2008年劳动保障协理员考试试题_答案

2008年劳动保障协理员考试试题_答案
2008年劳动保障协理员考试试题_答案

2008年劳动保障协理员考试试题

理论知识

(1~100题,共100道题,满分为100分)

一、单项选择题(1~80题,每题1分,共80分。每小题只有一个最恰当的答案,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑)

1、职业道德是从事一定职业的人们,在()中应遵循的道德要求和行为规范。

A、社会生活

B、职业准入

C、职业培训

D、职业活动

2.某一特定行业的职业道德只适用于专门从事本职业的人,具有鲜明的(),反映该职业特殊的职业行业规范和道德要求。

3.遵守职业道德有利于推动社会主义物质文明和()建设,有利于行业的发展,有利于个人的提高和发展。

A、精神文明

B、社会民主

C、民族文化

D、社会文明

4.劳动保障协理员热爱本职工作,树立职业理想,强化职业责任,提高职业技能,在工作中尽职尽责、任劳任怨,并发挥自觉性、积极性和创造性,这突出体现了劳动保障协理员职业守则中()的要求。

A、爱岗敬业

B、安分守己

C、廉洁自律

D、遵纪守法

5.按照劳动保障协理员职业守则的要求,劳动保障协理员在服务过程中要(),耐心倾听服务对象的要求,为服务对象提供方便和周到的服务,想方设法帮助服务对象解决困难。

A、先入为主

B、积极主动

C、坐等上门

D、先近后远

6.劳动法的主要作用:一是保护劳动者合法权益,二是(),三是建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,四是促进经济发展和社会进步。

A、保护劳动者合法报酬

B、保护企业的合法财产

C、调整劳动关系

D、调整社会经济关系

7.劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确()权利和义务的协议。

A、集体

B、用人单位

C、劳动者

D、双方

8.劳动法规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:“一是(),二是严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,三是严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的,四是被依法追究刑事责任的。”

A、劳动者患病或者负伤,在医疗期间内的

B、劳动者在使用期间被证明不符合录用条件的

C、劳动者患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的

D、女职工在怀孕期不能坚持工作的

9.失业是指在()人口中,有劳动能力并且有就业要求的人口没有就业机会的经济现象。

A、城市

B、成年

C、劳动年龄

D、身体健康

10.根据《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发[2005]36号)文件规定,()、城镇其他登记失业人员、进城务工的农村劳动者,参加职业培训,可以享受政府提供的一次性补贴。

A、持《再就业优惠证》人员

B、无职业资格证书人员

C、持《就业证》人员

D、享受城市居民最低生活保障待遇的人员

11.社会保险是国家通过立法建立的一种社会保障制度,目的是使()因年老、失业、患病、工伤、生育而减少或者丧失劳动收入时,能从社会获得经济补偿和物质帮助,保障基本生活。

A、劳动者

B、全体公民

C、有民事行为能力的公民

D、从业人员

12.养老保险是指劳动者在达到国家规定的退休年龄退休后,依法得到(),以保障退休后基本生活的一项社会保险制度。

A、一定的物质帮助

B、一定的基本生活费和政府财政补贴

C、基本养老金、补充养老金

D、一定的经济补偿和物质帮助

13.在确定统计调查时间时,除了要注意确定整个调查工作的起止时间,还应该注意确定()的时间。

A、调查项目

B、调查组织

C、调查方案设计

D、调查对象汇总

14.实地调查的方法大体可分为()、询问法。

A、调查法

B、搜集法

C、观察法

D、判断法

15.人际交往要遵循的基本原则有()。

A、真诚互敬、平等适度、自信自律、信用宽容

B、科学、客观、有效、平等

C、针对性、实用性、互利性、长期性

D、公平公正、真诚信用、互惠互利、尊重自由

16.下面选项中,()是电子邮件地址的正确表述。

A、xhang@https://www.360docs.net/doc/ac18619847.html,

B、https://www.360docs.net/doc/ac18619847.html,

C、xhang#https://www.360docs.net/doc/ac18619847.html,

D、xhang__https://www.360docs.net/doc/ac18619847.html,

17.劳动保障协理员入户调查时无论男女,头发、面部要稍加修饰,保持整洁、整齐,男性不留长发,女性忌()。

A、淡妆

B、浓妆

C、化妆

D、打扮

18.劳动保障协理员入户调查时,下列()不符合行为规范。

A、轻轻敲门

B、进门直接要求填表

C、说明来意

D、出示有关证件

19.为了使入户调查工作顺利进行,要求劳动保障协理员要对当地各民族的风俗习惯和()有所了解。

A、饮食做法

B、禁忌

C、民族服装

D、民族工艺

20.社区劳动保障服务平台要建立城镇失业人员管理台账、下岗失业人员管理台账、()、就业和再就业管理台账、其他有就业愿望的人员管理台账等5个常用基本台账。

A、外来劳动力管理台账

B、常住人口管理台账

C、失业人员居住情况管理台账

D、就业困难对象管理台账

21.社区常住人口资料主要包括()和()。

A、今年总户数今年总人口数

B、今年总户数上年末总人口数

C、上年末总户数今年总人口数

D、上年末总户数上年末总人口数22.下面关于编制社区劳动保障工作台账的要求,表述不正确的是()。

A、台账必须反映街道、社区就业再就业的实际情况

B、各类台帐应当全面完整、如实地反映相关数据

C、各类台帐所提供的资料,应具有很强的时效性

D、台帐数据要准确,应能直接为国家提供决策

23.劳动保障协理员要及时更新基础信息及台帐,内容主要包括下岗失业人员(主要是就业困难对象)基本信息变化情况、()基本信息变化情况、其他失业人员增减变化情况。

A、领取失业保险金人员

B、享受社会保障扶持政策的对象

C、失地农民

D、新增城镇失业人员

24.对凡登记在册有求职愿望的下岗失业人员中实现就业的人员,应()。

A、不需要进行台帐管理

B、及时从原台帐中除名

C、及时并入到社区常住人口管理台帐

D、另建立分类管理台帐

25.失业人员在享受失业保险待遇期间又享受()待遇,则应停止领取失业保险金,并停止享受其他失业保险待遇。

A、养老保险

B、医疗保险

C、工伤保险

D、商业保险

26.劳动保障协理员在填写完报表后,还要写出()。

A、填写过程

B、报表分析

C、报送要求

D、汇总过程

27.劳动保障协理员提供政策咨询服务的工作程序是做好准备工作、接待登记和()。

A、窗口接待

B、整理与反馈

C、回答咨询问题

D、提交报告

28.劳动保障协理员提供政策咨询服务,是指劳动保障协理员对下岗失业人员或其他人所提出的有关()政策方面问题给予解答并说明具体的操作程序及有关规定。A、劳动和社会保障B、社区建设

C、产业发展

D、经济发展

29.在政策咨询中对劳动保障协理员的基本要求:一是熟练掌握当前的有关政策,二是(),三是准确解答咨询人所提出的问题,四是态度诚恳、耐心细致。

A、准备好各种宣传资料

B、准备好咨询材料和接待场所

C、全面把握咨询人所询问的内容

D、对咨询人和咨询内容做好记录

30.为了做好劳动保障工作,劳动保障协理员必须了解()等有关法律法规知识,掌握当前的社会保险政策、就业再就业政策,熟悉就业服务的工作流程等。

A、刑事诉讼法

B、民事诉讼法

C、经济法

D、劳动法

31.为了开展再就业培训,要了解当地下岗事业人员基本情况,如重点掌握下岗失业人员的数量、素质状况和()等,建立下岗失业人员培训需求档案。

A、身体健康状况

B、家庭教育背景状况

C、参加社会保险情况

D、就业意向

32.组织职业技能培训应当根据劳动力市场需求和(),确定培训项目,制定培训计划,着力开展适当的职业技能培训。

A、下岗失业人员的家庭人口数

B、下岗失业人员的道德水准

C、下岗失业人员的创业能力

D、下岗失业人员的特点

33.再就业培训一般以短期培训为主,突出培训的针对性和实用性,以掌握()为主,使下岗职工尽快提高再就业的技能。

A、基本理论知识教育

B、实际操作技能

C、职业道德

D、正确就业观念

34.职业培训在培训方法上,强调理论知识教育和实际操作训练相结合,()。A、突出理论知识教育B、突出专业知识教育

C、突出技能操作

D、突出基础理论教育

35.中期再就业培训期限为3个月至1年,培训对象主要是企业富余人员和即将下岗的职工,培训的目的为()做准备,同时带有技能储备培训的性质。

A、转换岗位

B、提高本岗位技能

C、取得职业资格证书

D、参加学历教育

36.要采取创业培训、培训伙伴计划和()等新的培训方式对下岗失业人员进行培训,以提高再就业培训的有效性。

A、职业道德教育

B、就业观念教育

C、跨地区培训

D、政府购买培训成果

37.根据《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发[2005]36号)文件规定,有劳动能力和就业愿望且就业困难的下岗失业人员,申请领取《再就业优惠证》时,男性年满50周岁,女性年满40周岁,经有关部门审核认可并在()上注明的人员,可作为就业援助对象。

A、《再就业优惠证》

B、《居民身份证》

C、《失业证》

D、《低保证》

38.再就业援助的主要方式和内容:一是走访慰问,送政策到困难对象家庭;二是开展技能培训,提供就业服务,切实帮助失业人员提高就业能力;三是开发公益性岗位,优先推荐就业困难对象在公益性岗位就业;四是()。

A、提供职业介绍服务

B、提供职业技能鉴定服务

C、指导落实再就业优惠政策

D、提供小额担保贷款

39.下岗失业人员申请小额担保贷款必须提交以下材料:一是劳动保障部门核发的《再就业优惠证》;二是小额担保贷款申请书;三是();四是贷款项目计划书;五是其他相关材料。

A、合法、有效的身份证明

B、失业证

C、与原企业解除劳动关系的协议

D、国家职业资格证书

40.根据《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发[2005]36号)文件规定,国家对下岗失业人员用于从事微利项目的小额担保贷款由中央财政据实()。

A、30%贴息

B、50%贴息

C、80%贴息

D、全额贴息

41.根据《劳动法》的有关规定,用人单位应当在求职者报名登记后确定是否录用,自录用之日起必须与被录用人员签订劳动合同,并到当地()登记备案。

A、人事管理部门

B、劳动保障行政部门

C、民政行政部门

D、司法行政部门

42.根据《劳动法》的有关规定,劳动合同必须经双方当事人协商一致后才能签订,职工被迫签订的劳动合同或()的劳动合同为无效劳动合同。

A、用人单位起草

B、未经协商一致签订

C、双方均同意

D、未经工会讨论

43.根据《劳动法》的有关规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,不得以任何形式向劳动者收取定金、保证金或抵押物,()扣留或者抵押职工的身份证、暂住证和其他个人身份的证件。

A、但必要时允许

B、也不得

C、但可以

D、一般情况下不能

44.根据《劳动法》的有关规定,经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下()12个月的月平均工资。

A、所在地区本年度

B、企业上年度

C、劳动者签订劳动合同时

D、劳动者解除劳动合同前

45.根据《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发[2005]36号)文件规定,对()补贴标准按其实际缴费额的一定比例计算,补贴数额原则上不超过其实际缴费额的2/3。

A、灵活就业人员

B、持《再就业优惠证》人员

C、企业(单位)从业人员

D、自主创业人员

46.根据《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发[2005]36号)文件规定,我国现行的下岗失业人员从事个体经营的税收扶持政策的适用对象范围不包括()。

A、厂办大集体企业失业人员

B、厂办大集体企业以外的其他城镇集体企业的下岗失业人员

C、厂办大集体企业以外的其他城镇集体企业关闭或依法破产需要安置的人员

D、以上答案都对

47.劳动保障协理员应针对不同()、性别、技术特点,不同层次、不同经济收入的下岗失业人员进行分类职业指导。

A、年龄

B、性格特点

C、身高

D、单位

48.劳动保障协理员应根据()和求职者本人条件、意愿进行分类职业指导。

A、辖区内劳动力供给情况

B、辖区内劳动力需求情况

C、劳动力市场建设情况

D、劳动力市场供求情况

49.劳动保障协理员对下岗失业人员进行分类指导过程中,还应当开展对求职者素质测试和()工作。

A、健康检查

B、岗位测试

C、心理测试

D、能力测试

50.《求职登记表》的主要内容是求职者的个人信息及求职意愿、拟选专业、工种方向、()等。

A、工作时间长短

B、工资要求

C、担任职务

D、培训要求

51.职业介绍信息发布方式有:新闻媒体或信息栏发布;网上发布;();黑板报、海报以及其他书面形式发布;利用电子显示屏、电子触摸屏等工具发布。

A、口头信息发布

B、短信发布

C、出版书籍发布

D、座谈会发布

52.街道社区从事职业介绍活动受到场地、人员等方面的局限,应充分发挥自身的综合优势,与城市中心劳动力市场和区级市场建立紧密的联系,扩大()渠道,尽快实现劳动力供求双方的合理配置。

A、人才资源来源

B、社会资金来源

C、再就业资金来源

D、信息来源

53、职业介绍机构与求职者面谈的基本程序是:收集信息、确定需求、介绍就业、()和再次面谈。

A、初次面谈

B、职业培训

C、职业技能鉴定

D、推荐相关服务

54.职业介绍机构与用人单位面谈的基本程序是:了解情况、确定需求、推荐用人、推荐相关服务、()。

A、再次面谈

B、提供资金

C、提供场地

D、办理用工备案

55.为采集更多就业信息,劳动保障协理员应加强对新闻媒体()的收集,重点关注本区域内收视率高的电视频道、收听率高的广播频道,订阅发行量大、影响大的报纸、刊物。

A、全部信息

B、职业供求信息

C、商品供求信息

D、企业上市信息

56.向外地收集信息是采集职业供求信息的一条重要渠道,特别是收集外地的用工信息。除直接与外地用人单位建立定期联系制度外,另一个主要的采集方式是搞好与外地()的联系。

A、求职者

B、培训机构

C、社会保险经办机构

D、公共职业介绍机构

57.社区劳动保障服务机构应加强与()的联系,获取新办工商企业的用工信息。

A、工商部门

B、财政部门

C、公安部门

D、税务部门

58.发挥网络优势,收集职业介绍机构和企业用工信息及个人求职信息非常重要,可以实现()。

A、信息无偿使用

B、信息垄断

C、信息共享、互通有无

D、信息有偿使用

59.填写退休人员基本信息表工作程序和内容的第一步骤是()。

A、填写信息表

B、研读基本信息表

C、填写汇总表

D、发放信息表

60.()不是核实每张基本信息表的第一个步骤是()。

A、内容是否真实

B、内容是否本人所填

C、答案是否完整

D、答案是否存在漏填现象

61.建立特殊服务对象台帐的工作程序的第一步骤是()。

A、发放特殊服务对象台帐空白表

B、了解特殊服务对象基本情况

C、填写特殊服务对象台帐

D、确定特殊服务对象

62.了解特殊服务对象的基本情况时要讲究工作方法和沟通技巧。对于重病、高龄等特殊服务对象的退休人员,宜通过()等形式了解情况。

A、走访

B、发放调查表

C、电话询问 D 、到原单位核实

63.跟踪掌握退休人员的基本情况的工作程序是确定跟踪了解对象、()、进行走访或电话访谈、做好记录、登记反馈。

A、登记变更情况

B、确定了解情况的方式

C、发放登记表

D、填写登记表

64.企业退休人员社区化管理服务是()的重要职能。

A、街道社区民政部门

B、街道社区劳动保障工作平台

C、街道社区党员组织

D、街道企业管理部门

65.社区劳动保障协理员接待退休人员咨询的最后一个步骤是()。

A、向退休人员反馈

B、对咨询的问题进行登记

C、回答咨询的问题

D、整理登记表

66.劳动保障协理员在为退休人员提供政策咨询遇到无法回答的问题时,属非业务范围内的问题,()。

A、请退休人员自己想办法去了解

B、指导退休人员通过其他途径咨询

C、直接告诉退休人员不了解情况

D、向退休人员表示歉意,说明无法回答

67.发出养老金资格认证通知时,要告知离退休人员()到居住地的街道劳动保障事务机构或社区服务站办理认证手续。

A、本人或委托他人

B、子女或配偶

C、本人

D、本人或子女

68.根据协助领取养老金资格认证的工作需求,开展领取养老金资格认证,核心是了解离退休人员的(),属于比较敏感的问题,要注意做好宣传、解释,取得离退休人员的理解。

A、生存情况

B、家庭情况

C、健康情况

D、基本情况

69.各地每年至少集中开展()离退休人员领取养老金资格认证工作。

A、三次

B、二次

C、四次

D、一次

70.离退休人员异地居住是指已参加基本养老保险、离退休后居住在()的人员。

A、非社会保险关系所在地

B、非养老保险关系所在地

C、非原单位所在地

D、非户口所在地

71.对于异地居住的离退休人员,其居住地的()要协助其养老保险关系所在地的社会保险经办机构,开展领取养老金资格认证。

A、街道办事处

B、街道社区劳动保障机构

C、社会保险经办机构

D、街道民政科

72.协助申领丧葬补助和遗属津贴工作程序的第一步骤是()。

A、申领丧葬补助和遗属津贴

B、告知权利

C、告知申领结果

D、发放待遇申请表

73.协助申领丧葬补助金,劳动保障协理员应根据退休人员家属的委托,持(),到社会保险经办机构办理该退休人员的养老保险关系注销和丧葬补助费申领手续。

A、退休人员死亡证明或公安部门注销户口证明

B、退休人员死亡证明和公安部门注销户口证明

C、原单位提供的书面死亡证明

D、其家属提供的书面死亡证明

74.协助申领遗属津贴,劳动保障协理员应持退休人员家属提供的相关材料,到()办理申领手续。

A、原企业劳资部门

B、社区劳动保障工作站

C、街道劳动保障事务所

D、社会保险经办机构

75.申领丧葬补助金材料不符合社会保险经办机构要求的,劳动保障协理员要指导退休人员家属()。

A、进行补充

B、修改资料

C、核实资料

D、重新申请

76.遗属津贴的项目和标准,多参考()的有关待遇规定办理。

A、原单位劳资部门的规定

B、当地职工因病死亡

C、当地职工因工死亡

D、原单位主管部门规定

77.参加基本养老保险的退休人员,丧葬补助金和遗属津贴由()支付。

A、退休人员管理服务费

B、民政部门困难救济金

C、由地方财政负责

D、社会保险基金

78.基本养老保险费由()负担。

A、企业和职工

B、企业和国家

C、职工和国家

D、企业

79.()不是按月领取基本养老保险的条件之一。

A、达到法定退休年龄

B、办理了退休手续

C、个人缴费至少满15年

D、工龄满30年

80.下列()属于基本养老保险待遇。

A、个人帐户养老金、统筹项目外养老金

B、基础养老金、补充养老金

C、基础养老金、个人帐户养老金

D、过度性养老金、个人储蓄性养老金

二、判断题(81~100题,每题1分,共20分。对于下面的叙述,你认为正确的,请在答题卡上把相应题号下“A”涂黑,你认为错误的,把“B”涂黑)

81.()社会保障是国家通过立法,动员社会各方面资源,使无收入、低收入以及遭受各种意外收入损失的公民能够维持生存的各种社会措施的总称。

82.()工伤保险是指劳动者因工作原因受伤或患病,导致残疾或残废,暂时或永久丧失劳动能力,从国家、社会获得医疗保障和经济补偿的一项社会保险制度。

83.()企业退休人员社会化管理服务是指职工办理离退休手续后,其养老金实行社会化发放。

84.()按功能特征考察,社区可分为自然社区、综合社区和边缘型社区三个类型。85.()街道和社区劳动保障工作平台的建设必须做到“六个到位”:机构到位、人员到位、经费到位、场地到位、制度到位和服务设施到位。

86.()社区就业的主要任务是紧密结合产业机构调整和整个社会发展的进程,以城市为依托,以市场需求为导向,按照社区居民的愿望,促进所有社区居民实现充分就业。

87.()我国法律规定,女性从业人员的法定劳动年龄是16-55岁。

88.()按服务形式的区别,礼仪可分为内务礼仪、公共礼仪、商务礼仪和个人社交礼仪。

89.()在计算机操作中,按shift+F4能退出word2000界面。

90.()入户调查时,劳动保障协理员除应注意仪表仪容和尊重少数民族的风俗习惯外,还必须使用当地语音。

91.()入户调查时,劳动保障协理员看到调查对象正在吃晚饭,应该说“打扰了”。92.()掌握本辖区内持有《再就业优惠证》的下岗失业人员基本情况是建立下岗失业人员管理台账的主要目的。

93.()只要是就业困难的,我们一般就列为就业困难对象。

94.()当持有《再就业优惠证》享受就业再就业扶持政策的对象的基础信息发生变化,劳动保障协理员应及时调整有关台账。

95.()劳动保障协理员应着重对个体经营者进行分类职业指导。

96.()劳动保障协理员对下岗失业人员进行分类职业指导的内容是政策咨询和岗位信息咨询,指导设计职业培训计划,辅导求职方法,帮助下岗失业人员选择职业。97.()为做好社区就业岗位需求信息的收集,社区劳动保障服务机构应加强与改制破产企业劳资部门的联系,收集下岗失业人员的求职信息。

98.()协助开展领取养老金资格认证的工作程序是发出认证通知和办理认证手续登记。

99.()辖区内企业退休人员去世时,劳动保障协理员要及时向负责代发其基本养老保险的社会服务机构报告。

100.()基本医疗保险费由单位负担。

2008年劳动保障协理员(国家职业资格四级)试题答案

答案:一,单项选择题:1、D2、D3、A4、A5、B6、C7、D8、B9、C10、A11、A12、B13、A14、C15、D16、A17、B18、B19、B20、D21、D22、D23、D24、D25、A26、B27、B28、A29、C30、D31、D32、D33、B34、C35、A36、B37、A38、D39、A40、B41、B42、B43、B44、B45、A46、D47、A48、A49、D50、B51、D52、D53、D54、A55、B56、D57、A58、C59、D60、B61、A62、A63、B64、B65、D66、B67、C68、D69、D70、B71、B72、B73、A74、D75、A76、B77、D78、A79、D80、C

二、判断题:81、B82、A83、A84、B85、B86、A87、A88、B89、B90、B91、A92、A93、B94、A95、B96、B97、A98、A99、A100、B

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劳动保障协理员资格考试复习题 理论知识 一、单项选择题(1~80题,每题1分,共80分。每小题只有一个最恰当的答案,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑) 1、职业道德是从事一定职业的人们,在职业活动中应遵循的()和行为规范。 A、法律法规 B、方针政策 C、道德要求 D、单位规章 2、职业道德的主要内容包括职业道德意识、职业守则、()等内容。 A、公共道德行为规范 B、伦理道德行为规范 C、法律法规行为规范 D、职业道德行为规范 3、劳动保障协理员严格要求自己,坚持公私分明的原则,正确处理与服务对象的关系,不在自己的工作岗位上谋取私利,这符合职业守则中的()要求。 A、廉洁奉公 B、耐心周到 C、内外有别 D、童叟无欺 4、按照劳动保障协理员职业守则的要求,劳动保障协理员在服务过程中要积极主动,耐心倾听服务对象的要求,为服务对象(),想方设法帮助服务对象解决困难。 A、办理工伤保险 B、处理家庭矛盾 C、办理计划生育指标 D、提供方便和周到的服务 5、《劳动法》规定:劳动合同可以约定试用期,但()6个月。 A、最短不得少于 B、只能是 C、不得少于 D、最长不得超过 6、一般情况下,劳动者解除劳动合同()通知用人单位。 A、应当提前30日以书面方式 B、应当提前30日以口前方式 C、应当提前30日以电话方式 D、无须

7、养老保险是指劳动者在达到国家规定的退休后,依法得到()以保障退休后基本生活的一项社会保险制度。 A、一定的物质帮助 B、基本生活费和物质帮助 C、基本养老金 D、一定的经济补偿和物质帮助 8、()不在工伤保险覆盖范围。 A、机关单位 B、国有企业 C、集体企业 D、外资企业 9、社区一般是指聚集在一定区域的()或社会组织,按照一定范围和制度结合而成的社会实体,是一个地域性的社会生活共同体。 A、事业单位 B、社会群体 C、基层政权机构 D、企业 10、就业人员劳动报酬或个人经营、服务收入达到或超过当地()的为充分就业。 A、最低生活保险标准 B、小康生活标准 C、年均工资标准 D、最低工资标准 11、在确定统计调查时间时,除了注意确定整个调查工作的起止时间,还应该注意确定()的时间。 A、调查项目 B、调查组织 C、调查范围 D、调查对象 12、实地调查的方法大体可分为()、询问法。 A、调查法 B、搜集法 C、观察法 D、判断法 13、电子邮件地址whang@https://www.360docs.net/doc/ac18619847.html,中,whang是该地址组成中的()。 A、主机名 B、用户名 C、域名 D、机构名 14、()是劳动保障协理员入户调查工作程序的第一步。 A、做好调查记录,填写统计报表 B、做好调查工作计划,拟定调查提纲 C、做好调查汇报,整理调查数据 D、做好调查汇总,写出调查报告 15、入户调查时,当调查对象有不明白的问题,要求劳动保障协理员再解释一下有关调查内容时,劳动保障协理员应该说() A、对不起,请家人再给您解释一遍吧。 B、刚才和你说过了,怎么还问?

城管专业知识考试试题(有答案)

城镇管理综合行政执法复习题 一、单项选择题(每题只有一个选项是正确。) 1、行政处罚的种类中,不包括 D A.罚款 B.责令停产停业 C.行政拘留 D.强制隔离 2、限制人身自由的行政处罚权,由 D 行使。 A.权力机关 B.人民政府 C.司法机关 D.公安机关 3、行政处罚由 A 的县以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关管辖 A.违法行为地 B.结果发生地 C.行为人住所地 D.行为人居所地 4、行政处罚无效的依据有: D A.错误的行政处罚 B.超越职权的行政处罚 C.滥用职权的行政处罚 D.没有法定依据的行政处罚 5、已满14周岁不满18周岁的人有违法行为的, C A.从轻或者免除处罚 B.减轻或者免除处罚 C. 从轻或者减轻处罚 D.免除处罚 6、当场收缴的罚款,除法律有特别规定外,执法人员应当自收缴罚款之日起 B 日内,交至行政机关。 A.1 B.2 C.3 D.4 7、对情节复杂或重大违法行为给予较重的行政处罚,由 C 决定 A、该行政机关的负责人 B、上一级行政机关的负责人 C、该行政机关的负责人集体讨论 D、上一级行政机关的负责人集体讨论 8、国家赔偿的义务机关是 B A.国家 B.行政机关 C.国家机关 D.国家机关工作人员 9、行政复议过程中,被申请人 C 向申请人和其他有关组织或个人收集证据 A.可以 B.不可以 C.不得自行 D.经法院批准可以 10、根据《城市容貌标准》,临街建筑物如需设置遮阳雨蓬,高度不低于 C 米 A. 2.5 B. 3 C. 2.4 D.2.5 11、依据《中华人民共和国环境噪声污染防治法》的规定,对在我县城区街道、广场、公园等公共场所组织娱乐、集会等活动,使用音响器材可能产生干扰周围生活环境的过大音量的,由 C 负责查处。 A.城管部门 B.环保部门 C.公安部门 D.文化部门 12、行政机关未当场做出的行政处罚决定书,应当自作出决定之日起 B 内送达当事人。 A.3 B.7 C.10 D.15 13、精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时有违法行为的, A 。 A.不予行政处罚 B.减轻行政处罚 C.从轻行政处罚 D.从轻或减轻行政处罚 14、行政机关及其执法人员当场收缴罚款的,必须向当事人出具 D 统一制发的罚款收据。 A.省级人民政府 B.市级财政部门 C.国务院财政部门 D.省级财政部门 15、罚款、没收违法所得或者没收非法财物拍卖所得的款项,应如何处理? A

安全管理人员考试试题及答案

安全管理人员教育培训考试试题 单位:姓名:得分: 一、单选题(每道题2分,共40分) 1、负责对安全生产进行现场监督检查的人员是:()。 A项目经理B安全总监C安质部长D专职安全员 2、影响人的安全行为的环境因素是()。 A、气质、性格、情绪、能力、兴趣等 B、社会知觉、角色、价值观等 C、光亮、气温、气压、温度、风速、空气含氧量等 3、为防止高温场所人员中暑,多饮以下哪种水最好?( ) A、纯净水 B、汽水 C、淡盐水 D、不喝 4、对电击所至的心搏骤停病人实施胸外心脏挤压法,应该每分钟挤压()次。 A、60~80 B、70~90 C、80~l00 D、30~50 5、扑救电气设备火灾时,不能用什么灭火? ( ) A.四氯化碳灭火器 B.二氧化碳灭火器 C.泡沫灭火器 6、如果工作场所潮湿,为避免触电,使用手持电动工具的人应()。 A、站在铁板上操作 B、站在绝缘胶板上操作 C、穿防静电鞋操作 7、三线电缆中的红线代表()。 A.零线 B.火线 C.地线 8、停电检修时,在一经合闸即可送电到工作地点的开关或刀闸的操

作把手上,应悬挂如下哪种标示牌? (

) A."在此工作” B.“止步,高压危险” C.“禁止合闸,有人工作” 9、重视和保障从业人员的(),是贯穿《安全生产法》的主线。 A.知情权 B.生命权 C.健康权 D.批评检举权 10、对新建、改建、扩建项目,必须执行安全设施与生产设施()、同时投入使用的“三同时”原则。 A 同时设计、同时生产 B 同时生产、同时施工C同时设计、同时施工 11、我国的消防方针是:() A、安全第一,预防为主。 B、预防为主,防消结合。 C、预防为主、防治结合。 12、“全国安全生产月活动”在( )月。“全国质量月活动”在( )月。( ) A、6月、9月 B、9月、6月 C、6月、8月 D、8月、6月 13、国际规定,电压()伏以下不必考虑防止电击的危险。A.36伏 B.65伏 C.25伏 14、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的()。 A.安全生产技术 B.安全生产知识 C.安全生产条件 D.安全生产素质

社会保障信息系统

社会保险管理信息系统 背景 随着我国改革开放的逐渐深化和社会主义市场经济体制的逐步完善,建立完备的劳动和社会保险制度成为我国现阶段各级劳动部门的工作重点。统一的劳动和社会保险部门的管理使原有传统的劳动社会保险系统管理不能再适应新体制下的管理模式。利用高新技术手段完成劳动社会保险系统的管理,建立计算机和科学系统管理基础的新的劳动管理信息系统己迫在眉睫。为适应这项工作的发展,建设国家级劳动和社会保险管理信息系统,是国家对劳动和社会保险工作提出的新要求。 什么是社会保障信息管理系统? 社保管理信息系统是以就业服务与失业保险、养老保险、医疗保险、工伤保险和生育保险等业务为基础的计算机网络信息管理系统。社保管理信息系统建设现状 2003年8月,经国务院同意“金保工程”在全国整体正式立项,标志着我国社会保障信息管理系统的建设进入了新的发展时期,目前正在按步骤、有计划地向着系统的建设目标迈进。 首先,部省级联网工作取得突破,联网有了统一信息标准、统一网络线路和关键技术设备。全国多数省市建立了省级数据中心,实现了与劳动保障部的联网。 其次,开发推广应用软件进展迅速。开发了劳动保障核心平台第二版,统一采购了用于三层架构业务应用系统的中间件软件。养老保

险全国联网工作也进入实质运子f阶段。劳动力市场和医疗保险信息管理系统的建设和应用也在许多省市展开。 第三,培养了一支社保管理信息技术队伍,绝大多数省市劳动保障部门成立了信息中心,制定了各项信息管理制度和应用开发规范。社会保障统计信息采集基本实现自动化处理,一些有条件的省市也建立了省(市)——地市(区县)劳动保障部门远程通信网或厅(局)的局域网。 社保管理信息系统的特点 社会保障信息管理系统在具有一般信息管理系统的基本特点外,还具有信息来源的分散性,信息量大且多样性,信息处理方法的多样性,信息的发生、加工和使用时间、空间上的不一致性,以及信息的非消耗性等特点。 建立社保管理信息系统的必要性 1、建立统一的社保信息系统是,是提高宏观决策水平的需要。 2、加强基金监督的需要。 3、是适应人员流动需求和统筹层次变化的需求。 4、是实现社会保障社会化管理的需求。 建立社保管理信息系统的意义 1、有利于社会保障规范化,对社会保障的业务管理流程有了严格监督手段。 2、有利于提高工作效率,确保数据安全可靠。 3、有利于发挥社会保障体系的整体效益。

城管专业知识考试试题及答案

城管专业知识考试试题及答案

城管专业知识考试试题及答案 城管是城市管理中负责综合行政执法的一个部门,属中华人民共和国国家事业单位。以下是由学习啦小编整理关于城管专业知识考试试题的内容,希望大家喜欢! 城管专业知识考试试题(一) 一、单项选择题(每题只有一个选项是正确。) 1、行政处罚的种类中,不包括 D A、罚款 B、责令停产停业 C、行政拘留 D、强制隔离 2、限制人身自由的行政处罚权,由 D 行使。 A、权力机关 B、人民政府 C、司法机关 D、公安机关 3、行政处罚由 A 的县以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关管辖 A、违法行为地 B、结果发生地 C、行为人住所地 D、

A、该行政机关的负责人 B、上一级行政机关的负责人 C、该行政机关的负责人集体讨论 D、上一级行政机关的负责人集体讨论 8、国家赔偿的义务机关是 B A、国家 B、行政机关 C、国家机关 D、国家机关工作人员 9、行政复议过程中,被申请人 C 向申请人和其他有关组织或个人收集证据 A、可以 B、不可以 C、不得自行 D、经法院批准可以 10、根据《城市容貌标准》,临街建筑物如需设置遮阳雨蓬,高度不低于 C 米 A、2、5 B、 3 C、2、4 D、2、5 11、依据《中华人民共和国环境噪声污染防治法》的规

定,对在我县城区街道、广场、公园等公共场所组织娱乐、集会等活动,使用音响器材可能产生干扰周围生活环境的过大音量的,由 C 负责查处。 A、城管部门 B、环保部门 C、公安部门 D、文化部门 12、行政机关未当场做出的行政处罚决定书,应当自作出决定之日起 B 内送达当事人。 A、3 B、7 C、10 D、15 13、精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时有违法行为的, A 。 A、不予行政处罚 B、减轻行政处罚 C、从轻行政处罚 D、从轻或减轻行政处罚 14、行政机关及其执法人员当场收缴罚款的,必须向当事人出具 D 统一制发的罚款收据。 A、省级人民政府 B、市级财政部门 C、国务院财政部门 D、省级财政部门

(完整版)2019年度安全管理人员考试试题

安全管理人员“逢查必考”考试题 姓名:时间:60分钟成绩: 一、判断题(每题1分,共30分) 1.《国务院关于预防煤矿安全生产事故的特别规定》规定: 煤矿企业是预防煤矿生产安全事故的责任主体。() 2.《国务院关于预防煤矿安全生产事故的特别规定》规定: 煤矿企业负责人﹙包括一些煤矿企业的实际控制人﹚对预防煤矿生产 安全事故负主要责任。() 3.煤矿企业主要负责人和安全生产管理人员应当自任职之日起六个月内通过考核部门组织的安全生产知识和管理能力考核,并持续保持相应水平和能力。() 4.《国务院关于预防煤矿安全生产事故的特别规定》规定: 对3 个月内两次或者两次以上发现有重大安全生产隐患,仍然进行生产的煤矿,县级以上人民政府负责煤矿安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构应当提请有关地方人民政府关闭该煤矿。() 5.根据《煤矿安全培训规定》,发现煤矿企业未按照规定对从业人员进行安全生产培训或者特种作业人员未经专门的安全培训并 取得相应资格上岗作业的,应当责令限期改正,可以处5 万元以下的罚款;逾期未整改的,责令停产整顿。() 6.煤矿企业主要负责人是指煤矿企业的董事长、总经理,矿务局局长、煤矿矿长等人员。() 7.煤矿企业特种作业人员是指从事井下电器、井下爆破、安全监测监控、瓦斯检查、安全检查、提升机操作、采煤机﹙掘进机﹚操作、瓦斯抽采、防突和探放水作业的人员。() 8.根据《煤矿安全培训规定》,安全培训机构应当对参加培训人员进行安全培训,不需要审查基本条件。()

9.煤矿必须按规定组织实施对全体从业人员的安全教育和培训,及时选送主要负责人、安全生产管理人和特种作业人员到具备相应资质的煤矿安全培训机构参加培训。() 10.煤矿从事采煤、掘进、机电、运输、通风、防治水等工作的班组长的安全培训,应当由其所在煤矿的上一级煤矿企业组织实施,没有上一级煤矿企业的,由本单位组织实施。() 11.煤矿企业不得安排未经安全培训合格的人员从事生产作业活动。() 12.井下作业人员安全教育和培训应当使从业人员掌握的知识和技能中不包括;安全生产法律法规知识。() 13.根据《煤矿安全培训规定》,煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员考核合格证在全国范围内有效。() 14.根据《煤矿安全培训规定》,煤矿不需要建立井下作业人员实习制度。() 15.根据《煤矿安全培训规定》,煤矿首次采取新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的岗位从业人员可以直接上岗作业。()16.对发生重大、特别重大安全生产责任事故且负有主要责任的煤矿,应当撤销其主要负责人的考核合格证,但可以再经考核取得煤矿企业主要负责人安全合格证也可以继续担任其他煤矿的矿长。()17.煤矿企业应当建立完善安全培训管理制度,配备专职或兼职安全培训管理人员,按照国家规定的比例提取教育培训经费。()18.《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》适用于各类煤矿重大安全生产隐患的认定。() 19.根据《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》之规定,矿井全年产量超过矿井核定生产能力的110%,属于煤矿重大安全生产隐患。() 20.煤矿企业作业场所的总粉尘浓度,井下每月测定1次,地面及露天煤矿每月测定1次。( ) 21.根据《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》之规定,一个

社会保障管理信息系统整理

填空 1.改革开放后,我国劳动与社会保障管理体系从原来的劳动工资计划转向了劳动保障事业发展计划。 2.系统有如下四个方面的特性:目的性、层次性、完整性、关联性。 3.管理信息系统开发建设是一个综合性工程,包括系统开发准备阶段、调查研究阶段、系统分析分析阶段、系统设计阶段、系统实施阶段和维护评价阶段。 4.系统可行性分析主要包括三个反面的内容:技术上的可行性、经济上的可行性、管理上的可行性。 5.软件维护三种类型: 6.MIS开发的方式有四种: 7.系统开发的组织包括开发小组和领导小组两部分。 8.低保MIS系统中,机构定义为六个级别;最后一级为居委会。 9.管理信息系统安全保护机制和措施包括技术和管理两个方面的内容。 10.劳动部门公众服务网包括:互联网和电话咨询两种途径。 11.数据的一致性要求:一是要保持各个子系统之间的一致性,二是要与真实信息保持一致。 12.电子政务建设的四个基础信息库: 13.基金监管主要包括现场监督和非现场监督两种手段。 14.全国互联网必须使用同一的互联网标准和应用软件。 15.劳动和社会保障信息事关社会稳定,且兼备经济性和社会性的特点,其核心应用系统必须立足自主开发,外围应用系统可此案去招标开发方式。 选择 1.10BASE5和10BASE2具有不同的是() A.最大网段长度B传输方式C数据传输速率D以上都不是 2.系统分析阶段的成果是() A.系统总体规划 B.系统的逻辑模型 C.系统的物理模型 D.系统方案说明书 3.现代企业对信息处理要求可归结为及时()、适用、经济四方面 A.准确 B.保存 C.统一 D.共享 4.决策支持系统面向()问题 A.机构化的 B.可程序化的 C.半结构化的 D.确定型的

劳动保障协理员考试试题

劳动保障协理员考试试 题 TTA standardization office【TTA 5AB- TTAK 08- TTA 2C】

劳动保障协理员复习题——理论部分 1、有工作要求,但受(D)因素影响尚未实现就业是失业人员的特征之一。 A、社会 B、身体 C、主观 D、客观 2、逐步完善(D)制度,妥善解决农民工和被征地农民的社会保障问题,是城乡统筹就业的主要内容之一。 A、商业保险 B、最低工资标准 C、土地登记 D、社会保险 3、下列(C)是劳动法的特征。 A、调整对象为人身关系和财产关系 B、劳动法对民法的依附性 C、保护法益的倾斜性 D、调整内容的单一性 4、劳动保障监察的特征不包括(D)。 A、法定性 B、专门性 C、行政性 D、福利性 5、常用的统计调查方式有(A)、普查、重点调查、抽样调查、典型调查等。 A、统计报表 B、报告法 C、访问法 D、文献法 6、(B)应遵循科学性、完备性、不相容性的原则。 A、信息采集 B、信息分类 C、信息汇总 D、信息公布 7、信息分类的程序主要是确定分组类型和选择分组(C)。 A、数量 B、范围 C、标志 D、概念 8、下列选项中,属于退休人员社会化管理服务联系卡背面内容的是(D)。 A、编号 B、街道社区名称 C、退休人员基本情况 D、帮助联系生活照料服务 9、一般事物性信息是对最近发生的有意义的客观事物进行及时和(B)的文种。 A、全面报道 B、如实报道 C、系统报道 D、深入报道 10、汇总上报劳动保障统计报表的(C)是收集校核报表、过录表汇总和填写综合报表。 A、方式 B、形式 C、程序 D、原则 11、政策咨询服务的基本能力要求主要包括准备工作、接待、(D)、查询、整理与归档、回访等环节。 A、调节 B、仲裁 C、防范 D、登记 12、就业援助是一项从根本上解决就业困难人员(D)的援助措施。 A、生活困难 B、创业难 C、脱贫致富 D、就业难 13、社区用工需求信息传递的方式主要有(A)。 A、通过社区用工信息栏 B、通过亲友相互传递 C、通过开办学习班 D、发放求职登记表 14、职业介绍服务的主要内容包括(C)。 A、为用人单位提供职业指导。 B、为就业困难人员提供职业指导。 C、为就业困难人员提供专门的职业介绍和推荐就业服务。 D、确定就业困难人员参加招聘时间和联系方式。 15、职业培训的主要内容包括:基本素质培训、(B)、专业知识与技能培训。 A、职业生涯设计 B、职业知识培训 C、科普知识培训 D、学历证书培训 16、创业培训的方法不包括:(D)。

城管专业知识考试试题

**区城管行政执法法规知识应知应会100题 二、单项选择题(每题只有一个选项是正确。) 17、行政处罚的种类中,不包括 D A.罚款 B.责令停产停业 C.行政拘留 D.强制隔离 18、限制人身自由的行政处罚权,由 D 行使。 A.权力机关 B.人民政府 C.司法机关 D.公安机关 19、行政处罚由 A 的县以上地方人民政府具有行政处罚权的行政机关管辖 A.违法行为地 B.结果发生地 C.行为人住所地 D.行为人居所地 20、行政处罚无效的依据有: D A.错误的行政处罚 B.超越职权的行政处罚 C.滥用职权的行政处罚 D.没有法定依据的行政处罚 21、已满14周岁不满18周岁的人有违法行为的, C A.从轻或者免除处罚 B.减轻或者免除处罚 C. 从轻或者减轻处罚 D.免除处罚 22、当场收缴的罚款,除法律有特别规定外,执法人员应当自收缴罚款之日起 B 日内,交至行政机关。 A.1 B.2 C.3 D.4 23、对情节复杂或重大违法行为给予较重的行政处罚,由 C 决定 A、该行政机关的负责人 B、上一级行政机关的负责人 C、该行政机关的负责人集体讨论 D、上一级行政机关的负责人集体讨论 24、国家赔偿的义务机关是 B A.国家 B.行政机关 C.国家机关 D.国家机关工作人员 25、行政复议过程中,被申请人 C 向申请人和其他有关组织或个人收集证据 A.可以 B.不可以 C.不得自行 D.经法院批准可以 26、根据《城市容貌标准》,临街建筑物如需设置遮阳雨蓬,高度不低于 C 米 A. 2.5 B. 3 C. 2.4 D.2.5 27、下列选项中, C 是行政处罚主体。 A.**区城市管理行政执法局直属中队 B.城市管理行政执法人员 C.**区城市管理行政执法局 D.**区城市管理行政执法大队北门中队 28、依据《中华人民共和国环境噪声污染防治法》的规定,对在我市市区街道、广场、公园等公共场所组织娱乐、集会等活动,使用音响器材可能产生干扰周围生活环境的过大音量的,由 C 负责查处。 A.城管部门 B.环保部门 C.公安部门 D.文化部门 29、行政机关未当场作出的行政处罚决定书,应当自作出决定之日起 B 内送达当事人。 A.3 B.7 C.10 D.15 30、精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为时有违法行为的, A 。 A.不予行政处罚 B.减轻行政处罚 C.从轻行政处罚 D.从轻或减轻行政处罚 31、行政机关及其执法人员当场收缴罚款的,必须向当事人出具 D 统一制发的罚款收据。 A.省级人民政府 B.市级财政部门 C.国务院财政部门 D.省级财政部门 32、罚款、没收违法所得或者没收非法财物拍卖所得的款项,应如何处理? A A.必须全部上缴国库 B.交本级政府财政部门,列为本级政府财政收入 C.交处罚决定机关作办公经费 D.扣除行政处罚决定机关为此支付的费用后,剩余部分上缴国库

安全管理人员考试题库

安全管理人员考试题库 一、填空题(30题) 1、安全第一、预防为主、综合治理是安全生产工作的基本方针,是安全生产法的规定,2016年6月份是全国第15个安全生产月活动,其主题是强化安全发展观念,提升全民安全素质。 2、安全生产责任制是根据我国安全生产方针和安全生产法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。 3.新员工四级安全教育是指公司级、分厂级、车间级、班组级教育,新员工岗前四级安全教育至少72学时。 4、“四新”安全教育:是指采用新工艺、新材料、新设备、制造新产品时进行的安全教育。 5、四不伤害是指不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保证他人不受伤害。 6、设备安全“五有”装置是指轮有罩、轴有套、平台有栏杆、电器有接地、坑有盖。 7、四大危害因素是指不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷和不良的环境影响,其中造成安全事故发生的主要原因是人的不安全行为。 8、生产安全“五同时”是指同时计划,同时布置,同时检查,同时总结,同时评比。

9、夏季三防是指防汛、防雷电、防中暑。 10、公司A级风险四级监控是指班组班检查、车间日检查、分厂周检查、公司月检查。 11、班组每周安全学习活动要做到人员、时间、内容三落实。 12、贯标体系运行的基本原则需必写、写必做、做必记。 13、对事故隐患整改的“五定”原则是:定项目、定人员、定措施、定时间、定责任。 14、危险作业主要包括动火、高处、有限空间、开挖、爆破、吊装、煤气区域等危险性作业。从事危险作业必须实行许可管理,提前办理检修工作票(许可作业票)方能作业。 15、有限空间作业应当严格遵守“先通风、再检测、后作业”的原则,检测指标包括氧浓度、易燃易爆物质(可燃性气体、爆炸性粉尘)浓度、有毒有害气体浓度。 16、煤气的三大危害:中毒、爆炸、燃烧。煤气区域严禁烟火,外出巡检、作业必须保持2人以上,做到有人操作、有人监护,并戴好煤气报警器,必要的时候要佩戴防毒面具。 17、特种设备是指涉及生命安全、危险性较大的锅炉、压力容器(含气瓶,下同)、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施和场(厂)内专用机动车辆。 18、锅炉的三大安全附件是指安全阀、压力表和水位表。 19、氧气瓶防火“八大忌”是指忌倒立,忌沾油脂,忌火烤,忌暴晒,忌将气用尽,忌剧烈撞击,忌混合运输,忌超检验期使用。

天津市劳动保障信息系统社会保险子系统

一、资格要求 投标人须保证以下材料的真实性并承担相关的法律责任。 (一)资质要求: 1、实质性要求 (1)法人代表授权书(须有法人代表签字或盖章)。 (2)投标人须具备国家信息产业部计算机信息系统集成资质一级(提供相关证明文件)。 2、其他要求 (1)投标人须提供加盖公章的ISO9000质量体系认证证书复印件。 注:法定代表人或其委托代理人参加开标仪式时,须携带身份证或其他与法定代表人或其代理人身份相符的有效证件原件,以备查验。 (二)资信要求 1、营业执照副本和税务登记证; 2、经会计师事务所审计的上年度财务报告或银行等有关部门出具的资信证明; 二、技术要求 (一)招标设备软件清单详见《天津市劳动保障信息系统社会保险子系统维护服务说明》。 (二)投标书中应提交项目的组织计划、项目负责人和常驻现场技术人员简历。本项目的项目负责人和关键技术人员应为公司的长期雇员,并直接参与本项目实施,且一职一人。对此投标人必须予以承诺。

天津市劳动保障信息系统社会保险子系统 维护服务说明 一、项目背景 天津市劳动保障管理信息系统社会保险子系统作为构筑天津市社会保障体系建设重 要的技术支撑平台,是“金保工程”重要组成部分。该系统采用是先进的技术和性能较为优异的设备,通过招标选择具有相当集成实力和集成经验的实施公司构建的系统。六年多来,系统经过后期建设和扩容升级改造,建成了规模大、覆盖范围广、服务对象众多的庞大计算机综合网络应用系统。 该系统的运行依靠大量的核心设备和机房设备、设施的安全保障。这些核心设备涉及本次买保服务内容主要分布在六个方面:主机系统、网络系统、软件数据库系统、机房空调、UPS电源和发电机。这些设备设施投入使用至今,年限均已超过6年,全部过了原厂质保期,并已进入事故多发阶段,并且从2005年开始有针对性地按单年对上述涉及关键设备、系统软件等进行集成买保服务。截至到2008年底这些买保服务均已到期。因此,为保障系统安全平稳运行需继续购买部分设备原厂服务及系统集成商现场服务,从而确保一旦系统出现故障能够第一时间得到解决。 二、系统概述 目前天津市社会保险信息系统的运行模式为广域网支持下的数据大集中管理,中心通过广域网络(主:广电VPN,备:网通DDN)联接全市22个下属分支机构、8家银行和相关业务主管部门、395家定点医院,以及待上线的几十家药店。中心端现使用两台IBM p570小型机及一台容量2.7T的IBM 2105 F20存储器,利用本地群集技术和Oracle10gRAC数据库构成集群数据库系统,实现了集中数据管理,为保证系统安全,系统在异地建有容灾机房,配置两台IBM p680小型机及一台同容量的IBM 2105 F20存储器,采用IBM的HACMP/XD+PPRC技术实现了异地容灾。平时,两地数据保持实时同步;灾难发生时,实现主机、网络、数据库和应用的实时切换,保证业务的不间断运行。 数据库覆盖全市8万户用人单位500多万职工,系统管理的年度基金收支达600多亿元。每月120余万离退休人员养老金按时足额发放,参保患者住院手续网上即时办理,医

劳动保障协理员考试试题及答案

劳动保障协理员复习题——理论部分 劳动保障协理员复习题——操作部分 试题1、 某社区位于市中心,就业困难人员很多,来服务站咨询政策的人也很多。一天中午快下班时,劳动保障协理员小王接待了本社区的孙某。孙某原是一家厂办集体企业的失业人员,失业一年多也没找到工作,今年43岁,家里的生活主要靠爱人的工资维持。现在,爱人也失业了,今天来咨询他这样的情况该怎么办。 小王:您这样的情况属于零就业家庭,可以申请街道的公益性岗位。 孙某:我现在可以申请吗? 小王:可以。明天我就去给您申请公益性岗位。 孙某:那就太谢谢你了。如果不行的话,能找个临时的活也行。 小王:对,您也可以从事灵活就业,符合条件的,国家给予社会保险补贴。 孙某:我还想问一下,我原来的单位一直欠我5000元的集资款,这事怎么办好呢? 小王:这事我不管,我也不知道应该怎么处理。 孙某:我还有一些问题… 小王:现在要下班了,您拿一些资料回去看吧,有什么问题明天可以再来问。 小王找了一些资料给孙某,两人离开服务站。 1、本案例中,小王进行政策咨询采取的方法是(D ) (A)书面解答(B)书信解答(C)网络咨询(D)口头解答 2、对于本案例中小王为孙某申请公益岗位的程序,正确的评价是(C ) (A)正确,因为孙某提出了申请 (B)不正确,因为小王没有权利为其申请 (C)不正确,因为孙某没有经过零就业家庭的认定 (D)不正确,因为孙某不符合“4050”人员的条件 3、本案例中,孙某如果从事灵活就业,可以享受社会保险补贴的期限最长不超过(C )(A)五年(B)四年(C)三年(D)两年 4、本案例中,对于孙某5000元集资款的问题,小王正确的做法应该是(D ) (A)告知不属于其业务范围内的问题,结束咨询(B)承诺进一步了解政策后解答 (C)表示歉意,结束咨询(D)指导孙某通过其他途径进行咨询 5、本案例中,小王让孙某带走资料回家自己看的做法,正确的评价是(A ) (A)不正确,应尽可能当面给予一次性答复 (B)正确,小王的做法符合劳动保障协理员职业守则的要求 (C)不正确,只能当面一次性解答,不能以任何理由推脱 (D)正确,小王应首先考虑自己的工作便利 试题2、 近日,家住江海市崇海区红旗街道跃进社区的王姐高兴地对前来检查工作的崇海区劳动保障局局长说:“自从8月份劳动保障协理员给我推荐了工作以后,我的生活踏实多了。” 王姐,户籍在江海市崇海区大柳树街道樱花社区,去年从市化工集团失业,丈夫长年患病,无劳动能力,儿子不满十岁,生活过得很艰难。社区劳动保障协理员小李了解这一情况后,着手对其开展了就业援助。 经王姐本人申请,社区劳动保障服务站按相关程序帮助她进行了就业困难人员认定,确定她为就业援助对象。根据王姐的实际情况,协理员小李推荐她到红星社区从事保洁工作。

城市管理行政执法人员法律知识测试试卷

城市管理行政执法人员法律知识测试试卷 一、填空题(1分×30=30分) 1.已于2004年2月1日起施行的,是我省加强城市市容和环境卫生管理的专门地方性法规。 2、《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》第八条第一款规定,建筑物、构筑物或者其他设施、场所的是市容环卫责任人。所有权人、管理人、使用人之间约定管理责任的,从其约定。 3、《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》第十四条第一款规定,任何单位和个人不得擅自在街道两侧和公共场地堆放物料,搭建建筑物、构筑物或者其他设施。因等特殊需要,在街道两侧和公共场地临时堆放物料、搭建临时设施的,应当征得同意,并按照国家有关规定办理其他审批手续。 4、擅自占用道路、人行过街桥、人行地下过街通道、地铁通道以及其他公共场地摆摊设点的行为违反了《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》 的规定,依据《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》第五十条第(三)项规定,擅自占用道路、人行过街桥、人行地下过街通道、地铁通道以及其他公共场地摆摊设点的,责令停止违法行为;继续违法经营的,可以,处以罚款。决定暂扣的,应当出具暂扣清单,要求违法行为人按照规定时间到指定地点接受处理。 5、《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》第十五条第二款规定,沿街和广场周边的商业、饮食业以及制作、加工、车辆清洗、维修等行业的经营者不得超出进行店外占道经营、作业或者展示商品。有上述违法行为的,责令停止违法行为,处以罚款,有违法经营设施的,责令 。 6、《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》第十七条第二款规定,企业事业单位以及个体工商户的名称、字号、标志等标牌和标识的设置,应当符合。 7、在树木、地面、建筑物、构筑物或者其他设施上刻画、涂写、张贴的宣传品的,依据《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》的规定,可处以罚款。 8、对擅自在城市街道两侧和公共场地搭建临时设施的,依据《江苏省城市市容和环境卫生管理条例》第五十条第(一)项的规定,责令停止违法行为,限期拆

劳动保障协理员考试试题及标准答案

劳动保障协理员考试试题及答案

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劳动保障协理员复习题——理论部分 劳动保障协理员复习题——操作部分 试题1、 某社区位于市中心,就业困难人员很多,来服务站咨询政策的人也很多。一天中午快下班时,劳动保障协理员小王接待了本社区的孙某。孙某原是一家厂办集体企业的失业人员,失业一年多也没找到工作,今年43岁,家里的生活主要靠爱人的工资维持。现在,爱人也失业了,今天来咨询他这样的情况该怎么办。 小王:您这样的情况属于零就业家庭,可以申请街道的公益性岗位。 孙某:我现在可以申请吗? 小王:可以。明天我就去给您申请公益性岗位。 孙某:那就太谢谢你了。如果不行的话,能找个临时的活也行。 小王:对,您也可以从事灵活就业,符合条件的,国家给予社会保险补贴。 孙某:我还想问一下,我原来的单位一直欠我5000元的集资款,这事怎么办好呢? 小王:这事我不管,我也不知道应该怎么处理。 孙某:我还有一些问题… 小王:现在要下班了,您拿一些资料回去看吧,有什么问题明天可以再来问。 小王找了一些资料给孙某,两人离开服务站。 1、本案例中,小王进行政策咨询采取的方法是(D ) (A)书面解答(B)书信解答(C)网络咨询(D)口头解答 2、对于本案例中小王为孙某申请公益岗位的程序,正确的评价是(C ) (A)正确,因为孙某提出了申请 (B)不正确,因为小王没有权利为其申请 (C)不正确,因为孙某没有经过零就业家庭的认定 (D)不正确,因为孙某不符合“4050”人员的条件 3、本案例中,孙某如果从事灵活就业,可以享受社会保险补贴的期限最长不超过(C )(A)五年(B)四年(C)三年(D)两年 4、本案例中,对于孙某5000元集资款的问题,小王正确的做法应该是(D ) (A)告知不属于其业务范围内的问题,结束咨询(B)承诺进一步了解政策后解答 (C)表示歉意,结束咨询(D)指导孙某通过其他途径进行咨询 5、本案例中,小王让孙某带走资料回家自己看的做法,正确的评价是(A ) (A)不正确,应尽可能当面给予一次性答复 (B)正确,小王的做法符合劳动保障协理员职业守则的要求 (C)不正确,只能当面一次性解答,不能以任何理由推脱 (D)正确,小王应首先考虑自己的工作便利 试题2、 近日,家住江海市崇海区红旗街道跃进社区的王姐高兴地对前来检查工作的崇海区劳动保障局局长说:“自从8月份劳动保障协理员给我推荐了工作以后,我的生活踏实多了。” 王姐,户籍在江海市崇海区大柳树街道樱花社区,去年从市化工集团失业,丈夫长年患病,无劳动能力,儿子不满十岁,生活过得很艰难。社区劳动保障协理员小李了解这一情况后,着手对其开展了就业援助。 经王姐本人申请,社区劳动保障服务站按相关程序帮助她进行了就业困难人员认定,确定她为就业援助对象。根据王姐的实际情况,协理员小李推荐她到红星社区从事保洁工作。

城管执法知识竞赛试题答案

城管执法知识竞赛试题(答案) 一、单选题(每题2分共40分) 1、对违反道路交通安全法律法规关于机动车停放、临时停车规定,机动车驾驶员不在现场或在现场但拒绝立即驶离,妨碍其它机动车、行人通行的,可依法当场处以(A)罚款。 A、20元以上200元以下 B、50元以上500元以下 C、200元以上1000元以下 D、50元以下 2、对某单位超出建设工程规划许可证的规定进行建设,影响城市规划,尚可采取改正措施的应按(A)计算罚款数额。 A、整个建设工程预算、决算总造价3%—10% B、超出建设工程规划许可部分建设工程预算、决算总造价3%—10% 3、对于从事露天烧烤,且情节严重的可处以(C)罚款。 A、300元以上3000元以下 B、200元以上3000元以下 C、500元以上50000元以下

4、落在居民区附近的某商店,开办露天卡拉OK招徕生意,每晚营业到半夜严重影响周 围居民生活,该行为(C)。 A、违法,应由临沂市工商行政管理局处理 B、违法,应由所在街道办事处处理 C、违法,应由临沂市城市管理行政执法局处理 5、临沂市人民政府根据有关法律法规发布《临沂市人民政府关于临沂城城市环境集中 整治的通告》,整治店外经营,(A)。 A、取缔主干道上的所有马路市场、探头市场以及店外经营 B、限定主干道上的所有马路市场、探头市场以及店外经营的时间 C、规范主干道上的所有马路市场、探头市场以及店外经营 6、某人在城区绿地上无照经营风筝,该行为(C)。 A、违法,应由建设局取缔 B、没占道经营,不应取缔 C、违法,应由市城市管理行政执法局处理 7、未经批准,擅自占用城市绿地的,根据《山东省城市绿化管理办法》规定,对当事人给予(A)。 A、责令限期退还、恢复原状,并处1万元以上10万元以下罚款

安全管理人员考试试题及答案

安全管理人员考试试题 及答案 集团文件发布号:(9816-UATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-

安全管理人员教育培训考试试题 单位:姓名:得分: 一、单选题(每道题2分,共40分) 1、负责对安全生产进行现场监督检查的人员是:()。 A项目经理 B安全总监 C安质部长 D专职安全员 2、影响人的安全行为的环境因素是( )。 A、气质、性格、情绪、能力、兴趣等 B、社会知觉、角色、价值观等 C、光亮、气温、气压、温度、风速、空气含氧量等 3、为防止高温场所人员中暑,多饮以下哪种水最好?( ) A、纯净水 B、汽水 C、淡盐水 D、不喝 4、对电击所至的心搏骤停病人实施胸外心脏挤压法,应该每分钟挤压( )次。 A、60~80 B、70~90 C、80~l00 D、30~50 5、扑救电气设备火灾时,不能用什么灭火( ) A.四氯化碳灭火器 B.二氧化碳灭火器 C.泡沫灭火器 6、如果工作场所潮湿,为避免触电,使用手持电动工具的人应()。 A、站在铁板上操作 B、站在绝缘胶板上操作 C、穿防静电鞋操作 7、三线电缆中的红线代表()。 A.零线B.火线C.地线 8、停电检修时,在一经合闸即可送电到地点的开关或刀闸的操作把手上,应 悬挂如下哪种标示牌() A."在此工作”B.“止步,高压危险”C.“禁止合闸,有人工作”

9、重视和保障从业人员的(),是贯穿《安全生产法》的主线。 A.知情权 B.生命权 C.健康权 D.批评检举权 10、对新建、改建、扩建项目,必须执行安全设施与生产设施()、同时投入使用的“三同时”原则。 A 同时设计、同时生产 B 同时生产、同时施工 C同时设计、同时施工 11、我国的消防方针是:() A、安全第一,预防为主。 B、预防为主,防消结合。 C、预防为主、防治结合。 12、“全国安全生产月活动”在( )月。“全国质量月活动”在( )月。( ) A、6月、9月 B、9月、6月 C、6月、8月 D、8月、6月 13、国际规定,电压()伏以下不必考虑防止电击的危险。 A.36伏B.65伏C.25伏 14、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的()。 A.安全生产技术 B.安全生产知识 C.安全生产条件 D.安全生产素质 15、如果是遇湿易燃物品发生火灾,禁止用()灭火。 A 沙土 B干粉灭火器 C水、泡沫灭火器 16、安全宣传教育的最终目的是() A、提高干部职工的安全生产素质 B、树立全局观 C、提高科技水平 D、其他

劳动保障协理员职业资格考试练习题

劳动保障协理员职业资格考试练习题

劳动保障协理员职业资格考试练习题 理论知识 (1~100题,共100道题,满分为100分) 一、单项选择题(1~80题,每题1分,共80分。每小题只有一个最恰当的答案,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑) 1.职业道德是从事一定职业的人们,在()中应遵循的道德要求和行为规范。 A、社会生活 B、职业准入 C、职业培训 D、职业活动2.按照劳动保障协理员职业守则的要求,劳动保障协理员在服务过程中要积极主动,耐心倾听服务对象的要求,为服务对象(),想方设法帮助服务对象解决困难。 A、提供免费职业技能鉴定 B、提供物质上的帮助 C、提供就业援助 D、提供方便和周到的服务 3、劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确()权利和义务的协议。 A、集体 B、用人单位 C、劳动者 D、双方 4.一般情况下,劳动者解除劳动合同应当提前30日()通知用人单位。 A、以书面方式 B、以口头方式 C、经过工会 D、经过社区5.劳动法规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位能够解除劳动合同:“一是( B ),二是严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,三是严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的,四是被依法追究刑事责任的。”

A、劳动者患病或者负伤,在医疗期间内的 B、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的 C、劳动者患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的 D、女职工在怀孕期不能坚持工作的 6.国家针对促进就业的不同途径,采取不同的鼓励扶持措施。对政府投资开发公益性岗位安排就业困难对象就业,实行( D )和岗位补贴政策。 A、困难补助 B、减免行政事业性收费 C、安置费 D、社会保险补贴 7.根据国家现行政策规定,持《再就业优惠证》人员、( B )、进城务工的农村劳动者,参加职业培训,能够享受政府提供的一次性补贴。 A、城镇其它从业人员 B、城镇其它登记失业人员 C、无业人员 D、有劳动能力且有就业愿望的人员8.户会保险主要包括(D )、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险等项目。 A、人寿保险 B、健康保险 C、商业保险 D、养老保险9.( A )不在工伤保险覆盖范围。 A、机关单位 B、国有企业 C、私营企业 D、外资企业10.( D )不是企业退休人员社会化管理服务的的主要内容。 A、协助申领丧葬补助金 B、提供医疗保健服务 C、组织文化体育活动 D、核定社会保险待遇 11.社区一般是指聚集在一定区域内的( B )或社会组织,按照一定范围和制度结合而成的社会实体,是一个地域性的社会生活共同体。 A、群众组织 B、社会群体

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