领导在履职尽责工作动员会上的讲话

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领导在履职尽责工作动员会上的讲话

领导在履职尽责工作动员会上的讲话

篇一:天南中学履职尽责动员会发言稿

天南中学履职尽责动员会发言稿老师们:

根据教育局《履职尽责督促检查工作实施方案》,我校于今天在这里召开履职尽责动员会。我希望大家具体抓好如下五项工作。

1、开展“履职尽责、精心育人”主题实践活动。明确目标任务,规范管理、教学、工勤人员及处室职责,强化责任分工,落实责任追究;加强计划性,富于创造性,增强协调性,善抓关键环节,缩短办事流程,提高工作效率;全体教职工要有时间观念,做到上班不迟到、早退,重大活动不缺席;上班时间不串岗、脱岗;上班时间不做与工作无关的事情。干部要率先垂范,学校要加强督查。

2、增强服务和奉献意识,形成真抓实干的工作作风。中层以上干部要为教职工服务,通过座谈会、信箱、意见征询表等形式,关心教职工的工作、学习和生活。教师要热爱学生、关心学生,多与学生交流,了解学生,忌讽刺挖苦,歧视体罚学生,要面向全体学生,关注后进生,忌只抓尖子生。

3、扎实推进教育教学质量年活动。

4、加强校园文化建设,全力营造和谐校园。加强学校标准化建设,改善教师办公环境,校园设施一切以方便学生、服务学生为目的,体现人文关怀。办公室、教室内要朴素、整洁、卫生,体现文明、文化

气息。走廊、宣传橱窗、公共场所要精心布置,营造良好的育人氛围。要进一步深化“四园”建设,开展快乐校园、平安校园、美丽校园、书香校园创建活动,全力营造和谐校园。

5、创建节约型学校,倡导节约光荣的理念。各教室、办公室做到人走灯关,从节约水、电、能、纸张等办公用品开始,我们要充分利用校园网络办公系统,校内资料等尽量通过网上传输,要爱护校园内一草一木,爱护公共财物,爱护教育教学设施。

篇二:履职尽责工作总结

和平小学履职尽责工作总结

4月26日下午,20XX年全市教育系统接受履职尽责督促检查工作动员会后,我校立即行动,积极投入到接受履职尽责督促检查工作,现将前一阶段工作总结如下:

一、成立专班,制定方案

我校成立了以校长胡发平为组长,所有学校班子成员为副组长,全校教职员工接受履职尽责督促检查工作领导小组,并抽调精兵强将组建工作专班,成立了专门的领导小组办公室,并结合教育实际,我校制定了《20XX年全市教育系统接受履职尽责督促检查工作实施方案》。并且有条不紊抓落实。

二、大力宣传,营造氛围

5月5日下午我校召开全体教职工大会,校长胡发平同志作了《20XX 年全市教育系统接受履职尽责督促检查工作》的动员报告。认真传达了上级领导讲话和有关文件精神。结合我校实际情况作了专项布置。

学校校园张贴标语“履职尽责当好标杆,务实清廉向我看齐”的宣传标语,宣传履职尽责督促检查的重要性和紧迫感,为全面铺开接受履职尽责督促检查工作奠定坚实基础。

三、突出特色,务求实效

学校本着“以人为本,一切为了学生”这一办学理念,突出我校教育教学特色,务求履职尽责实效。

围绕履职尽责工作主动“挑刺”,列出八重点整治项目清单,细化责任到分管领导,要求限期整改到位。

四、抢抓机遇,迅速行动。

动员会后,我校专班立即开展行动,迅速与每位教职员工签订《教师履职尽责承诺责任书》。开展了“我的岗位职责是什么?履行的怎样?”、“我在岗位职责履行上有哪些问题和不足?”“为更好履职尽责我准备怎么做?”的“履职尽责大讨论”活动。教师踊跃发言,借此东风,提高自己的教育教学水平和业务能力,转变工作作风和教学理念。

五、查找不足,认真整改

对照《20XX年全市教育系统接受履职尽责督促检查工作实施方案》的有关要求,每位教师认真查找工作存在的不足,制定切实可行的整改方案,开展批评与自我批评,不护短,不相互恭维。

和平小学

篇三:书记在扬尘治理动员会的讲话

在扬尘污染治理工作动员大会上的讲话

(20XX年4月2日)

同志们:

这次动员大会,是在查查市大气环境质量恶化,即将被环保部约谈和限批的背景下决定召开的一次非常重要的会议。会议的目的,是动员某某区所有相关单位和同志提高认识、立即行动,以铁的手腕、铁的纪律、铁的作风,拼尽全力打好这场扬尘污染歼灭战,迅速扭转查查市空气质量恶化的被动局面。刚才,马锁文副主任分析了当前我们面临的严峻形势,对近期的扬尘污染治理工作进行了安排部署,我非常赞同。各办事处和各相关局(办)也都递交了目标责任书,希望大家言出必行,立践立行,抓好贯彻落实,以实际行动和成效兑现承诺。下面,我讲三点意见:

一、认清形势,高度重视,切实增强紧迫感

某某区成立以来,通过各级政府和部门的不懈努力,工业化、城镇化步伐不断加快,城市基础设施建设投资规模不断加大,大量企业进驻某某区,四大组团片区建设已全面启动,整个某某区处在蓬勃发展的好时期,这是十分可喜的事情。但同时我们也要看到,伴随着建设进度快速推进,各种工地迅速增多,某某区的空气质量也面临着严峻的考验。目前,省、市两级对扬尘污染治理工作都是空前重视,市政府已经成立了督导组,每天对各县市区进行督导检查。某某区正在大建设阶段,工地数量最多,在许

多人看来,某某区是扬尘污染的重灾区,同时是市领导督查的重点区域。因此,我们要以如履薄冰的心态,加快推进扬尘污染治理工作。前一段时间,我们在扬尘污染治理方面做了一些工作,也取得了一定

的成效,但就目前情况来看,我们还是轻视了这项工作。某某区的扬尘问题还是比较严重的。现在,问题已经很现实的摆在了我们面前。如果我们不能集中精力打好这场攻坚战,被环保部查出问题,实行了区域限批,那么将会影响到未来几年某某区的持续发展,影响某某区对外形象和招商引资工作,也与我们“抢占摩天岭”的口号,与我们“中原经济核心增长极”的地位是相违背的。市委书记强调,要把扬尘治理工作当作当前的头等大事来抓,扬尘污染治理工作不仅仅是一项民生问题,更是当前压倒一切的政治任务。因此,我们要在抓经济建设的同时,把扬尘治理工作作为当前党工委、管委会的中心工作来抓,全员上阵,全力推进。在这里,我用“极端重要、异常紧迫”来描述这项工作。

极端重要,扬尘治理的重要程度,领导们的重视程度,刚才马锁文主任已经说了不少,说这么多,就是要引起同志们的重视。这项工作,我们也开展了一段时间,我觉得我们的同志还是口头重视,实际上不重视,行动上更是与要求相差甚远。前一段时间我们也做了一些工作,但在我看来也仅仅是应付而已。目前,我们大量的工地土方裸露,覆盖率不足10%;洒水降尘也是蜻蜓点水;简易绿化防尘更是谈不上。说到底这些工作没有什么技术含

量,不是让你搞研发创新,投入成本也不高。主要是我们的环保意识不强、责任心不强,没有引起真正的重视。因此这次会议后,同志们一定要在思想上真正的重视起来,把这项工作作为当前的头等大事,扎扎实实的开展起来。

异常紧迫,就是扬尘污染治理时间紧、难度大、任务重。某某区目前约有300多处工地,有市政、有房建、有厂房、有管线、有园林、有拆迁,治理难度非常大。国家考核组3月底来查查督查以后,本来是要约谈查查市的,但是经过市领导艰难地协调,环保部才给了查查市一个月的治理时间,而市里给我们要求的是20天时间。今天已经2号了,如果18天后见不到成效,如果再被查出来问题,那就要动真格了,就真的要约谈,要区域限批了。在这么短的时间内,完成这么大的工作量,时间非常紧迫,任务非常繁重。

二、转变作风,提高效率,切实服务中心大局

扬尘污染的防范与监管,薄弱环节还是在日常管理上。尽管工作任务繁重,工作量大,但只要按照方案上的要求抓好落实,就能够从根本上解决所有问题。所以说,扬尘污染治理工作来不得半点弄虚作假,各单位各部门要严格杜绝“扎花架、做花活”。要狠抓落实,把精力从文山会海中移开,放在做实事上。全区各部门要认清当前的严峻形势,提高思想境界,主动适应工作,增强服务意识,打破传统固有的工作方式,创新工作机制,寻求问题突破,要坚持高起点,高标准,树立底线原则,严格杜绝“差

不多、缓一缓”等情况,积极协调矛盾,提高工作效率。要大力弘扬敢于负责、敢于担当、知难而进、迎难而上,争分夺秒,拼尽全力的某某区精神,要集中力量,迅速出击,全方位开展治理工作。各级领导干部必须强化紧迫感、危机感,始终把干事创业、谋划发展作为最大的责任,履职尽责、主动作为、勇于担当,关键时候冲得上,困难

考前动员大会领导发言稿最新5篇

考前动员大会领导发言稿最新5篇 考试马上就要到来了,你做好准备了吗?请记住,剩下的时间由你来把握。相信你一定能抓住它!预祝同学们在期末考试中取得理想的成绩。一起来看看考前动员大会领导发言稿最新5篇,欢迎查阅! 考前动员大会领导发言稿1 早上好! 今天我讲话的题目是《珍惜时间复习迎考》 从古至今,珍惜时间的诗句有多少,名言又有多少。古人就告诫我们:“明日复明日,明日何其多?我生待明日,万事成蹉跎。” 有些人觉得一天十分短暂,则有些人认为时间太过漫长,可每天都只有24小时不是吗?一天的时间给勤勉的人带来智慧与力量,给懒散的人只能留下一片悔恨。对于我来说,我要在这个学校学习三年这无疑让人觉得十分漫长,但是时间一转眼就会过去了,我们要珍惜时间去努力学习。 至于我们应该怎样珍惜时间,英国著名的唯物主义哲学家和科学家培根说过:“?合理安排时间,就等于节约时间。著名数学家陈景润十分珍惜时间,他曾给自己拟订出一张工作时间表,把

一天24小时的分分秒秒都充分利用起来。即使在路上走,也在读读背背,他的英文、俄文、法文、德文四门外语的单词,就是这样掌握的。因此,珍惜时间的关键在于如何合理的安排自己所剩下来的时间。 现在期末考试离我们也不远了,目前各年级、各学科都已经进入到紧张的复习阶段。下面我来谈谈做好期末复习的一些建议: 首先,对自己要有目标,有了目标才有方向和动力。我们制定的目标要符合自己的实际,不能太高也不能太低,是要通过自己的努力能够实现的,然后我们向着目标奋进。我们班的每个同学和每个小组都制定各自的目标,相信凭我们的努力一定可以实现我们的目标。 其次,同学们要提高对复习重要性的认识。复习的目的,是梳理清楚已经学过的知识,使它更条理化、系统化。通过复习,查漏补缺,巩固已掌握的知识,补上遗漏和未掌握好的知识,使我们成为一个有知识、有能力的人。 再次,同学们应将复习的重点放到基础知识的复习和巩固上。复习不能仅看成是机械的练习,而应包含对知识的理解和运用。平常学习好一些的同学应该利用复习机会努力提高,做到触类旁通、举一反三,进入更高的学习境界。原来基础不扎实的同

企业主要负责人履职尽责活动启动仪式上的讲话

在警示教育活动启动仪式上的讲话 (草稿) 为深入宣传贯彻中央和省委省政府领导关于加强安全生产工作的重要指示精神,切实增强全省企事业单位主要负责人的安全生产履职尽责意识,经省政府领导同意,省安委会决定六月份集中开展企事业单位主要负责人履职尽责警示教育活动。下面,围绕着如何启动好、开展好、落实好这次活动,我重点讲几点意见: 一、充分认识当前严峻的安全生产形势,深刻理解开展这次活动的必要性 安全生产事关人民群众生命财产安全,事关改革发展稳定大局,事关党和政府形象与声誉,党中央、国务院和省委省政府始终高度重视。近一年来,习近平总书记三次主持政治局常委会,听取汇报并专题研究安全生产工作;针对一些地方相继发生重特大事故,作出了重要批示,亲赴山东省青岛市“11.22”中石化东黄输油管道泄漏爆炸特别重大事故现场,指导救援、听取汇报,发表了重要讲话。在中央政治局层面如此高频率地研究安全生产工作,党的总书记亲自到生产安全事故现场视察并发表重要讲话,一方面,充分显示出安全生产的极端重要性,党和国家将安全生产提升到了国家发展战略的新高度来研究推进;另一方面,

客观说明了当前的安全生产形势依旧十分严峻,安全生产丝毫不能懈怠。从我省形势看,2013年共发生各类事故9886起,死亡2895人;今年第一季度,我省共发生各类事故2251起,死亡514人,总体上看,当前的安全生产形势呈现出3个突出特点:一是事故总量偏大。近年来,事故死亡人数虽有大幅下降,但是仍然处于高位运行。去年一年,全省平均每天发生27起事故,每天有8人在事故中失去了生命,还有新增了大量的伤残人员和职业病患者,这些数字触目惊心。 二是较大以上事故频发。去年我省共发生较大以上事故27起,今年一季度发生较大以上事故10起,高于去年同期水平。3月7日,唐山市开滦(集团)化工有限公司发生炸药爆炸事故,造成13人死亡,暴露出我省安全生产工作仍然存在薄弱环节和突出问题。 三是“双下降”的趋势放缓。全省安全生产形势保持了总体稳定、持续好转的态势,事故起数和死亡人数连续十年实现“双下降”。但是,这种“双下降”的速度正在逐步放缓,事故起数由年下降 1.5万起到现在年下降不足百起,死亡人数由年下降1000多人到现在年下降3人。 这充分表明,当前的安全生产形势十分严峻,安全生产的管理模式亟待创新和突破,建立完善安全生产长效机制,任务依然十分艰巨。“做好安全生产工作,企业是主体,是主要矛盾,而

科室人员在履职尽责动员会上的发言

科室人员在履职尽责动员会上的发言 篇一:医务人员履职尽责心得体会 医务人员履职尽责心得体会 医务人员履职尽责>心得体会(一) 办公室是一个单位的'心脏'和'窗口',是沟通上下的'咽喉'、联系左右的'纽带',办公室在推进单位工作的过程中,具有特殊的地位和作用。 面对新形势,办公室人员一定要履职尽责,严格要求,精心服务,紧跟发展步伐,以与时俱进的开拓精神,主动适应工作的需要和发展的需要。 一、突出重点,强化职能优服务办公室工作千头万绪,任务十分繁杂,不仅要一丝不苟地抓好信访、保密、档案、后勤保障等各项工作,更要突出重点、扭住关键,从大处着眼、从细处着力、分项求突破、整体上台阶。1、综合协调谋全局。加强综合协调,是维护单位一盘棋高效运转的现实需要。协调工作抓得好,办公室各项工作就会'左右逢源';协调工作抓得差,就会影响办公室正常运转。因此,综合协调作用非同小可。办公室要在职能范围内立足全局抓大事、把握细节抓小事、想方设法抓难事,统一筹划工作,提升机关效能;要善于把握分寸,做到方圆有度,既坚持原则,该'方'的地方不糊涂,又机动灵活,该'圆'的地方不呆板;要善于综合各

方意见,在领导和同事之间,在内部科室之间,在同志与同志之间架起一座理解信任、配合协作的桥梁,努力形成同轴共转、齐心共抓、和衷共济的生动局面。2、参谋助手求高度。办公室人员要始终把当好参谋助手放在突出位置,在力求高度、不断创新上下功夫,参在点子上,谋在关键处。一要紧扣中心抓信息。要紧紧围绕党的路线、方针、政策和党委、政府的中心工作,准确、全面地反映本地本部门的工作思路、主要措施和实际效果,及时发现和宣传典型。报送信息,要变'粗放型'为'集约型',抓好宏观性、预测性、典型性信息;变'通用型'为'特色型',发表'独家新闻';变'零散型'为'系统型',产生'一加一大于二'的效果。二要突出重点抓调研。始终抓住党委工作的重点、领导关注的焦点、群众反映的热点,有的放矢地加强趋向性、苗头性、综合性调查研究,积极为领导提供决策依据,归纳总结实践经验,不断提高办公室的参谋服务水平。3、督促检查重实效。督查工作是增强执行力、确保政令畅通的重要抓手,是推动各项工作落实的有力举措。办公室人员要牢固树立抓落实的意识,始终把督促检查作为一项经常性的工作抓紧抓实抓到位。要钻进去、沉下去,不能走马观花,摆空架子,更不能虎头蛇尾,不看结果;要坚持原则,逗硬督查,切实增强督查实效。要做到纵向到底、横向到边,不留死角、不留空白,一查到底、务求实效,确保决策部署落到实处。二、精益求精,优质高效创品牌办公室工作没有最好,只有更好,干好办公室工作,关键是要树立争一流、创品牌的目标,精益求精、规范高

[政府机关]在双随机一公开工作协调会上的讲话

[政府机关]在双随机一公开工作协调会上的讲话 同志们: 经请示县政府主要领导同意,今天召集县级具有行政执法权的各部门主要领导和分管领导在一起开一个“双随机一公开”工作协调会,这既是一个协调会,同时也是一个启动会,更是推进会。对于“双随机一公开”工作有些部门可能还感觉比较陌生,个别领导可能还是第一次听说。所谓“双随机一公开”即是指在行政执法检查过程中随机抽取检查对象,随机选派执法检查人员,抽查情况及查处结果及时向社会公开。“双随机一公开”工作是各级政府深化简政放权、放管结合、优化服务改革工作的重要举措,是完善事中事后监管的关键环节,对于推进依法行政、减轻企业负担、减少权力寻租和优化发展环境都具有重要意义。此项工作20XX年国务院和省政府就已经作出安排部署,市政府也于20XX年底制定了专门的方案,要求各县(市、区)在20XX年拟定本地区“双随机一公开”实施方案,建立并向社会公布随机抽查事项清单、市场主体名录库、执法检查人员名录库,并正式启动“双随机一公开”执法检查工作,20XX年实现全覆盖。按 照上级安排,我县由县政务中心牵头做了大量的前期基础工作,已于去年在全市率先制定出台了和,并建立起了我县的“一单两库”,并在今年7月初搭建起了“双随机一公开”网络工作平台,初步实现了检查事项、执法人员、检查对象平台随机抽取,检查过程、检查结果透明公开,这在全市各县(市、区)包括市本级都走在了前列。成绩值得充分肯定,但在总结成绩的同时,我们还要清醒的认识到存在的不足。按照国务院和省、市政府的安排部署,我们在今年初就应该拟定全县的年度“双随机一公开”执法检查方案,并全覆盖展开“双随机一公开”执法检查,及时向社会公布检查结果。到目前为止我县大部分具有行政执法权的单位都没有拟定上报本单位可行的年度执法检查计划,全县也没有形成年度执法检查方案,目前全县也未开展一次“双随机一公开”综合执法检查,离上级的要求还有较大差距。 总结存在的不足,主要有以下几个方面的问题: 一是各具有行政执法权的单位重视不够,工作开展不到位。目前我们一些行政执法单位思想观念还没有及时转变,仍然存在重审批轻监管和被动执法的思想,只要严格审批后就在办公室坐等上级安排或投诉举报才开展执法检查,因此对行政执法工作不重视、不研究,单位从未制定本单位可操作的年度执法检查计划,个别单位还没有具备执法资格的行政执法人员,行政执法检查工作难以有效开展。 二是“双随机一公开”基础工作不扎实,工作推进不畅。我们虽然已经建

立足岗位做贡献演讲稿

立足岗位做贡献演讲稿 对于工作在统计岗位上的年青人来说,如何在平凡的统计工作岗位上实现自己人生的价值,这是摆在统计青年人面前的重要问题。下面是为大家整理了关于立足岗位做贡献的演讲稿3篇,希望能够帮到你。 厅机关和厅属事业单位基层党组织和广大党员: 为深入开展“两学一做”学习教育,充分发挥各级党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用,按照省委的统一部署,厅党组决定在厅机关和厅属事业单位基层党组织和广大党员中开展“党员先锋行”主题实践活动,教育引导广大党员时刻铭记自己的党员身份,立足岗位争作贡献,号召基层党组织和党员在推动国土资源事业发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织建设的实践中勇当先锋、争做榜样。厅机关党委向各党支部和全体党员发出如下倡议:围绕中心、服务大局,以舍我其谁的精神勇当先锋。要进一步认清形势,创新规划计划管理,创新耕地保护机制,推进煤炭煤层气管理、不动产统一登记等系列改革创新任务,提升促进稳增长的资源保障保护能力;开展国土资源节约集约利用行动,推进资源全面节约和高效利用;维护群众资源权益,切实抓好地质灾害防治、地质环境恢复治理等事关惠民生的各项工作;探索国土特色的惠民扶贫之路,以党建工作的新成效引领助推精准扶贫。每一个基层党组织都要冲锋陷

阵当先锋、攻坚克难筑堡垒;每一名共产党员都要履职尽责创先进,立足岗位争优秀。 勤奋学习,敢于超越,以创先争优的精神勇当先锋。干事创业要提高本领,超越自我要不断学习。全体党员要在“两学一做”学习教育中逐条逐句学党章,原原本本学系列讲话精神,提高自己的党性修养和政治理论水平。进一步对照各自岗位新的发展任务重新审视自我,查找自身的差距和不足,不断学习国土资源管理新知识、掌握和运用好推动国土资源管理新技能。要积极参与“干部能力建设年”活动,提高自身的责任担当能力、依法行政能力、落实执行能力和崇廉拒腐能力。要对照先进比差距、对照目标定标准,在高效、优质服务上超越自我,在依法执政、廉洁从政、促进发展上超越自我,在思想观念、精神状态、体制机制、工作作风上超越自我。 提振精神,埋头苦干,以时不我待的精神勇当先锋。发扬求真务实、真抓实干的优良作风,立足岗位主动谋划工作思路,以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓工作落实,以钉钉子的精神干事创业。强化党员干部“为民服务”的宗旨意识和“以单位为家”的主人翁意识,大力培养积极进取、敢于担当、主动作为、勤政廉洁的工作作风。弘扬革命加拼命的精神、苦干加实干的作风,形成同心谋工作、合力图发展的工作态势,更好地服从服务于全省经济社会发展的大局。 争当先锋的号角高亢吹响,跨越发展的蓝图正在铺展。让我们在厅党组的坚强领导下,找准定位,迅速行动,以饱满的工作热情和良好的精神风貌,积极踊跃地投身到“党员先锋行”主题实践活动中,

履职尽责发言稿

履职尽责发言稿 【篇一:履职尽责演讲稿】 珍惜岗位讲贡献履职尽责创佳绩 (***) 尊敬的各位评委、领导、同事: 大家好,我是来自规划院的()号选手***。我演讲的题目是“珍惜 岗位讲贡献,履职尽责创佳绩”。 平常都说“假如你非常热爱工作,那你的生活就是天堂;如果你视工 作为恶魔,那你的生活就是地狱”。在我们的生活中有大部分时间是 和工作联系在一起的,“哭着流泪是怯懦的宣泄,笑着流泪才是勇敢 的宣言”。我们需要工作,工作也需要我们。只有踏踏实实,充分利 用自己在岗位上的每一天,刻苦钻研,奋发图强,才能获得岗位的 价值,人生的成功。 相信大家近年来都沉醉在“社会主义核心价值观”,“三严三实”,“履 职尽责”等一系列专题教育的气氛里。中央在倡导,省级在推动,市 里在组织,各单位也在一步一步落实。从浅到深,由点到面,无不 代表这些文件、这些精神的重要性;无不代表着履职尽责的迫切性。“天行健,君子以自强不息。地势坤,君子以厚德载物。”珍惜岗位,履职尽责离不开我们平时的学习,无论是廉政教育,还是专业技能。但教育的形式再多,内容再丰富,还要靠我们个人的接受和吸纳, 还要靠个人的把握和坚守,还要靠个人的修养与毅力。前腐后继的 反面例子不胜枚举,它们是一种最好的警示,警示大家:莫伸手, 莫贪财,一身正气守清廉,心底无私天地宽!专业知识的匮乏也无 不阻挡着我们办事的效率和前进的道路。一直都提倡活到老学到老,作 为一名勘测技术员,一年比一年接触的仪器更先进,一年比一年的 要求的成果更精确。皮尺测量到全站仪测量,平面绘图到gps坐标 定位,无不警示着专业知识的重要性。不挖掘出这些必要的专业知识,怎么来奉献?怎么来履职?怎么来尽责?留给自己的恐怕只剩“淘汰”二字。 记得有位哲人曾经说过:生命是没有意义的,除非有工作;工作都 是辛苦的,除非有知识;知识都是空虚的,除非有热望;热望都是 盲目的,除非有奉献。有奉献的工作才是生命的具体化。静下心来

领导讲话稿之履职尽责讲话稿

履职尽责讲话稿 【篇一:2015履职尽责动员会讲话稿】 2015履职尽责动员会讲话稿 同志们: 今年,省委、省政府将卫生计生系统等8部门纳入加强政府履职尽 责督促检查评议单位(即以前开展的行业作风评议)。前不久,省、市 卫计委相继召开了履职尽责督促检查工作动员会,明确了加强系统 作风建设,依法履职、优质服务、高效行政、廉洁从政等工作重点。今天我们在这里对履职尽责督促检查工作进行动员、部署,目的是 把相关精神、要求传达贯彻到全院全体医务人员。刚才邢程书记宣 读了活动方案,大家对履职尽责督促检查评议工作的要求、任务、 安排已经清楚、明白了。下面,我就推进医院履职尽责再强调几点:一、深刻认识开展履职尽责督促检查工作的现实意义 今年以来,中央在全党和副处以上干部相继开展了“守纪律、讲规矩”专题教育和“三严三实”集中教育活动,全省又在8家单位及其系统 开展履职尽责督促检查工作,一系列活动的开展,充分体现了各级 党委、政府对党风廉政建设、作风转变和政府部门履职尽责工作的 高度重视和严格要求。我们医院全体干部职工一定要将思想、认识 和行动统一到各级党委、政府决策部署与要求上来,坚持大道至简、履职尽责,坚持民生为重、服务为要,坚持履行主体责任、强化监 督责任,切实增强加强履职尽责督促检查工作的责任感、使命感和 紧迫感。 (一)守纪律讲规矩对履职尽责督促检查工作提出更高要求党的十八大以来,党中央把加强纪律建设摆在突出位置。习近平总书记在十八 届中央纪委第五次全会上再次强调“把守纪律讲规矩摆 在更加重要的位置”,指出“在所有党的纪律和规矩中,第一位的是 政治纪律和政治规矩”。4月30日我在这里做了“守纪律,讲规矩, 做表率”党风廉政教育专题辅导报告。客观的讲全院党员干部队伍的 主流是好的,绝大多数同志都能遵守党纪党规,履职尽责。但是, 我们也应该清醒地看到,少数党员干部对严明党的政治纪律和政治 规矩认识不够深,履职尽责不到位的现象仍然存在,我们必须引起 高度重视。这些问题主要表现在:一是政治立场不鲜明。有的党员 干部认为政治纪律和政治规矩上级重要、下级次要,说起来重要、 抓起来次要。有的党员干部缺乏对党的高度忠诚,在大是大非面前

领导在工程协调会上的讲话

领导在工程协调会上的讲话 第一篇:在输油管道工程建设协调座谈会上的讲话 同志们: 今天,召集大家开这个会议,主要是协调安排“庆-咸”输油管道工程建设用地及有关问题。下面,我讲几点意见: 一、统一思想,提高认识,增强落实“3.16会议纪要”的责任心和紧迫感 石油是宝贵的不可再生资源,在整个国民经济和社会发展中具有极为重要的作用。根据温家宝总理关于“在合理开发石油资源的同时,要高度重视庆阳地区环境保护和可持续发展问题”的指示精神,中国石油成立了“庆阳地区经济发展与陇东油区整体开发工作组”,20XX年3月16日与省政府签署了《庆阳地区经济发展与陇东油区整体开发座谈会议纪要》。为了认真贯彻落实《纪要》精神,促进全市经济发展与陇东油区整体开发,市政府、长庆油田、长庆石油勘探局进行友好座谈,就落实“3.16会议纪要”提出了具体意见。5月24日,市政府专门召开了油田用地协调工作会议,对庆咸输油管道工程建设进行了全面具体地安排。这些都体现了庆阳和油田单位和谐的地企关系进入了一个崭新的时期,对促进长庆油田和全市的共同发展,实现地企双赢具有重大意义,对促进我县经济发展也是一个历史性的机遇。因此,我

们必须把思想统一到输油管道工程建设上来,增强发展意识、全局意识和责任感,上下一心,全力以赴为“庆—咸”输油管道建设工程营造宽松环境,保证工程的顺利实施。 二、分工负责,扎实工作,切实为工程建设保驾护航 “庆—咸”输油管道建设工程在我县境内途经焦村、和盛、中村3个乡镇的22个村,管线长约44公里,用地面积较大,任务十分艰巨。市政府明确提出,5月底输油管道工程要全线开工,这就要求相关部门和各乡镇一定要按照政策规定,认真扎实的开展工作,化解矛盾,解决问题,保证工程按期建设,投入使用。 一要补偿工作必须到位,确保群众利益不受损害。县国土局负总责,乡镇配合。土地丈量和登记工作,国土局负责编印各类登记表册,土地丈量要严格按输油管道工程建设路线区域走向丈量登记,涉及农民承包地、承包山的,要逐村逐组逐户造册登记;涉及公用地、公用山的,要以组为单位登记清楚。地面附着物、建筑物,要分类登记,认真仔细,准确登记,决不允许弄虚作假,制造矛盾,引发纠纷。丈量登记表填写后,县、乡、村及农户要签字盖章,予以确认。表册一式三份,县、乡、村各持一份,并进行公示,阳光作业,确保公正。土地补偿及地面附着物补偿要以村为单位,逐户核算。土地补偿标准严格执行庆国土资发44号文件规定标准,按不同地类给予农民两年的土地补偿费。青苗和树

爱岗敬业履职尽责演讲稿(精选3篇)

爱岗敬业履职尽责演讲稿(精选3篇) w机组已经顺利发电,网源合一正在紧张有序的进行,两台350mw的供热机组也正在积极筹备之中,我们的电厂在不断的发展、不断的前进,对我们的要求也在不断的提高。我们只有始终保持良好的心态,立足岗位,扎实工作,学习更多的知识、掌握更新的技术,才能更好地为电厂做贡献。 展望未来,是一幅令我们陶醉的画卷:碧蓝的的海面上,一艘崭新的巨轮正如离弦之箭,巨轮上的船员正在有条不紊地忙碌着,操纵着巨轮平稳地驶向大海深处,去探寻更加广阔的空间,到那时,我会骄傲地大声说“我是巨轮上的一员” 爱岗敬业履职尽责演讲稿3各位领导、老师们: 大家好。 长路奉献给远方,江河奉献给海洋,我拿什么奉献给你,我的祖国?十四年前,我还是一名在校大学生,曾以”把爱心奉献给祖国“为题做过演讲,那时的我有热情,有对祖国和父母的感恩,唯有好好学习才能回报他们;而今天我已经是一名教师,有着实实在在的工作岗位,同样的问题,我拿什么奉献呢?当代教育家蔡元培先生曾这样说过:”要有良好的社会,必先有良好的个人;要有良好的个人,必先有良好的教育。“那么,做为一名教师,面对的是即将走进社会的学生,我想我能为祖国所做到的就是爱岗敬业,做一名好教师。 我一直有着自己的职业理想,曾想成为一名建筑师,或一名雕塑

家或者一名考古工作者,在审视历史,享受自然、享受美的同时,能给我生存的国度留下一件有价值的艺术品,所以我从没有想过自己会成为一名教师,在高考志愿上也没有填报过一所师范院校。而如今我却选择了教师的职业,我曾想这跟我的理想矛盾吗?细细想来,我感到自己非常幸运,我曾经理想中的作品不再是一幢建筑、一座雕塑,而是活生生的人,真正含苞欲放的花朵,祖国未来的希望,他将灵动地分布在社会的角角落落,为祖国的建设添砖加瓦,这件”作品“对于社会、对于国家将更有价值!我想做教师是一项伟大的事业,值得我们去热爱。可是想做一名好教师,那不是一件容易的事! 首先,我们必须有正确的价值观。没有正确的价值观,就无法做到”身正“,没有”身正“,就无法做到对职业的热爱和投入,对同事的团结和合作,对学生的尊重和爱护,对学术的严谨和进取,对自己的要求和自律。在当今这个时代,教育体制、社会风气或多或少的都存在着一些问题,当今教师的价值观也多少受到一定的冲击,我也时常感到困惑。我们不是修路盖房,坏了可以重修重建,我们是在育人,自己的行为时时刻刻地影响着学生的学风和学校的校风,影响着学生人生观和价值观的形成,如果我们的价值取向变质了,丧失了爱心与责任,那么我们影响的将是一代人,而教师这一最高尚和伟大的职业也将变为最自私的职业。谷歌总裁李开复先生曾这样说”你的价值不是你拥有多少,而是你留下多少。当一个人赚够了钱而发现失去人生目标时,才意识到人生的价值在于贡献和对他人的影响。“我想做为教师,为了学生的未来,为了祖国的未来,我们必须奉献自己,

领导在履职尽责工作动员会上的讲话

领导在履职尽责工作动员会上的讲话 篇一:天南中学履职尽责动员会发言稿 天南中学履职尽责动员会发言稿老师们: 根据教育局《履职尽责督促检查工作实施方案》,我校于今天在这里召开履职尽责动员会。我希望大家具体抓好如下五项工作。 1、开展“履职尽责、精心育人”主题实践活动。明确目标任务,规范管理、教学、工勤人员及处室职责,强化责任分工,落实责任追究;加强计划性,富于创造性,增强协调性,善抓关键环节,缩短办事流程,提高工作效率;全体教职工要有时间观念,做到上班不迟到、早退,重大活动不缺席;上班时间不串岗、脱岗;上班时间不做与工作无关的事情。干部要率先垂范,学校要加强督查。 2、增强服务和奉献意识,形成真抓实干的工作作风。中层以上干部要为教职工服务,通过座谈会、信箱、意见征询表等形式,关心教职工的工作、学习和生活。教师要热爱学生、关心学生,多与学生交流,了解学生,忌讽刺挖苦,歧视体罚学生,要面向全体学生,关注后进生,忌只抓尖子生。 3、扎实推进教育教学质量年活动。 4、加强校园文化建设,全力营造和谐校园。加强学校标准化建设,改善教师办公环境,校园设施一切以方便学生、服务学生为目的,体现人文关怀。办公室、教室内要朴素、整洁、卫生,体现文明、文化

气息。走廊、宣传橱窗、公共场所要精心布置,营造良好的育人氛围。要进一步深化“四园”建设,开展快乐校园、平安校园、美丽校园、书香校园创建活动,全力营造和谐校园。 5、创建节约型学校,倡导节约光荣的理念。各教室、办公室做到人走灯关,从节约水、电、能、纸张等办公用品开始,我们要充分利用校园网络办公系统,校内资料等尽量通过网上传输,要爱护校园内一草一木,爱护公共财物,爱护教育教学设施。 篇二:履职尽责工作总结 和平小学履职尽责工作总结 4月26日下午,20XX年全市教育系统接受履职尽责督促检查工作动员会后,我校立即行动,积极投入到接受履职尽责督促检查工作,现将前一阶段工作总结如下: 一、成立专班,制定方案 我校成立了以校长胡发平为组长,所有学校班子成员为副组长,全校教职员工接受履职尽责督促检查工作领导小组,并抽调精兵强将组建工作专班,成立了专门的领导小组办公室,并结合教育实际,我校制定了《20XX年全市教育系统接受履职尽责督促检查工作实施方案》。并且有条不紊抓落实。 二、大力宣传,营造氛围 5月5日下午我校召开全体教职工大会,校长胡发平同志作了《20XX 年全市教育系统接受履职尽责督促检查工作》的动员报告。认真传达了上级领导讲话和有关文件精神。结合我校实际情况作了专项布置。

2019年协调会领导讲话稿_领导在协调会上的讲话

2019年协调会领导讲话稿_领导在协调会上的讲话 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。您的努力学习是为了更美好的未来! 2017年协调会领导讲话稿篇1 同志们: 今天这个会,主要是按照省里提出的“文明交通行动计划”要求,安排部署我县实施“文明交通行动计划”及评选表彰工作。刚才,周庭国同志领学了有关文件,袁天奎同志对“文明交通行动计划”评选表彰有关工作进行了安排部署,各责任单位也作了表态发言,我基本赞同。下面,我再强调几点意见。 一、统一思想,提高认识,切实增强做好此项工作的责任感。“文明交通行动计划”,是中央文明办、公安部做出的一项重大决策部署,也是我县创建文明县城的重要内容,不仅事关群众生命财产安全、道路交通安全畅通,而且事关社会文明进步、社会和谐稳定。开展“文明交通行动计划”评选表彰活动是推进“文明交通行动”的有效载体,对提高市民文明交通素质,促进县城交通秩序长效管理具有重要意义。近年来,我县在交通管理上投入了大量的人力、物力和财力,并围绕“关爱生命,文明出行”这一活动主题,重点组织开展了“六倡导”、“ 六摒弃”、“ 六抵制”三大宣传教育活动,有效提升了广大交通参与者的安全意识、文明交通素质。但我们也应该清醒的看到,市民的文明交通意识仍然有待提高,不文明交通行为仍然随处可见,推进文明交通行动计划任重而道远。各单位要高度重视,加强领

导,把思想和认识统一到改善经济发展环境、建设和谐竹溪上来,切实增强责任感和紧迫感。 二、突出重点,多管齐下,不断提升我县文明交通水平。今年是我县实施《文明交通行动计划》的第二年,同时也是市级文明县城创建攻坚年,按照省市要求明年12月底要全面完成目标任务,时间紧,任务重。全县要结合文明县城创建工作,突出重点,创新载体,多管齐下,着重在四个方面下功夫。一是要在宣传造势上下功夫,通过电视、报纸、网络、市政公益广告等媒体,努力营造文明的交通氛围。同时加大不文明交通行为曝光力度,使广大市民形成文明行车、文明乘车、文明行路的良好习惯。二是要在市民文明素质教育上下功夫,充分利用驾校、驾协、市民学校等阵地,深入持久地开展文明素质教育,提高市民文明素质,让文明交通成为广大市民的自觉行动。三是要在创新活动载体上下功夫,要通过开展丰富多彩的“文明交通”教育实践活动,吸引广大市民参与,让市民在活动中受教育,在活动中提升素质。四是要在建立交通管理长效机制上下功夫,积极探索志愿者参与文明交通劝导和宣传的机制,从根本上解决警力不足、“整治好转,不整治反弹”的现象。 三、明确责任,加强配合,认真落实好“文明交通行动计划”评选表彰工作。这次全省要评选6600个文明交通先进单位和个人,涉及我县437个,评选表彰类型之多,规模之大,牵扯的单位也较多,县“文明交通行动计划”领导小组办公室要切实负责,加强协调指导,确保各项工作任务落到实处。各有关乡镇和县直单位一定按照责任分

项目启动会领导讲话稿

项目启动会领导讲话稿 项目启动是指组织正式开始一个项目或继续到项目的下一个阶段。下面是小编给大家整理的项目启动会领导讲话稿,仅供参考。 项目启动会领导讲话稿篇1 各位领导、同志们: 今天,我们在这里召开公司第二期信息化系统建设动员大会,会议的中心内容是:全面安排和部署公司第二期信息化系统的建设工作,保证信息化系统建设的顺利进行,争取尽快取得实效。本次会议的召开,充分体现了公司领导对信息化建设的高度重视,公司各部门的积极配合,全体员工的大力支持。第二期信息化系统工程的建设是【客户方简称】在信息化建设的道路上又迈出了坚实的一步,它的建成对公司今后的发展意义重大。 下面,我就信息化系统建设讲四方面的问题。 一、公司信息化系统建设的背景 公司的信息化建设从20xx年起步,经过几年的努力,信息化系统从无到有,不断完善,信息化工作取得了一定成绩,主要

体现在:硬件建设比较完善,硬件设施覆盖了两级公司机关;在软件系统建设上,OA办公系统、视频会议系统、X-Post电子邮件系统、用友NC系统等,均已建成运行,都达到了预期的目的,得到了广泛的应用。 经过近几年的跨越式发展,公司已构筑起工程承包、资源开发、技术装备制造、房地产开发四大产业结构。尤其施工项目出现了快速扩张。如何进行公司资源的有效管理,如何建立管理创新体系,如何做到有效的风险防范,如何降低工程成本,如何进行精细化管理等等给我们提出了一个崭新的课题。经过反复论证,公司决定建设综合项目管理系统,通过信息化手段提升我们的综合管理水平。 近一时期,公司技术管理部广泛收集有关单位信息化建设的信息,对一公司、二公司、五公司、十三公司等公司进行了交流考察,总结和吸取了兄弟单位的经验,根据自身的实际情况,结合梦龙公司和广联达公司在专业上的优势,与这两家公司协商达成合作事宜,于20xx年5月26日签署协议,正式启动公司第二期信息化工程的建设。 二、公司综合项目管理系统内容与时间安排 我公司的综合项目管理系统包括招投标管理、合同管理、成本管理、物资管理、设备管理、进度管理、质量管理、安全管理、风险管理、竣工管理、技术管理、部门(项目)主页等模块,其中

履职尽责标兵演讲稿

履职尽责标兵演讲稿 哲学家说过细节差之毫厘,结果谬之千里,真理和谬论往往只有一步之遥。而我们的尽岗位职责,就常常体现在细节的处理上。为大家整理了立足岗位履职尽责演讲稿,欢迎大家阅读。 篇一 尊敬的各位领导、各位同事,大家好 ,在充满期待中走来,这一年我迎来了在教育局工作的第x个年头。今天站在这里,我为能够在这样一个集体中工作而由衷的高兴和自豪。 回首过去,辛苦伴随着成长,挫折孕育着进步;生活很充实,工作很扎实,思想在成熟,修养在提高,人生充盈着喜悦和幸福。 展望,面对领导们更高的要求,我将从以下几个方面努力 一是在学习中提高将每一天都当成一个新的起点,让每一天都充满学习,向书本学、向榜样学、在实践中学,做一个勤于学习、善于学习的人。 二是在享受中工作将每一项工作都当成对自己的挑战,以认真的态度、良好的

作风,乐观的精神,愉悦的心情,在工作中享受快乐、享受人生。 三是在反思中进步学习不加思考就变不成智慧。我将在工作中不断的反思,不断的总结,不断的改变,不断的进取。 四是在感恩中成长常怀感恩之心,感谢领导的关怀,感谢同事的帮助和支持,我将把这一切变为做人做事的动力。 五是在创新中发展发扬不畏困难、勇于挑战、敢于创新的风格,开动脑筋,激活思想,启迪智慧,创造明天。 今天是幸福的,明天是充满希望的。虽然,我的工作岗位不是新的,但是我一定会以全新的姿态,以崭新的面貌,以满腔的热情,以昂扬的斗志,让每一天都充满努力!充满挑战!充满奋进! 谢谢大家! 篇二 尊敬的各位领导,同志们 大家上午好!

今天我演讲的题目是《履职尽责要有“三情四心”》。 在古代,衡量一个女子贤良淑德的标准是“三从四德”(这里不去考虑它的普适性),那么,对现代企业来说,什么样的员工才是优秀的员工呢?我认为,应该具备“三情四心”,切实履行好岗位职责。“三情”,指的是“激-情、真情、诗情”,“四心”包括“上进心、尽责心、自信心、平常心”。 首先来谈谈“情”。 第一,要有激-情。也就是我们平常说的血性、冲劲。机关的同志都很年轻,年轻人都血气方刚,激-情自不必说,但是用到工作中来,可能就会大打折扣。干工作就要有激-情,就像处于热恋中的男子,表面看似平静,但是心里蕴藏着无穷的能量,能够瞬间激起,为心爱的人赴汤蹈火而在所不辞。工作有激-情,就能够雷厉风行、风生水起,激-情的力量由此可见一斑。 第二,要有真情。就是要带着真感情去工作。如果说公司像一台运转的机器,那么,我们每个干部职工就是这台机器上的一个零件,哪一个零件运转不灵,都会影响到公司的整体工作。倾注感情到工作中的人,能够将工作当成自己的事业,不用领导催促、不用同事提醒,自觉安排好本职工作,务实勤勉,精益求精,关键的时候,还能为领导当好参谋助手,成为不可或缺的左膀右臂。反之,则得过且过、流于应付、处处被动,不但自己工作上不去,还会拖整个公司的后腿,危

动员大会领导发言稿

动员大会领导发言稿 动员大会领导发言稿 动员大会领导讲话稿1 大家好,今天我就简单地说几句不简单的话。我的话是有价值的。 谈到价值,我说一下。其实我们每个人都是一块宝玉,都是待价而沽的。每个人要认清自己的价值,既不能看扁自己,也不能高估自己的价值。每个人要清楚自己为公司创造了多少价值。比如你一个月能为公司创造一万的价值,公司没理由只给你一千的工资,是吧?我们现在实行的计件工资,就是最好的证明自己价值的方法,直接有效。 每个人都有自己的想法,如果你们对公司有意见或建议就跟我们提出来。不要憋在心里。有时候想不通的时候,就要换个角度和方式去想。不要动不动就辞职。当然铁打的公司,流水的员工。员工的变动是在所难免的。认识你们很高兴。很羡慕你们这么年轻,也羡慕你们这么年轻就认识了我。如果你们辞职了,我会想你们的。希望有些员工在离开普林公司后,会偶尔想起这里的花花草草,和同事们。现在是年中,辞职再去找工作也有点难度。而且普林在银川也是数一数二的。在这么牛的公司里工作,出去炫耀也有资本。 在宁夏除了普林,就是吴忠那边的“新世纪”比较牛了。我们要努力超越新世纪。让我们的客户以后帮我们吹牛。现在我们听得最多的是新世纪有多牛。他们是这样说的:他说新世纪,做一万个盒子,挑不出一个坏的,而且客户要一万个盒子,他只给客户一万零一个,那一个盒

子是以防万一。我们都是有头脑的理智的人,我们应该深深的知道这就是“吹牛”。但是人家就能吹得脸不变色心不跳,那是因为他们有资本,他们的质量确实好。所以我们要把质量做好。质量做好了,我和董总出去的时候,可以把牛吹得更大一些更卖力一些也更有底气一些。有时候我们的员工,在追求速度的时候就放弃质量了。比如前几天梅麒辄的盒子做起来像花一样花,让董总一骂,后来就做得跟脸一样干净了。我希望大家:干干净净做人,快快乐乐工作。 为什么我极力挽留满智红呢。因为我看到她工作时候的状态,和工作后的状态。我看到她无论什么时候都是笑嘻嘻的。这就是一种人生的态度。我们工作的时候追求快乐。我们在人生的旅途中也要以追求快乐为终极目标。如果你觉得在哪里工作郁闷了,那么你就跳槽吧。人生最重要的不是你站的位置而是你所朝的方向。我们要朝着快乐的方向。所谓面朝大海,春暖花开就是这样的一种境界。普林公司的进步是有目共睹的。像去年的伙食和今年的比,那是天壤之别啊。温饱问题解决了,接下来大家就要努力工作了。工作中遇到什么问题要提出来。我们能解决的一定会帮忙解决,不能解决的也要找人帮忙解决。好了。如果你们听了我的演讲以后,有加班的冲动,那么说明你们有用心听。谢谢。散会。 动员大会领导讲话稿2 各位同事: 今天把大家召集在一起,召开唐荣加强廉政建设工作动员会,是按照

精选最新立足岗位履职尽责演讲稿

立足岗位履职尽责演讲稿 立足岗位履职尽责演讲稿篇1 尊敬的各位领导、各位同事,大家好! 20XX年,在充满期待中走来,这一年我迎来了在教育局工作的第x个年头。今天站在这里,我为能够在这样一个集体中工作而由衷的高兴和自豪。 回首过去,辛苦伴随着成长,挫折孕育着进步;生活很充实,工作很扎实,思想在成熟,修养在提高,人生充盈着喜悦和幸福。 展望20XX年,面对领导们更高的要求,我将从以下几个方面努力: 一是在学习中提高:将每一天都当成一个新的起点,让每一天都充满学习,向书本学、向榜样学、在实践中学,做一个勤于学习、善于学习的人。 二是在享受中工作:将每一项工作都当成对自己的挑战,以认真的态度、良好的作风,乐观的精神,愉悦的心情,在工作中享受快乐、享受人生。 三是在反思中进步:学习不加思考就变不成智慧。我将在工作中不断的反思,不断的总结,不断的改变,不断的进取。 四是在感恩中成长:常怀感恩之心,感谢领导的关怀,感谢同事的帮助和支持,我将把这一切变为做人做事的动力。 五是在创新中发展:发扬不畏困难、勇于挑战、敢于创新的'风格,开动脑筋,激活思想,启迪智慧,创造明天。 今天是幸福的,明天是充满希望的。虽然,我的工作岗位不是新的,但是我一定会以全新的姿态,以崭新的面貌,以满腔的热情,以昂扬的斗志,让每一天都充满努力!充满挑战!充满奋进! 谢谢大家! 立足岗位履职尽责演讲稿篇2 各位尊敬的领导,同行们: 大家好! 今天,我的题目是:立足岗位,从自我做起。

每个人都在纷繁复杂的大家庭中扮演着不同的角色,发挥着不同的作用,有的是泰山,有的是尘埃;有的是大树,有的是小草;有的是太阳,有的是星星……。 在四中这个大家庭中,我就是一株小草。 我没有山的伟岸,树的挺拔,但我有绿化一方水土的坚韧,我没太阳般的光辉,星星般的夺目,但我有清新一隅空气的执著,我只知道,从自我做起,立足岗位职责,我才能在四中这方水土中得以依托,得以生长,实现我生命的意义。 人活在世上,总要有个人生目标,总要有个发展方向,既然把教师作为终身职业,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择,就像鱼儿爱大海,就像禾苗爱春雨,就像蜜蜂爱鲜花!怎样才能体现这份爱,怎样才能表达这种情呢?我会义无反顾的选择———敬业。 有句口号说得好:不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!爱岗敬业说得具体点就是要尽岗位职责,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢。写好每一篇教案,上好每一堂课,做好每一次批改,把握好每一名学生,古人说:不积跬步,无以致千里,不积小流,无以成江海,不善小事,何以成大器。从我做起,从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗!这就是尽职! 新的四中就意味着我们要面对新的问题,适应新的变化,创造新的生活,而这全新的一切,没有脚踏实地,没有尽职尽责,没有默默奉献如何能完成?。当我们接到学校布置的工作任务时,是讨价还价能推就推,还是尽职尽责努力完成?当我们在教学工作中遇到困惑与挫折时,是等待观望半途而废,还是自我激励攻坚克难?当我们自觉晋级待遇没有达到期望时,是牢骚满腹怨天尤人,还是自我反省厚积薄发?望着我亲爱的的同事们,我会骄傲地代表大家高声宣布:我们四中人会尽职尽责!攻坚克难!厚积薄发!因为在我们身边就有许多感人的例子! 他们,就是无私奉献的典范,他们就是爱岗敬业的榜样!比比他们,想想自己,我们有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么借口不努力地完成本职工作呢? 哲学家说过:细节差之毫厘,结果谬之千里,真理和谬论往往只有一步之遥。而我们的尽岗位职责,就常常体现在细节的处理上。相信大家都有过这样的体验:一个错误的知识可以导致学生落榜,一个错误的评价可以毁掉一个孩子的一生,现代伟大的人民教育家陶行知说:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。”正是为了祖国未来无数的瓦特、牛顿、爱迪生,我们将满腔的爱尽情赋予了我们的学生,我们更会将我们的细心如春雨般无声地润入到每一个孩子的心田。因为我们承担了育人的责任,就承担了在细节上的投入,就承担了改进他人人生的轨迹,引导他人命运的重量。这就是细节的重要,这就是精细的力量。看看今天的丹东四中,从“做好每一天事和做好每一件事”入手、科学决策,精诚团结、精细管理,各项工作都取得了令人瞩目的成绩:学校规模的扩大,教学环境的改观,教学成绩的增长。事实证明,细节是成功的关键,精细是致胜的法宝,事事精细成就百事,时时精细成就一生,而如果我们人人都精细,那么我们的职责就会在细节中得以成功,就能成就丹东四中繁荣兴旺的明天。

人社系统迎接履职尽责督促检查工作动员会议讲话稿

人社系统迎接履职尽责督促检查工作动 员会议讲话稿 2人社系统迎接履职尽责督促检查工作动员会议讲话稿同志们:上周,省人社厅、襄阳市人社局和我市相继召开了履职尽责迎检动员会,局机关各科室、局直属各单位及乡镇人社中心的主要负责人分别参加了会议。今天,我们召开由市直人社系统全体干部职工参加的动员会,主要是传达和贯彻省人社厅和市政府迎检工作会议精神,对人社系统迎检工作进行再动员再部署。今年的履职尽责督促检查工作与往年开展的行风评议相比,内容更宽泛,覆盖更全面,不但要评议转职能、改作风问题,更要评议履职是否到位、是否有所作为。刚才,万忠局长宣读了《加强人社系统履职尽责工作实施方案》,医保局、居保局、公务员科作了表态发言,他们的发言很好,请大家会后结合实际认真抓好落实。下面,我讲三个方面意见:一、统一思想,提高认识,切实增强开展加强履职尽责工作的责任感和紧迫感加强履职尽责督促检查,解决履职不力、作风不正、行为不廉等方面的突出问题,是新形势下应对经济下行、加快政府职能转变、推进政风行风建设的迫切需要,是营造依法履职、优质高效、廉洁从政发展环境的重要举措。(一)开展加强履职尽责工作是实现从严治党的内在要求。十八大以来党中央在反腐倡廉、加强作风建设方面出台了很多新措施,从严治党、持续

推进作风建设成为新常态。人社部门作为宏观经济调控的重要参与者、社会管理和市场监管的重要执行者、公共服务的重要提供者、公平正义的重要维护者,掌握一定的资金分配权、行政执法权,如果不能守住廉洁自律的底线,小则知法犯法、执法违法,给家庭带来灾难;大则造成国家资金流失,影响社会公平正义,危及安全稳定社会大局。开展加强履职尽责工作,有利于我们加强自身建设,扎紧制度的笼子,增强依法行政、廉洁从政意识,提升用法治思维、法治方式思考解决问题的能力和水平,确保人社系统干部职工既清正廉洁,又事业有为。(二)开展加强履职尽责工作是推进事业发展的客观需要。当前,人社事业正处于改革的攻坚期、发展的关键期,推进就业创业、完善保障体系、打造人才高地、加强人事管理、和谐劳动关系建设等工作任务十分艰巨,特别是今年,人社工作面临社会保险、人事管理、收入分配等多项制度改革,每一项工作都涉及群众切身利益,都必须稳妥、周密、谨慎,可以说,人社工作真正进入过险滩、涉深水的关键时期。开展加强履职尽责工作,既促使我们进一步强化责任意识和担当精神,用更大的勇气、更硬的措施、更优的作风保障落实,推进工作,也有利于我们引导群众了解并支持人社工作,借八方之智,聚四海之力,共同破解工作难题,积极稳妥完成各项改革任务。(三)开展加强履职尽责工作是解决突出问题的有力抓手。经过去年党的群众路线

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