XX公司工作技能大比拼活动方案
一、活动主题：工作技能风采秀
二、活动对象：全体职工
三、活动内容及时间安排
报名时间：2016.10.15-2016.11.25
比赛时间：
日期时间内容地点2016.12.2 19:00-21:00 装锁比赛装配车间2016.12.2 19:00-21:00 数控技能大赛数控车间2016.12.3 9:00-12:00 研发CAD软件绘图比赛研发部2016.12.3 13:00-17:00 模具设计大赛模具车间2016.12.3 13:00-18:00 铣床加工大赛模具车间2016.12.3 13:00-18:00 磨床操作技能大赛模具车间2016.12.4 8:00-12:00 业务技能大赛三楼会议室2016.12.4 13:00-18:00 管理技能大比拼相关办公室2016.12.5 18:00-21:00 工会知识竞赛三楼会议室2016.12.9 18:00-21:00 锁具知识竞赛三楼会议室2016.12.10 19:00-21:00 颁奖典礼2号厂4楼四、比赛规则及奖项设置
活动一：装锁比赛
比赛规则：
1、参赛选手不限，1人1组，8人同时进行，比赛时间设定30分钟；
2、分3个工序进行，每个工序完成都由裁判负责效率和质量统计；
3、规定时间一到，选手应立即停止手中动作。只完成前两道工序，最后一道工序未完成的产品，视为此产品未完成，不计入数量；
4、全程3个工序全部完成的累计数量和良品率进行最终判决。
奖项设置：
一等奖：2名300元/人+证书
二等奖：5名200元/人+证书
三等奖：8名100元/人+证书
活动二：数控技能比赛
比赛规则：
1、参赛选手不限，比赛时间限一个半小时；
2、数控车床采用台湾新代系统 SYNTEC V10，系统会提前编程好；
3、参赛者提前30分钟，赛前15分钟，由裁判宣读竞赛规则，并分发加工毛坯进行检查；
4、参赛选手应严格遵守赛场纪律，除携带竞赛必备的用具（如笔、尺、普通计算器等）外，操作技能竞赛可将笔记、手册等技术资料带入竞赛现场；
5、竞赛结束前10分钟，由裁判提醒参赛选手停止加工，进行机床的清理工作。竞赛时间一到，赛场统一断电。经竞赛现场有关人员检查许可后，参赛选手离开竞赛车间；
6、比赛结束后，裁判人员对参赛选手的产品数量和良品率进行统计得分最高者胜出。
奖项设置：
第一名：1名400元/人+证书
第二名：1名300元/人+证书
第三名：1名200元/人+证书
活动三：研发CAD软件绘图比赛
比赛规则：
1、参赛选手不限；
2、比赛内容为两张零件三视图，共6张。比赛为当场制图，如比赛过程中发生电脑故障，没电等情况可使用现场准备的备用电脑。
3、不得进行提前绘图，复制他人图纸、干扰其他绘图选手等违反比赛公平的行为，一旦发现取消比赛资格；
4、由评委对参赛选手完成的绘图速度、质量、规范程度等进行综合评比，当场评判，并当场公布比赛结果。
奖项设置：
最佳设计效果奖：1名300元/人+证书
最佳构图奖：1名300元/人+证书
最佳神速手奖：1名300元/人+证书
活动四：模具设计比赛：
比赛规则：
1、参赛选手不限，比赛时间为一天；
2、使用CAD软件，文字表格处理软件等由公司提供，参赛人员不得使用自带软件，不得携带其他资料。加工过程中所需量具由公司统一提供，现场提供的数控铣床、刀具、夹具、工具等，各参赛人员可以
根据竞赛需要自由选择使用；
3、参赛人员按照参赛时段进入比赛场地，模具设计和零件加工均在比赛场地完成；
4、公司给出一套模具，参赛者按要求完成设计。设计好的磨具由模具主管根据设计要求检验后进行综合评分，与模具设计要求最为符合者胜出。
奖项设置：
最佳模具设计奖：1名300元/人+证书
活动五：铣床加工大赛
比赛规则：
1、参赛人数不限，一人一台机器，通过抽签按先后顺序进行比赛，限时1小时；
2、按要求在规定时间内完成产品，由裁判根据产品制作的质量和完成度进行综合评比得分。
奖项设置：
优秀奖：2名300元/人+证书
活动六：磨床操作技能大赛
比赛规则：
1、参赛人数不限，单机单人操作，参赛顺序按抽签结果进行；
2、比赛时间终止后，无论完成与否，参赛人员应马上停止手中动作，否则执行扣分处理；
3、由裁判对工作时间的长短，产品质量以及工作效率进行综合评定，
排列出名次。
奖项设置：
最佳磨床小能手奖：2名300元/人+证书
活动七：业务技能大赛
业务技能大赛由英语演讲和现场情景模拟两部分组成。英语演讲的主题围绕日常业务经历，如一些和同事或者客户间的趣闻、对某件事情印象深刻颇有感悟，或者做业务的成长过程等。选手演讲结束后，评委对参赛者的演讲过程或结果做一个衍生的提问，并要求现场答复。比赛规则：
1、参赛选手不限，参赛者通过抽签决定上场顺序，其中英语演讲时间为15分钟/人，现场情景模拟时间为10分钟/人；
2、业务技能比赛成绩由两部分组成：评委评分+大众评分。其中英语演讲和现场回答问题通过评委亮牌各取平均数得分，分数占比分别各为60%和40%。最后附加分再由参赛前选举出来的50位大众评委将手上的气球赠与参赛者，每个气球代表1分，并计算出最终气球个数而得分，总分最高者胜出。
奖项设置：
第一名：1名500元/人+证书
第二名：1名300元/人+证书
第三名：1名200元/人+证书
活动八：管理技能大比拼
比赛形式：自我介绍+办公室情景模拟
比赛规则：
1、参赛对象为各部门管理人员，人数不限，以抽签顺序出场按比赛要求进行比赛；
2、比赛前，参赛选手要上交一张介绍个人的PPT，内容包括：姓名，部门，职务，特长，本人近照一张；
3、每位参赛选手有2分钟的自我介绍时间，然后选题（设置的情景不一样）进入相应科室进行办公室情景模拟。选题后，选手有5分钟的思考时间，并在规定的10分钟时间内完成办公室情景模拟比赛；
4、场景模拟期间，工作人员会给出不同的状况考验选手，考官在模拟结束后根据参赛者比赛过程中的临场表现、语言沟通、观点阐述等进行综合评分（选手所用时间总共不能超过12分钟）
奖项设置：
优秀管理者奖：3名500元/人+证书
活动九：工会知识竞赛
比赛形式：必答题+抢答题
比赛规则：
1、以小组形式报名（需取好组名），每小组限3人，每5组同时进行比赛，每小组按抽签顺序进行比赛；
2、每轮比赛共计50题必答题，20题抢答题。必答题答对加5分，答错不得分；抢答题答对加10分，答错不得分；比赛结束后，所有小组必答题得分+选答题得分累计得出答题最终分数；
3、比赛结束，分数最高小组胜出。
奖项设置：
一奖等：1组800元/组+证书
二等奖：2组500元/组+证书
三等奖：3组300元/组+证书
最佳团队奖：1组300元/组+证书
最具学识奖：1组300元/组+证书
活动十：锁具知识竞赛
比赛形式：必答题（单选、多选、判断）
比赛规则：
1、参赛选手不限，1人1组，每轮由5人参加，通过抽签方式进行比赛；
2、题目涵盖公司生产过的所有锁从材料、制作工艺、品质要求到包装出货等一系列相关内容；每轮题目共计100个，其中，单选题50题，每题5分，多选题25题，每题6分，判断题25题，每题4分。每题在主持人宣读完题目后必须在20秒内作答，否则视为未完成；
3、分数采用百分制形式，答对得相应分数，答错不得分。得分累计最高者胜出，若遇平分现象，则两组单独再进行一题抢答，答对者胜出。
奖项设置：
一等奖：1名300元/人+证书
二等奖：2名200元/人+证书
三等奖：3名100元/人+证书
活动十一：颁奖典礼
所以比赛结束后，领导对参赛者中的获奖人员进行颁奖庆祝。活动流程：
19:00-19:15 企业宣传片播放
19:15-19:20 主持人上场讲话
19:20-19:30 公司领导发言
19:30-20:30 颁奖
20:30-20:55 获奖者代表发表感言
20:55-21:00 活动结束
五、活动人员安排
活动前期宣传
活动参赛报名汇总
物料准备
车间比赛现场布置
英语大赛比赛布置
英语大赛分数统计
签到+礼仪人员
公司宣传片+颁奖音乐
物料回收
技能比赛裁判
英语大赛裁判
摄影
主持人
六、活动物料
比赛期间：纸笔、签到表、现场产品、刀具、托盘、手套、计时器、电脑、亮分牌、气球、打气筒、矿泉水...
颁奖现场：纸笔、签到表、证书、红包袋、现金、水果、甜点、矿泉水、横幅、拱门...
七、活动费用预算
项目数量单价总金额（元）装锁比赛一等奖2个300 600
装锁比赛二等奖5个200 1000
装锁比赛三等奖8个100 800
数控技能第一名1个400 400
数控技能第二名1个300 300
数控技能第三名1个200 200
最佳设计效果奖1个300 300
最佳构图奖1个300 300
最佳神速手奖1个300 300
最佳模具设计奖1个300 300
铣床加工大赛优秀奖2个300 600
最佳磨床小能手奖2个300 600
英语大赛第一名1个500 500
英语大赛第二名1个300 300 英语大赛第三名1个200 200 优秀管理者奖3个500 1500 工会知识一等奖1组800 800 工会知识二等奖2组500 1000 工会知识三等奖3组300 900 最佳团队奖1组300 300 最具学识奖1组300 300 锁具知识竞赛一等奖1个300 300 锁具知识竞赛二等奖2个200 400 锁具知识竞赛三等奖3个100 300 证书46本20 920 红包袋46个 1 46
气球1袋10 10
打气2个 5 10
矿泉水25箱40 1000 横幅+拱门1套300 300 亮分牌3个 5 15
笔+纸18份 3 54
水果+甜点1000
合计：15855
七、主办单位：XX工会
八、活动声明
1、奖品可根据实际情况调整，但须保证费用不超过预算；
2、比赛期间服从安排，遵守纪律，注意安全；
3、观看者注意维持现场秩序、保持安静。
公司周年庆活动方案
公司周年庆活动方案 方案一：公司周年庆活动方案 一、五十年庆典的重要性 中国核工业第二三建设公司自一九五八年成立以来，以“两弹一艇”为标志，为我国的国防建设事业做出突出贡献；八十年代改革开放后，我公司在“保军转民”参与市场竞争的过程中，以秦山一期、大亚湾两座核电站的建设为标志，翻开了公司历史新的一页；九十年代以来，公司先后成功完成了秦山二期、三期，岭澳一期，田湾等核电站的建设任务，岭澳二期和秦山二期扩建正在紧张施工中。公司还完成了大量重要国防和民用工程项目。在公司迎来五十华诞之际，通过举行五十年庆典活动，将公司成立五十年来取得的光辉业绩进行总结并展示，有利于进一步扩大我公司在国内国际核电建设市场的影响，提高知名度，增强我公司在市场中的竞争力。同时第三轮核电建设高潮即将到来，可以通过庆典对全体员工做一次总动员，增强广大员工核电建设事业的责任感、荣誉感和使命感。 二、五十年庆典时间安排
拟定于XX年9月19日至21日，时间3天 三、地点 公司燕郊基地 四、庆典活动机构设置 （一）庆典活动领导小组 组长：董玉川 副组长：蒋建三 成员：张谦、韩乃山、王有志、林乐忠、王峰、邓晓亮、范启莉、王洪涛、关君刚、朱辉 1．负责总体策划、组织、协调庆典活动，对庆典活动中产生的重大事项进行决策； 2．直接领导庆典活动筹备办公室的工作，处理庆典活动筹备办公室反映出的筹备和进行中产生的问题，并及时解决与
指导。 （二）庆典活动筹备办公室 主任：董子琤 副主任：程廷钰 成员：莫志勇、陶志勇、徐启征、李生林、王义、孙玉平 1．接受庆典活动领导小组的直接领导，监督与管理庆典各专项小组工作； 2．负责制定公司五十年大庆活动方案，并报庆典活动领导小组批准； 3．根据庆典活动领导小组批准的整体庆典方案，确定各专项小组的组成；对各专项小组的工作内容进行规划与要求；制订与传达活动的流程与日程安排表； 4．对各专项小组的筹备工作进行定时监督、指导，并对各小组的工作进行情况进行协调和组织；
商场端午节策划方案
2018商场端午节策划方案 端午节是个进行促销活动的最佳时机，那么商场会有哪些活动方案呢？下面是的为大家收集整理的“2018商场端午节策划方案”，供大家参考！希望可以帮助到大家！更多精彩内容请持续关注！ 2018商场端午节策划方案一 一、营销目的 每年的农历五月初五，是我国富有民俗传统文化的节日端午节。今年是6月18日（星期一）。端午节一方面是纪念爱国诗人屈原，但在现代生活当中，更重要的是象征着吃粽子、喝黄酒、插蒲子叶等，主要是满足人们驱邪、消毒、避疫的心理，另外也是为了庆祝节日的欢乐气氛，因此，根据这一节日特点，特制定本促销方案，以求达到提升我司知名度和节日销售的目的。 二、快讯档期 端午大酬宾 三、促销主题 1、端午节靓粽，购物满就送 2、XX猜靓粽，超级价格平 3、五月端午节，XX包粽赛 四、促销方式 一）商品促销
1、端午大酬宾活动 活动内容：凡五月端午当天，在XX各连锁商场一次性购物满38元，即可凭电脑小票到服务中心免费领取靓粽一只，每店限送200只，数量有限，送完即止。 2、商品陈列 1、采购部要求供应商或厂家（如三全凌、思念公司等），制作促销粽子的小木屋或小龙舟，每店一个；（因为便于厂家的销售，我们又免费提供位置，合作是可行的。） 2、促销期间，要求场外有地理条件的门店将小木屋或小龙舟放在场外进行促销；无地理条件的门店要求放在本店主通道或客流较集中的地方，以便促进节日卖场气氛和商品销售（由采购部联系洽谈）。 3、除小木屋或小龙舟促销之外，各店在促销期间，应在主通道摆放4-6个粽子堆头。 4、要求各店在促销期间利用冷柜，大面积陈列各牌粽子，5月初三、四、五三天除冷柜之外各店应在主通道摆放4-6个粽子堆头销售。 5、各店在端午节当天在不影响粽子质量和销售的情况下，可将大约1-2斤重的粽子用袋装成若干数量包（注意包装要很难解开，避免顾客拆包多装），并打上价格，悬挂于各店货架旁边或顾客方便看到的地方，以便刺激顾客的购买欲望，促进粽子的节日销售。
活动方案2020公司全年团建活动方案
2020公司全年团建活动方案 让团建基础不断夯实团委依靠常建带团建，使团建基础不断得到夯实。下面是有20xx公司全年团建活动方案，欢迎参阅。 20xx公司全年团建活动方案范文1 一、活动目的：为了让员工更加熟悉公司现有的业务和资源;了解公司其他部门的日常工作;增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流与合作;加强公司凝聚力;提高工作效率和员工的积极性;同时布置公司下半年的工作任务，携手并进，为完成最终的目标而努力。 二、活动主题：敞开胸怀，自由奔放 三、活动时间：20XX年X月XX日下午X点： 四、活动地点：(附近酒店会议室) 五、活动参与主题：XXX全体员工 六、活动主持：XX为主，各部门领导轮番上场 七、活动形式：培训+互动游戏 八、活动方案：(共分两个部分，共约4个小时左右) 前奏：(时间约30分钟) 老板布本次活动的意义，介绍公司情况，介绍各部门情况及负责人，同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给各部门负责人。 各部门负责人轮番登台介绍本部门成员，最好以此种方式，比如：这是客户部最具有活力的美女堭屘，然后XX登台跟大家打招呼，用
最幽默最具代表性的语言自我介绍，包括工作职责，兴趣爱好等，目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后，负责人描述本部门工作职责，日常工作情况，结合成员展开，同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(此代号可以作为互动游戏中口号)。 第一部分：培训(每个部门时间控制在15分钟，Q阶段控制在2分钟，中间有10分钟休息时间，共计2小时30分钟) 所需物料：投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。培训师：各部门负责人或代表，本部门员工可以作为有效的补充 流程：各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品，为公司员工培训。 客户部： 媒介部： 设计部： 策划部： 第二部分：互动游戏 宗旨：加强团队合作，促进各部门之间协作，增进同事之间的了解。 20xx公司全年团建活动方案范文2 为益于员工身心健康，锻炼大家的身体素质，提高团队的凝聚力，加强员工的沟通与交流，丰富员工的业余文化生活，培养顽强奋斗、
公司团建活动方案
公司团建活动方案 公司团建活动方案(一) 12月份许昌分公司团建活动方案 为益于员工身心健康，锻炼大家的身体素质，提高团队的凝聚力，加强员工的沟通与交流，丰富员工的业余文化生活，培养顽强奋斗、勇于拼搏的优良品质。根据大家的商议，将12月份许昌分公司团建活动定为：赴禹县大鸿寨参观游览。 时间定为：本周六(12月17日)，早上7点—下午2点。活动的主要内容是：参观游览禹县大鸿寨的水帘洞、金龟出海、雄鸡峰、观音石等处景观。参与人员：许昌分公司全体员工，共计六人，每人按50元的标准，共计300元。 在团建活动中，一定会加强安全工作的重视，提醒大家在行车和参观游览中注意各项安全事宜。并带好旅游常备药品：晕车药、创可贴、胃舒平、六神丸、紫药水等。 团建活动完之后，会把活动中的所感所想、身心体会，以图文并茂的形式，上传到OA中和大家一起分享。 大鸿寨介绍： 大鸿寨位于禹州西北边陲，其主峰高1156米，为许昌第一高山，号称“许昌屋脊”。驻足山巅，俯视四周，可见万壑纵横，群山围拱，峰峦叠翠，气象万千。 主峰向东不远，还依次排列着尖峭峻拔的摘墨楼，开阔平坦的坷垃垛，在这三峰的怀抱里，自西向东有水帘洞，金龟出海、雄鸡峰、观音石等30余处景观，这些景点或高悬于峭壁上，或掩映于森林之间，或盘踞于沟壑之中，或凌翅子高峰之巅.置身于其间，移步换景，变幻莫测，令人游兴盎然.大鸿寨山位于禹州西北边陲，其主峰高1156米，为许昌第一高山，号称“许昌屋脊”。 驻足山巅，俯视四周，可见万壑纵横，群山围拱，峰峦叠翠，气象万千，主峰向东不远，还依次排列着尖峭峻拔的摘墨楼，开阔平坦的坷垃垛，在这三峰的怀抱里，自西向东有水帘洞，金龟出海、雄鸡峰、观音石等30余处景观，这些景点或高悬于峭壁上，或掩映于森林之间，或盘踞于沟壑之中，或凌翅子高峰之巅。 公司团建活动方案(二) 为益于员工身心健康，锻炼大家的身体素质，提高团队的凝聚力，加强员工的沟通与交流，丰富员工的业余文化生活，培养顽强奋斗、勇于拼搏的优良品质。根据大家的商议，将4月份移动分公司团建活动定为：明阳天下团建营。
公司周年庆创意方案
公司周年庆创意方案 第一部分周年庆活动主题 第二部分周年庆典筹备方案 1、成立周年庆典活动组委会； 2、关于店庆系列活动工作的安排； 3、年庆活动全体员工动员会。 第三部分周年庆店庆活动安排 1、周年庆大典； 2、十佳供应商评选活动； 3、十佳会员评选活动； 4、十佳员工评选活动； 5、十佳促销员评选活动； 6、周年庆答谢酒会； 7、“欢天喜地庆周岁”员工联欢晚会； 8、“我与**同成长”员工有奖征文； 第四部分周年庆销售促销活动安排 1、拥有全套快讯奖活动； 2、“**庆典一周年，层层惊喜送大礼”活动； 3、“集标花、拿好礼”； 4、双周购物大抽奖； 5、“今天是我的生日”------同贺生日送蛋糕活动；
6、“献给最亲爱的人”------八一建军节活动； 7、《我心中的**》在奖征文活动； 8、**、中保携手铸就美好生活； 9、百家厂家大酬宾； 10、周年庆**电影节； 第五部分周年媒体宣传方案 第六部分周年庆卖场气氛布置方案 第七部分附件部分 第一部分周年庆活动主题 **有限公司**自20XX年8月6日开业以来，在北京总部的关怀指导下，在**的正确领导下，经公司全体同仁共同 努力，一年来**取得了令人瞩目的成绩，从销售业绩到商业 形象都得到了**市民及同行的认可，并取得了令人骄傲的商 业地位。超市名声家喻户晓商品走进千家万户，“**”的经营理念发挥得淋漓尽致、深得人心。“**”的商业道德颇得人们赞赏。 在此**开业周年之际，我们怀着激动的心情，充满信心 的姿态为她举行隆重的周年庆典，借周年庆所带来的商机， 拓展我们无限的商业市场，创造喜人的销售业绩。 第三部分周年庆店庆活动安排 一、周年庆大典： 活动时间：年月日7：00~11：30
公司端午节活动方案范例
公司端午节活动方案范例 端午节的时候，有很多公司都会组织策划一些比较有意思的活动去庆祝这个一年一度的节日，下面是收集整理的公司端午节活动方案范例，希望对你有所帮助！ 一、活动时间 x年x月x日下午3点整 二、活动地点 维也纳酒店福华路店 三、参与人员 国利半导体全体员工 四、游戏规则 将国利半导体全体员工分为四组，每组人数基本相等，拿到A 的为该组组长，站到对尾，负责游戏最后猜词语，其他组员顺序由组内自行商议(商议时间不超过2分钟)，若其中有不能参加的则该组推选出一名组长，猜词顺序按照牌黑桃、红桃、梅花、方片的顺序进行，游戏期间由XXX负责对每一组进行计时。当对内所有队员都完成形体传递词语后，由组长进行猜词，当组长猜对词语(意思相同即可)或确定放弃时停止计时。
表演的人员不许用声音及口型 表演完的本队人员可以看但是不许用任何方式交流 等候的队员不许偷看 不许使用道具 场下观看的人员无论是表演过的还是没表演的只能乐别的不能做 违反此规则的全队给一次提醒机会 给一分钟准备 五、游戏方式 每一组排成一排，面向背后站立，做表演的两们同事转过身，向前走两步进行表演，表演结束后回归队伍，表演时采用1和2、2和3、3和4的方式进行，依此类推，直到游戏做完为止，每一组最高限时10分钟。 六、获胜条件 当猜词成功时，使用时间最少者为获胜队; 当所有参赛组均未猜对词语时，则使用时间最短者为获胜。 七、违规判定 1、两位表演者之间不可说话，不可对口型，只允许使用形表演; 2、在表演人员进行表演的过程中，队内其他人员不可以回头，在表演结束后将身体转向相反方面，不可再次参加与到表演中; 3、如若出现上述情况，视为犯规。 八、惩罚
公司小型团建活动方案
XXXX公司2018年11月团建活动方案 一、活动目的： 1、凝心聚气，让新加入XXX大家庭的员工感受到公司和谐友爱、阳光积极的良好氛围； 2、放松心身，缓解工作压力； 3、感恩全体员工的辛劳付出；同员工一起成长、一同收获、一起展望未来。 二、活动主题： 一路前行感恩有你团结共进收获未来 三、活动时间： 2018年11月24日（星期六），13:00～17:30 四、活动地点： XX公园烧烤吧（海埂公园游乐场内） 五、活动人数： 公司全员53人
六、活动内容及流程： （一）集合整队13:00—13:30 全体人员自行乘坐交通工具前往指定活动地点集合，部门负责人清查各部门人数，整队。 （二）活动宣讲&启动13:30—13:40 1、综合部负责人宣讲活动目的、交代活动流程、活动纪律、注意事项等； 2、总经理致辞 （三）趣味运动会13:40—15:40 1、团队建设13:40—13:50 将所有部门的成员打散，进行重组分队，共分为4个队，每个队推举出一名队长，负责带领大家定出队名和口号，负责整队和制定每一局的游戏策略。 2、游戏比拼（游戏详细规则见方案附件） A破冰游戏——团队人椅（不计入游戏得分）13:50—13:55 B 珠行万里13:55—14:05 C 鼓动人心14:05—14:20 D 呼吸的力量14:25—14:40 E 不倒森林14:45—14:55
F 穿越火线15:00—15:15 3、现场颁奖15:15—15:25 共5局游戏（不算破冰游戏），每局满分10分，5局满分共50分； 每局游戏第一名集10分；第二名集8分；第三名集5分；第四名集2分；游戏结束后，按照每队积分多少进行排名，如有积分并列的，两队可选择任意一种游戏再加赛一局（可在双方达成一致的前提下要求提升游戏难度比拼），最终评定出团队一、二、三、四名，给予奖励： 一等奖现金红包300元+旺旺零食大礼包； 二等奖现金红包200元+零食礼包； 三等奖现金红包100元+零食礼包； 四等奖现金红包50元+零食礼包 （四）趣味集体大合照15:25—15:40 （五）自助烧烤活动15:45—17:30 1、按分组人数来调配分桌，每桌8—10人，按桌数提供炭火、烤具、餐具、食材、饮料等； 2、剩余可用物料进行回收； 3、由专人负责拍照。
公司团建活动方案最新方案
公司团建活动方案最新方案 公司团建活动方案1 为体现公司企业精神，增强员工的团结协作感，促进员工 之间的沟通，计划5月份组织员工举行踏青活动，具体如下： 一、活动意义： 提高大家积极性，促进员工之间的沟通，让员工放松心情，增强集体凝聚力和团队精神。 二、活动时间： 20__年5月26日星期六上午7点出发 三、活动口号： 放松心情、团结协作! 四、活动地点： 爬山 五、参加人员： 编委会成员、编辑部成员、所有通讯员、公司行政人员 六、活动费用： 预计4000- 1、人员餐费计划30人×= 2、车辆费用：预计(提供活动车辆者每车补助100) 3、矿泉水： 4、应急药品：
5、临时备用： 6、奖品费用： 七、活动内容： 为了让大家彼此都能尽快熟悉了解，活动期间要进行部分团队游戏，活动结束后要进行集体拍照。 八、注意事项： 1、所有人员应注意安全，不允许单独行动。不允许抽烟，现在是防火期， 2、爬山时间为2个小时，2个小时后返回山庄进行其他活动。 3、所有垃圾斗装到食品袋中，不允许随意乱扔。 4、行为举止大方得体，注意维护公司形象，不在风景区里大声喧哗，乱扔垃圾，破坏公物，破坏环境。 5、期间出现任何突发情况时，要及时上报负责人，负责人及时处理好应变工作。 6、在游玩中，请各组确认人数、注意安全。 7、必须严格遵守时间规定，并准时到达集合点，及时清点人数。一切听从负责人的安排。 8、请您保管好自己的行李。特别是手机、钱包及其他贵重物品。并应时刻提醒自己不要遗忘物品。 九、活动负责人：___ 第一队队长___野狼队
第二队队长___雄鹰队 第三队队长___鳄鱼队 活动工作人员：___、___、___ 活动摄影：___ 活动策划：___ 公司团建活动方案2 为了深入贯彻落实新修订的《老年法》和《中国老龄事业发展“十二五”规划》，围绕“贯彻老年法、造福老年人”这一主题，根据区运管处《关于开展“九九”重阳节活动实施方案》的要求，特制定本实施方案。 一、活动时间 20__年10月12日星期六上午8.30，时间一天 二、活动地点 (一)参观__区交通交通发展; (二)__农家乐。 三、活动内容 (一)参观__区新修建的__高速公路; (二)__向离退休老干部汇报新班子上任后的施政情况和工 作要求; (二)三支部__记组织离退休老干部学习新修订的《老年法》和上《党课》; (三)其他娱乐活动。
企业公司周年庆活动策划方案
企业公司周年庆活动策划方案 十年弹指一挥间，XX房地产开发有限公司已经走过了辉煌的十栽春秋。在这十年峥嵘岁月中，XX公司一直秉承“开拓进取、放眼未来、追求卓越、造福社群”的企业宗旨和“以人为本、天地合一”的建筑理念，为社会奉献美好的生活空间而不懈努力，同时也为社会造就了以“中国MBA英雄”XX总经理为代表的商业精英。XX现代城是目前XX公司的鼎力之作，它的建成将给XX带来革命性的商务理念。因此项目的启动不仅是XX公司，也是XX商界的一大盛事。XX公司沉淀了十年的博大精深的文化底蕴筑就了今天的XX俱乐部，它的成立和启动也标志着公司踏上全新历程的开始。举办这次十周年庆典暨俱乐部启动仪式的活动，一可共庆诸多临门之喜,二可借力发展,开创更为关广阔的天地。 一、目的及意义： 十周年是一个企业发展的里程碑，恰是时候回顾历史，展望未来。而且借此契机提升企业知名度，大力打造企业和品牌形象，可谓师出有名，机遇难得；借助活动平台，宣传XX总经理荣获“中国MBA英雄”，塑造公司管理层的统帅风范和领导魅力；促进公司和俱乐部目标会员的感情交流，为即将成立的俱乐部奠定基石，对俱乐部的传播和推广大有裨益；为XX 现代城网罗人气和客户资源，以便顺利打开市场；高尔夫是健康时尚的体育运动，历来为高端人士所推崇，举办高尔夫球比赛能够充分彰显XX公司和XX城的不凡品位。 二、主题和口号： 主标语：网聚现代商务英雄——采用的标语与XX现代城推广主题语相互呼应，突现与会者在现代商界的尊贵地位，同时表明这是一次精英的会聚。 参考标语：1、商务英雄聚精之源 2、重塑现代商务文明 三、时间：200X年7月25日（有待最后确定）；
公司端午节活动策划
公司端午节活动策划 导语：端午节是中华民族的传统节日，这一天人们会举办各种丰富多彩的活动来端午节的来临，公司也不例外。 一、活动时间 x年x月x日下午3点整 二、活动地点维也纳酒店福华路店 三、参与人员国利半导体全体员工 四、游戏规则 将国利半导体全体员工分为四组，每组人数基本相等，拿到 A 的为该组组长，站到对尾，负责游戏最后猜词语，其他组员顺序由组内自行商议决定（商议时间不超过 2 分钟），若其中有不能参加的则该组推选出一名组长，猜词顺序按照牌黑桃、红桃、梅花、方片的顺序进行，游戏期间由XXX负 责对每一组进行计时。当对内所有队员都完成形体传递词语后，由组长进行猜词，当组长猜对词语（意思相同即可）或确定放弃时停止计时。 表演的人员不许用声音及口型 表演完的本队人员可以看但是不许用任何方式交流等候的队员不许偷看 不许使用道具 场下观看的人员无论是表演过的还是没表演的只能乐别的不能做
违反此规则的全队给一次提醒机会 给一分钟准备 五、游戏方式每一组排成一排，面向背后站立，做表演的两们同事转过身，向前走两步进行表演，表演结束后回归队伍，表演时采用1 和2、2 和3、3 和 4 的方式进行，依此类推，直到游戏做完为止，每一组最高限时10 分钟。 六、获胜条件当猜词成功时，使用时间最少者为获胜队; 当所有参赛组均未猜对词语时，则使用时间最短者为获胜。 七、违规判定 1、两位表演者之间不可说话，不可对口型，只允许使用形表演; 2、在表演人员进行表演的过程中，队内其他人员不可以回头， 在表演结束后将身体转向相反方面，不可再次参加与到表演中; 3、如若出现上述情况，视为犯规。 八、惩罚 违规者将被更换词语，重新开始，不停止计时，为了对违规队的惩罚，词语的难度将有所增加。 九、奖励 粽子分为多种不同的馅儿，获胜组的组员将有权利进行选择自己喜爱的口味，剩余组将由派发的方式进行。 十、注意事项 1. 装备照相机及摄像机---XXX
xx公司周年庆活动方案
总则 第一部分周年庆活动主题 第二部分周年庆典筹备方案 1、成立周年庆典活动组委会； 2、关于店庆系列活动工作的安排； 3、年庆活动全体员工动员会。 第三部分周年庆店庆活动安排 1、周年庆大典； 2、十佳供应商评选活动； 3、十佳会员评选活动； 4、十佳员工评选活动； 5、十佳促销员评选活动； 6、周年庆答谢酒会； 7、“欢天喜地庆周岁”员工联欢晚会； 8、“我与**同成长”员工有奖征文； 第四部分周年庆销售促销活动安排 1、拥有全套快讯奖活动； 2、“**庆典一周年，层层惊喜送大礼”活动； 3、“集标花、拿好礼”； 页脚内容1
4、双周购物大抽奖； 5、“今天是我的生日”------同贺生日送蛋糕活动； 6、“献给最亲爱的人”------八一建军节活动； 7、《我心中的**》在奖征文活动； 8、**、中保携手铸就美好生活； 9、百家厂家大酬宾； 10、周年庆**电影节； 第五部分周年媒体宣传方案 第六部分周年庆卖场气氛布置方案 第七部分附件部分 第一部分周年庆活动主题 **有限公司**自2000年8月6日开业以来，在北京总部的关怀指导下，在**的正确领导下，经公司全体同仁共同努力，一年来**取得了令人瞩目的成绩，从销售业绩到商业形象都得到了**市民及同行的认可，并取得了令人骄傲的商业地位。超市名声家喻户晓商品走进千家万户，“**”的经营理念发挥得淋漓尽致、深得人心。“**”的商业道德颇得人们赞赏。 在此**开业周年之际，我们怀着激动的心情，充满信心的姿态为她举行隆重的周年庆典，借周年庆所带来的商机，拓展我们无限的商业市场，创造喜人的销售业绩。 第三部分周年庆店庆活动安排 一、周年庆大典： 活动时间：年月日7：00~11：30 活动地点：**前门处 页脚内容2
端午节创新活动策划书
端午节创新活动策划书 端午节创新活动策划书 活动背景：传统节日是中国传统文化的代表，是中华民族智慧的结晶， 也是无形“非物质文化遗产”，因而更容易在淡化的过程中丧失，现在人们子所以觉得过节越来越没有意思。随着经济发展，精神文 化的缺失令人感觉颇深。信任危机，道德迷茫，是非糊涂，黑白难辨。原因就是传统的内容越来越少，而承载着传统的文化载体也渐 渐的在人们面前消失，没有了历史，失去了鉴别。 创造一个相互交流的平台。 活动主题：感悟传统，团结你我。 活动时间地点：20**年6月**日重庆市南岸区南山 活动流程：一.前期准备 1.20**年6月1号召开班会，宣传我们的端午节活动计 划。做好人员统计。 2.20**年6月**日前把活动场地安排好 3.设计当天活动游戏策划，游戏性质。阐明活动意义 (2).增强当代大学生对传统文化的了解与关注，继承和发扬中华民族传统文化。 二.活动阶段 1.确定集合地点(重庆工商大学校前广场)。 3.安排好每个班委带领班级小组。确保同学们无安全隐患。
4.除以上措施外，我们还要使同学们明白我们活动是真心为同学们开设交流平台的活动。以增强同学们对我们活动的好奇心，从而 加入我们活动。 工作安排：(一)、宣传工作 1、班会上由班长李蝶思负责向同学们介绍我们的端午节活动， 并阐明此次活动的主题、目的和意义。(为同学们系统地介绍和阐述 活动的意义是增强同学们的感情)。 2、所有材料准备由谭天和何泽敏负责。。 5、后期的经费汇总及校核成稿以及活动统筹由李艳、李蝶思负责。(二)、活动现场 1、对前来集合的同学进行指导。等待其他同学，以便集体出发，避免个人主义。关注大家安全由陈军、何泽敏、张重舟负责。 2、路线指引由李艳、谭天负责。 3、现场活动游戏制作和调动同学的积极性由李蝶思、传霞、李 昕负责(注意活动的目的和主题，不可偏离主题，控制住场面)。 (三)、返校工作 1.考虑到时间问题，所以必须控制返校时间，以确保同学们的个人安全。 2.到校后，要在校前广场点名，以确保每个人都安全返校。 注：此次完全针对10级工业设计一班同学。 经费预算： 1、车费：100元，4元/人。 2、糖果：40元。 3、饮料：100元。 4、餐费：(共两餐)：500元，20元/人。元/支。
公司团建活动方案(共7篇)
篇一：团队建设活动方案 团队建设活动方案 一、组织人员分工 指挥员：总经理 培训师：副总经理 裁判员：行政经理 二、团队比赛 1、破冰活动 时间：20分钟 活动目的：打破隔阂、建立相互熟知、相互信任的团队氛围。相互之间的沟通是树立这种信心的基础，一旦信任完全建立，你会感觉到团队的工作气氛是那么的轻松、愉快。 活动内容：1、将所有成员分为三组，让每组队员围成一个向心圆，直径2—2.5米，选一位队员站在中央。2、每个人伸出自己的双手，中央的队员则双手抱在胸前，并做出以下的沟通对话。中心队员：“我叫??(自己的名字)，我准备好了，你们准备好了没有?”全体团队成员回答：“准备好了。”培训师“我倒了?”全体团队成员“倒吧!”3、这时整个身体完全倒在团体成员的手中，这时团队成员把中央队员顺时针推动两圈。4、建议小组中的每位成员都来试一试。5、要求在圆中央的人倒下时应保持身体直立，并不要打开双手，以免伤及他人。 2、毕业墙 时间：20分钟 活动内容：将所有人员分成三至四组。在规定的时间内，每一组的所有人只凭借相互间的合作，从地面攀上离地高达3.8米的墙顶。如果有一个人没有攀上或超过了规定的时间，那么所有的人将不能毕业，也就是说有一个上不去则全体失败。如果每组都在规定时间内完成任务，则选择利用时间最短的那一队为获胜组。活动目的：主要是激励和强化顽强的斗志和互助取胜团结必胜的信念。协作系数：★★★★★ 体能要求：★★★ 危险系数：★★ 3、过软桥 时间：60分钟 活动内容：一段软梯挂在山坳的两端。队员必须利用绳梯从山坳的一端走到山坳的另一端。共分成三至四组，各组经过团队协作使组里全员在最短的时间内通过软桥。 活动目的：打破心理舒适区生理反应，遇到危机的退缩趋势，突破自我心理舒适区—跳跃成功，团队激励的作用，也能帮助员工突破心理舒适区。 协作系数：★ 体能要求：★★ 危险系数：★★ 4、解手链 形式：10人一组 时间：20分钟 活动内容：1、让每组成员围着站成一个向心圈。2、先举起自己的右手，握住对面那个人的手；再举起自己的左手，握住另外一个人的手；现在组员面对一个错综复杂的问题，在不松开的情况下，想办法把这张乱网解开3、告诉大家一定可以解开，但答案会有两种。一种是一个大圈，另外一种是两个套着的环。4、如果过程中实在解不开，可允许组员决定相邻两只手断开一次，但再次进行时必须马上封闭。 活动目的：让队员体会在解决团队问题方面都有什么步骤，聆听在沟通中的重要性，以
周年庆活动方案
周年庆活动方案 1 2020年4月19日
XX公司11周年庆活动方案 （暂定稿） -12-2 （一）活动目的：
逢XX公司成立11周年来临之际，十一周年是我们XX发展的里程碑，恰是时候回顾历史，展望未来。借此契机表示公司对全体员工全心付出的感激之意；藉此让所有员工一起回顾与认识公司历史的点点滴滴；借助活动平台促进员工间情感交流。在这个特殊的日子即将到来的时候，让我们共同铭记过去的艰辛，珍惜现在的所有，更期待未来灿烂的辉煌！（在当前经济风暴的大环境下，本次活动本着节俭务实的原则来筹划） （二）活动口号 A、携手并肩十一年激情挥洒再创辉煌 D、迎风送雨，同舟共济， 乘风破浪，再续辉煌。 …………………………（若干备选）可制成条幅悬挂 (三)活动时间 从即日其到新春，贯穿整个 12月，明年的1月，让员工沉静在喜庆的气氛中，有助与提高工作激情，面对金融风暴，不退缩，坚守岗位。 3 2020年4月19日
（四）活动地点 XX公司外观现代气派，布局科学合理的基地 (五)活动内容 （1）“庆周年迎圣诞度元旦” 在办公楼一楼大厅布置一或两株大圣诞树，在树枝上悬挂员工的祝福卡片。在卡片上写下员工的心愿，送上员工对公司的美好祝福。（由总经办统一选取，悬挂。） （2）真人现场版周年庆祝辞演说 由咱们XX公司的创始人XX总经理在12月23日当天中午，利用公司广播站对全体员工发表XX公司11周年庆致辞。（提前通知各部门组织员工收听） （3）寻找“XX人” 凡在12月23日出生的员工，或名字中含“XX”两字的员工送上特别的纪念品。（23日当天由公司领导送上纪念品） 4 2020年4月19日
公司团建活动方案模板
XX公司团建活动方案 一、活动目的： 1、凝心聚气，让新加入XXX大家庭的员工感受到公司和谐友爱、阳光积极的良好氛围； 2、放松心身，缓解工作压力； 3、感恩全体员工的辛劳付出；同员工一起成长、一同收获、一起展望未来。 二、活动主题： 一路前行感恩有你团结共进收获未来 三、活动时间： xx年11月24日（星期六），13:00～17:30 四、活动地点： XX公园烧烤吧（海埂公园游乐场内） 五、活动人数： 公司全员53人 六、活动内容及流程：
（一）集合整队 13:00—13:30 全体人员自行乘坐交通工具前往指定活动地点集合，部门负责人清查各部门人数，整队。 （二）活动宣讲&启动 13:30—13:40 1、综合部负责人宣讲活动目的、交代活动流程、活动纪律、注意事项等； 2、总经理致辞 （三）趣味运动会 13:40—15:40 1、团队建设 13:40—13:50 将所有部门的成员打散，进行重组分队，共分为4个队，每个队推举出一名队长，负责带领大家定出队名和口号，负责整队和制定每一局的游戏策略。 2、游戏比拼（游戏详细规则见方案附件） A破冰游戏——团队人椅（不计入游戏得分） 13:50—13:55 B 珠行万里 13:55—14:05 C 鼓动人心 14:05—14:20 D 呼吸的力量 14:25—14:40 E 不倒森林 14:45—14:55 F 穿越火线 15:00—15:15
3、现场颁奖15:15—15:25 共5局游戏（不算破冰游戏），每局满分10分，5局满分共50分；每局游戏第一名集10分；第二名集8分；第三名集5分；第四名集2分；游戏结束后，按照每队积分多少进行排名，如有积分并列的，两队可选择任意一种游戏再加赛一局（可在双方达成一致的前提下要求提升游戏难度比拼），最终评定出团队一、二、三、四名，给予奖励： 一等奖现金红包300元+旺旺零食大礼包； 二等奖现金红包200元+零食礼包； 三等奖现金红包100元+零食礼包； 四等奖现金红包50元+零食礼包 （四）趣味集体大合照 15:25—15:40 （五）自助烧烤活动 15:45—17:30 1、按分组人数来调配分桌，每桌8—10人，按桌数提供炭火、烤具、餐具、食材、饮料等； 2、剩余可用物料进行回收； 3、由专人负责拍照。 七、分工及相关责任人 1、活动总指挥：XX总
XX公司周年庆活动策划方案
XX公司成立XX周年庆祝活动策划方案 XX部 XXXXXXXXX
目录 第一部分周年庆活动目的 第二部分周年庆活动组织 第三部分会议与讲座 第四部分午餐 第五部分周年庆趣味运动 第六部分经费预算 第七部分分工负责 第一部分周年庆活动目的 庆祝XXXX成立XX周年 通过此次活动，提升广大员工的凝聚力、归属感和责任心。 通过此次活动，引导员工众志成诚、团结一致，克服公司新一轮发
展中遇到的阻力，把握变革所带来的挑战和机遇。 第二部分周年庆活动组织 活动时间： 活动地点： 活动负责人： 保障部门：保洁公司、外请专业摄像机构 参加人员： 区域预计人数备注 领导 嘉宾 总人数 活动内容： 项目时间地点备注 会议与讲座9:00-11 :30 午餐 11::30-13:00 趣味活动 13:30-1 6:30 第三部分会议与讲座 时间： 地点： 主持人： 会议流程： 序号流程 时间 （分） 备注 1主持人开场3
2领导讲话10是否需要PPT？310 4董事长讲话40是否需要PPT？5专家讲座30 612 7 员工代表发言10 从公司选两名工龄较长的员工进行发言，讲授公司的变化和从事行业的心得，每人发言约5 分钟。 8“爱的共鸣”活动15 全体员工同唱“XX”歌曲，歌词中配合手语完成，手语现场 学习。 9 “共祝愿同分享” 活动 “共祝愿同分享” 活动 15 共同祝愿XXXX昌盛共同分 享XXX的甜蜜 ○A会场预设蛋糕（6层），蛋糕 上设蜡烛XX根，代表XXXX成立 XX周年。 ○B由XXX带领，嘉宾及总监以 上领导参加，共同点亮蜡烛，全体 员工起立合唱《生日歌》。 ○C邀请XX名XX月份过生日的 公司员工到主席台参与活动。 ○D领导层与全体员工共同许 下祝愿（许愿时播放旁白），XXX 带领人员熄灭蜡烛，由XXX切开 蛋糕 ○E蛋糕由保障人员推出会议 室，中午就餐时共同分享。 10主持人结束词2 11保障部门引导员工 就餐 3会议室布局图
公司端午节活动方案三篇
公司端午节活动方案三篇 【篇一】公司端午节活动方案 一、活动背景 传统节日是中国传统文化的代表，是中华民族智慧的结晶，也是无形“非物质文化遗产”，因此更容易在淡化的过程的丧失，现在人们之所以觉得过节越来越没意思，就是因为传统的内容越来越少，而承载着传统的文化载体也渐渐在人们眼前消失。端午节是中华民族古老的传统节日。2005年韩国把中国的端午节申报为世界文化遗产，在中国流传两千年的端午节一下子成了韩国人的民族节日，这是我们的民族之耻。也是我们的民族之思。 二、活动主题 情浓五月天，欢乐度端午 三、活动目的 1、庆祝中国端午节的到来，让大家深刻体会到中国传统节日的气息。 2、通过开展包粽子比赛，体验自己劳动的乐趣，放松身心。 四、活动时间： 五、活动地点：xxx 六、主办单位：xxx 七、承办单位：xxx 八、活动对象：全体员工
九、活动内容及流程 1、包粽子 ①参加活动的员工及负责人在食堂前按事先分好的组集合 ②人员、物品就位后，包粽子比赛正式开始。 ③比赛结束，评选出优胜队，并给予一定得奖励 2、蒸粽子：负责人与工作人员联系，在xxx内将粽子蒸熟： 现场互动游戏 1、夹弹珠 每组2名参赛者，各1双筷子，1个水杯。工作人员宣布开始后，计时1分钟，选手开始夹弹珠，时间到，工作人员宣布结束并检查各杯中弹珠数目，数目多者获胜，发放奖品。 2、端午知识问答 活动前准备两套关于端午的问答题 主场活动：吃粽子比赛 参赛者以三人为一组，蒙好双眼，待主持人宣布“开始”后，各参赛选手在原地转五圈，然后找到自己的粽子，以最快的速度解开包装吃完粽子，当完全咽下后举手示意，由工作人员检查无误后示意主持人宣布比赛结束。为完成游戏时间最短的获胜选手，发放奖品。其他两位发放纪念品。 十、任务分配 【前期宣传】
xx公司周年庆活动方案
xx公司周年庆活动方 案 总则 第一部分周年庆活动主题 第二部分周年庆典筹备方案 1、成立周年庆典活动组委会； 2、关于店庆系列活动工作的安排； 3、年庆活动全体员工动员会。 第三部分周年庆店庆活动安排 1、周年庆大典； 2、十佳供应商评选活动； 3、十佳会员评选活动； 4、十佳员工评选活动； 5、十佳促销员评选活动； 6、周年庆答谢酒会； 7、“欢天喜地庆周岁”员工联欢晚会； 8、“我与**同成长”员工有奖征文； 第四部分周年庆销售促销活动安排 1、拥有全套快讯奖活动； 2、“**庆典一周年，层层惊喜送大礼”活动； 3、“集标花、拿好礼”； 4、双周购物大抽奖； 5、“今天是我的生日”------同贺生日送蛋糕活动； 6、“献给最亲爱的人”------八一建军节活动； 7、《我心中的**》在奖征文活动； 8、**、中保携手铸就美好生活；
9、百家厂家大酬宾； 10、周年庆**电影节； 第五部分周年媒体宣传方案 第六部分周年庆卖场气氛布置方案 第七部分附件部分 第一部分周年庆活动主题 **有限公司**自2000年8月6日开业以来，在北京总部的关怀指导下，在**的正确领导下，经公司全体共同努力，一年来**取得了令人瞩目的成绩，从销售业绩到商业形象都得到了**市民及同行的认可，并取得了令人骄傲的商业地位。超市名声家喻户晓商品走进千家万户，“**”的经营理念发挥得淋漓尽致、深得人心。“**”的商业道德颇得人们赞赏。 在此**开业周年之际，我们怀着激动的心情，充满信心的姿态为她举行隆重的周年庆典，借周年庆所带来的商机，拓展我们无限的商业市场，创造喜人的销售业绩。 第三部分周年庆店庆活动安排 一、周年庆大典： 活动时间：年月日 7：00~11：30 活动地点：**前门处 参加人员：公司经理、地区公司员工、全体员工、十佳供应商、十佳会员、十佳促销员、十佳员工、新闻媒体代表、社会福利院代表。 庆典仪式总负责： 庆典仪式总执行： 主持人： 具体工作流程及安排： 6：00由保洁公司对活动场地进行全面清洁，仪式围不允许有任何杂物；<负责人 >
企业的端午节活动方案
企业的端午节活动方案 夏历五月初五是中国的传统节日——端午节，过端午节是我国两千多年来的习惯，端午节同时是一个可以和亲友团聚一起度过的节日，我们需要活动，这个时候少不了活动方案，大家看看下面的企业的端午节活动方案哦！ 一年一度的端午节年马上就要到了，五一小长假之后辛劳的员工们又迎来了短暂的假期，很多人都已经提前计划好了，亲友聚会、外出游玩，或者宅在家里好好地休息一下。但在这端午节前夕，为了感谢这一年来企业所有员工的辛勤努力，我公司特意策划了这次的端午狂欢活动，希望大家能够在工作之余，感受到别样的企业文化和乐趣！ 一、活动日期/时间 二、活动主体： 三、主题活动 1、龙舟比赛： 赛龙舟是端午节的一项重要传统活动，在这次端午庆祝活动中自然也少不了这个环节。我们在距离上海师范大学奉贤校区不远的渔
人码头设置的比赛场地，由每个部门派出10女20男组成三十人一组的团队进行800m的直线龙舟竞速赛。获得冠军的部门每个员工可以获得现金奖励若干。这样的龙舟竞赛让STD企业员工们充分感受到了团结拼搏，奋勇挺进的龙舟精神，也让他们以这次龙舟比赛为一个新的起点，在今后的工作中能够为了企业和团队奋勇拼搏，像赛龙舟一样一往无前。 2、端午大餐： 端午节作为一个隆重庆祝节日，不能少了好吃美味的粽子。我们安排大家在单位食堂亲手来制作的各种口味的粽子就是例牌主菜了，平时大家可能会在家用高压锅或者蒸笼自己在家包粽子做，但现在的人们过节好多就是在外面餐馆里用餐了，这次我们号召大家一起包粽子，吃粽子，体验一下企业大家庭的氛围，一起分享辛勤努力的果实，想必这一餐定会让大家十分享受与回味，值得留恋。 四、端午文艺节目互动欣赏流程 1、歌曲合唱： 《相亲相爱的314》 主持： 听完了《相亲相爱的314》大家有没有一种想家的感觉呢？特别是来自台湾的员工朋友们，你们想家了没有吗？想听听久违的闽南乡音吗？下面就看看员工小诸的表演！有请小诸上台来唱一首《最炫民族风》。 2、流行歌曲：
20xx公司全年团建活动方案正式版
Some problems that have appeared or can be expected to come up with a solution to the problem, and through the record of the terms, effective supervision and implementation. 20xx公司全年团建活动 方案正式版
20xx公司全年团建活动方案正式版 下载提示：此方案资料适用于某些已经出现的或者可以预期的问题，不足，缺陷，需求等，所提出的一个解决问题的方案，并通过明文或条款的记录，加以有效的监督与执行，确保能达到预期的效果。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 活动时间：20XX年12月-20XX年1月 活动组及人数：国际展览部(19人)、会展服务部(18人)、综合职能部(12人) 活动目的：为丰富广大员工的业余生活，完善公司福利，感谢各位员工一年来的辛勤劳动和付出，让员工和员工之间多沟通多交流，增强员工之间的友谊，加强部门之间的凝聚力，体现公司对员工的关爱。 费用预算：20XX元/人(国际展览部：38000元，会展服务部：36000元，综合职能部：24000元。)合计：98000元。
活动方案一：家庭日，活动邀请员工家属参加，活动时间控制在一天，地点可以选择带有游乐项目的度假村，选择大巴车将人员集体送至度假村，游乐项目可选择适合各年龄层次均可以参加的，期间可以在午餐中间穿插一些游戏、才艺表演等，事先准备好奖品以感谢家属对员工工作长期的支持。 活动方案二：员工户外拓展，活动安排在户外拓展基地，活动时间控制在二天，地点选择可以提供住宿的拓展培训基地，可以缓解员工紧张的工作气氛，并且可以通过拓展活动中的各种项目，提升员工之间的配合度。 活动方案三：封闭会议培训，活动时
公司团建活动方案【最新版】
公司团建活动方案 团队的凝聚力很重要，尤其是对于一个公司或者是私企，只有整个公司都团结一致，"战斗力"也会很充足，对于公司的发展很有利，以下是由资料站为您准备的公司团建活动方案，切实把团的基层组织建设成为组织健全、覆盖广泛、充满活力、服务高效、群众满意的组织，努力把团的基层工作提高到一个新水平。 第一项指导思想结合集团公司价值观与准则手册的要求，根据公司的发展战略目标，以公司2016年度工作目标为基础。 第二项目标:团结向上、高效担当、职业敬业，达到总部就是项目部、公司立基首先是总部立基的效果。 第三项范围:公司总部全体员工。 第四项落实与执行围绕五个主题开展五个活动。五个主题分别为:工作能力提升、团队凝聚力熔炼、敬业精神培养、职业形象塑造、5S办公环境打造，五个活动分别为:每天多工作一小时、每周一次培训、每月一次评优、每季一次团队拓展、每年一次对标学习。 一、提升工作能力
一、对象:公司员工。 二、具体措施: (一) 部门员工学习: 1) 各部门负责人制定本部门员工培训计划和目标，指定专业书籍或资料组织学习或要求自学，定期组织闭卷考试，考试成绩纳入员工绩效考核。(各部门，每周一次培训，计划经分管领导审批后交人力资源部备案) 2) 各部门负责人可根据工作需要选派人员参加外部专业培训，外派人员需在培训后一个月内对相关人员进行转训。(各部门) 3) 标杆学习:组织向标杆单位和部门进行观摩和学习。(人力资源部) 4) 合理化建议:以月为单位，每位员工至少提一条建议交办公室整理、评选。每月、每季度、每年度评选最佳合理化建议，并在《一公司报》公布。(办公室，制定具体操作细则)
公司周年庆活动方案范文3篇
公司周年庆活动方案范文3篇 下面是公司周年庆活动方案范文，欢迎参阅。 公司周年庆活动方案1 一、五十年庆典的重要性 中国核工业第二三建设公司自一九五八年成立以来，以“两弹一艇”为标志，为我国的国防建设事业做出突出贡献;八十年代改革开 放后，我公司在“保军转民”参与市场竞争的过程中，以秦山一期、大亚湾两座核电站的建设为标志，翻开了公司历史新的一页;九十年 代以来，公司先后成功完成了秦山二期、三期，岭澳一期，田湾等 核电站的建设任务，岭澳二期和秦山二期扩建正在紧张施工中。公 司还完成了大量重要国防和民用工程项目。在公司迎来五十华诞之际，通过举行五十年庆典活动，将公司成立五十年来取得的光辉业 绩进行总结并展示，有利于进一步扩大我公司在国内国际核电建设 市场的影响，提高知名度，增强我公司在市场中的竞争力。同时第 三轮核电建设高潮即将到来，可以通过庆典对全体员工做一次总动员，增强广大员工核电建设事业的责任感、荣誉感和使命感。 二、五十年庆典时间安排 拟定于2008年9月19日至21日，时间3天 三、地点 公司燕郊基地 四、庆典活动机构设置 (一)庆典活动领导小组 组长：董玉川 副组长：蒋建三
成员：张谦、韩乃山、王有志、林乐忠、王峰、邓晓亮、范启莉、王洪涛、关君刚、朱辉 1.负责总体策划、组织、协调庆典活动，对庆典活动中产生的重大事项进行决策; 2.直接领导庆典活动筹备办公室的工作，处理庆典活动筹备办公室反映出的筹备和进行中产生的问题，并及时解决与指导。 (二)庆典活动筹备办公室 主任：董子珺 副主任：程廷钰 成员：莫志勇、陶志勇、徐启征、李生林、王义、孙玉平 1.接受庆典活动领导小组的直接领导，监督与管理庆典各专项小组工作; 2.负责制定公司五十年大庆活动方案，并报庆典活动领导小组批准; 3.根据庆典活动领导小组批准的整体庆典方案，确定各专项小组的组成;对各专项小组的工作内容进行规划与要求;制订与传达活动 的流程与日程安排表; 4.对各专项小组的筹备工作进行定时监督、指导，并对各小组的工作进行情况进行协调和组织; 5.及时向庆典活动领导小组反映工作的进展情况，以及需要解决的问题和矛盾。 专项小组： 1、活动接待小组 组长：宋利民 成员：(待定)