便利店岗位职责范文

便利店岗位职责范文

便利店是提供日常生活用品和小吃的零售商店,为消费者提供方便快

捷的购物环境。在便利店中,有多个不同的岗位,每个岗位都有其特定的

职责和任务。以下是常见的便利店岗位职责的一个例子,详细介绍了不同

岗位的职责和任务。

1.店长:

店长是便利店的管理者,他们负责全面管理和运营便利店。店长的主

要职责包括制定销售目标和策略,监督员工的工作表现,管理库存和订单,处理客户投诉,确保店铺的顺利运营和利润最大化。店长通常拥有丰富的

零售管理经验和领导能力。

2.销售员:

销售员是便利店最常见的岗位,他们负责与顾客互动并进行销售。销

售员的主要职责包括向顾客推销产品,解答顾客的问题,收银和保持卖场

的整洁和有序。销售员需要具备良好的沟通技巧,积极主动地与顾客互动,并具备基本的数学计算和收银能力。

3.收银员:

收银员负责处理顾客的付款,并确保交易的准确和安全。收银员的主

要职责包括扫描商品条码,计算顾客的购买金额,接受现金和信用卡支付,并提供找零。收银员需要对数字敏感,并具备良好的计算和沟通能力,以

及处理现金和信用卡交易的基本知识。

4.库管员:

5.洗车工:

有些便利店还提供汽车洗护服务,其中洗车工是必不可少的岗位。洗

车工的主要职责包括与顾客确认洗车服务的需求,使用洗车设备和清洁剂

清洗汽车外观和内部,以及完成洗车流程中的其他任务,如打蜡和擦亮。

洗车工需要有一定的机械操作和注意细节的能力。

6.店员:

店员负责店内的清洁和卫生工作。他们的主要职责包括保持店内的整

洁和有序,清扫地板,清洁橱窗,擦拭货架和收银台,清理卫生间等。店

员需要具备较强的耐力和细致的工作态度,确保便利店的环境卫生和顾客

体验。

7.网店配货员:

随着电子商务的发展,一些便利店也开始提供网店服务。网店配货员

负责处理网店订单,包括从货架上取货,检查商品质量和数量,包装订单

并准备发货。他们需要与快递公司合作,确保订单及时准确地送达给顾客。网店配货员需要有良好的组织能力和快速准确处理订单的能力。

便利店的岗位职责各不相同,但都围绕着提供方便快捷的购物体验和

满足顾客的需求。每个人在自己的岗位上都需要积极主动地与顾客互动,

保持良好的工作态度和服务态度,实现便利店的共同目标。

便利店店长岗位职责(共6篇)

篇一:便利店店长职责 店长,是便利商店店铺的经营者,是门店的灵魂人物,无论连锁店还是单体店,门店店长都必须将店铺的各项资源有效地加以运用,完成各项经营指标。连锁店铺的店长还要服从公司总部的高度集中统一指挥,积极配合总部的各项营销策略的实施。其主要作用与职责如下:(1)教育管理 作为零售企业要树立一切为了顾客的观念,店长要随时教育全体员工“站在顾客的立场上考虑一切”,这是店铺工作的立足点。 (2)商品管理 商品管理的好坏是考核店长管理能力的重要标准。 ①监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。②执行总部下达的商品价格变动。 ③监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度。 (3)销售管理 ①执行总部下达的销售计划。店长应结合本店的实际,制定自己店铺完成年度销售计划以及分月销售计划的销售,以保证各项经济指标的完成。制定各部门的各项经济指标,将计划落实到各部门,与经济效益挂钩,调动全体员工的工作积极性。 ②执行总部下达的促销计划和促销活动,制定本店的具体实施方案。 ③掌握门店的销售动态,向总部建议新商品的引进和滞销品的淘汰。 (4)组织管理 店长要具备组织管理的能力,有效的汇集各部门的能量,从而充分发挥整体效能。 ①做好门店各个部门的分工管理工作。 ②对店员的管理 负责对职工考勤、仪容、仪表和服务规范执行情况的管理; 负责对员工的培训教育; 负责对职工人事考核、职工提升、降级和调动的建议。 ③对店员的业务操作进行监督和指导 监督和审查门店会计、收银和报表制作、账务处理等作业; 监督和检查理货员、服务员及其他人员作业。 (5)管理报表分析 在现代化的零售业中均运用pos系统来管理门店,使店长能够及时得到门店经营状况的信息资料。店长要对这些信息资料进行分析研究,做出改进经营的对策。信息资料有:销售额日报表、商品销售排行表、促销效果表、费用明细表、盘点记录表、损益表、顾客意见表等。 (6)公共管理 ①向属地顾客做好店铺的自我宣传。 ②妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。 店长要站在顾客投诉的角度耐心听取顾客意见,对顾客表示感谢和道歉,并提出妥善解决的方法。店长要经常教育全体员工认真对待顾客的投诉意见,因为这些问题直接关系到企业的信誉和店铺的形象。③做好与门店周围社区的各项协调工作。 积极参加所在社区的各项公益活动,与周围的部门、单位、学校、团体保持经常性的交流和和睦的关系。 (7)店铺设备及环境清洁、卫生的管理 ①掌握门店各种设备的维护保养知识。 ②监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理。

便利店收银岗位职责(共7篇)

篇一:便利店的岗位职责 便利店的岗位职责便利商店岗位有收银员、理货员、验收员、门店会计等。 不过便利商店店员较少,许多岗位存在相互兼任的情况。 1、收银员 (1)收银员职责收银员具有熟悉商品的货区、商品基本价位、收银业务、结算小票管理业务、收集和提供商品销售信息、顾客信息、退货处理以及收银台安全等职责。 (2)作业内容在其收银过程中,除了结算货款外,还要向顾客提供商品和服务信息、解答顾客的提问、做好商品损耗的预防等。 2、理货员 (1)理货员的职责理货员是便利店中从事商品整理、清洁、补充、标价、盘点等工作的人员。门店理货员职责是巡视货场,耐心解答顾客的提问,对所属货区的商品的保质期心中有数,熟悉所负责商品范围内的商品名称、价格、用途和保质期,掌握商品标价的知识,正确标识价格,掌握商品的陈列原则和方法、技巧,正确进行商品陈列,保证商品安全。 (2)作业内容 ①领货作业营业中陈列架上的商品在不断减少,理货员就必须及时从库内领货来补充货架商品。在进行领货作业时,应注意:领货时必须有领货单;领货单上要写明商品的大类、品种、货名、数量和单价;对内库管理员提供的商品,按领货单的款项逐一核对,以防出现提错货物的现象。 ②补货作业理货员将标好的商品依照商品各自规定的陈列位置,定时或不定时地将商品补充到货架上的作业。理货员补货时应做到:定时补货:在非营业高峰的补货。不定时补货:只要货架上的商品即将售完,就立即补货,以免造成缺货,影响销售,而且补货作业不能影响顾客购买。核对卡、货:先检查需补货的陈列架前的价目卡是否将补上去的商品一致。补货做到商品先进先出:补货时将原商品取下,然后打扫陈列架,将补充的新货放在里面,再把原架上的商品放在前列,做到商品陈列先进先出。控制特殊商品:对冷冻食品和生鲜食品的补充要进行时间段投放量的控制。这要根据每天销售量和销售高峰来具体确定。理货员除了领货、标价、补货之外,还肩负着盘点作业 ③商品标价便利店属于开架自选销售,为方便顾客挑选和收银员记价收款,出售的每一件商品都要标上价格标签。价格标签打贴时位置要一致,以方便选购、定向扫描和收银计价。标价前要核对商品的代号和售价,核对进货单和陈列架上的价格卡。妥善保管价格标签纸,以防止个别顾客偷换标签(以低价格标签贴在高价商品上),通常可选用仅能一次性使用的折线标签纸。商品价格高速时,如价格调高,则要将原价格标签纸去掉,重新进行打价,以免顾客产生抗衡心理。如价格调低,可将新标价打在原标价之上。每一个商品上不可有不同的两个标签,这样会招来不必要的麻烦和争议,也往往会导致收银作业的错误。 ④商品陈列商品陈列作业是指理货员根据商品配置表的具体要求,将规定数量的已标好价格的商品,摆设在规定货架的相应位置。 ⑤商品整理和检查清洁商品,是商品能卖出去的前提条件,所以理货员在巡视时手中的干抹布是不能离手的,抹布就像士兵手中的枪一样重要。做好商品的前进陈列,即当前面的一堆商品出现空缺时,要将后面的商品移到空缺处去,商品朝前陈列,这样既能体现商品陈列的丰富感,又符合了商品陈列先进先出的原则。检查商品的质量,如发现商品变质、破包或超过保质期应立即从货架上撤下。 ⑥商情反馈理货员应该及时记录顾客的合理化建议,并向店长汇报。 3、其他岗位 (1)验收员验收员的职责主要是严格商品验收。商品验收是确认检查商品质量、审核商品产地、生产日期、发货时间、数量、价格、品种等的环节,因此,门店验收人员应手持

便利店岗位职责范文

便利店岗位职责范文 便利店是提供日常生活用品和小吃的零售商店,为消费者提供方便快 捷的购物环境。在便利店中,有多个不同的岗位,每个岗位都有其特定的 职责和任务。以下是常见的便利店岗位职责的一个例子,详细介绍了不同 岗位的职责和任务。 1.店长: 店长是便利店的管理者,他们负责全面管理和运营便利店。店长的主 要职责包括制定销售目标和策略,监督员工的工作表现,管理库存和订单,处理客户投诉,确保店铺的顺利运营和利润最大化。店长通常拥有丰富的 零售管理经验和领导能力。 2.销售员: 销售员是便利店最常见的岗位,他们负责与顾客互动并进行销售。销 售员的主要职责包括向顾客推销产品,解答顾客的问题,收银和保持卖场 的整洁和有序。销售员需要具备良好的沟通技巧,积极主动地与顾客互动,并具备基本的数学计算和收银能力。 3.收银员: 收银员负责处理顾客的付款,并确保交易的准确和安全。收银员的主 要职责包括扫描商品条码,计算顾客的购买金额,接受现金和信用卡支付,并提供找零。收银员需要对数字敏感,并具备良好的计算和沟通能力,以 及处理现金和信用卡交易的基本知识。 4.库管员: 5.洗车工:

有些便利店还提供汽车洗护服务,其中洗车工是必不可少的岗位。洗 车工的主要职责包括与顾客确认洗车服务的需求,使用洗车设备和清洁剂 清洗汽车外观和内部,以及完成洗车流程中的其他任务,如打蜡和擦亮。 洗车工需要有一定的机械操作和注意细节的能力。 6.店员: 店员负责店内的清洁和卫生工作。他们的主要职责包括保持店内的整 洁和有序,清扫地板,清洁橱窗,擦拭货架和收银台,清理卫生间等。店 员需要具备较强的耐力和细致的工作态度,确保便利店的环境卫生和顾客 体验。 7.网店配货员: 随着电子商务的发展,一些便利店也开始提供网店服务。网店配货员 负责处理网店订单,包括从货架上取货,检查商品质量和数量,包装订单 并准备发货。他们需要与快递公司合作,确保订单及时准确地送达给顾客。网店配货员需要有良好的组织能力和快速准确处理订单的能力。 便利店的岗位职责各不相同,但都围绕着提供方便快捷的购物体验和 满足顾客的需求。每个人在自己的岗位上都需要积极主动地与顾客互动, 保持良好的工作态度和服务态度,实现便利店的共同目标。

便利店岗位职责

便利店岗位职责 作为日常生活必不可少的一部分,便利店已经成为了人们生活中的重要场所。 然而,在便利店中,就像在其他场所一样,每个岗位都有不同的职责和任务,让便利店顺利运营。本文将介绍便利店中常见的岗位职责,以帮助大家更好地了解便利店的运营模式。 收银员 收银员是便利店中不可或缺的岗位之一。主要职责是完成顾客结账、处理货币 交换和小额货物销售等职责。在日常工作中,收银员需要掌握正确的收银技巧,维护店内收银秩序,保证顾客付款的安全性和准确性。 在便利店收银员的常见工作内容包括: •为顾客提供友好、高效的服务 •准确处理小额货币交换 •负责保护商店资产,防止盗窃行为的发生 •对顾客提出的售后服务进行咨询与处理 •维护收银台和周围的环境卫生 服务员 服务员是便利店最基本的工作人员。主要职责是维护店内环境、处理商品上架 和货架陈列等职责。在日常工作中,服务员通过不断尽力工作来维护店面的干净整洁、统一有序和令人舒适的环境。 在便利店服务员的常见工作内容包括: •维护店内环境整洁、干净,确保商品摆放规范有序 •积极与顾客对话,满足顾客的需求并提供相关的服务信息 •力求实现与公司制定的标准相符的良好服务质量 •常常运用相关的技巧来保证商品的卫生和环保要求 •经常对队列、收银台和货架进行调整,以适应市场变化 店长 店长是便利店主要的管理岗位,主要负责店内业务和员工管理。在日常工作中,店长需要熟悉公司的运营规则和流程,以便更好地掌握关键信息和数据。 在便利店店长的常见工作内容包括:

•通过数据分析和员工合作,制定店铺的营销策略和流程 •监督和管理店员的工作,并提供必要的培训和指导 •监督店内的设备和商品清单管理 •确保店铺的正常运营和高效、安全的工作环境 •领导员工,积极推进公司目标的实现 库存管理员 库存管理员是便利店中最重要的岗位之一,主要负责维护商品价格、数量等信息,保证货物拥有良好的存储方式和销售环境。在日常工作中,库存管理员需要密切关注商品的运输和处理,以确保商品数量和价格的正确性。 在便利店库存管理员的常见工作内容包括: •对货物进行入库检查和分类,确保商品数量和价格的准确性 •日常更新商品资料和价格,保证系统内的数据与实际情况一致 •管理库房检查表和运输表,掌握货物的流向,确保商品的安全 •协调与供应商的联系并及时补充库存财产 •对商品的溯源与追踪监测 总结 便利店中各个岗位的职责各不相同,但共同点在于,每个工作人员的工作都是 为了保证便利店的正常运营和提供优质的服务。在日常工作中,员工需要相互协作,做好各自的工作,共同维护便利店的整体形象和生产效益。 以上是本文对便利店常见岗位的职责介绍,希望能够为大家提供帮助和启示。

便利店店员岗位职责(共6篇)

便利店店员岗位职责〔共6篇〕 第1篇:便利店店员岗位职责 便利店店员岗位职责 【篇1:便利店营业员工作职责及工作流程】 1.仪容仪表、效劳礼仪到位,与门店所有成员一起打造新余效劳区、畅行公司形象; 2.商品的来货验收、上架陈列、补货、防损等日常营业工作; 3.便利店休息区、地板、货架、堆头、商品卫生形象的维护及保持; 4.便利店内商品陈列、排面整齐;价格牌明晰完好,一物一牌;保质期控制;向领班建议补货或订货商品; 5、商品补货严格遵守“先进先出”的原那么,确保无过期商品上架或销售 6.为顾客提供优质的消费效劳,做好商品销售工作,特别是土特产的介绍; 7.便利店内贵重商品、易碎商品的平安管控; 8.收银顶峰期、顾客购置高单价商品、夜班期间协助收银员工作; 9.检查便利店内各种设备设施的运行情况,及时向领班反应异常信息;

10.配合店长或领班做好南北区调货工作; 11.配合店长、领班做好定期或不定期盘点工作 12.完本钱班次的各类表格填写:交接班登记表、报损表、招待登记表等 12.及时完成店长或领班交代的其他事项 〔一〕岗前 1、提早10分钟到岗整理仪容仪表,佩戴工作牌 2、检查上班此营业员的工作,如卫生是否清扫干净、工作台面是否摆放私人物品- 3、与上班次营业员进展工作交接:上班次遗留工作、本班次首要工作、本班次考前须知等等 〔二〕岗中 1、顾客进店后,营业员与收银员一起用预约的音调喊“欢送光临” 2、观察进店顾客,发觉是否异常〔如顾客是否将店内同类商品带入店内,是否携带有易藏商品的袋子、是否多人同时入店等〕进步防损、防盗的警觉,加强防范; 3、根据上班次营业员的工作交接及自己对店内观察,规划好当天工作,把紧急、重要的工作放在第一位; 4、巡视店内货架商品的陈列情况,如商品不饱满、不齐全或缺档,及时向领班反映进展补货,补货时本着先进先出、饱满、整洁、

便利店人员岗位职责

便利店人员岗位职责 【篇一:便利店员工职责】 便利店各部门员工职责 一、企划部的职责 主要职责是把握公司经营现状和宏观环境动态,就公司的组织发展 与经营事业制定和协调战略目标与规划,供总经理及其他部门参考。 二、发展部的职责 1、新开店址调查。包括人口数、家庭结构、收入水平、消费偏好、行业竞争状况等。 2、编制新开店投资预算,估算投资回收期和投资收益率,交财务 部审核以申请开发资金 3、制定店面建设、装修、设计统一标准,依此建设新店,进行内 外部装修,或者包给外单位承建,但要对工程进度和质量进行严格 监督和控制。 4、店面营业设备的采购和安装。 5、制定店面营业设备的使用和保养制度,并监督和不定期检查执 行情况。 6、店面及店面营业设备的维修和保养。 三、营业部的职责 1、店面经营业绩的考核制度的制定和执行。 2、店长工作绩效的考核与人事变动的建议。 3、店面岗位责任、作业规范、服务规范的制定与执行情况的监督 与考核。 4、将配送中心制定的商品销售计划,根据区域各分店的具体情况(主要是市场环境、经营规模、经营状况与潜力等)分解后下达任务,指导店长执行与实现。 5、店面经营指导,包括商品陈列、pop广告设置、店员培训。 6、推广先进店面的经营经验,督促和帮助落后店面改进经营状况。 7、分店、分区域促销计划的制定和执行。 四、配送中心的职责 1、商品采购制度的制定域执行。 2、制定全公司分品种商品销售计划并制定和执行相应商品采购计划。 3、制定商品开发政策,开发新产品,调整经营商品结构。

4、定价策略的制定和各种商品价格的制定和执行情况监督。 5、公司统一促销策略的制定,统一促销活动的策划。执行、推动及效果评价。 6、商品配送制度、仓储管理制度的制定与执行。 7、物流活动的开展与管理,包括到货商品的验收、保管与维护,适当的流通加工(如分装、分等、配组),库存控制,对各分店的商品配送服务等。 五、财务部的职责 1、资金安排、分配与使用等管理制度的制定。 2、审核各部门开发项目的投资预算或经费预算,负责资金计划,保证供给或提出预算修改方案。 3、经营费用管理制度的制定与执行情况监督,营业成本控制工作的监督。 4、总店与分店财务核算制度的制定与执行。 5、公司的财务收支,包括供应商货款结算、税金缴纳等。 6、提供会计财务报表。 7、开展内部审计。 六、人事部的职责 1、公司劳资、福利、岗位考核、人事变动等制度的制定与执行。 2、劳动人事合同和档案管理。 3、人力资源的规划及开发。 4、公司人际关系与员工士气调查、分析、发扬或改进。 5、公司后勤服务。 6、保持和促进良好公共关系。 7、接受消费者投拆,做出回复,监督有关部门处理,或上报总经理责成有关人员或部门处理。 8、公司安全制度的制定与执行。 9、公司办公用品采购与管理制度的制定与执行。 七、信息部的职责 1、公司管理信息系的开发和维护。 2、系统地进行信息、系统相关的人员培训。 3、商品经营进、销、存各环节的数据统计整理和分析,满足有关经营部门对经营部商品信息的需要,为提高商品管理水平。 4、定期或不定期地自主或应有部门要求开展专题市场调研活动。

便利店岗位职责十篇

便利店岗位职责十篇 便利店岗位职责十篇 便利店岗位职责篇1 (一)店长 1)监督商品的订货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商 品质量盒服务质量管理等有关作业。 2)执行公司下达的商品价格变动通知。 3)执行公司下达的销售计划、促销计划和促销活动。 4)掌握门店的销售动态、向公司建议新商品的引进和滞销品的淘汰。 5)掌握门店各种设备的运行、维护保养知识。 6)监督和审查货品摆放的合规性。 7)监督和审查收银、报表制作、账务处理等作业流程。 8)监督和检查便利店管理人员及其他人员作业。 9)监督商品损耗管理,控制商品损耗。 10)定期分析便利店销售情况,作出分析报告。 11)负责对加油站全体员工进行业务培训。 (二)收银员

1)向每个顾客微笑并问候,顾客进店时,欢迎顾客。 2)遵守公司和油站的各项规章制度。 3)营业前备好零钱,调试好收银机。 4)准备好其他备用品,并了解当日变价商品和特价商品。 5)登打商品价格时,报出每件商品的金额;登打结束时,报出商品金额总数,并主动将结算小票置于购物袋或交顾客。 6)收银时要唱票“收您多少钱”,找零时要唱票“找您多少钱”。 7)当顾客不多时,应替顾客做好商品分袋服务。 8)耐心回答顾客的提问 9)收银时要做到正确、快速,对顾客保持亲切友善的笑容。 10)发生顾客抱怨或由于收银有误顾客前来投诉交涉时,应通知店长或值班人员来处理,避免影响正常的收银工作。 (三)理货员 1)负责便利店安全管理和仓库管理。 2)负责便利店商品的订货、收货、摆货退货及存货管理。 3)熟知所售商品的种类、品牌、性能、产地、使用说明、摆放位 置等,能熟练的向顾客介绍、推销所售商品。 4)保持店面干净整洁与通道畅通,爱护各项设别,搞好设

便利店店员岗位职责

便利店店员岗位职责 (经典版) 编制人:__________________ 审核人:__________________ 审批人:__________________ 编制单位:__________________ 编制时间:____年____月____日 序言 下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢! 并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作总结、工作计划、合同协议、员工手册、管理办法、条据文书、策划方案、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work summaries, work plans, contract agreements, employee manuals, management measures, document documents, planning plans, teaching materials, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!

便利店岗位职责(8篇)

便利店岗位职责(8篇) 便利店岗位职责 便利店岗位职责(精选8篇) 便利店岗位职责篇1 1.1具有高度的责任心,熟练掌握各种机器的使用方法,集中精力作好收银工作。 1.2收款结帐迅速、准确。 1.3正确掌握现金、支票、信用卡、签单等结帐方式和程序。 1.4耐心解答可人所提出的疑问、 1.5工作中因特殊情况需暂离工作岗位;应注意财款安全,锁好钱柜。 1.6遵守财务制度,认真作好每天的先进盘点,发现问题及时报告。 1.7每天营业结束,统计当天营业输入,填写营业日报表,每天收入上交财务。 1.8熟悉各种饮料、菜品的价格,了解餐饮服务的一般知识。 1.9保存好所有帐单并交财务核查,保证帐单联号一张不缺。 1.10接听电话,并记录电话内容或通知受话人。 1.11接受客人定餐 便利店岗位职责篇2

1、按时上、下班,上班提前20分钟到岗,着工作服进入岗位。 2、保持工作区域环境卫生,做好电脑、计算器、验钞机等的清洁保养工作。 3、做好班次交接工作和班前准备工作。(早班须备足零钱) 4、迅速、准确地办理不同付款方式客账结帐业务,以及离店手续。 5、唱收唱付,保证每笔账款正确、无误。 6、任何减免、折扣业务都应有当班的主管或经理签署,没有签署不得减免。 7、遇有不能解决的问题,包括长、短款应立即上报。 8、每班结束,准确无误地编制收银员收入明细报表等 9、严格财务手续,保证备用金完整,正确、严禁套汇等违纪现象发生。 10、账款核实无误后,并把现金收入、票据等封入缴款袋交接给接班的收银员,并做好记录。 11、发票不得多开或套开。 便利店岗位职责篇3 1.1执行上级的指令,具体落实各项工作。 1.2负责带领全班员工按照餐厅服务工作规程和质量要求做好接待服务、清洁卫生和各种菜点.酒水的介绍和推销工作。

便利店店员工作岗位职责要求3篇

便利店店员工作岗位职责要求3篇 便利店店员工作岗位职责要求1 便利商店其他岗位有收银员、理货员、验收员、门店会计等。由于便利商店门让店员较少,许多岗位存在相互兼任的情况。 1、收银员 (1)收银员职责收银员具有熟悉商品的货区、商品基本价位、收银业务、结算小票管理业务、收集和提供商品销售信息、顾客信息、退货处理以及收银台安全等职责。 (2)作业内容 在其收银过程中,除了结算货款外,还要向顾客提供商品和服务信息、解答顾客的提问、做好商品损耗的预防等。 2、理货员 (1)理货员的职责 理货员是便利店中从事商品整理、清洁、补充、标价、盘点等工作的人员。门店理货员职责是巡视货场,耐心解答顾客的提问,对所属货区的商品的保质期心中有数,熟悉所负责商品范围内的商品名称、价格、用途和保质期,掌握商品标价的知识,正确标识价格,掌握商品的陈列原则和方法、技巧,正确进行商品陈列,保证商品安全。 (2)作业内容

①领货作业 营业中陈列架上的商品在不断减少,理货员就必须及时从库内领货来补充货架商品。在进行领货作业时,应注意:领货时必须有领货单; 领货单上要写明商品的大类、品种、货名、数量和单价; 对内库管理员提供的商品,按领货单的款项逐一核对,以防出现提错货物的现象。 ②补货作业 理货员将标好的商品依照商品各自规定的陈列位置,定时或不定时地将商品补充到货架上的作业。理货员补货时应做到:定时补货:在非营业高峰的补货。 不定时补货:只要货架上的商品即将售完,就立即补货,以免造成缺货,影响销售,而且补货作业不能影响顾客购买。 核对卡、货:先检查需补货的陈列架前的价目卡是否将补上去的商品一致。 补货做到商品先进先出:补货时将原商品取下,然后打扫陈列架,将补充的新货放在里面,再把原架上的商品放在前列,做到商品陈列先进先出。 控制特殊商品:对冷冻食品和生鲜食品的`补充要进行时间段投放量的控制。这要根据每天销售量和销售高峰来具体确定。 理货员除了领货、标价、补货之外,还肩负着盘点作业。 ③商品标价

便利店店长岗位职责范例4篇

便利店店长岗位职责范例4篇 便利店店长岗位职责1 岗位职责: 1、理解并且执行公司的所有经营理念,承担公司下达的各项经营指标; 2、根据公司发展方向对店铺进行指导和管理,保证店铺处于良好的运营中; 3、对店铺各岗位人员进行管理和督导; 4、负责店铺运营过程中每个环节的把控和管理; 5、根据店铺需要进行人员的培训和人才的储备,提高店铺整体工作效率。 任职要求: 1、大专以上学历,2年以上零售连锁行业本门店管理经验; 2、具有良好的'职业道德,强烈的责任心和事业心; 3、有较强的综合管理能力、执行力,对事物有较强的分析和决策能力; 4、熟练掌握便利店管理的各项规范和操作方法; 5、有团队意识,热爱服务行业;

6、具有食品行业健康证。便利店店长岗位职责2 1.了解连锁企业的经营理念; 2.完成公司总部下达的各项指标; 3.制定店铺的经营计划; 4.督促人员贯彻执行经营计划; 5.组织员工进行教育培训; 6.监督店铺的商品进货验收、库存管理、商品陈列等作业内容; 7.监督检查店铺的财务管理; 8.监督人事管理以及业绩考核; 9.执行公司总部下达的促销活动与促销计划; 10.了解并掌握店铺的`销售动态,及时调整货架商品陈列比例;监督检查店铺的门面、标识、橱窗等,维护商店的清洁与卫生; 11.负责处理顾客的投诉与抱怨;处理日常经营中出现的例外和突发事件;便利店店长岗位职责3 店长岗位职责 岗位职责: 1.运营好店内良好的销售业绩;

2.严格控制店内的损耗; 3.维持店内整齐生动的陈列; 4.合理控制人事成本,保持员工工作的高效率; 5.维持商场良好的顾客服务; 6.加强防火、防盗、防工伤、安全保卫的工作; 7.审核店内预算和店内支出。 主要工作: 1.全面负责门店管理及运作; 2.制订门店销售计划、补货要货计划、人员使用计划,并指导落实; 3.传达并执行企业各部门的工作计划; 4.负责与其他部门的业务联系沟通; 5.负责门店各岗位人员的`选拨和考评; 6.指导营业员和收银员业务工作,努力提高销售、服务业绩; 7.倡导并督促实行销售为主、服务第一的经营观念,营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境; 8.严格控制损耗率、人事成本、营运成本,树立“低成本”的经营观念; 9.进行库存管理,保证充足的货品、准确的存货及订单的

便利店营业员岗位职责

便利店营业员岗位职责 (经典版) 编制人:__________________ 审核人:__________________ 审批人:__________________ 编制单位:__________________ 编制时间:____年____月____日 序言 下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢! 并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作总结、工作计划、合同协议、员工手册、管理办法、条据文书、策划方案、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work summaries, work plans, contract agreements, employee manuals, management measures, document documents, planning plans, teaching materials, essay summaries, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!

加油站便利店岗位职责

加油站便利店岗位职责 【篇一:便利店岗位职责】 便利店各岗位职责 (一)店长 1)监督商品的订货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、 商品质量盒服务质量管理等有关作业。 2)执行公司下达的商品价格变动通知。 3)执行公司下达的销售计划、促销计划和促销活动。 4)掌握门店的销售动态、向公司建议新商品的引进和滞销品的 淘汰。 5)掌握门店各种设备的运行、维护保养知识。 6)监督和审查货品摆放的合规性。 7)监督和审查收银、报表制作、账务处理等作业流程。 8)监督和检查便利店管理人员及其他人员作业。 9)监督商品损耗管理,控制商品损耗。 10 )定期分析便利店销售情况,作出分析报告。 11 )负责对加油站全体员工进行业务培训。 (二)收银员 1)向每个顾客微笑并问候,顾客进店时,欢迎顾客。 2)遵守公司和油站的各项规章制度。 3)营业前备好零钱,调试好收银机。 4)准备好其他备用品,并了解当日变价商品和特价商品。 5)登打商品价格时,报出每件商品的金额;登打结束时,报出 商品金额总数,并主动将结算小票置于购物袋或交顾客。 6)收银时要唱票“收您多少钱”,找零时要唱票“找您多少钱”。7)当顾客不多时,应替顾客做好商品分袋服务。 8)耐心回答顾客的提问 9)收银时要做到正确、快速,对顾客保持亲切友善的笑容。 10 )发生顾客抱怨或由于收银有误顾客前来投诉交涉时,应通知 店长或值班人员来处理,避免影响正常的收银工作。 (三)理货员 1)负责便利店安全管理和仓库管理。 2)负责便利店商品的订货、收货、摆货退货及存货管理。 3)熟知所售商品的种类、品牌、性能、产地、使用说明、摆放位

便利店店长岗位职责(共6篇)

篇一:便利店店长职责 店长,是便利商店店铺的经营者,是门店的灵魂人物,无论连锁店还是单体店,门店店长都必须将店铺的各项资源有效地加以运用,完成各项经营指标.连锁店铺的店长还要服从公司总部的高度集中统一指挥,积极配合总部的各项营销策略的实施.其主要作用与职责如下:〔1〕教育管理 作为零售企业要树立一切为了顾客的观念,店长要随时教育全体员工"站在顾客的立场上考虑一切",这是店铺工作的立足点. 〔2〕商品管理 商品管理的好坏是考核店长管理能力的重要标准. ①监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业. ②执行总部下达的商品价格变动. ③监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度. 〔3〕销售管理 ①执行总部下达的销售计划.店长应结合本店的实际,制定自己店铺完成年度销售计划以与分月销售计划的销售,以保证各项经济指标的完成.制定各部门的各项经济指标,将计划落实到各部门,与经济效益挂钩,调动全体员工的工作积极性. ②执行总部下达的促销计划和促销活动,制定本店的具体实施方案. ③掌握门店的销售动态,向总部建议新商品的引进和滞销品的淘汰. 〔4〕组织管理 店长要具备组织管理的能力,有效的汇集各部门的能量,从而充分发挥整体效能. ①做好门店各个部门的分工管理工作. ②对店员的管理 负责对职工考勤、仪容、仪表和服务规范执行情况的管理; 负责对员工的培训教育; 负责对职工人事考核、职工提升、降级和调动的建议. ③对店员的业务操作进行监督和指导 监督和审查门店会计、收银和报表制作、账务处理等作业; 监督和检查理货员、服务员与其他人员作业. 〔5〕管理报表分析 在现代化的零售业中均运用pos系统来管理门店,使店长能够与时得到门店经营状况的信息资料.店长要对这些信息资料进行分析研究,做出改进经营的对策.信息资料有:销售额日报表、商品销售排行表、促销效果表、费用明细表、盘点记录表、损益表、顾客意见表等. 〔6〕公共管理 ①向属地顾客做好店铺的自我宣传. ②妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾. 店长要站在顾客投诉的角度耐心听取顾客意见,对顾客表示感谢和道歉,并提出妥善解决的方法.店长要经常教育全体员工认真对待顾客的投诉意见,因为这些问题直接关系到企业的信誉和店铺的形象. ③做好与门店周围社区的各项协调工作. 积极参加所在社区的各项公益活动,与周围的部门、单位、学校、团体保持经常性的交流和和睦的关系. 〔7〕店铺设备与环境清洁、卫生的管理 ①掌握门店各种设备的维护保养知识. ②监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理. 篇二:便利店店长岗位职责 店长岗位职责 岗位职责: 1.运营好店内良好的销售业绩;

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