酒店保安部各项安全管理制度正式版

Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.酒店保安部各项安全管理

制度正式版

酒店保安部各项安全管理制度正式版

下载提示：此管理制度资料适用于通过共同创造，促进集体发展的明文规则，建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则，实现对自我，对组织的价值贡献。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。

1、安全检查制度

（1）防火安全检查，要做到要常规化、制度化。由保安部组织的全公司消防检查，每季度不少于一次。其检查内容为：

a.各部门防火制度落实情况；

b。火源、电源管理情况；

c.员工执行安全制度状况；

d.水源通常是否符合防火要求；

e.火险隐患情况及消防设备、器材完好情况；

f.员工消防知识掌握情况；

g.重大节日来临前，必须进行全面检查，做好登记。

(2)保安部对公司各重点部位，每天进行检查，做好登记。对查出的隐患，及时发出整改通知书，并及时报告主管领导。

(3)各部门每周检查一次，对隐患及时整改。

2、防火安全教育制度

（1）新入店员工，必须经过消防培训，方能上岗。

（2）每两月必须出一次墙报，宣传消防知识。

（3）每半年必须组织一次消防演习，经常训练。

(4)每季度须召集员工讲解消防知识，

发放复习题和消防书刊，考试及格率须达100%。

(5)每年度须组织一次消防知识竞赛，表彰成绩优秀者。

(6)没年不少于播放六次"饭店防火录像"。

（7）每半年须组织一次消防工作总结，表彰成绩突出、工作先进者。

3、火灾报告制度

（1）凡发生火灾最先发现者（不论是谁）应立即向公司监控中心报告火警，并积极组织参加扑救。

（2）凡发生火灾，在场的最高行政领导人为扑救最高指挥员，直至消防队达到火灾现场，并组织保护火灾现场。

（3）凡发生火灾的所在部门负责人，应召开事故分析会，查明原因，3天内填好事故报表，并提出处理意见，报公司防火负责人。

（4）凡发生火灾，1天内由保安部负责人交起火原因、损失大小、处理意见（决定）上报市公安消防支队。

（5）火灾，不积极扑救、隐瞒不报、逾期不限，扣发所在部门或有关班组当月奖金，并取消年终评先资格。

4、火源、电源管理制度

严格用火审批制度。凡生产、生活用火，均应报保安部审批，符合安全规定的发给"用火许可证"。

i火源距可燃物品距离不小于1.5米。

火源周围严禁堆放木屑、刨花、棉纱等可燃物和易燃物，保持炉灶场地的清洁卫生。

ii严禁用易燃、可燃液体引火生炉，对漏火和不符安全规定的用火工具，必须修好后才能使用。木板地面必须采取安全可靠的防火措施。

iii禁止在各种火源旁烘烤衣物，所有炉灶内取出的炉渣、炉灰，必须熄灭后倒入指定的安全地点。

iiii禁火区、禁火部位、严禁烟火。如工作需要动火，须先向保安部申请，办理用火手续，否则，不准用火。

5、管理制度

（1）有电器设备安装，应严格按照有

关电力设计技术规范执行，并由正式电工进行安装和维修。

（2）电器设备除经常检查外，每年要进行1-2次绝缘测试，发现可能引起打火、短路、发热和绝缘不良等情况时，必须立即修理。建筑内不准架设临时电线，如工作需要时，必须事先向保安部、动力工程部申请。临时电线中只准使用绝缘电缆线，期限最多不超过3个月，逾期应及时拆除。

（3）引起库房的照明线路，必须装在硬塑料（或金属）套管内。

（4）集体宿舍的照明线路由动力工程部指派电力统一架设和管理，其他任何人不准私拉乱接。

（5）必须做到"十不准"，即：

a不准用电灯烘烤衣物或取暖

b不准用纸、布等易燃物做灯罩；

c不准拿电线挂在铁钉上或用铁丝牵拉；

d不准在电线上搭晒衣物；

e不准非电工擅自安装和修理电器设备；

f不准用铜、铁丝等代替保险丝用；

g不准电动机超负荷运转或带负拉闸；

h不准在宿舍、客房内使用电炉或电热器具；

i不准在电器设备旁堆放可燃物和其它杂物；

j不准凑合使用有毛病的电线、插头、

开关等。

——此位置可填写公司或团队名字——