【新编】档案室的建立及规范管理工作项目可行性计划方案

【新编】档案室的建立及规范管理工作项目可行性计划方案
【新编】档案室的建立及规范管理工作项目可行性计划方案

档案管理

档案管理是科学化、系统化的管理工作,除了对专业方面的要求之外,对软件方面的制度建设和硬件方面的设施配备等也提出了严格的要求。主要从以下几方面,谈谈对档案工作的简要理解和认识及下一步的工作计划。

一、档案室的建设

档案室是档案管理的基础和前提,档案室的筹建要遵循一定的原则和要求。

(一)档案室建设规范

1、适用范围

为适应公司档案管理需要,使档案室建筑设计符合功能、安全、卫生等方面的基本要求,制订本规范。

档案室建筑设计除应符合本规范外,尚应符合国家现行有关强制性标准的规定。

2、档案室设计原则

(1)原则上档案室设在办公楼二层-三层,一层太潮湿,顶层太暴晒。

(2)档案室应集中布置,自成一区。区内不应设置其他用房,其他用房之间的交通也不得穿越档案室。

(3)档案查阅室应与档案室分开自成一区。朝向以北向为宜,避免朝西,不宜设在地下室。

3、档案室建设要求

(1)档案室面积不应小于40平米,以能存放20-30年档案为佳。档案库房和档案员办公室分开,最好为里外套间形式。

(2)档案室内净高不应低于2.4m。当有梁或通风管道时,其局部净高不应低于2.2m。

(3)档案室内墙及地面都应做好防水处理。

(4)档案室的温湿度要求应符合表3.1的规定。每昼夜波动幅度要求温度不得大于±2℃、相对湿度不得大于±5%。

档案室的温湿度要求表3.1

温湿度范围采暖期夏季

温度14~24℃不小于14℃不大于24℃

相对湿度45%~60% 不小于45% 不大于60%

(5)档案室楼面均布活荷载应为5kN/m2。采用密集架时,不应小于12kN/m2,或按实际需要确定,考虑楼层板承受力。

(二)档案库房管理制度

档案库房要有专人管理,钥匙专人保管,钥匙要集中存放,不准随身携带。非本室工作人员未经许可,不准擅自进入档案库房,确保档案安全。

1、确保档案室安全,门窗及时关闭上锁,非工作人员不经允许不准进入档案室,节假日、周末要进行安全检查。

2、库房内严禁吸烟和堆放易燃易爆品及其他杂物,落实“六防”措施,保持库房整洁。

(1)防火。室内严禁吸烟,严禁放易燃品。

(2)防尘。门窗缝隙要密封,经常打扫卫生,保持整洁。

(3)防潮。室内放温度计、湿度计,要经常观测室内温度、湿度变化情况。

(4)防虫。室内每年放置一次性杀虫药剂。

(5)防鼠。室内每年放置一次防鼠药剂。

(6)防强光。门窗设不透明布帘,以防曝晒。

3、做好库房温湿记录,并根据季节的变化采取适宜措施,以延长档案的寿命。

4、库房内橱柜要排列整齐,统一编号,橱柜从左到右,橱内从上到下编号排列,档案橱、架等设备,要注意保养维修。

5、对库内档案要经常检查,发现问题及时解决。正确使用库房内的设备,不断进行维修保养,使之安全运转。

6、档案管理人员要增强事业心和责任感,严格查阅制度,每次下班前对库房门窗、电源等进行详细检查,杜绝以外事故的发生,确保档案的安全。

二、档案室设施配备

(一)档案室设施配备

1、原则上采用密集架存放档案,档案室内配备适量组密集柜。楼面均布活荷载不满足密集架要求时采用铁皮五节档案柜存放档案。档案室内装具排列的各部分尺寸:主通道净宽不应小于1.00m,两行装具间净宽不应小于0.80m,装具端部与墙的间隔不应小于0.60m。

2、档案室配备一台不小于两匹的壁挂式冷暖空调进行室内恒温;同时配备足够数量的自动灭火器。

3、档案室配备办公桌一个,桌面面积不小1500*700mm,用于整理档案资料。

4、档案室应安装防盗门,档案室位于建筑物5层以下设有窗户的应安装防盗窗护栏。

5、配备除湿器,保持室内合适湿度。温度计、湿度计。

6、配备现代化管理设备:具体电脑、放像机、刻录。机、照相机、摄像机、复印机、录音机(笔)、扫描仪、移动硬盘、U盘、打孔机、订书机、粉碎机等现代化设备。

7、档案盒(文书档案盒和科技档案盒两种);档案专用章;其他办公用品等。

8、档案管理软件,可根据情况选用。

(二)档案现代化设备管理使用制度

1、档案现代化设备要专人管理,经常检查、保养,不准外借。

2、电脑操作要专人负责。程序运行要严格按照操作规范和系统要求进行。操作员不准私自更改运行的程序。要自觉接受领导的监督和指导,自觉遵守各项管理制度。

3、工作期间,严禁个人使用放像机、摄像机等设备进行娱乐,否则视情节轻重给予经济处罚。

4、凡本单位人员因公借用照相机、摄像机者,其所拍照片和录像要完全由档案管理人员决定是否存档。

5、微机室的管理人员,要经常检查门窗、电源,杜绝一切隐患,确保各种机器的安全运行。

三、档案管理制度

(一)管理思路

1、为加强档案管理工作,提高档案管理的整体水平,使档案管理工作更好地为生产、经营、基本建设等各项工作服务,根据国家有关法律、法规等一系列规定、规范、标准,结合山东泉利置业有限公司(以下简称“公司”)具体情况制定本办法。

2、公司档案是指各部门在生产、管理、开发、建设、经营等活动中形成的、有保存和利用价值、并按归档要求整理归档的文件资料、音像制品、奖品实物等全部资料。

3、档案管理工作是公司工作的重要组成部分,是企业管理的主要基础工作之一。公司各部门应把档案管理工作纳入本部门重点工作。

(二)管理原则

公司档案是公司各项工作活动的真实纪录和历史凭证,必须实行集中统一的管理原则,确保各类档案达到完整、准确、系统、安全和有效利用。

(三)管理目标

档案管理规范化创建实施方案.doc

档案管理规范化创建实施方案1 附件1 档案管理规范化创建实施方案 为认真贯彻中小学档案管理标准,全面提高中小学档案管理水平,进一步增强档案管理意识,更好地为教育教学服务,经研究决定在全市中小学深入开展档案管理规范化创建活动。 一、指导思想 以规范全市中小学档案管理为目标,以强化学校管理为重点,以开展档案管理规范化创建活动为载体,坚持“总体规划、分布实施,校校创建、分类达标,加强管理、严格考评”的原则,使全市广大中小学逐步达到规范化创建标准,全面推进教育发展。 二、目标任务 1、2010年达到校校建档,3年时间全市市级合格档案室达30%以上。 2、每年申报市级合格档案室数量按标准执行。各中心校所辖中小学每年争创1—2所市级合格档案室;市直初中、高中于3年之内达到市级合格档案室标准。省级档案室申报数量不限。 三、创建要求 开展档案管理规范化创建活动,是档案工作与时俱进,适应教育事业不断发展的需要。希望各单位高度重视,积极申报“合

格档案室”,有条件的还要积极争创“省级档案室”。 为保持创建活动的连续性,局机关每年要针对各中心校、市直单位下达的具体创建目标任务进行检查、验收。对已取得“合格档案室”、“省级档案室”的单位,实行年检制度,对工作滑坡、不符合标准要求的撤消其荣誉称号。 四、创建活动申报、评审及管理办法 1、档案管理创优活动实行逐级申报。申报时间为每年的6月20日前,申报单位将申报表、请示一式三份报送市教育局办公室(东区218房间)。评审验收时间为每年的9—11月份。“合格档案室”评审工作由市教育局、市档案局联合组织评审小组进行评审认定。 2、市教育局将档案管理规范化创建工作,纳入年度责任目标进行考核,凡没有完成年初下达目标任务的单位,原则上此项不得分。对于档案管理规范创建工作成绩突出的单位,市教育局予以表彰,对于规范化学校创建工作不力的单位,将予以通报批评。 五、组织领导 开展档案管理规范化创建活动,各有关单位要切实加强领导,采取得力措施,加强过程督导,有效地指导创建活动的开展。要注意发现和培养典型并及时总结推广经验。各单位要结合本方案精神和《济源市中小学档案管理标准(试行)》,制定出切合本单位创建的实施方案和创建规划,积极开展本辖内的档案管理规范化创建活动。

学校档案管理工作计划书 (2)

学校档案管理工作计划书开头 一,指导思想 围绕学校中心工作,配合迎评创建工作,促进档案事业,进一步提高学校档案管理水平,使学校档案工作更好地为教学,科研,管理等各项工作服务. 二,主要工作目标 (一)加强学校档案部门自身建设.加强综合档案室基本建设,提高管理人员业务素质,推进档案管理的制度化,规范化和科学化. (二)进一步推进我校档案工作的二级管理模式.落实>,重点抓好系(部)档案建设. (三)加强对各部门,处室,系(部)档案工作的管理.依据高校档案管理办法,切实抓好各单位档案管理的督查工作. (四)加强我校档案资源建设.完善工作机制,积累档案资源,充实档案资源库. (五)加强学校档案信息化建设.落实学校电子档案管理办法,推进纸质档案与电子档案管理的双轨制. (六)提高档案使用效益.创新方式方法,改进档案服务工作,努力做到档案工作为学校教育教学各个岗位服务. 三,主要措施 (一)三月份 1.完成年度档案工作计划. 2.完成全市事业单位登记管理20__年年度报告工作. 3.举办年度第一次档案工作培训班. (二)四月份 1.检查各部门,处室,系(部)20__年度档案整理情况. 2.完成档案工作流程构建工作. (三)五月份 1.认真做好新建档案室的规划设计工作. 2.更换学校组织机构代码证. (四)六月份 1.收集,整理校级档案材料,完成20__年度档案归档工作.

2.举办年度第二次档案工作培训班. 3.做好部门,处室校级档案移交工作. (五)七月份 1.20__年度档案归档工作终期检查. 2.做好各类档案统计工作. (六)八月份 1.收集教育部,档案局,省教育厅,师专编发的各类档案制度,编印>. 2.认真做好新建档案室的建设工作. 3.完成电子档案使用软件设计并投入使用. 4.举办年度第三次档案工作培训班. (七)九月份 完成新建办公楼综合档案室内部设计工作. (八)十月份 完成新建综合档案室配套建设工作. 学校档案管理工作计划书开头.doc

档案室的建立及规范管理工作计划方案

档案管理 工 作 计 划

档案管理是科学化、系统化旳`管理工作,除了对专业方面旳`要求之外,对软件方面旳`制度建设和硬件方面旳`设施配备等也提出了严格旳`要求.主要从以下几方面,谈谈对档案工作旳`简要理解和认识及下一步旳`工作计划. 一、档案室旳`建设 档案室是档案管理旳`基础和前提,档案室旳`筹建要遵循一定旳`原则和要求. (一)档案室建设规范 1、适用范围 为适应公司档案管理需要,使档案室建筑设计符合功能、安全、卫生等方面旳`基本要求,制订本规范. 档案室建筑设计除应符合本规范外,尚应符合国家现行有关强制性标准旳`规定. 2、档案室设计原则 (1)原则上档案室设在办公楼二层-三层,一层太潮湿,顶层太暴晒. (2)档案室应集中布置,自成一区.区内不应设置其他用房,其他用房之间旳`交通也不得穿越档案室. (3)档案查阅室应与档案室分开自成一区.朝向以北向为宜,避免朝西,不宜设在地下室. 3、档案室建设要求 (1)档案室面积不应小于40平米,以能存放20-30年档案为佳.档案库房和档案员办公室分开,最好为里外套间形式. (2)档案室内净高不应低于2.4m.当有梁或通风管道时,其局部净高不应低于2.2m. (3)档案室内墙及地面都应做好防水处理.

(4)档案室旳`温湿度要求应符合表3.1旳`规定.每昼夜波动幅度要求温度不得大于±2℃、相对湿度不得大于±5%. 档案室旳`温湿度要求表3.1 温湿度范围采暖期夏季 温度14~24℃不小于14℃不大于24℃ 相对湿度45%~60% 不小于45% 不大于60% (5)档案室楼面均布活荷载应为5kN/m2.采用密集架时,不应小于12kN/m2,或按实际需要确定,考虑楼层板承受力. (二)档案库房管理制度 档案库房要有专人管理,钥匙专人保管,钥匙要集中存放,不准随身携带.非本室工作人员未经许可,不准擅自进入档案库房,确保档案安全. 1、确保档案室安全,门窗及时关闭上锁,非工作人员不经允许不准进入档案室,节假日、周末要进行安全检查. 2、库房内严禁吸烟和堆放易燃易爆品及其他杂物,落实“六防”措施,保持库房整洁. (1)防火.室内严禁吸烟,严禁放易燃品. (2)防尘.门窗缝隙要密封,经常打扫卫生,保持整洁. (3)防潮.室内放温度计、湿度计,要经常观测室内温度、湿度变化情况. (4)防虫.室内每年放置一次性杀虫药剂. (5)防鼠.室内每年放置一次防鼠药剂. (6)防强光.门窗设不透明布帘,以防曝晒.

数字档案馆建设方案

青岛市区市数字档案馆建设方案 青岛市档案局(馆) 2003年12月 “淮南子档案业务交流网”整理 青岛市数字档案馆已于2003年8月20日通过了国家档案局组织的科技成果鉴定,并与当日在国内第一个正式投入运行。按照青岛市档案信息化发展计划的总体要求以及数字档案馆建设理论,我市所属12个区市综合档案馆应相继建成数字档案馆,与市数字档案馆组成两级数字档案馆群,建设青岛市“档案资源信息数据库”,实现数据充分共享,资源互相利用,为数字青岛、数字区市、数字园区建设服务,为我市各级政府开展电子政务建设,实施电子公文归档工程提供有力的保障,为各级档案馆实现现代化管理,大力开发档案信息资源,提升我市档案信息化建设水平,提供强有力的技术支持。 一、数字档案馆建设现状 2001年,国家档案局将青岛、深圳确立为数字档案馆建设的试点城市,2002年以来,杭州市档案馆、天津开发区档案馆、江苏电力公司档案馆等也逐步开始试点建设数字档案馆。国家档案局于2002年12月份在深圳召开了数字档案馆建设现场演示会,2003年8月,青岛市数字档案馆通过了国家档案局组织的科技成果鉴定,鉴定认为:“该研究课题的完成,进一步推动了我国数字档案馆理论和技术的研究、应用。课题研究成果在档案信息化建设领域达到了国内领先水平,对数字档案馆的工程建设起到了示范作用,具有较高推广应用价值。”

同日,青岛市数字档案馆在国内第一个正式投入使用,受到了国内媒体的关注,得到了国内同行的认可。 区市(县)数字档案馆建设,目前已经提到了议事日程。浙江省萧山区档案馆在数字化、信息化、网络化建设方面取得了较大成效。包括广东省顺得市、广州市白云区、深圳市福田区和宝安区等在内的档案馆正在积极筹措,有的已经取得了不少的进展。山东省济宁市档案局在其档案信息化建设规划中,提出了在2006 年全市各级综合档案馆基本建成数字化档案馆的计划,并通过“两办”印发。 二、区市数字档案馆建设的基本依据 在青岛市建设区市数字档案馆,形成两级数字档案馆群,具有以下优势: 1、环境优势。青岛市作为我国沿海开放城市和计划单列城市,经济比较发达,市委、市政府对信息化建设极为重视,并于1996年6月专门成立了青岛市委市政府计算 机中心(正局级事业单位),承担青岛市电子政务管理、统筹、协调、推进和技术管理职能。“九五”期间,青岛市宏观决策和办公信息服务网络系统工程(“金宏工程”)获得了国家信息化建设示范工程,2002年青岛市开始实施国家电子政务试点示范工程。经过多年建设,青岛市电子政务建设创造了独具特色的“四统一分”体制和“强核-辐射”模式,建设了4个应用平台,即网络平台、软件平台、安全支撑平台、政务信息网站平台。其中网络平台上连国家、省办公网络

学校档案室的工作计划范文

学校档案室的工作计划范文篇一:学校档案室工作计划 本学期自己任档案管理员,为了做好教学服务工作,围绕学校各项中心工作,按照学校发展和档案室自身发展的需求,做好学校档案工作,加强档案建设,使档案管理逐步完善,尽量做到档案工作科学化、规范化,使学校的档案资源能更好地为学校的教育教学服务。制定如下工作计划 1、认真学习《档案法》等法律法规,强化档案意识;通过自学,学习档案管理理论,使自己初步掌握档案学的基本理论、基础知识和档案管理的基本技能;虚心请教,向有档案管理经验的老师学习,不断提高自己的管理水平和管理能力。希望能得到上级部门档案专业人员的指导和帮助,使自己的档案管理能较快地走向专业化,现代化 围绕学校中心工作,充分发挥档案的作用,为学校教学服务,为学校管理服务,为广大师生服务。 2、加强档案管理理论学习,不断提高自身业务素质能力完善规章制度,修订档案管理和各部门的岗位职责,逐步建立健全档案管理的规章制度,做到收档、整档、存档和保管基本有章可循。 3、认真履行岗位职责,注重档案资料的开发和利用,在工作中不断总结经验,努力把各项工作做好。 4、继续整理学校的旧档案资料,加强文件的归档工作,

注意资料的收集和处理,不断提高建档水平。 5、加强制度建设,使档案管理工作逐步规范化。 6、提高教师和领导的档案意识。只有在领导的支持下,在全体老师的积极配合下,学校的档案资料才有可能按时按量归档,才有可能使学校的档案管理逐步规范化,使档案资料更好地发挥作用。 篇二:综合档案室工作计划 一、指导思想 在学校班子的领导下,为促进学校档案室事业的规范化现代化,本着为学校发展服务和为师生服务的宗旨,全面提高档案管理水平。 二、工作重点 围绕学校中心工作、上级常规督导评估,坚持以服务为主题,以档案规范化为重点,力争在档案管理业务和服务质量等各个方面都取得比较大的进展。 三、具体工作 (一)加强宣传与学习,将档案法规范制度落在实处 1、利用校委会、教师会议等,宣传档案管理法规及档案知识,增强管理干部及教师档案意识;指导处室兼职档案员的档案业务管理,提高工作自觉性。 2、加强档案人员培训教育,积极参加档案业务学习,接受档案专家指导,掌握档案专业技能,提高档案管理员的综

集团档案室组建方案

关于****集团档案室组建方案 一、档案室建立的意义 档案室的建立在于收集、整理集团公司在地产开发经营活动中开发项目从项目准备阶段至项目竣工验收备案取得产权证各个环节的档案资料。是公司加强经营和管理、维护权利和利益、保持发展和稳定的可靠凭证与有力依据,是企业资产和生产要素的重要组成部分。 为了加强和规范公司运管档案统一管理工作,避免公司档案资料的遗失,提高到公司档案的使用便捷性与利用率,使档案在公司发展过程中逐渐完善、信息化,为公司的长远发展提供参考与监督,结合工作实际,特制定出本方案。二、档案室建立的管理原则和目标任务 管理原则:以统一管理为原则,坚持资源整合和资源开发 目标任务:按分步进行、逐步完善的原则,扎实开展档案室建立工作,使集团公司档案工作更加规范化、标准化,为公司的发展提供参考与便利 三、工作计划 (一)第一阶段 1、档案室硬件设施建设,保障档案工作的顺利开展。 2、构建档案管理的整体框架体系,并制定相应的规章制度及记录(公司档案管理制度、项目公司档案归档范围及要求、集团公司档案归档目录、集团公司档案入档交接记录、档案借阅记录、档案检查记录),作为开展工作的依据。内容包括:档案的收集、分类办法、编号办法、整理规则、保管期限、移交、销毁等。 3、成立档案管理的专兼职管理人员队伍,各分公司、项目公司紧密配合,做好档案的及时归档入库工作。 4、建立集团公司档案室与各项目公司档案管理队伍的QQ群,及时有效的传递、共享资料信息。 (二)第二阶段 收集公司已完工项目资料进行入库上架。

(三)第四阶段 档案室的日常管理。依托前二个阶段对档案的分类入库,以及保证档案室工作顺利进行的制度的制定,为档案的日常管理提供了依据准则。此外,在此阶段穿插以上阶段的工作内容,使公司的档案管理不断完善,三个阶段相辅相成,加快公司档案管理的规范化、信息化进程。 四、工作措施 (一)硬件设施的建设(根据公司实际情况另行拟定) (二)做好资料的收集、整理工作 1、收集整理公司已完工项目档案资料,按时间、地区、项目、单位工程做粗 略分类,并做好记录工作。 2、收集各项目档案资料,做好文档的移交工作。具体工作参照《公司档案管 理制度》、《集团公司档案归档目录》、等的相关规定操作。 (三)各项目档案的归档入库工作 做好资料的收集工作后,严格按照《公司档案分类表》和《档案保管年限界定表》对各类档案进行收集、归类、整理入库。 (四)建立和完善档案建设的各类制度及记录。 制定完善档案规范化建设管理的基本制度,同时规范建立各类档案借阅、管理、登记、销毁等相关记录。 (五)加强各项目公司间的协作配合,规范的完成档案的移交工作。 备注:《公司档案归档目录》需根据公司开发项目所在地区建管部门要求结合实际情况另行拟定。

学校档案工作计划

学校档案1 一、指导思想 围绕学校中心工作,配合迎评创建工作,促进档案事业,进一步提高学校档案管理水平,使学校档案工作更好地为教学、科研、管理等各项工作服务。 二、主要工作目标 (一)加强学校档案部门自身建设。加强综合档案室基本建设,提高管理人员业务素质,推进档案管理的制度化、规范化和科学化。 (二)进一步推进我校档案工作的二级管理模式。落实《系(部)档案管理暂行办法》,重点抓好系(部)档案建设。 (三)加强对各部门、处室、系(部)档案工作的管理。依据高校档案管理办法,切实抓好各单位档案管理的督查工作。 (四)加强我校档案资源建设。完善工作机制,积累档案资源,充实档案资源库。 (五)加强学校档案信息化建设。落实学校电子档案管理办法,推进纸质档

案与电子档案管理的双轨制。 (六)提高档案使用效益。创新方式方法,改进档案服务工作,努力做到档案工作为学校教育教学各个岗位服务。 三、主要措施 (一)三月份 1.完成年度档案工作计划。 2.完成全市事业单位登记管理20xx年年度报告工作。 3.举办年度第一次档案工作培训班。 (二)四月份 1.检查各部门、处室、系(部)20xx年度档案整理情况。 2.完成档案工作流程构建工作。 (三)五月份

1.认真做好新建档案室的规划设计工作。 2.更换学校组织机构代码证。 (四)六月份 1.收集、整理校级档案材料,完成20xx年度档案归档工作。 2.举办年度第二次档案工作培训班。 3.做好部门、处室校级档案移交工作。 (五)七月份 1.20xx年度档案归档工作终期检查。 2.做好各类档案统计工作。 (六)八月份 1.收集教育部、档案局、省教育厅、师专编发的各类档案制度,编印《马

档案室建设方案1

档案室实施方案 一、指导思想 加强档案的集中统一管理,保证公司档案的完整、准确;确保档案的安全和有效利用,提升整体服务功能。 二、档案管理工作 (一)档案材料的收集 建立健全立卷归档制度,确立归档范围、归档时间、保管期限;对遗缺不全的档案,采取不同措施,积极收集齐全;及时催办整理完成的文件上交回收,在次年检查齐全后整理立卷归档,并做好台帐管理。 (二)档案的归档、立卷与管理 依据档案来源、时间、题目、内容顺序分成若干层次和类别进行分类。立卷按永久、长期、短期分别组卷,卷内文件把正文、底稿、附件、请示和批复放在一起,编制案卷目录和案内目录,对所有公司档案系统排列,确定保管期限,编制档案目录(卡片),按一定次序排列和存放。每年对档案进行一次清理,清除不必要保存的材料;对破损和褪色的材料进行修补和复制。 (三)档案的保管 防止档案的损坏,延长档案的寿命,维护档案的安全;公司设立专门地点或专用库房或专用文件库保存档案;做好档案室的防盗、防水渍、防潮、防虫蛀等工作。

(四)档案的鉴定分类 从档案的内容、来源、时间、名称等方面鉴别档案的价值,以鉴定量分重点保管和一般保管。重点保管档案应设立专人专柜保管,并按档案保管期限分永久、长期、短期三种以确保档案的价值。 (五)档案借阅、利用工作 凡需使用档案者,均须填写文件调阅单,依据调阅权限和档案密级,经主管领导签批后方能调阅。 案卷一般仅供在档案室阅看,立卷的文件、资料可外借。外借的须办理登记手续。借阅期限不得超过三个星期,到期归还;如需再借,应办理续借手续。借阅档案者应爱护档案,确保档案的完整性,不得擅自涂改、勾画、剪裁、抽取、拆散或损毁。借阅档案交还时,须当面查看清楚,如发现遗失或损坏,应及时报告主管领导。 本公司内档案管理的利用方式有: 1、提供档案原件; 2、提供档案复印件; 3、提供文献索引资料。 4、档案管理部门应主动向各部门员工提供公司档案编研信息服务。 三、档案室工作职责: 1、完成文书档案、声像档案、规划档案、基建档案、

20xx—20xx学年度第二学期档案室工作计划正式版

Making a comprehensive plan from the target requirements and content, and carrying out activities to complete a certain item, are the guarantee of smooth implementation. 20xx—20xx学年度第二学期档案室工作计划正式 版

20xx—20xx学年度第二学期档案室工 作计划正式版 下载提示:此计划资料适用于对某个事项从目标要求、工作内容、方式方法及工作步骤等做出全面、具体而又明确安排的计划类文书,目的为完成某事项而进行的活动而制定,是能否顺利和成功实施的重要保障和依据。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 一、指导思想 在学校班子的领导下,为促进学校档案室事业的规范化现代化,本着为学校发展服务和为师生服务的宗旨,全面提高档案管理水平,为创建优秀档案室而努力。 二、工作重点 围绕学校中心工作、上级常规督导评估,坚持以服务为主题,以档案规范化为重点,力争在档案管理业务和服务质量等各个方面都取得比较大的进展。 三、具体工作 (一)加强宣传与学习,将档案法规

范制度落在实处 1、利用行政会议、教师会议等,宣传档案管理法规及档案知识,增强管理干部及教师档案意识;指导处室兼职档案员的档案业务管理,提高工作自觉性。 2、参加档案业务学习,接受档案专家指导,掌握档案专业技能,提高档案管理员的综合素质,使档案管理工作不断推进。 (二)积极推进档案管理规范化管理,提高工作效率 1、按照学校工作的实际需要立档案橱,即常规档案、督导档案、社会工作档案、参考档案、11年度新档案等组档橱。 2、使用好档案管理软件,对档案的收

松和人力资源档案管理方案(草案)讲解

人力资源档案管理方案 对人力资源档案进行妥善管理,是人力资源管理的重要内容,这样既能有效地保守人才机密,也可以维护人力资源档案资料的完整,防止资料损坏。企业建立健全人力资源档案管理方案是对人力资源档案进行妥善管理的关键。 目录: 一、员工人事档案资料管理规定 二、员工培训档案管理办法 三、员工工作业绩档案管理办法 四、员工档案保管规定 五、员工档案利用办法 附:人力资源档案管理用表 一、员工人事档案资料管理规定 概念解说: 员工人事档案资料是公司进行人力资源管理的重要依据,因此必须制定相应的规章,加强员工人事档案资料的管理工作。 编写要点:在制定该文案的过程中需注意如下几个方面: (1)明确目的; (2)阐明员工人事档案资料包含的内容。 范文: 员工人事档案资料管理规定 为了加强本公司员工人事资料管理工作,特制定本规定。 一、各人事命令、通知公布后,连同该隶凭证(申请单或签呈)合并归档。 二、每月初依据人员异动记录簿编制“人力异动月报表”,呈核阅后,列八人事流动率检查

依据。 三、员工若有需要“服务证明书”或“离职证明书”,可至人力资源部说明中请理由,由经办人填写证明,转秘书室盖印。 四、人力资源部应于每月10日编制各主管名册,送档案室备查。 五、人力资源部应备档案包括如下内容: 1、人力异动案; 2、员工奖惩案; 3、员工考绩案; 4、员工培训案; 5、人事规章案; 6、人事勤务案; 7、人亭报表案; 8、员工福利案; 9、文体活动案; 10、涉外事件案; 11、收发文件登记簿。 六、本规定自公布之日起实施。 二、员工培训档案管理办法 概念解说: 公司培训员工时应建立员工培训档案,并加强对员工培训档案的管理,从而使员工培训工作有据可查。编写要点:(略) 范文: 员工培训档案管理办法 一、为了加强员工培训的档案管理工作,使员工培训工作有据可查,特制定本办法。 二、员工培训档案是对员工自进入公司开始所参与过的各种培训活动的详细记录。 三、员工的培训记录内容包括: (1)在职前训练中,该员工接受各种专业培训课程的课程名称、内容、时间、出勤记录,参加

数字档案馆建设方案范本

数字档案馆建设方案范本 第1章数字档案馆介绍 我们所要建立的数字档案馆既不是模仿纸质档案为主体的实体档案馆,也不是将纸质档案进行数字化处理后形成的封闭的档案信息库,而是建立在现代信息技术的普遍应用基础上,把分散于不同载体,不同地理位置的信息资源以数字化的形式存储,以高度有序的企业综合档案信息资源为处理核心,为企业生产、管理和决策提供可靠的信息服务的超大规模、分布式数字信息系统。 根据档案界有关专家学者对数字档案馆的研究以及我们的认识,企业数字档案馆应具备以下基本特征: 馆藏资源数字化 数据是数字档案馆的核心,是档案信息资源的数字反映,所以数字档案馆实际上是一个庞大的数字信息资源库,在这个资源库中,不仅有文字、图像,还有声音等多媒体介质,因此,数字档案馆除了现已存在的电子文件以外,还必须将馆藏的实态档案进行数字化处理,使其永久的存储在服务器的磁盘、光盘或其他存储介质中。 档案信息结构标准化 应该说信息结构标准化既是馆藏信息数字化的基本依据,又是档案信息能否方便快捷利用的前提和基础。尤其是建设数字档案馆将要引进比较复杂的元数据的概念和很多

新的数据处理技术,比如:数据仓库技术、数据挖掘技术、数据压缩技术、数据迁移技术等等。这就要求档案信息结构的标准化。 档案信息传递网络化 网络化是信息社会的重要特征。要实现信息利用的社会化,首先必须实现网络化,这是个重要的基础。同样,由于数字档案馆是在网上运行的,因此,宽带高速网对档案信息的迅速传递是必不可少的途径和条件。目前,支持数字档案馆的网络技术主要有:局域网技术,internet技术和intranet技术。考虑到档案信息不同于图书或其他信息,其传递的范围要受到密级的限制和访问权限的约束以及系统的安全性,因此,在许多场合使用局域网技术和intranet 技术较为稳妥。 生成空间虚拟化 由于数字档案馆是一个群体概念,是由一个部门、单位乃至一个地域的众多档案馆或信息资源单位组成的联合体,通过网络实现跨库互动查询,达到使用信息的目的,所以从这个角度讲,正是由于网络技术的运用,使得传统意义上的档案馆改变了存在的性质和方式,延伸了传递的途径和条件,拓宽了使用的环境和范围。这也正如部分档案学者指出的那样:通过网络的连接,传统档案馆被分成两类:一类是信息资源档案馆,一类是终端档案馆,前者为数字档案馆提供信

2021版学校档案管理工作计划

编号:YB-JH-0699 ( 工作计划) 部门:_____________________ 姓名:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 2021版学校档案管理工作计 划 Frequently formulating work plans can make people’s life, work and study more regular, and develop good habits, which is a habit necessary for success in doing things

2021版学校档案管理工作计划 摘要:经常制订工作计划,可以使人的生活、工作和学习比较有规律性,养成良好的习惯,因为习惯了制订 工作计划,于是让人变得不拖拉、不懒惰、不推诿、不依赖,养成一种做事成功必须具备的习惯。本内容可 以放心修改调整或直接使用。 学校档案是在教育教学活动中形成的学校发展和管理水平的客观记录,是教育教学研究工作的重要依据。加强学校的档案管理工作,对于推进教育教学基础建设,规范学校的教育教学管理和实施素制教育,具有重要的作用。 一、指导思想 学校档案工作围绕学校中心工作,配合迎评创建工作,促进档案事业,进一步提高学校档案管理水平,使学校档案工作更好地为教学、科研、管理等各项工作服务。 二、主要工作目标 (一)加强学校档案部门自身建设。加强综合档案室基本建设,提高管理人员业务素质,推进档案管理的制度化、规范化和科学化。 (二)进一步推进我校档案工作的二级管理模式。落实档案管理有关办法,重点抓好档案建设。

数字档案馆建设方案(修订)

大连恒智科技发展有限公司 TEL:0411-******** Dalian Hengzhi Sci & Tech Development Co., Ltd. 大连恒智科技发展有限公司 数字档案馆建设方案

目 录 第一章:前言 (1) 第二章:项目建设的意义 (2) 第三章:数字档案馆馆内建设目标、内容 (3) (一)“数字档案馆”馆内总体建设目标 (3) (二)“数字档案馆”馆内总体建设内容 (3) 第四章:数字档案室建设 (11)

第一章:前言 根据国家档案局颁布的档办〔2010〕116号《数字档案馆建设指南》中指出: 数字档案馆是指各级各类档案馆为适应信息社会日益增长的对档案信息资源管理、利用需求,运用现代信息、技术对数字档案信息进行采集、加工、存储、管理,并通过各种网络平台提供公共档案信息服务和共享利用的档案信息集成管理系统。 建设数字档案馆,有利于提高档案馆工作效率和现代化水平,有利于确保数字档案永久存储与安全保管,有利于促进公共档案服务能力拓展和实现档案信息资源的社会共享。 建设数字档案馆,有利于促进国家信息资源总量增加、质量提高和结构优化,有利于提高各级政府公共服务能力,有利于促进社会主义文化的发展繁荣,有利于满足广大人民群众对现代信息服务的现实需求。 数字档案馆建设是一项系统工程,需要经过调研、立项、论证、软件开发、平台构建、资源准备、系统试运行、项目验收、运行维护等诸多环节,需要各业务部门、档案管理部门以及其他相关单位的共同参与,是一项长期的工作任务。 数字档案馆建设的目标是:紧紧依靠国家和当地信息化基础设施建设环境,充分利用各种政务网平台、公众网平台以及各类网络资源,以先进的信息技术为手段,集成建设适应本部门本单位一定时期内数字档案管理需要的网络平台,开发应用符合功能要求的管理系统,推动馆藏档案资源数字化、增量档案电子化,逐步实现对数字档案信息

档案室建立方案

档案室建立方案 第一步:寻找合适的空间: 档案库房面积要求满足单位档案管理需要,并有一定预留空间(20-30年); 第二步:装修档案室: 档案库房要实现“三铁”:铁门、铁窗、铁柜(架);档案库房要达到“八防”要求:防火、防盗、防光、防潮、防尘、防高温、防有害气体、防有害生物(虫、霉、鼠等)。 第三步:根据空间面积大小,设计内部设施摆放方式及位置。 第四步:定制或者购买档案室设施设备: (1)档案盒:使用无酸纸封底面、档案盒; (2)档案柜(架)数量充裕而且质量好: ①档案柜(架)以能放A4规格的为好; ②档案柜(架)数量要求能满足今后20-30年左右发展的需要,越充裕越好。 (3)根据实际需要配备必要的管护设备 序 号 设备名称推荐使用说明 1直列式档案密集架据实际选用防火、防尘。 2空调据实际选用防潮、防高温、防有害气体。 3抽湿机、排气扇据实际选用防潮。 4双层 窗帘内层:普通窗帘布据实际选用防光、防高温。外层:防紫外线窗帘 布 5铁门、铁窗据实际选用防火、防盗、防有害生物(鼠等)。6干粉灭火器据实际选用防火,库房内不能使用水剂灭火器。 7温湿 度计双金属片式温湿度 计 两种之一最好不要使用毛发温湿度计,因为不太准确,且使用年限短。 8 防 虫 药 防霉驱杀虫药四种交替 轮流使用 多种交替轮流使用,防止长期使用同一种药物致害虫产生抗药性。抗霉杀虫片 天然防蛀剂 中药防蛀防霉剂 10移动硬盘(200G以上)据实际选用用于备份档案数据(目录条目、电子文件)。12扫描仪据实际选用 13自动号码机长城42型打页码、件号用 15黑色印油、红色印油及印台据实际选用 16平边切刀弓箭牍用于裁切纸边、取齐页边、裁剪标签等。 17自动 手钻电动手钻日立牌用于装订过厚的档案、档案目录、汇编等的打孔。日立牌比较静音 且质量好。 钻咀(3.5㎜、4㎜) 18多用插座拖把(3M)据实际选用用于电钻使用时电线不够长时使用。 19大铁夹(20个)据实际选用用于装订时夹牢固定纸张。 20白色棉线(股扎或线球) 及穿针 据实际选用用于装订过厚的档案、档案目录、汇编等。用棉质,不用尼龙。21木砧板(直径约30㎝)据实际选用用于电钻钻孔时作垫板。 22装订机 订书机普通据实际选用厚层 23不锈钢6㎜云南乐春天 牌或其它 用于装订的档案、档案目录、汇编等。归档文件必须用不锈钢订书 钉。 13㎜

参考 规章制度修订工作计划

规章制度和操作规程修订工作计划 一、修订目的和意义 1、完善现有本公司管理制度和操作规程内容,提升本公司各项工作专业水平,适应新的业务需求和政策法规要求。 2、以全面修订本公司管理制度和操作规程内容为契机,规范本公司管理作业流程,强化制度和操作规程的约束作用。 二、修订工作思路 全面修订本公司管理制度和操作规程作为近期的重点专项工作之一,并非只注重在对某一具体管理制度的修订上,而是从制度体系层面着眼,分层次的建立本公司管理制度,持续修订和完善具体制度内容。 本次修订工作主要从以下几个方面展开: 1、摸底。对本公司目前实施的规章制度性文件和操作规程进行摸底,整理出目录。 2、梳理。按照“废、留、改、立”的原则对规章制度性文件和操作规程进行梳理、对已不符合当前发展要求或与现行的法律法规及文件精神不符合的文件,予以废止;新近制定,符合形势政策和法律要求的文件,予以保留;部分内容不合时宜的文件,予以修订;管理制度和操作规程存在空白的,结合本公司实际情况予以建立新的规章制度和操作规

程。 3、总结。规章制度和操作规程修订工作完成之后,人力资源部将最后审定的规章制度和操作规程总结整理,向全本公司公布,以指导工作,方便落实。 三、规章制度修订工作的具体安排及实施步骤 第一阶段:成立工作小组,安排部署工作,开展规章制度和操作规程的摸底工作,确定修订目录。 第二阶段:对制度性文件和操作规程进行审查梳理,修订、制定和完善有关规章制度和操作规程。 第三阶段:审查是否有遗漏的尚需修订、制定和完善的相关制度,制定补充计划。 第四阶段:将梳理后的规章制度和操作规程报本公司领导审核通过后在本公司范围内发放,并要求以办事处为单位组织学习。 时间安排:2014年12月12日至12月20日 2014年02月10日

学校档案管理工作计划书开头(最新版)

学校档案管理工作计划书开头 (最新版) Frequent work plans can improve personal work ability, management level, find problems, analyze problems and solve problems more quickly. ( 工作计划) 部门:_______________________ 姓名:_______________________ 日期:_______________________ 本文档文字可以自由修改

学校档案管理工作计划书开头(最新版)导语:工作计划是我们完成工作任务的重要保障,制订工作计划不光是为了很好地完成工作,其实经常制订工作计划可以更快地提高个人工作能力、管理水平、发现问题、分析问题与解决问题的能力。 一、指导思想 围绕学校中心工作,配合迎评创建工作,促进档案事业,进一步提高学校档案管理水平,使学校档案工作更好地为教学、科研、管理等各项工作服务。 二、主要工作目标 (一)加强学校档案部门自身建设。加强综合档案室基本建设,提高管理人员业务素质,推进档案管理的制度化、规范化和科学化。 (二)进一步推进我校档案工作的二级管理模式。落实《系(部)档案管理暂行办法》,重点抓好系(部)档案建设。 (三)加强对各部门、处室、系(部)档案工作的管理。依据高校档案管理办法,切实抓好各单位档案管理的督查工作。

(四)加强我校档案资源建设。完善工作机制,积累档案资源,充实档案资源库。 (五)加强学校档案信息化建设。落实学校电子档案管理办法,推进纸质档案与电子档案管理的双轨制。 (六)提高档案使用效益。创新方式方法,改进档案服务工作,努力做到档案工作为学校教育教学各个岗位服务。 三、主要措施 (一)三月份 1.完成年度档案工作计划。 2.完成全市事业单位登记管理20XX年年度报告工作。 3.举办年度第一次档案工作培训班。 (二)四月份 1.检查各部门、处室、系(部)20XX年度档案整理情况。 2.完成档案工作流程构建工作。 (三)五月份 1.认真做好新建档案室的规划设计工作。

公司档案室建立的方案

公司档案室建立的方案 档案工作是企业自身建设的一项重要工作,对提高各企业各部门工作质量和效率有着重要作用。 一、公司档案现状 目前公司档案大部分分散于各职能部门,各职能部门在从事本部门工作的同时因种种原因难免会无暇兼顾,造成部分档案资料的流失,同时员工在借阅非本部门档案时也有很多不便,不利于开展工作。此外,公司现存档案没有进行规范的集中管理,这就使得档案查找困难,这种种弊端使得公司的文档资源利用率低,不能很好地为公司的整体发展提供服务。 二、档案室建立的意义 档案形成于公司日常生产管理过程当中,它不仅记录了企业的建设史、成长史、改革史、发展史,而且记录了企业各个方面、各个环节的真实情况,是企业扩大生产和销售、加强经营和管理、维护权利和利益、保持发展和稳定的可靠凭证与有力依据,是企业资产和生产要素的重要组成部分。 因此为了加强和规范我公司运管档案统一管理工作,避免公司档案资料的遗失,提高到公司档案的使用便捷性与利用率,使档案在公司发展过程中逐渐完善、信息化,为公司的长远发展提供参考与监督,结合工作实际,特制定出本方案。 三、档案室建立的指导思想、管理原则和目标任务 指导思想:立足公司各部门工作特点,以服务为宗旨,加快档案室信息化进程,使档案室与公司各部门信息统一化,为公司的各个运营环节提供参照,促进公司的现代化步伐。 管理原则:以统一管理为原则,坚持资源整合和资源开发 目标任务:按分步进行、逐步完善的原则,扎实开展档案室建立工作,使我公司档案工

作更加规范化、标准化,为公司的发展提供参考与便利。 四、工作计划 (一)第一阶段: 1、加强档案室硬件设施建设,保障档案工作的顺利开展。 2、构建档案管理的整体框架体系,并制定相应的规章制度,作为开展工作的依据。内容包括:档案的收集、分类办法、编号办法、整理规则、保管期限、移交、销毁等。 3、成立档案管理的专兼职管理人员队伍,各部门紧密配合,做好档案的及时归档入库工作。 (二)第二阶段: 1. 对积存实体档案进行有序整理,包括分类、编号、编制文件目录、全引目录、盖归档章、装盒、排序、上架等。 2. 以软盘、硬盘等载体保存的电子文件、声像档案等的整理都将包括在该阶段中进行。(三)第三阶段:档案目录、数据录入,档案数字化。通过该阶段的工作,可以形成比较完善的档案管理系统,能更好地通过电脑来支持、配合实体档案管理。 (四)第四阶段:档案室的日常管理。依托前三个阶段对档案的分类入库,微机录入,以及保证档案室工作顺利进行的制度的制定,为档案的日常管理提供了依据准则。此外,在此阶段还应穿插以上阶段的工作内容,使公司的档案管理不断完善,四个阶段相辅相成,加快公司档案管理的规范化、信息化进程。 五、工作措施 (一)硬件设施的建设(见附表) (二)做好资料的收集、整理工作 1、整理归档档案室现有的文档,按时间、部门、大类做粗略分类,并做好记录工作。

新编学校档案管理工作计划五篇【优质精彩实用】

学校档案管理工作计划五篇 学校档案管理计划篇一 一、指导思想 围绕学校中心工作,配合迎评创建工作,促进档案事业,进一步提高学校档案管理水平,使学校档案工作更好地为教学、科研、管理等各项工作服务。 二、主要工作目标 ( )加强学校档案部门自身建设。加强综合档案室基本建设,提高管理人员业务素质,推进档案管理的制度化、规范化和科学化。 ( )进一步推进我校档案工作的二级管理模式。落实《系( )档案管理暂行办法》,重点抓好档案建设。 ( )加强对档案工作的管理。依据学校档案管理办法,切实抓好单位档案管理的工作。 ( )加强我校档案资源建设。完善工作机制,积累档案资源,充实档案资源库。 ( )加强学校档案信息化建设。落实学校电子档案管理办法,推进纸质档案与电子档案管理的双轨制。 ( )提高档案使用效益。创新方式方法,改进档案服务工作,努力做到档案工作为学校教育教学各个岗位服务。 三、主要措施 ( )三月份 完成年度档案工作计划。 ( )四月份

1.检查XX年度档案整理情况。 2.完成档案工作流程构建工作。 ( )五月份 1.认真做好档案室的规划设计工作。 2.更换学校组织机构代码证。 ( )六月份 1.收集、整理校级档案材料,完成XX年度档案归档工作。 2.做好档案移交工作。 ( )七月份 1.XX年度档案归档工作终期检查。 2.做好各类档案统计工作。 ( )九月份 1.认真做好新建档案工作。 2.完成电子档案使用软件设计并投入使用。 ( )十月份 完成档案室内部设计工作。 ( )十一月份 完成新建综合档案室配套建设工作。 学校档案工作计划篇二 一、指导思想 围绕学校中心工作,配合迎评创建工作,促进档案事业,进一步提高学校档案管理水平,使学校档案工作更好地为教学、科研、管理等各项工作服务。 二、主要工作目标

建立综合档案室方案

建立综合档案室方 案

关于建立综合档案室的方案 为了对公司及所属企业的各类文件、档案进行综合统一管理,防止资料在分散保存、调用时流失、损坏,现拟在集团办公室建立综合档案室。 一、档案室归档文件项目: (一)公司在工作活动中不断产生和形成的各种文件材料; (二)专项工作及科技项目合作、协作单位形成的相关档案材料; (三)企业发展立项、项目设计、施工等单位和设备厂商移交的相关档案材料; (四)产权转让、土地房产、设施设备等产权档案材料; (五)新闻媒体报道,反映单位活动的有关资料,以及其它单位和个人形成和保存的与本单位活动有关的资料; (六)其它涉及公司相关的实物档案。 二、档案室组建计划: (一)、3月底完成档案室库房的整改及各企业单位档案的数量、规模以及档案管理现状情况调查。 (二)、根据档案了解情况,拟定综合档案室的存放方式及初始目录。 (三)、列出档案室设备清单,提交王总审批,采供部采购,尽快完成档案室内设备安装及组建。

(四)、4月中旬安排专人专车到各企业将所有存档的资料,收集到综合档案室,初步完成档案移交、归档工作。 (五)、4月底完成所有档案的重新建档、立卷、编号,并完成用专用管理软件的登记录入工作。建立完整的、便于保管、查询的档案管理系统。 (六)、专(兼)职人员继续完善所有档案的整理、修复工作,并按档案管理实施细则严格执行档案的收集、统计、借阅、销毁等制度。 (七)、以后各企业根据有关档案法规的规定和要求,取得的各种文件资料原则上由本单位负责立卷和归档,按要求定期或不定期向集团公司档案部门移交保管。 (八)、如企业需留用,可留复印件,档案的转移均要办理好相关的文字手续。 宜昌骏王集团办公室 年月日 档案分类方案、归档范围、保管期限表

4月份学校档案整理工作计划

4月份学校档案整理工作计划 The work plan is a prerequisite for improving work efficiency. A complete work plan can make the work progress in an orderly manner, orderly, and more efficiently and quickly. ( 工作计划 ) 单位:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:YB-JH-0643

4月份学校档案整理工作计划 一、指导思想: 进一步加强学校档案管理科学化、规范化建设,提高学校档案管理的整体水平,促进档案工作更好地为教育教学和学校各项工作服务,档案管理工作计划。 二、主要工作 1、提高认识,加强对档案目标管理活动的领导。 学校档案是学校在教育教学、党政管理和其他各项活动中直接形成的,具有保存价值的文字、图表、实物、声像等各种形式与载体的文件材料的总和,是维护真实面貌的历史记录,是学校工作的有机组成部分,也是科学管理学校的重要基础。学校配备兼职档案管理人员,制订档案工作目标管理实施计划,确保在今年档案管理工作顺利完成。

2、加强硬件建设 安装遮光窗帘、添置档案柜、除湿设备、温湿度计、灭火器。保持档案库房清洁、宽敞、明亮、通风,并达到防盗、防光、防尘、防潮、防鼠、防火、防腐、防高温等八防要求。 3、规范操作程序,依法科学管理 (1)做好档案的收集工作 为防止文件在阅办过程中遗失,当文件送达承办人时,请承办人签字,共同承担文件及时、完整归档的责任。对一些特别重要的文件采取先复印,再把复印件送交承办人的办法,教育教学后勤管理方面的资料由档案责任人负责查收交档案室存档。在交接过程中,全面清理资料,对散落在个人手头的资料由教导处档案责任人负责,追缴资料,确保档案的收集既齐全又完整,避免资料的遗失。 (2)制定符合教育教学管理较为科学合理的分类方案,将档案分为文书档案、音像电子档案、实物档案等几大类。将文书档案按年度-类目-级别-保管期限进行分类,以不同期限按党群类、行政事务类、教育教学类等排列,根据分类方案和保管期限类,切实做好平

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