贵州省安顺市事业单位招聘工作人员面试真题

贵州省安顺市事业单位招聘工作人员面试真题
贵州省安顺市事业单位招聘工作人员面试真题

安顺市各地区事业编面试

本试题包含2010年10月安顺市事业单位事业编面试真题回忆,2011年11月7日贵州省安顺市事业单位(综合类)面试题,2012年贵州省安顺市市直事业单位(综合类)面试题,2013年10月19日安顺市市直事业编上午面试题目、下午面试题目2014年11月20日安顺市市直事业编面试题目(上午、下午),2013年11月安顺西秀区事业编面试真题回忆(上午、下午),2014年安顺西秀区事业编面试真题回忆,2015年安顺西秀区事业编面试真题回忆,2016年安顺西秀区事业编面试真题回忆,2013年10月26日贵州省普定县事业单位面试题,2014年10月13日贵州省普定县事业单位面试

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回忆,2016年安顺市市直事业编面试真题回忆,本地区事业编面试试题具有浓郁地方特色,并且各县市区互相借鉴试题趋势明显,掌握地方特色,领先对手一大步,成功旨在眼前!!

2010年10月安顺市事业编面试真题

面试有三道题,在桌子上有文字版的,考生要求先思考五分钟,然后用十分钟时间连续回答三道题。

一、一个女孩得了白血病,需要移植骨髓,养父母只好去求她的亲生父母,希望他们捐献骨髓,但她的亲生父母不愿意捐助骨髓。如果要你去劝说她的亲生父母,你怎么去做?

【解析】人际沟通类

【此题考核核心】人际沟通能力与技巧和语言表达能力,责任心

【答题主线】调查了解+积极沟通说服+感谢

【参考答案】首先,我会详细了解这个女孩的相关资料,比如学习,生活,老师、同学、邻居对其评价等,并了解其养父母以及亲生父母的现况。然后到医院了解女孩病况以及目前治疗手段,骨髓捐献相关信息等。特别是得到女孩的病前和病后的照片,并让女孩在照片上写下自己的愿望等。

其次,我会亲自前往女孩亲生父母家中,把照片给其父母看,用手中材料展开详细说明,目前治愈希望很大,骨髓捐献不会对人体造成什么影响但却能挽救自己亲生子女的性命,孩子小的时候送给别人本身就对不起孩子,现在孩子需要帮助,做父母的不能不管等等。同时以情动人,谈女孩的痛苦和养父母的爱子心情,天下父母心情难道不是一样的等等。

再次,我会进一步说明在法律上他们是具有血缘关系的亲人,对于女孩他们也有应当承担的责任。

最后,我想可怜天下父母心,女孩的亲生父母一定会答应的,我会同女孩养父母一起到亲生父母家中致谢,并发动亲生父母的工作单位对其进行表彰或者在报纸新闻中进行表彰,以之为例调动社会上对白血病患者捐献骨髓的积极性,扩大在社会上造成的正面影响。

现在大学生对工作期望值高,认为工作不理想、不适应。对于理想与现实有很大差距,你怎么看?

【解析】社会现象类

【此题考核核心】综合分析能力,言语表达能力等

【答题主线】破题+原因+对策

【参考答案】因为我国的就业市场从大学生紧缺到大学生相对过剩间隔的时间非常短,大学生以及大学生的家长对就业形势认识相对滞后,这就客观上造成了大学生对工作期望值过高的现象。我想,这种现象会随着大家对就业形势认识的深入,而逐渐转变。

我认为,我对现在的就业形势有比较清醒的认识,做好了从基层做起、从最艰苦的岗位做起的打算。我自己制定的职业目标符合现在的社会实际、着眼于个人的长远发展。我想,在就业过程中,我应该不会遇到理想与现实有很大差距的情况。如果我真的遇到了这种情况,我会调整就业心态,重新审视自己的职业规划,并在原则上不违背自己职业目标的前提下,做出适当的调整,尽快就业。

人的一生不可能一帆风顺,每个人的生活都会受到社会大环境的影响,甚至是限制。我们应该学会根据实际情况调整个人的目标。

同时,我认为个人的发展是一个长期的过程。不是在大学毕业的时候,找一个好工作就能一劳永逸的。我已经做好了长期奋斗的准备。具有这种心态,我认为即使在就业时遇到理想与现实差距很大的情况,我也会保持乐观、自信。

三、有人去你办公室当众大吵大闹,指责你工作不负责任,怎么办?

【解析】压力类试题

【此题考核核心】应变能力、综合分析能力等

【答题主线】冷静+沟通对策+总结汇报

我是一个细致、认真、责任心强的人,这样的事情应该不会发生在我身上。

如果真的遇到这样的事情,首先我会保持冷静的头脑,尽快出面控制局势。办公室是同事们集中办公的地点,不能因为我一个人的问题,而影响了单位其他人的正常工作。其次,我会安抚当事人的情绪。在当事人情绪稳定后,我会与他展开坦诚的沟通,了解事情的具体原因。如果真的是我在工作中出现问题,给当事人造成了损失,我会尽快采取有效的方式进行补救。如果损失无法弥补,我也会承担责任,赔偿当事人。如果是当事人对我有误会,我想在坦诚的沟通之后,一切问题就会随之解决。同时,我还会对当事人讲解我们相关的工作原则、工作方法等,增进他对我们工作的了解。如果,当事人还存在困难,我会尽自己的努力予以帮助。

再次,不管是因为误会,还是因为我在工作上确实出现了问题,这对单位的工作都造成了非常不好的影响,同时也说明我至少在工作方式、工作技巧上存在问题。所以,事后我会向领导汇报相关情况,作出检讨。同时,我还要做好个人总结,以免以后再犯类似的错误。

2011年11月7日贵州省安顺市事业单位(综合类)面试题

1、领导交代一个任务让你和小刘完成,领导采纳了你的方案而小刘的方案没被采用,领导让小刘协助你,小刘对你不满,你怎么办?

【解析】人际关系类试题

【此题考核核心】人际沟通的意识与技巧、言语表达能力等

【答题主线】表态+反思沟通+总结

【参考答案】首先,工作是第一位的。不管小刘出于什么原因对我心怀不满,我都会尽量与之协调,按时完成领导交待的工作。我想,小刘也是有觉悟的,他会积极认真地配合我的工作。

其次,我会积极消除小刘的不满情绪。第一,我要了解小刘对我不满的原因。通过向关系好的同事询问,观察等多种方式,了解小刘对我不满的原因。看是他本来就对我有意见,还是仅仅因为我的方案被采纳而他的方案没有被采纳的原因。第二,我会反思自我,从自身找原因,寻求解决的办法。如果是因为我平时与他沟通太少,他对我有误会,我会利用这次合作的机会,主动与小刘多交流,增进彼此的了解,消除误会。如果是因为我的方案被采纳后,没有注意小刘的情绪,我会在合作中更加照顾小刘的感受,充分尊重他。对于从自身找到的这些问题,我会认真改正,在今后的工作中加以注意。我想,在我做了以上的工作之后,小刘对我的不满情绪就会自动消除。我们会成为关系融洽的同事。

最后,我认为,良好的同事关系是单位各项工作高效开展的重要条件之一。在不影响工作的前提下,我会尽力与同事们融洽相处。

2、农民不太了解合作医疗,农村合作医疗制度推行得较慢,政府要求年底达到95%参保率,要求你做一个宣传和推广,你怎么做?

【解析】计划组织类

【此题考核核心】计划组织能力

【答题主线】三个步骤

【参考答案】首先,农村合作医疗,是国家的一项重要的惠民政策,关系重大。领导把这项工作交给我,是对我的信任,我一定会尽全力做好,不辜负领导的期望。

具体实施,我会分以下三个步骤:第一,了解情况,制定切实可行的计划。我会通过调查、分析等手段全面深入了解农民不了解合作医疗的原因。根据了解的情况确定合适的宣传推广方式。然后,确定活动举办的时间、地点、参与人员,做好人员的分工,

筹备所需物资,安排所需车辆,制定宣传的具体方案,制作宣传材料等。做好这些工作之后,作出预算,把总体方案报领导审批。如果领导提出意见,再做出相应的修改、调整。同时做好相应的应急预案。

第二,认真组织实施。按照既定方案,认真组织实施,同时密切关注活动的进展情况,并根据需要适时对活动的进程进行调整。活动结束之后,做好收尾工作,认真对各种物资、材料进行归类、入库。

第三,做好总结。对活动的总体效果进行客观评估,形成书面材料,上报领导,以便其他部门的人员开展下一步的工作。同时,写一份材料将活动的总体情况上报领导。

下午面试题

1、新劳动法实施,让你调查劳动合同法的执行情况,怎么做才能保证得到的情况准确?

【解析】计划组织类

【此题考核核心】计划组织能力

【答题主线】三个步骤

【参考答案】首先,对于一个新人来说,组织这次活动对我是一个很好的锻炼机会,我会尽全力做好。

其次,为了保证调查结果的准确性,我会在组织活动时把工作做得更加细致、认真。在组织阶段,我会认真调查可能影响调查结果准确性的各种因素,如公司为了逃避责任可能故意说谎;如员工因害怕公司辞退不敢说真话;同时还要注意调查地域、行业、人群涵盖范围要合理等。根据这些情况找出相应的对策,制定出相应的方案。如采用合适的调查方式、根据情况培训调查人员、做好当事人的保密工作等必要措施。

在实施阶段,我会严格要求调查活动的参与人员,密切关注调查活动的进展,并根据情况做出适当的调整,以免使调查结果失真。

在汇总分析阶段。我会先检查所取得调查结果的可信度,去掉明显不真实的调查结果,然后再根据调查情况认真地做好统计分析工作。

我想,在我做好以上工作之后,我的调查结果会是真实可信的!

2广州卖猪肉的北大才子开了猪肉连锁店,有人觉得浪费,他说他的科技含量很高,谈谈你的看法?

【解析】社会现象类

【此题考核核心】综合分析能力和语言表达能力

【答题主线】表态+分析原因对策+总结

【参考答案】我对这个现象是这样看的:

北大才子开猪肉连锁店,到底是不是人才浪费。首先我们要对北大学子的这种创业精神表示敬佩。对他这种打破传统的成功成才观念表示佩服。因为如果按照我们传统的社会观念,一个大学生,特别是北大清华这些名校的学生一般都会是白领、金领阶层。对于卖猪肉这种工作是不屑一顾的。

北大才子开猪肉连锁店一方面表明我们一些大学生对工作和成才关系的理性认识。成功成才是我们每一个人的理想,但是成功成才的途径是千差万别的。条条大路通罗马。所以只要我们诚实劳动,合法经营,从事什么样的工作并不重要,只要我们认为能够发挥我们的才智,喜欢这项工作,我们就没有理由因为社会的偏见而放弃。

另一方面也说明我们的社会人才观念还需要转变,因为随着我国高等教育的发展,大学生也逐渐成为普通的劳动者,大学生应该摆正自己的位置,改变就业观念,不要只是眼光向上看,还要有向下看的勇气。平凡的工作也能创造奇迹。

最后关于北大学子所说的科技含量高,我是这样理解的,因为按照我们传统的经营模式,卖猪肉本身是没有什么科技含量的,北大才子所说的科技含量我想包括猪肉的品质,经营的理念,管理的方式等要突破传统的经营模式,提高现代科技和管理的水平。

总之,北大学子开猪肉连锁店只是一个开端,我想随着我们经济和社会的进步,会有越来越多的大学生进入这些行业,改造传统的行业模式,为我国的经济发展注入新的活力。

2012年贵州省安顺市市直事业单位面试题

1、公园免费开放,结果疏于管理,游人常遭到抢劫,你的看法?

【解析】社会现象类

【此题考核核心】综合分析能力和语言表达能力

【答题主线】否定+原因+对策+扬弃

【参考答案】对于公园免费后所造成的这种现象我是这样来看的:

公园免费的主要目的是为大家提供一个娱乐休闲的场所,本意是好的,但是因为疏于管理而出现游人常遭受抢劫这种不利情况,我想我们应该理性地分析,找出相应的对策来加以解决。

出现这种情况的原因是:

公园免费使来公园的人增多,这样就会使得罪犯有机可乘,特别是那些妇女、老人和儿童是他们抢劫的主要对象。公园免费后没有加强管理,游人没有做好相应的防范工作,是游人常被抢劫的主要原因。

基于以上原因,我想可以采取以下措施来减少甚至避免抢劫的现象:

加强公园的安全管理,比如安装摄像头,聘请保安巡逻,对各个门口实行实名制出入制度,并作登记。在一些经常发案的地方实行安全警告等。

加强安全宣传工作,提高游人的安全意识,特别是那些老人、妇女等。

游人也要加强自身的安全防范,比如最好几个人一起游玩,对于可疑人员要注意保持距离,不要单独到僻静的地方等。

加大对犯罪的打击力度,可以和当地的警察保持密切配合,使得那些抢劫者无机可乘。

总之,我想只要我们公园、游人和社会力量联动,大家加强防范意识,这种抢劫的事情会越来越少,还公园一个平安的良好环境。

2、开个农民运动会:(1)你认为重点在哪?(2)你怎么组织?(3)怎么调动积极性?

【解析】计划组织类

【此题考核核心】计划组织能力

【答题主线】三个环节(计划、实施、总结)

【参考答案】我认为重点是:

如何让农民积极参加;运动项目符合当地的情况;运动会时间不能和农活冲突;要有相应的奖励。

我将这样组织:

首先我会了解历年农民运动会的情况,了解本次运动会的相关情况,发出报名通知,让大家积极来报名。

根据报名的名单和所报的运动项目我会拟写出运动会的通知。内容包括运动会的名称、开始的时间、运动会开展的地点等。

调动大家的积极性。我会采取以下方式:

在奖项设置上更加有吸引力;运动会开始时间尽量选择在农闲的时候;可以搞现场的抽奖活动。

【华图专家点睛】举行运动会作为一项计划组织类活动,我们还是按照三个步骤来进行。计划、实施和总结,关键是计划和实施阶段。注意是农民运动会,要注意和一般运动会相区别,比如时间上和项目上都要体现出特色来。

2013年10月19日安顺市事业编上午面试题目

1.请结合你的经历,谈谈“坚持到最后就是胜利”的看法。

【解析】名言警句类,背景类

【此题考核核心】逻辑思维能力,综合分析能力

【答题主线】解释+意义+结合

【参考答案】“坚持到最后就是胜利”是讲我们在生活、工作、学习中要有毅力,这样才可能取得最后的胜利。这句话强调人的毅力在成功中的作用,不放弃,坚持到底,最后一定能够取得成功。

同时我们坚持到最后并非都会胜利,假如我们所坚持的事情本身就是错误的、不可实现的,那么无论我们如何坚持也不会取得成功。

所以坚持固然重要,但是前提我们要理性的思考,盲目的坚持是不值得提倡的,不仅不能获得成功,还会挫败我们的积极性。

【华图专家点睛】辩证的看待这个观点,关键是要对这个观点的适用前提有清晰的认识,如果观点的前提不正确,那么观点就站不住脚,也不能指导我们的实践活动。

2.交警部门隐蔽测速并对司机处罚,谈谈你的看法 ?

【解析】社会现象类

【此题考核核心】综合分析能力和语言表达能力

【参考答案】对这个现象应这样来看待:

从交通管理部门的角度来看,采取这种隐蔽测速的方式也是为了更好的执法,因为在一些限速的路段,有些司机不遵守交通规则,超速行驶,往往造成了重大的交通事故。而隐蔽测速可以对司机形成心理提示,使他们在没有人监管的时候也注意交通规则,对本人和他人负责。

这种执法方式也有一些弊端,极容易让驾驶员产生抵触情绪,认为交警部门只重罚款,轻视教育管理。而且交警部门很多测速仪放置在路边的民用车牌甚至是无车牌的破旧车子里,或放置在路边丛林和山坡上,非常隐蔽。驾驶员一方面不易察觉电子测速仪的存在,另一方面也可能因突然发现而紧急刹车引发事故。

对于这种执法方式还有待于进一步商榷,我们可以采取以下措施来解决。

一是加强交通法规的宣传,让司机自觉遵守交通规定,不超车。

二是对于违反交通规定的司机不仅要依法处理,还要注意教育。

三是对于限速路段的限速标志要合理设置。

总之,交通法规需要人人遵守才能有效执行,测速也要走合法合理化道路,这样我们才能减少或避免这种“隐蔽测速”现象。

【华图专家点睛】作为一名公务员,一定要善于辩证地看问题,特别是对政府的政策、做法。我们只有深入了解其背景才能更好的理解,才能作出正确理性的判断,从而找到解决问题的方法。

3.有人说“人要享受生活,必须建立在劳动、创造的基础上”,谈谈你的看法?

【解析】名言警句类

【此题考核核心】综合分析能力

【参考答案】第一,这句话是正确的,人有追求幸福的权利,但是如果要享受生活,就必须付出努力,那样才会收获胜利的果实。

第二,俗话说“劳动最光荣”,劳动和创造是我们中华民族的传统美德,只有在劳动中寻求乐趣,我们的生活才更有意义。

第三,个人在社会中生存必须要有社会责任感。完全从个人利益和角度出发,贪图自身安逸并不值得提倡。

第四,劳动和创造的最终价值都将体现在为社会所作出的贡献上,生活条件的改善也只是社会对于你提供的劳动和创造价值的肯定和回报之一。

第五,享受生活并不一定要求拥有多好的物质条件,正所谓“不以物喜,不以己悲”,拥有良好的人生观和世界观以及心态,端正的生活态度,才能更好的体验生活的乐趣。第六,我们在工作中也要秉着脚踏实地地为人民服务的理念,去追求,去奋斗,把人民赋予我们的权利更好地为人民服务,想人民之所想,急人民之所急,把工作做到实处,落到细处,成为人民满意的公仆。

1、事业单位结构化面试题本(考官用) (1)

事业单位面试题本 (供评委用) 1、近日,一家知名的美国咖啡店在某著名寺庙景区开业,市民议论纷纷,有人说这是西方商业文化对传统文化的“入侵”,有人说这是中国文化兼容并包的体现,对此,你怎么看? 参考答案要点: 能够认识到这一现象出现的背景,并全面客观地看待这一现象; 能够全面分析这一现象产生的影响。比如,两者如果能够融合得好,将促进景区的发展,促进中西方文化的融合;反之,则会造成对中国传统文化的冲击等;能够就这一现象提出自己的意见和建议,比如,对西方文化的吸纳要有选择性和主动性,应选择那些有利于传承、深化、拓展中国文化的文化要素;在吸收西方文化时不能生搬硬套,要结合中国国情和民情进行改造,使西方元素更好地融于中国环境等。 2、培根说:“人们的举止应当像他们的衣服,不可太紧或过于讲究,应当宽舒一点,以便于工作和运动”,请结合实际,谈谈你对这句话的理解。 参考答案要点: 能够理解这句话的含义。如注意对“度”的把握等; 能够结合实际阐述这句话对工作、学习和生活的启示。如在工作中,不能对自己要求过于苛刻,求全责备,也不能对自己要求过低,放任自流,对自己的要求要合理,工作才能有更好的发展等; 其他合情合理的回答,言之有理,能自圆其说。 3、近期,新版“24孝”行动标准发布,提倡节假日经常与父母共度,亲自给父母做饭,每周给父母打个电话等。假如你是某大学的一名管理人员,中秋节前,学校拟举办一系列活动,倡导学生践行新版“24孝”行动标准.如果领导将此事交给你办理,请你提出三个活动主题,并就其中一个活动主题详细谈谈具体的策划方案。 参考答案要点: 三个活动主题应结合中秋节这一节日,从不同角度设计,不具相似性;

事业单位招聘(面试)历年真题汇编及答案解析(3)

事业单位招聘(面试)历年真题汇编及答案解析(3) (1/4)面试题 第1题 领导安排你和你的两位同事完成一项调查,这两位同事刚入单位不太熟悉业务。但是学历都比你高。你怎么处理? 下一题 (2/4)面试题 第2题 如果你的领导让你带队去某县开展教育乱收费的调查,你会怎么办? 上一题下一题 (3/4)面试题 第3题 外商对于政府的举措有误解,现在要你代表政府组织对外商开展一次调研活动。你怎么开展? 上一题下一题 (4/4)面试题 第4题 让你组织一次地震献爱心活动,你如何组织? 上一题交卷 交卷 答题卡 答案及解析 (1/4)面试题 第1题 领导安排你和你的两位同事完成一项调查,这两位同事刚入单位不太熟悉业务。但是学历都比你高。你怎么处理? 参考答案:领导安排我和刚来的两位同事一起做调查,我想领导是用心良苦的,有可能是领导意图让我通过这次调查,更好地和两位新来的同事融洽好关系,促进本单位的团结和谐。与此同时,领导还给我提供了一个机会让我多向两位学历高的同事学习,取人之长、补己之短。我一定会好好把握这次锻炼进步的机会,与同事积极沟通学习,共同完成领导交予的调查任务。首先,我会跟两位同事详细地介绍本单位的一些基本情况、具体的业务知识、此次调查活动的相关准备工作及注意事项。其次,对于两位新进同事可能存在的不熟悉业务的问题,如果他们向我提出问题,我会知无不言,言无不尽,诚恳地帮助他们。这次调查任务也是一个契机,可以更好地和同事进行沟通交流,求教问题。他们比我学历高,我应多向他们虚心请教业务理论基础知识和学习他们在完成任务过程中独到的见解和处事方式,吸取他们的长处,不断提升自己的各项业务技能和素养,与他们建立和谐融洽的关系。最后,我将与两位同事密切配合,共同完成调查任务,形成科学的数据,完成详尽的调查报告呈递领导,并可以召开一次座谈会向领导和其他同事交流此次调查工作的心得体会。 详细解答: 下一题 (2/4)面试题 第2题 如果你的领导让你带队去某县开展教育乱收费的调查,你会怎么办? 参考答案:教育乱收费是对教育公平的践踏,是加重人们教育负担的罪魁祸首,严重阻碍了教育的健康发展,也加剧了区域间教育水平的差距。为了配合全国教育乱收费调查,规范

乌鲁木齐事业单位招聘2017年考试真题及答案解析【下载版】 - 事业单位真题_1

乌鲁木齐事业单位招聘2017年考试真题及答案解析【下载版】-事业单位真题 1:传统节日有了法定假期,未必就不会渐行渐远,一个古老节日之所以沿袭不衰真正原因不在于它有多热闹能带来多少商机,而在于它承载着中国人代代累积下来的那份感情,流淌着中华民族赖以生存的精神血脉和文化基因,如今社会进步经济发展,人们对传统节日有了更高期待和要求,期待回归。文字旨在说明: 单项选择题 过度商业化会削弱传统节日的精神内涵 传统节日的生命力在于其精神内涵的继承与发扬 人们期待历史价值与现实意义相统一的传统节日 传统节日可以为人们提供情感归宿和精神家园 2:(1)险些冲出跑道(2)局部范围有雷雨(3)班机改降西郊机场(4)班机绕飞(5)首都机场大雾 单项选择题 2—4—3—5—1 1—2—5—3—4 1—3—5—2—4 2—4—5—3—1 3:无期徒刑减为有期徒刑时,附加剥夺政治权利的期限应当改为()。 单项选择题 5年以上10年以下 3年以上10年以下 5年以上8年以下 1年以上5年以下 4:(1)土地沙化(2)政府干预(3)环境改善(4)植树造林(5)乱砍滥伐单项选择题 1-2-4-3-5 2-4-3-5-1 5-1-4-3-2 5-1-2-4-3 5:一部本来颇有可能写成论文状的著作,读来却丝毫没有艰涩之感,反而________,实在________要知道,在这样一个高速运转的社会里,一本________的书往往会被放在桌子上做临时杯垫用。依次填入划横线部分最恰当的一项是:() 单项选择题 妙趣横生,难能可贵,令人费解 引人入胜,匠心独具,高深莫测 深入浅出,叹为观止,曲高和寡 平易近人,不可多得,枯燥无味 6:宪法规定我国的国体是:工人阶级领导的、以工农联盟为基础的()的社会

江西省事业单位招聘考试面试真题回顾

江西省事业单位招聘考试面试真题回顾 江西事业单位面考试面试真题(一) 1.从机场出去的路被大雪封了,堵车,这时一名司机和他车上的乘客因要赶回去 过年,扬言要冲卡,这时你作为现场唯一一名交警你怎么办? 2.当今洋节在国内盛行,而中国节日却在外国盛行,有人说“只有民族的才是世 界的”你怎么看? 3.你要扶持调查灾情,很急,当你找单位车辆管理负责人要求调车时,他告诉你 车都安同去了,没有车了,此时班车也没有了你怎么办? 江西省事业单位考试面试真题(二) 1.谈谈你的兴趣和专长 2.你发现已经送交领导的文件中有个小错误,你怎么办? 3.请谈谈你对“不以恶小而为之,不以善小而不为”的看法 4.联系你的交友体会,谈谈如何与性格外向、内向的朋友相处 5.从以上你的面试表现,你的个性不适合本岗位的要求,对此你有何想法? 江西省事业单位考试面试真题(三) 1.请介绍一下你的父母 2.如果你是一个卫生部门的员工,有群众打电话举报有很多人食物中毒,已经送 往医院,你又联系不到领导,这种情况下你会怎么做? 3.国家禁止在黄金时段播放含色情、暴力、凶杀的电视剧,你怎么看? 4.有人说管理是一种引导,有人说管理是一种服务,你怎么看? 江西省事业单位考试面试真题(四) 1.有人说“做事不如做人,人脉关系最重要”,你怎么看待? 2.你带团旅游,在宾馆退房时一房间的烟灰缸丢失,你怎么处理? 3.一火车为了方便日籍乘客乘飞机,在最近的车站停了1分钟,对此很多人很有 意见,你怎么看待? 4.让你作为代表参加一个自来水涨价的听证会,你会怎么办? 江西省事业单位考试面试真题(五) 1.举几个你知道的“潜规则”的例子,你怎么看? 2.市里组织一次提意见类型的活动,你单位的甲领导说,提几个实际问题上去,顺便可以解决一下,乙领导说,不要给市里添麻烦了,随便说几条就好了,丙领导说,让单位里的同志放开说,再提上去,你怎么办? 3.有这样的措施(1)广州、东莞给低收入人群发红包(2)西安给购买商品房的 提供补贴,你怎么看? 江西省事业单位考试面试真题(六) 1.你求职的目标是什么?动力是什么?你的优势在哪里? 2.进单位后,发现原来比你差的同事,得到比你更多的重视,问你怎么办? 3.一幅漫画,一个人站在一排窗口面前,分别是挂号室,门诊室,化验室,影像 科,药房等等,漫画下面有三个字;路漫漫……对此发表你的看法? 江西省事业单位考试面试真题(七) 1.“工作不超过报酬的人,得不到超过报酬的工作”,谈谈你的看法 2.公司对新录用的大学生进行培训,为锻炼大学生的意志力,在培训环节中让学 员互相间受胯下之辱,所谓“受得辱中辱,方为人上人”,谈谈你的看法。

事业单位面试题目和参考答案(新)

事业单位面试题目及参考答案 1.你所在的小区有一块空置的绿化地,有居民提议建停车场,也有居民提议保留绿地,双方因此产生争吵,领导让你去调解,你会怎么做? 作为社区工作人员,我有责任维护小区居民的和谐和安全。针对此次出现的居民因为空置绿地而产生的争吵,我会采取如下方法加以调解。 首先,第一时间赶到争吵现场,拉开双方进行劝架,告知双方争吵无益于问题解决,希望双方能够在心态平和的情况下推举出代表以促成问题的解决。 其次,联系小区物业及开发商,详细查询设置此块绿地的目的及本小区的车位数量和日常停车情况,以做到对绿地去留心中有数。 再次,与两方居民代表进行交谈,了解双方诉求。有居民提议建停车场,可能是因本小区存在停车难的问题,鉴于此我会结合前期在小区物业管理部门得到的信息以及居民 的陈述,综合考虑于空置绿地上兴建停车场的建议是否可行。有居民提议保留绿地,可能是出于绿地的紧急避难功能,我也会认真考虑该部分居民的意见,同时结合从物业部门和开发商处了解到的信息综合考虑解决方案。 再次,联系物业部门负责人、交通部门负责人及居民代表等坐下来共同商讨空置绿地的处置办法。若空置绿地是为

小区居民保留紧急室外避难场所而建,且小区内停车难问题并不严重,则会从保护居民人身安全角度出发,空置绿地需要保留。如果小区内车位紧张,停车难现象严重,则我会和物业及交通部门商讨,考虑能否在不影响绿地作为紧急避难场地之功能的前提下,从绿地中划出一小块地方用于停车,以缓解小区内部停车难的现状。 最后,召开小区居民大会,将全部保留绿地和部分保留绿地两种预设方案公诸于众,并详细阐明两种方案制定的原因及绿地的作用和小区内当前面临的停车难问题。由小区居民公开投票,自己选择绿地的处置办法。待投票结束后,总结居民的意愿,妥善处理空置绿地,以使空置绿地更好发挥作用。 2.某旅行团由于管理组织不善,车辆调度出现问题,导致游客少看了好几个景点,游客要求旅行社赔偿,但是旅行社只进行了赔礼道歉,针对此事你怎么看? 游客选择旅行社跟团出游,是为了更加省时省事,但该旅行团并非因不可抗力因素而不得不改变旅游线路,只是因

最全的事业单位面试题及答案

2009-2010事业单位面试真题及解析 真题:您是市政府的工作人员,需要调查大学生村官的工作情况,面对基层群众(农民)、基层工作人员分别作一个开场白。 【题型分析】情景模拟 【参考答案】 1.面对基层群众(农民):大叔大婶,你们好!我是咱们市政府的小王。眼看着一年又快到头了,今年的天儿不错,家里收成还好吧?…… 听说咱们这儿来了些大学生,到咱这儿当村官,不知道干的咋样啊?…… 2.面对基层工作人员:XX,你好!我是市政府的工作人员王XX(同时出示工作证),这次来到这里,主要是想调查一下大学生村官的工作情况,希望得到你们的配合和协助。你们长期在基层工作,比较辛苦,对于大学生们在村里的工作情况也比较了解。知道你工作很忙,所以我会尽量抓紧时间…… 真题:金无足赤,人无完人,您有什么缺点和不足?假如您被录用,您将怎么克服您的缺点和不足? 【题型分析】认识自己 【参考答案】每一个人都有自己的缺点和不足,我也一样。我认为我的缺点是有时候有点追求完美,这样一来有可能会拖慢办事的效率,偶尔也会给合作伙伴带来压力。有缺点和不足并不可怕,重要的是能够改正缺点,弥补不足。我将从以下几个方面加强学习,进行改正。 第一,摆正心态正确认识。在遇到每一项工作的时候,我都应该准确地把握工作实质、明确目标,在思想上做好充分准备。不能因为自己的喜好而偏离工作应有的方向和要求。 第二,制定工作计划表。在开始每一项工作的时候,我都要制定好详细的工作进度控制表,将每个阶段的工作目标、内容以及时间详细列好。在开展工作的时候严格按照计划表进行,以免拖慢工作的进程。借此来养成好的工作习惯,以提高办事效率。 第三,加强与同事合作。每一项工作都不可能是自己独立一个人能够做好的,都是需要和同事一起合作才能将其做到真正的完美。这就要求我要在以后的工作中,多多与同事交流,虚心向同事学习。 假如有幸我能够通过此次考试,在以后的工作岗位上,我将严格要求自己,加强学习,发扬优点,改正缺点,竭尽所能做好领导交办的每一项任务,做一名合格的公务员。 真题:您作为单位的新进工作人员,领导让您制定一份单位的规章制度,您对单位不熟悉,您将怎么办? 【题型分析】如何做事 【参考答案】俗话说:“无规矩不成方圆”,好的规章制度能够在保证单位良好工作秩序方面发挥积极的作用。领导将这项任务交予我完成,我一定会努力做好,我将从以下几个方面入手,开展此项工作。

3日安庆市直事业单位招聘面试真题及参考答案

2016年12月3日安庆市直事业单位招聘面试真题及参考答案 (15分钟,有题本) 1.著名老艺术家阎肃说:“客气也是生产力”,谈谈你的看法。(题本很长,核心意思就是这个) 【测评要素】综合分析能力、语言表达能力 【参考解析】在一般人的眼中,客气只是一种为人处世的态度和脾气,而在阎老的眼中,客气却是一种生产力。如果你对别人客气,别人就会给你机会多做事,这样就是一种生产力。我觉得这句话对于我们年轻人而言有很多的指导意义。 首先,客气是优秀的人身上共同的特质。阎肃的一生给人最大的印象就是客客气气,这源自于他作为一个优秀共产党员对人民由衷的热爱和赞美。他不仅对领导和同事客气,他对普通的扫地工、小战士等等都是客气的。客气,是真诚与平和,是知足与感激。越有本事越没脾气,越有影响力的人越谦逊,不仅体现在他身上,细细观察周围优秀的人,你总能发现这是他们身上共同的特质。当代的年轻人,大多心浮气躁,罪人缺乏耐心,所以往往做事情也是没有耐心的,没有耐心又何谈把事情做好呢?所以,我们应当学习阎老,对人客气,这样才能带动生产力。 其次,客气的背后是尊重,尊重任何正派的普通人。对人客气,实际上除了体现自己的修养外,也体现了对于他人的尊重。你对其他人尊重了,别人也就愿意对你坦诚相待,也就愿意给你事情做,这样就能带动生产力。同时,客气的背后是尊重,要想做好事情,必须要给予普通人最起码的尊重,这就需要我们扎根基层,说老百姓听得懂的话,做老百姓渴望的事情,这样才能出真正、好的“政绩”。作为一名事业单位工作人员,我们要做到不仅对领导、同事客气,还要对群众客气,这才是更难得的。只有对群众客气,我们才能让群众对我们信任,才能让他们把所需所想交待给我们,这样才能从根本上促进共同富裕。 最后,客气不管是作为一种生产力也好,还是作为一种为人处世的态度也好,从根本上而言都是对我们公职人员的一个基本要求。我们应当以阎肃老先生作为我们的榜样,时时刻刻以一个优秀的共产党员来要求自己,这样才能让组织放心、领导满意、群众信任。 2.你是一名记者,分别以安庆印象为内容对本地居民和外地游客进行采访,用情景模拟的方式来两段开场白。(此题与“2016年8月13日绩溪县事业单位面试真题”第二题几乎原题重现,“县电视台准备组织开展美好记忆宣传片,你的身份是记者,领导让你对本地住户和外地游客分别做一个开场白,你怎么说?”) 【测评要素】情景模拟 【参考解析】 本地居民:您好!我是安庆电视台的记者,请问您是安庆本地人吗?好的,是这样的,我们电视台现在需要组织一场关于安庆印象的宣传片,您作为我市的主人,对于我市的发展变化也都是见证人,那么我想您多多少少都会有些关于这个城市的记忆,为了能让大家共同回忆我们城市的发展情况呢,希望您能够说说您对于安庆有什么印象。这些印象或者是关于这座城市的古老建筑的,也或者说是关于这个城市的发展的,也可以是您记录您生活点滴的。这些我们都会记录下来,作为我们这个城市发展的人文景观元素,展现我们城市的发展历程。可以向其他游客展示我市的风采。群众的智慧是无穷的,你们作为这个城市的主人,对于我们城市的过去还有什么可以展示的,希望您也可以建言献策。 外地游客:您好!我是安庆电视台的记者,请问您是安庆本地人吗?哦,不是啊!是这样的。这段时间,我们电视台正在做一个关于这个城市的宣传片,希望你们外地游客也能加入我们的宣传片制作当中来,为我们这个城市建言献策,也是更好的为大家服务。我们这期宣传片主要是跟外地游客介绍我们这个城市的发展过程以及这个城市的各个景区,让你们能够更深刻的了解我们这个城市。那么作为我们的客人,您对于安庆有什么样的印象呢?是黄梅戏、七仙女故乡还是历史文化名城呢?您对于我们城市有什么发展建议吗?

医疗卫生系统事业单位面试练习题本

医疗卫生系统事业单位面试练习题本 ?第一组 1、在你的感觉中,小王工作能力不如你,但领导反而赏识他,并将其安排到重 要的岗位上去;而你工作也很努力,但领导经常批评你,还决定选派你去条件艰苦的农村基层帮助工作。请问,面对这种情况,你怎样对待? 2、作为乡院方工作人员,执行某项工作时,受到患者抵触,你怎么办? 3、古人有诘云:“不为良相,愿为良医”。把“医”与“相”并提,更使人深觉学医责任重大。请谈谈你对这句话的理解。 4、请结合我市农村卫生工作现状,谈谈你对加强农村卫生工作的设想。 ?第二组 1、你认为优秀的医务工作者应该具备的基本素质是什么? 2、你在文件收发室工作,工作很忙,经常加班,但你的同事经常不来,你怎么办? 3、甲流爆发,社区要给所有住户做好疫苗接种工作,但是却有几户人家经常不在这里居住,你如何保证工作顺利完成? 4、当前医疗卫生行业改革中应重点解决哪些关键问题? ?第三组 1、苏格拉底有一句名言:“最有希望成功的并不是才华出众的人,而是善于抓住每一次机会,并全力以赴的人”,你对这句话怎么理解?假如你被录取了,你准备如何抓住机会开展工作? 2、在临床工作中,你处理一病历,此病历你同科室的一同事已提出治疗的方案,但有明显的错误,请问你怎么处理这件事情? 3、在一次听证会上,参会群众提出了很多问题,而来回答的两名医务部门工作人员却无法回答,一直很沉默,群众情绪激动,如果你是会场主持方,请问你怎么办? 4、现在我国各地都存在百姓“看病难、看病贵”的问题,你如何看待? ?第四组 1、请你谈谈对“有时去治愈,常常去帮助,总是去安慰”这句话的理解。 2、假如有一天,你要和单位领导一起去某地调研,因堵车你迟到了,影响了调

江苏事业单位考试真题及答案(新)

江苏事业单位招聘考试真题及答案 一、单项选择题 1. 政府职能的发展变化,在很大程度上取决于() A. 社会制度的变化 B. 领导集团的变更 C. 社会经济形态的发展变化 D. 人民群众的一致要求 2. 中国目前正进行的行政管理体制和机构改革能否成功的关键是() A. 减少机构和部门的数量 B. 裁减人员的数量 C. 政府职能的转变 D. 行政效率的提高 3. 下面()是政府办事机构。 A. 中央办公厅 B. 县工商局 C. 乡工商所 D. 县驻京办事处 4. 我国政府机构与立法机构的关系是() A. 并行关系 B. 平等关系 C. 从属关系 D. 业务关系 5. 国家公务员工资保险福利制度是() A. 求才机制 B. 用才机制 C. 留才保障机制 D. 育才机制 6. 不得玩忽职守是公务员的() A. 工作纪律 B. 政治纪律 C. 廉政纪律 D. 社会公德 7. 县、处级副职相对应于()级。 A. 9~12 B. 9~11 C. 7~10 D. 8~11 8. 依法由任免机关在任免权限内,通过决定或命令直接委派其所需人员,担任某种行政领导职务,这种行政领导者的产生方式是() A. 选任制 B. 委任制 C. 考任制 D. 聘任制 9. 国务院研究室是典型的() A. 行政决策中枢系统 B. 行政决策信息系统 C. 行政决策咨询系统 D. 行政决策审批控制系统 10. 我们党和政府的根本宗旨是() A. 加强中国共产党的领导 B. 建设有中国特色的社会主义 C. 全心全意为人民服务 D. 解放全人类、实现共产主义 二、多项选择题 1. 下列属于政府职能范围的有()。 A. 经济体制的变革 B. 管理手段的创新 C. 公共行政的科学化 D. 行政文化的制约 2. 精简与效能原则的含义包括()。 A. 转变政府职能 B. 精简政府机构 C. 改革减少人员编制 D. 维护市场秩序

事业单位面试真题附答案解析

1、你升职了,你以前的三位同事,一个对你言听计从,一个冷若冰霜,一个不闻不问,请问你如何解决? 答:首先调整好心态,以前是同事,现在是领导,别人心里一时不平衡也是可以理解的,不要让别人的情绪影响自己的工作。其次对那位言听计从的同事要适当的拉开距离,因为他的想法和做法很有可能不一致;而对冷若冰霜的那位和不闻不问的那位,要和他们沟通,以使工作能顺利开展。最重要的是多多提高自己的业务能力,在领导岗位上做出成绩,这时大家自然就心服口服了。 2、高校逐年扩招,导致很多大学生毕业即失业,你怎么看? 答:①毕业即失业并不意味着我国的高等教育有多么的发达,事实上,我国青年受高等教育率还不及世界平均水平,因此,大学生不是太多了,而是太少了。②毕业即失业的原因有多方面:学校培养的人才不适合社会发展的需要;大学生对自己的工作期望值太高,高不成低不就等。③一方面,高校的专业设臵应该和社会发展的需要结合起来,多培养社会确实需要的人才;另一方面,要端正学生的学习态度,读大学并不意味着一出校门就会有很高的起点,要想真正做好一件事,往往先要从最基层做起。 3、现在有很多人钻法律的漏洞,不但不受处罚还挣大钱,你怎么看待这个问题? 答:①我国现行的法律制度还不健全,以致有人钻了法律的空子,还赚了大钱,但我们应该相信这只是一时的现象,不要羡慕他们,更不要去效仿他们。②党中央已经提出了依法治国的方略,这些年我国的立法工作也确实取得了长足的进展。法律的空子会越来越少,法律会得到越来越严格的遵守。我们每个人应该做到执法守法,用法律规范自己的行为 4、现在中央对安全生产很重视,但有的地方总会出现小煤窑倒塌、爆炸的事情,你认为主要原因是什么? 答:①这几年新闻媒体对这方面的报道和曝光比较多,之所以出现这么多的问题我觉得要从源头上查找原因。中央部门对安全工作很重视,而且对煤炭资源开发企业的要求也是很高的。而出事的这些小煤窑很多都不具备开发资质,很多根本就不符合安全生产的要求,出现事故在所难免。我认为小煤窑的出现

事业单位招聘(面试)历年真题汇编及答案解析(6)

事业单位招聘(面试)历年真题汇编及答案解析(6) (1/4)面试题 第1题 智者说。“把别人当自己。把自己当别人,把别人当别人。把自己当自己”谈谈你的认识。下一题 (2/4)面试题 第2题 你想去一新的单位,但旧单位的领导想挽留你,你会怎么做? 上一题下一题 (3/4)面试题 第3题 一幅漫画,标题是“拆东墙补西墙”,东墙和西墙分别是“政绩”和“服务人民”。你怎么理解这幅漫画? 上一题下一题 (4/4)面试题 第4题 谈谈你在过去的工作学习生活中最值得“炫耀”的一件事情。 上一题交卷 交卷 答题卡 答案及解析 (1/4)面试题 第1题 智者说。“把别人当自己。把自己当别人,把别人当别人。把自己当自己”谈谈你的认识。参考答案:“把别人当自己,把自己当别人”是说在工作生活中要常推己及人、换位思考,多站在别人的角度想问题,尤其是在遇到矛盾和误解的时候。这在人际交往中很重要。“把别人当自己”,人往往是比较看重自己的,把别人看得像自己一样重,让他人感受到了你对他的尊重,你也会获得同样的尊重和关注,从而相处合作会更融洽。“把自己当别人”,其一,当遇到对自己的不公和冷嘲热讽甚至一些悲剧时,别太把自己当回事,避免深陷其中、难以自拔,学会转移负面情绪,不让负面影响扩大;其二,把聚焦从自己身上移开,可以避免自己主观臆断所造成的一些偏见,把自己放低,可以学到更多的东西。“把别人当别人”说的是要尊重事实,尊重别人,要充分尊重每个人的独立性,在任何情形下都不可侵犯他人的核心领地。“把自己当自己”说的是每个人都是一个独立的个体,每一个自己都是独一无二的,我们不要把自己复制成一个别人,我们要有自己独一无二的特性,不要拿别人的标准来衡量自己。凡事有个度,要注意自尊、自爱。作为一名事业单位工作人员,要时刻牢记“把别人当自己,把自己当别人,把别人当别人,把自己当自己”的准则。只有这样,才能成为快乐、豁达、自信的人,才能真正得到别人的尊重。 详细解答: 下一题 (2/4)面试题 第2题 你想去一新的单位,但旧单位的领导想挽留你,你会怎么做? 参考答案:工作变动对于一个人的发展来说非常重要,对于这件事我会谨慎的考虑,做出妥善的处理。首先我会在适当的时间,找一个适当的机会,和旧单位的领导进行沟通,表明

2016年武汉市直事业单位面试真题及解析(D类)

D 类教师题本范例 《试讲》教材及课文指定:语文:人 教四年级下册《生命生命》 人教五年级下册《自己的花是给别人看的》; 人教八年级下册《小石潭记》;人教高一上 册《沁园春?长沙》; 化学:人教九年级上册《二氧化碳的性质》英语: 人教五年级下册《My favourite season》 地理:人教高一必修一《地球的圈层结构》 政治:人教高中思想政治4(必修)-生活与哲学《唯物辩证法的联系观》; 答辩试题: 1、你的一个很好的教学改革方案,不仅没得到校长的采纳,反而说你异想天开,你怎么办? 【参考解析】对于我的教学改革方案没有得到校长采纳,反而说我异想天开,我情绪难免低沉失落, 但是作为一名教师我应该及时调整心态,发现问题解决问题,把这次经历当做一次鞭策和鼓励。 首先,校长对我的方案没有采纳,肯定有他自己的理由,校长具有深厚的理论功底和丰富的教学经验,他凭借自己的专业性判断,我理应虚心接受。反思一下,是否是自己的方案不具有现实可行性,比如脱离了现实的硬件软件要求,不符合当前的教育教学实际环境等等。 其次,我认为很好的教学改革方案,是不是只是我盲目乐观,自认为很好,并经不起时间和实践的考验,因此方案没有得到领导的采纳。 对于这种情况,我应该调整好心态,认真仔细的研究教学改革大纲,并通过网络、图书查阅相关信息材料;请教学校的一些参与过教学改革的老师,或者请教自己认识的对教学改革比较熟悉的业内大咖;经过修改完善后,请有经验的同事在空余时间帮自己提出一些意见建议,然后让方案更加完善。最后将自己完整的方案再次交给领导,争取得到领导的肯定。 每一次教学改革都是一次对自己理论知识和教育教学认识的检验和提升的契机,作为一

事业单位面试真题_解析大全

第一节评分中考官最重视的要素 公务员面试时,每个考官都需要在《面试成绩评分表》中进行打分。考生如果能了解考官在面试过程中的具体想法,比如考官最重视的是什么,评分的依据是什么,就可使考生的复习针对性更强,效率才会更高。由于各地公务员招考的面试模式不同,所以评分标准也异地而异,但差别不大,从最近十年的公务员面试情况看,评分的要素几乎没有什么变化,而且可以预测,在以后相当长的一段时间内也基本不会有太大变化,综合国考、省考等情况及今后发展趋势,评分标准的要素可以总结为以下七大类: ●???????? 举止仪表; ●???????? 应变能力和个性稳定; ●???????? 责任感与进取心; ●???????? 组织协调能力; ●???????? 语言表达能力; ●???????? 综合分析思维能力; ●???????? 理论素养政策水平; 总分为100分。 具体细化后,大致分为23小项,如表2.1所示: 由于评分标准细节较多,所以考官在评分时,会有所侧重,总结一下,考官最为重视 的评分要素有以下四个: 一、举止仪表; 二、语言表达能力; 三、思维能力; 四、综合表现。 这些内容将在下一个章节《公务员面试基础和技巧》中做更为详尽的解析,这里先将其重要性简要分析如下: 一、举止仪表 举止仪表,是指考生在面试中的行为举止是否得当,仪容仪表是否符合面试场合的要求。通常情况下,考官会在第一时间对你做出一个基本的判断,也就是我们通常说的第一印象。因此留给考官良好的第一印象是迈向成功的第一步,但第一印象和以貌取人是不一样的,主要区别在于第一印象是从仪表、涵养、礼节等方面来判断;而以貌取人,仅是从外貌来判断。 俗话说:萝卜白菜各有所爱。每个人的喜好各有不同,怎样才能给考官留下一个较好的第一印象呢?总体的原则是:在举止仪表上尽量表现出公务员的特性。首先衣着要简约大方、庄重得体;其次发型和装饰要中规中矩;再者言谈举止要成熟稳重,礼貌优雅。总而言之,考生的仪容仪表、气质神态、行为举止必须符合上述标准才能给考官留下较好的第一印象。这种好感,会一直延续到你的面试结束,甚至过后还会成为考官的美谈。我对几个在这方面比较优秀的考生印象非常深刻,并经常在上课时会向其他学生提起他们的优秀之处,可见良好的举止仪容对人的影响之深。 二、语言表达能力 《毛遂自荐》有云:一言之辩,重于九鼎之宝;三寸之舌,强于百万之师。可见语言表达能力的重要性,口才是当今成功人生的关键因素之一!因为口才不好,沟通不到位,当众发言总是心跳加快,词不达意,大脑一片空白,许多人因此错过了成功的机会,而且还有很多人在持续着这样的故事。 当然,也不能光重视内容而轻表达,那样更糟糕。有些人很有内才,但不懂得表达,这样的人很吃亏。要想在当今社会激烈的竞争中脱颖而出,就必须在合适的场合通过恰当的方式淋漓尽致展现出自己的才华。所以,在面试过程中,良好的表达加上丰富的内容,才能得到考官的认可,取得优异的成绩。 三、思维能力 思维能力:指人们在工作、学习、生活中每当遇到问题,总要“想一想”,这种“想”的过程就是思维。它是通过分析、综合、概括、抽象、比较、具体化和系统化等一系列过程,对感性材料进行加工并转化为理性认识并解决问题的能力。我们常说的概念、判断和推理是思维的基本形式。无论是考生的学习活动,

事业单位招聘面试真题-12页精选文档

事业单位招聘面试真题 【网络综合 - 事业单位招聘试题】: 事业单位面试: 1、从下列词组中选出5个你认为重要的,并简述理由? 荣誉、独立性、成就感、丰厚的报酬、较高的社会地位、稳定性、能和上司像同事般轻松的相处、和同事愉快的相处等。 2、领导让你办一件事情,并指定一个老同志帮你,但老同志工作很忙,随便就说好让你自己去办,但领导对你办的事很不满意,你该怎么办? 3、本单位搞一次大型活动,原负责筹备同志因工作调动,领导让你接手去办,你该怎么做? 4、原材料为5元的生铁,做成马蹄钉,能卖三千元,若做成名表中的发条,能卖十几万元,请你谈谈看法? 上海某区事业单位招聘面试: 1、谈谈你对报考岗位的了解和报考动机。

2、谈谈你在学校的担任职务和实践经历。 3、你所学学的专业(生物技术)和报考岗位不对口,你怎么看。 4、一个紧急电话被你接听,你会询问哪些细节? 5、你的同事把你的功劳抢了,还被领导表扬,你如何应对? 监管: 1、自我介绍。 2、改章风波,大意是,以前用很少的钱刻章,现在由政府统一刻章,需要很多钱,要买设备,等等,你怎么看? 3、(没大听懂,因为地方话)大意是,把10只犬放进一直笼子里让他们自相残杀,最后活下来一只,称作鳌,但很虚弱,你怎么看? 4、你有一件很重要得工作要做,领导又给你一件工作,如果你接受了就会影响你的工作,你怎么办? 5、把你分配到基层,你愿意么?

省级机关: 1、请你说一说,教育中的“分数教育”和“素质教育”的看法? 2、你有信仰和恐惧吗?你对"敬畏"是如何理解的,为什么? 3、是一个工作的安排题。 4、是一个从8个与生活和工作有关的词中选中三个,并分析为什么? 5、如果你去参加一个公司的面试,但老总说你学的东西与它们要的用的职位毫不相关,你会如何做,遇到这种情况。 2009年7月25日山东省潍坊市事业单位考试面试真题 1、谈谈你对汶川地震的认识? 2、你负责组织招聘全运会的志愿者,你如何开展? 3、地震的微观征兆你知道哪些? 2009年8月10日山东省滨州市事业单位考试面试真题 1、国学大师季羡林说过“不要说假话,要说真话。假话全不说,真话不全说”谈谈你对这句话的理解。 2、你为什么报考这个职位? 2009年8月19日山东省事业单位招聘考试面试真题

医疗卫生系统事业单位面试练习题本

医疗卫生系统事业单位面试练习题本 第一组 1、在你的感觉中,小王工作能力不如你,但领导反而赏识他,并将其安排到重 要的岗位上去;而你工作也很努力,但领导经常批评你,还决定选派你去条件艰苦的农村基层帮助工作。请问,面对这种情况,你怎样对待? 2、作为乡院方工作人员,执行某项工作时,受到患者抵触,你怎么办? 3、古人有诘云:“不为良相,愿为良医”。把“医”与“相”并提,更使人深觉学医责任重大。请谈谈你对这句话的理解。 4、请结合我市农村卫生工作现状,谈谈你对加强农村卫生工作的设想。 第二组 1、你认为优秀的医务工作者应该具备的基本素质是什么? 2、你在文件收发室工作,工作很忙,经常加班,但你的同事经常不来,你怎么办? 3、甲流爆发,社区要给所有住户做好疫苗接种工作,但是却有几户人家经常不在这里居住,你如何保证工作顺利完成? 4、当前医疗卫生行业改革中应重点解决哪些关键问题? 第三组 1、苏格拉底有一句名言:“最有希望成功的并不是才华出众的人,而是善于抓住每一次机会,并全力以赴的人”,你对这句话怎么理解?假如你被录取了,你准备如何抓住机会开展工作? 2、在临床工作中,你处理一病历,此病历你同科室的一同事已提出治疗的方案,但有明显的错误,请问你怎么处理这件事情? 3、在一次听证会上,参会群众提出了很多问题,而来回答的两名医务部门工作人员却无法回答,一直很沉默,群众情绪激动,如果你是会场主持方,请问你怎么办? 4、现在我国各地都存在百姓“看病难、看病贵”的问题,你如何看待? 第四组 1、请你谈谈对“有时去治愈,常常去帮助,总是去安慰”这句话的理解。 2、假如有一天,你要和单位领导一起去某地调研,因堵车你迟到了,影响了调

护理事业单位面试真题及解析

1.假如你意外发现一个重病患者的死亡可能主要是由于同某医生诊疗不当造成的,此时你该如何处理? 分析:一、理性看待。事情已然发生,要明白重要的是做好善后工作;协助同事和科主任做好病人的安抚等善后工作。二,了解事情发生的来龙去脉,查清楚当时患者死亡的具体原因,给死者交代也给自己交代;如果觉得有必要及时向科室、院领导汇报。三,找个合适的机会和这位同事聊聊,听听他对这件事情的看法。避免用指责的话语去批评他,应该先肯定他平时的工作表现,然后再深入话题,把当时的事提出来,并且强调并不是他一个人的错,人非圣贤,孰能无过,多给他一些鼓励,并且告诉他之所以同他聊这么多主要是为了避免此类错误的再发生。四,我宽容过错方,不论他是有意还是故意,一个重病患者,也许死亡对他来说是种解脱。五,通过这件事情时时提醒自己,在工作中要认真,正所谓行医如临深渊,如履薄冰啊,特别是接诊危重病人,生死可能在转瞬之间。一个哪怕是很细微的错误也可能导致病人的死亡。 (一、事件处理过程符合情理;二、反映医疗卫生工作者的职业素养,包括专业能力和职业道德等; 三、符合医疗责任和监督制度的处理;四、突发事件的沟通处理技巧能力。) 2.近年来,看病难、看病贵的问题日益突出。由于看病难和贵,不少人有病不敢进医院。“小病拖、大病挨,要死才往医院抬”的现象比较普遍。请问你怎么看待这一现象? (一、看病难,主要原因在医疗资源配置的不合理:医疗资源远离了以人为本,医院分布严重“两极化”,资源配置严重的“重城轻乡”。二、看病贵,主要贵在医疗费增长过快,医院存在过度检查、过度用药和药价虚高等问题。分析问题全面,结合当前对医疗体系的改革,提出针对性的改革措施,见解合理独到。比如,一、设定更公正合理的医改方案;二、合理配置城乡医疗资源、大医院和社区医院资源等;三、解决药品虚高问题,实现药品“阳光交易”;四、建立完善医疗保障和求助机制等。) 3.医疗工作者被认为是救死扶伤的天使,给予人们生命的希望,但近年来医疗系统却暴露出许多不符合天使形象的事件,比如医生不负责任频出意外事故等,你对这种现象怎么看待?你认为该如何去改进? 对该现象有着较为深刻的理解,能比较透彻地从宏观方面如医疗体制和微观方面如医疗工作者个人素质来分析原因,能结合对医疗工作的了解和自身的实际情况,对医疗卫生工作有着正确的认识,提出可行的改进方案,见解独到,方案可行。 4.某大型医药企业推销员来你科室推销药品,声称已经在医院打通关系并且其他同事都已收下红包,只要你这里帮忙多开药品,就能按比例提成,在准备送你红包时,此时刚好同事进来,你该如何处理? 对医疗上的贿赂等腐败问题有着较为深刻和独特的见解,能看到问题的本质和根源。处理这一问题:第一、考虑和同事关系处理问题;第二、考虑医务人员道德纪律问题;第三、医疗体制监督制度问题。根据实际社会问题提出完善监督机制的内容和个人的事件处理方法,得体恰当,令人信服。 5.由于人口密集,活动集中,学生缺乏相关防范知识等原因,学校存在着发生各种突发公共卫生事件的透因。作为一名卫生从业人员,请你谈谈应该从哪些方面来做好预防工作? 对该问题有着较为深刻和独特的见解,能看到问题的本质和根源,能辩证地分析问题。如应该加强对突发公共卫生事件的防范,建立良好的公共卫生、食品卫生制度,改善相关设条件,加强对老师、炊事员、学生进行传染病防治、食品卫生方面的健康教育等。 6.手术后护士发现,只剩下六块纱布,而她记得明明是七块,医生却说我是主任还是你是主任,谈谈你的看法? 首先应该肯定护士这种认真负责的态度是正确的,如果一块纱布真的被遗忘在病人体内,后果将是不堪设想的。而对病人负责的态度就是医生应该具备的基本医德。对于医生来说在自己没有十分把握的情况下要验证护士所说的话的正确性,本着为病人着想的态度。医生和护士的关系就相当于领导和下属的关系,由此引申出作为领导,对下属提出的建议要认真分析,正确的建议要予以采纳,而作为下属对于领导的不同意见要冷静对待,正确分析。非原则性问题上服从领导,重大原则性问题要向上级反映。如果自己正确的意见未得到采纳,也不因此消极工作。 7.你在值班时,手里已经有很多事务,护士长又交给你一件重要的事。你怎么办?

事业单位面试真题

2008年7月15济南事业单位面试真题 你认为应聘该岗位需要具备哪些素质,结合岗位来谈一下你的优缺点。 如果在工作当中,有人投诉你的行政不作为,你讲如何处理? 如何更快的融入岗位,被录用后如何更快的进入角色? 2009年4月22济南市市直机关面试题 1 如何看待年轻人“旅游工作”? 2 有人说公务员待遇高,有人说公务员待遇低。如何看待? 3 如何组织一次歌咏比赛 4 以上是公务员需要具备的10个素质,你从中选三个,并做出回答。 1 爱国 2 责任 3 奉献 4 工作经验 5 学历 6 兴趣爱好…… 2009年8月10日山东省滨州事事业单位考试面试真题 国学大师季羡林说过“不要说假话,要说真话。假话全不说,真话全不说”,谈谈你对这句话的理解。 你为什么报考这个职位? 2009年12月1日山东威海(交通)事业单位考试面试真题 每个人都有自己的优点和缺点,你如何在工作中扬长避短? 在实际工作中,我们会经常遇到自上而下的方方面面的压力,你如何应对这些压力? 没有完成领导委任给你的任务,你怎么办? 2008年12月31日山东临沂事业单位面试真题 冰心奶奶曾经说“知足知不足,作为不作为”,你怎么看? 如果你进入事业单位,领导让你一直干打扫卫生,分发报纸等工作,你怎样看待和对待? 谈谈你最喜欢的一本书或者对你影响最大的一本书。 2008年9月30日山东省淄博市桓台县事业单位面试真题 某城市专门设置了外来打工者的专门居住区,谈谈你的看法。 为了庆祝改革开放30周年,领导要你组织一场庆祝晚会,你如何组织? 在面试时,你发现你的准考证和身份证不见了,这时你该怎么办?

2008年7月15济南事业单位面试真题 你认为应聘该岗位需要具备哪些素质,结合岗位来谈一下你的优缺点。 如果在工作当中,有人投诉你的行政不作为,你讲如何处理? 如何更快的融入岗位,被录用后如何更快的进入角色? 2008年8月24日山东烟台事业单位考试文秘面试题 作为一名机关单位秘书,你认为应该具备哪些素质和能力? 刘春红在北京奥运会上打破世界记录获得冠军,请你以烟台市委、市政府名义向中国体育代表团发一份贺电。 当文秘与领导发生分歧时,应当怎么处理? 2009省直4月22日上午 1 《中国青年报》调查,“你到底为了什么而奋斗”,车子,房子位列第一。平等自由,保障弱势群体,社会公平,和谐社会,国家富强等也占据了很高的比例,请你谈谈看法。 2 导让你举办听证会,请你谈一下工作思路和具体的工作方案。(前面还有说了一通,涉及人民利益,要听取群众呼声之类的话,大意) 3 当前道德滑坡,有人说是缺乏榜样的示范作用,播种思想,收获行为,播种行为,收获命运,请你谈谈看法。 4 涉及我的专业“当前反映医护人员收受红包,对病人冷漠,谈谈如何加强医风医德建设” 2009青岛事业单位面试真题 1一些餐馆准备在半年之内取消一次性筷子,而市政府也决定在全市餐馆范围内取消一次性筷子的使用,这引起了一些市民的争议,你是如何看待这个问题的? 2随着奥运会的召开,你单位派你到一个社区开展“文明赢得奥运”的宣传教育活动,你将如何开展? 3单位派你去机场接一位上级领导,而遇到了高速公路大塞车,你被困在高速公路上,而这位上级领导是来参加一项重要活动的开幕讲话的,这时候你会怎么办? 4我是陆续免费开放了一些公园、博物馆,大量市民参观游览,因此引起了一些管理上的问题,请谈谈如何处理这些问题? 2009临沂地方检察院22号面试题

事业单位面试真题十堰事业单位面试真题集

湖北十堰市事业单位招聘考试面试试题及答案(一) 1、从所填的履历表来看,你已经换了四个单位,这是什么原因呢? 【名师解析】 我确实换了四个单位,这是因为两个单位离我的家太远,每天早晨要乘2个小时的公共汽车,精力消耗太大,所以我离开了那两个单位。另两个单位是因为他们不太注重技术,生产产品不太严格,而我又过于严谨,所以我又离开了这两个单位。而贵单位非常注重技术和产品质量,这正是我所追求的,所以我到贵单位来应聘。 2、如果你担任副处长,与处长发生矛盾,这时有人给您建议,要你向领导反映处长的专横作风,你会怎样处理这件事? 【名师解析】 我是副处长,毫无疑义,应该尊重处长。如果与处长发生了矛盾,我不会接受别人的建议,向领导反映处长的情况。我想,如果这样做,不但不会解决与处长之间的矛盾,相反还有可能激化矛盾。处长会认为我不地道,向领导告他的状,以后他肯定就会处处防范我。这样,我自己也就会处于孤立的处境。所以我决不会接受别人的这种不能解决矛盾的建议。要解决与处长的矛盾,我会主动找处长沟通,首先主动地检查自己的不足,并诚恳地接受处长的批评。我想,我的这种诚恳的态度是一定会感动处长的,处长也一定会检查自己的问题。这样我们就达成了互相谅解,矛盾毫无疑义地就解决了。 3、政府经认真研究,决定积极推动市属国有企业钢铁厂和铝厂等国有工作组成工业集团,但是铝厂厂长坚决反对,其原因是怕自己的职务不好安排。请你提出解决这个问题的主要对策与理由。 【名师解析】 铝厂厂长反对组建工业集团,主要是出于自己职务安排的原因,显然,这种做法是极端错误的。 ①做好厂长的思想工作,使他放弃反对并阻止成立工业集团公司的行为。政府是国有企业的出资人,所以合企业有决策权,这是无可非议的。厂长只是企业的经营者,并且是由政府部门聘用或者委任的,因此,必须服从决定。我相信,厂长在明白了这个道理后,会放弃自己的不理智行为,服从政府的决定,支持企业联合。 ②如果厂长坚持自己的观点,仍然不服从政府的决定,可以建议有关部门就地免职,或者调整工作,从而保证企业的联合工作顺利进行。 4、现在,我县一些地方算命术、看风水、巫术等封建沉渣泛滥,你如果作为宣传部部长,怎样看待和处理这个问题?

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