保卫部岗位职责及工作标准

保卫部岗位职责及工作标准
保卫部岗位职责及工作标准

目录

岗位职责:............................... 错误!未定义书签。

保卫部的工作职责...................... 错误!未定义书签。

保卫部部长岗位职责.................... 错误!未定义书签。

保卫部副部长岗位职责.................. 错误!未定义书签。

内勤岗位职责.......................... 错误!未定义书签。

监控室岗位职责........................ 错误!未定义书签。

消防员工作职责........................ 错误!未定义书签。

治安员岗位职责........................ 错误!未定义书签。工作标准:............................... 错误!未定义书签。

保卫部工作标准........................ 错误!未定义书签。

保卫部部长工作标准.................... 错误!未定义书签。

保卫部副部长工作标准.................. 错误!未定义书签。

监控室工作标准........................ 错误!未定义书签。

内勤工作标准.......................... 错误!未定义书签。

消防员工作标准........................ 错误!未定义书签。

治安员工作标准........................ 错误!未定义书签。

岗位职责:

保卫部的工作职责

1、贯彻执行国家有关治安保卫工作的法律、法规;

2、开展社会主义法制和治安保卫工作的宣传教育,增强员工群众的法制观念和自觉维护本企业治安秩序的意识;

3、制定和组织落实应由企业承担的各项治安保卫工作制度;

4、根据需要选配保卫人员,为治安保卫工作提供必要的经费和物质保障;

5、落实防火、防盗抢、防爆炸、防破坏和防诈骗、防窃密等治安防范措施;

6、预防和制止违法犯罪行为,维护企业稳定;

7、及时向公安机关报告发生在企业的刑事案件、治安案件、治安灾害事故并保护现场;

8、调解、疏导企业内部纠纷,协助公安机关查处发生在企业的刑事案件和治安案件;

9、帮助、教育本企业有轻微违法犯罪行为的人员;

10、协助公安机关监督、考察、教育本企业被判处管制、剥夺政治权利、宣告缓刑、假释、监外执行和依法保外就医的犯罪分子,以及被监视居住、取保候审的犯罪嫌疑人和劳动教养所外执行人员;

11、参与所在地区组织的社会治安综合治理工作。

保卫部部长岗位职责

1、在太阳能公司的领导下,在上级公安部门指导下,主持保卫部全面工作,履行保卫部的职责,负责全公司的治安保卫工作;

2、组织全部门的人员认真学习党的方针、政策与保卫工作有关的业务知识,做好思想政治工作,提高业务理论水平;

3、负责组织协调全公司案件的侦破工作,重大案件必须亲临现场,协助公安机关做好案件侦破的有关工作;

4、坚持“预防为主”的方针,依靠广大职工群众搞好公司内部治安的综合治理工作监督检查保卫人员值班工作;

5、负责对全公司要害部门安全保卫工作的落实;

6、深入基层调查研究,熟悉员工情况,全面掌握全公司治安动态加强管理,虚心听取职工群众对安全保卫工作的意见和建议,创造条件,采取措施加强管理,保证公司正常的工作秩序和生产秩序;

7、组织对所有员工进行法制宣传教育、安全教育,提高遵纪守法自觉性和安全意识;

8、认真落实保卫措施,严格执行对本部门人员的工作考核制度,奖惩分明;

9、加强消防工作的领导,开展防火宣传教育,合理安排消防器材的使用,每年进行一次义务消防员培训;

10、负责外宾和上级领导来公司视察工作时的安全保卫工作。

牢固树立“安全重于泰山”的思想,切实加大安全检查工作力度,坚决杜绝影响公司安全稳定的事故发生;

11、积极完成公司领导和上级公安机关交办的临时任务。

保卫部副部长岗位职责

1、在部长的领导下,积极协助部长工作,认真抓好本部门

工作计划的实施;

2、督促检查分管业务、工作;

3、配合调查处理公司范围内的各类治安事件;

4、负责本部门所有人员的思想政治工作以及考核,并根据实际情况提出奖惩意见;

5、协调各基层治保组织,有效地维护主要公共场所的治安秩序;

6、指导本部门各类档案归档工作;

7、对各类隐患的排查以及整改情况进行督促;

8、负责外包工、临时工的监督管理工作;

9、负责全厂区各项活动的监督检查指导工作。

10、完成领导交办的其它工作任务。

内勤岗位职责

1、起草打印、发行各种文件,报告报表总结,搞好上传下达,做好会议记录;

2、做好上级来文的登记、报送、传阅及管理工作;

3、建立财产帐本,做好财产管理;

4、做好赃款、赃物的登记、保管工作,日清月结每月向部长汇报一次;

5、做好档案管理工作,收集各种相关资料;

6、负责全保卫部人员考勤,报工;

7、制止各种违反消防法规的行为,并根据情况做出处理意见;

8、协助主管部门对各车间工作人员和保管易燃易爆化学物品等有关人员进行消防专业知识培训和考核;

9、组织义务消防员的学习和训练;

10、积极完成部长交办的其它任务。

监控室岗位职责

1、服从领导安排,注意仪容仪表,按规定着装并配戴工作牌,保持服装清洁整齐,并保持良好的精神面貌;

2、熟练掌握中控室监控系统、消防报警等设备的技术性能及操作方法;

3、正确使用和保管好本岗位所使用的设备和其他物品,当班者应对所使用的设备及物品负有全部责任,交接班时应对物品的种类、数量、完好程度进行检查登记;

4、主动发现监控屏上的各种动态情况,发现任何问题及时处理并向当班领导汇报实际情况,如遇重大或紧急事件应及时通报上级主

管领导,同时做好详细记录。治安或消防案件发生后应积极配合各执法机关进行事后的案件处理工作;

5、对监控、报警设备做好经常性的清洁保养工作。当监控报警设备发生故障时,应立即通知工程部,并协助工程部尽快排除故障以保障设备的正常工作状态,同时做好详细记录;

6、严禁外来人员进入监控中心,员工无故进入监控中心应立即劝其离开,领导因工作需要或检查工作进入监控中心,应在值勤簿上做好记录;

7、保持报警及值班电话畅通,严禁用电话作非工作性交谈或与他人闲聊;

8、保持岗位内外环境的清洁卫生,上岗后、离岗前应自觉对本岗位进行整理打扫;

9、认真做好监控值勤记录,严格交接班手续,在交接班时要注意交清情况和动态,本班次未处理完的工作或交办的任务要向下一班次做好书面和口头移交工作。接班人员未到岗,本班值勤人员不得擅自离岗;

10、严格做好资料保管和保密工作,不准向无关人员谈及监控室的运作情况和值班情况。私自泄露或窃取资料,属违法行为,一经发现公司将追究其刑事责任;

11、发挥工作主动性,积极参加培训,搞好员工之间的团结与协作,完成上级交办的其他任务。

消防员工作职责

1、积极组织学习并贯彻落实《法律法规》知识,掌握行业消防管理标准;

2、负责组织落实消防安全管理性文件的要求,编写消防制度和培训计划并组织实施;

3、负责日常消防安全工作管理(包括:消防设施检查、消防通道、消防标识、消防水源、消防应急用品等检查工作)组织消防安全人员巡查并做好记录;

4、负责消防应急预案的编写和组织演练并做好记录;

5、负责公司的消防器材配置和检查维修并做好记录;

6、定期向领导汇报消防安全工作情况,并做好记录;

7、组织人员定期对厂区内各部位进行消防安全检查及下发隐患整改通知并组织验收;

8、负责消防安全教育培训工作并做好记录;

9、发生火灾时,负责组织疏散人员和抢救个人和公司财产,负责组织人员扑救火灾及事故处理。

治安员岗位职责

1、在保卫部长的领导下,负责太阳能公司的治安防范工作;

2、负责公司治安案件的接警、调查取证及突发案件的现场处理;

3、负责公司厂区治安管理,维护治安秩序;

4、发现不安全隐患及时纠正,并逐级上报;

5、制止社会闲散人员进入我公司,对可疑人员进行盘查;

6、监督、检查物业安保的巡逻、门卫等岗位的工作情况,对存在的问题及时发整改通知或进行处罚;

7、按照公司和上级公安部门要求做好厂区重点部位、要害部位的安全检查工作,督促各项安全制度的落实,杜绝治安或火灾事故的发生;

8、大型活动或重要会议的安全保卫工作,完成领导交办的其它工作任务。

工作标准:

保卫部工作标准

1、警员上岗值勤按照规定着装,衣着要整洁,严格遵守公司各项规章制度;

2、按时上岗、不迟到早退,上班前做好本岗位的卫生文明工作,做到窗明地净、物品摆放整齐有序;

3、认真做好防火、防盗、防破坏的安全检查,隐患及时清除和整改;

4、厂区车辆的停放要保证整齐有序,不得出现违章违纪现象;

5、五管档案及外来务工人员档案记录清晰,不得出现缺项或记录不清;

6、在要害部位不得出现违章现象,厂区不得有抽烟现象;

7、消防工作年初有计划,年终有总结。消防档案记录要完整、清晰;

8、对异常情况处理、汇报及时,记录清淅、完整;

9、严格公司厂区携带物品出入管理,确保不发生一起事故;

10、及时向公安机关报告发生在企业的刑事案件、治安案件、治安灾害事故并保护现场;

11、发生火灾时,应立即报警,现场人员应立即组织灭火,同时派人到路口接应消防车,指明行车路线和消防水源,并维持好现场秩序;

12、消防设备要设置在明显、取用方便又较安全的地方,确保完整、好用,消防档案记录完整、清晰,不得缺项;

13、值班期间遇到安全事件、公司网络停止运行等重大网络故障,应第一时间报告本部门负责人及公司领导,做好现场记录与采取补救措施;

14、遇到咨询应立即响应,属本职范围内工作应积极配合,非本职范围或意外事件应及时报告领导;

15、做好上级通知、接待、来访、咨询、维护、故障、检修、事故等工作的详细记录。

保卫部部长工作标准

1、负责各级领导来公司视察、调研工作期间的安全保卫任务,重要接待任务要亲自到现场、加强警卫工作。

2、执行公司各项管理制度和安全保卫管理制度,日常维护好公司内部生产秩序,组织落实好安全保卫巡逻工作。

3、发生案件及时组织力量侦破。决定一般刑事案件的立案、破案、撤案工作。对破案提出审查处理意见。

4、负责做好每个时期的保卫工作计划和各项业务的落实。处理各种违规、违纪行为时要文明礼貌、及时有效、机动灵活、不失原则。

5、经常深入各门卫检查,了解上岗执勤情况,抽查夜间巡逻是否到位,发现问题及时处理与纠正;

6、负责制定、修改治安保卫制度,并组织实施;

7、落实公司所属区域的防火、防盗工作,加强平时管理工作的力度。

保卫部副部长工作标准

1、配合部长做好保卫部岗位安排、理论学习、业务培训、工作考核、奖惩和监督管理工作;

2、协助部长负责做好公司治安管理工作。及时调查了解厂区治安动态和易发治安、刑事案件,提出治理意见,并负责做好突发事件的预防和处置工作;

3、协助部长负责做好公司安全保卫工作。组织安排保安各个岗点做好值班执勤和巡逻执勤,并能定期组织开展安全大检查和经常性的安全抽查,及时通报安全隐患,提出安全防控措施,堵塞安全漏洞;

4、协助部长负责做好车辆安全管理工作。对进入公司车辆管理有序,并对违规车辆给予相应的处罚;

5、配合部长做好上级公安机关的工作联系,接受上级公安机关的业务指导,积极配合公安机关统一行动,维护辖区治安稳定。

6、按时完成领导交办的其它工作任务。

监控室工作标准

1、值班人员必须严格执行交、接班制度,各班人员应提前10分钟到岗进行工作交接;

2、值班人员须全神贯注地观看监视器屏幕,切实掌握厂区内的动态。并将观察到的异常情况及时通知有关岗位,在有关岗位人员进行现场盘查处理时将监视器对准现场进行监视,并做好记录;

3、遇到紧急突发情况或各种可疑情况时,立即进行跟踪,完毕后将资料取出,并保存,注明时间、地点、录像内容等;

4、正常情况下,各摄像头定点观察公司不同位置,特殊情况下,根据监控工作需要随时选定摄像点进行观察;

5、监控设备出现故障,应及时通知有关人员维修;;

6、值班期间不得脱岗、睡觉。

内勤工作标准

1、根据保卫部长要求,提前收集掌握各部门工作情况,进行归纳、汇总、制定本部门年、季、月、周工作计划及总结;

2、按公司及上级相应部门要求,按时、认真填写各类报表和汇报材料;

3、按文件管理程序进行文件的收发、传阅、建档;

4、按时完成考勤、奖金、办公用品、装备发放、登记管理等事务性工作;

5、工作当中遇有重大问题及时向部长请示汇报;

6、定期组织对宣传稿件等材料编写发表;

7、经部长批准方能使用部内印鉴和介绍信及上报材料和报表。

消防员工作标准

1、在保卫部长和副部长的领导下,加强对全队的管理教育工作,负责公司的防火、火灾的扑救和队伍建设工作;

2、起草制定本队的周、月、年度工作计划,布置检查考核与总结;

3、依照公司以及上级消防部门的要求,加强消防队员业务理论学习、日常训练、火灾扑救和考核与总结;

4、管理消防车辆装备,使之处于战备状态;

5、根据消防法规有关规定,按季节做好消防宣传教育工作;

6、对公司各单位进行消防安全检查,发现问题及时整改,并定期组织更换、维护各类消防设施;

7、组织全公司专兼职义务消防队做好灭火演练,熟悉消防要害部位;

8、对管辖区域发生的各类火灾事故进行调查;

9、根据工作进展情况,不定期的召开有关人员工作会议,及时调整工作内容,传达上级指示精神;

10、遇有重大问题及时向有关领导汇报。

治安员工作标准

1、治安队员10分钟前上岗,严禁酒后上岗。衣着整洁,保持自身良好形象;

2、做好本岗位的卫生工作,做到窗明地净。即工具完好,摆放整齐;

3、认真做好防火、防盗、防破坏的安全检查,隐患及时清除和改进;

4、每日对厂区车辆进行规范管理。对于未按规定停放的车辆给予相应的处罚;

5、档案室、财务室、贵重、危险物品仓库人防、物防、技防措

施完善。完善重要部门、重点部位防范措施;

6、制定群体性事件和突发性事件的应急处置预案;

7、调解、疏导企业内部纠纷,协助公安机关查处发生在企业的刑事案件和治安案件;

8、及时向公安机关报告发生在企业的刑事案件、治安案件、治安灾害事故并保护现场。

保卫部工作职责及

岗位标准

二0一一年八月

安全保卫部职责

安全保卫部工作职责、任务及管理规定 保卫部长职责 1、负责本部门全部工作。并主持制定、实施本部门的工作计划; 2、负责公司的安全生产管理及治安保卫工作,代表公司全面履行安全生产监督管理职能、保卫管理、监察、综合治理等工作; 3、负责组织公司安全生产及治安保卫工作等规章制度的制定; 4、负责组织、教育、培训、宣传等活动; 5、负责组织公司内部安全生产检查工作和治安等方面的检查、监察工作; 6、负责组织对公司所属各单位安全生产情况进行考核; 7、负责公司各类事故处理,对事故相关负责人提出处理意见报告; 8、负责主持召开公司安全保卫工作会议; 9、负责贯彻上级安全生产管理部门和公安机关的方针政策,组织和培训安全保卫人员学习国家政策法规及业务知识; 10、分析安全生产及治安形势及时反馈信息; 安全保卫部安全主管职责 1、参与编制公司的安全规章制度、操作规程、应急预案; 2、负责安全标准化工作,建立安全生产管理工作各项台账; 3、参加各类事故的调查、处理工作,督促制定安全防范措施,杜绝发生重复性事故,并监督安全生产措施的落实情况; 4、深入生产现场进行安全生产检查,发现重大险情,隐患时有权做出停止生产指令,并立即将情况报告公司领导; 5、负责对公司员工安全教育与培训工作,宣传普及安全生产知识,并对有关培训进行考核、归档管理; 6、负责公司安全管理人员,特种作业人员培训事宜办理及上岗操作证的办理工作; 7、负责公司消防安全工作,做好消防器材的配备、维检和登记工作; 8、负责公司员工劳动保护用品发放工作,并建立发放台帐; 9、完成领导交办的其他事项;

警员工作职责 1、保卫人员要着装上岗,保持良好的警容警纪。工作中严肃认真,文明执勤; 2、遵守作息时间,提前15分钟做好交接班准备。填写交接班记录,交班前必须清扫分担区及室内卫生; 3、外来人员不许在门卫逗留,发现一次罚当班人员20-50元; 4、做好物资出入公司管理工作,严格执行九大流程。出入公司物资车辆要认真填写入厂证,标明车号、物品名称、种类、产地、出入时间等相关信息; 5、出厂其它物资必须有安保部长签字后,经门卫查验物品数量、种类及出公司相关手续相符后方可放行,出门证与实物不符的不得放行; 6、组织好出入公司车辆的排队、登记发号工作,保持良好的秩序。出厂水泥执行门检,出现问题追究责任,情节严重视为盗窃。服从安排,听从指挥,严于职守,尽职尽责。廉洁奉公,不徇私舞弊; 7、发现问题立即汇报,不得擅自处理,否则出现问题由当事人负责; 安全保卫部工作任务 治安管理、安全管理、综合治理、纪律监察、市场打假 安全保卫部工作职责: 监督、检查、指导、查处 安全保卫部工作方针: 建章立制、对事不对人 安全保卫部工作目标: 让每一位员工进入公司后有安全感让进入公司的每一个配件不发生丢失现象确定企业平稳安全 安全保卫部管理模式 军队式的管理:严细的管理,铁的纪律; 学校式的管理:不断的学习,提高素质; 家庭式的管理:家是温馨的港湾,能增加队伍的凝聚力,提高队伍的战斗力;

岗位职责及工作标准汇编)

综合部主任岗位职责及工作标准 岗位职责: 1.负责组织贯彻执行国家及地方颁布的劳动、工资、企业管理等方面的法律法规、政策规定和公司的规章制度。 2.负责公司公文、印章、大事记、会议、接待的归口管理。 3.协助公司领导组织召开公司行政办公会、调度会。并负责组织落实会议纪要的制发和督办各部门的工作落实及检查考核。 4.负责公司对外联络和公共关系、企业宣传与策划、企业文化的维护管理,以及为公司的战略发展出谋划策。 5.负责公司机构的定编和定岗定员及拟订各部门职责。 6.负责组织制订和修订各级各类岗位职责、工作标准和组织检查与考核。 7.负责督办各部门职责和调度布置工作及领导临时布置的工作任务的落实、检查和考核管理工作。 8.负责组织拟订和修订公司劳动人事、工资和绩效考核等管理制度,并组织拟草董事长、总经理的重要讲话稿。 9.负责公司法律风险防范、法律纠纷、劳动合同的管理。 10.负责政府部门核发的各种证照、公司印信的归口管理及保密工作。 11.负责公司土地、房屋及办公、生活设备设施的管理。 12.负责组织落实公司劳动用工、员工招聘、人工成本、员工薪酬、社会保险、劳动关系和劳动纪律、绩效考核的管理。

13.负责组织拟订公司员工中长期培训规划并组织实施。 14.负责组织落实公司行政、后勤、劳保用品、办公用品的管理。 15.负责组织落实公司信息化的管理及信息安全风险、危机预案的处理。 16.负责组织开展公司节能降耗、争做文明员工活动和各种文体活动及企业文化建设。 17.负责部门内部员工的管理及队伍建设。 18.负责本部门职责对应的HSE管理。 19.负责组织完成公司领导布置的其他工作任务和组织完成配合其它部门的工作。 工作标准: 1.及时组织贯彻执行国家及地方颁布的劳动、工资、企业管理等方面的法律法规、政策规定和公司的规章制度。 2.确保公司公文、印章、大事记、会议、接待的归口管理不出差错。 3.按时协助公司领导组织召开各种会议,并及时落实会议纪要制发和督办各部门的工作落实及检查考核。 4.确保公司对外联络和公共关系、企业宣传与策划、企业文化的维护管理工作无差错,并及时向董事长、总经理汇报工作情况。 5.按公司领导要求,按时完成机构定编和定岗定员及各部门职责的拟订。 6.及时组织制订或修订各级各类岗位职责、工作标准和组织检

总务(保卫)部岗位职责

部门职责: 1、负责公司办公用房及公司产权宿舍的管理工作,与有关物业管理部门协调好完成供暖、维修费用收取、缴纳等工作。 2、负责公司固定资产及低值易耗品的购买、维修、保养、管理、登记及建立帐卡工作。 3、负责办公用品的购买与管理。 4、负责公司安全保卫工作,根据北京市治安保卫的有关规定,结合公司的实际情况加强治安保卫工作,检查公司安全责任制度落实情况。 5、负责公司宿舍房改工作。 6、负责协调职工住房公积金工作。 7、负责办公楼卫生及绿化管理工作。 8、负责完成交通安全委员会布置的各项工作。加强公司车辆管理,发现不安全因素,及时与有关部室共同解决。节日期间抽查公司车辆的停放情况。办好车辆备案工作。对所属司机进行安全教育,每季对所管车辆进行安全卫生检查,做到车况良好、车容整洁。 9、合理调度使用车辆,保证公司领导和业务、服务用车。 10、负责离退休人员的服务管理工作,组织好每月的例会及各项活动,关心离退休人员的生活和健康。 11、严格按公司规定审核子女医药费,把好医药费报销初审关,与人力资源部门配合做好职工社会医疗保险和补充医疗保险工作。

注:11条职责归属到人力资源部 12、负责完成各项保险续保工作,出险后及时办理索赔手续。 13、负责职工午餐工作,做到帐目清楚。 M、负责公司固定电话的管理和话费清交工作。 15、与各部室协调沟通,解决各部室提出的问题,做好服务工作。 16、按时完成领导交办的各项临时工作。 17、做好单身职工的住房补助、发放工作,每月与人力资源部进行审核,并按时发放到职工手中。 18、季度未对每个责任人进行考核,同时征求各部门的意见,做到有则改之,无则加冕,并作出下一步的工作安排。 18.按绩效考核管理办法的相关规定进行考核。 岗位名称:总务部(保卫部)主任(副主任) 级:公司主管领导 属:行政事务岗、安全保卫岗、驾驶员岗 总务(保卫)部主任(副主任)岗位职责: I.主持部门全血工作,制定工作目标,监督各岗位工作的完成 情况。 2.负责制定公司行政事务管理、固定资产及低值易耗品管理、 办公用房管理、职工用房管理等相关制度,并组织贯彻实施。 3.负责车辆的调度及管理,制定并实施对驾驶员的安全教育及 相关技术培训。

安全保卫部门安全职责示范文本

In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月 安全保卫部门安全职责示 范文本

制度文书样本 QCT/FS-ZH-GZ-K776 安全保卫部门安全职责示范文本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 (1)负责出入厂人员登记及安全管理。 (2)负责对外来参观、学习等人员的安全培训教育。 (3)负责出入厂机动车辆的安全管理。 (4)负责总溶剂成品装车现场保护及监护工作。 (5)负责安全防火检查、巡查工作,组织消除安全隐 患。 (6)负责对承包商的作业人员进行入厂安全培训教育, 对考核合格人员发放入厂证。 (7)负责消防设施及安全监控设施的日常管理。 (8)完成公司交办的其他安全工作 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion 第2页/总2页

岗位职责及工作标准

各级护理人员资质要求、技术能力、 岗位职责及工作标准 一、主任护师(副主任护师) (一)资质要求 1.大专或大学本科以上学历。 2.在主管护师岗位履职5-7年以上。 3.具有副主任护师或主任护师任职资格 (二)技术能力要求 1.临床经验丰富。 2.病房管理意识强。 3.护理技术操作规范。 4.医疗护理行为标准。 5.具有护理科研意识。 6.撰写护理论文的能力强。 7.组织指导危重病人抢救的能力强。 8.指导护理大查房,参加护理会诊。 9.指导临床带教和讲座的能力强。 (三)岗位职责 1.在护理部主任(护士长)领导下,指导本科护理业务技术、科研、教学工作。 2.检查指导本科急、危重、疑难患者的护理计划、护理会诊及抢救患者的工作。

3.了解国内外护理发展动态,并根据本院具体条件努力引进先进技术,提高护理质量,发展护理学科。 4.指导主管护师的查房,不断提高护理业务水平。 5.组织在职主管护师、护师的业务学习。 6.协助护理部制定护理科研、技术革新,并参与指导实施。 8.对全院护理队伍建设、业务技术管理的组织管理提出意见,协助护理部加强全院护理工作的领导。 (四)工作标准 1.病房管理规范、有序。 2无违反医院规章制度及操作规范行为。 3.与医师配合抢救协调、严谨。 4.应用先进的护理技术指导下级护士工作。 5.对本科护理差错事故,提出意见和建议。 6.担任教学指导工作到位。 7.能协助好护士长完成下级护士的考核、聘任工作。 8.积极组织本科室护理科研、开展新技术。 9.完成对下级护理人员的培训。 二、主管护师 (一)资质要求 1.护理教育大、中专毕业。 2.护师岗位任职满4-7年。

工程部岗位职责及工作标准

工程保障部岗位职责及工作标准工程保障部是酒店重要的后勤保障部门,主要负责酒店设施设备的运行管理、维修保养、更新改造、职能部门协调、安全及外围环境等工作,确保酒店为客人提供一个良好的居住、工作与生活环境。工程保障部本着“宾客至上、服务第一”的服务宗旨,保证设备、设施各系统处于良好的运行状态,使客人处处感到安全、舒适与方便。 工程保障部的工作职能: 1、负责酒店的机械、电器设备的日常维修与保养。 2、负责酒店的建筑、装潢等设施的日常维修与保养。 3、负责酒店建筑与装潢工程的更新与改造。 4、负责保障酒店供电、供水、供气、供汽、供暖正常运转,负责酒店的节能管理。 5、负责维护酒店的通讯设施、卫星收视设备。 6、负责庭院绿化及酒店内植物、花卉的养护、布置及保洁。 7、负责环境保护、排污等各项工作。 8、负责各职能部门的协调工作。 第一节工程部各岗位职责及工作标准 一、岗位工作说明书 (一)工程保障部经理 【工作关系】 直接上级:总经理 直接下级:工程部副经理 内部联系:酒店各部门 外部联系:能源、通讯、规划、环保、技术监督等政府、主管部门,以及酒店工程改造各承包单位 【岗位描述】 全面负责酒店所有设施设备维修、工程改造的管理,保障设施设备维修与工程建设的正常运行,并负责各职能部门的协调。 【工作内容】 负责酒店设施设备的管理与维修、工程改造的组织与实施、人员的选配与管理。根据酒店经营方针,努力做到以最经济的设施设备寿命与周期费用取得最佳的设施设备综合效能。 负责制定、修订本部门的工作计划,提出设施设备更新改造方案和预算报告,采购物资等的年度计划,并提交上级审批后执行。 负责审定各班组的工作计划,并督导、检查、考核其执行情况。 负责组织、落实酒店的工程改造。 负责酒店各种设备设施的运行、维修和保养。 负责处理本部工作范围内发生的问题,处理好住店客人对本部门的投诉。 组织制定、修订本部门各岗位的工作职责、程序、标准,并督导、检查、考核其执行情况。 每天坚持现场巡回检查,掌握第一手资料,并现场做好下列工作: 审核运行报表,对照能耗规律,发现异常情况须分析原因,及时采取措施。 审阅系统运行,检测技术数据,发现异常的偏差,须及时检查、修正。

(岗位职责)保卫部岗位职责

(岗位职责)保卫部岗位职 责

保卫部岗位职责 一、保卫部经理 【管理层级关系】 直接上级:主管安保工作副总经理 直接下级:治安防范主管、内保消防主管. 【技能要求】 1.基本素质:具有较强的事业心和高度的责任感,具备壹家的组织直辖市能力, 有较高的个人修养和良好的人际关系,为人正直,以身作则,依法办法,有理有节,处事果断,思路敏捷,模范遵守公司的各项规章制度。 2.自然条件:男性,30岁之上,身高1.70~1.80,身体健康,精力充沛。 3.文化程度:大专之上学历。 4.工作经验:具备3年之上保安管理或公安工作经验。 5.特殊要求:于公安、消防方面接受过壹定专业训练,持有北京市公安局、消 防局签发的上岗证。熟悉掌握国家和地方制定的有关安全管理的法律、法规、有结合本单位实际制定有效可行的各项按全防范、防火管理制度的能力。有主动监督检查宣传有关安全管理和组织能力,有治安防范防火工作预测判断应变能力。 【岗位职责】 1.于公司总经理领导下,遵照本企业的总体规划和运营方针,对本企业所属机 构及管理范围人、财、物的安全防范、防火工作负有监督管理职责。 2.贯彻执行国家和本市治安保卫工作的法律法规和规章以及本系统、本行业的 治安保卫工作规定,维护公司正常工作秩序,为公司的发展和各项工作的顺利开展,提供安全保障。 3.为丽京花园别墅客户居住范围提供安全服务,维护正常的治安秩序。 4.制定和完善公司的各项治安保卫工作制度,落实治安防范、防火安全措施。 5.加强治安保卫队伍建设,提高治安保卫人员和值班守卫人员素质,保持治安 保卫人员相对稳定,教育治安保卫人员和值班守卫人员坚守岗位,认真履行治安保卫工作职责。 6.开展社会主义法制和治安保卫防火安全工作的宣传教育,增强从业人员的法 制观念和治安防火意识。 7.制定安全保卫工作实施计划,掌握公司内部治安信息和社会形势,全面部署 有效制止内部刑事案件、治安案件、治安灾害事故和不安定事端。 8.加强对要害部位、重点部位和贵重物品、危险物品的安全管理,严格落实安 全保卫措施确保安全。

岗位职责工作标准模板

岗位职责工作标准

中铁信石家庄分公司 项目部岗位职责 二0一一年三月

目录 一.职责范围 二.岗位职责 1、项目部经理 2、网络和服务器维修工程师: 3、电源和机房监控维修工程师: 三.岗位工作标准 1、项目部经理 2、铁路运输信息设备巡检流程 四.达成目标

一、职责范围 1)接受公司副总领导, 接受电子所综合室的业务指导。 2)按信息处要求作好电子所设备保修的计划、实施定期巡检和状态修, 及时响应故障修, 作好服务单的汇总和上报。 3)按合同要求作好站段保修工作, 按计划实施定期巡检和状态修, 及时响应故障修, 作好服务单的汇总和各站段年度保修总结。 4)配合电子所实施处计划内工程组织, 合理安排, 保证工程质量和数量, 展开客票代售处维修维护合同的实施和故障响应。 5)路内客户关系的管理, 建立和维护客户关系管理体系。 6)开发站段低端设备及其周围设施的维保工作。

二、岗位职责 1.项目部经理 1)负责处委保设备、站段委保的设备维护维修巡检组 织。 2)负责起草本部年度工作计划和总结, 制定维修经费预算, 制定巡检计划并报上级部门备案考核; 3)负责本部人员业务培训和组织协调, 督促本部人员岗位责任制和各项规章制度落实; 4)按计划组织对铁路信息设备进行巡检和状态监控, 做到及时维修, 确保设备完好率达100%; 5)负责领导安排的其它工作。 2.网络和服务器维修工程师: 1)严格遵守公司各项规章制度, 服从领导安排, 除完成日常维修巡检任务外, 有计划地承担其它工作任务; 2)努力学习网络和服务器维修技术, 熟悉设备工作原理及维修保养, 不断摸索设备状态修管理的技术; 3)严格按照大运维技术支持细则进行巡检和状态修作业; 4)执行检修计划, 按时按量完成, 并填好记录表; 5)在巡检过程中, 发现不正常现象须及时处理, 现场不能处理

营业员岗位职责及工作规范

营业员岗位职责及工作规范 一、岗位要求 1、具有良好的职业道德,恪守诚实信用的基本原则; 2、自觉遵守公司各项规章制度; 3、具有饱满的工作热情,勤奋好学的上进心,训练有素的微笑服务; 4、熟悉商品知识,掌握一定的陈列技巧,销售技巧; 二、岗位描述 1、自觉维护店内商品设施及地面的清洁卫生; 2、保持通道畅通,及时清走通道中的纸箱及工具; 3、检查上架商品是否符合要求(如霉烂、变质); 4、检查是否有缺货商品,及时补货,将商品售卖出现的缺口填满; 5、及时清理凌乱的商品,及时归位孤儿商品; 6、检查实物与价格标签是否一致,核对价格是否与收银系统中一致; 7、积极主动收货,收货数量应十分精准; 8、店内商品不新鲜时,应及时报告店长,经店长批准后特价处理; 9、积极参与月底盘点; 10、不断增强果蔬的基本常识; 11、眼勤、腿勤、手勤、尽量减少损耗。

三、营业员日工作安排 1、营业前须整理仪表仪容,统一着工装; 2、上班前应查看交接本,落实前班所交事情,无误后签字确认; 3、店内卫生、玻璃应保持明亮干净,冷幕柜、货柜应每天清洁; 4、检查店内所有商品,残损水果下架报损,准确掌握商品库存; 5、确认商品陈列充实、有序,孤儿商品及时归位; 6、按照正确的程序收货; 7、商品补货需按照先进先出法的原则进行; 8、价签面对顾客且一货一签,调价信息应立即更新; 9、为客人加工果盘时须佩戴一次性手套方可操作; 10、随时保持店内卫生,要求无积水,无杂物; 11、积极、主动、热情为顾客服务,引导顾客消费; 12、店内所上新货,价格变动,商品库存登记在交接本中,告知接班人员。 13、积极主动接受店长安排其他事项。

保卫部岗位职责及工作标准

目录 岗位职责: (2) 保卫部的工作职责 (2) 保卫部部长岗位职责 (3) 保卫部副部长岗位职责 (4) 内勤岗位职责 (4) 监控室岗位职责 (5) 消防员工作职责 (7) 治安员岗位职责 (7) 工作标准: (9) 保卫部工作标准 (9) 保卫部部长工作标准 (10) 保卫部副部长工作标准 (11) 监控室工作标准 (12) 内勤工作标准 (13) 消防员工作标准 (13) 治安员工作标准 (14)

岗位职责: 保卫部的工作职责 1、贯彻执行国家有关治安保卫工作的法律、法规; 2、开展社会主义法制和治安保卫工作的宣传教育,增强员工群众的法制观念和自觉维护本企业治安秩序的意识; 3、制定和组织落实应由企业承担的各项治安保卫工作制度; 4、根据需要选配保卫人员,为治安保卫工作提供必要的经费和物质保障; 5、落实防火、防盗抢、防爆炸、防破坏和防诈骗、防窃密等治安防范措施; 6、预防和制止违法犯罪行为,维护企业稳定; 7、及时向公安机关报告发生在企业的刑事案件、治安案件、治安灾害事故并保护现场; 8、调解、疏导企业内部纠纷,协助公安机关查处发生在企业的刑事案件和治安案件; 9、帮助、教育本企业有轻微违法犯罪行为的人员; 10、协助公安机关监督、考察、教育本企业被判处管制、剥夺政治权利、宣告缓刑、假释、监外执行和依法保外就医的犯罪分子,以及被监视居住、取保候审的犯罪嫌疑人和劳动教养所外执行人员; 11、参与所在地区组织的社会治安综合治理工作。

保卫部部长岗位职责 1、在太阳能公司的领导下,在上级公安部门指导下,主持保卫部全面工作,履行保卫部的职责,负责全公司的治安保卫工作; 2、组织全部门的人员认真学习党的方针、政策与保卫工作有关的业务知识,做好思想政治工作,提高业务理论水平; 3、负责组织协调全公司案件的侦破工作,重大案件必须亲临现场,协助公安机关做好案件侦破的有关工作; 4、坚持“预防为主”的方针,依靠广大职工群众搞好公司内部治安的综合治理工作监督检查保卫人员值班工作; 5、负责对全公司要害部门安全保卫工作的落实; 6、深入基层调查研究,熟悉员工情况,全面掌握全公司治安动态加强管理,虚心听取职工群众对安全保卫工作的意见和建议,创造条件,采取措施加强管理,保证公司正常的工作秩序和生产秩序; 7、组织对所有员工进行法制宣传教育、安全教育,提高遵纪守法自觉性和安全意识; 8、认真落实保卫措施,严格执行对本部门人员的工作考核制度,奖惩分明; 9、加强消防工作的领导,开展防火宣传教育,合理安排消防器材的使用,每年进行一次义务消防员培训; 10、负责外宾和上级领导来公司视察工作时的安全保卫工作。

公司各部门岗位职责与工作标准

公司各部门岗位职责与工作标准

各类岗位职责与考核标准 各类岗位职责与考核标准一 一、总经理工作标准 (一)、职权 在董事会授权下,主持公司全面工作。 1.组织指挥公司的经营管理工作 2.以法人代表的身份代表公司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。 3.决定组织体制和人事编制,决定公司员工的聘请、辞退、任免、薪酬、奖惩。 4.审批各项财务支出。来自 .... 中国最大的资料库下载 5.审批公司方针、目标、发展规划和各部门业务计划、规划;.原材料计划和大型设备购置计划;审批采购物质价格。 6.审批公司产品标准、管理手册、管理程序、公司行政公文和有关人事、财务的管理制度。 (二)、职责 1.主持制订公司中长期发展规划和年度经营计划并组织实施,保证经营目标的实现。 2.指导协调公司各职能部门工作,考核教练各职能部门负责人,完善公司各项管理制度,保证公司管理体系科学、有效、高速运行。来自 .... 中国最大的资料库下载 3.致力于培育公司核心竞争力,建设保证公司永续经营的企业文化。 4.主持办公例会、管理评审会议、年终总结会议、厂庆大会。

5.及时处理好职权范围内的各项日常事务 二、副总经理兼管理者代表工作标准 (一)、职权:经总经理授权 1.协助总经理主持公司日常行政管理工作,直线领导生产部、技术质保部、人事部、综合办公室。 2.审核分管部门的工作计划,人员配置方案。审核管理手册、程序文件、行政公文、人事管理制度 3.审批技术文件、质量记录、除人事、财务外的管理文件;审批生产用品用具申购。 4.提名所分管部门人员的任免、奖惩。 (二)、职责 1.协助总经理制定公司中长期发展规划和年度经营计划及实施。 2.在总经理领导下,负责公司质量管理体系的策划、运行、维护、监控、持续改进。 3.组织制(修)订公司各种管理手册、程序文件、技术文件、管理文件并监督执行。来自 .... 中国最大的资料库下载 4.组织协调生产、技术品保部工作,保证生产计划和质量目标的实现;组织协调人事部、综合办工作,推动企业文化建设和员工综合素质的提高。 5.检查指导、帮助所分管部门主管工作。 6.督导人事部做好劳动工资、绩效考核工作 7.组织筹备各种会议、庆典、文体活动 8.完成总经理交办的其它工作 三、技术质保部经理(兼工艺师)工作标准

安全保卫处岗位职责

安全保卫处岗位职责 一、部门职责 1.贯彻执行国家公安、安全、消防部门关于安全、保卫工作的方针、政策和有关法律、法规、条例,建立、健全各项安全保卫制度。 2.建立、健全公司安全、保卫组织机构,制定和完善安全、保卫工作责任制,监督、检查、落实安全工作。 3.负责维护全公司治安秩序,指导水厂、物业保安部门工作,预防和查处治安事故,维持正常的工作秩序和各类活动的安全举行。 4.负责全公司消防管理工作,保护各类消防设施、器材完善,组织开展防火检查,解决火险隐患,监督指导各部门落实防火安全制度。 5.做好重点防范目标的保卫工作,定期组织检查防护状况,提醒督促基层单位落实措施,杜绝重大事故的发生。 二、处长岗位职责 1.主持保卫处的日常工作,全面负责自来水公司的治安安全、消防及综合治理工作。 2.负责制定年度工作计划,做好预算及工作总结,布置安排处内工作。 3.召开安全保卫工作会议,协调安全工作,组织安全检查、考核、评估。 4.组织开展安全保卫知识和技能的培训。 5.加强与公安、安全、消防等有关部门的工作联系。

三、安全保卫岗位职责 1.全面了解及掌握全公司的治安安全情况,积极开展内保、外保工作。 2.检查指导基层单位保安工作,督促检查各部门治保措施落实情况,发现不安全因素和事故隐患及时采取防范措施。 3.熟悉重点防范目标,加强安全设施的检查,确保重点防范目标的安全可靠。 4.制订应对突发事件的处理方案,发生治安、火灾事故及刑事案件时,应组织人员立即赶赴现场,采取紧急措施,加强现场保护并及时报告上级。 四、安全监察岗位职责 1.全面了解掌握全公司的安全生产情况,积极开展安全生产监督检查工作。 2.监督落实各项安全制度和应急措施。 3.熟悉重点安全管理目标,加强安全设施的检查,确保重点防范目标的安全可靠。 五、综合治理岗位职责 1.开展安全培训教育,进行安全检查,及时发现并帮助解决安全隐患,监督指导各部门落实安全制度,制止各种违反安全生产的行为。 2.指导检查基层单位的安全管理工作,及时处理各类安全隐患,发现不安全因素和事故苗子及时处理上报,防患于未然。

保卫管理制度及岗位职责

保卫管理制度及岗位职责 为维护公司资源安全,确保人员、车辆、物资出入安全有序,提高公司形象,特制定以下规定: 一、门卫岗位职责及应遵守的条例 1、遵纪守法,遵守公司的各项规章制度,服从管理;恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。 2、严格执行本公司门卫管理制度,坚守岗位,发现问题及时处理、汇报。 3、不得酒后上岗或擅离岗位。 4、对非本公司人员、车辆进出厂区要实行查询登记。每周一上报车辆进出记录 5、信件、报纸及时送至办公室,密件或限时信件及时呈送有关人员。 6、做好大门20米区域内的卫生环境整治和清理。 7、随时清扫门卫室,保持门卫室干净卫生。 8、电动围栏,要做到随开随关,注意安全。 9、衣冠不整、穿拖鞋者,不得入厂。 10、值勤人员必须文明执勤,不得态度粗暴,故意刁难员工、外来人员、公司客户及合作伙伴,一经发现严肃处理,如情况属实,每次处100元的罚款。 二、人员出入管理 (一)、公司员工 当班员工原则上不得离开公司,员工上班期间外出须提交经过签核的《人员外出单》。 (二)、外来人员 1、外来人员需进入公司,应主动出示有效证件同时填写《来客登记表》,联系被访人。外来人员一时没有联系到被访人,可在门卫室内或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。 2.对来访人员,使用“请问”、“您是哪个单位的”、“您找谁”、“您有预约吗”、“您有什么事”、“对不起”、“请您出示XXX证件”、“请您填写来宾登记表”、“请您稍候”、“请他来接您”、等等文明用语,做到礼貌待人,文明值勤。 3.到访人除检查组及公司贵客外,应示意其行走路线按标准化管理线内行走,方可进入公司。

4.应聘人员来访,应出示有效证件,并填写《来客登记表》,人事部同意后方可入厂,否则一律不准入内,不予接待。 5.夜间外来人员来访,无预约的一律不准入内,不予接待。 6.未经总经理或综合部经理同意,任何人不得将客人带进车间参观、拍照、录像。 7.凡被我公司解除劳动关系、劳务关系者,未经公司综合部同意的,门卫不得放行。如遇强行闯入者,门卫应立即通知公司相关领导处理,如在夜间强行闯入者,应立即报警后通知相关领导。 (三)、职工亲戚、朋友来访 1.厂内员工非经允许不得私自带外人进入公司。 2.员工家属及家属朋友、亲戚来厂访客,必须办理登记手续,不得在公司区域闲逛,严禁进入车间参观、拍照、录像。 (四)、车辆管理 1、除董事长、执行董事、检查组、公司客人车辆外,进出厂区车辆应主动打开后备箱例行检查,无异常者主动予以放行,携带公司产品或公共用品者应主动说明情况或到综合部开证明,无正当理由者直接扣留送至综合部,私自带产品出厂者,交上级领导处置,情节严重者,移交公安机关依法处理。 2、可入厂车辆由综合部统一编辑后送至保卫,其他车辆如要求入厂,需报综合部经理批准,否则一律不准入内。 3、车辆停放有序,车头方向一致,如需临时挪动,可说明情况后直接联系车主。 本制度自下发之日起执行!

安全保卫人员岗位职责

编号:SM-ZD-37847 安全保卫人员岗位职责Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:____________________ 审核:____________________ 批准:____________________ 本文档下载后可任意修改

安全保卫人员岗位职责 简介:该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定,达成上下级或不 同的人员之间形成统一的行动方针,从而协调行动,增强主动性,减少盲目性,使工作 有条不紊地进行。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 1、自觉遵守国家法律法令和项目部的各项制度规定,负责施工区域的安全保卫工作,保障项目工地施工的顺利进行。 2、具有强烈的责任心,对工作认真负责,保持高度的警觉性。严密监视施工周边的环境状况,发现异常情况,立即制止或向上级主管汇报。 3、认真做好事施工区域范围内的安全巡查,发现可疑的人和事要礼貌地进行盘查监控,及时劝离进行入工地的无关人员。 4、对每天下班后的施工工地或物料场地进行查看,督促用料单位和库管人员,对能收集的工具、材料等其它物料,收集存放,以免丢失。 5、坚持原则,明辨是非,敢于同违法犯罪分子作斗争。如发生火灾、盗窃等突发事件,保安人员必须做好必要的应急处理并保护好现场,及时通知上级主管和项目负责人。 6、坚持预防与打击处理相结合,进行经常性治安防范巡

岗位职责及工作标准

岗位职责及工作标 准

各级护理人员资质要求、技术能力、 岗位职责及工作标准 一、主任护师(副主任护师) (一)资质要求 1.大专或大学本科以上学历。 2.在主管护师岗位履职5-7年以上。 3.具有副主任护师或主任护师任职资格 (二)技术能力要求 1.临床经验丰富。 2.病房管理意识强。 3.护理技术操作规范。 4.医疗护理行为标准。 5.具有护理科研意识。 6.撰写护理论文的能力强。 7.组织指导危重病人抢救的能力强。 8.指导护理大查房,参加护理会诊。 9.指导临床带教和讲座的能力强。 (三)岗位职责 1.在护理部主任(护士长)领导下,指导本科护理业务技术、科研、教学工作。 2.检查指导本科急、危重、疑难患者的护理计划、护理会诊及抢救患者的工作。

3.了解国内外护理发展动态,并根据本院具体条件努力引进先进技术,提高护理质量,发展护理学科。 4.指导主管护师的查房,不断提高护理业务水平。 5.组织在职主管护师、护师的业务学习。 6.协助护理部制定护理科研、技术革新,并参与指导实施。 8.对全院护理队伍建设、业务技术管理的组织管理提出意见,协助护理部加强全院护理工作的领导。 (四)工作标准 1.病房管理规范、有序。 2无违反医院规章制度及操作规范行为。 3.与医师配合抢救协调、严谨。 4.应用先进的护理技术指导下级护士工作。 5.对本科护理差错事故,提出意见和建议。 6.担任教学指导工作到位。 7.能协助好护士长完成下级护士的考核、聘任工作。 8.积极组织本科室护理科研、开展新技术。 9.完成对下级护理人员的培训。 二、主管护师 (一)资质要求 1.护理教育大、中专毕业。 2.护师岗位任职满4-7年。

安全保卫部岗位职责

安全保卫部 部门职责: 1、严格服从处领导的统一指挥,执行其工作指令,遵守工程处的各项管理制度,一切管理行为向主管领导负责。 2、在主管领导的指导下开展工作,加强内保队伍建设,不断提高内保人员的政治素质和业务技能,充分发挥安全保卫部组织的职能作用。 3、积极开展安全保卫工作和遵纪守法的宣传教育,协同物业公司强化家属区人员的安全观念,依靠群众做好“三防”工作。 4、加强处机关楼的安全保卫工作和家属区的治安管理工作,降低刑事案件和治安案件的发案率,保护职工家属的生命财产安全。 5、坚决同其它影响工程处安定及损害企业利益的行为作斗争,维护企业的正常工作、生活秩序及合法权益。 6、建立健全各种安全制度,完善安全教育的机制,布置检查落实各种防范措施,建立房屋出租及外来流动人口的登记备案、职工家庭基本信息台帐、各种宗教信仰人员基本情况的登记备案制度。 7、做好吸毒人员、原“法轮功”习练人员的教育、转化、监控工作,随时掌握职工家属中可疑宗教信仰活动的基本情况,防治非法宗教活动和“三股”势力在职工家属中滋生蔓延。 8、坚持“预防为主,专群结合”,协同物业公司做好重要部位的安全防范工作。 9、协同物业公司加强易燃易爆剧毒物品、放射性物品、枪支弹药、管制刀具的管理,做好消防工作,消除各类治安火灾隐患。

10、根据领导的安排,做好群众来信、上访等相关工作。 11、收集、排查、了解影响企业稳定的相关信息,制定突发群体性事件控制和处理预案。 12、负责监督检查工程处家属区及驻昌吉各单位门卫值班、夜间巡逻坚守岗位情况。 13、负责地州市综合治理、公安等部门的联系与沟通,做好上情下达,信息传递与沟通等工作。 14、坚守岗位,尽职尽责,按时完成领导交办的其他工作任务。 管理权限: 1、有权对全处安全保卫工作。 2、有权管理处机关办公楼的安全保卫工作和家属区的治安工作 3、有权检查各种安全制度的落实工作。 4、有权对本部门人员进行考核、管理。 5、有权对本部门管理文件进行编制。 相互关系: 1、本部门向主管领导负责。 2、部门行政后勤工作接受处长办公室管理。 3、本部门人员的薪资、培训、绩效考评、职称评定受党群人力资源部管理。 4、本部门的办公费、差旅费、招待费接受财务部、监察审计部的考核与管理。

乘务员岗位职责和工作标准

乘务员岗位职责和工作标准 (一)、乘务员员岗位职责 1、文明服务用语,做好开车前、运行中、到站前的各项宣传和站名预报工作。 2、好清车、途中售票、检票、验票和上、下行包等工作;严禁旅客携带危险品、禁运物品和超限量物品上车。 3、格执行运价政策和票据管理及营收报解制度,负责票据的领取、登记、发售和保管等工作。 4、护乘车秩序,爱护车内设施,保持车内清洁卫生,行车中积极配合驾驶员做好安全宣传工作。发生事故时要及时抢救伤员,协助驾驶员做好有关工作。 5、遵守客运有关规定和运输纪律,服从管理,主动配合稽查人员做好客运检查工作。 (二)、员工作标准 1、客前搞好车内卫生,将无关人员清理下车,准备好售票必备用品、里程票价表、旅客意见薄及车上其他服务用品。 2、时到站签到,领取行车路单,挂好线路牌。 3、站检票后,仔细核对上车旅客所持客票的班次是否相符,引导旅客对好入座,对重点旅客优先照顾,严禁旅客携带危险品、禁运物品和超限量物品乘车。 4、前面向旅客站立,进行“七报二宣”(报车属单位、驾乘人员

服务号、运行方向、班次、运行时间、全线里程、中途停靠站点,宣传旅行常识和安全卫生常识),仔细核对行车路单、行包运送交接单,做到人数、行包件数与单据相符,接到发车信号后,关好车门,举手向车站服务人员告别。 5 、行途中适时作好各项宣传工作,途经险要路段要及时提醒驾驶员和乘客注意安全。 6、班车在途中停靠时,应在车下组织旅客按顺序上下车,做到报站准确及时,旅客上下有序,验票认真,防止错下错乘,核实途中上车旅客,及时售票,填好行车路单。售票时精力集中,操作熟练准确,唱收、唱付、唱站名,票、款同时交付旅客手中。 7、做好途中站的行包交接工作,应监装、监卸,交接迅速准确,做到包、票相符。班车途中就餐时,应事先通知旅客就餐地点和时间,就餐后继续运行前,要认真清点人数,避免漏乘、错乘。 8 、运行途中与有稽查人员检查时,应主动向旅客说明情况,配合接受检查。 9、车到终点站前,应及时报站名,介绍当地主要单位地址、乘车路线、风土人情、名胜古迹及其他交通工具到、开时刻,并讲结束语。到站停稳后,组织旅客按先后顺序下车验票出站。 10、检查车内有无旅客遗失的物品,收回线路牌等其他用品,清扫车上卫生。 11、填好结算单、日报单,交清票款和行车路单,做到票、款、单相符无差错,不压步挪用飘款。 12、向领导汇报本班次工作情况及线路上客流变化等有关情况,

保卫部岗位职责

第一章 ***安全保卫部部门职责 第一节职责概述 以《企业事业单位内部治安保卫条例》等国家法律法规和公司规章制度为指导,依法保护员工人身安全和公司财产安全,维护企业工作、生产、经营秩序;负责公司的安全保卫、治安消防、社会综合治理、保密等工作;负责化危线作业区及危险品运输车辆的消防、安全督查;处理公司各类突发事件;负责政府指令性的武装、人防、国家安全、抗洪救灾等工作;建立一支政治坚定、业务精通、作风过硬、纪律严明、特别能战斗的警队。 第二节部门职责 1、依法贯彻落实国家有关治安、消防和保密管理的法律法规。根据实际,制定和完善公司各项安全管理的规章制度和操作规程。 2、开展治安防范宣传教育,增强员工的法制观念和自觉维护治安秩序的意识。调解、疏导公司内部纠纷,维护公司良好的工作秩序。 3、落实公司治安保卫制度和治安防范措施,督促落实治安防范设施的建设和维护。 4、在公司内进行治安防范巡逻和检查,建立巡逻、检查和治安隐患排查记录,督促相关部门严格按照安全操作规程作业。 5、负责公司出入人员、车辆、物资的管理,杜绝无证人员、车辆进入和物资的流失。 6、维护公司内部的治安秩序,制止发生在本单位的违法行为,对难以制止的违法行为以及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件应当立即报警,并采取措施保护现场,配合公安机关调查处理,打击刑事犯罪。 7、组织开展应急救援预案的演练,处置各类治安、消防、生产等突发事件。 8、负责组织警员开展知识、专业技能学习培训,提高处置突发事件能力。 9、建立健全内部安全管理档案,做好公司的保密工作。 10、负责政府部门指令性的武装、人防、国家安全、抗洪救灾抢险等工作。 11、完成公司领导和上级有关部门交办的任务。 第*节安全保卫部部长岗位职责 一、岗位职责 1、依法贯彻落实国家有关治安、消防和保密管理的法律法规和公司规章制度,制定和完善公司人员、车辆、物资管理安全管理的具体规章制度和操作规程。 2、全面负责公司的各项安全保卫工作,检查、督促、落实各项防范措施,认真贯彻落

保卫科岗位职责

保卫科岗位职责 -标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

保卫科岗位职责 (一)职能 1、负责公司日常的保卫工作,包括保安、防火、防盗、防突发事件; 2、负责组织安排公司门卫值班; 3、负责组织公司夜间巡逻的组织安排; 4、负责公司消防队的组织、教育及工作安排; 5、负责按公司要求组织、安排对公司各类突发事件的协调、处理; 6、负责公司保卫人员、组织的管理及教育、培训工作,包括门卫、巡逻队、消防队、防厂队等; 7、负责公司内各场所生产、生活安全情况的检查、监督及安全隐患的排除; 8、负责公司及上级公安机关安排的临时工任务的组织、安排、实施工作。 (二)责任 1、对因工作不到位造成的保卫突发事件负责; 2、对因消防预防措施不到位造成的突发事件负一定责任; 3、对因安排巡逻不当造成的突发事件负一定责任;4、对处理突发事件中采取措施不当所造成的后果负责;5、对因管理、教育不到位造成公司形象的损坏负责;6、对因监督、检查、排患措施不到位造成的事故负一定责任; 7、对巡逻期间产生的突发事件负一定责任。 (三)权限

1、有权对突发事件采取授权范围内的现场处理; 2、有权对安全检查过程中发现的情况进行现场处理;3、有权对破坏公司安全的人员采取处理措施; 4、在保卫公司安全过程中有权行使正当的防护手段。门卫岗位职责 (一)职能 1、负责公司的安全保卫工作; 2、负责对公司的突发事故的现场处理及保卫工作;3、负责进出厂车辆、物资的询查、登记, 4、按送货单、出厂单对进出厂物料进行检查、登记、放行; 5、负责对非本公司人员进出厂的询查、登记、接待;6、负责按公司规定时间间隔对公司内的安全情况进行巡逻检查并做好巡逻记录,对安全事故、隐患进行现场处理和及时上报; 7、负责对厂区内车辆(自行车、三轮车、摩托车、汽车等车辆)的停放进行协调指挥及检查; 8、负责公司内安全防范设施的检查、保养及检修工作;9、负责定期向主管领导报告安全保卫工作情况; 10、认真学习岗位专业知识和岗位素质知识学习;(二)责任 1、对因保卫意识不够造成的安全事故负责; 2、对因工作疏忽造成的公司物质的流失负责; 3、对因管理、接待不善造成的来访人员的投诉负责;

保卫部岗位职责

安全保卫部部门职责 ***第一章 职责概述第一节 以《企业事业单位内部治安保卫条例》等国家法律法规和公司规章制度为指导,依法 保护员工人身安全和公司财产安全,维护企业工作、生产、经营秩序;负责公司的安全保 卫、治安消防、社会综合治理、保密等工作;负责化危线作业区及危险品运输车辆的消防、 安全督查;处理公司各类突发事件;负责政府指令性的武装、人防、国家安全、抗洪救灾 等工作;建立一支政治坚定、业务精通、作风过硬、纪律严明、特别能战斗的警队。 部门职责第二节 、依法贯彻落实国家有关治安、消防和保密管理的法律法规。根据实际,制定和完善1 公司各项安全管理的规章制度和操作规程。 、开展治安防范宣传教育,增强员工的法制观念和自觉维护治安秩序的意识。调解、2 疏导公司内部纠纷,维护公司良好的工作秩序。 、落实公司治安保卫制度和治安防范措施,督促落实治安防范设施的建设和维护。3 、在公司内进行治安防范巡逻和检查,建立巡逻、检

查和治安隐患排查记录,督促相4 关部门严格按照安全操作规程作业。 、负责公司出入人员、车辆、物资的管理,杜绝无证人员、车辆进入和物资的流失。5 、维护公司内部的治安秩序,制止发生在本单位的违法行为,对难以制止的违法行为6 以及发生的治安案件、涉嫌刑事犯罪案件应当立即报警,并采取措施保护现场,配合公安 机关调查处理,打击刑事犯罪。 、组织开展应急救援预案的演练,处置各类治安、消防、生产等突发事件。7 、负责组织警员开展知识、专业技能学习培训,提高处置突发事件能力。8 、建立健全内部安全管理档案,做好公司的保密工作。9 、负责政府部门指令性的武装、人防、国家安全、抗洪救灾抢险等工作。10 、完成公司领导和上级有关部门交办的任务。11 安全保卫部部长岗位职责节*第 一、岗位职责 、依法贯彻落实国家有关治安、消防和保密管理的法律法规和公司规章制度,制定和1 完善公司人员、车辆、物资管理安全管理的具体规章制度和操作规程。

相关文档
最新文档