物价局价格监管情况报告
市场价格监管工作情况报告
北林区物价局
按照省、市推进落实全省物价监管工作的部署和总体要求，我局高度重视立即召开班子扩大会议，并向区主管领导进行了汇报。成立了组织，部署安排了工作重点，制定了实施方案，全局职工统一了思想认识，上下形成了共识，紧紧围绕以“促发展，惠民生”为主题，以“四项重点工作”为牵动，结合本地实际创造性地开展了物价工作。取得了较好的工作效果。现将工作总结如下：
一、“四项重点工作”主要做法和取得的成效
（一）涉企收费清理检查工作全面开展。到目前为止，共检查涉企收费单位22家，清理收费项目56项。对其中涉企的23项收费，依据国家最新出台的相关政策，进行了严格的审核，规范了涉企收费市场，共清理取消违法违规项目8个，对严重违规企业进行新闻媒体披露。我们把调查、检查、规范相结合治理涉企收费，为企业营造了良好的发展环境。
（二）价格服务进大项目工作全面推进。我们在“价格服务进大项目”活动中，紧紧围绕区委、区政府中心工作，放宽收费政策，全部实行企业收费登记制度，为了优化经济发展环境我局先后与东富工业园区中固定资产投资超千万元的28户企业及其他乡（镇）重大项目进行对接，召开了有企业负责人和相关部门负责人的座谈会。绥化市大众水泥有限公司年产60万吨水
泥粉磨站项目总投资1.5亿元，年产值3亿元，利税5000万元。我局协调了相关部门在电价、污水处理费等价费问题实行收费承诺制度。黑龙江绥化新能生物发电有限公司秸杆发电项目，该项目总投资4.5亿元，年产值1.5亿元，利税5000万元。在项目建设过程中我局为运输材料等进行了价格认证，保护了企业合法利益，为企业发展创造了发展环境。印发了《价格服务进大项目手册》为大项目单位提供价费政策信息服务，建立与企业联络责任制，直接服务工业园区和大项目建设。在价格服务进大项目工作中，充分发挥了物价部门的职能作用，真正做到了为企业保驾护航。
（三）保障和安惠民生工作全面落实。
（1）加强涉民惠民价费监管工作。我局在目前百姓所反映强烈的价费热点、难点、焦点问题上组织了精兵强将，成立专项检查组，延伸了工作触角。针对教育收费，私自办班补课和医疗服务、个体诊所进行了大规模全面清理检查工作。清理检查教育收费143家、医疗服务和个体诊所105家，查处违价行为130件，收缴违价金额4.89万元。在清理检查工作中我局发现了存在的许多问题。教育方面存在的问题，教育部门发放了社会力量办学许可证，有物价部门收费许可证的，按照收费许可证执行的；有教育部门社会力量办学许可证的，有物价部门收费许可证的，但没按照物价部门收费许可证执行收费的；有教育社会力量办学收费许可证，但没有物价部门收费许可证的；没
有教育部门社会力量办学许可证的，没有物价部门收费许可证的。医疗服务方面，有卫生部门发放的医疗机构职业许可证的，有物价部门收费许可证的，按照收费许可证执行的；有卫生部门发放的医疗机构职业许可证的，有物价部门收费许可证，但没按收费许可证执行的；有卫生部门医疗机构职业许可证，没有物价部门收费许可证的；没有卫生部门医疗机构职业许可证，没有物价部门收费许可证的。针对上述存在的问题，我局对违价业户进行不同程度的处罚，规范了教育、医疗服务行业市场，对经营业户建立永久性档案。全面开展了价格维权、价格自律、价格信息服务，普及明码标价、推行明码实价；完善价格信访举报制度，充分发挥了12358价格举报管理信息系统作用，保护了消费者的合法权益，净化了经济发展环境。
（2）价调基金投放使用工作。今年我局投入价调基金60万元，对1200户贫困户进行了价格补偿。为了真正把价调基金管理好，使用好，真正做到取之于民，用之于民，造福于民，我局创造性地开展了工作，建立了价调基金养殖基地项目，该项投资150万元，占地30000平方米。该项目达产后可上市新鲜活鱼9000公斤。通过养殖基地上市的鱼类供应量来调控我区的供应数量，从而达到稳定鱼类市场价格，确保鱼类市场平衡运行的目的，是政府运用经济手段平抑价格的一项重要举措。对于加强政府的价格调节和管理水平，提高社会管理的质量和公共服务的能力具有重要意义。
（3）强力推进明码标价、明码实价和价格诚信单位示范活动工作。针对明码标价工作反复性大，工作量大，难管理的问题，我局成立了明码标价推进落实办公室，由局长及班子成员亲自主抓，把工作任务落实到人员上。我局先后3次成立9个检查小组对全区的各经营业户进行全面的大规模检查工作。在推进落实明码标价、明码实价工作的同时又在主要商业街、物业小区、典型乡（镇）、餐饮业设立价格公示板，价格法律法规知识宣传版等，同时建立了价格监督站、价格投诉联络站等机构。对城内和21个乡（镇）办事处320多家农资经营业户全部实行明码标价规范化管理，发放了宣传单，价格宣传板。做到价格公示板统一，价格签填写摆放统一，价格咨询账本统一。与经营业户签定了价格诚信承诺书，建立永久性档案。真正把明码标价工作做到了进乡（镇）、村、屯。在惠中鞋城、正大购物广场等商场实行了明码实价。今年我局在全面推进明码标价工作的同时，树立了8家省、市、区价格诚信单位。
（4）加强市场价格监测预警工作。我局坚持与价格信息监测网络相配合，建立了粮、油、肉、蛋、奶等生活必须品市场价格巡查体制，由检查分局负责成立4个监管组，进行定期不定期巡回检查，及时发现和打击违价行为。并为政府干预市场价格异常波动，提供政策性依据。
（5）组建北林区社会义务价格监督员队伍工作。今年我局先后在4个街道办事处30个社区和21个乡（镇）办事处聘请了320
多人，成立了由办事处副主任、社区书记、人大代表、政协委员、副乡（镇）长、经管站长、司法所长、村支书、村会计等担任的社会义务价格监督员队伍。对社会义务价格监督员进行了系统的价格知识，法律法规等业务培训，发放了价格监督员证书和业务工作手册。这些价格监督员党性原则性强、素质高，他们代表者各个层面的不同消费者。能把消费者在消费过程中存在的违价行为及时处理解决反馈到物价主管部门。他们把价格法律法规宣传到了千家万户，真正保护消费者的合法权益，为市场经济繁荣，稳定发展打下了夯实的基础。
（四）促进“三农”发展工作全面实施。一是加强了农资市场价格监管力度，保护农民利益。今年备春耕生产期间我局对农资价格的监管纳入了工作重点，集中全分局力量成立了6个检查组，分别对城、乡近320多个农资经销网点进行划片监管，结合价格服务进农资市场工作，发放了宣传单，价格宣传板，做到了“三统一”统一规格、样式；统一标签内容、统一做出了承诺。二是加强农产品价格的监测并及时上报信息。为国家农产品价格提供了科学详实的依据。三是开展涉农收费专项检查工作。我局抽调6个检查组对农机、农业、建设、水利、教育等涉农收费单位13家进行了全面检查，处理了违规行为2件。
二、主要做法
在工作实践中，我们主要从以下几个方面入手，切实抓好“四项重点工作”及全年工作的落实。
（一）加强领导明确责任，形成良好的工作机制。要把争创一流班子作为加强物价工作的关键，俗语说：“兵随将领草随风”。我局新班子组建后始终注重加强班子自身建设及干部队伍建设，发挥班子集体的智慧和力量，努力提高班子的决策力，执政力和控制力，充分发挥了班子和班长的统领、引导和模范带头作用，做到了带头讲大局，带头讲学习，提高业务素质，带头讲团结，带头讲正气，带头关心群众生活。要把争创一流队伍作为物价工作的保障。俗语说：“工欲善其事，必先利其器”。这里所说的“利器”也就是提高干部的政治业务素质。我局建立健全岗位目标责任制，完善各项规章制度，如签到制度、车辆管理制度、财务制度等。建立工作业绩挂钩的激励机制，把政绩突出的干部推上重要岗位。我局先后提拔了五名政绩突出的干部并安排到了重要岗位，真正引导大家行成了想干事、肯干事、干成事的优良工作作风。在抓班子和干部队伍建设的同时，我局在经费严重不足的情况下，积极向上争取资金10万余元，维修了办公室，增添了办公设施，维修了车辆，偿还了取暖费、水、电等费用，改善了机关干部的办公环境，为职工干部正常开展工作提供了保障。
（二）大力宣传价格监管政策，提高收费单位和经营者遵规守法意识。一是编印宣传手册、宣传单等宣传资料，发放到宣传对象手中，我们在规范农资市场和推行明码标价，明码实行工作中，将各类宣传资料20000多份进行宣传发放。二是由工
作人员深入到监管对象中去，面对面进行讲解、答疑解难。三是在农资大市场和种子一条街等农资集散地设立价格政策宣传板和价格资料免费索取点，在较大的商场、乡（镇）、服务行业设立价格公示板50多块，建立了价格投诉联络站，价格监督站等10多个机构。方便了群众，扩大了宣传面。取得了经营业户和消费者知晓价格政策，遵守政策的良好效果。四是通过新闻媒体报道，网络信息、报刊发表等渠道宣传价格政策。五是组建社会义务价格监督员队伍宣传价格知识。城乡320多人不同层面的社会价格监督员把价格法律法规宣传到千家万户。
（三）加大检查力度、发挥法律监督作用。一是全面检查、不留死角。我们先后成立专项检查组。开展了对农资市场、涉农、教育、医疗服务等行政事业性收费专项清理检查。对农业生产资料和粮，油、肉、蛋、奶等居民生活必须品价格的专项检查。共进行全面的集中检查18次，在检查中，我们采取集中力量、全面铺开的检查方法，以求不留死角死面。二是在全面检查的同时，通过受理举报、信息反馈等方法进行重点检查。检查中对百姓反映强烈的严重违价行为进行严厉处罚并通过媒体曝光。用法律的监督的作用维护了市场的价格秩序。保护了消费者的合法权益，通过检查共查处各类问题128个。三是在价格服务上下功夫。我们切实做好了“价格服务进企业”、“价格服务进大项目”、“价格服务进学校”、“价格服务进医疗服务机构”、“价格服务进社区”、“价格服务进乡（镇）”、“价格
服务进商场”等工作。树立了“民本物价”理念。
（四）充分发挥12358价格举报电话的法律监督作用。为了维护群众价格合法权益，规范市场价格秩序，我们在重点检查与普通检查相结合、专项检查与日常巡查相结合的同时，着重发挥12358价格举报电话的法律监督作用。我局踏实践行“电话有人接，举报有人管，事事有落实，件件有回音”的承诺，坚持执法与服务并重，在第一时间内处理了举报案件。今年共受理举报案件58件。其中省级交办案件1件、市级交办案件6件、社会义务价格监督员反映举报案件18件、群众举报案件12件、价格咨询案件21件，经济制裁总额为1.065万元。
三、下步工作简要安排意见。
（1）进一步深入贯彻实施省“四项重点工作”。
（2）进一步加强局班子及局干部队伍自身建设。
（3）进一步协调财政等相关部门，把物价工作中所生产的费用列入财政预算。
（4）进一步推进明码标价、明码实价工作。
（5）进一步推进价调基金基地建设项目。
（6）进一步加强价调基金平价商场进社区、进乡（镇）建设。
物价局价格举报中心工作总结.docx
2020年上半年，我市价格举报中心在省价检局和XX市物价局的正确领导和大力支持下，围绕年初工作计划，履行工作职责，较好地完成了各项举报工作任务，现将上半年工作情况总结如下： 一、基本情况 按照国家12358价格举报统一建设、分级使用的四级联网建设要求，XX市包括本级在内的7个举报节点共8个座席端全部开通，全部接入电子政务外网，实现四级联网。 2020年1月1日至2020年6月30日，全市12358价格举报平台共受理政策咨询237件、价格投诉132件、违法举报41件;其中，市本级受理268件、咸安区77件、嘉鱼县7件、通城县12件、崇阳县5件、通山县19件、赤壁市22件。截至6月30日，已办结377件，其中政策咨询227件、价格投诉116件、违法举报27件，办结率91.9%。协调办结数50件，退还用户金额26000元。 全年投诉热点主要集中在交通运输、物业管理、资源价格、商品零售、停车收费、教育、医药、社会服务等多个行业。 二、主要工作开展情况 (一)领导高度重视，加强配套建设。 12358价格举报平台建设是当前物价工作的重中之重，是党委、政府沟通群众、联系群众、密切党群干群关系的桥梁之一，是树立物价形象、宣传价费改革、价格政策法规的窗口，加强全市举报系统配套建设，是当前市价检局重点工作之一。 1、维护设备，保障系统运行。 在省物价局的统筹规划和全部资金保障之下，严格按照国家提出的技术指标，配备了符合条件的电脑、笔记本、激光打印机、传真机等硬件设备。目前我市举报中心配有台式电脑3台，笔记本电脑1台，彩色激光打印机、扫描、传真多功能一体机1台，普通传真机1台，手机1部，加上原有的硬件设备，保证了12358价格举报信息系统运行的需要。投入专项财政资金，对12358价格举报中心大厅进行改造升级，更好的方便了群众来访。 2、夯实力量，提高工作质量。 根据工作要求，聘用两名专职接线员，负责12358呼叫平台的电话接听工作，保证了语音接听的质量和效率。多次组织干部参加全省的价格举报工作人员培训班，学习价格法律法规及12358价格举报平台的运用和操作，将业务能力强，有责任心的同志充实到价格举报工作岗位，提升人员素质。 (二)及时受理办理价格举报案件，规范价格举报工作流程。 我局严格按《价格违法行为举报处理规定》、《12358工作规则》等法律法规规定的程序及时受理、快速办理价格举报。参考省局及其他地市举报平台工作流程，结合我局实际情况，制定了我中心的价格举报工作办理流程。每个环节落实到专人负责，每个案件无论受理与否都有回复，做到件件有落实，事事有回音。在《价格违法行为举报处理规定》的基础上，对投诉件的办理时效作出更严格的规定，咨询件当场解决，简单的投诉件在两周内办结，较为复杂的投诉件在一个月内办结，大大的提高了工作效率。 (三)深入分析价格举报热点，努力解决价格矛盾纠纷。 价格举报工作是价格主管部门了解社情民意的一个重要窗口，举报中心对全市一些动态性、苗头性的问题，坚持每月、半年度、年度分析报告制度，向省局和局办公室报送价格举报统计分析报告，对热点敏感问题进行梳理，及时掌握价格举报所涉及行业领域的新动态。从梳理情况看，今年上半年价格举报热点主要集中在以下行业领域： 1、物业管理。主要矛盾一是业主对小区物业前期空置费有异议，很多小区没有严格执行对空置房只收取70%物业费的规定;二是对小区物业收取停车费的行为表示有异议，认为属于业主共有的公共区域不应该收取停车费;三是对业主收取装修电梯维护费、门禁卡费、
国税系统行政管理调研报告文档2篇
国税系统行政管理调研报告文档2篇Research Report on administrative management of nati onal taxation system
国税系统行政管理调研报告文档2篇 小泰温馨提示：调研报告是以研究为目的，根据社会或工作的需要， 制定出切实可行的调研计划，即将被动的适应变为有计划的、积极主 动的写作实践，从明确的追求出发，经常深入到社会第一线，不断了 解新情况、新问题，有意识地探索和研究，写出有价值的调研报告。 本文档根据调研报告内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学 习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。 本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘 Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1：国税系统行政管理调研报告文档 2、篇章2：国税稽查工作问题调研报告文档 篇章1:国税系统行政管理调研报告文档 今年四月份，全省国税系统开展了为期一个月的“查找 税收执法和行政管理岗位风险点”活动，这是全省国税系统为防范和降低税收执法和行政管理风险，切实提高国税人员法律、法规、规章遵从度，预防和减少干部职工失职、渎职等违法、违纪行为发生的重要举措。近年来，全省国税系统反腐倡廉工作虽然取得了显著的成绩，但是，我们当前所面临的反腐倡廉
的形势依然严峻。据统计，，全省国税系统被检察机关立案查处的案件16起，涉及税务人员22人，与相比，案件上升6起，人员增加8人，其中涉嫌失职渎职的14人，占63.6%。这说 明我们在“税收执法”和“行政管理”活动中还存在一定的风险，我们必须从事关国税事业兴衰成败这个高度去认识开展“查找税收执法和行政管理岗位风险点”活动的重要性，并下大力气认真查找税收执法和行政管理活动中存在的问题，找准“风险点”，消除后顾之忧。 一、税收执法和行政管理风险的主要表现 税收执法和行政管理风险，是指税务机关及其工作人员 在执行法律、法规所赋予的权力或履行职责的过程中，未按照或未完全按照法律、行政法规、规章的规定执法或履行职责，侵犯、损害了国家和群众的利益，给国家或群众造成一定的物质或精神上的损失所应承担的责任。税收执法和行政管理风险包括税收执法风险和行政管理风险，税收执法风险是指税务机关及其工作人员在行使税款征收、税务管理、税务稽查、税务行政处罚等各种税收执法权时承担的风险;行政管理风险是指 税务机关及其工作人员在行使人事管理和财务管理等行政管理权利时承担的风险。从目前开展的“查找税收执法和行政管理
干部考核工作情况汇报
关于干部考核工作情况的报告 按照《公务员考核规定（试行）》和市局有关要求，我分局结合单位实际，积极探索完善考核内容，改进考核方法，扩大考核民主，推进考核公开，以增加考核的科学性，促进税收中心工作和干部队伍建设。现将主要做法汇报如下： 一、严格考核程序，确保考核质量 分局党组充分认识到年度考核对健全激励约束机制，提高工作效能的重要作用，将其作为每年的重点工作来抓，严格按照方案程序，认真组织实施。首先由被考核人全面总结本年度履行岗位职责情况，填写《公务员年度考核登记表》。科级领导干部要进行网上述职，广泛接受群众监督。在此基础上以科（室）、所为单位召开本部门总结会，通过划票交流等形式组织干部对该部门科级领导干部进行测评，同时推荐一般干部优秀公务员候选人。在年度推优上，扩大考核民主，由科级领导干部和党员、群众代表集中推荐本年度优秀公务员、局级先进集体和文明税务所及市局先进集体和文明税务所，确保考核结果的公正性和准确性。最后由分局党组根据年度履职情况、会议推荐结果及出勤率、征管数据、结案率等可量化指标，研究确定各类先进名单。考核组认真执行考核结果反馈和公示制度，对拟确定优秀等次的人员和部
门在全局范围内公示，接受监督。在考核中人教科切实履行考核管理职能，严肃考核纪律，把握总体情况，做好总结汇报和审核备案工作，确保考核工作各项要求落到实处。 二、探索平时考核，完善考核机制 以修订征管流程为契机，自09年底，分局以管理系列为试点研究探索平时考核办法，通过征管质量分析及时掌握干部履职情况，有效推动各项工作落实开展。 征管质量分析积极推行量化管理，以岗位职责和月度目标任务为基本依据，通过统计各税种申报率、正常申报入库率、预警任务完成率，分析各岗位管辖中非正常状态纳税人情况、单位纳税人重点预警指标监控状况，以及零申报户统计数据、按行业按规模税额小于100元户统计数据等来量化各岗位的履职情况。从一年来的运行效果来看，征管质量分析在提升日常管理工作水平，加强干部队伍建设上发挥了积极作用，提高了考核工作的系统性。 三、主要问题及今后努力方向 主要问题集中体现在考核体系尚未健全，考核方法过于单一。从目前看，年度考核以定性为主，征管质量分析以定量为主，缺乏定性定量相互结合的科学系统的考核指标体系，使干部考核工作在一定程度上还不够全面客观。 随着新形势新要求，我们将从以下两方面努力：一方面从制度建设着手，通过严格落实工作责任制、完善纠错机制、
物价工作总结及工作打算
2011年物价工作总结及2012年工作打算2011年，在市委、市政府的领导下，市物价局牢牢把握“加速发展、加快转型、推动跨越”的主基调，认真贯彻落实市委八届十次全会精神，紧紧围绕“促生产、畅流通、增储备、建机制、保民生”，始终秉持全心全意为人民谋幸福的理念，全力应对凝冻、干旱等自然灾害和物价上涨，着力保持物价总水平基本稳定，有效发挥了价格管理部门的职能作用。 一、2011年价格运行基本情况 今年以来，受凝冻、干旱自然灾害、翘尾及国际、国内经济形势等多重因素叠加影响，我市物价总体保持较高位运行。根据国家统计局贵阳调查队数据显示，10月份，我市CPI环比上涨0.4%，同比上涨5.9%，1-10月累计上涨5.9%。综合分析今年以来我市价格运行情况，主要有以下特点：一是CPI始终处在高位运行，并且持续时间较长，但总体保持平稳，没有出现大起大落的情况。二是结构性上涨仍然十分明显。虽然从构成CPI的八大类来看，虽然不少月份八大类普涨趋势较为明显，但食品类价格上涨依然是拉动CPI上涨的最主要因素。1-10月食品类价格累计上涨14.1%，影响居民消费价格总水平上涨4.3个百分点，影响程度达72.9%。其中猪肉价格上涨34.2%，粮食上涨18.6%，菜类上涨7.4%。三是翘尾因素在相当程度上推高了CPI指数。1-10月，翘尾因素影响价格总水平上涨3.04个百分点，影响程度为51.5%。 二、2011年物价工作完成情况 （一）全力以赴，夺取了“一抗三保”的胜利。2011年初，我市遭遇了持续20多天低温凝冻天气，给市场物价稳定带来了巨大压力。在市委、市政府的坚强领导下，市物价局始终按照“用干部职工的辛苦，换市场物价的稳定”的要求，切实采取多项措施，全力确保市场供应和价格稳定。 一是紧急部署，迅速形成齐抓共管工作局面。低温凝冻天气出现后，我局立即启动各项应急预案，并在第一时间会同有关部门，及时对保障粮油、肉、蔬菜等主要农副产品供应和强化市场价格监管进行了安排部署，
税务调研报告
税务调研报告 调研内容：*** 调研目的：*** 调研地点：**县地方税务局 调研方式：实地查看资料、询问 二、调研过程 甘肃省地方税务局新税收征管软件在全省范围内成功上线后，实现了全省征管数据的大集中，如何依托这一平台，提高基层税务机关的信息管税水平，是早日实现科学化、精细化税收征管目的重要途径。 问题一：数据大集中环境下，税务数据的属性有哪些？如何去监控这些要素达到提高数据质量的目的？ 通过调研，笔者认为数据作为税收信息化应用的主体，它具有多重属性，其基本质量特性主要包括适用性、准确性、及时性、有效性等四个方面，要对数据质
量进行较好地控制，就必须对数据的四个基本质量特性进行很好了解，从而在各个方面采取措施，杜绝数据质量问题的出现，使数据监控工作能够真正达到控制数据质量的目的。 1、数据的适用性。在日常税收工作中，会产生大量的各类税收数据，这些数据有反映不断数量变化的税收动态信息，也有反映相对稳定属性的税收静态信息。这些数据有的是为基层税收管理员服务的，有的则是满足管理部门和领导决策服务的，这就从客观上造成数据的多样化。不同的数据具有不同的使用范围，每个数据的正确性都要求它是进入正确的专业应用，换句话说：无论多么准确、及时的数据，如果不具有适用性，它就不能产生任何作用，甚至使用之后会造成损失。 2、数据的准确性。在数据监控和质量控制的过程中，准确性越好的数据，其误差应该越小。影响数据准确性的因素很多，数据误差在数据采集、审核、录入、传输和处理等的各个环节都可能产生。如：在数据采集环节，存在着对纳税人辅导培圳不到位、纳税人填表票差错率高、税务人员因业务水平审核数据差错率高的问题。所以，需要税务人员在工作中从各个方面分析影响数据准确性的因素，同时有效控制不同类型数据的合理变化范围，将数据误差控制在尽可能理想的范围内，以保证数据的准确性。 3、数据的及时性。在税务部门日常数据的管理中，往往要求能够更快、更准地收集到所需的数据。如：对于地税部门某个基层征收管理分局，如果有一条线的税款征收发生滞后，导致税收统计数据不实了，那么拿在手里的征收数据就没有
物价局上半年工作总结
物价局上半年工作总结 市物价局 2016年上半年，我县按照省、市发改工作会议和县委经济工作会议安排部署，以《中国共产党中央国务院关于推进价格机制改革的若干意见》为指导，认真落实稳增长、控物价、调结构、惠民生、促和谐等价格调控政策，加快价格改革步伐，提升价格管理水平，为全县经济社会发展创造良好的环境。现将主要工作报告如下 一、?落实各项调控措施，确保物价总水平保持基本稳定 一是严格落实价格调控联席会议制度。坚持定期召开价格调控部门联席会议，协调督促财政、农牧、人社、交通、粮食等各职能部门，认真落实各项综合调控措施，确保我县居民消费价格总水平控制在3.0%以内的目标。 二是积极督促落实蔬菜气调库建设项目。通过我局的协调，该项目已经县政府第四次项目管理联席会议审查通过，办理了规划选址意见书、用地预审意见、环保批复、社会稳定风险分析评估报告、节能审查意见等项目审批前置性手续。目前，完成土地征用手续，开工建设。 三是继续加强农副产品直销店管理。今年以来，我局继续加强城区蔬菜直销店日常运营监管，增加补助经费。6月初召开了城区农副产品直销店（超市）负责人会议，对半年考核工作进行了通报，对各直销店存在的问题要求限期整改。各蔬菜直销店累计向城区居民销售蔬菜180吨，减少群众支出4万多元。按照省、市关于停征价格调节基金的有关政策规定，2月份起停征了价格调节基金。 二、规范价格收费日常管理 一是完成价费管理"三项目录清单".为深入贯彻落实省、市推进减政放权，放管结合，转变政府职能的精神，大力推进价格行政审批改革和三项目录清单管理。按照省发改委《甘肃省定价目录》的定价权限和价格审批"接、管、放"的要求，结合年度行政事业性收费情况报告，编制了《2016年度行政事业性收费目录》，清理出9项《县级政府定价目录清单》和3项《县级政府定价的涉企经营服务收费目录清单》。通过集中对2000-2015年以来县级审批的价格收费文件进行清理，清理出与现行法规政策不相适应的价格收费审批文件10份，下发通知宣布废止，并在政务网站进行了公示，接受社会监督。
干部个人工作总结报告
干部个人工作总结报告 作为中国特有的一种政治生态，干部挂职是为了加快干部培养，建立一支思想先进、视野开阔、理念先进、能力突出的的高素质干部队伍，今天笔者给大家带来了干部个人工作总结，希望能够帮助到大家。干部个人工作总结篇一 今年以来，我在*****正确领导和同志们的积极配合下，以党的xx大精神和“三个代表”重要思想为指针，与时俱进，开拓进取，求真务实，认真履行自己的岗位职责，在***工作中，取得了较好的成绩，计生干部个人述职报告。现将一年来学习和主要工作职责履行情况简要汇报如下： 一、强化学习，不断提高业务水平和自身素质 一是认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，努力提高理论修养，改造世界观，做到与时俱进。二是学习计划生育“一法三规一条例”，掌握人口发展规律，做到依法行政，力求在贯彻党的计划生育方针、政策和上级精神时不走样，并结合实际创造性地抓好落实。三是积极学习现代管理知识，不断更新、完善自我，力求使自己适应新时期人口与计划生育工作对领导干部的知识要求。通过学习进一步增强了党性观念，同党中央保持高度一致;增强了工作中的预见性和创造性，使自己较好地具备了适应本职工作的能力。能够正确处理国家、集体、个人三者之间的关系，时刻把党和
人民的利益放在第一位，个人利益服从党和群众利益，平时注重关心社会，关心群众，关心集体，关心同志。注重从身边小事和本职工作做起。立足本职岗位，做到了干一行，爱一行，干一行，专一行。把自己平凡的工作，作为为广大群众服务的起点。在工作上，争创一流水平，坚决按照党的要求，同党中央保持高度一致，在学习、工作和生活中识大体、顾大局、讲党性、讲奉献，树立勤政廉政、淡泊名利、醉心事业、勤勤恳恳、一心为公的思想。 二、清正廉洁，树立个人良好形象 主要表现在：作风廉洁，办事公道，品德高尚，从而树立了良好的个人形象。 作风廉洁。在实际工作中坚持不以权谋私，不行贿受贿，不搞钱权交易，不徇私舞弊，不投机钻营，不开后门。违纪违法的事一点不干，一尘不染。要做到这样，我主要做到了三条：一是不断进行反腐倡廉学习，对照正反两个方面的典型，认真反思，警钟长鸣，努力克服享乐主义、拜金主义和极端个人主义。二是事关全局的大事以及群众关注的热点、难点问题，都要及时向****汇报，经过领导班子研究决定，然后遵照执行，不独断专行。三是严格要求自己。作为镇武装部长，特别是我主抓**工作，是与基层打交道最为直接的工作，与群众接触的机会多。因此，自己工作的形象如何，直接关系到党和政府在群众中的形象，直接关系到整个**队伍建设。在我每次带队处理问题时，总是早作准备，早下村，力争把任务赶在中午前处理完毕，尽早返回镇里。如果工作需要中午留在村里走不了，不管是搞集中服务
物价工作总结及 工作打算
2011年物价工作总结及2012年工作打算 2011年，在市委、市政府的领导下，市物价局牢牢把握“加速发展、加快转型、推动跨越”的主基调，认真贯彻落实市委八届十次全会精神，紧紧围绕“促生产、畅流通、增储备、建机制、保民生”，始终秉持全心全意为人民谋幸福的理念，全力应对凝冻、干旱等自然灾害和物价上涨，着力保持物价总水平基本稳定，有效发挥了价格管理部门的职能作用。 一、2011年价格运行基本情况 今年以来，受凝冻、干旱自然灾害、翘尾及国际、国内经济形势等多重因素叠加影响，我市物价总体保持较高位运行。根据国家统计局贵阳调查队数据显示，10月份，我市CPI环比上涨0.4%，同比上涨5.9%，1-10月累计上涨5.9%。综合分析今年以来我市价格运行情况，主要有以下特点：一是CPI始终处在高位运行，并且持续时间较长，但总体保持平稳，没有出现大起大落的情况。二是结构性上涨仍然十分明显。虽然从构成CPI的八大类来看，虽然不少月份八大类普涨趋势较为明显，但食品类价格上涨依然是拉动CPI上涨的最主要因素。1-10月食品类价格累计上涨14.1%，影响居民消费价格总水平上涨4.3个百分点，影响程度达72.9%。其中猪肉价格上涨34.2%，粮食上涨18.6%，菜类上涨7.4%。三是翘尾因素在相当程度上推高了CPI指数。1-10月，翘尾因素影响价格总水平上涨3.04个百分点，影响程度为51.5%。 二、2011年物价工作完成情况 （一）全力以赴，夺取了“一抗三保”的胜利。2011年初，我市遭遇了持续20多天低温凝冻天气，给市场物价稳定带来了巨大压力。在市委、市政府的坚强领导下，市物价局始终按照“用干
2021年税务工作调研报告范文3篇汇总
税务工作调研报告范文3篇 税务工作调研报告范文【篇一】 一、税收存续期的定义及管理现状 企业当期所发生的经济事项往往会影响到后期的税收问题，从经济事项发生到涉税事项产生的这段时期即称之为税收存续期。一般而言，税收存续期随经济事项发生而开始，随涉税事项产生而逐步结束。现阶段，对税收存续期的管理主要存在以下方面的问题： （一）思想认识不够。不管是税务机关，还是纳税人，对税收存续期涉税事项管理的重要性还没有充分的认识。虽然，目前从后续管理的角度对企业所得税税收存续期的管理有所强化，但如何从税收存续期的角度统筹各税的后续管理，还缺乏统一的认识与研究，更没有系统的规划、明确的目标和具体的措施等。 （二）风险意识不强。税收存续期具有三个特点。 1.存在的普遍性。税收存续期普遍存在于纳税人和多税种之中，尤其是企业所得税、个人所得税和营业税； 2.时间的不确定性。有的存续时间较为明确，有的存续时间却无法预知； 3.相关人员的变动性。存续期内，既可能是企业财会人员变动，也可能是税收管理人员变动。导致税企双方均可能产生一定的税务风险，而这些风险往往容易被税企双方所忽视。
（三）政策水平不高。税收管理工作中，由于部分税务人员对涉及税收存续期的税收政策不熟悉，对税收政策与财会制度的差异不了解，导致不能对税收存续期相关税收事宜进行系统规范的管理。 （四）管理范围不广。目前对税收存续期的管理，较多的是从企业所得税后续管理的角度进行强化，而对个人所得税、营业税等税种的税收存续期管理较薄弱，有的甚至还是盲区。 （五）管理手段滞后。目前对税收存续期的涉税事项管理方法较为落后、手段比较单一，既没有推行专业化管理，也没有实行信息化管理。 二、税收存续期产生的原因 （一）因税收政策原因产生的税收存续期。按照税收政策相关规定，企业当期所发生的经济事项影响后期的税收缴纳，特别是明确规定企业经济事项发生时暂不征税的税收政策。例如，国家税务总局国税发〔xx〕年60号文规定对职工个人以股份形式取得的拥有所有权的量化资产，暂缓征收个人所得税；待个人将股权转让时，就其转让收入额，减除个人取得该股份时实际支付的费用支出和合理转让费用后的余额，按财产转让所得项目计征个人所得税。该政策中，从个人以股份形式取得拥有所有权的量化资产暂缓征收个人所得税，到个人将股权转让时再按财产转让所得项目计征个人所得税相隔一段时期即税收存续期，而且存续期的长短因股权转让的时间而定。又如，《企业所得税法》第十八条明确规定，企业纳税年度发生的亏损准予向以后年度结转，用以后年度的所得弥补，但结转年限最长不得超过5年，该规定中，企业当期
年度干部选拔任用工作情况的报告(一报告两评议)
**单位**年度干部选拔任用工作情况的报告 ***8 （****年**月**日） 各位委员、同志们： 近年来，**党委以学习贯彻“四项监督制度”为抓手，按照德才兼备、以德为先和注重实绩、群众公认的原则选拔任用干部，不断提高选人用人公信度，进一步完善了**单位干部选拔任用的科学机制，有力地推进了**“四个文明”建设健康有序发展。**年，共调整干部**人，提拔**人。其中，提拔正科级干部**人，副科级干部**人，科员**人。未出现超职数职级配备干部的现象。 现在我代表**党委常委会就****年度干部选拔任用情况作如下报告，请审议。 一、学习贯彻“四项监督制度”情况 根据干部选拔任用工作要求，**党委始终将贯彻落实“四项监督制度”作为重要任务来抓，坚持学习与落实双管齐下，不断增强对“四项监督制度”精神实质的把握和理解，切实提高了执行“四项监督制度”的自觉性和坚定性；并不断加大对干部选拔任用相关制度的宣传力度，进一步增强了党员干部和职工群众对干部选拔任用工作监督的积极性和主动性。 二、严格要求，不断提高选人用人公信度 （一）做到“两个坚持”，强化用人标准和原则。 一是坚持正确的用人导向。**党委始终坚持“四化”方
针和德才兼备、以德为先的原则，重实绩，重“公认”，把一批有本事、能干事、干成事、好共事的干部选拔到各级领导岗位。二是坚持以实绩选人。在干部选拔任用过程中，我们注重对德、能、勤、廉的考察，更强调工作成绩和贡献，把工作业绩作为考察提拔干部的重要标准。 （二）严把“三个关口”，规范干部选拔任用工作程序。 在干部选拔任用过程中，我们牢固树立细节意识、程序意识和规范意识，严格按程序办事，做到执行程序一道不少，履行程序一道不乱。工作中，注重突出重点，抓住关键环节，严把推荐提名关、组织考察关和讨论决定关。坚持把民主推荐、民主测评、考察谈话作为必须履行的程序，未经民主推荐和集体研究的不列为考察对象，多数人不同意推荐的不考察，多数人不赞同提拔的不上会，全面推行了考察预告、任前公示等制度。**党委常委会讨论干部任免坚持做到“三个不研究”，即：未经民主推荐和民主测评的不研究，未经组织考察的不研究，程序不符合规定的不研究，使干部选拔任用程序进一步规范化和制度化。 （三）落实“四项权利”，充分发扬干部选拔任用工作民主。 一是落实职工群众“知情权”。坚持在考察前把推荐的职位及条件、被考察人选、考察组成员、考察目的在考察单位进行考察预告，给职工群众充分发表意见的时间和渠道。二是落实职工群众“参与权”。在推荐、测评工作中，明确规定职工群众参与推荐、测评的范围、人数和比例，扩大职
物价局价格举报中心工作总结
物价局价格举报中心工作总结 2018年上半年，我市价格举报中心在省价检局和XX市物价局的正确领导和大力支持下，围绕年初工作计划，履行工作职责，较好地完成了各项举报工作任务，现将上半年工作情况总结如下： 一、基本情况 按照国家12358价格举报统一建设、分级使用的四级联网建设要求，XX市包括本级在内的7个举报节点共8个座席端全部开通，全部接入电子政务外网，实现四级联网。 2018年1月1日至2018年6月30日，全市12358价格举报平台共受理政策咨询237件、价格投诉132件、违法举报41件;其中，市本级受理268件、咸安区77件、嘉鱼县7件、通城县12件、崇阳县5件、通山县19件、赤壁市22件。截至6月30日，已办结377件，其中政策咨询227件、价格投诉116件、违法举报27件，办结率91.9%。协调办结数50件，退还用户金额26000元。 全年投诉热点主要集中在交通运输、物业管理、资源价格、商品零售、停车收费、教育、医药、社会服务等多个行业。 二、主要工作开展情况
(一)领导高度重视，加强配套建设。 12358价格举报平台建设是当前物价工作的重中之重，是党委、政府沟通群众、联系群众、密切党群干群关系的桥梁之一，是树立物价形象、宣传价费改革、价格政策法规的窗口，加强全市举报系统配套建设，是当前市价检局重点工作之一。 1、维护设备，保障系统运行。 在省物价局的统筹规划和全部资金保障之下，严格按照国家提出的技术指标，配备了符合条件的电脑、笔记本、激光打印机、传真机等硬件设备。目前我市举报中心配有台式电脑3台，笔记本电脑1台，彩色激光打印机、扫描、传真多功能一体机1台，普通传真机1台，手机1部，加上原有的硬件设备，保证了12358价格举报信息系统运行的需要。投入专项财政资金，对12358价格举报中心大厅进行改造升级，更好的方便了群众来访。 2、夯实力量，提高工作质量。 根据工作要求，聘用两名专职接线员，负责12358呼叫平台的电话接听工作，保证了语音接听的质量和效率。多次组织干部参加全省的价格举报工作人员培训班，学习价格法律法规及12358价格举报平台的运用和操作，将业务能力强，有责任心的同志充实到价格举报工作岗位，提升人员素质。
国税部门税收执法及行政管理风险调研报告
国税部门税收执法及行政管理风险调研报 告 今年四月份，全省国税系统开展了为期一个月的“查找税收执法和行政管理岗位风险点”活动，这是全省国税系统为防范和降低税收执法和行政管理风险，切实提高国税人员法律、法规、规章遵从度，预防和减少干部职工失职、渎职等违法、违纪行为发生的重要举措。近年来，全省国税系统反腐倡廉工作虽然取得了显著的成绩，但是，我们当前所面临的反腐倡廉的形势依然严峻。据统计，XX年度，全省国税系统被检察机关立案查处的案件16起，涉及税务人员22人，与XX年相比，案件上升6起，人员增加8人，其中涉嫌失职渎职的14人，占63.6%。这说明我们在“税收执法”和“行政管理”活动中还存在一定的风险，我们必须从事关国税事业兴衰成败这个高度去认识开展“查找税收执法和行政管理岗位风险点”活动的重要性，并下大力气认真查找税收执法和行政管理活动中存在的问题，找准“风险点”，消除后顾之忧。 一、税收执法和行政管理风险的主要表现 税收执法和行政管理风险，是指税务机关及其工作人员在执行法律、法规所赋予的权力或履行职责的过程中，未按
照或未完全按照法律、行政法规、规章的规定执法或履行职责，侵犯、损害了国家和群众的利益，给国家或群众造成一定的物质或精神上的损失所应承担的责任。税收执法和行政管理风险包括税收执法风险和行政管理风险，税收执法风险是指税务机关及其工作人员在行使税款征收、税务管理、税务稽查、税务行政处罚等各种税收执法权时承担的风险；行政管理风险是指税务机关及其工作人员在行使人事管理和财务管理等行政管理权利时承担的风险。从目前开展的“查找税收执法和行政管理岗位风险点”活动中发现的问题看，税收执法和行政管理方面潜在的风险较大，产生的危害较深，需要高度重视。 税收执法风险。涉税行政审批事项的“调查处理权”和“审批决定权”、涉税行政处罚事项的“自由裁量权”是税收执法风险比较集中的环节，对这些权利监督制约不到位，容易产生“以税谋私”的问题。主要表现，一是税源管理不到位问题。税源管理是税务管理的基础环节，税源管理不到位，税务管理就成了无源之水、无本之木。目前，税源管理的主要问题是税收管理员制度落实不到位，税源“巡查巡管”流于形式。突出表现是假请假、假歇业、假注销问题屡禁不止, 漏征漏管户屡见不鲜。据调查，“三假”问题的产生与税收管理员有必然的联系，因为“三假”户的形成需经税收管理员的调查、核实和认定，除纳税人主观欺骗税收管理员
2019年乡镇关于开展抓党建促脱贫攻坚工作调研汇报提纲
20XX年乡镇关于开展抓党建促脱贫攻坚工作调研汇 报提纲 各位领导、同志们： 你们好！ 下面，我结合***镇抓党建促脱贫攻坚工作实际，围绕这次调研座谈会的重点内容谈几点意见建议。 基本情况 **镇位于县城东12.5公里，东与莫莫格乡接壤，西与县工园区毗邻，北与建平乡、东屏镇相连，南与大安市隔洮儿河相望，白齐线公路横贯东西全境，地理位置优越，交通十分便利，自然资源丰富。全镇幅员面积606平方公里，下辖16个行政村，6个镇直农牧场，62个自然屯，总户数7606户，总人口21000人。全镇所辖20个党支部，共有党员528名，其中预备党员15名，女党员72名，少数民族党员15名，农民党员434名，困难党员26名，大专以上学历党员98名。 受土地资源不丰富，盐碱地较多，地力差，夏季雨水分布不均衡等多方面问题影响，黑鱼泡镇农村发展水平比较缓慢，农业基础设施建设相对滞后，村级集体经济发展有些薄弱，农民群众内生动力不足，生活水平还不够高。截至18年年底，全镇仍有建档立卡贫困户1946户，3803人，其中9个贫困村贫困户户，人，贫困发生率为%。近年来，我镇认真贯彻中央和省、市、县委精准扶贫精准脱贫重大决策部署，坚持把党建挺在脱贫攻坚最前沿，推动优质干部资源向一线调配、党建基础保障向一线集聚，初步实现了基层党建与脱贫攻坚“双促双赢”。2016-18年先后脱贫1196户2498人，其中他四海村于18年年末整村退出贫困村42户80人，全镇农民人均可支配收入达到7595.26元，18年被县委、县政府评为脱贫攻坚先进乡镇。 二、存在问题及对策建议 1.在县乡村三级联动机制方面 问题表现：在市委、县委的正确领导下，镇赉县脱贫攻坚县乡村扶贫工作无缝对接，各级责任落实到位，形成了县乡村三级齐抓共管的局面，但仅从我镇工作实际上看还存在着一些不可忽视的问题：一是村党组织带头人素质参差不齐，部分
税务系统国税税收可持续增长调研报告(完整版)
报告编号：YT-FS-1886-87 税务系统国税税收可持续增长调研报告(完整版) After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
税务系统国税税收可持续增长调研 报告(完整版) 备注：该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告，并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。文档可根据实际情况进行修改和使用。 在县委、县政府的正确领导下，我县税收持续增长，国税收入连续五年保持20%以上的高增幅，更是高位运行，完成各税收入8689万元，同比增收2322万元，增幅高达36.5%，创下超历史、超同期、超计划的喜人业绩，并实现了税收总量三年翻一番的巨大突破。 然而，从我县税源的结构特点及发展趋势来看，我县国税收入在达到一定规模之后，要实现持续增长，尚存在许多有待调整与改进的问题。 一是缺少一批具有相当影响力的纳税大户。市60强企业中，我县仅4家入围，所占企业份额在7县市（含市直）中位居末位，这与当年县市税收总量排名
基本一致。缺少一批分量足、影响大的重点税源，是我县税收在全市排位中迟迟难有增进的重要原因。 二是行业税收增长仍以粗放型为主导方式。我县冶金、非金属矿物制品和非金属矿采选三个行业合计纳税占生产、制造类行业税收总额92%，这意味着我县税收增长主要依靠能源高耗型和资源依赖型行业，耗能高，污染重，粗加工，附加值低，利润空间小，严重依赖自然资源，抗市场风险能力差，粗放型增长方式与科学发展要求存在差距。 三是特色产业尚未形成税收增长集聚效应。目前我县形成一定税收规模的产业群仅旅游与硅铁两大产业，而具有本地资源优势的大理石、石灰石、石英石生产加工企业虽然在数量上已形成规模，但由于产品多为浅加工，附加值低，且生产经营分散，因此税收规模与企业数量不相匹配，以石材行业为例，全县石材行业近150家企业共计实现国税收入332.55万元，尚不及硅铁产业三家企业纳税总额的十分之一，石灰石、石英石生产加工企业所纳税收则更少。
2018——2019关于抓党建促脱贫问题的整改情况报告
关于抓党建促脱贫问题的整改情况报告 脱贫问题一直是我国的一个重要工作问题，怎样加快脱贫工作的开展是一个大问题，下面这篇关于抓党建促脱贫问题的整改情况报告，希望可以帮助到大家！ 根据《中共**市委组织部关于切实做好抓党建促脱贫攻坚督导反馈问题整改的通知》（巴市组办[2017]120号）文件精神，我镇党委高度重视，立即召开党委会安排部署整改落实，现将整改情况汇报如下： 一、干部人才储备总量与脱贫攻坚现实需要差距较大。 一是加大后备干部的培养。我辖19个行政村，农业总人口30023人，截止目前共有贫困户1554户4987人。而直接服务广大群众和贫困户的只有75名村社干部，力量薄弱，今年来我镇按照省、市县委组织部要求大力在村级组织培养后备干部，每个村至少2名，且高中文化以上35岁以下，给基层组织储备了一批优秀人才。 二是加强干部思想教育。经党委、政府研究决定对村、社三职干部进行了为期3天的学习班，我们聘请了县委组织部专家、农业局专家、扶贫局专家以及律师等从脱贫攻坚政策到法律法规、从纠纷调解到文书写作等进行了全方位的培训，让他们在脱贫攻坚中有用武之地。 三是成立了青年人才党支部。把各村的高学历年轻人才
纳入储备计划，进行定向培养，将会接替农村基层组织工作。 二、基层党建作用发挥与脱贫攻坚现实需求差距较大。 一是我镇认真开展了党的十九大集中宣讲活动，每个村下发了《第十九次全国代表大会文件汇编》、《中国共产党章程》、《党的十九大报告辅导读本》等文件，引导全体党员认真自学，利用“三会一课”、“主题党日”等活动深入研学与交流，力争把十九大精神落实到脱贫攻坚中去。 二是加强基层党组织“三分类三升级”活动，我镇经过考核评比，党委确定了1个村和一个社区党支部为软弱涣散党组织，经过与帮扶部门通力合作取得了一定的成效，有望在年底整顿完毕。 三、干部群众创业激情与脱贫攻坚现实需求差距较大。 一是大力开展干部群众思想教育。我镇通过脱贫攻坚工作会、院坝会、室内外标语等与干部群众特别是贫困户一起常谈理想信念，为他们理清脱贫思路、制定脱贫目标，利用“农民夜校”和党员远程教育大力开展技术扶贫、思想扶贫、志气扶贫、感恩扶贫等教育，共计培训贫困群众1560人，为他们带去新技术、新点子等。 二是大力开展农村环境整治评比活动。在部分村贫困户中开展了环境整治评比活动，获得了良好的效果。通过活动让大家都有环保意识，让贫困户不再有以难为难的思想，不论是贫困户还是非贫困户都集体观念有了大转变，民风有了
乡镇物价局年度价格管理工作总结
乡镇物价局年度价格管理工作总结 今年，我局在上级物价部门XX县政府的领导下，以价格改革工作为主线，以贯彻落实省市价格工作会议精神为重点，围绕县委、县政府中心工作，稳中求进，深化价格改革和服务，保障改善民生，加强队伍建设，为我县经济发展提供良好的价格秩序。现将全年价格工作情况汇报如下： 一、价格改革工作逐步推进 根据《福建省物价局关于印发2015年价格改革重点工作方案的通知》（闽价综2015]45号）和《XX市物价局关于印发2015年度全市价格工作要点任务分解的通知》（南政价2015]20号）等文件精神，我局制定了《县物价局2015年行动计划分解方案》，明确了重点任务和责任人，形成ab角互补，各股室密切配合相互协作的工作机制，努力推进各项工作的落实。 （一）积极推进资源性产品价格改革。一是积极配合有关部门申报可再生能源电价附加补助项目及上网电价。3月已完成南平信义新能源管理有限公司30兆光伏电站的电价申报审批工作，省物价局核定其上网电价为1元/千瓦时。二是继续完善电价管理。按照省、市统一部署，
调高40家小水电上网电价。每度调幅为0.02-0.03元，进一步疏导了发电企业输送电工程价格矛盾。三是水价改革稳步推进。按照全省实行居民阶梯水价制度的目标任务要求，3月完成水价成本监审工作，9月制定了供水价格定价听证方案，在11月26日召开水价定价听证会后拟定调整我县自来水公司供水价格和实行居民阶梯水价制度调价方案，并将方案报送县政府等待批复。 （二）稳步推进医药价格综合改革。自2014年12月29日完成我县三家县级公立医院医疗服务价格改革并顺利实施后，我县所有公立医院均已实行药品耗材销售零差率。今年6月1日国家放开药品价格后，我局及时组织人员对药品价格进行调研和巡查，为进一步完善改革方案、理顺医疗服务比价关系提供参考，努力地维护药品价格改革的平稳过度。 （三）加快环境价格改革步伐。根据《福建省物价局福建省财政厅福建省住房和城乡建设厅转发国家发展改革委财政部住房城乡建设部关于制定和调整污水处理收费标准等有关问题的通知》（闽价商2015]36号）的要求，2015年11月我局已完成污水处理费的成本监审和听证程序并出台方案，2016年将继续做好污水处理费方案的出台实施工作，力争在国家、省、市规定的时间节点前完成污水处理费价格改革工作任务。 （四）稳步推进行政审批制度改革工作。按照省、市、县审改办关于行政审批制度改革的相关要求，我局根据工作实际，成立了局审改工
国税局人力资源管理工作调研报告正式版
For the things that have been done in a certain period, the general inspection of the system is also a specific general analysis to find out the shortcomings and deficiencies 国税局人力资源管理工作调研报告正式版
国税局人力资源管理工作调研报告正 式版 下载提示：此报告资料适用于某一时期已经做过的事情，进行一次全面系统的总检查、总评价，同时 也是一次具体的总分析、总研究,找出成绩、缺点和不足，并找出可提升点和教训记录成文，为以后遇到同类事项提供借鉴的经验。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 从定义上来讲盘活人力资源就是指：从效能角度出发，运用现代科学的管理理论，对现有的人力资源进行整合、调控、开发和利用，来实现组织的战略目标。那么，如何盘活基层国税人力资源呢？现结合***县国税现状提出以下看法。 一、基本现状 （一）高年龄低级别。我县国税在职人员155人，平均年龄43岁，其中，35岁以上的145人，占在职人员93.55%，队伍老化，征管力量渐渐断层，现已成为我县国税不可回避的现状。全县国税副主任科
员以上的职务级别率仅为9.3%，正科级1人，主任科员4人，副主任科员5人，副科级以5人，这些级别的人63%的是即将退休的老干部，37%的是县领导班子。 （二）高文凭低素质。随着干部学历教育力度不断加大，干部的文凭由低到高取得了明显的“量”的变化，截止目前，我县国税系统大专以上学历有151人，占在职人员的97.4%.但在“质”上，整体文化程度呈较低状态，很难满足实际工作的需要，一是干部的政治理论水平和税收执法能力普遍偏低，部分干部不仅对简单的文材料拿不下来，税收业务也不够精通，工作不能独挡一面；二是计算机应用技能不高，懂得会计电算化的人才微乎其微，
物价局价费监督工作总结
物价局价费监督工作总结 XX年，我局在县委、县政府的正确领导下，坚持以科学发展观为统领，以深入推进“项目落实与环境提升年”活动为动力，紧紧围绕“稳物价、推改革、强监管、安民生”的中心任务，严格执行宏观调控政策，大力规范价格秩序，锐意进取，开拓创新，较好地发挥了物价工作在稳物价、促和谐、保民生、促发展方面的作用。 一是全面梳理收费项目，规范收费。根据国家、省市取消降低行政事业性收费的文件精神，对我县收费项目和标准及时进行全面清理，整理汇总了全县行政事业性收费资料和目录，完成年度行政事业性收费分析报告和统计分类表，为进一步完善收费管理制度打下了基础。对我县幼儿园的收费情况和存在的问题进行了深入调研，提出了合理的建议，为我县27所公办幼儿园办理了《收费许可证》，有效规范了幼儿园收费行为。针对关系民生的农副产品和重要市场流通环节收费情况，深入市场进行市场收费情况的调研，加强市场收费管理工作，促进了各项收费管理工作的开展。 二是扎实做好收费年审工作。以清理整治乱收费
为重点，严把收费关，提升企业发展环境。扎实开展XX年度行政事业性收费及《收费许可证》年审工作。年审中采取“全面审验”与“突出重点”、“调账审验”与“上门审验”、“收费年审”与“价费检查”相结合的工作方法。审验行政事业单位46个，审验《收费许可证》副本63个、《收费员证》155个，根据上级有关文件规定取消和降低了部分收费项目，切实为企业减负。同时，对年审中发现的违价和违规收费行为进行查处。 三是推进收费公示，强化收费公开。大力推行涉企、涉农收费公示制度。督促全县各执收单位对收费项目、标准对照有关文件准确核对，及时变更收费公示内容；对全县12个乡镇和963个行政村的涉农收费公示牌内容进行重新审核，及时更新公示牌的有关内容，确保了公示的准确性和规范性，有效提高公示质量、巩固公示成果；为加强教育收费的监管，在学校开学前，召开教育收费政策提醒告诫大会，并为各学校统一制作了教育收费公示牌，确保各项教育收费政策落到实处。 构建多层次价格监管服务体系。紧贴市场动态，密切围绕老百姓关心的主要副食品、粮油、建材等价格，通过电视台、日报新等多种平台及时发布价格信