安全生产十条禁令

安全生产是保障企业员工的生命安全和财产安全的重要工作。下面是安全生产的十条禁令，以便确保员工的生命财产安全。

一、禁止无证上岗

无证上岗是指没有经过特种作业操作证书培训和考试的人员擅自操作特种设备。这是一种违法行为，不仅危险，而且容易造成事故。因此，企业应该严格禁止无证上岗。

二、禁止乱拆乱修

在设备设施的维护和修理过程中，不允许随意拆卸和修理设备。任何设备维修都需要经过专业人员的维修和检查，以确保设备的正常运行。

三、禁止无安全防护

无论是在生产现场还是办公场所，都必须配备必要的安全防护设备。员工必须正确使用和佩戴安全帽、安全鞋、防护眼镜和耳塞等个人防护设备，以避免受伤。

四、禁止酒后工作

酒后工作是非常危险的。酒后工作容易导致判断力下降、反应迟钝，从而增加发生事故的风险。企业应该建立酒精检测制度，严禁酒后工作。

五、禁止超负荷作业

设备和机器都有一定的负荷运行范围，超过负荷运行是一种危险行为。超负荷运行不仅容易导致设备损坏，还可能引发火灾

和爆炸事故。因此，严格禁止超负荷作业。

六、禁止无证擅自投入使用

在企业生产过程中，必须符合国家颁布的相关安全质量标准和规定。任何设备、产品必须经过检验合格后方可投入使用。严禁未经检验、无证擅自投入使用。

七、禁止违章操作

员工必须按照操作规程和操作规定进行工作，并且必须遵守各种安全生产规章制度。任何违章操作都是危险和违法的，都应该严格禁止。

八、禁止抽查和漠视安全检查

企业必须建立健全的安全管理制度，定期进行安全检查和隐患排查。任何抽查和漠视安全检查的行为都是不负责任的，都应该予以严厉禁止。

九、禁止私自接触高压电

高压电是非常危险的，任何人都不应该私自接触。维修和保养电器设备必须由专业人员操作，以避免发生电击事故。

十、禁止忽视安全教育培训

企业必须加强员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和技能。任何忽视安全教育培训的行为都会增加事故发生的风险。因此，企业应该严厉禁止忽视安全教育培训。

以上是安全生产的十条禁令。企业必须严格执行这些禁令，加强安全管理，确保员工的生命安全和财产安全。

安全生产十条禁令内容

安全生产十条禁令内容安全生产是企业的基本要求，也是员工的生命线。在日常工作中，我们必须严格遵守安全生产的十条禁令，以确保工作场所的安全。 1.禁止不穿戴安全防护用具上岗在进行危险作业时，必须穿戴符合国家标准的安全防护用具，如安全鞋、安全帽、防护手套等，以保护自身安全。 2.禁止违章操作机器设备操作机器设备必须按照规定的程序进行，不能任意更改、调整，更不允许违反规章制度，私自操作机器设备。 3.禁止擅自改动电气设备电气设备的维修、更换必须由专业人员进行，不能擅自更改电气设备的接线、电源等，以免造成安全事故。 4.禁止吸烟、明火进入工作场所吸烟、明火在工作场所都是禁止的，因为任何一种火源都可能引起火灾，严重威胁员工的生命安全。 5.禁止私拉乱接电线私拉乱接电线是非常危险的行为，可能导致触电、火灾等事故，必

须由专业人员进行电气设备的维修与管理。 6.禁止在工作场所乱堆乱放杂物乱堆乱放的杂物容易引起摔倒、砸伤等意外事故，员工必须保持工作场所的整洁和有序。 7.禁止酗酒上岗酒后驾车是违法行为，同样酗酒上岗也是非常危险的，可能导致员工失误、麻痹大意等，威胁到员工的生命安全。 8.禁止无证上岗无证上岗是非法行为，不仅违反了法律法规，也可能导致员工对工作不熟悉，从而增加工作中发生意外事故的风险。 9.禁止在工作中玩忽职守在工作中必须认真负责、认真执行工作程序，不能因个人原因而玩忽职守，以免给员工的生命安全带来威胁。 10.禁止无证擅自操作危险化学品危险化学品的操作必须由专业人员进行，不能擅自操作，更不能无证操作危险化学品，以免造成严重的安全事故。

安全生产十条禁令

安全生产十条禁令 1. 禁止不按规定佩戴或使用个人防护装备。无论是在生产作业过程中还是在接触有害物质的环境中，都必须佩戴适当的个人防护装备，如安全帽、防护眼镜、防尘口罩等，保障工人身体的安全。 2. 禁止在机器设备未停机或未装上安全防护装置的情况下进行维修和保养。机器设备停电后必须待其停止转动后才能进行维修和保养，以免造成意外伤害。 3. 禁止在不明确具体工作程序或缺乏相关技术资格的情况下进行高风险操作。高风险作业，如高空作业、有害物质操作等，必须由经过专业培训和持有相应证书的人员进行。 4. 禁止未经安全培训的员工进行危险作业。生产企业应定期开展安全生产培训，确保员工具备基本的安全意识和操作技能，同时禁止未经培训的员工进行危险作业。 5. 禁止未经许可的人员私自进入生产区域。生产区域应有明确的区域标识和进入权限控制，禁止未经许可的人员进入，以避免潜在的安全风险。 6. 禁止超负荷操作机器设备。机器设备有其规定的工作负荷，在超负荷使用的情况下容易引发设备故障和安全事故，因此必须按照规定的负荷操作。 7. 禁止在易燃、易爆等危险环境下使用明火。在易燃、易爆等

危险环境中，禁止使用明火或与明火有关的设备，应采用无火作业方式，以防止火灾和爆炸事故的发生。 8. 禁止违章操作、违规冒险。在生产作业过程中，绝对禁止违反操作规程和安全操作要求，违章操作和违规冒险往往是事故发生的根源。 9. 禁止未经许可擅自改变工艺或作业方式。工艺流程和作业方式是经过专业设计和安全规范的，未经许可的擅自改变可能导致生产过程中的风险增加，必须遵守相关规定。 10. 禁止在未定期进行设备维护和巡检的情况下进行作业。设备的维护和巡检是确保设备正常运行的重要环节，对于关键设备必须定期进行维护和巡检，以防止设备故障引发事故。

安全生产十条禁令

安全生产十条禁令安全生产是保障企业员工的生命安全和财产安全的重要工作。下面是安全生产的十条禁令，以便确保员工的生命财产安全。一、禁止无证上岗无证上岗是指没有经过特种作业操作证书培训和考试的人员擅自操作特种设备。这是一种违法行为，不仅危险，而且容易造成事故。因此，企业应该严格禁止无证上岗。二、禁止乱拆乱修在设备设施的维护和修理过程中，不允许随意拆卸和修理设备。任何设备维修都需要经过专业人员的维修和检查，以确保设备的正常运行。三、禁止无安全防护无论是在生产现场还是办公场所，都必须配备必要的安全防护设备。员工必须正确使用和佩戴安全帽、安全鞋、防护眼镜和耳塞等个人防护设备，以避免受伤。四、禁止酒后工作酒后工作是非常危险的。酒后工作容易导致判断力下降、反应迟钝，从而增加发生事故的风险。企业应该建立酒精检测制度，严禁酒后工作。五、禁止超负荷作业设备和机器都有一定的负荷运行范围，超过负荷运行是一种危险行为。超负荷运行不仅容易导致设备损坏，还可能引发火灾

和爆炸事故。因此，严格禁止超负荷作业。六、禁止无证擅自投入使用在企业生产过程中，必须符合国家颁布的相关安全质量标准和规定。任何设备、产品必须经过检验合格后方可投入使用。严禁未经检验、无证擅自投入使用。七、禁止违章操作员工必须按照操作规程和操作规定进行工作，并且必须遵守各种安全生产规章制度。任何违章操作都是危险和违法的，都应该严格禁止。八、禁止抽查和漠视安全检查企业必须建立健全的安全管理制度，定期进行安全检查和隐患排查。任何抽查和漠视安全检查的行为都是不负责任的，都应该予以严厉禁止。九、禁止私自接触高压电高压电是非常危险的，任何人都不应该私自接触。维修和保养电器设备必须由专业人员操作，以避免发生电击事故。十、禁止忽视安全教育培训企业必须加强员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和技能。任何忽视安全教育培训的行为都会增加事故发生的风险。因此，企业应该严厉禁止忽视安全教育培训。

安全生产十条禁令

安全生产十条禁令安全生产是企业生产经营过程中最重要的一环，也是最基本的保障，关系到企业的正常运行和员工的身体健康。为了提高员工的安全意识，减少生产事故的发生，以下是十条安全生产禁令。第一，禁止无证上岗。所有员工必须持有与其所从事工作相适应的合格证书，否则不能进行相关工作，以免因技术不熟练或知识不足而引发事故。第二，禁止私拉乱接电线。电是我们生产过程中必不可少的能源，但同时也是极具危险性的，私拉乱接电线可能导致电线短路、火灾等安全隐患。第三，禁止擅自停电操作。停电作业是需要经过专业人员操作并经过合理的通知发布，禁止擅自停电，以免给他人带来生产或生活上的困扰。第四，禁止酗酒上班。酒精对人的思维和反应能力有很大的影响，严禁员工带酒精入场或者饮酒过量上班，以免因迟钝的反应而造成事故。第五，禁止使用劣质设备。劣质设备在使用过程中易出现故障，威胁到员工的人身安全，所以禁止使用未经检测合格或超过使用寿命的设备。第六，禁止乱扔、乱砸废弃物品。乱扔乱砸废弃物既不文明也

是对环境的破坏，更重要的是可能引发火灾或导致他人受伤。第七，禁止无证搬运危险物品。搬运危险物品需要严格的操作规程和安全防护措施，非专业人员禁止擅自操作，以免发生意外。第八，禁止闯入工作区域。工作区域内的设施和设备都有其特定的安全规定，未经许可闯入工作区域可能给自己和他人带来危险。第九，禁止滥用电器。电器使用不当有可能引发火灾或触电，所以禁止随意使用及乱拉乱接电器。第十，禁止私自修改安全设备。安全设备是为了员工的生命安全而设立的，任何未经授权的修改行为都是对员工生命的威胁。以上就是十条安全生产禁令，希望员工能够严格遵守。企业要加强员工的安全教育，提高员工安全意识，建立健全安全管理制度，通过持续的安全培训和监督检查，确保员工的生命安全和公司的生产安全。

安全生产十条禁令

安全生产十条禁令安全生产是企业发展的基石，是保障员工生命安全和身体健康的重要举措。为了营造一个安全的工作环境，我们制定了以下十条禁令，希望每一位员工都能严格遵守。第一条，禁止无证上岗。任何员工在未取得相关岗位的工作资质和证书之前，不得擅自上岗作业。上岗前必须经过严格的培训和考核，确保具备必要的技能和知识，才能胜任相关工作。第二条，禁止违章操作。任何员工不得擅自修改、拆卸或停用安全设施和设备，不得违反操作规程和操作流程，确保设备的正常运转和操作的安全。第三条，禁止疲劳作业。员工在连续工作一定时间后，应当休息一定时间，不得长时间连续作业，以免因疲劳导致操作失误和意外事故的发生。第四条，禁止酗酒上岗。任何员工在上班期间不得饮酒，更不得酗酒后上岗作业，以免因酒后操作导致安全事故的发生。第五条，禁止私自擅离岗位。员工在工作期间不得擅自离开工作岗位，必须按照规定的工作流程和程序进行操作，确保工作的连续性和安全性。第六条，禁止私自调整设备参数。

员工不得私自调整设备的参数和运行状态，必须按照规定的操作程序进行操作，确保设备的正常运转和工作的安全。第七条，禁止无证驾驶。任何员工在未取得相关车辆驾驶资格和证书之前，不得擅自驾驶公司车辆，以免因无证驾驶导致交通事故的发生。第八条，禁止违章停放。员工在停车时必须按照规定的停车位置和方式停放车辆，不得违章停放，以免影响其他车辆和人员的通行和安全。第九条，禁止乱扔垃圾。员工在工作期间必须保持工作环境的整洁和清洁，不得乱扔垃圾，确保工作场所的安全和卫生。第十条，禁止无证操作。任何员工在未取得相关操作资质和证书之前，不得擅自操作相关设备和工具，以免因无证操作导致安全事故的发生。以上十条禁令是为了保障每一位员工的生命安全和身体健康，希望每一位员工都能严格遵守，共同营造一个安全、和谐的工作环境。让我们共同努力，为企业的发展和员工的安全保驾护航！

安全生产十条禁令

安全生产十条禁令第一条：严格执行安全生产工作规定，严格不具备岗位技术资格和未经安全教育培训考试合格人员上岗作业。第二条：严格月度检修计划管理，严禁安排临时检查修业。第三条：严格执行到岗到位监督检查管理规定，严禁人员到岗到位进行检修和和倒闸操作。第四条：严格执行安全信息报送制度，严禁迟报、漏报。第五条：严格执行防止电气误操作安全管理规定，正常操作严禁运行人员解锁。第六条：严格执行“两票”管理规定。严禁无票作业（包括故障抢修）、无票倒闸操作。第七条：严格外来施工队伍、人员管理，严禁无资质企业、无资格人员进入现场作业。第八条：严格执行公司加强作业现场安全管理规定，严禁无现场勘察记录单进行检修作业。第九条：严格执行线路作业许可制度、严禁约时停送电。第十条：严格遵守公司劳动纪律、严禁班前、班中饮酒。 2022年公司安全生产管理工作思路：以班组安全管理为基础，三种人为主体的源头管计划，进程控现场，坚持管理人员到岗到位，安全监督逢停必查。高压态势反违章，重拳铁手除隐患，确保公司全年安全稳定。寄语安全生产月

安全，生命永恒的旗帜，一个重中之重的话题，它凝聚着千家万户的幸福与欢乐，安全生产工作事关员工家庭幸福、事关公司发展大局、事关群众切身利益。在电力生产过程中，管理漏洞是最大的危险，知识不足是最大的缺陷，思想麻痹是最大的隐患，违章蛮干是最大的祸端。“发展绝不能以牺牲人的生命为代价”——这是一条不能触碰、不可踩踏的高压线，这是一条必须严防死守、坚决守护的红线。这也是一条电力企业敬畏生命、保护生命的管理底线。安全第一贯在行动，预防为主从我做起，各级人员要时刻紧绷安全弦，把好安全关。让“安全”扎根在每个角落。让“安全”葱郁我们的人生。这就是对生命最大的关爱和保护。

安全生产十条禁令

安全生产十条禁令作为一个现代化的国家，安全生产一直是我国进展的紧要环节，是保障国家和人民安全的紧要基础。然而，每年都有很多生产安全事故发生，给人民生命财产造成巨大损失。为保障人民生命安全，提高生产效率，削减生产事故，现提出以下安全生产十条禁令：第一条：禁止违规操作安全生产过程中，任何不符合规定的操作都不允许发生。工人必需依照标准操作程序和操作规程操作机器设备，不得任意更改机器设备的工作状态。不得在机器设备运转时进行保养和检修，以保证生命安全。第二条：禁止使用过期材料在生产过程中，使用过期材料将给产品质量和安全带来重点影响。因此，在生产中必需严格禁止使用过期材料，杜绝使用假冒伪劣材料，以确保产品的质量和安全性。第三条：禁止私自改装、拆卸设备生产设备的拆装和改装需要把握肯定的技术和专业学问，必需由专业人员完成，并经过相关部门的审批检查。任何人不得私自改装、拆卸设备。第四条：禁止违规劳动操作在生产过程中，为提高生产效率和工资待遇，一些工人可能会实行临时加班、偷懒、打盹等违规操作，这样的操作只会加添事故发生的概率，严重威逼工人的生命安全。因此，必需严格禁止违规劳动操作。

第五条：禁止在不正当场所吸烟烟草是一种致癌物质，对人的健康会造成极大影响。在一些工作场所，吸烟可能导致爆炸、火灾等严重后果。因此，必需严格限制在不正当场所吸烟，设立吸烟区域，并设置贴有安全提示标识，以保障工作环境和工人健康。第六条：禁止超载、超高运输在运输过程中，超载和超高都是不安全的行为，会加添事故的概率。在运输前必需对载重、载员、运输速度和行驶路线进行规定，遵守相关法律法规，杜绝超载、超高运输，以确保安全顺当。第七条：禁止携带易燃易爆品易燃易爆品对工作环境和人员的影响很严重。在工作场所中，必需严格禁止携带易燃易爆品进入。假如需要使用这些材料，必需在专用储存室内，严格掌控储存条件，确保安全。第八条：禁止操作不安全化学品不安全化学品在生产过程中，往往会显现火灾、爆炸等情况，严重威逼环境和人员安全。因此，必需在专业人员的引导下操作不安全化学品，严防事故的发生。第九条：禁止闲置机器设备工场内大量机器设备往往需要不间断地运转来完成日常工作。长时间闲置机器设备简单生锈，而在开机时会对设备的机械性能造成严重危害，从而加添机器故障、降低生产效率，甚至造成工人受伤。因此，严格禁止闲置机器设备，确保其正常工作。第十条：禁止违规用电

安全生产十项禁令安全生产

安全生产十项禁令 1、电力安全生产十条禁令细则具体是什么 ? 2、南方电网电力安全生产十大禁令是什么一、严格执行“两票”制度。严禁无票工作、无票操作和擅自更改“两票”的工作内容；严禁在未按规定设立监护人或监护不到位的情况下开展工作。二、严格执行停电、验电、装设接地线及悬挂标示牌和装设遮栏的技术措施。严禁在未经验电和没有可靠接地的停电设备上工作；严禁约时停送电；严禁擅自改变安全防护措施、扩大工作范围的工作。三、严格执行工作“四措”和危害辨识与风险评估的工作要求。严禁在无工作方案、作业指导书或标准程序作业卡的情况下开展工作。四、严格执行防高空坠落安全防护和个人安全防护用品有关规定。严禁在高处作业过程中失去保护；严禁不按规定正确着装、穿戴安全防护用品进入生产、作业区域。五、严格执行带电作业工作规定。严禁无工作方案或采用未经审定的工作方案进行带电作业工作；严禁使用不合格工器具开展带电作业；严禁约时停用或恢复重合闸。六、严格执行感应电压防护规定。严禁在无可靠接地的带感应电设备上工作。七、严格执行带电跨（穿）越施工架线的工作规定。严禁无跨越架和无安全、可靠措施的带电跨（穿）越工作。八、严格执行在SF6电气设备上工作的规定。严禁事先未进行通风就进入SF6配电室和在无防毒措施的情况下开展SF6设备的事故抢修及日常检修工作。九、严格执行防火防爆的安全工作规定。严禁开展违反消防、爆破、高压气瓶管理要求的工作。十、严格执行安全规定。严禁酒后进入生产、作业区域；严禁酒后驾车和无证驾车。 (2)安全生产十项禁令扩展资料第一道防线：高速、准确地切除故障元件的继电保护和反应被保护设备运行异常的保护不损失负荷，快速隔离故障；第二道防线：保障电网安全运行的安全自动装置允许损失少量负荷，避免元件过载、电网失稳；第三道防线：失步解列与频率、电压控制采取一切必要手段避免电网崩溃。简单点说，三道防线分别是：继电保护、过载切机切负荷稳控装置、低频低压失步解列装置。城市配电网的供电安全采用N－1准则，即：（1）高压变电所中失去任何一回进线或一组降压变压器时，必须保证向下一级配电网供电；（2）高压配电网中一条架空线、或一条电缆，或变电所中一组降压变电器发生故障停运时； a.在正常情况下，除故障段外不停电，并不得发生电压过低和设备不允许的过负荷； b。在计划停运情况下，又发生故障停运时，允许部分停电，但应在规定时间内恢复供电；（3）低压电网中当一台变压器或电网发生故障时，允许部分停电，并尽快将完好的区段在规定时间切换至邻近电网恢复供电。 3、安全十大禁令是什么？

华电安全生产十条禁令体会

华电安全生产十条禁令体会近年来，安全事故频频发生，给人们的生命财产造成了极大的损失。为此，越来越多的企业开始重视安全生产工作。在这一背景下，华电安全生产十条禁令应运而生。此次我们通过体会这十条禁令，深刻认识到安全生产的重要性，更好地保护我们自己和他人的生命财产安全。一、不得擅自拆除、停用、更改或挪动设备: 这一禁令的目的在于防止企业人员擅自拆卸、停用、更改或挪动设备。这些行为会增加设备失效和安全事故发生的风险。因此，企业员工必须遵循这一禁令，不得擅自进行操作。二、不得擅自改变设备的技术参数: 设备的技术参数是保证设备正常工作的重要依据。在实际生产中，如果企业没有一个具体的管理制度来确保设备的技术参数不被改变，那么安全生产将面临很大的风险和危险。三、严禁上班饮酒和在岗闲聊: 这一禁令是针对企业员工的，目的是保证员工在工作过程中保持清醒的状态，防止因为饮酒或者闲聊导致安全事故的发生。

四、不得擅自调整安全阀的压力值: 安全阀是一个重要的安全设备，保障着设备在压力异常的情况下能够自动释放压力，避免设备爆炸导致事故发生。如果调整不当会导致阀门失效，进而导致严重的安全事故，因此不得擅自调整。五、未经安全培训不得参与特种作业: 特种作业相比一般作业来说具有更大的技术难度和安全风险。在进行特种作业前，企业本应该给员工进行安全培训，让员工掌握安全操作规程和技能，减少特种作业带来的安全风险。这一禁令表明了企业对于特种作业的态度和要求。六、不得将设备过载超负荷使用: 设备可以承受一定范围的负荷，如果超出负荷工作，会导致设备的损坏，进而加大安全事故的风险。企业员工必须在工作中遵循这一禁令，保证设备正常工作。七、不得擅自使用未经过检测的设备: 在设备的使用过程中，企业必须对设备的状态进行检测，保证设备的正常运作。如果擅自使用未经检测的设备，会对设备的安全性造成严重的损害，甚至引起安全事故。

安全生产双十禁令内容安全生产

安全生产双十禁令内容 1、安全十大禁令是什么？安全十大禁令分别是： 1、未办理施工破土工作票，严禁破土施工。 2、未办理电气作业“三票”，严禁电气施工作业。 3、机动设备的转动部件，在运转中严禁擦洗或拆卸。 4、未办理安全作业票及不系安全带者，严禁高处作业。 5、不戴好安全帽者，严禁进入生产装置和检修、施工现场。 6、安全教育和岗位技术考核不合格者，严禁独立顶岗操作。 7、不按规定着装或班前饮酒者，严禁进入生产岗位和施工现场。 8、未办理维修工作票，严禁拆卸停用的与系统联通的管道、机泵等设备。 9、机动设备或受压容器的安全附件、防护装置不齐全好用，严禁启动使用。 10、未办理安全作业票，严禁进入塔、容器、罐、油舱、反应器、下水井、电缆沟等有毒、有害、缺氧场所作业。 (1)安全生产双十禁令内容扩展资料： 1、企业单位必须负责管理安全工作，认真贯彻执行国家有关劳动保护的法令和制度，职工应该自觉地遵守安全生产规章制度，不进行违章作业。 2、企业的培训由安全生产管理部门组织实施，学习可采取灵活多样的培训形式，包含安全生产的法律法规、基本知识、管理制度、操作规程、操作技能、及事故案例分析等。 3、禁止安排女职工在怀孕期、哺乳期从事影响胎儿、婴儿健康的有毒有害作业，禁止中小学生和年龄不满18岁的青少年从事有毒有害生产劳动。 4、发现不安全隐患，必须及时整改，为职工配备或发放个人防护用品，各单位必须教育职工正确使用防护用品，高空作业工具和防护用品，必须由专业生产厂家和管理部门提供，并经常检查，定期鉴定。 2、《中央企业安全生产禁令》九条内容是什么《中央企业安全生产禁令》九条内容是： 1、严禁违反程序擅自压缩工期、改变技术方案和工艺流程。 2、严禁未经安全培训教育并考试合格的人员上岗作业。 3、严禁超能力、超强度、超定员组织生产。 4、严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。 5、严禁使用未经检验合格、无安全保障的特种设备。 6、严禁迟报、漏报、谎报、瞒报生产安全事故。 7、严禁不具备相应资格的人员从事特种作业。 8、严禁使用不具备国家规定资质和安全生产保障能力的承包商和分包商。 9、严禁在安全生产条件不具备、隐患未排除、安全措施不到位的情况下组织生产。 (2)安全生产双十禁令内容扩展资料中央企业严禁在安全生产条件不具备、隐患未排除、安全措施不到位的情况下组织生产，严禁使用不具备国家规定资质和安全生产保障能力的承包商和分包商，严禁超能力、超强度、超定员组织生产。