文书档案管理员竞聘演讲稿范文

文书档案管理员竞聘演讲稿范文

(实用版)

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编制时间:____年____月____日

序言

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文书档案管理员竞聘演讲稿范文

文书档案管理员竞聘演讲稿范文篇1

尊敬的领导们、同事们:

大家好!

今日我竞聘的职位是会计主管。我心境十分激动,感激领导们过去四年对我的培养与信任,支持与鼓励。同时,感激公司给了我这次展示自我的机会,这次竞聘对我个人是一种激励和挑战,我十分珍惜这次机会。无论此次竞聘成功与否,我都将一如既往的服从公司的安排,继续干好自我的本职工作。

个人简介:

我叫,现年xx岁,大学本科学历,中级会计师,英语六级水平。20xx年以优异成绩进入东北财经大学学习,20xx年以“优秀大学生”身份毕业。同年7月进入公司,曾在会计部门担任出纳、记账、会计等工作,去年5月至今担任会计副主管。

竞聘优势:

参加本次竞聘,我在以下五个方面具有很大优势:

一、具有正直的人品、良好的修为、顽强的毅力。想做好领导,首要是做好人。我为人一向胸怀坦荡,公道正派,注重学习,时刻坚持先进的思想,努力使自我成为一个有高尚的人;工作中吃苦耐劳,认真负责,领导布置的任务,都能全身心去做。

二、学习本事很强,理论知识扎实。在大学期间,虽然我的专业

并非会计专业,但两年刻苦的辅修会计不仅仅使我通晓了丰富的专业知识,更使我掌握了切实的学习方法。参加工作以来,我一向寓学于干,寓干于学,学干结合,勤思钻研,学习各种业务技能,不断丰富自我、完善自我、提升自我。并且我于1997年9月经过中级会计专业资格考试并获得中级会计师证书。

三、工作经验丰富,工作本事较强。几年间,在领导和同事的信任与期望下,经过自我脚踏实地的工作,大大提高了自我的思维辨析本事、组织协调本事、社会交际本事,熟练地掌握了整个会计工作流程,熟练掌握了公司的会计电算系统,基本能够独立进行公司的会计核算。自我的工作得到了领导和同事的充分肯定,几年的工作中从未出过差错。

四、具有强烈的事业心、进取心和创新意识。我深深地爱着公司,我愿意为公司更加勤奋努力地工作。我热爱会计工作,珍惜自我的岗位,兢兢业业、一丝不苟、认认真真做好每项工作。六年的工作经历培养了我坚持原则、严明纪律、吃苦耐劳的思想品质和雷厉风行的工作作风。

五、精力旺盛,身体健康,年富力强。xx岁的我思想活跃,朝气蓬勃,能够全身心投入到工作;理解本事强,对新业务适应快,能够创造性地开展工作。

如果竞聘成功,我的工作思路是:

以规章制度为标准,以提高工作质量和经济效益为目标,求真务实,创造性地开展工作。

一、根据新形势需要,不断丰富自我、完善自我,深入研读各种财经书籍,进一步提高理论水平。工作中严于律己。学习必要的管理知识,深入掌握各项规章制度、操作规程和业务知识,理论联系实际,将所学充分运用到工作中,不断提高业务质量和工作本事。

二、加大内部控制管理力度,以提高经济效益,强化和审计监督,严格要求对会计、出纳等岗位监督,及时发现、解决问题,确保公司的财务安全。

三、搞好下属的业务学习,提高整体素质。督促下属认真学习相关财经知识。将监督工作落到实处,把公司的会计工作推向新的高度。

最终,我坚信,心与心之间的距离是最近的,请大家倾听我的心声,给我支持,给我帮忙,相信我会在原有的基础上再上一个新台阶!

多谢大家!

文书档案管理员竞聘演讲稿范文篇2

尊敬的老师、敬爱的同学们:

大家好!

我竞聘的岗位是资产管理员。本人已经从事资产管理员一年,在各位领导的支持和指导下,顺利完成了上学年的岗位任务。

学校的固定资产是国有资产,是学校进行教学、科研等工作的物质基础和必备条件,建立资产管理员岗位是为了加强固定资产管理,防止国有资产流失,保障学校各项工作的正常开展。

学校资产的管理好坏,主要体现在其日常管理上,作为学校的资产管理,首要的是抓好资产的日常管理工作。那么如果我从事这个岗

位,我会积极主动配合总务主任工作,从以下几个方面加强资产的日常管理。

(一)建立固定资产帐、教学仪器帐以及帮助各科室建立各部门的明细账。

(二)对学校财产要统一分类,统一管理,责任到人。

(三)每学期初、中、末,对学校各室的物品进行检查、核实。

(四)对校内物品进行修旧利废,尽可能节约经费开支,充分发挥物品的使用效益。

(五)做事原则是一切为了教学工作,热情服务师生,做事公道。

当然,资产管理员的另一项主要工作是学科教学,在工作中,我会用一名合格的人·民教师的标准严格要求自己,热爱学生,以身为范,为人师表,认真钻研学科教材,教法,使每一名学生都能在学习的过程中增长知识,提高能力。

各位领导,这个岗位不是我最理想的岗位,但确实是最适合我的岗位,希望能够得到各位领导的支持和帮助。

文书档案管理员竞聘演讲稿范文篇3

尊敬的各位领导、同志们:大家好!

今天能有机会站在这里,参加XX县路政管理大队的岗位竟争,我感到万分的荣幸,也感到万分的激动,感谢县交通局及大队领导们,你们精心组织了这次竟岗大会,给我们中青年职工提供了一次展示自我的机会,再次谢谢你们!今天我演讲的内容分为三个部分:一、是我的个人情况;二、是我的任职优势;三、是我的工作设想:

一、我的个人情况:

我叫,现年x岁,于x年毕业于,大专文化,一九九九年参加工作,二OO三年来到XX县路政管理中队,先后做过路政巡查员,网络管理员,中队业务员,在这一年多来,我怀着对公路管理事业的满腔热情,抱着维护法律、服务人·民的愿望,始终在工作的第一线,从普通的路政员干起,努力向业务精通,经验丰富的领导和同事们学习,政治思想觉悟和路政管理业务水平都有了很大的提高。

二、我的任职优势:

我从到路政管理中队工作,始终战斗在第一线,对路政管理业务相当熟悉和了解,我坚持政治学习,努力提高自己运用党的基本理论、基本路线、基本方针分析问题,解决问题的能力。坚持路政管理业务学习,并在实践中探索,从而掌握了比较强的工作经验和工作方法,坚持其他科学知识的学习和现代信息技术的探索,努力扩大了知识面。提高了自己路政管理的工作水平,强化了创新意识。

在工作中我始终能够围绕“全局一盘棋”这个大局,服从命令,听从指挥,团结同志,光明磊落,在中队作网络管理和业务员期间,配合中队领导,艰苦奋斗,不辱使命,做了大量扎实有效的工作,充分完成了上级分配下达的工作任务。

作风上,严格要求自己,以交通行政执法“十不准”为行事准则,遵纪守法,踏实勤恳,顾全大局,克制自己,适应工作需要。

具有较好的年龄优势。我正值青年,身体健康,精力充沛,敬业好学,接受能力强,进取精神强,能够全身心地投入到所热爱的工作

岗位中去。

三、我的工作设想:

如果组织信任,同志们支持,让我当选路政管理人员,我摆正位置,协调好关系,以大队为家;与大队领导保持一致并按照大队党委的工作布置,结合我的实际情况开展好以下工作:

1、适应新形势的需要,加强路政管理理论和路政管理业务学习,按照__大精神和“三个代表”重要思想的要求;不断解放思想。借鉴历

文员竞聘演讲稿(5篇)

文员竞聘演讲稿(5篇) 篇一:文员竞聘演讲稿 尊敬的董事长、总经理,各位领导: 大家好!此时此刻,我的心情非常激动。因为这不仅是对公开参与竞职勇气的一次考验,更是对我学识水平、工作经验和综合能力的一次全面检验。今天,我竞聘的是行政文员。 我今年31岁,大专学历。 物业管理公司的行政文员的工作是负责文档的管理工作,进行文档收发、记录、存档工作;负责各类业务合同的管理工作;负责行政费用报销管理工作;负责就餐卡、考勤卡的管理工作;负责行政会议的组织工作,并进行会议记录;负责公司固定资产和办公用品的管理工作等。所以,这个岗位需要多方面的综合能力。但我认为自己已具备担任该岗位的这些素质和才能。 一、有良好的政治素养。 二、有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神和雷厉风行、求真务实的工作作风,多年多岗位的工作磨练了我能吃苦、能忍耐、能奉献的良好品质。 三、有虚心好学、开拓进取的创新意识。 再灿烂的语言也只不过是一瞬间的理智和智慧,拥有卓绝的能力和朴实的工作态度才是最重要的。如果我当上行政文员,我

将积极把本职工作做好。我的工作思路如下: 一、加强业务知识学习。 二、加强基础管理,创造良好工作环境。 三、加强服务,树立良好风气。 1、变被动为主动。 2、在工作计划中,每月都突出1—2个“重点”工作。 3、在创新与工作作风上有所突破。 各位领导,各位评委,流星的光辉来自天体的摩擦,珍珠的璀璨来自贝壳的眼泪,而一个优秀的团队来自领导和全体员工的共同努力。我相信“征服的那座山峰,群山便是的奖赏。”让我与你们同路,我将微笑着与你们风雨兼程! 我的演讲完毕。谢谢大家! 篇二:文员竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位评委: 一、个人基本情况 我今年22岁,大专学历,经济师。1994年12月在____省农行干部学校中专毕业,1999年参加农行工作以来,先后在办公室从事打字员,远程工作站、市分行档案管理和机要秘书等工作。为了积极适应新形势和办公室工作的需要,参加工作后我不断提高充实自己的金融专业知识,先后参加了甘肃广播电视大学金融专业专科和本科段学习并获得金融专科毕业证书,即将获得本科毕业证书。

2020年档案管理岗位竞聘演讲稿3篇汇总

档案管理员,负责公司,单位档案的收集、整理、保管、鉴定、统计和提供利用的工作人员。下面是为大家带来的档案管理员岗位竞聘演讲稿范文[精品],希望能帮助到大家! 档案管理岗位竞聘演讲稿1篇 各位同事 大家好! 首先我要感谢公司领导给我这样一个锻炼的机会,不论这次成功与否,我都将获益匪浅,对我今后做好本职有很大帮助。我今天竞聘的是负责科技、会计、声像档案管理工作的四级职员岗位,我之所以竞聘这个岗位,是因为我相信自己已经具备担任这项职务的基本条件。 我叫黄xx,现年37岁,中专学历,会计员职称,原司办档案室档案员。xx年我毕业于陕西省高等教育职业技术学校,工作后通过考试取得了中央党校经济管理专业学校大专学历,先后从事过基层财务出纳、内部银行储蓄代办等工作,xx年调入档案室从事会计档案和声像档案管理工作至今。 一、对竞聘岗位的认识 这次机关全员下岗,竞聘上岗是企业精兵简政,提高工作效率,整顿机关干部工作作风的一大举措,作为机关的一名员工我积极响应和拥护,因为企业只有以市场为导向,抓品牌拓市场,抓管理增效益。才能提升企业的核心竞争力。 二、个人优势 1、具有较强的会计理论知识和业务能力。本人自xx年中专毕业从事财务工作至今已经8年多了,xx年调入档案室从事会计档案和声像档案管理工作至今也有6个年头,对国家金融政策、会计制度、业务流程等比较熟悉,会计知识、银行业务技术功底扎实,实践经验丰富,具备良好的业务素质。 2、具有较强的档案管理能力、组织能力和协调能力。我先后参加过铁道部组织的档案管理培训班、总公司组织的《电子文档管理》培训班、铁道部对我公司目标管理升级复查活动,积累了丰富的工作经验,已经熟悉和掌握了公司的各项档案管理规章制度,能够轻车熟路地掌握各类档案的业务技能,并得到集团公司档案科和主管领导的一致认可。 3、取得助理会计师资格的我,具有任劳任怨的黄牛精神,作风踏实,具有一丝不苟的敬业精神,认真工作、思维活跃,为人正直善良,爱好广泛,能歌善舞是我的强项。各位领导,如果公司领导聘用我,我将充分运用我的会计工作经验和会计管理知识,做好档案工作。 三、履行职责的打算

档案管理员竞聘演讲稿

演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。精心为大家整理了档案管理员竞聘演讲稿,希望对你有帮助。 档案管理员竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位评委 大家好! 首先由衷的感谢公司各位领导为我提供这次难得的竞聘机会。 我叫xx,现年xx岁,大学专科学历。xxx年到xxxx。2001年xxxxxx工作。。我这次竞聘的岗位是文书及档案管理。 首先,我向各位领导和评委谈谈自己对文书及档案管理工作的认识。 xxxx年xxx月,我有幸被借调到公司办公室工作,主要负责公司信访维稳及文书工作,通过一年多的实践,使我深刻认识到文档工作既是办公室最基础、最核心的业务,更是企业高效运转和规范管理的重要支撑,不仅影响着办公室整体工作价值的发挥,也直接关系到公司建设。 文书工作程序流畅、制度规范健全,就能使公文运转畅通,反映情况及时,处理问题迅速,即有利于工作的开展,公司的健康发展,反之若文书处理工作混乱,不按行文规则办事,工作无章可循、无据可查,我们公司如何良性运转。而对档案管理工作的认识,我想借用前国家领导人李瑞环同志的一句话来表达档案管理是“对历史负责、为现实服务、替将来着想”的一项工作。 我竞聘文书及档案管理一职,我自认为有以下几点优势 一、业务优势。 xxxx年自己在负责信访维稳工作的同时也一直兼发文管理这项文书工作,所以对办公系统的模块较为熟悉,对系统里公司发文的排版、生成、发送和归档、公司电子印章的使用和管理都轻车熟路。同时,通过办公室实行的“AB”角色切换,使自己对文书和档案管理工作也有一定的工作经验,所以我对自己胜任此项工作很有信心。而且,我认为办公室作为公司永不停歇的中枢机器,办公室的每一位工作人员都必须是万能的零件,以备急需,这就要求我还需更加努力学习新的知识来扩充自己的综合业务能力。 二、年龄优势。 xx岁的我,激情中多了份内敛;成熟中多了份朝气,既少了份浮躁,又添了份庄重。大家都知道,文书及档案管理工作是“繁、杂、细、忙、燥”,既是对业务技能的考验也是对性

档案管理岗位竞聘演讲稿(精选3篇)

档案管理岗位竞聘演讲稿(精选3篇) 档案管理岗位竞聘演讲稿 演讲稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。在学习、工作生活中,演讲稿应用范围愈来愈广泛,相信写演讲稿是一个让许多人都头痛的问题,以下是整理的档案管理岗位竞聘演讲稿,仅供参考,欢迎大家阅读。 档案管理岗位竞聘演讲稿1各位评委、各位同事: 大家好! 首先我要感谢公司领导给我这样一个锻炼的机会,不论这次成功与否,我都将获益匪浅,对我今后做好本职有很大帮助。我今天竞聘的是负责科技、会计、声像档案管理工作的四级职员岗位,我之所以竞聘这个岗位,是因为我相信自己已经具备担任这项职务的基本条件。 我叫黄晓莉,现年37岁,中专学历,会计员职称,原司办档案室档案员。1991年我毕业于陕西省高等教育职业技术学校,工作后通过考试取得了中央党校经济管理专业学校大专学历,先后从事过基层财务出纳、内部银行储蓄代办等工作,1999年调入档案室从事会计档案和声像档案管理工作至今。 一、对竞聘岗位的认识 这次机关全员下岗,竞聘上岗是企业精兵简政,提高工作效率,整顿机关干部工作作风的一大举措,作为机关的一名员工我积极响应

和拥护,因为企业只有以市场为导向,抓品牌拓市场,抓管理增效益。才能提升企业的核心竞争力。 二、个人优势 1、具有较强的会计理论知识和业务能力。本人自1991年中专毕业从事财务工作至今已经8年多了,1999年调入档案室从事会计档案和声像档案管理工作至今也有6个年头,对国家金融政策、会计制度、业务流程等比较熟悉,会计知识、银行业务技术功底扎实,实践经验丰富,具备良好的业务素质。 2、具有较强的档案管理能力、组织能力和协调能力。我先后参加过铁道部组织的档案管理培训班、总公司组织的《电子文档管理》培训班、铁道部对我公司目标管理升级复查活动,积累了丰富的工作经验,已经熟悉和掌握了公司的各项档案管理规章制度,能够轻车熟路地掌握各类档案的业务技能,并得到集团公司档案科和主管领导的一致认可。 3、取得助理会计师资格的我,具有任劳任怨的黄牛精神,作风踏实,具有一丝不苟的敬业精神,认真工作、思维活跃,为人正直善良,爱好广泛,能歌善舞是我的强项。 各位领导,如果公司领导聘用我,我将充分运用我的会计工作经验和会计管理知识,做好档案工作。 三、履行职责的打算 1、明确职责。编制好检索工具,严格档案借阅、复印审批和保密制度,对到保管期限的档案提出鉴定销毁意见。积极开展档案利用

文员竞聘演讲稿8篇

文员竞聘演讲稿8篇 文员竞聘演讲稿篇1 各位领导、评委、同事们: 大家好! 狂天能有机会站在这里,参加直属分局机关工作人员岗位竞聘,我感到万分的荣幸和激动,记得富兰克林有句名言:“推动你的事业,不要让你的事业来推动你。”今天我正是为了推动我的事业而来,感谢直属分局及各科室的领导们,你们精心组织了这次竞聘大会,给我们青年职工提供了一次展示自我的机会,再次谢谢你们。我竞聘的岗位是办公室文书一职,今天我演讲的内容分为三个部分: 一、是我的个人情况; 二、是我的任职优势; 三、是我的工作设想: 一、我的个人情况: 我叫×××,于20××年毕业于××警官职业学院,大专文化,20××年参加工作,20××年来到××段收费站,先后做

过收费员,稽查员,监控员,在这四年多来,我怀着对公路事业的满腔热情,抱着维护法律、服务人民的愿望,始终在工作的第一线,从普通的收费员干起,努力向业务精通,经验丰富的站领导和同事们学习,政治思想觉悟和业务水平都有了很大的提高。 二、我的任职优势: 1、本人具有良好的思想品德修养和综合素质。多年来,无论是在一线收费还是在监控室工作,我都能自觉做到爱岗敬业,干一行爱一行,以高度的事业心和责任感来严格要求自己,服从领导、服务全局,兢兢业业履行自己的职责,踏踏实实干好自己的本职工作,对工作从未打过折扣,自己一贯注重个人品德素质的培养,努力做到尊重领导,团结同志,工作认真负责,不计较个人得失。 2、本人自认为有较强的工作能力。熟悉文书的制作、排版、印刷、复印景档案管理工作相关知识,能够掌握电脑操作、办公自动化系统等操作技能。我相信,有领导和同志们的支持,再凭自己的信心、能力和努力是能够胜任办公室文书这个岗位的。 3、是当好领导的参谋和助手,认真履行文书档案员的工作职责,主动为领导工作服务,热情为广大职工服务。 4、是创新工作方法,提高工作效率。提高服务质量。

文书档案管理员竞聘演讲稿范文

文书档案管理员竞聘演讲稿范文 (实用版) 编制人:__________________ 审核人:__________________ 审批人:__________________ 编制单位:__________________ 编制时间:____年____月____日 序言 下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢! 并且,本店铺为大家提供各种类型的教育资料,如工作总结、工作计划、工作报告、活动总结、实习报告、演讲稿、规章制度、心得体会、自我鉴定、其他范文等等,想了解不同资料格式和写法,敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, this store provides various types of educational materials for everyone, such as work summaries, work plans, work reports, activity summaries, internship reports, speeches, rules and regulations, experiences, self-evaluation, and other sample articles. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!

文书档案管理员竞聘演讲稿

文书档案管理员竞聘演讲稿(精选5篇) 文书档案管理员竞聘演讲稿1 尊敬的各位领导、各位评委: 大家好! 首先由衷的感谢公司各位领导为我提供这次难得的竞聘机会。 我叫xx,现年xx岁,大学专科学历。我这次竞聘的岗位是文书及档案管理。 首先,我向各位领导和评委谈谈自己对文书及档案管理工作的认识。 xx年x月,我有幸被借调到公司办公室工作,主要负责公司信访维稳及文书工作,通过一年多的实践,使我深刻认识到文档工作既是办公室最基础、最核心的业务,更是企业高效运转和规范管理的重要支撑,不仅影响着办公室整体工作价值的发挥,也直接关系到公司建设。 文书工作程序流畅、制度规范健全,就能使公文运转畅通,反映情况及时,处理问题迅速,即有利于工作的开展,公司的健康发展,反之若文书处理工作混乱,不按行文规则办事,工作无章可循、无据可查,我们公司如何良性运转。 我竞聘文书及档案管理一职,我自认为有以下几点优势: 一、业务优势。 xx年自己在负责信访维稳工作的同时也一直兼发文管理这项文书工作,所以对办公系统的模块较为熟悉,对系统里公司发文的排版、生成、发送和归档、公司电子印章的使用和管理都轻车熟路。同时,通过办公室实行的“AB”角色切换,使自己对文书和档案管理工作也有一定的工作经验,所以我对自己胜任此项工作很有信心。而且,我认为办公室作为公司永不停歇的中枢机器,办公室的每一位工作人员都必须是万能的零件,以备急需,这就要求我还需更加努力学习新的知识来扩充自己的综合业务能力。 二、年龄优势。 xx岁的我,激情中多了份内敛;成熟中多了份朝气,既少了份浮躁,又添了份庄重。大家都知道,文书及档案管理工作是“繁、杂、细、忙、燥”,既是对业务技能的考验也是对性格的磨练。而我的这个年龄段具有的良好素养之花相信在这个岗位上将淋漓绽放。

文书档案管理员竞聘演讲稿范文(15篇)

文书档案管理员竞聘演讲稿范文(15篇) 文书档案管理员竞聘演讲稿范文(精选15篇) 文书档案管理员竞聘演讲稿范文篇1 尊敬的各位领导、同事们: 大家好! 借着公司改革的春风,我很高兴能有机会站在这里参加公司机关机构改革岗位竞聘活动。在此感谢公司领导给我们提供了一个展示自我的舞台。 一、对竞聘职位的认识与个人优势 这次公司进行机构改革是转变机关工作作风、提高机关职能部门的工作效率、提高干部队伍素质、增强企业竞争力的需要,也是公司优化企业用人制度,为优秀的、有才干的员工参与竞争,充分展示自我提供的一个公平竞争的平台。我今天参加竞聘的是公司档案室文书档案管理三级职员的岗位。档案管理工作是企业一项重要的且专业性很强的工作。文书档案管理所涉及到的内容包括党群工作、行政管理、经营管理、生产技术、科学技术以及员工个人管理等方面。这就要求档案管理人员具备较强的政策理解能力,熟悉所涉及部门的工作职能,能通过文件资料的整理真实地反映出本单位机关职能活动的整体面貌,使死的资料变成活

的档案。 二、竞聘这一职位我个人的优势是: 1、党性原则强,有较强的事业心和责任感。能尽心尽责地做好自己所从事的每一项工作。曾在从事了十一年的政工岗位上,经过不懈的努力获得了政工师任职资格,转到档案管理岗位后,又于20__年通过了档案专业中级技术职称的考试。刻苦的学习,使我在各项工作中的能力得到了不断的提高。 2、勤勤恳恳、踏踏实实的工作作风使我在十多年来的工作中,养成了干一行爱一行、爱一行钻一行的工作态度。使我对所从事的工作有种锲而不舍的追求。要干就要干好是我工作的目标。 3、热情、稳重、待人和善、从不张扬的个性是我做人的原则,也是我做好各项工作良好的职业道德。 三、履行岗位职责的打算 如果我能竞聘上这个职位,我有以下几个打算: 1、我将一如继往地认真履行好文书档案管理工作的各项职责; 2、我将继续不断地加强自身的政治理论知识和业务知识的学习,提高自己对政策的理解能力,准确地把握公司不同时期文件资料形成的作用和意义,做到客观、公正、准确地鉴别文件的归档范围以及文件转化成档案的真正价值; 3、在开发、利用档案,发挥档案效益方面进行深入的探索,

档案管理岗位竞聘演讲稿

档案管理岗位竞聘演讲稿 尊敬的各位评委老师,大家好! 我是来自市档案馆的申请人,非常荣幸能够在这里进行岗位竞 聘演讲。今天,我想就档案管理岗位这个议题,分享一些我的看 法和想法。 首先,我想问一个问题:什么是档案?在我的理解中,档案是 记录着人类历史、文化、社会等方方面面的重要载体。正因为如此,档案管理工作显得至关重要。它不仅关乎着历史的真实记录,更关系到我们现在和未来的发展。档案管理是对社会文化资源的 保护、整理、利用和开发,它所承载的意义非常深远。 而档案管理作为一项需要长效运作的工作,必须有一定的规制,这就要求我们做好档案的规范化管理。规范化管理,就是要求档 案在收集、整理、存储、利用与开发方面,都必须执行严格的标 准化程序和规则。没有规范化管理的档案就如同一盒混沌不堪的 碎渣,虽然里面有很多珍贵的宝石,但是没有整理、加工、保护,就很难得到最大的价值。

而在这其中,档案管理人员就显得尤为重要。因为档案文献的 保管、整理和利用与开发,从根本上是要依靠档案管理人员这个 力量来实现的。档案馆管理员可以发现档案文献中那些尚未被发 现的珍贵资源、对它们进行研究、挖掘和整理,并且根据研究成果,为社会、文化和大众所服务。 当然,档案管理岗位并不是一份轻松的工作。首先,档案管理 涉及的信息庞杂、体系复杂,因此需要有扎实的基础和专业知识;其次,档案整理和存储也是一项非常枯燥而且重要的工作,需要 坚韧不拔的毅力和行之有效的方法。 但同时,我也相信对每一个真心热爱档案管理的人来说,这是 一份非常有意义的工作。因为档案管理不仅仅是一个单纯的管理 工作,它关系到文化、历史、社会等各个方面。对于档案管理员 来说,这是一份双向的工作经验,他在工作中不仅能为社会文化 事业的发展做出贡献,同时也能得到从档案文献中获取的知识和 乐趣。 因此,我相信,我是一位非常热爱档案管理工作的人。我曾经 在市档案馆工作多年,对档案管理的体系、标准和要求有了一定 的了解。在工作中,我积极学习新的档案管理方法,不断提高自

档案管理员竞聘稿

尊敬的各位领导、各位同事: 大家好! 首先感谢公司领导给我提供这次展示自我、发现自我的机会,同时我也希望通过这次竞聘能更加清楚的认识自己,发掘自己! 我名叫****,**岁,中共党员.我今天竞聘的是渝蓉公司综合管理部的档案主管岗位.这个岗位属于服务岗位,需要平和的心态、仔细的态度、极强的责任心……参加工作十多年来,也许我依然是个很平凡的人,但沉淀下来的,除了工作经验,更是一种坚忍不拔的精神和爱业敬业的态度,在平凡的岗位上,持续一种热忱和负责的态度,就是一种不平凡,因此,我期待在新的岗位上继续发扬我的优点,学习新的方法,把工作做得更好更细。 我首先对自己做个简单的介绍: 我*****年大学毕业以后进入重庆高速公路行业,同年7月南方建设分公司机电部担任***一期机电业主代表;***年********工程部先后担任了********、********机电业主代表;****年1月********机电运行工程师;****年6月至今********先后从事工程部、养护部工程档案管理、后勤管理、合同管理。就我工作经历而言前几年由于机电项目偏于一个工程的后部分,所以我的工作内容不仅仅只有机电项目管理也包含工程部的行政事务,比如固定资产管理员、物资采购员、安全员、文档管理员及其他后勤行政事务等工作,在渝蓉公司********的工程专职档案管理员的工作更让自己积累了不少档案管理工作上的经验。例如多次参加市档案馆、高速集团档案管理培训并获取过档案培训合格证及档案工作从业证,;熟悉项目交、竣工档案管理办法、文档及其他相关档案管理的相关制度、流程;在工作期间,踏实肯干,工作成绩及工作态度得到了同事及领导的好评,多次荣获公司先进个人,额外我还积极参加其他学习,获取了重庆市注册安全工程师证。多年的工作经历让我对干好今天这个岗位充满信心更有把握。

档案员竞聘演讲稿

档案员竞聘演讲稿 尊敬的各位评委、领导,大家好! 首先感谢各位领导比机会我参加竞争上岗。对我个人来讲,我想这不仅是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼。 我叫×××,1997年毕业后在×××工作,01年调到厂部任文书工作至今,期间修读了中文秘书大专课程充实自己。可以说,我的青春岁月在×××公司的蓬勃发展中度过,虽然没有参加过公司的三大工程建设,没有轰轰烈烈的感人事迹,但我默默无闻的做好自己的本职工作。 我之所以选择竞争文书档案员这个岗位,有两方面原因:一是我有一定的文秘工作经验,这个岗位能充分发挥自己的所长;二是我很在乎工作环境氛围是否融洽愉快,在办公室工作得到大家的支持和配合,工作虽然繁琐,但心情愉快。 竞争文书档案员我有以下的优势: 1、有良好的思想品德修养。自己一贯注重个人品德素质的培养,努力做到尊重领导,团结同志,工作认真负责,不计较个人得失。 2、有扎实的基础知识和专业知识。我有给水工程专业为基础,熟悉厂的生产工艺流程,对开展各项工作提供有利条件。另外修读的中文秘书大专课程和4年多的工作实践经验,并取得了档案员上岗证,这些硬件足以胜任文书档案员岗位的工作。 3、有较强的工作能力。熟悉档案治理工作相关知识,把握电脑操作、办公系统等操作技能。 4、有较好的工作业绩。从事文书档案员以来,曾获公司的表扬档案员、优秀通讯员、女能手。在五年的团支部工作中,任团支部副书记,个人多次获局和公司优秀团员、 优秀团干等称号,而团支部连续五年获公司先进团支部,在2002-2004年更获×××市先进团支部称号。 竟聘成功后的工作设想:一是加强学习,不断提高自己的综合素质、创新能力。二是团结同志,充分调动大家的工作积极性,搞好各项工作。三是当好领导的参谋和助手,认真履行文书档案员的工作职责,主动为领导工作服务,热情为广大职工服务。四是创新工作方法,提高工作效率。提高服务质量。

竞聘保管员岗位演讲稿

竞聘保管员岗位演讲稿 (最新版) 编制人:__________________ 审核人:__________________ 审批人:__________________ 编制单位:__________________ 编制时间:____年____月____日 序言 下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢! 并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如演讲稿、祝福语、主持词、欢迎词、自我介绍、合同协议、条据书信、报告总结、工作计划、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! In addition, this shop provides you with various types of classic sample essays, such as speech drafts, blessings, host speech, welcome speech, self-introduction, contract agreement, letter of agreement, report summary, work plan, essay encyclopedia, other sample essays, etc. Want to know the format and writing of different sample essays, so stay tuned!

档案竞聘演讲稿

档案竞聘演讲稿三篇 档案竞聘演讲稿篇1 尊敬的各位领导、各位评委: 大家好!我调到综合办公室,从事公文处理、档案管理和女工委员工作,现在的主要工作是劳资、薪酬和档案管理。这几年,本人在工作中踏踏实实,任劳任怨,按时完成了领导交办的各项工作任务,受到了领导及同事们的好评。主要如下: 一是每月认真核算各类员工工资和绩效,确保了员工薪酬的及时发放。 三是每年按时开展员工岗位工资的晋升和调资工作,办理各类员工的五险一金的缴纳、变更和核定,以及退休员工的退休手续和人事档案调整。 五是认真遵守公司各项规章和管理制度,踏实工作,任劳任怨,圆满完成了自己的本职工作,公司每年分配的营销任务都能保质保量、按时完成。 我1990年参加工作,先后在、任话务员、机务员、营业员和10000号班长,到综合办公室工作至今。在这20多年中,我通过努力学习,取得了高级人力资源 管理师资格证书,在现岗位上已经工作了近5年。这次岗位层级调整竞聘,我决 定竞聘高级主管。我认为我有以下几点优势: 1.本人有健康的身体,有充分的精力,有开朗乐观的生活态度,总是以极大的热情投入工作中,以工作为乐,领导交付的事情能认真并按时完成,任劳任怨。 2.本人热爱本职工作,爱岗敬业,细致认真,勤奋工作。在综合部从事薪酬和档案管理的这几年时间,由于我工作的努力和细心,对从事这项工作已经得心应手, 没有发生任何过失和纰漏,我的工作也得到了领导和同志们的认可。 3.本人有丰富的工作经验和业务技能。我从农村支局话务员、机务员干起,在 营业一线干了营业员,在管理岗位也工作了近,在综合部从事薪酬和档案管理有5 年时间,在这个工作岗位上我学会了不少东西,积累了不少工作经验,能够协调处理各种矛盾和纠纷,能做到随叫随到,不分双休日、节假日,全天候的为员工效劳,按时完成领导交办的各项工作任务。 因此我觉得自己完全能胜任高级主管职位。我如果竞聘成功,我会做到: 1.遵守职业道德标准,使自己有较强的事业心和开拓精神,树立员工至上观念,全心全意为员工效劳。 在今后的工作中,我将继续发扬过去的工作精神,以工作为乐,认真学习各项 业务知识,全天候为员工效劳,把自己的本职工作做的更好。 谢谢大家!

保管员竞聘演讲稿(5篇)

保管员竞聘演讲稿(5篇) 保管员竞聘演讲稿(5篇) 保管员竞聘演讲稿篇1 尊敬的各位领导,各位评委: 大家好! 今天,我能够站在这里,参加竞聘行政科综合管理员的岗位,深感荣幸和激动。首先感谢领导给我一个展示自己的机会,感谢同事们对我的支持和帮助!作为杭州卷烟厂的一名中控室操作工,我今天有幸站在演讲台上,竞聘行政科综合管理员一职,心情万分激动,无论是否能竞聘成功,我想,这都是我人生阅历中一笔宝贵的精神财富! 行政科综合管理员岗位,担负着班车线路的规划与调度管理,以及基础设施的维修与维护管理。班车线路规划要兼顾厂里的成本和员工的利益,对可以优化的线路尽可能优化得最好。 这些工作需要极大的耐心和缜密的思维,高度的责任心和深入实际的调查研究,即凸现企业以人为本的管理模式,又彰显企业适应现代化、科学化发展的潮流与思想;中控室操作岗担负高架库系统的正常运行,笃实安全防范,深化改革创新。所以我认为,一个优秀合格的一线操作岗员工,同样能胜任行政科综合管理员的岗位职责和要求! 这是因为我对这认识比较深刻,所以我才有信心与决心参与这次的竞聘。 首先,参加工作8年以来,作为企业一线生产车间的岗位操作工,对于设备维修维护,有丰富的经验,这是时间的优势。同时我在工作中能够吃苦耐劳,任劳任怨。曾获得精神文明之窗建设先进; 第二,有较强的组织协调能力。我曾经担任卷包车间甲班团支部书记,组织过很多团员活动,还参加厂团委组织的辩论赛,并获得荣誉证书;我还将较强的写作能力和计算机能力运用到工作实践当中,更在开展企业党团、工会工作和弘扬企业文化等方面有独特的见解和创新; 第三,我严于律己、性格开朗,勤奋活泼,虚心好学。我热爱烟草事业和卷烟工作,作为烟草行业的老职工,我长期以党性原则阉割要求自己,工作认真负责,服从领导安排。乐于接受新知识,新事物;同时善于向别人请教经验,及

保管员竞聘演讲稿(5篇)

保管员竞聘演讲稿(5篇) 我认为肯干事是动力,会干事是前提干成是关键。自参与工作以来,在各级领导正确领导和亲切关心下,在同事们的大力支持和关心下、我尽职尽责,按时上下班,从不旷工或早退。站领导交办的工作任务从不发牢骚,从不讲价还价。兢兢业业,任劳任怨,主动肯干,发扬了“特殊能吃苦,特殊能奉献,特殊能战斗”的工作作风。在日常工作和生活中不断积累阅历,探究问题,完善自我,提高了完成的工作力量。 三、具有熟识业务和管理力量。 自参与工作以来,我深知。站保管员的工作职责是:管理好本单位。物资和设备,建立物品出入账目,承办出入库手续;工作任务是:负责保管本站的食品、餐具、器材和其它物品,核对账物,编制库存出入明细表;工作标准是:妥当保管好物品,防止物品变质、霉烂或亏损坏,仔细做好物品出入库手续做到账物相符。 保管员竞聘演讲稿3 敬重的各位领导、各位评委: 大家好! 我叫xx,现年xx岁,高校专科学历。20xx年到xxxx工作。我这次竞聘的岗位是文书及档案管理。 首先,我向各位领导和评委谈谈自己对文书及档案管理工作的熟悉。 20xx年xxx月,我有幸被借调到公司办公室工作,主要负责

公司信访维稳及文书工作,通过一年多的实践,使我深刻熟悉到文档工作既是办公室最根底、最核心的业务,更是企业高效运转和标准管理的重要支撑,不仅影响着办公室整体工作价值的发挥,也直接关系到公司建立。文书工作程序流畅、制度标准健全,就能使公文运转畅通,反映状况准时,处理问题快速,即有利于工作的开展,公司的安康进展,反之假设文书处理工作混乱,不按行文规章办事,工作无章可循、无据可查,我们公司如何良性运转。而对档案管理工作的熟悉,档案管理是“对历史负责、为现实效劳、替将来着想”的一项工作。 我竞聘文书及档案管理一职,我自认为有以下几点优势: 一、业务优势。 20xx年自己在负责信访维稳工作的同时也始终兼发文管理这项文书工作,所以对办公系统的模块较为熟识,对系统里公司发文的排版、生成、发送和归档、公司电子印章的使用和管理都轻车熟路。同时,通过办公室实行的“AB”角色切换,使自己对文书和档案管理工作也有肯定的工作阅历,所以我对自己胜任此项工作很有信念。而且,我认为办公室作为公司永不停留的中枢机器,办公室的`每一位工作人员都必需是万能的零件,以备急需,这就要求我还需更加努力学习新的学问来扩大自己的综合业务力量。 二、年龄优势。 xx岁的我,激情中多了份内敛;成熟中多了份朝气,既少了份急躁,又添了份庄重。大家都知道,文书及档案管理工作是“繁、杂、细、忙、燥”,既是对业务技能的考验也是对性格的磨练。而我

竞聘保管演讲稿7篇精选

竞聘保管演讲稿7篇 尊敬的各位领导、各位评委、老师们: 你们好! 我是XX,来自学校保管室的一名普通职工,自93年以来一直在学校从事总务工作,我非常热爱这份工作。 这次竞聘,最终无论是否成功,我都要感谢学校领导给了我这次展示自我的时机,这都将是我难得经历的一次锻炼与考验。 二十多年来,我严格听从领导的安排、指挥,始终坚持效劳的宗旨认真履行着自身的岗位职责。无论这次竞聘我能否成功,我将继续以高质量的工作来效劳学校、以全方位的效劳为学校做出更多的奉献。就总务处副主任这一职位,我如能竞聘成功,我可以做到以下几点: 1、转变观念、增强效劳意识 加强后勤员工政治学习,提高他们的思想认识,让他们找准自身的位置、端正态度、明确自身的职责,并定准“努力做好为学校效劳的工作,全力做好后勤工作〞的工作意识。提前办好各类教学用品的采购,做好保管与供应的工作,当好“办事员〞,成为全校师生的有力助手;为学校效劳、为教师教学效劳、为学生学习效劳,当好“效劳员〞,做好后勤效劳工作等。 2、提高自身素质 对后勤人员的业务以及技术和技能进行培训和考核,以不断提高后勤人员的职业素质及道德素养。努力培养综合能力强、有创造精神

的后勤人员。 3、团结意识 总务处就是一个大团队,所有人员既要有分工也要有合作,这样才能把工作做得更好。团结不仅仅是产生凝聚力的源泉,它更是诞生兴旺之根本! 4、整体规划 为了我校教育工作在开展中保持优质、高效。我认为作为总务处工作人员不仅要当好坚强的后盾,也要当好先行官,在工作中要常年作出有方案的规划,这样才能到达提高、完善学校建设的目的,力争为全校师生打造一个清洁、舒适的环境。 学校在不断开展之中,作为总务处工作人员,我们需要以高品质的效劳来紧跟学校高速开展的脚步,共同打造属于我们总务处的正能量! 二十多年来,我用实实在在、脚踏实地的工作态度表达着我对这份工作的热爱。如今,我希望能在总务副主任这个岗位上、这个赞新的起点上发挥自己的智慧和才干,继续为我校做出更多、更大的奉献。 在此,我希望我的真诚可以博得各位领导、各位评委的支持。 谢谢! 尊敬的各位领导和同事们: 大家好! 我叫xxx,今年xxx岁,20xx年xxxx毕业后一直在xxxx厂工作,20xx年xx月xx日来到咱们车间,在xx岗位工作至今。

五分钟档案管理员竞聘演讲稿范文800字

五分钟档案管理员竞聘演讲稿范文800字 尊敬的各位领导、同事们: 大家好! 借着公司改革的春风,我很高兴能有机会站在这里参加公司机关机构 改革岗位竞聘活动。在此感谢公司领导给我们提供了一个展示自我的舞台。 一、对竞聘职位的认识与个人优势 二、竞聘这一职位我个人的优势是: 1、党性原则强,有较强的事业心和责任感。能尽心尽责地做好自己 所从事的每一项工作。曾在从事了十一年的政工岗位上,经过不懈的努力 获得了政工师任职资格,转到档案管理岗位后,又于20__年通过了档案 专业中级技术职称的考试。刻苦的学习,使我在各项工作中的能力得到了 不断的提高。 2、勤勤恳恳、踏踏实实的工作作风使我在十多年来的工作中,养成 了干一行爱一行、爱一行钻一行的工作态度。使我对所从事的工作有种锲 而不舍的追求。要干就要干好是我工作的目标。 3、热情、稳重、待人和善、从不张扬的个性是我做人的原则,也是 我做好各项工作良好的职业道德。 三、履行岗位职责的打算 如果我能竞聘上这个职位,我有以下几个打算: 1、我将一如继往地认真履行好文书档案管理工作的各项职责;

3、在开发、利用档案,发挥档案效益方面进行深入的探索,从企业发展的实际出发,真正发挥出档案的查考利用价值; 4、加强公司档案信息化建设,探索、研究电子文件的特征,促进机关文档一体化管理的实现。 各位领导、各位同事,请相信我一定能够胜任这个岗位,我决不会辜负大家对我的信任。 谢谢大家! 尊敬的各位评委、各位同事: 大家好! 我要竞聘的是档案管理员职位。 首先,向大家介绍一下我的简历,本人现年__岁,__年参加工作,中共党员,大专学历,本科在读。__年5月,由州物资开发公司调入我局,原任公司副经理。 下面,我想先谈谈竞聘本职位的优势。 一是具有一定的人事工作经验。自年以来,我一直在人教科负责人事工资管理和干部档案管理工作。年来,通过自己努力学习人事工作方面的相关知识以及向领导、向同事们学习,取长补短,不断充实自己,积累了一定的人事工作经验,并在大家的关心、支持和帮助下,在本职工作中也取得了一些成绩:我州地税系统人事档案目标管理工作达标国家一级,考评分名列全区第三名;工资报表也受到了区局的表彰和奖励。同时,基于上级领导对我的信任,抽调我参加了全区的档案达标检查,参与了新征管

档案管理员竞聘演讲稿

档案管理员竞聘演讲稿 演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。本站精心为大家整理了档案管理员竞聘演讲稿,希望对你有帮助。 档案管理员竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位评委: 大家好! 首先由衷的感谢公司各位领导为我提供这次难得的竞聘机会。 我叫xx,现年xx岁,大学专科学历。xxx年到xxxx。20XX年xxxxxx 工作。。我这次竞聘的岗位是文书及档案管理。 首先,我向各位领导和评委谈谈自己对文书及档案管理工作的认识。 xxxx年xxx月,我有幸被借调到公司办公室工作,主要负责公司信访维稳及文书工作,通过一年多的实践,使我深刻认识到文档工作既是办公室最基础、最核心的业务,更是企业高效运转和规范管理的重要支撑,不仅影响着办公室整体工作价值的发挥,也直接关系到公司建设。 文书工作程序流畅、制度规范健全,就能使公文运转畅通,反映情况及时,处理问题迅速,即有利于工作的开展,公司的健康发展,反之若文书处理工作混乱,不按行文规则办事,工作无章可循、无据可查,我们公司如何良性运转。而对档案管理工作的认识,我想借用前国家领导人李瑞环同志的一句话来表达:档案管理是“对历史负责、为现实服务、替将来着想”的一项工作。

我竞聘文书及档案管理一职,我自认为有以下几点优势: 一、业务优势。 xxxx年自己在负责信访维稳工作的同时也一直兼发文管理这项文书工作,所以对办公系统的模块较为熟悉,对系统里公司发文的排版、生成、发送和归档、公司电子印章的使用和管理都轻车熟路。同时,通过办公室实行的“AB”角色切换,使自己对文书和档案管理工作也有一定的工作经验,所以我对自己胜任此项工作很有信心。而且,我认为办公室作为公司永不停歇的中枢机器,办公室的每一位工作人员都必须是万能的零件,以备急需,这就要求我还需更加努力学习新的知识来扩充自己的综合业务能力。 二、年龄优势。 xx岁的我,激情中多了份内敛;成熟中多了份朝气,既少了份浮躁,又添了份庄重。大家都知道,文书及档案管理工作是“繁、杂、细、忙、燥”,既是对业务技能的考验也是对性格的磨练。而我的这个年龄段具有的良好素养之花相信在这个岗位上将淋漓绽放。 如:用成熟和内敛让自己在公文处理中祛繁留干、忙而有序、杂而有章,及时、准确、从容、细致、严密、谨慎的将公司公文上传下达,督促办理以确保公文的及时性、准确性、安全性。对档案管理,我会用激情和朝气,“燥中创新”让在自己在档案管理中,不断更新观念,结合集团公司的实际情况,做好开发利用档案的实用价值。 三、作风上的优势。 我具有较强的敬业精神。俗话说“干一行,爱一行”。虽然自己一直在

档案演讲稿多篇

档案演讲稿多篇 档案演讲稿七篇 演讲稿在写作上具有一定的格式要求。在发展不断提速的社会中,我们都可能会用到演讲稿,如何写一份恰当的演讲稿呢?以下是小编收集整理的档案演讲稿7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。 档案演讲稿篇1 尊敬的各位评委、各位同事: 大家好! 我要竞聘的是人教科副科长职位。 首先,向大家介绍一下我的简历,本人现年岁,年参加工作,中共党员,大专学历,本科在读。年5月,由州物资开发公司调入我局,原任公司副经理。 下面,我想先谈谈竞聘本职位的优势。 一是具有一定的人事工作经验。自年以来,我一直在人教科负责人事工资管理和干部档案管理工作。年来,通过自己努力学习人事工作方面的相关知识以及向领导、向同事们学习,取长补短,不断充实自己,积累了一定的人事工作经验,并在大家的关心、支持和帮助下,在本职工作中也取得了一些成绩:我州地税系统人事档案目标管理工作达标国家一级,考评分名列全区第三名;工资报表也受到了区局的表彰和奖励。同时,基于上级领导对我的信任,抽调我参加了全区的档案达标检查,参与了新征管软件中人事管理模块的开发工作,并且在近三年中取得了两次年度考核优

秀。 二是具备一定的组织能力。在处理上、下级单位相关工作协调关系方面也能摆正位置,理顺关系。对我局所属各县(市)局有关工资、干部档案方面的工作都能做到耐心指导、认真负责、互相学习、共同提高。年,我担任了机关支部的组织委员和工会的宣传委员,在努力做好这两项工作的同时,也使自己的组织能力得到了进一步的锻炼和提高。 三是能坚持原则,秉公办事。人事工作大多涉及职工个人的切身利益,工资管理工作更是体现了这一点。因此,我在工作中能坚持原则,本着对每一位同志认真负责的态度做到公正、公平,力求准确无误。对于工作中出现的差错,能及时纠正,不隐瞒过失,保证了职工个人的利益不受损失。同时,对个别干部的档案中发现的问题也能一丝不苟,查清查实,对组织负责。 如果能得到局党组的信任和同志们的大力支持,竞聘本职位成功,我将在科长的领导下着重做好以下几项工作: 一是当好科长的参谋与助手,认真贯彻执行人事工作的路线、方针、政策,工作上做到到位不越位,到位不缺位;职责明确不推诿,实事求是、以身作则,充分调动和发挥科室人员的工作积极性,严于律已,宽以待人,团结协作。对待分管工作中发生的问题,要本着积极协商、妥善处理,勇于承担错误的态度,以利于科室工作的进一步提高。同时,牢固树立为基层服务,为税收一线服务的思想,坚持求真务实的精神,积极应对工作中出现的各种问题。 二是通过调查研究,听取群众意见,在全系统逐步建立一套各级后备干部档案,动态地掌握各局税务骨干在德、能、勤、绩四个方面的表现,

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