会议，不得缺席、迟到、早退。确因特殊情况不能按时参加的，必须会前向会议召集人或主持人请假并指定其他负责人代会，未经同意不得缺席或安排他人代替。三、严格遵守会场纪律参加会议人员在会议期间要将通讯工具关闭或调至无声状态，会议期间不得擅自离开会场处理与会议无关的事务；会外人员未经允许不得进入会场；参加人员必须做好记录，会后及时传达贯彻会议精神。不得随意在会场内走动，不准大声喧哗

和交头接耳。如有特殊情况确需离开的，必须向会议主持人请假并获批准后方可离开。三、考核奖惩行政部（或会议主办部门）要加强对会议组织工作，并及时进行点名与考核，会议实行签到制，行政部将每月公布一次各单位到会情况，并汇总作为年终目标考核的主要指标。（一）对未请假无故不参加会议的扣款200元/人次；（二）会议期间手机响铃或在会场接打电话者每次扣款50元/人；（三）迟到，早退的扣款50元/人（四）因通知失误的，对负责通知的工作人员扣款200元/人次；以上扣款由会议记录人作好记录，在年终考核中扣除，用作奖励基金。以上通知，从发文之日起执行。

会议纪律要求最新

会议、学习制度（试用）公司全体员工：为严明会议、学习纪律，维持会场秩序，保证会议、学习、的质量和效果，特将会议、学习纪律及相关事宜要求如下：一、会议安排原则：小会服从大会、局部服从整体、临时会议服从例行会议，有培训就要有考核。二、会议时间原则：所有会议、培训必须按排在晚上8点开使，时间最长不超过2个小时，固定会议不另行通知、临时会议和学习另行通知。二、严格参会制度：参会人员应准时到场，会前点名、会后点名。三、加强会议纪律：（一）会议召集人员提前 10分钟入场，与会人员提前 5分钟入场，不得无故迟到、早退，迟到早退者按考勤迟到或早退一次计算，未经主管领导同意，不得安排他人代会。（二）以下三种情况不参加会议：1、请长期重病假（3天以上）、2、丧假、3、产假、4、外派学习。（三）进入会场前，与会人员应修整自己的仪表，做到衣冠整齐，精神饱满；会议期间要求集中精力、认真听取发言，不得交头接耳开小会，（四）会议期间严禁吸烟、当主持者其它原因造成失误时严禁喝倒彩，（五）坐姿端正，不随意走动，不允许打瞌睡，做与会议无关的事情，（六）手机关机或设置静音状态，不接打电话，不玩手机或上网；如必须接听电话，需经会议主持者允许后方可到会议室外接听，时间 60秒。（七）与会人员不得泄露会议机密，并妥善保管公司下发的会议材料，（八）会议内容要“精”、“短”、“实”，发言人员会前要做充分准备，要做到发言思路清晰、条理清楚、重点突岀、表述明白。要本着发现问题、解决问题、杜绝问题的再度发生为原则。（九）会议结束后应有序离开会场，保持安静，并向会议主持点头告别，严禁争先恐后、大声喧哗，将桌椅板凳轻拿轻放、摆放整齐、纸屑、一次性纸杯等放到垃圾桶内。会议记录：有会议组织者安排人员进行会议记录，会议记录需经过相关领导审批后，下发存档（节假日除

会议纪律规定

会议纪律规定Revised on November 25, 2020

规章制度执行情况总结

规章制度执行情况总结规章制度执行情况总结规章制度执行情况总结怎么写？为了加强某些制度的管理以及落实到实处的情况，那么，关于规章制度执行情况总结写什么内容，一起来看看吧。根据市效能办《关于开展对首问负责制、限时办结制、责任追究制执行情况进行专项督查的通知》要求，我局本着实事求是的原则，对首问负责制、限时办结制、责任追究制的落实情况，进行了深入细致的自查。现将自查情况汇报如下：一、在加强学习上狠下功夫，切实提高-干部职工对“三项制度”的认识局党组充分认识到认真落实“三项制度”是建立健全行政效能制度体系的关键，是推进干部作风转变，全面提高机关效能的重点，对“三项制度”的落实高度重视，首先狠抓“三项制度”学习。局党组中心组*次集中学习“三项制度”，做到学前有安排、学习有考勤、有发言、有笔记，起到了表率作用。同时，通过组织动员会、学习讨论会以及印发学习提纲引导干部职工学习的方式，系统组织机关干部职工学习了总书记、总理等中央领导以及自治区领导和市领导有关转变干部作风，加强机关效能建设的一系列重要讲话，逐条学习了《首问负责制》、《限时办结制度》和《责任追究制度》，使广大干部职工充分认识到认真贯彻落实“三项制度”，对于开展转变干部作风，加强机关行政效能建设活动，对于提高行政管理水平的重要性。同时，积极参加市效能办组织的“三项制度”考试，参考率达100%。其次，把

学习“三项制度”与思想教育结合起来，进一步提高-干部队伍的整体素质。通过深入开展宗旨教育、形势政策教育和法律法规教育，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，树立与发展要求相适应的思想理念，不断提高贯彻落实“三项制度”的自觉性。二、在建章立制上狠下功夫，建立以“三项制度”为核心的机关效能建设制度体系为了尽快建立机关效能建设制度体系，按照市委、市政府的要求，在认真学习的基础上，几次召开党组会对“三项制度”实施办法及配套进行了研究讨论，及时印发了《贯彻〈行政机关首问负责制度〉实施办法》、《贯彻〈行政机关限时办结制度〉实施办法》、《贯彻〈行政机关责任追究制度〉实施办法》。同时，围绕开拓创新、转变职能、从严管理的要求，把建章立制、坚持以制度管人管事作为作风建设的核心内容，认真梳理原有规章制度，行之有效的坚持和完善，不合时宜的修订或废止，进一步健全完善工作制度和规程，努力形成科学完善、规范合理、运转高效的工作机制，使各项工作都有法可依、有章可循、有据可查，减少工作的随意性、随机性和盲目性。目前，已制定并印发的制度有：岗位责任制、服务承诺制、一次性告知制、公文运转和处理制度、否定报备制、考勤管理制度、禁酒令、局机关效能监察投诉机构的职责、权限和工作纪律的规定。与此同时，在全局开展“学法规、见行动”的活动，在机关内部大兴学习之风，不断提高队伍的业务素质和政策水平;大兴遵章守纪之风，实行挂牌上岗、推行个人服务承诺，局机关每个干部职工结合自身工作实际，制定了个人服务承诺，并在一定的范围内公开。同时，设置公布监督牌、设立举报电话和举报箱、

学生会场纪律要求

学生会场纪律要求 Xxx中学政教处为了维护会场秩序，确保会议正常进行，全体与会同学应遵守以下纪律: 1、会议(包括全校性的会议和年级性的会议)开始前，各班应整理队伍，清点人数，应到会人员不准无故缺席。 2、进入会场时，要秩序井然，按指定的地点和要求迅速整齐入座，做到快、静、齐。 3、会议进行时，要遵守会场纪律，保持安静，做到不谈笑，不瞌睡，不吃东西，不丢纸屑，不看书报，不喝倒彩，不听MP3、MP4等，不随意在会场走动，不随意中途离场，如有事要离场必须先向班主任请假，得到允许后才能离开。 4、会议结束后，按顺序离场，带好自己物品，不留杂物，不得推搡、拥挤。 5、从集队到会议结束，班主任应全程跟班管理本班学生集会纪律。 6、政教处、团委派出学生干部对各班的到会情况和会场纪律进行记录。会场纪律 Xxx中学政教处 1、凡是以集体为单位参加大会的，必须整队按时入场，按划分的区域就座。 2、无特殊事情，不得缺席会议。 3、不得随意挪动座位，不得随意撕毁墙壁上张贴的宣传物。 4、不得随意乱丢果皮、纸屑等废弃物，不得随地吐痰，要保持场地卫生。 5、每个学生都必须自觉地做好笔记，认真开会，不得高声喧哗、起哄、开小会、看小说或做与大会无关的其他事情。

6、不得在会场内随意走动或提前退出会场，有特殊事情，必须经请假后方能出场。 7、散会后，按指定的出场次序出场，不得推搡、拥挤。 8、各班组干部在开会期间，要履行自己的职责，对于本班违纪的同学，要加以制止;对于不听劝阻者，，要及时向上级反映，并做好记载;对本班、组违纪想象视而不纠的班干部，不但追究当事人责任，同时也按干部失职对待，扣减其操行成绩。就餐纪律 Xxx中学政教处 1、按学校规定的就餐时间自觉排队就餐，不得以任何形式和借口插队或无理取闹。 2、不得在餐厅大声喧哗和故意敲打餐具。 3、积极支持和配合值周教师、学生干部维护好就餐纪律，不得与维护秩序的教师、学生干部发生争吵;若确有生活方面的意见、建议和要求，可以通过各班生活委员有组织地向食堂管理人员反映。 4、在餐厅内要讲究文明礼貌，尊老爱幼，尊重餐厅职工。 5、爱惜粮食，讲究卫生，不得乱扔剩饭剩菜。

班子成员执行廉洁自律各项规定的情况汇报

班子成员执行廉洁自律各项规定的情况汇报我作为分局领导班子成员，。现将今年以来廉洁自律情况作以简要汇报。一、自觉地增强党风党纪学习和廉政教育，从思想上高度重视廉政建设扎实展开党性党风党纪学习和廉政教育，是反腐倡廉的重要措施，是固本奠基之策。在改革开放和建设社会主义市场经济的新形势下，对党员、干部尤其是领导干部不适时机的增强廉政建设学习更为重要。今年来，本人能积极参加“三个代表”重要思想的学习，坚持中心组理论学习制度，积极撰写理论调研文章和心得体会，指导下属搞好警示教育，认真学习中共中央、国务院，省委、省政府，市委、市政府关于党风廉政建设的相关规定，学习党的路线、方针、政策，持续地增强自身修养，牢固树立起马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，时刻用共产党员的高标准严格要求自己，约束自己，练好自身内功，增强拒腐防变的自觉性。二、能够做到严于律己，廉洁自律一年来，能严格遵守《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》以及中纪委五次全会提出的进一步规范领导干部廉洁从严的“六项规定”。凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求别人不做的，自己绝对不做。堂堂正正做人，清清白白为官，真正做到自重、自省、自警、自励，始终保持共产党人的政治本色。1、教育自己的家属和身边工作人员，没有利用职务和工作之便谋取私利，没有违法违纪。2、没有参加用公款支付的高消费娱乐活动，不参加可能影响公务的宴请、不受礼、不送礼远离 “四条高压线”。3、没有违反通信工具配备和话费限额的相关规定。4、执行了重大事项报告、礼品登记和收入申报制度。5、没有私设小金库、没有违反财务规定。6、严格遵守组织人事纪律，能够按照干部选拔任用工作的制度办事，不谋私利。7、坚持“两个务必”教育，认

关于会议纪律的通报

关于会议纪律的通报 ----WORD文档，下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本，欢迎您借鉴参考阅读和下载，侵删。您的努力学习是为了更美好的未来！会议纪律的通报范文篇一20xx年12月31日上午8点，在龙城宾馆二楼国际会议中心召开了《20xx年市直机关中层行政正职评议测评大会》。会前，市直机关中层行政正职评议领导小组办公室电话通知到了参会单位，并作了通知记录。从会议情况看，大部分单位都能按要求参加会议。但也有少数单位无视会议纪律，存在迟到、早退的现象。现将违反会议纪律情况通报如下：迟到的人员有：市卫生局局长黄xx、市交通局纪委书记刘xx、市广电台纪检组长朱xx、xx镇纪委书记肖xx、xx办事处城管办主任周xx。早退的人员有：xx办事处城管办主任周xx，东山办事处计生办主任王xx，昆仑桥办事处主任李xx、副主任周xx、民政所所长沈xx。为整顿会风、严肃会纪，经研究，决定对市卫生局、市交通局、市广电台、望春门办事处、东山办事处、昆仑桥办事处、棋梓镇、泉塘镇(因泉塘镇通知不及时，学区应参会人员31日上午7:59才接到会议通知导致迟到)予以通报批评，并在“同业对标”作风建设考核中扣分。同时责令上述人员写出书面检查(必须本人亲笔书写)，于20xx年1月2日交市纪委、监察局办公室。希望被通报的单位及个人汲取教训，深刻反省，及时整改。会风问题，关系到作风建设，是干部作风的外在表现，不遵守会议纪律，实际上暴露了干部自由散漫的作风。市委、市政府多次强调端正会风、严肃会纪问题，各单位一定要高度重视，引以为戒，严格参会制度，坚决执行《xx市人民政府办公室关于进一步端正会风严肃会纪的通知》(xx政办发﹝20xx﹞50号)，坚持“一把手”抓会风，坚持每个单位抓会风，坚持以严格的纪律抓会风，进一步转变工作作风，以作风建设的实际行动取信于民。中共xx市纪委 xx市监察局 20xx年12月31日会议纪律的通报范文篇二各县(市)人民政府，地区各部门(单位)，地直

会议纪律管理制度

会议纪律管理制度下文是关于会议纪律管理制度相关内容，希望对你有一定的帮助：第一篇:《公司会议纪律管理制度》唐山市长城畜牧机械有限公司会议纪律管理制度第一条目的为严明会议纪律，维持会场秩序，保证会议的质量和效果，提高会议严肃性及纪律性。第二条适用范围适用于公司各种例会及专题会议。第三条归口部门行政部负责监督该制度的执行。第四条会议纪律 1、参会人员提前10分钟入场，不得无故迟到、早退、旷会，会务人员提前连好投影设备，准备好相关数据文件。

2、参会人员因故不能出席，需提前1个小时向会议组织部门请假，否则按迟到或缺席处理。 3、员工大会因故不能出席，需提前半个工作日在行政部备案，否则按迟到或缺席处理。 4、进入会场前，参会人员应整理自己的仪表，做到衣冠整齐、精神饱满；会议期间要求集中精神、认真听取发言，不得交头接耳。 5、发言人在会前做好充分的准备，发言简明扼要。不准跑题。遵守发言时间。 6、提意见和建议要先征得主持人许可，不需七嘴八舌、污言秽语、泄私愤、恶意攻击。 7、会议进行期间应把手机关机或设置静音状态，不接打电话，不玩手机或上网；如必须接听电话，到会议室外接听。 8、会议期间严禁吸烟。 9、开会时参会人员应坐姿端正，不

随意走动，不允许打瞌睡，做与会议无关的事情。 10、参会人员不得泄露会议机密，并妥善保管会议材料。 11、未经主管领导同意，不得安排他人代会。会议纪律管理制度。 12、违反会议纪律者，公司根据情节的轻重做出乐捐处理（见附表）。第五条实施日期本制度自发布之日起施行。附表：备注：捐款时限一周7天，提前主动交清的额度减半，到期交的保持原额度不变，不缴的从工资扣的在原值基础上翻倍。 2014-3-13 第二篇:《会议纪律制度》会议纪律管理制度。会议纪律管理制度。会议纪律一、会议规定 1、参会对像：全体职员 2、参会时间19：00，人员不迟到，

执行政治纪律和政治规矩的个人自查报告

执行政治纪律和政治规矩自查报告无规矩不成方圆，无纪律何谈强国？什么是纪律？什么叫规矩？习总书记说得好：纪律是成文的规矩，规矩是不成文的纪律。守纪律，讲规矩是国家繁荣富强的重要保障。自参加我所组织的执行政治纪律和政治规矩的自查自纠活动以来，积极认真的学习和领会党的十八大、十八届三中全会的有关文件、习近平总书记系列重要讲话以及所里下发的各种文件，并结合自身工作实际，深入细致地查找自己在维护党中央权威、维护党的团结、遵循组织程序、服从组织决定、管好亲属和身边工作人员以及规范从事经营活动等各方面存在的问题。作为一名基层管理人员，除了深刻剖析存在问题及原因外，还应该积极的提出切实可行的整改措施，切实转变作风，提高工作效率。现将本人自查情况报告如下：一、维护党中央权威方面本人时刻坚定的维护党中央权威，在思想上、政治上、行动上时刻与党中央保持高度一致，听从党中央指挥，对党中央的方针政策决不阳奉阴违自行其是。在任何场合，决不对党中央的大政方针说三道四，决不发表同中央精神相违背的言论。二、.维护党的团结方面本人坚定的维护党的团结，在工作中坚持团结五湖四海、一切忠实于党的同志、团结大多数，决不以人划线和搞任何形式的派别活动。三、遵循组织程序方面本人严格遵循组织程序，对重大问题请求汇报，决不擅作主张和我行我素，决不超越权限办事，决不任何形式的先斩后奏。四、服从组织决定方面本人坚决从组织决定，坚持遇到问题找组织、依靠组织，决不欺骗组织、对抗组织，决不搞非组织活动或跟组织讨价还价。五、管好亲属和身边工作人员方面严格遵守组织纪律，决不不允许亲属和身边工作人员擅权干政、谋取私利、

会议纪律通知

准后方可离开。三、考核奖惩行政部（或会议主办部门）要加强对会议组织工作，并及时进行点名与考核，会议实行签到制，行政部将每月公布一次各单位到会情况，并汇总作为年终目标考核的主要指标。（一）对未请假无故不参加会议的扣款200元/人次；（二）会议期间手机响铃或在会场接打电话者每次扣款50元/人；（三）迟到，早退的扣款50元/人（四）因通知失误的，对负责通知的工作人员扣款200元/人次；以上扣款由会议记录人作好记录，在年终考核中扣除，用作奖励基金。以上通知，从发文之日起执行。

规章制度执行情况总结

规章制度执行情况总结【篇一：规章制度执行情况报告】管理制度的建立及执行情况的汇报众所周知，物业管理作为房地产开发的延续和售后服务，亦逐渐形成了一个不可替代的新兴行业分支，并逐步在人们心目中占有一席之地，和人们的生活息息相关、密不可分。近年来，随着人们对物业管理服务品质的关注度不断上升，国泰南园物业企业规模的稳步发展，客观上要求企业管理要跟上业主服务需求的变化，必须要加强物业管理规范化、物业服务标准化。为此，从2005起，国泰南园物业即认真研究这一课题，制定长远的企业发展规划，聘请北京国贸酒店物业的专家作指导，广泛发动员工掀起一场以“建章立制，规范管理”为主题的提高企业管理服务水平的运动，并适时导入 iso9001:2000版和iso9001：2008版质量管理体系及 iso14001:2004环境管理体系，使企业各项工作做到有章可循，有法可依。为适应规范管理要求，公司层面率先实施体制改革，首先理顺管理体制，根据现代企业管理要求，全面贯彻总经理负责制，总经理室作为经营班子，与董事会签订《年度管理经济指标责任书》全面负责物业公司的经营和管理，并进一步完善职能部门的作用，从自身特点出发，设置市场开发部、综合管理部及、财务部、项目管理部、行政管理部构成完备的监管体系，采用矩阵式管理方法, 充分发挥职能部门的作用，通过公司职能部门对项目各项计划、指标、工作状态进行指导、检查和考核，以横向和纵向联系的管理方式，较好解决了企业运营中分权与集权平衡问题，使各个管理、业务部门之间相互协调和相互监督，提高企业的快速反应机制，大幅提升了工作效率，更加高效地实现企业的工作目标；国泰南园物业的内部管理制度的建立从公司成立之初就本着“系统、全面、适用”的原则，在工作中调整，在实践中完善的指导思想，建立了一整套涵盖领导制度，行政人事制度、财务管理制度、服务质量保证制度及各岗位作业程序文件，并打印成分册，发至每个部门及各作业员工手中并严格执行。从2006年开始，我司又在原有一系列管理规范的基础上，实施了《管理服务量化标准》、《管理处目标责任制》、《员工服务行为规范》、《职员年度考评方案》等规范性制

关于进一步严肃会议纪律的通知

关于进一步严肃会议纪律的通知各科室：为进一步规范会议秩序、严肃会议纪律、保证会议效果，根据省市县关于进一步严肃会议纪律的通知要求，经院班子研究同意，现将会议纪律要求通知如下：一、严格执行报到制度。参会人员按会议通知要求提前到会，会议一般应当提前10分钟进入会场签到，不得迟到。二、严格执行请假制度。要严格按照会议通知要求参会，未经同意，不得无故缺席、迟到或早退。召开中层干部会议时，若科主任有特殊原因不能参会的，应按规定提前报批，经批准可安排科室其他人员参加。三、严格遵守会场纪律。会议期间，要自觉关闭手机或将手机调至静音状态，严禁在会场内接打电话。要集中精力听会，认真做好会议记录，不在会场随意走动、打瞌睡、从事其他与会议无关的事情。因特殊情况需要会议中途请假的，必须经会议主持人同意后方可离开。四、严格执行会议通报制度。对未请假无故不参加会议、迟到、早退及不遵守会议纪律的，院部将予以通报批评，三次以上者，予以诫勉谈话。五、严格执行保密制度。参会人员必须按照保密规定，

妥善保管会议资料，不得遗失。涉密的会议，参会人员进入会场按规定存放手机等具有摄录功能的设备，不得带入会场，会议通知有其他保密要求的，一并遵照执行。六、认真抓好会议精神的贯彻落实。每次中层干部会议结束后，各科主任要在第二天科务会及时传达会议精神，院部将不定期进行督查会议落实情况。各科室，深刻认识参加会议和遵守会议的重要性，进一步统一思想、提高认识，严守会议纪律，确保会议效果。医院办公室和医院纪检监察室人员加强会风会纪检查，对违反纪律要求的人员予以通报批评或年度否优。青田县中医医院 2018年9月19日

会议纪律规定完整版

会议纪律规定 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】

议。各科室、级部负责本部门的考勤，考勤结果汇总办公室。办公室负责督查通报各科室、各级部考勤情况。三、严格遵守会议时间 1、参会科室和级部必须按照会议通知要求，组织参会人员提前到达开会地点并负责点名。一般情况下，提前10分钟进入会场。 2、参加学校以外的大型会议点名后，应由带队领导集合整队进入会场。四、保证会议良好秩序 1、会议有指定位置的（实验楼四楼会议室），参会人员应对号入座；没有指定位置的，应按照指定区域就座或站队。不得缺席、早退。 2、开会期间，参会人员不得高声喧哗、大声交谈或交头接耳；必须将手机等通讯工具调整至振动位置或关闭，靠近音箱的要将手机关闭，防止影响话筒及音箱声音；不得在会场内接听、拨打电话，保持安静。 3、参会人员要严格遵守会场纪律，自觉维护会场秩序，集中精力开好会议。不得随意来回走动或长时间滞留会场外，不得从事其他与会议无关的事。 4、参会人员开会期间不得东倒西歪、不得打瞌睡，保持良好精神状态和端正的坐姿。 5、不准在会场内随地吐痰、乱丢纸屑杂物；不得吃零食。