医院管理考试试题1

医院管理考试试题1
医院管理考试试题1

医院管理学试卷

一、选择题

1、下列选项中医院领导者的素质不包括的是()

A、政治素质

B、知识素质

C、职业素质

D、能力素质

E、身心素质

2、下列选项中不属于医院质量管理体系构成的是()

A、质量体系的组织结构

B、医疗服务过程管理

C、医疗终末质量的监控

D、医疗服务质量相关的资源管理

E、监控医疗服务过程

3、我国卫生部颁布的《护士管理办法》是哪一年?()

A、1993年

B、1987年

C、1973年

D、1970年

E、1991年

4、医院药事管理特点除专业化、经济活动频繁、信息量大以外还有什么?()

A、法制化

B、规范化

C、A、B均

D、A、B均不是

5、医院信息系统一般可分为几个层次()

A、2个

B、3个

C、4个

D、5个

E、6个

6、医院中信息系统设计原则与数据库设计原则中相同的是()

A、适用性原则

B、完整性原则

C、标准化原则D 安全性原则E、规范化原则

7、医疗设备的资产与物资管理不包括的内容是()

A、入库管理

B、在库管理

C、统计与报表

D、账册账务管理E出库管理

8、医疗风险的主要成因中不包括的是()

A、医疗技术及人体本身方面

B、医院管理方面

C、医院管理人员个人方面

D、患方方面

E、医学教育方面

9、医疗服务的特性种错误的是()

A、无形性

B、相连性

C、易变性

D、可储存性

E、公益性

二、名词解释(4* 5=20)

10、医院人力资源管理

11、医院质量管理

12、护理管理

13、医院药事管理

14、医院信息系统

三、简答题

15、医院常见的主要组织结构类型有哪些?

16、医院文化的四个层次是什么?

四、问答题

17、护理质量管理有那几个特点?并简要说明各个特点。

18、医疗风险的主要成因有哪几方面?

五、辨析题

19、医疗意外、医疗事故都是由于医务人员过失而导致病人人身伤害的不良后果,因此医务人员应承担主要责任。

20、临床用药管理的基本出发点和归宿点是合理用药。

六、材料分析

河南 平煤集团总医院“现代医院优质服务”系列培训

医院简介:第十八章

平煤集团总医院是平顶山市建院最早的一家医院,伴随着新中国自行开发建设的第一个特大型煤炭企业的发展而

逐渐壮大,现已成为集医疗、康复、预防、保健、科研、教学于一体的国家级大型综合性三级甲等医院。医院拥有床位1060张,中、高级专业人员702人。是北京大学人民医院、河南省人民医院的协作医院及河南医科大学、华中科技大学同济医学院的教学医院。

合作背景:

2008年,医院新大楼即将投入使用,院方希望能在全员服务言行规范及服务技巧方面有大幅提升,配合新大楼开业实现医院整体精神面貌与视觉形象、服务质量的全新改观,基于此背景,2008年9月与九鼎进行接洽,并沟通以上期望。九鼎前期与院方主要领导及负责人进行深入沟通和调研后,

结合客户实际需要进行了个性化的专门设计,并派驻九鼎高

级培训师于08年8月19-22日实施了“医院优质服务演练”

专题系列培训。

培训设计思路:

该专题培训项目以“优质服务”为主题,培训对象共分为全体员工、医护技、后勤三大层面;培训方式以“医院考察与

患者座谈+ 大课+ 小班教学情景演练+现场指导服务实

操”4种形式有机组合。

自19日开始,九鼎老师抵达医院后,进行了医院考察及患者座谈,以此加深对该院服务现状的进一步认识,确保

课程的针对性;考虑到医院员工人数较多,选取全员代表分

两场进行了《医院服务理念与医患沟通技巧》的大课学习;

根据与患者密切接触的医院各岗位员工的工作差异性,对医

院门诊、急诊、医技、病房、手术室、后勤等各部门人员分

场次进行了小班情景教学,并对医院后勤服务进行了现场指

导。

课程安排:

具体课程设置安排如下:

时间课时课程授课对象授课

方式

8月19日

下午

15:00-16:

00

1小时医院患者座谈会住院患者代表

10名座谈

下午

16:00-17:

00

1小时医院参观考察、主要负责

人沟通

主要负责人及培

训相关协助部门座谈

8月20

上午

9:00-11:0

2小时《医院服务理念》全员代表大班

授课

培训效果

该培训于8月22日顺利结束,其多层次、针对性强的培训方式与生动、实用的培训效果受到院方高度认可。

21、请分析在此次医院经营管理培训的效果。

答案:

一、1、C(p24) 2、E(p95) 3、A(p136) 4、C(p161)

5、B(p194)

6、D(p197)

7、C (p238)

8、E(p259)

9、D(p298)

二、

10、医院人力资源管理是指医院通过对其内部劳动力资源进行,科学,有效的管理,使医院所以职工的潜能得到充分的开发和利用,以保证总目标的日 下午 14:30-16:30 2小时 《医患沟通技巧》 全员代表 8月21日 上午 9:00-11:00 2小时 《医院门诊优质服务》 门诊医、护、导医、窗口科室工作人员代表 小班教学情景演练 下午 14:30-16:30 2小时 《医院急诊、医技、病房、手术室优质服务》 急诊、医技、病房、手术室工作人员代表 8月22日 上午

9:00-11:00 2小时 《医院后勤优质服务》 后勤人员代表 下午 14:30-16:30

2小时 《医院后勤服务礼仪》 后勤人员代表

顺利实现。

11、医院质量管理是指医院在确定服务质量方针,目标和职责,以及在质量体系中进行的诸如质量策划,质量控制,质量保证和质量改进等措施,使医院提供的服务质量达到规范要求和患者满意的全部管理职能活动。

12、护理管理是为了提高人们的健康水平,系统地利用护士和相关人员的潜在能力,设备,环境及社会活动的过程。

13、医院药事管理是指以服务病人为中心,临床药学为基础,促进临床科学,合理用药的药学技术服务和相关的药品管理工作,主要包括药学部门管理和临床用药及相关的管理工作。

14、医院信息管理是运用系统的理论和方法,利用计算机和网络通信手段来实现医院信息的收集,出来,存储,传输,应用和反馈,并在自动化标准化,网络化的基础上支持医院全方位运作的有机体。三、

15、(1)直线组织

(2)直线职能组织

(3)矩阵组织

16、(1)表层物质文化

(2)浅层行为文化

(3)中层制度文化

(4)深层精神文化

四、

17、答:(1)特殊性:护理质量的特殊性是有护理工作的性质决定的。护理服务对象是人,而且大多数是病人;在护理活动中,不同的人对护理的期望值感觉和评价有较大差别。

(2)广泛性:护理质量管理涉及医院各个部门,护理质量管理还涉及到各部门的具体工作流程,这些部门的任何环节出现质量问题,均会影响整个医院的管理。

(3)群体性:护士在医院中数量多,分布广,护理工作的程序性,时间性,连续性,集体性,协调性特征突出。

(4)复杂性:护理质量管理涉及的人员多,工作环节多,流程多,工作内容具体,技术性和服务性均较强。

18、答:(1)医学技术及人体本身方面。

(2)医疗管理方面。

(3)医务人员个人方面。

(4)患者方面。

五、

19、答:此论述是错误的,因为医疗意外是指在诊疗护理过程中,由于无法抗拒的原因,导致病人出现难以预料和防范的不良后果,是病人自身体质特殊和疾病本身异常结合在一起突然发生的,不是医务人员过失所致,再者,医务人员和现代技术不能预见、避免其发生,因此医务人员不应负主要责任。

而医疗事故是指医疗机构及医务人员在医疗活动中,违反法律、规范等,过失造成患者的事故。由此可见,医务人员应承担主要责任。

20、答:此论述是正确的。合理用药最基本的要求是:将适当的药物,以适当的时间,经适当的途径,给适当的病人使用适当的疗程,达到适当的治疗目标;同时,合理用药应包括安全、有效、经济三大要素。综上所述,合理用药是现代临床用药的基本要求,也是临床用药管理的核心。

六、

21、a.根据此次培训的目的是为了提高医院的经营效益、提高医院的整体管理水平、以及医务人员中的团队协作精神,最终达到了缓和医患之间的矛盾和缓解医患关系。

b.加强医院成本管理及处理好关系,正确的提出了医院的服务理念、提高医院的优质服务,同时降低

了医院的成本。在此同时提高了医生的以人为本观念,树立医生为患者服务的观念。正确处理了职工、医院和患者只见得利益关系、正确处理了经济效益和社会效益的关系。

c.遵循市场规律,促进医疗市场健康发展。提高认识、转变观念。转变经营模式、加快医疗市场的形成。建立健全社会保障体系、加强医院的内涵建设。

医院管理干部培训心得体会范文5篇

医院管理干部培训心得体会范文5篇 在实践的过程中用理论去研究、分析和总结,总结出适合自己的行之有效的方法,指导自己的行为,不断锻炼自己,提高自己。下面是我为大家推荐的医院管理干部培训心得体会,供大家参考,希望大家喜欢。 精选医院管理干部培训心得体会篇一 正值北风呼呼,寒风凛冽的冬季,群山环抱的梅岭东方度假酒店会议室内却热火朝天,讨论激烈。20xx年南昌大学第二附属医院护士长管理培训班在这里隆重举办,其目的是为了加强护士长的管理水平,提高我院护理服务质量。 第一天是由我们护理部熊主任诠释了新的护理模式责任制整体护理,并告诫我们不能照本宣科,应针对我院护理现状如护理人力资源缺乏,护理队伍年轻等特点找到最适合我院发展现状的护理模式。随后张超副主任、梅赣红总护士长、金春莲总护士长手把手地教我们如何进行在职护士培训教育,如何规范管理文件夹,如何书写护士长手册。第二天,由北京金牌专家董胜利??心理硕士授课,课堂上教师采用了互动游戏、现场提问等形式,生动有趣地讲解如何提高护士长管理执行力,如何进行护理管理,护理管理文化等。董老师的课件内容高屋建瓴,让我们的思想境界骤然提升,到达了一个从前自己难以企及的高度。文字组织更是字字珠玑,其中的很多内容都可以做为座右铭,激励我们在平凡的岗位上,去思索人生的价值。老师博古通今,我们在感慨他知识渊博的同时也反省自己知识的贫乏。我们如饥似渴地畅饮知识源泉,对于我们每一位护士长来说这不光是一次管理水平培训,更是一次心灵的洗涤。

紧凑而愉悦的两天培训结束了,我们怀着依依不舍的心情踏上了返程的客车,身体虽有些疲倦,但内心却久久不能平静,留下一串串的思考和回忆。 护士长竞聘演讲时的情景还历历在目,豪情壮语也记忆犹新,但当我真正走上这个护士所谓领头羊岗位时,才发现了与现实的差距。半年了,一路走来,有许多艰难,也受了不少挫折,怀疑过,退缩过,甚至想过放弃自己的梦想,通过两天的培训让我受到鼓舞,看到希望。 性格决定命运,态度决定人生。一件事情总会有两面性,不能总陷在沼泽中不能自拔。当你以积极态度面对困难时,有时它会迎刃而解,换个角度对于我来说,这些经历何尝不是一次难得的摔打和锻炼。复杂的处境磨砺了人的心智,提高心理承受力和处理问题的能力,激发了积极奋斗的意志力。我想,我也会用积极向上的态度,给自己一个阳光明媚的人生。也将尽最大努力,带好自己的一支护士队伍,让她们以积极的态度面对生活,面对护士这个职业。 自知为明,知人者为智。这句话给我的感触颇深,一个明智的管理者,不但自身要有良好的修养,渊博的知识,精湛的专业技能,还要有卓越的协调沟通能力,雷厉风行的执行力,以及不竭的激情和开拓创新能力,更应具备知人善任,用人之长,容人之短的胸襟。这将是完成护理工作最有效的措施。人尽其才,扬长避短,这些都对我们的日常工作有现实的指导意义。 参考医院管理干部培训心得体会篇二 有幸参加了院举办的以医院管理为主题的职业化培训。我认为,此次培训的目的是培养医院中层管理者的战略思维和全局观念、管理经营技巧和应变能力,通过对科主任进行较为系统的现代医院管理专业知识的学习和技能的训练,提高了科主任管理、经营能力和水平,加强沟通技巧,塑造和谐、向上的团队精神和

最新医院会计与财务管理期末考试试题及参考答案2017

2017-2018学年第一学期期末考试卷及参考答案课程:《医院会计与财务管理》时间: 90分钟 一、单项选择题(每小题1.5 分,共 15 分) 1.下列指标中用于评价医院短期偿债能力的有()。 A.流动比率B.存货周转率 C.产权比率D.净资产收益率 2.下列经济业务中,引起会计恒等式左右两方同时发生增减变化的有()。A.以现金购买卫生材料B.以银行存款归还借款 C.收到应收医疗款存入银行D.从银行提取现金 3.货币计量前提还包含着()前提。 A.会计主体B.持续经营 C.货币计量D.币值稳定 4.资产类账户的发生额反映()情况。 A. 费用的发生 B. 负债的增减变动 C. 资产的结存 D.资产的增减变动 5.账户的余额一般与()在一方。 A.增加额B.金额 C.减少额D.发生额 6.下列错误中能够通过试算平衡查找的有()。 A.重记经济业务B.借贷金额不等 C.漏记经济业务D.借贷方向相反 7.预收病人住院押金,可将其视为一种()。 A.负债B.净资产 C.收入D.资产 8.摊销医疗部门领用的低值易耗品,应计入()。 A.医疗支出B.药品支出 C.管理费用D.其他支出 9.收支结余的确认与计量()。

A.依赖于收入与支出的确认与计量B.可以独立地进行 C.依赖于收入的确认与计量D.依赖于支出的确认与计量 10.医院期末结转已销售药品的成本时,应()。 A.借记“医疗支出”科目B.借记“收支结余”科目 C.借记“药品支出”科目D.借记“药品”科目 二、多项选择(本大题一共5小题,每小题3分,共15分) 1.反映医院财务状况的会计要素()。 A.负债B.结余 C.资产D.净资产 2.反映医院支出的账户有()。 A.管理费用B.药品 C.医疗支出D.待摊费用 3.下列费用应计入医院管理费用账户的有()。 A.药品部门水电费B.医疗部门人员差旅费 C.后勤人员工资D.借款利息 4.关于财务报告,以下论述中正确的是()。 A.财务报告能总括、综合、清晰明了地反映会计主体的经营状况 B.财务报告的信息使用者包括上级主管机关、投资者、债权人和内部经营管理者。 C.为加快会计报表的编制和报送进度,可以先编制会计报表,然后再进行账证、账账、账实核对,以保证会计信息的真实性。 D.会计报表可以按不同标准进行分类。 5.下列指标中用于评价医院盈利能力的指标有()。 A.资产负债率 B.总资产收益率 C.收入收益率 D.净资产收益率 三、名词解释。(本大题共3小题,每小题5分,共15分) 医疗业务成本:

2018最新医院感染管理培训试题

医院感染管理培训考核试题 科室:姓名:成绩: 一、填空题:(48分) 1、进入人体组织、无菌器官的医疗器械、器具和物品。 2、接触皮肤、粘膜的医疗器械、器具和物品必须。 3、种用于注射、穿刺、采血等有创操作的医疗器具必须。 4、是医院感染控制最简单、最经济、最有效的措施,更是感染控制的基础。 5、洗手的重要时刻一定记住:,把好五关。 6、其他接触完整皮肤的医疗用如听诊器、血压计袖带等应保持清洁,被污染时应及时。 7、治疗车上物品应摆放有序,上层为、下层为。 8、抽出的药液,开启静脉输入用的无菌溶液,启用时注明,有效期不超过。 9、快速速干手消毒液启用后使用有效时间是天。 10、清洁与消毒原则应遵循先清洁再消毒的原则,采取的清洁方式。 11、使用中的新生儿床和暖箱内表面,日常清洁应以为主,不应使用任何消毒剂。 12、一般物品表面消毒,消毒液配置的浓度为。对有明显污染的现场表面消毒,消毒液配置的浓度应达

到。 13、对于性能不稳定的消毒剂如含氯消毒剂,配置后使用时间不应超过小时。 二、判断题:(32分) 1、擦拭物体表面的布巾,不同患者之间和洁污区域之间应更换。() 2、擦拭地面的地巾不同病房及区域之间应更换,用后集中清洗、消毒,干燥保存。() 3、隔离患者产生的具有传染性的排泄物,严格消毒,达到规定的排放标准后方可排入污水处理系统。() 4、手术预防使用抗菌药物时间应控制在术前30min?2h。() 5、抗菌药物品种选择和使用疗程应合理,I类切口预防使用时间原则上≤24小时。() 6、医疗废物不应超过包装物或容器容量的3/4。() 7、按照医院要求配合医院感染的各项监测工作:包括医院感染病例监测、医院感染的目标性监测、医院感染暴发监测、MDRO感染的监测、侵入性操作相关感染的监测等。() 8、新建、改建病房(室)宜设置独立卫生间,多人房间的床间距应大于0.8m,床单元之间可设置隔帘。 9、使用不稳定消毒剂如含氯消毒剂、过氧乙酸等时,应现配现用,并在每次配制后进行浓度监测,符合要求后方可使用。() 10、无菌柜及物品必须保持包装完整清洁干燥、按灭菌日期顺序实行左拿右放、分区放置。每日清点。()

员工培训考试试题

员工培训考试试题 一、填空(每空1分,共50分) 1、各级施工人员,应严格执行先(),后()的.卡死制度,凡未经安全技术培训考试合格的人员,不准上岗作业。 2、施工人员严禁()上岗,施工时精力要(),作业要()。 3、施工人员应服从()的命令,严格遵守(),按正确的()进行施工作业。 4、安全第一的含义是指()。 5、施工人员应提高自己的安全防范意识,做到“三不伤害”:在生产工作中做到我不伤害(),我不伤害(),我不被别人()。 6、在施工中常见的事故有:()。 7、施工中反对违章(),反对违章(),反对违反()。 8、建设工程安全生产管理方针是:()。 9、特殊工种()应持国家有关部门颁发的特种作业操作资格证书,方可上岗作业。 10、施工单位应当向作业人员提供(),并书面告知危险岗位的操作规程和违章操作的危害。 11、作业人员有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评,有权拒绝()和()作业。 12、在施工中发生危及人身安全的紧急情况时,作业人员有权立即()或者在采取必要的应急措施后()区域。 13、施工现场内场地应平整,有良好的()设施,不得有大面积的(),各种材料、构件堆放必须按品种、规格堆放整齐并设置(),堆放高度不得超过()m,否则应有防倾倒措施。 14、遇到恶劣气候()影响施工安全时,禁止进行露天高处及登高架设作业、起重和打桩作业。 15、风力在()级以上时不得进行起重机塔身升降作业。 16、雨天和雪天进行高处作业时,必须采取()措施。

17、施工现场电工的职责是承担用电工程的()。 18、建筑工地常备的消防器材有()。 19、凡是搭设脚手架工程要注意梯道的防滑,特别是临时马道过桥等要钉()。发现有损坏的要及时修理好。在大风大雪后,要及时()脚手架,以防滑落事故的发生。 20、临时敷设电线不得缠挂在()等物体上,必须按规定设在绝缘支撑物上,保证线路稳固、绝缘良好且线路距地面最小距离,应保持()m的高度,定期检修。 21、脚手架作业层上的栏杆及挡脚板的设置要求为:栏杆和挡脚板均应搭设在外立杆的内侧,上栏杆上皮高度应为()m,档脚板高度不应小于()mm。 22、氧气瓶应有防震胶圈,旋紧安全帽,并防止(),冻结解冻应用(),不准用火烤。乙炔瓶不得平放,瓶体温度不得超过()度,氧气瓶与乙炔瓶间距不得小于()。 23、在冬季施工时,从事高处作业的人员,衣着要灵便,挂牢安全带,大风雪天不准从事()。 24、冬季施工现场的办公室和宿舍采用锅炉或木柴取暖时,要特别注意(),并要安装风斗,预防因()等窒息伤亡事故的发生。 25、严禁()进行电工作业。 26、施工现场一切材料的存放都要()和(),存放脚手杆要设(),现场中拆除的模板和废料等应该及时(),并将钉子拔掉或打弯。 27、施工单位对未经设备管理部门同意或监护人未()擅自施工及违反施工程序、安全技术标准构成()的负全部责任,并赔偿全部的直接和间接损失。 二、简答题(共50分) 1、建筑施工中通常所说的“三宝”是指哪些?(15分) 2、参加作业的一切人员,必须遵守哪些安全生产纪律?(15分) 3、简述施工中质量三检制度(20分)

医院管理学考试题及答案

医院管理学考试题2 一、名词解释(每题4分,共5题) 1.医疗风险 2.医院成本管理 3.医疗质量管理 4.医院药事管理 5.医院人员编制 二、选择题(每题2分,共11题) 1.护理管理的首要职能是() A.组织职能 B.控制职能 C.计划职能 D.领导职能 2.医疗质量管理有()个主要容? A .5 B. 6 C. 7 D. 8 3.医疗设备与物资管理应该坚持什么管理原则() A.以病人为中心 B.以质量保证为中心 C.以质量为核心 D.以规管理为核心 4.医疗事故分几个等级() A.1 B.2 C.3 D.4 5.医疗服务的特性() A.无形性 B.相连性 C.不可储存性 D.易变性 E.稳定性 F.公益性 6.医院的性质( ) A.公益性 B.生产性 C.经营性 D.经济性

7.下列选项中哪个不是不合理用药的后果() A、浪费医药资源 B、延误疾病治疗 C、扰乱药物管理秩序 D、发生药物不良反应,甚至药源性疾病。 8.医院信息的处理过程是() A、收集—加工—存贮—传输—检索—输出 B、收集—存贮—加工—传输—检索—输出 C、收集—传输—加工—检索—输出—存贮 D、收集—加工—传输—检索—输出—存贮 9.在医院人力资源管理系统中,医院人员编制方法中的工时测定法的工时单位一般以()计算。 A.时 B.分 C .天 D.月 10.我国二级综合医院的病床位数至少为() A. 100 B .300 C .500 D.1000 11.下面组织架构形式中哪个有利于专业管理但存在多头领导的缺点() A.矩阵制 B.职能制 C.直线--职能制 D.直线制 三、辨析题(每题4分,共2题) 1.“护理管理”可以大致有四个方面,这句话正确吗?为什么? 2.有人说医疗服务质量成本只是由物质成本和质量管理成本两部分组成。这种说确吗?为什么? 四、简答题(每题5分,共2题) 1.医院人力资源激励机制制定与实施过程中应注意的问题 2.医院组织的设置原则

医院管理学考试试题

《医院经管学》辅导资料 一、选择题 A型题: 1、病房单元组成一般设: A.不少于20张床 B.20-30张床 C.30-40张床 D.20-40张床 E.30-50张床 2、医院门诊噪声不能高于:C A、65分贝 B、58分贝 C、45分贝 D、38分贝 E、25分贝 3、质量经管发展过程中,属于事后检验的阶段为:A A、质量检验阶段 B、统计质量经管阶段 C、全面质量经管阶段 D、以上皆是 E、以上皆不是 4、现代医护关系模式是:C A、主动-被动型 B、指导合作型 C、并列互补型 D、主从型 E、共同参与型 5、以下除之外均属于康复医疗的基本原则。 A.预防为主 B.教育培训 C.功能训练 D.整体康复 E.重返社会 6、目前我国大多数医院的领导体制为:C A.党委领导下的院长负责制 B.党委领导下的院长分工负责制 C.院长负责制 D.党委领导下的院务委员会制 E.董事会领导下的院长负责制 7、单间隔离适用于:C A.晚期肿瘤病人 B.肠道传染病病人 C.呼吸道传染病病人 D.烈性传染病病人 E.烧伤病人 8、《医疗事故处理条例》中将医疗事故划分为:D A、一级 B、二级 C、三级 D、四级 E、五级 9、1994《医疗机构经管条令实施细则》中规定:医疗机构门诊病历的保存期不得少于:C A.5年 B.10年 C.15年 D.20年 E.30年

10、不属于中医医院人员编设原则的有: A、功能需要原则B、能级对应原则C、合理结构原则 D、因事设人原则E、动态经管原则 11、不属于层次经管优点的有:D A、能充分利用空间B、是稳定结构C、各个层次只需最少的信息传输量 D、节约经管费用E、消除组织规模和复杂性的联系 12、医院临床科室划分中内科、外科的依据是:A A、治疗手段 B、治疗对象 C、病种 D、器官系统 E、以上皆不是 13、PDCA循环的关键在于:D A、计划阶段B、实施阶段C、检查阶段D、处理阶段E、以上皆是 14、床边隔离适用于:C A.晚期肿瘤病人 B.烧伤病人 C.肠道传染病人 D.呼吸道传染病人 E.以上皆不是 15、医院病房噪声不能高于:D A、65分贝 B、58分贝 C、45分贝 D、38分贝 E、25分贝 16、以工作为导向,将病人所需的护理活动按工作性质分配给固定人员的护理模式是:D A.个案护理 B.小组护理 C.责任制护理 D.功能制护理 E.整体护理 17、1994《医疗机构经管条令实施细则》中规定:医疗机构住院病历的保存期不得少于:E A.5年 B.10年 C.15年 D.20年 E.30年 18、适应性差,不容易对新情况及时做出反映的组织结构为: A、直线组织结构B、直线-职能组织结构C、矩阵组织结构 D、以上皆是E、以上皆不是 19、临床医师是康复预防的组织者和执行者。 A.一级 B.二级 C.三级 D.四级 E.五级 20、阐明细菌与感染之间的关系的是: A.塞麦尔维斯 B.李斯特 C.巴斯德 D.南丁格尔 E.弗莱明 21、不属于授权的原则的有:C A、逐级授权B、明责授权C、因人设事 D、授权适度E、因事设人 22、容易带来混乱的组织结构形式是:C A、直线组织结构B、直线-职能组织结构C、矩阵组织结构 D、以上皆是E、以上皆不是

新员工培训考试题及答案

新员工培训考试题 姓名:分数: 一.填空题(每空1分,共25分) 1、安全生产管理方针是:安全第一、预防为主。 2、“三违”是指:违章操作、违章指挥、违反劳动纪律。 3、安全生产三项行动是指:安全生产执法行动、安全生产治理行动、安全生产宣传教育行动。 4、安全生产三项建设是指:安全监管体系建设、安全生产基础建设、安监队伍建设。 5、凡新建、扩建、改建和重大技术改造工程项目(含引进项目),其劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产验收使用。 6、四种安全色中,表示禁止、停止的颜色是红色,表示指令,必须遵守的颜色是蓝色。 7、灭火器一般是由筒体、器头、喷嘴等部件组成。 8、三级安全教育是指公司级、厂级、车间级的安全教育。 9、燃烧过程的发生和发展必须具备三个必要条件,即:可燃物、氧化剂、点火源(或温度)。 10.我国的消防工作须贯彻预防为主、防消结合的方针,坚持专门机关与群众相结合的原则,实行防火安全责任制。 二、选择题(每题2分,共20分) 1、根据国家规定,凡在坠落高度离基准面(A )以上有可能坠落的高处进行的作业,均称为高处作业。 A. 2m B. 3m C. 4m 2、扑救可燃气体火灾,应(C)灭火。 A.用泡沫灭火器 B.用水 C.用干粉灭火器 3、安全带的正确挂扣方法是( B )。 A.低挂高用B.高挂低用C.平挂平用 4、自救器是一种井下小型便携式的(B )设备。 A.护耳器B.防毒呼吸C.瓦斯检测 5、推车式干粉灭火器使用时一般需要几人共同操作?(B ) A.一人 B.二人 C.三人 D.三人以上 6、使用二氧化碳灭火器时,人应站在( A ) A.上风向 B.下风向 C.无一定位置 D.喜欢站哪就站哪 7、任何电气设备在未验明无电之前,一律认为( A ) A.有电 B.无电 C.可能有电 D.也可能无电 8、在气温较高的环境下,由于身体热量不能及时散发,体温失调,则容易引起( A ) A.中暑 B.心脏病 C.感冒 D.高血压 9、急救触电者,首先应立刻断开近处电源,如触电距电源开关处太远,要用(A )拉开触电者或挑开电线,切忌直接用手或金属材料及潮湿物件进行救护。 A.绝缘物 B.手 C.金属物 D.随手拿物 10、修理机械、电气设备时,必须在动力开关处挂上( C )的警示牌。 A.“注意安全” B.“有电,危险” C.“有人工作,严禁合闸” D.“正在维修,小心危险” 三、判断题(每题1分,共8分) 1、安全生产管理,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。(√) 2、国家实行生产安全事故责任追究制度。(√) 3、从事两种特种作业的人员,只要参加其中一种的特种作业培训与考核,即可上岗操作两种特种作业。(×) 4、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。

医院信息管理2014年招聘考试试题及答案

医院2014年招聘考试试题(信息管理类)姓名:专业:分数: 一、选择题(40题,每题2分,共80分) 1.下面哪项是信息资源的独有特征()。 A.需求性 B.稀缺性 C.不同一性 D.可选择性 2.信息资源具有非消耗性,信息资源一旦产生,不仅可以满足同时期人类的需要,还可以通过信息的保存、积累、传递达到时间点上的延续,这是信息的什么特性()。 A.共享性 B.累积性 C.再生性 D.稀缺性 3.以下哪一项不是现阶段我国卫生信息化建设中的主要问题()。 A.卫生管理体制条块分割 B.卫生信息化水平呈现极不均衡 C.标准的缺乏 D.缺乏重视 4.深化医药卫生体制改革是我国卫生信息化哪一阶段的标志()。 A.第一阶段 B.第二阶段 C.第三阶段 D.第四阶段 5.以下哪一项不是2011年卫生信息化试点工作的内容()。 A.基层医疗卫生机构信息平台建设 B.新农合系统的建设 C.远程会诊系统建设 D.公立医院改革国家联系试点城市的信息 化建设 6.()信息源是指在一定的计算机软、硬件技术支持下,按照一定

方式和结构组织起来的大量相关数据的集合,是卫生领域计算机信息管理的基本资源。 A.文献 B.数据库 C.组织机构 D.网络 7.按信息的重要性组织信息的方法称作()。 A.概率组织法 B.集成组织法 C.主题组织法 D.权值组织法 8.以下不属于语法组织方法的是()。 A.字顺组织法 B.时序组织法 C.分类组织法 D.代码法 )个规定的描述项。分别包含了(DC和ISBD.9. A.10,8 B.8,7 C.15,8 D.8,15 10.描述原始数据的元数据将组织成()。 A.原始数据库 B.元数据库 C.索引数据库 D.关键词库 11.所谓专利说明书是指专利申请人向专利局递交的有关发明()的技术文件。 A. 目的 B. 构成 C. 效果 D. 全部 12.建立一个图书馆自动化管理系统,需要具备一系列基本的条件,概括起来讲,可以归纳为:()、人和环境。 A. 硬件 B. 软件 C. 数据库 D. 全部 13.全文数据库的关键技术就是()。 A. 数据库技术 B. 文字识别技术 C. 文字扫描技术 D. 全文检索技术 14.在我国城镇医疗服务管理信息系统中,下列哪一项不属于客户服务管理信息子系统的基本功能()。

医院管理知识考核试题及答案

在如此竞争激烈的环境中要获胜,则必须加大医院内涵建设,把医院建设成为技术精湛,管理严明、保障有力、环境优美、服务一流的现代化医院。但起决定作用的党政军是 医院的内部管理。管理出质量,管理出效益,管理出人才,管理出成果。 中煤三建集团总医院管理人员 医院管理知识考核试题 一、简述题 1.医院管理的含义? 2.目标管理的概念? 3.管理学中,PDCA循环的具体内容是什么? 4.“三基”“三严”的内容是: 5.执业医师法是哪一年颁布实施的? 6.医院领导者应具备的基本素质有哪些?如何理解"管理者不要去做别人能做的事,而只 做那些必须由自己来做的事"。 7.对两种不同人性假设的信奉,是怎样影响管理者的管理和领导方式的? 二、选择题 1.大众天天是一公司制企业,总经理田利先生的职责被界定为执行董事会制定的各项政策。田利作为该公司的总经理,下列哪种说法最恰当地描述了他的管理职能? A.田利只负责操作性的作业工作,不做任何决策 B.田利将负责公司所有经营管理问题的决策,但职工思想政治工作除外 C.田利主要负责管理决策 D.田利肯定不持有公司的股票 2.公司最近从基层选拔一批管理人员担任中层管理职务,你作为人力资源部负责人,在他们上岗之前应重点采取哪种培训举措? A.总结他们各自在基层工作的经验教训,提出建议 B.促进他们重新认识管理职能的重点所在 C.帮助他们完成管理角色的转变 D.掌握公司有关中层管理人员新的奖惩制度 3.康体制药公司去年从全国各地招聘了一批刚从医学院毕业的大学生,其中就包括贾兵。贾兵在河南地区负责销售工作,工作十分努力,但是,一年下来,,他所分管的河南地区的销售业绩就是上不去,

安全培训考试试题(A卷)答案

员工安全培训考试试题 部门:姓名成绩 一、填空题(每空1分,共45分) 1.我国的安全生产方针是安全第一、预防为主、综合治理。 2.我国消防工作方针是预防为主、防消结合。我国职业病防治方针是预防为主、防治结合;分类管理、综合治理。 3.危险化学品具有易燃、易爆、毒害、腐蚀性、放射性等危险性质。 4.危险化学品按危险性分为爆炸品;压缩气体和液化气体;易燃液体;易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品;氧化剂和有机过氧化物;毒害品;放射性物品;腐蚀品等八类。 5.燃烧的三要素是可燃物、助燃物、着火点。 6.灭火的方法隔离法、窒息法、冷却法、抑制法。 7.生产性毒物进入人体的途径有呼吸道、皮肤、消化道。 8.对新建、改建、扩建项目,必须执行安全设施与生产设施同时设计、同时施工、同时投入使用。 9.事故调查的“四不放过”原则是指事故原因不查清不放过;事故责任人未受到处理不放过;事故责任人和周围群众没有受到教育不放过;事故制定切实可行的整改措施没有落实不放过。 10.“三违”是指违章指挥,违章操作,违反劳动纪律。 11.化工从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。 12.安全色中红色表示禁止;黄色表示警告;蓝色表示指令;绿色表示提示。 13.灭火器压力表指针处于绿色区域时表示可以正常使用。 14.当发生有毒有害气体泄漏时,应该往上风向转移。 15.特种设备作业人员必须取得特种作业资格证,方可上岗。 二、判断题(每题1分,共15分。正确的在括号呢打“√”,否定的打“×”。) 1.任何人发现火灾时,都应当立即报警。任何单位、个人都应当无偿为报警提供便利,不得阻拦报警。严禁谎报火警。(正确) 2.违法使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所违反禁令,吸烟、使用明火的;可以警告、罚款或十日以下拘留。(正确) 3.因醉酒导致伤亡的,可以认定为工伤。(错误) 4.实行劳动保护就是保护劳动生产力。(正确) 5.能引起火灾爆炸的主要火源有明火、摩擦、撞击、电气火花、静电火花、点击火花等。(正确) 6.进入生产厂区不准抽烟,不准闲杂人员入内。(正确) 7.在有毒性气体存在的作业场所,可以用纱布替代过滤式防毒口罩(错误) 8.三级安全教育是指厂级安全教育、车间级安全教育和员工安全教育。(错误) 9.进入容器设备时可以不佩戴防护用品。(错误) 10.员工可以拒绝违章的不安全指挥。(正确) 11.如果皮肤上有伤口,很多毒物可以直接浸入血液。(正确) 12.车间消防栓前可以堆放物品。(错误) 13.火灾致命的主要原因是窒息。(正确) 14.生产性毒物在生产过程中以气体、蒸汽、雾、烟和粉尘五种形态污染车间空气。(正确) 15.企业各级干部和广大职工在生产过程中必须坚持在抓生产的同时要抓安全。(正确) 三、选择题(每题1分,共8分) 1.使用干粉灭火器时,人应该站在(A) A.上风位 B.下风位 C.任意位置 2.使用灭火器时,灭火器的喷射口应该对准火焰的(C) A.上部 B.中部 C.根部 3.事故隐患泛指生产系统导致事故发生的。(ABC) A.人的不安全行为 B.物的不安全状态 C.管理上的缺陷 D.人、机、环境的危险性 4.高空作业安全带的使用方法是(C) A.低挂高用 B.平挂平用 C.高挂低用

医院培训管理办法

医院培训管理办法 一、培训计划: 1、医院科教科负责制定出医护人员年度全科业务知识培训计划和专项业务知识培训计划。 2、部门、科室负责制定专项技能培训、阶梯式培带等计划。 二、培训实施: 1、培训必须根据培训计划,明确培训主题和主要内容,确定培训讲师、培训对象、培训时间、培训地点,做好培训资料/课件准备。 2、为确保培训整体效果,提前一周通知讲师做好授课准备。 3、应提前两天以上拟定培训通知并下发,确保参训率达到90%以上。 4、提前做好培训场地环境布置、培训设备安装调试。 5、培训负责人负责主持培训,向参训人员介绍培训讲师、培训主题及培训意义等,同时宣布培训纪律。 6、讲师进行现场授课,培训组织实施部门人员做好培训工作的相关记录。 7 、外派培训进修:外出培训和进修:各部门、科室可根据部门建设实际需求,以及新技术、新项目开展的具体要求,充分调研并经部门讨论决定后提出申请,经部门负责人、科教科、医院负责人审批同意后方可实施。 8、员工参加外派培训必须由科室与其签订外派培训协议,对培训费用、培训期间薪酬待遇及培训后服务年限等有关事项进行书面约定。 三、培训考勤管理: 1、所有参训员工自收到培训通知之日起,应合理安排本职工作及私人事务,确保准时参加。 2、培训期间的所有员工应自觉遵守公司的各项规章制度。

3、员工参加内部培训时,应自觉打卡签到,尽量避免迟到早退的现象发生。 4、员工参训期间,因其他紧急事宜确实不能参训的,需至少提前填写培训请假条,经部门负责人签字同意后留档备查。未向负责人请假或请假未批准而未参加培训的,其培训缺勤将按旷工处理。 5、员工因特殊原因未能提前请假的,应向说明原因,并补办请假手续,否则按旷工处理。 6、年度全科业务知识培训请假不得超过三次 四、培训档案管理: 1、培训负责人应收集、整理培训课件及影像资料进行归档,妥善保管。 2、应建立相关员工的培训档案,培训档案应包括:培训计划、培训课件、培训签到表、培训请假单及培训试卷等相关资料。 3、员工参加外派培训结束后,与培训相关资料应上交负责人及主管领导审阅、存档。 4、员工参加外派培训结束后,应该由参训员工将培训内容进行整理,为同类岗位的员工进行传达和培训,实现资源共享。 五、培训考核 1、每期业务培训结束后一周内,根据集团医务部相关要求组织开展考核工作,由培训负责人设置考题,考核成绩评定出来,纸质试卷归入培训档案。 2 、科教科对考核内容进行的抽查,抽查结果进行排名公示。 青年人首先要树雄心,立大志,其次就要决心作一个有用的人才

培训试题、答案(1)

附录3: 劳动安全培训复习题 一、填空题 1.通过桥梁、道口或横越线路时,必须做到“一站、二看、三通过”。 2.人员下道避车的同时,必须将作业机具、材料移出线路,放置、堆码牢固,不得侵入建筑限界,两线间不得停留人员和放置机具、材料。 3.线路上作业必须按规定设置防护,穿好黄色防护服(夜间穿着带有萤光反射的黄色防护服)。 4.安全带、安全帽、安全绳应严格执行定期检验(静荷载试验、冲击试验)制度。 5.在电力线路附近,严禁使用钢板尺、钢卷尺进行测量工作。 6.登高扫、抹、擦、架设、堆放时,作业面下必须设置防护。 7.配电箱及开关箱应安装在干燥、通风及常温场所,严禁设在有瓦斯、烟气、蒸汽及其他介质中。 8.各种机具必须有切合实际的安全操作规程。 9.高处和双层作业时,不得向下抛掷料具;无隔离设施时,严禁双层同时垂直作业。 10.压力容器应放置在通风阴凉处,在规定的距离范围内不准进行金属切割、焊接及其他加热的工作。 11.电器设备、线路必须保持完好,禁止使用未装触电保护器的各种手持式电动工具和移动式设备。 12.维修电器设备,必须持证操作,按规定穿戴好防护用品。 13.施工中,任何作业均不得影响接触网支柱、地锚等设施的稳定。 14.起重作业人员必须持证操作,严禁多人或无人指挥;严禁在吊物下方站立和行走,应按规定操作。 15.压力容器必须按国家规定进行检验,未经检验或检验不合格的严禁使用。压力容器操作人员必须有授权单位颁发的有效操作证。 16.多人在一起作业时,应统一指挥,相互间应保持一定安全距离,防止工具碰撞伤人。 二、判断题(对的打“√”,错的打“×”。) 1.在地面1m以上的高空及陡坡上作业,必须戴好安全帽,系好安全带或安全绳,不准穿带钉或易溜滑的鞋。(×) 2.严禁在钢轨上、车底下、枕木头、道心内、棚车顶上坐卧、站立或行走。(√) 3.在电气化区段清除危石、危树,进行爆破作业时,应有工务部门人员配合;有碍接触网及行车安全时,应先停电后作业。(×) 4.压力容器上应安装压力表和安全阀,并按规定进行压力试验,未经试验或超过试验期的容器不得使用。安全阀保证该设备压力容器的安全系数应符合设计规范。(√) 5. 上道使用的所有机具在“天窗”点内,即可上道使用。(×) 三、单项选择题 1.遇有(C)级及以上大风或恶劣天气时,应停止露天高处作业。在霜冻或雨雪天气进行露天高处作业时,应采取防滑措施。 A、4; B、5; C、6; D、6 2. 在电气化区段通过或使用各种车辆、机具设备不得超过机车车辆限界,作业人员和工具与接触网必须保持(B)以上的距离。 A、1; B、1.5; C、2; D、3 3.在带电的接触网下搬运长大杆件应该平放放在车上或者两人抬运,严禁在搬运过程中竖立、高举,以防止长大杆件触及带电体,危及搬运人员安全。测量用的花杆、塔尺应该距离带电体( A )以上。

医院业务知识培训教材

医院管理业务与流程1.1. 医院行政组织结构图

1.2. 门诊业务 一、门诊业务的特点: 1.接诊病人多,就诊时间短。一个门诊部每天要给成百上千的病人看病,而每个病人都强烈要求治上病、治好病。但就诊的时间又有限,既要使病人看上病,又要使病人得到有效的诊疗,这就产生了门诊数量与门诊质量的矛盾; 2.门诊就诊环节多,而且要在短时间内做完。门诊从挂号开始,经过就诊、缴费、检查、处置、取药、注射等,环节很多,这就产生了病人急于治疗与就诊手续、等候时间的矛盾; 3.门诊医生变换频繁,极易影响对病人的系统和连续的观察诊疗,但门诊病人要求迅速确诊治疗; 4.急诊或夜间就诊的病人,大多数病情危急,因此,要求医务人员要救死扶伤,迅速准确地判断病情,采取有效抢救措施,加以妥善处理。 5.一方面是公立医院患者人满为患,一方面是民营医院患者很少,造成民营医院人员流动性大,业务操作不符合规范等现象。这样民营医院总是有新员工,需要重新熟悉系统操作。 二、医院门诊业务的流程如下图:

1.2.1.挂号 挂号的作用是产生就诊序序,建立必要的记录。 医院挂号一般分为: 1.普通号 2.急诊号 3.专家号 4.副主任医师号 5.主任医师号 6.教授号 不同的医院的挂号类别设置各异。 另外,门诊挂号出还负责门诊病历、门诊手册等材料的出售发放。 1.2.2.就诊 挂号完成后,由医院导诊人员把病人带到相应的科室就诊。 1.分诊:规模较大的医院在科室设有分诊台,编排病人就诊顺序和指派相应的诊室和医生2.候诊:按挂号的先后顺序或分诊的顺序排列,等候医生诊治。. 3.预诊:病人就诊时,通过检查病人的病症,询问病人的病史,对病人进行初步诊断,并根据诊断的需要开检验单,要求病人到检查科室作检查或是进一步详细了解病人情况。 4.确诊:根据对病人的预诊情况和检验结果,对病人病情做出准确诊断,并开处方。 5.复诊:病人经过第一次就诊后,医生嘱咐多少天后再来看看治愈情况,并可能继续开处方,或者用上次的处方继续取药,有些医院复诊病人不挂号或者不收挂号费。

最新门急诊医院感染管理规范培训试题

门急诊医院感染管理规范培训试题 科姓名分数 一、选择题:每题5分 1、呼吸道感染患者就诊时护士应发放 B 口罩 A一次性医用口罩 B一次性医用外科口罩 C一次性医用防护口罩 D一次性N95口罩 2、经预检分诊预检为需要隔离的传染病患者或者疑似患者的,应将患者分诊C A 急诊内科 B急诊儿科 C发热门诊 D感染性疾病科 3、门急诊每间诊室均应设置手卫生设施,包括: A流动水洗手设施 B洗手液 C肥皂 D干手设施或速干手消毒剂 4.属于低度风险区域:ABC A门急诊办公室 B门急诊药房内部C挂号室内部 D感染性疾病科 5、属于中度风险区域: ABC A门急诊大厅B候诊区C普通诊室D发热门诊 6、属于高度风险区域:ABCD A注射室、B耳鼻喉科诊室C发热门(急)诊D口腔科 7、关于强化清洁与消毒下列说法不正确的是:C A发生感染暴发时,如不动杆菌属、艰难梭菌、诺如病毒等感染暴发,应进行强化清洁与消毒。 B环境表面检出多重耐药菌,如耐甲氧西林金黄色葡萄球菌(MRSA)、产超广谱

|3-内酰胺酶 (ESBLs)细菌以及耐碳青霉烯类肠杆菌科细菌(CRE)等耐药菌应进行强化清洁与消毒。 C强化清洁与消毒时,应增加消毒剂的浓度。 D强化清洁与消毒时,应增加清洁与消毒频率,并根据病原体类型选择消毒剂。 二、填空:每题5分 1、在咳嗽或打喷嚏时用纸巾盖住口鼻、接触呼吸道分泌物后实施手卫生,并与其他人保持 1米以上距离。 2、预检、分诊点(处)应配备体温计(枪)、手卫生设施与用品、个人防护用品和消毒产品等,以便随时取用。 3、医疗机构各科室的医师在接诊过程中,应注意询问患者有关的流行病学史、职业史,结合患者的主诉、病史、症状和体征等对来诊的患者进行传染病的预检。 有效的措施。 5、在诊疗过程中发生患者体液、血液等污染时,应随时进行污点清洁与消毒。

安全培训考试题及答案

安全生产知识培训考试题 姓名 ______________ 成绩____________ 一、单项选择题(共114道题,每题1分,共114分) 1、下列说法正确的是() A. 二氧化碳灭火器可以用来扑救钾、钠、镁等金属着火。 B. 泡沫灭火器可以用来扑救汽油、煤油、柴油和木柴等引起的火灾。 C. 1211灭火器不能用来扑救油类、电器、精密仪器、仪表、图书资料等引起的火灾。 2、如果家中发生燃气泄漏应() A. 立即关闭角阀、开窗、开门通风。 B.迅速关掉室内的电灯、电视等电器。 C用明火寻找燃气泄漏处。 3、火灾报警电话是() A. 120 B.119 C.122 4、正确使用安全带的方法() A. 高挂低用 B.低挂高用 C. 将绳打结使用 5、国家规定的安全色为() A. 红、黄、蓝、绿 B.黄、红、绿、白 C.蓝、红、黄、白 6、职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触()和其他有毒有害物质等因素而引起的疾病。 A.粉尘、放射性物质 B.有毒气体 C.有毒液体 7、《安全生产法》规定,生产经营单位必须为从业人员缴纳() A.失业保险 B.养老保险 C.工伤社会保险 8、“一班三检”是指() A. 在班前、班中、班后进行安全检查 B. 每天进行三次安全检查。 C.在早、中、晚进行巡回检查 9、民用照明电路电压为() A.直流电压220V B.交流电压 380V C.交流电压220V 10、下列高层楼房避震方法错误的是() A. 迅速躲进管道多、整体性好的卫生间、储藏室等面积小的开阁内 B. 迅速躲进能形成三角空间的墙根、墙角等处。 C. 迅速乘电梯逃生。 11、在()米及以上的高处作业称为高处作业。 A.3 B.2 C.3.5 12、气瓶必须有明显的颜色标志和钢印,氧气瓶的颜色标志为() A.天蓝色 B.深绿色 C.黄色 13、如果有人处于高压电线意外落地的危险区内,()脱离危险区的方法容易发生跨步电压触电。 A.单足跳 B.并拢双足跳 C.快步跑出 14、下列说法正确的是() A. 家用电器或导线失火,如果没有灭火器,可以用水灭火。 B. 设暗线,应加绝缘套管

医院感染管理知识教育培训制度

医院感染管理知识教育培 训制度 The final edition was revised on December 14th, 2020.

医院感染管理知识教育培训制度 为更好地贯彻落实《医院感染管理办法》,有效预防和控制医院感染,依据《医院感染管理专业人员培训指南》(2016版)等相关行业标准,结合我院实际,修订本制度。 一、每年制定全院各级各类医务人员培训计划,针对不同岗位的工作特点,制定有针对性的培训方案及培训内容。 二、采用多种形式的培训方式,集中式授课、自学、微信平台、医院内部网络、现场示教、宣传图示等形式进行培训。通过培训使其了解有关医院感染的法律、规章、制度及预防控制医院感染的目的、意义,掌握职业安全与个人防护、医疗废物管理等知识。 三、医院感染管理专业人员应进行岗位知识规范化培训,根据不同培训阶段和培训目标采取不同的培训方式,上岗前需取得省级或国家级医院感染管理岗位资格证书。 四、对医院感染管理兼职人员进行医院清洁、消毒灭菌、隔离、手卫生等预防和控制医院感染相关制度、流程知识的再教育。 五、全院医务人员应极积参加预防、控制医院感染相关知识的继续教育课程和学术交流及科研活动。 六、新职工岗前教育与培训不少于3学时,考核合格后方可上岗。 七、针对医院工勤工作特点,进行医院废物管理规定及相关消毒灭菌知识、个人防护与职业暴露处置等专项培训。

八、病区教育与培训 病区医院感染管理小组定期组织本病区医务人员学习医院感染管理相关知识,并进行考核。 病区医院感染管理小组定期考核保洁员的医院感染管理相关知识,如清洁与消毒、手卫生、个人防护等,并根据其知识掌握情况开展相应的培训与指导。 病区医院感染管理小组对患者、陪护及其他相关人员进行医院感染管理相关知识如手卫生、隔离等的宣传及教育。 相关文件: 1.《医院感染管理专业人员培训指南》.2016 2.《病区医院感染管理规范》.2016版 3.《医院感染管理办法》.2006

医院管理学 考试题与答案

医院管理试卷及答案 一.选择题(以下四个选项中只有一个是正确答案,每小题2分共20分) 1.目前我国实行的医院领导体制中,作为主体形式的是() A.院长负责制 B.党委领导下的院长负责制 C. 党委负责制 D.董事会领导下的院长负责制 2. 医院人员编制的规定中,行政人员应占总编制的() A. 4%-5% B.5%-8% C.8%-10% D.10%-20% 3. 以下选项中不属于医院人力资源管理的特点的是() A.职工的客户化 B.人才流动率变慢 C.以劳动契约和心理契约为双重组代 D.人才短缺现象加剧 4.下列不属于医院质量管理体系的构成部分的是() A.医疗服务过程管理 B.医疗终末质量的监控 C.质量体系的组织结构 D.住院诊疗管理 5.国际护士节是在那一天() A.3月2日 B.5月12日 C.7月9日 D.9月3日 6.下列对医院药事管理特点描述错误的是() A.专业化 B.信息量小 C.经济活动频繁 D.法制化和规范化 7. 以下哪一项不属于医院信息系统开发的步骤() A. 系统实施 B.系统分析 C.系统设计 D.系统维护 8. 下列不能用来考核医学工程技术人员的一项是() A.维修时间 B.维修费用 C.平均无故障时间 D.保养时间 9. 医疗事故共分为几级() A.四级 B.六级 C.八级 D.十二级 10.下列不属于医疗市场的特殊性的是() A.信息不对称 B.基本医疗需求的弹性 C.医疗服务商品的特殊性 D.医疗市场是将医疗服务作为一种劳务商品进入市场的 二.判断题(每小题1分,共15小题) 11. 科室病床编制的多少,在一定程度上反映了科室的规模和诊治、收容病人能力的大小,也是科室业务水平高低的标志.。() 12. 医院人员职务类别大体可分为医疗防疫、药剂、护理、康复以及其他技术人员。() 13.护理业务技术管理是根据护理工作的特点,应用质量管理的方法和工具,一切以病人角度出发,对护理工作过程和服务实施的控制和改进。() 14.护理管理的控制职能主要体现在标准的确立、成效的衡量以及偏差的纠正。() 15. 三级医院药学部门负责人应具备药学专业或药学管理专业本科以上学历,并具有本专业中级以上职务任职资格。() 16.药学保健的基本原则是以病人为中心和面向用药结果。() 17.《药品管理法实施条例》规定“《医疗机构制剂许可证》”有效期5年。()

培训考试试题及答案

BGP培训考试试题 1.BGP 的必遵属性有() A. Origin 属性 B. AS-Path 属性 C. Next-hop 属性 D. MED 属性 E. Local-preference 属性 F. Community 属性 2.关于BGP 路由聚合,下列说法正确的是() A. 路由聚合就是把各段路由综合到一个或多个聚合路由或CIDR 块中,以便减小路由表的大小 B. 在BGP 聚合命令中如果加入关键字detail-suppressed,则只通告聚合后的路由 C. BGP 的路由聚合只对通过network 命令引入到BGP 中的路由有效 D. BGP 的路由聚合只对通过import 命令引入到BGP 中的路由有效 3. 当BGP 路由器从EBGP 邻居收到一条新路由时,下列说法正确的是() A. 立即发送给BGP 邻居 B. 查看路由表中有无该路由的记录,如果没有,则向BGP 邻居发送该路由 C. 与保存的已发送的路由信息比较,如果未发送过,则向BGP 邻居发送 D. 与保存的已发送的路由信息比较,如果已发送过,则不发送 4.BGP Speaker 在向IBGP 邻居通告引入的IGP 路由时,AS-Path 属性的值为本地自治系统号。 T. True F. False 5.在BGP 路由协议中,命令aggregate 10.110.0.0 255.255.0.0 suppress-policy test 的含义是() A. 当通告路由时只通告聚合路由 B. 当通告路由时通告聚合路由和全部的参与聚合的具体路由 C. 当通告路由时通告聚合路由和部分符合过滤条件的参与聚合的具体路由 D. 只通告具体路由,不通告聚合路由 6. BGP 协议是一种基于链路状态的路由协议,因此它能够避免路由环路。 T. True F. False 7. BGP 协议能够避免路由环路是因为() A. 在路由的AS-Path 属性中记录着所有途经的AS,BGP 路由器将丢弃收到的任何一条带有本地AS 的路由,避免了AS 间的路由环路 B. BGP 协议是基于链路状态的路由协议,从算法上避免了路由环路 C. BGP 协议通过水平分割和毒性逆转来避免路由环路 D. 在AS 内部从IBGP 邻居学到的路由不再向另一个IBGP 邻居转发 8.下列说法正确的是() A. BGP 邻居在进行路由信息交互时,每次都会把自己所有的BGP 路由信息都发给对方 B. 一个自治系统就是运行同一IGP 路由协议的路由器 C. BGP 协议通过TCP 连接来建立BGP 邻居关系,其TCP 连接的端口号是179 D. BGP 协议支持CIDR 无类别域间选路

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