学校禁烟工作制度

为进一步落实学校健康促进工作，净化校园环境，保障师生健康，配合健康教育促进学校争创活动，创建无烟学校、绿色无污染学校，学校特制订如下控烟工作制度，

1．学校控烟领导小组负责学校控烟工作，保障控烟制度的落实，并将控烟工作纳入学校常规工作。

2、学校的教室、实验室、图书馆、会议室、教师办公室、工会活动室等公共场所禁止吸烟。

3、校园内实行24小时全日制禁烟，任何人（包括外来人员）都不得在校园内吸烟。

4、校园内设置醒目的禁烟警示标志；并张贴“吸烟有害健康”、“禁止吸烟”等警句。

5．学校通过学生向家长宣传吸烟有害健康的科学知识，让学生力所能及地规劝自己家长戒烟、禁烟，积极参与社区的控烟活动。

6．按照“谁主管谁负责”的原则，各办公室负责人负责本办公室及教职工的禁烟工作。外来人员的禁烟工作，由负责接待的部门与教师负责，进行逐级管理，责任到人。

三、控烟奖惩办法

1．不遵守学校控烟制度的教师，不能参加学校各级各类先进及荣誉称号的评选。

2．教职工被区检查组发现在校园内吸烟室以外的地方吸烟，发现一起查处一起并与绩效考核挂钩，其所在处室不能获得当年学校各类荣誉称号。

3．目睹本校教职工或来校客人在校园吸烟室以外地方吸烟，但不加劝阻，相关人员将受到通报批评，情节严重的将受到处罚。

四、控烟监督、执行部门

1．学校控烟领导小组加强领导、协调、监督。

2．学校政教处、加强控烟工作宣传、健康教育。

3．学校总务处负责日常工作检查，工会加强日常监督。

禁烟管理制度

良庄二中为进一步夯实良庄二中办学理念，努力建设和谐校园，我校特制定学校控烟规章制度如下: 一、禁烟区域：良庄二中校园内所有室内外场所全部属于禁烟区域。二、组织管理： 1、学校成立由副校长任组长、政教主任任副组长、相关职能部门负责人与教师代表为成员的禁烟工作领导小组，具体负责学校的控烟工作。 2、学校倡议每一位教职员工和学生，积极投身校园禁烟活动。三、宣传措施 1.校内醒目处张贴禁烟标志。 2.重视健康教育，充分利用黑板报、广播等宣传工具，对师生开展吸烟危害宣传教育，使禁烟工作变为师生员工的自觉行为。 3.开展学生劝阻家长戒烟的“小手拉大手”活动。 4.校园内不做任何形式的烟草广告。四、监督管理措施 1、充分利用健康教育课，校报、广播等各种形式，开展吸烟有害健康的宣传教育，使不吸烟成为师生员工的自觉行动。学校控烟知识知晓率达100%。 2、积极开展禁烟宣传教育活动，校园内设置醒目的禁烟警示标志；并张贴“吸烟有害健康”、“禁止吸烟”等警句。 3、学校的教室、会议室、教师办公室、餐厅、宿舍等地禁止吸烟，校内任何地方均不设烟具。 4、保持学校良好形象，吸烟教师应自觉戒烟。对外接待原则上不敬烟，不接受赠烟。

5、让学生积极宣传吸烟有害健康的科学知识，倡导学生力所能及地规劝自己家长戒烟、禁烟，积极参与社区的控烟活动。 6、校园内实行24小时全日制禁烟，任何人（包括外来人员）都不得在校园内吸烟。门卫有责任阻止外来人员吸烟，并搞好禁烟宣传。学生家长来校吸烟，人人有责任规劝禁止吸烟。 7、在家长会、对外展示等外来人员集中入校的活动之前，学校必须做好校园禁烟工作预案并保证充分落实。 8、按照“谁主管谁负责”的原则，各办公室负责人负责本办公室及教职工的禁烟工作。外来人员的禁烟工作，由负责接待的部门与教师负责，进行逐级管理，责任到人。 9、学校包年级领导与教研组组长对本年级组、教研组的禁烟工作负责，保证组内无人吸烟、无烟头、无烟具。 10、组织师生对校园控烟情况进行日常检查，检查结果纳入组室、班级教师个人考核内容之一，落实奖惩。良庄二中2015.3

学校禁烟制度

宝龙山镇第二小学禁烟制度为贯彻实施《健康促进学校创建》文件精神，落实其“凡进入中小学、中职学校、幼儿园，任何人、任何地点、任何时间一律不准吸烟”通知内容，更为了净化校园环境，保障师生健康，特制定校园控烟规章制度。一、规章制度 1、学校控烟领导小组负责学校的控烟工作，保证控烟制度的落实。 2 、任何人（包括外来人员）都不得在本校园内（除吸烟室外）任何区域吸烟，校园内无烟蒂。 3、学校教学楼、办公室、功能室、学生活动区域、卫生间场所等设立禁烟标识。教师办公室、会议室等不设烟具。 4、加强宣传教育工作，使全校师生员工认识吸烟有害身体健康，积极参与戒烟、禁烟的控烟活动，使不吸烟成为师生员工的自觉行为。 5、各室负责人负责本室的禁烟工作；学校卫生间、大门及外围周边由后勤部门负责禁烟工作； 6、各控烟责任人要履行控烟职责：

1）定期对本处室无烟环境进行监督检查。（2）使用标准用语劝阻吸烟。老师（先生或女士）您好，我校是无烟学校请您遵守学校规定，不要吸烟。谢谢您的合作）（3）记录每次校园吸烟事件，并向校长室通报检查情况。（4）对存在问题提出整改措施，并监督实施。 7 、各监督员要履行控烟职责：（1）严格执行学校控烟制度。（2）严禁在校园区内（除吸烟室外）吸烟，不接受他人敬烟。（3）劝阻吸烟者应主动戒烟。（4）不定期巡视禁烟责任区，落实无烟工作要求，并将检查内容向校长室汇报。二、校园内吸烟处罚规定 1、本校教职员工：首次校园内（除吸烟室外）吸烟的进行劝阻，第二次在学校微信群进行通报，3 次（含）以上从绩效考核中扣50 元/ 次。 2、校外来访人员：被访教职工负责劝诫校园内禁止吸烟，

《北京市控制吸烟条例》

《北京市控制吸烟条例》北京市人民代表大会常务委员会公告第8号《北京市控制吸烟条例》已由北京市第十四届人民代表大会常务委员会第十五次会议于2014年11月28日通过，现予公布，自2015年6月1日起施行。北京市第十四届人民代表大会常务委员会 2014年11月28日第一条为了减少吸烟造成的危害，维护公众健康权益，创造良好公共环境，提高城市文明水平，根据有关法律、行政法规，结合本市实际情况，制定本条例。第二条本条例适用于本市行政区域内控制吸烟工作。对吸烟可能危害公共安全的，按照相关法律法规执行。第三条本市控制吸烟工作坚持政府与社会共同治理、管理与自律相互结合，实行政府管理、单位负责、个人守法、社会监督的原则。第四条市和区、县人民政府加强对控制吸烟工作的领导，将控制吸烟工作纳入国民经济和社会发展规划，保障控制吸烟工作的财政投入，推进控制吸烟工作体系建设。第五条本市各级爱国卫生运动委员会在本级人民政府领导下，负责组织、协调、指导相关行政部门的控制吸烟工作，组织社会组织和个人开展社会监督，开展控制吸烟工作的宣传教育培训，监测、评估单位的控制吸烟工作并定期向

社会公布，对在控制吸烟工作中作出突出贡献的单位和个人给予表彰、奖励。第六条市和区、县卫生计生行政部门是控制吸烟工作的主管部门，负责组织制定控制吸烟的政策、措施，开展控制吸烟的卫生监督管理，受理违法吸烟的举报投诉，依法查处违法行为，并定期向社会公示查处情况。教育、文化、体育、旅游、交通、工商、公安、园林绿化、食品药品监督、市政市容、城市管理综合执法、烟草专卖等相关行政部门按照各自职责，对本行业或者领域内的控制吸烟工作进行监督管理，制定管理制度，开展宣传培训，组织监督检查。第七条乡镇人民政府和街道办事处按照属地管理原则，做好本辖区内的控制吸烟工作。第八条本市将控制吸烟工作纳入全市群众性精神文明创建活动。广播、电视、报纸、网络等新闻媒体应当开展控制吸烟的公益宣传，加强舆论监督。第九条公共场所、工作场所的室内区域以及公共交通工具内禁止吸烟。第十条下列公共场所、工作场所的室外区域禁止吸烟: (一)幼儿园、中小学校、少年宫、儿童福利机构等以未成年人为主要活动人群的场所; (二)对社会开放的文物保护单位; (三)体育场、健身场的比赛区和坐席区;

禁烟管理规定

禁烟管理规定 1、总则为贯彻消防法，规范厂区防火制度执行，预防火险事故发生，提高员工身体素质，树立企业文明形象，特制定本规定。 2、适用范围 2.2、本规定适用于厂区内所有员工及外来人员。 2.3、本规定适用于公司所属各单位，包括公司驻外单位、班车等。 3、职责 3.1、安技保卫部负责禁烟的管理、宣传、监督检查及处罚通知； 3.2、各部门负责各自责任区域内的责任区划分、责任人指定、禁烟工作落实及检查； 3.3、人力资源部接安技保卫部递交的《违反安全管理规定经济处罚通知书》后对责任人进行经济处罚。 4、执行流程 4.1、安技保卫部不定时巡查监督； 4.2、发现违规者，当场拍照取证； 4.3、对违规者出具《违反安全管理规定经济处罚通知书》并当场令责任人及主管签字； 4.4、安技保卫部向劳人部上交《违反安全管理规定经济处罚通知书》； 4.5、劳人部按照安技保卫部上交《违反安全管理规定经济处罚通知书》对员工进行经济处罚； 4.6、安技保卫部及时将查处违反本规定事件及罚款金额等信息，

在饭堂门口或其他公示栏通报批评（公示时间不少于5日）。 5、管理细则 5.1、所有员工在公司所属禁烟区域（包括班车）和停放在厂区的外来车辆内一律不准吸烟。 5.2、公司各单位划分责任区，责任区内任何违规行为罚则责任区主管单位或个人责任人。 5.3、公司设有吸烟区（室），吸烟区3m以外为禁烟区。 5.3.1、办公楼每层厕所前厅为吸烟区，其他各楼层办公室、楼道为禁烟区； 5.3.2、车间由安技保卫部统一设置吸烟区、吸烟点，放置专用器具及明显标志，车间、车间辅楼及楼道为禁烟区； 5.3.3、厂区所有露天区域全部为禁烟区。 5.3.4、吸烟区（室）应放置烟灰缸或安全容器，烟头禁止随地乱扔。 5.4、特殊客人需要吸烟（如公司级来宾、外协单位人员等），只限在安技保卫部规定的接待办公室。 5.5、所有员工均有义务维护本管理规定，告诫和劝阻来访客人不要吸烟。 6、违规处理 6.1、违反第5.1条规定罚款100元／人次。 6.2、来访客人（包括物流、施工、参观、业务等人员）如违反第5.4条规定，对全部接待人员罚款100元／人次。 6.3、公司所属禁烟区流动吸烟者罚款100-200元／人次。 6.4、凡在重点部位违反本规定的罚款300元／人次，责任主管罚款100-300元／人次。

小学无烟学校制度

五三小学无烟学校制度一、建立学校控烟制度 1.建立由学校领导牵头，相关处室共同参与的控烟领导小组，相关处室职责明确。 2.将控烟工作纳入学校工作计划，认真开展。 3.制定校内控烟管理办法。办法中应包括下列核心内容：（1）学生禁止吸烟；（2）任何人（包括外来人员）都不得在校园内吸烟；（3）设立兼职控烟宣传员、监督员等，明确相关控烟人员的职责；（4）将履行控烟职责的情况作为师生员工评优评先的参考指标之一。二、创建学校无烟环境 1.校园内（包括建筑物内，操场等室外区域）无人吸烟，校园内无烟蒂、无吸烟者。 2.校园内重点区域，如大门、教学楼、实验室、会议室、教师办公室、操场、图书室、接待室、楼道、厕所等有醒目的禁烟标识。 3.校园内不设置吸烟点，不摆放烟具。 4.校园内禁止烟草广告和变相烟草广告。 5.校园内禁止出售烟草制品。三、开展控烟宣传教育

1.利用健康教育课或其他课程向学生传授烟草危害、不尝试吸烟、劝阻他人吸烟、拒绝吸二手烟等控烟核心知识和技能。 2.充分运用主题班会、同伴教育、知识竞赛、板报、橱窗、广播等形式，向师生员工开展控烟宣传教育 3.利用5月31日世界无烟日开展控烟宣传活动。 4.掌握师生员工吸烟动态，并对吸烟者进行劝阻。四、加强控烟监督检查 1.有明确的处室和人员负责学校控烟工作的经常性监督检查。 2.师生员工有责任对在校园内吸烟者进行劝阻。 3.门卫、总务处督促外来人员进校后不准吸烟。 4.教职工在校内不吸烟作为文明办公室规划中重要一条来执行，每月评估一次，并作为年终考核指标。 5.定期组织对学校各处室、各班级控烟工作进行检查，每年至少一次。

公司禁烟管理规章制度

公司禁烟管理制度 1 范围本制度规定了公司所辖区域内禁止吸烟的管理机构、管理范围、检查职责和考核标准。本制度适用于公司的全体职工。 2 管理职责 2.1公司的禁烟工作由各部门主管负责管理。 2.2公司各部门主管对所属办公室、车间现场实行属地现场责任制，并按有关规定进行考核处罚。 3 禁烟范围公司所辖区域内（除指定吸烟区域），其余均属于禁止吸烟范围。包括所有生产车间及车间办公室、库房内。办公现场包括所有办公室、会议室。 4 管理要求 4.1 公司对各现场实行属地管理责任制，由所属地部门主管负责。发现吸烟者由所属地部门主管进行处罚，在现场发现烟头如找不到吸烟者由属地部门主管负责。公共属地由属地由各部门主管和门卫共同负责。 4.2 日常管理由各部门自管、自查为主，企管部行政专员将不定期去各办公室及生产车间抽查。 4.3 各部门主管对检查工作应严格要求，认真负责，大力管理，实事求是，不徇私情。 4.4 对于负责监督检查的人员，全公司职工有权进行监督，如发现工作不认真或有徇私舞弊现象，全公司职工可向企管部领导举报。 4.5 中层以上各级领导应以身作则，带头严格执行公司禁烟规定，如发现违章者加倍处罚。 5 考核办法 5.1 各专项检查组每月末将当月检查中发现的问题统一汇总报企管部。 5.2 企管部汇总后将处罚情况纳入当月绩效考评并于下月初报财务部从当月工资中扣除罚款。 5.3 在禁烟区域内每发现一位吸烟者罚款10元，对于屡次违犯规定吸烟者罚款数额叠加（即吸烟一次罚款10元、第二次罚款20元，以此类推），每发现一个烟头无法找到吸烟者均处罚属地责任人10元人民币。 5.4 中层以上领导干部吸烟或在办公室发现一个烟头，罚款金额翻一番。 5.5 对外来人员（公司客户除外），门卫负责向其说明公司禁烟管理制度，一经发现违章吸烟，对吸烟者罚款50元，态度恶劣者加重罚款。

公共场所禁止吸烟管理规定

禁止吸烟管理规定吸烟有害健康,被动吸烟危害更大。在公共场所吸烟不仅就是一种不健康、不文明的生活习惯,更就是对公共场所环境、周围人群的一种严重危害。为树立与展现我公司良好的精神面貌,养成良好文明的生活习惯,创造文明、洁净、优美的工作、生活环境,特制定《北京商务中心区通信科技有限公司禁止吸烟管理规定》,规定如下: 第一条公司所有办公场所与室内公共场所禁止吸烟,包括下列区域与场所: (一)公司内部公共办公区域; (二)各会议室、接待室; (三)个人办公室; (四)男、女卫生间内; (五)电梯内;走廊、楼梯(含疏散楼梯)、过道; (六)公司其她在外办公区; (七)其它相关公共场所。第二条任何人不得在公司禁烟区域内吸烟。第三条公司所有禁止吸烟区域内设置醒目的禁烟标志,不得设置吸烟器具,不得设置附有烟草广告的标志与物品。第四条公司所有室内办公区域及室内其她区域内不设立吸烟室(为无烟区),吸烟需在室外指定的吸烟区域。第五条公司创建无烟单位领导小组在禁烟工作中应当履行下列职责: (一)制定公司禁止吸烟的制度与措施;

(二)做好禁止吸烟的宣传教育工作; (三)在禁止吸烟场所内设置醒目的禁烟标志; (四)组织开展无烟标兵科室创建活动; (五)其它相关工作。第六条公司各位员工在禁烟工作中应当履行下列职责: (一)对禁烟规定与措施落实情况监督检查; (二)对违反制度的行为采取相应惩戒措施; (三)做好禁止吸烟的宣传教育工作; (三)协助制定公司禁止吸烟的制度与措施; (四)其它相关工作。第七条在禁烟区域内发现有人吸烟,公司所有员工都有劝诫义务。发现禁烟区域内有人吸烟却无人劝阻,部门责任人负有管理责任,扣除责任部门责任人元。第八条公司员工在禁烟区域内吸烟,发现一次,惩戒元。除经济惩戒外,首次给予批评教育,第二次公开通报批评,对屡教不改者(1个月内违规吸烟超过4次,全年累计超过10次),取消当年度个人考核评先评优资格。第九条遵守本规定第一至八条规定外,还应遵守以下规定: (一)部门负责人带头不吸烟; (二)吸烟者不应引导其她不吸烟者吸烟; (三)积极组织员工学习控烟知识。第十条本规定自2016年月日起施行。《北京市控制吸烟条例》

学校控烟工作制度与措施(精)

单县一中控烟制度与措施为履行世界卫生组织《烟草控制框架公约》,贯彻落实单县无烟学校创建方案,提高师生健康水平,创建无烟校园,特制定本制度和措施。第一条:学校成立控烟工作领导小组和监督小组,全面领导学校控烟工作。第二条:学校控烟工作的主要任务是:宣传落实学校控烟制度,积极开展吸烟有害健康的宣传教育活动,使不吸烟成为师生员工的自觉行为。第三条:学校行政领导率先垂范,带头控烟。各处室、年级部团结协作,齐抓共管学校的控烟工作。第四条:充分利用健康教育课、校本活动课、团队活动、卫主题班会、广播、宣传栏、教职工大会等各种形式和渠道,宣传吸烟有害健康,使师生控烟知识知晓率达100%。第五条:严禁在校园内吸烟,学校任何地方不设烟具,不向来客敬烟,来宾吸烟应进行劝阻,教职员工遵守控烟制度的情况将纳入学期考评。学校各处室、各年级部也可根据本部门实际,制订相应的奖惩措施。第六条:校园内凡属教育教学活动和师生活动休息场所(如教室、实验室、电教室、图书室、阅览室、会议室、餐厅、教师办公室、活动室、操场等均设置禁烟标志。校园内严禁出现烟草广告。第七条:严格执行《中学生守则》《中学生日常行为规范》,禁止学生吸烟。发现学生有吸烟现象,学校将及时对其进行批评教育,经教育不改的要给予纪律处分。凡有吸烟行为的学生和所在班级不能评先评优。第八条:学校要积极参与社会、社区控烟活动,利用家长学校、家长会向学生家长宣传吸烟有害健康的科学知识,并倡导学生规劝家长戒烟。家长来校参加任何活动,均不得吸烟。

单县一中控烟工作领导小组名单学校成立控烟工作领导小组,由全体行政人员组成,下设控烟工作办公室。学校控烟工作领导小组名单: 组长:孙钦留副组长:时培亮李荣华刘连义刘洪波成员:李新军苗玉法刘玉东王进龙都德华张晓民朱令臣赵峰郭建强许成君巡查员:杨公雷贾景国门卫、学生自主管理委员会干部组长:负责学校全面控烟工作。副组长:协助组长做好学校控烟工作。办公室:负责相关控烟管理制度的制订。工会:负责教职工控烟的管理及宣传工作。教务处:负责将吸烟危害等常识纳入健康教育课程。政教处、团委、年级组:负责对学生控烟的管理及各类活动教育工作。保卫科:负责对门卫的管理培训,对外来吸烟人员进行劝阻。教科处:负责对教职工进行控烟等相关知识内容的培训。总务处:负责控烟工作的后勤及经费保障,设立禁烟标识。控烟工作办公室设在学校办公室,组长由办公室主任担任。单县一中控烟工作监督小组名单办公室:苗玉法教务处:王进龙政教处:李新军

2019公司禁烟管理制度

公司禁烟管理制度公司禁烟管理制度的制定，首先是为了公司的办公环境的和谐，其次就是为提升公司的企业文化氛围，下面是小编整理的公司禁烟管理制度范例公司禁烟管理制度范例一 1 范围本制度规定了公司所辖区域内禁止吸烟的管理机构、管理范围、检查职责和考核标准。本制度适用于公司的全体职工。 2 管理职责 2.1 公司的禁烟工作由各部门主管负责管理。 2.2 公司各部门主管对所属办公室、车间现场实行属地现场责任制，并按有关规定进行考核处罚。 3 禁烟范围公司所辖区域内(除指定吸烟区域)，其余均属于禁止吸烟范围。包括所有生产车间及车间办公室、库房内。办公现场包括所有办公室、会议室。 4 管理要求 4.1 公司对各现场实行属地管理责任制，由所属地部门主管负责。发现吸烟者由所属地部门主管进行处罚，在现场发现烟头如找不到吸烟者由属地部门主管负责。公共属地由属地由各部门主管和门卫共同负责。 4.2 日常管理由各部门自管、自查为主，企管部行政专员将不定期去各办公室及生产车间抽查。

4.3 各部门主管对检查工作应严格要求，认真负责，大力管理，实事求是，不徇私情。 4.4 对于负责监督检查的人员，全公司职工有权进行监督，如发现工作不认真或有徇私舞弊现象，全公司职工可向企管部领导举报。 4.5 中层以上各级领导应以身作则，带头严格执行公司禁烟规定，如发现违章者加倍处罚。 5 考核办法 5.1 各专项检查组每月末将当月检查中发现的问题统一汇总报企管部。 5.2 企管部汇总后将处罚情况纳入当月绩效考评并于下月初报财务部从当月工资中扣除罚款。 5.3 在禁烟区域内每发现一位吸烟者罚款10元，对于屡次违犯规定吸烟者罚款数额叠加(即吸烟一次罚款10元、第二次罚款20元，以此类推)，每发现一个烟头无法找到吸烟者均处罚属地责任人10元人民币。 5.4 中层以上领导干部吸烟或在办公室发现一个烟头，罚款金额翻一番。 5.5 对外来人员(公司客户除外)，门卫负责向其说明公司禁烟管理制度，一经发现违章吸烟，对吸烟者罚款50元，态度恶劣者加重罚款。 6 本制度由企管部制订解释。 XXX公司年月日公司禁烟管理制度范例二禁烟管理规定

禁止吸烟管理制度

禁止吸烟管理规定一、目的为了做好公司的环境卫生工作，确保安全生产，保证产品质量，保障员工身体健康，减少吸烟造成的危害，结合公司实际情况，制定本规定。二、适用范围公司所辖区域范围。三、适用对象公司全体员工、临时工及外来人员。四、原则公司禁止吸烟工作采用“限定场所、部门负责、加强引导、严格管理、群众监督”的原则进行管理。五、管理规定 1. 可吸烟区域的设定公司划分可吸烟区域与禁止吸烟区域，可吸烟区域包括厂区中门卫、前门卫、科室办公室、锅炉房、制冷机房操作间、维修车间、招待所客房、职工宿舍、及厂区指定吸烟室、吸烟点，厂区内其它场所禁止吸烟、游烟。符合消防防火要求，设置灭火器材；设置明显的标识；与非吸烟室、非吸烟点隔离；远离人员密集和行人必经的通道；

有专门存放烟头的容器，不随地乱扔烟头与烟灰；有专人管理，负责清扫。公司根据以确定吸烟室、吸烟点并制作统一醒目的可吸烟标识。 2. 遵守事项应在吸烟室、吸烟点吸烟，不得在禁止区域吸烟。吸烟时应使用烟灰缸，禁止多人同时在吸烟室、吸烟点吸烟，吸烟时不得大声喧哗吵闹。点火的火柴及吸剩的烟头应确保熄灭后放入烟灰缸，烟灰缸中应随时保持有水。清理烟灰缸时应彻底确认烟灰缸内物质已完全熄灭。废弃的打火机不得扔在烟灰缸内，各部门收集后统一处理。吸烟完毕后，应清理吸烟场所。 3.禁止吸烟区域公司确定的吸烟区域以外的区域均为禁止吸烟区域。六、处罚规定办公室负责公司禁止吸烟管理工作，对各部门和公共场所禁烟工作实施监督、检查、考核，对违反规定的人员进行处罚。具体处罚细则如下： 1.在吸烟室、吸烟点以外的禁烟区域内吸烟的，发现一次罚款 20元，同时扣其直接主管人10元。 2.在吸烟室、吸烟点内乱扔烟头、烟灰的，发现一次罚款50元。 3.对不听劝阻、不服从管理、无理取闹的罚款200元。 4.对因违反此管理规定给公司造成损失的，按实际损失赔偿，造成重大损失的报上级司法部

中学控烟制度和措施

XXX中学控烟工作制度和措施为推进我校无烟学校创建工作，保护广大师生的身心健康，创造一个优美、洁净、舒适、文明的校园环境，根据上级文件要求，结合我校实际，学校特制定如下控烟工作管理制度和措施：一、成立学校控烟领导小组组长：副组长：成员：学校控烟领导小组下设办公室，办公室设在政教处，由石海飞同志担任办公室主任。二、控烟工作有关规定 1.通过多种方式，广泛宣传吸烟的危害，教育引导全体师生珍爱健康、拒绝烟草。 2.学校的教室、实训楼、会议室、教师办公室、学生宿舍等一切公共场所禁止吸烟，做到不敬烟、不劝烟，客人递烟应婉言谢绝。 3.各科室和教研组负责人负责本办公室的禁烟工作，做到室内无抽烟者、地面无烟蒂和烟灰。 4.对于本校师生及来访人员吸烟现象，每位师生都有义务和责任上前阻止，制止其不文明行为，并及时向学校控烟工作领导小组反映。 5.学校教学楼、会议室、图书室、教师办公室等公共场所张贴禁烟标志，并禁止摆放烟具。 6.学校相关科室控烟职责分工如下：政教处负责我校学生的具体控烟工作，总务处负责宿舍楼内的控

烟工作及禁烟标志牌的安装，校团委负责学生控烟的宣传教育工作，学校办公室负责办公楼和门卫室的控烟工作，并适时组织进行控烟知识讲座。三、控烟工作奖惩办法 1.学校一经发现学生吸烟，初次违规的学生给予严重警告处分，提出书面警告，并通知家长，再次违规给予记大过处分并通报批评 2.经常在学校公共场所吸烟教育无效者，取消本年度评优评先资格，对严重违反学校控烟规定的，在年终考核时予以降低考核格次。 3.对彻底戒烟或控烟工作中表现突出的个人和科室，学校将适时表彰奖励。四、控烟工作的巡视、检查和监督 1.学校控烟领导小组组长、副组长不定期对校园控烟工作进行巡视。 2.各领导小组成员定期或不定期对行政楼等公共场所进行控烟检查。 3.学校控烟办公室设立控烟监督员，对学校公共场所吸烟现象进行监督。五、其它事项 1、本制度从即日起实施； 2、本制度最终解释权归学校控烟工作领导小组。 XXX中学 2017.01.01

禁烟管理制度

禁烟管理制度一、范围本标准规定了禁烟的基本原则、区域划分、管理权限和奖罚等。二、基本原则 1、为严格火种管理，杜绝和减少火灾、爆炸事故的发生，各级领导，全公司员工必须严格执行原化工部规定《化工企业严禁吸烟的决定》。 2、全公司各部门应加强禁烟的管理，采取有效措施，各级领导要把禁烟工作列入议事日程。 3、各级领导、外来人员都必须严格执行进入公司区内禁止吸烟的规定，违反者一视同仁。三、禁烟范围的划分公司生产区内全面禁烟。四、禁烟的管理权限 1、安监处负责监督、检查禁烟制度执行和修订禁烟制度，日常检查管理，违章罚款处理工作，由公司总经办负责。 2、总经办应把禁烟工作列入宣传教育的主要内容，经常开展对全公司员工、干部进行禁烟工作的重要性等内容的宣传教育工作。 3、工会协同总经办、安环科监督、检查禁烟工作的贯彻执行工作情况和宣传教育，要把禁烟工作执行情况列入评比文明班组和劳动保护监督之一。 4、各科室、部门要严格落实措施，认真做好禁烟教育和禁烟的日常工作。 5、外来人员（参观、学习、联系业务、检修施工、临时工、检查、指导工作等）应严格遵守本规定，有关科室接待人应向外来客人交代本规定的内容。

五．奖罚 1、在禁烟区内吸烟者，第一次罚款50元，并口头警告一次；第二次罚款100元；直接领导要负连带责任，并罚款30元/次；屡教不改者，公司将予以除名。 2、禁烟区内发现烟头，对所在部门或个人处以每只10元的罚款。禁烟区内吸烟按员工奖惩条列有关规定从严处罚。 3、各部门对所管理的外来人员要及时传达，若发现外来施工人员在生产区内吸烟者，除按照1对当事人进行处罚外，另外对所在施工单位给予200元/次的处罚，其相应公司管理部门罚款100元。 4、各级领导在禁烟中应以身作则，违反规定者加重处罚。 5、各级领导执行禁烟制度不力，发现禁烟吸烟不制止或隐瞒不报和为违反者以各种理由说情的，要追究管理责任，并扣当月岗位责任工资20~50%的罚款。 6、对违反本规定者，人人有权制止监督、检举，对检举者给予罚款金额的三分之一作奖励。 7、罚款费用可用于奖励对安全、消防工作有贡献的人员和部门，具体操作由安监处提出方案由主管总经理审批。鞠躬尽瘁，死而后已。——诸葛亮

学校控烟工作制度

禁烟、控烟工作制度为推进我校“无烟学校”创建工作，保护广大师生的身心健康，创造一个优美、洁净、舒适、文明的校园环境，根据《六盘水市钟山区人民政府办公室关于印发钟山区2016年控烟工作实施方案的通知》的文件要求，结合我校实际，学校特制定如下控烟工作管理制度：一、成立学校控烟工作领导小组组长：龚智慧副组长：段强成员：全体教师监督员：罗召蓉熊秀兰杨雪芳王雪艳王瑞琳陈莉赵庆梅李庭康王万英二、控烟工作有关规定 1、通过多种方式，广泛宣传吸烟的危害，教育引导全体师生珍爱健康、拒绝烟草。 2、学校的教室、会议室、教师办公室等一切公共场所禁止吸烟，做到不敬烟、不劝烟，客人递烟应婉言谢绝。 3、各科室负责人负责本办公室的禁烟工作，做到室内无抽烟者、地面无烟蒂和烟灰。 4、对于本校师生及来访人员吸烟现象，每位师生都有义务和责任上前阻止，制止其不文明行为。 5、学校大门口张贴“禁止吸烟”标志，教学楼、会议室、

教师办公室等公共场所张贴“吸烟有害健康”标志，并禁止摆放烟具。三、控烟工作奖惩办法 1、在学校公共场所吸烟者一旦被发现，控烟工作领带小组将进行劝阻和教育。发现第一次吸烟进行批评教育，第二次进行通报批评，第三次以上（含三次）每次扣款20元。 2、经常在学校公共场所吸烟教育无效者，取消本年度评优评先资格，对严重违反学校控烟规定的，在年终考核时予以降低考核格次。 3、对控烟工作中表现突出的个人和办公室，学校将适时表彰奖励。四、控烟工作的巡视、检查和监督 1、学校控烟领导小组组长、副组长不定期对校园控烟工作进行巡视。 2、学校设立控烟监督员（详见附件），对所有公共场所吸烟现象进行监督。五、其它事项 1、本制度从2016年3月1起实施； 2、本制度最终解释权在钟山区二十小学控烟工作领导小组。

中小学控烟规章制度.doc

中学控烟规章制度抽烟危害身体健康，这是人们的共识;对于青少年来说，抽烟危害性更大。下面是关于中学控烟规章制度，希望能够帮到大家。中学控烟规章制度 1 抽烟危害身体健康，这是人们的共识;对于青少年来说，抽烟危害性更大。据医学家研究表明，青少年正处在生长发育时期，各生理系统、器官都尚未成熟，其对外界环境的有害因素的抵抗力较成人为弱，易于吸收毒物，损害身体的正常生长。因此，为了减少学生们吸二手烟的危害，使学生们健康成长，学校修订、完善了控烟规章制度。一、成立、完善学校控烟领导小组，明确分工和责任;实行校领导责任制，由校长负责学校全面的控烟工作;实行班主任责任制，由各班主任负责学生控烟各项具体工作的落实。校领导率先垂范不吸烟。二、把控烟工作列入学校年度(学期)工作计划及考核内容。学校规定： 1、任何人(包括外来人员)都不准在校园教学区和学生活动区内吸烟。 2、在任何会议上，教职工不准吸烟。 3、教师不准在学生面前吸烟。

凡违犯此规定(特别是第1条)的教职工，期末取消评优选模资格;凡违犯此规定(第1条)的学生，则取消期末评"三好学生"的资格。三、学校校园内为无烟区，不设立吸烟室。禁烟行为纳入学校文明组室评比条例，创建"无烟组室"。禁烟巡查员与行政执勤时发现有违规吸烟者，一次罚款50元。四、利用橱窗、健康教育课、团队活动、主题班会、板报、广播等形式，开展吸烟有害健康的宣传教育，设控烟宣传专栏，每年有一期开展吸烟危害健康的科普宣传，要求内容通俗易懂，有针对性、科学性和趣味性。学生控烟知识知晓率达100%。五、每学年新生入学后，学校都要开展创建无吸烟学校的动员大会。六、学校主动和学生家庭配合，充分发挥家长委员会的作用，积极宣传吸烟有害健康的科学知识，学校控烟工作，倡导学生规劝家长戒烟、禁烟。积极参与社区的控烟活动。七、要求学校办公室、图书室、会议室、食堂、电教室、实验室、教学楼、等区域及烟火可致安全事故的场所有明显、醒目的禁烟标志，不摆放烟具。不向来客敬烟。八、各科教师均能将"吸烟危害健康"的知识有机地融入到自己的教学内容中。上海市浦泾中学中学控烟规章制度 2

禁止吸烟管理制度(正式版)

禁止吸烟管理制度 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：___________________ 日期：___________________

禁止吸烟管理制度温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。本文档可根据实际情况进行修改和使用。 1、目的为加强安全管理, 树立企业文明形象, 消除火灾隐患, 杜绝火灾、爆炸事故的发生, 创造良好的生产工作环境, 保障公司财产和员工人身安全, 在公司生产区域范围内实行禁止吸烟。具体规定如下： 2、适用范围 2.1本制度规定了公司所辖区域内禁止吸烟的管理机构、管理范围、检查职责和考核标准。 2.2本制度适用于公司各单位（包括外来人员、施工单位）的全体员工。 2.3本制度规定依照划定禁烟范围分两步进行实施。 3、职责 3.1 公司的禁烟工作由公司安全环保部负责管理。 3.2 安全环保部对公司所属各部门、车间进行禁烟检查, 并按有关规定进行考核处罚。 4、禁烟范围 4.1公司所辖生产区配煤仓以西, 西围墙以东, 焦场以南, 综合罐区以北圈

定的生产区域内为界定禁烟范围（包括车间办公室、会议室等工房内）。 4.2公司所辖整个生产区域内（包括上下门房、上下磅房、材料库房、原煤场、精煤场、洗备煤车间办公室、会议室等工房内）。 5、管理要求 5.1公司对各禁烟区域实行属地管理责任制, 由所属地车间主任（或部门部长）负责。发现吸烟者由本人负责, 在禁烟区域发现烟头由属地单位负责。 5.2日常禁烟管理由各单位自管、自查为主, 安全环保部检查人员负责不定期检查。 5.3 检查人员对工作应严格要求, 认真负责, 大力管理, 实事求是, 不徇私情。 5.4中层以上各级领导应以身作则, 带头严格执行公司禁烟规定, 如发现违章者加倍处罚。 6、考核办法 6.1对公司内部员工和中层以上各级领导, 安全环保部检查人员月末将当月检查处罚单汇总后报综合管理部统一处罚, 罚款金额从责任人当月工资中扣除。 6.2对公司外来人员由相应业务单位、接待单位负责向其说明公司禁烟制度, 一经发现违章吸烟, 对业务单位、接待单位进行处罚, 罚款金额按照处罚单汇总情况从当月安全奖中扣除。 6.3对施工单位, 检查人员将处罚单汇总后报相关领导签字后, 由财务部从

工作计划 [网吧禁烟管理制度]学校禁烟管理制度

[网吧禁烟管理制度]学校禁烟管理制度篇一：学校禁烟管理制度为净化校园环境，保障师生健康，创建“无烟学校”，为广大学生创建一个健康的校园文化环境，按照无烟学校标准，我校特制定控烟规章制度如下：1.学校将控烟工作纳入学校工作计划，将“遵守学校控烟规章”作为教职工评优的一项指标。2.校园内实行全面禁烟，任何人（包括外来人员）都不得在校园内吸烟。 3.各处室及卫生责任区做到无烟头，办公室、校园内设置醒目的禁烟警示标志。 4.按照“谁主管谁负责”的原则，各部门负责人、年级组长负责本部门、年级的禁烟工作。外来人员的禁烟工作，由负责接待的有关部门负责，进行逐级管理，责任到人。 5.大力宣传吸烟的害处以及禁烟的好处，使之人人都知晓“吸烟可导致心脑血管疾病和癌症”的知识，人人都能自觉遵守本校的禁烟制度。 6.教职工在校园内吸烟的一经查实，将给予批评教育并做相应的经济扣除。 7.对外来人员，让其知晓学校禁烟规定，如有违反将追究责任。 8.学生的各级别评优将严格遵守控烟规章制度，否则一票否决； 9.积极参与禁烟活动，学习戒烟知识，掌握戒烟技巧，克服吸烟行为。10.互相监督，积极配合，发现吸烟、劝烟、递烟现象及时劝阻。篇二：学校禁烟管理制度1.积极开展禁烟宣传教育活动，校园有醒目的禁烟标志。吸烟教师应自觉戒烟。2.学校内任何地方均不设烟具，禁止吸烟。3.各部门对外接待不敬烟，不接受赠烟。4.充分利用校班会课，校报、广播、校园网等各种形式，开展吸烟有害健康的宣传教育，使不吸烟成为师生员工的自觉行动。学校控烟知识知晓率达100%。5.学校主动和学生家

庭配合，积极宣传吸烟有害健康的科学知识，开展学生“小手牵大手”活动，督促家长戒烟、禁烟。6.学生家长来校吸烟，人人有责任劝阻吸烟。7.校行政值班人员为日常禁烟监督员，在值班时发现有教职工违规或外来人员在校园内吸烟时进行教育劝阻，对不听劝阻者要劝离校园，并作好记录。篇三：校园禁烟管理规定第一条为倡导健康生活，提高身体健康指数，教育和引导师生确立健康生活的观念，根据《南京市公共场所禁止吸烟暂行规定》，结合学校实际，特制定本细则。第二条禁烟范围：南京外国语学校仙林分校所属公共区域，包括教室、公共办公室、会议室、图书（阅览）室、实验室、活动室、宿舍等室内外公共场所。第三条适用人员：全校教职工、学生及其它人员。第四条在公务接待活动中，除了不主动向领导和客人（含学生家长）敬烟外，要告知学校的禁烟规定并劝阻吸烟。第四条校长办公室为学校日常监督管理部门，各处室负责人为本部门监督管理责任人。第五条医务室每学期组织一次“吸烟有害健康、培养良好生活习惯”的宣传教育或图片展览活动。第六条在学校北大门、东大门、南大门及各主要建筑物入口处设置明显禁烟标志，并根据需要设立2——3个吸烟室，禁烟区不提供烟缸等烟具。第七条对违反本规定者，除批评教育外，处以人民币50元/次罚款，由财务室从当事人当月工资中扣除，按捐款处理。第八条此规定从xx年4月10起执行。校长室内容仅供参考

禁烟管理制度

品禁烟管理制度一、范围本标准规定了禁烟的基本原则、区域划分、管理权限和奖罚等。二、基本原则 1、为严格火种管理，杜绝和减少火灾、爆炸事故的发生，各级领导，全公司员工必须严格执行原化工部规定《化工企业严禁吸烟的决定》。 2、全公司各部门应加强禁烟的管理，采取有效措施，各级领导要把禁烟工作列入议事日程。 3、各级领导、外来人员都必须严格执行进入公司区内禁止吸烟的规定，违反者一视同仁。三、禁烟范围的划分公司生产区内全面禁烟。四、禁烟的管理权限 1、安监处负责监督、检查禁烟制度执行和修订禁烟制度，日常检查管理，违章罚款处理工作，由公司总经办负责。 2、总经办应把禁烟工作列入宣传教育的主要内容，经常开展对全公司员工、干部进行禁烟工作的重要性等内容的宣传教育工作。 3、工会协同总经办、安环科监督、检查禁烟工作的贯彻执行工作情况和宣传教育，要把禁烟工作执行情况列入评比文明班组和劳动保护监督之一。 4、各科室、部门要严格落实措施，认真做好禁烟教育和禁烟的日常工作。 5、外来人员（参观、学习、联系业务、检修施工、临时工、检查、指导工作等）应严格遵守本规定，有关科室接待人应向外来客人交代本规定的内容。五．奖罚 1、在禁烟区内吸烟者，第一次罚款50元，并口头警告一次；第二次罚款

品 100元；直接领导要负连带责任，并罚款30元/次；屡教不改者，公司将予以除名。 2、禁烟区内发现烟头，对所在部门或个人处以每只10元的罚款。禁烟区内吸烟按员工奖惩条列有关规定从严处罚。 3、各部门对所管理的外来人员要及时传达，若发现外来施工人员在生产区内吸烟者，除按照1对当事人进行处罚外，另外对所在施工单位给予200元/次的处罚，其相应公司管理部门罚款100元。 4、各级领导在禁烟中应以身作则，违反规定者加重处罚。 5、各级领导执行禁烟制度不力，发现禁烟吸烟不制止或隐瞒不报和为违反者以各种理由说情的，要追究管理责任，并扣当月岗位责任工资20~50%的罚款。 6、对违反本规定者，人人有权制止监督、检举，对检举者给予罚款金额的三分之一作奖励。 7、罚款费用可用于奖励对安全、消防工作有贡献的人员和部门，具体操作由安监处提出方案由主管总经理审批。

大厦禁烟管理制度

大厦禁烟管理制度为了响应《北京市控制吸烟条例》彻底消除火险隐患，特制定本大厦禁烟管理制度，大厦内物业、分包公司、商户及每一位租户都应该遵守，大厦禁烟管理制度可以确保大厦长治久安和驻场租户、商户经营管理的正常发展。一、物业管理处及分包商内部控烟北京xxxxxxx物业管理处已与管理处内部全体员工包括大厦内驻场的提供外包服务的分包公司签订了《禁烟承诺书》保证全体人员不在大厦所有禁烟范围内吸烟。大厦管理人员违反禁烟专项管理规定，监管不力，徇私舞弊，不执行大厦禁烟专项公约违约处理的，一经查实，作待岗或解聘处理。二、对租户及商户的禁烟管理要求 1.本大厦为无烟大厦，场内全面禁止吸烟。大厦大门出入口、公共部位、通道、电梯等部位均设有明显的禁烟标识，相关部位均为禁止吸烟场所 2.大厦营业期间滚动播放禁烟管理规定，提醒场内业户和客户配合禁烟管理； 3.大厦积极组织做好有关禁烟的宣传教育活动，并于每年5月31日“世界无烟日”宣传活动期间向商户和顾客发放禁烟的宣传资料； 4.积极配合有关行政管理部门、社会团体和行业协会开展控制吸烟活动； 5.积极配合卫生行政管理部门做好控制吸烟工作的管理和处罚； 6.确保场内无烟草广告及标志，客户单元内无烟具；

三、违约处理大厦经营业主或从业人员违反规定，在大厦内吸烟的；有顾客在商铺内吸烟，经营业主或从业人员不加以制止的，作如下处理： 1、首次发现，口头对吸烟人员进行规劝； 2、第二次发现上述情况的，对吸烟人员进行警告； 3、第三次发现上述情况的，管理处以书面形式对吸烟人员的公司进行禁烟告知； 4、屡次违约不改者，管理处将对其吸烟情况向北京市相关禁烟部门进行举报对其进行处理。（二）大厦管理人员违反禁烟专项管理规定，监管不力，徇私舞弊，不执行大厦禁烟专项公约违约处理的，一经查实，作待岗或解聘处理。四、管理依据：《北京市控制吸烟条例》第十三条禁止吸烟场所的经营者、管理者负有下列责任： (一)建立禁止吸烟管理制度，做好宣传教育工作; (二)在禁止吸烟场所设置明显的禁止吸烟标志和举报投诉电话号码标识; (三)不得在禁止吸烟场所提供烟具和附有烟草广告的物品; (四)开展禁止吸烟检查工作，制作并留存相关记录; (五)对在禁止吸烟场所内的吸烟者予以劝阻，对不听劝阻的要求其离开; 对不听劝阻且不离开的，向卫生计生行政部门投诉举报。

2020学校控烟制度和措施

2015里辛一中控烟工作制度和措施为推进我校无烟学校创建工作，保护广大师生的身心健康，创造一个优美、洁净、舒适、文明的校园环境，根据上级文件要求，结合我校实际，学校特制定如下控烟工作管理制度和措施：一、成立学校控烟领导小组组长：魏述省副组长：魏如新、刘全生、陈忠亮成员：宋晓玲、吕祖庆、段元涛、周兴国、于守文学校控烟领导小组下设办公室，办公室设在政教处，由段元涛同志担任办公室主任。二、控烟工作有关规定 1、通过多种方式，广泛宣传吸烟的危害，教育引导全体师生珍爱健康、拒绝烟草。 2、学校的教室、实训楼、会议室、教师办公室、学生宿舍等一切公共场所禁止吸烟，做到不敬烟、不劝烟，客人递烟应婉言谢绝。 3、各科室和教研组负责人负责本办公室的禁烟工作，做到室内无抽烟者、地面无烟蒂和烟灰。 4、对于本校师生及来访人员吸烟现象，每位师生都有义务和责任上前阻止，制止其不文明行为，并及时向学校控烟工作领导小组反映。 5、学校大门口设立“创建无烟学校”标志，教学楼、实训室、会议室、图书室、教师办公室等公共场所张贴禁烟标志，并禁止摆放

烟具。 6、学校相关科室控烟职责分工如下：政教处负责我校学生的具体控烟工作，总务处负责宿舍楼内的控烟工作及禁烟标志牌的安装，校团委负责学生控烟的宣传教育工作，学校办公室负责办公楼和门卫室的控烟工作，并适时组织进行控烟知识讲座。三、控烟工作奖惩办法 1、在学校公共场所吸烟者一旦被发现，将进行劝阻和教育。发现第一次吸烟进行批评教育，第二次进行通报批评，第三次以上（含三次）每次扣款20元。 2、经常在学校公共场所吸烟教育无效者，取消本年度评优评先资格，对严重违反学校控烟规定的，在年终考核时予以降低考核格次。 3、对彻底戒烟或控烟工作中表现突出的个人和科室，学校将适时表彰奖励。四、控烟工作的巡视、检查和监督 1、学校控烟领导小组组长、副组长不定期对校园控烟工作进行巡视。 2、各党支部书记组织本支部党员，定期或不定期对行政楼等公共场所进行控烟检查（教学支部负责单月检查，学生支部负责双月检查，行政支部不定期抽查）。 3、学校党总支办公室设立控烟监督员，对行政楼等公共场所吸烟现象进行监督。

单位控烟管理制度

单位控烟管理制度为了减少吸烟的危害，保障本单位从业人员和消费者的身体健康，保护环境，根据《市人民政府关于修改〈武汉市公共场所禁止吸烟暂行规定〉的决定》的要求，结合我单位实际，制定本制度。第一条成立控烟领导小组控烟领导小组由单位分管领导和各部门负责人组成，负责指导本单位控烟工作，制定控烟工作计划、管理制度，落实有关措施等。领导小组名单如下：（具体名单）组长：副组长：成员：第二条设立控烟监督人员和控烟检查员（一）设立控烟监督员，由控烟领导小组、各部门负责人组成，负责监督日常控烟工作相关制度的落实。本单位控烟监督员如下：（列出具体人员名单）。（二）设立控烟（禁止吸烟）检查员，在禁烟区（场所）工作的所有工作人员均应劝阻吸烟违法行为。本单位控烟检查员如下：（根据部门列出具体人员名单）办公室： xⅹ科：后勤科：

第三条按规定做好控烟标志的张贴工作（一）在禁止吸烟场所（区域）设置明显的禁止吸烟标志；禁止吸烟标志必须张贴在显著位置上，要求保持标志标牌完整、清晰。（二）单位根据场所的工作实际，按区健康教育所对标志、标识制作的统一标准，自行制作禁烟标识、台卡及咨询电话。第四条日常控烟管理工作一、室外（吸烟区）遵守下列规定：（一）符合消防安全要求；（二）设置明显的标志和指示；（三）与非吸烟区有效分隔；（四）远离人员密集区域和行人必经的主要通道；（五）安装吸烟有害健康的提示栏、不安装雨阳棚；（六）配置烟灰缸(盒)并放置“吸烟有害健康”的标牌。二、禁烟区应遵守下列规定：（一）建立禁止吸烟或者限制吸烟的管理制度；（二）在禁止吸烟场所或者区域设置明显的禁止吸烟标志，并保持标志和标牌完整、清晰；（三）不得在禁止吸烟场所或者区域放置烟具和附烟草广告的物品；（四）对在禁止吸烟场所或者区域的吸烟者予以劝导。（五）任何人不得在禁止吸烟场所或者区域内吸烟或者携带燃着的卷烟、雪茄烟、烟斗。