7.2透水事故反思

7.2透水事故反思
7.2透水事故反思

7.2透水事故反思

7.2透水事故让我们心情都很沉重,它给了我们沉痛的教训,给我集团公司带来了极大的损失,我们应该通过深刻分析此事从中吸取事故教训,做到我矿安全警钟长鸣。

首先要将“安全就是生命”的根本理念真正让大家共知、共享,要唤起我们每名员工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识,做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为;真正做到本质安全,不能麻痹大意凭侥幸

二是要提高我们每名煤矿从业人员的安全认知能力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性,认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性。

三是一定要做好各种隐患的排查,防患于未然。要把无事当有事,无中找有,小题大做。排查隐患很重要的是要细致,一定要有细之又细、慎之又慎的心,不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见,就可能对发现的问题解决不了。

四是一定要抓好本质安全和本质质量要求的落实。本质安全讲究内在的本质安全,首要的是人的本质安全,这就要求对员工要一手抓教育,实行正面引导,树立正确的防范意识,一手抓制度约束,严格执行各项制度规定。

五是要重点工程重点抓。矿、专业、区队、班组、现场都有不同的重点,自己分管范围的重点自己最有数,这就要求对各自的管理重

点首先自己要重视起来,做到自己的事情自己办,保证重点工程管控到位。

六是要关键人物关键抓。哪些是关键人物,首先是我们的班组长。为此我们一定要认识到班组、班组长这个层面工作的重要性,班组长与现场工作结合最紧密,班组长履职能力很大程度就是一个单位履职程度的体现,抓好了班组长这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。

煤矿透水事故反思总结

煤矿事故警示视频观看心得体会“愚者用鲜血换取教训,智者用教训避免事故”,观看了透水事故教育片,深刻分析事故经过,认真吸取事故教训,给了我们沉痛的教训和慎重的警示,结合本矿的实际情况,要求全体员工树立“安全不抓等于自杀,隐患不除等于服毒”的思想理念。宁可千日常抓不懈,不可一时粗心大意,在自己的本职岗位上确实做到“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”。 作为煤矿工作人员,面对这起事故我心情非常沉痛,每一起事故都给了我们沉痛的教训和慎重的警示,充分证明我们在安全工作上还没有做到位。在这个事故中安全意识差,安全确认不到位,无视安全,忽视了安全第一的理念。要充分认识到,安全工作是要在工作中和工作效率一样真抓实干,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到实处,达到真抓实干的效果,是工作的重点,一方面我们要通过学习和反思,另一方面也要依靠科学的管理和监督,要营造一个良好的安全氛围,这样安全因素很难成长。事故的发生给他人的人身安全造成了伤害。给他人的家庭和我们的企业带来了无法弥补的损失,让原本幸福和睦的家失去笑声和欢乐,让原本充满生机的家顿感悲惨和凄凉,而他也不能像以前养活妻儿老小,还要靠别人来养活他,这是多大的折磨?这是多大的痛苦,他自责,他懊悔!在这里,面对为我们的生命和安全时时牵肠揪心的领导、同事、家人,我不能断然做出否定的回答,因为之所以会出现疏漏,发生事故,是安全思想教育工作

没有做到位,也是没有将“安全”二字时刻放在心中,生命无疑是宝贵的,血的教训是惨痛的。 作为一名普通的职工,我们在工作中一定要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,通过平时的工作和学习不断提高自身的安全技能和综合素质,提高安全意识,增强安全责任心,时时刻刻绷紧“安全”这根弦,客服侥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,在工作做到“严、勤、细、实”,以踏踏实实的工作作风,将“以人为本”的经营理念深入人心,将“责任重于泰山”的安全生产意识根植于我们的头脑,以严格的要求,严谨的态度,高度的责任感,来体现人身的价值,保证人身的安全,实现公司的发展。我们在学习的同时,组织人员认真分析,总结教训,认真学习事故防范措施,举一反三,结合自己区域的特点,针对事故发生的原因找自己工作的不足之处,还从在哪些方面的隐患,及自身还有没有同事故者同样的违章习惯,通过学习,分析,总结大家从事故中得到的教训,安全意识有了一定的提高,安全检查的主动性有了上升,冒险蛮干,侥幸心理,思想麻痹的作业的严重后果认识更深了一层,更进一步认识到安全的重要性,造成事故的原因不外乎就是平时工作责任心不强,自我保护意识差,对安全不重视,工作程序不完善,没有认真开好班前班后会,没有认真坚持“一个活动,两个交底”,平时对设备巡视不到位,未能及时发现设备隐患,造成了事故的扩大,不该发生的事情发生了,应该避免的没有避免,这不仅给当事人造成一生的遗憾,还对企业造成一定的损失。现在,请大家查查自己,看看身边的人吧,安全措施完备了吗?安全帽

煤矿安全事故心得体会

煤矿安全事故心得体会 从全国各地的矿难事故及安全事故不难看出,安全就是煤矿的“天”,“天”塌下来就没有煤矿的安全发展,就没有矿区的安全稳定,下面小编整理的关于20xx精选煤矿安全事故心得体会范文,欢迎阅读参考! 20xx精选煤矿安全事故心得体会范文一 安全生产是煤炭企业的天字号大事,安全生产与人的生命息息相关。我们常常听到这样一句话:“安全生产,人人有责”,说明了安全生产对我们的重要性,分析目前所有安全事故,绝大多数是有违章造成的,也就是一切事故的根源出现在我们的思想上。安全意识不强,现场管理不严,凡事掉以轻心,这些问题依旧是引发各类安全事故的主要原因。从这个意义上讲,抓安全生产,其实就是抓人的思想工作,以增强人的安全意识。我公司在三八节组织的安全演讲活动,三月十八晋城苗匠x事故发生一周年的警示,宣誓活动,无不在提醒我们要不断增强安全意识,促进安全生产;提高综合素质,实现安全生产;加强制度落实,保障安全生产。 增强安全意识,促进安全生产。 增强人的安全意识,我认为首先要通过各种培训和学习来提高。现在我们xx正在不定时的集中培训学习,以及每日在餐厅的黑板上写出一道有关安全生产的题目,以供职工在吃饭的间隙也可以了解一些安全生产知识。这种方法其实都是在意示着我们要时刻增强安全意识,保持高度警觉;要居安思危,防范于未然。我不知道你们是否注意过蚂蚁窝,只要是在平地的蚂蚁窝,都会在洞口边发现一圈高高的土,你知道它是用来干什么的吗它们就是怕下雨的时候雨水流进洞来。一只小小的蚂蚁都能做到居安思危,防范于未然,对于我们来说,更应该如此。其次,我们还要通过身边的典型和事例来警醒。这两年,我国发生的x不安全事故很多,离我们近的,比如说我们单位6·22顶板事故,晋城苗匠x事故,还有前几天发生在孝义的安信x主井发生炸药爆炸事故,我相信,谁听说之后心情都会沉重,都会悲痛,但是我们不能只是听听而已,当时

煤矿顶板事故反思总结

煤矿顶板事故反思总结 顶板事故是指在地下采煤过程中,因为顶板意外冒落造成的人员伤亡、设备损害、生产中 止等事故。 以下是为大家整理的关于煤矿顶板事故反思总结,给大家作为参考,欢迎阅读!煤矿顶板 事故反思总结篇 1 顶板事故是煤矿的五大灾害之一。 在长期的生产实践中,我矿在顶板管理方面积累了不少经验,也有不少教训。 现就我矿预防顶板事故的经验和体会总结如下。 一、加强现场管理,重点严把“五关一是技术规范和方案设计关。 根据小煤矿矿井地质条件,工程技术人员在采区和采面设计上下功夫,积极探索适合本矿 地质条件和有利于顶板管理的设计方案,如采用底板岩石大巷开拓方式,就能减少采动影响, 或尽可能把巷道布置在全岩中,并尽可能避开井巷交叉,这样掘进巷道时施工条件好,对顶板 管理非常有利,在源头上减少了顶板事故发生的可能性。 又如,有的顶板在表面上看来完好,执行敲帮问顶时也未发现有脱落征兆,作业规程或安 全措施中也未对其作出明确的支护规定,这也是在编制设计时重大失误。 因此,这就必须明确规定临时支护措施,编制规程决不能粗制滥造。 二是规程审批和学习关。 有针对性地加强技术管理,突出解决好其中的薄弱环节,是搞好小煤矿顶板管理的关键。 因此,在编制作业规程时要求每个采掘工作面都要根据地质资料和矿压观测资料,包括顶 板来压规律,编制采掘作业规程,使作业真正起到指导生产,保证安全的作用。 把审批规程、审批措施当作大事来抓,制定“三不批制度,即地质构造不清不审批,规程 对顶板管理措施不具体不审批,规程编写不认真,措施没有针对性不审批。 同时在班次安排上要合理,如掘进放炮后要立即出碴支护,不能让破碎顶板悬空暴露时间 过长,及时消除冒顶因素。 “三大规程制定后还必须组织干部和职工认真学习,让大家领会和掌握,且必须考核合格 才能上岗作业。 三是工程质量关。 小煤矿顶板事故绝大多数是由于现场管理不严和采掘工作面工程质量低劣造成的。 采掘工程质量是顶板管理的基础,从抓好工程质量入手,提高工程质量是防止小煤矿顶板 事故的一条极其重要的措施。 因此,在顶板管理方面严把支护质量关,做到工程质量不合格不验收。 由安监员对每个采掘面的支护质量进行安全检查,实行动态管理。 四是初次和周期来压关。 初次和周期来压时易造成大冒顶垮面事故。 因此,必须搞好初次放顶和周期来压期间的顶板管理,预防大型恶性顶板事故的发生。 要摸索和掌握来压步距,在来压前采取加强支护的措施,如加木垛、丛柱等,确保不发生

7.2透水事故反思

7.2透水事故反思 7.2透水事故让我们心情都很沉重,它给了我们沉痛的教训,给我集团公司带来了极大的损失,我们应该通过深刻分析此事从中吸取事故教训,做到我矿安全警钟长鸣。 首先要将“安全就是生命”的根本理念真正让大家共知、共享,要唤起我们每名员工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识,做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为;真正做到本质安全,不能麻痹大意凭侥幸 二是要提高我们每名煤矿从业人员的安全认知能力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性,认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性。 三是一定要做好各种隐患的排查,防患于未然。要把无事当有事,无中找有,小题大做。排查隐患很重要的是要细致,一定要有细之又细、慎之又慎的心,不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见,就可能对发现的问题解决不了。 四是一定要抓好本质安全和本质质量要求的落实。本质安全讲究内在的本质安全,首要的是人的本质安全,这就要求对员工要一手抓教育,实行正面引导,树立正确的防范意识,一手抓制度约束,严格执行各项制度规定。 五是要重点工程重点抓。矿、专业、区队、班组、现场都有不同的重点,自己分管范围的重点自己最有数,这就要求对各自的管理重

点首先自己要重视起来,做到自己的事情自己办,保证重点工程管控到位。 六是要关键人物关键抓。哪些是关键人物,首先是我们的班组长。为此我们一定要认识到班组、班组长这个层面工作的重要性,班组长与现场工作结合最紧密,班组长履职能力很大程度就是一个单位履职程度的体现,抓好了班组长这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。

煤矿安全事故检讨书

煤矿安全事故检讨书 1、煤矿安全事故检讨书 尊敬的各位领导: 20XX年9月26日夜班,我队走机组时把机组电缆挤爆,虽然没有造成人员伤亡,但致使305盘区停电一个半小时,严重影响了我矿的正常生产,同时也造成了相当恶劣的影响。我作为跟班队长监管不到位,负有主要责任。今天,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨: 通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果。同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,员工一定要有规范的行为准则,“上标准班、交标准岗”每名员工都应遵守岗位标准,我从思想上没有把这些标准、规章制度重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,应付思想。现在,我深深感到后悔莫及,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。 因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。 此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。 发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我忠心的恳求中心领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我

防治水心得体会

防治水心得体会 篇一:煤矿防治水规定学习体会 《煤矿防治水规定》学习体会 防重于治 原煤炭工业部自1984 年5 月15 日颁发《矿井水文地质规程》(试行)和1986年9月9日颁发《煤矿防治水工作条例》(试行)后,23 年来未对煤矿防治水规定进行过修订。随着煤炭工业的不断发展,矿井开采深度越来越深,煤矿水文地质条件日趋复杂,再加上煤炭工业体制的变化,有关防治水安全技术标准已不能适应当前煤矿水害防治工作要求。因此,《煤矿防治水规定》的颁布即填补了法规空白,也将推动我国煤矿防治水工作再上新水平。《煤矿防治水规定》有以下特点: 1、突出“以人为本” ,锁住两位关键人物。 2、调高了水文地质类型分类标准门槛,突现了老空水的威胁性。 3、以科技为支撑,实现信息化、数字化管理,推广应用新技术、新方法。 4、确立了防范暴雨洪水可能引发淹井事故灾难制度 5、规范了水害应急预案和现场处置预案。 6、增加了法律责任,加大了处罚力度。第一章,总则,共10 条。 适应范围是煤矿企业(矿井)、有关单位的防治水工作。防治水原则是“预测预报,有疑必探,先探后掘,先治后采”,五项综合治理措施是“防、堵、疏、排、截” 。煤矿企业、矿井应当建立健全制度和责任制,配足防治水专业技术人员,配齐专用探放水设备,建立专门的探放水专业队

伍,编制中长期规划和年度计划。水文地质条件复杂、极复杂的煤矿企业、矿井还应当设立专门的防治水机构,并装备必要的防治水抢险救灾设备。井田范围内及周边区域水文地质条件 不清楚的,应当采取有效措施,查明水害情况。水害情况查明前,严禁进行采掘活动。发现矿井有透水征兆时,应当立即停止受水害威胁区域内的采掘作业,撤出作业人员到安全地点,采取有效安全措施,分析查找透水原因。教育培训要保证职工具备必要的防治水知识,提高防治水工作的技能和抵御水灾的能力。充分依靠科技进步和科技兴安战略,提高防治水的技术含量。 第二章,矿井水文地质类型划分及基础资料第一节,矿井水文地质类型划分,共3 条。明确了矿井水文地质类型的4 个类别及分类依据,突出防治老空水害的重要性,调高了标准。矿井水文地质类型划分报告,由煤矿企业总工程师负责组织审定,且每 3 年重新 审定1 次,发生重大突水事故后,在1 年内重新确定。 重大突水事故,指突水量首次达到300m3/h 以上或者造成死亡3 人以上的突水事故。 表2-1 矿井水文地质类型 注:1. 单位涌水量以井田主要充水含水层中有代表性的为准。 2.在单位涌水量q,矿井涌水量Q1、Q2和矿井突水量 Q3 中,以最大值作为分类依据。 3.同一井田煤层较多,且水文地质条件变化较大时,应当分煤层进行矿井水文地质类型划分。

煤矿安全事故反思总结

针对“5.12”、“9.9”事故开展我矿防治水井下隐 患大排查 这两起事故再次引起了我们的反思,作为煤矿工作人员,面对每起事故心情都非常沉痛!每一起事故给了我们沉痛的教训和慎重的警示,充分证明我们的安全工作还没有做到位。在这些事故中的一个共性是自身的安全意识差,安全确认不到位,无视安全,安全工作是要在工作中和工作效率一样真抓实干,不能只停留在形式上。 为提高我矿防治水安全意识、知识水平和操作技能,促进我矿防治水工作,有效遏制水灾事故发生,仍需加强以下几项工作。 一、建立健全防治水工作各级岗位责任制和各项安全规章制度,将防治水工作列入重要议事日程,特别是严格落实矿井“一通三防”管理、“雨季三防”责任制和领导干部下井带班等各项规章制度。 二、高度重视矿井生产技术管理,队防治水工作定期分析研究、预测预报,准确掌握采空区位置和范围内的水患情况,解决防治水工作中出现的问题。根据实际情况编制长期防治水规划和年度防治水计划,及时制定探放水设计、方案、规程等安全技术管理和各项措施。 三、必须建立完善的排水系统。水泵、所有排水管路、配电设备、主要泵房的两个出口、主要水仓要符合《煤矿安全规程》相关规定,各采掘作业点必须配齐探放水设备。 四、严格执行《煤矿安全规程》规定,坚持“预测预报、有掘必探,先探后掘、先治后采”规定,以钻探为主,加大地质勘探和采空区调查探测力度,一旦采掘作业点出现透水预兆时,立即停止作业,采区措施,报告矿调度室,撤出所有受水害威胁地点的人员,在受水患威胁的区域安规定要求留设足够的防水煤柱,坚决杜绝有疑不探、

冒险掘进的违章行为,严防事故发生。 五、加强安全培训力度,按规定配备满足工作需要的防治水专业技术人员。采区不同形式,对职工进行防治水知识的宣传教育,使其掌握必要的防治水知识,具有抵抗水灾和紧急避险的能力,增强职工的安全意识和工作责任心。 六、加大对矿井井下现场安全监督检查力度,严格执行《煤矿防治水规定》,对各采掘作业地点安全隐患进行不间断排查,及时掌握各处安全生产状况,查出的重大安全隐患要制定安全技术措施,严格落实责任,确保整改到位。 总之,煤矿防治水工作是一项长期艰巨的任务,各级管理人员必须高度重视,加强自身学习、借鉴先进经验,积极掌握水害防治新技术、新装备和新工艺的应用,强化现场管理,消除安全隐患,切实抓好各项煤矿水害防治工作落实,促进我矿企业安全、稳定、和谐发展。 但如何把安全工作落到实处,达到真抓实干的效果,是工作的重点,一方面通过说教和传授学习,另一方面也要依靠管理和监督,要营造一个良好的安全氛围,这样不安全因素很难成长。事故,相信谁都会应此痛心疾首!也许这是一时疏忽,只是一不留神,然而,就是这么一次违章!给他,他的家庭和我们的企业带来了无法弥补的损失,让原本幸福和睦的家失去笑声和欢乐,让原本充满生机的家顿感悲惨和凄凉,而他也不能像以前养活妻儿老小,还要靠别人来养活他,这是多大的折磨?这是多大的痛苦,他自责,他懊悔!

煤矿事故案例警示教育活动总结.doc

龙岩市XXX煤业有限公司XXX村煤矿开展煤矿事故警示教育工作活动总结 二0一四年六月

龙岩市XXX煤业有限公司XXX村煤矿 开展煤矿事故警示教育工作活动总结为进一步贯彻落实生产安全事故调查处理“四不放过”原则,严肃煤矿事故责任追究,提高煤矿员工安全生产的责任感,紧迫感和使命感,认真吸取煤矿各种事故的沉痛教训,用事故教训推动煤矿安全工作,我矿以区煤管局《龙岩市煤炭管理局转发福建煤矿安全监察局关于做好煤矿事故案例警示教育活动及事故矿井回访有关工作的通知》(龙新煤[2014]54号)文件和“安全生产月”为契机,进一步强化安全生产宣传教育,提高从业人员的安全防范意识,组织我矿全体职工98人通过观看警示教育光盘,分析、总结经验教训,积极开展安全警示教育活动。着重营造“安全警示教育”的氛围,紧紧围绕“安全生产,警钟长鸣”的主题,切实用煤矿典型事故案例教训推动安全生产工作,我矿成立了领导小组,积极开展了“煤矿典型事故案例警示教育活动”,在活动过程中,全体参加活动的员工观看学习积极、态度认真。通过本次教育活动,对员工的的安全思想起到了很好的警示作用,进一步提高了我矿员工的安全意识、责任意识。全面提高了我矿员工杜绝事故和处理事故的能力。我矿于2014年6月28日在矿一楼职工活动中心组织全矿98名员工现场观看了事故警示教育光盘并由矿长XXX结合本矿实际,为员工部署矿井今后在安全生产方面的有关工作,现将活动情况总结如下: 第一6月28日上午,我矿组织一线职工观看了《一线生机》安全生产警示教育片,受到热烈欢迎。教育片结合近年来发生的安全

事故案例,给我们上了一堂真实生动的安全警示教育课。在观看完影片后,许多干部职工深受震撼。血和泪的教训,再一次警示我们,一定要牢固树立安全意识,扎实干好本职工作,把好安全生产关,清理掉麻痹、松懈、侥幸心理,杜绝安全事故的发生。 第二针对福建省煤矿典型事故案例进行了分析、总结。着重分析了2013年5月23日发生在福建煤电股份有限公司苏二煤矿的透水事故及2013年9月16日发生在连城县北团煤矿的透水事故,通过观看学习,结合我矿工作实际,开展了安全大反思、大讨论。全体员工结合自身实际和自身岗位,深刻反思每一次事故,分析原因,举一反三,总结经验教训。观看的影片中对每个案例事故发生的原因、经过和防范措施进行了清晰的描述和说明,通过对今年以来福建省煤矿事故的分析可知,这二个季度以来事故的发生原因,无外乎监管不力、管理人员和操作人员责任意识薄弱、现场管理不到位、技术水平低下,管理人员不严格执行各种安全规章制度,严重违章指挥,工作人员未严格执行安全操作规程、不按章程作业、安全意识淡薄等。一个个触目惊心的真实案例,使我们警醒。一幕幕血泪的场景,让我们仿佛身临其境,此次活动让我们深刻的体会到生命的脆弱和安全防范意识的重要性。 第三安全生产,重于泰山。每班要利用班前会时间进行教育,所有管理人员和岗位职工必须了解各环节的安全管理情况,发现安全生产现场不安全的物质,不安全的环境,不安全的操作行为和潜在的职业危险,以便有计划的制定纠正措施,防止伤亡事故和职业病的发

9.28透水事故反思-------安全就是生命

9.28透水事故反思-------安全就是生命 职业技术培训部温徽徽 9.28透水事故让我们心情都很沉重,它给了我们沉痛的教训,给我集团公司带来了极大的损失,我们应该通过深刻分析此事从中吸取事故教训,做到我校安全警钟长鸣。我是一名煤矿安全培训工作人员,每名矿工的安全就是我的职责,现从我的工作方面谈一下我的认识。 首先要将“安全就是生命”的根本理念真正让大家共知、共享,要唤起我们每名员工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识,做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为;真正做到本质安全,不能麻痹大意凭侥幸;总之,我们不让矿工兄弟的血白流,我们煤矿不能出事故,也出不起事故,我们要改变传统思维,做到安全工作精细求细,如果稍有大意、必然出事,而且事故残酷,一旦发生不可原谅、不可挽回,我们就是要在提高安全保证程度的基础上做到“预测、预知、预警、预报、预防”。 二是要提高我们每名煤矿从业人员的安全认知能力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性,认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性。只有境界提高了才会真正重视起来,才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实,去全面履职履责。要想不被安全否定,我们的管理就要有高度,要严格落实“安全发展” 的要求,抓好“人、机、物、环”四种隐患的排查,打击不安全的行为。 三是一定要做好各种隐患的排查,防患于未然。要把无事当有事,无中找有,小题大做。排查隐患很重要的是要细致,一定要有细之又

细、慎之又慎的心,不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见,就可能对发现的问题解决不了。我们安全生产是动态的,是24小时不停运转的,旧的问题解决了,新的问题可能又会出现,一定要建立全面细致排查隐患的长效机制,解决“不得病”的问题。 四是一定要抓好本质安全和本质质量要求的落实。本质安全讲究内在的本质安全,首要的是人的本质安全,这就要求对员工要一手抓教育,实行正面引导,树立正确的防范意识,一手抓制度约束,严格执行各项制度规定,目的是解决保护自我的问题;本质质量就是要干标准活,高标准干活,规范操作,不糊弄自己、不糊弄别人。要抓好各项工作的规范,设计标准、操作过程、人的行为都要依照标准去规范。要对照检查一下自己的工作,哪些还没有标准,先把标准明确了,再按照标注去做,就是规范。我们要追求的就是凡事有标准,凡事按标准去做,这是一个长期的、动态的、习惯纠正的过程。 五是要重点工程重点抓。矿、专业、区队、班组、现场都有不同的重点,自己分管范围的重点自己最有数,这就要求对各自的管理重点首先自己要重视起来,做到自己的事情自己办,保证重点工程管控到位。 六是要关键人物关键抓。哪些是关键人物,首先是我们的班组长。为此我们一定要认识到班组、班组长这个层面工作的重要性,班组长与现场工作结合最紧密,班组长履职能力很大程度就是一个单位履职程度的体现,抓好了班组长这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。对班组长要加强培养,要有工作标准、要有培养标准,要使班组长层面与我们的管理顺势并道,形成认同,并通过班组长将我

个人安全反思心得体会【4篇】

个人安全反思心得体会【4篇】 个人安全反思心得体会【1】 结合本次安全大反思活动,我做了一些思考,作为矿井安全副总师,下步要确定目标管理值,明确提出安全问题解决到什么程度,事故控制到什么程度,进而把握安全生产的主动权。 1、利用“三个效应”。一是利用安全心理的优先效应,抓好员工安全教育培训,给广大员工打下安全生产烙印,现场工作中时时想安全、处处注意安全、常常不忘安全,让员工真正明白“安全在我心中、安全在我手中”的真正含义,自觉形成安全意识。二是利用安全心理的近因效应,以“10·20”冲击地压事故对员工进行安全教育,用活生生的事实影响员工、激励员工,力促每名员工都能深刻吸取事故教训,严肃剖析思想问题,做到安全生产、文明施工。三是利用安全心理的暗示效应,运用含蓄的、间接的办法,比如开展安全演讲比赛、撰写安全心得体会等形式,对员工的心理和行为产生潜移默化的影响,进行常规教育。 2、推广“三个办法”。一是推广经验交流法。充分发挥

各技能岗位工种中“行业状元”的作用,以他们的切身体会讲述经验性的、前沿性的技术以及在岗位上所要注意的问题,提高员工的技能水平。二是推广网点培训法。以基层区队为单位,将理论教学与实践教学有机结合,如开展采煤工、瓦检员培训班,深入井下,现场指导,现场讲解,现场试验,既缓解了工学矛盾,又能锻炼员工的实际操作能力。三是推广现场观摩法。在传授理论知识的同时,结合不同岗位工种的实际,在不同的地点观看技术操作,便于员工尽快地掌握专业技术。 3、突出“三个优化”。一是优化安全环境。加大安全资金投入,优化生产系统,保证生产维简费用、安全技能资金和“一通三防”专项资金的及时足额到位,增强矿井防灾抗灾的能力。二是优化系统管理。加强对矿井冲击地压、“一通三防”、顶板、提升运输、防治水等系统安全的技术性研究,积极推广应用安全实用性技术,让科技成果转化为生产力,转化为对员工的有效保护手段。三是优化工程质量。通过不定时间、不打招呼的形式召开“正反面安全生产标准化推进会”,促进基层单位抓工程质量的积极性和主动性,不断打造“放心工程”和“工程”,使各项管理真正落实到质量标准化上。 4、狠抓“三支队伍”。一是狠抓干部队伍。加大管理人员下井带班力度,检查相关人员班中汇报及下井写实等情

透水事故反思材料

事故介绍: 1、“王家岭透水事故” 2010年3月28日13时12分,华晋焦煤有限责任公司王家岭煤矿北翼盘区101回风顺槽发生透水事故,事故造成153人被困。经全力抢险,115人获救,38名矿工遇难,直接经济损失4937.29万元。 事故的直接原因是:该矿20101回风巷掘进工作面附近小煤窑老空区积水情况未探明,且在发现透水征兆后未及时采取撤出井下作业人员等果断措施,掘进作业导致老空区积水透出,造成+583.168m标高以下巷道被淹和人员伤亡。 事故的间接原因是:地质勘探程度不够,水文地质条件不清,未查明老窑采空区位臵和范围、积水情况;水患排查治理不力,发现透水征兆后未采取有效措施;施工组织不合理,赶工期、抢进度;未对职工进行全员安全培训,部分新到矿职工未经培训就安排上岗作业,部分特殊工种人员无证上岗。 2、正升透水事故 2013年9月28日,山西汾西正升煤业有限责任公司东翼回风大巷掘进工作面发生一起重大透水事故,造成12人被困。经过全体抢险人员10个昼夜的救援,12名被困人员中,2人成功获救,10人遇难,直接经济损失1756万元。 直接原因是:东翼回风大巷掘进过程中未严格执行《煤矿防治水规定》,在超过允许掘进距离的情况下继续掘进,导致煤壁不能承受小煤窑采空区积水压力,造成煤壁坍塌发生透水。 初步统计,从2006年-2010年,全国煤矿重特大(10人以上)水害事故26起,其中地表水引起事故2起,冲积层水引起事故1起,奥灰水引起事故1起,其余22起为老空积水造成。 追根溯源造成这两起透水事故的主要原因是: 1、安全理念不牢固, 2、安全措施不落实, 3、安全管理不严格, 4、安全培训不到位。 中兴煤业公司防治水现状: 我公司目前开采上组煤层,矿井充水水源主要来自地下水。井田内煤层埋藏相对较深,上组煤及下组煤的底板分别承受奥灰水压2.20MPa和3.41MPa左右,矿井全井田带压。初步分析,在有构造裂隙沟通或构造破坏的情况下,奥灰岩溶水是带压开采的最主要威胁。另外,井田内无其他生产矿井、小窑及老窑分布。但是,在开采过程中,应当注意原来采空区的积水,尤其是在开采下组煤过程当中。 当前煤矿水害重特大事故多发,矿井防治水工作形势十分严峻。作为一名地测科科长,主要负责矿井地测防治水工作,透过两起事故,认识到我们在工作中一定要牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,通过平时的工作和学习不断提高安全意识,增强安全责任心,时时刻刻绷紧“安全”这根弦,将“以人为本”的理念深入人心,将“责任重于泰山”的安全意识根植于自己的头脑中,以严格的要求,严谨的态度,高度的责任感,起到带头作用,保证人身安全,实现公司的安全生产发展。 在今后的工作中要: 1、统一思想认识,坚持“安全第一”的思想不动摇,强调以人为本,突出安全,把安全放在一切工作的首位。

安全事故反思个人总结精选20篇汇总

安全事故反思个人总结精选20篇希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。 篇1安全事故反思个人总结 这世上总有些事在预料之外,结合近期发生的三起安全事故,我车间从多个角度进行了深刻的自我反思。每一齐事故的发生,也督促我们反思在工作中安全管理、设备管理、制度管理上存在的不足。为此,我们要从中吸取教训,査找不足,确保工作安全顺利进行。 为什么会连续出现安全事故,这些安全事故是否能够避免事故发生后,我们就应怎样想出了事故我们就应如何应对从发生的三起事故我们能够看岀,事故之所以发生,它与违章作业、职责不到位、从业人员安全意识不高、现场管理有漏洞,规章制度执行不到位,监管不到位,工作放任自流都有直接或间接关系;我们要做的就是要理解教训,把心里的压力转变成我们工作执行的压力,将压力有效地传递下去。 一是要将“安全就是生命命”的根本理念真正让大家共知、共享,要唤起我们每剑职工“违章就是事故”的意识,做到工作、谨慎,时刻如履薄冰。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名职工的思想中,真正做到本质安全,不能麻痹大意凭侥幸; 二是要提髙我们每名职工的安全认知潜力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性。仅有境界提髙了才会貞?正重视起来,才会将安全真正放到生命至上的髙度去研究、去管理、去落实,去全而履职履责。 三是必须要做好各种隐患的排査,防患于未然。要把无事当有事,无中找有。排查隐患很重要的是要细致,、慎之又慎,不采取细致全而的方法、手段就可能对问题视而不见,就可能对发现的问题解决不了。我们安全生产是动态的,是24小时不停运转的,旧的问题解决了,新的问题可能又会出现,必须要建立全而细致排查隐患的长效机制,去解决问题。 四是要重点部位重点抓。车间、班组、各职场都有不一样的重点,自我分管范用的重点自我最有数,这就要求对%自的管理重点首先自我要重视起来,做到自我的事情自我办,保证重点部位管控到位。 五是要职能岗位职能抓。在技术业务岗位很,要做执行标准、带头遵守规程、规矩。查隐患、抓规范、不断揭示问题;做好事故的应急防范、应急处置;保证各种设备的运行率、完好率,动态地保证生产过程中的安全。 最终,事故的发生总会让人心痛,痛怎思痛,找出根源,对症下药,才会避免这样的事故发生,所以,深刻吸取此次安全事故的惨痛教训,唤起每轻职工安全想意识,做到每划职工不违章,不图侥幸、不怕麻烦,要按照标准、按照规范,实实在在地干好自我的工作。 篇2安全事故反思个人总结 结合近期发生的几起安全事故,从多个角度进行了深刻的自我反思。每一齐事故的发生, 也督促我们反思在工作中安全管理、设备管理、制度管理上存在的不足。为此,我们要从中吸取教训,查找不足,确保工作安全顺利进行。

煤矿安全事故检讨书

煤矿安全事故检讨书 某地一个月内发生两起煤矿特大透水事故,造成123人被困井下、生还希望渺茫的煤矿事故,给人民群众生命财产带来巨大损失,在国内外造成极坏影响。这充分暴露出安全监管工作上的较多漏洞,尤其是没尽到监管责任,对事故查处不严、整顿不力,对安全生产执法不严、工作不实、监管不力。 面对无可挽回的矿工生命,我们心情十分沉痛。在此,我们向国家安监总局和国家煤矿安全监察局作出深刻检讨。 某市连续发生两起煤矿透水事故,有三个重要原因值得深刻反思: 一是对煤矿事故的复杂性和严重性认识不够。某市煤矿连续多年没有发生特别重大事故,尤其是今年上半年未发生一次死亡3人以上的重大事故,于是产生了麻痹思想。上半年,某市省安监局的主要精力集中在煤矿高瓦斯和瓦斯突出的防治上,对煤矿水患未引起高度重视。同时,认为某市是产煤小省,“应该不会”有大事故。 二是对基层工作监督指导不力。兴宁市福胜煤矿“7?14”透水事故后,某市省迅速开展事故调查,发出事故通报,某市省安监局提请省政府依法关闭兴宁市四望嶂矿区水淹区下包括大兴煤矿在内的6对矿井。但由于没有及时跟进和深

入基层,致使停产整顿要求未得到真正落实,最终酿成特别重大事故。 三是对安全生产许可证的发放把关不严。采矿许可证是安全生产许可证的前提,但某市大部分煤矿原有的采矿许可证过期。某市省安监局一方面担心完不成国家下达的工作进度,另一方面担心导致相当部分煤矿因无法到期领证而停产,从而给当地经济发展和社会稳定带来不利影响。为加快发证进度,经与省国土资源厅协商后,明确地级以上国土部门出具正在办理证明,可视为有采矿许可证。据此,大兴煤矿在未正式领取采矿许可证的情况下,获得了安全生产许可证。 由于法制观念淡薄,一味追求发证进度,忽视了发证程序,在煤矿企业采矿许可证和营业执照不齐的情况下,采取“变通”办法给煤矿企业颁发了安全生产许可证,把关不严,酿成大祸。

“4.19” 姜家湾煤矿透水事故反思教育

“4.19”姜家湾煤矿透水事故反思心得体会为深刻吸取“4.19”姜家湾煤矿透水事故教训,深入贯彻开展安全大检查、大反思活动,确保安全生产持续稳定。深刻认识到了此次事故给国家、给企业和家庭及人民生命财产造成的无法弥补的巨大损失和社会影响,深刻认识到安全生产对企业对社会和人民生命财产的极端重要性,深刻认识到要改变、扭转安全不利局面只有从根本上找原因,从制度上抓落实,从环境上保安全,切实形成安全生产的良好环境,夯实安全生产基础工作。 2015年4月23日凌晨3时35分,在404盘区回风巷尾找到最后1名遇难矿工。至此,发生在集团公司地煤姜家湾煤矿的透水事故,经全力搜救,24名被困人员全部找到,其中3人获救,21人遇难,抢险救援工作结束。集团公司地煤姜家湾煤矿“4.19”事故现场抢险救灾指挥部介绍,事故是上层采空区积水所致。 一、事故经过:2015年4月19日中午12点,袁乐义与其他10名矿工开完班前会后入井,13点到达工作面。14点在工作面机尾部位开始向机头割煤,割完一刀煤采煤机返回机尾后;王智勇、王维东、张宝成开始换截齿。袁乐义与薛燕飞顶支架,工作了一段时间后他去5446回风巷小便。2015年4月19日18点50分,袁乐义突然听到工作面后方、轰隆的顶板垮落声,并伴随着哗哗的水声。他回头看水从老塘翻腾出来,高过刮板输送机机尾0.3m左右。他就高喊:透水了、快跑他赶紧沿5446回风巷往外跑。最后从回风联络巷跑了出来。与此同时,在转载机处的钟利兵、李永兴也察觉到了异常。听

到工作面跟班队长的警报后,立即沿2446运输巷往经404盘区机轨合一巷跑出来。透水后8446综采工作面切眼2446运输巷道全部及5446风巷距工作面31米巷道全部过水,1032标高以下的巷道全部被淹。事故区域共有作业人员31人,其中7人安全撤离24人被困。4月21日13点11分,在被困近40个小时后王亿平、郝心宽和李随义3名矿工获救升井。4月23日抢险救援结束,21名矿工遇难。据事故分析,这次透水冲击力大。破坏力峰值高,透水强度大。 二、事故直接原因:事故的直接原因是对8446综采工作面上覆老空积水和回采过程中出现的透水征兆,未采取有效措施,而随着工作面继续回采,悬顶面积不断增大。在上覆岩体和7#煤层老空水体共同压力作用下,顶板瞬间冒裂垮落,导致大量老空积水突然溃出,造成事故发生。 三、事故间接原因:1、未严格执行《煤矿防治水规定》。矿井探放水设计不规范,审批把关不严格,措施不完善,对上覆采空区只设计用单一钻孔探查,存在漏探区域,对8446综采工作面上覆7#煤层采空区的积水未探测到位的情况下,没有制定加强探测措施和补充探查方法;探放水人员数量不足,没有实现探掘分离;探放水孔施工验收制度不规范。2、职工安全意识淡薄,水害辨识、防治能力差。安全培训不到位,日常培训针对性不强;技术管理人员专业素质不高,对水害威胁认识不足;职工水害防范意识淡薄,对透水征兆认识不足,辨识能力差;现场应急处臵技能、自救互救能力不强。3、矿井日常管理混乱。未严格落实矿领导带班下井制度,19日事故发生当班

个人安全反思心得体会【4篇】

个人安全反思心得体会【4篇】 结合本次安全大反思活动,我做了一些思考,作为矿井安全副总师,下步要确定目标管理值,明确提出安全问题解决到什么水准,事 故控制到什么水准,进而把握安全生产的主动权。 1、利用“三个效应”。一是利用安全心理的优先效应,抓好员工 安全教育培训,给广大员工打下安全生产烙印,现场工作中时时想安全、处处注意安全、常常不忘安全,让员工真正明白“安全在我心中、安全在我手中”的真正含义,自觉形成安全意识。二是利用安全心理 的近因效应,以“10·20”冲击地压事故对员工实行安全教育,用活 生生的事实影响员工、激励员工,力促每名员工都能深刻吸取事故教训,严肃剖析思想问题,做到安全生产、文明施工。三是利用安全心 理的暗示效应,使用含蓄的、间接的办法,比如展开安全演讲比赛、 撰写安全心得体会等形式,对员工的心理和行为产生潜移默化的影响,实行常规教育。 2、推广“三个办法”。一是推广经验交流法。充分发挥各技能岗 位工种中“行业状元”的作用,以他们的切身体会讲述经验性的、前 沿性的技术以及在岗位上所要注意的问题,提升员工的技能水平。二 是推广网点培训法。以基层区队为单位,将理论教学与实践教学有机 结合,如展开采煤工、瓦检员培训班,深入井下,现场指导,现场讲解,现场试验,既缓解了工学矛盾,又能锻炼员工的实际操作水平。 三是推广现场观摩法。在传授理论知识的同时,结合不同岗位工种的 实际,在不同的地点观看技术操作,便于员工尽快地掌握专业技术。 3、突出“三个优化”。一是优化安全环境。增大安全资金投入, 优化生产系统,保证生产维简费用、安全技能资金和“一通三防”专 项资金的即时足额到位,增强矿井防灾抗灾的水平。二是优化系统管理。增强对矿井冲击地压、“一通三防”、顶板、提升运输、防治水 等系统安全的技术性研究,积极推广应用安全实用性技术,让科技成 果转化为生产力,转化为对员工的有效保护手段。三是优化工程质量。

从七起重大煤矿透水事故反思安全生产

2010年第6期 能源技术与管理从七起重大煤矿透水事故反思安全生产 王云泉,牛建军 (上海大屯能源股份有限公司培训中心,江苏徐州221611) [摘 要]从近期我国发生的七起重大透水事故出发,对煤矿透水事故暴露的问题进行了反 思,指出了部分煤矿企业技术管理和安全管理的漏洞,并提出了搞好煤矿安全生产应采取的措施。 [关键词]透水事故;反思;安全生产 [中图分类号]X925[文献标识码]B [文章编号]1672-9943(2010)06-0090-03 0引言 煤矿透水事故是指矿井在建设和生产过程中,由于防治水措施不到位而导致地表水或地下 水通过裂隙、断层、塌陷区等各种通道无控制地涌 入矿井工作面,造成作业人员伤亡或矿井财产损失的水灾事故,通常也称为透水事故。近期我国频发煤矿透水事故,应引起高度重视。2009年3月-2010年3月,由国家安监总局通报的煤矿重大透水事故有七起,如表1所示。 发生时间事故名称 突水量/m 3死亡人数2009-03-21湖南省衡阳市常宁市一非法煤矿老空透水未记载132009-03-25山西省平朔三号井工矿南翼皮带大巷透水27000002009-04-04黑龙江省鸡西市天源煤炭公司金利煤矿老空透水4000122009-04-18国投新集能源股份公司板集煤矿井筒透水未记载12009-06-17贵州省黔西南州晴隆县新桥煤矿透水事故1500132010-03-01神华集团骆驼山矿掘进工作面底板奥灰水透水140000322010-03-28 华晋焦煤公司王家岭矿北盘区101回风顺槽透水 130000 38 doi:10.3969/j.issn.1672- 9943.2010.06.040 表1 七起重大煤矿透水事故 从表1可以看出,透水事故给我国煤矿安全生产带来巨大威胁,是仅次于瓦斯事故的煤矿“第二杀手”;同时在七起透水事故中,平朔三号井工矿“3.25”事故尽管突水量大、淹井快,但没有造成人员死亡。因此,对煤矿安全生产管理应该认识和反思。 1煤矿透水事故的反思与启迪 俗话说:水火无情。回首七起发生的煤矿透水 事故,有四点值得反思、启迪。1.1培训能救命 培训提高职工安全意识和安全素质,增加职工自救互救能力。平朔三号井工矿“3.25”事故突水量是王家岭矿“3.28”事故突水量的二倍还多,1h 淹井,但没有发生职工被困事故。平朔三号井工矿与王家岭煤矿都是山西省境内的在建矿井, 安全监管模式、井下掘进条件和掘进装备基本一样,为什么透水后结果不一样?三号井职工大部分来自江苏省境内大屯矿区,受过良好的安全培训,在透水发生时,训练有素的职工应用安全知识和技能,有效进行应急处理,按照避灾路线有序组织撤人,突水时撤人比演练时要快。而王家岭矿难被困人员中只有3名为正式工,中央电视台在报道透水事故时,升井的多名职工跟记者提到:“我们没有经过培训,啥都不知道,就让我们下井干活”。矿工的话说出了该矿职工培训不到位的弊病。又例如,在骆驼山“3.1”透水事故中掘进面工人培训不到位,不知透水预兆,不会应急处理,造成人员被困。 培训不培训,效果就是不一样。通过平朔三号井透水事故与王家岭、骆驼山矿透水事故的比较中,使我们更深地感悟温家宝总理2009年2月 90

煤矿透水事故心得体会

煤矿透水事故心得体会 心得一:煤矿透水事故心得体会 XX年3月28日,山西省王家岭煤矿发生特大透水事故,153矿井人员补困在井下,生命安全受到极大威胁,就在我们为这起矿难事故感到伤心之余,河南伊川国民煤矿又发生瓦斯爆炸。在31号那天,国民煤业有限公司井下21煤工作面回风巷施工过程中瓦斯突出,逆流从负井口涌出,遇火在地面发生爆炸。由于该矿法人代表和主要管理人员逃跑,加之 矿灯房倒塌后将下井人员名单压埋,给确定下井人数带来很大困难。而截止现在统计,已有19人遇难。二十多人被困井下。 矿声震震,矿难就是中国经济发展中一个难以根治的“顽疾”。在以前帮括我个人的许多人都认为只有民营的小煤窑才会出现事故,可是后来才发现一些国有大矿也是事故频频。像这回的王家岭煤矿,就是一个国有控股的煤矿。“安全第一”是煤矿企业的生产理念。可是这些煤矿企业负责人却忽略了这个最最基本的道理,只知道一味追求所谓的进度,将煤矿工人的生死抛掷在一旁,那么,我们要反思并呼吁,要“不带血的gdp”。可现实是残酷的,但在不改变以gdp考核官员的情况下,要gdp不带血谈何容易。 客观而言,矿难的频繁出现与政府放松监管以及企业在

安全方面的技术投入不足等有着直接的关系。但是,相对过去,近几年国家对煤矿安全生产的重视程度,以及对矿难处理的严厉程度都有大大提高,比如伊川矿难刚发生,该县县长和主管煤炭生产的副县长立马就被免职。但从矿难发生的频率来看,似乎并没有减少多少。这里是否说明,矿难与经济增长间有着某种内在的联系? 根据一些专家的研究,它们之间的确存在相关性。中青报多年前曾报道过中国安全生产科学研究院院长刘铁民的一项研究,刘通过对新中国成立50多年来我国工伤事故死亡人数与同期国民经济增长率的数据进比较分析后,得出了一个“死亡弹性系数”:当我国gdp增长率大于5%时,每增加一个百分点,死亡人数指数随之增加%,当gdp增长率超过7%,这种同步增长的趋势更为明显。 这一“死亡弹性系数”说明,工伤事故状况与一个国家工业发展的基础水平、速度和规模等因素密切相关,是一国经济社会发展水平和政府管理能力的反映。某种意义上,事故与伤亡是工业化进程带来的产物,用马克思的话说,是“自然的惩罚”。 发达国家的工业化进程也可证明这一点。比如,日本的六十年代,在工业就业人口仅仅5000万左右的情况下,每年因工伤事故死亡6000多人,直到70年代后才逐渐好转,现在每年工伤死亡仅1800多人。美国的煤炭生产在二战前,

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