加强基层事业单位统计工作的建议

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加强基层事业单位统计工作的建议

作者：杨俊会

来源：《经济视野》2015年第04期

【摘要】随着国家经济水平的不断提高，国家的宏观调控发挥着越来越重要的作用。作为宏观调控的一种基础手段，统计的重要性日益凸显。但是，在如今的基层事业单位的统计工作中，仍然存在着许多问题。因此，为了解决基层事业单位的统计工作中存在的问题，同时让基层事业单位的统计工作满足国家发展的需求，更好地将统计的咨询、统计信息、监督职能的作用进行应用，本人研究了如何解决这些问题，并且针对基层事业单位统计工作，提出了建议。

【关键词】基层事业单位统计工作建议

如今，社会对统计工作及其内容的要求越来越高，为了满足现在社会新形势发展的需求，应加强基层事业单位统计工作。统计作为国家宏观调控的一种重要手段，不仅可以让基层事业单位进行科学决策，还能促进社会加强对经济的管理。然而，在基层事业单位的统计工作中，仍然存在诸多问题。要针对这些存在的问题，对基层事业单位统计工作进行规范，提高基层事业单位的决策能力甚至是社会对经济的管理水平。

1、基层事业单位统计工作中出现的问题

基层事业单位的统计工作中存在的问题主要有指统计结果的真实性无法保障、管理机制不完善以及统计人员基础差。要加强基层事业单位的统计工作的管理就要从以下方面入手。

1.1 统计结果真实性易受外界干扰

首先，大部分基层事业单位未设立专门的统计部门，统计人员大多都是身兼数职，为了完成本职工作，统计人员有时没有多余的时间和精力来完成统计任务，导致无法进行数据的采集整理，那么统计部门统计信息的职能就失效了。其次，每个统计人员的人生观、价值观不同，解决问题的方法也是不尽相同的。比如，在统计的过程中，部分人员会对数据进行造假，这样统计员采集的数据就不能保证数据是真实有效的。最后，由于统计的工作没有强制要求圆满完成，导致部分统计人员的工作态度懈怠，统计工作的结果不可靠。

1.2 统计管理的机制尚不完善

制度不完善包括法律制度不完善和行业规则不完善。法律制度不完善即统计相关的法律体系结构不够完整或者相关法律的涵盖方面不全。现阶段，统计行业还没有完整的行业规则或者说行业规则缺乏统一性。未设定行业人员的从业要求和具体行为规范，例如，基层事业单位没有要求统计者必须具有统计职称，也没有要求其必须具备哪些职业素养。由此，导致数据统计的采集不真实，使统计部门的职能失效。