[面试心理测试题]面试测试题
[面试心理测试题]面试测试题
面试测试题篇(1):销售面试笔试试题
销售面试笔试试题一
一、基本题：
1、请您作一下自我介绍。
2、您来面试前有没有想过整个过程？说说您先前是如何打算应对这场面试的，包括各个阶段。
3、您的缺点或不足是什么？您的优点或特长是什么？
4、谈谈你工作中一次失败的经历，谈谈你工作中一次成功的经历。
5、你希望与什么样的上级共事？
6、上级下达了错误的指令，这个指令会造成公司一百多万的损失，你会不会执行？为什么？或者你将怎样处理？
7、当与上级意见不一时，你将怎么办？
8、你为什么离开原来的单位？
9、我们公司什么地方吸引你？
10、你以前具体的日常工作是什么？你做的怎么样？
11、你对这项工作有哪些可预见的困难？
12、没有工作经验，你如何能胜任这份工作？
13、如果公司录用了你，你将怎样开展工作？
14、你到我们公司工作的目的是什么？
15、你期望的工作环境和工作状态是什么？你希望公司给你什么样的支持？
16、你以前的薪酬怎样？你期望什么样的薪酬和待遇？
二、实务题：
1、王老板口头上同意经销我公司产品，并答应你三天内可以打款进货，但到第四天他还没有打款。当你打电话或上门拜访时，他又以种种原因推脱说这几天很忙再过几天就打款。请问你该如何让王老板尽快打款进货？
2、张老板是你的新客户，由于尚未建立相互信任度，张老板要求货到后再付款，但公司明文规定经销商必须先打款后发货。请问你该怎么办？
3、你认为张老板信用度比较高，并以自己的工资做担保向公司申请货到付款，但货到后，张老板又对产品挑三捡四，以种种理由要求只付货款的90%给你，剩余的10%作为换货保证金，否则他就让你把这些货拉回公司。请问你如何让张老板全额付款？
4、郭老板很想经销我公司产品，你也认为郭老板是我公司在T市最合适的经销商，但郭老板向你提出两个要求：第一，要求产品降价；第二，要求公司为其做一块户外广告牌，费用5000元。公司执行全国统一价，不会为个别市场降价，而且在郭老板尚未给公司创造出利润的前提下不支付5000元广告费。请你提
出合理的解决方案让郭老板尽快打款进货。
5、李老板经销我公司产品已经三年了，3个月前他进的一批果汁还有200箱没有卖出去，李老板让你帮他把这200箱果汁退回公司，否则他就不进公司新上市的八宝粥产品，但公司规定产品无质量问题不准退货。请问你该如何让李老板尽快配合公司新品上市？
6、马经理是B公司在S市的经销商，经销B公司的所有产品，但他已经半年没从B公司进货了，而且还欠公司两万元货款，另外他还有500箱B公司的饮料没有销售。假如你是B公司的业务员，你得知S市的陈经理很愿意经销你的八宝粥产品，通过几次接触，陈经理表示如果你撤消马经理的经销权，他就从公司进货。你了解到马经理在当地社会关系复杂，如果处理不当会对公司市场造成负面影响，同时你又对陈经理的市场能量估计不足，而公司又催促你S市20天内必须进货。请问你该如何操作S市的市场。
7、在促销力度不强的情况下，你如何销售品牌知名度不高而价位又与知名品牌同类竞品相差无几的中高档新产品？
8、如果公司在市场上受到竞品、促销等方面的强力冲击，你该如何应对？
9、你认为在市场操作中终端（零售商）和中间商（经销商、二批商）孰重孰轻，为什么？
10、公司生产销售中高档、低档八宝粥、中高档、低档杏仁露、果汁、花生牛奶、核桃露和麻辣品等二十多个产品，假如给你一个空白区域，比如一个地区，让你在一个月内完成8万销售额，请问你具体该怎么做？
销售面试笔试试题二
第一部分__综合题
1、请你举一个具体的例子，说明你是怎么样学习一门技术并且怎样将它用于实际工作中。
2、在以前的生活或学习中遇到过什么困难，你是怎么处理的?(选取你最难忘的一次)
3、营销是一项具有挑战性的工作，办事人员需要对这项工作有极大的热情和百折不挠的心态。你要仔细分析自己的性格和兴趣爱好，看自己是否适合从事这方面的工作，并认真回答这些问题：你对营销感兴趣吗?有多大的兴趣(最好能够举例说明)?你以前接触过销售这方面的工作吗?做出过什么样的成绩?你希望从工作中收获什么东西?
第二部分__情景题
1、假设你需要和当地一家商店的老板商谈一项业务，老板对我们的业务有些兴趣，但他由于很忙没有时间更多的与你交谈，这时你该怎么办?(你怎样才能将他争取过来?说说你的处理办法)
2、假设你正在与一个老板就一项业务商谈，商谈过程中商
店老板想让你出示一些他想了解的资料，但你由于某些原因没有把这些资料带在身边，或是公司当初并没有准备这些资料，这时你该怎么办?
3、假设你的工作是在当地寻找商家加盟，但你通过努力找到20家(或更多)商家后却一家也未成功加盟，这时你的情绪已经深受影响，下一步你打算怎么办?
第三部分__调查题
1、由于目前公司需要在您学校所在城市开展业务，如果您被公司录用，您是否愿意、是否有时间在此城市开拓市场?
2、由于您今年即将毕业，请将您这个学期的课程安排和写论文、答辩时间告知公司(请写清您何时有时间开展工作)，公司会根据你的情况酌情允许您回校处理毕业事宜。
面试测试题篇(2):公务员面试精选试题及答案
1、外地有人过来参观、学习，你如何组织会议?
答案“1、准备相关资料2、了解来人的一般情况，如人数，级别安排食宿，参观内容，做好迎接的一切准备3、选择并布置会场，布置好主席台，写好嘉宾的牌子，横幅，鲜花水杯等，现场设置路标4、确定发言人，记录员，摄影师等，必要时通知电视台5、开始会议。6、听取来访者的其他意见，做好善后工作。
2、我国加入世贸组织，竞争激烈，尤其是人才的竞争，请谈谈看法，指出自己的不足，以及公务员应如何做?
答案：开放的中国需要世界，世界也需要中国，中国加入世贸可喜可贺，但我想中国加入世贸是为了更好更多的赚外国人的钱，提升国力。这需要国家的政策但更需要人才。赚钱的过程时需要一个一个具体的单位一个一个具体的人来做的，因此这种竞争尤其是人才的竞争。1、首先我觉得要知道选人才，懂得选人才。昔日赵国选赵括为大将乃至有长平之败。刘备三顾茅庐才成三国鼎立之势。司马懿说刘备之所以成大业是懂得用人。2、入世后的竞争更加残酷，需要从业人员拥有很强的业务素质，学习能力，知己知彼。3、精通外语成为一项要求，自己在听、说方面上还需要进步。4、国家要留住人才5、公务员要有很强的使命感，肩负中华有一次复兴的使命，有很强的责任心6、加强学习，与时俱进。
3、"无规矩不成方圆"，然而强调规矩有时又不利于创新，请你谈谈"规矩"和"创新"二者之间的辩证关系。
答案："无规矩不成方圆"的本意是指没有圆规也就是画圆的工具和思路就画不出圆来，也就是达不到预期的效果。后来规矩引申为做事情的基本办法，僵化的思想。我认为规矩和创新之间是辩证统一的关系1首先规矩是解决问题的基本思路，要创新必须在规矩的举出上进行创新，也就是说规矩是基础，创新是发展。过去大跃进时期我们搞经济认为人有多大胆地有多大产，写几张大字报就能赶英超美，那么创新以下写一张超越外星人的报纸就
能走出地球了，显然是不可能的，搞经济的基本方法就是错的。
2、创新是在规矩上的发展。举个社会主义市场经济的例子，要解放思想引进国外的。
4、单位经费紧张，现只有20万元，要办的事情有下列几项：(1)解决办公打电话难的问题;(2)装修会议室大厅等以迎接上级单位委托承办的大型会议;(3)支付职工的高额医疗费用;(4)五一节为单位职工发些福利。很明显20万元无法将这四件事情都办圆满。如你是这个单位的分管领导将如何使用这笔钱。
答案：1、告诉职工单位目前有困难，五一劳动节大家都辛苦了祝大家节日快乐，福利可以象征性的发一点，然大家感到大为的关心，相信大家能体谅。2、支付职工的高额医疗费用，根据具体人数，油饼职工的家庭情况，适当的先给与一些补贴，其他的慢慢想办法。3、办公电话可以先装办公室的跟领导办公室的，没必要每个科室都有。4、重点放在装修上，这是上级的任务，而且这个会议对提升单位的形象和知名度很重要，给职工交代一下相信大家能够接受。
面试测试题篇(3):面试心理测试题目
面试心理测试题目(一)
你是会装可爱撒娇的女生吗
测试开始：鸟笼的门被打开了，你认为里面的鸟之后会怎么样呢。
A、继续待在鸟笼里
B、飞出鸟笼外，但仍在房间里头
C、逃出家外
面试心理测试题目结果分析
A、撒娇之高明，常激发男性同胞们想保护你的本能，但还是别太常撒娇才是啦!
B、不管是撒娇或被撒娇，容易跟男生客套起来。增加信赖也让你不再窘于撒娇。
C、你几乎以对立的立场跟男生交往。让男生更了解你不同的一面，适时撒娇一下。
面试心理测试题目(二)
自从昨天不小心在森林里迷路之后，今天已经进入第三天了，连续两天都没有吃什么东西，正当你肚子饿的咕噜咕噜叫，觉得自己快要死掉的时候，竟然发现了不远处有一户人家!
在你说明事情的经过之后，这家人很愉快地端出食物来招待你，满桌都摆满了饭菜，好丰盛哦!于是你马上开始大块朵颐。
可是，正当你咀嚼这些食物的时候，嘴巴却发出很奇怪的声音，而且你的身体渐渐不听使唤。
测试开始：在你吃饭时所发出的声音，到底有多大?
1、几乎听不到的音量
2、就好像在耳朵旁边轻声细语的音量
3、普通大的音量
4、响遍整个房间的超大音量
面试心理测试题目结果分析
这个测试可以了解你的“超自我”，所谓的“超自我”并不是超级自我为中心的意思，而是指控制自我意见的能力。也就是说，这道问题可以知道当你在面对权威的时候，你是否有压抑自己意见的倾向。
选择1的人：好好先生型
这种人看起来急既诚实又认真，不过这一切举动都只是做给大家看的表面工夫。这样的人会压抑自己的意见，一味地配合别人，可说是个好好先生，人际关系虽然圆滑，却不值得信赖选择2的人：正直诚恳型
这种人的个性诚实而正直，但是却总是不被人们重视，这或许是因为你身上缺乏拥有自我特色的“风格”吧!你将会拥有一个平凡、踏实的人生，对自我意见的表达能力还算普通。
选择3的人：稍有个性型
这样的人很懂得享受人生，虽然不敢做什么大胆的事情，但是偶尔会做一点小坏事，要注意不要走错一步，这样的你无法脱离社会道德的压力，如果自恃太高的话，很容易遭到失败。
选择4的人：我行我素型
世俗规范对你来说完全没有拘束力，因为你有自己的一套标准，和你自己对事情的独特看法，不会受到其他人看法的影响。
这样的你很适合成为艺术家，最好快点认清自己的道路。
关注官方公众号查看有关应届生常见的问题。
满满的干货岂能错过。
面试心理测试题目(三)
个性测试：你的恶魔指数
Q1吃饭时你先吃喜欢的菜?
yes→前进Q2 no→前进Q3
Q2想要的东西即使很贵也会想办法买?
yes→前进Q4; no→前进Q6
Q3如果要变成动物你希望变成猫?
yes→前进Q5; no→前进Q7
Q4你常常脚踏数条船?
yes→前进Q6; no→前进Q7
Q5你常收异性送的礼物?
yes→前进Q8; no→前进Q10
Q6你曾碰到不太熟的异性向你示爱?
yes→前进Q8; no→前进Q10
Q7你常被人说看起来很年轻?
yes→前进Q10; no→前进Q9
Q8你觉得常有贵人帮你?
yes→前进Q9; no→前进Q11
Q9你没什么金钱观念?
yes→前进Q12; no→前进Q15
Q10你是个很有主见的人?
yes→前进Q13; no→前进Q14
Q11你很难拒绝别人的要求?
yes→前进Q15; no→前进Q14
Q12你的兴趣很广但都很短暂? yes→前进Q15; no→前进Q16
Q13你长得并不漂亮，但很可爱? yes→前进Q18; no→前进Q17
Q14你喜欢捉弄人?
yes→前进Q20; no→前进Q16
Q15送人礼物时都会很用心挑选? yes→前进Q19; no→前进Q17
Q16和异性走路时都比他们快? yes→前进Q19; no→前进Q20
Q17你不喜欢油炸的食物?
yes→前进Q20; no→前进Q19
Q18你认为女人的魅力为含蓄? yes→前进Q19; no→前进Q20
Q19你是个满迟钝的人?
yes→b类型; no→a类型
Q20你自认亲和力很够?
yes→d类型; no→c类型各类型
面试心理测试题目结果分析
a类型：恶魔度90%。你是个追求新鲜的好奇宝宝，对时下的新玩意相当注意，最怕被冠上土包子的封号，每个月的花费都不少!你也是个喜新厌旧的人，无法谈那种天长地久的感情，一旦感情渐趋稳定就开始意兴阑珊。这样的你在他人眼中是个不折不扣的爱情骗子，在情人眼中则是个小恶魔，对你是又爱又恨。
b类型：恶魔度70%。无论是对自己的外表或内涵你都信心十足，在团体中相当抢眼。你也很懂得表现自己，异性绿很不错，很多人都想和你作朋友。但由于你的眼光高，很容易就把其它人当作奴才使唤，或是利用对方爱你的弱点而支配对方。若不喜欢对方，就该给对方一条生路，不要伤己伤人。
c类型：恶魔度50%。你信仰平安就是福，凡事不必太计较，十分满足于现状。这样的你当然不会铤而走险去做没把握的事。你的长相虽然平凡，但因个性好，人缘相当不错，遇到问题时朋友都会想尽办法帮你化险为夷。你是非分明，既不吃亏，也不占人便宜。
d类型：恶魔度30%。你是个认真踏实的人，一步一脚印向目标迈进。由于这种坚持与信念，常让人觉得有点冥顽不灵，必须特别小心人际关系方面的问题。你的感情态度是专情而保守，
在付出感情之前都会小心翼翼地评估，直到有把握时才会接受，且一旦付出感情就会用情很深，甚至为对方付出一切都不后悔。这样很容易带给对方压力，甚至想从你身边逃走!
面试心理测试题目及答案
面试心理测试题目及答案 你是会装可爱撒娇的女生吗 测试开始：鸟笼的门被打开了，你认为里面的鸟之后会怎么样呢…… A、继续待在鸟笼里 B、飞出鸟笼外，但仍在房间里头 C、逃出家外 面试心理测试题目结果分析 A、撒娇之高明，常激发男性同胞们想保护你的本能，但还是别太常撒娇才是啦! B、不管是撒娇或被撒娇，容易跟男生客套起来。增加信赖也让你不再窘于撒娇。 C、你几乎以对立的立场跟男生交往。让男生更了解你不同的一面，适时撒娇一下。 自从昨天不小心在森林里迷路之后，今天已经进入第三天了，连续两天都没有吃什么东西，正当你肚子饿的咕噜咕噜叫，觉得自己快要死掉的时候，竟然发现了不远处有一户人家! 在你说明事情的经过之后，这家人很愉快地端出食物来招待你，满桌都摆满了饭菜，好丰盛哦!于是你马上开始大块朵颐。 可是，正当你咀嚼这些食物的时候，嘴巴却发出很奇怪的声音，而且你的身体渐渐不听使唤。 测试开始：在你吃饭时所发出的声音，到底有多大? 1、几乎听不到的音量
2、就好像在耳朵旁边轻声细语的音量 3、普通大的音量 4、响遍整个房间的超大音量 面试心理测试题目结果分析 选择1的人：好好先生型 这种人看起来急既诚实又认真，不过这一切举动都只是做给大家看的表面工夫。这样的人会压抑自己的意见，一味地配合别人，可说是个好好先生，人际关系虽然圆滑，却不值得信赖 选择2的人：正直诚恳型 这种人的个性诚实而正直，但是却总是不被人们重视，这或许是因为你身上缺乏拥有自我特色的“风格”吧!你将会拥有一个平凡、踏实的人生，对自我意见的表达能力还算普通。 选择3的人：稍有个性型 这样的人很懂得享受人生，虽然不敢做什么大胆的事情，但是偶尔会做一点小坏事，要注意不要走错一步，这样的你无法脱离社会道德的压力，如果自恃太高的话，很容易遭到失败。 选择4的人：我行我素型 世俗规范对你来说完全没有拘束力，因为你有自己的一套标准，和你自己对事情的独特看法，不会受到其他人看法的影响。这样的你很适合成为艺术家，最好快点认清自己的道路。 个性测试：你的恶魔指数 Q1吃饭时你先吃喜欢的菜? yes→前进Q2no→前进Q3 yes→前进Q4;no→前进Q6 yes→前进Q5;no→前进Q7
面试心理测试题精选
面试心理测试题精选 导读：本文是关于面试心理测试题精选，希望能帮助到您！ 问题1：你怎样使用方法自己能够在这个职位上取得成就? 分析：这是一个相当宽泛的问题，它给求职者提供了一个机会，可以让求职者表明自己的热情和挑战欲。对这个问题的回答将为面试人在判断求职者是否对这个职位有足够的动力和自信心方面提供关键信息。 问题2：你最大的长处和弱点分别是什么?这些长处和弱点对你在企业的业绩会有什么样的影响? 分析：第一个问题实际上是两个问题，而且还要加上一个后续问题。面试人可以考察求职者的优势和劣势，也能在总体上表现求职者的价值观和对自身价值的看法。 问题3：出于工作晋升的考虑，你打算继续深造吗? 分析：这是一个简单的问题，它可以用来衡量求职者的雄心、热情以及动力。 问题4：上下级之间应该怎样交往? 分析：通过这个问题可以了解求职者在企业等级结构中的沟通方式。通过对这一问题的回答，求职者可以展示自己在复杂领域工作的技能水平。 问题5：为了实现自己的目标你会怎样努力工作? 分析：面试人希望通过对这个问题的回答来确认求职者是否是一个努力工作的人。回答这个问题的关键在于，了解求职者怎
么显示出自己履行责任的意愿和能力。 问题6：在找工作时，你认为哪些事情对你来说在智力上最具有挑战性?为什么? 分析：这个问题可以用来了解求职者是否重视深入思考。通过这个问题，面试人可以了解求职者解决问题的能力。 问题7：在你做过的事情中，哪些是最具智力挑战的? 分析：这个问题可以反映求职者的智力水平。它可以让面试人初步了解求职者解决问题的潜力。 问题8：在决定这一职位聘用什么人时，你认为哪些资格是最重要的? 分析：通过这个问题对求职者进行反问，面试人可以获悉求职者如何理解这一职位的要求，以及他(她)如何理解企业的工作重点。从简历到签约——校招求职全攻略求职准备简历网申笔试面试 问题9：在什么情况下你曾经向同事伸出援手? 分析：雇主衡量求职者成熟度的方式之一，是考查求职者如何表现自己与他人一起工作的能力。这个问题就是旨在衡量求职者的合作能力，看他(她)是否能赢得别人的信任并与别人协同工作。 问题10：在成年以后，哪些成就能给你带来最大程度的满足? 分析：这个问题可以让面试人很快了解求职者的个人价值观和道德标准。 问题11：你认为怎样才能成为一名专业人士?
[面试心理测试题]面试测试题
[面试心理测试题]面试测试题 面试测试题篇(1):销售面试笔试试题 销售面试笔试试题一 一、基本题： 1、请您作一下自我介绍。 2、您来面试前有没有想过整个过程？说说您先前是如何打算应对这场面试的，包括各个阶段。 3、您的缺点或不足是什么？您的优点或特长是什么？ 4、谈谈你工作中一次失败的经历，谈谈你工作中一次成功的经历。 5、你希望与什么样的上级共事？ 6、上级下达了错误的指令，这个指令会造成公司一百多万的损失，你会不会执行？为什么？或者你将怎样处理？ 7、当与上级意见不一时，你将怎么办？ 8、你为什么离开原来的单位？ 9、我们公司什么地方吸引你？ 10、你以前具体的日常工作是什么？你做的怎么样？ 11、你对这项工作有哪些可预见的困难？ 12、没有工作经验，你如何能胜任这份工作？ 13、如果公司录用了你，你将怎样开展工作？
14、你到我们公司工作的目的是什么？ 15、你期望的工作环境和工作状态是什么？你希望公司给你什么样的支持？ 16、你以前的薪酬怎样？你期望什么样的薪酬和待遇？ 二、实务题： 1、王老板口头上同意经销我公司产品，并答应你三天内可以打款进货，但到第四天他还没有打款。当你打电话或上门拜访时，他又以种种原因推脱说这几天很忙再过几天就打款。请问你该如何让王老板尽快打款进货？ 2、张老板是你的新客户，由于尚未建立相互信任度，张老板要求货到后再付款，但公司明文规定经销商必须先打款后发货。请问你该怎么办？ 3、你认为张老板信用度比较高，并以自己的工资做担保向公司申请货到付款，但货到后，张老板又对产品挑三捡四，以种种理由要求只付货款的90%给你，剩余的10%作为换货保证金，否则他就让你把这些货拉回公司。请问你如何让张老板全额付款？ 4、郭老板很想经销我公司产品，你也认为郭老板是我公司在T市最合适的经销商，但郭老板向你提出两个要求：第一，要求产品降价；第二，要求公司为其做一块户外广告牌，费用5000元。公司执行全国统一价，不会为个别市场降价，而且在郭老板尚未给公司创造出利润的前提下不支付5000元广告费。请你提
面试心理测试题库
一、假如一天你看到一只猴子从树上跌下来，虽然有点奇怪，但你认为猴子哪部份会先着地？ ⊙头是绝对不肯吃亏型，因为头是身体最重要的部分。这类人不论是与朋友一起吃饭或跟人合作做任何事，到分帐的时候，连一块钱也会斤斤计较，是个非常吝啬的人。 ⊙臀部对金钱反应迟钝，只要是朋友开心，就毫不考虑一掷千金，因为你这种性格，吝啬与你无缘，而朋友却视你为大好人。 ⊙脚是比较安心的方法，因为即使受伤，伤势也很轻微。选这个答案的，可能是个慎重的人，虽然小气，可是怕人讲闲话，偶然也会表现自己不太吝啬的一面。 ⊙手脑筋转得很快，能干而少吃亏，是那种与朋友一起吃饭会想尽办法不用付款的人，小气程度亦相对地高一些。 二、如果晚上作梦时，正好梦到身上有一个“疤”你想这个疤会是在身上的哪个地方？ ⊙背部表示时常保持活跃的，神情彷佛是个不知道疲倦的人呈现白羊座，狮子座和射手座的神气活现。⊙脸上表示很酷，酷到可以忘记疲倦的存在，专心于自己的目标，呈现金牛座，天蝎座和魔羯座的坚持到底。 ⊙胸部虽然不怕体力的操劳，但却容易因为感情或精神打击而陷入沮丧，呈现巨蟹座，处女座和天秤座的精神衰竭。 ⊙腿上疲惫和兴奋是不定的，不感兴趣时精神不振，感兴趣时则热力十足，呈现双子座，双鱼座和宝瓶座的兴致不一。 三、和朋友出去，喝饮料时，你会挑那一种？ ⊙啤酒小心！你是个醋坛子。 ⊙威士忌烈火中燃烧的人，大众情人形，你容易让异性倾心。 ⊙玫瑰红你好像有点自恋。 ⊙琴酒你是个容易受伤的人。 四、你打算在度假别墅之内添一套座椅，你会选择什么材质？ ⊙木制椅你是一个颇注重生活情趣的人,宁愿牺牲佳肴、华服，也不愿放弃一场演唱会或音乐会。说穿了，你有点自命清高，但是很遗憾的，你想找个知音还不容易呢！ ⊙藤制椅你对物质生活比较在意，但也不放弃精神生活上的充实，但是如果两者相冲突时，你还是会考虑物质上的问题。你这个人有一点吝啬，但是又好面子，个性上有许多矛盾之处。 ⊙绒毛椅你是标准和空壳子，没钱也喜欢摆阔，对你而言，精神生活是多余的，物质生活上的追求才是你终生的职志，哎呀！你有点俗气哦！ ⊙真皮椅你的精神生活很独特，你对于一般时下流行的东西不感兴趣，却陶醉在你认为有价值的艺术里。你的物质生活倒是一向很充裕，你很少担心这一类的问题。 五、新婚燕尔，你会选择什么地方度密月？ ⊙豪华大饭店有各种服务和设备你懒得可以，根本不愿意冒险去做任何事情，你觉得困难的事既劳心又费力，做起来不划算，不如选择方便简单又不用大脑的事儿，遇到你这种人，也只能举双手认输了！ ⊙普通小旅馆但附近风景秀丽，人烟稀少你的冒险指数是三十，也就是说心里头有这个想法，可是要付诸实行，你又有点犹豫，原因是你怕麻烦，所以你常游走于冒险犯难的边缘，偶尔尝试一下，自已就很满足了。 ⊙异国都会地区你是不可多得的冲锋陷阵人物，如果生在古代，一定是个骁勇善战的将军，你视冒险犯难为一种磨练，喜欢尝试陌生的东西，对于刺激的事物有强烈的征服欲，但是要注意安全！
心理学面试测试题及答案
心理学面试测试题及答案 面试是获取心理学工作机会的重要环节之一。为了评估应聘者的能 力和适合度，面试官通常会提出一些心理学测试题来测试应聘者的知 识和技能。这些测试题旨在评估应聘者的分析、解决问题和与人沟通 的能力。以下是几个常见的心理学面试测试题及答案。 1. 描述一下心理学中的经典条件反射。 经典条件反射是指在一种刺激与另一种原本无条件引起反应的刺激 之间建立起联系的一种过程。最著名的经典条件反射实验是巴甫洛夫 的狗实验。在实验中，狗先被给予配对刺激，如响铃声与食物之间的 配对，经过多次重复后，狗听到响铃声时会产生唾液分泌的条件反射。在此例中，响铃声成为了一个条件刺激，而唾液分泌则是无条件反射。 2. 请解释一下认知失调理论。 认知失调理论由著名心理学家莱昂·费斯滕卡斯于1957年提出，它 解释了个体在遭遇两个不一致的认知时所产生的思想和情感上的冲突。根据认知失调理论，当我们的信念、态度和行为不一致时，我们会感 到不安，试图通过调整认知和行为来减少这种不安。人们通常会寻找 一种适应性的方式来解决认知失调，例如改变信念或思考方式。 3. 请列举几个流行的心理测量工具。 - 麦克尼尔-韦斯特莫反应器：用于测试个体的人口统计特征、基本 技能和一般智力水平。
- Minnesota Multiphasic Personality Inventory (MMPI)：用于评估个体的人格特征和精神健康状态。 - 16PF Questionnaire：用于测量个体的人格特征，包括倾向、价值 观和行为潜力。 - Watson-Glaser Critical Thinking Appraisal：用于评估个体的批判性 思维和问题解决能力。 4. 解释一下心理学中的条件性恐惧。 条件性恐惧是指个体对特定刺激产生的恐惧反应。通过条件性恐惧，个体可以学习到某种刺激与恐惧之间的联系。例如，当一个人在某个 特定地点经历了一次恐慌发作，之后他可能会把这个地点与恐慌联系 在一起，进而在以后的时间里对这个地点感到害怕。条件性恐惧可以 通过行为疗法等方法进行治疗。 5. 描述一下进化心理学的理论。 进化心理学是一种研究人类行为和心理机制背后的生物学基础的心 理学分支。该理论认为，许多人类行为和心理过程是通过进化而来， 帮助我们适应环境和生存下去。进化心理学研究包括人类性别选择、 亲子关系、群体合作和社交智能等方面。 总结： 在心理学面试中，了解常见的测试题并准备相应的答案是至关重要的。上述提到的问题只是一小部分例子，面试中可能还会出现其他各 种类型的问题。重要的是在回答问题时清晰、简洁地表达思想，展示
面试时心理测试题
问题 1 ：你如何使用方法自己能够在这个职位上获得成就？ 剖析：这是一个相当广泛的问题，它给求职者供给了一个时机，能够让求职者表示自己的热忱和挑战欲。 对这个问题的回答将为面试人在判断求职者能否对这个职位有足够的动力和自信心方面供给要点信息。 问题 2 ：你最大的优点和短处分别是什么？这些优点和短处对你在公司的业绩会有什么样的影响？ 剖析：第一个问题其实是两个问题，并且还要加上一个后续问题。面试人能够观察求职者的优势和劣势，也能在整体上表现求职者的价值观和对自己价值的见解。 问题 3 ：出于工作荣膺的考虑，你打算持续进修吗？ 剖析：这是一个简单的问题，它能够用来权衡求职者的壮心、热忱以及动力。 问题 4 ：上下级之间应当如何交往？ 剖析：经过这个问题能够认识求职者在公司等级构造中的交流方式。经过对这一问题的回答，求职者能 够展现自己在复杂领域工作的技术水平。 问题 5 ：为了实现自己的目标你会如何努力工作？ 剖析：面试人希望经过对这个问题的回答来确认求职者是不是一个努力工作的人。回答这个问题的要点在 于，认识求职者怎么显示出自己执行责任的意向和能力。 问题 6 ：在找工作时，你认为哪些事情对你来说在智力上最拥有挑战性？为何？ 剖析：这个问题能够用来认识求职者能否重视深入思虑。经过这个问题，面试人能够认识求职者解决问题 的能力。 问题 7 ：在你做过的事情中，哪些是最具智力挑战的？ 剖析：这个问题能够反应求职者的智力水平。它能够让面试人初步认识求职者解决问题的潜力。 问题 8 ：在决定这一职位聘任什么人时，你认为哪些资格是最重要的？ 剖析：经过这个问题对求职者进行反问，面试人能够获悉求职者如何理解这一职位的要求，以及他（她） 如何理解公司的工作要点。 问题 9 ：在什么状况下你以前向同事伸出援手？ 剖析：雇主权衡求职者成熟度的方式之一，是观察求职者如何表现自己与他人一同工作的能力。这个问题 就是旨在权衡求职者的合作能力，看他（她）能否能博得他人的相信并与他人共同工作。
就业常用面试心理测试题+答案
就业常用面试心理测试题+答案 1. 自我介绍 请简短介绍一下你自己。 - 答案：我叫[姓名]，是[学历/专业背景]毕业的。我有[相关工 作经验/实经验]，对这个行业非常感兴趣。我性格开朗、善于沟通，具备团队合作精神和解决问题的能力。 2. 目标设置 你在未来几年的职业目标是什么？ - 答案：我的职业目标是成为一个优秀的[职位]，在这个领域取得卓越的业绩。我希望能够不断研究和成长，提升自己的技能并贡 献给公司。 3. 应对压力 在工作中，你是如何应对高压力的情况的？ - 答案：我通常会采取以下策略来应对高压力的情况：
- 首先，我会保持冷静，并分析问题的根源； - 其次，我会制定一个详细的行动计划，并按部就班地执行； - 同时，我会找到合适的方式来释放压力，如锻炼身体、与朋 友交流等，以保持积极的心态； - 最后，我会及时寻求帮助和建议，与团队成员合作解决问题。 4. 团队合作 你能否分享一个你在团队合作中取得成功的经历？ - 答案：在上一家公司，我曾经参与了一个项目团队，我们合 作完成了一个关键的项目。我在团队中担任领导角色，并与团队成 员密切合作，分工合作并互相协助。通过有效的沟通和协作，我们 按时完成了项目，并得到了客户的高度评价。 5. 决策能力 请分享一个你在面临困难决策时的经历，并解释你是如何做出 决策的。 - 答案：在我之前的职位中，我们面临一个紧急的决策。在有 限的时间内，我需要选择一家合适的供应商来满足客户的要求。我
首先收集了相关信息，并比较了不同供应商的优劣势。然后，我进行了深入的分析和讨论，并征求了团队成员的意见。最后，我做出了自己的决策，并成功地推动了项目的进展。 以上是就业常用面试心理测试题及其答案，希望能对您有所帮助。
面试性格心理的测试题
面试性格心理的测试题 面试性格心理的测试题 俗话说：学好三年，学坏三日。想学好不容易，想学坏就在一念之间。可是也不是你想学坏就能马上变坏，还是要看你潜力哦!下面是小编收集整理关于面试性格心理的测试题的资料，希望大家喜欢。 面试性格心理的测试题篇一 测试题：下面几种游泳的姿势，你最喜欢的是： A.蛙泳 B.蝶泳 C.仰泳 D.自由泳 性格测试结果分析 A.你喜爱自由，最讨厌被拘束，同时也属于乐天派人士，只要你想做什么认为可以令自己开心快乐，你就会去做，不会考虑太多，而且你有种不怕死的性格，因此类似飙车这些高危的游戏，你会非常乐意参与，酷酷的你天生就是古惑仔的料。 B. 你最爱被别人吹捧着，只要有人敢挑战你的自尊心，你必定二话不说，接受挑战，而且必定要斗出个你死我活的结果来才会心死你输了的话，下次肯定再次交手，因此你可以为了自己的面子做出很多超越了自己底线的事情，而且做到第一，回头后悔已经来不及了。 C. 善变的你好像任何事情都难不到你，总是爱尝试，你很难沉溺于一个单纯的癖好之中，好的坏的你都会抱着试试的心理，因此嫖、赌、吹、饮机会每一样都精通，你只要可以打开“玩”界，就会把自己的姓名也忘掉，又怎么会在乎自己是好是坏。 D. 浪漫的你也是一个善良的人，即使你遇到最坏的男人也会认为只要自己真心付出，你终须会回头回到自己身边的，到最后还是不行的话你也觉得下一个男人一定会是好男人，不会因为这个坏男人而受影响，无论你经过多少次欺骗都不会变坏，还是那么的纯真。(完) 面试性格心理测试题篇二
测试题：公司年会要互相抽签送小礼物，你会选择什么送同事? A、钱 B、吃的 C、用的 D、装饰品 性格测试结果分析 A、不理死活爱你的人 的确，你不是一个适合在卿卿我我中度过大好的年华与人生的人，你觉得那样真的很浪费时间。由于你是一个优秀的人，工作上通常会过得不错，对理想的坚持也超出凡人。所以你有充足的食物，有发展前景好的工作，还有愉快的生活，还有很不错的朋友。如果你还单身着，绝对不是死活都没人爱，而是你懒得去理会那些死活都要爱你的人。你觉得这种人，是很可怕的`，容易走极端。 B、喜欢细水长流 在追求者这个问题上，你不是没有追求者，只是你的感情都是慢热类型的，你不喜欢像一些冲动的人一样，一下子将感情全部倾注进行，而是更喜欢细水长流。因此在别人看来，你可能是一个蛮冷淡的人，所以在这个快餐文化的时代里，你表现得有一些死活不爱人。别人的热情也只维持一下下，看你的反应，就会立即走掉。 C、心态较老易妥协 虽然说最近的爱情生活是有些暗淡，能遇见新的人，的确还是有不错的，但是不是你这种平凡之人能HOLD得住的。而且，你在感情上却懒得再动什么嘴皮子去挽留一段感情，去追求什么人，去耐心地放长线钓大鱼，只能说你真的已经老了。所以没有冲动了，或者遇到了对你差不多好的人，你也会妥协，觉得差不多就得了。 D、死活没人爱概率高 不同于一些爱情的幸运儿，爱情天使的宠儿，他们是身边总不缺追求者的。而你死活没人爱概率却是挺高的。其实，死活没有人爱，也就算了，你还容易得到别人的诋毁。这算什么?这不公平!你也想过要解决单身的问题，但是又放不下面子，接受不了一些相亲的方式，
面试性格心理测试题及答案
面试性格心理测试题及答案 面试性格心理测试题(一) 性格测试：公园看书的男子测试性格 夏天，一位年轻人坐在公园的椅子上看书，看样子像是考生，只见他在看一本像是英文的参考书。突然，他合上书本…… 性格测试开始：你认为他为什么合上书本呢?请从以下几个备选答案中选一个与你想像中较接近的： 1、突然觉得要下雷阵雨的样子，于是匆忙合上书本，准备回家 2、因为想睡觉，于是以书本为枕，在椅子上开始午睡 3、因为觉得时间紧迫，于是看了一下英文之后，打算立刻再读别科 面试性格心理测试题结果分析 选1：雷阵雨，是会淋湿书本、头发，令人感觉不太舒服的事物。故选此答案的人，是想回避此种情况，显示是属于自我防卫本能比较强的人。你的不安比别人强一倍，对可能威胁到自我的危机相当敏感。因此，一旦察觉自己身处危机的状况时，通常会力争上游、发挥潜力。倘若陷入低潮的话，也能化危机为转机，及早摆脱困境。 选2：午睡，显示乐观的潜在心理。此种人的循环性气质很强，容易受当场的气氛感染。一旦感觉情绪低落时，可以借着运动、休闲来变换心情，或是改变工作、生活环境，让自己轻松一下。如此一来，便能摆脱困境。重新出发。万一遇到极度低潮的状况，换个新工作或是改变根本的环境，都是不错的主意。 选3：改念别科，表示可能性或上进心。此种人原本提升自我的欲望就很强。因此，当陷入低潮时，可以去找德高望重的人开导，不然就是阅读名人传记，接受精神上的刺激。因为这样可以激发上进心，不会被一点小小的挫折击垮。 面试性格心理测试题(二) 你是一个年轻的男性，在过地下通道的时候，有一位年轻的女性走在你前方，你发现她的长裙子钮扣松开了，露出迷人的腿部，你心里的反应是：
面试问题心理测试
面试问题心理测试 面试问题心理测试 面试的时候很多问题其实都是心里测试题，通过的你反应和回答分析你的性格，考虑你是否适合这项工作，小伙伴快来看看吧 问题1：当你和一个陌生人第一次见面时，你最反感的是 A跟你很疏远，不够大方· B主动靠近你，拍你的肩膀，跟你称兄道弟· C抢着讲话，油腔滑调，把你当听众· D不停地问你个人的问题，像身家调查一样 分析： A. 你是一个看似沉静，但心底又有很强企图心的人。你希望能有一个圆满的人际关系，可是，你总认为主动去跟别人搭讪会很伤你的尊严，而且你认为自己有很高的人际魅力，但这只是你的个人期待，所以，一旦遇到那些不能满足你心理期待的人，你就会对对方产生反感。因此，你的这种主观期待很容易得罪人，所以，当你有敌人出现时，你最好反省一下，是不是又得罪人了。 B. 自我保护心理比较强的你，对于陌生人会不自觉地想要保持距离，因为你对于自己和别人的信心都不够，所以，你下意识地会拒绝别人一开始就侵入你的私人领域，因此，你会开始对他产生反感，下意识认为他不尊重你的想法和观念，在你的心目中会很自然地把他列为异类。你的敌人通常都是那种有自大倾向、不尊重你的人。所以，有时候你不要反应太过分，也许人家不是怀有恶意的。 C. 人际互动是你最不喜欢的，因为你老是处于被动的状态。我们常说，一个人的说话主动权和长度，暗示着这个人的气势强弱。如果这个人一见面把你当听众，那就是表示这个人是想把你当一个情绪发泄工具，不然就是期望一开始就把你压住，让你知道他的厉害。你会对这种人反感，表明你在气势上不想被人压过，不希望别人不尊重你的`发言权。所以，你的敌人就是这些有着强烈表现欲望，类似于演讲狂的人，或者是不让你发表意见的人。尤其是油腔滑调的人，更让你觉得不值得信赖。 D. 你有轻微的自我封闭，想保有多一点个人隐私。面对这种想控制你的人，你会觉得压力很大。其实这种人只是想进一步认识你，并且希望在很短的时间内对你有更深入的了解。不过，如果他只是一味地问，而不说明自己的背景，或是不让你反问，这就暗示他是一个很有控制欲的人。 问题2：你赶去乘电梯，来迟一步，没赶上。请回想一下，你等候电梯时，最常表现出的行为是：
面试性格心理测试题
面试性格心理测试题 面试性格心理测试题(一) 测试开始：据你观察，他们都如何点菜呢? A、价钱和别人一样，不过菜色都不同的人。 B、点和别人一模一样的东西的人。 C、点的东西比别人高一级的人。 D、选择又便宜又好吃的人。 面试性格心理测试题结果分析 A、具有优秀的平衡感，看起来好像会受到他人意见的影响，但实际上，却有明确的自我主张。其内在可能是个固执的人。固执程度百分之93。 B、容易受到他人意见的左右，而自己却没有明确的意见，性格诚实，协调性高，可是却是优柔寡断的墙边草。固执程度百分之5。 C、似乎要人家付钱的样子，故意地恶作剧一番，没有恶意，只是好出风头罢了。固执程度百分之66。 D、喜欢独断独行自我行动的人，以自己的兴趣或思想为优先考虑，可以说是有个性的人，绝对不会与自己志气不合的人交往，但对于喜欢的人，则特别偏颇。固执程度百分之35。 面试性格心理测试题(二) 个性测试开始：你喜欢喝下面哪一种酒： A、选择鸡尾酒的男人 B、选择威士忌加冰的男人 C、选择葡萄酒的男人 D、选择白葡萄酒的男人 E、选择不喝酒的男人 F、选择啤酒的男人 G、选择威士忌加水的男人 H、选择白酒(烧酒)的男人 I、选择红葡萄酒的男人
J、选择香槟酒的男人 面试性格心理测试题结果分析 A、大多属于善于玩乐的新新人类，很重视气氛。但如果对于鸡尾酒不太重视口味而看重名字的男人，就属于比较怀旧、易伤感、性格比较脆弱的人，这种人比较敏感，容易被环境所左右，是个没有主见和缺乏照顾别人能力的男人。 B、是个真正喜欢喝酒的人，同时是个实用主义者，凡事都以实用为本，性格开朗，不会装腔作势，与人交往时好恶分明，即使对方是女性也不会因此而有所收敛。这种男人大方、慷慨，但他们的世界黑白分明，容易得罪人。 C、现在流行喝葡萄酒，时髦的人都会学习如何品尝，但是人始终有自己的喜好和个性，选择葡萄酒的时候，这一点会很自然地流露出来。在约会时选择喝葡萄酒的男人，基本上不会是个“土包子”，尤其选择在有情调的餐厅与女友约会的男人，是个有见识，社交活跃，并且懂得享受生活的人。 D、是一个拼命追求梦想和理想的人，只是常常忽略小节，因此而丧失一些机会，对于女性而言会是个好伴侣。 E、是随时要让自己清醒的男人，害怕酒后吐真言。这种男人比较顽固，不愿听从他人的意见，也不会随便表露自己的真实感受，跟这样的男人相处会让人很费心思，性子急的人(尤其是女人)常常会无所适从。 F、与任何人都谈得来，具有服务精神，爱取悦他人，也容易获得别人的好感。 G、是个重视与别人交往的交际型现代男人，在聚会和宴会时善于制造气氛和融洽关系，是个应酬的好手。在工作上具有敬业精神，很得人好感。 H、无论是工作还是玩乐都积极参与，具有活力，性情率直，连私人秘密都会轻易告诉别人，是个心里藏不住东西的男人，也因此而交际缺乏耐心和细心。他的女朋友或老婆一定很累，因为这样的男人就像一个任性又可爱的大男孩，他要求伴侣要尊重他的生活方式，因此两个人的世界经常风波不断。 I、大多属于干劲十足的人，想做就做，是个现实主义者，凡事都会着眼于现在，对金钱和权力非常执着，相对而言，是个不浪漫但很稳健、很实际的男
面试心理测试题目及答案
面试心理测试题目及答案 每一个人的性格中都有显性的性格，让人一眼就可以看出你的大概性格，以下是店铺为您准备的面试心理测试题目，希望对您有所帮助。 面试心理测试题目(一) 你是会装可爱撒娇的女生吗 测试开始：鸟笼的门被打开了，你认为里面的鸟之后会怎么样呢…… A、继续待在鸟笼里 B、飞出鸟笼外，但仍在房间里头 C、逃出家外 面试心理测试题目结果分析 A、撒娇之高明，常激发男性同胞们想保护你的本能，但还是别太常撒娇才是啦! B、不管是撒娇或被撒娇，容易跟男生客套起来。增加信赖也让你不再窘于撒娇。 C、你几乎以对立的立场跟男生交往。让男生更了解你不同的一面，适时撒娇一下。 面试心理测试题目(二) 自从昨天不小心在森林里迷路之后，今天已经进入第三天了，连续两天都没有吃什么东西，正当你肚子饿的咕噜咕噜叫，觉得自己快要死掉的时候，竟然发现了不远处有一户人家! 在你说明事情的经过之后，这家人很愉快地端出食物来招待你，满桌都摆满了饭菜，好丰盛哦!于是你马上开始大块朵颐。 可是，正当你咀嚼这些食物的时候，嘴巴却发出很奇怪的声音，而且你的身体渐渐不听使唤。 测试开始：在你吃饭时所发出的声音，到底有多大? 1、几乎听不到的音量 2、就好像在耳朵旁边轻声细语的音量
3、普通大的音量 4、响遍整个房间的超大音量 面试心理测试题目结果分析 这个测试可以了解你的“超自我”，所谓的“超自我”并不是超级自我为中心的意思，而是指控制自我意见的能力。也就是说，这道问题可以知道当你在面对权威的时候，你是否有压抑自己意见的倾向。 选择1的人：好好先生型 这种人看起来急既诚实又认真，不过这一切举动都只是做给大家看的表面工夫。这样的人会压抑自己的意见，一味地配合别人，可说是个好好先生，人际关系虽然圆滑，却不值得信赖 选择2的人：正直诚恳型 这种人的个性诚实而正直，但是却总是不被人们重视，这或许是因为你身上缺乏拥有自我特色的“风格”吧!你将会拥有一个平凡、踏实的人生，对自我意见的表达能力还算普通。 选择3的人：稍有个性型 这样的人很懂得享受人生，虽然不敢做什么大胆的事情，但是偶尔会做一点小坏事，要注意不要走错一步，这样的你无法脱离社会道德的压力，如果自恃太高的话，很容易遭到失败。 选择4的人：我行我素型 世俗规范对你来说完全没有拘束力，因为你有自己的一套标准，和你自己对事情的独特看法，不会受到其他人看法的影响。这样的你很适合成为艺术家，最好快点认清自己的道路。 面试心理测试题目(三) 个性测试：你的恶魔指数 Q1吃饭时你先吃喜欢的菜? yes→前进Q2 no→前进Q3 Q2想要的东西即使很贵也会想办法买? yes→前进Q4; no→前进Q6 Q3如果要变成动物你希望变成猫? yes→前进Q5; no→前进Q7
面试心理测试题及答案
面试心理测试题及答案 心理测试其实就是一项刺激的小测。下面小编收集了面试心理测试题及答案，供大家参考! 面试心理测试题及答案 1、你更喜欢吃哪种水果？ A、草莓 B、苹果 C、西瓜 D、菠萝 E、橘子 2、你平时休闲经常去的地方 A、郊外 B、电影院 C、公园 D、商场 E、酒吧 F、练歌房 3、你认为容易吸引你的人是？ A、有才气的人 B、依赖你的人 C、优雅的人 D、善良的人 E、性情豪放的人 4、如果你可以成为一种动物，你希望自己是哪种？ A、猫 B、马 C、大象 D、猴子 E、狗 F、狮子 5、天气很热，你更愿意选择什么方式解暑？ A、游泳 B、喝冷饮 C、开空调 6、如果必须与一个你讨厌的动物或昆虫在一起生活，你能容忍哪一个？ A、蛇 B、猪 C、老鼠 D、苍蝇 7、你喜欢看哪类电影、电视剧？ A、悬疑推理类 B、童话神话类 C、自然科学类 D、伦理道德类 E、战争枪战类 8、以下哪个是你身边必带的物品？ A、打火机 B、口红 C、记事本 D、纸巾 E、手机 9、你出行时喜欢坐什么交通工具？ A、火车 B、自行车 C、汽车 D、飞机 E、步行 10、以下颜色你更喜欢哪种？ A、紫 B、黑 C、蓝 D、白 E、黄 F、红 11、下列运动中挑选一个你最喜欢的（不一定擅长）？ A、瑜珈 B、自行车 C、乒乓球 D、拳击 E、足球 F、蹦极
12、如果你拥有一座别墅，你认为它应当建立在哪里？ A、湖边 B、草原 C、海边 D、森林 E、城中区 13、你更喜欢以下哪种天气现象？ A、雪 B、风 C、雨 D、雾 E、雷电 14、你希望自己的窗口在一座30层大楼的第几层？ A、七层 B、一层 C、二十三层 D、十八层 E、三十层 15、你认为自己更喜欢在以下哪一个城市中生活？ A、丽江 B、拉萨 C、昆明 D、西安 E、杭州 F、北京 这份心理测试是由中国现代心理研究所以著名的美国兰德公司（战略研究所）拟制的一套经典心理测试题为蓝本，根据中国人心理特点加以适当改造后形成的心理测试题，目前已被一些著名大公司，如联想、长虹、海尔等公司作为对员工心理测试的重要辅助试卷，据说效果很好。 翎的分数是150，你的呢？ 注:每题只能选择一个答案 1、你更喜欢吃哪种水果？ A、草莓2分 B、苹果3分 C、西瓜 5分 D、菠萝10分 E、橘子15分 2、你平时休闲经常去的地方 A、郊外2分 B、电影院 3分 C、公园5分 D、商场10分 E、酒吧15分 F、练歌房20分 3、你认为容易吸引你的人是？ A、有才气的人2分 B、依赖你的人3分 C、优雅的人5分 D、善良的人10分 E、性情豪放的人15分 4、如果你可以成为一种动物，你希望自己是哪种？ A、猫2分 B、马 3分 C、大象 5分 D、猴子 10分 E、狗15分 F、狮子 20分 5、天气很热，你更愿意选择什么方式解暑？ A、游泳 5分 B、喝冷饮 10分 C、开空调 15分 6、如果必须与一个你讨厌的动物或昆虫在一起生活，你能容忍哪
新入职人员面试心理测试题及心理分析
新入职人员面试心理测试题及心理分析点击出现更多其他测试题及答案解析 ﹎精准的爱情测试题★ ﹍爱情情商EQ测试题★ ﹎员工入职心理测试题 ﹍最适合的职业测试题 员工入职心理测试题篇一 测试题目：如果你是电台广播行业的从业人员，你最想担任的会是以下哪项职务 A：主持人 B：音控人员 C：企划制作人员 D：特别来宾或受访人员 员工入职心理测试题结果分析 选A的人 你也许没有想到在工作上登峰造极，或许还自认是清心寡欲之辈，老板如果想要让你在公司奋发工作，就要给你全力发挥的空间。你的决定不容别人染指，最聪明的方法，就是尊重你，而不是正面挑战你，并不时给予激发你荣誉心的赞美，摸顺了你的脾气，你就会是公司的超级动力火车了。 选B的人 乍看之下，你也许不太起眼，是平庸之辈，但其实你期待能攀上最高点，飞上枝头当凤凰，所做的一切，也是为了这个目标。如果你觉得所做的工作，能得到老板的肯定，那你会愿意加倍努力，但要是让你发现升官加薪无望，或是公司没前途，你可能也会二话不说，马上就调头走人，往其他轨道飞驰去，留都留不住呢。 选C的人 你期望老板能给予你充分的信任，使你做起事来不会绑手绑脚，更不用瞻前顾后，套句广告词，就是没有后顾之忧，那你这辆动力火车，就会任劳任怨来加油上路，不用老板操心。你的圆融性绝对足够，但是你不能忍受没有品位的人来
指挥你，那对你来说等同世界末日，所以有智慧的老板就是要给你信任，信任你办事的能力和创意。 选D的人 你不属于冲刺型健将。真正会赏识你的老板，就是不用给你过高的职衔，但是却给你一把至高无上的尚方宝剑，使你不用在太多的限制下，就能在最恰当的时间出手，改善公司的不良状况。你甚至不用亲自出动，只要告知相关人士去执行就可以了，所以，当老板的智囊最适合你了。(完) 员工入职心理测试题篇二 测试题：为了有人能分担你的房租，你不得不与人合租，可以跟你合租的人有三个，你最终会选择跟谁合租一间房呢他们分别是： 不爱讲话，个性闭塞的小A， 热情过度，大大咧咧的小B， 很有礼貌，但同时也非常有原则的小C 员工入职心理测试题结果分析 你绝不是职场逃兵。从促销广告，乃至笑话、警告信，你全都不错过。你将办公室斗争，当成八卦来研究，你研究这些主管的行为，就像看那些平淡无味的连续剧一样，兴味十足。你不急着选择一方参与，你要看清楚利益何在才选，因为你是精打细算的。 2. 1A2C3B 你是职场利益逃兵。在职场斗争里，你不是利益一族，能让你选择加入的动力，绝对是义气因素。也许是感激上司对你的照顾，也许是欣赏对方的做人做事，所以你就选择加入。当心，常常被别人利用，成为斗争下的牺牲者。 3. 1B2A3C 因为工作的需要，所以你也要有信箱。你害怕竞争，却又怕被淘汰。对于办公室的人事斗争，你花许多时间打听，害怕自己成为箭靶。知道之后，又开始担心许多事情。你想选择一方，却又害怕选错，成为被打压的对象。 4. 1B2C3A 你的软弱导致你必然会是职场逃兵。本可迎刃而解的问题，你总是习惯拖延到最后处理，你对自己缺乏自信，导致在职场中，很多简单的事被你弄得过度复
面试时的心理测试题
1•你经营了一家甜品店，如果同行以低价和你竞争，你会怎么办？ A以低价迎战 B. 研发更多新口味 C. 再观察一段时间 D. 转行 分析：A在团队工作中不够敦厚踏实。 B团队工作中你会去发掘同事的长处更好的处理团队关系 C不会反驳或拒绝。不会去表达自己的想法，存在侥幸心理 D不坚持。在工作中容易放弃 2•以下四种热门影集类型，哪种最能吸引你呢？ A：带有专业知识（如法律或医学类）B：爆笑喜剧类C:都会言情类D:悬疑推理类分析：A团队合作中对他人要求很高，给人一种无形的压力 B在团队合作中能屈能伸，有很好的团队精神 C在团队合作中比较理想化，团队精神比较一般 D在团队合作中比较自我为中心 3.假使你走向一个熟睡的婴儿时，他忽然睁开眼睛，你认为接着他会有什么反应？ A、哭E、笑C、闭上眼睛继续睡觉 分析：A你是相当没有自信的人，在团队合作中不会表达自己的想法与人沟通。 B你是一个自信满满的人，人际交往相当不错，适合团队合作 C你是个相当孤僻的人，但工作是重注团队合作的，绝不可独来独往， 4•你最希望看到以下哪种风景？ A. 充满挑战的崎岖山路 B. 任何和食物有关的景色 C. 一片绿油油的草原风光 D. 繁星点点的黑夜 分析A.你富有智慧和执行力，很适合团队合作_ B. 工作中不讲求规则、追求业绩。不适合团队工作 C. 团队合作中你缺乏创意性，但能出色地完成别人交付的工作。 D. 你比较自我，做事不喜欢被打扰，不适合团队合作。 5.下列哪种情况会让你感受到死亡的阴影？ A. 停电 B. 落叶 C. 月蚀或日蚀 D. 暴风雨 分析A.你拥有细密的思考方式，在工作中会多方面考虑问题。非常适合团队合作 B.你多愁善感、心地善良，倾向情绪化不太适合团队合作 C.在团队合作中会跟同事产生很大分歧。不适合团队合作
2021年面试心理测试题
测试题(请将答案写在空白纸张上，勿直接答在试题上) 导语：如下是10道非常有趣而又轻松性格测试题，测试成果不存在绝对好与坏，因此请你尽量放轻松，在第一时间选出最符合你答案，也许有些题目没有绝对适合你答案，那么，请你选取你最倾向答案。 试题： 1.你何时感觉最佳？ a)上午 b)下午及傍晚 c)夜里 2.你走路时是…… a)大步快走 b)小步快走 c)不快，仰着头面对着世界 d)不快，低着头 e)很慢 3.和人说话时，你…… a)手臂交迭站着 b)双手紧握着 c)一只手或两手放在臀部 d)碰着或推着与你说话人 e)玩着你耳朵、摸着你下巴、或用手整顿头发 4.坐着休息时，你……
a)两膝盖并拢 b)两腿交叉 c)两腿伸直 d)一腿卷在身下 5.遇到你感到发笑事时，你反映是…… a)一种欣赏大笑 b)笑着，但不大声 c)轻声咯咯地笑 d)羞怯微笑 6.当你去一种派对或社交场合时，你…… a)很大声地入场以引起注意 b)安静地入场，找你结识人 c)非常安静地入场，尽量保持不被注意 7.当你非常专心工作时，有人打断你，你会 a)欢迎她 b)感到非常恼怒 c)在上两极端之间 8.下列颜色中，你最喜欢哪一颜色？ a)红或橘色 b)黑色
c)黄或浅蓝色 d)绿色 e)深蓝或紫色 f)白色 g)棕或灰色 9.临入睡前几分钟，你在床上姿势是 a)仰躺，伸直 b)俯躺，伸直 c)侧躺，微卷 d)头睡在一手臂上 e)被盖过头 10.你经常梦到你在…… a)落下 b)打架或挣扎 c)找东西或人 d)飞或漂浮 e)你寻常不做梦 f)你梦都是高兴 简答题
1.一位女士有三个女儿，三个女儿年龄加起来等于13，三个女儿年龄乘起来等于经理自己年龄，有一种朋友已懂得女士年龄，但仍不能拟定女士三个女儿年龄，这时女士说只有一种女儿头发是黑，然后这个朋友就懂得了女儿个女儿年龄。请问三个女儿年龄分别是多少？为什么？ 2.在房间桌子上有三盏台灯，房外有三个开关，在房外看不见房内状况，你只能进门一次，你用什么办法来区别那个开关控制那一盏灯？ 3.一种人花8块钱买了一只鸡，9块钱卖掉了，然后她觉得不划算，花10块钱又买回来了，11块卖给此外一种人。问她赚了多少? 4.有4个女人要过一座桥。她们都站在桥某一边，要让她们在17分钟内所有通过这座桥。这时是晚上。她们只有一种手电筒。最多只能让两个人同步过桥。不论是谁过桥，不论是一种人还是两个人，必要要带着手电筒。手电筒必要要传来传去，不能扔过去。每个女人过桥速度不同，两个人速度必要以较慢那个人速度过桥。 第一种女人：过桥需要1分钟； 第二个女人：过桥需要2分钟； 第三个女人：过桥需要5分钟； 第四个女人：过桥需要10分钟。
面试过程中的心理测试题及答案
面试过程中的心理测试题及答案 有时候面试的时候要做一次心理测试，看看应聘者的心理健康与否。下面是分享的面试的心理测试题及答案，一起来看看吧。 面试的心理测试题篇一1 、如果你被安排在学校举办的篝火晚会上演唱一首歌曲的话，你会选以下哪一首歌曲呢? A 、《两只蝴蝶》3 分 B、《勇气》1分 C、《挥着翅膀的女孩》2分 D 、《老鼠爱大米》4 分 2 、在学校举办的活动中，你最喜欢的是哪一种呢? A 、春游或郊游活动3 分 B、歌咏比赛2分 C、运动会4分 D、毕业典礼1分 3、课间休息的时候，你常常跟同学谈论哪方面的话题呢? A、明星偶像类2分 B、电视连续剧3分 C、校园八卦类1分 D 、动漫类4 分面试的心理测试题结果分析您的分数3
A 型、思想成熟。你的孩子气一点也不重，尤其是女孩子，往往有早熟倾向哦! 你对时尚潮流穷追不舍，对男女间的感情事也略通晓一二，小小年纪可能已经谈过恋爱咯!你在人前的一言一行都是值得幼稚女生们学习的，你在她们面前俨然一副大姐大的模样，你所说的话她们都深信不疑呢。 您的分数6 B 型、假装深沉。你喜欢装深沉，说话总像胸有成竹的样子，常令身边的老师和同学大为惊讶，实际上，你的衣着品味以及一些小的细节却出卖了你不成熟的本质哦!在别人眼里，你仍然孩子气十足，因为，你的打扮风格跟你的谈话内容完全格格不入，所以，还是自然地展现自己的本性吧。 您的分数9 C 型、幼稚可爱。你的思想比你的实际年龄小，但是你总爱在人前装老成，经常说一些没滋没味的话题，在别人看来，你就是瞎侃王。实际上，你没必要为了讨好某些人而不断寻找他们感兴趣的话题，这样的校园交际生活会令你相当疲累，还是做回真实的自己，哪怕幼稚点也是很可爱的哟。 您的分数大于9 D 型、没脑傻蛋。你的朋友觉得你很幼稚，完全不懂人世间的事，当朋友们谈论偶像或是恋爱经的时候，你会表现出没兴趣的样子哦!相反，你也会觉得这些人没劲，好象自己跟她们格格不入一样，你就是没有办法溶入到对方的话题中去，只要你耐心倾听别人所说的，终究能找到共同话题! 面试的心理测试题篇二1、你的星座是以下哪一象? 火象星座（白羊座、狮子座、射手座） 2
(完整版)应聘常用面试心里测试题+答案
面试测试题 姓名：面试职位: 面试时间：得分： 一、内向型与外向型测验: 1。平时生活中遇到不愉快的事情时，总是闷在心里,不喜欢轻意和旁人诉说 （1)否（2)是(3）不确定 2。平时不大喜欢交朋友，一旦交上朋友就很容易产生信任 （1）否（2）不确定（3）是 3。和朋友一起围坐聊天时，喜欢发表自己的看法 （1）是（2)不确定（3）否 4.在大庭广众面前谈吐自然 (1）是（2)不确定（3）否 5。不喜欢一个人呆在家里，只有和朋友们在一起才感到愉快 （1）是（2）不是（3)不完全是 6。很关心别人怎样看待自己，有时看见一伙人悄声说话，就犯嘀咕：他们是否议论我 （1）不是（2)是（3）有时如此 7。对自己抱有信心，即使把事情办错了也不怎么在乎，因为你认为“失败是成功之母" （1)总是这样（2）不是（3)有时如此 8.一旦做错了事情就感到沮丧，常认为自己生来大概命运就不好。 （1）否（2)不确定（3）是 9.兴趣不长久,常常认为能做的事情就做，进展不顺利就考虑其他道路 （1）是（2）否（3）不确定 10。到商店买东西时，常在柜台前踌躇不决，拿不准买不买，买哪种好 (1)不确定（2)是(3)否 11.决定做的事情不轻易改变 （1）是(2）不确定（3)否 12。喜欢讲究，经常把房间收拾得整整齐齐，平时注重自己的衣着整洁 (1）不是（2）是（3）不确定 二、意志力测验 1。你对新年所许下的诺言所抱的态度是 （1）只能维持几天。 (2)维持 2～3 年。 （3）懒得去想什么诺言。 (4）到适当的时候就违背它. 2。你发现你的好友未将日记锁好便离开房间，你一向很想知道她对你的评语及她和男朋友的关系，你会（1）立即离开房间去找她,不容许自己有被引诱偷看的机会. （2）匆匆揭过数页，直至内疚感令你停下来为止。 (3)急不可待地看，然后责问她居然敢说你好管闲事。 3.你从朋友珍妮的日记中发现了多个秘密,极欲与别人分享，你会 （1）立即告知海伦，说珍妮迷恋她的男朋友。 （2）不打算告诉任何人，但会让珍妮知道你已经发现了她的秘密，使她不敢太放肆。 (3)什么也不做，你和珍妮能做好朋友,正因为你能守秘密。 （4）请催眠专家使你忘记一切秘密。 4.你正努力储钱准备年底去旅行,但你看到了一条很适合与他约会时穿的裙子。你会 （1）每次经过那店铺时都蒙住眼睛，直至过了约会日期. （2）自己买衣料，缝制一条一样的裙子，但价钱便宜很多。 (3）不顾一切买下它,宁愿哀求父母借钱给你去旅行。