做好一人一事的思想政治工 作是基层思想政治工作者应具 备的基本能力
做好一人一事的思想政治工作是基层思想政治工作者应具备的基本能力。在新的历史时期，要做好一人一事思想政治工作，应增强群众意识，阵地意识，文化意识和进取意识，同时，应坚持集中教育与个别教育、解决思想问题与解决实际问题、说服教育与严格管理相结合的原则。 (共2页)
文章关键词:做好一人一事思想政治工作问题有效途径原则
文章快照:
龙江大庆人，大庆油田有限责任公司第二采油厂第七作业区注聚六队党支部书记、经济师。·54·二、做好一人一事思想政治工作的有效途径一人一事的思想政治工作，如何在基层建设中起到提高觉悟、培养品德、化解矛盾、理顺情绪、凝聚人心、鼓舞士气的作用，我们认为应通过以下四种途径。(一)增强群众意识，把握员工思想变化。员工思想动态我们如不及时把握，日积月累，小的思想苗头就会裂变成影响工作的大隐患，从而增加事后教育工作的难度。因此，我们要深人到员工中去，与他们交朋友，切实掌握他们在干什么，想什么，还需要什么。而要与员工打成一片，要时刻注意员工的言谈举止，善于透过现象看本质，研究和掌握不断变化的思想情况及其规律，有针对性地进行思想引导和化解矛盾，妥善做好员工事前的思想政治工作。(二)增强阵地意识，加强员工思想教育。在当前部分员工价值观念和取向发生位移，缺乏个人理想和抱负的情况下，必须充分发挥思想教育的效力。积极引导员工爱岗敬业、尽职尽责；对员工进行正确的价值观的培养和集体主义价值观的教育，增强员工的荣誉意识、风险意识和忧患意识；强化员工的竞争意识、创新意识，正确引导员工的努力方向与企业目标相一致，使员工真正做到与企业同呼吸、共命运。(三)增强文化意识，提升员工向心力。制度管人规范人，文化管理管灵魂。作为基层思想政治工作者，要从重视员工的精神需求人手，关心、爱护、尊重、信任员工；建立融洽的同志之间的人际关系及和谐、奋发向上的工作氛围；经常开展生动活泼、健康有益的文体活动；工作出成绩得到合理、及时的奖励和表扬；为员工的思想、业务技术的提高不断提供有关的信息和培训等。从而使广大员工形成自我教育、自我管理的习惯，切实增强员工的向心力。(四)增强进取意识，加强思想政治工作者的自身建设。作为基层的思想政治工作者，要在“立行”和“立言”上多下功夫。一是为做好思想政治工作，要始终坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想来指导自己的言行，通过多方面的知识储备来扩大自己的视野，培养多方面的兴趣，提高做好思想政治工作的能力。二是要增强责任心和使命感，能吃苦，肯吃亏，更
能受得了委屈，要做到爱岗敬业、淡泊名利、乐于奉献。三是要率先垂范、以身作则，要求员工做到的，自己首先做到，要求员工不做的，自己坚决不做。只有行动上做榜样、当表率，才能做好员工的思想政治工作。三、做好一人一事思想政治工作应坚持的原则(一)集中教育与个别教育相结合。集中教育，即利用班前会、职工大会、座谈会等多种形式，对员工进行党的路线方针、政策和法律法规教育。个别教育，即针对个别员工的问题与矛盾，采取单独教育、个别引导的方法，从而化消极情绪为积极心态。(二)解决思想问题与解决实际问题相结合。当前，只有把提高员工的思想认识问题同解决实际问题结合起来，把教育员工同服务员工结合起来，尊重人、理解人、关心人，善于从员工最关心、与切身利益最密切的问题人手，才能增强思想政治工作的说服力和感染力，才能把思想工作做到员工的心坎上。(三)说服教育与严格管理相结合。一人一事的思想政治工作，多数情况下要通过说服教育来达到提高员工思想认识的目的。但是，耐心地说服教育并不意味着丧失原则，而是要在严格管理中融人对员工的说服教育，只有把思想政治工作的柔性管理与制度、纪律约束的刚性管理很好的结合起来，才能起到良好的互动作用。～人一事的思想政治工作是做人的工作，又是一种非强制性的说服教育和启发引导工作。如果我们掌握正确的方式方法，并能恰当地运用，一定会更好地调动员工的主观能动性，激发工作热情，把各项工作任务完成得更好。[
如何加强和改进基层思想政治工作
如何改进和提高基层思想政治工作 库丽扎提 高度重视思想政治工作，是我们党的优良传统和政治优势。我们党领导革命和建设的全部历史证明，掌握思想教育是团结全党进行伟大政治斗争的中心环节、是经济工作和其他一切工作的生命线。在新形势、新任务、新要求下，加强和改进基层思想政治工作，进一步集聚正能量消除负能量，显得更为重要，尤为迫切。 中央新疆工作第二次座谈会召开，给新形势下的思想政治工作提出了更高的要求。基层思想文化战线能否科学有效的把基层各族干部群众的思想和行动引导到统一思想、振奋精神、加快发展、改善民生上来，并广泛的动员各界解放思想、最大程度的凝聚民心、民力，是能否为新疆跨越式发展长治久安的提供强劲的精神动力的关键。为此，基层就如何加强和改进基层思想政治工作开展了专题调研。 一、当前基层思想政治工作的现状 基层是典型的多民族聚居的边境地区。是我县重点建设的边贸区和对外开放的门户，是实现中蒙战略资源共享的重要基地。长期以来，基层思想政治工作始终坚定不移的以党
的民族政策为指针，自觉坚定把民族团结教育、爱国固边、巩固和发展社会主义民族关系，作为经常性的基本工作来常抓不懈。这对促进经济发展和长治久安有着重要的作用，更为今后的思想政治共积累了宝贵经验。 同时，基层思想政治工作也存在一些不足。一是一些单位和村党支部对思想政治工作不够重视，有重业务和生产工作轻思想的倾向。二是社区思想政治教育面不宽。基层的思想政治工作，主要是对社区干部的政治教育、理论学习，对辖区范围的居民展开群体性的政治思想教育不够。大部分社区干部认为，思想政治工作就是政治学习、开会，觉得对群众开展思想政治工作，无话可说。三是相关职能部门之间抓思想政治工作统筹安排、协调配合不够，缺少善于做思想政治工作的骨干，存在着思想政治工作无人抓、不愿做、做不好的现象。四是方法陈旧。不区分对象和层次，不能因人而异、因事而异，激发不起群众的兴趣。 二、加强和改进思想政治工作的思考 党的十八大以后，中央相继出台了“八项规定”、“六条禁令”等；全面部署开展党的群众路线教育实践活动，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，突出反对“四风”。最近，自治区第二批党的群众路线教育实践活动也相继推开，对广大干部思想政治素质提出了新的更高要求。为了更好地适应
2017单位思想政治工作总结
2017单位思想政治工作总结 回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将半年来的工作情况总结如下： 一、办公室的日常管理工作。 办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。 1、理顺关系，办理公司有关证件。公司成立伊始，各项工作几乎都是从头开始，需要办理相关的手续及证件。我利用自己在XX部门工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理各类证件。通过多方努力，我只用了月余时间，办好了XXX 证书、项目立项手续XXXX产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。
2、及时了解XXXXX情况，为领导决策提供依据。作为XXXXX 企业，土地交付是重中之重。由于XXX的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日取得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利用一切有利资源，采取有效措施，到XX、XX拆迁办等单位，积极和有关人员交流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了XXXXXX及拆迁工作的进展，并在此基础上进一步安排交付工作。 3、积极响应公司号召，深入开展市场调研工作。根据公司(0X 号办公会议精神要求，我针对目前XX房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标，走访了一些商业部门如XX，XX又到XX花园、XX花园、 XX小区调查这些物业的租售情况。就X号地块区位优势提出“商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾” 开发个人设想。 4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。
思想政治工作总结_112
思想政治工作总结 思想政治工作总结篇1 二0xx——二0xx学年下学期教育教学工作已近尾声，为了今后更好地从事教育教学，在本学期即将结束之即，做如下总结：本学期教学工作总的指导思想是：全面贯彻党的教育方针，大力进行素质教育，深入扎实地开展教研教改工作，落实全教会精神，学习新课程标准，并且实施新课改，全面提高教育教学质量。 本学期继续担任初一、初二思想政治课教学，回顾教学工作，本学期主要从以下几方面入手开展工作。 、树立终身学习的思想，加强学习，提高自身思想道德素质，政治素质和业务素质。除坚持规律性的业务学习和政治学习外，深入学习各种教育教学理论和观念，包括继续教育的学习，提高学历水平的学习及前瞻性的教育理念、教学思想等。特别加强了对新的课程改革教学理念的学习。 、为提高课堂教学效果，深入研究新教材，新课程标准，领会新课标的实质。树立新思想，打破旧观念，推陈出新教法，与时俱进，适应时代需要。不仅备学生、备教材、备教法、备教案，更要备新课标对新教材、新教法、新教师要求，以适应教学改革的需要。为此大胆尝试，迈出新步子，在课堂教学中灵活多变，采取各种教学手段。具体进行课前三分钟时事报到和案例分析，既附和政治课要求，又与法律常识教育相应。积极组织活动课，按新课标的要求，根据教材课
后活动设计方案，开展活动，调动了学生的学习兴趣，同时提高学生分析问题的能力。办政治小报，评选先进小报，办小报以小组形式，调动学生参与意识，培养了学生合作精神和动手能力，同时提高了学生学习法律常识的兴趣。政治小报的举办为进行专题教育，向全体学生进行国情、国策教育提供了很好的素材。 通过一学期的思想政治教学，使学生了解了人类社会的发展规律和一般过程，初步树立了崇高的理想。同时通过对我国的基本国情国策的学习，使学生认清了我国所处的历史阶段从而为承担祖国和人民所负予的历史使命奠定了基础。 在工作中我经常参加各级组织的教科研活动，积极参预听评课活动，取长补短，提高自己的教学水平和教科研能力。 工作中严格遵守教师职业道德和行风禁令，严格遵守学校的各种规章制度，早出晚归，以身作责，为人师表一心扑在教育事业上。 总结工作，吸取教训，积累成果是教学工作的必要，在总结经验的基础上我一定要努力工作，改进缺点，发扬长处，以取得更好教学成绩。 思想政治工作总结篇2 本学期，本人担任高一年级七个班的政治科任课老师。一学期来，本人自始至终以认真、严谨的治学态度，勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。 作为任课老师，能认真制定计划，注重研究中学教学理论，认真备课和教学，积极参加科组活动和备课组活动，上好公开课和平衡课，
如何做好一人一事思想工作2
如何做好一人一事思想工作 一人一事思想工作是渗透在部队教育训练和日常生活中最普遍、最基本、最现实的思想工作，也是解决官兵现实思想问题最有效的办法。做好一人一事思想工作，是我军的优良传统，是建连育人的内在要求，更是加强基层建设、做好军事斗争准备的现实需要。新时期，如何做好一人一事思想工作，关键要在以下几个方面上下功夫。 一是在“快”字上下功夫。 “快”就是要及时了解，快速发现，官兵存在的问题苗头和隐患。随着形势任务的不断变化，官兵的思想问题出现了许多新情况新特点，表现为思想越来越复杂、变化越来越快、实情越来越难以捉摸，尤其是现代通讯技术的发展，一个电话、一封来信、一次外出都可以导致官兵思想发生变化。要做好一人一事思想工作，首要的就是要能够及时发现，牢牢把握主动权。官兵的思想问题发现得越早，我们的工作就越主动。这就要大家都来做思想工作，人人都是信息员，个个都做有心人，连队形成了一张绵密的思想工作“网”，官兵的思想稍有风吹草动，就能及时发现、及时跟踪；大家来做思想工作，处处都有“小指导员”，连队工作到哪里，思想工作的触角就能延伸到哪里，思想工作就能及时跟进到哪里，有了这样的全时空、全覆盖，就能较好地保证每个官兵的思想不失控、行为不出轨。 二是在“准”字上下功夫。
准就是要准确地掌握官兵的现实思想，这做好一人一事思想工作的重要环节。有的同志往往是“平时很放心，出事吃一惊”，其原因就在于对官兵的现实思想情况掌握不准确。要准确掌握官兵的思想动态，在平时工作中要做到“六多”，即：多看、多聊、多听、多问、多查、多想，做一个“有心人”。 三是在“活”字上下功夫。 所谓“活”就是在做一人一事思想工作时方法灵活时机恰当。俗话说的好“千人千品，百人百姓”，做一人一事思想工作必须抓住每个人的具体思想症结，灵活运用不同方法，力求做到“一把钥匙开一把锁”。如对吃顺不吃“呛”的，要避开锋芒，表扬为主；对吃软不吃硬的，要耐心疏导，以理服人；对吃捧不吃“扒”的，要不揭老底，强化优势。同时在做一人一事思想工作时，还要因时施教，择机而发。对那些吃热不吃冷的，要抓住“火候”趁热打铁，进行热处理；对那些吃冷不吃热的，就要头脑冷静，先降温再作处理等等。 四是在“常”字上下功夫。 所谓常就是要持之以恒，坚持经常。一人一事思想工作做的是人的工作，人的思想不是说上一次课、谈一次话，就能够立竿见影，取得成效的。因此做一人一事思想工作不能急于求成，不能怕“旧病”复发，要做到不抛弃、不放弃，反复抓、抓定型、使长劲。这就需要有一定的制度作保证。作为基层连队要从实际出发，制订落实好骨干“碰头”制度、思想分析制度、预测预防制度、个别谈心制度、分工负责制度、检查督促
如何做好基层员工的思想政治工作
如何做好基层员工的思想政治工作
————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：
浅谈如何做好基层员工的思想政治工作 摘要：人的思想问题，往往通过各项具体业务活动表现出来，一个人思想政治觉悟和认识能力的提高，最终要落实到积极地、创造性地做好自己所从事的业务工作上来，因此作为企业领导或思想政治工作人员，必须懂得运营生产管理，必须深入到员工中去，在平等、民主的气氛中加强与员工交流沟通，把思想政治工作同运营生产有机地结合起来，加强思想政治工作的针对性、及时性和有效性，确保员工思想稳定和保持旺盛的斗志，保证运营生产顺利进行。 关键词：基层员工思想政治觉悟认识能力 在当前公交行业加速发展的新形势下，基层思想政治工作应责无旁贷地肩负起“内强素质，外树形象”的责任，坚持经常性，增强思想政治工作的渗透力，注重针对性，提高思想政治工作的效力，坚持群众性，党、政、工、团一起抓，掌握灵活的思想政治工作的必要方法，引导职工进一步解放思想，转变观念，最大限度地调动职工的积极性，为公交事业改革和发展提供思想保证和精神动力。 公交车长作为公交企业的对外服务窗口，处处代表着城市公交的形象，稍有不慎，便会给公交的声誉带来损害。但
是由于一线车长的工作单调、责任风险大、劳动强度大、职工的思想意识上有一种压力感、紧迫感、枯燥感。加之现在城市交通的拥挤和乘客对乘车舒适度要求的提高出现的差距，车长在服务的同时还要解释和化解由此产生的矛盾和磨擦。怎样给一线车长减压，解决他们的各方面压力，平抚他们的思想波动，更好的、心情愉快的进行工作，是我们每个管理人员尤其是思想政治工作者迫切需要解决的问题。对此，我谈几点看法。 一、相互关心是思想政治工作的基础。 相互关心是思想教育工作者和工作对象连接的纽带。思想教育工作者应深深懂得，只有关心人，才能教育人，只有关心人，才能当教育者。从这个角度讲，思想教育的过程就是相互关心的过程，只有相互关心，才能消除二者心理上的隔阂；只有相互关心，才能缩短二者感情上的距离；只有相互关心，才能使人从内心感到亲切和温暖。人是有感情的动物，人的情感是人们对周围一切事物的态度体验，是人感情的抒发，是人的意识的外部体现。关心人的人如果不能以诚相待，以心交心，不能从思想上主动与工作对象进行感情交流，就不能引起思想的共鸣。应该主动地从工作上帮助他们，生活上体贴他们，为他们排忧解难，与他们同甘共苦，知道他们想什么。需什么，做什么，只有这样才能与他们有心与心的感情交触，才能做好思想政治工作。例如，我们在
一人一事思想政治工作典型案例
一人一事思想政治工作典型案例： 职工明白卡，张张暖人心 目前，海二生产管理区现有职工238 人，由于海上特殊的工作环境，人员分散、点多线长面广，这个管理区厂务公开民主管理工作开展起来 难度较大。为进一步推进厂务公开民主管理的实践活动，这个管理区 创新制作出“职工明白卡” 。【案例背景】 由于海上工作的特殊性，部分职工长期工作在海上，而职工群众 最关心，也是最涉及切身利益的，莫过于每月的工资发放。现在发工 资都通过银行，职工手中只有一个存折，很多人只知道总额，对于具 体构成、扣哪些款、扣多少却不了解，遇到特殊月份，工资出现较大 变动，根本不知道具体原因，增加了心里疑惑。为有效解决这一问题， 这个管理区把厂务公开民主管理工作进一步精细化，设计出了“职工 明白卡”。 【措施内容】 为让“职工明白卡”真正成为一项惠民政策，他们建立了工作执行小组，由经营办具体负责，劳资员负责本单位“职工明白卡”的制作、 发放工作，形成一张张小卡片。“明白卡”一式两份，其中一份存档， 另一份用于发放。职工在签署工资表时，同时领取“明白卡”，如遇特 殊情况，在“工资说明”一栏中将会进行专门标注，使职工了解工资 变动的来龙去脉。 围绕设计好明白卡的内容，这个管理区还充分征集职工群众的意
见，通过组织座谈会、下发意见征集表，收集职工的意见建议。从职工 反馈的情况看，大家普遍要求将个人工资构成、扣款项目和数额等内容纳入其中。 他们采纳了职工意见，并在此基础上，将卡的内容进行了延伸，共设计了三项内容：第一部分是职工个人基本情况，包括姓名、岗位（工种）、职称（技术等级）等；第二部分是单位的重点事项，包括当月重 点工作量，以及相应的安全注意事项等；第三部分是明白卡的核心内容，也就是职工工资部分，包括基本工资、岗点工资、其他津贴以及 “三险一金”等扣款部分，最后将“工资合计”在醒目位置标示出来。三项内容均以表格形式体现，使职工一目了然。职工在签署工资表时， 同时领取“明白卡”，如遇特殊情况，在“工资说明”一栏中将会进 行专门标注，使职工了解工资变动的来龙去脉。【工作成效】 几年来，通过不断的积累已经保存了多年的“职工明白卡”，形成了一份完整的工作档案，成为单位掌握职工薪酬变化的一项重要参考资料。通过对比，可以清晰地看到职工收入、缴费等情况的变化。“职工 明白卡”既可以使职工看到薪酬的真实变化情况，也可以为单位提供准确的数据。 它还可以让职工看到自己的成长历程，通过岗位、岗点的变化， 如实地反映出个人所经历的具体岗位、岗点的不断变化。此外，它还 可以成为各单位加强职工队伍管理，尤其是让职工广泛参与管理、提升民主意识的有效手段，增强了对单位的信任度和向心力。
基层公安机关思想政治工作规范
基层公安机关思想政治工作规范 各省、自治区、直辖市公安厅、局政治部，新疆生产建设兵团公安局政治部： 为进一步加强基层公安机关思想政治工作，切实发挥思想政治工作的生命线作用，公安部政治部制定了《基层公安机关思想政治工作规范》。现印发给你们，请认真贯彻执行。 公安部政治部 二〇一一年一月三十一日 基层公安机关思想政治工作规范 第一章总则 第一条为进一步加强基层公安机关思想政治工作，切实发挥思想政治工作的生命线作用，增强广大民警的责任感和使命感，激发和调动广大民警的工作热情和积极性，确保各项公安工作的圆满完成，特制定本规范。 第二条基层公安机关思想政治工作是公安机关思想政治工作的重要组成部分，是构成基层公安机关战斗力的重要因素，是实现党对公安工作绝对领导和公安民警切实履职的重要保障，是加强基层公安队伍建设的根本性、基础性、长
远性工作。 第三条基层公安机关思想政治工作应当坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正、清正廉洁的公安队伍为目标。 第四条基层公安机关思想政治工作应当坚持为业务工作服务，将思想政治工作与业务工作同部署、同检查、同落实，用思想政治工作保证和促进业务工作的圆满完成。 第五条基层公安机关思想政治工作应当坚持以人为本，关心民警的发展需求，注重民警的全面发展，坚持教育与管理并重，坚持先进性与广泛性相结合、解决思想问题与解决实际问题相结合、继承传统与开拓创新相结合。 第六条基层公安机关思想政治工作的主要任务： （一）铸造忠诚警魂。确保公安队伍始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色，保证党的路线、方针、政策和国家的法律、法规在基层公安机关贯彻落实。 （二）激励队伍士气。增强民警的职业认同感，充分调动其工作热情和积极性，确保基层公安队伍始终保持蓬勃向上、奋发有为的精神状态。 （三）强化教育引导。帮助民警树立正确的宗旨观、权力观、法纪观和执法理念，促进严格公正执法和理性平和执法。
公司职工思想政治工作总结
公司职工思想政治工作总结加强思想政治工作是贯彻和落实“三个代表”重要思想和十八大精神的重要举措，是落实科学发展观，加强党的执政能力建设和努力构建和谐社会主义的重要措施，以下是由XX为大家整理的相关内容，欢迎阅读参考。 本人十分拥护共产党的领导，拥护社会主义制度，拥护改革开放的政策，热爱生活，热爱从事的医学事业。本人在目前单位已经耕耘十六年多了，对自己的单位充满感情，从最初的住院医师到现在主治医师，一步一个脚印踏踏实实同医院成长。在这期间不仅注重自身的思想建设，不断提高自己的政治素质，而且在工作中言行一致，作风端正，实事求是，严于律已，敢于同违规违纪的行为作斗争，敢于开展批评和自我批评，团结同志，尊重领导，圆满地完成上级交给的各项任务，坚持个人利益服从单位利益的原则，不计较个人名利得失。工作作风严谨一丝不苟，对医疗工作精益求精，勤奋务实。同时保持健康心态，积极进取，乐观向上，对医疗事业和单位前途充满信心。回顾自己在政治思想和业务工作上面的学习、进步和成长，大概可以归纳入下几点： 一、政治思想素质持续进步。 首先是从思想上重视。理论源于实践，又高于实践。在过去的一年中，主动加强对政治理论知识的学习。在原有的基础上，系统的学习了邓小平理论和三个代表的重要思想，
同时注重加强对外界时政的了解，通过学习，提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力，坚定了立场，坚定了信念，在大是大非问题面前，能够始终保持清醒的头脑。 其次是在行动上落实。在工作中，针对自己的本职工作，系统的进行学习。其间，我认真的学习了两个条例和党委工作相关的文献资料。注重加强对医学知识的了解和掌握，促成自身知识结构的完善和知识体系的健全。让自己尽早、尽快的熟悉工作情况，少走弯路。 第三是注重对实践的指导意义。就是要能够掌握并能够熟悉运用理论知识，帮助自己在复杂多变的社会现象中，认识事物的本质。注重加强对理论知识的运用，并能够在领导的指导和帮助下，完成一些创造性的工作。通过学习对于提高自己的工作能力有较大的促进作用。 当然，加强学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习，以适应社会发展的需要，不断的提高自己的政治理论素质，以适应社会新形势下的医疗卫生事业发展的客观要求。 二、业务水平不断提高。 通过十六年来的工作实践，有力的促成自己在实践中树立正确的世界观、人生观和价值观，能够正确面对挫折，辨证的看待问题。工作中能够始终保持一种积极向上的心态，努力开展工作。
2019年思想政治工作总结范文4篇
本文目录年思想政治工作总结公司宣传思想政治工作总结思想政治工作总结11月思想政治工作总结 县委宣传部： 一年来，在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部的关心指导下，我镇的宣传工作始终紧紧围绕经济建设这个中心，牢牢把握正确的舆论导向，高举邓小平理论和" "重要思想的伟大旗帜，全面深入学习宣传州、县思想政治工作会议精神，坚持以正确的舆论引导人，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，充分发挥我党在思想政治工作中的优良传统和政治优势，积极探索思想政治工作的新路子、新方法，为促进我镇的经济社会持续、快速、健康发展，唱响主旋律，打好攻坚战。为全面建设小康社会、建设社会主义新农村做了大量的工作，取得了一定的成绩。现将一年来的工作总结 一、思想政治工作有序开展 年，全镇上下本着把发展作为第一要务，以经济建设为中心，团结带领全镇各级党组织和干部群众，一心一意谋发展，聚精会神搞建设，团结一心，求真务实，锐意进取，开拓创新的精神。年初，首先召开了***思想政治工作专题会议，成立了以党委书记为组长，副书记为副组长的思想政治工作领导小组，成员包括镇属各单位的负责人，各村党支部书记。二是根据各村实际签订思想政治工作目标责任书，建立、健全思想政治工作制度，从而增强干部和群众在思想政治工作上的紧迫感和责任感。第三建立了思想政治工作监督检查机制，由镇领导小组定期或不定期地对全镇上下的思想政治工作进行分析、总结、部署和指导。完成了年度计划确定的主要发展目标，全镇经济持续快速增长，党的建设和精神文明、政治文明建设取得新的成绩，社会各项事业蓬勃发展，全镇呈现出经济繁荣、社会进步、安定团结和人民生活水平不断提高的良好局面。 二、宣传思想工作常抓不懈 我镇把宣传思想工作与经济发展、维护社会稳定、社会主义新农村建设、“五好”村党支部创建等有机结合起来，有针对性地在全镇干部群众中开展了形势政策教育、爱国主义、社会主义教育，以及公民道德教育、民主法制教育等，重点宣传党的方针、政策，突出以抓机遇、谋发展为主题，以提高人民生活水平为目的，切实加强对广大干部群众的科学理论教育，使全镇干部群众都以饱满的热情、昂扬的锐气投身到全镇经济社会建设的浪潮中去。 （一）加强农牧村形势政策教育。我镇组织了*****形势政策教育宣讲团以宣讲党的路线、方针、惠民强农政策及民族政策、农牧业基础知识、法律知识等大力开展了以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神教育。通过形势政策教育的深入开展，全镇群众法制、政策观念得到进一步强化，运用法律维护自身合法权益的能力得到进一步提高，运用科技发展经济的意识得到进一步加强，党群、干群关系得到进一步改善，有力地保证了党和国家各项方针政策的在基层的全面落实，促进了农村稳定和社会经济协调发展。 （二）深入开展“创先争优”活动。一是建立了党委负责、书记亲自抓，政府协调联动，齐抓共管的工作机制。二是制定切实可行的实施方案。明确主题和载体。三是做好思想宣传活动。创新学习形式，坚持“三个结合”（即把集中学习与自学相结合，领导干部宣讲与学习
优秀思想政治工作者事迹材料(完整版)
优秀思想政治工作者事迹材料 优秀思想政治工作者事迹材料 优秀思想政治工作者先进事迹材料 ***，男，汉族，生于****年**月，**省**市人，中共党员，**** 年**月参加工作，大专文化，中学一级教师，现任***党支部书记。多年来，该同志勤奋工作，甘于奉献，廉洁奉公，堪称楷模。始 终把思想政治工作作为支部工作重点，带领支部一班人，与时俱进，开拓创新，深刻分析 思想政治工作现状，积极探索思想政治工作新方法、新途径。得到了上级党委及相关部门 的广泛认可和教职员工的一致好评。 一、爱岗敬业，为人师表。 自****年参加工作，迄今已有**年。**年来，该同志扎根基层，甘为人梯，始终站在基础教育战线的最前沿。全身心地投入到教书育人的事业中去，以自己的亲身经历，团结并带领着广大教师锐意进 取，开拓创新，把**单位的工作不断推上新的台阶。上个世纪八十年代，***同志来到**单位，从事****工作，从此与**单位结下不解之缘。他常说： 人的一生中最幸运的就是遇上好的老师。他也把这句话作为了自己行动的指南。**单 位是一所乡村中学，各方面条件是相对较差的，刚刚报到时没有水，没有电，甚至连基本的生活物资都难以保障。来读书的大多是农牧区的孩子，语言障碍在教书过程中显得尤为突出。但这些并没有让我们的老师退却，反而更激起了他奋斗的热情。为了加强与孩子们的沟通和交流，他自学**语，现在已能与孩子们流利地 第1 页共19 页
对话。孩子们的语文基础较差，他就从最基本的拼音，最简单的汉字 教起，一遍学不会就再来一遍，直至孩子们理解为止。学习上对孩子 们关心有加，生活上同样没有含糊。当时条件差，住校生周末时需要 自己做饭。每逢周末，***同志总是会去看望自己班上的孩子们，看看 是不是穿得暖，是不是吃得饱，学习上是不是还存在着什么困难。25 年过去了，他的学生中走上县处级领导岗位的已有二十余人，科级干 部达一百多人。他们正奋斗在**建设事业的各条战线上，为“小康 **，和谐**”做出自己的贡献。现任**县县长的**同志曾深情地对*** 说： 老师，多想再一次注视你的目光，多想再一次聆听你的教诲，多 想再一次紧握你的双手，衷心道一声 谢谢！老师，在人生的征途上，是您为我点燃了一盏明灯，是您 的关爱温暖了我的心灵，是您让我看到了外面的世界！ 二、春风化雨，润物无声 **单位的教职员工来自全国**个省市，共**个民族。许多年来，各民族和睦相处，团结奋进，取得了一个又一个骄人的成绩。作 为学校党支部书记，***同志功不可没。一直以来，他始终把民族团结 教育作为支部工作的重中之重。每周一下午的政治学习，他始终不忘 了解当前教职工思想状态，并对发现的问题及时做出疏通引导。在全 校教职员工中广泛开展“三个离不开”和“四个维护”的主题教育， 要求全体教职员工深刻剖析，认真反省，及时从源头上查找问题，解 决问题。在**单位形成了领导重视，群众参与，各族职工团结友爱， 互帮互学，共同进步的良好氛围。**单位也在**年获得了“****”的 光荣称号。近年来，随着国家对西部教育投资力度的加大，学校的软 第2 页共19 页
在新形势下如何开展基层思想政治工作总结【实用】
基层干部工作中我们要理解新形势新动态。新形势新动态是经久不息、不断改变的形势, 我们必须紧跟形势变化开展政治工作, 体现在“新”字上。基层干部要紧紧围绕的方针政策, 理解上级战略部署、全面安排和具体工作实施计划来开展政治思想工作。相比较而言基层干部政工工作问题突出, 工作方式单一固化, 缺乏创新自主理念。在传统的政工教育工作中, 需要我们进一步丰富政工工作, 使其形式多样, 但如何真正将思想政治工作的理论转变到群众的实际需要中去, 实事求是, 化理论为实践的思路不明朗, 措施存在不合理现象。就实际情况而言, 一部分工会干部对思想政治工作理解存在一叶障目的现象。开展政工工作并不只是简单地抓理论政策教育, 也不仅仅是传统意义上的唠嗑话家长, 其形式应与职工的实际需求紧密结合, 加强针对性和实效性。现如今社会竞争日益激烈, 政工工作开展的实际情况也愈加复杂, 社会对企业职工的政治思想教育、素质等要求也逐日增长, 而政工工作人员的思想素质已无法满足当前复杂多变的实际工作需要。因此就新形势下如何开展基层思想政治工作提出以下几点看法。 1、必须认识到政工工作的重要性 在新形势下, 将思想政治工作的主动性和能动性充分发挥出来, 能够在很大程度上促进经济发展的同时, 实现社会的进步。“能想”即能审时度势, 深谋远虑, 对工作有周密的计划和合理的安排。“能讲”即有较好的口头表达能力, 说话流利, 有条理性和逻辑性。“能干”即能做思想政治工作, 能办事, 办事效率高。能出色地完成上级布置的各项任务。 2、必须实现思想政工工作的针对性 针对性是指对某一事物的具体细化与强调, 我们要想迅速而有效掌握政工政治工作的针对性, 需要采取一些强有力的应对方法。作为基层干部, 必须紧紧围绕生产核心工作来开展工作, 要按照“抓生产从思想入手, 抓思想从生产出发”的方法, 认真做好政工人员针对性实施的思想工作, 把政工工作发展到生产经营管理的各个环节;要密切关注员工的想法动态, 帮助干部职工排忧解难, 营造轻松愉悦和谐的氛围;要结合生产实际, 充分发挥组织团队作用, 给员工创造一个能全身心投入, 充分施展才华、实现自我价值的平台, 逐步把思想政治工作引向深入, 把务“虚”的工作做“实”。 3、必须优化政工工作的工作方法 基层政工工作是统一思想汇聚人心的大工作, 好的政工工作可以推进一个团体的工作进展, 然而人的思想是随着人在不同环境、不同条件的情况下日益变化的。因此, 思想政治工作并非是一个一成不变、固化的工作, 这就要求基层干部必须结合实际, 不断探索政工工作的新方法。譬如政工工作建设要细心, 作为一名政工工作干部, 首先自身要细心解读各项规章制度和国家政策。其次要结合实际, 实事求是地解决问题。最后政工工作需要宣传, 了解工作大局, 增强新闻敏感度, 善于发现可宣传的各种素材, 充分利用法院站、公开栏等进行宣传报道。干部书记要紧紧围绕中心工作, 改变传统固化的工作思维模式, 与干部职工建立起“共同参与、双向交流、相互提高”的思想政治教育心灵互动平台, 基层思想政治工作是团体和谐发展有力的保证和强大的动力。 4、必须落实政工工作队伍建设的实施方案
做好一人一事的工作
做好一人一事的工作，提高经常性思想工作的质量 ――武警水电第六支队副政委吴涛 一人一事的工作，既是经常性思想工作的重点，也是经常性思想工作的难点。由于部队承担的中心任务比较重，基层官兵一般都是两班或三班倒，官兵高度分散，就是在项目部或中队集中都难，加上部队与社会接触广泛，官兵思想活跃，网络信息传播等因素，对基层干部骨干做好一人一事经常性思想政治工作提出了更高的要求，运用好“双四一”这个有效载体尤为重要。 一是要在“深知”上下功夫。一些违纪事件或案件的发生，一条共同的教训就是对当事人的情况知之不多、知之不深、知之不全，要么静态化，只抓住档案记载的死资料，没有抓住动态的活思想；要么表层化，只关注了表面现象，没有关注深层次的原因；要么片段化，缺乏完整性，只知其一，不知其二。要做到真知，必须利用好“双四一”这个有效活动载体，在“四个知道、一个跟上”下功夫。要会观察，通过看官兵的吃饭饭量、工作的热情、睡觉是否安稳、消费项目等；要善谈，就是要通过交谈，搞清楚情况、摸到症结、找到对策。当前，一些干部骨干与基层官兵对不上路、谈不出情、说不好话，有的常讲你应该怎么样怎么样，你必须如何如何，使轻松的谈心变成了严肃的训示；有的用许愿、哄
骗来调和矛盾、解决问题，结果“许”下了隐患，“哄”出了问题；有的架势搞的很大，排起队、拉到屋、关起门，还整个谈心记录。类似这些问题，必须加以纠正，否则就会造成“身在兵中不知兵”被动局面。 二是要在“真帮”使实劲。知道了思想问题和实际需要，主动靠上去做工作，是“双四一”活动的基本目的。“帮”是多方面的，有思想帮助、工作帮助、实际困难帮助等，首要的是思想上的帮助。现在的官兵以80后、90后为主体，个性相对独立，有特性的人越来越多，有的官兵讲，教育我，必须与我有共同语言，批评我，请选择适当的方式；有的心中有事，往往对恋人说不对亲人说、对同乡说不对同志说、对网友说不对战友说。越是这样，干部骨干越是要放低身段，想方设法打开他们的心扉，做到坦诚相待不伪装，真诚关心不忽悠，要让官兵有一种安全感、有信任感和归属感。在“真帮”上要突出个别人这个重点。个别人的教育转化，是经常性思想工作的一个重点，也是基层反映的一个难点，主要表现在个别人员掌握难、转化难、控制难。个别人的教育转化，难度较大，环节较多，是一项衔接很紧、环环相扣的动态性、连续性的工作，有其内在的规律和特定的要求。从部队多年总结的实践经验来看，总的要求和基本方法就是“及时发现——切实弄清——正确解决，”概括起来就是“三抓”。一抓排查。要注重经常性，结合形势分析，思想调查中队、项目
浅谈如何做好一人一事思想政治工作
浅谈如何做好一人一事思想政治工作 近年来，我们滨南采油厂积极应对职工思想多元多样多变的新形势，充分发挥思想政治工作优势，注重加强和改进一人一事思想政治工作，建立完善工作机制，搭建工作载体，着力加强人才队伍建设，有效地将一人一事思想政治工作抓实、抓细、抓活，为营造采油厂“心齐、气顺、劲足、家和”的良好局面提供了有力支持。 一、完善工作机制,为做好一人一事思想政治工作提供坚强保障 采油厂从建立完善工作机制入手，出台了以“个人思想现状表述卡、职工队伍思想动态分析卡、职工行为纠错卡、知情解忧工作法”为主要内容的“三卡一法”工作机制，保障一人一事思想政治工作有效开展。 建立“三卡”制度。首先建立完善了以“个人工作、学习经历、兴趣爱好、性格特征、奖罚情况、家庭状况”等为主要内容的职工个人档案，以此为基础，建立职工思想表述卡。以个人近期目标、工作生活中难题、亟待解决的问题等内容，分在职职工和非在职人员每月定期填写个人思想现状表述卡，获取职工思想信息，积累形成个人思想档案。建立职工队伍思想动态分析卡。在填写个人思想现状表述卡的基础上，坚持基层队每月、三级每季、采油厂半年对职工队伍思想动态进行分析，形成职工思想动态分析报告，并针对存在的问题采取措施加以解决。为每一名职工建立帮扶联系人，每月采取电话、家访等形式，加强与职工家庭的沟通联系，了解职工家庭生活状况、家庭困难，并把上级组织的有关政策传达给他们，形成单位和亲情监督的整体合力。建立职工行为纠错卡。帮扶责任人及时引导和规范职工行为，纠正职工错误行为，并记录在职工行为纠错卡上，进一步分析职工错误行为产生的原因，查找共性问题，不断加强和改进队伍管理。 推行“知情解忧”工作法。“知情解忧”工作法，就是以“三卡”为平台，在全面了解职工群众所思、所想、所忧、所虑、所行的基础上，重点采取教育引导、人文关怀与心理疏导及帮扶解困等措施，达到思想上解惑、心理上解压、工作上解难、生活上解忧的目标。一是建立教育引导机制，确保思想上解惑。加强形势任务教育，及时解读厂、矿、队、班组生产经营目标任务，增强责任感和使命感，鼓舞士气、激发干劲；加强优良传统教育，深化“铁人”精神、“亮剑”精神、“雷锋”精神教育，弘扬好传统、唱响主旋律；二是建立心理疏导机制，确保心理上解压。通过多种宣教形式，培育共同行为规范，把无形的文化价值理念渗透到干部职工的思想观念和日常行为中。开展健康向上的文体活动，陶冶职工思想情操，帮助职工释放压力。三是建立联系服务机制，确保工作上解难。通过建立下基层调研机制、机关服务基层机制、党员干部联系职工群众机制，加强交流沟通，确保“民声”反馈渠道畅通。四是建立帮扶解困机制，确保生活上解忧。深化开展以“进百家门、知百家情、解百家难、暖千人心”为主题的送温暖活动，建立对弱势群体救济解困机制，及时为职工排忧解难，充分体现组织的关怀、采油厂大家庭的温暖。 二、创建工作载体，为做好一人一事思想政治工作提供有效平台 在工作中，采油厂不断探索有效的工作载体，抓实一人一事思想政治工作。我们探索在基层建立“心田工作室”，将心理学知识应用到思想政治工作中。同时，在党员干部中开展进家入户大走访活动，密切党群干群关系，扎实推进一人一事思想政治工作。
基层思想政治工作存在的问题及对策
基层思想政治工作存在的问题及对策 摘要：思想政治教育是政治工作的重要组织部分，起着引导人、教育人、培养人、塑造人及稳定基层职工思想的重要作用，也是加强职工队伍思想政治建设、实现政治服务保障作用最直接、最有效的的途径。本文着重就基层思想政治工作存在的问题进行了分析，并针对问题提出了解决办法。 关键词：思想政治教育存在问题对策 纵观我党发展历程，无论处于哪个历史发展阶段，政工干部都通过深化基层思想政治教育，极大鼓舞了职工的斗志，振奋了队伍的士气，端正了职工的思想，保持了职工队伍的稳定。但近年来，由于受职工队伍内外部形势的影响，我们的思想政治工作有些“弱化”，已经影响到了职工队伍形势发展的需要，亟待进一步加强改进和解决。 一、基层思想政治教育工作中存在的突出问题 1.政工干部缺乏理论知识和实践经验 大多数政工干部年龄偏轻，从事政工业务的时间短，理论知识缺，实践经验少，开展政治思想工作只会简单的说教，缺乏实际调查研讨和分析解决问题的能力。 2.基层思想政治教育的方式、方法少，有待于改进 一是教育方法单一，偏面地注重理论灌输与说教；二是教育方式陈旧，不善于采取立体化、全方位的形式开展教育。三是教育手段落后，不注重利用现代化的教学设备开展工作等等。导致目前基层思想政治教育的一些模式不适应现代思想政治教育工作的需要。 3.对思想政治教育工作的重要性认识不到位 基层单位人少事多任务重，重视业务工作的完成，忽视思想政治教育工作的开展，认为思想政治教育是个软指标，不像其它任务那样急，不重视不会出问题，搞好了也不能一时见成效，特别是现阶段上级部门对业务考核比较严，因而造成政治思想教育的时间往往被挤占，内容被压缩，人员被抽调，影响了教育效果的落实。 二、当前基层思想政治教育工作存在问题的原因 1.政工干部成份新，政治理论业务水平弱 一是基层单位干部调整频繁，造成基层政工干部比较年轻，且由于工作交接
2019年公司思想政治工作总结
公司思想政治工作总结 公司思想政治工作做得如何呢?也是有一定的工作情况的，下面是整理的20XX公司思想政治工作总结，欢迎大家参考! 政治工作在坚持“继承、融合、创新”的原则上，思路要活，载体要好，切入要准，从而做到有情、有理、有形、有效，实现内容形式的统一，并将去年百分制考核内容转化为七十分考核，将剩余的三十分拿出来用于思想政治工作创新，有效调动了基层创造性开展工作的积极性，给思想政治工作带来了勃勃生机。目前，思想政治工作已实现了与各基层单位效益工资相挂钩。各单位思想政治工作考核分(含分)以上为合格;―分扣单位效益工资的;―分扣单位效益工资;不满分的扣单位月度效益工资的，并做到以文件形式即：钻泥发号《××公司××年双文明建设考核管理办法》下发，使思想政治工作与生产经营同上会，同布署，同考核，同奖罚，进一步升华了此项工作的主题，有力地推动了基层建设。 以开展活动为载体，不断提高整体工作水平。我们通过开展“党员先进性”、“党员奉献日”、“党员责任区”等活动，不断强化党员意识，增强党性观念，调动了广大党员的积极性，充分发挥了共产党员的模范作用。大力加强基层党建工作，定期组织各级领导班子民主生活会和干部考核，及时对基层班子进行充分、调整，增强了基层班子的凝聚力和战斗力。认真落实党支部“三会一课”制度，通过集中上党课，开展党建知识答卷及重温入党誓词等活动，使广大党员模范意识不断增强，在两个文明建设中发挥表率作用，狠抓党风廉政建
设，通过召开座谈会、收看录像、印发学习材料等，进行反腐倡廉教育。通过坚持和完善廉洁勤政制度，将领导干部置于制度的约束之中;通过发挥机关职能部门作用，不断强化对廉洁廉政制度执行情况的监督力度，全年未发生一起党员干部违纪案件，较好地树立了党员领导干部廉洁廉政的良好形象。 根据上级的指示精神，公司认真组织开展了“学、转、谋、见”活动，迎“五四”青年职工演讲比赛，开展了“纪风、作风、形象”主题教育活动，认真抓好效能监察工作，取得了好的成果，推动了公司整体竞争实力的提升。供石粉一队为了强化管理、增强责任，推行了细化管理与个人工作承诺书，为甲方提供优质的技术服务。生活公司进一步改善职工食堂软件环境，搞好优质服务。研究所攻关研制推广应用的双保型正电钻井液体系，前景广阔。新研制的“无固相钻井液体系”，有效解决了井下复杂难题，创出富台油田新区同类地层机械钻井最快、钻井周期最短、钻井油气显示三项新纪录，新启用了停用的化工合成车间，成为公司新的增效点。 加强教育，创造环境，选树典型，努力锤炼一流的队伍。 ①认真抓好形势任务教育。利用多种宣传形式，重点抓了局与××公司目标任务的学习，使广大职工明确目标，分清形势。加强了就业择业观念的学习，有效的稳定协解人员。防治“非典”病毒的同时，使广大职工充分认识“非典”病毒的危害性，公司做到了严防死守，确保了防非典、搞生产两不误。据统计，在预防“非典”病毒捐
思想政治工作总结4篇
思想政治工作总结4篇 思想政治工作总结篇一 本人十分拥护共产党的领导，拥护社会主义制度，拥护改革开放的政策，热爱生活，热爱从事的医学事业。本人在目前单位已经耕耘十六年多了，对自己的单位充满感情，从最初的住院医师到现在主治医师，一步一个脚印踏踏实实同医院成长。在这期间不仅注重自身的思想建设，不断提高自己的政治素质，而且在工作中言行一致，作风端正，实事求是，严于律已，敢于同违规违纪的行为作斗争，敢于开展批评和自我批评，团结同志，尊重领导，圆满地完成上级交给的各项任务，坚持个人利益服从单位利益的原则，不计较个人名利得失。工作作风严谨一丝不苟，对医疗工作精益求精，勤奋务实。同时保持健康心态，积极进取，乐观向上，对医疗事业和单位前途充满信心。回顾自己在政治思想和业务工作上面的学习、进步和成长，大概可以归纳入下几点：一、政治思想素质持续进步。 首先是从思想上重视。理论源于实践，又高于实践。在过去的一年中，主动加强对政治理论知识的学习。在原有的基础上，系统的学习了邓小平理论和三个代表的重要思想，同时注重加强对外界时政的了解，通过学习，提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力，坚定了立场，坚定了信念，在大是大非问题面前，能够始终保持清醒的头脑。
其次是在行动上落实。在工作中，针对自己的本职工作，系统的进行学习。其间，我认真的学习了两个条例和党委工作相关的文献资料。注重加强对医学知识的了解和掌握，促成自身知识结构的完善和知识体系的健全。让自己尽早、尽快的熟悉工作情况，少走弯路。 第三是注重对实践的指导意义。就是要能够掌握并能够熟悉运用理论知识，帮助自己在复杂多变的社会现象中，认识事物的本质。注重加强对理论知识的运用，并能够在领导的指导和帮助下，完成一些创造性的工作。通过学习对于提高自己的工作能力有较大的促进作用。 当然，加强学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习，以适应社会发展的需要，不断的提高自己的政治理论素质，以适应社会新形势下的医疗卫生事业发展的客观要求。二、业务水平不断提高。 通过十六年来的工作实践，有力的促成自己在实践中树立正确的世界观、人生观和价值观，能够正确面对挫折，辨证的看待问题。工作中能够始终保持一种积极向上的心态，努力开展工作。三、管理方法不断完善。 做为部分的负责人，在面对复杂繁琐的日常工作面前，要始终保持清醒的头脑，始终要保持严谨、细致的工作作风。要带领自己的团队，克服种种困难，同时又要保持一个平常心，学会坚持，在哪里跌倒就应该从哪里站起来。
当前基层单位思想政治工作现状分析
龙源期刊网 https://www.360docs.net/doc/6d15654508.html, 当前基层单位思想政治工作现状分析 作者：李惠芹 来源：《各界·下半月》2017年第06期 摘要：思想政治教育方法是实现思想政治工作目标和任务，增强思想政治教育实效性的必要手段。思想政治教育在我党建设中具有重要的政治意义，是我党的一项优良传统，也是我们党进行一切工作的“生命线”。因此，不断解决好思想政治教育的方法问题，对于科学把握基层单位思想政治教育规律，提高基层单位思想政治工作科学化水平是极其重要的。 关键词：形势；基层单位；思想政治 一、当前基层单位思想政治教育的重要性 （一）加速基层单位文化软实力建设，塑造基层单位形象 基层单位思想政治工作是基层单位改革和发展的生命线，是同基层单位整个经营治理相互渗透，共同作用于基层单位治理之中。思想政治教育工作要与基层单位发展相结合，为基层单位经营壮大服好务，二者紧密相连、相得益彰。增強“软实力”，基层单位思想政治教育工作往往可以通过宣传教育，提高素质、化解矛盾、增强认同感，促进基层单位文化健康发展和核心价值观念形成。总而言之，加速基层单位的思想政治教育是推动基层单位改革和发展的精神动力，是基层单位文化、基层单位精神的塑造者和培育者，必须要加以重视。 （二）提高员工素质，加速基层单位发展 基层单位思想政治工作是培养基层单位核心竞争力的重要途径。基层单位在进行思想政治教育过程中，既要强调“政治教育”，又要贯穿“经济效益”，应当坚持思想政治教育与生产经营各项效益指标相结合，把思想政治教育贯穿到各项实际工作中去。凝聚人心、鼓舞士气、汇聚力量，促进整个团队昂扬向上、追求卓越，让基层单位永葆生机。只有不断提高员工整体素质，才能为基层单位竞争力的提高，真正把基層单位搞活奠定坚实的思想文化基础。 二、基层单位思想政治教育面临的问题 （一）对于基层单位思想政治的认识不足 很多的基层单位之所以得不到长足的发展和进步，就是因为它们没有认识到基层单位思想政治教育的重要性，认为思想政治教育可有可无。难以将思想政治教育与基层单位效益相结合，自然就不会认识到思想政治教育的重要性。对于基层单位的发展来说，如果没有内在的思想政治核心来指导，就不会实现经济效益的突破。基层单位思想政治工作是基层单位改革和发展的生命线，很多的基层单位无论是制度上还是运作规模、秩序上都出现了混乱的局面，这其