北京市应届生落户需提供资料

北京市应届生落户需提供资料
北京市应届生落户需提供资料

应届毕业生落户需提供资料

同学:

你好,为了尽快、合理有序的办好你的落户相关事宜,请准备好如下资料:

1、《毕业生就业推荐表》需毕业院校校级就业主管部门盖章。要求明确标注培养方式、学号、学制和毕业时间,如《就业推荐表》无相应项目,请附学校就业主管部门出具的应届统招统分证明;

2、毕业生已修全部课程成绩单,需学校校级教务部门盖章。以非百分形式打分或附加特殊符号的,应由校级教务部门同时出具有关说明;

3、《就业协议书》一式三联,学校盖章;

4、英语四级或六级证书或《大学英语四/六级考试成绩报告单》;

5、身份证(正反面)、学生证复印件;

6、近期免冠一寸白底彩照2张(衣服与背景反差要大些)。

7、写一份350字以内的自我评价(电子版),要求:可填写需引进毕业生的突出表现,如获得奖项、发明专利、著作译作、社会实践等,不超过3个项目。内容以《》、“”、年月日、数字为特征,采取专业化、个性化、量化方式描述,避免使用形容词、副词描述;

办理户口周期1年多。在办理完成之前如提出离职,公司停止办理落户手续。在办理完成后需满足在公司服务3年,否则缴纳赔偿金3万元。

有不明白处请电: 0 联系人:徐向青

舒泰神(北京)生物制药股份有限公司

2016年 4 月 1日

关于北京户口的种种(详细解读户口政策与毕业生的关系)

如果8k没户口,和4k无户口之间抉择的话。。。该怎么权衡呢?大谢啊!有了北京户口但是万一买不起房?北京的户口真的很重要吗?具体影响什么呢? 经常在蛋蛋网上看到有师弟师妹问类似上述关于北京户口的问题,感觉这是一个共性问题,作为一个长几岁的过来人,把北京户口的各项相关问题做个分析,希望能对大家有所帮助。 第一:住房问题。 在北京生活,最大的问题就是住房问题。09年前,北京的房价还没有飞起来之前,限价房和周边房价的差异并不大,经常只差20-30%,加上限价房的很多局限(一般位置偏远,交通不便,申请程序繁琐,更多的人是认为自己就算能拿到限价房的资格也未必能买到房子,这里面的猫腻太多),所以很多人觉得申请限价房意义不大,可随着这两年的京城房价的疯涨,商品房与限价房的价差一般都在2倍以上。 所以现在北京户籍最大的福利就是可以有机会申请限价房,没有北京户口是绝对没有机会的。3口以下家庭年收入不超过8.8万元,单身申请需在30岁以上,申请者必须为北京户籍,一般单身的(只要加薪不是太快)都有资格申请,现在一般需要等1~3年就可以买到限价房,而看目前北京盖限价房的劲头,几年后有购买资格后很快拿到限价房几乎是一定的。你挣8k,但是要买同样的商品房,至少要多花2~3倍的价钱,至少是差100~200万。 第二:父母养老问题。 如果你是独生子女或其它兄弟姐妹也在京(父母无京外子女),自己户口进京后,可以把父母的户口(必须是退休后)也迁进北京,办这个很简单,有政策的(投靠子女),完全不用走关系的,我的好几个同学都办了这个。更离谱的事,几个月后他们居然又以父母的名义申请限价房,现在已经成功办下来了,关键是我的同学都是已经在京买了房子的!!成年子女和父母是两个家庭,只要符合相关申请条件,完全可以分开申请的限价房,问题就是父母年纪大了,可能贷款不好办,主要是靠积蓄了。 父母进京后,可享受北京的各项福利保障,北京的养老金标准高了不少吧?还有北京推行的“一老一小”城镇居民医疗保险,60岁以上老人每人每年是600元,小朋友是50元。感觉好像外地没有这么优惠吧?户籍在北京,在京看病什么的就方便多了,很多老人即使在外地,棘手点儿的病也还是要来京、沪看吧,毕竟我国的医疗资源集中的程度太惊人了。 第三:工作问题。 没有户口限制的工作非常多,可是有户口限制的工作同样非常多。北京市及各区的公务员几乎全要北京户口吧?在京的国家公务员也是不少是要求北京户口的

毕业二分改派拿到北京户口的流程经验及其它

毕业二分改派拿到北京户口的流程经验及其它 去年圣诞节的前一天,我去单位附近的派出所拍了新身份证的照片,这表明我终于成为“北京人”了,之前一直不确定是否能拿到户口,这下总算松了口气,而现在,我却在想自己是不适合这样的单位,自己到底想要什么样的工作,开始想念南方的空气和温情,想念家乡,想念真正的生活…… 我去年毕业,算是国内top文科高校研究生,北大南边三公交站。其实之前找工作并没有一定要户口,而是一心想进媒体,做自己喜欢的事,这说明我当时还是很理想的,现在想想其实很傻,因为在北京没有户口真的很难立足,户口不是一切,却是一切累积的基础。当时在一个媒体实习,主编说五月份签协议,但到五月底,主编说还得实习,和我一起实习的几个应届生也都hold不住,开始另谋出路,当时那家媒体也在调整,之前的领导去了另一家单位,新的领导有很大变动,结果表明,他们还是喜欢有几年工作经验的人,因为当时他们开始试用很多从别的单位想跳槽过来的人。我六月底毕业,如果工作再定不下来,就要一毕业就失业,心态已经十分不好,当时虽然喜欢媒体,但是觉得已经不能再等,而且那家单位也很一般,就决定重新找工作。 当时的情况是,心情非常差,很害怕,每天都睡不着觉,感觉一睡觉就有东西掐着心里,呼吸不过来,然后开始吃安眠药,从一颗到两颗,后来两颗都没作用。因为这药是在学校医务室开的,每次不能多拿,我就一周去两次。有次遇到的校医很好,还问我有没有什么

别的想法,当时被她一问,我就哭了,她说我们学校的学生是很好的,肯定会找到不错的,要相信这些。总之,那两个月是人生最灰暗的时期,十几年来的努力感觉都是毫无用处。也不是没有过好的机会和表现,我曾通过国内算是最好的有保障的媒体的笔试,我们学院总共也没进几个,我是唯一有过相关经验的人,最后还是要了一个男生。现在想想,这就是现实。 于是疯狂地开始浏览应届生,投简历,就在别人都定的差不多,开始找房子或是准备毕业去别地工作的时候,我扳着手指倒数,自己还能在学校住多久,因为工作还没定下来,房子根本来不及考虑。好在我有很好的闺蜜,就说“你住哪我就住哪”。她也很心疼我,就揽了找住宿的事宜。每天都投很多,面试很多,现在想想,遇到的单位真是五花八门,学历用对了地方能起点作用,用错了或是用得不当就是狗屎。六月底,拿了几个offer,有个很好的外企,只不过是和外服签,工资也一般;一个体制内单位,和人才签,工资很低;一个不错的民企,算是国内很好的,做的东西也算对口,工资福利都不错,只是很明确的说,不解决户口,当时就想去那家了。后来,笔了一个事业单位笔试,但是结果很慢才能出……七月初,已经搬离了学校,还好闺蜜找的地方就在学校旁边,这时面试一个国企,没想到那时还能和几个自己学校的人竞争,没想到能去那里,不过竟然拿到offer。不过某国企也很实际,说今年可能不解决户口,因为已经过了审批时间,不能把我的信息录到系统中去,就不能审批,但是能拿到明年的户口指标,而且这是肯定的,只要我能开出明年的派遣证就可以拿到

2015北京户口新政策!北京户口全攻略!

最新统计数据指出截至2013年底,北京市常住人口为2114.8万人,其中常住外来人口为802.7万人。和“北京户口”捆绑的字眼,历来是身份、福利,以至于幸福感、安全感。那么北京户口有什么好处?外来人口如何落户北京呢? 1 北京户口获取途径 目前,北京户口共有七种获取途径,如下图所示: 其中,新生儿是每年新增北京户口最多的情况,大约15-30w/年。 除去新生儿,对普通老百姓比较实用的落户方法大概有:应届毕业生、人才引进、投靠、考取公务员等。然而这几种解决方式每年解决数量也相差很大,以2013年为例,其解决比例大致如下图所示:

应届生毕业通过“进京指标”解决户口的比例最大。然而从2009年开始,北京市逐步加大“进京指标”限制,截至2013年,北京市应届生“进京指标”名额已不足1万人,这意味着应届生越来越难以找到解决北京户口的工作。 下面,我们分别介绍一下各种落户途径: 新生儿落户

北京市规定,父母双方有一方是北京户籍,则可以为新生儿申报北京户口。 如果拥有京户一方为个人户口,那么申报流程比较简单,只需要去档案所在地领取准生证,等小宝宝出生后,带着准生证和出生证明到户口所在派出所户籍处为宝宝申报户口即可,一般15-30个工作日宝宝的户口即可下来。 如果拥有京户一方是集体户口,那可能会稍微麻烦些。今年北京市出台新政策规定,父母双方或一方是北京市集体户口,且名下没有本市产权房屋的,可以向户口所在人才申报新生儿落户。但目前这一规定并没有得到很好的实施,很多区的人才中心并不给办理新生儿落户,尤其城八区,所以小编建议如果遇到人才不给落户的情况,可以把户口迁到周边区县比如昌平区人才进行尝试。 应届毕业生“进京指标”

2020北京应届生户口新政策相关规定

2020 北京应届生户口新政策相关规定 申请人应同时符合四项条件: (一)持有北京市居住证; (二)不超过法定退休年龄; (三)在京连续缴纳社会保险7 年及以上; (四)无刑事犯罪记录。 如何积分?加减分项目有哪些? 在符合以上四项条件之后,就可以开始积分了,积分重点参考九个项目指标—— 1、合法稳定就业指标 申请人与在京用人单位签订正式劳动合同或在京投资办企业、在京注册登记为个体工商户等。以连续缴纳社会保险年限作为合法稳定就业年限的计分标准,每连续缴纳社会保险满1 年积3 分。 2、合法稳定住所指标 申请人自己有房、租房或者居住单位宿舍都可以申请,但需连续居住满1 年及以上。在自有产权住所每连续居住满1 年积1 分,在合法租赁住所和单位宿舍每连续居住满1 年积0.5 分。 3、教育背景指标 大学专科(含高职)10.5 分,大学本科学历并取得学士学位15 分,研究生学历并取得硕士学位26 分,研究生学历并取得博士学位37 分。以申请人获得的最高学历(学位)为准,不累计。 4、职住区域指标 申请人居住地由城六区(东城区、西城区、朝阳区、海淀区、丰台区、石景山区)转移到本市其他行政区域的,每满1 年加2 分,最

高加6 分; 申请人就业地和居住地均由城六区转移到本市其他行政区域的,每满1 年加4 分,最高加12分。 5、创新创业指标 申请人在科技、文化领域以及创新创业大赛获得国家级或本市市级奖项的,可获得相应加分; 在国家高新技术企业担任高级管理人员、核心技术人员可加分; 创业企业投资或就业可加分。 6、纳税指标 申请人近3 年连续纳税,且符合下列情况之一的,加6分:纳税额平均每年在10万元及以上;投资人、股东等根据企业已缴纳的税金,以其出资比例计算纳税额,平均每年纳税20 万元及以上。 不过,有涉税违法行为记录的个人、企业法人和个体工商户经营者,申请积分落户的,每条记录减12 分。 7、年龄指标 申请人年龄不超过45周岁的,加20 分。 8、荣誉表彰指标 省部级以上劳动模范、全国道德模范或首都道德模范、全国见义勇为英雄模范或首都见义勇为好市民加20 分。 9、守法记录指标 在本市因违反有关法律被被公安机关处以行政拘留处罚的,每条行政拘留记录减30 分。 积多少分可落户?细则尚未公布 怎么样?看看你符合条件吗?不过,具体积多少分可以落户,今天并未公布。北京市发改委新闻发言人李素芳说,北京积分落户政策是采用总量控制自愿申请的方式,积分落户政策公布以后北京市相关部门还会公布一个实施细则,具体的落户人员的规模将根据北京市人口调控目标的情况综合考虑确定。 积分落户政策明年试行每年申请一次

北京市应届毕业生落户工作管理办法

北京市应届毕业生落户工作管理办法

北京市应届毕业生落户工作管理办法 第一章总则 第一条为更好地服务首都“四个中心”功能建设,落实《北京城市总体规划(2016年—2035年)》要求,发挥引进非北京生源毕业生(以下简称引进毕业生)工作人才储备作用,营造开放、规范、有效的毕业生选拔培养环境,制定本办法。 第二条本办法所称非北京生源毕业生(以下简称毕业生)是指列入国家统一招生计划,培养方式为非定向,在校期间未与任何单位存在劳动(录用、聘用)关系(在校或休学期间自主创业除外),按时毕业并获得相应学历学位的非北京常住户口应届毕业生。 第三条应届毕业生落户按照控制数量、提升质量、优化结构的原则,实行统一政策、分级管理、多元评价,建立权责一致、分工合理、决策科学、公开透明、监督有力的管理机制。 第四条建立市人力社保局、主管单位、用人单位构成

(二)区级党政机关、事业单位、社会团体、区属国有及国有控股企业,以本区人力社保局作为主管单位向市人力社保局申报; (三)非公有制企业、民办非企业单位(法人)及其他用人单位,以登记注册地的区人力社保局作为主管单位向市人力社保局申报。登记注册地与纳税地不一致的,经纳税地的区人力社保局同意,可通过纳税地的区人力社保局向市人力社保局申报。 第二章指标管理 第六条采取指标数量的方式控制引进毕业生总量。市人力社保局按照市政府确定的总量规模,结合全市重大规划落实、重大项目建设、毕业生总体情况等,制定年度指标分配方案。 第七条制定年度指标分配方案遵循以下原则: (一)坚持首都城市战略定位,加强“四个中心”功能

建设,落实《北京城市总体规划(2016年—2035年)》; (二)服务构建高精尖经济结构,鼓励创新创业; (三)保障教育、卫生、文化、体育、城市运行等公共服务领域基本需求; (四)支持郊区、艰苦行业、基层一线发展; (五)参考当年需求及往年引进毕业生培养使用情况。 第八条主管单位应落实《北京城市总体规划(2016年—2035年)》要求,聚焦核心功能和发展需要,严格执行《北京市新增产业的禁止和限制目录》,制定完善本系统(地区)用人单位准入条件,建立健全引进毕业生指标分配办法。各区人力社保局应围绕区域功能定位,对用人单位行业类别、发展前景、依法经营、税收贡献(含国税)、吸纳就业、培养使用毕业生等情况进行综合评价,科学合理分配指标。 第九条本市考试录用公务员、大学生村官(选调生)、退役大学生士兵、特岗计划乡村教师及按照本市特定政策和要求办理引进的毕业生,实行计划单列,不占引进指标。 第三章引进条件

2017北京9大落户条件指南

2017北京9大落户条件指南 根据北京市人口(户籍)管理制度,北京共有9大正常的落户条件的。 一、新生儿办理落户 新生儿落户是北京目前新增户籍最多的情况,父母一方为京籍,即可为新生儿办理北京市户口。具体制度如下: (1)父母双方或母亲一方是北京市常住户口的婴儿,在出生一个月内,由监护人到婴儿父亲或母亲户口所在地派出所申报出生登记。 (2)婴儿父母一方为本市集体户口,一方为本市家庭户口的,婴儿须随家庭户一方登记常住户口。 (3)婴儿母亲为本市集体户口,父亲为市外户口的,户口可随母亲登记为集体户口。母亲为本市农业户口的,婴儿可以自愿选择随母或随父登记为非农业户口。 (4)父亲为本市户口、母亲为外省市户口的婴儿(2003 年8 月7 日以后出生),要求随父申报出生登记的,应符合北京市计划生育政策,经婴儿父亲户口所在地派出所审批办理。 二、因工作、居住等原因办理落户 有以下8种情况: (1)中央及国务院直属单位调工、调干在京入户 (2)市属单位调工、调干在京入户 (3)市民政局双退办批准离退休军人在京入户 (4)随军家属在京落户 (5)市属单位接收应届高校毕业生毕业分配在京入户 (6)中央及国务院直属单位接收应届高校毕业生分配在京入户 (7)民政部复退司、国务院军转办、市民政局复退办、市军转办批准转业复员退伍军人在京入户 (8)经国务院和市政府批准的外地在京设立的驻京办事处和联络处编制内人员申报常住户口

三、应届毕业生办理落户 应届高校毕业生想要获得北京户口需要拿到两个指标,一个是留京指标,一个是进京指标。 (1)留京指标 具体来说,留京指标是指由北京市教委下发到高校的京外生源留在北京的比例,一般由学校按学生综合测评的排名择优留京。“留京指标”始于高校扩招的1999 年,北京市教委出台高校毕业生就业分配的新政策——取消毕业生就业行业和所有制的限制,打破毕业生就业的地区限制,对在京院校外地生源的毕业生实行“指标控制、择优留京”,由此诞生了“留京指标”的概念。 2002 年北京市教委制定了统一的针对所有北京大学生的“留京指标”要求:“北京市所紧缺的23 类专业人才”、“毕业院校范围应在规定的281 所院校(北京49 所)中”、“非外语专业毕业生,其英语水平最低应通过国家四级水平考试”等标准。 (2)进京指标 2008 年,北京市教委决定逐渐放开留京指标这道关卡,削弱学校的权限,改为使用就业导向的“进京指标”。“进京指标”是指由人力社保部或北京市人力社保局向单位分配的招聘非京籍生源统招应届毕业生的指标。对高校毕业生来说,“留京指标”是落户北京的第一道关卡,之后还需要获得由用人单位提供的“进京指标”,只有“双指标挂钩”才能获得北京户口。 北京市每年发布《引进非北京生源本科毕业生紧缺专业目录》,着重引进北京市需要的专业人才。同时北京市对高校毕业生留京限制也日益严格,2013 年明确提出:应届毕业生本科生不超过24 岁、硕士生不超过27 岁、博士生不超过35 岁才能留京。 四、投靠办理落户 1998年7月,国务院批转了公安部《关于解决当前户口管理工作中几个突出问题的意见》,规定凡在城市有合法固定的住房、合法稳定的职业或者生活来源,已居住一定年限并符合当地有关规定的,可准予在该城市落户。具体包括以下几种情况: (1)寄养未成年人在京入户受理条件: ①申请人系不满18周岁以下未成年子女 ②(外)祖父母在本市无子女,可以解决一名(外)孙子女 ③由本市到青藏高原地区(青海省、西藏自治区)工作职工的子女,因不适应当地气候,无法随身抚养,外省市无同等亲属投靠的

外地生源人才引进北京落户条件说明

外地生源人才引进北京落户条件说明 一、关于应届生身份 很多同学,在毕业的时候,并没有明确的接收单位。实际上,国家规定,大学本科和研究生毕业,都有两年的择业期,这期间只要没有签订“三方协议”,(注意是三方协议,不是劳动合同,实习学生都可以签订劳动合同,所以劳动合同不会影响应届毕业生身份。),就算是应届毕业生。 劳动合同与三方协议不同的就是,劳动合同只是合同关系,不存在接收关系,不处理档案和户口。而三方协议一旦签订,是一式三份(有的学校是两份),表示单位,学校和本人都已经接受了派遣关系。那就会给出“报到证”,一旦报到,就类似于七八十年代的那种分配了。就表示已经是就业人员。 所以,如果没有心仪单位,或者还想年底参加考公的同学,一定不要随便把三方协议签出去。可以暂时保管起来,保留好应届毕业生身份。 二、关于户口档案存放处 如果要落户北京,一般都要经过漫长等待。很可能毕业的时候,户口档案(以下简称户档)还暂时不能迁过来,需要缴纳一定时间社保才可以。为此,我们的户口和档案就需要一定时间存放在。通常学生的档案都是在学校,户口分为在自己出生地,未迁出。和已经迁到学校两种。我属于户口、档案都在学校的那一种。实际上,国家规定两年择业期内,户档是可以留在学校的,但现在学校往往狠心的不给留存。因为毕业生量太大,而且毕业后往往难以管理,很多学校不愿意揽这个摊子,通常都会告诉你不能留下,必须迁回原籍或放在省招生就业指导中心。 1.放在学校 如果可以搞定学校行政的老师,给你放在学校,这是最最最最方便的方式,但考虑到学校有寒暑假,也有发生异常的可能。但权衡来讲,是最方便的做法。 如果搞不定,就只剩两种选择。一是,迁回原籍,自己原籍所在地的“人才中心”。或者放在自己上学所在省份的“招生就业指导中心”。 2.迁回原籍 迁回原籍的话,户口也会跟着回去。具体放回家家里的招生就业指导中心还是放回人才中心需要自己确认。总之,如果迁回原籍,真正落户时,需要到学校开个“已迁回原籍”的证明。当然,这个难度非常小,只要保存好当时的迁移证,学校一般不会不给开。 档案放在自己家乡,无论在哪里先工作,办理的话,都有爸妈在家,而且自己家里的办事机构,如果需要开证明,找熟人,也很方便。

解决北京户口的六种方法

解决北京户口的六种方法(转) 如果你是一名大学应届毕业生,恭喜你。你比一般想拿北京户口的人要轻松很多。通常来说,只要你找到一份能为你解决户口问题的工作,就没有问题了。虽然去年全国280多万毕业生,其中在京院校毕业生18万多,而进京/留京指标加在一起也只有区区2万,但毕竟有这种可能。(我也不知道这篇文章是什么时候的数据。。。)你有3条路可走:1毕业后直接进国家各部委。这些单位人事归国家人事部直接管理,不受北京市进京指标的数额限制;2让自己成为留京单列对象。目前,留京单列对象主要包括北京市引进非北京生源本科毕业生紧缺专业目录中所涵盖的13个专业;3尽快打入中关村的高新技术企业,或是进入“进京指标”相对宽裕的国企,然后跳槽。当然,想进入国家部委那种单位,成绩优秀是远远不够的,要有相当硬的“路子”。而后二者代价也相当昂贵,为了防止跳槽,很多企业规定了5年、8年、甚至10年的合同期限和高额的违约金。而且一般来说,既然给你解决了户口,你就不要再想拿到较高的工资,鱼与熊掌是不可兼得的。“先户口、后单位”,“先工作、后择业”的就业思路是比较稳妥可行的道路。但对公司的前景和自己在公司的意义都没有把握的同学,签约还是要慎重一些。 还有一条灰色道路——买一个进京指标,从而获得北京户口。由于享受“进京指标”的企业中相当一部分市场化程度不高、规模有限但又需要新鲜血液,在单位本身的体制与管理机制不足以吸引人才的情况下,企业只能沦为提供北京户口的跳板。于是,很多企业开始“认命”,把指标变成商品。每年3月到6月,高校BBS上都会有大量贩卖进京指标的广告。通常3月便宜点,因为此时各企业还处在向人事局申报指标的阶段。4月底、5月初是交易高峰期,价格也随之增长。北京市紧缺的13个专业市价一般是“本科生3万、硕士生2万”,其它专业价格则高一些,特别是体育和艺术类专业。此外还有一种发生在用人单位之间的交易。当一家无进京指标的用人单位急需引进人才时,学生和用人单位在签署合同之前就已达成协议,双方各出一部分钱,由用人单位出面去购买进京指标。 如果不是应届毕业生则麻烦的多,但仍有多种途经可供选择。首先,可以办《北京市工作寄住证》,拿到此证可不再办理户口《暂住证》,在购房、子女入托、入中小学等方面享北京市市民待遇。持《工作居住证》满3年,经聘用单位考核推荐,可申请办理北京户口。但要拿到这证或者你的职称要很高,或者你有学士或以上学位,在高新技术企业工作。即使拿到证,要想续签也是困难重重。根据北京市人事局2006年7月4日发布的通知,续签“绿卡”需要提供在京持证期间缴纳全部个人所得税的完税证明,三年共计36份,缺一不可。凡是收入不满1600元,没达到个人所得税起征点,就开不了完税证明,而绿卡持有者如果不能提供完税证明,到期的北京绿卡就不能续签。更糟糕的是,早年对于续签没有任何特别的要求。此外,就算你满足了所有条件,办好了所有手续,你申请办理户口依然会被无限期的托下去。因为要办转户申请,必须通过一项人才素质测评,测评体系现在还没有出台。这项政策此前也是没有提及的,什么时候能够出台也没有准确说法。很多家庭当初认为很快就能拿到北京户口,于是把孩子也接了过来。但细则迟迟不能出台使得许多孩子参加高考时报不上名,不得不回老家参加考试。 第二个办法是投资。根据《北京市促进私营个体经济发展条例》,私营企业可以办进京户口,这个办法以私营企业主的纳税额、在京经营时间、吸纳北京市本地务工人员的数量等为标准,保守估计折合人民币800多万。通常达到这个标准的人也用不着北京户口了。 相对便宜点的办法是利用北京市小城镇政策,只要在北京郊区的平原地区试点小城镇投资50万元人民币以上,或在山区以及其他边远地区试点城镇投资25万元人民币以上兴办

北京限制毕业生落户本科生不超24岁硕士27岁

北京限制毕业生落户:本科生不超24岁硕士27岁王欣桐(化名)在电话那边长长叹了口气。 这位就读于中国著名师范院校师范专业的硕士三年级生,本来再有一个月就要踏上北京一所公立中学的讲台了——春节前,她刚跟这所学校草签了三方协议。现在,北京市出台的一项落户政策,让她此前谈好的工作很可能泡了汤,她的教师梦也可能要告一段落。 根据这项政策,应届毕业生本科生不超过24岁、硕士生不超过27岁、博士生不超过35岁,超过这个年龄限制的非北京生源毕业生,将不能够留京。有不便具名的专家称,此项规定涉嫌“年龄歧视”。 谈好的学校“泡汤了” 半个月前,硕士生王欣桐在学校内部BBS上闲逛,一则帖子让她惊出冷汗。 在这则名为“马上要签三方了,被告知硕士不能超过27岁”的帖子中,发帖者说自己就业意向的通州区某学校近日接到北京人事局通知,应届硕士生年龄超过27岁不再给批进京指标,该生工作意向被退。 王欣桐之所以关注这个,是因为她也属于“大龄”毕业生。生于1980年初的她,工作几年后才考取研究生,今年已跨过30岁的人生门槛。 尽管上述帖子描述很详尽,王欣桐还是半信半疑,在她看来,就业政策这么大的事,不可能说变就变。况且,在她此前求职过程中,无论是用人单位还是学校就业办老师,都没有提及。 可是,第二天,她就在京城几所学校的内部论坛上,陆续看到类似帖子。王欣桐开始觉得,要有麻烦了。 4月14日上午,“北京市应届生13年落户年龄限制,大家一起行动起来”的帖子出现在她所在学校的内部论坛上,在这个帖子中,更多关于限制年龄的政策详情被披露出来: “根据北京市人事局最新消息,2013年应届生落户有年龄限制,本科生24岁,硕士27岁,博士35岁。具体时间节点卡在本科生1989年1月1日后,硕士生1986年1月1日后,博士生1978年1月1日以后。” 发帖者更披露了具体时点上,“1985年9月1日-12月31日出生的人和1986年1月1日-8月31日出生的人必须同时上小学,但1986年生的硕士今年有落户资格,

2017北京户口新政策

2017北京户口新政策 篇一:2016北京最新积分落户政策(全文) 北京市积分落户管理办法(试行) 第一条为深入贯彻落实户籍制度改革精神,坚持和强化首都城市战略定位,进一步加强人口服务和管理,逐步有序推进长期在京稳定就业和生活的常住人口落户工作,紧密结合本市实际,依据有关法律法规和规章,制定本办法。 第二条本办法所称积分落户是指通过建立指标体系,对每项指标赋予一定分值,总积分达到规定分值的申请人,可申请办理本市常住户口。 第三条坚持公平公正、总量控制、存量优先、有序推进的原则,稳步实施积分落户制度。 第四条申请人申请积分落户应同时符合下列条件: (一)持有本市居住证; (二)不超过法定退休年龄; (三)在京连续缴纳社会保险7年及以上; (四)无刑事犯罪记录。 第五条积分落户指标体系由合法稳定就业、合法稳定住所以及教育背景、职住区域、创新创业、纳税、年龄、荣誉表彰、守法记录指标组成。总积分为各项指标的累计得分。 (一)合法稳定就业指标及分值

申请人与在京用人单位签订正式劳动合同并连续工作满1年及以上,或在京投资办企业并连续经营满1年及以上,或在京注册登记为个体工商户并连续经营满1年及以上;以连续缴纳社会保险年限作为合法稳定就业年限的计分标准,每连续缴纳社会保险满1年积3分。 (二)合法稳定住所指标及分值 申请人拥有取得本市房屋所有权证的自有住所;或签订正式房屋租赁合同,合法租赁符合登记备案、依法纳税等有关规定的住所;或居住在用人单位提供的具有合法产权的宿舍。申请人需连续居住满1年及以上。在自有产权住所每连续居住满1年积1分,在合法租赁住所和单位宿舍每连续居住满1年积分。当连续居住年限多于缴纳社会保险年限,以连续缴纳社会保险年限作为连续居住年限。 (三)教育背景指标及分值 申请人取得国民教育系列及教育部认可的学历(学位)的,可获得相应的积分。具体积分标准为:大学专科(含高职)分,大学本科学历并取得学士学位15分,研究生学历并取得硕士学位26分,研究生学历并取得博士学位37分。学历(学位)的认定以申请人获得的最高学历(学位)为准,不累计。取得学历(学位)期间连续缴纳社会保险年限及连续居住年限的积分与学历(学位)积分不累计。 (四)职住区域指标及分值。 自本办法施行之日起,申请人居住地由城六区(东城区、西城区、朝阳区、海淀区、丰台区、石景山区)转移到本市其他行政区域的,每满1年加2分,最高加6分;申请人就业地和居住地均由城六区转

最新北京市应届毕业生落户工作管理办法资料

北京市应届毕业生落户工作管理办法 第一章总则 第一条为更好地服务首都“四个中心”功能建设,落实《北京城市总体规划(2016年—2035年)》要求,发挥引进非北京生源毕业生(以下简称引进毕业生)工作人才储备作用,营造开放、规范、有效的毕业生选拔培养环境,制定本办法。 第二条本办法所称非北京生源毕业生(以下简称毕业生)是指列入国家统一招生计划,培养方式为非定向,在校期间未与任何单位存在劳动(录用、聘用)关系(在校或休学期间自主创业除外),按时毕业并获得相应学历学位的非北京常住户口应届毕业生。 第三条应届毕业生落户按照控制数量、提升质量、优化结构的原则,实行统一政策、分级管理、多元评价,建立权责一致、分工合理、决策科学、公开透明、监督有力的管理机制。 第四条建立市人力社保局、主管单位、用人单位构成的应届毕业生落户三级管理体系,依据职责分工,实行当年引进、次年落户。 (一)市人力社保局负责制定引进毕业生政策并组织实施,对各主管单位、用人单位开展应届毕业生落户进行管理

和监督。 (二)主管单位按照本市引进毕业生政策及要求,制定本系统(地区)引进毕业生计划并组织实施,建立完善评价制度,对用人单位应届毕业生落户进行管理和监督。 (三)用人单位按照本市引进毕业生政策及条件办理引进,对引进的毕业生进行管理,加强培养使用,提供良好的工作与成长环境。 第五条用人单位应按照以下渠道,申请办理引进毕业生: (一)市级党政机关(含垂直管理单位)、事业单位、社会团体,以本单位作为主管单位向市人力社保局申报;市属国有及国有控股企业,以一级企业作为主管单位向市人力社保局申报; (二)区级党政机关、事业单位、社会团体、区属国有及国有控股企业,以本区人力社保局作为主管单位向市人力社保局申报; (三)非公有制企业、民办非企业单位(法人)及其他用人单位,以登记注册地的区人力社保局作为主管单位向市人力社保局申报。登记注册地与纳税地不一致的,经纳税地的区人力社保局同意,可通过纳税地的区人力社保局向市人力社保局申报。

硕士以上应届生解决户口的流程

硕士以上应届生解决户口的流程 到学校领推荐表——单位拿接受函——学生和学校签三方协议——单位向人事局申请户口指标——单位签三方协议——三方协议交回学校——学校将所有签了三方的人作为就业人群上交北京市教委——北京市教委发报到证——办理户口和档案迁移手续 需要说明的是: (1)本科生还需要拿到学校的留京指标进行以上的流程才有效。据说本科生的留京名额是非北京就业生源人数的30%。这个指标主要是学校管的。 (2)一些单位(主要是各种事业单位和大型国企、机关)自己有人事权,就是说每年有一定数目的户口指标,这些指标具体给谁单位说了算,不用经过人事局,事后备案就可以了。 (3)向人事局申请指标有三个时间,首先是10月申请下一年的指标,一般不确定具体是谁,到时候上报,只要符合基本要求就没问题,然后是2月和4月各公司根据具体招的人进行补报,这一拨指标经常会比较紧张。10月的指标是有名额限制的,而且一般是要按供需比例砍掉一些的。 (4)外企主要是通过Fesco,中智,国际人才等外企服务公司申请户口,最后签约是和这些外企服务总公司签,作为

劳务输出派到你所去的企业。现在的形势这些外企服务公司拿到指标的概率大概70%吧。 (5)高新技术企业申请户口指标无人数限制,手续也比较简单,但是由于这两年虚报指标倒卖户口的人多了,现在查的比较严,一般专业相差较远,学校专业成绩较差的经常不通过。去年还好,大多都拿到了,但据说现在也就是50%多的通过率。不过根据一个人事局的人介绍,通过率这么低主要是离谱的太多,很多n门不及格都往上报,一般符合要求专业不差别很远还是通过率比较高的。 (6)一般所说的办理手续的截止日期是指的学校上报教委的这一步,春季毕业是3月1日,夏季毕业是6月15日,春季毕业到期不办按夏季毕业走,和夏季毕业的一起领报到证和办户口迁移手续。夏季毕业如果到6月15日不能签三方就按未就业走,此时开始就不算应届毕业生了。其实这个日期卡的死和就业中心无关,主要是北京市教委管的,最后的报到证是北京市教委统一发,所以找就业中心也没用。不过据说因为夏季这个期限过了就没法补救了,经常可以走走后门强行补报几个,但到了7月底肯定无论如何没办法了。(7)北京人事局和教委经常不统一,比如今年教委规定春季毕业上报就业情况的截止日期是3月1号,可是人事局对2月报上去的材料都没看,3月1号才开始审批工作,造成我们这些春季毕业的要延迟办手续。一般人事局开始审批

北京毕业生接收函

毕业生就业接收函 北京航空航天大学: 本函仅证明接收就业,不承诺解决户口,以最终审批结果为准。 (加盖企业人事专用公章) 年月日 接收单位名称: 单位地址: /省(自治区、直辖市) /市(地区) /县(区) 联系人:联系电话:单位性质: 上级主管部门: 档案转寄单位名称: 档案转寄地址: 户口迁移地址: 学生承诺 本人同意毕业后到单位工作,并将于年月日 前到单位正式报到,如果逾期未报到或擅自改变接收单位,愿承担违约责任。 研究生指导主任本人签字:或 副书记签字:手机号码:学院公章: 年月日篇二:北京市高校毕业生接收落户流程(央企办理) 北京市高校毕业生接收落户流程 (一)到高校招聘全日制二本以上学校与主业相关的毕业生,要求保证北京市生源毕业 生比例不低于30%,与学生签订三方就业协议。 (二)毕业生毕业前,从股份公司拿到国家人事部发的《中央机关(在京央企)高校毕 业生接收函》,发到拟录毕业生手中,让其办理离校手续。 (三)毕业生毕业到公司报到,收齐每位学生的毕业证、学位证、报到证、户口迁移证 (注意:迁移证中“出生地”、“籍贯”必须填写到县市一级,学历、婚姻等内容必须填写)、 接收函回执、身份证复印件、三方就业协议。同时对其毕业证、学位证在学信网进行查询, 认证。 (四)将上述证书号码编成excel文档,并增加出生地、籍贯、家庭地址、毕业学校、 专业等内容。 (五)根据总公司的要求,将上述编号等相关信息录入人社部的系统,等候审批。 (六)通过审批后,从总公司拿到批件,组织人员准备:身份证、2张一寸白底免冠照 片、报到证原件、将每人身份证正反面和报到证复印到一张a4纸上,把每人户口迁移证贴在 一张a4白纸上——经办人与总公司人员一块到派出所办理录入、核对、登记手续——拿到每 位毕业生落户北京的户口卡。 (七)经办人带所有毕业生到派出所办理指纹采集、照相(必须带上身份证、20元人民 币)。 (八)十个工作日后到毕业生到派出所自己领取身份证。篇三:接收非北京生源毕业生 流程 接收非北京生源毕业生流程 篇四:三方协议、就业推荐表、报到证、接收函等的一些填写说明 三方协议、就业推荐表、报到证、接收函等的一些填写说明 2014年5月份上旬需要寄回的文件: 1、找到工作单位的同学需要寄回《河北省普通高等学校毕业生就业协议书》中的粉色页 和绿色页; 2、有《接收函》的,连接收函一并寄回;

北京户口申办流程

北京户口申办流程 总有人在问,我最近为户口问题着急了一个月,对整个流程搞的也比较清楚了,在此稍微介绍一下。 硕士以上应届生解决户口的流程:到学校领推荐表——单位拿接受函——学生和学校签三方协议——单位向人事局申请户口指标——单位签三方协议——三方协议交回学校——学校将所有签了三方的人作为就业人群上交北京市教委——北京市教委发报到证——办理户口和档案迁移手续需要说明的是:(1)本科生还需要拿到学校的留京指标进行以上的流程才有效。据说本科生的留京名额是非北京就业生源人数的30%。这个指标主要是学校管的。 (2)一些单位(主要是各种事业单位和大型国企、机关)自己有人事权,就是说每年有一定数目的户口指标,这些指标具体给谁单位说了算,不用经过人事局,事后备案就可以了。 (3)向人事局申请指标有三个时间,首先是10 月申请下一年的指标,一般不确定具体是谁,到时候上报,只要符合基本要求就没问题,然后是2 月和4 月各公司根据具体招的人进行补报,这一拨指标经常会比较紧张。10 月的指标是有名额限制的,而且一般是要按供需比例砍掉一些的。 (4)外企主要是通过Fesco,中智,国际人才等外企服务公司申请户口,最后签约是和这些外企服务总公司签,作为劳务输出派到你所去的企业。现在的形势这些外企服务公司拿到指标的概率大概70%吧。 (5)高新技术企业申请户口指标无人数限制,手续也比较简单,但是由于这两年虚报指标倒卖户口的人多了,现在查的比较严,一般专业相差较远,学校专业成绩较差的经常不通过。去年还好,大多都拿到了,但据说现在也就是50%多的通过率。不过根据一个人事局的人介绍,通过率这么低主要是离谱的太多,很多n 门不及格都往上报,一般符合要求专业不差别很远还是通过率比较高的。 (6)一般所说的办理手续的截止日期是指的学校上报教委的这一步,春季毕业是3 月1 日,夏季毕业是6 月15 日,春季毕业到期不办按夏季毕业走,和夏季毕业的一起领报到证和办户口迁移手续。夏季毕业如果到6 月15 日不能签三方就按未就业走,此时开始就不算应届毕业生了。其实这个日期卡的死和就业中心无关,主要是北京市教委管的,最后的报到证是北京市教委统一发,所以找就业中心也没用。不过据说因为夏季这个期限过了就没法补救了,经常可以走走后门强行补报几个,但到了7 月底肯定无论如何没办法了。 (7)北京人事局和教委经常不统一,比如今年教委规定春季毕业上报就业情况的截止日期是3 月1 号,可是人事局对2 月这些春季毕业的要延迟办手续。一般人事局开始审批到最后拿到指标需要两周的时间。 (8)应届生身份非常重要,应届生是最容易解决北京户口的,而非应届生则只能通过人才引进或和有北京户口的人结婚才有可能解决,其他途径都很难。今年的学生只要到6 月 15 日还没有签三方,就马上转入未就业状态上报教委,不管你是否保留户口,从此就不算应届生了,上海户口也差不多。所以说那个户口保留协议对于想落户北京上海的人没有任何作用。 (9)一般倒卖的户口指标来源有几种,一些是单位在10 月虚报的指标而且拿到了,这样的情况比较保险,其他大部分是属于高新技术企业,这种有一定危险性,尤其他的企业和你专业不和的时候很危险。价格15k-40k 都听说过。 (10)本科生户口指标申请需要英语四六级证书等,研究生不用,只要推荐

大学毕业生落户问题的调查报告完整版

编号:TQC/K899 大学毕业生落户问题的调 查报告完整版 Daily description of the work content, achievements, and shortcomings, and finally put forward reasonable suggestions or new direction of efforts, so that the overall process does not deviate from the direction, continue to move towards the established goal. 【适用信息传递/研究经验/相互监督/自我提升等场景】 编写:________________________ 审核:________________________ 时间:________________________ 部门:________________________

大学毕业生落户问题的调查报告完 整版 下载说明:本报告资料适合用于日常描述工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向,使整体流程的进度信息实现快速共享,并使整体过程不偏离方向,继续朝既定的目标前行。可直接应用日常文档制作,也可以根据实际需要对其进行修改。 44.6%的人表示,如果可以享受同样的社会保障,有没有户口不重要 连续两年考研失利后,中国人民大学20届毕业生小高今年3月加入了找工作的大军。辛苦寻觅了一个多月,她发现自己面前已经横起了一道怎么也迈不过去的门槛。“他们要的要么是应届生,要么是拥有2年以上工作经验或者本地户口的,而我都不具备。”小高开始后悔毕业时把户口迁回了家乡,她也明白了为什么当初同学们都

北京高校应届毕业生 将受年龄限制不能在京落户

北京高校应届毕业生将受年龄限制不能在京落户 非北京籍高校毕业生“严控年龄”的户口政策新规引发社会热议。相关舆论认为,新政虽能起到控制人口规模、疏导就业流向的效果,但也在一定程度上忽视了劳动者的自主择业权。 根据北京市发布的这项新规,若高校应届“非北京生源”毕业生本科生超过24岁、硕士生超过27岁、博士生超过35岁,将受到限制而不能在北京落户。 “北京落户新政一方面可有效控制人口规模,同时不影响吸引高层次人才,有利于优化北京人才队伍学历和年龄结构。”北京大学社会学系教授夏学銮接受采访时说。 实际上,新规从侧面表明,人口超速膨胀下的城市环境承载力,正在严重影响中国首都的发展和环境生存质量。 今年3月发布的《京津冀发展报告(2013)承载力测度与对策》指出,北京综合承载力已随人口膨胀而进入危机状态,全市土地开发利用率空间已非常有限。水资源、生态、交通设施均为北京承载力的短板。 中科院研究员石敏俊指出,北京市水资源承载力只有1000万人左右,相当于现有人口规模的60%,算上约240万流动人口,北京市人均水资源占有量仅为119立方米,远低于国际人均水资源占有量500-1000立方米的重度缺水

标准,若人口持续膨胀,南水北调的水量将会被快速增长的人口吞噬。 有关专家指出,“留京指标”是控制人口总规模的一步棋,与机动车、房产限购出发点相似,即短期内遏制北京市人口不断膨胀的倾向。 然而,对历经寒窗苦读的多数中国大学生而言,在北京高校毕业后落户发展,是他们改变自身和家族命运、谋求实现事业理想抱负的重要途径之一。 在中国,户口承载着许多社会功能,城市越发达,户口捆绑的福利和资源就越多,涉及住房公积金、医疗保障、养老保险、子女教育等诸多问题。 记者近日走访北京地区举办的数场招聘会观察到,解决北京户口的国企、事业单位门庭若市,不能解决户口的民营企业则门可罗雀。 北京科技大学一位不愿透露姓名的硕士毕业生对记者说,对她而言,解决北京市户口是定义一份“好工作”的前提条件。 “起薪6000元的工作,与起薪不足3000元但解决北京市户口的工作,可以打个平手。”她说。 21世纪教育研究院副院长、教育研究专家熊丙奇认为,国家的就业促进法规定每一个劳动者都有自主择业权,对毕业生求职落户的年龄限制,实际上是“年龄歧视”。

北京市应届毕业生关于户口、档案必备知识

xx应届毕业生关于户口、档案必备知识 一、毕业去向 本科毕业生毕业时的毕业去向包括派遣、升学(考研、考二学位)、出国、缓分、待分、二分、不分等。 1.派遣: 毕业生与用人单位签订《就业协议书》,用人单位以正式编制方式接收毕业生,毕业生在毕业离校时领取《报到证》、《户籍迁移证》到用人单位报到并办理相关手续,毕业生档案由学校统一通过机要或快递等方式转到用人单位指定的存档地址。 2.升学: 本科毕业生考取研究生或二学位,研究生考取博士生,学校根据毕业生提供的录取通知书复印件或调档函在其毕业后将其档案通过机要或快递等方式转到录取学校指定的存档地址、核发《户籍迁移证》将其户籍转至录取学校。 3.出国: 毕业后出国的毕业生,户口与档案可转往教育部留学服务中心,毕业生本人在毕业当年6月1日前到教育部出国留学人员服务中心办理相关手续,并将教育部留学服务中心提供的《调档通知单》送交学校就业指导中心,学校不再为其办理《报到证》,在毕业生毕业离校后,本人可将档案和《户籍迁移证》一并送交教育部留学服务中心。如毕业生不能提供教育部留学服务中心出具的《调档通知单》,学校将为其办理回生源所在地的二分手续(一般为省人事厅或地市人事局等)。 4.缓分: 如已在教务部门办理延期毕业手续,则按照下一届毕业生办理毕业、就业派遣手续。 5.待分:

学校集中办理就业派遣手续时,正在与用人单位进行考核、面试的毕业生,可向所在院系提交户档待分申请和相关材料证明,院系根据核实情况予以办理户档留存的待分手续。时间截止到毕业当年的9月底。 6.二分: 北京生源毕业生在毕业时如没有落实派遣单位,填写《二分登记表》,毕业离校时领取《户籍迁移证》,根据北京市教委通知时间领取《报到证》。档案统一转到户籍所在区县的毕业生就业工作部门。 京外生源毕业生在毕业时如没有落实派遣单位,填写《二分登记表》,毕业离校时领取《报到证》和《户籍迁移证》。档案统一转回生源所在地主管大中专毕业生就业的部门(一般为省人事厅、教育厅或地市人事局等),毕业后持《报到证》回到地方主管大中专毕业生就业的部门(即《报到证》上注明的单位)办理报到手续,户籍转回生源省所在地主管大中专毕业生就业的部门或入学前户籍所在地。 7.不分: 思政续本(定向培养)、委托培养学生,不办理派遣就业手续,毕业时不核发《报到证》。 二、常用材料 1.《就业推荐表》 全称《北京地区普通高校毕业生就业推荐表》,是毕业生必备的求职材料,每人只有一份,应妥善保管,丢失原则上不予补办。持有就业推荐表,则证明具有就业资格。毕业生本人填写后,由各院系学生工作办公室审核盖章,学校毕业生就业办公室盖章后正式生效。 毕业生本人持《就业推荐表》及相关材料(成绩单、各种证书)的复印件联系用人单位求职。如用人单位提出可以办理正式接收手续,毕业生方可将《就业推荐表》原件送交用人单位填写“用人单位回执”。 2.《就业协议书》

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