党建品牌建设的实践与思考

党建品牌建设的实践与思考
党建品牌建设的实践与思考

党建品牌建设的实践与思考

时间:2011-5-24 92442 作者:李根

“要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大党的十七大报告指出:

工程”。根据新形势新任务对组织工作提出的新要求,深入实施品牌带动战略,打造具有竞争力、影响力和带动力的工作品牌,已成为当前组织部门亟待解决的重要课题。在这一进程中,留坝县紧紧围绕组织工作创新创优,借鉴企业品牌建设理念和方法,着力打造“党旗映紫柏”党建品牌,有效激发了基层党建工作的生机与活力,实现了党的建设与经济社会发展的双赢。

探索

“党旗映紫柏”活动的开展,是留坝县以品牌理念经营党建工作的一次有益探索,具体做法是:

一是明确目标,品牌创建总揽全局。将品牌的概念引入党建领域,是留坝县在总结以往特色工作和基层党建工作典型经验的基础上,对党建理念、形式的创新和品质、内涵的提升。2008年,留坝县针对部分党组织发展意识淡薄、引领作用不强的现实,提出了在全县各级党组织中开展“党旗映紫柏”活动,明确了“完成年初下达的目标任务是基本职责,超额完成目标任务且大幅度超额完成才是争先创优”和“超额幅度大是先进,超额幅度大才光荣,超额幅度大才是我们工作追求目标”的争创理念和80%以上党组织达到“五个好”标准、人均经济指标位居全市前列等四大目标。紧紧围绕以党建促发展这个中心,树立党建工作品牌理念,实施党建工作品牌战略,以品牌创建统揽各项党建工作,引领全县加强基层组织建设,围绕实施旅游一业突破、建设旅游大县和人均经济强县创先进、争优秀。

二是准确定位,品牌创建主题鲜明。市场定位准,企业品牌方能有发

展的空间,创建党建工作品牌同样要找准定位,才能使各项党建工作充满活力。“党旗映紫柏”从三个方面对品牌的创建进行定位:一是目标定位,把“党旗映紫柏”品牌发展目标定位于全市有名气、全省有位置,自我加压,催生动力;二是基点定位,把“党旗映紫柏”品牌创建的工作重心落实在一线,要求全县各级党组织和党员干部在工作一线中争创红旗党组织、争当紫柏先锋,以“党旗映紫柏”统领党建工作全局;三是方向定位,把“党旗映紫柏”品牌创建的工作方向,定位于基层组织建设的“强基工程”,新农村建设的“动力工程”和一业突破的“保障工程”。

三是搭建载体,品牌创建内容丰富。“党旗映紫柏”活动没有就品牌创品牌,而是在高效整合三级联创、升级晋档等活动基础上积极搭建各类载体,既使品牌效应在各类创建活动中充分发挥作用,又通过丰富的载体建设进一步扩大品牌影响力,达到了互促共进的效果。活动开展的第一年,县委提出了“大干一年,推动旅游产业率先突破”的目标,县上四大班子主要领导分别担任紫柏山、栈道漂流、张良庙等旅游重点建设项目总指挥,县委新任用干部、拟任用干部首先下派到紫柏山客运索道、栈道漂流等建设一线进行实践锻炼,全县各级组织和党员干部围绕全县发展战略目标“自加压力、负重拼搏、克难攻坚”,用实干创造实现了“夜以继日、连续奋战、强力推进”和“130天建成紫柏山客运索道”的“留坝速度”,打造了“众志成城、迎难而上、坚韧不拔、埋头苦干”的“留坝精神”,并顺利跻身全省七个旅游示范试点县之一。当年,留坝旅游接待实现了历史性的突破,旅游门票直接收入超过了1000万元,综合收入达到了1.2亿元,全县财政收入也达到了前三年的总和。2010年,县委又结合农村清洁“八大工程”的实施,提出了在村级党组织中开展“做一场形势报告、举办一堂法制讲座、开展一期技术培训、扶持一项主导产业、组织一次文体活动、解决一

个突出问题”的“六个一”活动,活动开展以来,各包抓领导和包抓部门为帮扶村协调解决扶持资金347.44万元,水泥等物资511吨,硬化村庄主干道6.673公里,建设连户步道34.583公里,硬化院场3.2971万平方米,整饰农户房屋2364间,新建垃圾池99个,整治污水管渠15.24公里,新建和改造农村人饮工程31处,受益937户,农村面貌得到明显改善。

四是严格标准,品牌创建扎实推进。为了确保品牌活动创建成效,“党旗映紫柏”活动在组织领导、创建理念、制订计划、组织实施、宣传推介、检查考核方面,都提出了明确的措施。一是抓亮点、重特色,通过对各自工作进行分析,在亮点工作上挖潜力、找出路,对特色工作进行总结、归纳、提炼、包装,形成差别化竞争优势。二是定标准、重实效,将乡镇、村级党组织引领经济发展的考核指标提高到70%,重点突出特色主导产业、产业示范基地、产业示范大户建设等增收致富骨干项目培育指标等12项考核内容和19项具体的考核标准,把党组织争创“红旗党组织”、党员争当“紫柏先锋”的具体指标按百分制量化分解。三是严考核、重提高,采取“自我评议、群众复评、组织考核”三结合的考评方式,由各基层党组织和党员根据量化考核表逐项进行自我评议,召开党员群众评议大会由党员群众复评,各党(工)委实地考核审定后,县委综合评定。命名表彰实行年度动态管理,每年评选20个“红旗党组织”,40名“紫柏先锋”,拿出12万元予以重奖。四是抓主体、重合力,进一步明确了品牌创建的主体是各级基层党组织,同时,结合“五送一建”和“连心共建”活动的开展,建立了领导包抓进村、部门帮扶进村、干部蹲点进村、项目扶持进村“四进村”帮扶措施和大户带动、公司带动、协会带动、项目带动“四带动”的工作方法,28名县级领导各包抓一个村、134个机关、企事业单位帮扶98个村,868名党员干部结对帮扶1229户贫困户,12户企业与12个贫困

村开展结对帮扶活动,按照包扶对象不脱贫,包扶任务不脱钩的总体要求,建立了结对帮扶工作档案,采取定期通报的形式,夯实帮扶任务,形成了党政工团齐抓共管,上下左右互动联动,面上工作齐头并进,单项工作争先创优的浩大声势。五是抓机制、重长效,不仅考虑党建品牌的当前工作,经常性地开展检查考核,及时查找、发现和纠正创建工作中的问题,确保品牌创建工作的顺利推进,更考虑到品牌的持久生命力和创建工作的可持续发展,开门纳谏、广开言路、做好规划,通过建立党建工作联席会议制度,定期商议党建重大决策、重要活动和重点工作,形成了共商合议的党建工作机制,改变了由上而下的单一工作模式,充分调动和激发了基层单位开展党建工作的积极性和主动性,使党建工作年年有变化、年年有进步、年年有发展、年年有提高。

体会

党建工作内容繁杂,形式多样,一段时期一项工作,一项工作一个评比,搞了现在的,丢了以前的,难以深入人心、收到实效。“党旗映紫柏”活动将企业品牌理念引入到党建工作中来,以“党旗映紫柏”为统领,把党建各项工作纳入品牌的大旗下,可以充分发挥品牌示范效应,促进党建工作常做常新,进一步影响和带动其他工作,起到了提纲挈领、统揽全局的作用。“党旗映紫柏”活动开展三年来,留坝县培育党员示范基地41个,产业示范户232户,并形成了“紫柏先锋卡”党员积分管理、党员分类管理等多项有效的党建成果。党建促经济的作用更加凸显,农业产业实现了由单一种植向多元化经济型的转变,先后规划建设了万亩高山无公害蔬菜基地、万亩银杏基地、万亩优质干果基地、百万筒食用菌栽培基地和3000亩西洋参种植基地,全县农民人均纯收入从活动开展前的1891元增长到4100元,增幅达116.8%。可以说,“党旗映紫柏”品牌工程已初见成效,

显示了其强劲的生命力。

一是融入其中、有效提升是“党旗映紫柏”活动的内在要求。实践中我们体会到,党的建设只有融入发展这个中心才会充满生机,发展也只有依靠党的坚强领导,才会沿着正确的轨道快速前行;各级党组织和广大党员只有充分发挥模范带头作用,带领群众共同致富,才能树立党组织的威信,赢得群众的信任和支持;只有把党的建设融入到社会事业、社会稳定、社会管理等“和谐要素”之中,发挥党的组织优势、政治优势、群众优势,才能推进民主和谐、平安和谐、文化和谐,全面实现率先突破发展、加快建设人均经济强县县的宏伟目标。

二是大胆探索、积极实践是“党旗映紫柏”活动的根本方法。“党旗映紫柏”活动涉及到经济社会发展的各个领域,内涵丰富。实践中,各级党组织必须结合自身实际,整合运用党建活动成果,不拘泥一种形式,因地制宜,勇于创新,始终遵循“探索—总结—完善”的总体思路,在活动载体、活动内容、活动方式上,进行有益的实践和探索,不断提高党的建设科学化水平,努力在以科学方法推进党的建设上见到成效。

三是城乡联动、齐抓共建是“党旗映紫柏”活动的有效途径。统筹城乡资源,采取“城乡联动、部门联帮、支部联建、党员联带”并进模式,创新农村、社区、企业、机关等各个领域创业富民、发展惠民、服务便民的方式方法,是实现富民增收的关键。通过活动的开展,各种党建资源在城乡之间、区域之间合理配置,促进经济、社会的协调发展,使机关党组织和党员干部真正深入群众、心系群众,替群众着想、为群众办事,得到群众的支持拥护,“党旗映紫柏”活动才能根植于深厚的群众沃土,结出丰硕果实。

四是富民和谐、推动发展是“党旗映紫柏”活动的最终目的。一个地

方经济发展的快慢,农民收入的高低,社会和谐的程度,是检验我们各级党组织引领科学发展能力、执政为民能力、驾驭全局能力的重要标准。“党旗映紫柏”活动必须紧扣发展、富民、和谐三大主题,理清思路、作好决策,保障经济发展;拓宽路子、搭建平台,引领农民增收;关注民生、扩大民主,促进社会和谐。只有这样,我们的党建工作才会富有成效,我们党才能永立时代前沿,永葆先进性。

思考

党建工作创品牌工程毕竟是一项创新的工作,还没有现成的经验可学、可模仿,需要在实践中继续探索,在创建过程中不断完善。

一是做好长期打算,持之以恒地实施党建品牌战略。创建品牌是一个漫长的过程,不可能一蹴而就。“党旗映紫柏”品牌创建中虽然取得了一些成效,但要使这一党建品牌深入人心、具有影响力,关键在于持之以恒,因此下一步将在做好党建品牌长远规划与当前工作、理论思考和实践探索结合方面下功夫,使品牌创建工作更具生命力。

二是加强理性思考,锲而不舍地推动党建理论创新。党建品牌建设是一个全新的课题,在推动过程中必须要对出现的各种情况及时进行分析、总结和评价,加强理性思考。理性的思考,必定推动党建理论的创新,而理论创新又将促进党建品牌实践的飞跃,因此,在“党旗映紫柏”党建品牌创建过程中,研究品牌学理论、创新和丰富创建党建品牌理论将成为长期而重要的任务。

三是明确评价体系,坚持不懈地打造党建工作品牌。“党旗映紫柏”党建品牌已经明确把“让群众满意、让组织满意、让社会满意”作为评价成效的标准。按照这个标准来衡量,目前“党旗映紫柏”党建品牌的影响力还不大。下一步将围绕扩大品牌知名度来做文章,通过创立评价指标体系,

制定具体、科学合理、具有可操作性的评价方法和分析指标,从定性和定量两个方面来加以考量,使“党旗映紫柏”党建品牌真正成为上级认可、社会认同、群众信服的党建品牌。

浅析供电企业党建工作如何推动企业精神文明建设

浅析供电企业党建工作如何推动企业精神文明建设 发表时间:2016-07-15T15:55:20.513Z 来源:《基层建设》2016年8期作者:易小梅 [导读] 本文通过分析供电企业党建工作存在的问题,指出供电企业党建工作对精神文明建设的必要性. 国网江西省电力公司万载县供电分公司 336000 摘要:供电企业的党建和精神文明建设工作是推进供电企业发展和深化改革的重点工作,是加强廉政体系建设的重要工作,是企业发展的根本工作。本文通过分析供电企业党建工作存在的问题,指出供电企业党建工作对精神文明建设的必要性,有针对性地提出党建工作推进企业精神文明建设的有效措施,以供相关人员参考。 关键词:供电企业;党建工作;精神文明 精神文明是企业发展内在要求和精神动力,必须围绕中心,深入开展精神文明建设,为企业加快发展、和谐发展提供良好环境、精神动力、智力支持和思想保证。所以要高度重视精神文明建设,促进企业全面发展,加强职工思想道德建设,努力培养高素质的职工队伍,把开展党建、精神文明建设与企业中心工作相结合,促进各项工作健康、和谐、快速发展。 一、推动党建工作对精神文明建设的必要性 党建工作,从本质上来说即是对企业内部有关党的建设工作的统称。企业内部良好的党建团队能够推动其良性发展,它可以在企业精神、发展战略目标等各个方面给企业科学的指导,确保企业的发展能够和党的步调一致,符合党对供电企业发展提出的要求。党建工作是企业其他一切工作的基础,供电企业管理者应当认识到这一问题的重要性,确保党建工作可以为企业发展服务。同时,加强党建工作有助于增强供电企业的核心竞争力,保证企业内部职工的稳定性,增强企业内部凝聚力。精神文明建设这一概念是随着改革开放政策的不断推进而提出的,这也恰恰证明了精神文明建设自身便拥有时代进步性。对供电企业而言,精神文明建设工作和企业发展息息相关,它直接关系到企业发展历程中不断积累下来的文化。对供电企业而言,精神文明建设是企业文化建设的载体,其对于企业文化的建立发挥着十分重要的作用。同时,强化企业精神文明建设工作还可以在很大程度上提升供电企业内部职工的综合素质,树立较高的职业道德。所以对供电企业而言,要保证自身的持续健康发展,做好党建工作与精神文明建设是非常关键的。 二、供电企业党建及精神文明建设工作存在的问题 2.1对党建和精神文明建设工作缺乏重视 不够重视党建工作是当前供电企业工作人员普遍存在的问题。首先表现为部分员工甚至是行政领导认识不到党建工作的重要性,认为企业只为盈利,因此不够重视企业的党建工作。工作人员往往以消极散漫的态度应对党建工作,积极性与主动性严重不足。忽视党建工作,将企业的安全生产及提高社会服务质量作为工作的重心,对党建工作的顺利开展造成了严重影响。另外,部分工作人员对党建工作存在有明显的偏见,工作过于表面化,认为开展党建工作能够使自身的工作精力分散,理应减少该项工作,导致党建工作达不到预期的效果。 2.2党建管理方法落后,党组织队伍建设有所弱化 目前,我国大多数供电企业的党员及干部在工作过程中严重缺乏学习的积极性与主动性,忽视思想政治理论学习,多数供电企业部分工作人员的思想观念相对落后,创新意识不强。一旦遇到困难与问题时无法主动寻找解决问题的途径与方法,而是向上级部门报告,依靠上级部门给出解决问题的对策。一旦上级没有给予指示将无法顺利开展工作,有时即便是上级部门给出了指示仍然不知道如何开展,执行能力不强严重制约了党建工作的发展。另外,党建工作没有针对性,并且无法积极落实到工作人员的实际需求上。在开展党建工作的过程中往往采用一些过于表面化与形式化的方式开展活动,在方法与内容上并没有结合工作人员的实际需求,而是仍然坚持墨守成规,一味生搬硬套过去的经验,这就导致党组织队伍建设有所弱化,导致活动达不到预期的效果。 2.3政工人员队伍老化素质不高 就政工队伍而言,其人数与质量都有明显的退化趋势,导致开展党建工作的力量不够。另外,部分政工队伍的观念与意识相对滞后,缺乏意识,素质不高,职业道德与自身的专业技能等都不符合标准要求,与标准要求相比还有相当大的差距,且知识结构与时代发展的步伐不相适应。缺乏创新精神,且开拓进取精神不足,进而制约了党建工作的顺利开展。政工队伍的严重退化,使党建工作在供电企业中的作用与地位得到明显弱化,无法顺应市场的发展需求影响着党建工作的长远发展。 2.4缺乏必要的创新机制 供电企业党组织缺乏创新机制,因而员工无法彰显个人能力,自身素质得不到提高,这就严重影响到员工工作积极性及主动性的发挥,严重影响到企业的可持续发展,制约企业改革的深入。 三、供电企业党建工作推动企业精神文明建设的措施 (一)正确认识党建工作的主体地位 供电企业是我国国有企业的重要组成部分,企业内部主要的员工大多是由党员、院校生组成的,一定程度就先天性具有严明的工作作风,能够起到良好的带头作用,我们就要充分利用这个优势,发挥他们的创新性,这样就更有利于促进精神文明建设工作的开展。所以,应该正确认识党建工作的主体地位,促进供电企业的发展进步。要对原有的制度进行改革,打破电力行业的垄断性,加强经营体制的改革,以便更好的满足当前社会的发展需要,为国家做出更大的贡献。 (二)建立健全的监督体制 供电企业为了更好的推动社会的发展,应该在企业内部建立健全的监督体制。必须要加强领导的监督意识,明确各项监督职能,并积极的参与到监督工作中来,这样有利于确保党建工作的顺利开展,推动党建工作的快速完成,实现各环节工作效率的提高。另外,企业精神文明建设工作需要全体员工的参与和配合,供电企业的领导干部应该对员工多关心多交流,员工也会打心底努力配合领导的工作,以此形成良性互动,来共同促进供电企业工作的顺利开展。 (三)完善精神文明建设机制 在供电企业内部开展精神文明建设是一项需要长期坚持的工作,因此,必须要在企业内部建立完善的工作机制。首先,必须坚持党要管党,从严治党,不断加强党建工作,促进党建工作的协调发展,实现供电企业工作的顺利开展。其次,必须要将精神文明建设工作纳入

2017年党建品牌创建实施方案

2017年党建品牌创建实施方案 加强党的建设,提升党领导科学化水平是中华民族伟大复兴,实现中国梦的的重要法宝,应该如何实施呢?下面是我整理的一些关于2017年党建品牌创建实施方案,供您参阅。 2017年党建品牌创建实施方案范文1 根据湖组发〔20xx〕6号文件通知要求,结合我局实际,特制定我局20xx-20xx年党建品牌创建工作实施方案。 一、指导思想 以贯彻落实党的十七届四中全会和区委全会精神为主线,以深入践行科学发展观为统领,以服务社会和群众为重点,紧紧围绕党的中心任务,尊重基层党组织和党员的创新精神,将党建工作中涌现出来的先进典型、蕴含的先进理念、创新的工作思路、成功的工作模式和较大社会影响的范例创建成党建品牌。把竞争的理念引入党建品牌创建过程中,引领党组织和广大党员围绕打造党建品牌,内强素质、外树形象,形成争先创优的竞争机制,激发基层党组织的活力,增强广大党员的主体意识,进一步推动党建工作整体水平的提高。 二、目标任务 自20xx年始,用2年左右时间,分批分期建立党建品牌梯次队伍,逐步形成具有特色、富有代表性、领域齐全、互为补充的党建品牌,充分发挥党建品牌的示范带动作用。 到20xx年底,力争创建党建品牌2个,其中,区级党建品牌1

个以上。 到20xx年底,力争全部创建局党建品牌,其中争创区级党建品牌2个以上。结合实际创建叫得响、有特色、上档次的党建品牌,带动机关党建工作整体上水平,党建品牌创建活动取得明显成效。 三、基本要求 党建品牌要做到四有一好共同撑起党员教师心中的一片蓝天,把党的阳光洒向每一个孩子。 五、目标任务 以促进幼教事业发展为目标,充分的发挥园党支部的战头堡垒作用,开展以用心点亮希望,用爱播洒阳光为主题的教育活动,打造一支师德高尚,业务精良,锐意进取,勇于创新的复合型党员教师队伍,不断提升办园品质,努力建设一个让家长放心,孩子开心的绿色家园。 六、主要措施 1、开展品牌形象设计活动 根据红心向党、倾情幼教党建品牌名称,发动幼儿园全体教师对品牌标识进行设计活动,并将设计方案面向教师进行讨论;收集意见后进行修改,确定后公开发布品牌标识,并在幼儿园的宣传栏、网站等进行广泛的宣传报道。 2、开展党员先锋岗和党员承诺活动 老党员与新教师手拉手结队带动教师全面贯彻党的幼教方针,全面提高素质教育。不断探索办园有特色、班级有特点、孩子有

供电企业党建标准化的若干思考

供电企业党建标准化的若干思考 摘要:供电企业思想政治工作对于供电企业适应市场经济体制有着十分重要的 作用,鉴于此本文对供电企业的党务工作做了专门的论述。首先,分析了供电企 业党建工作存在问题及原因分析;其次,本文结合笔者多年实践经验对供电企业 党务如何工作开展提出相应的建议,以便做好党务工作,促进供电企业发展。 关键词:党建工作;供电企业;建议 一、当前供电企业党建工作中存在的问题及原因分析 1.基层党组织对党建内容把握不准,没有真正理清具体抓什么。抓党建工作 习惯以上级指示和文件为风向标,上级要求抓什么就抓什么,完全处于被动状态,自觉性和主动性不强。操作一些程序性较强的工作时,对于具体抓哪些内容、采 取什么方法步骤以及推进流程把握不到位,也没有范本参考,工作缺乏前瞻性和 针对性,陷入想抓不会抓、抓又抓不好的尴尬境地。 2.基层党建落实责任体系不明确,对怎么抓认识模糊。近几年,虽然公司各 级党组织探索建立了党建工作责任制,但随着形势的发展,党建工作指导和落实 体系不科学、层次性不强的问题日益突出,党建工作谁来抓、怎么抓、主要党员 干部具体要承担哪些职能界定不够准确。 3.党建创新务虚较多,基层对党建创新理解上有偏差。主要表现有:有的基 层党组织围绕中心工作抓党建工作不够好,存在着就党建而抓党建、“自我空转” 和与业务工作结合不紧的情况,导致党的工作与公司改革发展出现“两张皮”。 二、加强供电企业党建标准化工作水平 按照“规范党建工作、强化核心作用、提升队伍素质、推动科学发展”的总体 要求,把党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设按其类 别进行细化分解,制定明确的工作流程、目标体系和考核评价标准,使之贯彻到 党建工作的各个方面和全过程,全力推进党建标准化向纵深方向发展。 1.建立健全党建标准化制度。 党建工作要实现标准化,首先必须要制定标准化的工作制度。根据党建原理,党的制度要形成一个完整的制度链,至少要包含四个方面的考虑:一是权力的公 开透明运行,杜绝暗箱操作。二是权力在一定轨道上的封闭有限运行,防止权力 运用无边界、无规矩。三是权力的公开透明和规范运行制度必须具有高度的刚性 权威,防止制度的弹性化,使制度权威高于人的权威。四是对违反制度的权力行 为必须给予明确的处罚。 2.梳理绘制党建标准化流程图。 在制度建设的“深化”、“细化”上下功夫。一是在“深化”上下功夫,增强制度的系统性,充分考虑制度建设的后续措施和配套措施,针对新形势下出现的新情况、新问题和事物发展的客观规律,不断延伸完善规章制度,使其形成严密的有机体系,力求做到严丝合缝,无可乘之机,无钻营之洞。二是在“细化”上狠下功夫, 增强制度的可操作性。力求把某些原则性的规章制度,“分化”、“细化”成便于操 作的实施细则,对实施过程中的各个环节做出具体、明确的规定和要求,以便于 执行。 3.建立明晰的党建标准化台账。 在党的建设工作中,党建标准化台账要进一步统一台帐的名称、顺序、内容 及编号。其中组织管理包括组织历史信息、当前信息和组织大事记;支部建设包 括班子建设、阵地建设、三会一课等;党员教育包括发展党员管理、党员培训、

东华镇机关党建品牌创建宣传手册

东华镇机关党建品牌创建宣传手册 2012年3月

一、党建品牌名称 “钻石党委” 二、党建品牌标识 三、党建品牌内涵 以建设学习型、服务型、创新型、实干型机关为主线,开展“机关服务3+1”服务品牌创建活动,即:“3”代表机关力求做到三优,即优质服务、优美环境、优良作风;“1”代表机关行政工作力求快速高效。全镇上下认真履行 - 2 -

机关服务职能,改进工作作风,提高服务质量,落实效能监督,取得了一定的成效。 四、品牌内容 1、开展中心组学习。结合“学习型党组织建设”活动,开展中心组学习,全年计划开展学习12次。 2、开展勤政廉政教育活动。不定期召开党员干部勤政廉政教育同,组织全体党员干部学习纪委有关文件内容,切实加强服务大局意识、严格执法意识,创建优良的政务环境。 3、开展“反腐倡廉制度建设年”活 - 3 -

动制度清查。认真开展相关制度清查工作,对原有的《党委领导班子议事规程》、《党务公开制度》、《勤政廉政公示制度》等制度进行认真研究,进行完善,切实增强制度的实效性,建立完整、科学的反腐倡廉制度体系,为经济发展提供有力保障。 4、开展党委书记讲党课活动。党委书记讲两次党课,党委委员讲一次党课等。 5、开展困难党员、群众走访慰问。七一、国庆等节日期间,对全镇困难党员群众进行慰问,党委主要领导与困难 - 4 -

党员结成帮扶对子,确保困难党员生活水平提高。 五、品牌创建目标 创建“勤政廉政发展型”党建品牌,围绕经济中心、服务大局,结合党员干部能力建设、作风建设和效能建设,开展“三提高、三服务”活动,即提高决策能力,执行能力、监督能力,服务经济、服务基层、服务群众;深化“一岗双责”活动,机关党组织与党员签订目标责任书,使全体党员履行好工作职责、社会职责,积极参加结对帮扶、志愿者服务等社会活动。 - 5 -

开展党建品牌创建活动实施方案

开展党建品牌创建活动实施方案为贯彻落实市委和市党的工作会议精神,充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用,按照《牡丹江市深化创建党建品牌工作 实施意见》的通知要求,经管委会党委研究决定,xx年在全委系统开展“情系镜泊?追赶跨越”党建品牌创建活动。现制定具 体实施方案如下: 一、指导思想 以党的xx届五中全会精神和市委十届十五次全委扩大会议精神为指导,以转变作风为着力点,以利益导向、优质服务为重 点,以群众满意为目的,通过党建品牌创建活动,以全面提升机关党建工作科学化水平为目标,以树立党组织和党员的良好形象 为出发点和落脚点,把深入开展“创建学习型党组织”、“三实两创”、“创先争优”活动、“争创文明单位、文明景区、党员 先锋岗”、“城乡基层党组织结对共建”、“群众满意活动”等系列活动作为党建品牌创建活动的载体,紧紧围绕管委会的中心 工作,全面推进党建品牌建设,力争通过党建品牌的创建,统一思想、凝心聚力、创先争优,努力把管委会党组织建设成引领景 区事业发展的先锋队,不断提升镜泊湖景区管理水平,开创景区管理工作新局面。

二、品牌名称、标识、主题、内涵及理念 (一)品牌名称 “情系镜泊?追赶跨越” (二)品牌标识及含义 整体造型是一个人在党旗的引领下在奔跑。我们鸟瞰镜泊湖流经区域,发现恰巧是一个“人”字形。一个人跟着党旗奔跑,象征 着党引领广大党员在镜泊湖景区管理事业中争当先锋。标识整体寓意是指在党旗的引领下,充分发挥我委党组织的领导核心作用 、战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,情系镜泊,追赶跨越,打造精品景区,不断促进镜泊湖景区管理工作提档升级,带 动我市及周边地区经济加快发展。 (三)品牌主题 党旗引领,情系镜泊,追赶跨越。树品牌,提高影响力;抓发展,壮大经济总量;上品位,形成自身特色;强服务,树立高标准外 在形象;促规范,同心协力谋发展。通过开展党建品牌创建活动,我委党组织和全体党员打造成推动镜泊湖景区及全市经济社会更 好更快更大发展的坚强保垒和时代先锋。

党建品牌是企业文化的核心

党建品牌是企业文化的核心 配网中心徐万鹏 摘要:党建品牌应该是企业文化的一种,但更是企业文化的核心。党建品牌的建设离不开广大职工群众的支持,企业文化建设更需要党组织的政治领导和党员的积极参与,从而共同促进企业的全面发展。 关键词:“三互”党支部建设模式;党建品牌;企业文化 北碚供电局创建的“学习互促、工作互带、社区互联”的‘三互’党支部建设模式,得到重庆市电力公司党组肯定并全面推广,指导“五个好”和“电网先锋党支部”创建工作。‘三互’党支部建设模式已经成为我局的党建品牌,通过将党建品牌融入到企业文化过程中,发挥党的政治优势、组织优势,将其转化为企业发展优势,充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。通过对企业党建工作对企业文化实力的影响分析,建立党建品牌与企业文化建设的关系,寻找党建品牌指导企业文化建设的思路。 一、企业文化构成的静态模型及企业文化实力模型分析 (一)企业文化中构成的比较静态模型企业文化作为企业组织的共同观念系统,有广义和狭义

两种理解。广义的企业文化是指企业所创造的自身特色的物质文化和精神文化;狭义的企业文化是指企业所形成的,由企业成员共同理解的,具有自身个性的经营宗旨、价值观念和道德准则的综合。根据不同的文献资料总结了不同的企业文化模型,最具有代表性的就是比较静态模型(即同心圆模型),如下图1 从比较静态模型可看出,企业文化由四个层次内容构成,即核心理念层、制度层、行为层和物质层,其中,核心理念位于模型最里层,是企业文化的核心,其他层次的表现由核心理念层支配和决定。 (二)企业文化实力的提升是企业科学管理的必然要求 企业文化实力已经演化为未来企业的第一竞争力,主要表现为五个方面。 首先,导向力。作为观念形态的企业文化一经形成和确立,就会产生一定的导向作用,这种导向从意识形态深层指引组织发展的根本方向,对企业成员及其行为起到导航作

机关品牌创建实施方案

关于开展机关品牌创建活动的实施方案 为加强投资促进工作,提升机关效能,推进机关文化建设,根据县直机关工委打造机关党建品牌的有关要求,经党支部研究,决定在我局开展机关品牌化建设活动。结合我局实际,特制定本方案。 一、指导思想 认真贯彻党的十七大精神,以科学发展观为统领,以全面提升机关党建工作科学化水平为目标,以转变作风、内强素质、外树形象为出发点和落脚点,把深入开展“创先争优”、创建学习型党组织及廉政文化进机关等系列活动作为党建 品牌创建的载体,力争通过机关党建品牌的创建,统一思想、凝聚人心,增强党员干部事业心、责任感,激发工作者队伍的工作热情,开创投资促进工作新局面。 二、品牌名称 “服务企业,专业招商” 三、组织领导 为将党建品牌创建活动抓紧抓好,落实到位,成立党建品牌创建活动领导小组: 组长: 副组长: 成员:由各科室负责人担任。领导小组办公室设在机关党支部。由领导小组统一组织抓好品牌的打造、宣传,提高

品牌的影响力和知名度。做好工作分工,明确责任,围绕工作重点具体抓好落实。 四、创建工作原则 (一)积极服务的原则。推崇积极服务的工作理念,端正态度、树好作风,积极改造世界观、人生观和价值观,不断增强党建品牌的影响力和生命力。 (二)注重实效的原则。紧密结合投促工作实际,求真务实,遵循规律,讲究方法,扎实推进,不断增强党建工作的实效性和针对性,使活动取得实实在在的效果。 (三)促进发展的原则。围绕我县经济社会的发展目标,利用有效载体,强化素质,提升能力,使机关品牌成为促进我县经济社会科学发展、跨越发展、快速发展的助推剂。 (四)勇于创新的原则。解放思想,更新观念,切实把创新贯穿于党建品牌创建的始终,努力创出品牌、创出特色。 五、实施步骤 (一)设计酝酿阶段 组织全体干部职工根据投促工作职能要求,开展创建党建品牌大讨论,集思广益,确定党建品牌的名称、理念和含义。 (二)宣传动员阶段 在集思广益的基础上,研究制订出我局开展党建品牌创建活动实施方案,明确目标,分解责任,落实创建措施,建立一套创建党建品牌的管理制度和保障措施,形成规范、科

开展基层党建品牌创建活动

开展基层党建品牌创建活动提升基层党建工作科学化水平 党的十七大提出以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程这一重大举措,永仁县紧密结合当前深入开展的创先争优活动,按照?突出重点、突破难点、树立典型?的工作要求,以品牌化为工作理念,以基层党组织?推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐?的功能效应为目标,以基层党(工)委为基本单位,积极开展基层党建品牌创建活动。经过努力,全县已打造一批如永定镇党委?构建便民服务网络体系?、莲池乡党委?发展壮大村级集体经济?、宜就镇党委?推行‘四议两公开’工作法?、中和镇党委?创新民族文化党建等各具特色的基层党建工作品牌。全县上下形成了一大批站得住、立得久、影响大的基层党建工作品牌体系。 一、深化县情认识,明确创建目标,准确把握创建动因 在新形势下,县委把品牌化的理念引入党建工作,提出并全面开展创建党建品牌工作,主要是认为党建品牌以加强党的先进性建设为核心,以圆满完成各项工作任务为目标,以服务社会和群众为重点,凝聚着党的执政理念,体现党的执政方式和党的执政目标,具有较强的号召力、凝聚力和影响力,有较大的示范作用、导向作用和辐射带动作用,有较高的党员群众认同感和鲜明的时代特点。 1、探索新形势下以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的实践模式。党的十七大对以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程作了总体部署。如何在党建工作中把中央提出的一系列重大战略思想体现出来、落到实处、见到成效,迫切需要我们结合实际探索新的党建工作实践模式。永仁县提出并全面深入开展创建党建品牌工作,既是借鉴品牌的理念加强和改进党建工作、推进党

建工作创新发展的有益探索,又是对新形势下以改革创新的精神全面推进党的建设新的伟大工程的实践尝试。 2、探索市场经济条件下党建工作与创建品牌城市和促进我县品牌经济发展的实践途径。在学习实践科学发展观活动中,永仁县提出了?四个三?的发展思路和?工业大县、经济强县?的发展目标,无不体现出品牌化的战略思维。在这种形势下,党建工作如何更好地为党委的中心工作服务,与经济社会发展要求相适应,为品牌城市建设和品牌经济发展提供保障、做出贡献,是党建工作必须解决的一个实际问题。永仁县提出并全面开展党建品牌创建工作,主要是遵循社会主义市场经济条件下党建工作的基本规律,探索党建工作为经济社会发展服务的新途径。创建党建品牌,既可以丰富品牌城市发展的内涵,健全完善品牌城市体系,又可以使党建品牌成为党建工作服务于经济社会发展的切入点,把党建工作与经济社会发展紧密结合起来,使之相互促进、共同提高。 3、探索新形势下党建工作体现科学发展观要求的实践方式。党的十七大提出,要?使党的工作和党的建设更加符合科学发展观的要求,为科学发展提供可靠的政治和组织保障?。结合当前开展的创先争优活动,永仁县提出,开展党建品牌创建工作,就是为了探索新形势下上级党组织为下级党组织服务、党组织为党员服务、党组织和党员为群众服务的有效途径,引导各级党组织转变执政方式,自觉用品牌化的工作理念服务群众、自我约束、接受监督,用品牌效应提升党建工作的社会影响力,不断完善提高党建工作科学化水平,促进党的建设更好地服务和推动科学发展。 二、引入品牌理念,强化品牌意识,推动党建工作理念创新 在党建品牌创建过程中,永仁县借鉴企业的做法,引入了品牌的管理、服务、质量、经营等理念,赋予了党建工作新的理念内涵。

党建特色品牌创建

大爱附中党旗艳 ——江科大附中党总支百个先进基层党组织特色品牌申报一、品牌建构思路与主要特点 今年两会召开期间,“幸福中国”引起了人大代表和政协委员的高度关注,也引起了社会的广泛关注,“告别GDP崇拜,缔造幸福中国”成了时代关注的重要问题,在《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》和各省市出台的相关政策中,也用各种表述提出了要“创建幸福的学校”。 我校自2009年实施三年发展规划以来,学校跨入了“在追求学校发展的独到品质中实现教育的共同价值”的新时期,怎样在原有的积淀基础上走可持续发展道路,创建附中品牌,是学校党支部一直在思考的问题。在回顾与反思40多年的办学历程中,我们逐渐清晰了学校文化内核——爱。2007年9月,学校从古通巷迁至学府路教鼎山麓新校区,同时冠名“江苏科技大学附属中学”,作为恒顺地产配套中学,既显现了全市教育布局调整的灵动,更让每一个附中人感受到了政府、社会对教育的关爱,这种“爱”与“爱”的叠加自然生成了独具学校个性的“大爱文化”。在新的大爱文化弘扬与艰苦创业文化的传承中,“仁爱有恒”最终凝结成新校的校训,感恩与快乐日益成为学校文化的主旋律。通过附中人三年来的不懈努力,我们已把建五星级学校的抽象口号具体到“把学校建成教科研成果显著、教育教学成绩突出、办学特色鲜明的市公办优质初中”的目标,也正是在这一目标的不断清晰和追求中,“我们还能做得更好”已逐渐成为附中的精神,

在不断地激励着学校的全校师生追逐着自己的人生理想。我们在秉承“积极推进素质教育,促进学生全面发展”的传统基础上,明确了“为进步而教,为成长而学”的办学理念,以“让学生过完整的幸福生活”为价值追求,努力建构让师生健康成长的幸福校园。 二、具体做法 1.组织学习——为发展所需要 以科学发展观为指导,以“大爱教育”为内核,引导党员投身于和谐-感恩-快乐的校园文化构建中,实现“为进步而教,为成长而学”的育人理念。 (1)加强阵地建设,创造学习氛围 为进一步推动创先争优工作的开展,深入创建学习型党组织,提升支部党员理论素养和政治水平,我校在图书馆专门开辟场地,建设“支部书架”,设立了“党员书库”。不断建设校园网党建专页,增设“党建天地”、“网上党课”、“中心组学习”、“廉政文化”等栏目,使大家随时参与学习,并可以跟帖参与讨论,交流学习心得。为适应发展需要,上学期我校投资10万元新建成党建活动室,室内宽敞明亮,将更新原有的“支部书架”,进一步营造浓郁的学习、组织生活气氛,充分发挥其阵地功能,定期对党员进行党课教育。 (2)开展专题学习,提高理论水平 根据社会发展的需要和教育自身实际,确定好年度培训内容,制定学习方案,重点对党员进行马列主义、毛泽东思想、邓

供电企业党建工作品牌建设的路径探析

供电企业党建工作品牌建设的路径探析 摘要:供电企业党建工作品牌化建设是基层党组织与时俱进、服务于民的必然 举措。企业党组织是实现党的领导、加强党的建设的基本载体,是全面从严治党 向基层延伸的关键依托。只有建强企业党组织才能把身边的党员、群众组织起来,投身全面建设社会主义现代化国家的新征程。树立企业党建工作品牌化建设的意识,建立健全品牌化建设管理机制,做到品牌宣传推广与学习借鉴吸收相结合, 是企业党建工作品牌化建设的有效策略。 关键词:新时期;供电企业;党建;品牌建设 1 企业党建工作品牌化建设的意义 优化和创新是保持党组织活力的最重要的因素之一,只有始终代表最广大人 们群众的利益,才能保证党领导人民的责任和使命的落实。企业党建品牌的创建,很好的凸显出基层党建工作中的积极创新。运用品牌创建的方式,进一步优化党 建工作的创新探索的内容。利用品牌党建创设的方法,在保证党组织的规范化、 科学化的基础上,实现工作内容丰富、管理机制的优化以及工作载体的变革。企 业发展的目的是提高经济效益,党建品牌是保证党组织先进性的核心内容。在关 注企业经济发展的同时,也注重基层党组织建设。积极凝聚党的执政理念,体现 党的执政风格。凭借其强大的吸引力和影响力,大多数党员和职工都有更深的认 同感。以具有鲜明时代特征的工作载体,激发基层创造活力。党建品牌的创建符 合社会经济发展的趋势,也符合社会主义核心价值观的实践。党员和职工要正确 认识党建品牌的作用,提高企业基层党建的綜合水平,为社会经济和科技的快速 发展提供坚实的理论支撑。基层党组织在企业中的影响力能够有效反映人们对党 建品牌的认可。在信息传播方式越来越多样化的社会环境中,品牌已经成为提升 企业社会影响力的重要手段。基层党建要在密切联系群众的基础上,顺应社会发 展的新趋势。我们将利用党建工作模式的创新和优化,形成更先进的党建品牌, 进一步提高企业党建工作的质量和水平,提升企业的社会知名度。 2 供电企业党建品牌建设工作的改进举措 2.1企业统筹党建品牌管理理念 党的建设是辅助性质的,认为党的建设和经济工作相反对立,片面强调党的 建设的独立性。以支部作为单位,围绕品牌建设开展深入的实践教育活动,确保 员工从思想水平上提高对公司的认识,从而进一步提高企业品牌建设项目的效益。只有确立明确的发展目标和要求,才能充分发挥党的建设工作的现实意义,进而 统一思想和认识,开展党的建设的品牌建设和管理工作。只有树立建立管理机制 的理念,才能建立更加系统的管理机制,才能保证控制模式的优化。第二,开展 真诚的沟通活动。党委要坚持育人原则,注重全体职工的生产任务,高度重视思 想变化趋势,强化职工观念,处理好职工工作情绪,解决职工的疑虑和问题。加 强党的建设,统一内部思维,对于国有企业来说是一项十分必要的任务。 2.2党建工作品牌化建设过程中突出特色、树典型、抓实效 在企业党建工作品牌化建设过程中注意突出本单位、本部门的特色,树立优 秀的典型人物,长抓实效。例如,可以建立党员示范岗,评选优秀党员、优秀党 支部,评选优秀主题党日活动等。基层党组织可以尝试探索与企业联合、与社区 联合,打造自己的特色品牌,真正地让品牌策略融入党的基层组织工作中,保持 党组织的先进性和纯洁性,永葆党的生机与活力。在实际治理结构和党的建设过 程中,党建品牌应作为企业党建的重要路径和控制模块。可以实现企业有序发展

新时期企业党建品牌建设的研究

新时期企业党建品牌建设的研究 发表时间:2018-09-18T16:17:12.723Z 来源:《基层建设》2018年第25期作者:陈龙 [导读] 摘要:目前,部分企业对党建品牌建设的重要性及其真正含义缺乏正确认识,没有建立起完善的党建机制和监督体系,相关制度也不健全,制约了企业发展和党建工作的顺利开展。 中煤新集 232100 摘要:目前,部分企业对党建品牌建设的重要性及其真正含义缺乏正确认识,没有建立起完善的党建机制和监督体系,相关制度也不健全,制约了企业发展和党建工作的顺利开展。本文对此进行了详细分析,并且提出了改进策略,即加强对党建工作的重视,建立科学的党建机制、改进现有的规章制度、提高执行力和工作效率等。 关键词:党建品牌监督体系制度完善执行力 一、引言 党建品牌是指将党建理念和党建工作与企业品牌建设进行融合,目的在于提高党建工作的效率,改善党建机制,并且推动企业进一步发展。党建品牌的核心在于促进党的先进性建设,目标是完成各项党建工作,目前我国企业党建品牌建设工作仍不完善,对此,应当不断加强组织建设,树立正确的执政理念,提高党员和人民群众的认同感和归属感,实现党建工作的品牌化,探索更加适合新时期经济社会发展的党建道路。 二、新时期企业党建品牌建设的不足 1、党建思想观念较为陈旧 目前,许多企业对党建思想观念缺乏正确的认识,没能真正理解党建的含义及其在企业发展中的重要作用,在一定程度上制约了企业发展和党建工作的顺利进行。一些基层主要领导把党建工作看成软任务,高层管理人员,片面地认为企业只是经济组织,将工作重点放在生产经营上,忽略了对党建工作的关注和重视,一些党员干部思想上有委屈情绪,心理上有抵触情绪、工作上有畏难情绪、行动上有观望情绪。甚至将党建工作看成经济发展的对立面,不仅导致了党政工作的对立,也严重影响了企业经济发展。同时,错误的思想和意识会导致党建工作务实少、务虚多无法顺利开展,党员缺乏党建意识,积极性和主动性较弱,十分不利于企业党建工作的进步。 2、缺乏科学合理的管理和监督机制 科学合理的管理机制和监督体系是党建工作顺利开展的重要保障,然而,由于对党建重要性的认识不足,缺乏必要的党建知识,许多企业没有建立起完善的管理和监督机制,这给新时期企业党建品牌建设带来较大影响。部分企业在经营发展过程中,没有充分发挥党建工作的带头作用和导向作用,使得党组织不能发挥其真正效能,各项工作效率较低。同时,许多企业没有建立相应的监督体系,不能对党建品牌建设工作进行严密的监督和管理,无法及时发现工作中的漏洞,工作效率低下,制约企业发展。 3、制度不完善且执行力较低 在企业内部,常常存在党建工作效率低下,执行力不足等问题,严重影响了党建品牌建设工作的顺利开展,不利于企业进一步发展。首先,一定数量的国有企业陷入党建活动开展难等问题中,究其原因,就在于企业在面对经营压力以及人才队伍充实等问题时,没能结合实际情况进行客观分析,在党建工作理念、企业发展方向等方面缺乏准确真实的认识,这些原因困扰并且严重影响了企业党建品牌建设工作的顺利进行。 三、新时期企业党建品牌建设的策略 1、树立正确的党建观念 针对新时期企业党建品牌建设工作的问题,首先应当树立起正确的党建观念,明确党建品牌建设工作发展方向。 基本保障: 场所保障:按照“有支部标识,有支部基本任务,有年度目标和重点工作,有组织机构图,有委员分工和职责,有党旗和誓词,有荣誉栏,有党务公开栏,有书报,有电教设施”的“十有标准”标准,加强党组织阵地建设,发挥活动场所作用。有条件的党支部,可配备党员电教远教设备,开通全国党员管理信息系统终端。 经费保障:严格按标准、按程序、按列支范围使用党建经费。根据年度党支部党建工作计划,编制党建经费预算,向上级党组织申报党建工作经费。工作经费列支项目符合要求,审批程序规范,定期公示。 制度保障:完善落实集体领导(议事)制度、党支部委员分工负责制度、党支部委员民主生活会制度、党员组织生活会制度、“三会一课”制度、民主评议党员制度、党费收缴管理使用制度、发展党员工作制度、党风廉洁建设制度、党支部工作目标管理制度、党务公开制度等基本工作制度,形成党支部工作精细化管理、规范化运作、持续化改进的良好运行机制。 首先,高层领导人员应当正确认识党建工作的重要性及其在企业发展中的意义,结合企业发展的实际情况,围绕党建和安全、技术、经营等中心工作,选择主题鲜明、形式新颖、易于参与的党建项目,深入推进党建项目化管理,努力打造党建特色品牌。初步建立起较为完善的党建机制,确保各项工作能够顺利开展。其次,相关工作人员在实际工作过程中,应当加强对党建工作的重视,严于律己,认真完成党建相关工作,并且通过不断学习,加强自身综合素养和职业技能,从而提高工作效率,推动企业实现进一步发展。 2、建立科学合理的管理及监督机制 企业应当建立起科学合理的管理及监督机制,为党建品牌建设工作提供良好的保障。首先,应当建立完善的党建品牌建设管理机制,保证其独立性和完整性,并且对其进行科学合理的人员安排和任务分配,通过权责明确、责任彻底落实到个人等方式,确保党建品牌建设工作能够顺利开展。其次,应当对现有的监督体系进行完善和改进,健全监督体系,制定行之有效的规章制度,贯彻落实党风廉洁建设责任制,每半年向上级党组织和纪检监察部门报告1 次责任落实情况。严格落实公司上级组织各项纪律规定,强化对关键岗位、重点人员特别是班子成员的监督管理,严查发生在职工身边的不正之风。对党建品牌建设工作进行合理的规定,为工作人员提供有效的指导,确保各项工作顺利开展。 3、完善现有制度,提高工作执行力 企业应当对传统的党建品牌建设工作进行适当的改进,尤其是对相应的规章制度进行完善,结合新时期经济社会的发展情况和党建工作的状况,对现有的制度进行准确真实的考察,及时发现其中存在的问题,并且提出科学合理的改进措施,对其加以改进,使相关制度能

党建品牌创建方案

党建品牌创建方案 为深化机关党建品牌创建工作,进一步提升党建品牌影响力,凝聚党员力量,激发干事创业热情,提升全市机关工作活力,更好地贯彻党的十九大精神,努力提升**局党建工作科学化水平,***局党组紧紧围绕“建设队伍,提升服务”的理念,充分发挥党建品牌的示范带动作用,在全体干部队伍建设中开展“惠企先锋”活动,全面提升服务质量,推动“三重”工作全面落地见效为重点,突出“服务”特色,尊重创新精神,促进企业发展为主题的党建品牌创建活动。具体实施方案如下: 一、品牌名称: “惠企先锋” 二、品牌内涵 紧紧围绕“为民、务实、清廉、高效”的要求,建立起能够充分为企业提供优质、“心贴心”服务的机关品牌文化,努力营造开拓创新的思想环境、优质高效的服务环境、宽松优越的政策环境、规范有序的法制环境、敬业诚信的人文环境。深入企业、服务企业,推动企业组织建设、队伍建设、生产经营、科技创新、和谐发展、安全稳定等方面的全面发展。 三、品牌创建 1.品牌规划阶段(5月底前)。5月31日前,按照市直机

关工委的要求,开展党建品牌创建大讨论,经***局党组会议研究,制定了《党建服务品牌创建工作方案》,总结去年我局党建工作的经验做法,围绕加强组织建设、助推企业发展、服务社会和谐等,确认以开展“惠企先锋”活动为机关党建品牌的创建目标,并向市真机关工委提出品牌认定申请。 2.推进品牌实施阶段。 (1)组织全体机关干部到***村慰问老党员,进行党性教育活动,加强党员信仰,提高党员党性觉悟。(6月底完成)(2)利用座谈会、宣传栏、新闻媒体等多种宣传方式,结合**局党组的实际情况,进行机关党建品牌的宣传、推介,让全系统的党员干部了解,全方位地塑造党建品牌的形象,扩大社会影响力和向心力。(7月底完成) (3)认真组织***局党组成员深入企业进行服务,通过座谈方式,与企业进行沟通交流,了解企业在发展中存在的困难和问题,积极送政策、送培训、送专家,彰显出“惠企先锋”的品牌理念。(8月底完成) (4)全面推动***局党组的中心工作、重点工作的贯彻落实,使党建品牌创建活动成为促进全市****工作发展的动力源泉,配合全市开展好安全生产、基层党建、安全稳定、护林防火等各项工作,全面落实党员的先锋模范作用。(9月底完成)(5)全面做好***局扶贫包村的各项工作。今年要重点做

党建品牌方案

高平中学创建党建品牌 实施方案 拟创建的党建品牌名称:艺术校园党旗红 党建品牌类别:党支部品牌 党建品牌理念:突出艺术特色建设有力党员团队 促进社会满意学校发展 党建品牌标识:

一、党建品牌的名称内涵及品牌理念 高平中学党建品牌名称确定为:艺术校园党旗红。作为一个品牌要做到主题突出、特色鲜明、内涵丰富、社会认可。我校的品牌紧紧围绕党的建设中心任务和教育教学中心工作而创立,即用我们的激情与汗水为党、为教育事业做出应有贡献。同时以与时俱进、突出特色为创建原则,充分发挥本校艺术特色,使其融入到品牌的内涵当中,从而更好的彰显品牌内涵。具体说明如下:以构建“艺术校园”为特色,提升校园和谐发展的品味。 校园文化相对于大众文化,往往表现出一定的精英性和前瞻性,高雅、优美的校园艺术文化对提升校园文化品位,培养一专多能的高层次、复合型人才具有举足轻重的作用。优秀的学生艺术团体、校园精品文化艺术活动是衡量一所学校文化艺术底蕴的重要指标,也是增强学生艺术修养的保障。高雅的校园艺术不仅有利于培养学生个人的艺术兴趣,而且进一步提升了校园和谐发展的艺术品位。 1、品牌的独特性 作为一所艺术特色学校,首先要明确的就是它是创造美、培育美的地方,应该强调美的价值、美的意义。其次我们通常是利用手中的画笔、优美的歌声去感染、感动别人,

所以突出了“艺术”。最后,做党的工作需要通过党员的工作把党对人民的情感表达出来,全心全意地为党、为人民服好务,做人民满意的公仆,党的工作才能更加科学规范的开展、才能富有生机、充满活力、卓有成效。 2、品牌的延展性 作为一个品牌它不能仅仅代表一个方面,它的范围和意义应更具有广泛性、延展性,并且作为一个党建的品牌它的范围应更为宽泛。此品牌以“美”作为核心,正是为了突出这一点。美在我们身边无处不在,不论是视觉、听觉、嗅觉还是超越于生理之上的精神之美都无时不在地体现着美的蕴意。所以其自身具有很强的潜在空间,可以充满到我们党建工作中的每一个地方、每一处细节,充分突出党的生命力和先进性。 3、品牌的推广性 作为一个品牌它的名称一定要达到琅琅上口,使人很轻易就能记住它。其次能够很好的与活动相结合,更好达到推广的效果。创建党建品牌工作要与其配套的服务品牌相结合,与深化创先争优活动、创建党建工作示范点活动相结合,与发现典型,突出亮点,加强培育,形成特色,推动学校教育教学工作又好又快发展相结合。此外要做到主题突出、内容向上,并且能够为后续工作埋下伏笔,给继续发展留有空间。

如何做好党建品牌建设推动国企发展 张立群

如何做好党建品牌建设推动国企发展张立群 发表时间:2018-05-22T16:32:53.957Z 来源:《基层建设》2018年第7期作者:张立群[导读] 摘要:在我国社会经济发展中,国有企业在其中起到了非常重要的促进作用,同时也是国家财政收支的重要来源,是党组织执行任务的重要前提条件。 杭州热电集团有限公司浙江杭州 310051 摘要:在我国社会经济发展中,国有企业在其中起到了非常重要的促进作用,同时也是国家财政收支的重要来源,是党组织执行任务的重要前提条件。目前,我国对企业基层党建工作引起了高度重视,这就需要满足企业战略发展要求,将品牌建设理念融入到国有企业党建工作中,从而将品牌建设文化理念作用充分发挥出来。本文主要针对怎么做好党建品牌建设工作促进国企发展的相关方法进行了分析, 希望可以促进国有企业在未来能够实现更加快速的发展。 关键词:党建;品牌建设;国企发展在社会主义市场经济中,国有企业经济是其中必不可少的一项组成部分。因此,全面落实国有企业基层党建工作,不但可以促进企业实现稳定的发展,同时也能为构建社会主义和谐社会起到非常重要的促进作用。近年来,党组织在国有企业中发挥着十分重要的作用,企业需要加强对目前党建工作的完善和创新力度,对“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的创新思路不断探究,加大对党建品牌的建设力度,从而构建出和谐共赢的国有企业。 1、用品牌标准来开展党建工作 品牌对于企业而言,是自身竞争力以及形象的重要表现形式,在一定程度上将直接关系到企业未来的发展方向。如果将品牌概念与党建工作之间实现有效的结合,这样品牌所体现出的就是一个企业基层党组织的建设水平,可以直接体现出企业党员的综合素质及形象。在国有企业发展过程中,基层党组织以及共产党员是促进企业发展的重要力量,国有企业能否构建出具有自身特色的党建品牌,与党组织的积极性有着直接的联系。因此,对于国有企业而言,一定要采取措施充分发挥出党员干部的积极性和与创造性,从而推进企业在未来可以实现更加健康的发展。 推出以和谐为主题的党建品牌建设活动,需要国有企业在目前的工作目标、党的先进性建设以及基层党建工作方法上进行不断的创新和优化。在党建工作中,将品牌经营策略的指导作用充分发挥出来,使企业创建出具有特色的党建品牌,使企业员工可以在思想上树立出一定责任意识和爱岗精神,从而可以构建出和谐共赢的国有企业。通过对党建品牌的有效建设,可以使党员教育成果得到进一步的巩固和拓展,其中巩固党员先进性教育活动也是当先进性建设中的一项重点内容,同样也是国有企业加强党组织建设的必然需求。国有企业在开展党建品牌建设的过程中,一定要将重点放在推行先进科学工作理念方面,在单位内部构建出一批具有较强影响作用的品牌,同时还应该加强对党员先进教育方式的完善工作,使党组织的创新力和积极性得到明显的提升,充分发挥出党员干部的模范作用,这对于促进企业各项工作的开展有着非常重要的意义。通过品牌标准开展党建建设,不仅可以通过品牌形象接受一定的监督工作,同时还能通过品牌发挥出重要的引导作用,在此基础上可以使党建水平得到明显的提升。 2、追求“三实”实现党建品牌建设 品牌属于企业以及党组织建设水平的重要表现形式,虽然品牌在其形式上具有一定的抽象性,但并不是虚拟存在的,必须在坚实的基础上才能实现有效的建设,这就需要企业一定要严格遵守“三实”的基本原则,具体可以通过以下几个方面来进行:一是创新党建求实际。企业在落实党建工作时,一定要站在实际的角度上进行充分考虑,将“虚”、“实”之间进行有效的结合。另外,还应该保证党建工作真正落实到具体的细节当中,对每一个环节进行不断的优化和完善。在新形势下开展企业党建工作,需要将重点内容放在建设和谐企业方面,让企业中的职工可以真正感受到党建工作对企业发展以及企业效益带来的影响,进一步提升职工在企业中的归属感。在党建工作中不断激发出党员以及职工的积极性,可以在特定的时间内开展竞赛或者是绩效考核活动,通过这种方式有助于形成良好的风气,从而促进企业实现更加稳定的发展;二是围绕发展求实绩。国有党建的主要目的是为促进企业可以实现更加快速的发展,所以,在党建品牌建设中一定要以发展为主要的载体。结合最近几年的实际情况来看,集团党组织充分围绕企业科学发展来开展活动,通过这种方式可以帮助党员树立出良好的形象,进一步拓展党组织对企业产生的影响力;三是创建品牌求实效。国有企业在发展过程中是为了可以对社会提供更好的服务,所以,在党建工作中应该将企业的发展战略转化为对社会做出的服务成果,从而形成具有企业特色的党建品牌。如今,集团党委已经分别从各个方面组织中高层领导和员工进行讨论,对企业的核心价值观进行了明确,通过这种方式可以使国有企业的核心竞争力得到明显的提升。 3、党建品牌建设需要把握的重点环节 良好的品牌不只是一种无形资产的体现,同时也是社会的精神文化财富,对于大众的生活观念和思想意识有着非常重要的影响作用。党建工作是否可以创建出良好的品牌,这种品牌的建设是否能产生一定的影响作用,需要企业对以下几个重点环境进行全面把握:一是品牌规划。品牌规划在品牌建设中起到了非常重要的基础作用,主要就是为党建品牌的建设工作提供一定的计划方案,对创建的目标、品牌定位以及内容进行明确;二是品牌冠名。品牌冠名实施的基础条件是品牌定位,在对党建品牌进行定位的过程中,首先应该在最大程度上发挥出自身的资源优势,对现在已经具备的良好基础条件进行充分利用,因为“品牌化”概念在其形式上具有一定的系统性,在对党建品牌化之路明确的基础上,定位就不应该被某一个层面所局限,而是应该站在长远的角度上进行考虑,这样才能保证党建品牌定位可以受到大众的认同。另外,还应该对时代脉搏就行有效把握,紧紧围绕科学发展观,从而构建出和谐共赢的企业;三是品牌实施。在对党建品牌建设完成之后,下一步需要开展对品牌的推广工作。企业可以借鉴其他领域品牌的成功经验,然后结合自身发展的需求,创设出新的实施策略。结合“立足岗位当先进标杆、服务中心促进和谐发展”的原则,企业在活动内容以及形式上都应该将重点放在支部方面,将党员的主体作用充分的发挥出来,对“一员双岗制”进行全面的落实。另外,还应该建立出党员教育机制,对党员加强政治方面的教育工作,可以在每年内开展一次传统教育、一次党员述职以及党员交流活动等,通过这种方式可以进一步提升党员的思想素质;三是党建品牌的宣传。加强对党建品牌的宣传和引导工作,可以进一步提升党员之间的凝聚力,在思想上达成共识。在建设过程中加强相应的宣传工作,可以对党建品牌有更加深层的了解,提高对党建品牌主题内涵的了解,只有在对内容和含义全面了解的基础上,才能在思想方面达成共识,使企业党员之间的凝聚力得到明显的提升,这对于党建品牌建设以及维护工作的有效开展有着非常重要的意义。 4、结语

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