全面深化改革汇报材料3篇

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今年来,按照区委及区委全面深化改革办的要求,我办牵头组织开展行政审批项目的清理规范、政府机构改革、事业单位分类改革,协助推进规划管理、城乡建设、城市管理等体制调整,较好的完成了各项工作任务。现将有关情况汇报如下:

一、全面深化改革工作进展情况

(一)认真开展行政审批制度改革

1.进一步完善全区审改工作体系。今年初,按照省、市的统一要求及工作模式,我区调整了区行政审批制度改革工作领导小组,明确了区编委办、政务服务中心、区法制办等成员单位工作任务,理顺了全区审改工作职责关系。

2.主动承接省市下放的管理权限。今年长沙市以长政发〔20PC〕26号、长办发〔20PC〕4号文件下放经济社会管理权限132项,涉及我区的有105项,其中行政审批事项72项。我区多次召开审改工作领导小组会和相关工作部署会,主动做好承接工作,确保了各下放的权限顺利承接和实施。截止9月份,承接的权限中已有40项办理了相关业务,共计办理7062件次。办理量较多的如老年人优待证办理,共计办理3742本,注册资本小于2000万元的私营有限公司及其分公司的登记,共计登记1135本。其他管理权限暂没有办理相关业务,如“拍摄县级文物保护单位审批”、“外商投资企业财政登记”等。

3.大幅减少行政审批项目。按照简政放权的要求,通过取消、调整、合并、不予公布等方式,在原望政发〔20PC〕56号文件公布的

行政审批项目的基础上,精简了116项,精简比例达53%。精简力度在四县(市)中最大,长沙晚报进行了专门报道。通过精简后,我区保留的行政审批项目共为143项,其中:行政许可121项,非行政许可审批22项。并在区门户网站上设置“行政权力公开”专栏,所有行政审批项目对外进行了公布。

4.全面清理其他行政职权。8月14日,全区召开行政审批制度改革工作推进会,玉成区长亲自出席,并对“行政处罚”、“行政强制”等其他12项行政职权清理工作进行了动员部署。目前,区法制办、区编办、区财政局正按照工作分工对各单位上报的行政职权事项进行清理,预计11月份将清理完成。

(二)扎实推进区政府机构改革

1.认真做好了政府机构改革前期准备工作。组织开展多次机构改革调研,分别到工商、质监、卫生、计生等部门摸清情况、沟通衔接、听取意见;几次到省、市编办就有关问题进行协调,并提交了专题报告;参加了省、市组织的机构改革业务培训班。

2.提出了本轮政府机构改革初步方案。本轮区政府机构改革以政府职能转变为核心,以理顺权责关系为目标,以机构编制只减不增为要求,拟设区政府工作部门限额数24个,并按照同一件事情由一个部门负责的原则,最大限度解决部门职责交叉和分散的问题。如:拟整合卫生、人口与计生部门的机构和职责,组建卫生和计划生育部门;将分散在食品药品监管、工商、质监、卫生、商务等部门的食品安全监管和药品管理职能进行整合,组建新的食品药品监督管理部门;积

极做好房屋、林地、土地等不动产登记职责整合工作,将不动产登记职责统一到一个部门,建立不动产统一登记管理制度。总之,我办将在区委、区政府领导下,按照省、市的统一部署和要求,严控机构编制总量、创新机构编制管理、结合我区实际制定科学合理的机构改革方案。

(三)分类推进事业单位改革

今年来,参照中南片区事业单位区域分类参考目录和湖南省省直事业单位分类指导目录,结合我区实际,按行政类、生产经营类、公益服务类(又分为一类和二类)等类别对全区事业单位进行了预分类。共涉及全区事业单位462家。拟划为行政类2家(区交通运输管理所和区动物卫生监督所)、公益类459家(公益一类434家、公益二类25家)、经营类1家。预分类已上报市编委办,待省市批准后,我们将推动下一步工作,即:推进承担行政职能事业单位改革,逐步将其行政职能划归行政机构或转为行政机构;推进从事生产经营活动事业单位改革,逐步将其转为企业;强化公益事业单位公益属性,构建公益服务新格局。

(四)扎实推进区与园区事权的合理划分

成立了推进区与园区事权及支出责任合理划分工作小组,制定了工作实施方案,并与经开区、农科园、滨水新城、循环基地等部门进行了沟通衔接,基本掌握了我区与园区事权及支出责任划分的现状、存在的问题,草拟了区与园区事权划分初步意见。下一步,初步意见将在征求园区及相关区直部门意见的基础上,进行修改完善。

(五)积极开展规划管理、城乡建设、城市管理等领域的体制调整

1.调整规划管理体制。今年5月,成立了市城乡规划局望城分局,并同时调整了望城区规划执法管理体制和经开区规划管理体制。目前,规划分局进一步健全了规划决策体制和咨询论证机制,完善了区规委会议事机构。

2.理顺城乡建设体制。我们将在本轮政府机构改革中,统筹考虑全区建设领域机构和职责的整合和理顺。

3.构建城市管理新体制。根据建设部发布的国家行业标准《城市市政综合监管信息系统技术规范》有关要求,结合我区实际情况,拟成立望城区数字化城市管理和网格化社会治理综合指挥中心,并整合区城管委职能职责,实行两块牌子一套人马。

全面深化改革汇报材料

20PC 年我局全面落实区委、区政府、省厅、市局改革部署,坚持民生为本、人才优先工作主线,统筹推进就业创业、社会保障、人事人才、工资收入分配和劳动关系等方面体制机制改革,努力完成年度各项改革目标任务。

一、拓展政策空间,全力以赴促进就业创业

(一)持续开展“五进五扶”活动,加强就业创业政策宣传。本年度先后在校园、工业园区、社区、企业、乡镇举办就业创业政策宣讲会、座谈会近30场,深入贫困户家中进行就业创业政策宣传30多次,加强政策扶持、资金扶持、体制扶持、可持续发展扶持、脱贫帮扶等工作。

(二)优化就业平台,实现全民充分就业。今年我局加强就业服务平台建设,积极参与安徽公共招聘网试运行工作,将于2017年实现单位招聘与劳动者求职省内互通共享。鼓励用人单位积极开发公益性岗位;鼓励就业困难人员自主就业、灵活就业;开展离校未就业高校毕业生实名制调查;本年度共开发146个高校毕业生就业见习岗位,提升未就业高校毕业生就业技能;通过政府购买服务的方式积极开发基层服务岗,吸纳高校毕业生到基层就业。

(三)强化政策扶持,促进创业带动就业。积极开展免费创业培训工作,本年度开展创业培训3期,150名有创业意向的劳动这接受创业培训;组织开展了金安区首届安徽工美杯创新创业大赛,充分发挥创业担保贷款帮扶创业作用。

(四)深化技能培训,提升劳动者综合素质。我局今年在深化技能培训过程中,统筹城乡所有适龄劳动者及失业人员,结合农村特点和农民需求,深入乡镇基层开展技能培训,提升了农村劳动者的综合素质和就业竞争力。

二、完善就业创业服务制度,深入开展就业脱贫工程

(一)结合我区工作实际,制定就业脱贫工程实施方案。我局在深入贫困户实地调研的基础上,分析每一户的致贫原因,制定了《金安区关于就业脱贫工程的实施方案》的草案,在结合《六安市人民政府办公室关于印发六安市就业脱贫工程实施方案的通知》(六政办

〔20PC〕18号)的基础上进行了修改、补充、完善,已上报区政府办,等待发文中。

(二)召开座谈会,探讨摸底调查方法。我局积极行动,召开社会保障服务所长专题座谈会,确定统一我区就业脱贫基础台账上报时间,并将结合市局下达的目标任务数合理地将目标任务分解到各乡镇街,确定各乡镇街社保所长为辖区内就业脱贫的直接责任人,负责落实、协调、报表上报,并同时确定月报、季报时间节点。

(三)改革信息填报方式,制定四项清单。上半年我区结合实际针对对辖区建档立卡系统中的贫困劳动者就业需求、培训需求、创业意愿进行摸底普查,制定四项清单,明确报送节点,第一时间掌握就业脱贫信息。

三、理顺医保管理体制,整合城乡居民基本医疗保险

为加快推进城乡医疗保障制度改革,稳妥有序地做好城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗(以下分别简称“城镇居民医保”和“新农合”)整合工作,我局根据市《六安市人民政府关于统筹城乡居民医疗保障的实施意见》和《六安市人民政府办公室关于印发六安市统筹城乡居民医疗保障工作方案的通知》文件精神,按照市政府常务会议决定的时间为节点,制定时间表,逐项推进,在区委区政府的领导下,圆满完成了各项整合工作,正式成立了金安区医疗保险管理中心,标志着我区已顺利完成城镇居民医保与新农合“并轨”。

(一)认真贯彻落实市领导组会议精神。4月15日市统筹城乡居民医疗保障工作领导组会议后,金安区迅速贯彻落实。区人社局、区卫计委组织医保中心、新农合管理中心认真学习毕市长重要讲话、市政府《实施意见》和市政府办《工作方案》精神,明确统筹工作重大意

义、工作步骤和工作要求,统一思想认识,严肃工作纪律,自觉支持、配合改革,形成良好氛围。同时按照时间节点推动整合工作。

(二)成立组织,制定工作方案。4月22日,金安区成立了统筹城乡居民医疗保障工作领导组,区长任组长,常务副区长、分管人社、卫计副区长等任副组长,人社局、编办、宣传部、审计局、卫计委、民政局、法制办主要负责人为成员,办公室设在人社局。4月29日和7月19日召开了二次领导组会议,第一次领导组会议主要讨论实施方案,明确各成员单位工作职责。第二次领导组会议,主要是研究人员划转工作,布置成员单位工作任务。确定两机构合署办公时间表。领导组办公室每周按时向市报告统筹城乡医保工作进展情况。5月3日,区政府办印发了《金安区统筹城乡居民医疗保障工作实施方案》,从目标任务、基本原则、步骤内容、保障措施四个方面对我区统筹工作进行部署安排,围绕市政府确立的时间节点对各项工作进行细化和规划。

(三)部门各负其责,协调推进。区审计局于6月12日启动了对城镇居民基本医疗保险基金、财务和新农合基金、财务的审计工作,目前审计工作正在进行,预计本月底基本结束。区编办对医保中心、新农合管理中心人员情况进行调查摸底,提出人员划转意见。区财政局对两机构固定资产进行清理登记。区人社局成立了三个小组,即政策调研组、办公室调配组、工作协调组。政策调研组安排人员到乡镇卫生院开展调研,并于5月底召开基层定点医疗机构负责人座谈会。办公室调配组提出办公室调整方案,调整出5间办公室,并在医保服务

大厅增设岗位,人社局办公楼整体二楼划归新成立的医疗保险管理中心使用,包括10间办公室,5间房得服务大厅,5间房的档案室,2间房的会议室,2间房的机房。同时为划转人员采购办公桌椅等办公设施为基本满足人员合署办公需要。

(四)城乡统筹,理顺医保管理体制。8月2日上午,金安区医疗保险管理中心成立大会顺利召开,标志着金安区城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗保险实现了“二保合一”。区政府副区长方成群及相关单位领导参加了会议。8月8日,随着原区新农合管理中心17名工作人员整体入驻区人社局综合楼办公,参合农民和城镇居民已经可以在同一服务大厅顺利办理补偿结算业务,在统一政策出台前,两个信息系统并行运行。由原新农合和城镇医保经办机构整合成立的金安区医疗保险管理中心正式运行。目前,整合后的全市统一政策正在制定和印发中。

四、深化支付方式改革,发挥医保控费作用

坚持以“收定支、收支平衡、略有结余”的原则,合理确定支付标准,保障参保人员基本医疗需求,合理利用医疗卫生资源,控制医疗费用过快增长。城乡居民医保整合后,我们积极探索多种支付方式结合,发挥好大医保基金的“稳定器”作用。在稳妥实行基本医疗保险支付总额控制基础上,认真借鉴原新农合分级诊疗和双向转诊制度,积极探索尝试基本医疗保险按病种付费。

五、阶段性降低社会保险费率,助力供给侧改革

关于全面深化改革情况的汇报材料

威宁经济开发区 关于全面深化改革情况的汇报材料 近年来,威宁经济开发区全面深化改革,积极探索,紧紧围绕“基础为先,服务至上,产城一体,配套互补”的工作思路,以“招商、招工、服务”为重点,以扩总量、优结构、增效益为主线,进一步转变作风,进一步“增压、提速、破难、创新”,抢抓机遇,攻坚克难,各项工作有序推进,建设发展呈现出“经济指标稳定增长、产业构架初具规模、投资环境持续改善”的良好局面,“工业新区、经济新区、城市新区”已见雏形。 一、主要采取的措施 (一)加强领导,健全机制提高落实率。以开展党的群众路线教育时间互动为契机,开展“1+1”党员干部进企业服务、“双服务”(服务企业、服务项目)、“1+2”(1个项目明确1名责任领导和1名责任人)服务等活动,成立了项目推进和督查机构,建立健全目标责任制,全面实行点对点工作法和一线工作法,将项目进行细化分解,并实行“一个项目、一名领导、一个班子、一抓到底”的工作方式,强力推进项目建设。切实落实项目“一周一督查,一旬一调度,一月一总结,一季一考核”的督查考核

机制,将考核结果作为单位评先选优和干部任用的重要依据,提高了项目建设责任落实率。 (二)注重规划,产城一体提高园区服务水平。按照“高起点规划、高标准设计,高水平建设”的要求,总体规划经省级部门专家评审通过,待省人民政府批准,总体规划超前将工业、商业、服务业等合理布局,完善城市交通、市政广场和环境、教育、卫生等综合治理服务体系建设,构筑经济开发区城市综合服务体系,逐步实现城市建设与产业发展相互促进、共同提高。 (三)强化政策保障,多措并举加大招商引资力度。出台了《招商引资项目规划》、《招商引资优惠政策》、《标准化厂房(孵化园)管理细则》,分门别类对招商方向、税收、土地、“七通一平”等扶持政策和措施予以明确,对产业链长,投资拉动大的企业按“一事一议、一企一策”的原则予以扶持。对入园企业或项目实行“一站式”服务,重点项目成立推进组帮扶,积极协调处理企业遇到的各种困难和问题。对外来企业在户籍管理、子女入托入学,职称评聘等方面享有与县居民同等待遇。在制定政策和改善环境的同时,采取“推介招商、人才招商、以商招商、驻外招商”等措施,实行“全员招商”,“专业招商”,派驻小分队到、驻地招商,聘请专业招商顾问,切实做到抓“大”不放“小”,有效推进了招商工作的开展。

班主任工作汇报发言稿范文(精选3篇)

班主任工作汇报发言稿范文(精选3篇) 班主任工作汇报发言稿1尊敬的各位领导,亲爱的老师们: 上午好!一个学期又匆匆而过,静心回首,我仍然感到在实验学校学习和工作的快乐,看到孩子们在一天天长大一点点进步,幸福之感油然而生。一个学期以来,我们级组年轻的老师已经适应宝安实验学校高标准、高要求的快节奏,在有经验的老师带领下逐壮成长;我们的学生在老师耐心细致、不辞辛苦的教育下,逐渐适应中年级的生活并养成了良好的习惯,取得了一定的进步。回顾一学期我们所走过的路,有苦有乐、有喜有忧,有付出也有收获。下面我从四个方面来汇报这个学期我们中年级的工作。 一、学校安排我服从。 这个学期我们年级的工作安排可以说是变化莫测。按照学校开学初的工作安排,新调入的王红影老师开学近两个月承担两个班的语文教学和一个班的班主任,等赖巧玲老师休完产假回来上班接任三(1)班的班主任和语文教学,后来由于黄敏华老师怀孕,她无法担任班主任工作只能担任两个班的语文教学工作,她非常不适应:十几年的教学工作中头一次没有做班主任心里总觉得少了什么,空荡荡的。可她还是服从学校安排,,尽管工作量大,但她开学初近两个多月总是第一个到办公室,早早地进教室进行早读指导。

年龄较大体弱多病的曾小芬老师这个学期虽然卸下了班主任工作,可是又接受了两个班的语文教学工作,面对新的工作安排,曾老师难过地流下了眼泪。可是她马上擦干眼泪,欣然接受了新挑战。没有小学教学经验的包雪晴老师也担任了两个班的语文教学工作。 赖巧玲老师产假还没有到,学校要求她提前上班,她放下嗷嗷待哺的孩子提前十天上班。孩子不肯喝牛奶饿得哇哇大哭,老人无从下手,赖老师急得直落泪,可是学校需要她。 英语备课组长谭敏仪从教十几年,只担任一年的班主任,可是学校需要她,她由临时班主任变成了永久班主任。周雪花老师担任三(2)班的班主任半年,刚适应学生,可是学校需要她,她摇身一变成了三(6)班的班主任。涂季菲老师由于黄敏华老师怀孕,又接回了三(4)班的班主任。 曾恋老师家里有事,姚琼老师由四(2)班班主任变为四(1)班的班主任,张琼从五年级调来又接回四(2)班主任,何再红老师请假,身为德育处副主任的李碧辉主任欣然承担了近一个月的代课,还有年级副主任徐久华、陈燕妮、休完产假的李茂婷因老师未到位、请假等原因接受了带班主任工作。 正是有了这些老师的理解和支持,年级工作才得以顺利开展。 二、学生下课我上课 “学生上课我下课,学生下课我上课”这是李红梅老师的口头禅。本学期李老师从六年级下来接手了四(8)班,

全面深化改革工作总结

全面深化改革工作总结 2015年是全面深化改革的关键之年。今年以来,全市上下深入贯彻落实中央、自治区党委改革决策部署要求,紧紧围绕全市改革发展大局,把准改革方向,坚持问题导向,聚焦群众期盼,精心组织,精准发力,各领域改革扎实有序推进。 一、经济体制改革领域 (一)深化行政审批制度改革 成立由市委、市政府主要领导担任组长的市级行政审批局组建领导小组,研究制定《**市推进相对集中行政许可权组建市行政审批局的改革方案》等“1+5”系列文件,市级行政审批局筹建工作稳步推进。落实好行政审批事项的“接、放、管”工作,停止审批上级明确取消的77项市、县审批项目,下放92项审批事项到县区,下放60多项经济社会管理事权到城区,委托或授权国家级开发区实施245项市级审批事项,将8大类89项市级行政审批权交由五象新区行使。全市45个具有行政审批职权的市直部门全部进驻市政务服务中心,553项审批事项进入政务服务中心受理,部门和事项进驻应进必进率达100%。削减市本级权限设立的审批事项,除保留“户外广告设置许可”1项以外,其他65项全部取消或调整监管方式,红头文件设立的审批事项均全部取消。市本级46个承担有行政审批事项的部门单位全部向社

会公开审批事项清单。探索推行行政审批与技术审查相分离的办法,构建涉及行政审批中介机构诚信和奖惩体系。政务服务“一张网”建设正在加快实施。研究制定《**市重大项目审批代办服务实施办法(试行)》,实行“重大项目代办制”,探索开展市代办机构对审批绿色通道重大项目实行免费代办。实行“先照后证”改革,改变企业登记与前置审批相互渗透的登记模式,加快推进“先照后证”后续监管工作,按部门职责制定工作方案并严格组织落实。制定了《在全市范围内推广实施“三证合一”登记制度改革的工作方案》,年底前在市、县区全面实施。积极探索“一照一码”,**县率先在全区实施“一照一码”登记制度试点改革并取得成效。 (二)深化国资国企改革 启动并推进房产业开发总公司等12户企事业单位改革,已批复同意**市城市建设发展总公司等5户全民所有制企业实施改制。继续推进五县一城区新华书店改制工作。积极参与“央企**行”活动,多渠道进行项目推介,吸引央企、大型国有企业和各种非公资本参与国有股权多元化改革。推动南方融资性担保公司增资扩股,推进广发重工、五菱桂花、保安公司引资重组,推动南南铝加工、新华书店国有股转让工作。选择条件成熟的企业进行股份制改造并进行上市辅导,绿城水务股份有限公司成功发行并上市。制定加强监管企业法律风险管理的指导意见,试点在轨道交通集团和农工

工作汇报:改革落实情况汇报材料

改革落实情况汇报材料 根据要求,现将本人抓改革落实情况汇报如下: 中央全面深化改革领导小组第三十三次会议和省委全面深化改革领导小组第十七次会议,强调要发挥好主要负责同志关键作用,亲力亲为抓改革、扑下身子抓落实。作为县委深改组组长,坚持一心一意谋发展,聚精会神抓党建,撸起袖子抓改革,直面矛盾和问题,扎扎实实推进各项改革举措落地、落实,着力推动发展、党建、改革深度融合,形成了“以党建为引领、抓改革促发展”的良性机制,县域经济社会发展中的一些结构性“短板”、“痛点”问题得到解决。 一、聚焦党建,以改革促规范提效能 坚持把抓改革作为重大政治责任,根据市委深改组要求,遴选精干力量,成立了县委深改组,并根据人事变动及时调整成员。每年年初,根据上级年度改革工作要点,紧密结合县里实际,认真走访调研征求意见,制定县委年度改革工作要点,并列出重点改革事项,集中攻坚突破。自觉把“党风正则民心齐,民心齐则干劲足,干劲足则

事业兴”的基本政治逻辑融入改革发展主线,以党建引领改革,把全县改革工作纳入县委工作重要议程,严把方案质量,亲自部署督促抓落实。 党的建设中,更加注重加强基层基础,紧扣促规范、提效能两个重点,推进改革创新,创建服务型、务实型党组织。以担当“党的纪律检查体制改革试点县”任务为契机,融合基层党建重点工作,在全县村居普遍建立“小微权力”监督制约新机制。一是抓规范,构建村级“小微权力”清单制度体系,把“小微权力”同样关进制度的“笼子”。二是抓公开,构建“小微权力”规范运行体系,运用“互联网+”,公开小微权力运行全过程,让权力在阳光下运行。三是抓监督,构建“小微权力”监督责任体系,出台“小微权力”运行问责办法,层层压实监督责任。此项工作,是党风廉政建设标本兼治在我县基层的生动探索,也是基层组织民主选举基础上探索民主监督、民主管理的有效途径。探索实施以来,规范了基层“小微权力”运行,促进了村居干部规范履职,提升了村居干部服务效能,增强了群众获得感,取得了一定成效。眼下“小微权力”清单监督制约体系建设正向全县机关和事业单位推开,全面从严治党向基层纵深推进。

工作汇报演说稿范文3篇

工作汇报演说稿范文3篇 工作报告发言中有3篇范文 感谢您给我这个机会在这次工作汇报会上发言。我会敞开心扉,谈谈自己的经历,希望对你有所帮助。下面我给大家分享一下工作汇报发言的范文,欢迎大家欣赏。 工作报告演讲范文[1] 领导和贵宾: xxx建筑安装有限公司承担的xxx项目,建筑面积大,结构复杂,危险源多,安全管理难度大。 为了达到“杜绝死亡事故,轻伤率控制在0.5以下”的目标。项目部制定了目标管理办法,建立了责任制和关键岗位职责。根据安全管理体系和组织的构成,将目标分解到各部门、各岗位的人员。让所有现场管理人员了解自己的安全生产责任制,努力做好安全员,把每月月底的安全考核作为绩效考核的一部分。 这么复杂的项目,我觉得光有完善的管理体系是不够的,还需要扎实的理论基础作为支撑。比如几个风险较大的分部分项工程,施工前必须编制专项安全计划。比如“三宝四港五边”保护方案、“安全用电”专项方案、“基坑支护”专项方案、“脚手架”专项方案、“卸载平台”专项方案等。编制时要求所有专项方案必须结合现场实际情况,根据现场实际情况进行编制。 方案编制完成后,要求项目安全管理部根据专项安全方案的要求,进行现场有针对性的安全技术交底和安全教育。让所有生产管理人员和工人都知道该怎么做才能满足安全生产的需要。 安全技术交底后,要求各部门按交底要求完成相应工作,任何人不得随意改变方案中安全设施的结构。根据“三同时”原则,安全设施与主体结构同时设计、同时施工、同时投入使用。

说了这么多,安全工作的出发点其实在于危险源的辨识。危害识别越全面,安全控制越好。我们采用“WBS头脑风暴”的方法识别危险源,并根据分部分项工程的施工顺序进行识别。对于已识别的危险源,采用《工程项目风险管理》理论进行危险等级评定。具体来说,根据《ISO14000环境评价标准》和《ISO18000职业健康评价标准》的要求,采用LEC评分法对危险源进行评分,从而确定危险源的等级,并针对不同等级的危险源采取不同的措施。或通过制定具体的分项工程安全施工方案;或者通过有针对性的安全技术交底;或者制定可行的应急预案;或开展必要的三级安全教育;或者采取一定的安全措施,防止安全事故的发生。 在文明施工方面,从施工现场的布置,到安全标志和标语的数量和位置的选择,到企业CI形象的配套建设,如五牌一图等,当地建设行政主管部门、安全监督管理部门、市政环保部门和公司都按照相应的文明施工要求进行了“标准化”施工。如现场围栏的搭建、现场材料的清理和堆放、住宿环境、消防设施的布置、现场安全标志的设置、卫生保健和急救等都按照相应的要求设置到位。 谢谢各位领导!我们将继续努力,在未来的工作中做得更好。 工作报告演讲范文[2] 领导和贵宾: xxx建筑安装有限公司承担的xxx项目,建筑面积大,结构复杂,危险源多,安全管理难度大。 为了达到“杜绝死亡事故,轻伤率控制在0.5以下”的目标。项目部制定了目标管理办法,建立了责任制和关键岗位责任制 这么复杂的项目,我觉得光有完善的管理体系是不够的,还需要扎实的理论基础作为支撑。比如几个风险较大的分部分项工程,施工前必须编制专项安全计划。比如“三宝四港五边”保护方案、“安全用电”专项方案、“基坑支护”专项方案、

深化改革工作汇报

深化改革工作汇报 篇一:(模版)XX年度全面深化改革工作总结 XX年度全面深化改革工作总结 XX年是全面深化改革的关键之年,×××认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神,按照中省市全面深化改革要求部署,以改革破解发展难题、厚植发展优势,不断巩固提升改革成效,持续有力推进改革落地,全县改革工作进展有序、成效显著。 现将我县年度全面深化改革工作以下总结: 一、领导组织有力,有序深化改革 在市委全面深化改革领导小组的统一领导下,我县不断强化领导组织,加大宏观调控和科学指导作用,各项改革工作稳步有序进行。 (一)细化了工作目标。按照《市委全面深化改革领导小组XX年工作要点》《XX年着力推进的重点改革任务》和《XX 年自主改革任务》要求,我县经过广泛深入调研和反复研究论证,结合县情实际,制定了《×××XX年度县委全面深化改革工作要点》,明确了政府机构和事业单位、经济体制和生态文明体制改革等10个方面51项重点任务,并确定了教育体制改革、卫生体制改革、文化体制改革、培育新型农业

经营主体四项自主改革任务。形成了《×××XX年度全面深化改革工作台账》,明确了各项改革改 革任务的具体牵头部门、配合部门,要求落实进度要求、体现成果形式、跟进完成情况。 (二)强化了工作制度。为有效推进改革,形成了一系列便于操作、执行力强的改革方案和制度。全年共举行改革专项工作会议8次,传达中省市改革工作会议精神,研究部署改革工作,加强改革部门之间的联动作用,形成系统整体合力。提出了《关于进一步推进工业系统国有企业改制工作的议案》等议题,形成了《×××XX年度全面深化改革工作方案》《×××政府职能转变和党政群机构改革方案(草稿)》《中共×××委关于加强和改进县乡(镇)人大工作的实施意见》《×××车改实施方案》等制度。通过公开遴选的方式,在县直部门中遴选了四名同志进入改革办,强化了改革工作队伍。 (三)取得了明显成效。据统计,全年共形成了《把握发展机遇稳步推进医改》等14篇分量较高的改革工作调研报告,围绕各项改革工作亮点重点,刊发《改革专刊》27期,向市委改革办报送改革动态信息100多条,在报、台、网分别发布《改革征文启事》,共收到相关改革征文60余篇,经筛选向市委改革办报送40余篇,有4篇被《××日报》择

2020年全面深化改革工作总结

2020年全面深化改革工作总结 根据XX县农业和农村体制改革专项小组文件精神,关于报送《2020年全面深化改革工作总结》的通知,石农改组〔2020〕3号,我场按照通知要求,认真开展了总结,现将总结情况报告如下: 一、工作开展情况 、高度重视,认真总结 XX县国有林场改革工作历时2年,基本完成主体改革任务。为做好国有林场改革工作,我县成立了专门的改革领导小组,由分管副县长任组长,县林业局局长、县政府办副主任任副组长,编办、发改、财政、人社、国土、规建、交通、水利、林业、群工等部门负责人为成员,制定了《XX县国有林场改革实施方案》并由县林业局组织实施。 、改革主要任务完成情况 1、林场布局整合优化到位。 在稳定原XX县王岗坪森林经营所林权面积的基础上,将县林业局持证、分布在各乡镇的零星国有林由XX县国有林场代为经营管理,其经营范围为王岗坪林区、黄草山林区、白水河林区、混合山林区等,整合调整后的XX县国有林场权属清楚、四至分明,经营管理面积94.078 万亩,其中:国有林地面积88.7759万亩,区划界定公益林面积80.2019万亩,商品林及未区划界定面积13.8766万亩。 2、林场属性界定到位。

XX县国有林场主要承担保护和培育森林资源等生态公益服务职责,县编委以《关于调整县王岗森林经营所机构编制事项的批复》确定XX县国有林场为财政全额拨款公益一类事业单位。 3、编制岗位核定到位。 根据XX县国有林场区域特点、管护难度、原有编制、现有人员等因素,县编委以《关于调整县王岗森林经营所机构编制事项的批复》核定XX县国有林场事业编制15名。按照核定的事业编制,县人社局以《关于核准XX县国有林场岗位设置的复函》核准XX县国有林场管理岗位3个,专业技术岗位6个,工勤技能岗位6个。 4、人员安置到位。 按照内部消化为主、多渠道解决就业和以人为本、确保稳定的原则,妥善安置XX县国有林场28名职工,符合政策纳入国有林场事业编制人员8人;通过国有林场购买服务参照事业管理人员2人;解除劳动关系国有林场给予经济补偿10人,安排到天保工程从事森林管护工作;退休人员8人采取退休金不足由财政补差方式解决,全面妥善安置了职工。 5、完善社会保障体系。 根据国有林场性质、职工身份和安置渠道,将全部国有林场职工按规定纳入社会保障体系,实现职工社会保险全覆盖。落实国有林场职工住房公积金政策。 6、转换经营管理机制。 落实国有林场法人自主权,实行场长负责制,落实目标考核责任

汇报发言材料3篇

汇报发言材料范文 3 篇 汇报材料是下级向上级领导进行工作汇报时的文稿, 在实际工作中, 下级向上级领导汇报工作是常有的事情, 这就决定了撰写汇报材料是一个单位、部门从事文字工作的同志可能经常遇到的工作。本文是小编为大家整理的汇报发言的材料范文,仅供参考。 汇报发言材料范文篇一: 企业向政府工作汇报 尊敬的各位领导、各位来宾: 大家上午好!今天,我谨代表XX茶业公司全体员工,热忱欢迎各位领导和各位来宾莅临我厂指导工作! 承蒙国家政策的扶持和各位领导的悉心指导,公司成立 4 年来,均 呈现良好的发展势头。我代表公司衷心感谢政策之好,感谢各位领导! 在此,我向各位简单陈述一下XXXX茶业公司的发展历程与运营状况、企业理念, 以及公司的发展战略规划,同时也对我们的项目工作做一些简单汇报。 首先,介绍一下"XX 的发展历程与运营状况 XX茶业成立于xx年,是一家集茶苗种植、茶叶加工、成品销售于一体的生产加工型企业。公司现在有产能XXXX吨的茶叶加工厂一座,无公害茶园XXXX多亩。 公司xx 年的营业收入达3600多万元,向国家纳税240 多万元,实现利润近300 万元。公司现有正式员工45 人,其中,大专以上学历人数19 人,约占42%;专业技术人员12人,约占27%中级以上职称2人,公司还特聘XX农科院茶叶研究所的专家和XX茶

科所专家作为技术顾问 通过公司全体员工以及周边农户的共同努力,公司先后研发出"XXXX"、"XXXX"、"XXXX"、"XXXX"、"XXXX,等绿色生态茶品。其中,多项品种已屡屡在国内茶展平台上斩获奖牌,比如: XX年,在第三届香港国际茶展与名茶比赛中,"XXXX"荣获绿茶组"第三名",为XX 省唯一获名次的茶企; xx年10月,XX系列的"XXXX1牌被中国中轻产品质量保障中心认定为"中国著名品牌" 等等。 与此同时,鸿泰茶业公司也硕果累累,屡获殊荣与认证。比如:xx年被XXXX科学技术协会评为"xx 年度全区科普工作先进单位"; xx 年,公司获得了" 绿色生态优秀企业" 荣誉称号; 同年,公司取得了"ISO9001 质量体系认证",还被认证为"省级扶贫龙头企业 xx 年2月,被认定为"省级农业产业化经营重点龙头企业"等等。创业不忘政策好,致富不忘乡邻富。公司成立以来,在逐步做大做强的同时,从来不忘记国家政策的扶持,积极承担社会责任; 也从来不忘记周边农户的致富问题,积极争取共同富裕。 公司每年照章纳税,直接吸纳几十位大中专毕业生就业,解决了当地2600多农户 的务工问题,充分缓解了当地社会压力。同时,从农户手中流转土地,农户每亩土地能收取500 元左右租金,而且,从土地中脱离出来,专门从事茶园基地的管理或劳务工作,每天能赚取70 至200 元不等的劳务收入。 正是如此充分的资源整合利用,鸿泰茶业公司不断做大做强的同时,和当地多农户结成2600

开发区全面深化改革的情况汇报3200字范文

开发区全面深化改革的情况汇报3200字范文 近年来,贵州威宁经济开发区全面深化改革,积极探索,紧紧围绕“基础为先,服务至上,产城一体,配套互补”的工作思路,以“招商、招工、服务”为重点,以扩总量、优结构、增效益为主线,进一步转变作风,进一步“增压、提速、破难、创新”,抢抓机遇,攻坚克难,各项工作有序推进,建设发展呈现出“经济指标稳定增长、产业构架初具规模、投资环境持续改善”的良好局面,“工业新区、经济新区、城市新区”已见雏形。 一、主要采取的措施 (一)加强领导,健全机制提高落实率。以开展党的群众路线教育时间互动为契机,开展“1+1”党员干部进企业服务、“双服务”(服务企业、服务项目)、“1+2”(1个项目明确1名责任领导和1名责任人)服务等活动,成立了项目推进和督查机构,建立健全目标责任制,全面实行点对点工作法和一线工作法,将项目进行细化分解,并实行“一个项目、一名领导、一个班子、一抓到底”的工作方式,强力推进项目建设。切实落实项目“一周一督查,一旬一调度,一月一总结,一季一考核”的督查考核机制,将考核结果作为单位评先选优和干部任用的重要依据,提高了项目建设责任落实率。 (二)注重规划,产城一体提高园区服务水平。按照“高起点规

划、高标准设计,高水平建设”的要求,总体规划经省级部门专家评审通过,待省人民政府批准,总体规划超前将工业、商业、服务业等合理布局,完善城市交通、市政广场和环境、教育、卫生等综合治理服务体系建设,构筑经济开发区城市综合服务体系,逐步实现城市建设与产业发展相互促进、共同提高。 (三)强化政策保障,多措并举加大招商引资力度。出台了《招商引资项目规划》、《招商引资优惠政策》、《标准化厂房(孵化园)管理细则》,分门别类对招商方向、税收、土地、“七通一平”等扶持政策和措施予以明确,对产业链长,投资拉动大的企业按“一事一议、一企一策”的原则予以扶持。对入园企业或项目实行“一站式”服务,重点项目成立推进组帮扶,积极协调处理企业遇到的各种困难和问题。对外来企业在户籍管理、子女入托入学,职称评聘等方面享有与县内居民同等待遇。在制定政策和改善环境的同时,采取“推介招商、人才招商、以商招商、驻外招商”等措施,实行“全员招商”,“专业招商”,派驻小分队到重庆、福建驻地招商,聘请专业招商顾问,切实做到抓“大”不放“小”,有效推进了招商工作的开展。 (四)强化企业招工,全力保障企业用工需求。成立了招工办,明确具体人员抓招工工作,共计为企业招工1048名,既满足了企业用工需求,也实现了老百姓在家门口打工的愿望。同时,采用“校企

水务局全面深化改革工作总结

水务局全面深化改革工作总结 一、20**年工作总结 20**年是全面深化改革的关键之年。我局全面贯彻落实水利部、省委省政府、市 委和县委全面深化改革决策部署,加快推动水利重点领域和关键环节改革攻坚, 各项工作进展顺利。 (一)提高认识,健全领导机构。我局成立了以局党组书记、局长任组长,所有 党组成员为副组长,局股室负责人为成员的全面深化水利改革领导小组,负责全 县水利改革的统筹协调,整体推进和督促落实。 (二)围绕工作重点,有序推进水利改革发展。 1、20**年县委、政府下发了《关于印发县深化农村改革20**年工作要点的通知》,明确了水利改革主要任务是:开展小型农田水利设施产权制度改革和创新 运行管理维护机制试点工作。我局高度重视,组织业务股室负责人召开会议传达 了全市关于小型农田水利设施产权制度改革专题会议精神,要求做好小型农田水 利设施的摸底调查。为有序推进我县水利改革,一是制定了《小型农田水利工程 项目申报管理规定》、《小型农田水利工程资金管理细则》、《小型农田水利工 程质量管理细则》、《小型农田水利工程项目检查验收暂行办法》、《小型农田 水利工程管护办法》等制度,进一步规范小型农田水利项目建设、管理、运行。 二是不断完善村镇供水工程运行管理机制,制定了《县集镇集中供水工作考核办法》,代拟了《县贯彻落实省村镇供水条例的实施意见》。 2、积极发展农业用水合作组织,共组建9个农民用水户协会,全面调动群众参 与水利设施管护积极性。 3、按照健全完善农业社会化服务体系要求,在全县16个乡镇均成立了防汛抗旱、防灾减灾服务队,共有兼职人员120人。 4、每项水利工程均按照信息公开原则,在政务外网予以公开,接受社会各界监督。 5、严格按照“村民自治,一事一议”的原则,探索建立农民自愿参与、村组自行 组织、政府协调服务的组织形式,改变农田水利基本建设由政府统揽包办、农民 群众集资投劳的过时办法。 6、全面推进水行政管理体制改革。进一步做好上级简政放权的承接工作,做好“接、管”工作,做好减少和整合水利审批事项,进一步提高行政审批效率,深化 水行政审批制度改革。 7、着力深化水资源管理体制改革。以事实最严格的水资源管理制度、生态环境 有效保护和改善民生为着力点,全面落实“三条红线”,提升全县水资源宏观管理 水平。出台了《加强水利综合目标考核工作的通知》,努力推进用水总量、用水 效率、入河排污总量“三项控制”制度建设,节水型社会试点县建设快速推进。

公司年终总结工作会的讲话稿范文(通用3篇)

公司年终总结工作会的讲话稿范文(通用3 篇) 公司年终总结工作会的讲话稿范文 时光过得飞快,不知不觉中,又到了一年的末尾了,回顾这一年的工作历程,一定经历了许多,也收获了许多吧,该总结这一年的得与失,为下一年的工作奠定基础了。千万不能认为年终总结随便应付就可以,这是展现表达力的机会,以下是帮大家整理的公司年终总结工作会的讲话稿范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 公司年终总结工作会的讲话稿1尊敬的董事长、总经理及各位领导、亲爱的各位同事们: 今天是一个辞旧迎新的日子,我们都满心欢喜,我们公司的所有人每年都会在这一天团聚,这样的年终大会,让我们的心靠得更拢。今天,我的心情很激动,因为我能站在这里发言,我感到很荣幸,作为一名优秀员工的获得者,我很自豪。在这里,我代表所有优秀员工获得者向大家表示感谢,感谢领导的厚爱,感谢同事们的支持。 我来到公司已经有×年了,在这几年里,我明显感觉到了单位的发展,也感觉到了自身的成长。记得刚踏入公司时,我还是个懵懵懂懂的小姑娘,没有任何的经验,这几年来,多亏了领导的悉心教育,也多亏了同事们的支持与帮助,我已经获得了很多经验,我的人生也在逐渐成长,我的头脑也日益丰富,我的生活也越来越丰富多彩。

今年,我能获得优秀员工,首先,我认为这个荣誉是属于大家的,我取得的成绩和成长与领导的关心和同事们的帮助是分不开的,在此,我真诚的说声谢谢,谢谢单位给我就业与表现的机会,谢谢领导的谆谆教诲,谢谢朝夕相处的同事们给我的鼓励与支持,谢谢你们。 其次,我认为我取得的这些成绩与公司的大环境有着密切的关系,在我们单位,有一批兢兢业业的员工,员工们的素质个个都很强,我们单位的企业文化业在日益的鼓励着我们,我们的办公设备也越来越先进,办公环境也越来越舒适。在这样的工作环境中,我们的业务逐渐精湛,我们的技术越来越专业,我为此感到自豪,我为自己能在这样的环境中工作而倍感激情,我愿意将我的每一份精力都奉献给我最钟爱的工作。 20xx年即将过去,20xx年即将到来,过去的成绩我不沾沾自喜,在以后的工作中,我会再接再厉,脑勤、腿勤、手勤,完成好公司交给我的各项工作任务,尽职、尽责!同时向公司里的老员工们学习,学习他们的优良品质和熟练的工作业务!我相信,我一定会通过努力获得更好的成绩,我相信,在大家的齐心协力下,我们单位的明天将会越来越好。 最后,我还是要感谢,感谢公司、感谢领导、感谢同事,祝愿你们在新的一年里身体健康,万事如意! 谢谢大家! 公司年终总结工作会的讲话稿2各位来宾、各位朋友、亲爱的兄弟们:

全面深化改革情况汇报

全面深化改革情况汇报 篇一:关于全面深化改革情况的汇报材料 贵州威宁经济开发区 关于全面深化改革情况的汇报材料 近年来,贵州威宁经济开发区全面深化改革,积极探索,紧紧围绕“基础为先,服务至上,产城一体,配套互补”的工作思路,以“招商、招工、服务”为重点,以扩总量、优结构、增效益为主线,进一步转变作风,进一步“增压、提速、破难、创新”,抢抓机遇,攻坚克难,各项工作有序推进,建设发展呈现出“经济指标稳定增长、产业构架初具规模、投资环境持续改善”的良好局面,“工业新区、经济新区、城市新区”已见雏形。 一、主要采取的措施 (一)加强领导,健全机制提高落实率。以开展党的群众路线教育时间互

动为契机,开展“1+1”党员干部进企业服务、“双服务”(服务企业、服务项目)、“1+2”(1个项目明确1名责任领导和1名责任人)服务等活动,成立了项目推进和督查机构,建立健全目标责任制,全面实行点对点工作法和一线工作法,将项目进行细化分解,并实行“一个项目、一名领导、一个班子、一抓到底”的工作方式,强力推进项目建设。切实落实项目“一周一督查,一旬一调度,一月一总结,一季一考核”的督查考核 机制,将考核结果作为单位评先选优和干部任用的重要依据,提高了项目建设责任落实率。 (二)注重规划,产城一体提高园区服务水平。按照“高起点规划、高标准设计,高水平建设”的要求,总体规划经省级部门专家评审通过,待省人民政府批准,总体规划超前将工业、商业、服务业等合理布局,完善城市交通、市政广场和环境、教育、卫生等综合治理服务体系建设,构筑经济开发区城市综合

服务体系,逐步实现城市建设与产业发展相互促进、共同提高。 (三)强化政策保障,多措并举加大招商引资力度。出台了《招商引资项目规划》、《招商引资优惠政策》、《标准化厂房(孵化园)管理细则》,分门别类对招商方向、税收、土地、“七通一平”等扶持政策和措施予以明确,对产业链长,投资拉动大的企业按“一事一议、一企一策”的原则予以扶持。对入园企业或项目实行“一站式”服务,重点项目成立推进组帮扶,积极协调处理企业遇到的各种困难和问题。对外来企业在户籍管理、子女入托入学,职称评聘等方面享有与县内居民同等待遇。在制定政策和改善环境的同时,采取“推介招商、人才招商、以商招商、驻外招商”等措施,实行“全员招商”,“专业招商”,派驻小分队到重庆、福建驻地招商,聘请专业招商顾问,切实做到抓“大”不放“小”,有效推进了招商工作的开展。 (四)强化企业招工,全力保障企

全面深化改革工作总结

全面深化改革工作总结 今年以来,我乡在县委、县政府的正确领导下,在县全面深化改革和依法治县办的精心指导下,全力做好职能范围内的改革创新工作。现将2018年工作开展情况总结如下。 一、加强组织领导、确保工作落实到位 为确保改革工作取得实效,根据人员变动,我乡调整了五龙乡全面深化改革领导小组,负责全面深化改革相关工作的统筹协调、整体推进、督促检查。由乡党委书记任组长,乡长为副组长,班子成员为小组成员。领导小组下设办公室,乡党政办负责领导小组办公室日常工作,督促各项工作落实,加强与有关单位和部门的沟通协调,承办领导小组交办的其他事项。 二、深入学习贯彻党的十九大会议精神,推动深化改革 切实把学习贯彻落实党的十九大会议精神作为当前首要政治任务,推动全乡深改工作。一是创新形式强化学习效果。统筹村两委班子会、村民代表会、群众院坝会,进行党的十九大精神宣传,充分运用简报、信息、网络等各种媒体,发现、总结、推广学习贯彻十九大会议精神的好做法、好经验、好典型,引导党员干部,努力形成学习先进、争当优秀的良好风气,营造浓厚的学习贯彻氛围。二是狠抓学习提升贯彻力度,坚持领导干部带头学,深入各基层党组织开展宣讲活动;坚

持丰富载体学,充分发挥好三会一课、农民夜校、主题党课、职工会等学习宣讲平台;坚持自学与集中学习相结合,切实把全乡党员干部把思想认识统一到党的十九大确定的发展思路和目标任务上来,全面提升贯彻执行力。三是立足工作确保贯彻实效。坚持将党的十九大精神作为实现五龙开创新局面、实现新发的重要指南,不折不扣地将十九大精神落到工作细处,紧盯管党治党、经济发展、脱贫攻坚、产业发展、基础建设等重点工作,让人民群众共享发展成果,确保十九大精神落到实处。 三、注重落实,把深改理念贯穿到全乡各项重点领域 (一)大力推进脱贫攻坚工作。一是精准档案信息,夯实精准扶贫基础。针对扶贫对象户档案信息不精准的问题,我乡结合走基层活动,认真开展贫困人口信息复核、比对、校正等,完善档案信息;对已脱贫的建档立卡贫困户进行回头帮,根据贫困户实际,精确细化帮扶措施。二是强化责任落实,增强脱贫攻坚意识。为确保脱贫攻坚工作顺利开展,根据人员变动,五龙乡调整了脱贫攻坚领导小组人员,高标准配备了扶贫专职人员,对全乡的精准扶贫工作常态化进行业务指导和审核,确保每一名贫困户的档案信息内容真实规范。严格执行脱贫攻坚一把手负责制,制定符合五龙实际的精准扶贫督查问责方案,确保结对帮扶落到实处。三是注重工作实效,顺利完成全乡户脱贫任务。乡党委政府把该项工作同两学一做学习教育相结合,切实强化工作作风,保障工作有序推进。按照一户多策的要求,逐村逐户逐人制定帮扶措施,坚持把产业扶持到村到户、就业帮扶到村到户、医疗保障与教育帮扶到村到户等作为精准扶贫的重要抓手加以推进,让群

2019年县乡全面深化改革工作汇报材料

2017年县乡全面深化改革工作汇报材料 2017年是我县全面深化改革纵深推进的关键之年,我们的工作思路是:将三个“尤为如此”的思维贯穿全面深化改革工作的全过程,推进“三个走在前列”全面落实,以优异的成绩迎接省第十四次党代会和党的十九大胜利召开。 一、以“尤为如此”的战略思维,激活畲乡新动能,拓展和美***发展空间,努力在推动科学发展上走在前列。把经济体制改革作为打开“两山”新通道的第一战略,大力发展美丽经济,积极为绿色发展提供***元素。 (一)深化县域经济体制改革。加快实施《***畲族自治县域经济体制综合改革实施方案》,推进预算绩效管理改革,健全政府性项目建设资金担保制度,扩大PPP模式应用规模。巩固提升农产品质量安全放心示范县创建成果,大力培育“***600”公用品牌,加快推动精品农业适度规模化和电商化。 (二)加快推进机制创新。以国家主体功能区为载体,积极探索研究生态补偿机制。加快推进特色小镇、小城市、中心镇建设,集中力量培育畲乡小镇后期业态。启动实施小城市培育三年(2017-2019年)行动计划。 (三)深化综合改革。积极拓宽生态工业发展空间,做好新增产能接续。加快推进全域旅游步伐,实现A级景区乡镇全覆盖,力争达到国家全域旅游示范县创建标准。争取年内建成云寿线***段美丽经济交通走廊。 二、以“尤为如此”的基础思维,夯实畲乡压舱石,筑牢和美***发展保障,努力在促进社会和谐上走在前列。民主法治、党的领导是畲乡改革发展的压舱石,也是社会和谐的前提保障,把民主法治领域改革、党的建设制度改革作为打开“两山”新通道的第一基础,为和谐发展提供***实践。 (一)加强民主法治建设。科学编制我县今后五年立法规划和立法调研项目库,制定实施《县人大常委会司法监督工作办法》,启动《***畲族自治县生态环境保护条例》前期。加快员额法官检察官遴选和审判团队组建,制定出台责任追究等配套的监督考核制度。健全公共法律服务网络。强化法制宣传教育。深化户籍制度改革,全面做好户改配套政策制定,完成省内跨地域户口迁移信息网上流转核验试点。扎实开展“畲乡好人”评比,促进社会主义核心价值观落小落细。

读书分享会总结发言稿范文(精选3篇)

读书分享会总结发言稿范文(精选3篇) 读书分享会总结发言稿范文(精选3篇) 在社会一步步向前发展的今天,能够利用到发言稿的场合越来越多,好的发言稿可以引导听众,使听众能更好地理解演讲的内容。你写发言稿时总是无从下笔?下面是WTT收集整理的读书分享会总结发言稿范文(精选3篇),仅供参考,欢迎大家阅读。 读书分享会总结发言稿1 尊敬的各位领导,老师们: 大家好! 今天我要与大家交流的是:作家冰心语“读书好,好读书,读好书”有感。 古人云:“读书破万卷,下笔如有神。”的确,读书,可以拓宽我们的眼界,获得丰富的知识;读书,能引导我们明理,学会如何做个有修养的人;读书,还能提高我们的阅读能力,养成良好的学习习惯。 作为教育工作者,肩负着教书育人的重任,离不开书的滋养,就像花朵离不开阳光的呵护,草儿离不开雨露的滋润。热

爱读书的教师,才能有效地教书,热爱读书的教师,才能更好的育人,正所谓“腹有诗书气自华,最是书香能久远”。 读书能使人收获知识和智慧,因为“书中自有黄金屋,书中自有颜如玉”,是啊,书中有知识,那是聪慧而勤奋的先人们,在漫长的时间之流中,探寻和打捞出来的闪光的珍珠;书中有情感,那是真诚与多情的人们,活生生的生命力量的凝结;书中有精神,那是勇敢而坚韧的人们,在不断的追求中,将理想上升为行动生长而成的生命之华;书中有思想,那是长久的思考与无畏的批判者,以全部的精神力量种植的永恒之果;书中有智慧,那是用生命的证悟与理性的考问,融会而成的灵魂之光。 读书是一种快乐,是一种享受,更是一种极致。一本好书,一杯香茗,便可送走一个苍白的早晨或风雪黄昏。朱自清大师说:“缓缓地咀嚼一番,便会有浓密的滋味从口角流出。”这浓浓的滋味就是书味,读书之味。真个是:“博览群书添雅趣,缕缕书香胜饭香。”人生乐趣在读书,有书为伴心甘甜。读好书,能知晓人生之难,体味天地之大,寂寞而不孤,受苦而不悲,受创而不馁,受宠而不惊,如闲云野鹤,保持着一种雍容雅怡,潇洒达观的境界。

2019年编办关于深化改革工作进展情况的报告

20XX年编办关于深化改革工作进展情况的报告 编办关于深化改革工作进展情况的报告 自XXXX年以来,编办承接的深化改革工作主要有:事业单位分类改革、行政审批制度改革、政府职能转变和机构改革,现将各项工作进展情况报告如下:一、事业单位分类改革工作进展情况:按照中共中央国务院《关于分类推进事业单位改革的指导意见》和自治区、市编办有关要求,结合我区实际,编办已按社会功能将现有XX个事业单位划分为承担行政职能、从事生产经营活动和从事公益服务三个类别,初步进行了模拟分类。此项工作关系到我区事业单位今后的改革和发展,我办谨慎认真对待,既保证准确把握文件精神和政策要求,对事业单位实施科学分类,确保如期完成分类任务。同时,又要立足长远,积极主动谋划好推进分类以后的配套改革工作。经与自治区、市编办进行了多次沟通协调,以争取自治区、市编办的支持,最大程度地维护我区各事业单位利益。 二、行政审批制度改革工作进展情况:根据《自治区党委人民政府关于深化行政审批制度改革的意见》要求,对全区现有的行政审批事项逐一进行梳理,同时带着问题重点对住房保障和城市管理局、档案局、发展和改革局等单位进行实地走访、调研,就现具有的行政审批事项执行情况、存在问题、是否存在需取消或整合的审批事项等方面进行征求意见。在扎实调研、论证的基础上对梳理出的XXX 项行政审批事项进行认真的清理、合并。取消和调整行政许可(审批)事项XX 项,合并调整行政许可(审批)事项XX项(合并后为X项),保留行政许可(审批)事项XX项,经清理规范后压缩行政审批事项XX%。已以《区人民政府关于印发X区取消和调整部分行政审批事项目录的通知》(石大政发[XXXX]XX号)文件印发执行,对保留的行政审批事项,进一步减少审批环节,优化审批流程,简化审批手续,缩短审批时限,提高审批效能。 根据《自治区人民政府办公厅印发关于进一步清理行政审批及各种种收费事项的工作方案的通知》和《关于印发<X市深化行政审批制度改革工作方案>的通知》精神,结合X区实际,研究制定了《X区深化行政审批制度改革工作方案》,将深化行政审批制度改革XX个工作任务分解到各牵头单位组织实施,进一步明确了深化改革的思路、任务完成时间节点和工作措施。建立了行政审批制度改革

工作汇报发言稿(多篇范文)

工作汇报发言稿 尊敬的领导、各位老师,大家好!我是芳园中学的一名教师,我叫王海燕,首先我代表全县所有的班主任,感谢教育局对班主任工作的支持与厚爱,感谢给了我们这么高的荣誉,感谢给了班主任自己的节日,还给班主任提高了班主任费,在此,我表示深深的感谢。 今天我为大家交流的话题是:“汗水铺就成功路,三尺讲台绘青春”。 教师是一个普通的职业,也是一个神圣的岗位。参加工作以来,我连续15年担任初中班主任工作,教学成绩突出,中考8次获得学科教学优胜奖。所任班级年年被评为“先进班级”,所教学生先后15人获得市县级“三好学生”、“优秀学生干部”。 3次被评为“优秀教师”并获嘉奖,5次被评为“先进工作者”、“德育先进工作者”和“优秀共产党员”等荣誉称号。出色的完成了教学任务,受到社会各界人士的一致好评。 回顾我的班主任经历,我归结为以下四个字:爱、严、宽、放。 (一)爱是基础,爱是源泉。 没有爱的人生是不完美的,只有爱学生的老师才是好老师,才能赢得学生的爱,得到学生的信任。只有心与心的交融才能撞击出生命的火花,学生是一个有知觉的群体,亲其师才能信其道,爱之深才能恨之切。这样才能和学生站在同一起跑线上,和学生一起成长,一起进步。

近年来,农村“留守孩”的现象越来越普遍,由于远离父母、远离亲情,这对他们的健康成长造成了影响。这些家长单纯认为给孩子吃饱、穿暖、有学上、有书读就可以了,忽视了与孩子的心理沟通与交流,导致亲情关系出现了障碍。对于这 些孩子,我经常想到这样两句话:“假如我是孩子”和“假如是我的孩子”。这种换位思考的情感体验使我对学生少了埋怨,多了理解,少了指责,多了尊重,并努力创设着宽松和谐,积极向上的氛围,使他们一步步走向成功。 看到他们取得的一点点进步,我都非常高兴。殊不知,对别人的孩子付出多了,就忽视了自己的孩子。记着有一次,当我拖着疲惫的身体从学校回到家时,突然想起来孩子还在幼儿园里。我疯也似的往外跑,深冬晚上七点半了,幼儿园早关门了,我的孩子会在哪儿呢?这时丈夫也赶到了,面对丈夫的指责,我无话可说,这可是他再三叮嘱我的:今天你去接孩子。因为孩子上幼儿园两年了,老师还没见过孩子妈妈。尽管他再三提醒,我还是忘了,当我们千方百计找到孩子时,孩子哭了,我也哭了。的确,作为一个妈妈,我有愧于自己的孩子,但作为老师,我无愧于我的学生。 我所教过的学生都知道,我从来没有放弃过一个学生,也没有歧视过一个差生。xx届毕业生刘光,从小失去父母,只有他和年迈的奶奶一起生活,他的学习成绩一直很差。一天,他找到我说想退学,我经过调查得知他奶奶生病在床,没有人照顾。我二话没说,当天就和

2020年深化改革思想汇报范文4篇

2020年深化改革思想汇报范文4篇 本文是关于2020年深化改革思想汇报范文4篇,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。 敬爱的党支部: 当前,我国正处于发展黄金期,同时是改革攻坚期。在全世界为“中国奇迹”喝彩的同时,我国如何继续深化改革也越发引人关注。在利益主体多元、思想观念多样和经济社会发展形势多变的情况下,深化改革不仅需要智慧和理性,更需要勇气和担当。面对利益固化的趋势,如何突破“不愿改”的樊篱?面对可能出现的各种风险和挑战,如何解除“不敢改”的顾虑?面对横亘在前进道路上的险滩和暗礁,如何走出“改不动”的困境?解决这些问题,需要发扬三种精神。 壮士断腕的精神。壮士断腕,强调的是痛下决心、当断则断,不能瞻前顾后、犹豫不决,不能浅尝辄止、小富即安。壮士断腕,非不爱腕,只因腕上积弊甚深,非断腕无以保证整个身体的健康和生命的安全。深化改革同样如此:经济社会发展中积累的一系列深层次矛盾和问题,如果不痛下决心深化改革,以毅然决然的态度加以解决,就会积重难返,危及整个改革发展稳定大局。例如,靠大量消耗能源资源的粗放型经济增长方式虽然在一定时期内为我国经济社会快速发展作出了贡献,但也带来严重的生态环境问题;同时,随着能源资源消耗与环境承载力迫近极限,这种经济增长方式越来越难以为继。因此,促进经济社会科学发展,必须坚决走出“gdp崇拜”的认识误区,敢于牺牲一定的经济增长速度,加快转变经济发展方式,大力发展绿色经济、循环经济。又如,政府管得过细、职能过多且交叉重复,是多年来积累的一个突出问题。这不但降低了经济社会发展效率,而且容易导致权钱交易,滋生腐败。因此在深化改革的过程中,各级政府必须勇于在自己身上“动刀子”,切实转变职能,继续深化行政审批制度改革,努力建设服务型政府。 锲而不舍的精神。“骐骥一跃,不能十步;驽马十驾,功在不舍”。锲而不舍是成就事业、获得成功的重要因素。我们党90多年的奋斗历程充分说明,不因一时挫折而却步,不为一时胜利而自满,不管前进道路是一片坦途还是充满荆棘,

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