优秀教案大赛评分标准

优秀教案大赛评分标准

附件3

优秀教案大赛评分标准

大学生案例分析大赛策划书

大学生案例分析大赛策划书 武汉理工大学案例分析大赛策划书 一:活动介绍 1)活动宗旨:进一步探索专业和课程的案例教学和实践教学,深化应用性人才培养模式及教学模式改革,提升学生对专业知识的应用能力和创新能力,增强岗位技能,促进学以致用,引导大学生理论联系实际,鼓励求是拓新,通过案例分析接触大量实际情景,凝聚团队智慧力量,指点市场风云,评判成败得失。 2)主办单位:武汉理工大学校团委、管理学院团委 3)承办单位:未来管理者协会、市场营销协会 4)参与企业:湖北长江崇文文化广场有限公司 上海森潘企业管理咨询有限公司 5)比赛期间:200*年11月23日~12月27日 3)比赛地点:教四五楼、西院学工部活动中心、西院大礼堂4)参与对象:武汉理工大学全校学生 5)大赛内容: 自选案例: 各参赛队伍自由选取某一企业或某一经济现象作为案例,以此为背景进行分析,形成分析报告书,并制作ppt演示。 公共案例:

由大赛组委会给出案例,各参赛队伍以此为背景进行分析,形成分析报告书,并制作ppt(20页内)演示。 6)组队要求 每支参赛队伍由4名参赛选手组成;其中一名为领队(负责联络),要求其中必须至少有一名异性。有兴趣的同学均可参加。 7)大赛报名 报名时间:本次大赛的报名时间为11月22日11月25日 报名方式: a、大赛组委会于11月 22、23日设立报名点(鉴湖、升升、南湖、东院),参赛队可在现场填表报名 b、参赛团队可发送报名表至组委会指定邮箱:,报名联系人:王晶159264887 二:活动流程 1)初赛形式:自选案例(n进20) 交稿时间:11月30日晚6点之前 交稿方式(以下任选其一): a、电子提交:将案例分析书的word电子文档发至邮箱大赛指定邮箱,12月1号公布进入复赛的名单。

数学优秀教案评价标准.docx

小学数学优秀教案评价标准 评估指标 A 级 B 级 等级C 级 评分 1. 教学目的思路清晰,目的明确,要求恰思路较清晰,目的较明思路不清晰,目的不明确,及要求当,具体清晰。确,要求较适当。要求不准确。 10 分8 分—10 分 5 分—7 分 4 分≤ 教学内容紧扣课程标准,并以未能紧扣课程标准,因材2.紧扣课程 标准,明确学生实际水平和教材为依据, 较前者略有不足 施教做得欠缺,重点、难突出重点,明确难点,知识点点不够明确,知识点安排 重点、难点 安排有系统性。较凌乱。 10 分8 分—10 分 5 分—7 分 4 分≤ 授课内容设计完整,教学环节设计较完整,教学环节安授课内容设计不完整,教3.教学过程安排得当,时间分配合理、科排较得当,时间分配较合学环节安排不得当,时间 学。理、科学。分配不合理。 15 分12 分—15 分8 分—11 分7 分≤ 使用教具恰当,恰当应用现代使用教具较恰当,较恰当尚能恰当使用教具,现代 4.教学手段化教学手段,教学方法能体现应用现代化教学手段,教化教学手段使用不熟练,启发式、研讨式。学方法较能体现启发式、启发式研讨式教学方法做 研讨式。的不够。 15 分12 分—15 分8 分—11 分7 分≤ 5. 教学内容内容准确完整,充分反映课程内容较准确完整,能参阅内容欠准确,未参阅中外基本内容,参阅中外文资料,中、外文资料,引入新进文资料。 及扩充新进 引入新进展拓宽内容,注重理展拓宽内容。 展内容 论联系实际。 20 分17 分—20 分9 分—16 分8 分≤ 6.作业或按教学内容布置作业或思考布置了作业或思考题未布置作业或思考题 思考题题,形式和数量适当。 5 分 5 分 3 分 1 分 7.课后分课后自我总结分析全面、客观、课后总结分析欠全面课后总结分析不全面 析正确。 10 分8 分—10 分 5 分—7 分 4 分≤ 备课完整,教案要素齐全,教备课要素较完整,教案书备课要素有缺陷,教案书8.教案的案书写文字通顺,格式规范,写文字较通顺,格式有个写文字欠通顺,格式错误规范性标点符号正确,条理清楚。别错误,标点符号有用不较多,标点符号使用有错, 恰之处,条理欠清楚。条理不清楚。 15 分12 分—15 分8 分—11 分7 分≤ 特色( 10在符合教学规律和教案基本规范的前提下,有创新、有特色、有个性,能体现教师的教 分)学特点和学生的学习特点。 总评分等级:得分评语

课堂教学听课记录与评分标准

课堂教学听课记录与评 分标准 -CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN

北社中学课堂教学听课记录与评分标 准 听课时间:年月日,星期,第节,地点: 任课教师姓名及科目:,课程名称: 班级:,应到学生: 学生出勤情况:迟到人,早退人,无故缺席人,请假人 听课记录与建议:

听课人: 北社中学听课制度 我校始终坚持以教学为中心、以质量求生存,用一流师资打造精品教育品牌的有效途径之一。它是理论培训和教学实践相结合的检验。教师在培训中学习,在实践中反思,在互助中成长。在帮助学校了解任课教师备课和教学基本功是否扎实的同时,也推动了教师养成认真对待每一堂课的良好习惯。相信此举的正常运作,必能使我校教师教育教学水平整体再上新台阶。 听课是教师互相学习、互相借鉴、互相交流的极好方法,也是领导加强对课堂教学的检查与指导的有效途径。现形成如下制度: 听课数量: 学校校长、教导主任等每学期听课30节以上。教研组长、35周以下的青年教师每学期听课20节。老年教师每学期听课10节。 听课形式: 1、独立听课。任何教师可随时到任意班级听课。 2、集体听课。学校(业务组)组织的校级(业务组)性公开课、观摩课、研讨课、汇报课等。 3、新教师、青年教师与指导老师跟班听课。 听课要求: 1、听课可不事先通知被听课人,任课教师不得以任何理由拒绝他人听课。 2、听课人要在上课前进入教室,遵守教学秩序,尊重任课教师,任何人听课均不得影响教师正常授课。 3、听课采取随机或跟踪方式,全面听课与重点听课相结合。重点听青年教师的课。对授课效果差,学生和家长反映强烈的教师,要试行跟踪听课,帮助改进,限期提高,不思改进或改进效果差的将作必要的组织处理。

管理案例分析大赛策划书完整版_1

编号:TQC/K469 管理案例分析大赛策划书 完整版 In order to achieve a certain goal, the final plan is output after internal communication and confirmation, and the implementation is reasonably arranged according to the existing resources, so as to realize the structured and planned implementation. 【适用制定规则/统一目标/规范行为/增强沟通等场景】 编写:________________________ 审核:________________________ 时间:________________________ 部门:________________________

管理案例分析大赛策划书完整版 下载说明:本方案资料适合用于工作中,为达到某个目标把要求和工作的内容及根据单位的实际情况来制定,在内部沟通确认后输出最终的方案,执行时根据已有的资源进行合理安排,现实结构化和有规划性的实施。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 一、活动名称:解析高手 二、活动背景:在这竞争的社会里, 我们必须学会管理自己,在生活中碰到的 难题我们应该找出正确适合的方法去解决 它。 三、活动目的:丰富社团文化生活, 树立协会形象,加强协会成员内部凝聚 力。提高协会成员在实际问题上的管理能 力,同时锻炼成员的口才、应变能力。 四、活动主题:管理、解析、合作 五、活动对象:管理协会全体成员

教师优秀教案评比活动实施方案

教师教学设计评比活动实施方案 (草案) 为了切实增强全体教师课堂研讨的积极性,优化课堂教学,提高课堂教学效率,减轻学生课业负担,打造高效课堂,学校决定举行全校教师教学设计评比评比活动。现制订本活动方案。 一、指导思想 以先进的教学思想为指导,切实体现新课程教学理念的要求,促进教师加强学习,钻研教材,规范教师备课环节,优化课堂教学设计,提高课堂教学质量,提升我校教学常规管理水平。 二、组织机构 三、参赛对象:学校部分科任教师。 四、活动时间:2018年6月 五、参赛教学设计要求 (一)合格教学设计要求: 1、书写教学设计要标注课时数; 2、教案各环节齐全(课题、三维目标、重难点、教具、前置设计、教学过程、作业布置与板书设计等不得缺项); 3、教学过程科学有效,容量适中; 4、字迹工整,书写规范。 (二)优秀教学设计评选要求:(在合格教案基础上,优秀教学设计应具备如下要求:)

六、工作安排 1、组织教师学习学校制定的“合格教案、优秀教案评价标准”。 2、以教研组为单位,组织全体教师参照“合格教案”及“优秀教案”评价标准书写教案。 3、在期中、期末两次教案检查中,各教研组对本期以来教师书写教案进行初评。初评分一、二、三等三个等级(一等占25%,二等占35%,三等占40%),选送评为一等的教师的教案(1-2位教师的)到教导室集中参评。 4、教导室组织专门人员对各教研组选送的教案进行评比。评出1—5位教师的教案为优秀教案。 5、将获学校教案评比优秀的教案集中向全校师生展示,供全校教师参观学习。 七、奖励办法 对获奖教师进行奖励,并登记继续教育学分。 教研室 2018年5月

辅导员技能大赛案例分析的原则与技巧教学文案

辅导员技能大赛案例分析的原则与技巧

案例分析的原则与技巧 全国高校辅导员职业能力大赛案例分析题目要求: 主要考察辅导员的分析判断、解决问题的能力。参赛选手现场抽题,围绕案例中的问题本质、解决思路、实施办法及相关启示进行阐述,限时5分钟。评委现场打分,成绩现场公布。 全国辅导员职业能力大赛案例分析题评分标准: 1、判断正确,分析透彻 2、解决问题思路清晰、方法得当 3、善于总结提炼,举一反三 回答案例分析题按照规定四个环节(问题本质、解决思路、实施办法、相关启示)答题,分数不会低 1、问题本质就是一针见血的把题目中存在的关键点都扑捉到,可以提炼关键词,不要遗漏题目中给出的背景或者可以引导你如何解题的信息。阐述明白这道题阐述了哪几点,反映了哪几种类型的问题。 2、针对问题做出解决思路,解决思路是实施办法的摘要,思路不要和措施有太多重复语言,思路是概括性的,包括你将采取什么方法,大致分几步做。 3、实施办法就是指你每一步具体采取的措施了,可以详细一些,每步都可以有所扩展,办法多贴近实际,条理要清晰,语言要通俗,每道题都有不同的特点,不能同一类型题都用事先准备好的内容进行生搬硬套。 4、相关启示很重要,启示要有深度和广度,启示解题思路和具体措施大家做

的方式都差不偶多,要通过启示对此案例要总结提炼,通过案例发现自己还有哪些工作需要加强,应该更加注重哪些方面素质的培养,要举一反三,避免类似事件的再次发生。案例启示在答题过程中是一个升华的环节,对得分影响很大。 案例一:(贫困生、心理健康、传谣) 一天特困生小李向你反映,总有同学在背后说他坏话,几天后有同学向你反映在当天小李在寝室出现幻视幻听,语无伦次等现象。现在小李怀疑妈妈被害,不听同学劝阻执意要去救妈妈。同学中有人说其是中了邪对此十分恐慌。作为辅导员你该如何处理? 一、问题本质: 学生可能是由于家庭困难各方面压力大引起了幻听幻觉表现出了学生心理健康或精神问题;由于心理或者精神问题导致该生怀疑妈妈被害,不听劝阻出去救妈妈,这种精神状态出走很危险,这是如何保障学生自身安全的问题;同学中又有人针对这个问题传谣,易导致越演越厉最终造成群体恐慌事件。 二、解题思路: 1、对该同学的人身安全采取保护措施 2、多方面了解该同学的实际情况 3、使用谈心谈话法为该同学舒缓情绪

自然笔记评分标准

校园科技节系列活动之自然笔记评分标准 操作方法: 自然笔记是生物多样性探究活动中的一个项目,建议每一位同学都能拿起画笔记录下身边大自然的变化。 自然笔记的几个要素: 1. 观察和记录的时间、地点、天气状况 2. 观察到的事物,以及自己的所思所想 3. 记录者信息:学校、年级、班级以及自己的姓名 自然笔记的常见记录方法: 1. 边走边观察边记录,把最感兴趣的那些事物逐一记录下来。 2.对某一固定地点的小生物进行统计、观察和记录。 3.按时间顺序,对观察对象有规律地进行记录。 4. 选取某一类生物,着重进行观察记录。 记录时需注意的几个问题: 1.注意观察对象所生活的环境,最好能够在自然笔记中用图画或文字反映出来; 2.不要急着动笔,先观察再记录; 3.安排好布局,使图画和文字和谐统一。 班级中的中队长、学习委员、宣传委员组成自然笔记评委团,来评选本班同学们上交的自然笔记作品,根据标准中的各个项目进

行打分。(满分100分)通过评选推荐出较好的作品(5-10份)参加学校展出(其余在班级展出)。 1、绘图记录5-30分 能大致描绘出外型的绘画作品5--10分 能表现出外型和简单细节的绘画作品11--20分能体现细节描绘的绘画作品(比如叶脉、叶缘、翅膀上的花纹等)21—30分 2、文字记录5---30分 对观察到的现象能有比较简单的描述5—10分 对观察到的现象能有比较详细的描述11---20分 对观察到的现象能有详细的过程描述并能加上自己的感受或是有特别的疑问21---30分 3、特殊项加分共30分 有测量的数据(5—10分)、放大镜的模式(5—10分) 基本信息(时间、地点、记录者、天气等)(5-10) 4、排版2—10 整体感不明显、或较为凌乱2-4分 排版美观、色彩感好、具有艺术感5---10 自然笔记评分记录班级

教师教案评价标准

教师教案评价标准 精品文档 教师教案评价标准 教师教案评价标准 教师教学考核标准 一、指导思想 为充分调动教师的工作积极性,提高教师的素质,规范工作过程,提高工作效率,提高教育教学质量。探索学校管理的科学途径,坚持全面衡量和客观、科学、公正的原则,试行量化管理,逐步将教师的考核规范化、数字化,通过考评记分制,为学期末考评、年度考核、职称晋级、树模评优提供依据,切实发挥好考核的杠杆作用,特制定本考核方案。 二、考核范围:全体任课教师。 三、考核领导小组 考核领导小组: 组长:刘若丹 副组长: 王振陆、李占友 成员: 各教研组长 四、考核办法及原则 按照每项要求对每一位教师的考核内容进行量化打分,作为教师考核分。 1、促进性原则:促进教师的专业发展,促进学校教育教学质量的提高,促进学校的品牌建设。 2、合理性原则:坚持“效率优先,兼顾公平”的原

1 / 5 精品文档 则,做到优质优奖。 3、导向性原则:体现“重过程、比结果,重团队、比素质,重全面、比质量”的导向。 4、坚持物质奖励和精神奖励相结合原则。 5、坚持定量和定性考核相结合的原则。 五、考核项目 分三个级别指标: A级指标分教学常规工作、教学绩效、教研成果三个方面;比例分别为50%、40%、10%。 B级指标分备课、上课、教学研究、培优辅差、作业测试、上交材料、教学绩效、教研成果等八个方面。 备课 考核要求: 备课是提高教学质量的关键。要通过备课程标准、备教材、备学生、备方法、备过程、备资源,做到心中有目标,眼中有学生,手中有方法,体现课程改革和素质教育的要求。 教案规范完整,教案内容应包括教学目标、教学重难点、教学方法和教具准备、教学过程设计、作业布置、板书、反思等。认真钻研教材,认真备写教案,教案符合课程标准和学生实际,教学目标明确,过程设计精当,重难点突出,环节、课型完备。教案要分课时书写,备课要有3课时的提 2 / 5 精品文档

管理学案例分析大赛

理论引导实践,细节造就伟大 ——管理学案例分析大赛 策 划 书 主办方:华中科技大学文华学院 承办方:华中科技大学文华学院学生会 策划人:

二零一一年六月 一、活动背景: 1.学校在人文文学以及经济管理等多个学部开设管理学课程, 希望大家通过对管理学的学习了解和掌握关于管理的基本 方法以及原理。并通过对各种生活以及工作中所遇到的管理 方面的问题予以应用学习的知识,将学到的内容融会贯通到 实际之中。 2.分析案例是考察我们对于管理学内容的一个很好的方法,从 中能够锻炼当代大学生堕于思考,管理意识浅薄的问题,调 动大家的思维,在校园创建良好的学习氛围。 3.在竞争的社会里,作为21世纪的青年,我们必需学会找出 正确的方法对自己以及对生活工作各个方面进行有条不紊 的管理,并在出现问题是找出合适的方法解决它。 4.在校学生对于管理知识的热情浓厚。 二、活动目的: 1.案例教学是管理学课程中不可或缺的一点,管理原理只有充 分结合实际案例才能深入明白其中含义。 2.通过实际案例分析,进一步深化管理学理论知识教学,培养 大学生的综合分析能力,提高知识应用能力和创新实践能力。 3.案例分析大赛也能为现代企业提供新的管理思维火花,激发

各种新的管理理念的出现。 4.深入理解管理学课程内容,将理论与实际相结合。 5.丰富学习环境,调动学习气氛。 三、活动主题: 理论引导实践,细节造就伟大(掀起管理头脑风暴) 四、活动对象: 全体华中各级大学文华学院学生 五、活动时间和地点: 时间:2011年5月~2011年6月21日 地点:模拟法庭 六、活动流程: (一)前期准备: (1)活动准备: 1.召开干部会议,确定主持人、礼仪、评委、 活动时间与地点、活动细则并由各部门分配 好所需负责的任务。(文艺部选出男、女个 一名主持人对好主持词,1名干事与礼仪队 联系邀请若干名礼仪小姐进行颁奖活动、1

课堂笔记比赛策划书

● ●校大学生自律委员会 ●“ ●课 ●堂 ●笔 ●记 ●比 ●赛 ●” ●策 ●划 ●书 ●学风检查部 ●2015年10月21日

关于优秀课堂笔记比赛活动的通知 一、【活动目的】 各学院为进一步加强我校学风建设,以“三带”(上课带笔、带书、带本)改变学生听课不良习惯,引导学生掌握正确有效的笔记方法,提高学生课堂听课效率,营造良好课堂学习氛围,树立文明课堂形象,因此以“建和谐校园,做文明大学生”为主题举办“笔下课堂心向梦想”长春工程学院第二届课堂笔记比赛 二、【活动主题】 建和谐校园,做文明大学生 三、【活动流程】 1、活动对象 长春工程学院在校学生 2、活动时间: 2015年11月9日至2015年12月16日 3、活动地点: 7教1楼大厅(决赛) 4、承办部门: 学生工作处 6、作品要求: 课堂笔记,平时读书笔记,考试整理笔记 6、活动宣传

(1)由各院宣传部出关于此次比赛的宣传板,校大学生自律委员会宣传部出三块宣传板(东区本部西区)。 (2)各院开一次关于“课堂听课效率,从认真做笔记开始”的主题班会,宣传我们这次活动。 7、参赛方式: 先由各班级在12月7日进行初级评比将笔记本交至各学院学习部,由各学院学习部筛选4-6本优秀笔记本于12月9日中午交至办公室7308室。 8、比赛流程: (一)初赛: (1)由各院学习部部长召开会议并通知各班学习委员,每班根据各自情况收集好后交至各院学习部。 (2)由各班学习委员将各班参赛作品交至学习部,直接由学习 部统一进行筛选和评比,选出优秀的作品4-6本进行决赛。(二)决赛: 本次筛选作品将于12月11日在七教一楼大厅进行展览评分。 9、评委组成 评分小组1、学工处老师、团委老师 2、校自律、校学生会、校团委、校社联、校网管协会、 思政委等主席以及副主席 10、评分标准

优秀教师评分标准

附件1 XXXX乡“优秀教师奖”量化评分表 学校:被推荐人姓名: 量化 指标 序号评分标准评分要求权重自评分考核分 德 1 模范遵守《中小学教师职业道德规范》,热爱本职 工作,爱岗敬业,关心爱护学生,服从学校工作安 排,尽职尽责完成工作任务。 受过各种处分、通报批评,有 体罚和变相体罚学生现象,此 项不得分,且不予推荐。 15 能2 能胜任所担任的学科教学和教育工作,教学基本功 扎实,能很好地完成教学及相关任务。 能圆满完成教学任务,5分。 5 3 承担班主任或其它教育教学管理工作任务。未承担相应工作不得分。 5 勤 4 出勤率高,请事假、病假不超过相关规定,不迟到,不早退,不旷课。由学校查阅考勤登记情况进行 考核,全勤2分,否则不得分。 2 绩 5 各类表彰。近两学年以来获中央及省、州、县、乡 党委、政府表彰优秀教师或其他荣誉称号的分别加 10分、8分、6分、4分、2分;获国家、省、州、 县教育行政部门表彰的优秀教师或其他荣誉称号的 分别加8分、6分、4分、2分;获省、州、县、乡 学科带头人、骨干教师荣誉称号的分别加8分、6 分、4分、2分。 同一工作,获不同层次奖励, 可累计加分,但最高不超过20 分。 20

绩6 教学成绩。本学年(2个学期)教学水平测试中, 初中成绩居全县前三名分别加6分、4分、2分;小 学综合成绩居全乡前二名分别加5分、3分。 同一学期,只取其最高奖项加 分,两个学期可累计加分,但 最高不超过30分。成绩名次排 列以县教育局、乡中心学校统 计的为准。 30 7 教育科研成果。近两年参加课题研究工作并已结题 的,国家、省、州、县级课题分别加5、4、3、2分。 论文获国家、省、州、县奖的,分别加4、3、2、1 分。 同一成果,获不同层次奖励, 可累计加分,但最高不超过10 分。 10 8 其他获奖。本学年获国家、省、州、县教学竞赛、 辅导学生等奖励的分别加4、3、2、1分。 同一工作,获不同层次奖励可 累计加分,但最高不超过6分。 6 绩9 近两年学年度履职考核为优秀的,每次加1分。查阅学年度考核情况。 2 廉10 坚持廉洁从教,从不索请索礼,不搞有偿家教、不 向学生推销教辅资料,正确处理与学生家长的关系, 绝不以教谋私。 凡有不廉洁从教现象,此项不 得分,且不予推荐。 5 总分

中南民族大学经济管理案例分析大赛

中南民族大学经济管理案例分析大赛 一年一度的经济管理案例分析大赛是民大社团的一个品牌活动,它以其新颖的比赛方式,丰富的赛事内容,广泛的校园影响力吸引了广大的同学,成为南湖畔秋天的一道亮丽的风景。它以在校大学生为参赛对象,针对热爱经济管理理论和实践的同学,参赛同学可跨院系、跨学校以个人或者团体的形式参赛。大赛以有关企业营销、战略、人力、并购、资本运营、广告策划、财务与审计、创业设计等方面为案例,向一个或多个方面展开分析、研讨。 大赛分预赛、复赛、决赛三个阶段,历时一个月,预赛报名以案例分析的文本资料作为筛选,复赛和决赛要以课件演讲的形式进行,并有flash、DV等其他多种形式。大赛前期协会还邀请名师和企业知名人士为参赛同学做相关的讲座与培训,通过“寻找案例的线索和具体做法”、“交流和成功”、“如何升华案例”等培训强化参赛队员的素质。 决赛是最受关注的部分,分为PPT自选案例展示和公选案例分析两个环节,公选案例分析还进行公司战略选择和公司营销渠道的分析。在接下来的PPT展示和自由辩论阶段,赛场气氛非常激烈。 大赛采用国际流行的案例分析教学法,对国内外的最新热点、焦点问题进行研究分析,努力探索具有中国特色、武汉特色的大学生自己的经济管理案例分析模式,大赛的评审程序,增强了复赛与决赛的连贯性与时间准备的充分性,提高了精彩程度,以利于同学们更好的发挥出自己的优势。大赛的评委由学院教授及公司领导人组成,使之更与社会与实际接轨,学术与实践并存。 让案例走进课堂,让思想超越课本,用知识解决问题,用竞争培养能力。在比赛中,同学们将切实通过案例分析综合运用所学的理论知识解决实际问题,同时加强人际交往,增强沟通说服、系统分析的能力,让课堂知识真正融入同学们的思想,成为同学们处理问题的工具,培养团队合作精神与创新精神,让同学们的能力与素质有新的飞跃! 经济管理案例分析大赛是未来管理者首先发起并组织的,是未来管理着协会的一个品牌特色活动,得到了管理学院与学校的支持与重视,成为校园内多如繁星的社团活动中最闪亮的一颗。大赛还多次被校刊、校广播站以及校外媒体介绍和报道,在校内外都赢得的广泛好评。参赛的同学不仅可以与本校的同学在赛场上指点市场风云,评判成败得失,更有机会走出校园,与华科、武大、中南财经政法等高校的同学一较高低,共同交流学习,给同学们提供一个展示自己的舞台。 这是一个舞台——来展示当代大学生、未来管理着的风采。 这是一个机会——来交流管理思想,获得学术知识,提高学习能力,丰富课余生活。 这是一个桥梁——连通理论与实践的交融,架起学生与企业双赢的沟通。 这是一个品牌——续写过去的辉煌,掀起更高的案例分析的热潮! 大赛具体日程安排: 报名时间:11月13日——11月18日地点:一二食堂之间 预赛时间:12月1日——12月2日(预赛截稿日期11月30日) 你的预赛作品可以发到邮箱(weiguanxie1987@https://www.360docs.net/doc/b811978279.html,) 复赛时间:12月8日晚6:30在第二学术报告厅举行(以产生五支进决赛队伍他们照片在 https://www.360docs.net/doc/b811978279.html,/read.php?tid=64148&fpage=1

优秀教师的标准-评价细则

优秀教师的标准-评价细则 一、正确的学生观: 知道学生是在不同教育、社会和文化背景中成长起来的,能运用学生如何学习和发展的知识来了解学生,尊重和承认每个学生的个性和价值. (1)尊重所有学生,承认学生的知识能力和发展水平不同,能根据学生的不同经历、特长和需要进行相应教育。 (2)了解每个学生的特长,知道学生在学习中会运用不同的方法。注重分层次教学和因材施教。努力防止学生掉队,保证每个学生都有进步。 (3)知道如何改变教学,以适应学生已有的技能和经验;知道如何树立学生信心. (4)善于通过观察、谈话、家访等形式及时了解学生的心理特点和思想变化,及时适当调整课程和教学策略,提高教学质量。 (5)充分认识学生的主体地位,引导学生自己多尝试着去观察. 二、广博的学科知识: 明确所教学科观念、其它学科和现实世界中应用之间的重要联系,能及时对课程目标和教学体系进行反思。 (1)掌握的学科知识远远超过授课所需。非常了解学生的实际水平并引导学生掌握重点知识,了解数学方面的新进展。 (4)熟练把握各知识点之间的内在联系,清楚各部分的重点和难点,能在教育教学中抓住知识的关键,以探索的形式暴露知识的形成过程和内在规律。 (5)掌握相关的教育心理学知识指导自己的教学实践,能帮助学生发现问题,并把各种观念和方法应用到问题解决中。 (6)了解丰富的学科历史知识,利用对数学的感情,使学生在探索过程中充满好奇和热情,并从中得到乐趣,巩固学习的信心。 三、丰富的教学实践: 勤于自我反思,不断积累教学经验,筛选教学策略,完善教学计划,规范教学评价。 (1)注重教材的分析和教学内容的优化整合。遵循学生认知规律,选用最恰当最有效的教学方法,高质量完成教学任务。

案例分析评分细则及说明

个人收集整理-ZQ 1 / 1 参赛队伍: 评分细则 比赛采用百分制,其中初赛上交地案例分析报告换算成分制,现场陈述部分占; 复赛时现场陈述时间为分钟,最少陈述时间不得低于分钟,否则酌情予以扣分,在规定地时间内没有完成,主持人有权要求停止;文档来自于网络搜索 具体评分细则及评分表如下. 现场陈述部分(分) 形象 (分) 准确性 (分) 逻辑性 (分) 创新性 (分) 现场发挥 (分) 衣着统一,谈吐文雅,行为大方,不含攻击语言. 用语准确,引用数据及案例详实可靠,理论运用 恰当. 引用数据详实可靠,理论依据论证有力,逻辑严谨. 思维开阔,观点新颖,富有创意. 反应灵敏,言简意骇,口齿清楚,能 在规定时间内完成表述,团体配合默契. 评委评分 现场陈述部分 形象 (分) 准确性 (分) 逻辑性 (分) 创新性 (分) 现场发挥 (分) 文稿部分成绩 答辩部分成绩 总分 复赛比赛形式补充说明 、本次复赛通过赛前领队会议抽签决定出场顺序.参赛队伍在大赛提供地两个案例题目中任选其一进行分析.经过初赛、复赛和决赛地三轮角逐,将产生一等奖项、二等奖项、三等奖项,优胜奖若干项.文档来自于网络搜索 、每队至少有名队员出现和观看现场比赛,其中包括名媒体操作员. 、赛前在规定时间内上交修改后地文稿、及队员详细名单. 、复赛只进行参赛队员陈述、多媒体演示配合等方式对案例分析成果进行展示,复赛不设置答辩环节,每支队伍时间限制为分钟.文档来自于网络搜索 、参赛队员需谈吐文雅,不得使用带有攻击性地词语. 、复赛结束统计成绩(案例文稿展示两块成绩),选出获优胜奖和三等奖队伍,排名前六名地队伍晋级决赛,角逐一、二等奖.文档来自于网络搜索 、决赛细则、日程另行通知.

课堂笔记评选比赛总结

生物与化学工程学院课堂笔记评选大赛总结 一、活动策划 菁菁校园,微微风。一份青春,活力生活,一份笔记,记录生活。一份好的课堂笔记不仅是我们学生课后的好帮手,也是能体现出一个学生基本学习素养。课堂笔记展现了风华正茂的青年所持有的激情与才华,凝聚了莘莘学子的智慧与力量,更体现着我们广大同学的精神风貌和审美情趣。课堂笔记是同学们从缤纷的校园生活挖掘提炼,升华出来的,它给我们留下了最美丽的痕迹,它用我们心灵的真善美把知识的海洋提炼成精华的水滴,把游移的提案田野放进文字,烙成大学生活精彩的瞬间。一次字格展方寸,笔记显才华的征文,没有功利的色彩,我们相左的只是一次学习热情的交流,让同学们更加关注课堂笔记,热爱课堂笔记,把我校校园文化推向一个新的高度,也为我校增添一到亮丽的风景线。 一、活动宗旨: 活动本着以为学校服务,为了提高我们大学生课堂学习效率;有效,高质的完善课后复习;综合科堂与课外学习全面学习,从而也为营造一个好的学习氛围。与此同时也为了展示同学们另一面的风采,树立学校良好的学习精神风貌的宗旨展开。 二、活动目的: 通过本次活动希望能提醒同学们养成课堂做笔记的习惯,意识到笔记的重要性。让同学们的学习风在我们菁菁校园里轻轻地拂动,从而为每个同学以后进入社会工作一个良好的习惯。 三、活动主题: 大学,是一个我们激扬青春的地方;是一匹我们编织未来的丝绸;在这里,你我的梦想在飞扬,校园里那片天空下的我们将在这里留下一篇精彩文字。青春的个性,激扬的文字——笔下课堂,志在梦想。 四、活动时间: 5月2号至5月4号 五、活动主办方: 生化学院学生会学习部

六、活动具体流程: (1)活动前期的宣传工作: A.张贴海报:在校园张贴活动海报 B.各班学习委员班上宣传,以及学研部干事深入学生中宣传。 (2) 笔记本的征集及要求: A.内容认真详实,条理清楚,重点突出,字迹工整,页面整洁的课堂笔记。 B.笔记要有很强的可读性,实用性,创意性。 C.笔记请另外注明作者的真实姓名及详细的联系方式。 (3)笔记评选: 1.确定评选团分别由学生和专业教师组成初审团和复审团,初各班学习委员组成,复审团由学院专业教师组成。 (4)评选流程: A.由初审团选出有心笔记20份,推荐参与一二三等奖角逐。 B.由复审团从20份、候选作品中评选一等奖2名,二等奖3名,三等奖5名,优秀奖10名。 (5)奖项设置:一等奖2名:证书价值30元奖品;二等奖3名:证书价值20元奖品;三等奖5名:证书价值10 元奖品;优秀奖10名:证书。(经费预算:250元) (6)颁奖现场:在学院举办的优良学风班交流会现场颁奖 附件:评分表一张

教师优秀教案评比活动实施方案

教师优秀教案评比活动实施方案 (草案) 为了切实增强全体教师课堂研讨的积极性,优化课堂教学,提高课堂教学效率,减轻学生课业负担,打造高效课堂,学校决定举行全校教师优秀教案评比活动。现制订本活动方案。 一、指导思想 以先进的教学思想为指导,切实体现新课程教学理念的要求,促进教师加强学习,钻研教材,规范教师备课环节,优化课堂教学设计,提高课堂教学质量,提升我校教学常规管理水平。 二、组织领导 三、参赛对象:学校全体科任教师。 四、活动时间:2012年3月1日至2012年6月20日。 五、参评教案要求 (一)合格教案要求: 1、全期教案; 2、教案课时数充足(书写教案要标注课时数); 3、教案各环节齐全(课题、目标、重难点、教具、前置设计、教学过程、作业布置与板书设计等不得缺项); 4、教学过程科学有效,容量适中; 5、字迹工整,书写规范。 (二)优秀教案评选要求:(在合格教案基础上,优秀教案应具备如下要求:)

六、工作安排 1、组织教师学习学校制定的“合格教案、优秀教案评价标准”。 2、以教研组为单位,组织全体教师参照“合格教案”及“优秀教案”评价标准书写教案。 3、在期中、期末两次教案检查中,各教研组对本期以来教师书写教案进行初评。初评分一、二、三等三个等级(一等占25%,二等占35%,三等占40%),选送评为一等的教师的教案(1-2位教师的)到教导室集中参评。 4、教导室组织专门人员对各教研组选送的教案进行评比。评出1—5位教师的教案为优秀教案。 5、将获学校教案评比优秀的教案集中向全校师生展示,供全校教师参观学习。 七、奖励办法 每期对荣获优秀教案的教师分别奖金60元,并在期末教师综合考核中奖励浓缩分0.5分。 2012年3月

附1:优秀教案评比参考标准

附1:优秀教案评比参考标准: 1.正确教案中所反映的知识点必须正确无误,对教材的解读以及对学情的把握都恰到好处。知识点的展示过程与学生的认知水平以及认知规律相符。 2.清晰教案所反映的教学目标明确;教学思路清晰。 3.创新性教案在教学观念、教学方法、教学手段上要体现新课改理念,富有创新意识,能较好地激发和培养学生的创新精神。 4.互动与探究教与学,不仅要教得好,更重要的要促使学生能学得好。教案重要体现对学生方面的充分考虑与预设。教案不仅备教材,更重要的是备学生,备学情,给学生充分参与探究和有效学习的机会。 5.重点突出教案的教学容量适当,教学重点突出;四十或四十五分钟的课,内容安排要恰如其分。课堂教学有效度高。同时有利于向课外拓展、延伸。 6.反思性对教案本身能够提出自己独特的思考;也可以是本教案在教学实践后的反思,这部分应该是最能体现教师业务水平与能力的。 7.可操作性教案的可操作性和实践性也是重要的评比参数。 8.文本表达力强教案的表述清楚,详略得当。字数在2000-3000字为宜)

附2.(二OO 年)教育学会系统优秀教案参评申报表编号: 注:本表由参评者自填。注意:1、编号及本表最后三栏不填。2、教案科别主要填:小语、中语、小学英语、中学英语、美术、音乐、体育、小数、中数、物理、化学、生物、历史、地理、思品、政治等。3、单位名称一定要写明所在县(市)。字迹要清楚。4、严禁抄袭。5、本表可复印,并按装订线装订在每一篇参评教案的首页,并一式3份(夹放一起)送审。

附3: 2007年各科教学优秀教案征集评比送评目录(登记表) 送评单位(盖章): 本表一式两份,一份上报,一份自留存档。(同时发送至jysxc@https://www.360docs.net/doc/b811978279.html,信箱)

公开课评比标准参考

公开课评比、评分标准参考 根据学校2014-2015 年度第二学期公开课展评方案,遵循“提高教学质量、加强教师间交流合作、提高教师执教水平”的精神宗旨,本次公开课秉承“透明公开、公平公正”的原则,制定公开课评比、评分标准参考,本文案作为评委、参评教师进行公开课评分、评比的参考依据,各评委、教师在严格进行公开课评比、评分的同时,提高对公开课评比的认识,积极突破、创新教学方法、方式,从中发现缺陷及不足,相互吸取经验教训、取长补短,积极承担起我校教学改革、科研创新的责任和使命。 一、公开课评比要素 (一)教学实施过程(比重35%)教学实施过程包含课堂组织,指教师在教学过程中对学生纪律、学习行为及教学环境的整体把握,教师对学生的学习行为应尽量做到提示、检查以及点评。 导入阶段。教师在导入阶段可采取多种有效导入新课的形式,做到连接自然,教学导向、学习任务明确。 德育渗透。教师在教学过程中应注意对学生德育的渗透,潜移默化地纠正学生的不良学习行为,趋利避害,促使学生养成良好的学习习惯和行为习惯,从而将德育教育、美育教育、职业素养教育同学习内容有机融合。 平等参与。课程上积极调动全体学生参与教学活动,通过学生的反馈对其学习活动作出有针对性的指导。 课堂控制。全面有效地把握教学步骤及节奏,以学习任务、目标为

导向,有条不紊地实现教学任务。 课堂小结。教学任务结束应当对本节课所教授的知识进行全面总结,突出重难点。 作业。布置作业有层次,任务明确,注意提升学生能力。 (二)教学能力(比重30%)语言表达。说话音调清晰;语言表达流利,逻辑性强。有亲和力,或者有幽默感,引人入胜。 衣着、发式整洁、得体;男教师要衣冠整洁、不留长发,不蓄胡须,不穿背心、不穿拖鞋进课堂;女教师可以淡妆,不浓妆。服饰应端庄大方,符合教师身份,不穿紧、透、露或过于新奇艳丽的时装。 教态自然,肢体语言适当, 面向所有学生;授课内容熟练,脱稿讲授,融会贯通。 课件。提供课件的教师,应做到课件对教学效果影响突出。板书。板书有设计,规范、整洁,或教具使用适时适度,效果好。 (三)教学效果(比重15%) 兴趣提升。教师能够积极调动学生的学习兴趣,学习气氛热烈,学生参与度高,课堂互动性好。 教学效果评价。教师应当对课堂教学效果检测,实现了教学目标,学生完成了教学任务,对所学基础理论、基本知识、基本 技能掌握良好。 笔记。教师应当积极督促学生记笔记,并对如何记笔记有所要求,从而引导学生养成记录课堂知识的好习惯。 (四)课堂纪律

教师优秀教案评比活动方案电子教案

教师优秀教案评比活动方案 为了进一步加强学校教学常规管理,学校决定举行全校教师优秀教案评比活动。现制订本活动方案。一、指导思想 以科学发展观为指导,切实体现新课程教学理念的要求,促进教师加强学习,钻研教材,领悟新课程标准和学业水平测试标准及高考考纲,规范教师备课环节,优化课堂教学设计,提高课堂教学质量,提升我校教学常规管理水平。 二、组织领导 1、领导小组: 组长:马登荣 副组长:兰晓宝 成员:赵伟伟、李强、李玲、马丽娜、李玉庆 2、工作小组: 各班班主任及数学老师 三、参赛对象:学校全体科任教师。

四、活动时间:2018年6月1日至7月1日。 五、参评教案要求 (一)合格教案要求: 1、全期教案; 2、教案课时数充足(书写教案要标注课时数); 3、教案各环节齐全(课题、目标、重难点、教法与教具、教学过程、作业布置与板书设计等不得缺项); 4、教学过程科学有效,容量适中; 5、书写规范,教案装订整齐。 (二)优秀教案评选要求:(在合格教案基础上,优秀教案应具备如下要求:) 项目序号指标满分得分 教学目标设计1 教学目标明确、思路清晰,符合新课程标准的基本要求5 2 重点、难点、要点阐述清楚、详略得当,知识点安排有系统性10 教学模式设计3 教材分析透彻,能根据每一章节特点设计教学模式10

4 教学内容准确无误,教学过程完整严密,各教学环节安排得当,时间分配合理科学10 5 教学方法设计巧妙,新颖独特,注重启发性和研究性,师生互动性强10 6 充分考虑学生基础知识、学习能力、认知风格、性格特征等多方面的差异,针对学生的特点来设计富有层次的问题、提出不同难度的任务10 7 重视多种教学手段的设计运用,能结合教学内容与学科特点,合理选择教具、实验、多媒体等适当的教学手段辅导教学5 8 有板书安排,有上课提问的设置,有与学生互动设计,有辅导、答疑的问题与难点5 创新 特点9 体现现代教育思想、教学理论和学习理论,注重培养学生独立获取知识及解决问题的能力10 10 根据个人差异,写出有个性特点和创新精神的教案5 11 有教后记5

微课比赛方案评分细则

评分标准 主要项 目 分块指标具体说明 主题内容 15分选题(5分) 选题具备“小而精”的特点,具备独立性、完整性和示范 性。 重点突出 (5分) 能体现教学中常见、典型、有代表性的问题或内容,能有效 解决实际教学过程中的重点和难点。 内容合理 (5分) 内容严谨充实,无常识性错误,能反映学科特点。 视频设计 25分设计合理 (10分) 教学目标明确,思路清晰;组织与编排符合学生认知规律; 突出生本意思,注重学生能力培养。 方法适当 (10分) 能根据教学需求选用灵活适当的教学方法和策略,注重调动 学生的学习积极性和创造性思维能力;信息技术手段运用合 理,教学媒体选择恰当,教学辅助效果好。 形式新颖 (5分) 构思新颖,富有创意,录制方法与工具可自由组合,如用手 写板、电子白板、黑板、白纸、PPT、Pad、录屏工具软件、 手机、DV摄像机、数码相机等制作。 语言表达 20分语言清晰 (10分) 教学语言规范清晰,声音洪亮、有节奏感,富有感染力。表达形象 (10分) 教学过程主线清晰,深入浅出,形象生动,逻辑性和启发引 导性强。 技术运用 30分技术规范 (15分) 微视频:时长不超过10分钟;视频图像清晰稳定、构图合 理、声音清楚,主要教学环节有字幕提示等;视频片头应显 示标题、作者。字幕用字、符号规范。 作品完整 (15分) 参赛作品必须包含微课视频和创作的文本说明:学生学习起 点分析、内容分析、目标分析等。 实际效果 10分目标达成 (10分) 能完成设定的教学目标,有效解决实际教学问题。

一级指标二级指标指标说明 选题设计(10)选题 典型 (5) 主要针对知识点、例题/习题、实验活动等环节进行讲授、演算、 分析、推理、答疑等教学选题。尽量“小(微)而精”,建议 围绕某个具体的点,而不是抽象、宽泛的面。 设计 合理 (5) 应围绕教学或学习中的常见、典型、有代表性的问题或内容进 行针对性设计,要能够有效解决教与学过程中的重点、难点、 疑点、考点等问题。 教学内容(20)科学 正确 (10) 教学内容严谨,不出现任何知识性错误。 逻辑 清晰 (10) 教学内容的组织与编排,要符合学生的认知逻辑规律,过程主 线清晰、重点突出,逻辑性强,简明易懂。 作品规范(20)结构 完整 (5) 具有一定的独立性和完整性,作品必须包含微课视频,还应该 包括在微课录制过程中使用到的辅助扩展资料(可选):微课 课件、微课反思等,以便于其他用户借鉴与使用。 技术 规范 (10) 微课视频时长一般不超过10分钟,视频画质清晰、图像稳定、 声音清楚(无杂音)、声音与画面同步; 微课件设计要形象直观、层次分明、简单明了,教学辅助效果 好。 语言 规范 (5) 语言标准,声音洪亮、有节奏感,富有感染力。 教学效果(50)形式 新颖 (10) 构思新颖,教学方法富有创意,不拘泥于传统的课堂教学模式, 类型包括:讲授类、解题类、答疑类、实验类、活动类等。 趣味 性强 (10) 教学过程深入浅出,形象生动,精彩有趣,启发引导性强,有 利于提升学生学习的积极性和主动性 目标 达成 (30) 完成设定的教学目标,有效解决实际教学问题,促进学生思维 的提升、能力的提高。

教学随笔活动评比方案

教学随笔活动评比方案 >方案一:教学随笔活动评比方案 一、目的: 为了激励广大教师>总结教育教学经验,反思教育教学实践,交流教育教学感受,提升教师专业学习水平,营造"教好书,好教书"的教学氛围。 二、参赛对象: 全校教师 三、评比内容: 本学期教师自己撰写的的教育>教学反思、感悟等,必须是本人真实之作,凡发现抄袭和网络下载的作品,将取消参赛资格。 四、评比标准 1、文章主题突出,观点正确、鲜明,立意新,富有启发性。(30分) 2、语言生动,条理清晰,表达流畅,富有感召力,能引发读者共鸣。(30分)

3、以亲历为基础,写真事、说真话、抒真情,文风质朴,能于细微处体现真知灼见。(35分) 4、结构紧凑完整,不少于1200字。(5分) 五、奖项设置 1. 评出一等奖3名、二等奖6名、三等奖9名,一等奖奖金200元,二等奖奖金150元,三等奖奖金100元;并发给荣誉证书。优秀奖12名,发给荣誉证书。 2.获奖文章和参评质量较好的文章汇编成优秀教学随笔集。 六、比赛评委:组长:杨庆华副组长:谷雨霞 成员:初、高中各级的语文备课组长(列出具体名字) 七、评比时间、地点:元月4日晚上6:30 教导处办公室 八、其他工作人员: 刘华兴、张开权收集所有作品并分好初高中组编号 杨福生温华斌制好评委评分表并负责登统分

杨汉林谢永春廖小军统筹安排、宣传报道等 方案二:关于开展金水区幼儿园教师教育随笔评比活动的方案 目的: 帮助教师树立反思意识,培养掌握反思能力,掌握反思方法,促进教师反思习惯的养成,同时为各园提供一个交流学习的平台,提升教师自身的教育专业水平。 活动对象:金水区各幼儿园教师及幼教工作者 活动时间:xx年3月—xx年6月 活动组织单位:金水区教育发展研究中心、校信通公司 开展方式: 要求每个幼儿园每周上传至少1篇教育笔记和反思案例以及班级阅读活动开展情况,提交到校信通博客"金水区幼教空间",地址: http://xxxxxxx(需要参赛人员开通自己的博客,开通方式可以和校信通工作人员范彦丽联系,电话135xxxxx)

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