在高考考务人员培训会上的讲话
在高考考务人员培训会上的讲话
明天即将开始。今天，我们召开ＣＣ中学考点考务人员培训会，目的是要大家认清形势，提高认识，落实责任，一丝不苟地做好考务工作，确保我县高考工作安全顺利进行。前面，主考与副主考、监考工作人员代表分别签定了责任书，县纪委副书记ＸＸＸ同志组织大家学习了县纪委、监察局《关于严肃纪律，确保高考工作顺利进行的若干规定》的文件，县招办主任ＸＸＸ同志对考务工作做了具体安排。下面，我再强调几点。
一、认清形势，增强做好今年高考工作的责任感
普通高校招生考试是为国家科学、公正选拔人才的非常重要的举措，是国家意志和政府行为的体现。做好高考工作，事关千万考生、千万家庭的切身利益和社会稳定。近年来，由于我县党政高度重视，相关部门扎实工作，高考工作进展顺利，为国家输送了大批合格人才，得到了省、市的充分肯定。在成绩面前，我们要保持清醒的头脑，认真吸取南部县高考试卷被盗案的深刻教训，克服松懈麻痹思想，警钟长鸣，在思想上引起高度重视。
今年，我县的高考工作面临着前所未有的严峻局面，呈现出“四多”的特点，即：考生多、考点多、考场多、监考人员多。一是考生多。考生总人数达4362人，比去年增加了1444人，增幅近50%，是恢复高考制度以来人数最多的一年。二是考点多。以前我县一直设两个高考考点，今年因为人数剧增，分别在ＸＸ中学、ＣＣ中学和ＪＪ中学设置了考点，ＸＸ中学设文科和职高考点，ＣＣ中学和本文来源于网络站ＪＪ中学设理科考点。考点分散致使考试管理的难度增大。三是考场多。本次考试全县共设考场147个，其中ＸＸ中学66个、ＣＣ中学54个、ＪＪ中学27个，考场数量的大幅度增加，也给各考点的管理提出了新的要求。四是考务工作人员多。今年的考务工作人员达500多人，是人数最多的一年，其中有相当一部分教师是第一次参加高考监考工作，对高考工作重要性认识不足，对政策了解不多，对业务熟悉不够，使我们的工作难度增大。总之，今年整个考试形势的严峻性、复杂性
前所未有。在座的各位都将在这次考试中担负重要工作任务，重任在肩。希望大家一定要保持清醒头脑，认清形势，统一思想，集中精力，切实负起责任，圆满完成各项考务工作任务。
二、密切配合，确保高考工作协调安全有序进行
高考考务工作千头万绪，牵一发而动全身。全体考务人员一定要有全局意识、责任意识、协作意识，务必按照统一领导、统一组织、统一部署、统一行动、统一纪律的要求，各司其职，密切配合，共同把各项工作抓紧、抓细、抓实，确保考试顺利进行。
第一，室内监考人员要严格按照业务培训的要求，按照人手一册的考务工作细则，按时到岗，坚守岗位，全面细致地做好监考工作。一方面要确保考室内良好的考试纪律，另一方面又不能如临大敌，在考室内制造紧张气氛，影响考生正常发挥。
第二，室外监考人员要严格按照责任区域划分，协助室内教师做好外围工作，确保考室外的绝对安静和安全，绝不能认为室外的任务就比室内的轻松，进而放松警惕，麻痹大意，导致考务事故的发生。
第三，考场警戒保卫工作人员要切实按照职责要求，在责任区域做好保卫安全工作。担任门岗警戒的人员更要严格执行纪律，不允许任何无关人员进入考点。今年凡是没有佩带工作证的人员，无论是县上领导、部门负责人，还是考生家长、学校家属等，任何人也不能搞特殊化，绝不允许其进入考试区域。
第四，全体后勤保障人员要随时待命，切实做好考生的服务工作。全体考务人员要时刻关注考生情况，防止安全事故发生。倘若考生出现身体不适等症状，监考人员要及时报告，迅速处理。
三、强化举措，维护高考考风考纪的严肃生
今年，国家明确提出高校招生要实施“阳光工程”。“阳光工程”是从严治考，体现高考公平、公正、公开的一项重要举措，也是办人民满意高考的一项重要举措，需要我们内
抓管理从严治考，外树形象取信于民，提高招生战线的诚信度、国家教育考试的公信度和人民群众的满意度。考风考纪是招生考试工作的生命线，关系到高校招生质量，关系到党和国家的声誉和社会稳定。
为此，县委、县政府高度重视，由县长邹平同志担任考区委员会主任，我和县委副书记ＸＸＸ同志及县教育局、县招办负责人为副主任，各相关单位负责人为考区委员会委员。在前次有关的工作布置会上，考区委员会已和各责任部门、各高完中校长、各领本文来源于网络站队签订了责任书。在座的全体考务人员都是各学校各单位负责人签名推荐的政治思想过硬、责任心强、工作细致、认真负责的优秀工作人员，在今天的会上也要签订责任书，一旦出现问题，必须层层追究到人。
在明天开始的高考实施过程中，全体考务工作人员一定要严格履职尽责，模范遵守考试纪律，敢于坚持原则，敢于同违纪舞弊歪风作斗争。这里需要强调指出的是，要维护好每一个考场每一个考生的考试纪律。这次不仅副主考、纪检监察干部和各级领导的明察暗访人员增加了很多，而且向社会公布了两个投诉举报电话，这就把我们的考务工作人员置于组织、考生和社会的监督之下，不会给想作弊的考生和监考人员留下任何机会。今年，对凡是不负责任，不认真履行职责，不坚持原则，不严格执行考试纪律，造成考试秩序混乱，出现严重问题或出现大面积雷同卷的监考教师或工作人员，要视其情节，取消其监考资格和当年评优、评职、晋级资格，情节严重的按有关规定给予党纪、政纪处分，触犯刑律的要移送司法机关处理。各主考官、副考官要对考生和所有工作人员严格要求，做到铁面无私，敢抓敢管。
同志们，做好今年的高考工作，任务艰巨、责任重大，希望大家一定要站在讲政治的高度，恪尽职守，尽心竭力，不折不扣、全面扎实地做好各自工作，确保今年高考工作万无一失，圆满完成各项工作任务。
酒店基层管理人员培训的心得体会
酒店基层管理人员培训心得体会 俗话说：“不吃饭则饥，不学习则愚”；“流水不腐，户枢不蠹”。作为酒店基层管理者，要不断的更新知识，增长学问，提高自身的管理水平，以适应企业发展的需要。 XX年z月z至z日，在培训中心举办了基层管理人员培训活动。相关领导对此次活动十分重视，亲临培训课堂，与我们一起听课学习，这也是对我们的极大鼓励和鞭策。下面就对于三天的培训课程浅谈一下我的学习体会。 一、王成慧老师——《酒店营销思想、战略与策略》 “我们卖的是服务，其中包含了文化、品味、享受、超值”。这对此观点我感受、理解颇深，公司从上到下，大力弘扬服务营销，所谓服务营销是企业在充分认识满足消费者需求的前提下，为充分满足消费者需要在营销过程中所采取的一系列活动。服务营销与传统的营销的比较同传统的营销方式相比较，服务营销是一种营销理念，企业营销的是服务，而传统的营销方式只是一种销售手段，企业营销的是具体的产品。在传统的营销方式下，消费者购买了产品意味着在一庄买卖的完成，虽然它也有
产品的售后服务，但那只是一种解决产品售后维修的职能。而从服务营销观念理解，消费者购买了产品仅仅意味着销售工作的开始而不是结束，企业关心的不仅是产品的成功售出，更注重的是消费者在享受企业通过产品所提供的服务的全过程的感受。这一点也可以从马斯洛的需求层次理论上理解：人最高的需求是尊重需求和自我实现需求，服务营销正是为消费者（或者人）提供了这种需求，而传统的营销方式只是提供了简单的满足消费者在生理或安全方面的需求。随着社会的进步，人民收入的提高，消费者需要的不仅仅是一个产品，更需要的是这种产品带来的特定或个性化的服务，从而有一种被尊重和自我价值实现的感觉，而这种感觉所带来的就是顾客的忠诚度。服务营销不仅仅是某个行业发展的一种新趋势，更是社会进步的一种必然产物。 当前我们正在宣贯的“三三四四五”服务理念就是贯彻服务营销的鲜明写照。把它落实运用到实际服务工作中是一件长期持久、任重道远的事情。作为基层管理人员，要带头践行，起到模范带头作用。 二、赵莉敏老师——《饭店优质服务案例解读》 赵老师以故事贯穿整个培训课程，带我们进行
领导在校长在考务会上的讲话(精选多篇)
领导在校长在考务会上的讲话(精选多篇) 第一篇：副县长在高考考务工作会上的讲话 同志们： 普通高校招生考试在即，今天召开这次工作会议，主要目的就是安排部署今年的高考考务工作，统一思想，明确任务，落实责任，确保今年的高考顺利进行。 今年，我县参加高考的学生共有1197人，参加监考的有129人，分设3个考 点43个考场，给我们的考试管理工作带来了难度。同时，随着现代化信息技术的 广泛应用，防范打击 考试舞弊的难度不断加大，考试安全保密和考风考纪面临严峻的挑战。面对新的情况，大家一定要充分认识到今年高考工作的艰巨性，进一步增强做好高考工作的责任意识，把困难估计的重一些，把措施考虑的细一些，把工作做的充分一些，严格执行考试工作程序，尽心尽力，尽职尽责，确保万无一失。 高考工作环节多、时间紧、要求严。配备一支廉洁公正、敢于负责、思想过硬、业务精湛、纪律严明的高考工作队伍，是搞好考试管理工作的关键，在座的同志都是经过层层选拔的，我相信大家一定能够认清高考的政策性和社会敏感性，学习好有关监考的业务知识和工作流程，熟悉掌握高考各个环节对监考教师的要求，本着对社会负责、对考生负责、对自己负责的态度，认真履行职责，排除来自各方面的干扰，进一步严肃考风考纪，努力为考生创造一个公正、公平、和谐、宽松的考试环境。要着重抓好以下几个方面的工作： 一是切实抓好考试安全保密工作。要始终把安全保密工作放在首位，绝不能有丝毫的麻痹和松懈。从事试卷保密工作的人员要严格执行保密制度，认真落实保密措施，切实遵守保密纪律，确保试卷运送、交接、分发、保管的绝对安全。 二是严厉打击各类考试作弊行为。重点是要防范和打击利用高科技手段作弊行为。近年来，随着科技进步，利用高科技手段作弊在全国范围内呈蔓延态势，贻害天穷，必须要高度警惕。今年，根据省市要求，严禁任何人将通讯工具带入考场，否则，一经发现，都要严肃处理。各有关部门要做好考点警戒线外围、学校周边区域等关键部位的巡查，确保不出任何问题。一旦发现有作弊的人和事，要现场及时查处，绝不能姑息迁就，做到“小事不出考场，大事不出考点”。 三是要为考生提供高效优质服务。广大考务工作人要情系考生，做到想考生所想、急考生所急、解考生之所难。要讲究工作的方式方法，坚持以正面教育和提前防范为主，在施考过程中尽量减少对考生的干扰，减轻考生的心理压力，创造和谐的考试环境，使每一名考生都能遵守纪律，沉着应战，正常发挥，考出真正水平。 四是要做好考生的教育管理工作。县中学要注意做好考生的思想教育工作，使广大考生自觉遵守考试纪律，服从考试管理，以良好的心态迎接考试。要切实加强对考生的安全管理，教育引导考生注意出行安全，夜间不随便外出，防止意外事故
技能培训班会议主持词结束语
技能培训班会议主持词结束语 【篇一】 市场部利用五个星期的周末，对全体干部、职工进行了一次集中学习“充电”，于20xx总结表彰大会。 仪式进行第一项：有请培训学习小组副组长赵广利同志对本次培训情况进行汇报，并宣布获奖人名单。 第二项：有请特别奖获得者xxx上台谈学习心得。 第三项：颁奖仪式，首先颁发的是优秀等奖，请优秀奖获者xxx 上台领奖。 下面颁发的是特别奖，请特别奖获得者xxx上台领奖。 第四项：有请公司薛总讲话 同志们，本次学习达到我们的预期目的。我希望同志们结合薛总刚才的讲话和我们的学习心得，在工作岗位中学以致用，提升我们的服务与管理技能，增强市场的核心竞争力。学习是我们永恒的主题，我们要在干中学，学中干，打造学习型团队。促使金宇不断创新，实现金宇跨越式发展。 20xx职工思想、政治、服务与管理技能培训总结表彰大会到此结束，谢谢大家。 【篇二】 下面，请公司吴副总经理给我们作指示，大家欢迎！
下面，请各场场长上台领榷北方公司农业生产技术培训教材》同志们，刚才公司吴副总经理就这次培训班的目的、方法、内容和有关要求都作了非常细致和明确的安排，并对公司当前生产形势作了客观科学的分析，对国内国际形势进行了拓展和介绍，希望大家一定要好好珍惜和把握这次培训机会，集中精力，安下心来，真正按照公司领导的重要指示和要求，把这次培训班上的农业实用技术学懂、学好、学进去，争做一个有文化、懂技术、会经营的新型员工，切实提高科技推广的普及率、应用率和贡献率，早日实现职工增产增收、生活富裕，公司效益提高、健康发展的总体目标。 最后，预祝大家学有所获，培训班圆满成功！ 会后，全体与会人员11点在生态园就餐。 【篇三】感谢肖老师精彩的授课。 下面我向大家介绍陆晓鹏老师。陆老师是我们怀化摄影协会的主席，怀化日报社摄影部主任，曾获得全国地市报新闻摄影“百佳记者”、湖南突出贡献摄影家理论奖等荣誉。下面请陆主任给我们授课，大家欢迎! 下面，请怀化新闻网总监曾照宇给我们授课。曾老师是一位年轻有为的新闻专家和网络专家，策划组织了许多重大宣传战役，推出了一系列重大新闻报道和先进典型，曾获得“湖南新闻奖”等诸多殊荣。让我们以热烈的掌声欢迎曾老师! 刚才，鲁部长在开班前作了十分重要的讲话，充分体现了县委对新闻宣传工作的重视，对新闻宣传工作者的关心。鲁部长的
考务会议讲话稿.doc
考务会议讲话稿 伴随着教学管理模式的不断改革与发展，学校办学规模的逐渐扩大，考务管理工作的难度及复杂度都在不断提升，如何有效、无误的完成考务工作，给众多考务工作者留下了一个很大的难题。下面就是我给大家整理的考务会议讲话稿，仅供参考。 考务会议讲话稿(一)： 同志们： 一年一度的全国普通高校统一招生考试明天即将开始。今天考务工作会议的主要目的就是动员全体考务工作人员提高认识，落实责任，严肃纪律，一丝不苟的做好今年的高考工作。可以说，经过前期各相关部门、单位的密切配合、精心准备，我县的高考准备工作已经就绪。特别是今天市巡视莅临我县亲自进行指导，这是对我县高考考务工作的极大支持。在此，我谨代表县委、县人大、县政府、县政协对各位巡视员和各位抽调监考老师的莅临表示热烈的欢迎和诚挚的感谢!下面，就做好今年高考考务工作，我再讲几点意见： 一、统一思想，提高认识，切实增强高考工作责任感 高考工作历来受到社会各个方面的高度关注，考试组织的成功与否，事关我县教育发展大局，事关全县整体形象，事关社会和谐稳定。特别是今年，我们将迎来**，这是一个特殊时期，做好今年的高考工作，创建平安高考，是一项严肃的政治任务，
对于维护好当前社会稳定，意义十分重大。县上高度重视今年高考工作，这次会前，县上专题召开了招委扩大会议，安排部署了高考各项准备工作，组织人员对各宾馆、饭店、网吧等可能影响高考环境的重点部位进行了检查和整改，收到了良好的成效。在此，也希望各部门、各考点一定要认清今年高考工作新的形势，以高度的政治责任感，强烈的事业心和对考生、对家长、对社会高度负责的精神，认真对待这项工作，务必做到思想上更加重视，计划上更加缜密，组织上更加精细，纪律上更加严明，确保圆满完成各项任务，做到万无一失。 二、突出重点，强化措施，全力营造公平公正的考试环境 考风考纪是高考工作的生命线，直接关系考试的公平公正。各部门要强化协调配合，认真履行工作职责，加大考试环境整治力度，严明考试纪律，努力为广大考生营造一个公平、公正、和谐的考试环境。我们必须清醒地看到，当前考试中利用现代通讯工具、团伙作弊手段不断升级，组织更加规模化、专业化，设备、手法更加微型化和隐蔽化，严重威胁到安全保密、考风考纪和招生秩序，高考组织工作面临前所未有的考验。各部门、各考点和所有参与监考、巡察的同志，都要以高度负责的态度，依法治考，加大防范和打击利用无线电设备在考场内外串通作弊，利用网络、手机等媒体传播有害高考信息的行为，严防发生有组织的群体性舞弊，坚决维护好考试纪律和考场秩序。 三、靠实责任、严密防范，确保安全保密工作万无一失
中考监考及工作人员培训会主持词
中考监考及工作人员培训会主持词 各位领导、同志们： 今天，我们在这里召开2011年中考监考及工作人员培训会议。这次会议，是临考前一次十分重要的会议，今天会议的议程共有四项。 首先请柞水中学校长、考区主考吴佳让同志讲话。 …… 会议第二项，请县教育局副局长田斌同志讲话 …… 会议第三项，请县考试管理中心副主任周成哲同志讲话…… 会议第四项，请监考教师代表发言 …… 会议第五项，分组培训： 首先请考务办公室主任李庆斌同志宣读考试实施程序 下面请请监考组组长张本钧同志组织学习监考员职责 最后请县考试管理中心副主任周成哲同志强调监考注意事项 同志们，刚才吴校长就本次考试提出了明确要求并作了详尽的安排，田局长的讲话充分体现了县教体局对今年中考工作的重视，周主任的讲话表明了狠抓考风考纪，确保中考顺利完成的信心和决心。对各位领导的讲话精神和本次中考的具体安
排，希望大家在考试工作中认真贯彻执行。下面，我再强调三点意见： 一是强调一个增强责任心的问题。中考工作容不得半点马虎，容不得半点疏漏，不论哪个环节出了问题，不管是谁出了问题，都要一视同仁，谁出了问题，追究谁的责任。同志们一定要进一步增强做好工作的责任意识，把困难估计得重一些，把措施考虑得细一些，把工作做得充分一些，尽心尽力，尽职尽责，防止疏忽大意，确保万无一失。 二是强调一个规范操作的问题。在座的同志们都是经过层层筛选后选拔出来的中坚力量，经验丰富，业务熟练，政治素质、自律意识和责任心都比较强。但是我们不能有丝毫的疏忽大意，不管是会上宣读给大家的有关工作纪律的规定，还是培训的内容，大家都要牢牢记住，严格遵守。要熟练掌握各环节的操作规程，特别是要抓住关键时间（开考前半小时、考试终了时间）、关键部位（保密室、警戒线外、窗外、考场）、关键场次（英语）、关键环节（入场、核验、发卷、收卷、验卷），确保不出现任何问题。 三是强调一个通力协作的问题。中考工作需要各有关部门的大力支持与密切配合。各有关部门、全体工作人员都应在考委会的领导下，密切配合，各司其职，各尽其责，确保有关政策、规定落实到位。要结合自身工作特点，对中考工作的顺利开展办实事、办好事，为考生提供优质服务。通过大家的努力，确保今年中考工作任务顺利完成。
中层管理人员培训课程
中层管理人员培训课程 第一篇领导风格、管理魅力 第一章．独特的领导风格 一. 前言： 一种特征鲜明的领导风格在吸引、保留和激励合适的人才方面是一个有力的因素，因此，每个企业都要发展自己独特的领导力品牌。 例如，通用电气（GE）在整个公司推行“4E”领导力，即所有主管都应该有充沛的个人精力（Energy）来迎接和应对变革，有能力创造激励（Energizes）别人的环境，有作出艰难决定的决断力和锋芒（Edge），有不断执行（Execute）的能力。摩托罗拉也把这“4E”作为自己领导力品牌的一部分，但他们加上了第五个“E”———职业道德（Ethical tahavior）。无论是GE还是摩托罗拉，都把领导风格作为贯穿企业上下的信条。 二.独特领导风格的表现： （1）培养“高潜力”的管理人才的两种培养方式: （A）聚焦高层管理者。 传统的聚焦高层管理者的作法是首先发掘出一组表现出高层领导所需技巧和能力的“高潜力”管理人才，这些人才在企业的各个职位上不断调动，获得关于公司业务的各方面经验，少数几个会被选拔到非常高层的职位，其中一人最终被选为CEO。这种方法被全球的大型企业使用了几十年，IBM、GE和百事公司因为成功使用这种培养方法而受到尊敬和模仿。这种培养领导力的方法对于那些权力高度集中的、等级分明的企业无疑是正确的模式。但这种方法并非对所有的企业都适用，尤其对那些想建立与员工良性循环关系的企业更是如此。 （B）全员参与的培养方式 此方式鼓励企业上下所有员工培养领导技巧，担任领导角色和承担领导责任。它不是从高层发掘和推荐一组潜在的领导人，而是通过组织架构、工作设计和发展计划来为各级人才成为领导提供机会。全员参与的培养方式若不是慎重地实施，也会导致混乱。 领导者需要用准则、制度和大方向来指引他们，但又不能削弱他们的积极性。他们需要空间来运作，但他们也需要知道哪些界限没得到批准就不能逾越。总之，必须达到一个平衡，既鼓励领导力的展现，又不会扼杀它———一个既紧又松，既褒扬主动性，又有严格的检查和平衡的制度。 ( 2 ) 变化的环境，不变的品牌 有些管理行为在经济上升时期是正确的，但在经济衰退时期就不适用了。优秀的管理者应根据经济发展的不同周期调整自己的领导行为，但他们始终坚持企业的基本领导力品牌。 例如，在经济不景气时，经理人对于成本控制、新产品投资、尤其是人力资本待遇都要进行艰难的决策。如果必须裁员，也要以尊重员工和利于长期的方式进行，让被裁员工“软着陆”。总之，为了保持这种良性循环，企业无论在何种经济情况下都不应抛弃自己的独特的管理模式。当环境变化时需要改变的，是管理技巧、业务实践和业务模式。 第二章．管理魅力----------用管理魅力去影响你的员工 一 .建立管理魅力的必要性 无论领导们要做什么，如果没有追随者的响应，领导者注定要失败。然而现实中，
考务会议校长讲话稿
考务会议校长讲话稿 考试工作是常规教学工作中重要的环节之一。下面就是给大家整理的考务会议校长讲话稿，仅供参考。 考务会议校长讲话稿范文(一)： 各位老师： 下午好! 终于又到学期中了，首先要感谢大家，因为要大家在忙碌中辛苦奋战了两个多月! 大家都知道，考试工作是我们常规教学工作中重要的环节之一。 整个考试的过程其实也是学生受教育的过程，包括对学生心理素质的教育、包括对学生学习方法的提高、包括对学生诚信教育等。 我们知道这样一句话：考风直接影响学风。如果期中考试风气不好，学生就不会认真对待平时的学习，认为平时学不学无所谓，这样就直接影响了学生平时的学习态度和学习风气。 对于我们老师来说，我们的教学效果怎样?我们应该怎么改进提高?实践证明：越是可信度高的考试越能给我们好的答案。所以严肃考纪、端正考风是我们每个教师必须要做到的事情。我们必须把这个教学常规工作做扎实。 一、考前工作做细致 1.重视学生考试前的辅导：包括对学生知识点的梳理，对学生考试方法的指导，对学生考前心理的辅导，对学生复习考试的动员工作，对考场的一些纪律要求，不能提前交卷等，教育学生考试严肃的事情。
尤其，要注意学生考试的心理辅导，既要给压力太大的学生减减压，又要给那些毫不在乎的学生打打气，保持适度紧张才能发挥好的水平。 2.考试铃声由曹老师于今天考务会后设置。注意的是周五下午物理考完后，要及时恢复原有上课作息铃声。 3.重视考场布置工作： 保持考场美好环境卫生工作，一定要打扫卫生，把教室座位摆放整齐。 请班主任在黑板上写上相关提示语、考试科目及考试时间。座位单人单座，书包统一放在前面。具体的考场布置于这次会后进行,不再进行演练。 4.英语听力播放工作： 由顾老师负责，安排相关人员于周五早上到教导处复制录音，用电脑播放。 二、监考工作做严格 1.监考准时到。请各位领取试卷提前十分钟领试卷，提前5分钟到教室发试卷，发试卷后提醒学生填写相关信息。(周四、周五原有点名时间不变。) 2.对考生考试号负责。请各位老师在考试前5分钟提醒督促学生完成，而且要注意检查每个学生填写到位。 3.监考要严肃。老师不要聊天、打手机、看书、读报等。老师要严肃认真，不要交头接耳，小声聊天，要时刻关注每一个学生，让学
主持词 考务培训会议主持词
考务培训会议主持词 培训就是培养+训练，通过培养加训练使受训者掌握某种技能的方式。下面是小编整理的考务培训会议主持词，希望对大家有帮助！ 考务培训会议主持词1xx年县普通高校招生考试将于6月7日、8日举行。高考是全县社会生活中的一件大事，关系到广大考生的前途命运及其家庭的切身利益。高考工作的顺利实施，对促进教育公平、维护社会稳定具有十分重要的意义，备受社会各界的广泛关注。今天，我们召开高考考务人员培训会，目的是通过这次会议，使全体涉考人员进一步统一思想，提高认识，明确任务，细化职责，强化举措，以严明的工作纪律和扎实的工作作风，投入到高考组考中去，努力实现我县高考工作“安全、平稳、顺利”实施的目标，圆满完成今年的高考组考任务，向上级领导及全县人民交一份满意的答卷。 出席今天会议的有，省派巡视员：河北工程大学同志，河北工程大学同志，河北工程大学同志;市派巡视员：邯郸市教育局仪器站副站长同志，xx同志;市领队：市职教中心副校长李同志，武安市一中副校长同志，武安市十中副校长同志。以及县委、县政府、县政协有关负责同志和各相关职能部门负责人。还有从县城各学校、教育局机关、各高中学校抽调的主监考员等，共计700余人。 在此，让我们以热烈的掌声，向省、市领导和武安市的同志表示热烈的欢迎!同时，也希望我县全体考务人员，在他们的指导和帮助下，认真履行职责，全力配合工作，共同完成今年的高考任务。
今天会议共有八项议程。 首先，进行第一项，请县政府机关事务管理局副局长高xx同志宣读《邯郸市人民政府办公厅关于切实做好xx年普通高考各项工作的紧急通知》; xxxxx 下面会议进行第二项，请县监察局副局长同志宣读《县纪委、县监察局关于严明xx年普通高校招生考试工作纪律的通知》; xxxxx 下面会议进行第三项，请武安市领队、武安市职教中心副校长同志讲话; xxxxx 下面会议进行第四项，请市派巡视员、邯郸市教育局仪器站副站长同志讲话; xxxxx 下面会议进行第五项，请省派巡视员、河北工程大学 同志讲话; xxxxx 下面会议进行第六项，请各考点主考上台与政府副县长同志签订责任状; xxxxx 下面会议进行第七项，请政府副县长同志作重要讲话。 结束语
酒店管理人员培训
酒店管理人员培训 自我介绍是我们在生活交往中不可缺少的一部分，那么面试酒店管理人员应该怎么自我介绍?下面是为您整理的酒店管理人员的自我介绍内容，希望对你有所帮助。 酒店管理人员的自我介绍篇一早上/下午好，各位考官。 我很荣幸在这应聘这个职位，并且很感谢该酒店给我提供一个面试的机会。 现在，我首先来介绍我自己：我叫，来自湖北襄樊。我是一个诚实、富有责任感、待人热情的人。我能够在短期内适应各种不同的环境。第二，我非常喜欢饮食这个行业，并且我把它当成我的终身职业。到目前为止，我在饮食行业有一年的经验。 作为一个已过21岁的成年人，我想要体验的更深来丰富我的生活，并且在那个时候，饮食工作能帮我未来的职业规划奠定一个好的基础。做我们喜欢做的事情往往没有用，我们必须热爱上我们要做的事情，就好像饮食这个领域一样。 同时，我以应聘这份工作而感到自豪，希望贵店能给我一个展示的平台，我将全力以赴将它做到更好。最后，我希望贵店的事业如日中天，做饮食行业的领头人。谢谢您抽出时间来面试。 酒店管理人员的自我介绍篇二您好!
我是XX大学经济管理学院酒店管理专业的学生，愿意将二十余年所积累的学识和锻炼的能力贡献给贵单位，并尽自己最大的所能为贵公司的进步与发展贡献自己的全部力量。 我深知，机遇只垂青于有准备的头脑。在校期间，我抓住一切机会学习各方面知识，锻炼自己各方面的能力，使自己朝着现代社会所需要的具有创新精神的复合型人才发展。我的英语达到六级，计算机通过国家二级、省二级(优秀)，并连年获得奖学金。在努力学习专业知识的同时，我还广泛涉猎了哲学、法律、文学、经济学等领域，修完了专业以外其它经济领域的多门课程，并辅修了经贸英语，自学了第二外语----德语。 在工作中学会工作，在学习中学会学习。作为一名学生干部，我更注重自己能力的培养。乐观、执著、拼搏是我的航标，在险滩处扯起希望的风帆，在激流中凸现勇敢的性格，是我人生的信条。由我创意并组织的多次大型活动得到了老师的认可，同学的赞许，使我以更饱满的热情投入到新的挑战之中，向着更高的目标冲击。 为了更全面的锻炼自己的能力，我利用假期先后在政府机关、企事业单位进行了社会实践，我的实习论文被评为优秀实习论文，这些经验为我走入社会，参与商业经营运作奠定了良好的基础，而且从中学到了如何与人为善、袒露真诚。
中层管理者培训方案
中层管理者培训方案（草案） 一、背景分析 围绕岗位职责制，加强内控建设，并在此基础上逐步建立激励体制，配合各项管理工作的实施，2012年的中层管理者培训工作重点将是在提升卓越领导力与高绩效执行力的基础上，转变管理观念、改善管理方法，提高员工责任心及企业归属感。此外，宣导公司的企业文化，增强员工凝聚力、降低员工流失率将作为管理者年度考核的一项重要指标，也为培训工作指出了课题。 二、培训的指导思想 1、工作就是在培训。通过培训与工作的结合，使管理者找到岗 位定为，通过自身的工作经历、工作能力、工作方法对员工 层进行全方面指导，进而改善工作效率、改变工作态度。 2、部门负责人及各直线领导为企业兼职讲师，建立一支工作经 验丰富的内训团队，充分挖掘企业内部资源。 3、利用中层管理者的培训带动全司学习型企业的发展，为员工 树立楷模，调动全司员工培训积极性。 4、营造培训即享受福利的氛围，消除被迫式、强压式学习的势 头，从中层管理者入手，让每位学习后的管理者能学以致用， 并通过转训的形式带入到各部门团队中。 三、培训需求调查与分析 为使培训方案具有针对性和可操作性，在制定培训方案时，需要进行培训需求调查，调查范围覆盖各部门中层管理者及高层管理者，
从中高层的角度出发，调查内容包括管理者对培训工作的认识、培训的组织与安排、培训课程的设臵等。 培训的安排： 1、在培训内容的设臵上，更应注重培训内容的实用性，培训重点应放在专业技能提升、团队建设与后备人才培养、领导力与执行力水平提升及企业文化建设与传播等方面；在培训方式的选择上，应注重理论讲授，联系管理者丰富的工作经验，进行案例剖析与分享；在选择授课讲师上，应倾向于外聘行业专家讲师，也可由公司资深绩优中高管担当；培训时间应放在上班时间内或进行封闭式培训。 2、培训课程的选择 （1）一般适用于中层管理者通用技能的培训包括：非人力资源经理的人力资源管理、九型人格测试与分析、高级商务礼仪、公关能力、情绪管理、团队复制、压力管理及自我激励。 （2）管理技能及其他培训课程包括：卓越领导力与高绩效执行力提升训练、目标管理、5S管理、激励艺术、高效会议组织、高绩效团队建设。 （3）专业技能课程，针对不同部门岗位，培训内容主要涉及到岗位技能提升训练、企业文化的理论与建设、管理者实务操作等等。 3、在培训方法的选择上，较有效果的方法包括：外聘讲师或培训管理机构的系统训练或保送就读EMBA、由公司专职讲师开发课程并授课、由公司有经验的资深中高管做讲授、公司打造阅览室或电子阅览室方便管理者学习。
2017年高考考务培训会讲话稿【精品范文】
2017年高考考务培训会讲话稿 2017年高考考务培训会讲话稿 各位领导、老师们： 2017年高考明天就要开始了，按照规程的要求，今天组织培训。前面大家观看了视频，相信大家对考试工作的程序、要求和注意事项有了了解，为了把考务工作落到实处，达到零差错、零事故和创优秀考点的目标，我代表考点就考务工作再做一些强调和说明。我讲五个方面的问题。由于经验不足，水平有限，讲的不到位、表述不准确的地方，敬请领导和在座各位批评指正。 一、2016年高考工作回顾 回顾2016年的高考，在上级领导的高度重视和正确指挥下，经过全体工作人员的共同努力，一中考点没有出现安全事故和重大差错，圆满完成了高考任务，实现了平安高考的目标，整个零陵考区被市里评为教育考试综合考核先进单位。 成绩不讲，重点讲一下存在的问题。 高考年年考，问题年年有。 一是省里反馈的问题。根据考试中心提供的材料，2016年，省里反馈的主要问题表现在以下两个方面： 一是在阅卷中发现的差错。共有18例。其中，答题卡袋错填信息7例，答题卡装错3例，缺考卡未填涂3例，条形码粘贴错误3例，答题卡粘连2例。
二是视频回放发现的差错，共82例。其中，由考生传递试卷10例，未按时发卷收卷37例，监考违反考务规定7例，考生违规13例，考场视频无防伪标识15例。 二是经常出现的问题。根据近几年的考试情况，考务工作中有四个方面的问题比较常见，要引起重视，要防微杜渐，未雨绸缪。 1、有业务不熟的问题。主副监考职责不明，有监考老师越殂代疱，把别人的事业做了。有个别监考老师不懂业务，没有将缺考的和多余的答题卡装入袋内，有的教师不按规定发卷。发卷哨没吹，有老师就发卷了，发卷哨吹了，有老师还在拆封。偶发事件共有26条，都有处理规定。有的老师自作主张，如发现异常情况，没有向考点报告，就在考场登记表上填了。流动监考未到位，他就跟着学生进厕所；特别是今年是第一次参加高考工作的老师，一定要熟悉业务。 2、有工作不细心的问题。这个问题相对来说比较多一点。有四种表现：一是割破内舌和弄坏条形码。有监考老师拿着刀子就开封，一刀下去，内舌割破了。好在答题卡袋比较宽，全部割掉的情况不多见，每年都要这样的情况发生；去年有一个考室的教师，将条形码撕开后放在讲台上，风一吹，粘连在试卷袋上，条形码的粘性很重，一撕就撕烂了。二是丢三落四，到考室忘记带钥匙或草稿纸，回来的时候将考场登记表落在考室。三是漏填信息，考场登记表应该有栏必填，交上来有空白，答题卡上不签
2020年考务工作会议主持词范文合集
【篇一】 各位领导、各位老师，大家好： 一年一度的高考工作明天就要开始了，按照高考工作日程安排，今天我们在这里召开20xx年我县高考考务工作会议，参加今天会议的人员有抽调监考的各位老师，有相关部门的各位领导。同时今年高考考区主考***和省、市派驻我县巡考的领导也参加了本次会议。 本次会议有四项议程： 首先，请县招生办主任公布20xx年我县高考组织人员名单。 下面请考点主考与监考教师和考务人员代表签订责任书。下面请领导讲话，大家欢迎。 下面请上级巡考……同志讲话，大家欢迎。 与会的各位同志，20xx年我县高考考务工作会议就要结束了，会上，公布了我县高考施考人员名单;王县长和省、市派驻我县巡考的领导就今年高考工作提出了具体的意见和要求。下面，我就贯彻落实好本次会议精神强调三点意见： 一是要提高认识，进一步增强责任意识。刚才，领导们在讲话中对今年的高考工作面临的形势进行了深入细致的分析，在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的大背景下，我们一定要提高对高考工作重要性的认识，强化政治意识、责任意识和安全意识，本着对事业负责、对考生及家长负责、对本人前途负责的态度来完成监考及考务工作。在刚刚签订的责任书中，已明确了我们应履行的工作职责，如不能履职尽责，必将追究责任到人。 二是要精通业务，进一步提高服务意识。各位监考、考务人员，在上午的培训会上，***对明、后两天大家要做什么、怎么做进行了详细的讲解，今天晚上大家一定要认真研究，虚心请教，反复推敲，全面了解和熟练掌握各岗位工作流程，必须做到应知必知、应做必做，全面提高为高考、为考生全程服务的本领，一定要杜绝因业务不熟造成不良影响的低级错误，如果出现影响较大的问题，要严肃追究责任。 三是要狠抓落实，全面做好监考和考务各项工作。我要强调的是，在具体工作上，大家一定要把工作做实、做细、做到位，主观不疏忽，客观就有保障。受不良风气影响特别是在监考环节，可能会出现有的家长托人说情，要求网开一面的情况，这方面大家都必须要顶住压力，在做好解释、说服工作的基础上，严格遵循工作流程和监考手册上的各项规定，并认真落到实处，进一步严肃考风考纪，切实为考生营造公平、公正、公开的考试环境。 最后，预祝，在大家的共同努力下，我县高考工作圆满、平安、成功!
中层管理人员培训的益处
中层管理人员培训的益处 其实，培训不仅可以使企业避免由于人力资源素质低下而遭受的损失，作为人力资源发展重要的实现工具，培训更是创造学习型组织，从而孕育出百年老店有效的孵化器。 在一个公司中，人数众多的中层管理人员是企业运行的中流砥柱，但是一般而言，公司对他们的培训并不足够。实际上如果仅仅从培养能使用的中层管理人员这一目的出发，往往会造成中层管理人员和企业所真正要求的人才完全脱节，虽然领导效率会提高，然而其缺乏判断及思考的能力，最终也必将成为阻碍公司发展的绊脚石。 那么对中层管理人员加强培训有哪些益处呢? 第一，训练中层管理人员成为办事能力很强的人。因此必须给予中层管理人员实际学习的机会，同时也要训练中层管理人员成为一个行事小心的人。 工作认真并不代表中层管理人员对整个工作状况非常了解。然而有的公司高层管理者往往认为认真就代表对工作了解，于是一心栽培工作认真的中层管理人员，殊不知认真的态度只是表面现象，实际上，他可能对整个工作概况全然不知。 第二，训练中层管理人员成为企业真正的中流砥柱。尽管企业界不断地高喊教育人才的口号，然而真正负责任，肯为训练中层管理人员而做长期计划的公司高层管理者，却不多见。尽管有部分公司已经把训练中层管理人员成为优秀人才作为企业的重要方针，但是并没有真正去实行。至于要培育优秀人才，从其上任的第一天，就应该开始实行。 第三，形成组织内部的独特文化，即企业文化。借此可以强化中层管理人员的团队精神以及相互间的依赖关系，并且可以实现在组织内部的交往规范的教育。然而由于这种培训操作起来较为困难，所以不少高层管理者经常利用外部力量做集合教育或是简单地喊喊口号，因为这种教育多半是依赖行政人事部门的力量在进行，所以往往对中层的能力增长见效甚微。 重要的是企业高层管理者发挥自身的力量，使自己领导的组织形成优秀的企业文化。对刚上任或对这种教育方式不太了解的高层管理者而言，如果要想达到这个目的，就必须充实
在高考考务人员培训会上的讲话教学文案
在高考考务人员培训会上的讲话
在高考考务人员培训会上的讲话 明天即将开始。今天，我们召开ＣＣ中学考点考务人员培训会，目的是要大家认清形势，提高认识，落实责任，一丝不苟地做好考务工作，确保我县高考工作安全顺利进行。前面，主考与副主考、监考工作人员代表分别签定了责任书，县纪委副书记ＸＸＸ同志组织大家学习了县纪委、监察局《关于严肃纪律，确保高考工作顺利进行的若干规定》的文件，县招办主任ＸＸＸ同志对考务工作做了具体安排。下面，我再强调几点。 一、认清形势，增强做好今年高考工作的责任感 普通高校招生考试是为国家科学、公正选拔人才的非常重要的举措，是国家意志和政府行为的体现。做好高考工作，事关千万考生、千万家庭的切身利益和社会稳定。近年来，由于我县党政高度重视，相关部门扎实工作，高考工作进展顺利，为国家输送了大批合格人才，得到了省、市的充分肯定。在成绩面前，我们要保持清醒的头脑，认真吸取南部县高考试卷被盗案的深刻教训，克服松懈麻痹思想，警钟长鸣，在思想上引起高度重视。 今年，我县的高考工作面临着前所未有的严峻局面，呈现出“四多”的特点，即：考生多、考点多、考场多、监考人员多。一是考生多。考生总人数达4362人，比去年增加了1444人，增幅近50%，是恢复高考制度以来人数最多的一年。二是考点多。以前我县一直设两个高考考点，今年因为人数剧增，分别在ＸＸ中学、ＣＣ中学和ＪＪ中学设置了考点，ＸＸ中学设文科和职高考点，ＣＣ中学和本文来源于网络站ＪＪ中学设理科考点。考点分散致使考试管理的难度增大。三是考场多。本次考试全县共设考场147个，其中ＸＸ中学66个、ＣＣ中学54个、ＪＪ中学27个，考场数量的大幅度增加，也给各考点的
2016年高考考务工作会议讲话稿
2016年高考考务工作会议讲话稿
2016年高考考务工作会议讲话稿 2016年高考考务工作会议讲话稿 同志们： 一年一度的高考即将来临，前不久，国家和省政府先后召开了高考安全工作会议，对今年高考工作进行了安排部署。今天，我们在这里召开专题会议，主要是贯彻落实国家和省政府的会议精神，安排部署今年我市高考工作，进一步统一思想，明确责任，确保我市高考工作顺利进行。刚才，新艳秘书长传达了李公乐市长的重要批示，家林局长对高招考务工作作了具体安排，市委宣传部、市公安局、市保密局、市无线电管理局等单位负责同志作了发言，他们讲得很具体，很全面，很到位，各县（区）政府向市政府递交了目标责任书，希望大家要按照各自的分工认真抓好落实。下面，结合xx实际，我讲四点意见： 一、统一思想，提高认识，切实增强做好高考工作的责任感和使命感 近年来，在市委、市政府的正确领导下，在各部门的密切配合大力支持下，我市的高考工作坚持公开、公正、公平的原则，坚持依法治考，全面实施“阳光工程”，建立健全责任制，严肃考风考纪，严格招生纪律，连续多年高考工作平安顺利。借此机会，我代表市政府向大家表示衷心的感谢！ 在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒的看到，今年的高考工作仍然面临着很多新情况、新问题。一是考风考纪形势依然严峻。随着现代科技的发展，在各类考试中利用现代化高科技工具进行舞弊现象日趋严重，考试作弊手段由传统夹带、传纸条逐渐向利用手机、无线耳机等高科技工具作弊，并呈专业化、团伙化、网络化、利益化发展趋势，而且传播速度快。维护考试安全、防范和打击违纪舞弊的难度越来越大，对考试安全和公平公正构成了严重威胁。去年我省发生了开封杞县、通许县替考舞弊事件，问题虽然发生在点上，但影响是全面的，在全国造成了恶劣影响，对河南形象带来的损害短时期难以消除。我们xx这个考区无论哪个县(区)，一旦发生问题，不仅影响xx的形象，还会对整个河南造成不可挽回的影响。我们要以此为戒，严防此类事件发生。高考是件大事，省、市政府主要领导高度关注今年的高考工作，谢伏瞻省长专门作出重要批示：要求各级各有关部门要高度重视今年的高考工作，要依法治考、从严治考，坚决维护高考公平公正。李公乐市长作出了重要批示：要求各级政府和有关部门要各司其职，各负其责，密切配合，形成合力，强化属地管理责任，对违纪舞弊形成高压威慑态势。认真排查严厉打击各种破坏高考公平的违法、违纪行为，出重拳、零容忍，依法治考，从严治考，对违纪者从严从重从快处理，让他们付出沉重的代价。对落实责任不坚决，组织管理不力，发生违纪事件或安全事故的，要严厉追究政府和有关部门领导的责任，坚决维护高考公平、
酒店员工培训方案
酒店员工培训方案1 一、语言能力 语言是服务员与客人建立良好关系、留下深刻印象的重要工具和途径。语言是思维的物质外壳，它体现服务员的精神涵养、气质底蕴、态度性格。客人能够感受到的最重要的两个方面就是服务员的言和行。 服务员在表达时，要注意语气的自然流畅、和蔼可亲，在语速上保持匀速，任何时候都要心平气和，礼貌有加。那些表示尊重、谦虚的语言词汇常常可以缓和语气，如“您、请、抱歉、假如、可以”等等。另外，服务员还要注意表达时机和表达对象，即根据不同的场合和客人不同身份等具体情况进行适当得体的表达。 人们在谈论时，常常忽略了语言的另外一个重要组成部分———身体语言。根据相关学者的研究，身体语言在内容的表达中起着非常重要的作用。服务员在运用语言表达时，应当恰当地使用身体语言，如运用恰当的手势、动作，与口头表达语言联袂，共同构造出让客人易于接受和满意的表达氛围。 二、交际能力 酒店是一个人际交往大量集中发生的场所，每一个服务员每天都会与同事、上级、下属特别是大量的客人进行广泛的接触，并且会基于服务而与客人产生多样的互动关系，妥善地处理好这些关系，将会使客人感到被尊重、被看重、被优待。客人这一感受的获得将会为经营的持续兴旺和企业品牌的宣传、传播起到不可估量的作用。良好的交际能力则是服务员实现这些目标的重要基础。 三、观察能力 服务人员为客人提供的服务有三种，第一种是客人讲得非常明确的服务需求，只要有娴熟的服务技能，做好这一点一般来说是比较容易的。第二种是例行性的服务，即应当为客人提供的、不需客人提醒的服务。例如，客人到餐厅坐下准备就餐时，服务员就应当迅速给客人倒上茶、放好纸巾或毛巾;在前厅时，带着很多行李的客人一进门，服务员就要上前帮忙。第三种则是客人没有想到、没法想到或正在考虑的潜在服务需求。 能够善于把客人的这种潜在需求一眼看透，是服务员最值得肯定的服务本领。这就需要服务员具有敏锐的观察能力，并把这种潜在的需求变为及时的实在
县招委会主任在高考考务培训会上的讲话
县招委会主任在高考考务培训会上的讲话 同志们： 高考即将开始。首先，我代表县招委会对县和县114名来我县参加高考监考工作的教师表示热烈的欢迎，对各位即将为我县招生考试工作所做的努力表示衷心的感谢。今年高考管理的责任更艰巨，组织管理的任务更加繁重。因此，认真做好招生考试的各项工作，切实维护广大考生的切身利益，对体现教育公平，维护社会稳定，实现教育部提出的平安高考目标，具有十分重要的意义。 近年来，随着我县教育教学质量的稳步提高，高中教育形势呈现出令人鼓舞的良好发展态势，高考报名人数、上线人数及高校录取人数在逐年递增。我县参加高考的考生为1441人，其中本科、专科及高职上线634人，比增加71人。今年将有1642名考生参加高考。这一成绩的取得，是县委、县政府高度重视教育工作，认真落实科技教育兴县、民营经济强县、扶贫开发富县三大战略，促进我县教育事业快速有序发展的有力见证，是全县干部职工和教育工作者齐心协力、认真工作的结果。我县的高考工作在县委、县政府的正确领导下，在上级业务部门的指导下，在县招生委员会各成员单位和参加考务工作的各机构人员、监考教师的共同努力下，我们顺利完成了普通高校招生考试工作。
高考作为国家选拔人才的重要途径，是广大人民群众普遍关注的热点，是社会生活中的一件大事。客观上讲，高考不可能完全体现教育的绝对公平，高考落榜的人不能说全部都是能力素质较差的人，高考成功的人也不能说全都是未来的栋梁之才，但就目前来说，高考是选拔人才过程中相对体现公平原则的一种有效途径。随着涉及高考的各类违纪案件日益趋向隐蔽、复杂和团伙化，给我们的考试考务和安全保密工作提出了新的更高的要求。因此，我们在座的招委会成员单位、参与考务工作的人员和全体主监考教师，要进一步提高对普通高校招生考试工作严峻性、重要性的认识，切实增强做好普通高校招生考试工作的紧迫感和使命感，有责任和义务全身心投入到这项工作中，把招生考试工作做的更细、更好，坚决把招生考试工作的各项措施落到实处。经过最近一段时间的努力，我县高考前的各项准备工作已经全部就绪。为做好今年的普通高校招生考试工作，确保考试工作安全、平稳、顺利实施，我谈几点意见： 一、强化认识，高度重视。招生考试工作虽然一年一次，但由于这项工作涉及面广、牵动性强，能否把招生考试工作搞好，做到让人民群众放心、让广大考生满意，是对我们本身工作态度、工作能力的一次考验。广大考生十年寒窗，奋力拼搏，到了决定自身乃至于整个家庭命运的关键时刻，由于我们工作的失误影响到考生的前途命运和广大人民群众
考务会议主持词
考务会议主持词 篇一：考务人员培训会主持词 考务人员培训会主持词 同志们： 20XX年初中升学、结业考试将于明天拉开序幕。中考是全局社会生活中的一件大事，关系到广大考生的前途命运及其家庭的切身利益。中考工作的顺利实施，对促进教育公平、维护社会稳定具有十分重要的意义，备受社会各界的广泛关注。今天，我们在这里召开中考考务人员培训会，目的是通过这次会议，使全体涉考人员进一步统一思想，提高认识，明确任务，细化职责，强化举措，以严明的工作纪律和扎实的工作作风，投入到中考工作中去，努力实现我局中考工作“安全、平稳、顺利”实施的目标，圆满完成今年的中考任务，向上级领导及全局人民交一份满意的答卷。 出席今天会议的领导有：***同志，中考巡视员***同志、**老师。 在此，让我们以热烈的掌声(:考务会议主持词)，向各位领导的到来表示热烈的欢迎！同时，也希望全体考务人员，在他们的指导和帮助下，认真履行职责，全力配合工作，共同完成今年的中考任务。今天会议共有八项议程。 首先，进行第一项，请**老师就今年的中考施考过程及相关要求进行业务培训。
下面会议进行第二项，请**科长讲话。 下面会议进行第三项，请**同志做重要讲话。 结束语 同志们： 刚才，**同志就中考工作进行了业务培训，**就我局中考工作提出几点重要要求，**就做好我局今年的中考工作讲了具体意见，对中考工作进行了全面部署和重点强调，提出了明确要求。表明了林业局党委、林业局狠抓考风考纪，打造阳光中考、诚信中考、和谐中考的信心和决心。所有涉考人员一定要按照要求，认真组织，扎实工作。 同志们，20XX年中考即将到来，我们在座的各位要大力协作，密切配合，以真诚的服务，求实的作风，严谨的态度全力做好今年的中考工作，让领导放心，让群众认可，让社会满意。最后祝愿大家工作期间身体健康，工作顺利! 篇二：考务会主持词 期末考试考务会主持词 各位老师，晚上好！ 期末考试马上进行，为加强对考试的管理，严肃考场纪律，端正考风和学风，营造一个公平竞争的环境，今天我们齐聚在此召开中岗小学期末考试考务工作会。 今天的会议共有四项议程： 1、现在进行第一项：请林主任安排考务工作！ （林主任已经对考试相工作做了细致的安排，希望每位老师都尽职尽
考务会议主持词
竭诚为您提供优质文档/双击可除 考务会议主持词 篇一：考务人员培训会主持词 考务人员培训会主持词 同志们： 20XX年初中升学、结业考试将于明天拉开序幕。中考是全局社会生活中的一件大事，关系到广大考生的前途命运及其家庭的切身利益。中考工作的顺利实施，对促进教育公平、维护社会稳定具有十分重要的意义，备受社会各界的广泛关注。今天，我们在这里召开中考考务人员培训会，目的是通过这次会议，使全体涉考人员进一步统一思想，提高认识，明确任务，细化职责，强化举措，以严明的工作纪律和扎实的工作作风，投入到中考工作中去，努力实现我局中考工作“安全、平稳、顺利”实施的目标，圆满完成今年的中考任务，向上级领导及全局人民交一份满意的答卷。 出席今天会议的领导有：***同志，中考巡视员***同志、**老师。 在此，让我们以热烈的掌声，向各位领导的到来表示热
烈的欢迎！同时，也希望全体考务人员，在他们的指导和帮助下，认真履行职责，全力配合工作，共同完成今年的中考任务。今天会议共有八项议程。 首先，进行第一项，请**老师就今年的中考施考过程及相关要求进行业务培训。 下面会议进行第二项，请**科长讲话。 下面会议进行第三项，请**同志做重要讲话。 结束语 同志们： 刚才，**同志就中考工作进行了业务培训，**就我局中考工作提出几点重要要求，**就做好我局今年的中考工作讲了具体意见，对中考工作进行了全面部署和重点强调，提出了明确要求。表明了林业局党委、林业局狠抓考风考纪，打造阳光中考、诚信中考、和谐中考的信心和决心。所有涉考人员一定要按照要求，认真组织，扎实工作。 同志们，20XX年中考即将到来，我们在座的各位要大力协作，密切配合，以真诚的服务，求实的作风，严谨的态度全力做好今年的中考工作，让领导放心，让群众认可，让社会满意。最后祝愿大家工作期间身体健康，工作顺利! 篇二：考务会主持词 期末考试考务会主持词 各位老师，晚上好！