焊接技工岗位职责

公司领导签字：部门负责人签字：填报时间：年月

焊工岗位职责说明

检修部焊工岗位规范 1范围本规范规定了检修部焊工岗位的岗位职责、上岗标准、任职资格。本规范适用于检修部焊工工作岗位。 2岗位职责 2.1职能范围与工作内容 2.1.1 严格执行焊接工艺规程和焊接质量标准，提高焊接水平。 2.1.2 坚持“安全第一、预防为主”的方针，增强自我保护意识，杜绝习惯性违章作业，确保人身和设备安全。 2.1.3 搞好分管焊接设备的维护、保养工作，确保焊接设备状态完好，随时备用。发现设备异常，及时采取措施并向班长报告。 2.1.4 加强技术理论学习，按时参加班组内的技术技术理论讲课，不断提高技术理论水平，苦练基本功，不断提高检修质量。 2.1.5 积极参加“节能降耗”活动。严格执行经济责任制,认真落实各项经济指标,开展节能降耗工作,提高劳动效率和经济效益。 2.1.6 搞好分管设备的消缺工作，发现因故不能处理的缺陷，及时向班长汇报。 2.1.7 树立“安全第一”的思想，严格执行安全工作规程，杜绝习惯性违章作业，确保人身和设备安全。 2.1.8 积极参加班内各项活动，完成班长交给的各项任务。 2.1.9 组织开展所辖班组安全文明生产活动，督促班员进行安全学习。 2.2 技术管理要求 2.2.l 做好设备检修时的焊接记录，其内容完整齐全、字迹清晰。 2.2.2 管理好设备台帐，图纸、资料、备品、配件放置有序。 2.2.3 积极参加技术革新、合理化建议和QC小组活动。 2.2.4 积极应用新技术、新材料、新工艺。 2.3工作协作关系 2.3.1 行政上受班长领导,技术上受专业专工指导。 2.3.2 在班长领导下，在锅炉专工指导下负责本班的生产、技术管理工作，对班组建设负有全面责任。 2.4 安全职责 2.4.1 对本班组现场设备检修人员安全情况进行监督、检查。 2.4.2 组织开展本班组安全文明生产活动，督促班员进行安全学习 2.4.3 全面负责本工作小组安全。 2.4.4 检查工作票及现场安措正确完善，工作班人员合适，交代清楚检修设备范围、安措。 2.4.5 在工作中监护工作班成员遵守安规与现场安措，正确使用安全劳保用具。 2.4.6 自觉参加安全学习，对相关事故承担相应过错责任。 2.5文明生产要求

焊工岗位职责

焊工岗位职责 1、严格听从班组长的工作安排，按生产计划实施生产，保质保量完成生产任务； 2、服从技术人员的工艺指导，严格执行产品质量标准，工艺规程； 3、严格遵循生产工艺文件要求、安全及设备操作规程，不违章作业，及时做到“三不伤害”； 4、合理领用辅料，控制辅料的消耗，节约用电、用水，节能降耗，严格生产加工过程中的成本控制； 5、控制加工过程，严格加工产品的自检自分，做到上道产品不合格不流入，本道产品不合格不下放； 6、及时解决、上报生产加工过程中的异常情况，请求处理； 7、有义务对技术图纸、工艺文件等不合理、不规范的部分提出改进意见，不得明知错误却继续作业加工； 8、保管好技术图纸、工艺文件和工装量具，注意技术保密； 9、每天认真检查、维护、保养好使用的生产工具和设备，合理使用生产工具及设备，提高安全生产率； 10、严格遵守公司及车间的规章制度，认真做好本职工作，按质量管理体系和5S管理体系的要求实施日常工作； 11、服从加班安排，积极参加公司、车间组织的培训，认真做好岗位间的协调工作； 12、按时保质保量完成领导交办的其他工作；

仓库管理员岗位职责 1、按规定手续作好物资出、入库工作，坚持先进先出原则； 2、负责建立所辖仓库内所有物资的出、入库台帐记录工作，并对其进行管理； 3、负责协助相关人员对物料进行验收； 4、负责车间退料的入库验收； 5、库区按5S定置管理要求摆放、保管及保养，做好标识，做到帐、卡、物一致； 6、做好仓库物资的库存控制工作，根据生产计划，防止出现库存短缺或库存积压，保持合理库存； 7、负责作好库存物资保管与防护工作，有异常情况随时向仓库主管汇报； 8、有防火、防潮、防高温的职责； 9、负责每月对物料进行盘点； 10、负责仓储工具、设备的日常检查、维护和保养工作，提高安全生产率； 11、严格遵守公司及车间的规章制度，认真做好本职工作，按质量管理体系和5S管理体系的要求实施日常工作； 12、服从加班安排，积极参加公司、车间组织的培训，认真做好岗位间的协调工作； 13、按时保质保量完成领导交办的其他工作；

维修工岗位职责(C)

维修工岗位职责（C）一、熟悉住宅区各类房屋的分布状况、房屋内外部结构、附属设施和水、电、气、消防系统的管线走向、分布状况、管线主控制位置以及设备的性能和使用状况。二、具备工作建的基础知识，能识读施工图纸，绘制简单的平面图、结构样图、管线系统图，能清楚地在标出发生故障的位置。三、维修工必须具备熟练的施工技能，在熟悉自己专业的基础上，学习水、电、土建等基本知识和操作规范，争取做到一专多能，适应住宅区维修工作的需要。四、定期巡视住宅区，保证上下水、排污管道畅通，保持住宅区污水不外溢，环境清洁。五、土建维修工（含机修工）在维修楼面渗水时，必须首先准确地找到漏、渗水的真正原因，做到一次修好，少返工或不返工。六、电工必须持上岗证，并且严格遵守安全生产条理和操作规程。佩戴工作牌、穿工作服、穿绝缘鞋带电操作时要戴绝缘手套等安全保护装置。七、在清理地下水池时，在保证地下池处于通风状态下才能作业。维修给水管道，在关闭总闸时，须提前通知住户做好蓄水准备，方能开始作业。

八、爱护工具。工具保管员不得将工具外借，不得将库房的带备维修材料私自送人，一经发现处以10倍材料款处罚，并予以辞退。严重者按盗窃罪送安全机关处理。九、负责水电表维修更换：辖区内门、窗、办公桌、椅、柜等办公、生活用具的维修、防火门的修理；完成机械零件加工任务。十、向住户提供免费或有偿维修服务时，特要求如下：（1）急修不过夜，小修小补应立即完成。（2）上门维修一律佩戴工作牌，态度热情，服务周到，接受住户的监督。（3）按管理处制定的收费标准收费，并上缴管理处，不得私自侵吞，违者罚款100-500元。（4）不得向住户素要小费或好处，或者收费不开收据，或多收、少收、不收费。（5）尊重住户的要求，未经同意不得擅自改变管线或其他线路。（6）不得在住户家里乱翻东西，如有偷盗行为，一经发现，立即送派出所处理。（7）不得在维修家用电器时，偷窃配件或更换配件时以次充好，让住户蒙受损失，一经发现，除责令其赔偿相应的损失，管理处将给予辞退处理。情节严重者，送交公机关处理。十一、完成领导交办的其他任务。

焊工的岗位职责

电焊工岗位职责 1、熟悉计划、明确任务、坚守岗位，保证按时完成生产任务，并对焊接质量负责。 2、焊接压力容器的焊工，一定要凭《焊工考试合格证》所批准的操作项目进行焊接，严禁超项焊接。 3、必须掌握焊接工艺与焊接规范的每项要求，焊接前校对母材、坡口、焊材（焊条、焊丝、焊剂）。 4、牢固树立质量第一的观念，精心操作，严格自检，保证焊接质量，坚持做到： 4.1“四严格”：严格焊材的使用；严格遵守焊接规范；严格预热层间、焊接温度；严格层层清除药皮和飞溅物。 4.2“六不焊”：材质、焊材不清不焊；坡口、焊丝不净不焊；焊条、焊剂未烘干不焊；没有良好的地线回路不焊；组装不合格不焊；清根不净不焊。 4.3“两过硬”：外观质量过硬（均匀、平滑、焊渣打净）；内在质量过硬（按要求经得起探伤检查）。 4.4 严格执行“三检”制：以自检为主，互检为辅，确认合格后交专检 5、不合格的焊缝返修时要严格遵守焊接返修工艺。 6、遵守焊接操作规程，要精心维护设备、工具，搞好文明生产，安全生产。做到班后拉闸、盘线、清扫、保证工地整洁，不乱丢焊条焊剂，注意节约焊材（焊条、焊丝、焊剂），及时回收焊条头，坚持用焊条头换新焊条制度。电焊工任职资格任职资格： ?初中及以上学历；有专业焊工上岗资格证书 ?年龄在20到45周岁之间，身体健康； ?了解机械、电焊等相关方面的知识； ?有氩弧焊工的基础； ?能够识图； ?有三年以上的本职工作经验者，优先录用； ?为人诚实，正直，踏实肯干； ?具有良好的沟通能力； ?具有良好组织与协调能力。篇二：焊工岗位职责焊工岗位职责一、岗位名称：焊工二、直接上级：水工主管三、直接下级：无四、岗位职责： 1.持证上岗，负责电、气焊焊接及切割工作，严格遵守劳动纪律，按时上下班，坚守工作岗位。 2.根据图纸和工艺的要求对工件及材料进行切割或焊接工作，保质保量，按时完成加工任务。 3.维护保养好设备和配套设施。 4.严格执行《操作规程》、《压力气体安全检查规程》、《气瓶安全检查规程》等规定。 5.按规定穿戴好劳保用品，做好防火工作，搞好安全生产。 6.保持工作场所清洁、整齐，搞好文明生产。 7.密切与其他工种配合，做好设备、工件的检查修理和验收工作。篇三：焊工岗位职责容器电焊工岗位责任制

维修电工岗位职责

维修电工岗位职责 1．严格遵守公司员工守则和各项规章制度，服从领导安排，除完成日常维修任务外，在计划地承担其他工作任务。 2．努力学习技术，熟练掌握工厂电气设备的原理及实际操作与维修。 3．上班时间要在配电房值班，不得擅离工作岗位。 4．每天记录低压配电房的用电状况，包括：电流、电压、功率因数、电能等参数。 5．制订全厂设备的检修计划，按时按质量地完成，并填好记录表格。 6．积极协调厂长及班长的工作，出现事故时无条件地迅速返回车间或机房，听从厂长及班长的指挥，在确认设备无电安全后方可进行设备检修。 7．每月进行二次全厂设备的维修保养工作，及配电柜操作台清洁工作。 8．搞好配电房的清洁工作。 9．每天最少一次要对全厂电机进行清洁工作。 10．每天最少三次对全厂电气设备全面的巡查、诊断，及早找出电气设备故障及隐患。分早上一次，下午一次，晚上11点之前一次。 11．电气设备巡查、诊断分以下几步主要内容：一，检查电机发热

是否正常，电机通风是否良好，轴承及机械连接是否有故障；二，电柜是否有烧焦味，柜内外各连接线是否有烧伤或过热，柜内电气元件是否有过热、动作不灵活、松动、接触器过大火花或过大振动及过大噪音等；三，外线路接头是否松脱过热，是否有破损，包扎的绝缘带是否有松脱；四，频繁移动的线路是否合乎安全规定，及工作要求，线路安装架是否松动等。五，检查各电气设备的仪表显示是否正常。 12．夜间电气故障随叫随到，及时处理，不得有任何不满情绪。13．做好每天的维修记录，及设备运行情况。每星期做一次整理，列出代解决及未解决的问题，可以现场不停机解决的问题应马上组织处理；在不影响生产前提下，一些代解决问题可以留到每个月的全面停机检修保养时处理。 14．在设备上更换下来的电气元件，应该及时维修处理，能二次维修使用的一定要修好。比如，接触器的触头打磨修理，或更换；仪表仪器和调速器的维修等。 15．进行电气检修时，严格按照电气安全规程操作。

车间各岗位工作职责及标准

车间各岗位工作职责及标准一、辅料岗（岗位负责人：何庆红具体操作：全体员工） ●任职资格： 1.年龄：25岁-45岁 2.性别：不限 3.学历：不限 4.工作经验：2年以上相关工作经验 5.专业背景：有一定焊接基础，熟悉电烙铁的使用。 6.身体健康，无传染病史。遵法守纪，诚实可信，工作认真、细致、严谨，有良好的创新精神和团队精神，爱岗敬业。 ●岗位工作内容 1、做互感器 2、做温控器 3、做包装 4、裁线 5、裁热缩管 6、加工铜排 7、加工铝杆 8、加工微机板外壳 9、擦出货前的机器 10、翻新机器 11、打包 ●岗位职责标准 1、岗位负责人按照当天工作计划，填写领料单，车间负责人签字并向库管领料，然后下发给岗位负责人。生产用料在车间保管的情况，岗位负责人直接在车间物料库存卡片上登记。 2、岗位负责人安排当天工作，全体员工参与操作，按照相应的作业指导书，完成工作。负责人对工作完成结果负责，并直接对车间负责人汇报。 3、需要检验的辅料，岗位负责人安排区别于操作人的员工，进行在线检测。

4、岗位负责人将当天完成的全部合格品，按照名称、规格、数量填写工作统计、交接单，并填写入库单，车间负责人签字并将所有做好的辅料办理入库手续。 5、检测不合格并无法修复的原料，岗位负责人填写退、换料单，车间负责人签字并向库管办理退、换料手续。生产用料由车间保管的情况下，出现坏料时，岗位负责人填写退、换料单，将坏料统一整齐码放在车间负责人指定位置，并负责保管至供应商取走坏料。车间负责人在退、换料单上签字，并将单子交采购负责人，联系供应商退、换货。 6、若有生产余料，岗位负责人填写余料入库单，车间负责人签字并办理余料入库手续。生产用料由车间保管的情况下，有生产余料时，岗位负责人将余料放回原固定位置，并在车间物料库存卡片上登记。 7、全体员工服从车间负责人安排，认真完成工作内容。 8、全体员工做好工作记录，每天下班前将工作统计、交接单交车间负责人。 9、全体员工将工作中遇到的问题随时记录下来，及时与车间负责人沟通协商解决。 10、岗位负责人不在岗的情况下，由车间负责人直接安排工作内容并调配人员。二、焊接（岗位负责人：马宁具体操作：马宁） ●任职资格： 1.年龄：25岁-45岁 2.性别：女 3.学历：不限 4.工作经验：5年以上相关工作经验 5.专业背景：熟练使用电烙铁焊接电路板和装拆电路板，熟悉电子元件的识别，熟悉电烙铁的使用。 6.要求焊接经验丰富，工作细心责任感强，能很好完成焊接工作。 7.身体健康，无传染病史。遵法守纪，诚实可信，工作认真、细致、严谨，有良好的创新精神和团队精神，爱岗敬业。 ●岗位工作内容 1、焊接微机板直插件 2、焊接电源板 3、焊接测速板直插件 4、焊接编码板直插件 5、焊接扩容电源板线

焊工班(焊工)安全生产岗位职责范本

管理制度编号：LX-FS-A89221 焊工班(焊工)安全生产岗位职责范本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

焊工班(焊工)安全生产岗位职责范本使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 1、学习熟悉安全技术规程，遵守国家法令，执行上级安全操作规程，增强提高自身技术业务水平。 2、焊工必须经过劳动局培训，考试合格后持有效证上岗，不准无证操作。 3、工程操作施工中应及时检查电源，防止漏电事故。 4、正确使用焊工劳动保护用品，在高处作业时做好防坠工作。 5、发现隐患即作整改，需要停止其它工种施工的，报项目经理部协调处理，必要时可责令其它工种停止施工。

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维修员工岗位职责

维修工岗位职责 1、严格遵守公司各项安全生产制度、安全操作规程及履行各工作岗位职责；严禁违章操作、不按机械工艺或不按说明书要求维修，防止发生安全事故； 2、服从主管的工作安排和任务分配，努力完成各项维修维护任务，不断提高技术水平及服务质量； 3、熟练掌握船舶、岸基各类设备设施的性能、构造及工作原理，严格按照作业规程进行维修、使用、保养，确保各类设备设施的正常有效运行；发现问题及时上报并提出合理化建议； 4、负责公司所有区域的照明、音响、网络、电话、电力系统、供水系统、监控系统、船舶设备（施）等方面的安装、改造、维修等工作； 5、具有维修成本控制意识，控制能源降低能耗、降低维修成本，努力提供经济可靠的维修服务工作； 6、维修工要做到三好（管好、用好、修好），四会（会使用、会保养、会检查、会排除故障）； 7、对使用工具、仪器、设施、设备妥善保管，工具分类摆放整齐，按规定使用和维护，保证维修场地干净，维修工具不得私自外借，不得将维修材料私自送人或拿回家中； 8、节约用料，随用随领，避免浪费，更换配件以旧换新； 9、提高思想觉悟，积极参加公司组织的各项活动，积极提出改进或其他有利于维修班或公司发展的建议； 10、必须把“预防为主”作为维修工作的指导思想，发现问题及时处理，保证生产不受影响 11、公司营运时间设备发生故障，设备操作人员报修后，维修工应及时赶到现场抢修设备，以最快的速度排除，保证生产顺利进行，发生特殊故障时服从调动，积极进行抢修，故障未处理完毕，人手欠缺时不得下班； 12、维修人员在维修设备前，如发现设备故障属操作人员人为造成，应向上级报告，待进行技术鉴定，做出处理决定后，再进行维修； 13、日常维修维修人员凭“设备报修单”进行维修，维修完成后由维修人员签字。 14、维修设备设施时，须在相应位置上悬挂“停机维修”、“请勿合闸”等标识牌。 15、根据库存情况向部门主管提交备件采购申购表或建议，负责备件之验收。 16、维修作业时，严格按照安全操作规程作业，穿戴适宜的劳动保护衣着，杜绝技安事故的发生。 17、遵守公司各项规章制度, 认真做好本职工作, 上班时不脱岗串岗,不做私事, 不从事任何与工作无关的事情；工余时不扎堆戏闹闲聊，到规定场所休息。 18、完成领导交办的其他任务。 1 / 1

焊接车间主任岗位职责标准模板

焊接车间主任岗位职责标准模板如何制定对应部门的职责要求时，时考验一个公司如何规范公司职员的能力。下面是小编给大家带来的公司各部门岗位职责，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧! 焊接车间主任岗位职责(一) 1、协助负责对部门安全生产、产品设计，日常管理等相关工作; 2、协助负责对车间组织架构的建立、设定，人员调配、培训，考核等工作; 3、负责对部门ISO/TS16949，2009质量体系执行情况的管理工作; 4、负责对安全生产、3定、5S管理、设备保养等措施的制定，做好监督管理工作; 5、根据生产计划和生产节拍进行相关跟踪和协调工作; 6、完成上级领导交办的其它临时工作; 焊接车间主任岗位职责(二) 1、全面负责焊接车间生产管理工作。根据生产调度下达的月周日生产作业计划，安排车间生产，确保生产任务的落实，调动员工积极性，保质保量完成生产任务。安排、检查车间生产任务完成情况;对生产过程中的设备、物料进行协调。 2、生产出的产品件及时安排统计入库，及时确保销售发货及时。 3、对下属进行规章制度和专业知识的培训，对培训效果监督考

核反馈，针对人员技能和经验意识提出培训需求。 4、负责车间各工位的阶段性产品质量的监控，及时提供技术指导，以确保质量目标的实现。 5、对生产出的产品件监督产品标识卡的实施和检查工作，以确保产品质量的可追溯性。 6、作好工时定额的考核和具体实施，确保生产计划的准确性。 7、负责监督焊接车间班组长制作生产日报表并提交生产统计汇总。 8、监督指导操作工安全操作，防止工伤和其他安全事故的发生。 9、负责焊接车间现场管理的实施，确保设备的完好，人员的安全。不断学习现场管理知识，提高工效。 10、根据公司人力资源管理规定，指导下属人员工作，评估绩效，建议或决定下属人员的任用、培训激励，以提高人员素质，调动工作积极性。 11、按照TS质量管理体系、6S、企业文化、改进要求，协同其他部门，全力完成分责工作。工作有创造性，结合实际提合理化建议和提案，实现持续改进。焊接车间主任岗位职责(三) 1、根据焊接工艺指导书，选择合适的焊接工艺和原材料，进行产品零件、设备的焊接; 2、进行焊条烘干、零件预热，焊渣清除，必要时进行焊后热处理，并做好焊接记录，确保焊接质量;

电焊工岗位安全生产责任制(最新版)

( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改电焊工岗位安全生产责任制(最新版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

电焊工岗位安全生产责任制(最新版) 一、工作前穿戴好劳动保护用品，对电焊机线路进行详细检查，发现设备有毛病时，应及时处理。二、调节电流时，由小到大逐步调整，不得过猛，焊接过程中，禁止调解电源。三、电焊面罩不得有损坏，或有漏光现象。四、焊接场所，不允许堆放汽油和其它各类油类。五、在焊接有色金属或表面涂有油漆的工作物时，工作地点必须整洁，以免发生火灾。六、在金属容器内焊接时，外面必须有专人监护，并应有足够的通风。每隔一段时间，焊工应出外休息一会。七、不能在有压力和易爆炸的容器上进行外焊工作。八、禁止在吊运着的工件上焊接和吊着的工件下面工作。九、焊接稳定性能不好的工件时，要垫稳、支平，一防突然倒

翻砸人。十、高空作业时，必须使用安全带，采用安全作业。十一、焊工用的照明手灯应该低于36伏的安全电压，并有铁丝外罩。十二、下雨天，不能在露天从事焊接工作。十三、在焊工集中的工作地点，应用档板等物相互隔开，以免弧光伤眼睛。十四、工作完毕要放好软线和焊钳子，清理场所，消灭火种。附：电焊机的使用和保养须知： 1、电焊机应分配给专人使用，负责维修、保养。 2、电焊机应放置在通风良好，地面干燥的地方。保证电焊机的平稳、干燥、清洁和安全运转，其温度不能超过70℃。 3、电焊机二次线圈及外壳，必须装有接地线（或零线）。接地电阻不能超过4欧姆。电焊机必须每台接一电闸，不允许多台共用一电闸。 4、电焊机一次线路与二次线路必须完整，易于辩认，线路绝缘

设备维修工岗位职责

设备维修工岗位职责一、岗位工作概述负责设备维修工作，负责所属区域设备故障的维修工作，制订、完成预防性维护保养工作，降低产品报废，减少维修费用，降低停机工时。二、工作职责与任务（一）负责公司设备的维修工作，按维修单及时做好问题诊断与维修；（二）按设备保养手册和设备说明书制订保养计划建议，并按计划实施保养工作；（三）根据库存情况提交备件采购申购表，负责备件的验收与急购备件的提交；（四）指导操作工完成设备使用及简单保养工作；（五）做好日常设备的巡视检查工作，及时发现问题，处理隐患；（六）负责根据备件消耗情况提交降耗及国产化建议，并逐步降低所管区域备件消耗；（七）做好预防性保养、维护工作，降低本区域停机工时及设备原因造成的报废量；（八）完成上级委派的其他任务。三、工作绩效标准 (一）设备维修要及时快速，减少所管区域停机工时，达到公司指标要求；（二）维持备件消耗费用不能超过区域定额指标；（三）减少因设备原因造成的报废，低于指标要求；

（四）制订并完成保养计划。五、岗位工作关系（一）内部关系 1．所受监督：接受制造部经理、设备维修主管、专管的指示和监督，公司相应职能人员的监督检查； 2．所施监督：对操作工设备操作行为、日点检及设备维护工做监督检查； 3．合作关系：与工艺工程师共同解决影响产品质量的设备问题，就设备预防性维护、保养安排与计划主管协调。（二）外部关系协助所管区域设备供应商维护服务工作。设备工程师职责有什么岗位职责: 1、设备管理制度建设:建立健全设备管理制度并组织实施;包括设备验证、设备档案管理、设备调拨、封存启封、报废出售管理、计量器具管理等;制订各种设备的标准操作程序(SOP)文件;同时组织对设备操作人员的培训，确保设备操作有章可依; 2、设备采购:根据生产发展或项目需要，协同上级制订新设备采购、投资计划，组织设备的选型和申购;组织设备的安装、调试、验收工作，保证设备采购的顺利进行; 3、设备检查:负责公司各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理工作;负责公司水、电、气的日常管理工作;备件、设备管理;负责安排人员检查巡查设备并做好监督工作;保证设备外观整洁，保证设备正常运行无跑、冒、滴、漏现象; 4、组织设备维修:负责公司年/月度修理计划的拟订工作;负责厂房机械、电气等各类设备的维护保养管理工作;负责设备故障处理、事故安全处理等;根据生产要求,组织人员对设备进行定期、不定期检修，减少设备故障率，保证设备的正常运行。任职资格: 1、教育背景:机械/电气相关专业，本科学历以上。 2、工作三年以上设备管理方面的工作经验，食品行业设备管理经验尤佳。 3、知识/技能:熟悉日化行业设备采购和保养流程;熟悉ISO有关设备管理的要求;具有一定的组织协调能力

焊接工程师职位面试3篇

焊接工程师职位面试3篇简历估计发了有至少3个月才接到通知，电话问了一些基本的情况，然后通知去面试，打印了他们发的地址和面试通知单，路比较顺，坐公交车一个小时左右就到了。早上去的太早，他们迟到了半个小时才让我们进去。面试过程很简单，第一步，人事过来介绍了一下薪资待遇等。第二步，所谓的专家出场，大概有3个人面对我一个人，由于准备不充分，英语自我介绍不行，说了一半。问了一下其他的情况，因为我的工作经验和他们的需求不太一致，那些专家委婉的说了一下帮我介绍到其他的部门看看。个人知道已经OVER了，没戏，之后也没再接到通知。面试官的提问： 1、英语自我介绍； 2、为什么想离开现有单位？ 3、工资待遇要求 -------------------------------------------------------面试经验2面试公司：本特勒汽车系统职位：焊接工程师主要看的就是计划、思维、表达能力等等。一面结束回家等二面通知，二面就由sgm的hr通知你所申的部门进行专业面试。我估计等了半个月左右，

体检，大概过了两个星期左右，通知我去体检，体检很严格，在专门的体检医院，全身从上到下包括*，阴囊，包皮，肛门等都要检查。一般大学生都不会有什么问题，听说就是一些社会应聘的人会有些大三阳，hiv之类的，这样的人就要被筛了，而且据说体检筛的人还挺多的。面试官的提问：对专业知识进行了提问 -------------------------------------------------------面试经验3面试公司：比亚迪职位：焊接工程师第一天先是筛选简历，发短信通知第二天的笔试，第二天笔试有逻辑题，英语阅读，还有性格测试什么的反正有很多都是开放性的试题不存在确切的答案，当天晚上就接到第三天去面试的消息，面试比较简单，他看你简历中最吸引他的地方他就有重点的问你这方面的问题，主要问我的是我在学生会工作的三年中的收获，遇到问题怎么处理这些面试官的提问：主要问我的是我在学生会工作的三年中的收获，遇到问题怎么处理这些 -------------------------------------------------------

设备维修人员岗位职责

设备维修人员岗位职责 1、维修人员必须服从上级领导的安排，认真做好设备维修工作。 2 、维修人员必须凭“设备报修单”进行维修，“维修单”统一由操作者或线长填写交到生产部或维修人员手中，再安排给维修工实施维修。 3、维修人员在未确准设备故障原因时，不可盲目随意解体设备。 4、维修人员在排除设备故障后，须认真地在“设备维修验收单” 上写明维修措施和方法及调换零件名称、修理工时和维修费用，并且需要操作者签字认可。 5、维修人员在修理完毕后，应立即将填写完整的“设备维修单” 交到生产部备案。 6、维修人员在维修过程中，如修理同一台设备，当天发生三次同一故障时，维修工该天作为事假处理，不记发工资。 7、设备维修责任承包者，必须对承包范围内设备的维修质量和维修速度负全部责任。 8、责任承包者必须加强本承包范围内设备的完好状况、文明操作情况、润滑情况、“三保”情况等巡视检查，密切关注，并有权制止违规作业行为，操作者不听阻止，按规定从严处罚。 9、承包者如维修工作做得不够完善，引起车间提出投诉的，按照《设备科绩效考核方案》规定进行考核。 10、维修工的工作业绩，由设备科、车间负责人及设备操作工考评，考评结果与当月工资挂钩。

11、如遇设备搬迁、安装、调试和动力照明设施等工作时，则由生产部统一调度、安排。 12、维修人员不准长时间呆在办公室内,不准在车间、办公室、配电房内吸烟。 13、设备维修人员每月对设备进行保养记录跟踪，做到及时提醒保养时间，并通知责任人进行维护保养，填写保养记录。 14、设备维修人员必须对设备状态进行定期检查和记录，对维护不到位或未保养人员，按照《设备管理规定》进行提报上级部门。 15、上班时间脱岗或干与工作无关的事情，视情节每次给予10 到 50 元的罚款。制作：苗光明生产部 2012-11-29

维修工岗位职责

维修工岗位职责一、直接上级：车间主任是维修工的上级领导；维修工的工作直接对车间主任负责；二、工作范围：车间内所有设备三、工作职责： 1、钻研业务，积极提出合理化建议，进行设备技术改造，延长设备的使用年限，提高企业经济效益。尊重设备操作人员，共同协作，做好车间设备的维修、保养和使用工作。服从车间主任的工作安排。 2、机修工应该遵守公司规定的各项安全生产制度。严禁违章操作、野蛮操作、不按机械工艺或不按说明书要求维修造成设备故障和操作人员安全事故由机修工负全部责任。 3、机修工应熟悉自己车间内设备全况：主要设备台数、设备的性能、结构、传动原理、易损零配件规格型号；并建立主要设备技术卡片，卡片内容应包括：主机、辅机型号、拖动设备型号，易损件规格型号。如：电机型号、功率、轴承型号、皮带型号、油杯型号等。 4、必须把“预防为主”作为维修工作的指导思想，定期巡视车间设备，发现问题及时处理，保证车间生产不受影响。主要设备的检查和修理应尽可能安排在车间生产以外的时间进行，并保证第二天生产不受影响。维修人员应积极开展预防维修。 5、维修要认真负责，严禁敷衍了事，每次设备维修后，要试机并认真清扫维修场地，清洁维修工具，养成良好的工作习惯。并做好设备维修记录，（记录要求详细，要有可查性）。并与设备操作人员办理设备交接手续。 6、在设备维修中，要严格遵照设备生产厂家的设计要求将设备复原，对欠缺的零部件须配齐，在必须使用代用件时，需得到车间主任经理同意方可使用，未请示自作主张而造成事故，责任自负。设备的安全保护装置，必须符合要求，齐全，保证正常。 7、机修工对所在车间的设备24小时负责，中、夜班设备发生故障，设备操作人员报修后，机修工应及时赶到现场抢修设备，无故不到者以旷工处理。 8、勤俭节约，降低维修费用。维修中应以修为主、不乱换件，在确保设备检修质量的前提下，做好可利用设备旧件的修复利用，节约资金。严格零配件领用制度，零配件领用必须由车间主任确定是否更换并在领料单上签字方可。在维修中拆散的零件要妥善保管，因现场管理不好，零件丢失，由当事人负责赔偿。 9、维修人员在维修设备前，如发现设备故障属操作人员人为造成，应向车间主任报告，待进行技术鉴定，做出处理决定后，再进行维修。 10、设备中、大修级别以上的检修，要先制定检修计划，认真填写检修记录，换件和修复部件都要明确标出，对磨损严重的部件要报告车间主任共同商定修复方案，如自行处理造成损失，责任自负。设备交付使用后、检修记录上运营经理存档备查。 11、发生特殊故障时服从调动，积极进行抢修，故障未处理完毕，人手欠缺时不得下班。 12、根据库存情况提交备件采购申购表，负责备件之验收与急购配件之提交，交由车间主任审核。 13、遵守公司各项规章制度, 认真做好本职工作, 上班时不脱岗串岗,不做私事, 不从事任何与工作无关的事情。工余时不扎堆戏闹闲聊，到规定场所休息。 14、公司内所有设备、设施的日常维修保养。 15、维修作业时，须遵守安全操作规程，穿戴适宜的劳动保护衣着，杜绝技安事故的发生。 16、维修设备时，须在工位上悬挂“停机维修”标识牌。 17、填写设备故障请修单，填写维修记录。 18、检查设备点检表的记录情况。 19、对生产设备进行巡检，发现问题及时处理，消除现场跑冒滴漏。

维修电工岗位职责

维修电工岗位职责-标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

维修电工岗位职责为规范公司电气设备管理工作，保证设备正常平稳运行，特制定如下维修电工岗位职责，希望遵守执行。一、所有维修电工必须服从公司领导的统一指挥安排，按时按质完成领导下达的各项维修任务。二、在维修过程中，必须严格按照安全操作规程进行，努力做到“故障判断准确，维修快捷安全”，故障维修彻底，不留安全隐患。三、所有维修电工必须树立“服务第一”的思想，做到“主动、热情、耐心、周到”，随叫随到，不拖拉怠慢，维修工作结束后要对所维修的设备试运行，待正常运行后并与设备操作者交接清楚方可离开。四、在没有维修任务时，对个人划定的保养区的用电设备做好维护保养工作，平时加强巡视检查，对在巡视检查中发现的问题及时处理，对一时无法处理的问题，汇报领导另行安排时间处理。五、对于生产过程中，电气设备突发性故障而且严重威胁人身和设备安全或者严重影响生产的情形，必须无条件立即解决，情况危急的及时做应急处理，需要协调配合工作的及时汇报领导，由车间和部门领导组织协调。六、所有维修电工必须严格遵守公司的各项管理制度，遵守劳动纪律，正确穿戴防护用品。七、所有维修电工必须妥善保管好自己使用的维修工具和维修用备品配件，不准乱丢乱放，如因为个人保管不善，造成遗失或损坏由个人承担责任。八、对存在有如下不良行为的维修电工，将按照公司相关考核制度考核：

1、拒不服从领导指挥和安排，强词夺理顶撞领导者； 2、严重违反操作规程操作，给被维修的设备留下新的次生隐患者； 3、工作不及时，拖拖拉拉消极怠工者； 4、服务态度恶劣，与被服务人员争执、谩骂者； 5、在规定完成的时间内，没有完成工作任务者； 6、因判断失误，致使故障范围扩大造成其它设备故障者； 7、检查发现在个人所在保养区内电气设备存在隐患者；九、共同创造电工班和谐友好的氛围，尊敬领导团结周围同志，虚心学习、钻研技术，加强同志间的沟通交流，不断提高自身的品德修养和技术能力，更好地服务于电气设备的维修工作。十、完成上级领导安排的临时性工作任务。

焊装车间主任岗位说明书

焊装车间主任岗位说明书岗位编码：岗位名称焊装车间主任岗位定员所在部门焊装生产部岗位职级直接上级生产部部长直接下级车间工段长岗位目的：在公司上层领导下，有效管理好生产车间，切实保障公司质量管理体系在本车间有效运行；合理安排车间人员的工作内容，做到公平，公正，公开；严格控制好各工段生产工艺流程的成本，确保生产目标顺利完成。岗位位置：职责与工作任务：一、安排每日，每月车间生产计划并监督完成。二、根据公司生产要求，调整车间工作人员休息或加班等实况。三、指导和监督其他管理人员完成好车间产品质量，工艺和保养等工作。四、审核和审批办公室办公用品，车间物料供应及库存报表，控制车间成本，提高工作效率。五、监督车间安全卫生，文明生产及相关管理六、指导和完成车间员工绩效考核和奖励惩罚工作。七、完成上级领导交待的其他工作事项。任职资格：教育水平（）初中及以下（）高中（）中专/技校（）大学专科（√）大学本科（）硕士及以上

专业工作经验具有丰富的车间生产管理实践经验，熟悉本公司主要成品的工艺流程，技术要求。知识技能具有较强的文件编制，修改和分析归纳能力，以及办公软件的熟练使用。素质要求具有良好的组织能力，执行能力，沟通能力，决策能力，管理能力等。其他情况需要良好的职业操守工作特点：工作环境（）独立办公室（√）一般工作环境（）室外露天（）高空作业（）其他工作时间特征（）倒班（）无加班、无出差（√）偶尔加班（每周加班时间≤5小时且无出差）（）偶尔出差（每月出差时间≤3天且无加班）（）偶尔出差，偶尔加班（每周加班时间≤5小时，每月出差时间≤3天）（）经常加班（每周加班时间>5小时）（）经常出差（每月出差时间>3天）（）经常加班，偶尔出差（每周加班时间>5小时且每月出差时间≤3天）（）经常出差，偶尔加班（每月出差时间>3天且每周加班时间≤5小时）（）经常加班，经常出差（每周加班时间>5小时且每月出差时间>3天）备注：

压力容器焊接、检验、工艺工程师招聘要求

压力容器焊接工程师 1任职条件： ⑴焊接专业专科及以上学历；具有助理工程师以上职称。 ⑵从事压力容器行业相关工作3年以上并担任过压力容器焊接责任工程师岗位2年以上经历；熟悉焊接工艺评定（PQR）的试验程序及具有编制WPS的能力； ⑶熟悉压力容器的标准、法规及质量体系要求； ⑷有压力容器制造许可证的取、换证经验。 2岗位职责：⑴根据产品提出并完善焊接工艺评定项目，编制焊接工艺评定指导书，并组织实施；⑵编制焊接工艺规程及焊接工艺卡；⑶编制焊缝返修方案；⑷检查生产现场与焊缝质量相关的工艺执行情况，分析并解决焊缝质量技术问题，纠正违归操作； ⑸协助设备管理人员进行焊接设备入厂验收、调试及在使用过程中的参数记录；⑹制定焊工培训计划，组织焊工考试，建立技术档案。压力容器检验工程师 1任职条件： ⑴机械或焊接专业专科及以上学历；具有助理工程师以上职称。 ⑵从事压力容器行业检验工作4年以上并担任过压力容器检验责任工程师岗位2年以上经历； ⑶熟悉压力容器的标准、法规及质量体系要求。

⑷有压力容器制造许可证的取、换证经验。 ⑸有ISO9000质量体系经验优先考虑。 2岗位职责：主要负责审核检验报告及现场检验控制，技术支持和培训和日常检验安排等 - 负责向客户服务并保证服务的质量各种检验方法压力容器设计、工艺工程师 1任职条件： ⑴化工机械专业专科及以上学历；具有助理工程师以上职称。 ⑵从事压力容器行业制造工艺工作4年以上并担任过压力容器工艺责任工程师岗位2年以上经历； ⑶熟悉压力容器的标准、法规及质量体系要求。 ⑷有压力容器制造许可证的取、换证经验。 2岗位职责：⑴根据产品提出并完善工艺流转卡并组织实施；⑵编制工艺规程工序工艺卡；⑶编制工艺方案（下料、转板成型、总装等）； ⑷检查生产现场与工艺质量相关的工艺执行情况，分析并解决工艺质量技术问题，纠正违规操作；⑸协助设备管理人员进行设备入厂验收、调试及在使用过程中的参数记录；⑹审核图纸符合压力容器的相关要求。

维修工岗位职责55079

岗位责任书 ——维修主管岗位职责核心要点：维修管理、编制手册、安全管理、预算申报、沟通汇报、培训考核 1. 负责污水处理厂(站)的设备维修管理并具备厂内主要设备的基本维修能力； 2. 负责制定、推行并不断完善符合本厂特点的设备管理制度； 3. 负责建立设备润滑、设备维护的标准及执行表格； 4. 负责月、年度维修计划的制定及实施； 5. 负责建立各项设备台账，并编制厂内设备操作及维护手册； 6. 负责班组安全管理，监督维修人员维修过程中对于安全制度的贯彻和实施，确保无生产责任事故； 7. 负责月度及年度维修及备件采购预算的申报； 8. 负责维修工作的归纳、总结及汇报； 9. 负责合格维修人员的培养以及运行员工基本设备维护技能的培训及人员考核； 10. 完成上级主管交待的其他工作。签字：

日期：岗位责任书 ——维修人员通用岗位职责核心要点：安全操作、定期点检、维护保养、日常维修、表格填写、卫生清扫、沟通汇报。 1. 遵守厂规厂纪及各项安全管理制度； 2. 熟练掌握各项设备的安全操作规程； 3. 熟练掌握各项设备的标准维护保养操作规程； 4. 特种作业应持证上岗，不违规操作； 5. 根据制度要求，定期对厂内核心设备的运行状态进行巡视点检； 6. 负责对厂内设备、仪表及设施进行日常维护保养及维修工作； 7. 负责按时、准确填写厂内设备维护维修记录表格； 8. 设备维护维修完工后，应及时清理工作现场出现的垃圾； 9. 负责维修维修间的卫生清洁工作； 10. 提出日常工作中的合理建议或意见，并及时与上级领导沟通； 11. 完成上级领导交待的其他工作。

签字：日期：岗位责任书 ——维修人员专项岗位职责核心要点：巡视点检、表格填写、表格汇总、卫生清扫、润滑保养 1. 严格遵守维修人员通用岗位职责； 2. 负责刮泥机巡视点检工作，每天早晚交接班各一次； 3. 负责维修间目视化内容《TPM点检表》的填写工作； 4. 负责维修间目视化内容《预防性维修月计划》的填写工作； 5. 负责当班工作日志的填写（主要为周末日志的填写）； 6. 负责填写设备润滑保养记录表； 7. 每周对现场设备进行TPM点检，并认真填写记录表格； 8. 负责月度预防性维修计划实施情况的记录工作； 9. 负责单台设备维修维护记录工作； 10. 负责维修部相关表格的打印工作，月初准备一个月所要使用

关于调机工程师的岗位职责范本

关于调机工程师的岗位职责范本调机工程师岗位职责(一) 1. 负责生产过程中绕线机，焊接机，小型压机的设定，调机，解决各种异常，保障生产的顺利进行 2. 观察分析改善绕线，焊接工艺，提高制程工艺能力 3. 编制完善生产工艺文件和作业指导书等 4. 维修保养绕线机，焊接机，小型压力机及工装夹具等 5. 培训生产操作员，监督员工正确作业 6. 责任心强，吃苦耐劳，能适应倒班工作调机工程师岗位职责(二) 1.做好车间各机台的上下模工作,对车间机台所生产的模具进行监控,防止人为因素的破坏; 2.负责机台工艺调试,产品质量控制; 3.负责模具润滑(保养)及生产运营情况; 4.对设备运营情况进行观察，防止设备故障的产生; 5.下班前检查工具是否齐全，是否规范到位;

6.对不能正常生产的设备和模具要做好记录，上报维修; 7.接到转模通知单后要迅速转模，严禁拖拖拉拉; 8.负责机台作业员操作技能培训，作业试指导; 9.协助机台的6S管理工作; 10.认真填写作业员交接班记录，面对面和下一班技术员相互交流，传递信息; 11.负责设备状况的标识工作,及机台各类表单成型参数，设备模具的点检记录; 12.完成上级交代的其它工作. 调机工程师岗位职责(三) 1.负责医院各种生化分析仪器的参数调试、定标、校准、做质控，保证公司试剂在生化分析仪上面正常使用及后期的维护、保养工作; 2.负责生化试剂的技术支持、异常结果处理工作; 3.负责收集市场反馈信息，提高终端用户的满意度。调机工程师岗位职责(四) 1、根据销售经理和客户需求，负责辖区内客户仪器测试项目调试、维护、保养和对客户的培训等;

维修车间电焊工岗位安全职责通用版

管理制度编号：YTO-FS-PD837 维修车间电焊工岗位安全职责通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards

维修车间电焊工岗位安全职责通用版使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 a.操作人员需持有焊工证或经专业培训。 b.操作人员必须熟悉焊机的基本性能及技术要求。 c.操作人员必须忠于职守，认真负责，熟练掌握本设备的操作、维护及保养。 d.操作人员必须不断努力学习，总结交流经验，求得本身素质的不断提高。 e.确认焊机地线与焊钳的连线是否完好，焊钳与地线是否搭铁。 f.操作人员焊接作业时应集中精力，佩戴好防护用具，保证自身安全。 g.焊接作业时远离易燃易爆物品，由于焊接飞溅，提醒周边的人员注意。 h.工作场地应保持干燥，通风良好。移动电焊机时，应切断电源，不得用拖拉电缆的方法移动焊机，如焊接中突然断电，应切断电源。 i.在焊接中，不准调节电流，必须在停焊时使用手柄调