2011年机关党建工作思路

2011年机关党建工作思路
2011年机关党建工作思路

2011年机关党建工作思路

2011年,机关党建工作的指导思想是:以中国特色社会主义理论为指导,全面贯彻执行党的十七届四中、五中全会精神,紧紧围绕国税工作中心和队伍建设,以创先争优活动为重点,充分发挥机关基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,增强党组织的战斗力、创造力、凝集力,全面推进机关党的建设,以新的成绩迎接建党九十周年,向党的十八大献礼。

一、加强学习教育,不断提升党员思想政治素质

1.加强政治理论学习。以创建学习型党组织为导向,以中心组理论学习、党课、专题讲座、“三读”活动、主题实践活动为主要方式和载体,认真开展中国特色社会主义理论、科学发展观和党的十七届五中全会精神学习活动,认真完成党委制定的政治理论学习计划,不断提高党员思想政治素质和政策理论水平。

2.落实经常性的思想教育。以社会主义核心价值体系教育为重点,不断深入开展理想信念教育、意识形态教育、思想道德教育、党的优良传统教育、中华优秀传统文化教育和社会主义荣辱观教育;结合规范化建设,开展社会主义法治理念教育,进一步打牢思想基础,永葆忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色,坚定不移地做中国特色社会主义伟大事业

的建设者和捍卫者。

3.进一步加强党组中心组学习。按照上级党委的有关部署和要求,结合党组工作和理论学习的实际需要,进一步改进方式,完善措施,加强党组中心组学习,落实中心组学习制度和内容任务。重点加强对新形势、新任务、新要求的学习、调研,不断提高领导班子科学民主决策水平和驾驭复杂局势能力,提高班子成员和中层负责人政策理论水平和领导能力,确保队伍正确的建设和发展方向。

二、加强组织建设,充分发挥基层组织战斗堡垒作用

4.加强基层组织领导班子建设。按照“五个好”的标准,创建先进基层党组织:

一是领导班子好。领导班子深入学习实践科学发展观,认真贯彻党的路线方针政策,自觉践行“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的要求,团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。严格教育管理和监督,党员素质优良,有较强的党性意识,自觉践行党的宗旨,带头履行职责,充分发挥先锋模范带头作用。三是工作机制好。围绕,完善工作机制,管理措施到位,工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。以党建带队建,围绕中心、服务大局,工作成绩显著,事迹突出,能够做到党建工作与税收业务工作统筹兼顾。五是群众反映好。以党建带群建,模范执行党的群众路线,把群众安全感和满意度作为出发点和落脚点;

党员在群众中有良好形象。

组织开展“党建精品示范工程”创建活动。机关党委计划选取南江、长寿两个分局作为2011年度“党建示范单位”建设点,通过加强对支部规范化建设、支部活动开展、党员教育等工作的投入和指导,不断健全各项规章制度,充分发挥党员在国税工作中的模范带头作用,营造党群之间亲密协作,共同为平江国税贡献力量的良好氛围。

5.加强党员队伍建设。争做优秀共产党员,模范履行党章规定的义务,做到“五带头”:一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观,坚定理想信念;积极参与“三读”活动,认真学习科学文化知识和法律法规,认真钻研业务,提高技能,成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业、埋头苦干、开拓创新、无私奉献,带头完成各项工作任务,在本职岗位上取得显著成绩。三是带头服务群众。围绕人民群众最关心、最期盼、最关注的民生问题,积极帮助群众做好事、办实事、解难事,自觉维护群众合法利益。四是带头遵纪守法。自觉遵守法律法规和党的纪律。五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争,抵制歪风邪气,弘扬清风正气。

6、认真贯彻落实组织生活制度。要严格按照《党章》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的规定,认真落实以“三会一课”为主要内容的组织生活制度。每月召开支部大

会,每季度进行一次党课教育。每年召开一次民主生活会,认真开展批评与自我批评。每季度分析党员思想状况,加强党员思想教育。

7、做好发展党员工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求和“成熟一个、发展一个”的原则,鼓励优秀骨干入党,严把质量关,规范发展程序,壮大党员队伍;组织入党积极分子参加培训。2011年计划发展两名新党,抓好预备党员转正工作。

8、落实党建工作责任制。党组每半年研究1次党建工作,党组主要领导为党建工作第一责任人,对本单位党建工作负总责;领导班子成员结合分管工作抓配合,形成党组书记认真履行职责,党员共同参与,群众热情支持的党建工作格局。

9、做好扶贫整建和联手帮扶工作。发挥我局职能作用,履行县委安排帮扶项目的职责,落实局帮扶和新农村示范点联系等工作,两项工作争取进入全县先进行列.

10、推行党务公开,推进党内基层民主建设。按照上级要,制定机关党务公开方案,明确党务公开的内容、类型、时间、程序和方式扩大党内民主,保障党员权利,增强党组织的生机活力。

11、加强党建工作调研交流和骨干培训。各支部(总支)要指定一名联络员,专门负责支部(总支)信息采编、整理和上报工作,充分利用思想政治工作网络平台。同时,适时交流、

学习、借鉴先进经验,深入调研探索和改进完党建工作的新思路、新举措。今年要组织党务骨干培训,进一步规范机关党务工作。

三、以庆祝建党90周年为主题,开展纪念活动

12、加强宣传教育,重点做好四个方面的宣传教育:宣传中国共产党的光荣历史和丰功伟绩,宣传中国特色社会主义理论体系。宣传党的建设的党领导的伟大事业不断取得进步的重要法宝,宣传英雄模范共产党员的先进事迹和崇高精神。

13、开展好各类纪念活动。组织表彰会、理论研讨会、系列座谈会、歌咏比赛、文艺晚会、摄影书画比赛等活动,纪念建党90周年。

四、求突破,努力在三个方面见成效

14、力求在机关党建规范上有新突破。积极探索和努力做到机关党建工作“五个有”,即有年度工作要点、有每月工作安排、有季度工作小结、有半年工作总结、有年度工作回顾。各党支部要有年度工作计划,丰富党员政治生活。机关各级党组织严格落实“三会一课”制度,切实做到每季召开一次机关党委会议,每月不少于一次支部党员大会和一次党小组会议,支委会一般每月召开一次,每次会议有记录,随时经得起检查。机关学习有年度学习计划,每月有安排,每次学习有考勤、有记录、有情况上报。

15、力求在思想政治工作上有新突破。积极探索做好经常

性思想政治工作的有效办法,积极做好“三个结合”,即教育党员与管理党员相结合、抓党员学习教育管理与做群众思想工作相结合、解决党员群众思想认识问题与解决党员群众实际问题相结合。充分发挥各党支部和党小组的作用,深入开展谈心活动,掌握党员群众的思想问题和实际困难,并依靠组织的力量为党员群众解决一些实际困难,增强机关党组织的凝聚力。

16、力求在机关党建宣传上有新突破。在注重创新机关党建工作的同时,及时挖掘、总结、提炼和向上级报送局机关党建方面的特色做法与工作亮点,力求有一批成果被上级有关部门的宣传刊物采用和推广。

2011年工作总结和2012年工作思路

精心构筑文化体育载体 全面打造弋江文化名片 弋江区文广新局(体育局)2011年总结及 2012年工作思路 2011年弋江区文化广电新闻出版局(体育局)在区委、区政府的正确领导下,在市文化委和市体育局的关心指导下,全区文体工作紧紧围绕区委、区政府提出的“把弋江区建成安徽省最具核心竞争力的现代化新城区”的战略目标以及我区十二五规划提出的“自主创新引领区、现代商务核心区、文教资源集聚区、生态景观休闲区“的发展定位,以科学发展观统领文化、体育工作,着力构建公共文化服务体系,继续深入开展群众性体育健身活动,努力推动各项文体事业稳步发展。现将一年来的工作总结如下: 一、2011年文体工作再创佳绩 (一)夯实公共文化设施和人才建设,提高文化服务能力 1、完善文化馆公共文化服务功能,实施新文化馆馆址选址工作。2011年起,区政府对区文化馆进行独立财政核算,划拨文化馆专项工作和文化服务经费,增加了工作人员,保障了文化馆公共文化服务功能,我区文化馆已申报二级馆评定工作并达标,全面实施文化馆(站)免费开放。同时,区

政府将建设新文化馆列入2012年政府性投资建设项目计划,已交由我局牵头协调规划局和区重点项目办,拟建设约10000平方米的综合性宣传文化中心,中心将融合区文化馆、区老年大学、区党校、区职工活动中心、区青少年活动中心等多项服务功能,目前已进入选址阶段。 2、加快我区街道文化站建设进程。我区高度重视镇(街)文化站建设,2010年区政府已出台《关于进一步加强乡镇、街道文化站建设的实施意见》,目前我区已建成街道文化站4个,在建文化站3个,因火龙岗镇划分为2个街道办事处原因,现待建街道文化站1个,今年区文广新局积极争取省市补助资金,一次性投入街道文化站建设经费30万元,分别以现金和配臵文化站专用电脑的形式,统一配发至文化站用以配臵电子阅览室。下一步我局将进一步完成文化站建设达标工作,完善文化站人员队伍,统一标识,健全发挥文化站功能。 3、文化信息资源共享工程弋江区级服务中心建成。该中心4月份已建设完毕,并通过验收。区级服务中心占地220平方米,由电子阅览室、多媒体播放室、中控机房组成,已完成省、市、区文化信息资源联网服务,目前区政府已招聘1名计算机专业人员专职从事该中心管理工作,该中心已正式投入使用。 (二)精心策划,促进社会体育事业健康、有序发展 1、在全区广泛建立多种类型的体育协会和体育团队,

项目建设方案及工作计划

项目建设方案及工作计划 为了确保XXX渔港项目顺利建设并有效控制建设成本,我司拟定了以下的项目建设方案及工作安排: 一、项目招标方案 XXX渔港工程招标工作必须遵循国家建筑法规定的招投标程序(要求)分两部分进行,一是工程监理单位的招投标;二是水工工程的招投标。现将招投标的具体内容、条件以及成本等建议如下:(一)工程监理的招投标 1、投标人的资质要求 具有水运工程监理乙级及以上资质,且具有类似工程监理经验。投标人拟组建的监理机构中的总监理工程师必须具有港口与航道工 程专业高级职称和10年以上从事工程建设监理工作的经历,并取得交通部监理工程师证书;总监代表、驻地监理工程师必须是交通部批准注册的水运工程监理工程师或专项监理工程师;旁站监理员须有水工专业助理工程师以上技术职称和相应监理业务培训证书。常驻现场监理人员不少于3人且取得交通部批准的监理工程师或专业监理工 程师注册证书的人员达到60%以上。 2、招标代理公司的资质要求及费用: 依据《计价格[2002]1980号》文收取,约为中标金额的1%,因此监理标的代理费应控制在1万元以内。 3、XXX渔港工程施工监理单位服务时间、范围、质量标准: (1)工程总施工期为24个月。 (2)监理范围:所有水工建构筑物及港池航道工程施工监理, 监理阶段包括施工招标期、准备期、施工期、交工验收及保修期。

(3)工程质量标准:工程质量达到国家现行的工程质量检验评定标准规定的优良等级。 4、监理招标评标细则 本工程工程监理评标,采用综合评估的方法.总分值为100分。具体如下: 第一部分:监理大纲(40分) (1).质量控制体系完善,措施合理,得8分;否则酌情减分,但最低得分不少于6分; (2).投资控制体系完善,措施合理得8分;否则酌情减分,但最低得分不少于6分; (3).进度控制体系完善,措施合理得8分;否则酌情减分,但最低得分不少于6分; (4).合同管理措施得力、合理得8分;否则酌情减分,但最低得分不少于6分; (5).安全管理措施合理得8分;否则酌情减分,但最低得分不少于6分。 第二部分:监理费(30分) 《建设工程监理与相关服务收费管理规定》(国家发展改革委、建设部发改价格[2017]670号)规定价格为(120.8+78.1)×(4000-3000)/(5000-3000)×1.1×0.85=92.986万元。以规定价下浮10%作为最高限价即83.69万元,以规定价下浮20%作为最低限价74.39万元,超出此报价范围的投标报价为无效报价,得分为0分。将有效

XXXX年工作总结及XXXX年工作思路

2011年工作总结 一、我所能够按照分公司下达的年度变配电设备维护、检修计划表完成所内 配电盘360面、10KV二次配线柜360面、10KV高压柜60面、视频监控盘(不含摄像头)12面、10KV电容柜4组、10KV调压器8台、室外端子箱108个、室内端子箱192个、室外机构箱192个、接地装置2所、蓄电池组4组、盘顶小母线4所、避雷针(不含接地电阻测试)8座、电缆沟2所、照明设备4所;分区所配电盘84面、室内端子箱132个、蓄电池组4所、盘顶小母线4所、电缆沟2所、视频监控系统(不含摄像头)12所,对所有端子排进行紧固、螺母除锈、除尘,对蓄电池组进行离线测试,并将测量数据与上次所测数据进行比较。 二、配合清扫组完成Ⅰ、Ⅱ回进线系统(清扫次数3次)、1、2#主变系统 (清扫次数4次)、A、B相电容系统(清扫次数2次)、A、B相馈线系统(清扫4次)、DB系统(清扫4次)清扫维护任务,并仔细检查其清扫的程度是否符合标准要求,并对所有测温片进行更换。 三、配合修试工队完成所内Ⅰ、Ⅱ回进线系统、1、2#主变系统、A、B相电 容系统、A、B相馈线系统、DB系统及10KV配电301、302、311、312、321、322、331、332、333、345、351、352、361、362、55-1、55-2、1MH、2MH、ZMH、GMH、1ZYH、2ZYH、1GYH、2GYH 高压设备预防性试验、二次设备预防性试验及整组传动。 四、本年度设备缺陷: 本年度变电设备缺陷6处,已处理缺陷5处,1处未处理。 2011.09.08 1YH B相电压互感器运行时有轻微音响,已报修试工队待处理。 本年度配电设备缺陷13处,已处理缺陷10处。3处未处理。 2011.09.08302DL2GYH接地刀闸闭锁位置有卡滞现象,DL小 车在试验位时无法闭合地刀,已报修试工队待处理。 2011.09.09321DL线电压转换开关打至CA位置时,只是为零,已报

项目建设工作总结范文

项目建设工作总结范文 上半年,我局在津市市委市政府的领导下,在市项目办的指导下,坚持以服务经济建设为中心,着力保障我市工业用地的需求,扎实推进重点项目建设,做好环洞庭湖土地综合整理项目、庭园春天宾馆建设等项目,上半年取得了较好的成果,现将项目建设具体情况汇报如下: 一、加强组织领导。 项目建设离不开领导的重视。为切实做好重点项目工程建设,确保项目各项工作的顺利开展,我局制定项目建设工作方案,成立了以局长谭传东为组长,工会主席胡圣华为副组长的领导小组。按照分工负责的原则,环洞庭湖土地综合整理项目具体由土地整理中心负责实施,领导小组派专人驻守工地,时刻做好监督,及时报告工程进展情况,庭园春天宾馆项目由万朝新同志负责全面监管,联系协调处理各方面关系。 二、项目进展情况。 1、环洞庭湖土地综合整治(一期)。 环洞庭湖基本农田建设工程是国家在全国耕地保护重点区域开展的十大土地开发整理工程之一,也是我省规模最大、范围最广、投入最多、任务最重的农村土地综合整治项目。该项目为期15年,分三期实施,目前我市一期工程已全面启动,主要涉及保河堤镇,包括该镇大山、荣台、中心、民兴、中南、青苗、七星等七个行政村,一期工程建设规模为2.36万亩,总投资为4700万元,主要包括土地平整、废弃宅基地、荒草地的复垦、农田水利建设、农村田间道路建设等,项目实施阶段,我们面临诸多困难,连续干旱,砂砾无法供应;施工材料,特别是水泥价格涨幅较大;全省电力紧张,停电情况严重;农忙季节人工短缺等,我们积极主动跟政府部门汇报,争取电力部门对项目区电力供应的倾斜,施工时,督促各个标段加快施工,加强监管,提高项目的整体速度,主动跟项目区周边县联系,扩大项目区原

2011年机关党建工作思路

2011年机关党建工作思路 2011年,机关党建工作的指导思想是:以中国特色社会主义理论为指导,全面贯彻执行党的十七届四中、五中全会精神,紧紧围绕国税工作中心和队伍建设,以创先争优活动为重点,充分发挥机关基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,增强党组织的战斗力、创造力、凝集力,全面推进机关党的建设,以新的成绩迎接建党九十周年,向党的十八大献礼。 一、加强学习教育,不断提升党员思想政治素质 1.加强政治理论学习。以创建学习型党组织为导向,以中心组理论学习、党课、专题讲座、“三读”活动、主题实践活动为主要方式和载体,认真开展中国特色社会主义理论、科学发展观和党的十七届五中全会精神学习活动,认真完成党委制定的政治理论学习计划,不断提高党员思想政治素质和政策理论水平。 2.落实经常性的思想教育。以社会主义核心价值体系教育为重点,不断深入开展理想信念教育、意识形态教育、思想道德教育、党的优良传统教育、中华优秀传统文化教育和社会主义荣辱观教育;结合规范化建设,开展社会主义法治理念教育,进一步打牢思想基础,永葆忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色,坚定不移地做中国特色社会主义伟大事业

的建设者和捍卫者。 3.进一步加强党组中心组学习。按照上级党委的有关部署和要求,结合党组工作和理论学习的实际需要,进一步改进方式,完善措施,加强党组中心组学习,落实中心组学习制度和内容任务。重点加强对新形势、新任务、新要求的学习、调研,不断提高领导班子科学民主决策水平和驾驭复杂局势能力,提高班子成员和中层负责人政策理论水平和领导能力,确保队伍正确的建设和发展方向。 二、加强组织建设,充分发挥基层组织战斗堡垒作用 4.加强基层组织领导班子建设。按照“五个好”的标准,创建先进基层党组织: 一是领导班子好。领导班子深入学习实践科学发展观,认真贯彻党的路线方针政策,自觉践行“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的要求,团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。严格教育管理和监督,党员素质优良,有较强的党性意识,自觉践行党的宗旨,带头履行职责,充分发挥先锋模范带头作用。三是工作机制好。围绕,完善工作机制,管理措施到位,工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。以党建带队建,围绕中心、服务大局,工作成绩显著,事迹突出,能够做到党建工作与税收业务工作统筹兼顾。五是群众反映好。以党建带群建,模范执行党的群众路线,把群众安全感和满意度作为出发点和落脚点;

年度2020最新项目建设工作总结

工作汇报/工作计划/项目工作总结 姓名:____________________ 单位:____________________ 日期:____________________ 编号:YB-ZJ-047487 年度2020最新项目建设工作总Annual 2020 latest project construction work summary model

年度2020最新项目建设工作总结 一、主要工作情况 (一)明确目标,狠抓落实。为确保项目建设目标任务的完成,我县先后下达了青委发〔200x〕3号和7号文件,明确各乡镇、部门项目工作内容,并按照市目标调整要求,又下达了青委发[200x]106号文件,及时调整项目工作目标。同时,坚持重点项目领导包抓,部门主抓工作制度。对每个项目都排出了形象进度,分解细化任务目标,层层落实到各项目责任单位。县领导经常深入重点项目一线检查、指导、现场办公协调解决项目实施过程中存在的问题,有力地推动了项目的顺利建设。 (二)强化指导,加强培训。我县于4月5日邀请省发改委和省工程咨询院编制来我县,对相关部门就项目的编制、工程管理和农村金融等方面进行专题培训,增强了项目编制的针对性和工程实施的监管性。为提高我县部门固定资产投资统计数据质量,又于12月25日,召开了xx年部门固定资产投资统计工作培训会。 (三)加强管理,强力推进。一是加强项目信息报表收集力度,按照月有通报、半年有小结、年有总结的要求,全年共出刊《项目工作通报》12期,上报项目工作信息信息22篇、三产工作简报11篇和经济运行分析4篇。二是制定了党政领导和部门联系项目制度、成长型企业培育制度、八大特色工业园联系制度等,

2011年工作总结及2012年工作思路(楚立山)3

2011年个人工作总结及2012年工作思路 省行监察室楚立山 (2011年12月15日) 年初被评为机关先进个人和系统先进个人,所在处室被总行评为纪检监察工作先进集体。在省行监察室从事的是文字综合、党风廉政、合规建设三个岗位完成了以下工作: 一、2011年工作总结 (一)文字综合岗。起草文字材料132个约40万字,其中,行领导讲话5个,调研报告4篇,总省行制度办法6个,经验材料3个,文件30个,编发简报25期。另外,总行《农发行简报》1期,总行《信息摘报》2篇,总行《监察工作信息》2期,总行纪检监察网站2篇,4篇被省行外网摘发,获得总行征文二等奖1篇。 (二)党风廉政建设岗。廉政教育工作在总行2012年度工作会议上作经验介绍。惩防体系建设工作得到总行通报表扬;“廉政建设”栏目在省行网站发布信息篇数列为全省第二位;开通了全国农发行首个廉政手机报;3月参加

了总行迎接中纪委检查工作;10月赴山西执笔起草了总行行政纪律处分办法。 (三)合规建设岗。违规积分工作得到总行通报表扬。参与组织了决策行为合规检查,制定合规检查工作方案,参与对4个二级分行的决策行为现场检查;《农发行决策行为合规性实证研究》参加总行征文活动。 二、个人在工作中存在的问题及措施 (一)加强工作目标及计划的执行力。9-10月份的周计划和日程安排坚持的不好,今年前10个月只做过3次月度总结,这样做的不足是:有时会有一些临时性的非重要的甚至不紧急的工作任务影响了原本重要的工作,进而影响到全年的工作目标。整改措施有2个: 一是改进个人工作计划。每天休息前拿出20分钟的时间来总结当天的工作及安排好第二天的工作;每周日休息前两个小时安排下周的工作;每个月末拿出半个休息日进行月度总结。 二是深入总结全年工作。本月末前深入总结全年反腐倡廉工作,争取在总行纪检监察工作信息发1期;我行全年的反腐倡廉宣传教育工作进行深入总结,按照总行经验材料标准撰写,争取在总行纪检监察工作信息发1期、总行纪检监察网站发1期。

【项目前期工作个人总结及工作思路】项目建设工作思路

【项目前期工作个人总结及工作思路】项目 建设工作思路 项目前期工作个人总结及工作思路光阴荏苒,岁月如梭,20XX年已过。今年,我的总体感觉是:工作忙碌而充实。在这一年中,在公司相关领导的指导下,我通过努力的工作,较好地完成了今年所经办的各项前期工作,个人的工作技能和业务水平也有了明显的提高。为总结今年的工作情况,总结经验,提高自己,以更好地把20XX年的工作做得更好,我就今年的工作情况和明年的设想汇报如下。 一、20XX年工作情况 1、前期工作根据管委会和集团下达的建设任务,在公司领导的指导下,我经过不懈地努力,主要完成了生物医药园二期填土工程、定家湾中工业区二期填土工程和珠海航空产业园定家湾南市政配套工程等3个项目各项前期工作的办理,生物医药园二期填土工程和定家湾中工业区二期填土工程已完成施工招标,珠海航空产业园定家湾南市政配套工程现已达到施工招标的条件。 前期工作主要内容为:⑴根据集团下达的建设任务,开展项目前期土地调查,走访国土、规划和三灶镇市政服务中心等部门,了解项目清场完成情况、土地现状情况、项目范围城市规划和项目范围土规等情况,为较好地开展项目前期工作奠定基础; (2)根据集团下达的建设任务和关键节点的要求,参与项目前期工

作的计划统筹,编制项目前期工作推进计划; (3)进行技术服务单位招标,包括招标费用计算、招标文件编制、请示报批招标文件、组织开标和招标过程总体评价等; (4)配合各技术服务单位做好技术文件,跟进和监督其实施进度,主要包括带领踏勘现场、提供规划文件、卫星图、项目范围图和勘察测量等项目前期资料,以便各技术服务单位编制技术文件; (5)对项目建议书、可行性研究报告和项目概预算等技术文件进行初审,确保技术文件编制更加合理可行,也对相应前期工作较快推进起到一定的作用; (6)负责建议书、可行性研究报告、项目概预算和环评水保等技术文件的报审报批,参与相应专题的评审(评估); (7)对相应的前期工作,请示或征询规划、国土、环保、水务、管委会、财审中心、住规建局等部门意见,并保持密切沟通,确保相关事宜较快开展; (8)编制项目进度和投资计划,参与部门周报、月报和工作总结的编制。 对于项目前期工作的开展,我始终坚持人的主导因素。在遇到的相关阻碍或问题的情况下,我首先分析其原因,主动寻找解决方案,坚持方法总比问题多的观点。例如,在金湾财审中心对概算审核时间有硬性要求的前提下,对于项目估算价超过1亿的项目概算审核时间要求为10个工作日,且金湾财审中心认为我司提供的概算送审资料与估算送审资料一致(因填土项目无进行工程设计),无法受理审核

2020年机关党建工作计划范文

2020年机关党建工作计划范文 ****年,党建工作坚持以“xxx”重要思想为指导,紧紧围绕中心工作搭台唱戏,坚持以人为本、真抓实干,以“党建工作先导工程”活动为载体,充分发挥广大党员的聪明才智,着力加强“三个文明”建设,为提高经济效益提供坚强有力的思想保证和组织保证。 一、加强基层组织建设,促使党员更有影响力。 根据交通系统党建工作要点的要求,公司党建工作将紧扣工程建设年度工作目标,切实找准党建工作与工程建设工作的结合点,引导广大党员在保持党的先进性上提高新水平,打造党建工作新亮点。在新的一年里,党总支将认真组织党员紧密联系实际,创新工作举措,通过强化党性观念教育,开展“学知识,强素质”读书竞赛活动,不断激发了广大党员履岗内在动力,达到坚定信念靠得住,服务大局有作为,竭重服务重实效,心系职工零距离,廉洁自律形象好,敬业奉献争一流。 以加强和改进党支部建设为切入点,围绕工程建设,把基层党支部建在项目上,充分发挥党支部建设的辐射作用。所属各支部书记要勇挑重担,做“勤学习、懂政治、会协调、有思想、善工作的‘领头雁’”,不断增强党组织的凝聚力,努力提高全体人员的思想政治素质和实际工作能力,在党建活动中要切合实际,按照富有时代性、体

现实践性的要求,开阔思路,丰富内涵,拓宽领域,提高交通,不断提升党建工作的创新能力。 在党员管理教育中,积极探索机制创新。严格执行和改进“一课三会”制度,对党员进行理想、信念、宗旨、党性、党风教育,力求党建教育工作在提高效果上下功夫,形成工作合力,树立良好交建的形象。 二、围绕工程建设重点,开展岗位创优争一流活动 按照局“学知识、强素质”的有关文件精神,积极引导广大党员开展“读书竞赛”活动。使“先导工程”建设进一步深化。围绕工程建设的难点、重点,发挥“党建工作先导工程”和党员岗位创优争一流的爱岗敬业带头作用,引领党员立足本职,争做实践社会主义核心价格体系的模范、共产主义理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者,社会和谐的积极促进者。通过比思想、比工作、比贡献,使广大党员更好地体现“五个带头”,即政治下带好头,事业发展上带好头,服务大局上带好头,廉洁自律上带好头,在团结上带好头,一句话用党员的先进性,促进任务的完成,通过激发党员活力,履岗尽责,永葆先进性活动。 在学习中根据不同层次和不同类别干部、职工的特点和工作需要,坚持“固本强基”强化党组织的自身建设,切实履行教育、管

2011年生产保护部工作思路和计划

2011年生产保护部工作思路和工作要点 工作思路:坚持以科学发展观为指导,深入贯彻落实山西焦煤第一次党代会、2011年工作会和西山第八次党代会精神,以转型跨越为主题,紧紧围绕中心工作,开展多种形式的劳动竞赛,狠抓群众安全工作,着力提升职工整体素质,凝心聚力,埋头苦干,在全面打造安全、富足、宜居、幸福的新西山征程上创造新业绩,迈出新步伐,为全面实现“1211”工作目标建功立业。 工作要点: 一、围绕大局,突出抓好班组安全建设和创建“工人先锋号”劳动竞赛。 1、起草劳动竞赛方案,开展建功立业十二五劳动竞赛 1、要坚持以创建“工人先锋号”为载体,继续深入开展“同舟共济保增长,建功立业促发展”竞赛活动,科学合理地安排好重点工程、重点队立功竞赛活动,为确保集团公司重点工程优质、安全、高效、如期完成,重点队建设再上新台阶发挥积极作用。 2、班组是安全工作的根基,想方设法抓好班组长建设工

作,强化班组长的选拔和培训工作,规范班组长作业现场的管理。抓好班组“安全伙伴”自保互保工作。盯紧薄弱地点和重点岗位,实行时时、处处监控,切实夯实班组建设基础,确保井下安全生产。 1)、推广“白国周管理法”,调研总结班组建设先进经验,制定出台班组安全管理细则,适时召开班组建设经验交流会,提高企业基础管理工作。 2)、组织举办班组长综合业务管理技能比赛。 3)、对贡献突出的班组命名表彰并授予“工人先锋号”,对贡献特别突出的班组长分期荣誉休养,调动其工作积极性。实现体面劳动。 二、突出安全,以“大反思、大讨论”活动为依托,进一步深化、细化、强化“安康杯”竞赛活动。 1、以安全“大反思、大讨论”活动为依托,进一步深化“安康杯”竞赛活动。要把“安康杯”竞赛作为对所有单位、区队、班组考核评价的标准,使参加“安康杯”竞赛成为单位、区队、班组的一项自觉活动,真正深入到一线、落实到现场。集团公司将在“安全生产月”期间配合全总开展班组安全文化送书、“白国周安全班组管理法”和井下职工“十项权利”宣传、井下创伤急救安全宣传牌板巡回展等等活动。 2、全面加强工会劳动保护工作考核力度。2010年,对所属27个基层单位继续签订《工会劳动保护工作目标责任书》,同时对2个新建矿井单位也纳入到劳动保护工作目标责任制的考核中。实现了对各单位劳动保护工作目标责任制的考核。 3、充分发挥职代会劳动保护监督检查委员会在维护职工

项目建设工作经验总结及范文2篇

项目建设工作经验总结及范文2篇 总结一 由于我在团队中担任了项目经理的职责,因此在这次项目的开发过程中,主要由我来进行工作的协调、安排任务以及考察进度等。在团队合作过程中,我有了一些管理项目与管理团队上的浅薄经验,在这里做一个小小的总结。 我得到的经验有以下几点: 1. 团队成员一定要有明确的分工 这是一个很有必要的任务,在项目的初期就划定好各自具体职责范围。一旦在进度上出现任何问题(Ex. 停滞或者跑偏),就可以很轻松的找到分工管辖的那位同学,防止出现相互推诿的情况。 在划分分工的时候有几点需要注意: 尽量保证每个人的总工作量相同或近似。相对的公平是必须的,但是这就涉及到一个比较麻烦的事情:如何预估每个部分的工作量? 就我们来说,我们是先经过小组会议,大体确定每个任务的人、时、数,并在组内得到大家一致同意。接着按照大体相同的人、时、总数进行划分。 尽量保证小组成员的工作都分配到各自现有技能池中已有的任务,尽量降低学习成本。在这一点上,我们是先采用自主选择任务的方式,最后将大家都需要学习的一些任务均分一下,保证每个人的学习成本都不会太高。

分工一定要尽量明确。以往经验告诉我们,在分工不明确有交集的部分,之后的合并工作将会十分痛苦。因此我们划分工作任务的时候尽量保证明确。但是在需求文档没有完全完成之前,要实现完全的分工是比较难的,所以接下来我们将会继续把分工明晰化。 2. 定期的团队会议不可缺少 由于我们组员来自不同的专业方向,各自的空余时间也不大相同。因此团队会议成为项目的主要讨论时间。 团队讨论在项目初期我认为是十分重要的。首先项目的初期有许多文档需要着手开始,需要通过讨论分工才能确定各自负责的部分;其次团队会议可以使早期的需求分析变的更为简单,把大家的意见都摆到桌面上进行一一讨论、总结,就基本完成了需求初步分析的阶段;再者,团队会议可以为每周的迭代开发的工作量进行确定。由于每周其他课业的任务不同,因此可能每个人每周的人、时、数是不会每次都相同的。通过会议,大家各自说明一下自己本周大致的空余时间情况,再据此确定本周的迭代任务。 我们的团队会议流程大致如下: 开始会议→确定会议讨论话题→开始讨论→会议记录整个讨论过程→得到讨论结果→确定下周迭代任务→会议结束,更新项目计划文档→整理会议记录,得到会议记录的制品开始会议→确定会议讨论话题→开始讨论→会议记录整个讨论过程→得到讨论结果→确定下周迭代任务→会议结束,更新项目计划文档→整理会议记录,得到会议记录的制品。

企业IT2010年度工作总结及2011年工作思路及工作目标

自8月中旬至12月31日,共处理通讯及办公网络故障及问题54次。 四、IT设备资产管理 此项工作主要包括对公司所有IT设备资产的盘点、登记工作,维护《固定资产管理》制度。 在进行IT设备登记工作时,我发现之前的IT设备登记存在有登记资料不全;编号不规范、表达意义不清楚;甚至还出现两台计算机设备同一个编号的重号现象。为此,我制定了《IT资产登记编号规则》,并为每台IT设备建立纸面及电子档案,制作IT资产登记卡,进行分类编号统计,登记成册。 五、机房管理 此项工作主要包括日常机房的巡视检查,机房硬件设备的配置、维护及故障检修,机房用电的安全保障,机房环境等。 在进行机房管理工作时,我认真细致检查,几次在发现安全问题隐患后,迅速向上级汇报,安全问题隐患得以及时处理,把隐患消灭在萌芽状态中,没有最终酿成安全事故给公司造成经济损失。 自8月中旬至12月31日,共巡视检查机房46次,处理机房故障及问题18次。 六、IT应用系统管理

此项工作主要包括服务器操作系统维护,软件升级,网络安全,数据备份等。 此项工作需要丰富的经验及深厚的技术背景,我经常关注浏览相关网络安全技术论坛,并注意知识的积累与利用,勤看,勤思,勤动手,勤记录。 七、视频会议系统管理 此项工作主要包括视频会议系统的建设、部署、调试及维护。 在进行此项工作中,我积极负责,勇于承担压力,多次赴分公司安装、调试设备,对分公司相关人员的会议系统操作进行培训、指导。 9月16日,安装四套视频会议软件系统;9月18日,部署视频会议服务器系统;9月21日,安装测试视频会议客户端;9月25日,赴南阳公司安装、部署视频会议系统,对相关操作人员培训;9月28日,赴分公司安装、部署视频会议系统,对相关操作人员培训;12月5日,全省调试视频会议系统;12月23日,全省调试视频会议系统;12月28日,赴分公司调试视频会议系统音响部分。 八、OA办公系统管理 此项工作主要包括OA系统文件档案、通知信息发布;OA帐号开通、关闭、权限管理;OA系统业务流程设计;OA系统操作培训;OA系统ASP前、后台程序的修改完善。 在进行此项工作中,我了解到现用OA办公系统不能进行多层分

项目建设年度工作计划

项目建设年度工作计划 篇一:项目办年度工作计划范文 项目办年度工作计划范文 xx年,全镇围绕市委、市政府在全市组织"十大"工程,强力推进重大项目建设,加快建设现代国际旅游城市步伐工作目标,继续强化项目建设在经济发展中的支撑作用。大力招商引资,着力抓好带动经济发展的突破性项目和改善群众生产、生活的实事项目,快速推进我镇的基础设施和城镇化建设。现将xx年项目工作总结如下: 一、指导思想和工作目标 xx年,是全面贯彻落实党的xx大精神,深入学习"三个代表"重要思想的一年。这一年,项目办在党政班子的正确领导下,以招商引资和项目开发为中心,以项目建设和管理为重点,以优化项目投资环境为基础,以为项目服务为己任,突出抓好了招商引资、固定资产投资、小城镇建设等项工作,认真落实社会主义荣辱观,以科学发展观为统领,以建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会为总目标,坚持以人为本,服务、管理好重点项目建设,做精做强招商引资工作,促进城镇容貌旧貌换新颜,吸引更多游客,努力推进项目建设与旅游业发展的科学融合,为我镇实现"三最"目标及建设"两个重镇"夯实基础。 二、xx年工作思路

1、加强领导、强化措施、完善机制 一是镇党委、政府不定期召开项目专题会议,研究分析项目推进中存在的难点和重点问题; 二是做到项目工作年初有计划、阶段有部署,年终有总结,加大检查督促力度,确保各项工作顺利开展; 三是完善领导分工负责制,做好项目跟踪服务;强化部门分工协作制,做到项目服务到位,积极性、主动性显著增强,营造良好的投资环境,服务意识有了明显提高; 四是及时召开重点项目工作调度会,分析各大项目推进中存在的困难和原因,研究和落实具体推进措施; 五是严格按上级部门的要求,按时完成每月的项目月报表,为相关部门提供准确数据; 六是以汤发[xx]52号文件形式出台了项目管理的"六项制度"和"八项要求",旨在强力推进项目管理工作,做到科学合理调度,确保"325"工程的顺利实施。 2、主要指标完成情况 xx年,按照"改造**,建设寨西,发展山岔"的总体思路,坚持以招商为抓手,以项目为载体,大力实施"325工程",即全年实施项目32个,其中续建20个,新建12个,完成项目投资亿元,全面加快镇村改造与建设步伐。力争全年新签项目不少于8个(其中工业项目4个),确保实现到位内资亿元(其中工业项目资金亿元)、利用外资260万美元的目

年年级工作思路

2011年班级工作思路 为了使班级健康有效地持续发展,给全班同学营造一个舒适安静的学习环境,工作打算如下; 1 实行岗位责任制。窗台卫生的保持,工具角卫生的保持,后门卫生的保持,后角落卫生的保持,粉笔的保管,取拿,讲桌的卫生保持,钥匙门锁的保管. 2班级量化评估方案; 有班委会组成班级量化检查小组,依据班级量化细则,对各小组的纪律、卫生、学习情况进行赋分,各小组组长依据量化细则对小组成员赋分,并在小组内集体讨论选出优秀组员一名和最差组员一名,整理后每周公布上墙。学期末作为评优的重要依据。 3班级量化细则 一、卫生: 1 、地面无纸屑、食品袋等垃圾,出现一处扣1分 2 、窗台内外台上无纸屑、垃圾发现一处扣1分 3、黑板上课不擦扣2分,不干净扣1分 4、工具摆放不合要求,不整齐扣2分 5、垃圾箱倾倒不及时扣2分 6、课桌下及责任区内有垃圾每一处扣1分 7、自行车无人排放扣2分,排放不整齐扣1分 8、奇装异服、奇异发型、奇异首饰每一人扣2分 二、纪律

1、上课接头交耳者扣1分,大声喧哗者扣2分 2、上课传东西,吃零食做小动作者扣2分 3、上课不服从班干部管理者扣3分 4、上课不服从老师、顶撞老师者扣5分 5、下课后在教室内疯玩疯闹者扣2分 6、损坏公私财物除照价赔偿外扣5分 7、上课迟到者扣1分,旷课者扣5分 8、打架斗殴者扣5分,群殴者扣10分 三、学习 1、作业少一人扣1分,少一次扣1分 2、背诵或者默写不参加扣2分 3 、两操锻炼缺席一人扣1分 四、加分项 1、上课积极回答问题加2分 2、主动参与班级劳动,表现突出加2分 3、拾金不昧每次加1-3分 4、学期末考试成绩前进五个名次以上加3分,十个名次以上(含十个)加5分 5、优秀小组每位成员加1分,组长加2分,优秀组员个人加2分 2011年班级工作思路的同主题文章: 查看更多>>

关于加快推动项目建设的思路和举措

关于加快推动项目建设的思路和举措 关于加快推动项目建设的思路和举措 (农投集团党委委员、董事、副总经理XXX) 一、调研的基本情况 按照集团党委部署安排,10月份,我分别与项目工程部、财务 中心、审计法务部、党群工作部等部门的同志两次去到**市**东融(供港)蔬菜扶贫产业示范区基地总项目建设现场、**市肉类加工 配送中心项目建设现场等地,通过现场走访、召开现场办公会、协 调会、与现场驻扎一线员工谈话、与现场村民交谈等方式,了解了 有关项目的建设总体情况和存在的困难问题。在调研过程中,发现 项目建设存在一些问题,如进度稍微迟缓、人员配备不到位、资金 有缺口等情况。我认真梳理了存在问题,能在现场解决的直接解决;解决不了的,尽力协调有关部门、人员处理。此次调研坚持问题导向,直奔主题、切中要害,取得了预期的效果。 二、集团项目总体情况 集团深挖优势,向东引资,以优质项目引资东部,加快产业链布局和跨区域拓展,为集团发展创造新的发展机遇。一是围绕构建 “种-养-深加工-物流”的现代农业产业链,推进**市**东融(供港)蔬菜扶贫产业示范区基地总部及其配套设施项目建设,狠抓**市农 产品商贸园、**长龙田园综合体项目建设,实现产销闭环,促进一 二三产业融合发展。二是深化与东莞市信立实业有限公司、深圳市 宇宏投资集团有限公司等合作,发挥东部投资公司在资金、技术、 运营等方面资源整合能力的优势,结合农投集团在农产品流通领域产、销地市场实际操作经验以及对行业的理解,建立并完善**市农 产品大流通的多级体系,重点抓好**市农产品商贸园、**长龙田园 综合体、**市肉类加工配送中心项目,构建集蔬菜、水果、粮油、 肉类等农副产品,在加工、仓储、配送等功能于一体的现代化大型 农产品集散综合服务中心。

2011年IT部工作思路及工作目标

2011年工作规划及2010年总结分析 *** 2010-10-29

目录 一、引言 (3) 二、工作任务 (3) 三、工作分析及问题改进 (3) 1、设备维护管理 (4) 2、办公系统管理 (4) 3、指纹考勤系统 (4) 4、网站维护管理 (4) 四、2011年工作规划 (6) 1、成立IT信息管理小组 (6) 2、信息化规划 (7) 3、OA办公系统升级改造 (8) 4、IT软件服务项目的实施、运行 (9) 5、建立知识管理系统 (11) 6、文件结构编号工作 (15) 7、网站运营 (16) 五、费用预算 (19) 六、总结 (21)

一、引言 既懂得技术又懂得管理的信息部才是合格的信息部,信息部的工作应该由单纯的技术支持服务转向使用最新的技术理念梳理企业运营管理流程、降低运营成本等企业战略层面,牵头制定公司内部平台级信息化建设规划,及其相关的管理;企业与信息化之间的关系,企业管理因为信息化而变的更加高效,业务流程因为信息化而变的更加流畅,运营资本因为信息化而不断降低。所以说,如何促进、保持或是加速企业的发展,才是信息部的根本任务与职责。 二、工作任务 保障公司范围内的网络、通讯、数据库、OA、CRM系统平台建设和运营,配合电子商务、营销等业务,为企业提供相关的系统平台及信息专业服务;建立IT专业服务业务的规划与实施,提高IT服务业务的市场、产品(方案)及实施能力; 三、工作分析及问题改进

1、设备维护管理 此项工作主要包括公司计算机硬件的维护,管理、采购申请、并保证计算机及相关网络产品的正常工作。公司网络系统的维护和管理,包括宽带网络和通讯网络等。 改进:技术水平有待提高,全凭个人摸索,进行专业化学习。采购过程严加把关,采用信誉质量好的供应商。 2、办公系统管理 此项工作主要包括OA系统文件档案、通知信息发布;OA帐号开通、关闭、权限管理;OA系统业务流程设计;OA系统操作培训;OA系统前、后台程序的修改完善。 在进行此项工作中,我了解到现用OA办公系统不能对资料的保护,给使用安全上造成很大麻烦,经过后台程序修改对OA办公系统进行改进,效果明显。 3、指纹考勤系统 此项工作主要包括每月考勤数据汇总、导出,协助行政总监完成考勤统计。 在进行此项工作中出现软件系统统计考勤不准确,有签到和签退不成功的现像,现在的解决办法只能是我在导出考勤统计时手动挑出来,系统记录失败和很好和正常的迟到早退区分出,也没造成多大麻烦,完全解决这个问题还要继续和供应商沟通相关技术问题。 4、网站维护管理 此项工作主要包括对公司网站结构进行设计,最大化满足公司网站的功能需求;与设计公司沟通,完成对集团网站的美化设计工作;网站前后台ASP程序开发,网页版块内容修改制作;网站专题的制作发布;与相关部门人员对接,发布、更新相关栏目信息。 在进行此项工作中,因工作失误,网站设计的类型与公司要求的不一致,以

项目建设年度工作计划

项目建设年度工作计划 篇一:项目建设全流程及计划 广州XXXXXXX建设项目 工作流程及计划 二○一六年七月 目录 第一章 工程项目建设全过程工作程序及审批............................................................... . (1) 第一节工程项目一般建设程序简介............................................................... (1) 第二节广州市政府投资建设工程项目审批流程............................................................... . (3) 第二章项目前期咨询工作流程及计

划............................................................... .. (11) 第一节前期咨询工作内容............................................................... .. (11) 第二节前期咨询工作流程及计划............................................................... .. (12) 第一章工程项目建设全过程工作程序及审批 第一节工程项目一般建设程序简介 工程项目建设程序是工程建设过程客观规律的反映,是建设工程项目科学决策和顺利进行的重要保证。按工程实施的先后顺序,一般可分为四个阶段,即前期工作阶段、准备阶段、实施阶段、竣工验收备案与保修阶段等,各阶段主要工作内容简介如下: 1、工程建设前期阶段 一般包括立项申请、土地征转、节能评估及审批、环境影响评估及审批、

努 力 创 新 机 关 党 建 工 作 方 法

努力创新机关党建工作方法 近几年来,机关党建工作方法有了明显改进,但新的形势任务要求我们必须开拓创新,尤其是在工作方式方法上创新。 一是要在探索把握机关党建工作内在规律上下功夫。在社会主义市场经济已经基本建立起来的新形势下,机关党建工作除坚持过去的一些好的经验和做法外,我们还必须根据不断变化的新形势,探索和创新机关党建工作的新办法、新途径,学习外地和本地机关党建工作的好经验、好做法,不断增强机关党建工作的针对性和有效性。 二是要以点带面,抓好典型。以点带面、典型示范是我们党的科学领导方法。一个好的典型,就是一面旗帜。好的典型对本单位工作有着极大的推动作用。机关党组织要善于发现典型、培养典型,宣传典型。用典型来推动工作,努力克服一般化的通病。要广泛深入开展创“四好班子”、先进党组织、优秀党员活动,做到层层有典型,各行各业有学习榜样,形成奋发向上、开拓进取的浓厚氛围。 三是要把上级精神与本单位实际结合。机关工作职责不同,党组织设置层次不一样,各个时期工作重点也不尽相同,这就要求机关党组织在贯彻落实上级批示精神时,必须从本单位实际出发,针对本单位的特点,提出切实可行的意见办法,决不能照抄照搬,搞上下一般粗,搞一刀切。只有这样,上级的指示精神才能在本单位贯彻落实,取得实效。 党的建设是一项伟大工程,基层党的建设更是一项重要的基础工程。不断加强和创新基层党的建设,是进一步提高党的整体执政能力,巩固党的执政地位的根本保证,也是增强党的创造力、凝聚力和战斗力的必由之路。在新一轮思想解放活动中,上莲开发区就是要站在新的起点上,大胆探索,统筹解决党建工作面临的新课题、 - 新问题,以改革创新精神全面推进党的建设。 一、加强学习,提高认识,不断增强做好党建工作的责任感、使命感 创新来源于扎实的功底,创新需要用扎实的基础工作来做保障,更需要在不断学习中找准突破口。我们必须提高对学习的认识,通过学习提高综合素质和能力,切实增强做好党建

局机关党建工作要点

局机关党建工作要点 中共__市乡镇企业局机关支部委员会20__年党建工作要点 机关支部全体党员: 20__年机关支部工作的总体要求:继续学习贯彻党的十*大和 中央经济工作会精神,按照上级部署,切实搞好和积极参与第二 期深入学习实践科学发展观活动,加强党员素质建设和理论武装,继续围绕全民创业、解放思想、促进全市乡镇企业、中小企业、 非公有制经济更好更快地突破发展的中心工作大局,服务基层, 勤政廉洁、开拓创新、求真务实,继续加强标准化支部自身建设,努力创建“五型”机关,以作风建设为重点,推进廉政文化进机关,深化“三联共建”,发挥党组织和党员的“两个作用”,团 结全体同志,为实现全局目标责任任务提供坚强保障,工作要点 如下: 一、继续深化十*大精神学习,切实搞好深入学习实践科学发展观活动。 1、继续深化十*大精神学习。党的十*大以及十七届二中、三 中全会、中纪委二次、三次会议精神的深化学习是全年建设“学 习型”机关的中心任务,重点掌握中国特色社会主义和科学发展 观理论体系,做到年初制定学习计划,人人有学习笔记,有心得 体会,有学习效果,全年组织集体学习和各类组织活动不少于每

月2次;支委会不少于每季度2次,努力创新学习方式,定期过好组织生活,联系局系统业务实际开展好贯彻落实工作。 2、切实搞好深入学习实践科学发展观活动。根据党中央统一 部署,全国全党深入学习实践科学发展观活动第一批已在中省各 地各部门开展,市县一级第二批学习实践活动预计在09年上半年 铺开。我们要在08年已组织3次专题学习基础上,将切实按上级 安排,组织动员全体同志,高度重视,积极参与,要认真做好思 想准备,确保学习实践活动按时有效深入开展。 3、进一步解放思想,推进全市中小企业非公有制经济突破发展。改革开放30年的经验证明,没有解放思想,就没有乡镇企业 的异军突起,就没有中小企业和非公有制经济的又好又快发展。 要把十*大精神和中央经济工作会议要求作为突破发展的新起点, 要以解放思想,改革创新为动力,以突破发展为方向,动员机关 全体同志不断地参与到解放思想大讨论中来,继续采用多种方式 组织学习讨论,提建议、搞调研,以实际行动抓落实。 二、努力为突破发展多做贡献 4、继续深入开展解放思想,突破发展,创新创业活动,结合 本系统业务工作实际,充分发挥同志们的主动性、创造性、积极 为全市中小企业、非公有制经济的突破发展建言献策,多搞调查 研究,强化项目信息,创业指导,商务资讯、现代企业管理导入,论证咨询和招智引商工作,在创新中突破,在突破中创新,为中

2011年机关团支部工作思路

2011年机关团支部工作思路 2011年,公司机关团支部经换届改选,成立新的支部委员会。为了进一步做好团支部工作,在公司生产、经营、管理方面出一份力,新的一年,我们将在公司党委和团委的领导下,进一步提高团员青年的思想,加强团员青年的积极性,充分发挥青年职工的作用。现将我支部新一年工作思路简单汇报如下: 一、建立和完善团工作制度,抓好团组织内部建设。 2011年,我支部以规范团组织工作制度为重点,严格按照股份公司基层团支部考核要求为准则,以创建a级团支部为目标,完善集体学习和分散学习相结合的月度学习制度,完善支委会制度,增强学习的实效性;建立团组织定期活动制度,为企业发展服务;建立档案管理制度,规范团的文书管理工作。通过制定和完善学习、会议、活动、档案管理等各项制度,建立健全团内工作程序和各项工作规范,扎实做好团内基础管理工作。 二、开展各类宣传和教育活动,增强青年团员的安全意识 充分利用公司“安全月生产月”、“百日安全无事故”劳动竞赛等有效载体,组织团员青年积极开展各类安全主题活动,如安全论文、短信征集、安全知识竞赛等相关活动,进一步增强青工的安全意识,营造良好的安全文化氛围,不断提升安全文化的渗透力和感染力。同时,继续做好青年职工节假日前的安全教育工作。 三、做好“推优入党、推优荐才”的双推工作。 做好推优对象的帮教工作, 协助党组织对推优对象进行党的基本知识、党的优良传统等教育,帮助他们加深对党的认识,提高政治素质,端正入党动机,把政治过硬、思想成熟、工作勤奋的优秀团员青年向党组织推荐。另外,掌握青年职工的才艺爱好,建立青年人才库,以青年文明号建设、岗位能手技术比武等活动为载体,积极发掘、推荐有潜质、有才艺的青年职工参加各项活动,为他们成长提供更好的服务平台。

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