搬运工安全知识

搬运工安全知识
搬运工安全知识

装卸员工安全培训知识

一.装卸作业:

1.作业前先检查地形,机器,发现不安全之处必须找有关管理人员采取安

全措施后,方可作业。

2.囤垛下面不准休息和停放车辆。

3.原包作业,不准带手套。

4.在使用机电设备时要按该机使用规程执行。

5.雨后使用露天的各种电器设备应带绝缘手套,将机器上开关的雨水擦干,

方可接电源使用,如地上有水,必须请电工接线。

6.用手把灯照明,不能接触席穴易燃物,不准粮埋灯泡。

7.装卸粮食有霉毒发热的粮食应及时与上级领导或品控员反映。

8.在装卸火车时发现装毒品而未消毒的车辆,应立即向上级领导或品控员

反映,采取措施。

9.在有装卸工作业的现场工作,要防止砸、碰、磕伤。

10.在作业过程中不准横跨或蹬机器穿行。

11.码、捡、垛地的枕木等物要轻拿轻放,防止伤人碰己。

12.装卸车时,在车辆未停稳前或开动后或中途挂车,车门放

下关好。所有工作人员下车,禁止装卸作业。

13. 卸火车在打门前,先检查车门是否安全,发现不安全之处,立即采取安全措施。打门时,严禁车门下站人。打敞车门时,只许在车门一侧用脚踹或手推。撩敞车门子,必须使用安全绳拉。销子销好,卡双卡勾。放停时,车一人发出“放门子了”信号,门下确无人时,方可放下。卸闷车打门,用手推车和枕木撞门时,门下不得站人,空车皮不准堵道口,离道口至少保持10米距离。

二.码垛拆垛:

1.码垛垛高应符合规定,不得超高,

2.按品种分类,保证垛身平直,不凸不凹,层底清楚,件数准确;

3.露天码垛,铺垫物枕木要摆均码齐,底席不脱节,不漏粮,不塌包,无

存粮。

4.拆垛前应先检查货位有无危险,如有倒塌危险或囤垛向外倾斜时,应立

即远离倒塌方向,及时采取措施或翻倒,待无危险时方可

作业。

5.要根据出库数量,由一头自上而下进行,严禁由中间抽垛。

6.严禁在货位间跨越,以防掉下造成误伤,不准攀登大输送机.

三.使用输送机注意事项:

1.机器上缺少安全罩销或带病的机器,不准使用。

2.接线时开关放在停的位臵上,先接机器,后接电源。遇停电时关闭开关、拉下闸、拔下插销头,方能离开。

3.升降移动机器时,机下严禁站人。自动升落大机器时,事先要进行检查各部件是否牢靠。自动升落机器,要停机上好角带,用铁销棍销好,方可升降,严禁用木棍竹板代替铁插销。自动升降时不能离人。人力摇升降的机器,升到空位时插好安全销,方可松手摇把。

4.移动机器时,必须先关闭开关、切断电源、方能移动。机上严禁坐人,推动时需有人看护和指挥,不准猛闯、猛推、猛放,防止触电和撞物、伤人。

5.机器发生故障,如皮带跑偏、螺丝松动、机器发生异常响声等,要立即停止使用,找专业人员修理。

四.其他:

1.一切电气设备安装维修工作,必须由专业电气人员处理,非专业人员禁止动用。

2.凡从事二米以上无法采取可靠防护设施的高处作业或从事窗外作业时,必须系安全带,采取可靠的保护措施,并设有专人监护。

3.从事高处作业使用双复凳和人字梯时,要互相拉牢。禁止二人同时在梯子上作业。

4.严禁在石棉瓦、刨花板、三合板等顶棚上行走。

5.从事高处作业使用单梯时,单梯坡度不得小于60度大于70度,底部要有防滑措施。操作者不许站在梯凳上移动梯凳或在最上步梯登上作业

6.特种作业人员必须持证上岗,并佩戴相应的劳保用品。从事电气焊剔凿磨削作业人员应使用面罩或护目镜。

7.使用各种电动工具时,应先检查工具有无故障,电线有无破损,如有问题应及时找专业人员修理,严禁带病运转。

8.认真学习机械设备操作规程,禁止违规操作。

9.严禁私自动用,安装各种电器设备和乱拉电线;

治理商业贿赂专项工作第一阶段学习情况知识测试

试卷

一、填空题(每空1分,共90分)

1、2004年,中纪委三次全会特别强调领导干部要严格执行“四大纪律八项要求”的基本行为准则。要严格遵守党的、、经济工作纪律和。要严格遵守以下要求:要同党中央保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;要遵守民主集中制,不;要依法行使权力,不;要,不接受任何影响公正执行公务的利益;要管好配偶、子女和身边工作人员,不许他们谋取私利;要公道正派用人,不;要艰苦奋斗,不;要务实为民,不、与民争利。

2、“八荣八耻”的内容:以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻;以服务人民为荣、以背离人民为耻;以崇尚科学为荣、以愚昧无知为耻;以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻;以为荣、以损人利己为耻;以为荣、以见利忘义为耻;以为荣、以违法乱纪为耻;以艰苦奋斗为荣、以为耻。

3、1949年3月,毛泽东在中国共产党于西柏坡召开的七届二中全会上讲话指出:“中国的革命是伟大的,但革命以后的路程更长,工作更伟大,更艰苦。这一点现在就必须向党内讲明白,务必使同志们继续地保持、、、的作风,务必使同志们继续地保持的作风。”

4、2006年1月6日,胡锦涛总书记在中纪委第六次全会上明确提出,要认真开展治理商业贿赂专项工作,依法查处商业贿赂案件。吴官正同志在六次全会报告中要求,要围绕和健全,认真开展治理商业贿赂专项工作。

5、2003年10月第58届联合国大会审议通过,中国于签署联合国法腐败公约,全国人大常委会于2005年10月批准。

6、联合国反腐败公约直接界定为“贿赂犯罪”有三类:;;

7、《反不正当竞争法》第八条规定:经营者不得采用或者其他手段进行以。在帐外暗中给与的对方单位或者个人回扣的,以论处;对方单位或者个人在帐外暗中收受回扣的,以论处。经营者销售或者购买商品,可以以给对方折扣,可以给中间人佣金。经营者给对方折扣、给中间人佣金,必须。接受折扣、佣金的经营者必须。

8、《反不正当竞争法》第二十二条规定:经营者采用财物或者其他手段进行贿赂以销售或者购买商品,构成犯罪的,;不构成犯罪的,监督检查部门可以,有违法所得的,。

9、《公司法》第五条规定:公司从事经营活动,必须遵守、,遵守、,,

接受政府和的监督,承担。

10、《公司法》第一百四十八条规定:董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程,对公司负有和。董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受或者其他,不得侵占公司的财产。

11、《公司法》第一百四十九条规定:董事、高级管理人员不得有下列行为:挪用、将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立、接受他人与公司交易的佣金等。

12、商业贿赂是以获得为目的,在交易之外以、促销费、、、报销各种费用、等各种名义或者间接给付或收取、和其他利益的一种不正当竞争行为。

13、商业贿赂的特征:(1)行贿主体是;(2)目的明确化;(3)手段;(4)客体复杂化。

14、商业贿赂的危害:(1)从根本上背离了的要求,破坏了正常的;(2)阻碍了的有效运行,破坏了市场资源的;(3)加大了,增加了消费者负担,造成的巨大浪费;(4)成为和经济犯罪的温床;(5)损害国内,降低我国对外资的吸引力;(6)严重败坏社会风气,阻碍的建设和发展。

15、国有企业领导人员应当忠实维护和。不得有、损害国有资产权益的下列行为:违反决策原

则和程序决定、重大项目安排、、及;违反规定决定企业、兼并、破产、、清产核资、资产评估、等事项;违反规定、、融资、为他人代开信用证、采办、销售、进行等。

16、国有企业领导人员应当忠实履行职责。不得有以权谋私、损害企业利益的下列行为:将企业经济往来中的、、回扣、佣金、等据为己有或者私分;接受或者索取本企业的、与的企业,以及管理和服务对象提供的,等等。

二、论述题(10分)

联系本单位、部门的实际,谈谈你对治理商业贿赂的认识?

治理商业贿赂专项工作第一阶段学习情况知识测试

参考答案

1、政治纪律组织纪律群众工作纪律独断专行软弱涣散滥用职权玩忽职守廉洁奉公利用本人的影响任人唯亲营私舞弊奢侈浪费贪图享受弄虚作假

2、团结互助诚实守信遵纪守法骄奢淫逸

3、谦虚谨慎不骄不躁艰苦奋斗

4、规范市场经济秩序社会信用体系

5、《联合国反腐败公约》 2003年12月联合国法腐败公约

6、贿赂本国公职人员贿赂外国公职人员或者国际公共组织官员私营部门内的贿赂

7、财物贿赂销售或者购买商品行贿受贿明示方式如实入帐如实入帐

8、依法追究刑事责任根据情节处以一万以上二十万以下的罚款予以没收

9、法律行政法规社会公德商业道德诚实守信社会公众社会责任。

10、忠实义务勤勉义务贿赂非法收入

11、公司资金账户存储归为己有

12、商业交易机会回扣宣传费劳务费提供境内外旅游直接现金实物

13、从事商业活动的经营者多样化侵犯

14、市场经济公平市场交易秩序市场机制合理配臵交易成本社会财富滋生腐败行为投资环境社会主义和谐社会

15、国家利益出资人利益滥用职权企业生产经营的重大决策大额度资金运作事项重要人事任免重组改制产权交易借贷对外投资担保工程招投

16、折扣费中介费礼金关联企业本企业有业务关系不正当交易

装卸工安全生产责任制

编号:SM-ZD-67897 装卸工安全生产责任制Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:____________________ 审核:____________________ 批准:____________________ 本文档下载后可任意修改

装卸工安全生产责任制 简介:该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,从而协调行动,增强主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 1、装车前,对好货位。检查车辆打掩固定,搭设跳板并做好一切准备工作。 2、合理组织劳动,分工明确,统一指挥,互相协作,按时完成装车任务。 3、根据货物性能、受压程度、分层装载码放整齐,不得超高超宽。 4、怕压、易碎物品要轻装轻运,防潮物品用蓬布覆盖,绑扎牢固。 5、装车完毕关好车门,拆除跳板,全面检查,确保无误后,向调度报告。 6、夜间装车应有足够的照明设施。 7、卸车要有专人负责,统一指挥,按照任务,明确分工,并准备好卸车工具。 8、对好货位,打掩固定,搭好跳板,货位未对好,严禁擅自打车门。

9、开启车门时,必须互相联系,其他人不得靠近车厢,车辆未停稳,严禁上人。 10、易碎品、爆炸品、易燃品做到轻卸轻运,并将货物放到指定地点,码放整齐。 11、沿线道碴须随走随卸,卸车负责人应手持信号与车长取得联系,卸车人员应服从统一指挥,并严格保证人身安全。 12、卸钢轨时应有专人指挥,统一行动,每次卸一根钢轨,及时搬开以免互相碰撞,弹跳伤人,并及时清道,以保证车辆安全。 13、夜间卸车必须有足够的照明设施。 14、卸完后关好车门,做好清道。各类货物清出钢轨1.2M以外,经检查无误后向调度报告。 这里填写您的企业名字 Name of an enterprise

汽车装卸工安全操作规程(正式版)

汽车装卸工安全操作规程 (完整正式规范) 编制人:___________________ 审核人:___________________ 日期:___________________

汽车装卸工安全操作规程 1、装卸汽车时与司机密切联系, 物件要牢固捆好, 注意检查汽车箱挡板是否牢固可靠, 并挂好安全钩, 防止物件滑动伤人。 2、装货前要充分考虑和准备好自己的安全位置, 不得在行驶中骑坐挡板上或站在车门踏板上。 3、在装运易燃、易爆、易碎和有毒物品时, 要确保一定的安全数。装卸人员有权拒绝一切危险的混装、超载、超高、超长和捆绑不牢的装卸工作。 4、装好物品坐稳后, 通知司机开车。在开车时不准睡觉, 并注意前后有无障碍(树枝、电线等)随时与司机联系, 协调配合, 避免紧急刹车。 5、汽车上坡、下坡、斜面或拐弯、调角、集镇人密等行驶, 装卸人员与押运人员不得作戴手套、拿东西、换位置等动作。

6、在车未停稳前, 不得上下车, 上下车要敏捷迅速。 7、装卸人员在支架、漏斗内指挥装车时, 不得站在支架或漏斗内指挥倒车, 防止车辆把人挤伤。 8、装卸人员要有两名以上方可共同打开汽车大箱板, 以防伤人。 9、装卸人员不得到驾驶室内进行通电、按钮、打方向或试开车等操作。 10、装卸时, 一定要注意周围人员的安全, 并留有一定的安全距离, 防止抛掷、用力过猛, 而撞伤其他人员。 11、搬运物件要注意有毒物品的隔离(如火碱、硫酸等)在物件上反标有小心轻放切勿倒置、禁止烟火避免潮湿, 玻璃容器, 不得挤压等字样时都要慎重, 安全妥善地搬运处理。 12、装卸机电设备、仪表等物件禁止抛掷。

搬运工安全管理制度

装卸工安全管理制度 1、装卸工装车时,首先应检查运输货车车厢是否平整或是否有异物;若车厢不平或有异物及时和客户或司机提出建议,进行清理; 2、装卸工带班班长除要认真负责和司机,库管人员沟通,做好装车前货物码放预算以避免不必要的争执和返工。如果因为工作失误对公司造成损失的,处予员工一倍的罚款。员工有监督带班班长权利,必要时可以越级上报。 3、要牢记尊客爱货思想,确保货物完好无损。做到文明装卸,杜绝野蛮装卸;不安规定装卸货物时,员工造成货物损时照价赔偿。 4、装卸货物过程中发现有破袋;短少等异常情况装卸工有责任向负责人和客户反映。以便及时处理,避免造成不必要的麻烦; 5、货物卸车堆高时,由下往上、由里往外阶梯式堆放,同时需平整整齐堆放,以防货物塌方和人员摔倒。 6、货物装卸完毕以后,客户或司机有需要盖篷布的需盖好篷布;

7、装卸结束后,必需做好清理工作; 8、不准随意请假旷工,突发事件除外。确实有事需提前一天请假,如果当天员工强行请假歇工,公司将视为旷工处理,以一罚三的制度进行处罚; 9、员工辞职需提前十五天或三十天通知公司,如果不提前通知扣除当月工资的50% 10、班前和上班时间严禁饮酒和酒后进行装卸,装卸作业禁止光脚或穿拖鞋,严禁打瞌睡,溜岗; 11、员工不得随意把无关人员和陌生人员领进公司,有必要时需向公司负责人汇报, 经同意后方可进入; 12、由于工作原因或其他私事吵架,打架或无故闹事影响公司正常运转视情节轻重进行处罚; 13、对于偷窃行为者一经发现,立即辞退,并扣除当月工资。严重者移交司法机关处理;

14、禁止在禁吸烟区域内吸烟; 15、禁止动用或操作与装卸工岗位不符的机械设备; 16、对违第11条,第12条,第13条,第14条的员工试情节轻重处以100元到500元罚款。 17、本暂行制度自公布之日起开始执行,在执行过程中要及时收集好的意见和建议,以利完善。 宜兴市灵谷复合肥有限公司

装卸工安全生产责任制

装卸工安全生产责任制 装卸工是本岗位的安全直接责任者。在班组长的领导下干好本岗位范围内的各项工作,并对自身工作安全负责。装卸工必须掌握相关专业知识并依法经过培训。 一、岗位职责 1、必须严格执行《煤矿安全规程》、《煤矿工人技术操作规程》和矿制定的各项制度,以及上级的安全指令、指示。 2、严格执行手指口述安全确认制度,经班组长对装料地点和运输路线进行全面检查,并确认达到安全规定要求后,方可工作。 3、上岗前必须佩带好安全帽、防护手套等劳保用品,穿好工作服并扣全扣子、扎紧袖口。 4、装料前首先检查运输设备(设施)、安全设施、保护设施、信号设施的齐全、完好, 装料后检查装材料的装封车必须达到规定要求;确认无误后,方可上道。 6、工作中发现问题及异常情况,要立即停止作业,查明原因进行处理。 7、装卸工必须熟悉所经道路的路况、车场情况,需经大路口时,要观察好车辆和行人。 8、用叉车装料时,必须有专职司机开车,并持证上岗。 9、装卸物料前必须观察好工作环境,看好退路,并做到喊号一致,轻抬轻放。 10、所装的物料码放要整齐、稳固安全,并按照规定封车;工作完毕后,要认真清理场地。 11、服从班组长领导,团结同志,搞好自主保安和互保、联保,共同搞好本班的安全工作。 12、发现事故隐患或其他不安全因素,应立即向班组长或值班人员汇报。 13、按时参加单位组织的安全培训和安全活动。 14、及时向班组长提出改进工作的具体建议。 15、必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。 二、责任追究 未履行岗位职责或造成事故,依照《安全质量管理奖惩办法》、《安全事故责任追究制度》进行责任追究;造成严重后果,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。

搬运工安全操作规程

搬运工安全操作规程 第一条穿戴好工作服、安全帽、手套等防护用品。严禁在车间嬉戏打闹,吸烟,酒后上班等,严格遵守车间十不准管理制度。 第二条严格遵守易燃、易爆及化学危险物品装卸运输有关规定。装卸、搬运粉散材料及有毒气散发的物品, 应配戴必要的防护用品。 第三条工作前应认真检查所用工具是否完好可靠, 不准超负荷使用。 第四条装卸时应做到轻装轻放, 重不压轻, 大不压小, 堆放平稳, 捆扎牢固。 第五条人工搬运、装卸物件应按物件轻重配备人员。杠棒、绳索、推车等工具必须完好可靠。多人搬运同一物件时, 要有专人指挥, 并保持一定间隔, 一律顺肩, 步调一致。 第六条调动、堆放物件不可歪斜, 高度要适当, 对易滑动件要用木块垫塞, 不准将物件堆放在安全道内。 第七条用机动车辆装运货物时不得超载、超高、超长、超宽, 要有可靠措施和明显标志。 第八条装车时, 随车人员要注意站立位置。车辆行驶时, 不准站在物件和前栏板之间, 车未停妥不准上下。 第九条装卸和转运货物应挂规定吊点, 起吊装箱件 时应先检查箱体脚底是否牢固完好, 按吊线标志吊挂, 并

经试吊确认稳妥后方能起吊。 第十条使用吊车、钢管滚动滑移货物时, 要有专人指挥, 路面要坚实, 绳索套结要找准重心,保持直线行进, 有棱角快口部位应设垫衬, 卸车或下坡应加保险绳, 货物前后和牵引钢丝绳边不准站人。 第十一条装运易燃易爆化学危险品时严禁与其它货物混装, 要轻搬轻放, 搬运场地不准吸烟。车厢内不准坐人。 第十二条装卸搬运时, 应根据吊位变化, 注意站立位置, 严禁站在吊物下面,与板钩保持适当距离且不能站在其正对面。 第十三条在高栏板车厢装卸货物起重驾驶员无法看清车厢内的指挥信号时, 应设中间指挥, 正确传递信号。

物流搬运工管理制度

编号:SY-AQ-09322 ( 安全管理) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 物流搬运工管理制度 Logistics Porter management system

物流搬运工管理制度 导语:进行安全管理的目的是预防、消灭事故,防止或消除事故伤害,保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中,虽然都是为了达到安全管理的目的,但是对生产因素状态的控制,与安全管理目的关系更直接,显得更为突出。 一、目的 1、规范我公司搬运工管理与协调 2、保证我公司产品、物料的质量安全,提高搬运工爱护公司财产意识 3、加强我公司搬运工的自身安全保护意识 4、提高我公司搬运工自身修养 二、搬运工规范、安全操作流程 1、搬运工服从仓管员统一调配,对物流部负责,按时按量完成物流部下达的任务 2、工作前须严格检查所使用的工具(拖车、叉车、梯子)是否安全可靠 3、搬运任何物品均应做到:重不压轻、大不压小、堆放平稳、捆扎牢固

4、人工搬运装卸产品、物料时,应遵守仓库管理规定与仓库、场地的要求,在仓管员的指挥下,摆放整齐、合理,产品、物料须用垫板垫上,对易滑动的物品要用物件固定,严禁件货物堆放在安全通道上 5、搬运工应服从管理人员的指挥,应爱惜货物、产品,装卸时应做到轻拿轻放,实行正确的搬运方式,严禁野蛮操作,属于货物本身的质量问题,应及时通知仓管员,因人为因素造成货物破损须照价赔偿,恶意损坏货物时处以2-3倍的负激励 6、不准搬运人员及其他人坐、踩或躺在产品上,违反者处以10元/次的负激励,造成货物破损的以恶意损坏论处 7、装卸、搬运时,应注意站立位置确保人身安全;应严格遵守安全操作流程,规范使用劳动工具(拖车、叉车、梯子等),不得超负荷使用;严禁使用工具嬉戏打闹,违反规定造成工具损坏须负赔偿责任,造成人身伤害的后果自负 8、因工作需要调整上、下班时间,搬运工须积极配合,准时到岗

装卸搬运工安全操作规程(正式)

编订:__________________ 单位:__________________ 时间:__________________ 装卸搬运工安全操作规程 (正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑

文件编号:KG-AO-3639-52 装卸搬运工安全操作规程(正式) 使用备注:本文档可用在日常工作场景,通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管 理机构进行设置固定的规范,从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作, 使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 1.工作前须合理穿戴发防护用品。并认真检查所用工具是否完好可靠,不准超负荷使用。 2.装运易燃易爆化学危险品应严格执行有关规定。严禁与其它货物混装,装运过程不吸烟。 3.装卸堆放时,应做到轻装轻放,重不压轻,大不压小,堆放平稳,捆扎牢固。堆放高芳不超高,对易滑动件要用木块垫塞牢。不准将物件堆放在安全通道内。 4.人工装卸、搬运物件应视物件轻重配备人员。多人搬运同一物件时,要有专人指挥,并保持一定距离,一律顺肩、步调一致。 5.使用机动车辆装运货物时,不得超载、超高、超长、超宽。如须超高、超宽、超长时,应按交通道路安全管理规定,要有可靠措施和明显标志。

6.装车后、随车人员要注意站立位置。不准站在物件和前栏板之间。车未停妥不准上下车。 7.起吊装箱件时,应先检查箱体底脚是否牢固完好,按吊线标志挂,并经试吊确认稳妥后方可起吊。 8.装卸车时,应根据吊位变化,注意站立位置。严禁站在吊物下面。 9.使用卷扬机,钢管滚动滑移货物时,要有专人指挥,路面坚实平整,绳索套结找准重心,保持直线行进,有棱角快口处须衬垫、卸车或下坡应加保险绳,货物前后和牵引钢绳边不准站人。 10.在铁路货场装运物件时,必须遵守该货场的有关规定。 请在这里输入公司或组织的名字 Enter The Name Of The Company Or Organization Here

装卸工合同及管理制度

、装卸工的管理规章制度 **装卸工安全职责 1、自觉遵守各项安全规章制度,不违章和冒险蛮干,并及时制止其他人的违章行为。对无视安全,强令冒险作业生产指挥、指令应拒绝执行,并向现场负责人或安全部门汇报。 2、进入作业现场应戴好安全帽,扎好带,按规定穿好劳护用品,严禁穿拖鞋作业。 3、树立尊客爱货思想,确保货物完好无损,杜绝蛮干以免造成事故。 4、工前应检查工索具,对不符合安全标准的应及时更换。 5、登高和船仓作业时,更应谨慎操作,防止高空坠落和货物砸头,自觉遵守“八禁止、十不吊”。 6、严格服从调度人员的安排和调遣。 7、严禁班前、班中喝酒,上班严禁打瞌睡、溜岗。 8、协助好吊车司机及时、准确地抓料。 9、发生事故及时组织抢救和保护好现场,并立即向领导汇报,认真吸取教训。 B、雇佣合同 关键是合同的内容,就算以后发生民事纠纷,也是以合同为主的! 有时还要看实际情况,如:若装卸工在雇佣工作中受伤,虽未签订书面的雇佣合同,但已形成事实上的雇佣合同关系,则雇主理应承担其人身损害的主要赔偿责任。 **劳务雇佣合同书(供参考) 甲方:北京×××有限公司 乙方:_______________________________________ 签订日期:____________年___________月___________日 甲方:北京×××有限公司 乙方___________________________性别_______________ 居民身份证号码____________________________________ 出生日期_____________年___________月______________日 在甲方工作起始时间___________年________月_________日 家庭住址__________________________________________ 邮政编码____________________________ 鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为北京×××有限公司提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下: 一、合同期限

装缷搬运工安全操作规程正式版

Guide operators to deal with the process of things, and require them to be familiar with the details of safety technology and be able to complete things after special training.装缷搬运工安全操作规程 正式版

装缷搬运工安全操作规程正式版 下载提示:此操作规程资料适用于指导操作人员处理某件事情的流程和主要的行动方向,并要求参加施工的人员,熟知本工种的安全技术细节和经过专门训练,合格的情况下完成列表中的每个操作事项。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 1.严格遵守易燃、易爆及化学危险物品装卸运输的有关规定。装卸粉散材料及有毒气散发的物品,应配戴必要的防护用品。 2.工作前应认真检查所用工具是否完好,不准超负荷使用。 3.装卸时应做到轻装轻放,重不压轻、大不压小、堆放平稳、捆扎牢固。 4.人工搬运、装卸物件应视物件轻重配备人员,杠棒、跳板、绳索等工具必须完好。多人搬运同一物件时,要有专人指挥,并保持一定间隔,一律顺肩,步调一

致。 5.堆放物件不可歪斜,高度要适当,对易滑动件要用木块垫塞。不准将物件堆放在安全道内。 6.用机动车辆装运货物时,不得超载、超高、超长、超宽。如遇必须超高、宽、长装运时,应按交通安全管理规定,要有可*措施和明显标志。 7.装车时,随车人员要注意站立位置。车辆行驶时,不准站在物件和前拦板之间。车未停妥不准上下。 8.装卸货物应挂规定吊点,起吊装箱件时应先检查箱体脚是否牢固完好,按吊线标志吊挂,并经试吊确认稳妥后方能起吊。

搬运工管理制度

编号:SY-AQ-09316 ( 安全管理) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 搬运工管理制度 Porter management system

搬运工管理制度 导语:进行安全管理的目的是预防、消灭事故,防止或消除事故伤害,保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中,虽然都是为了达到安全管理的目的,但是对生产因素状态的控制,与安全管理目的关系更直接,显得更为突出。 1、目的 1、规范我公司搬运工管理与协调 2、保证我公司产品、物料的质量安全,提高搬运工爱护公司财产意识 3、加强我公司搬运工的自身安全保护意识 4、提高我公司搬运工自身修养 2、搬运工规范、安全操作流程 1、搬运工服从仓管员统一调配,对物流部负责,按时按量完成物流部下达的任务 2、工作前须严格检查所使用的工具(拖车、叉车、梯子)是否安全可靠 3、搬运任何物品均应做到:重不压轻、大不压小、堆放平稳、捆扎牢固

4、人工搬运装卸产品、物料时,应遵守仓库管理规定与仓库、场地的要求,在仓管员的指挥下,摆放整齐、合理,产品、物料须用垫板垫上,对易滑动的物品要用物件固定,严禁件货物堆放在安全通道上 5、搬运工应服从管理人员的指挥,应爱惜货物、产品,装卸时应做到轻拿轻放,实行正确的搬运方式,严禁野蛮操作,属于货物本身的质量问题,应及时通知仓管员,因人为因素造成货物破损须照价赔偿,恶意损坏货物时处以2-3倍的罚款 6、不准搬运人员及其他人坐、踩或躺在产品上,违反者处以10元/次的罚款,造成货物破损的以恶意损坏论处 7、装卸、搬运时,应注意站立位置确保人身安全;应严格遵守安全操作流程,规范使用劳动工具(拖车、叉车、梯子等),不得超负荷使用;严禁使用工具嬉戏打闹,违反规定造成工具损坏须负赔偿责任,造成人身伤害的后果自负 8、因工作需要调整上、下班时间,搬运工须积极配合,准时到岗

装卸搬运工操作规程

装卸搬运工操作规程 一、 1.应检查装卸地点及道路情况,清除周围障碍物,保证在安全环境下工作。人工搬运、装卸物件应视物件轻重配备人员。 2.工作前应认真检查所使用的机械和工具有否完好、可靠,若有损坏,应修好后才能使用。 3. 二、 1. 物件应轻拿轻放,禁止乱摔乱砸。 2.搬运物品时要精神集中,两人以上抬物件步调要一致,防止挤、压、砸伤害。多人搬运同一物件时,要协同动作,要有专人指挥,并保持一定间隔,一律顺肩,步调一致。防止砸伤手脚。 3.装车时,随车人员要注意站立位置,确保安全。 4.装卸时应做到轻装轻放,重不压轻,大不压小,堆放平稳,捆扎牢固。 卸车后应按规格型号分别堆放。堆放要稳当,防止下滑或倾倒。摆放整齐, 5.运物件必须捆扎牢固,防止货物滑下伤人。 6.随身严禁带火柴、打火机、危险品及作业时吸烟。 7.使用移动式皮带运输机时,应遵守: ①先空转,无异常情况时方可正式装料。数台机器串联使用,必须全部运转正常后装料。必须等皮带上的物料全部卸完后方可停车。 ②运转中不许人从下面钻过或从皮带上面跨过 ③工作中随时注意皮带路偏,发生时立即修理、保养。修理工作不得在运行中进行。 ④在装卸成堆物品时,要防止货物倒塌伤人。 ⑤推车运送物资经过人员较多的作业区及转弯时,应看清人员动态并示意。 8.用汽车装运货物,在车辆停稳后方可进行,货物要按次序堆放平稳整齐。在斜坡地面停车,要将车轮填塞住。

9.堆放物件不可歪斜,高度要适当,对易滑动件要用木块垫塞。不准将物件堆放在安全道内。 10.不得堆放装卸物件,不准在车厢底下或顶上休息。 三、作业后 1、应将工具存放好,清理好现场,保持作业现场清洁有序。 2..工作完毕应将所有搬运工具放入工具房内,摆放整齐,将现场清理干净,并检查现场是否有火种。经检查确无问题后,才能离开现场。

搬运工管理规章制度

搬运工管理规章制度 搬运工作是劳动力比较强,.责任心比较强的工作,在搬运工作中不小心就会造成货物损坏.人员损伤等事故,.为了确保搬运工的人身安全,加强搬运工作的管理,为了使搬运工作正常有序的进行,特制定以下管理制度,请各搬运人员遵照执行. 一、作习时间原则上是:上午7:30——晚上:8:30 若需加班根据业务需要而定 二、纪律要求: 1、凡搬运工必须听从库管人员的调度和安排,不听者可以不予以安排工作,如强行工作的不记劳动报酬,并劝其自动离开。 2、上班时间不得随意离岗,如有发生,则不记当日任何费用,并 在当月工资中扣除200元。 3、在工作中不能饮酒过量,如发现有此情况的班长应劝其停业, 而因此在工作中发生的一切问题由本人与班长共同承担。 4、不得以任何借口拒绝给客户装货,如有发生将给予一定的经济 处罚。 5、在工作中不得随意停工,如有在工作中无意停工的,就作自动 下岗处理,以后也不再安排工作。 6、对一些经常偷奸耍滑的,见到时1——2次给予说服教育,如多 次不改的则交公司作辞退处理。 三、操作及安全要求: (一)安全要求

1、凡搬运工在搬运上下货物的过程中要搞好自身的安全。货物安全。 若出事故一切责任事故自行负责。 2、凡工作人员在库内严禁吸烟。违者处以10—50元罚款。 (二)、操作要求: 1、搬运工在搬运货物上下车时要轻起轻放,严防损伤货物。 2、在上下货物将外包装及商品损坏者照价倍尝如本人逃避责任,则由介绍人(或担保人)负责。 四、搬运工的责任制度: 搬运人员应有责任心、使命感,主动配合库管员清点好货物,,库房货物如有差错,按一定比例给予赔偿。 五、请假制度: 搬运工如需请假,必须提前向班组负责人提出,以便班给组长提 前作好工作安排,如工作忙时,则根据情况另行决定,每月请假 不得超过两天,超过两天者按旷工处理,并在当月工资中扣除200 元。(特殊情况逐情处理) 六、搬运工工资制度 1、按劳取酬,多劳多得。 2、货物上下车按XX元/件至XX元/件计工资(每上一层楼加 XX元) 3、冬天晚上9点,夏天晚上10点后上下货物, 按一定加班费 计酬,按搬运工工资第二条以50%计算,晚上12点以后以 100%计算费用。

装卸搬运工安全操作规程

装卸搬运工安全操作规程Through the process agreeme nt to achieve a uni fied action policy for differe nt people, so as to coord in ate acti on, reduce bli ndn ess, and make the work orderly.

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装卸搬运工安全操作规程 简介:该规程资料适用于公司或组织通过合理化地制定计划,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,明确执行目标,工作内容,执行方式,执行进度,从而使整体计划目标统一,行动协调,过程有条不紊。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 1. 工作前须合理穿戴发防护用品。并认真检查所用工具 是否完好可靠,不准超负荷使用。 2. 装运易燃易爆化学危险品应严格执行有关规定。严禁与其它货物混装,装运过程不吸烟。 7. .装卸堆放时,应做到轻装轻放,重不压轻,大不压小, 堆放平稳,捆扎牢固。堆放高芳不超高,对易滑动件要用木 块垫塞牢。不准将物件堆放在安全通道内。 8. .人工装卸、搬运物件应视物件轻重配备人员。多人搬 运同一物件时,要有专人指挥,并保持一定距离,一律顺肩、步调一致。 9. .使用机动车辆装运货物时,不得超载、超高、超长、 超宽。如须超高、超宽、超长时,应按交通道路安全管理规 定,要有可靠措施和明显标志。

10. .装车后、随车人员要注意站立位置。不准站在物件和 前栏板之间。车未停妥不准上下车。 起吊装箱件时,应先检查箱体底脚是否牢固完好,按吊线标志挂,并经试吊确认稳妥后方可起吊。 装卸车时,应根据吊位变化,注意站立位置。严禁站在吊物下面。 .使用卷扬机,钢管滚动滑移货物时,要有专人指挥,路面坚实平整,绳索套结找准重心,保持直线行进,有棱角快口处须衬垫、卸车或下坡应加保险绳,货物前后和牵引钢 绳边不准站人。 .在铁路货场装运物件时,必须遵守该货场的有关规 ^定。

仓储搬运工岗位职责

仓储搬运工岗位职责 1、仓储搬运工岗位职责 1、负责仓库货物的验收、入库、保管等工作; 2、负责仓库日常货物的拣选、发运及装车; 3、负责仓库内物品和环境的清洁。 2、仓库搬运工岗位职责 1、物料入库前挂好物料标示卡。 2、严格执行操作规程,认真做好本职工作。 3、严格按照产品及物料要求进行搬运,防止野蛮作业及搬运过程中的擦伤、碰伤等现象的出现。 4、对搬运不当,造成产品及物料碰巧、损坏等情况负责。 5、负责搬运之后场地的卫生打扫,并保持原辅材料,成品等物料的整齐堆放。 6、严格遵守公司规章制度,坚持工作岗位,服从调度。 7、合理使用劳动工具,保管和维护好搬运工具。

8、保持道畅通。 9、完成上级交办的其他工作。 10、仓库搬运工调动或离职前,要办理移交手续,如有异常,必须限期查清,方可移交,移交双方及上级主管人员必须签字确认。 3、仓储物流搬运工班岗位职责 1、严格遵守冷库各项制度,了解公司冷库的冻藏特点以及业务操作流程。 2、服从班长的指挥,执行仓管员的工作指令,配合叉车司机,在规定的时间内完成对货物进行装卸、搬运作业。禁止无指令作业。 3、装卸过程中应文明作业、安全第一。不得有踩、踏、摔、踢、扔、蹬等野蛮作业行为。应轻装轻放,重不压轻,大不压小,堆放平稳,捆扎牢固,高度适当,整齐有序。 4、工作前认真检查所用作业工具是否完好可靠,不准超负荷使用、损坏作业工器具,严禁违反工器具的作业指导书进行作业。 5、禁止在库区吸烟,携带易燃、易爆等违禁物品进入库区,不准衣冠不整,赤膊拖鞋作业。不准随地吐痰、乱扔垃圾、废弃物,不准偷拿、偷食仓库货物或将货物据为己有。 6、进入冷库作业时,必须穿着冷库工作服、头戴安全帽。 7、未经允许,不准随意进入办公、机房重地。非作业期间,不得随意出入库房。不得随意操作或碰触库房、机房内的装置或设施。

装卸工安全生产责任制示范文本

装卸工安全生产责任制示 范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

装卸工安全生产责任制示范文本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 1、装车前,对好货位。检查车辆打掩固定,搭设跳板 并做好一切准备工作。 2、合理组织劳动,分工明确,统一指挥,互相协作, 按时完成装车任务。 3、根据货物性能、受压程度、分层装载码放整齐,不 得超高超宽。 4、怕压、易碎物品要轻装轻运,防潮物品用蓬布覆 盖,绑扎牢固。 5、装车完毕关好车门,拆除跳板,全面检查,确保无 误后,向调度报告。 6、夜间装车应有足够的照明设施。 7、卸车要有专人负责,统一指挥,按照任务,明确分

工,并准备好卸车工具。 8、对好货位,打掩固定,搭好跳板,货位未对好,严禁擅自打车门。 9、开启车门时,必须互相联系,其他人不得靠近车厢,车辆未停稳,严禁上人。 10、易碎品、爆炸品、易燃品做到轻卸轻运,并将货物放到指定地点,码放整齐。 11、沿线道碴须随走随卸,卸车负责人应手持信号与车长取得联系,卸车人员应服从统一指挥,并严格保证人身安全。 12、卸钢轨时应有专人指挥,统一行动,每次卸一根钢轨,及时搬开以免互相碰撞,弹跳伤人,并及时清道,以保证车辆安全。 13、夜间卸车必须有足够的照明设施。

搬运工管理制度

搬运工管理制度 为进一步规范我司搬运工的管理,提高搬运工工作效率及工作积极性,保证货物在搬运过程中质量及及时性,达到优质管理的目的,特制定本管理制度。 一、搬运工岗位职责 1、负责对公司物料的进、出库搬运及上、下车操作,协助公司其他部门对大件物料、设备的搬运工作。 2、根据仓库、场地的安排,整齐规范摆放物料,并掌握物料的特性,文明装卸。 3、严禁因操作不当造成物料的损坏。大件物料搬运(摆放)必须两人或两人以上操作,物料严禁拖地操作,物料从高处下放,要用搬运方式操作,严禁乱丢、乱放物料。 4、如因搬运工个人操作不慎造成物料、设备破损或外包装损坏的,所属搬运工需对所造成公司损失部分负责,如造成物料或设备破损程度较轻的,应做书面检讨,同时给予警告处分,并处以每次100元内处罚;如造成物料或设备破损程度严重的,应做书面检讨,同时给予相应的行政处分,并按照公司损失额在所属搬运工当月工资中处罚,以作为失职处理。 5、搬运任何物料均应做到:重不压轻、大不压小、堆放平稳、捆扎牢固、不得倒置、不得混存混放。 6、搬运、装卸物件时,个人搬运应防止砸伤;多人搬运同一物件时,要有专人指挥;搬运化学危险物品、易燃、易爆等物品时,应穿戴好必要的安全防护用品,加强装卸意识,严防装卸事故的发生。 7、服从仓储物流主管的调配与指挥,完成上级安排的其他临时性工作,如因搬运工态度散漫导致工作进展缓慢的,将给予相应的行政处分。 二、纪律要求 搬运工需热爱本职工作,遵守公司的各项规章制度,维护公司的整体服务质量与服务形象。

1、搬运工出勤时间按照公司“常白班”08:00-17:00执行,其中11:30-13:00为午饭、午休时间。所有员工上下班必须打卡,如因公司生产经营情况,需要安排加班的,搬运工应积极配合、服从上级安排。 2、严禁搬运工上班期间离岗、溜岗,除午饭、午休时间外,所有搬运工必须在部门规定的地方等候,以便工作的顺利开展。如有突发事件需离岗必须事先向上级领导汇报,经同意后方可离岗。 3、为确保搬运工能准时到岗,除上下班必须打卡外,每天午休时间后,所有搬运工均需亲自到仓库办公室准时签到,确认到岗时间,同时杜绝代打卡、代签到的行为,一经发现,将给予行政处分。

搬运工岗位职责

搬运工岗位职责 1.严格遵守公司制度以及仓库纪律,服从当班班长以及上级领导的工作安排以及工作指令。绝对禁止打架闹事。 2.按时上下班不许迟到早退。工作期间离岗(如吸烟、吃饭、上厕所等等)必须向班长请假。 3.严格请假制度,如遇到突发事件不能按时上班的,必须及时电话请假,事假病假提前当面向主管请假,获得批准后方可休假,休假中不得私自延长假期,否则按旷工处理。 4.听从库房班长及库管的指挥、工作中不准怠工以及挑三拣四,作业时禁止自作主张以及带头起哄而影响正常装卸车作业。对有需要装卸车要求时,应在库管或班长招呼后尽快赶到装车现场;避免因人员的不到位而影响装车进度。 5.产成品\原材料入库时,一定要按照仓库规定的标准码放整齐。确保货垛上下对齐,左右成行,按要求统一高度,延着库位线摆放,不许压红线。 6.装车前一定要得到库管或班长的确认允许;严格杜绝库管与取货方未清点数量之前装车。 7.文明作业,不许野蛮装卸,禁止扔摔,避免损坏包装造成漏料,严禁损坏产成品。 8.在取高层货位时,放置地面时尽量保证整面同时落地,杜绝个别角先落地; 9. 对运输车辆一层的装车,一定要严格遵循正确搬运及放置方法; 减少板块一角直接接触箱体。 10. 对运输车辆一层以上进行装车时,要防止整包滑落地面,从而降低产品质量。 11. 装车完成后,对于本厂车辆应协助其进行栓车;在运输车辆驶离 装车现场后,必须第一时间将出货货位整理码放好,同时整理好该区域卫生。 12.礼貌待人,不许向提货司机索要任何物品。 13.开叉车人员必须按照规定放好托盘。有损坏的由开叉车人员赔 偿。 14.装卸车作业结束后,装卸工有义务与责任在库房班长以及上级领导的安排下无偿做一些库房整理以及卫生工作。篇二:仓库搬运工岗位职责 仓库搬运工岗位职责 1、职务:仓库搬运工须认真、全面地履行以下各项职务 1.1 在仓库组长的直接领导(仓管员的直接指挥)下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度,认真执行仓库定置管理办法。 1.2 有责任制止违反仓库防火安全的行为。 1.3 积极参与公司及仓库5s推行各项工作,保持仓库的环境卫生。 1.4 负责仓库物品的进、出仓的搬运工作。 1.5 掌握物品的特性,文明装卸。按照搬运规定及定置管理办法搬运及堆放物品。 1.6 配合仓管员定期或不定期的盘点工作。 1.7 服从仓库组长或仓管员的调配,完成上级临时交办的任务。 2、职权: 2.1 仓库安全作业、货物搬运、货物储存、5s推行等各项工作的完善、优化建议权。 2.2 有权且必须制止发生在仓库的各种违反消防及安全、货物进出仓管理、损坏货物、保密制度、5s推行等的行为。 3、责任: 3.1 违反规定作业造成安全事件,损伤货物、工具等。 3.2 未按时按要求完成进出货物搬运、装卸作业。 3.3 在执行作业任务过程中出现品种、数量出错。

装卸搬运工安全操作规程

编号:SM-ZD-67340 装卸搬运工安全操作规程Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:____________________ 审核:____________________ 批准:____________________ 本文档下载后可任意修改

装卸搬运工安全操作规程 简介:该规程资料适用于公司或组织通过合理化地制定计划,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,明确执行目标,工作内容,执行方式,执行进度,从而使整体计划目标统一,行动协调,过程有条不紊。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 1.工作前须合理穿戴发防护用品。并认真检查所用工具是否完好可靠,不准超负荷使用。 2.装运易燃易爆化学危险品应严格执行有关规定。严禁与其它货物混装,装运过程不吸烟。 3.装卸堆放时,应做到轻装轻放,重不压轻,大不压小,堆放平稳,捆扎牢固。堆放高芳不超高,对易滑动件要用木块垫塞牢。不准将物件堆放在安全通道内。 4.人工装卸、搬运物件应视物件轻重配备人员。多人搬运同一物件时,要有专人指挥,并保持一定距离,一律顺肩、步调一致。 5.使用机动车辆装运货物时,不得超载、超高、超长、超宽。如须超高、超宽、超长时,应按交通道路安全管理规定,要有可靠措施和明显标志。 6.装车后、随车人员要注意站立位置。不准站在物件和

搬运工管理规章制度流程

运工管理规章制搬运工作是劳动力比较强,.责任心比较强的工作,在搬运工作中不小心就会造成货物损坏.人员损伤等事故,.为了确保搬运工的人身安全,加强搬运工作的管理,为了使搬运工作正常有序的进行,特制定以下管理制度,请各搬运人员遵照执行. 一、作习时间原则上是:上午7:30——晚上:8:30 若需加班根据业务需要而定 二、纪律要求: 1、凡搬运工必须听从库管人员的调度和安排,不听者可以不予以安排工作,如强行工作的不记劳动报酬,并劝其自动离开。 2、上班时间不得随意离岗,如有发生,则不记当日任何费用,并在当月工资中扣 除200元。 3、在工作中不能饮酒过量,如发现有此情况的班长应劝其停业,而因此在工作中 发生的一切问题由本人与班长共同承担。 4、不得以任何借口拒绝给客户装货,如有发生将给予一定的经济处罚。 5、在工作中不得随意停工,如有在工作中无意停工的,就作自动下岗处理,以后 也不再安排工作。 6、对一些经常偷奸耍滑的,见到时1——2次给予说服教育,如多次不改的则交 公司作辞退处理。 三、操作及安全要求: (一)安全要求 1、凡搬运工在搬运上下货物的过程中要搞好自身的安全。货物安全。若出事故一切责任事故自行负责。 2、凡工作人员在库内严禁吸烟。违者处以10—50元罚款。 (二)、操作要求:

1、搬运工在搬运货物上下车时要轻起轻放,严防损伤货物。 2、在上下货物将外包装及商品损坏者照价倍尝如本人逃避责任,则由介绍人(或担保人)负责。 四、搬运工的责任制度: 搬运人员应有责任心、使命感,主动配合库管员清点好货物,,库房货物如有差错,按一定比例给予赔偿。 五、请假制度: 搬运工如需请假,必须提前向班组负责人提出,以便班给组长提前作好工作安排, 如工作忙时,则根据情况另行决定,每月请假不得超过两天,超过两天者按旷工 处理,并在当月工资中扣除200元。(特殊情况逐情处理) 六、搬运工工资制度 1、按劳取酬,多劳多得。 2、货物上下车按XX元/件至XX元/件计工资(每上一层楼加XX元) 3、冬天晚上9点,夏天晚上10点后上下货物,按一定加班费计酬,按搬运工 工资第二条以50%计算,晚上12点以后以100%计算费用。 4、搬运人员必须遵守公司上下货物所制定的价格,在上下货物时不得私自与 货主谈论上下车费用,遇特殊情况,请示库房值班人员商订。不听者可以不 予以安排工作,如强行工作的不记劳动报酬,并劝其自动离开, 七、临时搬运费的收取。 临时搬运费的收取一律由库管员代收,交款人和收款人双方签字,每月底核对帐目. 如同意以上规章制度愿意上岗者。签字后按搬运工岗位.的岗位上岗.上岗后的工资、工作、纪律、责任、奖惩等均按规章制度执行,不得违返。 仓库部门负责人(签字)

搬运工安全职责示范文本

搬运工安全职责示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

搬运工安全职责示范文本 使用指引:此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 1. 穿戴好规定的劳动保护用具,并检查所需要的搬运 工具是否良好、完整。 2. 对象一定要放平,放稳,不可竖立。 3. 多人操作时必须有统一指挥,步调一致,密切配 合。 4. 机动车辆通行道上不和放置对象或杂物,以保持信 道畅通。 5. 对象码放要稳固、整齐。码放高度:毛坯不准超过 2米,木箱不准超过2.5米,以防倒塌。(物料堆放高度不 得超过2米,模具不得超过二层。) 6. 搬运物品时,不要因抄近路而穿过危险区。 7. 行车时不可站或坐在容易转动和脱落的对象上,更

不准将腿、脚和身躯伸出车箱外部。 8. 不要将对象卸在信道上,距离道路一米以外,才可放置。 9. 不准用人背易燃物品或腐蚀性物品(硫酸、火碱等),并检查容器与箱子是否稳固,防止液体外溢伤人。 10. 搬运的货物,如标明“小心轻放”、“不可倒置”“防湿”等字样,应特别小心,不可大意。按标志要求装卸。 11. 冬季作业要注意防滑。使用滚杠时,除防止自身事故外,还应注意滚杠前方是否有行人。 12. 作用撬棍时,要防止下垫块滑动,不要用力过猛,以防突然失手发生事故。 13. 用滚杠移到对象时,取物要迅速,防止轧手。 14. 搬运零散对象时,其高度不得超过直径的两倍。 15. 不要在包装好的货物上行走。

仓库装卸搬运工安全操作规程正式样本

文件编号:TP-AR-L3951 There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party. (示范文本) 编制:_______________ 审核:_______________ 单位:_______________ 仓库装卸搬运工安全操作规程正式样本

仓库装卸搬运工安全操作规程正式 样本 使用注意:该操作规程资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范,条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 1、严格遵守易燃、易爆及化学危险物品装卸运 输的有关规定。装卸粉散材料及有毒气散发的物品, 应配戴必要的防护用品。 2、工作前应认真检查所用工具是否完好可靠。 不准超负荷使用。 3、装卸时应做到轻装轻放,重不压轻,大不压 小,堆放平稳,捆扎牢固。 4、人工搬运、装卸物件应视物件轻重配备人 员。杠棒、跳板、绳索等工具必须完好可靠。多人搬 运同一物件时,要有专人指挥,并保持一定间隔,一

律顺肩,步调一致。 5、堆放物件不可歪斜,高度要适当。对易滑动件要用木块垫塞。不准将物件堆放在安全道内。 6、用机动车辆搬货物时,不得超载、超高、超长、超宽。如遇必须超高、宽、长装运时,应按交通安全管理规定。要有可靠措施和明显标志。 7、装车时,随车人员要注意站立位置。车辆行驶时,不准站在物件和前栏板之间。车未停妥不准上下。 8、装卸货物应挂规定吊点。起吊装箱件时应先检查箱体底脚是否牢固完好,按吊线标志吊挂,并经试吊确认稳妥后方能起吊。 9、使用卷扬机、钢管滚动滑移货物时,要有专人指挥。路面要坚实平整,绳索套结要找准重心,保持直线行进,有棱角快口部位应设垫衬,卸车成下坡

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