四川美丰：关于全资子公司减少注册资本的公告

证券代码：000731证券简称：四川美丰公告编号：2020-29

四川美丰化工股份有限公司

关于全资子公司减少注册资本的公告

四川美丰化工股份有限公司(以下简称“公司”)于2020年5月26日上午10:00以通讯方式召开第九届董事会第十三次（临时）会议，审议通过《关于全资子公司减少注册资本的议案》。

表决结果：6票同意，0票反对，0票弃权。相关情况如下：

一、事项概述

根据公司的发展规划及经营情况，拟对全资子公司四川欣泰丰商贸有限公司（以下简称“欣泰丰公司”）减少注册资本101,505,274.49元，即欣泰丰公司注册资本由12,000万元减少至18,494,725.51元。

本次减资事项未超出董事会审批范围，无需提交公司股东大会审议。本次减资事项不涉及关联交易，亦不构成《上市公司重大资产重组管理办法》规定的重大资产重组。

二、减资主体介绍

（一）基本情况

名称：四川欣泰丰商贸有限公司

住所：射洪县太和镇紫云路6号

法定代表人：杨德奎

成立日期：2014年6月12日

统一社会信用代码：91510922309326252N

注册资本：12,000万元

经营范围：销售化肥；房地产开发经营；自有商业房屋租赁服务；房地产营销策划；销售建筑材料；销售化工产品（不含危险化学品）；销售塑料及塑料制品；销售金属材料；销售五金交电、机电产品；销售电子产品；销售机电设备；销售机械设备。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）（二）最近一年又一期主要财务数据

单位：元

说明：2020年1～4月资产处置收益48.99万元，主要是欣泰丰公司于2020年4月收到四川射洪城市建设投资有限责任公司支付土地占用补偿款123.76万元，该被占用土地对应资产账面净值74.77万元，因该事项形成的资产处置收益为48.99万元。

三、减资方案

将欣泰丰公司注册资本减少101,505,274.49元，即由原来的12,000万元减少至18,494,725.51元。

四、减资原因、目的及对公司的影响

截止本公告日,公司对欣泰丰公司的长期股权投资成本为18,494,725.51元,欣泰丰公司实收资本为18,494,725.51元。

根据公司的发展规划及经营情况，结合欣泰丰公司目前实际状况，为统筹使用资金，提高资金使用效率，将欣泰丰公司的注册资本减少至18,494,725.51元，减资事项完成后，欣泰丰公司的注册资本与实收资本将保持一致。

本次减资不会影响欣泰丰公司正常业务开展，有利于提高资金的利用效率，符合公司整体发展战略。本次减资完成后，公司持有欣泰丰公司的股权比例未发生变化。

五、前12 个月内公司对外投资情况

（一）公司出资设立了全资子公司-四川美丰高分子材料科技有限公司，子公司成立日期为2019年12月2日，成立时注册资本600万元；

（二）孙公司-广汉美丰新能源有限公司、四川新佳晟新能源科技有限公司分别于2019年9月4日和2019年12月16日完成清算注销，子公司-四川美丰天然气投资有限公司分别收回全部投资成本500万元和1,000万元。

六、备查文件

公司第九届董事会第十三次（临时）会议决议。

特此公告

四川美丰化工股份有限公司董事会

二〇二〇年五月二十七日

四川美丰化工股份有限公司第六届董事会第一次会议决议公告

证券代码：000731 证券简称：四川美丰公告编号：2009-02 四川美丰化工股份有限公司第六届董事会第一次会议决议公告本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，对公告中的任何虚假记录、误导性陈述或者重大遗漏负连带责任。四川美丰化工股份有限公司第六届董事会第一次会议于2009年1月12日在德阳市蓥华南路10号公司总部会议室召开。会议应到董事8名，实到董事6名，独立董事赵昌文、杨天均书面委托独立董事穆良平代为出席会议并行使表决权。会议由董事长张晓彬主持。会议符合《公司法》和《公司章程》的有关规定。会议以举手表决方式审议了以下议案：一、8票同意，0票反对，0票弃权，审议通过了《关于选举公司董事长、副董事长的议案》。 1.选举张晓彬为公司第六届董事会董事长，任期三年； 2.选举胡代寿为公司第六届董事会副董事长，任期三年。以上人员简历详见2008年12月27日刊登在《证券时报》、《中国证券报》、《证券日报》、《上海证券报》和巨潮资讯网的《四川美丰化工股份有限公司第五届董事会第二十六次会议决议公告》。二、8票同意，0票反对，0票弃权，审议通过了《关于选举公司董事会专门委员会成员的议案》。 1.战略委员会成员由张晓彬、胡代寿、张维东、张杰、付勇、赵昌文、

杨天均七名董事组成，张晓彬为主任委员,任期三年； 2.审计委员会成员由张维东、张杰、赵昌文、杨天均、穆良平五名董事组成，杨天均为主任委员，任期三年； 3.提名委员会成员由张晓彬、胡代寿、赵昌文、杨天均、穆良平五名董事组成，赵昌文为主任委员，任期三年； 4.薪酬与考核委员会成员由张晓彬、付勇、赵昌文、杨天均、穆良平五名董事组成，穆良平为主任委员，任期三年。三、8票同意，0票反对，0票弃权，审议通过了《关于聘任公司总经理、董事会秘书及证券事务代表的议案》。 1.根据董事长提名，决定聘任王世兆为公司总经理，任期三年； 2.根据董事长提名，决定聘任舒绍敏为公司董事会秘书，梁国君为证券事务代表，任期三年。以上人员简历附后。四、8票同意，0票反对，0票弃权，审议通过了《关于聘任公司高级管理人员的议案》。 1.根据总经理提名，决定聘任袁开放、方文川、谢生华、蔡兴福、舒绍敏为公司副总经理，任期三年； 2.根据总经理提名，决定聘任彭建华为公司总会计师（财务负责人），周泉水为公司总工程师，唐健蜀女士为公司总经济师，任期三年； 3.根据总经理提名，决定聘任方文川为化肥分公司经理（兼）、袁开放为绵阳分公司经理（兼）、谢生华为销售分公司经理（兼）、蔡兴福为射洪分公司经理（兼），任期三年。以上人员简历附后。

中国移动通信集团四川有限公司三星营业厅_中标190920

招标投标企业报告中国移动通信集团四川有限公司三星营业厅

本报告于 2019年9月19日生成您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的数据快照目录 1. 基本信息：工商信息 2. 招投标情况：中标/投标数量、中标/投标情况、中标/投标行业分布、参与投标的甲方排名、合作甲方排名 3. 股东及出资信息 4. 风险信息：经营异常、股权出资、动产抵押、税务信息、行政处罚 5. 企业信息：工程人员、企业资质 * 敬启者：本报告内容是中国比地招标网接收您的委托，查询公开信息所得结果。中国比地招标网不对该查询结果的全面、准确、真实性负责。本报告应仅为您的决策提供参考。

一、基本信息 1. 工商信息企业名称：中国移动通信集团四川有限公司三星营业厅统一社会信用代码：91510100MA61U5H04B 工商注册号：510000500009828组织机构代码：MA61U5H04 法定代表人：杨勇强成立日期：2005-05-24 企业类型：外商投资企业分公司经营状态：存续注册资本：/ 注册地址：成都市双流县三星镇场镇28号营业期限：2005-05-24 至 / 营业范围：经营移动通信业务(包括语音、数据、多媒体等）；IP电话互联网接入服务；从事移动通信、IP 电话和互联网等网络设计、投资和建设；移动通信、IP电话和互联网等设施的安装、工程和施工和维修；经营与移动通信、IP电话和互联网业务相关的系统集成、漫游结算、技术开发、技术服务、设备销售等；出售、出租移动电话终端设备、IP电话设备、互联网设备及其配件，并提供售后服务。联系电话：*********** 二、招投标分析 2.1 中标/投标数量企业中标/投标数：个（数据统计时间：2017年至报告生成时间）

股权转让协议详情(详细版)

股权转让协议转让方（1）：转让方（2）：受让方：年月

股权转让协议本股权转让协议(“本协议”)于年月日由以下各方在签订：(1)转让方（1）住址：： (2)转让方（2）住址：：【在本协议中，转让方（1）、转让方（2）分别及共同称为“各转让方”或“转让方”】 (3)受让方公司：(“公司”) 注册地址：法定代表人（授权代表）：【在本协议中，受让方股东称为“受让方”】 (在本协议中，以上各方合称为“各方”，单独称为“一方”) 鉴于： 1. （下称“目标公司”）是一家在注册成立并合法存续的有限责任公司【注册地址为：，法定代表人，以下称“公司”】，注册资本为人民币壹佰万元(RMB￥1,000,000)； 2.目标公司登记在册的股东分别为：、，分别合法持有%、%

的股权。故此，转让方及受让方经过友好平等协商达成如下协议，以资共同遵照履行。第一条出售与购买 1.1根据本协议的条款并受限于本协议的条件，各转让方同意向受让方转让，受让方亦同意购买转让方（1）合法持有的目标公司%的股权、转让方（2）合法持有的目标公司%的股权。 1.2本协议项下的股权转让完成后，转让方（2）将不再持有目标公司股权，公司的股权结构为： 1.2.1股东方一：持股比例：%； 1.2.2股东方二：持股比例：%。 1.3转让方持有的股权不含有任何留置权、质权、其他担保物权、期权、请求权或其他任何性质的第三方权利（以下合称“权利负担”）。第二条价款及支付 2.1各方同意，作为基于本协议的条款受让“标的股权”的对价，受限于第2.2条的规定，受让方应向各转让方支付的“标的股权”价款为固定价，共计人民币万元整(RMB￥)(以下称“转让价款”)。 2.2各方同意，转让价款应当按照以下方式分两期进行支付：（1）第一期转让款为人民币万（RMB 万元），受让方于本合同签订后5日转入转让方指定账户；（2）第二期转让款人民币万元整（RMB 万元），受让方将于办理工商变更（登记日）前3日转入转让方指定账户； 2.3因本协议的签署和履行而产生的包括但不限于工商行政管理部门所收费

企业信息公示操作指南(图示).doc

企业信息公示操作指南（图示）企业在信息公示前，应仔细阅读湖北省工商行政管理局门户网站上的《企业信息公示操作须知》，按照规定完成年报信息公示和即时信息公示。下面以私营有限责任公司为例，图解具体操作流程。 1.公示系统主页。企业信息公示应当通过企业信用信息公示系统报送。企业登录宜昌市工商行政管理局门户网站(网址：https://www.360docs.net/doc/8a12825984.html,/)“湖北省工商系统市场主体信用信息公示平台”模块或直接登录“全国企业信用信息公示系统(湖北)”(网址：https://www.360docs.net/doc/8a12825984.html,/，见图1)，按系统提示和操作指南的指引，完成用户注册、信息填报和提交公示。

2.用户注册及登录。在公示系统主页上点击搜索框下方的“企业公示信息填录”进入“用户登录”页面（见图2）。首次登录请点击图中的“申报用户注册”，进入用户认证和联络员信息采集页面；已经注册的用户，输入注册号和设定的密码、验证码直接登录。首次登录企业在用户认证和联络员信息采集页面（见图3），输入完整的营业执照注册号后，系统自动显示企业名称、法定代表人（负责人）姓名和证件类型，请输入正确的法定代表人（负责人）的证件号码，设置密码并确认，输入接收验证码的手机号码，然后点击“获取验证码”，将收到的手机验证码录入。接着录入联络员相关信息后点击“注册”，系统会提示注册成功，并跳转到企业信息公示页面。如果系统提示输入的法定代表人(负责人)证件号码错误，企业应派人持法定代表人(负责人)身份证等证件到所属登记机关进行核对修改，修改正确后再进行注册。

3.年度报告在线填录。注册成功或直接登录后，进入企业信息公示页面（见图4），点击“年度报告在线填录”，进入年报信息填报。企业填报的通信地址、邮政编码、联系电话、电子邮箱、存续状态、网站或网店信息为报送年度报告时的信息，其他信息为企业年度报告年份12月31日的信息。

四川美丰：关于与旌阳区人民政府签署《现代农业产业示范园项目战略合作框架协议》的公告

证券代码：000731 证券简称：四川美丰公告编号：2020-25 四川美丰化工股份有限公司关于与旌阳区人民政府签署《现代农业产业示范园项目战略合作框架协议》的公告特别提示： 1.本次签订的协议为框架性的意向协议，正式投资协议尚需经各方有权审批机构审批通过后另行签订，能否达成投资协议尚存在不确定性。 2.如下一步双方签署正式投资协议，公司将严格按照有关规定履行相应决策审批程序和信息披露义务。 3.公司最近三年披露的框架协议不存在无进展或进展未达预期的情况。 4.本次拟对外投资事项不构成关联交易，不构成《上市公司重大资产重组管理办法》规定的重大资产重组。敬请投资者谨慎决策、理性投资，注意投资风险。一、合作框架协议签署概况（一）协议签订情况为贯彻中央一号文件精神，响应国家乡村振兴战略，落实公司董事会作出的融入地方经济发展的决策部署，推进公司主营业务发展及产业链延伸，探索公司转型发展新路径，四川美丰化工股份有限公司（以下简称“公司”）拟在旌阳区选址新建“现代

农业产业示范园项目”（暂定名）。公司于2020年5月11日下午在德阳市旌阳区与旌阳区人民政府签署了《现代农业产业示范园项目战略合作框架协议》（以下简称“协议”）。（二）协议对方基本情况协议对方名称：旌阳区人民政府地址：德阳市旌阳区黄河东路99号法定代表人（旌阳区人民政府区长）：陈天航辖区情况：旌阳区为德阳市主城区，地处成都平原东北边缘，东邻中江县，西连绵竹市和什邡市，北接罗江县、绵阳市安州区，南靠广汉市，是德阳市的政治、经济、文化中心。全区幅员648平方公里，其中丘陵约占40%，平坝约占60%，农用地450平方公里。全区总人口70.02万，辖7个镇、6个街道（其中八角井街道、旌东街道由市经济技术开发区代管），城镇化率71.75%。该区域土地肥沃、河流纵横，自流灌溉条件好，人口稠密、交通方便、产业完备，曾连续十四年位列四川省县级经济综合评价“十强县”，被评为“2019年度全国科技创新百强区”“国家农产品质量安全县”。二、协议的主要内容甲方：旌阳区人民政府乙方：四川美丰化工股份有限公司（一）项目背景旌阳区人民政府深入实施乡村振兴战略，巩固提升粮食产能，推进农业供给侧结构性改革；全面深化农村改革，推动农村土地“三权分置”改革和农村产权制度改革，激活农村发展要素和动能，促进农民增收；打造高起点、高标准的现代农业发展先行示范区，为农业农村经济持续健康发展注入新动能、新活力。

石油钻井工作总结汇报【最新版】

石油钻井工作总结汇报年转瞬即逝，回首过去这一年有辛酸、有成绩、有很多很多美好的回忆。在整合的第二个年头随着我们大家相互信任、互相融合、和谐发展，在土库曼工作的这一年里面我学到了很多很多，在不断提升自我业务水平的同时还学到了很多关于的人文风情，进一步了解了土库曼这个民族。全年我队两开两完总进尺5928米，全年无一例事故，井身质量全优。现将全年的工作总结如下：一、工作简介年12月29日开钻在ccdc-16队担任钻井工程师以111天建井周期完成完成了右岸项目历史上第一口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜92.04°水平位移1210.60米填补了没有水平井的空白；接着调至ccdc-15队担任平台副经理兼钻井工程师完成了第一口大斜度井sam36-1d井该井吸取了sam35-1h井施工过程中的经验和不足完善了技术措施以106天安全快速优质的完成了该井3028米的井尺最大井斜83.16°水平位移926.52米；然后借调到ccdc-12队参了第二口水平井sam3-1h井三开增斜段寻找b点的复杂施工，该井三开施工中井下出现脱压憋泵增斜率不够等复杂情况我迅速结合井下情况组织开会重新修改制定应对和处理复杂的技术措施并上报，在第一时间消除了井下复杂情况重新修复了井眼满足了水平井钻井的要求，该井水平位移长达1412.39米是一口难度很大的水平井。水平井施工结束后我回到ccdc-15队开始承钻met23井，该井是直井设计2760米，我回到队上后做了分段的技术措施并且多次召开技术会议，认真的落实技术措施。最终met23井以42天18小时的好成绩完成了2900米的井尺，该

井最大井斜1.4°井身质量100%固井质量100%安全快速优质的完成了该井的全井施工作业，刷新了最短钻完一口3000米左右天然气井的新纪录，为土库曼项目下一步提速施工奠定了基础。二、安全管理安全是保证生产的前提条件，我们从事的石油钻井又是高风险的户外行业。危险和隐患随时都有可能出现发生，为了降低安全风险、提高安全意识，我们必须从细节入手，通过设备的整改，环境的改变，属地化的推行，我们改变员工的工作环境，使每位员工都能在安全的工作环境里面安全的工作；通过职工培训，九项文件的学习，杜邦公司九项体系化推进，我们的员工从思想上改变了自己以前很多不安全行为和习惯性违章，使操作正规化，安全化，大大降低了隐患的发生杜绝了事故；通过每周的安全例会，每月的安全总结我们大力推行‘反违章树规范’的小型安全竞赛活动，大大鼓舞了员工的积极性，提高了职工的整体素质为安全营造了和谐发展的有效空间，使我们的安全工作走向了良性循环。三、技术管理技术是生产的推动力，只有不断的完善技术管理，创新技术，发展技术，科学的运用技术于实践才能优质高效低耗的完成每口井的施工任务，在的三口定向井水平井施工过程中我们坚持每天下午4点开一次技术交流会，总结前一天施工过程中的不足和下一步施工中需要注意的事项，特别是sam35-1h井的施工过程中，由于该井是的第一口水平井，没有可参考的施工经验，我们只能结合国内水平井施工和塔指钻遇岩膏层施工的成功经验，再不断的尝试和摸索过程中我们和各专业公司紧密配合最终以111天完成sam35-1h井的全井施工任务，填

股权转让协议(详细版)

股权转让协议版权所有：北京未名潮管理顾问有限公司全套手册由未名潮、创业邦共同策划出品股权受让方（以下简称“受让股东”）：股权出让方（以下简称“出让股东”）：法定代表人：法定代表人：委托代理人：委托代理人：地址：地址：邮编：邮编：联系人：联系人：联系电话：联系电话：开户银行：开户银行：银行账号：银行账号：户名：户名：鉴于： 1．股权出让方与__________（以下简称“**”）于____年_____月_______日签署合同和章程，共同设立___________公司（简称“目标公司”），主要经营范围为等。目标公司的营业执照于_____年___月___日签发。 2．目标公司的注册资本为_____元人民币（RMB______），股权出让方为目标公司之现有股东，于本协议签署日持有目标公司百分之_____（____%）的股份；股权出让方愿意以下列第2.2条规定之对价及本协议所规定的其他条款和条件将其持有的目标公司的百分之____（____%）股份转让予股权受让方，股权受让方愿意在本协议条款所规定的条件下受让上述转让之股份及权益。

据此，双方通过友好协商，本着共同合作和互利互惠的原则，按照下列条款和条件达成如下协议，以兹共同信守：第一章定义 1.1在本协议中，除非上下文另有所指，下列词语具有以下含义：（1）“中国”指中华人民共和国（不包括香港和澳门特别行政区及我国台湾地区）；（2）“人民币”指中华人民共和国法定货币；（3）“股份”指现有股东在目标公司按其根据相关法律文件认缴和实际投入注册资本数额占目标公司注册资本总额的比例所享有的公司的股东权益。一般而言，股份的表现形式可以是股票、股权份额等。在本协议中，股份是以百分比来计算的；（4）“转让股份”指股权出让方根据本协议的条件及约定出让的其持有的目标公司的百分之（%）的股权；（5）“转让价“指第2.2及2.3所述之转让价；（6）“转让完成日期”的定义见第5.1条款；（7）“现有股东”指在本协议签署生效之前，日期最近的有效合同与章程；中载明的目标公司的股东，即出让股东和本协议股权出让方；（8）本协议：指本协议主文、全部附件及甲乙双方一致同意列为本协议附件之其他文件。 1.2章、条、款、项及附件分别指此协议的章、条、款、项及附件。 1.3本协议中的标题为方便而设，不应影响对本协议的理解与解释。

股权转让程序及操作流程

公司股权变更程序及操作流程公司股权变更的，应当自股权正式变更之日起30日内向登记部门申请变更登记。变更程序依次签署及准备以下法律文件： 1、公司法定代表人签署、公司盖章的《公司变更登记申请书》。 2、《指定代表或者共同委托代理人的证明》(公司加盖公章)，以及指定代表或委托代理人的身份证复印件(本人签字)。 3、原股东会决议。(全体老股东盖章或签字，自然人股东签字，自然人以外的股东盖章) 主要内容：(1)转让双方当事人、转让的股权份额及股权转让价格、受让者，其他股东优先受让权利的行使情况等;(2)股权转让后公司的股本结构; 4、股权转让协议书。(转让双方签署，自然人签字，自然人以外的盖章) 主要内容：(1)协议双方的名称(姓名);(2)转让股权的份额及其价格;(3)转让的股权的交割日期;(4)股权转让款的交付日期和交付方式;(5)订立协议的时间、地点、生效方式;(6)协议双方认为需要明确的其他内容(包括违约责任、争议解决途径等)。 5、股权向公司股东以外转让的，还应提交新股东会(股权转让后的股东)决议。(全体新股东盖章或签字，自然人股东签字，自然人以外的股东盖章) 主要内容：因股东变更涉及到的其他有变动的事项(包括公司董事、监事、经理等组织机构人员的变更等)，设董事会、监事会的，提交股东会决议，按章程规定委派或选举产生董事会成员(3-13人)，监事会成员(3人以上)，并应载明对上述人员经审查均符合有关法律规定的任职资格的意见;提交董事会决议，选举董事长，聘任公司总经理;提交监事会决议，选举监事会主席，不设董事会、监事会的，提交股东会决议，按章程规定委派或选举产生执行董事(1人)、监事(1-2人),聘任总经理，并应载明对上述人员经审查均符合有关法律规定的任职资格的意见，(董事、高级管理人员不得兼任监事) 6、章程修正案或修改后的章程。修正案须写明修改后完整内容;公司法定代表人签字。 7、新股东的主体资格证明或自然人的身份证明；股东是企业的提交《企业法人营业执照》、《合伙企业营业执照》、《个人独资企业营业执照》复印件(由企业加盖公章并署明与原件一致);股东是事业单位法人的提交《事业单位法人证书》复印件(由单位加盖公章并署明与原件一致);股东是自然人的提交身份证复印件(由本人签名并署明与原件一致)。 8、《公司股东(发起人)出资情况表》(公司盖章)。 9、如组织机构有变动，视情况提交《公司董事、监事、经理情况表》、《公司法定代表人登记表》。 10、视受让方资格的不同应提交的其他材料; 11、视出让方资格的不同应提交的其他材料。 12、原营业执照正副本。

四川美丰2020年一季度决策水平分析报告

四川美丰2020年一季度决策水平报告一、实现利润分析 2020年一季度实现利润为38.64万元，与2019年一季度的4,796.36万元相比有较大幅度下降，下降99.19%。实现利润主要来自于内部经营业务，企业盈利基础比较可靠。2020年一季度营业利润为396.94万元，与2019年一季度的4,764.68万元相比有较大幅度下降，下降91.67%。在营业收入大幅度下降的同时经营利润也大幅度下降，企业经营业务开展得很不理想。二、成本费用分析 2020年一季度四川美丰成本费用总额为56,592.19万元，其中：营业成本为47,284.68万元，占成本总额的83.55%；销售费用为2,782.16万元，占成本总额的4.92%；管理费用为5,629.04万元，占成本总额的9.95%；财务费用为377.01万元，占成本总额的0.67%；营业税金及附加为517.52万元，占成本总额的0.91%。2020年一季度销售费用为2,782.16万元，与2019年一季度的2,353.72万元相比有较大增长，增长18.2%。2020年一季度尽管企业销售费用有较大幅度增长，但营业收入却出现了较大幅度的下降，企业市场销售活动开展得很不理想，应当采取果断措施，调整产品结构、销售战略或销售队伍。2020年一季度管理费用为5,629.04万元，与2019年一季度的5,211.47万元相比有较大增长，增长8.01%。2020年一季度管理费用占营业收入的比例为9.91%，与2019年一季度的7.02%相比有所提高，提高2.88个百分点。这在营业收入大幅度下降情况下常常出现，但要采取措施遏止盈利水平的大幅度下降趋势。三、资产结构分析四川美丰2020年一季度资产总额为368,922.32万元，其中流动资产为117,091.42万元，主要分布在货币资金、交易性金融资产、存货等环节，分别占企业流动资产合计的31.6%、23.83%和23.8%。非流动资产为251,830.9万元，主要分布在固定资产和无形资产，分别占企业非流动资产的85.21%、11.29%。企业持有的货币性资产数额较大，约占流动资产的

2017中国移动四川分公司校园招聘面试通知汇总

2017中国移动四川分公司校园招聘面试通知汇总【内江分公司】您好，恭喜您已通过四川移动2017校园招聘笔试，进入面试环节。先与您确认参加面试环节的地点，面试地点分别设为内江和成都两地。请您根据自身情况选择后回复“姓名+成都”或“姓名+内江”。遂宁移动已于2016年11月10日上午发布面试通知短信，内容如下：您好。恭喜您通过2017遂宁移动校园招聘笔试环节。现通知您进入面试环节。 1、面试时间：2016年11月11日上午9：00开始；提前30分钟到达考场，8：30准时开始签到。 2、面试地点：遂宁市明月路408号，移动公司大楼四楼大会议室；届时请携带以下资料： 1、本人身份证原件及复印件1份； 2、本人简历5份； 3、2016年应届毕业生携带学历证书原件及复印件2份；学信网学历认证报告1份。 4、2017年应届毕业生携带学生证原件及复印件2份；成绩单原件及复印件2份。收到短信后并将以上资料电子版发至dyz@https://www.360docs.net/doc/8a12825984.html,简历需附有免冠证件照的简历，相关工作经历真实有效证明人及联系方式；收到请回复“姓名+确认参考”或“姓名+放弃”温馨提示：请务必记得携带本人身份证原件及相关资料，预祝您取得好成绩。【南充移动】您好，感谢您对南充移动2017届校园招聘的关注，我们近期将会在成都、南充、重庆三个城市开展面试工作，现请您根据自身情况选择面试地点，请您收到短信后立即回复：“姓名成都/南充/重庆”进行确认，请保持通信工具畅通，感谢您的配合! 【成都移动】您好，感谢您对成都移动2017届校园招聘的关注，我们近期将会在成都、重庆、北京三个城市开展面试工作，现请您根据自身情况选择面试地点，请您收到短信后立即回复：“姓名成都/重庆/北京”进行确认【广安移动】恭喜您通过广安移动2017年度校园招聘笔试环节，现邀您参加面试。 1、面试时间：2016年11月14日（周一）15：30开始；提前20分钟到达场场，15：00准时开始签到。

中国移动通信集团有限公司四川分公司-招投标数据分析报告

招标投标企业报告中国移动通信集团有限公司四川分公司

本报告于 2019年11月30日生成您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的数据快照目录 1. 基本信息：工商信息 2. 招投标情况：招标数量、招标情况、招标行业分布、投标企业排名、中标企业排名 3. 股东及出资信息 4. 风险信息：经营异常、股权出资、动产抵押、税务信息、行政处罚 5. 企业信息：工程人员、企业资质 * 敬启者：本报告内容是中国比地招标网接收您的委托，查询公开信息所得结果。中国比地招标网不对该查询结果的全面、准确、真实性负责。本报告应仅为您的决策提供参考。

一、基本信息 1. 工商信息企业名称：中国移动通信集团有限公司四川分公司统一社会信用代码：915100006823628841工商注册号：510000000083214组织机构代码：682362884 法定代表人：马奎成立日期：2008-11-19 企业类型：/经营状态：存续注册资本：- 注册地址：成都市高新区天府大道中段801号营业期限：2008-11-19 至 / 营业范围：受主体公司委托从事国内、国际移动通信业务（包括移动电话业务、数据业务、多媒体业务），与上述业务相关的系统集成、漫游结算、技术开发、技术服务；国际互联网接入业务，IP电话业务，以及其它电信与信息业务；业务培训、会议服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）联系电话：*********** 二、招投标分析 2.1 招标数量企业招标数：个（数据统计时间：2017年至报告生成时间） 25

2.2 企业招标情况（近一年）企业近十二个月中，招标最多的月份为，该月份共有个招标项目。 2019年04月3 序号地区日期标题 1德阳2019-05-17中国移动通信集团有限公司四川分公司2018年德阳通信管道购置工程 2广安2019-04-24中国移动四川2019年度第一批综合汇聚机房土建工程(广安购置)岳池石垭锦粮街汇聚机房购置项目 3广安2019-04-23中国移动四川2019年度第一批综合汇聚机房土建工程(广安购置)岳池罗渡罗城印象汇聚机房购置项目 4四川2019-04-12沿沱江旅游路(云峰路至通滩)二期2.3 企业招标行业分布（近一年）

钻井员工工作总结

钻井员工工作总结篇一：石油钻井个人工作总结石油钻井个人工作总结 XX年转瞬即逝，回想从前这一年有辛酸、有成绩、有良多很多美妙的回想。在川庆整合的第二个年头跟着咱们大家彼此信赖、相互融会、协调发展，在土库曼工作的这一年里面我学到了很多很多，在一直晋升自我业务水平的同时还学到了许多对于土库曼斯坦的人文风情，进一步懂得了土库曼这个民族。全年我队两开两完总进尺5928米，全年无一例事变，井身质量全优。现将全年的工作总结如下：一、工作简介 XX年 12月29日开钻在ccdc-16队担任钻井工程师以111天建井周期完成实现了土库曼斯坦阿姆河右岸名目历史上第一口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜°水平位移米弥补了土库曼斯坦不水平井的空缺；接着调至ccdc-15队担负平台副经理兼钻井工程师完成了土库曼斯坦第一口大斜度井sam36-1d井该井汲取了sam35-1h井施工进程中的教训和不足完美了技术措施以106天平安疾速优质的完成了该井3028米的井尺最大井斜°水平位移米；而后借调到ccdc-12队参了土库曼斯坦第二口程度井sam3-1h井三开增斜段寻找b点的庞杂施工，该井三开施工中井下呈现脱压憋泵增斜率不够等复杂情况我敏捷联合井下情形组织开会从

新修正制订应答跟处置复杂的技术措施并上报，在第一时光打消了井下复杂情况重新修复了井眼满意了水平井钻井的请求，该井水平位移长达米是一口难度很大的水平井。水平井施工停止后我回到 ccdc-15队开端承钻met23井，该井是直井设计2760米，我回到队上后做了分段的技术办法并且屡次召开技术会议，当真的落实技巧措施。终极met23井以42天18小时的好成就完成了2900米的井尺，该井最大井斜°井身品质100%固井质量100%保险快捷优质的完成了该井的全井施工功课，刷新了土库曼斯坦最短钻完一口3000米左右自然气井的新纪录，为土库曼项目下一步提速施工奠定了基本。二、安全管理安全是保障生产的条件前提，我们从事的石油钻井又是高风险的户外行业。危险和隐患随时都有可能出现发生，为了降低安全风险、提高安全意识，我们必需从细节入手，通过装备的整改，环境的改变，属地化的推行，我们转变员工的工作环境，使每位员工都能在安全的工作环境里面安全的工作；通过职工培训，九项文件的学习，杜邦公司九项系统化推动，我们的员工从思维上改变了本人以前很多不安全行动和习惯性违章，使操作正规化，安全化，大大下降了隐患的发生杜绝了事故；通过每周的安全例会，每月的安全总结我们鼎力推行反违章树标准的小型安全比赛运动，大大鼓励

股权转让协议(新编工商版)详细版

文件编号：GD/FS-4213 （协议范本系列）股权转让协议(新编工商版)详细版 It Is Necessary To Clarify The Rights And Obligations Of The Parties, To Restrict Parties, And To Supervise Both Parties To Keep Their Promises And To Restrain The Act Of Reckless Repentance. 编辑：_________________ 单位：_________________ 日期：_________________

股权转让协议(新编工商版)详细版提示语：本协议文件适合使用于明确协议各方的权利与义务、并具有约束力和可作为凭证，且对当事人双方或者多方都有约制性，能实现监督双方信守诺言、约束轻率反悔的行为。，文档所展示内容即为所得，可在下载完成后直接进行编辑。转让方（简称甲方）：住所：受让方（简称乙方）：住所：甲方与乙方就______有限责任公司的股权转让事宜，于______年____月____日在______订立。甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条股权转让份额甲方同意将持有______有限责任公司______％的股权转让给乙方。第二条保证１、甲方保证所转让给乙方的股权是甲方在

______有限公司的真实出资，是甲方合法拥有的股权，甲方拥有完全的处分权。甲方保证对所转让的股权，没有设置任何抵押、质押或担保，并免遭任何第三人的追索。否则，由此引起的所有责任，由甲方承担。２、甲方转让其股权后，其在______有限责任公司原享有的权利和应承担的义务，随股权转让而转由乙方享有与承担。３、乙方承认______有限公司章程，保证按章程规定履行义务和责任。第三条盈亏分担本公司经工商行政管理机关同意并办理股东变更登记后，乙方即成为______有限公司的股东，按出资比例及章程规定分享公司利润与分担亏损。第四条违约责任

xxx有限公司股权收购方案(标准版)

xxx有限公司股权收购方案致：XX股份有限公司我所接受贵公司委托，为贵公司收购xxx有限公司(简称xxx公司)51%股权提出收购方案。我所律师经过认真阅读，研究贵公司提供的《xxx有限公司章程》(简称《xx公司章程》)，仔细了解相关情况后，依据《中华人民共和国公司法》(简称《公司法》)及相关法律、法规提出如下方案。一、收购背景 1、xxx公司属有限责任公司，注册资本2000万元人民币，股东名录及股权比例如下：股东名称出资额(万元)出资方式出资比例 xxx医院400 货币实物20% 刘xx 600 货币实物30% 许xx 600 货币实物30% 陈xx 60 货币实物3% 余xx 200 货币10% 骆xx 140 货币7% 2、另有1093.90万元资产由所有者委托新公司代为经营。 3、xxx公司现经营状况良好，刘xx作为股东之一也有意收购xxx公司股权，以达到控股的目的。二、法律规定和公司章程规定 1、《公司法》第三十五条规定“股东之间可以相互转让其全部出资或者部分出资。股东向股东以外的人转让其出资时，必须经全体股东过半数同意;不同意转让的股东应当购买该转让的出资，如果不购买该转让的出资，视为同意转让。经股东同意转让的出资，在同等条件下，其他股东对该出资有优先购买权。”

2、《xxx公司章程》第十二条关于转让出资条件的规定与上述《公司法》规定一致。 3、《xxx公司章程》第十条第四款规定：“股东按出资比例分取红利。公司新增资本时，股东可优先认缴出资。” 三、收购难点分析刘xx为xxx公司股东，依据《公司法》及《xxx公司章程》对股权享有优先购买权、对公司新增资本享有优先认缴权，如果与贵公司竞争，参与股权收购，将对贵公司的收购行为造成巨大的障碍，所以如何与其他股东合作，从法律上绕开刘xx造成的障碍或刘xx合作达到贵公司收购的目的成为完成本次收购的关键。四、收购方案 (一)xxx公司的资产审计无论采取下述何种收购方案，均需派遣审计组对xxx公司全部资产进行全面、客观的审计，为收购方案的实施，特别是收购价格的确定提供依据。 (二)方案一 1、有以下两种操作方法： (1)、从全体股东中(刘xx、xxx医院除外)选定一个合作伙伴，与其达成一个合作协议，由其与除刘xx以外的其他股东签订股权转让协议，将分散的70%的股权集中收购于其名下。由于股东内部的股权转让无需通过股东会，只需达成股权转让协议，再凭股权转让协议变更工商登记即可，故无法律上的障碍。 (2)、从全体股东(刘xx除外)中选定一个合作伙伴，与其达成一个合作协议，由其与刘xx以外的其他股东签定股权代管协议，由合作伙伴集中行使70%股权的股东权利。 2、合作伙伴收购70%的股权或签定股权代管协议后，再与贵公司达成一个贵公司接受并很快履行，但刘xx无法履行的股权转让协议，从收购条件上(如

中国移动通信集团四川有限公司-基于大连接+大数据的供应链信息化管理体系

一、企业概况中国移动通信集团四川有限公司（以下简称“四川移动”）于1997年7月28日正式组建，注册资本为74.83亿元人民币，是中国移动通信集团公司的全资子公司之一。近年来，四川移动积极践行“提速降费”“宽带中国”“精准扶贫”要求，以创新驱动发展，运营收入列集团第6位，增幅创近三年新高；服务客户超过5000万人，其中4G客户数据已超3000万人次，客户份额持续保持行业主导；总基站数超15万个，已建成中西部最大、连续数量最多的高速网络，并积极推动5G在川试点；完成企业级大数据中心建设，为金融大数据、政务大数据等行业应用提供数据支撑；《互联网+精准扶贫》荣获工业和信息化部“互联网+”应用金奖；全年纳税额超18亿元，连续15年被评为省级纳税大户。四川移动围绕“政府倡导、社会关注、群众需要”的理念，积极履行社会责任，服务社会民生，已发展成为中西部地区网络规模最大、服务客户最多的通信运营商，受到各级政府和社会广泛好评。 2018年是四川移动的“转型升级年”，公司上下统一思想、增强信心，坚持新发展理念，坚持质量第一、效益优先，坚持立足当前、布局长远，围绕“两个争先”，强化“三个导向”，增强“四种意识”，聚焦“三个重点”，全面深化从严管理，以供应链管理为突破，全方位提升公司核心竞争力，奋力开创新时代企业持续健康发展新局面。二、案例背景

四川移动以“聚合信息，管理创新，精益服务”为指导思想，以运作高效为目标，经过持续建设完善，已经搭建了结构较为完整、主体业务流程基本贯穿的供应链一体化管理体系，系统涵盖全省工程物资、备品备件、业务用品和杂品等所有采购、物流业务管理环节，并与省内的ERP系统、工建系统、合同系统、预算系统等管理域系统之间实现了一定程度的信息共享，信息孤岛现象基本消除。基于协同供应链管理的思想，供应链系统与操作流程紧密配合，基本形成实物流、信息流、资金流的“三流管控”，以及业务流程贯通、内外部协同贯通、跨部门协同贯通、系统间数据贯通的“四个贯通”，已经成为支撑四川移动采购部、财务部、建设单位、网络部、各地市业务部门及外部协作厂商人员相关业务处理的生产支撑平台。随着信息化发展趋势，供应链系统的定位需要从“生产支撑”逐步向“管理支撑”转变，站在供应链宏观管理角度进行顶层设计，从全局角度对系统进行统筹规划，以IT大连接为手段，逐步形成大数据中心仓库，深度挖掘数据价值，实现整体供应链可视化，整体利益最大化，管理成本最小化，提高供应链总体水平。目前，四川移动供应链系统只是实现了省内系统的局部分散性连通，需要进一步提升完善： 1. 未完全实现供应链业务流程全贯通，存在管控风险没有全局角度对供应链系统各层次、各角度、各因素进行统筹规划，对供应链全过程业务缺少统一的管理规范，与省内ERP系统、工建系统、预算系统、报销系统、合同系统、统一信息平台和集团供应链系统、电子招投标系统、主数

石油钻井工工作总结

石油钻井工作总结一、工作简介二、安全管理安全是保证生产的前提条件，我们从事的石油钻井又是高风险的户外行业。危险和隐患随时都有可能出现发生，为了降低安全风险、提高安全意识，我们必须从细节入手，通过设备的整改，环境的改变，属地化的推行，我们改变员工的工作环境，使每位员工都能在安全的工作环境里面安全的工作；通过职工培训，九项文件的学习，杜邦公司九项体系化推进，我们的员工从思想上改变了自己以前很多不安全行为和习惯性违章，使操作正规化，安全化，大大降低了隐患的发生杜绝了事故；通过每周的安全例会，每月的安全总结我们大力推行‘反违章树规范’的小型安全竞赛活动，大大鼓舞了员工的积极性，提高了职工的整体素质为安全营造了和谐发展的有效空间，使我们的安全工作走向了良性循环。三、技术管理四、职工培训人是第一生产力，只有不断提高人的素质技能才能更好的完成生产任务，每一次取得的成绩都和我们辛勤的培训是分不开的，在土库曼工作的这一年我深深的体会到了这一点，我们面对的不仅仅是中国员工还有大部分是当地员工，当地石油工业发展很慢大部分工人都是放下羊鞭参加工作的，由于语言的不通给我们的工作带来了很多的困难。但是我们还是客服了困难走出了困境，首先在每次开钻前组织全队中土方员工通过翻译进行技术交底，让每个员工都熟知本井的施工难点和施工工艺流程。然后针对特殊工况进行细化交底，利用班前会对本班工作再次进行分段细化和风险评估。利用班中“传、帮、带”的模式通过翻译，随时纠正整改，不断的提高土方员工的职业技能。利用班后会进行系统的总结，点评，进一步巩固了土方员工的技能。形成了我队独特的“三交、一传、一总结”的培训模式。时间如流水般飞逝而去，通过一年丰富多彩的培训，在我们这里现在到处洋溢着喜庆，处处都体现出中土关系的和谐，诚实虚心的土方员工在不断的学习中工作，在工作中学习，逐步提高业务水平，打造出了铁的队伍钢的班子。中国人学俄语，土国人学汉语。通过语言的学习拉近来中土关系的融洽，我们还积极配合分公司培训中心的培训工作，将我队优秀员工报送培训中心集中系统的培训，全年共报送土籍员工4名都以优异的成绩毕业反队，现在已经是我队生产班的骨干了。中国人的培训也不容忽视，针对整合重组的新场面人员的年轻化和大学生的加入，我专门制定一套针对法培训材料，就近取材从身边发生的小事情讲起，新分来的钻工对三高气田不了解，我队就在三开前专门开设了硫化氢防护知识问答讲座，大家再一起以沟通的形式各抒己见帮促提高，新分来的大学生对工艺流程不懂，我们便专门在各种施工前也搞一次座谈，在融洽的学习氛围里面新分来的大学生逐步成长，现在已经能够独立完成钻井助理工程师的基本工作了。利用茶余饭后闲谈交流也是我们队职工培训的一个亮点，我们专门在餐厅墙壁上粘贴一些生产知识问答，在吃饭的时候只要有一个人发问，大家就开始讨论，在讨论中大家互相进取，不断提高。五、队伍建设员工的健康和环境的保护以及中外文化的融合是现在我公司海外项目钻井队队伍建设的一个重点，在当地员工的管理上充分尊重当地员工深入了解他们的生活习惯，土库曼斯坦500多万人口里面就有100多个民族，在工作中给我们带来了很多不便，为了消除当地员工在工作中消极怠工促进中土和谐，每隔一周我们通过营地经理和当地员工的代表坐下来进行座谈，每逢当地的节假日我们都拿出点生活物资去给当地员工改善伙食，进行生活上的沟通，改善营地的住房条件根据他们的生活习惯来进行生活调整，通过翻译关心他们的家人孩子，排除他们的后顾之忧。让他们深深的感觉到我们是一家人，营造了互信互爱的生活氛围。工