营运经理招聘书
营运经理
岗位职责:
1、全面负责公司的日常业务运营,监测指标,完成公司的年度业务计划;
2、建立业务运作体系,提升业务营运效益;
3、合理配置各部门资源,合理化利用资源,保证信息流通畅通;
4、推行公司的营运战略方针和经营理念,持续优化公司的企业文化。
任职资格:
1、本科及以上学历,3年以上运营管理工作经理;
2、熟悉运营发展趋势,运营管理模式和工作流程;
3、有良好的战略规划、统筹分析能力;
4、良好的职业素养,具有团队精神,责任心强,能承受压力和接受挑战。
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营运经理
岗位职责:
1、全面负责公司的日常业务运营,监测指标,完成公司的年度业务计划;
2、建立业务运作体系,提升业务营运效益;
3、合理配置各部门资源,合理化利用资源,保证信息流通畅通;
4、推行公司的营运战略方针和经营理念,持续优化公司的企业文化。
任职资格:
1、本科及以上学历,3年以上运营管理工作经理;
2、熟悉运营发展趋势,运营管理模式和工作流程;
3、有良好的战略规划、统筹分析能力;
4、良好的职业素养,具有团队精神,责任心强,能承受压力和接受挑战。